人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀。
石油精神的體會(huì)篇一
通過幾年的學(xué)習(xí),,本人具備以下幾方面的知識(shí)和能力:
1.掌握數(shù)學(xué),、物理、化學(xué),、力學(xué),、地質(zhì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)及與石油工程有關(guān)的基本理論,、基本知識(shí);
2.具有應(yīng)用數(shù)學(xué),、地質(zhì)學(xué)方法及系統(tǒng)的力學(xué)理論進(jìn)行油氣田開發(fā)設(shè)計(jì)的基本能力;
3.具有應(yīng)用基礎(chǔ)理論和基本知識(shí)進(jìn)行油氣鉆采工程設(shè)計(jì)的基本能力;
4.具有一般鉆采工具和設(shè)備部件機(jī)械設(shè)計(jì)的初步能力;
5.具有運(yùn)用基礎(chǔ)理論分析和解決石油工程實(shí)際問題、進(jìn)行技術(shù)革新和科學(xué)研究的初步能力;
6.具有應(yīng)用系統(tǒng)工程方法和現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)知識(shí)進(jìn)行石油工程生產(chǎn),、經(jīng)營與管理的初步能力,。
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石油精神的體會(huì)篇二
石油是一種重要的能源,是關(guān)系國計(jì)民生的重要戰(zhàn)略物資,。同時(shí),,石油行業(yè)也是國家嚴(yán)格管理的高危行業(yè),一旦發(fā)生火災(zāi),、爆炸等安全事故,,后果不堪設(shè)想。
中油銷售滁州市金達(dá)有限公司是從事石油化工產(chǎn)品批發(fā),、零售經(jīng)營的民營企業(yè),。經(jīng)過十年來的發(fā)展,目前公司已初具規(guī)模,成為排名安徽省中石油,、中石化之后的省內(nèi)第三大石油化工產(chǎn)品銷售企業(yè),,也是華東地區(qū)成品油批發(fā)、零售的主要成員之一,。
在公司的十年發(fā)展中,,我們始終將安全工作放在首位,堅(jiān)持“以人為本,、安全至上”管理理念,,堅(jiān)持從強(qiáng)化安全教育入手,全面構(gòu)建責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系,,加大隱患整改力度,,引入科學(xué)化管理體系,提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和應(yīng)急處理能力,,不斷完善管理體系,,將安全工作提高到企業(yè)文化的高度去認(rèn)識(shí),切實(shí)強(qiáng)化安全管理基礎(chǔ),,順利實(shí)現(xiàn)了安全管理“等級(jí)事故為零”的目標(biāo),。
健全組織,完善制度,,認(rèn)真落實(shí)安全主體責(zé)任制
公司創(chuàng)辦初期,,就成立了安委會(huì),設(shè)立了安全監(jiān)督部,,有專門的領(lǐng)導(dǎo)班子和專職人員抓安全工作,。公司每年都簽訂三級(jí)《安全管理責(zé)任狀》。即:總經(jīng)理與分管副總經(jīng)理簽訂《安全管理責(zé)任狀》,,副總經(jīng)理與安監(jiān)部經(jīng)理簽訂《安全管理責(zé)任狀》,,安監(jiān)部經(jīng)理與各部門,各站,、庫經(jīng)理簽訂《安全管理責(zé)任狀》,,將安全管理納入公司各部門年終考核指標(biāo)。職能管理部門做到年初有計(jì)劃,,周,、月有檢查、有總結(jié),,年終有考評(píng),。公司根據(jù)人員變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整安全組織,,健全消防組織,,使公司形成自上而下的安全消防管理網(wǎng)絡(luò),,建立以總經(jīng)理為第一安全責(zé)任人,分管副總經(jīng)理具體抓安全,,公司職能部門及各站,、庫負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任主體,建立了“縱向到底,、橫向到邊”的安全生產(chǎn)責(zé)任管理模式,。