隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。合同的格式和要求是什么樣的呢？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考,，一起來看看吧

廈門勞動(dòng)合同篇一

_________ (以下簡(jiǎn)稱乙方)

第一條 試用期及錄用

(一)甲方依照協(xié)議條款聘用乙方為員工，工種為,，乙方應(yīng)經(jīng)過15天至30天的試用期,。在此期間，甲乙任何一方有權(quán)終止協(xié)議,，做滿7天可獲得試用工資,，未滿7天者自動(dòng)放棄試用工資,。

(二)試用期滿,，雙方無異議，乙方成為甲方的正式協(xié)議制勞務(wù)工,。經(jīng)甲方考核合格,，可提前轉(zhuǎn)為正式員工。乙方試用合格后被正式錄用,，其試用期應(yīng)計(jì)算在協(xié)議有效期內(nèi),。

第二條 工資

(一)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的工資制度，并根據(jù)乙方的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，以現(xiàn)金形式支付,，按月發(fā)放。

(二)進(jìn)廠工作員工工資為每月

(三)甲方因企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況導(dǎo)致生產(chǎn)不正常,，將對(duì)乙方發(fā)放生活費(fèi)

(四)乙方成為甲方正式員工后第一個(gè)月工資作為抵押金,，以避免乙方中途辭職，造成甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)損失,。

(五)乙方工作滿一年,，當(dāng)月工資和抵押金全部返回乙方。

第三條 工作時(shí)間

(一)乙方的工作時(shí)間每天為 小時(shí)(不含吃飯時(shí)間),。

(二)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，可調(diào)整變動(dòng)工作時(shí)間，包括變更日工作開始和結(jié)束的時(shí)間,，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作,。乙方應(yīng)服從甲方安排。

(三) 乙方因自身原因需請(qǐng)假,經(jīng)甲方同意后,，扣除工資 /天;若乙方未請(qǐng)假或乙方請(qǐng)假甲方未同意造成曠工,，扣除工資 /天。

第四條 解除協(xié)議

(一)乙方患病或受傷,，不能從事原工作,，甲方可解除協(xié)議。

(二)甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,，乙方可解除協(xié)議,。

(三)任何一方解除勞動(dòng)協(xié)議,，必須提前一個(gè)月通知對(duì)方，解除協(xié)議的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理,。乙方要求提前辭工將扣除抵押金,。

第五條時(shí)間

第六條 協(xié)議的實(shí)施

(一)本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲,、乙雙方必須嚴(yán)格遵守,，不得單方面修改協(xié)議內(nèi)容。

(二)本協(xié)議自簽訂之日生效,，于________年_______月_______日到期,，協(xié)議期滿前兩個(gè)月，如雙方無異議本協(xié)議自行延長(zhǎng)一年,。

第七條 勞動(dòng)協(xié)議變更記錄

經(jīng)雙方協(xié)商同意,，對(duì)______年______月______日簽訂的勞動(dòng)協(xié)議作如下變更：

甲方(簽字) 20_

乙方(簽字) 20_年2月 年2月 日

廈門勞動(dòng)合同篇二

甲方：

法定代表人：

單位住所：

聯(lián)系電話：

乙方：

居民身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律,、法規(guī)規(guī)定,，在合法、公平,、平等自愿和協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：

一,、根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)_______________從___________崗位（工種）的工作。在合同期間內(nèi),，甲方因生產(chǎn)工作需要確需調(diào)整乙方工種的,，須經(jīng)雙方協(xié)商。

二,、本合同期限采取下列第_______種形式

1,、固定期限。合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止,，其中包括試用期________個(gè)月（試用期不是必須條款）

2,、無固定期限。合同期限自________年________月________日起開始計(jì)算,，其中包括試用期________個(gè)月（試用期不是必須條款）本合同在法定終止情形出現(xiàn)時(shí)終止,。

3、以完成________________（生產(chǎn)工作）為期限,。該生產(chǎn)工作完成后,，雙方終止勞動(dòng)合同。

本合同在用工前簽訂的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起開始建立,。

三,、工作時(shí)間和休息休假

（一）甲方對(duì)乙方所在崗位實(shí)行以下第________種工時(shí)制度。（實(shí)行第2,、3種工時(shí)制須依法經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn),。）

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度,；

2,、綜合計(jì)算工時(shí)工作制度；

3,、不定時(shí)工作制度,。

（二）乙方依法享有婚假、產(chǎn)假,、喪假,、帶薪年休假等,，甲方在法定節(jié)假日,、休息日期間應(yīng)安排勞動(dòng)者休息休假。確因工作需要加班的應(yīng)依法支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休,。

（三）乙方因工傷或患職業(yè)病,，患病或非因工負(fù)傷，依法享有醫(yī)療期限和待遇,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

