隨著個人素質(zhì)的提升,，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考,，一起來看看吧

礦山述職報告篇1

我代表市委辦公室領(lǐng)導班子，就班子以及我個人一年來履行工作職責的情況，向考核組和辦公室全體職工匯報如下,。

一,、注重班子建設(shè)，努力增強合力,，為促進辦公室整體工作提供組織保證

今年以來,，我們針對辦公室領(lǐng)導班子實際工作中存在的問題，始終把保持班子團結(jié),，努力發(fā)揮班子整體合力,，作為提高辦公室工作水平和質(zhì)量的重要保證，以“三個代表”重要思想為各項工作的出發(fā)點和落腳點,，繼續(xù)遵循“內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象、開拓創(chuàng)新,、精益求精”的總體工作思路,，按照提高政務(wù)工作水平、優(yōu)化事務(wù)服務(wù)規(guī)范,、確保后勤保障質(zhì)量的工作要求,，通過多種形式，注重班子成員的思想,、作風建設(shè);認真落實集體領(lǐng)導,、分工負責的制度，進一步明確,、細化班子成員的工作職責和分工重點,，做到責任到人、全程負責;健全各項工作制度,，加強辦公室工作的程序化,、制度化、規(guī)范化建設(shè),。一年來,，班子各成員緊緊圍繞市委中心工作，切實加強內(nèi)部管理,，發(fā)揮帶領(lǐng),、引導作用，積極改進工作作風,，認真履行崗位職責,，堅持重大事項在認真征求職工意見的基礎(chǔ)上集體討論、民主決策,，組織和帶領(lǐng)辦公室各崗位工作人員努力工作,，積極為市委領(lǐng)導、機關(guān)部門和基層提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，認真履行好參謀協(xié)調(diào)職能,，使各項工作都取得了明顯進步,，實現(xiàn)了我們年初確定的工作目標和任務(wù)，有效的保證了市委機關(guān)的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),。辦公室整體工作在全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作會議上獲得全區(qū)黨委系統(tǒng)辦公室工作優(yōu)秀獎,，名列全區(qū)前2名,。

二,、加強隊伍建設(shè)，全面提高素質(zhì),，為推動辦公室各項工作奠定堅實基礎(chǔ)

我們堅持把強化理論,、業(yè)務(wù)學習作為提高隊伍素質(zhì)的重要途徑，常抓不懈,。在理論學習方面,，分階段對辦公室理論學習進行安排，積極探索和改進學習方法,，通過全體工作人員集體學習,、各崗位分組學習和職工自學相結(jié)合等多種形式，強化學習實效,。今年突出抓了“三個代表”重要思想,、世界貿(mào)易組織基本知識、黨的xx大精神以及市委重要文件和重要會議精神的學習討論,，同時,，組織辦公室全體政務(wù)崗位工作人員參加了市人事局舉辦的wto基本知識培訓，組織全體副科級以上干部參加了市委黨校干部理論教育培訓班,，都取得了好的學習成績,。在業(yè)務(wù)學習上，依據(jù)各崗位工作性質(zhì)不同,，采取集中學習,、崗位練兵、個人自學相結(jié)合的方式,，在著力提高各崗位工作人員本職工作業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力的同時,，積極擴展學習領(lǐng)域和工作視野，鍛煉提高自己適應各項工作的綜合素質(zhì),，為今后的成長和發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ),。以秘書崗位為主體在全體職工中開展了市情知識競賽活動，激發(fā)了大家的學習興趣和積極性,，收到了良好效果,，得到了市委領(lǐng)導的好評，同時也促進了大家對市情的了解。今年,，辦公室職工人均做理論學習筆記2.8萬字,，最高的達5.8萬字;人均做業(yè)務(wù)學習筆記2.1萬字，最高的達5萬字,。同時,，辦公室還積極支持各崗位工作人員參加各種學歷教育，鼓勵自學成才,，不斷更新知識結(jié)構(gòu),，提高業(yè)務(wù)能力。目前,，辦公室政務(wù)崗位80%以上的人員達到了大專以上文化程度,，本科以上文化程度占30%。在干部培養(yǎng)上,，積極培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,，主動給他們交任務(wù)、壓擔子,，促其盡快成長,，對條件成熟的人員及時向組織推薦，今年有4名同志得到提拔任用,。另外,，通過認真物色審察，選調(diào)進3名同志充實到了通訊崗位,，為辦公室工作注入了新的活力,。認真做好黨員發(fā)展工作，今年有2名預備黨員轉(zhuǎn)正,，目前辦公室黨員人數(shù)占到了總?cè)藬?shù)的68%以上,。在干部監(jiān)管上，切實加強政治紀律,、組織紀律,、工作紀律、保密紀律教育,，認真改進工作作風,，嚴格落實干部廉政承諾責任制，全體干部職工沒有發(fā)生違紀違法問題,。

三,、把握工作重點，增強工作實效,，努力發(fā)揮好參謀助手作用

1,、突出政務(wù)服務(wù)，進一步提高工作水平。今年我們把政務(wù)工作作為辦公室各項工作的重中之重,，按照“站高角度,，當好參謀，主攻文字,，當好秀才,，突出信息，當好耳目,，優(yōu)化服務(wù),，當好助手”的目標要求，狠抓了政務(wù)工作崗位圍繞市委工作決策服務(wù)的水平,、文件材料質(zhì)量的提高和辦文辦會辦事能力的培養(yǎng),，改革了秘書管理辦法,，政務(wù)工作人員積極性,、主動性大大增強，政務(wù)工作水平和服務(wù)質(zhì)量有了新的提高,。秘書人員全年共起草各類文件材料58.5萬字,，質(zhì)量有了進一步提高;圓滿完成了市委交辦的各類大型會議、大型活動和中央,、省,、地領(lǐng)導的重要接待任務(wù)，得到了基層和各方面的肯定,。按照“突出重點,、講求實效”的原則，實行辦公室政務(wù)崗位全員參與的督查工作機制,，圍繞全市重點工作,、重點產(chǎn)業(yè)、重點任務(wù)開展督查活動,，有效地促進了各項工作的落實,。信息工作堅持“緊貼中心、服務(wù)決策,、加強調(diào)研,，提高質(zhì)量”的思路，加大特色性,、調(diào)研性,、突發(fā)性、問題性信息的收集編寫,，規(guī)范信息的編輯,、審核、簽發(fā)程序和手續(xù)，加強質(zhì)量把關(guān),，在做好向上級黨委信息報送的同時,，注重為本級領(lǐng)導服務(wù)，切實發(fā)揮了信息服務(wù)決策的作用,。今年,，共編寫信息540條，編寫《工作通報》47期,，《督查專報》20期,，完成調(diào)研性信息40篇。信息采用在全省縣市直報點中名列第三,，在全區(qū)各縣市中名列第二,，市委辦公室被評為全省黨委系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作單位和地區(qū)黨委系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作單位。

