隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

勞務(wù)分包合同糾紛篇一

案例一 ：a在北方承包了一個(gè)磚廠,，需要大量勞動(dòng)力到他手下勞動(dòng),。為了吸引勞動(dòng)力,，a采用出門前預(yù)付定金的方法,，同對方簽訂勞務(wù)合同。其中同b簽訂了一份勞動(dòng)用工合同約定：1,、b隨a到河北某磚廠務(wù)工,，時(shí)間為隨a進(jìn)廠之日起至年底不能生產(chǎn)(指北方上凍)之日止;2、a預(yù)付給b定金20xx元,，若b不到廠,，或未征得a同意而中途退廠，所拿定金雙倍返還,，并賠償由此給a造成的損失;3,、??。b到廠后因不能適應(yīng)那里的生存環(huán)境,，即不服水土,、不適應(yīng)工作環(huán)境，不久就要求離廠,，因a不同意,，b不得不強(qiáng)行退廠。a在后就以b違約并給其造成損失為由訴訟到法院,，要求b雙倍返還所拿定金,，即返還定金4000元。

案例二：d隨工頭c到磚廠務(wù)工,，后c未能給d結(jié)清工資,，也不給其出具欠款手續(xù)。d訴訟到法院,，要求c所欠支付工資,。c承認(rèn)d在其手下務(wù)工的事實(shí),，但辯稱工資已結(jié)清，并要求d拿出欠款的證據(jù),。

以f違約并給其造成損失為由訴訟到法院,，要求f返還預(yù)付現(xiàn)金，并賠償由此給e造成的損失,。

對該類型案件的審理,，首先遇到的問題就是對合同性質(zhì)的認(rèn)定，即該類型的合同是勞動(dòng)合同,，還是勞務(wù)合同,。因?yàn)楹贤再|(zhì)的不同，糾紛的處理方式也就不同,。對此有二種不同看法,，一種觀點(diǎn)認(rèn)為，此類合同是因勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中所發(fā)生的社會(huì)關(guān)系,，屬勞動(dòng)合同,，應(yīng)受勞動(dòng)法調(diào)整，為此發(fā)生糾紛后應(yīng)由勞動(dòng)部門先行處理,，即勞動(dòng)仲裁是前置程序;另一種觀點(diǎn)則認(rèn)為,，作為用工方的包工頭并不具備法人或個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織資格,，這種用工行為并不受勞動(dòng)法調(diào)整,，雙方所達(dá)成的勞動(dòng)用工協(xié)議，只能算是一種民事協(xié)議,，是一種勞務(wù)合同,，應(yīng)受民法調(diào)整,。發(fā)生糾紛后當(dāng)事人可以協(xié)商解決，也可直接到法院提起民事訴訟,。對此,，勞動(dòng)和社會(huì)保障部門也指出，勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同完全是二種不同的概念,，不能混淆視之,。筆者認(rèn)為，要想正確地找到答案,，必須首先正確地將這二類合同區(qū)別開來,。

1、勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別

而在勞動(dòng)關(guān)系中,，勞動(dòng)者一方要成為另一方用人單位的成員,。并遵守單位的內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則。勞動(dòng)關(guān)系由勞動(dòng)法調(diào)整,，而勞務(wù)關(guān)系由民法調(diào)整,。

留,、罰款或者警告;構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。違反勞務(wù)合同一般只承擔(dān)民事賠償責(zé)任,，而不涉及行政和刑事責(zé)任,。在勞動(dòng)合同關(guān)系中，因用人單位要依法為勞動(dòng)者繳納“三金”,，因此在勞動(dòng)者出現(xiàn)生病,、工傷或者年老等情況，勞動(dòng)者依法享受社會(huì)保障,。而在勞務(wù)合同中,，在勞務(wù)關(guān)系承繼期間，因雇主不必為勞動(dòng)者繳納“三金”,，勞動(dòng)者若在勞動(dòng)的過程中出現(xiàn)了傷亡,，則由雇主和雇員(勞動(dòng)者)依據(jù)民法有關(guān)原理，根據(jù)雙方過錯(cuò)責(zé)任的劃分,，決定責(zé)任的承擔(dān),。雇主勞動(dòng)者不能享受社會(huì)保障。(5)糾紛的處理方式不同,。勞動(dòng)合同糾紛發(fā)生后,，應(yīng)先到勞動(dòng)機(jī)關(guān)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁，不服的在法定期間內(nèi)才可以到人民法院起訴,，勞動(dòng)仲裁是前置程序;但勞務(wù)合同糾紛出現(xiàn)后，雙方當(dāng)事人可以協(xié)商解決,，也可以直接訴訟到人民法院,。