公司每座油庫和加油站都成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,成立相應(yīng)的義務(wù)消防隊(duì),,每個(gè)班組都設(shè)專職安全員,。公司現(xiàn)有義務(wù)消防隊(duì)52個(gè),義務(wù)消防員626名,。義務(wù)消防員活動(dòng)實(shí)現(xiàn)了正常化,、制度化,、軍事化,并定期組織演練,,增強(qiáng)應(yīng)對(duì)事故的處置能力,。公司先后建立了《化學(xué)危險(xiǎn)品管理制度》、《防火安全檢查制度》,、《加油站防火安全管理制度》,、《油庫防火安全管理制度》、《干部夜間巡查制度》,、《新職工安全教育培訓(xùn)考核制度》等二十多項(xiàng)安全管理制度,,并層層貫徹落實(shí)。各職能部門還分別制定了相應(yīng)的安全職責(zé),,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,、“一票否決” 制度。
通過全面運(yùn)行國際石油企業(yè)通行的hse(健康,、安全,、環(huán)境)管理體系,通過對(duì)這一以“風(fēng)險(xiǎn)管理”為核心的科學(xué)管理體系的系統(tǒng)運(yùn)行,,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工風(fēng)險(xiǎn)控制的意識(shí),,切實(shí)實(shí)現(xiàn)了由“要我安全”到“我要安全、我會(huì)安全”的轉(zhuǎn)變,,員工自覺地識(shí)別身邊可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和危害,,制定完善了控制程序并定期開展演練,切實(shí)提高了安全防范能力和應(yīng)急水平,。
加大投入,,重在防范,,奠定安全發(fā)展的`物質(zhì)基礎(chǔ)
在加油站及油庫的建設(shè)上,公司嚴(yán)格按照安全監(jiān)管部門和公安消防機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求,,就高不就低,,購置最好的設(shè)備,建設(shè)最完善的防范網(wǎng)絡(luò),。我經(jīng)常對(duì)公司安監(jiān)部,、工程部、財(cái)務(wù)部說:“安全投入沒有量的限制,,該投入的就投入,,就高不就低,寧愿多花一萬元,,不能少花一塊錢,。” 在明光石油化工庫的建設(shè)中,,安全設(shè)施的投入就達(dá)到210萬元,。消防用水管線、泡沫管線是輸油管線的5倍,。庫區(qū)消防系統(tǒng)采用了當(dāng)前最先進(jìn)的移動(dòng)式泡沫炮和固定式消防水炮,,消防水源采用貯水量為1200立方米的消防水罐,與之相配套的消防泵房也是一流的安全設(shè)施,,有備用消防電源,、泡沫泵和消防取水泵,所有油罐均采用世界一流的耐高溫,、防腐蝕的新型納米技術(shù),,每個(gè)罐區(qū)均采用“兩井一池”處理污水,且設(shè)有獨(dú)立的防火堤和環(huán)狀的消防車道;鐵道棧橋和水運(yùn)碼頭消防安全設(shè)施與庫區(qū)相連形成一個(gè)整體安全網(wǎng)絡(luò),。公司擁有的加油站點(diǎn)多面廣,,但在安全投入上從不忽視,所有加油站都按照中國石油的規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn),,配置滅火器、石棉毯,、消防鍬,、消防沙、消防水帶等,,在消防設(shè)施上首先筑起了一道“鋼鐵長城”,。
安全防范一靠財(cái)力投入,二靠人員管理,。公司安全監(jiān)督部配備了10名工作人員和3臺(tái)專用車,,專抓安全檢查和人員教育培訓(xùn)工作,。各個(gè)油庫、加油站,、油罐車,、油船都配備專職安全員,全公司專司安全工作的人數(shù)達(dá)到86人,,占公司員工總數(shù)的9.5%,,真正做到了投入到位、人員到位,、責(zé)任到位,、管理到位。
堅(jiān)持以人為本,,加強(qiáng)宣傳教育,努力構(gòu)建全員安全文化
在企業(yè)安全管理中,,人是決定性因素。人的安全意識(shí),、安全態(tài)度,、安全行為決定了企業(yè)安全文化的水平和發(fā)展方向,。因此,,建設(shè)企業(yè)安全文化,必須堅(jiān)持“以人為本”,,千方百計(jì)提高員工的安全意識(shí),采取有效措施,,提高員工的安全素質(zhì)和安全技能,從而推動(dòng)企業(yè)安全文化的不斷發(fā)展,。公司在不同時(shí)期,針對(duì)不同崗位,,有計(jì)劃,、有重點(diǎn)地進(jìn)行安全知識(shí),、安全技能的教育和培訓(xùn),,使員工從更深層次理解各自崗位安全的內(nèi)涵,。公司所有新員工,,都必須經(jīng)過三級(jí)安全教育和培訓(xùn),,經(jīng)考試合格后才能上崗,。所有特殊工種和管理人員,都必須取得崗位資格證書,。員工安全受訓(xùn)率達(dá)100%,。
