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石油精神標(biāo)語(yǔ)篇一

在王進(jìn)喜的帶領(lǐng)下,，大慶1205鉆井隊(duì)的幾十名硬漢歷時(shí)5天4個(gè)小時(shí)打下了薩55井,，創(chuàng)下當(dāng)時(shí)鉆井周期最短紀(jì)錄，鼓舞了石油會(huì)戰(zhàn)隊(duì)伍的士氣,。

“老隊(duì)長(zhǎng)說(shuō)過(guò),，有條件要上，沒(méi)有條件創(chuàng)造條件也要上!”面對(duì)伊拉克哈法亞油田地質(zhì)資料短缺,、地層構(gòu)造復(fù)雜,、鉆井難度大等全新挑戰(zhàn)，大慶新鐵人李新民的一聲吼,，讓歷史再現(xiàn),、薪火相傳，再次燃起了石油鐵軍建功海外大慶的斗志,。

在李新民的帶領(lǐng)下,，1205鉆井隊(duì)等多支石油鐵軍創(chuàng)造了哈法亞地區(qū)首口深井評(píng)價(jià)井、首口深井水平井,、定向井單井最短施工周期等多項(xiàng)領(lǐng)先紀(jì)錄,。

一部艱苦創(chuàng)業(yè)史，百萬(wàn)薪火傳承人,。發(fā)展中國(guó)石油工業(yè)的大旗,，被一代又一代石油人扛在肩上，屹立不倒，迎風(fēng)招展,。

從“一厘錢”“窮搗鼓”等為核心的玉門油田精神,，到顧全大局、艱苦奮斗,、無(wú)私奉獻(xiàn)為精髓的柴達(dá)木精神,，再到以“愛(ài)國(guó)、創(chuàng)業(yè),、求實(shí),、奉獻(xiàn)”為核心的大慶精神鐵人精神，石油光榮傳統(tǒng)在一脈相承中不斷升華,，培育形成了以大慶精神鐵人精神為核心,，具有獨(dú)特魅力的石油光榮傳統(tǒng)，激勵(lì)著幾代石油人為國(guó)分憂,、為油奉獻(xiàn),。

當(dāng)年，創(chuàng)業(yè)者唱響“我為祖國(guó)獻(xiàn)石油”主旋律,，以戰(zhàn)天斗地的豪邁情懷,，為國(guó)家爭(zhēng)光、為民族爭(zhēng)氣,，把中國(guó)貧油的帽子甩進(jìn)太平洋,，創(chuàng)造了世界石油工業(yè)史上的奇跡。

今天,，面對(duì)復(fù)雜多變的內(nèi)外部形勢(shì),，百萬(wàn)石油人脊梁堅(jiān)挺，用大慶精神鐵人精神提振隊(duì)伍士氣,，用優(yōu)良傳統(tǒng)凝聚發(fā)展力量,，補(bǔ)足精神之“鈣”，重塑中國(guó)石油良好形象,，實(shí)現(xiàn)有質(zhì)量,、有效益、可持續(xù)發(fā)展,，努力為建設(shè)世界一流綜合性國(guó)際能源公司做貢獻(xiàn),。

石油精神標(biāo)語(yǔ)篇二

把精神力轉(zhuǎn)化為行動(dòng)力，把向心力凝聚成發(fā)展力,，號(hào)召百萬(wàn)石油人自覺(jué)地成為鐵人精神踐行者,。

黨員干部、勞模先進(jìn)是員工隊(duì)伍中的靈魂和中堅(jiān)力量,，是優(yōu)良石油傳統(tǒng)的繼承者,，更是傳承者,。

傳承的接力棒，從老一輩手中傳遞到年輕一輩的肩上,。

伍岳至今記得,，當(dāng)他告訴80歲的爺爺，他被分到大慶油田采油一廠二礦北八采油隊(duì)5-65井組時(shí),，這位老會(huì)戰(zhàn)雙手顫抖著囑咐他：“那可是個(gè)好地方,，‘四個(gè)一樣’的發(fā)源地，你可得好好干,?！?/p>

從入職那天起，“四個(gè)一樣”如同一把標(biāo)尺,，深深地刻在這個(gè)90后“油三代”的心里,，使他逐漸成長(zhǎng)為第26任井長(zhǎng)，管理33口油水井和2座計(jì)量間,。

