讀后感是種特殊的文體,，通過對(duì)影視對(duì)節(jié)目的觀看得出總結(jié)后寫出來。那么你會(huì)寫讀后感嗎,？知道讀后感怎么寫才比較好嗎,？接下來我就給大家介紹一些優(yōu)秀的讀后感范文,，我們一起來看一看吧,，希望對(duì)大家有所幫助,。

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讀后感篇1

??炎炎夏日,，倦意猶生。但今天上午我從團(tuán)委借來了一本名為《細(xì)節(jié)決定成敗》的書,，多日沒有聞到書香的我午飯過后并無睡意,，急忙翻開一覽，片刻我就被書中的案列吸引了，心身頓覺涼快了許多,。合上此書,，我感慨良多。

??《細(xì)節(jié)決定成敗》這本書提倡注重細(xì)節(jié),，把小事做細(xì),，改變心浮氣躁，淺嘗輒止的毛病,，乃是當(dāng)今社會(huì)的一種迫切需求,。提出細(xì)節(jié)是決定全局成敗的關(guān)鍵，并為怎樣將細(xì)節(jié)作實(shí),，提出了新的思路?！爸袊藦牟蝗狈η趧?，從不缺乏智慧，但我們最缺的是做細(xì)節(jié)的精神”,，作者汪中求的這一句話可謂一針見血,。書中所舉證的每一個(gè)案例都耐人尋味，不僅在企業(yè)管理和經(jīng)營方面非常具有指導(dǎo)意義,，而且對(duì)人生之路有著深刻啟迪,。記得五年前的高考中，我因自己對(duì)細(xì)節(jié)的不重視,，英語答題卡填錯(cuò),，最后前功盡棄，回想起來就一時(shí)疏忽改變了我的人生,?！俺梢布?xì)節(jié)敗也細(xì)節(jié)”，給我最大的啟迪就是做人,、做事,、搞管理都必須一絲不茍，以科學(xué),、規(guī)范,、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度把握工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),，日積月累必有大成,。

??然而如何把小事做細(xì),、做透并且做好并不是一件容易的事,。俗話說：“說起來容易做起來難”，特別是我們始終如一、持之以恒地做好每一件事更難,，由于太多的人總不屑一顧于小事和事情的細(xì)節(jié),，而往往不拘小節(jié)，馬馬虎虎,。然而即使是極為容易,，極不起眼的小事也得有人去做。正如汪中求先生在書中所說的：“蕓蕓眾生能做大事的實(shí)在太少,，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事,、瑣碎的事、單調(diào)的事,，也許過于平淡,，也許雞毛蒜皮，但這就是工作,，是生活,，是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)?！彪S著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，專業(yè)化程度越來越高，社會(huì)分工越來越細(xì),，也要求人們做事更加認(rèn)真,、精細(xì)。老子曾說：“天下難事,，必做于易,；天下大事，必做于細(xì)”,，今天,，在激烈的市場競爭中，企業(yè)要想始終立于不敗之地,，必定要注重細(xì)節(jié)管理,。細(xì)節(jié)是提高單位管理水平和效率的法寶。目前,，我們廠推行“5s”管理和“五禁”,，正是在細(xì)節(jié)管理下功夫而作出的舉措，我們每一位員工都要扎扎實(shí)實(shí)地遵守,，因?yàn)檫@可以幫助我們養(yǎng)成良好的習(xí)慣和促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)效益的提高,。反思書中所提到的我國曾一度紅火的企業(yè)的教訓(xùn)，我們應(yīng)該從思想上意識(shí)到細(xì)節(jié)的重要性,，不必盲目夸大自我,，心浮氣燥，不必一味地好大喜功，凡事都要從小做起,，從個(gè)人做起,，從與一個(gè)團(tuán)隊(duì)的合作開始，認(rèn)認(rèn)真真的做一些小事,?！耙晃莶粧撸我話咛煜隆?，這樣才能培養(yǎng)出良好的個(gè)人素質(zhì),，形成一個(gè)優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)更具生命力的企業(yè),。