2,、注重事務(wù)服務(wù),，完善優(yōu)化工作規(guī)范。保密工作,，認真開展保密法律,、法規(guī)宣傳活動，狠抓了領(lǐng)導干部,、涉密人員保密法規(guī)教育,，加強督促檢查，規(guī)范定密工作,，促進保密技術(shù)的推廣,，嚴格執(zhí)行國家秘密載體管理規(guī)定，強化電子網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)谋Ｃ鼙O(jiān)督和管理,，全市沒有發(fā)現(xiàn)違反《保密法》的失泄密事件,。文檔工作，狠抓制度化,、程序化,、規(guī)范化建設(shè)，嚴把文件登記,、傳遞,、批示辦理、存檔立卷,、清退銷毀關(guān),，加快了檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)步伐，在做好紙質(zhì)文件立卷歸檔的同時,，實現(xiàn)了所有文件材料登記,、存儲,、查閱、歸檔,、立卷的微機化管理,，會議記錄、會議服務(wù),、文件運行等各項工作的質(zhì)量明顯提高,。文印工作突出效率，強化質(zhì)量,，工作人員業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)不斷提高,，文印質(zhì)量和文件整體水平有了顯著提高，為基層單位文件質(zhì)量的提高和公文格式的規(guī)范化起了良好的示范作用;同時,，積極探索改進文件編輯,、規(guī)格，壓縮篇幅,，節(jié)省了文印費用,，全年共完成打字文印量近200萬字。通訊工作,，內(nèi)外勤人員密切配合,，相互支持,，自身素質(zhì)逐步改善,，工作熱情主動，工作質(zhì)量不斷提高,，安全,、及時、準確地完成了通訊及服務(wù)工作,。

礦山述職報告篇2

20__年是緊張的一年,，也是忙碌的一年，也取得了一定的收獲,?；仡欉@一年的經(jīng)歷，經(jīng)歷了公司從來沒有的策劃模式,，也完成了開始覺得不太現(xiàn)實的銷售任務(wù),。讓我對營銷策劃有了新的認識，也看到了大膽的廣告推廣方式,?；仡欉@一年的工作，我在公司領(lǐng)導和同事們的支持與幫助下,，提高自己的工作要求,，按照公司的要求,，認真的去完成了自己的本職工作，一年轉(zhuǎn)眼即將結(jié)束,，現(xiàn)對一年的工作情況總結(jié)如下：最重要的是工作重心的轉(zhuǎn)變,，其次是自己心智的成熟。

今年的銷售任務(wù)從年初的11億銷售目標下達下來,，就覺得確實是一個重擔壓了下來,，為了去實現(xiàn)這一個目標，我全力以赴的去配合公司的每一個銷售節(jié)點,。我把自己的銷售業(yè)績放到了一邊,，重點放在了整個銷售團隊的銷售業(yè)績上面，我們把每一天都當成了開盤日,，慶幸的是今年公司的策劃部門為我們銷售做出了強有力的銷售宣傳,，保證每天我們的銷售中心的人氣都非常的旺，而這個時候我的工作就放到總控上面,，做好現(xiàn)場的銷售氛圍,，而自己確實在今年也沒有賺到錢，有的時候心里確實感覺到不平衡,，拿不到錢(我沒有銷售總提成),，有時候確實想放棄這個工作崗位，說實在話干銷售就是吃的青春飯,，拿高工資,，別的同行也覺得今年我們賣這么好，我應該賺好多錢,，但事實我根本沒有,，而幸運的是林總、劉經(jīng)理真的也很理解我,，對我關(guān)懷和幫助,，同事們也非常配合我的工作,，我應該感謝他們,。

20__年的主要工作內(nèi)容如下：

一,、銷售部日常管理工作

銷售部門是公司對外展示的形象窗口，代表的是一個公司外表,，也是公司最賺錢的一個部門,，是一個先鋒部隊。銷售部工作也是最直接的,，拿業(yè)績說話,。天天跟形形色色的人打交道也是最難的一件事情，特別有些客戶不講道理,，死纏爛打,。面對這些工作,，為了完成任務(wù)目標，自我強化工作意識,，提高工作效率,，細化工作內(nèi)容，冷靜處理客戶問題,，力求達到客戶的滿意度,，創(chuàng)造良好的客戶口碑，力求各項工作準確,，避免疏漏和差錯,，至今基本做的還是比較完善。

1,、認真做好市場調(diào)研工作,。對洛陽市場的信息掌握，對競爭對手的產(chǎn)品細致分析,，每周調(diào)研做好記錄,，及時和團隊分享，給公司產(chǎn)品定價提供依據(jù),，做到知己知彼百戰(zhàn)不殆,。

2、營造火爆的銷售氛圍促進銷售,。配合策劃部門的活動作出應對調(diào)整,，在銷售現(xiàn)場做好總控，盯緊銷售案場的每一組客戶做出調(diào)整,，應對突發(fā)情況,，核對房源、價格,、優(yōu)惠等確保準確，避免疏漏和差錯,。(我把自己的時間全部放在了為團隊服務(wù)上面,，而自己卻沒有了客戶，沒有提成,，收入也是在這個團隊里最低的一個人),。

3、做好客戶問題的處理,?？蛻舳嗔耸裁礃拥那闆r都有，要退房的,、要優(yōu)惠的,、有對合同條款不滿意的等等,。在保證公司的利益不被侵犯的前提下，與客戶周旋,，洽談,，不但要完成簽約，還需要客戶滿意,，提高公司的美譽度,，提升老客戶推介率。

4,、做好與其他部門的工作協(xié)調(diào),。加強與公司各個部門的溝通，向行政部申請辦公用具,，車輛使用計劃等;與客服部做好合同備案,，貸款政策信息等相關(guān)信息的及時掌握;請工程部工程師為銷售人員解答專業(yè)知識等工作，提高工作效率,，掌握更全面的知識,。

5、做好臵業(yè)顧問的培訓學習工作,。及時捕捉政策信息,，專業(yè)知識，課外知識等信息給銷售人員分享,。組織召開專題分享會使銷售團隊共同學習,，共同進步。新員工的培訓學習安排,，考核,。

二、加強自我學習,，提高自身素養(yǎng)

在20__年里,，公司加大了推廣力度，更新了推廣方式,，不同新異的推廣方式讓我目不暇接,，在這一年里我不斷加強自身的學習，專業(yè)非專業(yè)知識不停地學習,，為自己充電,。向周圍的領(lǐng)導、同事進行學習,，尤其是老總和經(jīng)理的循循善誘,、孜孜教誨下，感覺到了今年自己還是有點進步,。經(jīng)過不斷地學習充電,，不斷地積累,，我在日常的管理能力、問題客戶的處理能力,、銷售案場的銷售氛圍營造能力等等,，在這一年里又有了新的提高，保證了本部門各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心,，責任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三,、工作中存在的問題

