為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種,。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢,？接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫,，我們一起來了解一下吧。

簡單的年會策劃方案篇一

一,、活動時間

20__年1月末

二,、活動地點

公司大會議室、__餐廳,、__xktv

三,、參加人數(shù)

公司全員

四、所需時間總計

7小時

五,、年會主題

揚帆起航●輝煌20__年

六,、年會安排

1、茶話會

1)時間：下午3時-5時

2)內(nèi)容：

a)各部門就20__年的工作進行總結(jié),，20__年的工作方向和目標進行規(guī)劃,；b)個人自由發(fā)言,；

c)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言,；

d)表彰優(yōu)秀員工；

e)公司員工大合影,。

2,、聚餐

1)時間：晚上5時-7時

2)內(nèi)容：員工聚餐,；總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞,。

3,、ktv聯(lián)歡

1)時間：晚上7時-10時

2)內(nèi)容：員工節(jié)目匯演，穿插游戲抽獎活動,。

4,、活動結(jié)束

七、人員安排及職責(zé)

1,、總負責(zé)：__x

主要工作：總體協(xié)調(diào),，人員調(diào)配,。

2,、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào)：__x

主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排,、舞臺協(xié)調(diào),、現(xiàn)場資訊采集,。

3、后勤：__x

主要工作：餐廳和ktv預(yù)定,、物資采購,、車輛安排、人員接待,。

4,、會場布置：__x

5、活動主持：__x

主要工作：根據(jù)活動流程進行活動主持,。

八,、會場布置

公司大會議室

a：投影展示：本公司的logo及年會主題b：桌上擺放水果等食品若干

九、獎品設(shè)置

一等獎：ipad;

二等獎：iphone;

三等獎：豆?jié){機,；

優(yōu)秀員工獎：空氣凈化器,。

十、員工文藝匯演,、抽獎,、游戲

1)節(jié)目選取形式：各部門報送或做游戲選取。

2)抽獎：由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取,。

3)游戲：暫無

八,、預(yù)算

茶話會：300元

聚餐：5000元

ktv：3000元

以上費用不包含獎品、酒水,、煙和交通費

簡單的年會策劃方案篇二

1,、“家”：我們一家人，共贏新未來

2,、“贏”：緣聚美的,、共贏天下（或未來）

xx年xx月xx日下午、晚上

1,，組織嘉賓參觀新辦公樓（時間,、及陪觀領(lǐng)導(dǎo)待確定）

2，組織室外趣味活動

3,，安排晚會宴及頒獎

4,，安排住宿

領(lǐng)導(dǎo)小組：xxx

執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)成員：xx

總協(xié)調(diào)：xx

成立：協(xié)調(diào)嘉賓組、節(jié)目活動組,、餐飲住宿組,、晚會組、后勤組,、財務(wù)組,、現(xiàn)場接待布置組、機動組（各組詳細職責(zé)及人員安排見附錄）

（一），前期準備

1,，12月8日前,，確定聚會時間地點、會議主題及內(nèi)容,，成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，完成策劃方案；協(xié)調(diào)組聯(lián)系車輛,、酒店,。

2，12月12日前,，協(xié)調(diào)組負責(zé)確定并通知（寄函）與會嘉賓,、導(dǎo)購、公司職能及業(yè)務(wù)人員,，會前三天再次提醒通知,。（詳細人員需備明細）

3，12月10日,，節(jié)目組開始征集節(jié)目,，思考室外活動、游戲,；12月15日下班后確定最終節(jié)目單,、活動游戲單，報領(lǐng)導(dǎo)審批,。

4,，12月20日，各小組統(tǒng)計所需物品,，報財務(wù)組審批,、報后勤組準備、購買,；協(xié)調(diào)組通知嘉賓,、核對最終參會人員，并報相關(guān)小組,；各小組根據(jù)參會人員數(shù)量,，安排活動、晚宴等,，對新鄉(xiāng)市區(qū)外的嘉賓及公司人員安排住宿（明細附于方案附錄中）,。

5，12月23日下午活動之前,，后勤組前去聚會地點布置會場,，做好聚會安排（布,；協(xié)調(diào)嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓（提前確定陪觀公司領(lǐng)導(dǎo)）；置方案待確定）xx生態(tài)園餐飲住宿組最后檢查餐飲,、住宿準備情況；晚會組負責(zé)布置晚會場所,、設(shè)備調(diào)試,；后勤組將所有所需物品送往聚會地點并做好保管；住宿組負責(zé)協(xié)調(diào)住宿人員辦理住宿登記,。