??當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)個(gè)性張揚(yáng)的時(shí)代,，面對(duì)充滿變數(shù)并且競爭十分激烈的世界，每個(gè)人都在追求發(fā)展與成功,，甚至是一夜成名或一夜暴富,，然千里之行、始于足下,，不積跬步，無以致千里,。尤其是青年人,，常有浮躁的心態(tài)，所以想成就一番事業(yè),，必須從簡單的事情做起,，從細(xì)微之處入手。一心渴望偉大,、追求偉大,，偉大卻了無蹤影；甘于平淡,，認(rèn)真做好每個(gè)細(xì)節(jié),，偉大卻不期而至。這也就是細(xì)節(jié)的魅力,。一個(gè)人的價(jià)值不是以數(shù)量而是以他的深度來衡量的,，成功者的共同特點(diǎn)，就是能做小事情,，能夠抓住生活中的一些細(xì)節(jié),。從大處著手，從小事做起,，拒絕浮躁,，就是要“做事不貪大，做人不計(jì)小”。因此,，在實(shí)際工作中,，對(duì)于單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、

工作計(jì)劃

??一本好書是我的良師益友,，一個(gè)好榜樣是我們事業(yè)發(fā)展的領(lǐng)航燈。成功企業(yè)家的名言,、生動(dòng)的實(shí)例讓我把自己一年來的工作細(xì)細(xì)梳理,，認(rèn)真思考并認(rèn)清了自我，它們教會(huì)我克服浮躁,，用心去做好正在從事或?qū)⒁媾R的每項(xiàng)工作,。其實(shí)我們每個(gè)人也只有讓每個(gè)細(xì)節(jié)都盡善盡美，我們的人生才會(huì)燦爛輝煌,。

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最新《細(xì)節(jié)決定成敗》

讀后感

??讀完汪中求先生的《細(xì)節(jié)決定成敗》一書后,，感觸頗深。其中給我留下深刻印象的幾句話是：“每個(gè)人素質(zhì)提高一小步,，民族素質(zhì)將提高一大步,；拒絕浮躁，做事不貪大,，做人不計(jì)?。恢袊?3億人口,，不管多么小的問題,，只要乘以13億，那就成為很大的問題,；一個(gè)不經(jīng)意的細(xì)節(jié),，往往能反映出一個(gè)人深層次的修養(yǎng)?！?/p>

??汪先生的這本書沒有羅列一大堆晦澀難懂的道理,，而是舉了一個(gè)個(gè)實(shí)實(shí)在在的,，或正面或反面的例子，論述了細(xì)節(jié)在企業(yè)日常經(jīng)營管理中的重要性,。在企業(yè)管理工作中,，不注重細(xì)節(jié)，不把小事做細(xì)做好,，勢(shì)必會(huì)影響企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展,。項(xiàng)目部的基層工作本身就是一些瑣碎，繁雜的細(xì)小事務(wù)的重復(fù),，但要做好,、做細(xì)，必須付出很大的努力,。無論做人,、做事、都應(yīng)該踏踏實(shí)實(shí),，從實(shí)際出發(fā),，從小事做起。在日常工作中,，首先要加強(qiáng)內(nèi)部工作人員素質(zhì)教育,，提高工作人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的主人翁精神以及踏實(shí)樸實(shí)的工作作風(fēng),。在工作時(shí)堅(jiān)持從小事做起,，從細(xì)節(jié)中來，到細(xì)節(jié)中去,。社會(huì)發(fā)展要求我們每個(gè)人扎實(shí)提高自己的素質(zhì)，個(gè)人素質(zhì)提高一小步,，民族素質(zhì)將提高一大步,。

??書中講到“我們看到了人家成功的輝煌，卻很少去關(guān)注他們管理細(xì)節(jié)的用心,！”現(xiàn)實(shí)中,，我們普通人，大量的日子,，都在做一些小事,，做一些重復(fù)的事，怕只怕小事也做不好,，重復(fù)的事也做不到位,。當(dāng)今社會(huì)，太多的人總不屑于小事和事情的細(xì)節(jié),，自信于“天生我材必有用”以及“天將降大任于斯人也”,，孰不知能把自己所在的崗位的每一件事做好,，做到位就很不簡單了。而有的人以為做了大官才能做大事,，或者只想做大事,，認(rèn)為成大事者不拘小節(jié)，從而不屑于身邊的小事,，最終肯定成不了大事,，因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。所以,，只有關(guān)照小事,，成就大事，重要的`是做好眼前的每一件小事,。所謂成功就是在平凡中做出不平凡的堅(jiān)持,，并養(yǎng)成長期對(duì)待工作的認(rèn)真和精細(xì)的態(tài)度。