安全教育是公司在崗教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容,,公司每季度對(duì)加油站站長、班長,、安全員等進(jìn)行安全知識(shí)再培訓(xùn);每年還積極配合市安全監(jiān)管局、市消防支隊(duì)走上街頭,、廣場(chǎng),,進(jìn)行安全宣傳活動(dòng),,邀請(qǐng)市消防支隊(duì)防火監(jiān)督人員,分期,、分批對(duì)公司員工進(jìn)行消防理論知識(shí)和消防技能培訓(xùn);選派優(yōu)秀管理人員參加省、市安全和消防部門的專業(yè)培訓(xùn),。積極開展形式多樣的安全消防宣傳教育培訓(xùn)活動(dòng),,結(jié)合“安全周”,、“安全生產(chǎn)月”等,,舉辦全員安全知識(shí)考試,、安全技能大練兵、大比武,,有效地提高員工的安全意識(shí)和安全技能,使每一位員工都接受安全教育,,牢固樹立安全第一的意識(shí),逐步形成“人人講安全,事事講安全,,時(shí)時(shí)講安全”的良好氛圍。在每年“513”安全生產(chǎn)警示日期間,公司組織職工舉行安全生產(chǎn)宣誓活動(dòng)和千人簽名活動(dòng),。每年六月份,,在全國安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間,開展多種形式的宣傳教育活動(dòng),發(fā)動(dòng)職工廣泛參與,,使廣大員工安全生產(chǎn)意識(shí)得到了進(jìn)一步強(qiáng)化,。
在實(shí)際工作中,,我們主動(dòng)加強(qiáng)與安監(jiān)、消防部門的聯(lián)系,,積極爭(zhēng)取他們的支持和幫助,,借助“外力”,,進(jìn)一步抓實(shí)抓好公司安全文化工作,。我們經(jīng)常邀請(qǐng)安監(jiān),、消防部門的領(lǐng)導(dǎo)和專家,,到我公司來檢查指導(dǎo)工作,,主動(dòng)聽取他們的意見和建議。每年的“八一”節(jié)和春節(jié)期間,,我們都主動(dòng)到消防部門去慰問人民子弟兵,,并與他們開展聯(lián)歡活動(dòng)。多次參加安監(jiān),、消防部門組織開展的安全知識(shí)競(jìng)賽,、演講比賽和文藝匯演活動(dòng),既提高了員工的安全素質(zhì),,又豐富了員工的精神生活,,從而使企業(yè)的“安全文化”得到了飛躍和升華。
建設(shè)企業(yè)安全文化,,還要不斷增強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)的親和力和親切感,。同時(shí),,要進(jìn)行創(chuàng)新,,避免居高臨下的空洞說教。要寓教于樂,,寓教于各項(xiàng)活動(dòng)之中,,使員工在參與中得到啟迪,,受到教育,努力營造一種安全文化氛圍,,使員工在潛移默化中提高安全文化水平,。在這方面,我公司進(jìn)行了一些有益的探索,,取得了初步成效,。例如,在一年一度的公司員工春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)上,,我們要求每個(gè)部門至少要表演一個(gè)與安全有關(guān)的文藝節(jié)目,,由專業(yè)人員創(chuàng)作,、公司員工自己表演,并進(jìn)行節(jié)目評(píng)比,、獎(jiǎng)勵(lì),,員工的表演熱情空前高漲。在__年春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)上,,公司員工表演的小品《模范丈夫》,、集體舞《情系安全》等文藝節(jié)目,受到有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)同志的高度評(píng)價(jià),,并被選送到全市安全文化建設(shè)文藝匯演中演出,,獲得一等獎(jiǎng)。通過這些形式,,我們把企業(yè)的安全文化建設(shè)與企業(yè)的精神文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來,,相互促進(jìn),相互發(fā)展,,相得益彰,。
