在當(dāng)下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

公司年會活動總結(jié)報告 企業(yè)年會總結(jié)報告篇一

年會終于在大家的期待中圓滿結(jié)束，這次年會從活動策劃寫策劃書,，然后召集開會收集大家的意見等前前后后發(fā)了不少時間，我學(xué)到了很,。戶外做年會也是第一次碰到,，從搭棚到舞美無一不是新的學(xué)習(xí)。在這里要感謝黃總,、葉經(jīng)理給于我這樣的機會,，真的很感謝，鼓勵我去執(zhí)行,，給予我嘗試的機會,；其次要感謝的是李經(jīng)理，從晚會節(jié)目跟蹤排練都給予很大幫助,，感謝財務(wù)部給予采購的豐厚抽獎禮品,，最后要感謝澳磊所有的后勤保障人員及所有的演出人員，沒有他們的付出年會沒法圓滿結(jié)束,。我能說的是：你們的都是最棒的,，要為自己鼓掌，為大家鼓掌,；同時還有所有工作人員,，你們都辛苦了，真的很感謝你們,，很感謝你們??這次年會收獲很多,，澳磊是一個大家庭，我們都在這里共同成長,，來自各地的兄弟姐妹在這里相聚,，我們在這里共同努力，一起成長,?？偨Y(jié)：這次年會雖然已經(jīng)圓滿落下帷幕，但其間也有很多細(xì)節(jié)沒有做到位,。在此我一一羅列： 1.搭棚時間把控進(jìn)度（由于第一次搭戶外棚,，經(jīng)驗欠缺整體的進(jìn)度沒有把控好）2.晚宴現(xiàn)場餐桌的把放沒有規(guī)劃。使得現(xiàn)場秩序混亂,。（來年可以提前擺桌,，留出時間調(diào)整）3.細(xì)節(jié)沒有處理好（原計劃四周要圍擋，現(xiàn)場實際就圍了一邊,，由于桌子的超出導(dǎo)致一邊無法圍,，來年可以先把四周圍起來再來擺桌或者桌子擺放要規(guī)劃好）

4.現(xiàn)場燈光的安排也出現(xiàn)后場燈光不足，特別的開場時候顯得特別明顯,。

5.準(zhǔn)備工作做得不夠,，執(zhí)行能力有待提高，在人員工作安排上有待提高,，更合理化些,。總結(jié)以上的一些問題,，期待來年更加完美,。整場的晚宴還是圓滿，節(jié)目的精彩,，現(xiàn)場的氣氛,。所有人員的辛勤付出是晚會順利的重要因素,。你們幸苦了。個人總結(jié)：正?；顒酉聛砀杏X自己在以下幾個方面還存在問題：

1,、溝通交際能力有待加強，特別是表達(dá)能力,；

2,、準(zhǔn)備工作做得不夠，時間把控上沒有協(xié)調(diào)好,；

3,、執(zhí)行能力有待提高，在人員工作安排上,，沒有做好,，等等還有很多，總體而言,，通過本次活動讓我更加清晰自己存在的不足,，同時若有在此舉辦活動就能很順手的去辦理，抓住機會,，敢于嘗試,，你會有不一樣的體驗。再次感謝你們的支持與配合,，謝謝你們,！

企劃：郭坤陽 2014年1月14日篇二：2013年公司年會總結(jié)范文年會工作總結(jié) 各位員工，各位領(lǐng)導(dǎo)： 值新年來臨之際,！首先在這里我先給大家拜個早年,，祝大家身體健康，萬事如意,，合家幸福,！律回春暉漸、萬象始更新,。我們告別了成績斐然的2012年,，迎來了充滿希望的2013年。我謹(jǐn)代表公司領(lǐng)導(dǎo)向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)致以深深的謝意,，并通過你們,，向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿,。

公司自創(chuàng)業(yè)至今,，已走過數(shù)個春秋，在全體員工同心齊力，不怕吃苦,，勇于拼搏的奮斗中,，喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛,，一路走來,，相約在2012年，今天能夠歡聚在這里,，我和大家的心情一樣激動，并有種難言的情愫流轉(zhuǎn)在心中,。在2012年里,，在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的大力支持以及全體員工的共同團(tuán)結(jié)努力下，無論今年的貿(mào)易量還是貿(mào)易額均創(chuàng)歷史最高水平,。在這里,，請允許我致以熱烈的掌聲，再次感謝哪些為福友付出青春和汗水的員工以及各位位領(lǐng)導(dǎo),。