（二）,，中期開展

1，12月23日下午3點,，全體與會人員參加戶外活動,，節(jié)目活動組負責(zé)組織；活動后舉行相應(yīng)的活動頒獎儀式（提前確定頒獎嘉賓）,。

2,，晚上6點，餐飲組負責(zé)組織晚宴,。晚會組負責(zé)組織需要化妝演員化妝,，開啟相關(guān)設(shè)備；晚會組負責(zé)組織嘉賓走“拱門”進場,，主持人負責(zé)晚會中節(jié)目,、游戲、頒獎,、抽獎,、領(lǐng)導(dǎo)講話等所有環(huán)節(jié)，晚會組做好晚會中的秩序維持和后勤工作,。

3,，晚會結(jié)束，接待組負責(zé)歡送嘉賓,，住宿組負責(zé)引導(dǎo)市區(qū)外人員住宿,。

（三），后期總結(jié)

1,，12月24日中午以前,，后勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好,。

2,，12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成ppt供大家分享,。

3,，12月25日前，財務(wù)組做好聚會費用審核、上報,。

1,，準備物資及費用預(yù)算，準備物資及費用預(yù)算,。

2,，詳細人員分工及工作職責(zé)，詳細人員分工及工作職責(zé),。

3,，宴會節(jié)目及室外游戲，宴會節(jié)目及室外游戲,。晚會節(jié)目安排明細,、晚會節(jié)目安排明細。

4,，晚會參加人員及餐飲,、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲,、住宿安排明細,。

5，年終聚會應(yīng)急方案,。

6,，年終聚會工作跟進表，年終聚會工作跟進表,。

7,，其他事項安排，其他事項安排,。

簡單的年會策劃方案篇三

當今企業(yè)年會常犯的三大錯誤：

1,、錯把年會當成只是開大會。

2,、錯把年會當成就只是報告（當成只是下一年度的說明書）和發(fā)獎（當成只是表彰過去）,。

3、錯把年會無奈地開,，年復(fù)一年,，勞民傷財。

年會究竟如何開才能真正拉動員工,，展示團隊,，推銷企業(yè)，獲得更多社會資源,？企業(yè)如何開年會才能讓員工有感覺,，讓客戶神圣,，讓老板滿意？玖零股份湖南公司希望能為您拋磚引玉,。

年會是企業(yè)重大節(jié)日,！

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑,，我在努力的路上,！

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

3,、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力,，實現(xiàn)員工的夢想,，順便實現(xiàn)老板的夢想,！

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事,！

5,、年會的目的：拉動

①拉動員工

a、是為了減少員工流失,，用活動來留住員工,；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟公司干的希望,；展示公司輝煌,，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣,，一定要讓員工有感覺,；讓員工明年賺到更多的錢！

b,、是為了激發(fā)員工的動力,、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,，迅速進入工作狀態(tài),。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,，借此向客戶傳遞印象,！

b、可以邀請一些意向客戶來參加年會,，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享,，以此來打動新客戶,，讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。

③拉動其他力量

a,、邀請幾位上下游或者合作伙伴,，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度,。

b,、邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性和貢獻度（如：我們要成為x地區(qū)的納稅大戶等）,，獲得支持,。

a、籌劃準備：

確定會務(wù)主要負責(zé)人,，成立籌備組

2,、制作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架

3,、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

4,、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

5、推薦相關(guān)音樂背景資料

b,、前期執(zhí)行：

1,、最終確認年會流程和年會節(jié)目

2、準備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

3,、確定員工表演項目及主持人

4,、撰寫年會相關(guān)文案

5、制定工作安排表

6,、安排會議場地

7,、安排年會晚宴場地、年會氣氛

c,、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,，定好機制,，如果不全身心付出怎么辦！

1,、迎賓接待禮儀組,；（負責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù)）

2,、物品采購配送組,；（所有年會物資的采購）

3、聚餐組,；（負責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo)）

4,、晚會組,；（負責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作）

5,、抽獎組,；（負責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放,、搬運）

6,、宣傳組；（負責(zé)主席臺搭建,、橫幅制作,、現(xiàn)場音響和錄像等）

7、交通指揮組,；（負責(zé)停車場引位,、有序有效進行停車）

注：圍繞流程進行采購（所需物資如：紅地毯，追光燈,，花環(huán),，獎杯,，獎牌,，嘉賓胸花，禮炮,，獎品,，元老條幅等必先提前兩天配齊！）,。

1,、員工：要求全員必須參加，不可請假,；

2,、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)；

3,、客戶：盡量邀請重要的大客戶,，或者對公司有恩的客戶；

4,、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化,；

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）,。

1,、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐,。

2,、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅（如：公司文化的展示,，產(chǎn)品，愿景,，使命,，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,，并通過員工展示體現(xiàn)）,。

