無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？以下是我為大家搜集的?yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來看看吧

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇1

全校各單位：

年終將至,，為總結(jié)好一年來學(xué)校改革發(fā)展取得的新業(yè)績,，積極籌劃新一年的工作，根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求,，請(qǐng)全校各單位認(rèn)真做好xx年度工作總結(jié)和xx年度

工作計(jì)劃

一,、xx年度工作總結(jié)要求

根據(jù)學(xué)校黨委和行政的部署，請(qǐng)各單位在撰寫總結(jié)材料時(shí)著重實(shí)績,，條理清晰,，內(nèi)容體例為：1、成績,；2,、改革創(chuàng)新舉措；3,、存在的問題和原因分析,；4、改進(jìn)工作的思路等,。

（注：1,、學(xué)部、各院〈系〉,、離退休干部工作處,、后勤集團(tuán)等，請(qǐng)將黨,、政工作合并總結(jié),；2、直屬業(yè)務(wù)單位黨,、政工作分別總結(jié)）

總結(jié)材料請(qǐng)于12月22日（星期五）前報(bào)送,。

二,、xx年度工作計(jì)劃（要點(diǎn)）要求

計(jì)劃應(yīng)切合實(shí)際、突出重點(diǎn),、行之有效,，請(qǐng)于xx年1月12日（星期五）前報(bào)送。

三,、報(bào)送方式

xx年度工作總結(jié)和xx年度工作計(jì)劃（要點(diǎn)）,，請(qǐng)各單位先呈分管校領(lǐng)導(dǎo)閱示后，統(tǒng)一用word電子文檔報(bào)送至liuhaibo@,。聯(lián)系人：劉海波,；聯(lián)系電話：82032730。

各市（地）公路質(zhì)監(jiān)站,，農(nóng)墾總局,、森工總局質(zhì)監(jiān)站：

xx年的各項(xiàng)工作已接近尾聲,，請(qǐng)各市（地）公路質(zhì)監(jiān)站將今年的工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)（具體內(nèi)容見附件）,，于xx年12月1日前將總結(jié)報(bào)到省站行業(yè)管理科。

聯(lián)系人：李晶陽

電 話：0451-82762691

郵 箱：heilongjiangzhan@

附件：

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇2

各科室,、部門,、青光西院、韓家墅醫(yī)院：

為全面總結(jié)醫(yī)院半年工作取得的成績和存在的不足,，通報(bào)各科室上半年各項(xiàng)指標(biāo)完成情況,，研究、制定下半年重點(diǎn)工作,，經(jīng)院長辦公會(huì)研究決定,，召開《醫(yī)院20xx年半年工作總結(jié)會(huì)》，現(xiàn)將有關(guān)會(huì)議內(nèi)容通知如下：

會(huì)議時(shí)間：20xx年7月11日星期五（全天）

會(huì)議地點(diǎn)：海關(guān)總署天津教育培訓(xùn)基地

參會(huì)人員：醫(yī)院全體中層干部,、病區(qū)行政副主任,、首席專家、護(hù)士長,、部分門診科室負(fù)責(zé)人,。（名單附后）

會(huì)議內(nèi)容：

上午：

1.醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部,、防?？仆▓?bào)業(yè)務(wù)科室質(zhì)考情況；專業(yè)技術(shù)人員繼教學(xué)習(xí)出勤率合格率及三基培訓(xùn)考試情況,；各科室醫(yī)療糾紛的解決和賠償情況,。

2.藥劑、制劑科室通報(bào)各科室藥品和院內(nèi)制劑使用情況,。

3.質(zhì)控科通報(bào)上半年考核情況及綜合檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,。

4.人事科通報(bào)每月職能科室績效考核及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)情況,。

