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優(yōu)化營商環(huán)境議案篇一

(一)理論功底不高,，運用理論指導(dǎo)實踐尚顯不足,。一是學(xué)習(xí)的自覺性不高,。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,，認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,，總是往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,，發(fā)展戰(zhàn)略體系的理論知識了解的不多,。二是學(xué)習(xí)制度堅持的不好?？陀^上強調(diào)工作忙,、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神,。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好,。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作上不適應(yīng)，不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來,。

(二)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、協(xié)調(diào)溝通能力有待加強。一定程度上缺乏大局觀,，很多工作過程中會擔(dān)心給領(lǐng)導(dǎo)同事們帶來負(fù)擔(dān)壓力,，故個人決斷多，集思廣益少,，存在“等,、幫、靠”的本位主義思想,，缺乏與同級溝通聯(lián)系以及上級業(yè)務(wù)部門的請示報告,，認(rèn)為只要在職責(zé)范圍之內(nèi)將工作做好就行了，主動聯(lián)系的少,，被動參與的多,。

(三)吃苦耐勞，克難攻堅的意識有所淡化,。加班意識缺乏,，認(rèn)為上班時間努力工作了，就可以按時上下班了,，缺少了和同事們一起同甘共苦的精神,，很多工作有“明日待明日”的思想。

(四)創(chuàng)新意識不夠自覺主動,，缺乏艱苦奮斗的精神,。自己參加工作已經(jīng)15個年頭了，自己的人生觀、價值觀,、世界觀發(fā)生了一些變化,，有“把工作僅僅當(dāng)成是生活所需，而不是事業(yè)追求”的思想,，致使工作有時不夠深入,，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化,，忽視了工作的積極性,、主動性、創(chuàng)造性,。

(五)缺乏敢擔(dān)當(dāng),、勇?lián)?dāng)?shù)穆殬I(yè)責(zé)任感。存在對不是業(yè)務(wù)線上的工作不愿參與,，對于提前介入的工作不想?yún)⑴c，對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作不敢參與的心理,，總認(rèn)為不參與就不會錯,，缺乏解決問題的好的方式方法。

(六)抓落實不夠到位,。工作布置多,，跟蹤督促少，深入檢查不嚴(yán),，具體落實不夠,。以會議落實會議多，抓思想認(rèn)識,、抓日常督查相對較少,，采取多種方式推動工作的辦法還不夠。

(七)自我約束力落實不夠堅決,。在一些不太敏感,、不致于造成大的影響和后果的問題上自我約束、自我檢點有欠嚴(yán)格,。特別是在三改一拆方面,，有些存量違建因為歷史原因，主觀上就不愿意介入調(diào)查處置,，給工作帶來一定負(fù)面影響,。

(八)偏重于追求短期成效，缺乏長遠(yuǎn)謀劃,，工作作風(fēng)欠踏實,。受領(lǐng)任務(wù)后，首先想到的是到時別誤事，粗枝大葉求速度,，而不是精益求精求質(zhì)量,，在處理速度與質(zhì)量的關(guān)系上，降低標(biāo)準(zhǔn),，放松要求,，僚草應(yīng)付代替嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)，對現(xiàn)代信息技術(shù),、經(jīng)濟理論,、金融知識等知識儲備不足，掌握不夠,。

(一)思想認(rèn)識不深,，政治站位不高。干工作時存在業(yè)務(wù)指導(dǎo)學(xué)習(xí)的矛盾狀態(tài),，認(rèn)為具體業(yè)務(wù)工作做好了,，就不用加強學(xué)習(xí)了，造成悶頭干工作的時候多,，學(xué)習(xí)理論的時間少,，沒有靜心思考的眼光，缺乏一定程度上的理論指導(dǎo),。

(二)業(yè)務(wù)工作不專,，工作作風(fēng)不實。剛到街道工作時間不長,，分管的“五四三”,、消防、安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)線工作經(jīng)驗不足,，平時處理應(yīng)急工作存在簡單粗糙的弊端,，業(yè)務(wù)能力尚顯不足，特別是在諸多工作交叉時,，抓重點工作的能力有待提高,。

(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠，體制機制不暢,。運用考核推動工作的效果不佳,，線上考核文件沒有充分達(dá)到管理的長效目標(biāo)，造成一定程度機制運行不夠流暢,。缺乏大局意識和核心意識,，沒有把街道重點工作例如集體經(jīng)濟建設(shè)、社區(qū)管理等重點工作貫穿在分管工作中開展,，僅僅為了業(yè)務(wù)工作而工作,，缺乏街道一盤棋的思想,，對非本職工作的業(yè)務(wù)不聞不問，擔(dān)當(dāng)精神缺乏,。

(一)進(jìn)一步提高政治站位,，主動服務(wù)于中心工作。不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，更要領(lǐng)會市委戰(zhàn)略體系,，從本職工作來夯實市委打造中國營商環(huán)境最優(yōu)城市的要求，用體系來指導(dǎo)本職工作的發(fā)展問題,。工作要貼近群眾,，服務(wù)群眾，充分發(fā)揮基層工作服務(wù)中心工作的價值,。

(二)進(jìn)一步增強擔(dān)當(dāng)意識,，堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，主動承擔(dān)相關(guān)工作任務(wù),。要增強“看齊意識”,，堅持一崗雙責(zé)，堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)業(yè)務(wù)工作,，在工作中要敢擔(dān)當(dāng),、勇?lián)?dāng)，著力破解工作中存在的問題,，確保自身線上工作順利完成地同時主動協(xié)助街道其他中心工作的開展，從大局出發(fā),，主動有為,，開創(chuàng)管理新局面。