乙方在法定工作時(shí)間或者勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,。勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn),。乙方的獎(jiǎng)金及各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼按甲方依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬,、分配制度規(guī)定執(zhí)行,。

（一）甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起計(jì)發(fā)乙方工資，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式直接支付給乙方本人,。

（二）工資標(biāo)準(zhǔn)采取下列第________種形式：

1,、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為人民幣_(tái)_______元,；試用期滿后的月工資為人民幣_(tái)_______元,。（試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn),。）

2,、實(shí)行計(jì)件工資制。計(jì)件定額為________________；計(jì)件單價(jià)為人民幣_(tái)_______元或按甲方確定并事先向乙方公布的計(jì)件定額和計(jì)件單價(jià)執(zhí)行,。據(jù)此計(jì)算的月工資不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

3、雙方另行約定工資按________________________形式支付,。

4,、雙方約定加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)為________________（加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)）

上述勞動(dòng)報(bào)酬確定后，甲方可根據(jù)乙方的技術(shù)水平,、熟練程度的提高,、貢獻(xiàn)大小以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的變化適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬可隨工作地點(diǎn),、工種崗位的變化而改變,。

（三）甲方于每月________日支付乙方（上個(gè)月/當(dāng)月）________日至（上個(gè)月/當(dāng)月）________日的工資。并應(yīng)當(dāng)向乙方提供工資清單,。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資給乙方,。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲,、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律,、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn),，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。

六、勞動(dòng)條件

甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,，按規(guī)定做好女職工、未成年工,、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù),。乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守國(guó)家或甲方制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

七,、合同期內(nèi),，雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的符合勞動(dòng)法律,、法規(guī)的規(guī)章制度,。

八、甲,、乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同,。

九,、在合同期內(nèi)，乙方提前三十日以書面形式通知甲方,，可以解除勞動(dòng)合同,。

十、在合同期內(nèi)甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同

（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的,；

（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（三）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,；

（四）甲方的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的,；

（五）因甲方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無效的,；

（六）法律,、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,，不需事先告知甲方,。

十一,、乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同,。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項(xiàng),、第二項(xiàng)約定的情形外，甲方不得在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同,。

十二,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的,；

（二）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,；

（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，給甲方造成重大損害的,；

（四）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,；

（五）因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無效的,；

（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

十三,、有下列情形之一的,，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：

（一）乙方患病或者非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（二）乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的；

（三）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使勞動(dòng)合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的,。

十四,、甲方依法可對(duì)包括乙方在內(nèi)的員工進(jìn)行裁員。

十五,、乙方有下列情形之一的,，甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞動(dòng)合同：

（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的乙方未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,，或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的,；

（二）患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；

（三）患病或者非因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

（四）女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；

（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的,；

（六）法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十六,、有下列情形之一的,，勞動(dòng)合同終止：

（一）勞動(dòng)合同期滿的；

（二）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,；

（三）乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,；

（四）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

（五）甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

（六）法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

十七、本合同訂明的補(bǔ)充件,、附件和甲,、乙雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同、保密合同,、競(jìng)業(yè)限制合同是本合同的組成部份,。

十八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng)：_____________________________,。

十九,、其它事項(xiàng)本合同沒有訂明的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決,。本合同訂明的事項(xiàng),，與法律、法規(guī)有抵觸的,，按法律,、法規(guī)執(zhí)行。

二十,、本合同簽訂后,，報(bào)勞動(dòng)部門備案、鑒證,。本合同一式三份,，甲方執(zhí)二份（一份辦理退工時(shí)存進(jìn)乙方檔案，另一份甲方須在和乙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后,，保存兩年以上）乙方執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：

法定代表人：

________年______月______日

乙方：

________年______月______日

廈門勞動(dòng)合同篇三

甲方：________________________________

乙方：_________(計(jì)算機(jī)系____屆畢業(yè)生)

為提高我院畢業(yè)生職業(yè)能力,，真正培養(yǎng)適合社會(huì)需求的專業(yè)人才,，我系對(duì)畢業(yè)生實(shí)施院外對(duì)口專業(yè)實(shí)習(xí)教育，我系和本系學(xué)生就學(xué)生本人的院外對(duì)口專業(yè)實(shí)習(xí)問題,，達(dá)成如下協(xié)議(乙方在自由選擇的基礎(chǔ)上,，同時(shí)遵守如下協(xié)議)：

1.甲方負(fù)責(zé)指派相應(yīng)的`指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)院外實(shí)習(xí)的指導(dǎo)工作，必要時(shí)可派指導(dǎo)教師巡視,。

2.甲方在乙方離校前有責(zé)任進(jìn)行安全教育,，并對(duì)乙方進(jìn)行定期或不定期的考勤或抽查,，解決有關(guān)實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問題。

