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經(jīng)銷商保證書篇一

武漢融冠科技發(fā)展有限公司（以下簡稱甲方）：___________

目標銷售責(zé)任人：（以下簡稱乙方）_____________________

經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負責(zé)公司的產(chǎn)品銷售,，并且，完成以下年度目標銷售任務(wù)：

年度銷售（以為主）目標任務(wù)：500萬元人民幣,，毛利潤要達到50萬元人民幣，且毛利潤將作為年度考核的依據(jù),。

____________年____月_____日——____________年____月_____日。

1,、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標責(zé)任書后盡快向甲方提供具體的、可操作的,、可衡量的,、可實現(xiàn)的,、有時間性的目標實施詳細計劃書，在獲得公司認可后可以此作為對銷售目標責(zé)任人進行績效考評,、市場開發(fā)活動監(jiān)督和控制的依據(jù)；

2,、銷售目標責(zé)任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發(fā)活動有關(guān)的各項文字資料：

（1）提交周,、月度、季度,、年度各項工作計劃、銷售數(shù)據(jù),、市場調(diào)查的分析和總結(jié)報告，分析市場狀況,，提供市場分析報告，為公司決策提供準確的市場依據(jù),；

（2）每月的工作計劃中包括銷售政策的實施情況、客戶跟蹤和維護的報告,；

（3）公司要求提供的其它相關(guān)文字資料,，如客戶信息，合同,，工程資料等,；

（4）考核期間未完成計劃銷售目標任務(wù)的,，責(zé)任人須向直接上級說明未完成計劃任務(wù)的原因,，并提出改進措施。

3,、根據(jù)公司績效考核要求，參與公司績效考核,；

4、接受公司對市場開發(fā)活動的檢查,、監(jiān)督，并對公司市場開發(fā)管理,、活動提出整改、完善意見進而有效貫徹和落實,。

5、根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定,，完成年度目標毛利潤計劃的80%以上,，享有公司給與的銷售提成及年度獎勵的權(quán)利；

要求公司在責(zé)任人實施市場開發(fā)活動過程中須提供必要的資金,、設(shè)備、后勤等人,、財,、物的支持和保障,；

銷售目標責(zé)任人的年薪=月薪×12+業(yè)務(wù)提成+年終獎勵

1,、完成年度目標毛利潤50萬的獎勵辦法：將從毛利潤中提出15%作為年終獎勵分發(fā)給員工,。

2、完成年度毛利潤40萬的獎勵辦法：_將從毛利潤中提出12%作為年終獎勵分發(fā)給員工,。

3、完成的年度毛利潤低于40萬的處罰方法：將從最后一個月的工資中扣留一半工資,，如果在下一考核年度內(nèi)完成目標任務(wù)的話，將返還扣留的工資,。

本責(zé)任書一式貳份，總經(jīng)理一份,、年度銷售目標責(zé)任人一份。本責(zé)任書自簽訂之日起,，公司和銷售目標責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進,、互勵共勉，以期順利完成目標責(zé)任,。

總經(jīng)理（簽字）：_______________

銷售責(zé)任人（簽字）：_______________

日期：____________年____月_____日

日期：____________年____月_____日

經(jīng)銷商保證書篇二

承貴領(lǐng)導(dǎo)的信任，我在就職前向領(lǐng)導(dǎo)尊重承諾：

1、認真閱讀公司《日常行為規(guī)范》,，接受公司制度、技能,、心態(tài)等培訓(xùn)。

2,、遵守公司《人事管理制度》，服從領(lǐng)導(dǎo)任何工作調(diào)遣與指令,。

3,、遵守公司《保密制度》，嚴守公司商業(yè)機密,。

4,、愿按公司規(guī)定，并自覺遵守下列事項：

（1）忠于職守,，服從領(lǐng)導(dǎo)，不發(fā)生工作敷衍,、不負責(zé)的行為。

（2）不做與本公司類似或職務(wù)上有關(guān)的業(yè)務(wù),，不兼任其它公司的業(yè)務(wù)。

（3）不斷提高自己的產(chǎn)品知識,、銷售技巧、學(xué)習(xí)顧客消費心理學(xué),、掌握競爭對手銷售方法和產(chǎn)品知識，強化品質(zhì)意識,，完成各級領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù)。