(三)進(jìn)一步堅持問題導(dǎo)向,，樹立自覺接受監(jiān)督的意識,。要樹立“三個高度負(fù)責(zé)”即：對人民群眾和上級政府高度負(fù)責(zé);對社會穩(wěn)定和公平正義高度負(fù)責(zé);對街道黨工委和領(lǐng)導(dǎo)班子高度負(fù)責(zé)。自覺接受群眾的監(jiān)督,，把自己的一言一行都置于組織和群眾的監(jiān)督之下,。因此，要自覺地把自己置于組織和群眾監(jiān)督之下,，對組織和群眾的意見要本著“有則改之,，無則加勉”的態(tài)度，以外力促使自己內(nèi)在接受監(jiān)督意識的加強,。

(四)進(jìn)一步提高服務(wù)水平,，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。十九大報告提出,，轉(zhuǎn)變政府職能,，深化簡政放權(quán),，創(chuàng)新監(jiān)管方式，增強政府公信力和執(zhí)行力,，建設(shè)人民滿意的服務(wù)型政府,。我們工作中必須堅持以人民為中心，在繼續(xù)推動經(jīng)濟均衡發(fā)展的基礎(chǔ)上,，保障和改善民生,，在“幼有所育、學(xué)有所教,、勞有所得,、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng),、住有所居,、弱有所扶”方面積極作為，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道是最基層的政府元素,，只有不斷為人民提供高效優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù),，人民才會對政府更滿意，從而達(dá)到推動服務(wù)的全面發(fā)展和社會的全面進(jìn)步,。

優(yōu)化營商環(huán)境議案篇二

根據(jù)縣局黨委要求,，本人深入學(xué)習(xí)貫徹省委書記xxx同志在全省推進(jìn)營商環(huán)境建設(shè)大會上的重要講話精神，對照省委,、省政府《關(guān)于更大力度優(yōu)化營商環(huán)境激發(fā)市場活力的若干措施》和我縣關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境的工作部署,，結(jié)合宣恩稅務(wù)工作實際，著重從政治上,、思想上,、行動上等三方面查找問題，力爭做到衡量尺子嚴(yán),、查擺問題準(zhǔn),、原因剖析深、整改措施實,，現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

一,、學(xué)習(xí)貫徹講話文件情況?5月21日下午，縣局召開稅收征管會,，參加了班子成員集體學(xué)習(xí)了省委書記xxx同志在全省推進(jìn)營商環(huán)境建設(shè)大會上的重要講話精神,，學(xué)習(xí)了省委、省政府《關(guān)于更大力度優(yōu)化營商環(huán)境激發(fā)市場活力的若干措施》,，對組織開展“優(yōu)化營商環(huán)境”民主生活會相關(guān)工作進(jìn)行了安排部署,。

4月28日，由本人帶隊,，帶領(lǐng)相關(guān)股室負(fù)責(zé)人,，先后深入1個“領(lǐng)導(dǎo)包戶”企業(yè)宣恩縣伍家臺昌臣茶廠開展優(yōu)化營商環(huán)境專題調(diào)研,。

二、對照檢查情況?對照《關(guān)于更大力度優(yōu)化營商環(huán)境激發(fā)市場活力的若干措施》的要求和全省營商環(huán)境第三方評價結(jié)果,、調(diào)查問卷收集結(jié)果,，

通過認(rèn)真分析查找，本人當(dāng)前在優(yōu)化營商環(huán)境工作上存在的問題,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是思想認(rèn)識不夠,。

沒有充分認(rèn)識到“好的營商環(huán)境就是生產(chǎn)力、競爭力,、吸引力”,，沒有充分認(rèn)識抓好優(yōu)化營商環(huán)境工作的重要性和緊迫性。

二是調(diào)查研究不夠,。

對于優(yōu)化營商環(huán)境和納服工作的重視還停留在表面,，對于考核指標(biāo)研究不深，滿足于學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神,，僅停留在文件傳閱上,，而沒有深入了解實際情況，存在面上“打滾”的問題,。

三是帶頭學(xué)習(xí)作用發(fā)揮的不夠,。作為班子成員平時對于優(yōu)化營商環(huán)境這塊內(nèi)容沒有深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，發(fā)揮政治引領(lǐng)作用不夠,，責(zé)任壓得不實,，壓力傳導(dǎo)不夠。

三,、產(chǎn)生問題的原因分析?通過深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,，雖然這些問題的存在有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的,，具體表現(xiàn)在以下幾個方面:(一)理論學(xué)習(xí)不夠、宗旨觀念不牢,。

對學(xué)習(xí)理論的重要性認(rèn)識不足,，沒有擺到重要位置，有時候有應(yīng)付的思想,，有時滿足于一知半解,，學(xué)習(xí)的積極性、主動性不夠高,、計劃性系統(tǒng)性不夠強,。特別是理論與實踐的結(jié)合還有一點差距，沒有很好地用理論去指導(dǎo)工作,，致使工作推進(jìn)不夠快,。

(二)大局意識不夠,、宗旨觀念淡化。

在優(yōu)化營商環(huán)境工作部署中沒有形成“一盤棋”格局,，主要領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重于抓全面工作,，對部分具體重點工作抓得不細(xì)、抓得不夠,。分管領(lǐng)導(dǎo)一般非常關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,，對不屬于自己分管的工作主動關(guān)心不夠，“分工不分家”“互相支持”工作習(xí)慣還沒有完全養(yǎng)成,。工作中有時仍然存在“各吹各的號”的情形,，沒有深入研究新形勢下營商環(huán)境的各類問題，有時候存在重管理,、輕服務(wù),。