5.市場科通報(bào)每月門診、住院科室滿意度調(diào)查情況及患者反映存在的問題,。

6.醫(yī)?？仆▓?bào)上半年醫(yī)保拒付情況及存在的問題。

7.總務(wù)科通報(bào)上半年各科室耗材采購領(lǐng)用,、設(shè)備維修支出,、水、電,、棉織品消耗情況,。

下午：

1.國華院長做半年工作總結(jié)。

2.徐菲副院長做上半年醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況分析,。

3.建華副院長通報(bào)20xx年度上半年各科室業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況,。

4.院領(lǐng)導(dǎo)聽取臨床業(yè)務(wù)科室下半年工作打算。

幾點(diǎn)要求：

請(qǐng)接到參會(huì)通知的人員,，安排好科室工作,，星期五上午8：45集合集體乘車前往開會(huì)地點(diǎn)。

不能參會(huì)的人員請(qǐng)與主管院長請(qǐng)假后,，星期四12：00前通知辦公室,。 特此通知

xx醫(yī)院 xx年x月x日

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇3

各縣（市）區(qū)文廣新局（文化局），局屬各單位,，機(jī)關(guān)各處室：

為認(rèn)真總結(jié)全市20xx年文化廣電新聞出版工作的成績和經(jīng)驗(yàn),，深入分析當(dāng)前形勢，找出問題和差距,，進(jìn)一步理清思路,，創(chuàng)新開展下半年工作，確保圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一,、材料內(nèi)容：

各單位報(bào)送的材料應(yīng)包括如下內(nèi)容：20xx年上半年的工作進(jìn)展情況、成績,、亮點(diǎn),，重點(diǎn)對(duì)當(dāng)前工作形勢進(jìn)行深入分析、判斷,；當(dāng)前工作存在的困難與問題,；下半年面臨的形勢任務(wù)與工作思路、工作重點(diǎn)和工作措施,；各縣（市）區(qū)應(yīng)側(cè)重于本領(lǐng)域重點(diǎn)工作,，尤其關(guān)涉文化民生工程等工作情況、成效和特點(diǎn)，突出重點(diǎn),、亮點(diǎn),、創(chuàng)新點(diǎn)，擺事實(shí),、列數(shù)據(jù),、講做法；局屬各單位應(yīng)立足常規(guī),，突出亮點(diǎn),，注重特色，力求全面,、系統(tǒng)和具體地反映本單位工作成效,，分析困難和問題，創(chuàng)新性提出下半年工作舉措,；機(jī)關(guān)各處室著重圍繞各自職責(zé)職能,，以及相關(guān)的各項(xiàng)中心工作開展的情況、取得的經(jīng)驗(yàn)和下步努力方向,。

二,、有關(guān)要求：

一要高度重視。各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視這項(xiàng)工作,，安排人員認(rèn)真研究和撰寫,，各縣（市）區(qū)材料報(bào)出前應(yīng)呈主要領(lǐng)導(dǎo)審閱,，局屬各單位,、機(jī)關(guān)各處室材料報(bào)出前應(yīng)呈局分管領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)。

二要實(shí)事求是,?？偨Y(jié)工作要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是地反映成績,，找準(zhǔn)問題,；要注意用數(shù)據(jù)說明問題，包括上半年目標(biāo)任務(wù)預(yù)計(jì)完成情況和增長情況等,，數(shù)字要準(zhǔn)確,，內(nèi)容要詳實(shí)，確保全面客觀地總結(jié)今年上半年以來各項(xiàng)工作的開展情況,。

三要簡明扼要,。總結(jié)材料內(nèi)容要條理清晰,、層次分明,、文字簡練，要求有數(shù)字、有亮點(diǎn),，有特色,。各單位的總結(jié)材料字?jǐn)?shù)控制在3000字以內(nèi)。

三,、報(bào)送時(shí)間和方式：

于20xx年6月20日上午下班前將總結(jié)材料電子文檔通過政務(wù)平臺(tái)文件直傳或電子郵箱（xxxx）報(bào)送局宣傳法規(guī)處,，聯(lián)系人：xxx）。

xxx

20xx年xx月xx日

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇4

一,、地點(diǎn)：甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x有限責(zé)任公司辦公室,。