通過幾年來的實(shí)踐,我們深深體會(huì)到:企業(yè)安全文化,,是企業(yè)在經(jīng)營活動(dòng)中逐漸形成的,、具有企業(yè)特色的安全意識(shí)、安全觀念,、安全素質(zhì)和安全行為的總和,。企業(yè)安全文化必須貼近企業(yè)管理,貼近宣傳教育,,貼近企業(yè)文化,,這是企業(yè)安全文化的首要任務(wù)。我們?cè)诮ㄔO(shè)企業(yè)安全文化方面,,進(jìn)行了一些摸索,,作出了一些努力,但也只是剛剛起步,,還需要不斷實(shí)踐,,不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展,。石油是一種重要的能源,,是關(guān)系國計(jì)民生的重要戰(zhàn)略物資。同時(shí),,石油行業(yè)也是國家嚴(yán)格管理的高危行業(yè),,一旦發(fā)生火災(zāi)、爆炸等安全事故,,后果不堪設(shè)想,。
石油精神的體會(huì)篇三
一滴水只有融入大海才能永不枯竭,,一個(gè)人只有投身集體才能迸發(fā)出勃勃生機(jī)。作為加油站的一名基層領(lǐng)導(dǎo),,如何才能帶領(lǐng)全班人員為公司爭(zhēng)光?如何才能更好地為零售做貢獻(xiàn)?是每時(shí)每刻縈繞在我腦海中的一件大事,。為此,我把加油站做為施展自己才華的平臺(tái),,努力創(chuàng)造“卓越,、優(yōu)質(zhì)、高效,、永恒”的形象,,使銷量增加,人員素質(zhì)提高,,全力打造公司品牌,構(gòu)筑起具有本站特色的零售營銷站點(diǎn),。
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,,商品營銷對(duì)企業(yè)的生存發(fā)展起著決定性的作用,然而,,營銷不只是一種藝術(shù)和技巧,,單從表面看,營銷的主體是品牌,,而從本質(zhì)上看,,營銷是企業(yè)整體素質(zhì)的綜合展示。
在實(shí)際操作中,,我認(rèn)為:首先,,要樹立“以站為家”的凝聚機(jī)制,“以站為?!钡膶W(xué)習(xí)機(jī)制和“以站為榮”的激勵(lì)機(jī)制,,緊緊圍繞公司這個(gè)根本,發(fā)揚(yáng)光大公司形象,,全力開拓市場(chǎng),,抓住公司給我們帶來的良好機(jī)遇,深入挖潛,,改革創(chuàng)新,,力求銷量穩(wěn)中有升,千方百計(jì)增加企業(yè)發(fā)展的后勁,。
其次,,要“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”,。人才成就企業(yè),,企業(yè)造就人才,。在當(dāng)今石油產(chǎn)業(yè)突飛猛進(jìn)的新形勢(shì)下,沒有遠(yuǎn)大的理想就要掉隊(duì)落伍,。所以,,學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),,創(chuàng)造,、創(chuàng)造再創(chuàng)造是擺在我們面前的首要任務(wù),我們要把充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性作為出發(fā)點(diǎn),,建立完善的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),、崗位練兵制度,,提高員工的實(shí)際操作技能和綜合素質(zhì),樹立起石化工人的現(xiàn)代形象,。
再就是以全面實(shí)現(xiàn)維護(hù)和發(fā)展廣大員工的經(jīng)濟(jì)利益,、政治利益和文化利益為落腳點(diǎn),強(qiáng)化形勢(shì)任務(wù)教育,,增強(qiáng)員工戰(zhàn)勝困難的`信心,,消除零售過程中的不利因素,努力提高員工以公司為大家庭的高度責(zé)任感,,堅(jiān)持以人為本和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,,做到政治上相信他們,工作上支持他們,,生活上關(guān)心他們,,并做出表率帶動(dòng)他們。把本職工作做好做扎實(shí),,牢固樹立“用戶就是上帝”的思想,。
