做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進(jìn),，有條不紊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎,？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃一

通過近三個(gè)月的工作,，目前已對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé),、生產(chǎn)工藝流程等有了較深的了解,，熟悉掌握了賬務(wù)處理流程、工作任務(wù)安排,、協(xié)調(diào)接口部門等,。在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，按照公司的要求,，能夠勝任自己的本職工作,，現(xiàn)將試用期工作情況總結(jié)如下：

一,、初入職

熟悉了解公司基本情況,、組織架構(gòu)和相關(guān)業(yè)務(wù)的流程，具體包括：公司管理層及財(cái)務(wù)中心人員的分工,、基本審批程序和核算流程,、成本核算控制流程、生產(chǎn)貨物流轉(zhuǎn)及出口貿(mào)易方式,。實(shí)力雄厚的集團(tuán)公司和健全的財(cái)務(wù)管理體系,，讓我相信自己的選擇并且珍惜這個(gè)發(fā)揮和提升個(gè)人能力的機(jī)遇。

二,、車間實(shí)習(xí)

使我對(duì)生產(chǎn)工藝流程有了進(jìn)一步的了解：采購生皮—生皮分選投產(chǎn)—毛皮鞣制—毛皮染整—后整理—庫存管理—皮形深加工,。原料、半成品和產(chǎn)品不斷的分選,、反復(fù)的加工,，讓我深知成本核算的復(fù)雜性。通過生產(chǎn)工藝與日常工作聯(lián)系一體為我的工作作好了鋪墊。在實(shí)習(xí)過程中盡可能的認(rèn)識(shí)車間同事,，為以后協(xié)調(diào)部門工作打下基礎(chǔ),。

三、部門工作

迅速掌握軟件的操作,；根據(jù)自己的職責(zé)分工認(rèn)真的完成每一項(xiàng)工作,，根據(jù)原始單據(jù)審核記賬憑證，核對(duì)應(yīng)收應(yīng)付明細(xì)賬保證掛賬無誤及銀行款項(xiàng)無誤,，各部門報(bào)銷單據(jù)按照公司要求審核簽字等,，及時(shí)請(qǐng)教同事解決自己的疑惑同時(shí)也指導(dǎo)各崗業(yè)務(wù)操作過程出現(xiàn)的問題；督促各崗?fù)瓿筛髟掠涃~,、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,；正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí),、足額繳納稅款,。

四、拓展活動(dòng)

來公司沒多久就和財(cái)務(wù)中心同事一起參加了____拓展旅游,，緊張的工作之余給同事間的感情交流鑄造了一個(gè)輕松的平臺(tái),，使各個(gè)部門間的相互溝通更加順暢。平時(shí)根據(jù)每個(gè)人的需求還定期組織大家培訓(xùn)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),；每周部門會(huì)議,，總結(jié)自己上周工作情況計(jì)劃下周需要完成的工作，會(huì)中就自己本職工作中出現(xiàn)的問題和同事一起探討尋找出更好的解決方法,。公司的這些舉措讓我充分認(rèn)識(shí)公司的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè),。

五、工作計(jì)劃

目前工作過程中存在問題：忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,，忽略對(duì)工作的條理性規(guī)劃,，另外加上自身管理能力和對(duì)業(yè)務(wù)全面性的缺乏，導(dǎo)致工作有廣度,，沒深度,。在今后的工作須做好每周每月財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，將具體的工作及業(yè)務(wù)落到實(shí)處細(xì)處,，具體的工作計(jì)劃和思路包括：

1,、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)包括出口貿(mào)易方式的流程、會(huì)計(jì)核算,、涉稅處理,、貿(mào)易結(jié)算及成本核算等，繼續(xù)到車間實(shí)習(xí)盡快熟悉掌握公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,。

2,、協(xié)助經(jīng)理對(duì)各崗位的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)提出正確的財(cái)務(wù)意見,，完善相應(yīng)的業(yè)務(wù)流程和制度。