由此筆者認(rèn)為，上述案例中,，從用工主體上來看,，a屬自然人，不符合勞動(dòng)法規(guī)定的用工主體資格;從合同內(nèi)容上來看,，a與b在地位平等的基礎(chǔ)上,，就雙方在務(wù)工期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)過平等協(xié)商自愿達(dá)成的協(xié)議,，也不符合勞動(dòng)法規(guī)定的勞動(dòng)合同所應(yīng)具備的內(nèi)容,。但這種合意又不違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，為此又是一種合法有效的民事合同,。為此他們之間發(fā)生的勞動(dòng)用工關(guān)系,，也就不是勞動(dòng)關(guān)系，不適用勞動(dòng)法,，只能是一種勞務(wù)關(guān)系,。他們之間所簽訂的勞動(dòng)用工合同,，屬勞務(wù)合同，是民事合同的一種,，應(yīng)適用民法來調(diào)整,。發(fā)生糾紛后，當(dāng)事人可以協(xié)商解決,，也可以直接通過訴訟來解決,。a同磚廠主人之間是一種承包經(jīng)營關(guān)系(這里不考慮承包經(jīng)營磚廠的資質(zhì)問題)，a承包后就享有經(jīng)營自主權(quán),b在某甲手下務(wù)工,，是直接向a提供勞務(wù)a給付b勞務(wù)報(bào)酬,，與磚廠主人并無法律上的利害關(guān)系。

二,、勞務(wù)合同是否適用合同法進(jìn)行調(diào)整的問題,。

我國合同法是調(diào)整平等主體之間的交易關(guān)系的法律，它主要規(guī)范合同的訂立,、合同的效力及合同的履行,、變更、解除,、保全,、違約責(zé)任等問題。在我國,，合同法并不是一個(gè)獨(dú)立的法律部門,，而是我國民法的重要組成部分。合同作為反映交易的法律形式,，并不是適用于各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的法律形式,，而只是反映平等主體之間的商品和勞務(wù)交換的法律形式。這里所說的交易是指平等主體基于平等自愿及等價(jià)有償原則而發(fā)生的商品,、勞務(wù)的交換,，由這些交換所發(fā)生的交易關(guān)系構(gòu)成了合同法的調(diào)整對象。我國合同法是市場經(jīng)濟(jì)的基本法律規(guī)則[注4]《合同法》第2條規(guī)定：“本法所稱合同是平等主體的自然人,、法人,、其他組織之間設(shè)立、變更,、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議,。婚姻,、收養(yǎng),、監(jiān)護(hù)等有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議，適用其他法律的規(guī)定?！备鶕?jù)該條規(guī)定,，合同是平等主體的自然人、法人,、其他組織之間設(shè)立,、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的意思表示一致的協(xié)議,。