(三)為民服務(wù)意識不夠、工作作風(fēng)有待加強,。

到企業(yè)調(diào)研存在走馬觀花的現(xiàn)象,，局限于看資料、聽匯報,，開座談,，沒有深入了解納稅人、繳費人的需求,，在思想和行動上缺乏“釘釘子”精神,，研究解決一些矛盾和問題，工作作風(fēng)不夠深入,，得心應(yīng)手的工作抓得多一些,、實一些，難度大,、難見效的工作抓得虛一些,、少一些。

四,、今后的努力方向和改進(jìn)措施?針對調(diào)查問卷結(jié)果,、自我剖析以及會前查擺出來的問題和會上收集的意見，縣局黨委要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中,、四中全會精神，按照中央,、省,、州一系列工作部署要求，進(jìn)一步提升政治站位,，主動擔(dān)當(dāng)作為,，加強部門協(xié)作,，確保稅收營商環(huán)境再上新臺階。

(一)進(jìn)一步提升政治站位,，壓緊壓實各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。

稅收營商環(huán)境是檢驗稅收工作質(zhì)效的重要標(biāo)尺，是應(yīng)對當(dāng)前疫情影響,、推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的必然需要,。縣局黨委將進(jìn)一步認(rèn)清形勢,，統(tǒng)一思想,，牢固樹立以“納稅人和繳費人為中心”的服務(wù)理念。

進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)研究,。采取多種形式,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平一系列重要講話和指示批示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《優(yōu)化營商環(huán)境條例》及湖北省30條措施,，營造人人參與,、人人擔(dān)責(zé)、人人主動,、人人作為的工作格局,。加大對營商環(huán)境納稅評價指標(biāo)的研究分析力度，建立完善良性工作機制,。要勇于擔(dān)當(dāng),，履職盡責(zé)，根據(jù)任務(wù)分工確定的時間節(jié)點提前謀劃,，把各項措施抓準(zhǔn)抓實抓細(xì);把稅收營商環(huán)境與便民辦稅春風(fēng)行動,、放管服工作結(jié)合起來，同向發(fā)力,，統(tǒng)籌安排部署,、統(tǒng)籌組織實施、統(tǒng)籌指導(dǎo)落實,，因地制宜,、探索創(chuàng)新，打造具有本地特色的便民辦稅新舉措,，為營造良好的稅收營商環(huán)境筑牢堅實的基礎(chǔ)。

總之,，通過對照檢查,，本人將在今后的工作中嚴(yán)格按照縣委縣政府和州局黨委的要求，不斷增強自我凈化,、自我完善,、自我革新,、自我提高的能力，將優(yōu)化營商環(huán)境工作落細(xì)落實,。

優(yōu)化營商環(huán)境議案篇三

根據(jù)《“優(yōu)化營商環(huán)境,、聚力國企改革”主題教育實施方案》，我將緊密聯(lián)系本職工作和個人思想實際,，認(rèn)真進(jìn)行查擺剖析,個人對照檢查如下：

一,、存在的主要問題。x.政治站位不高,。本人雖然能自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì),，能自覺擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，但是也存在觀察事情一葉障目,，分析問題浮于表象,，政治敏銳性和政治鑒別力欠缺的問題。有時候看到那些不利于維護(hù)黨的威信的消息新聞不能挺身而出適時發(fā)出直言正論,，最多只做到不轉(zhuǎn)發(fā),。

x.業(yè)務(wù)工作不精，缺乏開拓進(jìn)取的精神,。工作上因循守舊,，常常因為時間緊、任務(wù)重,，工作上存在兵來將擋,、水來土掩的現(xiàn)象，機械執(zhí)行上級指示,，攻堅克難的舉措不夠,。對工作主動思考不多，存在被動應(yīng)付現(xiàn)象,，工作的全局性和前瞻性不足,。工作中也會存在畏難情緒，工作壓力大的時候情緒比較急躁,。

x.主動學(xué)習(xí)不夠,。政治理論不夠扎實，以工作忙為借口,，沒有主動學(xué)習(xí)的意識,，只要黨組織沒有要求，就不會自覺去學(xué)習(xí)政治理論知識,，有的學(xué)習(xí)還停留在抄筆記的階段,，沒有真正入腦入心。業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)也沒有及時跟上。

二,、整改方向及措施,。x.加強學(xué)習(xí)，不斷提高個人素質(zhì),。一方面加強政治理論學(xué)習(xí),，強化個人政治素養(yǎng)，用理論知識wz自己,，做一個政治意識強,、政治站位高的合格黨員。另一方面加強財務(wù)知識的學(xué)習(xí),，積極了解和掌握財政相關(guān)政策,，堅持缺什么學(xué)什么，不斷個提高人業(yè)務(wù)水平,，彌補工作經(jīng)驗不足的缺陷,。

x.樹立創(chuàng)新意識。進(jìn)一步解放思想,，更新觀念,，開拓思維，與時俱進(jìn),，學(xué)會利用大形勢推動工作發(fā)展;

同時要強化學(xué)以致用,，加強發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;