3,、注重財(cái)務(wù)分析,，每月分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)并結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)指出變化的原因及過程，督促各崗核對(duì)清理所負(fù)責(zé)的賬務(wù),。

4,、加強(qiáng)培訓(xùn)，基于對(duì)員工情況的了解和部門效率的改進(jìn),，平時(shí)根據(jù)員工需求制定培訓(xùn)計(jì)劃,，使部門團(tuán)隊(duì)綜合素質(zhì)不斷提高。

新的工作環(huán)境意味著新的起點(diǎn),、新的挑戰(zhàn),，作為一名財(cái)務(wù)人員，我認(rèn)識(shí)到自己是一名基層管理者,，更是一名執(zhí)行者,，我會(huì)充分發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性及工作積極性，為公司的高效發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量,。

財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃二

20__年的道路匆匆走過了一般,，作為公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，在這一年的工作中,，我一直保持著對(duì)自身崗位嚴(yán)格謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,，確保自身財(cái)務(wù)核算工作的正確。雖然,，打擊常說“人不可能總是十全十美”,，但作為一名財(cái)務(wù)人員，至少在自己的崗位上,，我能保持著對(duì)工作的嚴(yán)謹(jǐn),，讓自身盡可能的在工作中避免錯(cuò)誤，避免誤差,，努力將工作認(rèn)真做好,。

一年來,，我在工作方面取得了很大的成長,，不僅提升了專業(yè)的技巧，與各部門之間的練習(xí)和交流也更加清楚,，這幫助我更好的完成了自身工作任務(wù),。以下是我這一年來的工作總結(jié)：

一、個(gè)人工作方面

在會(huì)計(jì)工作上,，作為__公司財(cái)務(wù)部的一員,，我嚴(yán)格遵守公司的工作規(guī)范,，按要求完成并檢查任務(wù)，提高自身警覺性,，減少在工作中出錯(cuò)的可能,。

作為會(huì)計(jì)，細(xì)心和謹(jǐn)慎是我們最不可少的態(tài)度,。在工作方面,，我也一直保持著對(duì)自己這樣的嚴(yán)格要求，即使工作忙碌,，也始終在思想上反思自己,，調(diào)整自我狀態(tài)。

一年來,，我在工作中遇到過很多的問題,。認(rèn)識(shí)到了自身在工作中一些容易疏忽的責(zé)任和毛病。同時(shí),，對(duì)于自身的責(zé)任,，我也有了更深刻的認(rèn)識(shí)。會(huì)計(jì)作為財(cái)務(wù)部的核算人員,，一個(gè)不細(xì)心就會(huì)給公司帶來很大的麻煩,，甚至要影響到其他部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事。這樣以來,，影響到的就不僅僅是財(cái)務(wù),，更是人心。如果因?yàn)槲覀冊(cè)诠ぷ髦械氖д`導(dǎo)致員工對(duì)工作積極性的消極,，這才是團(tuán)隊(duì)的損失,。

二、學(xué)習(xí)和改進(jìn)上

在自我學(xué)習(xí)上,，我也始終不忘對(duì)自我的提升,。公司在不斷發(fā)展，作為財(cái)務(wù),，也要不斷磨練自身的技巧,，并了解工作的狀況，這樣才能嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖龊米约旱墓ぷ魅蝿?wù),。

為此,，在工作方面，我一直積極的參加公司會(huì)議,，遇上問題及時(shí)的與各部門領(lǐng)導(dǎo)交流,。這一方面我不僅提升了自己對(duì)公司的了解，更加強(qiáng)了和部門同事的交流,，對(duì)過去一些不足的地方,，也進(jìn)行了優(yōu)化,。

三、對(duì)個(gè)人的規(guī)劃

隨著20__年工作的到來,，大家都在想盡辦法的努力突破自己,。作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，我雖然不能和大家一起“奮戰(zhàn)”在一線,，但在自己的崗位上我更要牢牢地守住后方,。

在今后的工作的上我要更加細(xì)心地觀察工作中的問題，改進(jìn)自己如：“下午思想容易不集中等”個(gè)人毛病,，積極的跟進(jìn)公司發(fā)展,，努力為團(tuán)隊(duì)進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的一份努力!