在這一年來,，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：

第一,，脾氣太急躁，個人心理承受能力不是很好,，對某些事情個人感觀較濃,，說話的尺度把握有所欠缺，辦事的分寸掌握的不夠完美,。這中性格會造成本部門和其他部門的同事造成誤解,，亟待改之;

第二，不細心,，考慮問題太少不夠精細,，該考慮的問題沒考慮到，有些工作還不夠過細,，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

第三,，管理方式有些“粗獷”，不夠細膩,，管理制度的嚴密性與連續(xù)性沒有監(jiān)管到位。

四,、今后努力的方向

新的一年開始了,，20__年的任務(wù)目標15億也已經(jīng)下達，又是一個挑戰(zhàn),，一個新的開始,。自己決心認真提高業(yè)務(wù),、工作水平，為公司跨越式發(fā)展,，貢獻自己應該貢獻的力量,。我我應努力做到：

1、加強學習,，拓寬知識面,。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學習,，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);

2,、本著實事求是的原則,，做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;做好臵業(yè)顧問問題的解決者“拆彈專家”,。

3,、注重本部門的工作作風建設(shè)，加強管理,，團結(jié)一致,，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍,。

4,、不斷改進銷售部團隊成員工作積極性，團隊凝聚力,，做好部門任務(wù)分解,，并全力以赴去完成年度任務(wù)指標。

5,、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。

“人生偉業(yè)的建立，不在能知,，乃在能行,。”我也深信不疑，在此提出與大家共勉,，共同進步!

礦山述職報告篇3

各位代表：

我調(diào)任民政局很久了,，在過去的日子里感謝各位對本人工作的支持，本人才能順利地開展各項工作,，現(xiàn)在,，我把自己兩年多來思想工作情況作一匯報，請予審議,。

一,、履行職責情況

從政府換屆以后，我擔任政府常務(wù)副市長,，主要協(xié)助市長處理政府的日常事務(wù),，具體分管政府秘書處，機關(guān)事務(wù)管理局,、體改委,、民政局、__局,、檔案局,、民宗局、地方志辦公室,、旅游局,、老齡委、殘聯(lián)和計劃委員會,。

二,、抓學習教育，激勵奮發(fā)向上,。

我在政府所分管的單位,，多數(shù)屬于間接服務(wù)市上中心工作的后勤部門，這些單位有軟任務(wù)沒有硬指標,，比較清閑,，但也比較清貧，在社會向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期,，各種因素對我們這些單位也帶來不少沖擊,。個別同志不安心工作，想變動崗位,，不求創(chuàng)先進,，只求過得去，思想消極,，牢騷滿腹,，怨領(lǐng)導不重用,。這種現(xiàn)象產(chǎn)生,，固然有其大環(huán)境客觀影響,，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關(guān)系,。針對這種狀況,，我從提高政治素養(yǎng)入手，狠抓系統(tǒng)干部職工的政治思想教育,。兩年來,，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會,、研討會,，并在重大節(jié)日、年終歲末,，結(jié)合“三講”教育舉行表彰會,、總結(jié)會，對干部進行理想信念和黨性,、黨風教育,。通過一系列學習宣傳教育，使大家都能夠面對現(xiàn)實,，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題,。大家認識到：一定要好好工作，不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值,。工作崗位沒有高低之分,，只要觀念改變，劣勢可以變優(yōu)勢,，只要有本事,，冷部門也能作出大貢獻。目前,，各單位干部職工工作作風扎實,，精神狀態(tài)很好，人心思干,，人心思進,，不少單位在搞好本職工作同時，組織大家學科技,、學理論,，提高干部職工全面素質(zhì)。

三,、抓管理建章立制,，鼓勵爭創(chuàng)一流。

工作能否上得去關(guān)鍵在于單位一把手。一定程度上可以講,，一把手的水平有多高,，工作的成效就會有多大。我由原來分管農(nóng)口變?yōu)榉止苡嬑驼谝院?，針對這些單位服務(wù)功能較強這一特點,，把“要創(chuàng)歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標,。在這樣的高標準嚴要求下,，各單位普遍建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經(jīng)常與各單位的負責人學習國內(nèi)外先進的管理經(jīng)驗,，強調(diào)一把手要學會宏觀上把握大局,，掌握科學的領(lǐng)導藝術(shù)。我用古人講的“君忙臣閑國亂,，君閑臣忙國興”的哲理,，啟發(fā)大家要注意發(fā)揮班子成員作用：我用經(jīng)濟學家提出“三管三不管”道理，啟發(fā)大家學會謀大事,、辦大事,，切勿被事務(wù)纏身：我用“上者為閑，能者居中,，工者局下,，智者在側(cè)”的管理經(jīng)典，啟發(fā)大家重視人才,，發(fā)揮能人作用,，兩年來，我所分管的十多個單位,，普遍出現(xiàn)了敬業(yè)愛崗,、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然,。

民政局一甩在全區(qū)落后的帽子,，城鄉(xiāng)居民低保、縣鄉(xiāng)勘界,、城鄉(xiāng)義務(wù)兵優(yōu)待金社會統(tǒng)籌,、村委換屆選舉等工作全面啟動，受到地區(qū)好評;檔案局工作在全國遙遙領(lǐng)先,，被評為全省先進單位;地方志辦公室成為全區(qū)學習榜樣,，地區(qū)在我市召開現(xiàn)場會推廣他們經(jīng)驗;__局被譽為維護社會穩(wěn)定功臣，局長賀勝局多次受到地委,、市委表彰;市殘聯(lián),、市老齡委工作在全區(qū),、全省同行業(yè)冒了尖;市政府秘書處嚴格機關(guān)各項制度，使辦公室工作井然有序,，僅水電管理一項一年可節(jié)約經(jīng)費數(shù)十萬元;機關(guān)事務(wù)管理局克服資金困難等問題,，順利完成====戶居民供曖工程，供暖面積達==萬平米,，確屬史無前例;市賓館開拓創(chuàng)新,，服務(wù)工作跨上新臺階，被地區(qū)評為先進單位并在河津召開了現(xiàn)場會;市計委抓重點工程管理,，理順基建工程程序，申報立項,，爭取國家投資,，為河津經(jīng)濟發(fā)展作出了突出貢獻。