（4）愛護公物,，未經(jīng)許可不私自將公司財物攜出公司。

（5）工作時間不中途任意離開崗位,、如需離開向主管人員請準后方可離開。隨時注意保持自己負責(zé)區(qū)域衛(wèi)生干凈,；標價簽、飾品,、產(chǎn)品陳列最佳。

（6）工作時間時不怠慢拖延,，不干與本職工作無關(guān)的事情。

（7）團結(jié)協(xié)作,，同舟共濟,，不發(fā)生吵鬧、斗毆,、搬弄是非或其它擾亂公共秩序等行為。

（8）對外開展業(yè)務(wù),，堅持有理,、有利,、有節(jié)的原則，不做有損害商場名譽的行為,。

（9）按規(guī)定時間上下班，不無故遲到早退,。

5,、雙方確定工作期限內(nèi)不得以任何理由離職,。

6,、工作期不符合商場規(guī)定要求,，接到公司辭退通知后愿意立即離職，決不提任何無理的離職條件和要求,。

7、如違反商場制度,，給商場造成經(jīng)濟損失或信譽損害的，愿按公司管理制度接受處置,。

8、公司因經(jīng)濟情況不良,，發(fā)生經(jīng)濟性裁員時，愿遵照商場要求離職,，接受公司按《人事管理制度》發(fā)放的工資，不提任何其他條件和要求,，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職手續(xù)。

9,、若提前離職時，雙方協(xié)定的提前時間提前1月向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后離開工作崗位，否則愿按商場有關(guān)規(guī)定接受處罰,。

承諾人（簽名）：_______________

____________年____月_____日

經(jīng)銷商保證書篇三

單位：

煙花爆竹安全生產(chǎn)人人有責(zé),，為在煙花爆竹銷售中保證廣大居民群眾的生命財產(chǎn)安全，我保證做到：

一,、嚴格遵守《煙花爆竹安全管理條例》和《煙花爆竹經(jīng)營許可實施辦法》，接受安全管理人員的監(jiān)督檢查,。

二,、保證加強煙花爆竹的安全管理,，不發(fā)生任何事故,。

三、保證做到不在煙花爆竹銷售市場吸煙,、使用明火或試放煙花爆竹，同時也不允許購買煙花爆竹的人在經(jīng)營場所吸煙和試放煙花爆竹,。

四、保證不銷售無封簽產(chǎn)品,，保證不銷售拉炮、摔炮,、砸炮等政府明令禁止的煙花爆竹。

五,、保證在指定地點、攤位銷售,。

六,、如有違反,，情愿接受處罰。

特此承諾

承諾人：

加蓋手?。?/p>

簽訂日期：

經(jīng)銷商保證書篇四

根據(jù)公司_________年度的銷售目標，按照對市場的預(yù)測,，參考歷史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調(diào)動代理商,、辦事處的銷售積極性,，以確保公司年度銷售目標的實現(xiàn),，在平等、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，特制定本銷售目標任務(wù)和相應(yīng)的_____政策,，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任。

銷售責(zé)任人：（以下簡稱乙方）______

責(zé)任公司：（以下簡稱甲方）______

經(jīng)公司研究決定,，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負責(zé)公司生產(chǎn)的產(chǎn)品在銷售,，品牌的宣傳,、推廣等活動的權(quán)利。同時,，完成以下年度目標銷售任務(wù)：