財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃三

一年的財(cái)務(wù)工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼就過去了，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

一,、20__年財(cái)務(wù)工作總結(jié)

20__年是公司財(cái)務(wù)比較困難的一年,，當(dāng)然這有前期各任財(cái)務(wù)遺留下來的原因，也有本身造成的原因,。由于人員流動(dòng)較大,，現(xiàn)在班進(jìn)入公司的時(shí)間不長，無法具體對(duì)整個(gè)20__年財(cái)務(wù)工作做全面總結(jié),，在這里我們僅就9月份后的部份工作做個(gè)簡單的小結(jié),。9月份后我們主要做了如下幾個(gè)方面的工作：

1、熟悉企業(yè)管理制度,、內(nèi)部業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,。作為ISO質(zhì)量管理體系認(rèn)證通過的企業(yè)，公司在內(nèi)部控制與內(nèi)部管理都有較為健全的企業(yè)管理制度,，這體現(xiàn)在公司的日常經(jīng)營及內(nèi)部管理各個(gè)環(huán)節(jié),。努力熟悉企業(yè)的管理制度，適應(yīng)企業(yè)的內(nèi)部文化,，這有利于員工在自身崗位上快速地進(jìn)入角色,、持久地發(fā)揮動(dòng)力。在這一點(diǎn)上,，財(cái)務(wù)內(nèi)部管理層甚至公司人力資源部都做得不夠盡職,，這主要體現(xiàn)財(cái)務(wù)人員在入職的培訓(xùn)、工作指導(dǎo)等方面都缺少完善的程序及書面素材,。8月份后,，公司財(cái)務(wù)人員前前后后入職達(dá)9人次之多，財(cái)務(wù)內(nèi)部培訓(xùn)或指導(dǎo)占了非常多的時(shí)間,，但財(cái)務(wù)工作卻遠(yuǎn)沒有達(dá)到期望的效果,。

2,、完成公司未來幾年商業(yè)計(jì)劃,，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理工作,。為完成公司吸收外部投資，9月份首先配合總工辦起草了公司未來幾年的商業(yè)計(jì)劃書,。商業(yè)計(jì)劃書的起草也即是對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的了解與熟悉的過程,，但我們發(fā)現(xiàn)公司財(cái)務(wù)內(nèi)部管理一直較為簿弱，財(cái)務(wù)管理制度不健全甚至不存在,、財(cái)務(wù)檔案管理不規(guī)范甚至不齊全,、財(cái)務(wù)內(nèi)部工作不延續(xù)甚至脫節(jié)，所以數(shù)據(jù)的真實(shí)性有待確認(rèn),。期間整理了部份財(cái)務(wù)資料與檔案,，包括電子文檔及紙質(zhì)資料，但都不完整,。10月份前期公司進(jìn)入20__年及20__年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理階段,，這期間包括營銷中心、制造中心以及總經(jīng)辦都對(duì)該項(xiàng)工作投入了大量的人力,，使得財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)完善工作得以順利開展,。其間也陸續(xù)起草了公司有關(guān)的費(fèi)用報(bào)銷管理制度、財(cái)務(wù)內(nèi)部管理制度等,，但都沒有徹底有效地執(zhí)行,。

3、協(xié)調(diào)配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)工作,。10月份中下旬公司正式進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所的凈資產(chǎn)調(diào)查審計(jì)階段,。事務(wù)所的審計(jì)調(diào)查即是對(duì)我們前期整理的數(shù)據(jù)的審計(jì)復(fù)核，也是對(duì)公司內(nèi)部控制,、財(cái)務(wù)真實(shí)情況的調(diào)研,。因?yàn)楣靖邔痈叨戎匾暋⒏鞑块T也積極配合,，審計(jì)外圍工作得以順利結(jié)束,。盡管最終事務(wù)所對(duì)公司未來經(jīng)營情況比較樂觀的意見，但企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理任重而道遠(yuǎn),。