合同法不僅適用于各類民事合同,，那些雖未由民法所確認(rèn)但仍然由平等的民事主體所訂立的民事合同，也應(yīng)受合同法所調(diào)整,。[注5]合同法主要是通過任意性規(guī)范而不是通過強(qiáng)行性規(guī)范來調(diào)整交易關(guān)系,。只要當(dāng)事人協(xié)商的條款不違背法律的禁止性規(guī)定、社會(huì)公共利益和公共道德,，法律即承認(rèn)其效力,。法律盡管規(guī)定了有名合同，但并不禁止當(dāng)事人創(chuàng)設(shè)新的合同類型;合同法的絕大多數(shù)規(guī)范都允許當(dāng)事人通過協(xié)商加以改變,。合同法的任意性還表現(xiàn)在,，法律確定合同法的規(guī)則并不是代替當(dāng)事人訂立合同，只是幫助當(dāng)事人完善合同,，實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人的個(gè)人意志,。這就是說，合同法的目標(biāo)只是在當(dāng)事人不能通過合同很好地安排其事務(wù)的進(jìn)候,，才安排當(dāng)事人的意思,，幫助當(dāng)事人對其事務(wù)作出安排，如果當(dāng)事人通過合同已經(jīng)作出了很好的安排,，合同法就要尊重當(dāng)事人的約定,。

勞務(wù)分包合同糾紛篇二

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律,、法規(guī)，遵循平等自愿,、公平和誠實(shí)信用原則,，雙方就建設(shè)工程勞務(wù)作業(yè)合作事項(xiàng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)作業(yè)分包合同,，雙方共同遵照執(zhí)行,。

一、 工程名稱：

二,、工程地點(diǎn)：

三,、工程內(nèi)容、性質(zhì)及數(shù)量：

四,、工程工期：

五,、工程質(zhì)量要求：

六,、工程造價(jià)：

七、工程承包方式及取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

八,、工程價(jià)款的撥付及結(jié)算方式：

1,、安全生產(chǎn)：乙方應(yīng)加強(qiáng)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范,，嚴(yán)格遵守安全制度,，落實(shí)安全措施，確保施工安全,。

2,、工程質(zhì)量：堅(jiān)持工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙,、施工驗(yàn)收規(guī)范,、施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案等有關(guān)要求精心組織施工,，確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的要求,。

3、工程工期：

4,、文明施工：加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理,，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門、環(huán)保,、消防,、環(huán)衛(wèi)等有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定，做到文明施工,。

十一,、甲方責(zé)任：

1、組織有關(guān)人員對乙方進(jìn)場施工作業(yè)人員進(jìn)行安全,、質(zhì)量,、文明施工、綜合治理等方面的教育,，做好日常監(jiān)管工作,。

2、組織及負(fù)責(zé)對乙方施工作業(yè)人員進(jìn)行施工技術(shù),、措施等方面的交底,。

3、負(fù)責(zé)對乙方施工人員的安全,、工程質(zhì)量,、文明施工等方面的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控，并按規(guī)定及時(shí)做好驗(yàn)收工作,。

4,、負(fù)責(zé)解決乙方進(jìn)場施工作業(yè)人員的住宿、就餐等問題,，并及時(shí)對其進(jìn)行衛(wèi)生等方面工作的指導(dǎo),、監(jiān)管。

5,、按照合同約定,，按時(shí)足額向乙方支付工程款。

十二,、乙方責(zé)任：

1,、按甲方的各項(xiàng)交底要求，嚴(yán)格按國家操作規(guī)范和施工驗(yàn)收規(guī)范,，精心組織施工,。

2、按甲方的工期計(jì)劃要求,，認(rèn)真編制施工作業(yè)計(jì)劃,，每月應(yīng)按時(shí)完成甲方下達(dá)的月工期計(jì)劃。

3,、按合同約定按時(shí)足額支付勞務(wù)作業(yè)人員工資,。

4、嚴(yán)格執(zhí)行安全協(xié)議書中的規(guī)定,，落實(shí)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)措施,，做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

5,、按國家和重慶市的有關(guān)規(guī)定,，辦理好進(jìn)場前的規(guī)范用工手續(xù)。

(1)乙方應(yīng)向甲方提供《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》,、《企業(yè)資質(zhì)等級證書》等有效證件,。

(2)乙方進(jìn)入甲方施工區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)人員，應(yīng)出具作業(yè)人員身份證件,、特殊工種操作證件等有效證件,。 6、乙方應(yīng)加強(qiáng)對勞務(wù)作業(yè)人員的管理,，自覺遵守各項(xiàng)管理規(guī)定。