工作中要勤學(xué)善思,，對工作進(jìn)行主動思考,、謀劃，保證工作的全局性和連貫性,。

x.轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。首先是端正工作態(tài)度，對待工作要有熱情和干勁,，即使工作任務(wù)再多,，也要從容處之，要有迎難而上的精神,，工作中避免出現(xiàn)負(fù)面情緒,。其次是改進(jìn)工作方式，多多學(xué)習(xí)表達(dá)技巧,，進(jìn)一步提升溝通協(xié)調(diào)能力,，科學(xué)統(tǒng)籌工作任務(wù)，分清輕重緩急逐一安排工作任務(wù),，對工作及時進(jìn)行銷賬處理,，提升工作效率。

優(yōu)化營商環(huán)境議案篇四

按照縣委要求，我局黨委深入學(xué)習(xí)貫徹省委書記xxx同志在全省推進(jìn)營商環(huán)境建設(shè)大會上的重要講話精神,，對照省委、省政府《關(guān)于更大力度優(yōu)化營商環(huán)境激發(fā)市場活力的若干措施》和我縣關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境的工作部署,，結(jié)合xx稅務(wù)工作實際,，我局黨委班子著重從政治上、思想上,、行動上等三方面查找問題,，力爭做到衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn),、原因剖析深,、整改措施實，全力激發(fā)市場主體活力,。

5月21日下午,，我局召開稅收征管工作會議，組織班子成員和中層干部集中學(xué)習(xí)了省委書記xxx同志在全省推進(jìn)營商環(huán)境建設(shè)大會上的重要講話精神,，學(xué)習(xí)了省委,、省政府《關(guān)于更大力度優(yōu)化營商環(huán)境激發(fā)市場活力的若干措施》，對組織開展“優(yōu)化營商環(huán)境”民主生活會相關(guān)工作進(jìn)行了安排部署,。

4月20日至5月26日,，由黨委委員帶隊，帶領(lǐng)相關(guān)股室,、分局負(fù)責(zé)人,，先后深入1個“領(lǐng)導(dǎo)包戶”企業(yè)、6個“包聯(lián)幫扶”企業(yè)及其他重點企業(yè),、重點行業(yè)開展優(yōu)化營商環(huán)境專題調(diào)研,，堅持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向,，著力解決企業(yè)和群眾反映強烈的突出問題,，以釘釘子精神優(yōu)化營商環(huán)境“稅務(wù)版”。

根據(jù)2019年全省營商環(huán)境第三方評價結(jié)果,，xxx營商環(huán)境納稅指標(biāo)主要存在三個問題：一是納稅時間與全省最優(yōu)表現(xiàn)存在差距,。第三方評價結(jié)果顯示全州納稅時間為119小時，與xx省最優(yōu)104.5小時尚有較大差距,。主要原因是：社保費核定未實現(xiàn)網(wǎng)上核定;更新的稅種政策培訓(xùn)覆蓋不全面;企業(yè)會計人員水平較經(jīng)濟發(fā)達(dá)地區(qū)落后,。二是總稅收和繳費率較高。實際評價的總稅收和繳費率為59.3%,，主要受社會保險和住房公積金影響,。三是未產(chǎn)生增值稅退稅情況。主要是全x沒有符合條件的納稅人有留底退稅業(yè)務(wù)。

5月25日,，我局向納稅人發(fā)放關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境的調(diào)查問卷,，截止5月27日，共收回17份有效問卷,，歸納整理4條意見建議：一是辦稅服務(wù)廳工作人員服務(wù)態(tài)度有待改進(jìn),、業(yè)務(wù)水平都有待加強;二是建議加大對稅收優(yōu)惠政策的宣傳力度，讓納稅人及時了解新的稅收政策;三是建議開展形式多樣的納稅輔導(dǎo)培訓(xùn),，培訓(xùn)前先收集問題,，讓培訓(xùn)更加具有針對性和可操作性;四是建議局領(lǐng)導(dǎo)多下基層下企業(yè)指導(dǎo)工作。

對照《關(guān)于更大力度優(yōu)化營商環(huán)境激發(fā)市場活力的若干措施》的要求和全省營商環(huán)境第三方評價結(jié)果,、調(diào)查問卷收集意見建議情況,，以及班子成員之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人之間談心談話情況,，通過認(rèn)真分析查找,，當(dāng)前我局領(lǐng)導(dǎo)班子在優(yōu)化營商環(huán)境工作中主要存在以下三個方面的問題：

(一)黨委重視不夠、指標(biāo)研究不深,。

從實際工作情況看,，我局黨委班子沒有充分認(rèn)識到“好的營商環(huán)境就是生產(chǎn)力、競爭力,、吸引力”,，沒有充分認(rèn)識到抓好優(yōu)化營商環(huán)境工作的重要性和緊迫性。對于優(yōu)化稅收營商環(huán)境和納稅服務(wù)工作的重視還停留在表面,，對于考核指標(biāo)研究不深,，滿足于學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，僅停留在文件傳閱上,，而沒有深入了解實際情況,，存在面上“打滾”的問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)作用發(fā)揮的不夠充分,，班子成員平時對于優(yōu)化稅收營商環(huán)境沒有深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，發(fā)揮黨委政治引領(lǐng)作用不夠，責(zé)任壓得不實,，壓力傳導(dǎo)不夠,。