4,、完成審計(jì)后續(xù)工作。事務(wù)所離開企業(yè)后,，公司財(cái)務(wù)圍繞事務(wù)所布置的階段目標(biāo),，分步開展相關(guān)工作。財(cái)務(wù)部已完成了用友軟件的實(shí)施,、兩年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的調(diào)配及資料重新整理,、與稅務(wù)局及稅務(wù)代理協(xié)商有關(guān)稅務(wù)處理相關(guān)問題、稅收優(yōu)惠政策的辦理,、軟件企業(yè)相關(guān)政策的辦理等其他相關(guān)工作,。以上是在11,、12月份逐步完成的部份工作，但由于其是項(xiàng)復(fù)雜,、具體的工作,，在實(shí)際操作中還將會(huì)遇到各種困難，后續(xù)工作遠(yuǎn)沒有結(jié)束,。

二,、20__年工作思路及打算：

明年財(cái)務(wù)部的基本指導(dǎo)思想是：適應(yīng)新準(zhǔn)則、完善管理制度,、強(qiáng)化內(nèi)部控制,。具體抓好如下幾個(gè)個(gè)方面工作：

1)20__年是新準(zhǔn)則實(shí)施的第一年，公司作為股份制公司,，必將參照新準(zhǔn)則執(zhí)行,。適應(yīng)新準(zhǔn)則，必須加強(qiáng)對(duì)新準(zhǔn)則的學(xué)習(xí),、理解與深化,，做到以制度為主，并結(jié)合企業(yè)特色,，不斷促進(jìn)企業(yè)圍繞新準(zhǔn)則規(guī)范自身財(cái)務(wù)建設(shè),，以高境界定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求,，在準(zhǔn)則的細(xì)節(jié)上和流程上不斷擴(kuò)展對(duì)財(cái)務(wù)管理的學(xué)習(xí)能力與理解能力,。

2)完善管理制度是使財(cái)務(wù)管理做到有章可循的重要依據(jù)之一。加強(qiáng)崗位人員的素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),，提升財(cái)務(wù)隊(duì)伍的整體素質(zhì),。由于目前公司已頒布實(shí)施的財(cái)務(wù)管理制度少之又少，加之執(zhí)行不到位,，所以遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到監(jiān)督,、管理企業(yè)經(jīng)營行為之需要。在20__年,，公司應(yīng)重點(diǎn)從實(shí)際出發(fā),，建立、健全各項(xiàng)管理制度與內(nèi)部控制制度,，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員對(duì)制度的執(zhí)行能力與員工對(duì)制度的服從能力,。

3)強(qiáng)化內(nèi)部控制就是在財(cái)務(wù)制度較為健全并切實(shí)可行的前提下，強(qiáng)化內(nèi)部管理制度的執(zhí)行能力,，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部日常經(jīng)營行為的審核與監(jiān)督,，以達(dá)到企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)為準(zhǔn)則。由于目前的管理制度的不健全性，使得日常的審核無固定的標(biāo)準(zhǔn),，使得部分員工有了非份之想,，管理不到位遠(yuǎn)非財(cái)務(wù)部一個(gè)部門的責(zé)任，要使得內(nèi)部控制運(yùn)行在企業(yè)內(nèi)部各個(gè)控制環(huán)節(jié),。

4)以生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)為中心,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制,，為公司高層決策人提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)資料和數(shù)據(jù),，確保公司的各項(xiàng)管理制度與內(nèi)部控制制度切實(shí)可行。

財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃四

轉(zhuǎn)眼間,，入司已經(jīng)3年多了,，對(duì)我來說雖然得失均有，但總體來說還是頗有收獲的,，感悟最深的就是財(cái)務(wù)工作一定要認(rèn)真仔細(xì),，而且財(cái)務(wù)工作是學(xué)無止境，要在工作中不斷向他人學(xué)習(xí),，且不可循規(guī)蹈矩,，好的工作方法會(huì)得到事半功倍的效果。