十四,、甲,、乙雙方在簽訂本合同時(shí)，必須同時(shí)簽訂下列合同附件。下列附件與本合同具有同等的法律效力,。

1,、安全生產(chǎn)協(xié)議書;

2、治安,、保衛(wèi),、防火等協(xié)議書。

十五,、甲,、乙雙方就材料、設(shè)備,、工具物品,、工藝等方面的事項(xiàng)，可另行約定,。

十六,、違約責(zé)任：

1、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時(shí),，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

(2)甲方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時(shí),，應(yīng)向乙方支付違約金 元，甲方尚應(yīng)賠償因其違約給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失,，并順延延誤的乙方工作時(shí)間,。

2、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時(shí),，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任： (1)乙方因自身原因延期交工的,，每延誤一日，應(yīng)向甲方支付 元的違約金; (2)乙方施工的工程質(zhì)量不符合合同約定的質(zhì)量要求,，但能夠達(dá)到國家規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)時(shí),，乙方應(yīng)向甲方支付 元的違約金; (3)乙方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時(shí)，應(yīng)向甲方支付 元的違約金,，乙方尚應(yīng)賠償應(yīng)其違約給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,，延誤的乙方工作時(shí)間不予順延。

3,、一方違約后,，另一方要求違約方繼續(xù)履行合同時(shí)，違約方在承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同,。

十七,、本工程甲方委派 同志為現(xiàn)場負(fù)責(zé)人，乙方委派 同志為現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,，共同負(fù)責(zé)履行本合同的各項(xiàng)約定,。

十八,、爭議：

甲、乙雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生爭議,，可自行協(xié)商解決,。如協(xié)商不成的，可向工程所在地法院提起訴訟,。

十九,、本合同自簽定后即生效，至全部工程作業(yè)內(nèi)容竣工驗(yàn)收,、工程價(jià)款結(jié)清后即失效,。

二十、本合同未盡事宜,，甲,、乙雙方可協(xié)商另訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同正本壹式叁份,，雙方各執(zhí)壹份,，另壹份報(bào)工程所在地建設(shè)工程交易中心勞務(wù)作業(yè)分中心登記備案。本合同副本份,，甲方執(zhí) 份,，乙方執(zhí) 份。

甲方(合同章)： 乙方(合同章)：

法定代表人： 法定代表人：

委托代理人： 委托代理人：

地址： 地址： 電話： 電話：

開戶銀行： 開戶銀行： 帳號： 帳號：

年 月 日 年 月 日

勞務(wù)分包合同糾紛篇三

按規(guī)定,，可以要求全部累加的利息,。貨款如果沒有約定交付時(shí)間，應(yīng)在交貨的時(shí)候,，同時(shí)支付貨款,，延遲支付的，從本該支付貨款之日或約定的支付之日開始計(jì)算利息,。

當(dāng)然,，之前已還的部分，因?yàn)槟阒挥蟹智窏l的復(fù)印件,，如果對方承認(rèn)還好,，如果對方不予承認(rèn)，那復(fù)印件的證據(jù)力就很少了,，畢竟復(fù)印件是可以隨意修改后再復(fù)印的,，你也證明不了你沒有修改過的可能性，所以,，僅有復(fù)印件,，不能作為嚴(yán)密的證據(jù)，必須有其他旁證輔助才有效,。

《合同法》

第一百六十一條買受人應(yīng)當(dāng)按照約定的時(shí)間支付價(jià)款,。對支付時(shí)間沒有約定或者約定不明確買受人應(yīng)當(dāng)在收到標(biāo)的物或者提取標(biāo)的物單證的同時(shí)支付,。

《最高人民法院關(guān)于審理買賣合同糾紛案件適用法律問題的解釋》

第四十六條本解釋施行前(指20xx年7月1日前)已經(jīng)終審，當(dāng)事人申請?jiān)賹徎蛘甙凑諏徟斜O(jiān)督程序決定再審的,，不適用本解釋。