二、時(shí)間：20xx年xx月xx日,。

三,、參會(huì)人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、各公司經(jīng)理,、各項(xiàng)目經(jīng)理及全體員工

四,、會(huì)議報(bào)告內(nèi)容及要求

(一)報(bào)告內(nèi)容：

1、管理項(xiàng)目介紹;

2,、20xx年主要工作情況,，內(nèi)容包括《目標(biāo)責(zé)任書》完成情況、做法,、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì);日常管理工作,，包括加強(qiáng)管理和提高服務(wù)質(zhì)量方面;直接為公司創(chuàng)造的量化成績，或者間接為公司創(chuàng)造的價(jià)值,。

3,、20xx年工作中存在哪些具體不足，是什么因素影響工作業(yè)績,，有待進(jìn)一步提高方面,，要分析原因，提出解決的措施,。

4,、20xx年工作的打算和思路，特別是面臨即將簽訂新的目標(biāo)責(zé)任書有什么好的建議,、想法,，需要公司創(chuàng)造什么條件來促進(jìn)項(xiàng)目更好的完成目標(biāo)責(zé)任書及自我完善目標(biāo)(能力和素質(zhì))，采取什么措施達(dá)成目標(biāo)等等,。

5,、20xx年對(duì)公司經(jīng)營、管理,、下一步發(fā)展的建議,。

(二)報(bào)告的要求：

1,、要求各位管理人員高度重視

述職報(bào)告

2,、內(nèi)容要客觀,。必須實(shí)事求是,、客觀實(shí)在,、全面準(zhǔn)確,。既要講成績,，又要講失誤;既要講優(yōu)點(diǎn)，又要講不足;既不能夸大成績,，也不能回避問題,。只有客觀陳述履行職務(wù)的情況,，才能有助于對(duì)自身工作做出全面,、準(zhǔn)確,、客觀的`評(píng)價(jià)。

3,、重點(diǎn)要突出,。抓住帶有影響性、全局性的主要工作,，對(duì)有創(chuàng)造性,、開拓性的特色工作重點(diǎn)著筆，力求詳盡具體,，日常性,、一般性、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔,，略作介紹即可,。

4、此次報(bào)告將作為年底對(duì)管理人員及項(xiàng)目部工作考評(píng)的重要依據(jù),。

五,、年度總結(jié)大會(huì)報(bào)告結(jié)果運(yùn)用

結(jié)合月度績效考核成績和年終述職成績，給予獎(jiǎng)懲：

六,、述職人員

各公司經(jīng)理、各項(xiàng)目經(jīng)理及全體員工

七,、注意事項(xiàng)

1,、所有參會(huì)人員必須提前十分鐘到達(dá)會(huì)場，準(zhǔn)時(shí)召開會(huì)議,。

2,、經(jīng)理(含)以上領(lǐng)導(dǎo)不得缺席本次會(huì)議，匯報(bào)工作時(shí)要求必須有書面匯報(bào)材料,。

3,、會(huì)議匯報(bào)程序：甘肅xx-xxx-xxx-xxx-xxx代理公司——xx-xxx-xx電子科技有限責(zé)任甘肅——xx-xxx-xxx-xxx-xxx有限責(zé)任公司

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇5

系、處、部(室)：

為全面總結(jié)學(xué)院上半年工作,，進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革,，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，推動(dòng)學(xué)院健康,、持續(xù),、科學(xué)發(fā)展，努力創(chuàng)建省級(jí)示范性院校,。學(xué)院定于7月8日在含光校區(qū)行政樓三樓會(huì)議室舉行部門工作總結(jié),、考評(píng)會(huì)。