3.甲方負(fù)責(zé)并建立畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站和專用信箱負(fù)責(zé)技術(shù)答疑,。

4.乙方自愿選擇院外實(shí)習(xí)單位,，并負(fù)責(zé)通知家長(zhǎng)關(guān)于實(shí)習(xí)的所有情況，實(shí)習(xí)期間要經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,，甲方不負(fù)責(zé)通知家長(zhǎng),，若因此造成對(duì)乙方的損失，甲方概不負(fù)責(zé),。

5.乙方服從甲方有關(guān)院外實(shí)習(xí)的規(guī)定(詳見《計(jì)算機(jī)系_________屆畢業(yè)生院外實(shí)習(xí)實(shí)施方案》),。

6.乙方要向甲方提供詳細(xì)的通訊地址、聯(lián)系電話,，以便甲方與乙方聯(lián)系,，如因通訊地址和聯(lián)系方式不詳或虛假造成對(duì)乙方的損失，甲方概不負(fù)責(zé),。

7.乙方遵守實(shí)習(xí)單位的一切規(guī)定,，遵紀(jì)守法，對(duì)自己的一切安全行為負(fù)法律和安全責(zé)任,，若因乙方個(gè)人原因而引發(fā)的安全事故,，均由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

8.乙方在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),，要進(jìn)行綜合能力測(cè)試和答辯,，相應(yīng)的實(shí)習(xí)單位要對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)進(jìn)行總結(jié)，并量化成績(jī),。

對(duì)于成績(jī)不合格或者答辯不過者,，不得畢業(yè)。

9.乙方必須每月定期向甲方(責(zé)任教師)匯報(bào)實(shí)習(xí)情況,，如遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方(責(zé)任教師),，以便甲方(責(zé)任教師)能及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。

10.乙方的課程考試和重修有關(guān)事宜,，甲方不負(fù)責(zé)通知,，乙方自己負(fù)責(zé)與系辦聯(lián)系(聯(lián)系電話：_________)詢問有關(guān)情況。

11.乙方必須有單位實(shí)習(xí)協(xié)議,，并在_________年_________月份以前將正式就業(yè)協(xié)議交到輔導(dǎo)員處,。

12.其他未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決,。

本協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各持一份，輔導(dǎo)員或責(zé)任教師一份,。

本協(xié)議自簽字之日起生效,。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：__________

代表人(簽字)：_______ 乙方家長(zhǎng)(簽字)：______

_________年____月____日 _________年_____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________ 簽訂地點(diǎn)：______________

實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同四

甲方(實(shí)習(xí)基地):

地址：

經(jīng)濟(jì)類型：

法定代表人：

乙方(實(shí)習(xí)生)：

學(xué)歷：

所屬(畢業(yè))院校：

專業(yè):

畢業(yè)時(shí)間：

聯(lián)系電話：

身份證號(hào)碼：

現(xiàn)地址

為明確甲,、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議,。

第一條 乙方自愿到甲方實(shí)習(xí)，并承諾實(shí)習(xí)期間自覺遵守國(guó)家的法律法規(guī),，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方的日常管理。

第二條 甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際需要,，并結(jié)合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時(shí)間,。

第三條 乙方在甲方的實(shí)習(xí)時(shí)間為 個(gè)月，即自 年 月 日起至 年 月 日止,。

第四條 甲方安排乙方到 部門,，從事工作。

第五條 實(shí)習(xí)期待遇：

1,、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),，乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的，甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為____________,，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助,。

2,、在實(shí)習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇,。

第六條 乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1,、遵守甲方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及管理制度，按照甲方的安排開展實(shí)習(xí)期的工作;

2,、服從甲方對(duì)其實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的安排,，尊重并虛心接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理，努力學(xué)習(xí);

3,、與甲方員工融洽相處,，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密;

4,、如因乙方個(gè)人的過錯(cuò)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

第七條 實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1,、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn),，包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任,、工作注意事項(xiàng)等,。

并為乙方提供國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全,，因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān),。如乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外，均由乙方自行承擔(dān),。

2,、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;

如乙方由于個(gè)人能力和身體原因,，不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,，甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議,。

3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,，并結(jié)合實(shí)際情況,，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo),。

4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),，根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),，為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。

第八條 協(xié)議解除：

1,、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除,。

如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同,，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失,。

2,、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議,。

3,、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作,，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,，在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議,。

4,、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,，并影響到工作的開展等情況,，甲方有權(quán)解除協(xié)議。

給造成甲方損失的,，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

5、實(shí)習(xí)期滿,，實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除,，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),，簽訂新的勞動(dòng)合同,。

6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的,。

第九條 其它事項(xiàng)：

1,、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系,。

2、實(shí)習(xí)期間,，乙方在履行工作職責(zé)中,、或利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益歸甲方所有,。