??要做好小事,，就需要把小事做細(xì),。如果隨意散漫地去做一件小事，那是不可能做好的,。將小事做細(xì),，就是將小事做到位、做透徹,。豐田汽車社長認(rèn)為：其公司最為艱巨的工作不是汽車的研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新,，而是生產(chǎn)流程中一根繩索的擺放要不高不矮，不偏不歪,，而且要確保每位技術(shù)工人在操作這根繩索時(shí)都無任何偏差,。社長的觀點(diǎn)闡述了將小事做細(xì)的重要性，汪先生在書中的“忽視細(xì)節(jié)的代價(jià)”部分中也講了,，企業(yè)中各種小問題,，其實(shí)就是企業(yè)管理中的一個(gè)個(gè)蟻穴的，而這些小問題有可能導(dǎo)致大企業(yè)走向解體破產(chǎn),。因?yàn)榍Ю镏?，潰于蟻穴。巴林銀行的倒閉只因忽視了一個(gè)細(xì)節(jié),。

??海爾總裁張瑞敏說：什么是不簡單,？把每一件簡單的事做好就是不簡單；什么是不平凡,？能把每一件平凡的事做好就是不平凡,。無論做人，做事,，都要注意細(xì)節(jié),，從小事做起,。很多人奉行做大事，認(rèn)為自己高人一等,勝人一籌,，從而不屑于身邊的小事與細(xì)節(jié),，結(jié)果往往是沒有提升自己，反而更加失敗,。因?yàn)樗麄儾幻靼?，泰山不拒?xì)壤，故能成其高,；江海不擇細(xì)流,，故能就其深。只有重視身邊的小事,，把握小事中的細(xì)節(jié),，才會(huì)取得不斷的成功。

??作為一名剛參加工作不久的大學(xué)生,，在工作中,，無任什么事都必須從我做起，從小事做起,，從細(xì)小之處入手,，做到精益求精。汪中求先生的《細(xì)節(jié)決定成敗》一書中,，就列舉了許許多多的事例：“50億分之一的氯霉素含量導(dǎo)致出口退貨,；一個(gè)藥廠的廠長因隨地吐一口痰，終止了與外商的談判,；一頓奢侈的晚餐嚇走了外商,；菲利用一把椅子問候，從此走上了讓人夢(mèng)寐以求的成功之路,?！奔?xì)節(jié)體現(xiàn)藝術(shù)，細(xì)節(jié)隱藏機(jī)遇,，這些關(guān)鍵性的結(jié)果都是出于細(xì)節(jié)的疏忽。作為一名基層工作者,，做好工作中的每一件小事,，認(rèn)真對(duì)待工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，從細(xì)小的事情中磨練自己的性格,，在細(xì)小的事情中加強(qiáng)自身的修養(yǎng),，把平凡的工作做到完美，這些就是我學(xué)習(xí)完這本書之后對(duì)自己提出的新要求,。

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讀后感篇2

??看了這本書啟發(fā)很大,，書中強(qiáng)調(diào)不論做什么工作,，都要重視小事，關(guān)注細(xì)節(jié),，把小事做細(xì),，成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié),，反思這幾年來的教育生活,，無處不包蘊(yùn)著精雕細(xì)琢的理念，有時(shí)僅僅是一個(gè)小小的細(xì)節(jié),，卻折射出陽光般迷人的璀璨,。

??讀后，深深感到：在充滿競爭的今天,，如何做好本職工作,，關(guān)鍵在于是否抓住了一個(gè)"小"字。也許太多的人,，總不屑一顧事物的細(xì)節(jié),，就像我們普通人，大量的日子都是在做一些小事,。假如每個(gè)人能把自己所在的崗位的每一件小事做好,、做到位，就已經(jīng)很不簡單了,。做為教研工作者,，談到專業(yè)發(fā)展，我認(rèn)為：個(gè)人專業(yè)發(fā)展是一個(gè)系統(tǒng)工程,，能否承擔(dān)起這份責(zé)任,、這個(gè)崗位，是我們深思的一個(gè)問題,！不是每一個(gè)教研員都有發(fā)展的機(jī)會(huì),，在可能的情況下，需要自身不斷地爭取并創(chuàng)造機(jī)會(huì),，不斷地在自身的崗位上去追尋每一件小事的完美,。書中眾多的案例無論從正面還是反面都說明了細(xì)節(jié)能夠表現(xiàn)整體的完美，同時(shí),，也會(huì)影響和破壞整體的完美,。