四,、深入基層調(diào)研,，為新世紀河津經(jīng)濟騰飛獻計獻策。

在這個世紀之交,，人們都意識到我們將面臨著一個歷史機遇,，也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，現(xiàn)在經(jīng)濟界都在大講調(diào)產(chǎn),，各級領(lǐng)導強調(diào)今后經(jīng)濟工作的中心任務(wù)就是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，提高經(jīng)濟的整體運行質(zhì)量和效益。我作為分管計劃的副市長,，責任迫使我考慮河津怎么辦,，河津如何搞調(diào)產(chǎn)。兩年來,，我先后用了兩個多月時間,，多次深入到某省鋁廠、河津鋁廠,、河津電廠,、振興集團、太興集團,、森達集團和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調(diào)產(chǎn)的調(diào)研,，收集了百萬字相關(guān)資料，先后寫出十多篇關(guān)于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的論文,，其中《突出發(fā)展鋁工業(yè),，迎接新世紀的曙光》、《煤電鋁聯(lián)產(chǎn),，充滿生機,、活力的振興路》,、《三步走搞活鋁業(yè)大蛋糕》、《某省可在河津設(shè)立煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū)》,、《某省鋁稱霸新世紀的殺手锏》,、《發(fā)展虛擬聯(lián)合培植農(nóng)業(yè)龍頭》、《圍繞挑戰(zhàn)搞調(diào)產(chǎn)》等文章先后在《某省日報》,、《某省發(fā)展導報》,、《某省經(jīng)濟日報》、《運城日報》,、《改革之聲》,、《城市經(jīng)濟》、《河津報》等報刊上發(fā)表,，引起了各方關(guān)注和共鳴,，《某省日報》工商部、《某省日報內(nèi)參》,，《某省發(fā)展導報》分別寫信,、打電話表示要來河津?qū)γ弘婁X聯(lián)產(chǎn)進一步調(diào)研，愿意就河津建煤電鋁示范區(qū)一事在更大范圍內(nèi)進行呼吁,。

盡管我的勞動成果僅僅還只是一種設(shè)想,，但我高興地看到目前省委省政府已把煤電鋁列為百項潛力產(chǎn)品第一項，省委書記田成平,、省長劉振華在幾次會議上都講到了發(fā)展煤電鋁,。

關(guān)于農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)產(chǎn)我也進行了重點調(diào)研，我認為農(nóng)業(yè)調(diào)產(chǎn)最終要達到的目標是：提高農(nóng)產(chǎn)品科技含量,，增加農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力,，從而增加農(nóng)民的收入。我提出“發(fā)展虛擬聯(lián)合構(gòu)想”,，按照這個構(gòu)想,，重點對森達集團策劃了兩項聯(lián)合：一是策劃了媒體聯(lián)合。由我牽線,，某省日報社和森達公司簽定了五年合作協(xié)議,，《某省日報》、某省電視臺進行廣告投入就達到了===多萬元,，從而擴大了中森肉食品的影響和品牌的知名度,。二是與名牌企業(yè)聯(lián)合。今年以來我通過關(guān)系策劃森達與洛陽“春都集團”聯(lián)合,，爭取把森達作為“春都集團”一個分廠,，如果合作成功，森達既可獲得為春都加工產(chǎn)品豐厚的加工費,，又可大批消化當?shù)匦螽a(chǎn)品,，增加地方稅源,，使森達盡快發(fā)展壯大。這項聯(lián)合目前正在積極運籌中,。我認為森達集團是很有希望的,，如果讓森達能盡快形成萬噸生產(chǎn)規(guī)模，就可以達到=億元產(chǎn)值,，相當于現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值的兩倍,。這個龍頭的崛起，將對河津農(nóng)業(yè)推動和農(nóng)民致富有著舉足輕重的意義,。

礦山述職報告篇4

位領(lǐng)導,、各位同志：

我委(局)領(lǐng)導班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真貫徹落實科學發(fā)展觀,，圍繞縣委,、政府的中心工作，團結(jié)協(xié)作,，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能,，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強,，實現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展,。

一,、堅持理論學習，始終保持領(lǐng)導班子先進性

一年來,，局領(lǐng)導班子始終以身作則,，堅持政治理論學習，提高自身素質(zhì),，并圍繞創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動,，也切實加強了干部職工的理論學習和業(yè)務(wù)知識學習，并注重學習效果,，使干部職工政治素質(zhì),、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。

一是堅持政治理論學習制度,。局班子認真落實黨委中心理論組學習制度,，積極參加中心組學習活動，系統(tǒng)學習十七屆四中,、五中全會等重要內(nèi)容,，參加公務(wù)員通用能力學習和考試等，牢固樹立科學發(fā)展觀和科學執(zhí)政,、民主執(zhí)政,、依法執(zhí)法的執(zhí)政理念。在長期的學習實踐中,，局班子能夠堅持正確政治方向,，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業(yè),，努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨,。

二是加強對干部職工的思想道德教育。通過集中學習,、自學,、觀看電影、寫

心得體會

二、堅持民主集中制塬則,，形成領(lǐng)導班子內(nèi)部合力

班子自身的團結(jié),，是發(fā)揮領(lǐng)導班子集體領(lǐng)導作用的關(guān)鍵，是完成全年各項工作的重要保證,。

一是堅持集體領(lǐng)導,。我委(局)領(lǐng)導班子始終認真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導作用,，大事開會碰頭,，小事相互通報,，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用,，帶頭遵守制度,，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律,。

二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力,。局班子始終講團結(jié)、重友誼,，班子成員之間大事講塬則,，小事講風格，必往一處想,，勁往一處使,，工作上從不互相推諉，形成民主平等和諧的團結(jié)氛圍,，自覺維護班子的集體威信,，形成班子內(nèi)部合力，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導班子的集體領(lǐng)導作用,。

三,、加強廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力

一年來,，委(局)班子認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng),，班子成員能夠做到常修為政之德,，常思貪欲之害，常還律己之心,，始終保持清正廉潔本色,，能夠堂堂正正做人，清清白白從政,。

一是開展“踐行廉政準則,，優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動，強化廉潔從政思想意識,。局領(lǐng)導班子始終不斷加強自身思想道德教育,，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉,，拒腐防變思想長城,。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定,，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律,，財經(jīng)紀律,，自覺接受黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個人謀取利益,，沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當利益,。

二是率先垂范，以身作則,。班子成員之間堅持講黨性,、講塬則，召開民主生活會,，坦誠交流思想,，認真對照檢查，始終嚴于律己,，做勤政廉政表率,。從不接受任何單位和個人的饋贈，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費,，從不搞“形象工程”,、“政績工程”。

四,、盡職盡責,，合力推進各項工作順利開展

今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值 ，同比增長 %,，工業(yè)增加值14.5億元,，同比增長25%。全年預計完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元,，同比增長40%以上;實現(xiàn)工業(yè)增加值17億元,，同比增長22%以上。外貿(mào)進出口形勢明顯回暖,，預計今年全縣進出口總額完成3200萬美元,，同比增長23.6%，其中出口2900萬美元,，同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元,，同比增長26.5%，占市目標任務(wù)的100.4%,。