3、座位安排結(jié)合天,、地,、師、君,、親的理念,，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,，其他座位按各部門劃分,。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片,。

5,、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè),。

（會場布置以天,、地、師,、君,、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力,，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,，內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁,，所謂一念升起,，所向披靡。）

1,、全員到簽到處點名,，安排崗位（要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝）。

2,、客戶簽到,，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導(dǎo)進會場,，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴,、嘉賓入場,，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）

3,、主持人上場,，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

4,、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞）

5,、放視頻（全年回顧）

6、頒發(fā)獎勵,，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎,、分享、合影,、（中間可穿插一些文藝節(jié)目）,，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項：

a,、業(yè)績前6名（從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎）

b,、最佳狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人,，帶動周圍人的狀態(tài)）

c,、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著,，無怨無悔）

d,、狼性團隊獎（公司所有的部門參選,，評選標準由公司商討決定）

e,、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力,，最有上進心的,，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工）

f,、天使獎（此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人）

g,、最大貢獻獎（在過去的一年里,，對公司有著x一方面的巨大貢獻的）

h、晉升任命書

i,、給客戶頒獎

8,、下半場入場兩曲熱場舞

9、團隊展示,，向在場所有的人展示我們的團隊,，展示我們的文化,，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心,，展示我們的優(yōu)勢,、勢氣、狀態(tài),、禮儀等,。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標,。

11,、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言（主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興,?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊,，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,，核心是讓其樂。）

12,、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓（神秘嘉賓）發(fā)言（同樣主持人要提前準備,，擬好塑造詞，向當下師學(xué)習(xí),，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),，有利于員工進步及加深對本行業(yè)的理解。）

13,、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布,，要有書面文件，最好是紅頭文件）

14,、頒布20xx年的各項獎勵機制（要清晰透明,，讓人一目了然，不可含糊不清）

15,、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言,！將全場所有人推向頂點。（話不用太多,，重在激勵,，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以學(xué)習(xí)了?。?/p>

16,、主持人宣布大會正式結(jié)束；

17、晚餐（中間可穿插一些文藝節(jié)目）

1,、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么,！

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán),；

3,、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；

4,、每一位上臺者聚光燈必須配合,；

5、會務(wù)必須嚴謹每一個環(huán)節(jié),，物資,，人員的調(diào)配；

6,、dj師,、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié)；

7,、頒獎此過程乃重中之重,，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果,，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說?。總€領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）,。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩,，挖掘員工內(nèi)在動力

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想,，讓客戶獲得神圣感

③感謝公司給我平臺，讓員工心定,、交給

公司年會,，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會，沒它不行,，沒它就感覺不到一年的工作意義；所以它至關(guān)重要,，不可缺少,！不能不開，不可不開,，必須要開,！