(二)內(nèi)部協(xié)調(diào)不順、部門配合乏力,。

優(yōu)化營商環(huán)境是一個全局性,、持續(xù)性的工作，要提升優(yōu)化整體營商環(huán)境,，就必須要舉全局之力,，讓所有部門齊抓共管,、形成合力。但目前工作中一定程度存在納稅服務(wù)部門“單打獨斗”,，“齊抓共管”的局面尚未形成,，優(yōu)化營商環(huán)境欠缺整體推動。同時稅務(wù)部門作為抓好優(yōu)化營商環(huán)境工作的職能部門之一,，既有牽頭單位的職責(zé),，也有配合單位的職責(zé)。在納稅指標(biāo)上稅務(wù)局是牽頭單位,，人社、醫(yī)保,、公積金管理中心等是配合單位;在企業(yè)開辦,、不動產(chǎn)登記和社會信用體系建設(shè)上，稅務(wù)局是配合單位,，應(yīng)該主動作為,，積極配合。盡管稅務(wù)部門與其他相關(guān)部門之間建立了一定的工作機制,，但仍然存在牽頭單位與責(zé)任單位之間,、部門與部門之間協(xié)作配合不夠。

(三)服務(wù)意識不足,、宣傳培訓(xùn)不夠,。

局黨委班子在干部隊伍活力激發(fā)上欠缺創(chuàng)新，干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)與稅收管理專業(yè)化,、現(xiàn)代化的要求還有差距,，由于現(xiàn)在稅收政策變化快、更新多,，而我局窗口工作人員平時事多人少,，雖然已經(jīng)盡力抽取休息時間進(jìn)行充電學(xué)習(xí)，但還是存在極個別人員業(yè)務(wù)不熟練,、服務(wù)意識不足,、思想認(rèn)識還沒有完全到位的情況。同時稅收宣傳工作還有待進(jìn)一步提升,，特別是個性化有針對性的宣傳,、主動服務(wù)、上門服務(wù)等方面做的不夠細(xì),。

通過深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,，雖然這些問題的存在有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的,，具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)理論學(xué)習(xí)不夠,、指導(dǎo)實踐不力,。

對學(xué)習(xí)理論的重要性認(rèn)識不足，沒有擺到重要位置,，有時候有應(yīng)付的思想,，有時滿足于一知半解，學(xué)習(xí)的積極性,、主動性不夠高,、計劃性系統(tǒng)性不夠強。特別是理論與實踐的結(jié)合還有一點差距,，沒有很好地用理論去指導(dǎo)工作,，致使工作推進(jìn)不夠快。

(二)大局意識不夠,、宗旨觀念淡化,。

在優(yōu)化營商環(huán)境工作部署中沒有形成“一盤棋”格局，主要領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重于抓全面工作,，對部分具體重點工作抓得不細(xì),、抓得不夠。分管領(lǐng)導(dǎo)一般只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,，對不屬于自己分管的工作主動關(guān)心不夠,，“分工不分家”“互相支持”工作習(xí)慣還沒有完全養(yǎng)成。工作中有時仍然存在“各吹各的號”的情形,，沒有深入研究新形勢下營商環(huán)境的各類問題,，有時候存在重管理、輕服務(wù),。

(三)為民服務(wù)意識不夠,、工作作風(fēng)有待加強。

到企業(yè)調(diào)研存在走馬觀花的現(xiàn)象,，局限于看資料,、聽匯報、開座談,，沒有深入了解納稅人,、繳費人的需求，在思想和行動上缺乏“釘釘子”精神,，研究解決一些矛盾和問題,，工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些,、實一些,，難度大、難見效的工作抓得虛一些,、少一些,。

針對調(diào)查問卷結(jié)果,、自我剖析以及會前查擺出來的問題和會上收集的意見，縣局黨委要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境的重要論述和指示批示精神,，按照中央,、省、州,、縣一系列關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境工作的部署要求,，進(jìn)一步提升政治站位，主動擔(dān)當(dāng)作為,，加強部門協(xié)作,，確保稅收營商環(huán)境再上新臺階。

(一)進(jìn)一步提升政治站位,，壓緊壓實各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。稅收營商環(huán)境是檢驗稅收工作質(zhì)效的重要標(biāo)尺，是應(yīng)對當(dāng)前疫情影響,、推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。局黨委要進(jìn)一步認(rèn)清形勢,，統(tǒng)一思想,，牢固樹立以“納稅人和繳費人為中心”的服務(wù)理念，切實把全力優(yōu)化稅收營商環(huán)境納入黨委重要議事日程,，作為“一把手”工程,，納入績效考核，作為年度履職盡責(zé)和干部提拔重用的依據(jù),，作為當(dāng)前和今后一段時期稅收工作的重大任務(wù)全力推進(jìn),。

(二)進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)研究，營造良好稅收發(fā)展環(huán)境,。采取黨委中心組學(xué)習(xí),、局長辦公會、支部主題黨日,、自主學(xué)習(xí)等形式,，組織全系統(tǒng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記一系列重要講話和指示批示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《優(yōu)化營商環(huán)境條例》及湖北省30條措施,，營造人人參與,、人人擔(dān)責(zé)、人人主動,、人人作為的工作格局,。加大對營商環(huán)境納稅評價指標(biāo)的研究分析力度，建立完善良性工作機制,，確保每項指標(biāo)能得分,、易得分,、得高分。同時加大宣傳力度,，主動迎接營商環(huán)境評價調(diào)查,，避免因理解偏差造成指標(biāo)得分失真。