一是提高了運行調(diào)控水平,，推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟綜合管理部門的職能作用，切實加強對經(jīng)濟運行情況的監(jiān)測,、分析和調(diào)控,，確保企業(yè)生產(chǎn)正常運行;加強對規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，1-10月,，無一起重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生,，營造了良好的安全氛圍;成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，對國有資產(chǎn)進行有效管理,，并著手對小金庫進行摸底和整治,。會同人社局、審計局,、財政局完成第叁批國有企業(yè)煺休職工醫(yī)保工作,，穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。

二是抓好重點項目建設(shè),，增強工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁,。，我縣列入省“百千工程”項目共12項,，1-10月份,，累計完成投資23000萬元，完成全年計劃投資的92%,，預計今年將超額完成年初預定任務(wù);積極組織開展了項目申報工作,，今年共申報項目24個，其中獲得國家專項資金支持項目3個;年初我委成立了招商引資領(lǐng)導小組,，先后到寧波,、義烏、昆山等地進行項目推介,，力爭完成招商任務(wù),。

三是發(fā)揮商務(wù)職能，促進內(nèi)外貿(mào)發(fā)展,。組織重點進出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”,、“上海世博會安徽周活動會”,、“第__屆中國國際投資貿(mào)易洽談會(9.8__招商會)”“香港經(jīng)貿(mào)交流會”等，共簽定了四個項目協(xié)議;今年首次開展了為進出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié),，并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)積極參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動,。

四是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機提升黨建工作水平，我委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨建工作有機結(jié)合,，相互促進,、相得益彰。通過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評選,、建立先進典型電子信息庫等豐富活動的開展,，進一步調(diào)動了黨員職工的積極性，發(fā)揮榜樣的示范帶動作用,，有利于黨建工作的深入開展,。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動，通過選派干部入企業(yè)指導,，進一步推動非公有制經(jīng)濟組織黨建工作規(guī)范化建設(shè),。

以來，我委(局)領(lǐng)導班子認真履行職責,，狠抓落實,，各項工作都取得了較好的成績，但班子在思想觀念,、工作效率,、服務(wù)質(zhì)量等方面，與縣委,、縣政府的要求還有一定的差距,。在今后的工作中，我們將貫徹落實科學發(fā)展觀,，齊心協(xié)力,，把各項工作推上一個新的臺階。

以上匯報,，如有不妥之處,，敬請批評指正。

述職人：___

20__年_月_日

礦領(lǐng)導

述職報告

xx年,，學校領(lǐng)導班子在省委,、省政府的正確領(lǐng)導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導,，認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持走以提高質(zhì)量為核心的內(nèi)涵式發(fā)展道路,，各項事業(yè)不斷進步,，呈現(xiàn)出良好發(fā)展的局面。

一,、黨的群眾路線教育實踐活動取得實效,，領(lǐng)導班子貫徹群眾路線的自覺性進一步增強

按照中央和省委的工作部署，我校黨的群眾路線教育實踐活動于xx年7月1日正式啟動,，突出“為民務(wù)實清廉”主題,，落實“照鏡子,、正衣冠、洗洗澡,、治治病”總要求,，堅持領(lǐng)導干部帶頭做起、帶頭查起,、帶頭改起,，增強主動性和自覺性，聚焦“四風”問題,，做到把學習教育,、整改落實貫穿始終。在學習教育,、聽取意見環(huán)節(jié),，采取潛心讀書自主學、集中培訓專題學,、宣講團輔導深入學,、網(wǎng)絡(luò)平臺互動學、主題研討交流學,、典型事跡案例學,、知識競賽比著學和社會實踐體會學等“八學”教育模式，著重加強對黨員干部群眾觀點,、群眾路線,、群眾情感教育，全面提高了黨員干部的思想認識,，黨員干部參與活動的積極性和自覺性明顯增強,。通過召開座談會、個別談話,、問卷調(diào)查等方式廣泛征求意見建議,，征求意見人次達1萬人次以上，共征求意見建議1450個,，梳理歸納后共計五大類145條意見,。在查擺問題、開展批評環(huán)節(jié),，學校領(lǐng)導班子共查找出“四風”問題18項,，班子成員共查找出“四風”問題148個。學校黨委常委班子召開了高質(zhì)量的專題民主生活會,，班子成員勇于拿起批評與自我批評的武器，敢于動真碰硬,，得到了省委督導組的高度評價,。各分黨委（黨總支）、全體黨支部都召開了專題民主生活會和專題組織生活會。在整改落實,、建章立制環(huán)節(jié),，學校黨委制定了12項專項整治任務(wù)和35項長期整改任務(wù)。針對查找出的“四風”問題和師生反映強烈的突出問題,，扎實推進各項整改任務(wù)的落實,。如：重新修訂了公務(wù)用車管理辦法，校領(lǐng)導公務(wù)用車由專車改為統(tǒng)一派車,；對超標準辦公用房進行了全面調(diào)整,，領(lǐng)導班子成員以身作則，騰退原有三分之二的房間面積,，機關(guān)各部門,、各學院調(diào)整后共騰退出9000平方米辦公用房用于教學科研；嚴格控制公務(wù)接待費支出,，公務(wù)接待費用比上一年節(jié)省xx年來江北校區(qū)供暖不熱的問題,；取消了校領(lǐng)導自助午餐單間，學校領(lǐng)導班子成員統(tǒng)一到職工餐廳就餐等,。

通過開展教育實踐活動,，學校領(lǐng)導班子貫徹執(zhí)行黨的群眾路線、堅持群眾觀點,、增進群眾感情的自覺性明顯增強,，樹立了為民、務(wù)實,、清廉的良好形象,，工作作風和辦學治校能力得到不斷提高。

二,、推進學校內(nèi)涵式發(fā)展建設(shè),，各項事業(yè)取得新成果

全面深化教育教學改革，人才培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。大力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,、走內(nèi)涵式發(fā)展道路，在全校師生中形成廣泛共識,，全校上下關(guān)心教學,、服務(wù)教學的局面逐漸形成，教學工作的中心地位更加突出,。新一輪本科教育教學改革全面推進,，完成了新的本科人才培養(yǎng)方案修訂工作，并在xx級本科專業(yè)試行,，收到了良好效果,；啟動了地方政府,、高師院校、基礎(chǔ)教育學校通力協(xié)作的“g—u—s教師教育聯(lián)盟”和“教師教育實習示范基地”建設(shè)項目,，與全省各市縣教育行局洽談合作事宜,，共簽訂協(xié)議79份，新建基地300余個,；深化研究生培養(yǎng)模式改革,，研究生培養(yǎng)質(zhì)量明顯提高；近三年來,，累計投入5000萬元用于教學儀器設(shè)備的更新和升級,，教學條件得到明顯改善。我校入選教育部首批“卓越教師培養(yǎng)計劃示范項目”,，是全國首批101所高校之一,，且為東北地區(qū)的唯一高校；獲批教育部“本科教學工程”地方高校第一批本科專業(yè)綜合改革試點項目,；獲批我省唯一國家級教師教育精品資源共享課,，獲批國家級大學生校外實踐教育基地1個、國家級“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃項目”xx年我校獲各類科研立項371項,，獲資助經(jīng)費總額2240.73萬元,，其中獲國家社科基金項目22項，占全省獲批立項總數(shù)的15以上,，在省內(nèi)高校中名列前茅,；獲國家自然科學基金項目13項，我校教師參與了國家（863）高技術(shù)研究發(fā)展計劃項目和國家科技重大專項課題的研究,，獲資助經(jīng)費905,。33萬元，實現(xiàn)了我校高新技術(shù)領(lǐng)域研發(fā)的歷史性突破,。