我是公司的一員,公司就是我的家,,零售工作是我的具體業(yè)務(wù),,如何使零售工作再上新臺(tái)階?如何為零售工作做出貢獻(xiàn)?我作為一個(gè)石化人,有決心,,有信心為公司總體目標(biāo)披荊斬棘,,努力奮斗,我要把自己準(zhǔn)確定位,,把著眼點(diǎn)放在贏得市場(chǎng)就贏得發(fā)展時(shí)機(jī)的目標(biāo)上來,,面對(duì)經(jīng)營形勢(shì),根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的深入研究和現(xiàn)有資源的客觀分析,在競(jìng)爭(zhēng)激烈,、強(qiáng)手如云的情況下,,加大市場(chǎng)研究,調(diào)整經(jīng)營策略和營銷戰(zhàn)略,,打開市場(chǎng),,占穩(wěn)市場(chǎng),以營銷開拓市場(chǎng),,以質(zhì)量鞏固市場(chǎng),,為零售開路,為公司爭(zhēng)光,。
“當(dāng)好主人翁,,為零售做貢獻(xiàn)”,是我的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。當(dāng)前,,我國已經(jīng)加入wto,開放的市場(chǎng)給了我們施展本領(lǐng)的寬廣空間,,我們要在創(chuàng)精品油站,,在數(shù)量、環(huán)境,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、人員素質(zhì)上多下功夫,,苦練內(nèi)功,,全方位參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),樹立公司品牌,,為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),。
石油精神的體會(huì)篇四
每當(dāng)我聆聽著前輩諄諄教誨的時(shí)候;每當(dāng)我穿著工裝,,迎著朝陽走向工作崗位的時(shí)候,;每當(dāng)我用自己辛勤的汗水,贏來一聲聲贊賞的時(shí)候,,我就會(huì)常常體味并思索著“愛崗敬業(yè)”的深刻內(nèi)涵,。
什么是愛崗敬業(yè)呢?從字面上看,,愛崗,,就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作,,就像熱愛自己的生命一樣,。敬業(yè),就是用一種嚴(yán)肅的態(tài)度,敬重自己的企業(yè),,敬重自己的工作,,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),,忠于職守,,盡職盡責(zé)。一句話,,就是要有一種忠誠,、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新的精神,。
首先,,愛崗敬業(yè),就是要我們具有忠誠勤奮的精神,。我們?cè)谏钪行枰艺\,,在工作中更需要忠誠。蔡元培先生曾經(jīng)說過:“人之所以為人者,,在德在才,,且以德為先,德之不存,,才從何而來,。”我也無數(shù)次聽到這樣的教誨:“成事先成人”,,“人才人才,,人在前才在后?!币粋€(gè)人無論成就多大的事業(yè),,人品永遠(yuǎn)是第一位的,而人品的第一要素就是忠誠,。我們要忠于公司,,忠于客戶,結(jié)合自己的工作崗位,,就是要樹立正確的理想,,腳踏實(shí)地,不怕困難,,忠于職守,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
關(guān)心公司就是關(guān)心自己,,只有與公司同舟共濟(jì),同甘共苦,同心同德,,才能為我們個(gè)人謀求最大的發(fā)展空間和利益保障,。我國古代思想家說過:“人之生不能無群?!苯枷爰覈?yán)復(fù)也說過:“能群者存,,不能群者滅,善群者存,,不善群者滅,。”這些充滿哲理的話,,充分說明了個(gè)人和集體是分不開的,,說明了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要。只有以公司為家,,與公司相互依存,,為公司著想,為公司的利益努力,,才能更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,,才能盡其所能地發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智。作為中國石油的一名員工,,我不僅要獻(xiàn)出自己的全部智慧和熱情,,更希望和廣大的同事團(tuán)結(jié)起來。中國石油,,我親愛的集體,,我想收獲的是一葉綠色,你卻給了我整片森林,,我拿什么來回報(bào)您,?我只要獻(xiàn)出火熱的`青春,,報(bào)以您不懈的努力和百倍的勤奮,!