錦州石化公司化工一車間安全監(jiān)督付東,，多年來(lái)以鐵人為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持嚴(yán)實(shí)作風(fēng),，每天堅(jiān)持自我反思三問(wèn)“是不是”：是不是盡全力，是不是正人正己,，是不是不計(jì)得失,。在他的影響下，90后徒弟郭細(xì)濤對(duì)待工作的態(tài)度也在發(fā)生轉(zhuǎn)變,，從最初的“差不多”到如今的“還差點(diǎn)”,，自我要求比規(guī)章制度更為嚴(yán)格。

“我?guī)煾甘侨珖?guó)勞模,，我要以他為榜樣,，不能給他丟人，更不能給寶石花抹黑,?！惫?xì)濤指了指頭上的安全帽說(shuō)。

精神的感召力,，源于黨員干部以身作則,、率先垂范。

20xx年10月的柴達(dá)木盆地,，夜間溫度降至零下5攝氏度,。為打擊偷油盜油，青海油田邊遠(yuǎn)油田開(kāi)發(fā)公司黨委書(shū)記薛全武,，與安防隊(duì)員匍匐在坑洼里一動(dòng)不動(dòng),，連續(xù)5個(gè)晚上，每晚堅(jiān)持五六個(gè)小時(shí)。薛全武說(shuō),，領(lǐng)導(dǎo)干部要想得到基層員工的認(rèn)可,，關(guān)鍵是要做到會(huì)管理、能吃苦,、俯下身,、丟官氣，以良好的干部形象取信群眾,。

青海油田有1.2489萬(wàn)名黨員,，就有1.2489萬(wàn)名柴達(dá)木精神的傳承者。他們身上蘊(yùn)藏的正能量,，成為推動(dòng)青海油田建成千萬(wàn)噸高原油氣田的力量源泉,。

深冬的塔里木油田，依然是一番奪油上產(chǎn)的火熱場(chǎng)景,。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部紛紛走出辦公室,，與基層干部員工一起分析困難與挑戰(zhàn)?！白哉铱喑浴钡墓米鳂I(yè)區(qū)采油技術(shù)部主管王虔,，放著30公里外暖和的公寓不住，吃泡面,、住板房,，盯在井場(chǎng)，帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)工人采取洗井,、電流調(diào)頻等多項(xiàng)措施,，終于讓哈得10-1-2井恢復(fù)正常生產(chǎn)。

“精神傳承,，重言辭更重行動(dòng),。”工服上滿是油污的王虔說(shuō),，“大慶精神鐵人精神不是喊出來(lái)的,，是俯下身子實(shí)打?qū)嵏沙鰜?lái)的?！?/p>

其身正,，不令而行。黨員干部,、勞模先進(jìn)的表現(xiàn),，點(diǎn)燃了職工群眾參與活動(dòng)的熱情。

安徽銷售員工自愿組成志愿者服務(wù)隊(duì),，積極參與扶貧幫困,、公益助學(xué),、義務(wù)獻(xiàn)血、植樹(shù)造林等社會(huì)公益活動(dòng),，以實(shí)際行動(dòng)提升企業(yè)外部形象;遼陽(yáng)石化全員參與“我是中國(guó)石油形象”承諾簽名活動(dòng);管道局全體團(tuán)員青年共同發(fā)出倡議,，當(dāng)好重塑形象生力軍。

“外界并不知道石油工人的淚水和汗水,，哪怕是在朋友圈里轉(zhuǎn)發(fā)一條信息,，我也要把石油精神傳播出去，盡自己一份微薄力量,?！辈澈ｃ@探公司鉆井工毛竹青說(shuō)。

靠著一代又一代的傳承,，石油光榮傳統(tǒng)如不滅的火種,，集聚著油田發(fā)展的力量。越是在生產(chǎn)一線,，越是在艱苦的崗位,，精神力量就體現(xiàn)得愈加強(qiáng)大。

藏北高原腹地被視為生命禁區(qū),。這里空氣稀薄,、高寒缺氧、氣候惡劣,。就是在這里,，東方物探青海物探處294隊(duì)，以艱苦奮斗的精神,，丈量著腳下每一寸土地;以綠色勘探理念,，保護(hù)著當(dāng)?shù)卮嗳醯纳鷳B(tài)環(huán)境;以奉獻(xiàn)精神踐行社會(huì)責(zé)任,，多次組織義務(wù)醫(yī)療巡診,，贏得了當(dāng)?shù)啬撩窈迷u(píng)。

精神在血脈中傳承,，百萬(wàn)石油人自覺(jué)地成為鐵人精神踐行者,，以共同筑起的精神高度成就了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的厚度。