個(gè)人工作總結(jié)如下：

1,、結(jié)帳工作：每月及時(shí)準(zhǔn)確結(jié)帳,，并在工作中不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作方法，從而提高工作效率和工作質(zhì)量,。

2,、稅務(wù)事宜：a：準(zhǔn)確核算并及時(shí)繳納應(yīng)交稅金，在20__年度未發(fā)生任何稅務(wù)罰款,。b：積極,、謹(jǐn)慎配合國地稅查帳，保證所提供數(shù)據(jù)的合理,、合法性,。

3、內(nèi)外審計(jì)：積極配合公司的內(nèi),、外部審計(jì),，保證提供數(shù)字的準(zhǔn)確性。

4,、往來帳務(wù)：a：一般供應(yīng)商帳務(wù)核對(duì)：小供應(yīng)商的核對(duì)方法基本無問題,，但大供應(yīng)商的核對(duì)方法卻很被動(dòng)，不能很好的保護(hù)公司的利益,。b：關(guān)聯(lián)企業(yè)帳務(wù)核對(duì)：雖然關(guān)聯(lián)企業(yè)內(nèi)部往來業(yè)務(wù)多而雜,，但我每月都能認(rèn)真準(zhǔn)確地對(duì)清帳務(wù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)商品未達(dá)及差異原因，并總結(jié)出比較高效準(zhǔn)確的對(duì)帳方法,。

5,、庫管工作：對(duì)庫管商品(低值易耗品、營業(yè)用品,、印刷品,、服裝、促銷用品)進(jìn)行全面盤點(diǎn),，完成庫管帳務(wù)的初始化工作,，并對(duì)庫管工作進(jìn)行跟蹤、指導(dǎo),，保證帳務(wù)記載的準(zhǔn)確,、連續(xù)性。

6,、固定資產(chǎn)：7月末對(duì)固定資產(chǎn)帳實(shí)進(jìn)行核對(duì),，出具固定資產(chǎn)盤點(diǎn)報(bào)告，并提出將DTU,、路由器,、打印機(jī)進(jìn)行固定資產(chǎn)管理，保證財(cái)務(wù)計(jì)算口徑的統(tǒng)一性,。

工作不足：

1,、應(yīng)付帳款出現(xiàn)負(fù)值的帳務(wù)未及時(shí)核對(duì)，這樣不能確保公司的利益,。

2,、對(duì)公司業(yè)務(wù)了解不夠透徹，不能保證每月及時(shí)審核憑證,。

20__年工作計(jì)劃：

1,、克服困難，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的一切任務(wù),。

2,、在工作中要有所突破，尋找好的業(yè)務(wù)處理及工作方法,。

3,、三人行，必有吾師!要不斷其他同事學(xué)習(xí),，也要積極幫助他人工作,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)作戰(zhàn)的工作作風(fēng)。

已經(jīng)過去,，20__年我要吸取以往教訓(xùn),、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷進(jìn)步，爭取20__年工作態(tài)度,、工作方法,、工作效率更上一層樓。

財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃五

轉(zhuǎn)眼間我們送走了20__年迎來了嶄新的20__年,?；仡?0__年工作情況，還是收獲頗豐,，現(xiàn)將本人一年以來的工作及學(xué)習(xí)情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一,、20__年工作總結(jié)

作為單位出納，我能夠嚴(yán)格按財(cái)務(wù)管理制度開展工作,，不斷改善工作方式方法,，提高工作效率,，按工作進(jìn)度要求保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作,。