其次,愛崗敬業(yè),,就是要我們具有無私奉獻(xiàn)的精神,。古往今來,奉獻(xiàn)被多少仁人志士定為人生的坐標(biāo),,又被多少報(bào)國英豪奉為座右銘而矢志不渝,。從大禹三過家門而不入,到譚嗣同仰天大笑出門去,;從李素麗小小車廂灑溫馨,,到王順友千里跋涉為萬民,一個(gè)個(gè)奉獻(xiàn)著樸實(shí)的人生,卻迸射出耀眼的光芒,。焦裕祿,,孔繁森、任長霞等一大批黨和人民的好干部,,在本職工作崗位上嘔心瀝血,,勤政為民,激勵(lì)著數(shù)代人為之感動(dòng)和振奮,。非典肆虐,,白衣天使用丹心妙手與死神爭(zhēng)奪著同胞的生命;洪濤洶涌,,解放軍戰(zhàn)士血肉筑長城,,守護(hù)著國家的財(cái)產(chǎn)和人民的安危。還有那些默默無聞,,依然在奉獻(xiàn)著的普通勞動(dòng)者,,他們譜寫了多少感人肺腑的壯麗詩篇。
愛崗敬業(yè)是人類社會(huì)最為普遍的奉獻(xiàn)精神,,它看似平凡,,實(shí)則偉大。一份職業(yè),,一個(gè)工作崗位,,就是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障,也是社會(huì)存在和發(fā)展的需要,。我們每個(gè)人都應(yīng)在平凡的崗位上奉獻(xiàn)自己的聰明才智,,激發(fā)自己的原始潛能,把一點(diǎn)一滴的小事做好,,把一分一秒的時(shí)間抓牢,,就拿我的一名員工來說吧,就是在工作中,,算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù),,填好每一張表,調(diào)配好每一次的配送任務(wù),。這就是敬業(yè),,這就是愛崗。
說到這里,,我不由地想起自己親身經(jīng)歷的一件往事,,那是一個(gè)大雪紛飛的夜晚,我意外的接到司機(jī)打來的電話,,油罐車壞到了高速公路上,。我問清了故障地點(diǎn)和原因,,就立刻聯(lián)系修理廠家,當(dāng)我們趕到時(shí),,司機(jī)已經(jīng)在雪地里等了很長很長的時(shí)間,,手腳都凍麻木了,但他沒有任何怨言,,就和修理工一起檢查車輛,,排除故障。車終于修好了,,油品也安全足量地送到了加油站,。望著司機(jī)師傅回家的疲憊身影,一股欽佩之情油然而生,。此時(shí)此刻,,誰不想圍坐爐火旁和家人一起共享天倫之樂?此情此境,,誰不驚嘆我們配送工作平凡中透著的偉大,?雪花飛舞,車輪輕滾,,天地間一片烏蒙銀白,,冬夜為大自然勾畫出一幅鮮活的配送工人奉獻(xiàn)圖。正是有了這些奉獻(xiàn)的員工,,中國石油的寶石花才開放得更加艷麗,,更加燦爛。
再次,,愛崗敬業(yè),,就是要我們具有主動(dòng)創(chuàng)新的精神?!稕]有任何借口》這本書,,我們都讀過,書中有兩句話,,相信大家都記得,,“不要被動(dòng)服從,而要主動(dòng)完成,?!薄爸鲃?dòng)性就是不用別人說就能出色地完成任務(wù),?!贝_實(shí),主動(dòng)性是出色完成任務(wù)的必要前提,。在工作中,,我們只有主動(dòng)接受任務(wù),,主動(dòng)想盡辦法,千方百計(jì)把任務(wù)完成的更好,,才能從完成任務(wù)的過程中,,獲得更多的知識(shí)和寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在沒有來中石油以前,,我對(duì)油品知識(shí)一點(diǎn)都不了解,,我來公司的幾年里,先后在加油站,、油罐車隊(duì),、許漯配送等崗位工作,幾年的工作經(jīng)歷使我了解了油品知識(shí),,掌握了加油站管理方法和業(yè)務(wù)流程,,熟悉了車輛管理和油品數(shù)質(zhì)量控制等等,正是有了這些知識(shí)和技能,,使我一次又一次圓滿出色地完成了工作任務(wù),。