1、年度銷售（以______萬元,；

2,、年度銷售（以為主）目標任務(wù)：______萬元；

3,、年度銷售（以為主）挑戰(zhàn)任務(wù)：______萬元。

20_________年12月26日——20_________年12月25日

1,、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標責(zé)任書后十日內(nèi)向甲方提供具體的,、可操作的,、可衡量的、可實現(xiàn)的,、有時間性的目標實施詳細計劃書（電子版），在獲得公司認可后以此作為對銷售目標責(zé)任人進行績效考評,、市場開發(fā)活動監(jiān)督和控制的依據(jù),；

2,、銷售目標責(zé)任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發(fā)活動有關(guān)的

各項文字資料：

（1）提交周,、月度、季度,、年度各項工作計劃、銷售數(shù)據(jù),、市場調(diào)查的分析和總結(jié)報告，分析市場狀況,，提供市場分析報告,，為公司決策提高準確的市場依據(jù),；

（2）每月的工作計劃中包括銷售政策的實施情況、客戶跟蹤和維護的報告,；

（3）公司要求提供的其它相關(guān)文字資料，如客戶信息,，合同,，工程資料等,；

（4）考核當月未完成計劃銷售目標任務(wù)的，責(zé)任人須向直接上級說明未完成計劃任務(wù)的原因,，并提出改進措施。

（5）每月對各類與之相關(guān)促銷活動,、員工考核,、獎勵評比按時上報數(shù)據(jù),，對于舉辦活動的前期準備計劃,、流程,，結(jié)束后需提交的客戶信息,、活動分析及活動相關(guān)資料等；

3,、根據(jù)公司績效考核要求,，參與公司績效考核；（細則按各級考核表規(guī)定執(zhí)行）,；

4、加強辦事處內(nèi)部管理,，不斷提高內(nèi)部管理水平；

5,、接受公司對市場開發(fā)活動的檢查,、監(jiān)督,，并對公司市場開發(fā)管理、活動提出整改,、完善意見進而有效貫徹和落實。

6,、根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定,，完成年度回款計劃的95%以上,，享有公司給與的銷售提成及年度獎勵的權(quán)利；

要求公司在責(zé)任人實施市場開發(fā)活動過程中須提供必要的資金,、設(shè)備、后勤等人,、財,、物的支持和保障,，根據(jù)責(zé)任人所提報的時間進行商洽后1-3日內(nèi)給與回復(fù)；

1,、完成基本任務(wù)年終獎勵辦法：

2、完成目標任務(wù)年終獎勵辦法：

3,、沒有完成基本任務(wù)年終處罰辦法：

本責(zé)任書一式三份，總經(jīng)理一份、大區(qū)經(jīng)理一份,、年度銷售目標責(zé)任人一份。?本責(zé)任書自簽訂之日起,，公司和銷售目標責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進,、互勵共勉，以期順利完成目標責(zé)任,。

總經(jīng)理（簽字）：______

銷售責(zé)任人（簽字）：______

日期：______

日期：______

經(jīng)銷商保證書篇五

甲方：xxx

乙方（銷售人員姓名）：xxx

為確保公司資金周轉(zhuǎn)正常,，為確保應(yīng)收賬款及時回款,，特與銷售人員簽訂以下條約：

一、乙方需提供經(jīng)濟擔(dān)保人,，負相應(yīng)的經(jīng)濟連帶責(zé)任,。

二、甲方對乙方的考核管理,，除了銷量、網(wǎng)店開發(fā)之外,，還應(yīng)包括貨款回籠的指標,，乙方應(yīng)嚴格遵守甲方規(guī)定的銷售人員銷售,、網(wǎng)店開發(fā)、應(yīng)收等考核管理細則,。

三、乙方在銷售本公司產(chǎn)品過程中,，由乙方開發(fā)的新客戶之賒銷事宜需按甲方信用管理政策報批核準,。在送貨之前,，須與客戶簽訂《商品購銷合同》（須含貨款回籠期限）。首批訂單必須有部門經(jīng)理的簽字和確認方能開單,。

四,、在上述《商品購銷合同》所規(guī)定的貨款回籠期內(nèi),，由于意料不到的原因造成貨款無法回收,，乙方有義務(wù)全力催討,，力爭把損失降到最低，并要酌情扣除乙方當月工資的10%-30%,，以吸取教訓(xùn)。