它可以對公司一年的工作進行總結(jié)；

它可以獎勵先進，激發(fā)后進,，樹立榜樣,、率先垂范；

它可以造場造勢,，激揚士氣,，振奮精神；

它可以集中體現(xiàn)公司實力,、人文關(guān)懷,；

它可以凝聚人心，給人信心,；

它可以增進客戶聯(lián)誼,，感恩答謝；

它可以統(tǒng)一認識,，部署戰(zhàn)略,，鎖定目標，激發(fā)斗志,；

它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一,！

一張4.6g數(shù)據(jù)光盤，1000多個文件,，包含年會16個大環(huán)節(jié)的工具光盤,，幫您策劃個有戰(zhàn)斗力的年會。

1,、年會主題：

xx公司x年年會,，太老了，必須有個主題,。過去一年的總結(jié),，新一年的核心目的（光盤內(nèi)列舉30多個主題，詳解多種設(shè)計思路）,。

2,、年會方案+預(yù)算：

花的少，辦的好,。閱覽他人年會方案,，填充自我思路（全員年會、客戶年會,、經(jīng)銷商年會,、企業(yè)聯(lián)合年會、客戶答謝年會……）,。

3,、年會獎品采購攻略：

買的貴不如買的好,，獎品要讓拿到的人有感覺，獎品才有價值（講解買獎品的思路,，列舉有效獎品名單）,。

4、年會場內(nèi)布置：

人合不如志合,，志合不如道合,，道合不如相合，相合也不如場合,，場的力量大于一切?。ū尘啊⒑灻麎?、發(fā)展史,、標語、三道墻,、掛軸,、易拉寶、節(jié)目單,、邀請函,、獎品設(shè)計……）。

5,、年會開場視頻：

來個一年大事記,，想露臉的出來拜個年。都有dv,，手機都可以錄制了,，編輯也是簡單的很（送幾個開場倒計時視頻，高大上,；介紹一個簡單視頻編輯軟件）,。

6、年會主持詞：

年會主持貫穿整個過程,，非常關(guān)鍵,。平常不用稿可以，這個時候必須提前寫寫詞（獻上n篇主持詞,，共享一下,；做了5年主持人了，我也談?wù)劷?jīng)驗）,。

7,、年會賀詞：

年會賀詞都是公司負責(zé)人講，但是很多時候都不是他寫（來幾篇范文,，核心目的只有一個，少說；把更多的活留給板塊負責(zé)人）,。

8,、年會ppt：

年會有用到ppt，ppt都升級到20xx了,，都出來學(xué)習(xí)一下吧（模板修改簡單,，讓你的ppt跟著音樂動起來）。

9,、年會頒獎：

頒獎有技巧,，步驟很關(guān)鍵，核心目的是讓獲獎人有神圣感,，做榜樣拉動其他人（大屏幕+音樂+頒獎詞+感言+等等）,。

10、年會抽獎：

抽獎創(chuàng)意多又多,，如摘紅包,、電腦隨機、手機號碼搶奪,、藏寶圖,、砸蛋、福利彩票機（寫到的都講解到,，抽獎軟件不得了）,。

11、年會游戲：

年會游戲要多人參與,，防止老一套,，臺上的人玩，下面的人看都不想看（貢獻多個游戲,，看不明白就到網(wǎng)絡(luò)課堂來學(xué)習(xí)吧）

12,、年會節(jié)目

不求演的精彩，但要讓人久久不能 忘記,。搞笑類和寓意深刻的情景劇是上選（精選往年精品節(jié)目間接,，自我創(chuàng)造是關(guān)鍵）。

13,、年會開場與結(jié)束活動：

開場要震撼,，結(jié)束要留戀,，好的開場讓人熱血沸騰,；好的結(jié)束讓人信心滿滿（根據(jù)自我的企業(yè)文化，策劃出好的開場和結(jié)束）

14,、年會音樂：

假如沒有了音樂,；

就沒有中國好聲音,，沒有我是歌手一、我是歌手二,、我是歌手三……

假如沒有了音樂,；

就沒有手機鈴聲，斗地主都不爽,。

（年會各個環(huán)節(jié)音樂,，提前已經(jīng)剪輯好了，都是無損音質(zhì)拿來直接用）

15,、年會策劃亮點：

既然是亮點,，這里就不便透露了（詳細見光盤吧）

16、年會宣傳和領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓邀請+確定：

年會前的崗位確定,，微信+文件+墻體宣傳,，邀請函送達（一張無需隨份子的請?zhí)?/p>

簡單的年會策劃方案篇四

為了總結(jié)過去一年完成的工作，并對企業(yè)的優(yōu)秀員工進行表彰,，更好的答謝各位客戶鼎力支持,。答謝各位員工的辛勤付出和默默付出。現(xiàn)制定以下年會策劃方案,。

一,、年會主題

20__年度工作總結(jié)表彰暨迎新年會。

二,、年會主辦時間

20__年x月x日,。

三、年會主辦地點

__酒店,。

四,、年會主辦宗旨

經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想,，順便實現(xiàn)老板的夢想,。為了父母的微笑，我在努力的路上,。讓員工明年在公司拼命做事,。怎么讓員工有感覺就怎么來。