當(dāng)然,我們主動(dòng)工作的同時(shí),,更應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí),,吃透精神,悟出道理,,找出辦法,,提高自己的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)工作能力,,提升自己的文化素養(yǎng),,把握未來。我們要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的理論品質(zhì),,運(yùn)用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)我們的工作,,自覺地把創(chuàng)新作為一種不懈的追求,始終保持一股闖勁,,沖勁,,韌勁。以“長風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),,直掛云帆濟(jì)滄?!钡膶掗熜貞雅c氣度,開拓創(chuàng)新,;以鍥而不舍的精神,,以飽滿的熱情,積極的心態(tài),,百折不撓的意志,,投身于中國石油的工作中去,。只有這樣,才能發(fā)揮和體現(xiàn)出我們的人生價(jià)值,,才能使青春無愧于我們金色的年華,。
敬業(yè),就是愛業(yè),,從古至今,,大凡成就偉業(yè)者,無一不是從愛崗敬業(yè)開始,。魯迅先生崇尚“府首甘為孺子?!钡木瘢箰蹗従礃I(yè)的內(nèi)涵上升到民族的振興大業(yè),;六十年代的雷鋒更是愛崗敬業(yè)的楷模,,干一行,愛一行,,專一行,,以“螺絲釘”的精神,把青春獻(xiàn)給了祖國最壯麗的事業(yè),。今天,,我們?cè)诩瘓F(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)和帶領(lǐng)下,更要在平凡的崗位上為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
我所做的配送工作雖然瑣碎,,雖然重復(fù),但在很多的時(shí)候,,我總會(huì)為自己是一名中國石油的員工而感到無比的自豪,。因?yàn)槲乙恢庇眯难秃顾疄槲宜鶡釔鄣呐渌凸ぷ鞣瞰I(xiàn)著自己的汗水,直到春蠶絲盡,,直到蠟炬淚干,。石油工作是辛苦的,更是快樂的,,辛苦中我鍛煉了自己的能力,,增長了工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)閱歷;快樂中,,我體驗(yàn)了生活的真諦,,充實(shí)了奉獻(xiàn)的人生。正因?yàn)槿绱?,我更加愛崗敬業(yè),。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,,我們都是幸運(yùn)的,,欣逢中石油盛世,這是我們?nèi)松y得的機(jī)遇,。讓我們攜起手來,,用青春和智慧,用勤奮和汗水,,共同鑄造中國石油輝煌的明天,!