(三)進(jìn)一步推進(jìn)放管服改革,，持續(xù)提升獲得感滿意度,。積極開展“便民辦稅春風(fēng)行動”，嚴(yán)格執(zhí)行辦稅服務(wù)首問責(zé)任制,、一次性告知,、“最多跑一次”等制度，積極采取預(yù)約辦稅,、錯峰辦稅等方式引導(dǎo)平穩(wěn)有序辦理業(yè)務(wù),，定期召開征期分析會，為納稅人,、繳費人解決熱點,、難點、堵點問題,。加大電子稅務(wù)局推廣應(yīng)用,，加大涉稅信息共享、稅收共治力度,，最大限度減事項,、減層級、減材料,、減環(huán)節(jié),、減時限，做到“馬上辦”“網(wǎng)上辦”“就近辦”“一次辦”“限時辦”,，讓納稅人“多走網(wǎng)路,，少跑馬路”。強化內(nèi)部政策培訓(xùn)和外部宣傳輔導(dǎo),，精準(zhǔn)落實各項減稅降費政策,，以減稅降費政策洼地?fù)Q取經(jīng)濟發(fā)展高地。推進(jìn)納稅信用評價,，強化信用環(huán)境建設(shè),，聯(lián)合銀保監(jiān)、人行及金融機構(gòu)加大納稅信用貸款宣傳推廣力度,，破解小微企業(yè),、實體經(jīng)濟“融資難”“融資貴”問題。

(四)進(jìn)一步加強內(nèi)部協(xié)作,，外部溝通配合,。

對內(nèi),，局領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揮好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，解決各項跨部門行動項目,，各部門要勇于擔(dān)當(dāng),，履職盡責(zé)，根據(jù)任務(wù)分工確定的時間節(jié)點提前謀劃,，把各項措施抓準(zhǔn)抓實抓細(xì);把稅收營商環(huán)境與便民辦稅春風(fēng)行動,、放管服工作結(jié)合起來，同向發(fā)力,，統(tǒng)籌安排部署,、統(tǒng)籌組織實施、統(tǒng)籌指導(dǎo)落實,，因地制宜,、探索創(chuàng)新，打造具有本地特色的便民辦稅新舉措,，為營造良好的稅收營商環(huán)境筑牢堅實的基礎(chǔ),。對外，加強與縣直其他部門的溝通交流,，做到主動作為,、積極配合，建立良好的工作機制,。

總之,，通過對照檢查,，局黨委班子將在今后的工作中嚴(yán)格按照縣委,、縣政府和州局黨委的要求，不斷增強自我凈化,、自我完善,、自我革新、自我提高的能力,，將優(yōu)化營商環(huán)境工作落細(xì)落實,。

優(yōu)化營商環(huán)境議案篇五

落實國務(wù)院關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境工作的總體部署，按照市委,、市政府工作要求,，現(xiàn)就《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境更好服務(wù)市場主體的若干措施》(簡稱《若干措施》)，解讀如下：

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中、四中全會精神,，認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于優(yōu)化營商環(huán)境一系列重要講話和重要指示批示精神,按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境更好服務(wù)市場主體的實施意見》(國辦發(fā)〔2020〕24號)的總體部署,，落實市委,、市政府有關(guān)工作部署和《天津市優(yōu)化營商環(huán)境條例》要求，持續(xù)深化“放管服”改革,、“一制三化”改革和優(yōu)化營商環(huán)境,，積極應(yīng)對新冠肺炎疫情等影響，進(jìn)一步為市場主體服務(wù),，破解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點痛點,，激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力，加快打造市場化法治化國際化營商環(huán)境,，推動天津高質(zhì)量發(fā)展,。

市政務(wù)服務(wù)辦會同市級有關(guān)單位、各區(qū)政府認(rèn)真對照國家文件進(jìn)行深入研究,，梳理我市工作任務(wù),，同時，聚焦市場主體關(guān)切和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點痛點問題,，積極應(yīng)對新冠肺炎疫情等影響,，主動對標(biāo)國內(nèi)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗做法，研究提出更多務(wù)實有效的改革措施,?！度舾纱胧废群笳髑罅耸屑売嘘P(guān)單位、各區(qū)政府意見,，并進(jìn)行了修改完善,。

《若干措施》正文包括6部分，共36個方面,，是我市對照國家要求推出的相關(guān)改革創(chuàng)新措施,。

(一)深入實施建設(shè)項目審批改革。主要包括：推進(jìn)投資項目前期審批試點改革,、全面提高工程建設(shè)項目整體審批效率,、推行工程建設(shè)項目“一網(wǎng)通辦”、深入實施“多規(guī)合一”“聯(lián)合測繪”改革等4個方面內(nèi)容,。

(二)持續(xù)優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營審批服務(wù),。主要包括：進(jìn)一步降低市場準(zhǔn)入門檻、精簡優(yōu)化工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)流通等環(huán)節(jié)管理措施,、降低小微企業(yè)等經(jīng)營成本,、深化公共資源交易改革、推進(jìn)涉企保證金改革,、優(yōu)化企業(yè)獲得電力服務(wù),、提升用水用氣報裝服務(wù)質(zhì)量等7個方面內(nèi)容。

(三)進(jìn)一步優(yōu)化外資外貿(mào)企業(yè)經(jīng)營環(huán)境。主要包括：持續(xù)深化進(jìn)出口通關(guān)改革,、優(yōu)化進(jìn)出口通關(guān)服務(wù),、提升國際貿(mào)易“單一窗口”服務(wù)、嚴(yán)格落實外商投資準(zhǔn)入負(fù)面清單等4個方面內(nèi)容,。

(四)積極打造促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)招商引資良好環(huán)境,。主要包括：優(yōu)化部分行業(yè)從業(yè)條件、加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè),、打好人才引育“組合拳”,、促進(jìn)人才流動和靈活就業(yè)、包容審慎監(jiān)管促進(jìn)新業(yè)態(tài)發(fā)展,、優(yōu)化應(yīng)用場景等供給服務(wù)等6個方面內(nèi)容,。