而20xx年7月1日后起訴,，或之前已起訴但仍未判決的案件,，按此解釋執(zhí)行判決。

關(guān)于罰息利率問題,。逾期貸款(借款人未按合同約定日期還款的借款)罰息利率在借款合同載明的貸款利率水平上加收30%-50%;借款人未按合同約定用途使用借款的罰息利率,，在借款合同載明的貸款利率水平上加收50%-100%。

勞務(wù)分包合同糾紛篇四

依照《中華人民共和國合同法》,、《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律,、行政法規(guī)，遵循平等,、自愿,、公平和誠實(shí)信用的原則，雙方就勞務(wù)分包事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成一致,，訂立本合同,。

1、勞務(wù)分包工作對象及提供勞務(wù)內(nèi)容

1,。1工程名稱：

1,。2工程地點(diǎn)：

1。3分包范圍：

1,。4承包方式：_________________________________________________,。

2、合同價(jià)款

2,。1工程合同價(jià)款：（大寫）人民幣_(tái)___________元,，（小寫）人民幣_(tái)_______元。

3,、分包工作期限

開工日期：年月日

竣工日期：年月日

總?cè)諝v天數(shù)為：天

4,、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

工程質(zhì)量：按國家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》和《建筑安裝工程質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)》，本工作必須達(dá)到質(zhì)量評定等級,。

5,、甲方代表：

6、乙方代表：

7,、工程承包人義務(wù)

7,。2向勞務(wù)分包人交付具備開工條件的施工場地。

7,。3負(fù)責(zé)對工程質(zhì)量,、工期,、安全生產(chǎn)、文明施工的控制,、監(jiān)督,、檢查和驗(yàn)收。

7,。4負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排技術(shù)檔案資料的收集整理及交工驗(yàn)收,。

7。5按時(shí)提供圖紙,，及時(shí)交付應(yīng)供材料,、設(shè)備，所提供的施工機(jī)械設(shè)備,、周轉(zhuǎn)材料,、安全設(shè)施保證施工需要。

7,。6負(fù)責(zé)與發(fā)包人,、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及有關(guān)部門聯(lián)系,，協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關(guān)系,。

8、勞務(wù)分包人義務(wù)

8,。9勞務(wù)分包人須服從工程承包人轉(zhuǎn)發(fā)的發(fā)包人及工程師的指令,。

8。10除非本合同另有約定,，勞務(wù)分包人應(yīng)對其作業(yè)內(nèi)容的實(shí)施,、完工負(fù)責(zé)，勞務(wù)分包人應(yīng)承擔(dān)并履行總（分）包合同約定的,、與勞務(wù)作業(yè)有關(guān)的所有義務(wù)及工作程序,。

9、質(zhì)量檢查與驗(yàn)收

9,。1分包人應(yīng)隨時(shí)允許并配合承包人或監(jiān)理單位進(jìn)入分包人施工場地檢查工程質(zhì)量,。

分包人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

10,、合同價(jià)款與支付

結(jié)算資料,。承包人與建設(shè)單位辦理完成全部工程結(jié)算手續(xù)后，待承包人收到建設(shè)單位支付的工程結(jié)算款后10日內(nèi),，承包人將扣除分包工程保修金和其他應(yīng)扣款項(xiàng)外的分包工程結(jié)算款支付給分包人,。

11、質(zhì)量保修

11,。1分包人按國家規(guī)定對分包工程承擔(dān)保修責(zé)任,。保修期內(nèi),，甲方按結(jié)算總價(jià)的____％預(yù)留質(zhì)量保修金。保修期滿無質(zhì)量問題的,，退還預(yù)留的質(zhì)量保修金,。

12、分包合同解除與撤場

量明顯不能滿足分包合同和承包人要求,，承包人有權(quán)要求分包人采取整改措施和加快施工進(jìn)度,。分包人應(yīng)無條件的采取各種措施滿足承包人要求。如分包人在收到承包人通知后5日內(nèi)仍不能滿足承包人要求,，承包人有權(quán)解除分包合同并要求分包人撤場。分包人在收到承包人要求撤場的通知后應(yīng)在5日內(nèi)無條件撤出分包工程施工場地,，并妥善保護(hù)施工現(xiàn)場的所有承包人財(cái)產(chǎn)和已完工程,。分包人應(yīng)承擔(dān)因此給承包人造成的所有損失。