五,、因銷售人員個人工作失誤（如未定期拜訪客戶，店開張后未定期與客戶的溝通,、解決滯銷、臨期產(chǎn)品）,，導(dǎo)致產(chǎn)品過期，引起客戶的投訴和不滿,，最終導(dǎo)致“不退貨就不結(jié)帳”的結(jié)果。經(jīng)查明和確認后,，過期產(chǎn)品的貨款將直接由乙方全部承擔(dān),。

六,、 《商品購銷合同》所規(guī)定的貨款回款期，如貨款不能按協(xié)議及時收回,，乙方就要及時上報甲方，以說明情況,，并征得甲方同意，方能延長貨款回籠的日期,。否則，其無法回收的貨款將由乙方全部承擔(dān),。

七,、如造成乙方全

權(quán)承擔(dān)的貨款無法回籠，乙方補償方式可通過甲方逐月扣除乙方部分工資及獎金的方式陸續(xù)補償,，或由擔(dān)保人代為賠償,，其補償方式,、速度和比例，由雙方協(xié)商解決,。在乙方賠償期間，乙方不得提前單方提出辭職,，除非甲方愿意提前終止與乙方的聘用合同,。

八,、其他未盡事宜，由雙方協(xié)商解決,。

甲方：xxx乙方簽字：xxx

聯(lián)系方式：xxxxxxx

擔(dān)保人簽字：xxx

聯(lián)系方式：xxxxxxxx

20xx年xx月xx日

經(jīng)銷商保證書篇六

單位：

我(我公司)于 年 月 日銷售給貴公司的產(chǎn)地數(shù)量件(箱)。我(我公司)鄭重承諾：

上述商品在運輸,、倉儲,、銷售,、使用中給貴公司以及給貴公司客戶造成的任何損失(包括但不限于造成的人身損害賠償及相關(guān)職能部門的查處處罰)，在損失數(shù)額確定后日內(nèi),，由我(我公司)承擔(dān)全部損失90%的賠償責(zé)任以及相應(yīng)的法律責(zé)任。

以上內(nèi)容為不可撤銷承諾!

特此承諾

承諾人：

加蓋手?。?/p>

簽訂日期：

經(jīng)銷商保證書篇七

為了認真貫徹執(zhí)行《食品安全法》,，維護食品流通安全,，本經(jīng)營單位鄭重承諾：

一、嚴格依照《食品安全法》等法律法規(guī)從事食品經(jīng)營活動,，對社會和公眾負責(zé)，誠信經(jīng)營,，保證食品安全,，接受社會監(jiān)督，承擔(dān)社會責(zé)任,。

二,、具有與經(jīng)營的食品品種,、數(shù)量相適應(yīng)的食品原料處理和食品加工,、包裝,、貯存等場地，符合下列要求：

（一）經(jīng)營場所與有毒,、有害場所以及其他污染源保持規(guī)定距離；

（二）經(jīng)營場所與個人生活空間分開,；

（三）經(jīng)營場所保持內(nèi)部環(huán)境整潔。

三,、具有與經(jīng)營的食品品種、數(shù)量相適應(yīng)的消毒,、更衣,、盥洗,、采光、照明,、通風(fēng)、防腐,、防塵,、防蠅,、防鼠、防蟲,、洗滌以及處理廢水,、存放垃圾和廢棄物的設(shè)備或者設(shè)施，符合下列要求：

（一）設(shè)備及設(shè)施空間布局和操作流程設(shè)計合理,；

（二）貯存、運輸和裝卸食品的容器,、工具和設(shè)備安全,、無害,，保持清潔，符合保證食品安全所需的溫度等特殊要求,，不將食品與有毒、有害物品一起運輸,；

（三）備有數(shù)量足夠,、安全無害的工具,、容器，標志明顯,，防止直接入口食品與非直接入口食品,、原料與成品交叉污染,；

（四）食品容器、工具和設(shè)備與個人生活用品嚴格分開,。

四、執(zhí)行從業(yè)人員健康管理制度,。經(jīng)營人員每年進行健康檢查,，取得健康證明后方從事食品經(jīng)營活動,。保持個人衛(wèi)生，銷售食品時洗 凈雙手,，穿戴清潔的工作衣、帽,。