雖然今年我們?nèi)〉昧藘?yōu)異的成績,，但如果因此沾沾自喜，成

功就將會遠(yuǎn)離我們,，所以,，在2013年即將來臨之際，我們首先要做的就是要保持住今年的良好勢頭,，在充分肯定成績的同時,，認(rèn)真總結(jié)生產(chǎn)、銷售及管理上有何不足,，只要知道了自己的不足之處,，我們才能進(jìn)步，才能為公司今后更好的發(fā)展奠定堅實的臺階,。

同志們,，我們夜以繼日，加班加點的去工作,，正是這一滴一點的積累,，才有了我們現(xiàn)在的豐碩，對于這來之不易的果實,，我們沒有理由不去珍惜,，我一直認(rèn)為，奮斗的身影是最美麗的,，因此,，你們也是最美麗的，福友輝煌的鑄就，夢想的起航,，正是因你們而絢麗多彩,，因為有你，才有福友的今天,。那就讓我們從今天起航,，載著新一年的理想，希望,，夢想,，責(zé)任，一起出去,，為坐在這里的每一位員工表示最衷心的感謝,，感謝你們的付出與努力。

惠普的總裁曾說過這樣一句富有哲理的話,，他說過去的輝煌是屬于過去而非將來,，對于我們今年所取得的成績，在我們值得肯定之際,，在新的一年到來之時,，它也與舊日歷一樣，只能代表過去,。所以,，在新的一年中，各級員工必須明確自己所肩負(fù)的使命,，必須為自己制定一個明確的目標(biāo),，并有達(dá)成目標(biāo)的堅強意志，面對任何困難,，都決不動搖,。充分發(fā)揮出我們福友人團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力，活力以及士氣來,。

在發(fā)揚這種精神的同時,，積跬步，至千里,；積小流,，成江海。點滴做起,，樂于拼搏,，勇于創(chuàng)新。使公司不斷走向更高的臺階,。

這些說起來不過喝口水的功夫,，但真正實施起來，就需要公司所有人團(tuán)結(jié)一心，共同為一個目標(biāo)去努力,，去奮斗,，燦爛的明天才會屬于我們，從今年完成的各項指標(biāo)來看,，較之去年有明顯的進(jìn)步,，但并沒有達(dá)到最高點。而且在生產(chǎn)中還存在有一些問題,，這些都需要我們?nèi)ゲ粩喔纳坪图訌?。下面，請允許我占用大家一點時間,，在回顧過2012年所取得的成就之后,，總結(jié)，積累經(jīng)驗是不可少的,，對來年進(jìn)行規(guī)劃更是工作的重點，以下發(fā)言,，僅代表我個人,。一；緊抓內(nèi)部管理,，實現(xiàn)各部位間高效運轉(zhuǎn),。

公司是一個有機的整體，在座的每一個員工都是其中不可缺少的一部分,。這就如由你們天天打交道的設(shè)備一樣,，只有每一個部件都有效運轉(zhuǎn)起來了，才能充分發(fā)揮出它應(yīng)有的功用,。如果其中任一 部件,，即使是一個齒輪不能正常運轉(zhuǎn)或無法與其它構(gòu)件相銜接，結(jié)果我們不難想象,。而造成這種結(jié)果是誰的過失,，不是你，也不是我,，準(zhǔn)確說是我們每一個人,。因此，我們要抓生產(chǎn),，抓內(nèi)部管理,，也要抓員工，只有這樣公司各個部門才能有機的連成一個整體,，實現(xiàn)企業(yè)的高效運轉(zhuǎn),。二；發(fā)展“走出去”、“請進(jìn)來”的戰(zhàn)略方針,。

所謂的走出去,，就是要讓公司生產(chǎn)的設(shè)備走出河南，走出中國,。讓更多人了解福友,，知道福友，并認(rèn)可福友,，在擴大設(shè)備銷售范圍的同時,，樹立產(chǎn)品良好形象，秉承“永不滿足,、超越自我,、追求卓越”的發(fā)展理念，不斷完善自己,，展示自己,。而在走出去的同時還要能請進(jìn)來，請什么,？先進(jìn)的技術(shù),，好的管理方針，還有高素質(zhì)的人才,?？傊瑢?，對設(shè)備銷售能起助推作用的都是我們迫切需要和值得提倡的,。三，以銷定產(chǎn),，以質(zhì)促銷,，全面促進(jìn)公司更好發(fā)展。