求拆除,，并將施工場地清理干凈直至令承包人滿意,。

13、違約責(zé)任

13,。1當(dāng)發(fā)生下列情況之一時(shí),，視為分包人違約。分包人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，賠償因其違約給承包人造成的經(jīng)濟(jì)損失,。

13。1,。2因分包人原因工程質(zhì)量達(dá)不到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,；

13。1,。3分包人將其承包的分包工程轉(zhuǎn)包或再分包的,；

13。1,。4分包人不履行分包合同義務(wù)或不按分包合同約定履行義務(wù)的其他情況,。

分包合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并在分包工程竣工交付,、雙方簽訂分包工程保修合同,、承包人付清分包工程結(jié)算尾款后終止。

15,、合同份數(shù)

本合同正本兩份,，具有同等法律效力，由承包人分包人分別保存一份,。副本___份,，由承包人,、分包人各執(zhí)__份。

工程承包單位（蓋章）：勞務(wù)分包單位（蓋章）：

地址：地址：

法定代表人：法定代表人：

委托代理人：委托代理人：

電話：電話：

開戶銀行：開戶銀行：

帳號：帳號：

郵政編碼：郵政編碼：

合同簽定時(shí)間：年月日

勞務(wù)分包合同糾紛篇五

發(fā)包方：____________（以下簡稱甲方）

承包方：____________（以下簡稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其它有關(guān)法律,、法規(guī),，為確保工程進(jìn)度和工程質(zhì)量，明確雙方責(zé)任和義務(wù),，甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,，并結(jié)合本工程實(shí)際情況達(dá)成以下條款，雙方共同遵守,。

一,、工程名稱：____________

二、工程地點(diǎn)：羊盤村以東,，楊盤街以北,，萬眾鍋爐房院內(nèi)。

三,、承包范圍：lev+樓承板,，lev+樓承板，lev+樓承板,，lev+樓承板上的砼地面工程,，厚度為120厚，壓光,、養(yǎng)生,。

四、承包方式：大清包（人工費(fèi),，墊塊,、小型機(jī)具）

五、工期：開工日期：,，竣工日期,，如因甲方原因造成工期延誤，工期順延,。

六,、結(jié)算及付款；

計(jì)價(jià)方式：合同價(jià)款采用單項(xiàng)計(jì)價(jià)方式,。

1,、相關(guān)內(nèi)容單價(jià)：每26元/㎡（含稅價(jià)）。面積約：480m2合款：元,。完工后以實(shí)際工程量為準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算,。

2、其余未涉及到單項(xiàng)工程單價(jià)，雙方應(yīng)另行協(xié)商,。

七,、付款方式：進(jìn)度付款，每完成一施工段,，付款一次,，付款至完成工程量的'80%，待所有工程完工后,，一個(gè)星期內(nèi)付至合同的100%,。

八、安全事故由乙方負(fù)責(zé),。

本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

勞務(wù)分包合同糾紛篇六

我國《民事訴訟法》的管轄規(guī)定,，《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（一）》第8條規(guī)定：“勞動(dòng)爭議案件由用人單位所在劃分各級法院或同級法院受理第一審勞動(dòng)案件的職權(quán)范圍,，明確它們相互間審理的具體分工，稱為管轄,。

被告住所地縣區(qū)法院

被告所在地或合同約定地

先先單位注冊地或?qū)嶋H工作地的勞動(dòng)爭議仲裁院申請仲裁，不服再向法院訴訟,。

勞務(wù)分包合同糾紛篇七

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最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）

（20xx年7月10日最高人民法院審判委員會(huì)第1393次會(huì)議通過 20xx年8月14日最高人民法院公告法釋〔20xx〕6號公布 自20xx年10月1日起施行）