五,、配備專職或者兼職的食品安全管理人員，制定保證食品安全的規(guī)章制度,。被吊銷食品生產(chǎn)、流通或者餐館服務(wù)許可證的單位,，其直接負責(zé)的主管人員自處罰決定之日起五年內(nèi)不從事食品經(jīng)營管理工作。

六,、建立食品進貨查驗記錄制度。采購食品時查驗供貨者的許可證和食品合格的證明文件,，并如實記錄食品的名稱,、規(guī)格,、數(shù)量,、生產(chǎn)批號、保質(zhì)期,、供貨者名稱及聯(lián)系方式、進貨日期等內(nèi)容,。食品進貨查驗記錄真實，保存期限不少于二年,。在條件成熟時盡量使用電子方式記錄臺帳,。

實行統(tǒng)一配送經(jīng)營方式的食品經(jīng)營企業(yè),，由企業(yè)總部統(tǒng)一查驗供貨的許可證和食品合格的證明文件，進行食品進貨查驗記錄,。

七,、按照保證食品安全的要求貯存食品,，定期檢查貨架及庫存食品，及時清理變質(zhì)或者超過保質(zhì)期的食品,。

八,、對于自檢或行政部門公布的不合格食品，立即采取下架封存,、停止銷售等措施，通知相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者,，記錄停止經(jīng)營和通知情況,，并協(xié)助做好不合格食品的召回工作,。

九、食品廣告的內(nèi)容真實合法,，不含有虛假、夸大的內(nèi)容,，不涉及疾病預(yù)防,、治療功能,。

十、經(jīng)營預(yù)包裝食品的,，同時符合下列要求：

（一）按照食品標簽標示的警示標志、警示說明或者注意事項的要求銷售,；

（二）進口預(yù)包裝食品的包裝上有中文標簽,、中文說明書,，載明食品原產(chǎn)地以及境內(nèi)代理商的名稱、地址,、聯(lián)系方式。

十一,、經(jīng)營散裝食品的，同時符合下列要求：

（一）貯存散裝食品,，在貯存位置標明食品的名稱、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期,、生產(chǎn)名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容；

（二）銷售散裝食品,，在散裝食品的容器,、外包裝上標明食品的名稱,、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期,、生產(chǎn)經(jīng)營者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容；

十二,、經(jīng)營直接入口食品的,，同時符合下列要求：

（一）患有痢疾,、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病的人員,，以及患有活動性肺結(jié)核,、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病的人員，不從事經(jīng)營活動,；

（二）有小包裝或者使用無毒,、清潔的包裝材料,、餐具；

（三）使用無毒,、清潔的售貨工具,；

（四）用水符合國家規(guī)定的生活飲用水衛(wèi)生標準,；

（五）使用的洗滌劑、消毒劑對人體安全,、無害；

十三,、經(jīng)營食品貯存,、運輸和裝卸業(yè)務(wù)的，同時符合下列要求：

（一）貯存,、運輸和裝卸食品的容器,、工具和設(shè)備安全,、無害，保持清潔,；

（二）不將食品與有毒、有害物品一同貯存,、運輸和裝卸,。

十四,、經(jīng)營食品批發(fā)業(yè)務(wù)的，同時符合下列要求：

（一）出具有溯源功能的銷售憑證,，如實記錄食品的名稱、規(guī)格,、數(shù)量,、生產(chǎn)批號,、保質(zhì)期、購貨者名稱及聯(lián)系方式,、銷售日期等內(nèi)容,，其中一聯(lián)用于建立銷售臺帳,；