有買家才有賣家,，有用戶買了你的東西,，這才算銷售。因此,，企業(yè)在打造設(shè)備高品質(zhì)的同時,，要根據(jù)需求來制定相應(yīng)的生產(chǎn)，這樣可有效避免設(shè)備積壓以及相應(yīng)的維護(hù)開支,，從根本上達(dá)到節(jié)約經(jīng)濟的目的,。其次，以質(zhì)促銷,，質(zhì)是質(zhì)量,，只有保證設(shè)備質(zhì)量,，才能得到用戶的認(rèn)可，才能以此為基點,，在良好口碑的宣傳下,，促進(jìn)銷售，提升公司設(shè)備知名度的同時,，更好的發(fā)展自己,。

四；努力提高設(shè)備質(zhì)量,，因為質(zhì)量是企業(yè)的生命,。

近年來，由于因產(chǎn)品質(zhì)量差．導(dǎo)致效益下降,，以致許多企業(yè)成本上升,，虧損增加的例子，足以讓我公司所警惕,，努力提高設(shè)備質(zhì)量,，不是一句空話，這需要從企業(yè)內(nèi)部管理抓起,。從上至下的去增強每一個人的質(zhì)量意識,，才能有效確保產(chǎn)品質(zhì)量的提高。五,；安全生產(chǎn)，時刻充電,，確保企業(yè)零事故,。

這就要求管理部門和各車間提高平時的檢查水平，不能停留在表面現(xiàn)象,，要及時發(fā)現(xiàn)及時糾正,，對各種違章現(xiàn)象通過有效手段，避免再次發(fā)生,。對于工作的安全常識,，要確保每一個員工都要知道。并以崗位為單位,，發(fā)動職工查找本崗位最易發(fā)生事故的操作環(huán)節(jié),，并制訂相應(yīng)的對策和防范措施，對崗位職工要進(jìn)行培訓(xùn),，在發(fā)現(xiàn),、解決中，不斷提高企業(yè)的安全管理水平,，確保企業(yè)零事故,。

我們在新的一年中必須以新的姿態(tài)來全力完成今年的經(jīng)營指標(biāo),。公司的經(jīng)濟指標(biāo)是全體員工的指標(biāo)，應(yīng)該以該指標(biāo)指引全體員工的行為,，協(xié)調(diào)資源,，規(guī)范公司組織、員工的行為,。各部門,、各崗位都要以指標(biāo)為尺度和要求，指引行動,。具體要求：一是增強整體性與全局性觀念,，各部門、各崗位都是公司的組成部分,，要以統(tǒng)一的步調(diào)開展工作,，凝聚力量；二是加強層級管理,，大力提倡敢于面對困難,，承擔(dān)責(zé)任，樹立敢于負(fù)責(zé)的風(fēng)氣,，不推卸責(zé)任,；三是提倡工作的主動性和創(chuàng)造性，敢想敢干,，不做傳聲筒,，各部門要站在整個企業(yè)的角度提出意見，分析情況,，解決問題,；四是要有可持續(xù)發(fā)展的觀念，各部門,、個單位所做的工作不僅要解決今天的問題,，還要為今后的工作打基礎(chǔ)，創(chuàng)造條件,，不制造障礙,。每一個單位都有可持續(xù)發(fā)展的問題，要有整體概念,、持續(xù)的概念,，眼光放遠(yuǎn)一些，多考慮今后可能出現(xiàn)的問題,。

在新的一年中公司領(lǐng)導(dǎo)要為各位員工起表率作用,、帶頭作用，與時俱進(jìn),。重點要做好幾個帶頭人：一是帶頭講學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),，更新觀念，多些危機意識,、競爭意識,，提高工作水平，開闊視野,。要善于從從工作實踐中學(xué)習(xí),，從經(jīng)驗教訓(xùn)中學(xué)習(xí)，適應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展要求,；二是帶頭樹正氣,，營造有利于經(jīng)營，有利于人才成長,，有利于團(tuán)結(jié)拼搏的氛圍,，形成敢于負(fù)責(zé)的風(fēng)氣；三是帶頭講效率,。經(jīng)營要講效率,，工作也要講效率，濫竽充數(shù),、疲沓的行為不應(yīng)再出現(xiàn),，經(jīng)濟指標(biāo)要量化到人，責(zé)任到人,；四是帶頭講服務(wù),。服務(wù)體現(xiàn)工作作風(fēng)，要增強為公司服務(wù),、為基層服務(wù),、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的意識；五是帶頭講發(fā)展,。發(fā)展是硬道理,，要圍繞經(jīng)營這個中心努力工作,，把經(jīng)營搞上去,，主動參與競爭，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,。