一,、會(huì)議主要內(nèi)容

1,、各部門按照學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)和部門工作任務(wù)推進(jìn)表的要求，著重從年度工作任務(wù)完成情況,、工作創(chuàng)新,、存在的問題等方面總結(jié)工作。

2,、進(jìn)行部門及主要負(fù)責(zé)人工作測評(píng),。

二、參會(huì)人員

副處以上(含助理)干部,。

三,、會(huì)議要求

1、請(qǐng)各系,、各部門突出工作特點(diǎn),，認(rèn)真總結(jié)上半年工作，于7月7日中午12點(diǎn)前將總結(jié)發(fā)言材料(紙質(zhì)及電子版)報(bào)送學(xué)院辦公室曹宇剛處,。

2,、各部門總結(jié)交流時(shí)間嚴(yán)格控制在10分鐘以內(nèi)，各系總結(jié)交流時(shí)間嚴(yán)格控制在15分鐘以內(nèi),。

附：匯報(bào)時(shí)間安排

xx年x月x日

匯報(bào)時(shí)間安排

7月8日上午

匯報(bào)部門 時(shí)間安排 匯報(bào)部門 時(shí)間安排

黨委(院長)

辦公室 8:30-8:40 組織人事部 8:40-8:50

紀(jì) 委

(監(jiān)察,、審計(jì)處) 8:50-9:00 學(xué)生工作部

(學(xué)生處) 9:00-9:10

教務(wù)處 9:10-9:20 督導(dǎo)辦公室、科研處 9:20-9:30

招生就業(yè)處 9:30-9:40 資產(chǎn)財(cái)務(wù)處 9:40-9:50

工 會(huì) 9:50-10:00 休 息 10:00-10:15

團(tuán) 委 10:15-10:25 后勤服務(wù)管理

中心 10:25-10:35

保衛(wèi)處 10:35-10:45 圖書館 10:45-10:55

培訓(xùn)部 10:55-11:05 繼續(xù)教育中心 11:05-11:15

含光校區(qū)管理處 11:15-11:25

7月8日下午

人文系 14:30-14:45 財(cái)經(jīng)系 14:45-15:00

管理系 15:00-15:15 數(shù)字信息

技術(shù)系 15:15-15:30

公共事業(yè)系 15:30-15:45 藝術(shù)系 15:45-16:00

五年制高職部 16:00-16:15 部門及主要負(fù)責(zé)人工作測評(píng) 16:15-16:35

休 息 16:35-16:50 領(lǐng)導(dǎo)總結(jié) 16:50

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇6

校屬各單位,，各工會(huì)小組：

經(jīng)工會(huì)委員會(huì)研究,，定于20xx年12月12日—17日進(jìn)行20xx年度工會(huì)工作總結(jié)。在總結(jié)的基礎(chǔ)上,，評(píng)選本年度模范工會(huì)小組,、優(yōu)秀工會(huì)積極分子、工會(huì)活動(dòng)積極分子,，并與校黨委辦公室聯(lián)合評(píng)選20xx年度職工道德行為模范,。

請(qǐng)各工會(huì)小組認(rèn)真進(jìn)行小組工作總結(jié)與推薦工作,。

一、評(píng)選條件與名額分配

1. 模范工會(huì)小組評(píng)選條件

部門本職工作做得好,，小組長按時(shí)出席工會(huì)例會(huì),，組織會(huì)員積極參加學(xué)校及工會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，工會(huì)活動(dòng)會(huì)員參加率高,，并取得較大成績,。

2. 優(yōu)秀工會(huì)積極分子評(píng)選條件

擔(dān)任工會(huì)委員、小組長或?qū)ｉT委員會(huì)委員,，積極工作,，取得突出成績的會(huì)員。

3. 工會(huì)活動(dòng)積極分子評(píng)選條件

我校在崗工會(huì)會(huì)員,，一年以上會(huì)齡（20xx年xx月30日前入會(huì)的）,，遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校各項(xiàng)