五,、年會舉辦原則年會舉辦原則

隆重而節(jié)儉,。激情而難忘,?；盍Χ潘伞＝】刀蛏?。

六,、年會舉辦作用與成果展望

1,、拉動員工：為了減少員工流失，用活動來留住員工,；讓員工興奮采取行動,，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望,；展示公司輝煌,，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣,，一定要讓員工有感覺,；讓員工明年賺到更多的錢！為了激發(fā)員工的動力,、調(diào)動員工的積極性,，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài),。

2,、拉動客戶：一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣,，感恩我們的客戶,，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象,！可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶,，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象,。擬邀客戶名單。

3,、拉動其他力量：邀請幾位上下游或者合作伙伴,，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度,。邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo),，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性和貢獻度。邀神秘嘉賓名單：重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等,。優(yōu)秀供應(yīng)商企業(yè)負責(zé)人,。相關(guān)勞動就業(yè)指導(dǎo)中心、人才服務(wù)機構(gòu)等單位的主要負責(zé)人,。

七,、注意事項

邀請函送到嘉賓手中，及時告知年會開始的時間和地點,，以免嘉賓遲到,。工作人員全體著工裝,，女生化淡妝，各崗位之間的工作要銜接穩(wěn)當,，不可擅自離開自己負責(zé)的崗位,。遇到緊急情況時要及時回報上級，妥善處理問題,。準備雙份計劃,，以免遇到突發(fā)事件計劃而變。在會場時工作人員要服務(wù)好到場嘉賓及領(lǐng)導(dǎo),，彬彬有禮,，不得惡語傷人。自覺維持舉辦年會的場內(nèi)和場外的秩序,。妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題,。

簡單的年會策劃方案篇五

一、活動目的

1,、增強員工的團隊凝聚力,，提升__的競爭力。

2,、對2020年營銷工作進行總結(jié),，對市場業(yè)績進行分析；制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃,，明確2021年度工作方向和目標,。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工,，通過激勵作用,，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中,。

二,、年會主題

一個團隊一個夢想

三、年會時間

2021年x月x日下午x時

領(lǐng)導(dǎo)致辭,、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目同時聚餐。

四,、年會地點

__大酒店x樓x廳

五,、年會組織形式

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行,。

六,、參加人員

客戶群、領(lǐng)導(dǎo)；邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo),；公司工作人員,。

1、會場總負責(zé)：__x,。

主要工作：總體工作協(xié)調(diào),、人員調(diào)配。

2,、策劃,、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：__,。

主要工作：年會策劃,、會議節(jié)目安排、彩排,、舞臺協(xié)調(diào)；對外協(xié)調(diào),、現(xiàn)場資訊采集,。

3、人員分工,、布場撤場安排：__,。

4、嘉賓接待,、簽到：__,。

5、音響,、燈光：__（會前半小時檢查音響,、燈光等設(shè)備）

6、物品準備：__,。

主要工作：禮品,、獎品等物品的準備。

七,、會場布置

■會場內(nèi)：

方案：

1,、舞臺背景噴畫。

2,、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠,；四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

3,、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各4個,，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化。

■會場外：

1,、充氣拱門放置賓館大門外主要通道,。

2,、酒店入口處掛紅布幅。

3,、酒店內(nèi)放置指示牌,。

八、年會流程

形式：領(lǐng)導(dǎo)致辭,、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目，同時公司聚餐,。

1,、主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,，邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭,。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭,。

3,、嘉賓致辭。

4,、表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演,、現(xiàn)場有獎問答、游戲,。

外請演員表演節(jié)目,、中間抽獎。

演出內(nèi)容：2021年會節(jié)目單,。

策劃主線：結(jié)合增強員工的團隊凝聚力,，提升__的競爭力，以中西結(jié)合的節(jié)目,，加以時尚元素打造一臺視聽盛宴,。

氣氛：歡樂、和諧,、熱烈,。

時間：2021年x月x日晚

地點：宴會廳

19：00—19：05女子動感打擊樂中國的傳統(tǒng)樂器-紅色的大鼓，鼓身上全部繡有金色的龍,，鼓面上裝水,，修發(fā)飄逸的女演員配上動感震撼的音樂激情演奏《中國龍》、《龍騰虎躍》等經(jīng)典曲目,。

19：05—19：10：主持人開場詞,。

19：10—19：15：跳動的嘉年華巴西最熱情的舞蹈，絢麗的服裝，激情的音樂,，節(jié)日的喜悅此時此刻進入觀眾的眼簾,，讓觀眾有一起歡樂舞動的欲望。將貴賓們帶入節(jié)日氛圍,。（女8人）