2012即將過去,，在面對嚴(yán)峻的市場形勢和繁重的生產(chǎn)任務(wù)下，我公司破浪向前,，在不利的市場環(huán)境下,，仍取得了驕人的成績，公司整體業(yè)績翻了一番,，生產(chǎn)中,，雖時有小問題發(fā)生,，但無一安全事例。而在接下來的一年里,，我們要保持住這種良好的勢頭,，爭取在新篇三：公司年會工作總結(jié)發(fā)言稿 公司年會工作總結(jié)發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事： 你們好!轉(zhuǎn)眼間,，來到公司已有四個多月了,。在這四個多月里，我在新的工作中得到了一些體會,，在工作中心態(tài)很重要,，工作要有激情，保持陽光的微笑,，可以拉近人與人之間的距離,。積極的思想，平和的心態(tài)和充足的干勁才能促進(jìn)工作的順利,。結(jié)合本人所感所悟,、公司實際，現(xiàn)將綜合情況匯報如下： 好的方面：

一,、心態(tài)端正,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，掌握相關(guān)業(yè)務(wù)操作技能,。

自到公司入職以來,，為盡快適應(yīng)崗位需求，盡快掌握xxxx產(chǎn)品的開發(fā),，安裝及應(yīng)用,，本人在工作、學(xué)習(xí)中不敢有絲毫懈怠,，始終不斷學(xué)習(xí),，吸取新知識，并在學(xué)習(xí)過程中,，把之前存在的問題,，慢慢解決，一步步完善,；在我部門xx總與xx總身上我也深刻的認(rèn)識到這一點,。他們永遠(yuǎn)是那么的有精力，有熱情的投入到工作中,，盡職盡責(zé),，敢于擔(dān)當(dāng)，完善工作,。

二,、團(tuán)結(jié)同事,，強化自身責(zé)任意識，順利完成各項任務(wù),。為公司的一員,，我備感欣慰。公司xx總的理論水平和操作技能,，我這邊還存在著一定的差距,，但我相信，我會奮發(fā)努力,，迎頭趕上;而xx總的寬厚與豁達(dá),，營造了公司上下和諧的氛圍，成為其中一員,，我深感榮幸;在這種和諧氛圍的環(huán)境下,，我會進(jìn)一步加強團(tuán)結(jié)，吸取他人精華,，樹立較強的責(zé)任心和事業(yè)感,，努力完成各項任務(wù)。

三,、繼續(xù)保持和發(fā)揚不怕繁瑣,、不怕重復(fù)的工作作風(fēng)，堅持領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格,，例如：與各個部門,，同事間的工作配合，工作方法等!首先提醒自己認(rèn)識問題的第一步,，其次就是行動,，在行動中時刻提醒自己在做什么，問問自己做的對不對,，做的是否到位,，怎樣才能做的更好，xxxx產(chǎn)品是一項持續(xù)性的工作,，容不得絲毫怠慢,。主要工作業(yè)績：

一、新開通專區(qū)63個

二,、常規(guī)任務(wù)修改312個;

三,、鴻基專區(qū),，所有技術(shù)功能已全部理解并掌握;

四,、專區(qū)的鏡像與更新，可以獨立完成;存在不足：

一,、理論知識掌握還不夠深入,，業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)還不夠透徹,，不夠全面，特別是鼎森這邊的相關(guān)的項目,。

二,、溝通能力還不夠強，在面對客戶上,，要耐心,，耐心，再耐心,。

下一步打算：

一,、進(jìn)一步學(xué)習(xí)專業(yè)知識力度，深入掌握知識和業(yè)務(wù)操作技能;

二,、加強工作溝通,、協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)，使自己向復(fù)合型人才發(fā)展;