規(guī)章制度

4. 職工道德行為模范評(píng)選條件

我校在崗正式或人事代理職工,，工齡一年以上（20xx年xx月30日前調(diào)入我校的），模范遵守《鄭州測繪學(xué)校職工道德行為規(guī)范》,，遵守學(xué)校工作紀(jì)律,，并在本職工作中取得較大成績。

5. 名額分配

本年度評(píng)選模范工會(huì)小組3個(gè),，優(yōu)秀工會(huì)積極分子5名,，工會(huì)活動(dòng)積極分子17名，職工道德行為模范17名（各小組名額分配見附件）,。

二,、評(píng)選辦法及時(shí)間安排

12月13日（周二）下午各小組利用政治學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，按附表分配的名額,，等額推薦工會(huì)活動(dòng)積極分子和道德行為模范人選,，于12月15日將推薦表（另附）報(bào)工會(huì)辦公室。

12月15日（周四）下午3:00,，召開全體工會(huì)干部會(huì)議,，審核各組上報(bào)的工會(huì)活動(dòng)積極分子和道德行為模范人選。工會(huì)委員和專門委員會(huì)委員進(jìn)行述職,；工會(huì)小組長在會(huì)上報(bào)告一年來本組工作。在此基礎(chǔ)上,，無記名投票選舉模范工會(huì)小組和優(yōu)秀工會(huì)積極分子,。

12月16日,，召開工會(huì)委員會(huì)全體委員會(huì)議，確定模范工會(huì)小組,、工會(huì)活動(dòng)積極分子和優(yōu)秀工會(huì)積極分子,。會(huì)同學(xué)校黨委辦公室確定道德行為模范。

附件：鄭州測繪學(xué)校20xx年度工會(huì)活動(dòng)積極分子,、職工道德行為模范名額分配表

二○xx年十一月三十日

進(jìn)一步深化優(yōu)化營商環(huán)境工作篇7

各部門：

一,、 各部門年終總結(jié)會(huì)議

1. 各部門需在公司總結(jié)會(huì)議前召開本部門的年度總結(jié)會(huì)議，會(huì)議由各部門負(fù)責(zé)人主持,，參加人員應(yīng)是本部門所有成員或骨干成員,，同時(shí)公司副總、副總特別助理及人力資源部經(jīng)理將受邀參加;

2. 各部門應(yīng)認(rèn)真組織及安排會(huì)議各項(xiàng)工作,，并在20xx年12月25日前提交附件一《 部年終會(huì)議安排》到人力資源部匯總;

3. 各部門應(yīng)該通過本次會(huì)議產(chǎn)生公司總結(jié)會(huì)議所需的書面材料,，并將會(huì)議記錄在三個(gè)工作日之內(nèi)將報(bào)總經(jīng)辦。

二,、 公司經(jīng)營管理會(huì)議

1. 會(huì)議時(shí)間：20xx年01月11日 pm17:30~~20:00;

2. 會(huì)議地點(diǎn)：二樓會(huì)議室;

3. 會(huì)議主持：楊虹飛副總,、郭聲波經(jīng)理;

4. 參加部門：總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部(內(nèi)/外),、財(cái)務(wù)部,、人力資源部、技術(shù)部,、采購部,、erp部、

生產(chǎn)部,、倉儲(chǔ)部,、品管部;

5. 參加人員：各部門負(fù)責(zé)人及指定參加人員(會(huì)議前一周提交名單至人力資源部);