積極推進“2611”工程,，人才隊伍建設(shè)水平不斷提升。在國家級“百千萬人才工程”評選中,，我校有2名教師成功入選,，新增“龍江學者”特聘教授3人、講座教授1人,，2名教師順利通過“龍江學者”續(xù)聘考核,，新增國務(wù)院政府特殊津貼專家3人，5名專家入選教育部高校教學指導委員會委員,。有1名教師獲得全省“五一勞動獎?wù)隆狈Q號,，1人在全省青年教師教學大賽中獲得一等獎第一名。獲批黑龍江省高校師德先進集體1個,、先進個人xx年來,，共派出65名教師赴國（境）外知名大學訪學,，公開招聘63名博士研究生，師資隊伍學歷層次穩(wěn)步提升,，知識結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。

充分發(fā)揮高?？萍既瞬艃?yōu)勢,，服務(wù)地方經(jīng)濟社會能力不斷增強。與呼蘭區(qū)合作創(chuàng)辦的哈師大附中利民校區(qū)順利招生,，同時與順邁集團簽署了合辦順邁小學的協(xié)定,；在綏化等多地區(qū)建設(shè)了基礎(chǔ)教育改革示范區(qū)，通過開展形式多樣的教研活動,，推動當?shù)鼗A(chǔ)教育發(fā)展,；充分發(fā)揮高師院校優(yōu)勢，開展各類師資培訓,，構(gòu)建職前職后一體化教師教育培訓體系,，先后組織各類師資培訓79期（次），累計培訓高校輔導員,、骨干教師,、專業(yè)課教師共計13400余人次；圓滿完成了教育部xx年度“國培計劃”14個子項目的培訓工作,；推進教師科研成果轉(zhuǎn)化,，開展了新材料、生態(tài)環(huán)境等實用技術(shù)研發(fā),，先后在阿城區(qū),、呼蘭區(qū)等地建設(shè)了多個成果轉(zhuǎn)化基地，2項科研成果實現(xiàn)推廣落地,，3項成果在黑龍江省高科技會議上得到推廣,，10余項具有應用前景的科研成果被推廣到黑龍江省中小企業(yè)聯(lián)盟。積極投身文化大省建設(shè),，黑龍江現(xiàn)代文化藝術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)一期工程順利完工,，黑龍江出版集團、東北網(wǎng)等大型企業(yè)和60余家中小企業(yè)已決定進駐園區(qū),。國際合作與交流工作進一步加強,，新簽國際合作項目13個，倫敦中醫(yī)孔子學院第五次連續(xù)榮獲“全球先進孔子學院”稱號,。我校承辦了第六屆計算納米科學與新能源材料國際研討會等10余個國際,、國內(nèi)高層次學術(shù)會議。

礦山述職報告篇5

年終歲末,，緊張繁忙的一年即將過去,，新的挑戰(zhàn)又在眼前,。沉思回顧，在__超市這個大家庭里使我得到的鍛煉,，學習的知識,，交的朋友，積累的經(jīng)驗,，當然也通過不少深刻的教訓發(fā)現(xiàn)自身的種.種不足,。這一年是充實的一年，我的成長來自__超市這個大家庭,，為__超市明年更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的責任,。

一、__市場大廈工作階段

__年春節(jié)后,，我依舊負責__市場大廈的各項經(jīng)營工作,，在與翟經(jīng)理的配合下經(jīng)歷節(jié)后淡季各商戶的經(jīng)營困境租金難收、托管員工因季節(jié)性原因大量減員等很具挑戰(zhàn)性的問題,，通過這些問題的解決,，使自己對我市的服裝零售行情、市場大氣候的解,、及員工人事的管理有迅速的提高,。通過與各商戶的調(diào)解工作的接觸，協(xié)調(diào)能力得到進一步的鍛煉,。為適應不斷變化的情況,，配合公司的整體規(guī)劃對__市場進行一定的布局調(diào)整。3月份__市場超市開始構(gòu)想到4月份開業(yè),，自己全身心的投入到籌建工作中,，人員招聘、業(yè)務(wù)培訓,、貨架安裝,、商品上架到日常經(jīng)營維護，在老總的關(guān)心下,，公司各方的支持下,，在劉總與李店的指導下，__市場超市得以平穩(wěn)的發(fā)展與過渡,，自己對超市最新的業(yè)務(wù)知識又得系統(tǒng)的強化,。負責__市場期間，盡力維護各項經(jīng)營活動的正常運轉(zhuǎn),，沒有發(fā)生意外的突發(fā)事件,。但__市場的整體潛力沒能全部發(fā)揮發(fā)來產(chǎn)生效益是事實，雖然__市場的發(fā)展有各方面的客觀環(huán)境不成熟的.制約，但__市場的潛力沒能全部發(fā)揮自己有很大的責任,。這也顯出自身能力的局限,，這是在__市場工作得到的最深刻認識。同時,，__市場各種困難壓力的經(jīng)歷,，使自己的心理素質(zhì)得到極大的提高，面對再大的困難與壓力,，我都不會退縮逃避,，能夠從容冷靜的去面對解決，這是我在__市場工作得到最大的收獲,。

二、__超市工作階段

6月份因工作的需要,，我被調(diào)到__超市任店面經(jīng)理兼非食品經(jīng)理,。在工作中加強商品管理與人員現(xiàn)場管理，實現(xiàn)業(yè)績的提升是貫穿各項工作的中心,。