三,、繼續(xù)強化自身職責(zé)意識,，恪守公司規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)公司同事,，本職工作盡善盡美,。除此，對公司所有領(lǐng)導(dǎo)及同事深表謝意,，感謝你們在工作中對我的幫助,，感謝你們在生活中對我的關(guān)愛，謝謝,。

以上是我加入公司一年多所感所悟,，如有不適，望領(lǐng)導(dǎo)給予批評,、指正為謝!適逢春節(jié)來臨之際,，祝愿公司同事身體健康、合家幸福,、萬事如意,，祝愿公司更上一層樓。技術(shù)部：某某某 日期：2013-01-30

公司年會活動總結(jié)報告 企業(yè)年會總結(jié)報告篇二

2016公司年會工作總結(jié)報告

2016年公司年會已落下帷幕,，回顧這一個月來的年會籌備情況,，年會過程中存在不少的問題，為了將以后的工作做好,，總結(jié)一下這次年會工作的得與失,。

年會前：

1、籌備不積極，不懂的事情不勤學(xué)不請教,，小組成員很少進(jìn)行碰頭,，討論籌備進(jìn)展。

2,、節(jié)目報名不進(jìn)行審查,，也沒進(jìn)行過排練預(yù)演，所有內(nèi)容完全憑空想象,。

3,、人員組織能力不夠，沒有落實到個人,。

4,、很多細(xì)節(jié)方面沒有考慮到，比如沒有考慮到led屏幕的利用,；比如活動流程太簡單,，沒有具體安排好時間點、具體負(fù)責(zé)人員,；比如獎品上沒有考慮到貼獎品標(biāo)簽,；比如物資專人管理方面人員安排不到位；比如所有事情沒有考慮好備用方案,，應(yīng)當(dāng)預(yù)備好應(yīng)急方案,。

5、同時所有籌劃進(jìn)程沒有及時跟領(lǐng)導(dǎo)匯報,，遇到的問題也沒有及時的反饋,，導(dǎo)致很多工作延期很長時間。

6,、雖然有很多事情自己后來想到了,，但是準(zhǔn)備的時間太晚，太匆忙,，很多工作是在觀察別人年會后才想到的,，雖然最后考慮到了，但是做的并不完善,，ppt的制作還是有很多細(xì)節(jié)方面做的不夠好,。

7、對年會后的客人安排沒有考慮到位,，后來是經(jīng)過朱燁提醒后才明白,。

8、沒有考慮到客人提前到的問題,，同時也是朱燁這邊告知有這方面的情況,。

9,、酒店進(jìn)出，桌位擺放等也沒有考慮到位,，并且對一些宴會禮儀也不懂，需要好好學(xué)習(xí),。

年會中：

1,、與主持人銜接不夠緊密，節(jié)目禮品準(zhǔn)備比較匆忙,，配合不是很好,。

2、開場鼓的時候應(yīng)該熄燈光,，主持人出場的時候也應(yīng)當(dāng)將燈光熄滅但是我們并沒有做到這一步,。

3、節(jié)目性質(zhì)考慮不周全,，年會節(jié)目應(yīng)當(dāng)以喜慶,、正能量，節(jié)奏強烈為準(zhǔn),。

4,、與音響師交流存在不足，話筒在當(dāng)中出現(xiàn)不少問題,，備用電池不夠,。

5、抽獎軟件分辨率沒有調(diào)試好,，界面不美觀,，本來想用聯(lián)想筆記本進(jìn)行操作，但是沒有考慮到筆記本上的高清視頻接口與大屏的視頻接口對不上,。

6,、抽獎過程中，沒有專人檢查獎券,，導(dǎo)致因類型不同號碼相同的人員混拿獎品,，出現(xiàn)這么大的紕漏，導(dǎo)致整個年會后面的流程都亂套了,，這個事情必須引以為戒,，決不能再一次發(fā)生類似情況。

7,、發(fā)言準(zhǔn)備不充分,，臨場發(fā)揮能力欠缺，很多話語沒辦法及時表達(dá)出來,，事后想起來非常遺憾,。年會后：

1、禮品發(fā)放時間沒有安排好，導(dǎo)致最后有些嘉賓沒能及時拿到禮品

以上提到的問題,，是我目前認(rèn)為自己工作不到位的地方,，可以說只少不多，這次工作沒能做好,，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望,，這是我工作的失職，以后的工作中一定會吸取教訓(xùn),，努力把工作做細(xì),，把上述提到的問題以及還有要考慮到的問題，想到做好,。認(rèn)識自己的錯誤,，改正自己的錯誤，才能將以后的工作做的越來越好,。