3,、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任,。

4,、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。

因本協(xié)議而引起的糾紛,，雙方友好協(xié)商解決,，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟,。

雙方自愿協(xié)商一致的其他事項(xiàng)：

1,、

2、

第十條 法律效力：

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)

乙方(簽字)

代表人(委托授權(quán)人)：

年 月 日年月日

廈門勞動(dòng)合同篇四

甲方：

乙方：

為明確公司與員工雙方的權(quán)利與義務(wù),，促進(jìn)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常，健康有序的開展,，本著公司與員工之間互惠,、互利、平等協(xié)商的原則,，公司與員工既享有合同規(guī)定的權(quán)利,，又承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)，在平等自愿,、協(xié)商一致的前提下,，由公司法定代表人或其授權(quán)代表，依法與員工以書面形式簽訂以下勞動(dòng)合同書,。

一,、合同期限為: 年 月 日起至 年 月 日止

二、根據(jù)甲方的工作特點(diǎn),，乙方的工作區(qū)域?yàn)?甲方有權(quán)按需要在不降低工資待遇的情況下,，調(diào)整乙方工作崗位及工作區(qū)域。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬：甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,，月基本工資為 元，現(xiàn)金提成按 %計(jì)算,，鋪貨提成按 %計(jì)算( 月內(nèi)無退貨現(xiàn)象),。

四、乙方銷售任務(wù),、返利與銷售獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)乙方在完年銷售任務(wù)的'100%給予獎(jiǎng)勵(lì) .超額完成銷售任務(wù)120%給予獎(jiǎng)勵(lì) .

五,、乙方責(zé)任和義務(wù)：

1、乙方每月向公司提供市場(chǎng)月報(bào)表,，否則扣減該業(yè)務(wù)員本月工資 元,。

2、乙方必須將全年銷售回款任務(wù)分配到各個(gè)季度,，每季度必須按照以上所定回款任務(wù)按時(shí)打款提貨,，超過任務(wù)部分提前1個(gè)月通知甲方，若未完成季銷售回款 80%,， 罰款 連續(xù)兩個(gè)季度沒完成任務(wù)的80%罰款一個(gè)月的工資,。

3、乙方每月以文字形式向甲方提供客戶名單、銷售數(shù)量,、產(chǎn)品流向,、庫存數(shù)量和市場(chǎng)對(duì) 酒質(zhì)量、包裝,、價(jià)位進(jìn)行考察,，并對(duì)競(jìng)品信息進(jìn)行調(diào)研匯總。

4,、乙方必須積極維護(hù)和管理好自身的.市場(chǎng),，保證不向協(xié)議約定的經(jīng)銷區(qū)域范圍外的市場(chǎng)進(jìn)行倒貨、串貨等,，若在乙方當(dāng)?shù)匕l(fā)現(xiàn)有其它區(qū)域總經(jīng)銷商的倒酒,，甲方有義務(wù)與乙方一同將其全部收購，收購的酒按收購金額可享受甲方合同返利政策,，但乙方不得捏造事實(shí),，誣陷其它區(qū)域總經(jīng)銷商，或夸大數(shù)量,，一經(jīng)甲方調(diào)查核實(shí),，給予罰款 。

六,、本協(xié)議壹試叁份,，甲方執(zhí)貳份，乙方執(zhí)壹份,，雙方簽字或蓋章產(chǎn)生法律效力,。

甲方： 乙方：

年 月 日

廈門勞動(dòng)合同篇五

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守,、

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之,、

二,、乙方這職務(wù)或工種為、

三,、乙方受聘于甲方期間,，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)：

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

(四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所,、

四,、乙方之工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種,，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派,、

五,、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周五個(gè)半工作日,，其工作,、休息、休假等,，依員工手冊(cè)辦理之,、

六、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時(shí),，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜，依員工手冊(cè)辦理之,、

七,、甲方按國(guó)安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度，并為乙方投保,、

八,、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月元人民幣,、

九,、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇、

十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日、甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,、

十一,、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì)，分為嘉獎(jiǎng),、記功,、晉級(jí)、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種,、甲方對(duì)乙方之懲處,，分為警告、記過,、降級(jí),、辭退、除名等5種,、以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法,，依員工手冊(cè)辦理之,、獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一、

十二,、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),，甲方有權(quán)終止本合同，并提前1個(gè)月通知乙,，合同終止時(shí),，甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資、

十三,、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),，須提前1個(gè)月通知甲方，調(diào)離時(shí),，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資、

十四,、乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí),，業(yè)已獲得員工手冊(cè)，并知悉全文,，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定,、

十五、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于?年?月?日起生效,、

十六,、本合同為長(zhǎng)期合同，甲,、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效、

十七,、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以市勞動(dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān),、

訂立合同書人

甲方：

乙方：