(五)不斷拓展提升涉企服務(wù)質(zhì)量和效率。主要包括：全面推行企業(yè)開辦便利化,、放寬住所(經(jīng)營場所)登記條件,、持續(xù)提升納稅服務(wù)水平、推行企業(yè)申報環(huán)節(jié)直接減免征收,、推行企業(yè)注銷“一網(wǎng)”服務(wù),、提高政務(wù)服務(wù)網(wǎng)辦質(zhì)量、拓寬政務(wù)服務(wù)事項辦理渠道,、加強知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),、提升企業(yè)融資便利度、優(yōu)化動產(chǎn)擔(dān)保融資服務(wù),、完善事中事后監(jiān)管機制,、優(yōu)化企業(yè)破產(chǎn)辦理等12個方面內(nèi)容。

(六)完善優(yōu)化營商環(huán)境長效機制,。主要包括：建立健全政策評估和培訓(xùn)機制,、建立常態(tài)化政企溝通聯(lián)系機制、抓好惠企政策兌現(xiàn)等3個方面內(nèi)容,。

(一)落實國家文件要求,。逐條對照國家文件的六個方面20項內(nèi)容,，結(jié)合落實市委,、市政府有關(guān)工作部署和《天津市優(yōu)化營商環(huán)境條例》要求，共列出94條具體工作任務(wù),。

(二)堅持改革創(chuàng)新,。按照“六穩(wěn)”、“六?！惫ぷ饕?，持續(xù)深化“放管服”改革、“一制三化”改革和優(yōu)化營商環(huán)境，積極應(yīng)對新冠肺炎疫情等影響,，圍繞穩(wěn)住和支持市場主體,，注重用改革的辦法，進(jìn)一步推出更多精準(zhǔn)有效,、務(wù)實管用的改革措施,。

(三)堅持問題導(dǎo)向。以市場主體期待和訴求為導(dǎo)向,，針對企業(yè)反映強烈的準(zhǔn)入門檻高,、辦理事項多、流程復(fù)雜,、耗時過長等突出問題,，進(jìn)一步簡化流程、優(yōu)化服務(wù),、提升效率,，切實為企業(yè)和群眾辦事增便利。

(四)主動對標(biāo)先進(jìn),。文件起草過程中,，充分學(xué)習(xí)借鑒北京、上海,、浙江,、廣東等先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗做法，查找短板弱項,，直面問題,、刀刃向內(nèi)，力爭迎頭趕上,，打造我市營商環(huán)境新高地,。

(五)打造企業(yè)全生命周期服務(wù)鏈條。聚焦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的高頻事項,，從市場準(zhǔn)入,、投資建設(shè)、融資信貸,、生產(chǎn)運營,、退出市場等全過程，進(jìn)一步更好服務(wù)市場主體,，激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力,。

(六)助推城市高質(zhì)量發(fā)展。圍繞市場主體高度關(guān)注的“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,、市場監(jiān)管,、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力、宜居宜業(yè)環(huán)境等方面，不斷提高政務(wù)服務(wù)水平和監(jiān)管效能,，加快推動城市高質(zhì)量發(fā)展,，著力營造穩(wěn)定公平透明、可預(yù)期的營商環(huán)境,。

優(yōu)化營商環(huán)境議案篇六

近年來營商環(huán)境顯著改善,，但仍存在審批部門各自為戰(zhàn)、期刊雜志指定攤派,、社會監(jiān)督機制不足等問題,，疫情背景下必須認(rèn)真加以解決，為企業(yè)回暖雪中送炭,，現(xiàn)簡要報告如下,。

(一)開辦環(huán)節(jié)，審批部門各自為戰(zhàn),，缺乏信息共享機制,。目前審批繁瑣、吃拿卡要等顯性問題已大幅改善,，但部分隱性問題仍存在,。一是審批部門之間各自為戰(zhàn)，缺乏信息共享機制;二是部分手續(xù)辦理互為前置條件,，少數(shù)干部嚴(yán)格按程序執(zhí)行,，靈活度不夠，不敢為,、不愿為;三是公職人員和民營企業(yè)家缺乏深層次接觸,，工作人員在工作時間外很少接觸管理服務(wù)對象，導(dǎo)致部分信息不對稱,。

(二)經(jīng)營環(huán)節(jié),，期刊雜志指定攤派，加重企業(yè)成本負(fù)擔(dān),。一是存在期刊雜志指定攤派現(xiàn)象,，部分企業(yè)每年均訂購部門指定的期刊雜志，而部門攤派任務(wù)由上而來,，各政府部門每年雜志費用幾萬元不等;二是部分企業(yè)參加學(xué)會,、協(xié)會、研究會,、培訓(xùn)會等,，或在重大活動中贊助捐贈,，變相收取費用,。

(三)監(jiān)管環(huán)節(jié)，政府監(jiān)管處罰為主，社會監(jiān)督機制不足,。一是政府部門“雙隨機,、一公開”執(zhí)法監(jiān)督檢查機制仍然不完善，部分部門流于形式,，社會監(jiān)督機制不足,，檢查隨意性大;二是因突發(fā)安全事件，導(dǎo)致突發(fā)檢查,、多頭檢查,、頻繁檢查問題存在;三是政府監(jiān)管處罰為主，行業(yè)自律和社會監(jiān)督等社會信用監(jiān)督格局還未完善,。