（二）在條件允許情況下，設(shè)置食品檢測室,，配備專門的檢測設(shè)備，有專職的檢測人員,，每天開展食品檢測工作，并將檢測結(jié)果在醒目位置公示。

十五,、食品集中市場開辦者、柜臺出租者和展銷會舉辦者,，同時符合下列要求：

（一）審查入場食品經(jīng)營者的許可證，明確入場食品經(jīng)營者的食品安全管理責(zé)任,，定期對入場食品經(jīng)營者的經(jīng)營環(huán)境和條件進行檢查；

（二）發(fā)現(xiàn)食品經(jīng)營者有違反相關(guān)法律規(guī)定的行為的,，及時制止并立即報告工商部門。

十六,、如有銷售明知是不符合食品安全標準食品的行為,，承諾賠償消費者損失,，并支付價款十倍的賠償金。

十七,、自覺接受群眾監(jiān)督。取得食品流通許可證后,，將食品流通許可證正本懸掛在經(jīng)營場所的顯眼處,。

十八,、以上承諾如有違反，自愿接受工商部門按照法律法規(guī)規(guī)定給予的處罰,。

可愛漂亮并帶著點壞壞的老婆大人：

遵照你的圣旨，我立刻,，立刻，并且十分迅速的對自我做出了深刻的檢討,，以下是我對自我的種.種惡果的分析以及日后的保證，請大人批閱!!!

本人懷著一顆火熱滾燙真誠的心,，決定從即日起的三年內(nèi)讓老婆過上開心幸福的生活,，把老婆當作公主一樣的`呵護，同時為了老婆未來的幸福而努力,，以老婆的幸福為人生最大目標，在此向老婆大人保證如下：

1,、本人堅持老婆的領(lǐng)導(dǎo)地位一百年不動搖。

2,、本人堅持鈔票全上交的財政制度,。

3,、本人堅持老婆在感情上的監(jiān)督監(jiān)管，若是要跟其他異性朋友聚會,，必須取得老婆的同意。

4,、本人負責(zé)做適合老婆口味的飯菜,，并且負責(zé)洗菜,、切菜,、炒菜、刷完的一切流程,，把飯菜端到老婆的面前，同時負責(zé)刷碗的清潔工作,。老婆如果加班，不管多晚都必須等到老婆一齊吃,，同時確保飯菜熱騰騰。

5,、本人負責(zé)給老婆洗腳,，同時把老婆抱上床,，并且承擔(dān)把老婆哄睡著的義務(wù)。

6,、本人承擔(dān)陪老婆逛街的義務(wù)，做好保鏢和拿貨的工作,。老婆買給自我的東西一律大加贊揚,，老婆買給我的東西要感激涕零,。

7、以后不打架,，少抽煙,，不喝酒,，更不得跟老婆吵架，一旦吵架,，必須首先向老婆認錯道歉，并且不準隔夜,。老婆生氣跑了我要追,，不追是小狗,。

8.要比以前更加關(guān)心.愛護.體貼老婆。

9.做到有福老婆享,，有難我當?shù)姆蚱拗啤?/p>

本次檢討書最終解釋權(quán)歸老婆大人所有本保證自20xx年xx月xx日起開始試行，以后如有補充,，老婆大人有隨時添加的權(quán)力!

承諾單位：xx

20xx年xx月xx日

經(jīng)銷商保證書篇八

根據(jù)公司xxxx年度的銷售目標,，按照對市場的預(yù)測,，參考歷史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調(diào)動代理商,、辦事處的銷售積極性，以確保公司年度銷售目標的實現(xiàn),，在平等,、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，特制定本銷售目標任務(wù)和相應(yīng)的激勵政策，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任,。

目標銷售責(zé)任人：xxxx（以下簡稱乙方）

責(zé)任公司：xxxx（以下簡稱甲方）

經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負責(zé)公司生產(chǎn)的產(chǎn)品在銷售,，品牌的宣傳,、推廣等活動的權(quán)利,。同時,，完成以下年度目標銷售任務(wù)：