2016年2月4日

公司年會活動總結(jié)報告 企業(yè)年會總結(jié)報告篇三

公司年會工作總結(jié)報告

年會終于在大家的期待中圓滿結(jié)束,，這次年會從活動策劃寫策劃書，然后召集開會收集大家的意見等前前后后發(fā)了不少時間,，我學(xué)到了很,。戶外做年會也是第一次碰到，從搭棚到舞美無一不是新的學(xué)習(xí),。在這里要感謝黃總,、葉經(jīng)理給于我這樣的機會，真的很感謝,，鼓勵我去執(zhí)行,，給予我嘗試的機會；其次要感謝的是李經(jīng)理,，從晚會節(jié)目跟蹤排練都給予很大幫助,，感謝財務(wù)部給予采購的豐厚抽獎禮品，最后要感謝澳磊所有的后勤保障人員及所有的演出人員,，沒有他們的付出年會沒法圓滿結(jié)束,。我能說的是：你們的都是最棒的，要為自己鼓掌,，為大家鼓掌,；同時還有所有工作人員，你們都辛苦了,，真的很感謝你們,，很感謝你們……這次年會收獲很多，澳磊是一個大家庭,，我們都在這里共同成長,，來自各地的兄弟姐妹在這里相聚,，我們在這里共同努力，一起成長,。

總結(jié)：這次年會雖然已經(jīng)圓滿落下帷幕,，但其間也有很多細(xì)節(jié)沒有做到位。

在此我一一羅列：

1.搭棚時間把控進(jìn)度（由于第一次搭戶外棚,，經(jīng)驗欠缺整體的進(jìn)度沒有把控好）2.晚宴現(xiàn)場餐桌的把放沒有規(guī)劃,。使得現(xiàn)場秩序混亂。（來年可以提前擺桌,，留出時間調(diào)整）

3.細(xì)節(jié)沒有處理好（原計劃四周要圍擋,，現(xiàn)場實際就圍了一邊,，由于桌子的超出導(dǎo)致一邊無法圍,，來年可以先把四周圍起來再來擺桌或者桌子擺放要規(guī)劃好）4.現(xiàn)場燈光的安排也出現(xiàn)后場燈光不足，特別的開場時候顯得特別明顯,。

5.準(zhǔn)備工作做得不夠,，執(zhí)行能力有待提高，在人員工作安排上有待提高,，更合理化些,。

總結(jié)以上的一些問題，期待來年更加完美,。整場的晚宴還是圓滿,，節(jié)目的精彩，現(xiàn)場的氣氛,。所有人員的辛勤付出是晚會順利的重要因素,。你們幸苦了。

個人總結(jié)：正?；顒酉聛砀杏X自己在以下幾個方面還存在問題：

1,、溝通交際能力有待加強，特別是表達(dá)能力,；

2,、準(zhǔn)備工作做得不夠，時間把控上沒有協(xié)調(diào)好,；

3,、執(zhí)行能力有待提高，在人員工作安排上,，沒有做好,，等等還有很多，總體而言,，通過本次活動讓我更加清晰自己存在的不足,，同時若有在此舉辦活動就能很順手的去辦理,，抓住機會，敢于嘗試,，你會有不一樣的體驗,。

再次感謝你們的支持與配合，謝謝你們,！

企劃：郭坤陽

2014年1月14日

公司年會活動總結(jié)報告 企業(yè)年會總結(jié)報告篇四

2013宴會盛典暨頒獎典禮總結(jié)

為慶祝新的一年到來,，廣州市青花瓷健康管理有限公司在于2014年1月14日在廣州市卡威爾酒店舉辦了“青花瓷2013宴會盛典暨頒獎典禮”。這次年會在人力行政部的努力及相關(guān)部門的大力支持下終于成功落下帷幕,。在此,，對本次年會做出相關(guān)總結(jié)，主要目的是做到查漏補缺,，只有盡可能多的發(fā)現(xiàn)工作過程中的不足與失誤,，才能夠更好的總結(jié)經(jīng)驗，更好的避免在以后年會的工作中再次出現(xiàn)?，F(xiàn)將此次年會工作總結(jié)如下：

一,、晚會成功之處

1、前期準(zhǔn)備在很短的時間內(nèi)籌備完畢,，個別籌備小組組長責(zé)任心很強,，不怕苦累加班完成年會分配的任務(wù)，對年會成功舉辦起到了至關(guān)重要的作用,；?