(一)開辦環(huán)節(jié)突出優(yōu)化服務(wù),，營造良好環(huán)境。一是實行“局所聯(lián)動,、全域通辦”,，全面下放個體工商戶的登記權(quán)，最大限度方便申請人辦事,。二是推進(jìn)園區(qū)企業(yè)辦事不出園,。將涉及園區(qū)的22個審批事項，分別采取直接授權(quán),、派專人定時入駐等方式全部集中到園區(qū)辦理,，變“企業(yè)辦”為“政府辦”，確保企業(yè)辦事“不出園”,。三是加強窗口規(guī)范化建設(shè),，暢通部門信息共享機制，以“資料齊備馬上辦,、資料不齊指導(dǎo)辦,、緊急項目加班辦、特殊項目跟蹤辦”為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，壓縮企業(yè)開辦時間至3天;四是堅持懲處與保護(hù)并重,，既要創(chuàng)建勇于擔(dān)當(dāng)?shù)姆諊忠⑷蒎e機制把試驗失誤與違紀(jì)違法行為區(qū)分開來,。

(二)經(jīng)營環(huán)節(jié)精簡雜志訂閱,，提升信息有效性。一是訂閱雜志類型多樣化市場化,，加大企業(yè)選擇范圍,，訂閱與自身相關(guān)的期刊雜志，減少資源浪費;二是加大惠企減負(fù)政策宣傳解讀力度,，幫助企業(yè)知曉并應(yīng)享盡享政策紅利;三是完善企業(yè)負(fù)擔(dān)舉報查處和反饋機制,，加強新聞輿論和社會監(jiān)督,。

(三)突出放管結(jié)合，強化信用監(jiān)管,。一是建立信用信息公示制度,，公示市場主體的登記注冊、行政處罰信息,，所有社會公眾均可登錄方便,、快捷查詢。二是嚴(yán)格推行“雙隨機,、一公開”執(zhí)法監(jiān)督檢查機制,，安全環(huán)保合并檢查，構(gòu)建起市場主體自治,、行業(yè)自律,、社會監(jiān)督、政府監(jiān)管的社會共治格局,。三是建立健全政府失信改進(jìn)機制,。如發(fā)生政府失信行為時，要根據(jù)失信行為對企業(yè)發(fā)展造成的損失情況和社會影響程度,，對具體失信情況主動書面說明原因并及時整改,。

優(yōu)化營商環(huán)境議案篇七

x月13日市委就打造中國基層營商環(huán)境最優(yōu)城市召開專題會議。x月14日市委書記徐文光在全市動員大會作了《對標(biāo)一流主動引領(lǐng)自我苦命全力打造中國營商環(huán)境最優(yōu)城市》的重要講話,。x月15日市委全面部署整風(fēng)“十大行動”,“刀刃向內(nèi),自我苦命”,。通過這一系列學(xué)習(xí)活動,對自己進(jìn)行了認(rèn)真的反思,感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存在不少問題,主要表現(xiàn)如下:

1,、堅持理論學(xué)習(xí)不夠,特別是工作忙時,終日埋頭紛繁復(fù)雜的事務(wù)里,有時遇到問題翻書找答案,臨時抱佛腳,對一些具有指導(dǎo)性,、前瞻性的理論學(xué)習(xí)不夠、理解不夠,。

2,、工作上開拓創(chuàng)新意識不夠,只滿足于認(rèn)真完成上級交辦的任務(wù),求穩(wěn)慎亂,思想不夠解放,缺乏進(jìn)取心、上進(jìn)心及爭先創(chuàng)新意識,。

3,、只求做好分內(nèi)工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,與自己無關(guān)的事不太熱心,與其它同事交流不夠,事不關(guān)己,高高掛起的消極態(tài)度。

針對本要存在的問題及原因,我將從思想上重視,行動上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治思想上明顯進(jìn)步,工作上有大提高,。

1,、加強理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。今后端正學(xué)習(xí)態(tài)度,制訂學(xué)習(xí)計劃,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,理論聯(lián)系實際,抓住學(xué)習(xí)重點,認(rèn)真思考,不斷提高個人政治素養(yǎng),增強分析問題,、解決問題,、辨別是非的能力,注意與實際相結(jié)合起來,指導(dǎo)實際工作、增強政策法律知識,提高執(zhí)政水平,。

2,、增強為人民服務(wù)的宗旨意識,要以高度的責(zé)任感,做最好的工作,。多向周圍的同事學(xué)習(xí),多交流溝通,為領(lǐng)導(dǎo)及同事獻(xiàn)計獻(xiàn)策,排憂解難。

3,、要愛崗敬業(yè),緊跟時代脈博,充分發(fā)揮主觀能力性,發(fā)揚勇于創(chuàng)新,、勇于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)的作風(fēng),努力開拓工作新局面,。

4,、要進(jìn)一步更新觀念,樹立四種意識。即政治意識,、大局意識,、中心意識、服務(wù)意識,要用市委“1433”的戰(zhàn)略體系來指導(dǎo)教育教學(xué)各項工作,要在大局下思考,、大局下行動,以洗心革面,、知恥后勇、奮起直追的要求,精準(zhǔn)服務(wù)市委,、市政府中心工作,辦好人民滿意的教育,。在工作中展現(xiàn)教師良好的工作作風(fēng),要開拓進(jìn)取,真抓實干,改進(jìn)工作方法,要有爭先創(chuàng)優(yōu)意識,創(chuàng)一流工作業(yè)績,努力使自己成為一名合格的人民教師。