雖然自開業(yè)就加入__超市這個大家庭,，對__超市的人員也很熟悉，但到具體工作上必竟還是有差別的,。為盡快進入角色負起職責,，一方面加強專業(yè)知識的學習，積極看書報文章,，虛心向劉總李店請教,。一方面加強溝通解實際情況，向食品,、接貨,、收銀等各相關(guān)部門負責人溝通，與非食品組長文娟深入交流,。在短時間內(nèi)與相關(guān)主管建立溶洽的工作關(guān)系,，負起店面值班經(jīng)理的職責。與柜組長一起對非食品的人員進行整頓培訓,，對商品的規(guī)劃與陳列作調(diào)整,，經(jīng)過非食品員工的共同的努力，我們的銷售有明顯的增長,。在文娟升任非食品采購后,，我兼起非食品的組長，潛下心來,，從頭干起,，衛(wèi)生、陳列,、庫房,、接貨從每一個細節(jié)開始嚴格的要求,，使非食品的賣場氛圍有改觀。與員工有的接觸,，在嚴格要求的基礎(chǔ)之上,，給員工的思想溝通與業(yè)務(wù)培訓，使員工的精神面貌有改觀,，工作的積極性自主性得到發(fā)揮,。在公司各部門的關(guān)心支持下，全組員工齊心努力,，非食品的進步得到公司的認可,。

店面值班經(jīng)理負責協(xié)調(diào)各部門工作，維護全賣場的正常營運,，應對突發(fā)事件的處理,，在這個崗位上，自己立足全面把控全局,，在工作的同時充分利用這一平臺全面提升自身的組織協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)水平,，在收銀、客服,、接貨,、防損、消防等各個環(huán)節(jié)深入解,，發(fā)現(xiàn)問題,，消減漏洞，作一名稱職的店面經(jīng)理,。

三,、人員管理培訓工作

作為一名主管，對員工的管理是一門難度較高的必修課,，每個人的經(jīng)歷,、性格各不相同，如何使本部門員工心往一處想勁往一處使不是嘴上說說那么簡單的事情,。通過相關(guān)專業(yè)理論知識的學習與實際工作中的應用,，在人員管理下很大我功夫。遵循嚴格與關(guān)愛并用的方法,。

首先自身從心理上真正的關(guān)心員工,、尊重員工，真正的為員工著想,，真心的想讓員工有所提高,。在這個基礎(chǔ)上，有針對性的對員工進行思想溝通與業(yè)務(wù)培訓，解決員工思路,，樹立明確的發(fā)展目標,，確實激發(fā)員工工作的主動性與積極性，再通過業(yè)務(wù)培訓讓員工知道如何去作,，如何作的更好,。在工作管理上，始終嚴字當頭,，只要犯原則性的錯誤,，決不縱容。使員工隊伍從內(nèi)在有動力,，對外有戰(zhàn)斗力能夠產(chǎn)生效益,。

但人是不斷變化與發(fā)展的，人員的管理也會隨之變化與發(fā)展,，這需要自己保持清醒的頭腦,，不斷學習與提高，更好的發(fā)揮出團隊的全部潛力,。

對員工培訓也是一名主管的重要工作，最早自__市場的5____名員工到__市場超市的3____員工再到8月份__超市六部門乙班4____名員工的培訓,，通過一次次的培訓與交流,，自己從最初的基本商業(yè)常識培訓，經(jīng)過積集與學習,，初步形成對員工從思想,、商品知識、銷售心理與技能,、紀律守則等方面的系統(tǒng)培訓內(nèi)容,。得到員工認可收到一定的成效。

四,、專業(yè)知識的學習與市場把控

超市零售業(yè)發(fā)展的潮流勢不可擋,，但零售業(yè)同時面臨著機遇與挑戰(zhàn)并存，自己有幸能夠參與進時代最具發(fā)展的行業(yè)之中,，一定要把握機遇努力拼搏,。學習、學習,、再學習是在工作與業(yè)余時間不變的任務(wù),。一方面超市管理的基本功，商品陳列,、庫存合理存量,、季節(jié)商品的調(diào)整、快訊商品的選擇、營運各個環(huán)節(jié)的銜接,，自己從書上的理論到日常工作中的實踐,，真正把所需的知識消化貫通再運用到工作中。另一方面,，通過各種信息媒介解最新的市場信息,，行業(yè)動態(tài)，聽取相關(guān)專業(yè)的培訓,，使自己在全局的思路更加明晰,，以更高的角度來審視市場的變化，能夠?qū)緵Q策層提出出自自己的戰(zhàn)略性的建議,。

五,、不足方面與下年工作思路

俗話說：冰凍三尺非一日之寒。必竟加入到零售行業(yè)的時間僅僅一年時間,，具體開始超市的工作才近半年,，而市場的學問與超市零售的知識是如此的深廣。通過冷靜的自省,，自己還有諸多的不足,，整體上因參與營運時間較短，操作不夠自如外,，具體還體現(xiàn)在：首先,，對商品的選擇與把控有待加強，由其由于分工不同對食品商品的解相對更弱,。其次,，對市場的分析預測不夠透轍準確，底氣不足,，這是由于經(jīng)驗少,。

面對明年機遇與挑戰(zhàn)，我本著務(wù)實扎實的原則,，更好的負起自身的職責,，加強理論業(yè)務(wù)學習，勇于實踐,，使自己的業(yè)務(wù)水平,，管理水平全面提高，為公司發(fā)展奉獻自身全部的能量,?？傊谛碌囊荒曛形腋优Φ耐度氲綖橹畩^斗的__超市事業(yè)中去,，用發(fā)展用效益來回報公司,，實現(xiàn)自身的人生價值,。

礦山述職報告篇6

一年來，本人在上級教育部門的指導下,，依法治校,，使學校各項教學行政工作有序地進行下去，并且取得了一系列不錯的成績,，現(xiàn)將一年來的履職情況述職如下：

一,、理念先行，注重校本,，豐實學校辦學思想的科學化

一年來,，我對學校“五為本”辦學思想和辦學理念進一步豐實和實踐,，提出了我?？茖W發(fā)展的內(nèi)涵——為學生提供成人、成長,、成功發(fā)展的機會與平臺,，提高學生的學習生活品質(zhì)，聚焦質(zhì)量,、特色,、服務(wù)三大主題，為每一位學生的終身發(fā)展奠基,。并確定了我?？茖W發(fā)展的三大路徑：適位發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展,、特色發(fā)展。

一年來,，我們較為系統(tǒng)地實踐教師專業(yè)發(fā)展的“三維四階梯”工程,。三個維度是：需求驅(qū)動、專業(yè)合作與支持制度,；優(yōu)師四階梯工程：即培養(yǎng)教師新秀的青藍工程,，培養(yǎng)教學能手的攀登工程，培養(yǎng)高級指導教師的引擎工程,，培養(yǎng)學科帶頭人的名師工程,，以此推動學校教師的專業(yè)成長。

一年來,，根據(jù)理論與實踐結(jié)合的觀點,，我們提煉出符合校情的學校科學管理“三維六面”結(jié)構(gòu),。三個維度分別是效率導向,、以人為本和價值引領(lǐng),。借助正方體六個面提出科學管理的六個聚焦方面，即民主,、專業(yè),、質(zhì)量、執(zhí)行力,、特色與文化,。以此為引領(lǐng)，推進學校管理的科學化與精細化,。