1、年度銷售以xxxx萬元,；

2、年度銷售（以為主）目標任務(wù)：xxxx萬元,；

3、年度銷售（以為主）挑戰(zhàn)任務(wù)：xxxx萬元,。 （每月分解詳見附表：銷售計劃書）

xxxx年12月26日——xxxx年12月25日

1,、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標責(zé)任書后十日內(nèi)向甲方提供具體的,、可操作的,、可衡量的、可實現(xiàn)的,、有時間性的目標實施詳細計劃書，在獲得公司認可后以此作為對銷售目標責(zé)任人進行績效考評,、市場開發(fā)活動監(jiān)督和控制的依據(jù)；

2,、銷售目標責(zé)任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發(fā)活動有關(guān)的各項文字資料：

（1）提交周、月度,、季度,、年度各項工作計劃、銷售數(shù)據(jù),、市場調(diào)查的分析和總結(jié)報告,，分析市場狀況,，提供市場分析報告，為公司決策提高準確的市場依據(jù),；

（2）每月的工作計劃中包括銷售政策的實施情況,、客戶跟蹤和維護的報告,；

（3）公司要求提供的其它相關(guān)文字資料，如客戶信息,，合同，工程資料等,；

（4）考核當月未完成計劃銷售目標任務(wù)的,，責(zé)任人須向直接上級說明未完成計劃任務(wù)的原因,，并提出改進措施,。

（5）每月對各類與之相關(guān)促銷活動、員工考核,、獎勵評比按時上報數(shù)據(jù)，對于舉辦活動的前期準備計劃,、流程，結(jié)束后需提交的客戶信息,、活動分析及活動相關(guān)資料等,；

3,、根據(jù)公司績效考核要求，參與公司績效考核,；（細則按各級考核表規(guī)定執(zhí)行）,；

4,、加強辦事處內(nèi)部管理,，不斷提高內(nèi)部管理水平；

5、接受公司對市場開發(fā)活動的檢查,、監(jiān)督,，并對公司市場開發(fā)管理,、活動提出整改、完善意見進而有效貫徹和落實,。

6,、根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定,，完成年度回款計劃的95%以上,，享有公司給與的銷售提成及年度獎勵的權(quán)利；

1,、要求公司在責(zé)任人實施市場開發(fā)活動過程中須提供必要的資金、設(shè)備,、后勤等人、財,、物的支持和保障,，根據(jù)責(zé)任人所提報的時間進行商洽后1—3日內(nèi)給與回復(fù),；

1、完成基本任務(wù)年終獎勵辦法：

2,、完成目標任務(wù)年終獎勵辦法：

3、沒有完成基本任務(wù)年終處罰辦法：

本責(zé)任書一式三份,，總經(jīng)理一份,、大區(qū)經(jīng)理一份,、年度銷售目標責(zé)任人一份,。

本責(zé)任書自簽訂之日起，公司和銷售目標責(zé)任應(yīng)共同努力,、攜手并進、互勵共勉,，以期順利完成目標責(zé)任。

總經(jīng)理（簽字）：xxxx 銷售責(zé)任人（簽字）：xxxx

日期：xxxx 日 期：xxxx

經(jīng)銷商保證書篇九

根據(jù)公司xx年度的銷售目標,，按照對市場的預(yù)測,，參考歷史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素,，為充分調(diào)動銷售部營銷人員的銷售積極性，以確保公司年度銷售目標的實現(xiàn),，在平等,、,、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，特制定本銷售目標任務(wù)和相應(yīng)的激勵政策，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任,。

一,、責(zé)任公司：武漢融冠科技發(fā)展有限公司（以下簡稱甲方）

目標銷售責(zé)任人：xxxxxx（以下簡稱乙方）

二,、目標銷售任務(wù)

經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負責(zé)公司的產(chǎn)品銷售,，并且,，完成以下年度目標銷售任務(wù)：