6. 會(huì)議內(nèi)容：各部門的總結(jié)材料應(yīng)包括兩部分：

a) 一是20xx年工作總結(jié)部分，要對(duì)20xx年的各項(xiàng)工作,，包括各項(xiàng)指標(biāo)完成情況,、人員情況、工作改革和創(chuàng)新,、安全管理,、服務(wù)質(zhì)量管理、基礎(chǔ)管理工作進(jìn)行全面總結(jié),，仔細(xì)查找存在的問題,，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)所面臨的工作形勢進(jìn)行深入分析,?？偨Y(jié)部分力求精練、內(nèi)容詳實(shí),、重點(diǎn)突出,、數(shù)據(jù)充分,，能夠全面真實(shí)地反映本部門20xx年全年工作實(shí)際情況;

b) 二是20xx年工作計(jì)劃部分，在全面總結(jié)20xx年工作的基礎(chǔ)上,，深入研究20xx年的工作思路,，制定下一步具體計(jì)劃，要求切合公司整體及和本部門實(shí)際,，思路清晰,、力求創(chuàng)新、措施得力,。各部門要真正重視做好20xx年工作總結(jié)和20xx年計(jì)劃工作,，主要負(fù)責(zé)人要親自負(fù)責(zé)，抓好落實(shí),，確保工作總結(jié)和計(jì)劃具體全面,，不走過場，具有較強(qiáng)的可參考性和可操作性;

c) 各部門需提前準(zhǔn)備書面匯報(bào)材料,，材料格式盡量以ppt或word檔格式為主,，會(huì)議時(shí)由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告(業(yè)務(wù)部除外)，匯報(bào)時(shí)間為10分鐘左右,，各部門在總結(jié)會(huì)議結(jié)束后三個(gè)工作日之內(nèi)將報(bào)告材料報(bào)總經(jīng)辦,。

d) 報(bào)告內(nèi)容請(qǐng)按照附件二《20xx年終會(huì)議總結(jié)及計(jì)劃》要求進(jìn)行填寫，具體可參考附件三,。

三,、 業(yè)務(wù)銷售總結(jié)會(huì)議

1. 會(huì)議時(shí)間：20xx年01月11日 pm20:15~~21:30;

2. 會(huì)議地點(diǎn)：二樓會(huì)議室;

3. 會(huì)議主持：郭聲波經(jīng)理、黃盛總監(jiān),、資佳新主管;

4. 參加部門：總經(jīng)辦,、業(yè)務(wù)部、財(cái)務(wù)部,、人力資源部,、技術(shù)部、采購部,、erp部,、生產(chǎn)部、

倉儲(chǔ)部,、品管部;

5. 參加人員：各部門負(fù)責(zé)人;

6. 會(huì)議內(nèi)容：

a) 20xx年工作回顧及總結(jié);

b) 銷售情況概述及銷售任務(wù)分解;

c) 市場分析(國內(nèi)/國外);

d) 銷售架構(gòu)營銷體系及團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況;

e) 存在的問題及解決思路;

f) 20xx年工作計(jì)劃;

g) 業(yè)務(wù)部需提前準(zhǔn)備書面匯報(bào)材料,，材料格式盡量以ppt或word檔格式為主，會(huì)議時(shí)分別由國內(nèi)外負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告,，匯報(bào)時(shí)間為國內(nèi)40分鐘,，國外20分鐘，業(yè)務(wù)部在總結(jié)會(huì)議結(jié)束后三個(gè)工作日之內(nèi)將報(bào)告材料報(bào)總經(jīng)辦;

h) 報(bào)告內(nèi)容請(qǐng)按照附件二《20xx年終會(huì)議總結(jié)及計(jì)劃》要求進(jìn)行填寫，具體可參考附件三,。

四,、 其他要求：

1. 此次會(huì)議既是工作總結(jié)會(huì),，又是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議,，無特殊情況不得請(qǐng)假;

2. 會(huì)議開始后請(qǐng)將手機(jī)調(diào)至震動(dòng)或靜音，如有緊急電話請(qǐng)?jiān)谡鞯弥鞒滞夂笠撇街習(xí)h室外接聽;

3. 會(huì)議過程中請(qǐng)不要隨意交頭接耳或大聲喧嘩,，尊重每一位發(fā)言人;