（一）在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間產(chǎn)生的支付工資爭議,，用人單位能夠證明已經(jīng)書面通知?jiǎng)趧?dòng)者拒付工資的，書面通知送達(dá)之日為勞動(dòng)爭議發(fā)生之日,。用人單位不能證明的,，勞動(dòng)者主張權(quán)利之日為勞動(dòng)爭議發(fā)生之日。

（二）因解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的爭議,，用人單位不能證明勞動(dòng)者收到解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系書面通知時(shí)間的,，勞動(dòng)者主張權(quán)利之日為勞動(dòng)爭議發(fā)生之日。

（三）勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止后產(chǎn)生的支付工資,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、福利待遇等爭議，勞動(dòng)者能夠證明用人單位承諾支付的時(shí)間為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系后的具體日期的,，用人單位承諾支付之日為勞動(dòng)爭議發(fā)生之日,。勞動(dòng)者不能證明的，解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系之日為勞動(dòng)爭議發(fā)生之日,。

收到拒付工資的書面通知的除外,。

第三條 勞動(dòng)者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動(dòng)關(guān)系其他爭議的,，視為拖欠勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h,，按照普通民事糾紛受理。

第四條 用人單位和勞動(dòng)者因勞動(dòng)關(guān)系是否已經(jīng)解除或者終止，以及應(yīng)否支付解除或終止勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金產(chǎn)生的爭議,，經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁后,，當(dāng)事人依法起訴的，人民法院應(yīng)予受理,。

第五條 勞動(dòng)者與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系后,，請求用人單位返還其收取的勞動(dòng)合同定金、保證金,、抵押金,、抵押物產(chǎn)生的爭議，或者辦理勞動(dòng)者的人事檔案,、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系等移轉(zhuǎn)手續(xù)產(chǎn)生的爭議,，經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁后，當(dāng)事人依法起訴的,，人民法院應(yīng)予受理,。

第六條 勞動(dòng)者因?yàn)楣⒙殬I(yè)病,，請求用人單位依法承擔(dān)給予工傷保險(xiǎn)待遇的爭議,，經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁后，當(dāng)事人依法起訴的,，人民法院應(yīng)予受理,。

第七條 下列糾紛不屬于勞動(dòng)爭議：

（一）勞動(dòng)者請求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)金的糾紛；

（二）勞動(dòng)者與用人單位因住房制度改革產(chǎn)生的公有住房轉(zhuǎn)讓糾紛,；

（四）家庭或者個(gè)人與家政服務(wù)人員之間的糾紛,；

（五）個(gè)體工匠與幫工、學(xué)徒之間的糾紛,；

（六）農(nóng)村承包經(jīng)營戶與受雇人之間的糾紛,。

用的裁決，向人民法院起訴的,，人民法院不予受理,。

用人單位不履行上述裁決中的給付義務(wù)，勞動(dòng)者依法向人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行的,，人民法院應(yīng)予受理,。

第九條 勞動(dòng)者與起有字號的個(gè)體工商戶產(chǎn)生的勞動(dòng)爭議訴訟，人民法院應(yīng)當(dāng)以營業(yè)執(zhí)照上登記的字號為當(dāng)事人,，但應(yīng)同時(shí)注明該字號業(yè)主的自然情況,。

第十條 勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)力派遣合同產(chǎn)生勞動(dòng)爭議而起訴，以派遣單位為被告,；爭議內(nèi)容涉及接受單位的,，以派遣單位和接受單位為共同被告。

第十一條 勞動(dòng)者和用人單位均不服勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的同一裁決，向同一人民法院起訴的,，人民法院應(yīng)當(dāng)并案審理,，雙方當(dāng)事人互為原告和被告。在訴訟過程中,，一方當(dāng)事人撤訴的,，人民法院應(yīng)當(dāng)根據(jù)另一方當(dāng)事人的訴訟請求繼續(xù)審理。