石油精神標(biāo)語(yǔ)篇三

大慶精神鐵人精神凝聚了幾代石油人的共同價(jià)值觀,，始終屹立于時(shí)代精神高地,，是新時(shí)期石油文化傳承的重要基石。

傳承石油精神,，必先講好石油故事,，用生動(dòng)故事喚醒石油人的傳統(tǒng)意識(shí)。

剛下班的長(zhǎng)慶油田采油一廠女工陳吳真,，本可以順道去延安市里為在搶修崗位上工作的丈夫買條保暖褲,，可她堅(jiān)持繞道回家換下紅工服后再去商場(chǎng),。“人家一看工服就知道你是石油的,，買東西砍不下來(lái)價(jià)不說(shuō),，還常常被擠兌幾句難聽(tīng)話，聽(tīng)著心里真不好受,?！?/p>

眾所周知的原因讓“我當(dāng)個(gè)石油工人多榮耀”籠罩上陰影。站在改革發(fā)展的歷史轉(zhuǎn)折點(diǎn),，面對(duì)嚴(yán)峻市場(chǎng)挑戰(zhàn)和外界各種質(zhì)疑與非議,，石油人應(yīng)該怎樣樹(shù)立重塑形象的信心?

信心來(lái)自精神驅(qū)動(dòng)下的不竭動(dòng)力，來(lái)自大慶精神鐵人精神釋放出的源源不斷正能量,，來(lái)自獨(dú)特石油文化下的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。

作為大慶精神鐵人精神的發(fā)源地，大慶油田對(duì)傳家寶倍加珍視,，自覺(jué)擔(dān)當(dāng)起傳承石油傳統(tǒng)的重任,，利用獨(dú)特的優(yōu)良傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，“走出去”“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”,，立足大慶跳出大慶,，講好石油故事，傳播石油正能量,，全國(guó)各地宣講大慶精神鐵人精神467場(chǎng),。一次又一次地尋根溯源，讓石油員工及社會(huì)各界群眾“喚醒傳統(tǒng)意識(shí),，回歸嚴(yán)實(shí)作風(fēng)”,。

干打壘精神、麻袋毛精神,、“八三”精神……這些精神詮釋了石油傳統(tǒng),，其背后是一個(gè)個(gè)發(fā)人深省、感人落淚的故事,。傳承石油精神,，必先講好石油故事，用生動(dòng)故事喚醒石油人的傳統(tǒng)意識(shí),。

“會(huì)戰(zhàn)時(shí)期條件真艱苦,，喝著‘鴨子湯’，依然干勁十足,?！薄斑@說(shuō)明了我們石油人的樂(lè)觀精神，‘鴨子湯’的比喻真形象啊!”20xx年12月,，遼河油田門戶網(wǎng)站刊登了創(chuàng)業(yè)故事《“鴨子湯”的傳說(shuō)》一文,，一時(shí)間引起了干部職工熱議,。文中講述了遼河會(huì)戰(zhàn)初期，創(chuàng)業(yè)者們住帳篷,、睡草鋪,、喝“鴨子湯”(鴨子游過(guò)的水)，真實(shí)再現(xiàn)了艱苦創(chuàng)業(yè)時(shí)期的歷史場(chǎng)景,。

各家石油單位紛紛掀起了重溫歷史故事,、弘揚(yáng)典型精神的學(xué)習(xí)熱潮?！笆突辍髴c精神鐵人精神”宣講團(tuán)先后走進(jìn)吉林油田等多家單位宣講,，重溫創(chuàng)業(yè)故事、學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)英模,、感受創(chuàng)業(yè)激情;管道局組織干部員工重溫“八三”管道工程建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng);測(cè)井公司,、渤海裝備、四川銷售等單位以故事傳承優(yōu)良傳統(tǒng),，為干部員工送去精神文化大餐,，激發(fā)了重塑良好形象的堅(jiān)定信心。

從老一輩石油人身上繼承光榮傳統(tǒng),，從新一代英模身上汲取精神力量,。在重塑形象大討論活動(dòng)中，新疆銷售公司組織了“榜樣在我身邊”主題報(bào)告會(huì),，6名基層職工成為主角,。巴州分公司若羌棗鄉(xiāng)加油站經(jīng)理孫富民戰(zhàn)風(fēng)沙、忍酷暑,、斗嚴(yán)寒的特殊經(jīng)歷;駱駝圈子南加油站經(jīng)理李娜搶抓機(jī)遇,、提高效益的創(chuàng)業(yè)故事等，語(yǔ)言質(zhì)樸,、情感真摯,，深深感染了在場(chǎng)干部員工。巴州銷售龍山加油站經(jīng)理張玲玲激動(dòng)地說(shuō)：“我聽(tīng)了報(bào)告會(huì)后特別受鼓舞,，演講的事跡就發(fā)生在身邊,，真實(shí)感人,?！?/p>