2,、會場設(shè)計組對于年會相關(guān)背景板設(shè)計、年會場地內(nèi)外的提升了年會檔次,；?

3,、精彩的文藝節(jié)目表演以及互動游戲不僅提高了年會整個質(zhì)量、同時豐富了整個年會內(nèi)容,，使現(xiàn)場氣氛屢屢達(dá)到高潮,，達(dá)到了晚會快樂篇的意義；

4,、迎賓組/禮儀組的禮儀培訓(xùn)比以前要好很多,；

5、主持人表現(xiàn)比較好,，雖不是專業(yè)主持或播音,，控場能力足夠強，但節(jié)目的銜接較為流暢,；

6,、年會的音樂播放、dv播放,、抽獎三個環(huán)節(jié)的配合都較為順利,，雖有小錯誤不斷,，但無傷大雅，未出現(xiàn)大的紕漏,。

公司年會活動總結(jié)報告 企業(yè)年會總結(jié)報告篇五

公司年會工作總結(jié)報告

年會終于在大家的期待中圓滿結(jié)束,，這次年會從活動策劃寫策劃書，然后召集開會收集大家的意見等前前后后發(fā)了不少時間,，雖然有點累,，但是我學(xué)到了很多，這可以說是第一次寫文案,，除了表彰評優(yōu)方案然后組織評選是由另一位同事在執(zhí)行外,，其余的都是在忙前忙后，在這里要感謝張總,、鄧經(jīng)理給于我這樣的機會,，真的很感謝，鼓勵我去執(zhí)行,，給予我嘗試的機會,；其次要感謝的是楊編,，他真的不愧為是源的才子,，從晚會臺詞的編寫，音樂視頻的剪輯等都是否他在忙,，真的很感謝楊編對年會的支持,，去年也是他在辦理，真心想說：楊編,，你是俺的偶像！內(nèi)容很精彩，大家都玩的很high,，這當(dāng)然少不了艷姐,，艷姐作為女主角，在百忙之中抽出時間排列,，對臺詞,，為了晚會的順利進(jìn)行，艷姐和楊編通宵排列,，我只能說,，你們真的太棒了，太有責(zé)任感了,；再是偉智和蔣小鵬,，為了實現(xiàn)晚會音樂和視頻、臺詞的配套進(jìn)行,，我們幾個一邊對臺詞一邊調(diào)音樂到晚上11點,，我能說的是：我們的都是最棒的,，我們要為自己鼓掌，為大家鼓掌,；同時還有其它工作人員,，你們都辛苦了，真的很感謝你們,，還有要感謝的是優(yōu)曼德營銷中心的鄧青和石頭,，他們是臨時在場地找到幫忙的放禮炮的，很感謝你們……這次年會收獲很多,，是源是一個大家庭,，我們都在這里共同成長，來自各地的兄弟姐妹在這里相聚,，我們真的很有緣,，我們在這里共同努力，一起成長,。

總結(jié)：這次年會在在主持人這一塊,，他們的默契很好，這是晚會順利的重要因素,；其次是其他工作人員,，特別是調(diào)音的，整場下來水也沒得喝,，真的很抱歉,，這是我的問題，你們幸苦了,。

個人總結(jié)：正?；顒酉聛砀杏X自己在以下幾個方面還存在問題：

1、溝通交際能力有待加強,，特別是表達(dá)能力,，感覺自己震不住場，也就是說氣場不夠,，語言表達(dá)上,，一緊張就會亂腳；

2,、準(zhǔn)備工作做得不夠：晚會活動桌上撤席之后,，沒有考慮到要備水喝，雖然大家沒說,，但是我感覺大家肯定有點渴的,，還有就是時間把控上沒有協(xié)調(diào)好；

3、執(zhí)行能力有待提高,，在人員工作安排上,，沒有做好，等等還有很多,，就不一一列舉了,，總體而言，通過本次活動讓我更加清晰自己存在的不足,，同時若有在此舉辦活動就能很順手的去辦理,，抓住機會，敢于嘗試,，你會有不一樣的體驗,。

再次感謝是源所有的伙伴們，有你們真好,！