年度銷售（以xxxx為主）目標任務(wù)：500萬元人民幣,，毛利潤要達到50萬元人民幣，且毛利潤將作為年度考核的依據(jù),。

三、完成目標銷售任務(wù)期限：x年x月x日——x年x月x日。

四,、銷售責(zé)任人的義務(wù)

1,、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標后盡快向甲方提供具體的,、可操作的、可衡量的,、可實現(xiàn)的、有時間性的目標實施詳細計劃書,，在獲得公司認可后可以此作為對銷售目標責(zé)任人進行績效考評、市場開發(fā)活動監(jiān)督和控制的依據(jù),；

2、銷售目標責(zé)任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發(fā)活動有關(guān)的各項文字資料：

（1）提交周,、月度,、季度,、年度各項、銷售數(shù)據(jù),、的分析和，分析市場狀況,，提供市場分析報告，為公司決策提供準確的市場依據(jù),；

（2）每月的工作計劃中包括銷售政策的實施情況、客戶跟蹤和維護的報告,；

（3）公司要求提供的相關(guān)文字資料，如客戶信息,，合同，工程資料等,；

（4）考核期間未完成計劃銷售目標任務(wù)的，責(zé)任人須向直接上級說明未完成計劃任務(wù)的原因，并提出改進,。

3、根據(jù)公司績效考核要求,，參與公司績效考核；

4,、接受公司對市場開發(fā)活動的檢查、監(jiān)督,，并對公司市場開發(fā)管理、活動提出整改,、完善意見進而有效貫徹和落實。

5,、根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定，完成年度目標毛利潤計劃的80%以上,，享有公司給與的銷售提成及年度獎勵的權(quán)利；

五,、目標責(zé)任人的權(quán)利

要求公司在責(zé)任人實施市場開發(fā)活動過程中須提供必要的資金、設(shè)備,、后勤等人、財,、物的支持和保障；

六,、薪酬規(guī)定

銷售目標責(zé)任人的年薪=月薪×12+業(yè)務(wù)提成+年終獎勵

七、考核辦法

1,、完成年度目標毛利潤50萬的獎勵辦法：將從毛利潤中提出15%作為年終獎勵分發(fā)給員工。

2,、完成年度毛利潤40萬的獎勵辦法：將從毛利潤中提出12%作為年終獎勵分發(fā)給員工。

3、完成的年度毛利潤低于40萬的處罰：將從最后一個月的工資中扣留一半工資,，如果在下一考核年度內(nèi)完成目標任務(wù)的話，將返還扣留的工資,。

八,、附則

本責(zé)任書一式貳份，總經(jīng)理一份,、年度銷售目標責(zé)任人一份。

本責(zé)任書自簽訂之日起,，公司和銷售目標責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進,、互勵共勉,，以期順利完成目標責(zé)任。

總經(jīng)理（簽字）：

銷售責(zé)任人（簽字）：

日期：

經(jīng)銷商保證書篇十

茲有我公司需要,，于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，在貴公司舉辦產(chǎn)品宣傳,、銷售活動，并委派促銷人員進場,。為保障貴公司的合法權(quán)益，我公司現(xiàn)為被委派的促銷人員作如下?lián)?，并愿意承?dān)該促銷人員違反規(guī)定所應(yīng)負的一切責(zé)任。

一,、保證促銷人員能遵守《中華人民共和國消費者權(quán)益保護法》的有關(guān)內(nèi)容。

二,、保證促銷人員能遵守貴公司制定的有關(guān)規(guī)章制度（見《促銷人員管理規(guī)定》），接受貴公司管理人的管理、安排,。

三、自行解決因本公司宣傳,、銷售的產(chǎn)品引起消費者的投訴。

四,、本人及促銷員已經(jīng)仔細閱讀了超市促銷人員管理制度，接受并同意上述內(nèi)容,。

注：本報證書一式三份，貴方及我公司及促銷員各執(zhí)一份,。

公司簽章：_______

擔(dān)保人：_______

促銷員：_______

日期：_______