講好傳統(tǒng)，補(bǔ)足精神之“鈣”,，不僅是勞模榜樣,，越來(lái)越多的石油人更加堅(jiān)定弘揚(yáng)傳統(tǒng)的信心，自覺(jué)加入到傳承石油傳統(tǒng)的隊(duì)伍之中,。

華北油田“榜樣的力量”先進(jìn)典型事跡報(bào)告會(huì),，得到了干部員工的高度認(rèn)可,。在石油精神感召下，華北油田700余名員工在“重塑中國(guó)石油良好形象”條幅上鄭重簽名承諾,，表明“牢記使命,，從我做起，忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng),、履職盡責(zé),，以實(shí)際行動(dòng)重塑中國(guó)石油良好形象”的決心。

“我們這些老同志,，許多人曾和鐵人在一個(gè)戰(zhàn)壕里拼搏過(guò),，親身感受到了鐵人的人格魅力和精神熏陶。在重塑良好形象,、推進(jìn)穩(wěn)健發(fā)展中,，有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)，更有著不可推卸的責(zé)任和義務(wù),?！贝髴c油田一位老會(huì)戰(zhàn)在聽(tīng)了“石油魂”宣講后發(fā)出由衷的感慨。

石油精神標(biāo)語(yǔ)篇四

王宜林強(qiáng)調(diào),，要用“石油精神”凝聚改革發(fā)展強(qiáng)大動(dòng)力,。大力弘揚(yáng)“石油精神”是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)重大政治任務(wù)，也是加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,。公司上下要以中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神為指導(dǎo),，用“石油精神”凝聚重塑良好形象、推進(jìn)穩(wěn)健發(fā)展的新動(dòng)能,。

一是大力弘揚(yáng)“石油精神”,，筑牢百萬(wàn)石油員工共同思想基礎(chǔ)。公司上下要準(zhǔn)確理解和把握“石油精神”的核心要義,，牢固樹(shù)立“石油工人心向黨,、堅(jiān)決聽(tīng)黨話跟黨走”的思想信念，不斷深化“石油精神”學(xué)習(xí)教育,，喚醒傳統(tǒng)意識(shí),，回歸優(yōu)良作風(fēng)，自覺(jué)做“石油精神”的傳承者,、踐行者,。

要突出一個(gè)“干”字，堅(jiān)持艱苦奮斗,、干事創(chuàng)業(yè)不停步;

體現(xiàn)一個(gè)“實(shí)”字,，堅(jiān)持科學(xué)求實(shí)、腳踏實(shí)地不浮躁;

落實(shí)一個(gè)“嚴(yán)”字,，堅(jiān)持全面從嚴(yán),、嚴(yán)抓嚴(yán)管不放松,。

要深挖“石油精神”時(shí)代內(nèi)涵，總結(jié)提煉當(dāng)代石油人的新思想,、新觀念和價(jià)值追求,，豐富完善“石油精神”體系，使之煥發(fā)出恒久生命力,。

二是大力弘揚(yáng)“石油精神”,，持之以恒抓好形象重塑。把大討論活動(dòng)成果轉(zhuǎn)化為形象建設(shè)的實(shí)際行動(dòng),，努力塑造忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng),、風(fēng)清氣正、依法合規(guī),、穩(wěn)健和諧的良好形象,。要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，切實(shí)抓好整改;加強(qiáng)典型選樹(shù),，引領(lǐng)全員行動(dòng);強(qiáng)化輿論引導(dǎo),，講好石油故事。

三是大力弘揚(yáng)“石油精神”,，堅(jiān)定不移推進(jìn)公司穩(wěn)健發(fā)展,。戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上遇到的各種困難，克服當(dāng)前低油價(jià)的挑戰(zhàn),，必須用“石油精神”凝聚干事創(chuàng)業(yè),、苦干實(shí)干的精神力量，為促進(jìn)公司提質(zhì)增效,、推進(jìn)穩(wěn)健發(fā)展提供持續(xù)動(dòng)力源泉,。要把弘揚(yáng)“石油精神”貫穿到推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展和提質(zhì)增效上，落實(shí)到推進(jìn)改革創(chuàng)新上,，體現(xiàn)在保持企業(yè)和諧穩(wěn)定上,。