1、公務(wù)卡及公務(wù)卡制度,。公務(wù)卡是我單位持有的主要用于日常公務(wù)支出和財(cái)務(wù)報(bào)銷業(yè)務(wù)的信用卡,，公務(wù)卡消費(fèi)的資金范圍主要包括差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi),、招待費(fèi)和零星購買支出等費(fèi)用,。不僅可以減少現(xiàn)金支付，使我單位的流動(dòng)資金可以運(yùn)用到更多,、更有利的地方,，提高資金的使用效率；還可以使我單位的財(cái)務(wù)管理趨于透明化,，公務(wù)人員利用公務(wù)卡消費(fèi)的過程,，我單位可以通過有效的監(jiān)督與管理，做到對(duì)每筆資金支出的詳細(xì)去向都心中有數(shù),，嚴(yán)防貪 污及腐 敗問題的發(fā)生,，同時(shí)，還可以完善國庫集中支付制度,，定期對(duì)公務(wù)卡支付的消費(fèi)情況進(jìn)行集中支付,，提高國家集中支付水平。

2,、銀行業(yè)務(wù)方面,。日常與銀行相關(guān)部門聯(lián)系緊密，根據(jù)單位業(yè)務(wù)需要及時(shí)補(bǔ)充公務(wù)卡上的金額,，井然有序地完成了職工日常報(bào)銷,。在平日與銀行接觸的工作中，我認(rèn)真復(fù)核公務(wù)卡的對(duì)賬工作，仔細(xì)做好職工的工資發(fā)放與各業(yè)務(wù)單位往來付款工作,，并做好與銀行各方面的銜接工作,。

3、本職工作方面,。對(duì)于本職工作,，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)卡管理和結(jié)算制度，定期向財(cái)務(wù)主管核對(duì)公務(wù)卡與帳目,，發(fā)現(xiàn)卡金額不符,，做到及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理,。及時(shí)回收整理各項(xiàng)回單,、收據(jù)。根據(jù)財(cái)務(wù)主管提供的依據(jù),，及時(shí)發(fā)放員工報(bào)銷和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi),。在工作中堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、審核人,、審批人簽字方可報(bào)帳），對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

4,、廉潔自律方面。財(cái)務(wù)工作是重點(diǎn)崗位工作,，要求工作人員務(wù)必做到廉潔奉公,、遵章守紀(jì)，忠于職守,。我始終堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)相關(guān)法規(guī),，堅(jiān)持以自律為本，在實(shí)際工作中嚴(yán)格遵守法紀(jì),，時(shí)刻以反面教材警示自己,，不斷強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，努力做到“自重,、自省,、自警、自勵(lì)”,，樹立了財(cái)務(wù)工作者的良好形象,，始終以飽滿的精神狀態(tài)投入到每一項(xiàng)工作中。

二,、存在不足和下年度工作計(jì)劃

1,、存在不足

在公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下和同事們的幫助支持,，無論是思想認(rèn)識(shí)，還是工作能力都有了進(jìn)步,，但差距和不足大有存在的,。比如：一方面是學(xué)習(xí)的深度和廣度還需要加強(qiáng)；另一方面是遇到困難強(qiáng)調(diào)客觀原因較多,，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,。

2、下年度工作計(jì)劃

20__年已經(jīng)到來,，為了做好新年度各項(xiàng)工作,，我準(zhǔn)備做好以下幾方面的工作：

1）提高自身業(yè)務(wù)能力。在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，勤奮學(xué)習(xí),，扎實(shí)工作，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),。同時(shí)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),，虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)和豐富自己的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),。要立足公司發(fā)展變化的新情況,，多動(dòng)腦筋,、想辦法,、出主意，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、預(yù)見性,、創(chuàng)造性，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,，提出可行建議和工作預(yù)案,，發(fā)揮參謀和助手作用，不斷提高參與和決策能力,。

2）及時(shí)完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,。財(cái)務(wù)工作的時(shí)效性很強(qiáng)，對(duì)于職責(zé)內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,，并且做到做一件成一件,，件件有交代，項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí),，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,，也要義不容辭的承擔(dān)起來，保證各項(xiàng)工作的全面推進(jìn),。

3）發(fā)揮主觀能動(dòng)性,。財(cái)務(wù)工作的程序性要求很強(qiáng),，所以在工作中要保持頭腦清醒，分清主次,、不怕麻煩,，爭取建立一套科學(xué)的工作制度、工作程序,，使每項(xiàng)工作都有章可循,。

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