19：15—19：25：男聲獨唱__超級模仿秀激情演唱__經(jīng)典歌曲《中國人》等,。（歌曲可以挑選）

19：25—19：35：領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言，嘉賓發(fā)言表彰優(yōu)秀員工敬酒,。

19：30—19：45：游戲及幸運抽獎

19：45—20：00：《動感街頭元素》前衛(wèi)時尚的少男少女,，激情表演街舞花式籃球，動感小輪車等,。歡快震撼的音樂,，加上驚險刺激，朝氣蓬勃表演,，把現(xiàn)場觀眾帶到那個前衛(wèi)青春的年代,。（女2人，男4人）

20：00—20：05__的蜀中絕技,，幾百年的中華藝術(shù)瑰寶,，讓您身歷其境的體會傳統(tǒng)藝術(shù)源遠流長，亙古不滅的藝術(shù)魅力,。三個人同時在舞臺上演繹變臉絕活更為精彩，在舞臺下面和觀眾零距離接觸,，體驗變臉的魅力男1人,。

簡單的年會策劃方案篇六

一、年會的意義

年會是企業(yè)重大節(jié)日,！

1,、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上,！

2,、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來！

3,、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力,，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想,！

4,、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事！

5,、年會的目的：

①拉動員工

a,、是為了減少員工流失，用活動來留住員工。讓員工興奮采取行動,，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望,。展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干,。所以年會一定要與往年不一樣,，一定要讓員工有感覺。讓員工明年賺到更多的錢,！

b,、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性,，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情,，迅速進入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a,、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶,，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,，借此向客戶傳遞一個印象！

b,、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶,，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象,。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b,、邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo),，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性和貢獻度（如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等）。

二,、會場的布置

1,、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐,。

2,、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅（如：公司文化的展示，產(chǎn)品,，愿景,，使命,，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場,，并通過員工展示體現(xiàn)）,。

3、座位安排結(jié)合天,、地,、師、君,、親的理念,，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,，其他座位按各部門劃分,。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片,。

5,、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè),。

6,、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示,、表演,。

（會場布置以天、地,、師,、君、親的原則,，以此來激發(fā)員工的動力，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片,，內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強烈的神圣感,，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起,，所向披靡,。）

三、擬邀嘉賓

1,、員工：要求全員必須參加,，不可請假。

2,、公司各部門領(lǐng)導(dǎo),。

3,、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶,。

4,、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化。

5,、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等,。（可提前說為神秘嘉賓）

四、崗位安排

1,、成立專門會務(wù)組

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,，定好機制,，如果不全身心付出怎么辦！

2,、圍繞流程進行采購

所需要所需物資：紅地毯,，追光燈，花環(huán),，獎杯,，獎牌，嘉賓胸花,，禮炮,，獎品，元老條幅,，水,，茶點等！必先提前兩天配齊,！

五,、具體流程

1、全員到簽到處點名,，安排崗位（要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,，特殊崗位除外，例攝影）,。

2,、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯,，簽名（場外由主持人引導(dǎo),，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,，由主持人引導(dǎo)進會場,，會場門口宣布客戶進場,，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上。(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂）（門口要有三位禮儀的人引位）

3,、入場,。

4、主持人上場,，自我介紹及熱場,，介紹到場嘉賓。

5,、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞,。（由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞！）

6,、放視頻,。（全年回顧）

7、頒發(fā)獎勵,，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎,、分享、合影,。（中間可穿插一些文藝節(jié)目）

a,、業(yè)績前十名。（從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎）

b,、最佳狀態(tài)獎,。（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人,，帶動周圍人的狀態(tài)）

c,、無私奉獻獎。（公司里平時默默無聞,，但卻默默的為公司奉獻著,，無怨無悔）

d、狼性團隊獎,。（公司所有的部門參選,，評選標準由公司商討決定）

e、最上進員工獎,。（在公司最努力，最有動力,，最有上進心的,，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工）

f,、天使獎,。（此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人）

g,、最大貢獻獎,。（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的）

h,、最佳狀態(tài)獎,。（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人,，帶動周圍人的`狀態(tài)）

i,、晉升任命書。

j,、給客戶頒獎,。

8、下半場入場兩場熱場舞,。

9,、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊,，展示我們的文化,，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心,，展示我們的優(yōu)勢,，勢氣，狀態(tài),，禮儀,。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標,。