第十二條 當(dāng)事人能夠證明在申請仲裁期間內(nèi)因不可抗力或者其他客觀原因無法申請仲裁的,，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定申請仲裁期間中止,，從中止的原因消滅之次日起，申請仲裁期間連續(xù)計(jì)算,。

（一）向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,；

（二）向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)；

（三）對方當(dāng)事人同意履行義務(wù),。

申請仲裁期間中斷的,，從對方當(dāng)事人明確拒絕履行義務(wù)，或者有關(guān)部門作出處理決定或明確表示不予處理時(shí)起,，申請仲裁期間重新計(jì)算,。

勞動(dòng)者提供擔(dān)保的義務(wù)，及時(shí)采取保全措施,。

第十五條 人民法院作出的財(cái)產(chǎn)保全裁定中,，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人在勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的裁決書或者在人民法院的裁判文書生效后三個(gè)月內(nèi)申請強(qiáng)制執(zhí)行。逾期不申請的,，人民法院應(yīng)當(dāng)裁定解除保全措施。

第十六條 用人單位制定的內(nèi)部規(guī)章制度與集體合同或者勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容不一致,，勞動(dòng)者請求優(yōu)先適用合同約定的,，人民法院應(yīng)予支持。

第十七條 當(dāng)事人在勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)主持下達(dá)成的具有勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)內(nèi)容的調(diào)解協(xié)議,，具有勞動(dòng)合同的約束力,，可以作為人民法院裁判的根據(jù)。

當(dāng)事人在勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)主持下僅就勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h達(dá)成調(diào)解協(xié)議,，用人單位不履行調(diào)解協(xié)議確定的給付義務(wù),，勞動(dòng)者直接向人民法院起訴的，人民法院可以按照普通民事糾紛受理,。

第十八條 本解釋自二○○六年十月一日起施行,。本解釋施行前本院頒布的有關(guān)司法解釋與本解釋規(guī)定不一致的，以本解釋的規(guī)定為準(zhǔn),。

本解釋施行后,，人民法院尚未審結(jié)的一審、二審案件適用本解釋。本解釋施行前已經(jīng)審結(jié)的案件,，不得適用本解釋的規(guī)定進(jìn)行再審,。

最高人民法院

關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）

（20xx年7月12日最高人民法院審判委員會(huì)第1489次會(huì)議通過）

為正確審理勞動(dòng)爭議案件，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,、《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》、《中華人民共和國民事訴訟法》等相關(guān)法律規(guī)定,，結(jié)合民事審判實(shí)踐,，特作如下解釋。

第一條 勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),，且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由,，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的，人民法院應(yīng)予受理,。

第二條 因企業(yè)自主進(jìn)行改制引發(fā)的爭議,，人民法院應(yīng)予受理。

第三條 勞動(dòng)者依據(jù)勞動(dòng)合同法第八十五條規(guī)定,，向人民法院提起訴訟,，要求用人單位支付加付賠償金的，人民法院應(yīng)予受理,。

第四條 勞動(dòng)者與未辦理營業(yè)執(zhí)照,、營業(yè)執(zhí)照被吊銷或者營業(yè)期限屆滿仍繼續(xù)經(jīng)營的用人單位發(fā)生爭議的，應(yīng)當(dāng)將用人單位或者其出資人列為當(dāng)事人,。

第五條 未辦理營業(yè)執(zhí)照,、營業(yè)執(zhí)照被吊銷或者營業(yè)期限屆滿仍繼續(xù)經(jīng)營的用人單位，以掛靠等方式借用他人營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營的,，應(yīng)當(dāng)將用人單位和營業(yè)執(zhí)照出借方列為當(dāng)事人,。

第六條 當(dāng)事人不服勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)作出的仲裁裁決，依法向人民法院提起訴訟,，人民法院審查認(rèn)為仲裁裁決遺漏了必須共同參加仲裁的當(dāng)事人的,，應(yīng)當(dāng)依法追加遺漏的人為訴訟當(dāng)事人。

被追加的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的,，人民法院應(yīng)當(dāng)一并處理,。