??很多小事，一個(gè)人能做到,，另外的人也能做到,，只是做出來的效果不一樣，往往是一些細(xì)節(jié)上的功夫決定著完成的質(zhì)量,?？床坏郊?xì)節(jié),，或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人，對(duì)工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度,，對(duì)事情只能敷衍了事,。這樣的人是無法將工作當(dāng)成一種樂趣的，而只能是當(dāng)做一種不得不受的苦役,，因而在工作中缺乏熱情,。而認(rèn)真做事，將小事做細(xì),，并注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì),，從而使自已走上成功之路。就我們自身而言,，應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,，為人師表，嚴(yán)于律己,，服務(wù)于基層,。當(dāng)我們隨手拾起地上的一片紙屑，用我的行動(dòng)來告訴學(xué)生要養(yǎng)成愛護(hù)公共衛(wèi)生的好習(xí)慣,，打一個(gè)理解的手勢(shì),，告訴身邊的人要寬以待人。這是潛移默化的教育,，這是細(xì)節(jié)的教育,。教師是學(xué)生心中的燈塔，教師的一言一行,，教師的高尚優(yōu)雅,，教師的風(fēng)度修養(yǎng)都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生莫大的影響。在組織學(xué)科教研活動(dòng)中,，教研員若沒有做好每一個(gè)細(xì)節(jié),，就不可能保證教研工作的質(zhì)量。

??天下大事,，必做于細(xì),，天下難事，必做于易,。有些學(xué)生學(xué)習(xí)好,，就認(rèn)為一切都好，就認(rèn)為自己高人一等,，勝人一籌。從而忽視小節(jié),，結(jié)果不但沒有提升自己,，反而面臨失敗,，因?yàn)樗麄冞€不十分明白，浩瀚的大海是由一滴滴水融匯而成,，茂盛的森林是千百顆樹連接而成,，驕人的成績更是由無數(shù)細(xì)小的成功凝聚而成，注重細(xì)節(jié)的人會(huì)認(rèn)真對(duì)待工作,，會(huì)將小事做細(xì),，會(huì)注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì)。你可能因?yàn)閷?duì)它的注重而使你抓住很多的機(jī)會(huì),，從而體現(xiàn)了自身的價(jià)值,，修復(fù)了自己的人生，完善了自己的品格,。

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讀后感篇3

??這陣子有幸拜讀了《細(xì)節(jié)決定成敗》一書,，頗為作者入木三分的見解折服，讓人不得不承認(rèn)：一個(gè)細(xì)節(jié)時(shí)代正悄然而至,！

??“細(xì)節(jié)是一種精神”,，一種用專業(yè)去敬業(yè)的精神！

??不注重細(xì)節(jié)的人大致上有兩種原因：

??一是沒有用行動(dòng)來體現(xiàn),；

??二是根本就沒有意識(shí)到注重細(xì)節(jié)的重要性,，就是所謂的不敬業(yè)的態(tài)度。所以,，注重細(xì)節(jié)是一種態(tài)度,，一種在工作中責(zé)任心和積極性的態(tài)度。

??有人說：“態(tài)度決定一切,！”

??是的,，一個(gè)技術(shù)很專業(yè)的人一定是非常的注重細(xì)節(jié)的人，否則他就不可能稱為專業(yè),?？烤ぜ?xì)活而聞名于世并經(jīng)久不衰的瑞士表，每一部件的尺寸及重量都是要經(jīng)過嚴(yán)格的測驗(yàn)與考核,；建造復(fù)雜而神秘的古埃及金字塔,，每塊巨石與巨石之間絕妙的吻合，叫現(xiàn)代人嘆為觀止,；這無一不體現(xiàn)著制造者的專業(yè)與敬業(yè),。