11,、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興,?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊,，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定,，核心是讓其樂。

12,、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓（神秘嘉賓）發(fā)言(同樣主持人要提前準備,，擬好塑造詞，向當下師學(xué)習(xí),，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解,。

13、頒布新一年里公司的各項政策,。（可由副總頒布,，要有書面文件，最好是紅頭文件）

14,、頒布2022年的各項獎勵機制,。（要清晰要透明，要讓人一目了然,，不可含糊不清）

15,、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言！將全場所有人推向頂點,。（話不用太多,，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了?。?/p>

16、主持人宣布大會正式結(jié)束,。

17,、晚餐（中間可穿插一些文藝節(jié)目）。

六,、重點備注

1,、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么！

2,、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán),。

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯,。

4,、每一位上臺者聚光燈必須配合。

5,、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié),，物資，人員的調(diào)配,。

6,、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié),。

7,、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果,，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言,，主持人提醒感謝的話要少說?。總€領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。

8,、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩,。

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想。

③感謝公司給我平臺,。

簡單的年會策劃方案篇七

這次年會主要是為了宣傳并樹立公司的形象,，同時表彰優(yōu)秀的銷售人員，充分發(fā)揮年會的激勵和引領(lǐng)作用,。

團結(jié)合作,，開拓未來

20xx年1月12日下午14：00-18：00年終總結(jié)大會；

18：00-21：30晚宴

某大酒店宴會廳

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行,。

集團精英以及銷售人員

20xx年會主題活動分為4大部分

1歡迎宴會：

員工之間的情感交流，營造氛圍,，為后期的年會活動熱場

2店長會：

總結(jié)公司今年市場上面的經(jīng)驗以及不足方面,，同時探討明年的企業(yè)品牌規(guī)劃及相關(guān)發(fā)展道路。

3表彰大會：

員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的信息,，凝聚團隊,，為以后的快速發(fā)展做貢獻。

4酒會晚會：

整個酒會以慈善酒會完美落幕,，給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量,。

13:50全體參會員工提前到達指定酒店，按指定排座就位,，等待年會開始,；14:00—14:05年會正式開始，主持人致年會開場辭,。

14:05—14:20xx做總結(jié)性發(fā)言,。年會演出正式開始。

14:20—14:40文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）

14:40—14:50先進員工表彰,，職能處室每處室1人,，工區(qū)每工區(qū)3人。由領(lǐng)導(dǎo)頒獎,。

14:50—15:10文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

15:10—15:25抽獎1,，抽3等獎10名

15:25—15:40游戲1

15:40—16:00文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

16:00—16:15歡送退休員工

16:15—16:30抽獎2，抽2等獎5名

16:30—16:50游戲2

16:50—17:10文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

17:10—17:25抽獎3，抽1等獎3名

17:25—17:45文藝節(jié)目（2-3個節(jié)目）

17:45—17:55抽獎4,，特等獎1名

17:55—18:00文藝節(jié)目（收尾節(jié)目）,，主持人致年會結(jié)束辭

18:00—18:15全體員工合影留念

18:15—21:30晚宴

21:30晚宴結(jié)束

年會準備及相關(guān)注意事項

（一）年會的通知與宣傳：

綜合處于年會前一周將年會通知發(fā)往各處室，做好宣傳工作,，達到全員知悉,。

（二）條幅的制作：

紅底白字字幅，具體文字內(nèi)容：

“20xx年xx年會”

（三）物品的采購：

抽獎禮品,、生肖禮品,、游戲獎品、年會席位人名牌,、筆,、紙；游戲所用道具,；抽獎箱,；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水,、各類干果小食品,。

簡單的年會策劃方案篇八

xxxxx有限公司20xx年年終總結(jié)暨迎新年會

20xx年1月x日上午09點00分至18點00分

會議時間：09:10——11:10

午宴時間：12:00——14:00

迎新年會時間：14:00——18:00

會議室地點：公司

午宴地點：x

年會娛樂地點：xktv

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終總結(jié)會議

09:00—09:10全體參會人員準時到達公司參加會議。（組織簽到）

09:10—09:25大會第一項：由總經(jīng)理何雄先生主持（會議）,，致開幕辭,。

09:25—10:30大會進行第二項，各部門及各項目負責(zé)人分別做年終述職報告,。

10:30—11:10大會進行第三項,，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

11:10—14:00大會結(jié)束,，員工散會休息,，然后乘車到午宴地點就餐。

14:00—18:00午宴結(jié)束,，員工飯后稍做休息,，到活動地點參加迎新會。

（二）午宴安排

12:00—12:10午宴正式開始：午宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯并致辭,。

12:10—14:00用餐時段：

14:00—18:00娛樂時段：

18:00—20:00晚宴時段

(一)ktv時段:

游戲一：（猜成語）成語：（道具）：以準備好的成語名片

游戲規(guī)則：由xx組織提前將成語標簽貼在ktv里面有,，入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取x一個,，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水,。

1、由主持人邀請總經(jīng)理xx引領(lǐng)全體員工唱

2,、公司總經(jīng)理xx為大家獻上一曲

游戲3：踩氣球,；（道具）：100個氣球

游戲規(guī)則：分為兩組,，一組2-3個人，每個人球上綁8個氣球,，

主持人限定時間3分鐘,，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后,，看哪個組隊員總署氣球省的多,，就勝出。獲勝者獎勵抽取x一次,，反之獎勵一杯酒或一杯水

游戲2：擊鼓傳花；用具：新年吉祥物

游戲規(guī)則：全體員工做成一排,，其中一人新年吉祥物,；另有一人背著大家或蒙眼擊鼓（桌子、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體）,，鼓響時眾人開始依次傳花,，至鼓停止為止。此時花在誰手中（或其座位前）,，誰就上臺表演節(jié)目（有抽獎機會）或則獎勵一杯酒（無抽獎機會）或一杯水（無抽獎機會）,；偶然如果花在兩人手中，則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負者,。

主持人帶領(lǐng)全體員工一起合唱一首《明天會更好》

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱,、x

有主持人帶領(lǐng)相聚抽獎，x里面獎勵大小不一,。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)表彰會議暨迎新會通知》,，對本次年會

活動進行公示和宣傳，達到全員知悉,。

物品的采購：抽獎禮品,、x禮品、筆,、紙,、抽獎箱。

（二）現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,，做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。

簡單的年會策劃方案篇九

1、增強員工的內(nèi)部凝聚力,，加深員工對企業(yè)的感情,，增進員工之間的溝通，交流和團隊協(xié)作意識,，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢,。

2、對20xx年公司的發(fā)展成績進行總結(jié)，并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,，明確新年度的方向和目標,。

3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,，通過激勵作用,，調(diào)動全體員工的主觀能動性,，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。

1、年會策劃及準備期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集、主持人確定,。

2,、年會協(xié)調(diào)及進展期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定,、音響確定,、物品購買。

3,、年會倒計時期（x月x日）：本階段主要完成年會全過程確定,。（包括節(jié)目單確定）

4、年會正式演出時間：20xx年x月x日晚x至,。

1,、歌曲類：

（1）喜慶、祥和,、熱烈的歌曲,。

（2）青春、陽光,、健康,、向上。

（3）與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲,。

2,、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈,。

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈,。

（3）喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞,、健美操,、武術(shù)等。

（4）相關(guān)歌曲的伴舞,。

3,、曲藝類：

（1）喜慶,、熱鬧反映生活的相聲、小品,。

（2）經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲,、話劇、評書等）,。

（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）,。

4、每個部門所報節(jié)目不限,。

5,、提倡跨部門組合報名。

1,、參會人員入場,。

2、主持人宣布年會開始,。

3、總經(jīng)理董事長xx講話,，對年終做總結(jié),，表彰員工。

4,、表彰,。

（1）各部門負責(zé)人做年度工作總結(jié)與計劃。

（2）對優(yōu)秀員工予以表彰,。

（3）為優(yōu)秀員工發(fā)獎,。

（4）優(yōu)秀員工發(fā)言。

5,、聯(lián)歡會節(jié)目表演,。

6、互動小游戲,。

7,、閉幕詞：各位來賓、各位代表,、xx公司20xx年年會即將落下帷幕,，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀！下面我宣布：xx公司20xx年年會勝利閉幕,！謝謝大家,！

注意事項：

1、明確年會的主題和目的,。

2,、初步確定年會性質(zhì),。

3、提交預(yù)算,。

4,、策劃內(nèi)容，分工執(zhí)行,。

5,、年會時間按排。

6,、年會地點選擇,。

7、年會亮點,。