一年來,，在特色發(fā)展的實踐中，我們逐步理清了我校特色發(fā)展的基本框架——“三維三層”結(jié)構(gòu),。三個維度,，即學校德育一品“做最好的自己”；學校傳統(tǒng)社區(qū)教育：“服務(wù)學習教育”,，特色項目：“京韻鼓隊與跆拳道并舉”,。三個發(fā)展層次依次為——項目、課程與文化層,，學校特色發(fā)展科學有序,。

二、注重效能,、實踐求索,，全面提高學校辦學水平與聲譽

一年來，我們在完成學校三年發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上,，反復研討論證制定了新五年學校教育發(fā)展規(guī)劃，并以此來引領(lǐng)全校教職工和諧有質(zhì)量的發(fā)展,。我們以規(guī)劃實施為重要抓手,，統(tǒng)一思想,，聚焦行動質(zhì)量，學校辦學思想已獲得全校師生的認同并得到執(zhí)行,。

一年來，我們堅持“知行合一,，浸潤體驗,，主題發(fā)展”的德育理念，以德育經(jīng)驗課程——為人之德課程,、為民之德課程、為事之德課程,、立生之德課程為載體抓手,，極大發(fā)展了學校“浸潤性,、體驗式,、主題化”的德育特征，學校德育成效顯著,。

一年來,，我們以“課堂教學的設(shè)計與改進”為載體,，聚焦以學定教的課堂教學攻堅，堅持“先學后教,、少教多學,，導學精進,、因材施教”原則，堅持“三層六域金字塔”模型框架的發(fā)展,，著力學校以學定教的三大載體建設(shè)：即以“預學案”為載體的預學習設(shè)計,，以“教學案”為載體的課堂針對性教學，以“鞏固案”為載體的跟進式鞏固,。堅持以“五提升目標,、四大舉措”為載體的教學質(zhì)量改進的落實，學校教學質(zhì)量獲得很大提高,，學校教學質(zhì)量步入市較為先進的行列,，為領(lǐng)導,、同行與家長們所贊譽。

一年來,，我們堅持做課程教學領(lǐng)導,，減負增效，夯實了學生成長的平臺和高地,。豐富我校課程建設(shè)的基本框架與課程群,。學校的課程以學生的培養(yǎng)目標為出發(fā)點，構(gòu)建了具有校本特色的結(jié)構(gòu)：

一年來,，我們聚焦“三維四階梯”工程,，創(chuàng)新教師專業(yè)發(fā)展的形式與載體建設(shè)，突出了主動性,，針對性和實效性,。繼續(xù)夯實“專業(yè)學習、案例分析,、行動研究,、實踐反思”四大平臺建設(shè)。注重“六個基于”,，強化“三個環(huán)節(jié)”,，突出“三個重點”。六個基于指基于合作共贏的專業(yè)引領(lǐng),，基于問題的課例分析,，基于問題求解的協(xié)商對話，基于評判的實效性,，基于改進的行動跟進,，基于升華的比較性反思?！叭齻€環(huán)節(jié)”指校本研修實踐,，資深教師的引領(lǐng)和教師的自我反思,。“三個重點”是指

教學設(shè)計

一年來,，我們堅持團隊立本,，高位點金，堅持“三位一體”工作方式,，管理效能得到很大提高,。學校管理始終堅持：“提高一個層次想問題，提高一個標準干工作,，提高一個水平抓落實”,。堅持效率導向，以人為本和道德,、價值引領(lǐng),，以管理團隊實務(wù)培訓、領(lǐng)銜小項目研究,、堅持課堂教學攻堅先上,、問題解決和干部隊伍調(diào)整為載體，積極建設(shè)學校管理文化,，干部群體在學校管理實踐中,，堅持九大行動準則，起到了模范帶頭作用,。

一年來,，我們基本形成并發(fā)展了學校“一技,、一強,、一特、一品”的特色發(fā)展格局：一技指學校每位學生需要學會鑼鼓經(jīng)，基本會打鼓,；一強指每位學生都要學會跆拳道,，強身健體；,；一特是指有興趣,、有能力的學生參加創(chuàng)新實驗室，提高專項能力特長,；一品指學?！白鲎詈玫淖约骸钡牡掠放啤W校特色發(fā)展不僅有點,，更為重要的是都進入了課堂面,，并獲得市、區(qū),、局,、鎮(zhèn)、家長的一致贊譽,。

三,、 內(nèi)省自審，俯下身扎根一線管理,，高標準推動學?？茖W發(fā)展

一年來，學校在教育局領(lǐng)導,、專家支持指導下,，經(jīng)全體干部教師共同努力，各項工作都獲得較大發(fā)展,。

市級課題,即基于教師實踐性知識的校本行動課題順利結(jié)題,，取得系列成果，并獲得市區(qū)局領(lǐng)導與有關(guān)專家高度贊揚,。成果已正式出版并進行輻射,。

以學定教的課堂教學設(shè)計與改進，獲得市,、區(qū),、局領(lǐng)導專家的充分肯定，已區(qū)級立項,，學校教學質(zhì)量穩(wěn)中有升,，已進入上海市前1/3的行列之中，并在一定范圍內(nèi)進行交流,，取得了一系列階段性成果,。

學校獲得多項市,、區(qū)級榮譽——上海市安全文明校園

上海市平安單位

上海市體育傳統(tǒng)項目學校

上海市普陀區(qū)文明單位

上海市普陀區(qū)體教結(jié)合工作先進集體

上海市普陀區(qū)中小學生行為規(guī)范示范校

上海市普陀區(qū)治安保衛(wèi)先進單位

學校特色發(fā)展成果顯著 —— 第6屆全國青少年打擊樂比賽金獎

xx年上海市學生藝術(shù)單項比賽金獎

上海市活動民樂專場中學組一等獎

上海市青少年民樂專場中學組評委會特別獎

上海市活動民樂專場優(yōu)秀創(chuàng)作獎

第6屆中國中學生跆拳道錦標賽總決賽體育道德風尚獎

xx華東區(qū)學生跆拳道錦標賽體育道德風尚獎

上海市普陀區(qū)學生陽光體育大聯(lián)賽一等獎

一年來，不斷注重個人理論修養(yǎng)和能力水平提高,，努力學習,，實踐并研究著，取得一些進步,。

一年來,，領(lǐng)銜市級科研課題一項、區(qū)級課題三項,，主編著作一部,，論文十余篇，在市區(qū)工作論壇上多次進行主題發(fā)言,，繼續(xù)擔任上海市高中數(shù)學教材（訓練部分）主編,，在市,、區(qū),、校做主題講座十余次，普陀區(qū)先進工作者,，普陀區(qū)體教結(jié)合先進個人,，真如鎮(zhèn)十佳校長等多項榮譽稱號，擔任上海市第十三屆人大代表,。

xx年12月7日