??因此，一個(gè)不注重細(xì)節(jié)的人,，一定是一個(gè)專業(yè)不合格,，敬業(yè)精神不足的人。那些急功近利的做法是失敗的罪魁禍?zhǔn)祝缥鞣降囊痪渲V語“魔鬼在細(xì)節(jié)中”,。有專業(yè)技能的人憑借他的敬業(yè)精神就會(huì)把這些細(xì)節(jié)中的魔鬼各個(gè)殲滅,，從而使整體完美?！疤煜麓笫?，必做于細(xì)”。我們的時(shí)代是一個(gè)細(xì)節(jié)的時(shí)代,，各行各業(yè)的專業(yè)化程度越來越高,，時(shí)代市場的需求也越來越大，人們對(duì)產(chǎn)品及社會(huì)服務(wù)的要求越來越高,。就拿我們所從事得教育事業(yè)來說,，更是充滿著細(xì)節(jié)。學(xué)生的一舉一動(dòng),，教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，都需要我們傾注無比的耐心與細(xì)心?！扒Ю镏?，始于足下；千里之堤,，毀于蟻穴”,，細(xì)節(jié)決定成敗給以我們啟迪，但愿我們能夠真正進(jìn)入“細(xì)節(jié)時(shí)代”,，在崗位上兢兢業(yè)業(yè),，實(shí)現(xiàn)自我，讓時(shí)代因細(xì)節(jié)而精彩,！

??本書倡導(dǎo)的是一種新的人生理念,，提出了一種新的生活態(tài)度，提出無論做人,、做事,，都要注重細(xì)節(jié)，從小事做起,，從點(diǎn)滴做起,。要少一分毛糙和浮躁，多一分執(zhí)著和專注,。

??下面就談?wù)勎覀€(gè)人的二點(diǎn)體會(huì)：

??一,、“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡,?！?/p>

??這是《細(xì)節(jié)決定成敗》一書在封面上引用海爾集團(tuán)總裁張瑞敏的一句話,。這句話教育我們要立足本職工作，認(rèn)真細(xì)致地做好每一件事,，在工作中兢兢業(yè)業(yè),、戒驕戒躁，在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績,。做為一名普通的財(cái)務(wù)工作人員，我不可能將所承擔(dān)的工作做得十全十美,，也不可能像本書作者那樣從人民教師成長為現(xiàn)在的首席營銷顧問,，但我卻可以堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，敬業(yè)完成本職工作,。在這一點(diǎn)上,，日本、美國員工的敬業(yè)工作態(tài)度十分值得我們學(xué)習(xí),。我認(rèn)為,，只要接受作者對(duì)于細(xì)節(jié)的理念并從中得到啟發(fā)，在實(shí)際工作中加以借鑒和有效的運(yùn)用,，就一定能在自己的工作領(lǐng)域中有所作為,。

??二、“小事成就大事,，細(xì)節(jié)成就完美,。”

??這句話告訴我們一個(gè)道理：不論做人,、做事,、干事業(yè)，都應(yīng)當(dāng)踏踏實(shí)實(shí),，從實(shí)際出發(fā),，從大處著眼，從小事做起,，拒絕浮躁,。我認(rèn)為，細(xì)節(jié)就是組成生活,、學(xué)習(xí)和工作的每一部分,。換句話說，細(xì)節(jié)的積累就是生活,、就是學(xué)習(xí),、就是工作、就是我們的每一天,。我們要恪守這樣的座右銘：“做事不貪大,，做人不計(jì)小。”實(shí)事求是的講,，我自己在過去的工作實(shí)踐中,，對(duì)工作細(xì)節(jié)上的把握和書中講述的相比，明顯感覺不如,，這一方面與自己的性格有關(guān),，另一方面也是和自己對(duì)工作要求、內(nèi)涵等理解的膚淺有關(guān),。通過這次的學(xué)習(xí),，對(duì)書中介紹的案例的理解，我認(rèn)識(shí)到了忽視細(xì)節(jié)的危害,，也體會(huì)到了把握好細(xì)節(jié)對(duì)完善工作的重要性和必要性,。同時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己工作中的不足恰恰出現(xiàn)在許多細(xì)節(jié)問題上,。我相信在今后的工作中我會(huì)努力克服不足,，不斷地學(xué)習(xí)，增長知識(shí),、豐富閱歷,，為公司做出自己的貢獻(xiàn)。最后,，我將引用汪中求先生的一句話：生活的一切原本都是由細(xì)節(jié)構(gòu)成的,，如果一切都?xì)w于有序，決定成敗的必將是微若沙礫的細(xì)節(jié),，細(xì)節(jié)的競爭才是最終和最高的競爭層面,。所以對(duì)于工作中的細(xì)節(jié)決不能僅僅說在嘴上，寫在紙上,，而應(yīng)在實(shí)際的工作中養(yǎng)成一個(gè)良好的工作習(xí)慣,，履行自己的職責(zé)，做好每件屬于自己的簡單,、平凡的工作,，成功才會(huì)光顧我們。