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企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料(12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-26 11:29:05
企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料(12篇)
時(shí)間:2023-01-26 11:29:05     小編:zdfb

工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),,以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng),。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇一

我在科室主任、老師的指導(dǎo)下,,積極參與了科病人的診治工作,。我在各種手術(shù)操作中,嚴(yán)格遵循醫(yī)療常規(guī),,認(rèn)真仔細(xì),,從不違規(guī)操作。通過(guò)自己的努力學(xué)習(xí)和科主任及老師們悉心教導(dǎo),,我更加熟練掌握了泌尿外科常見(jiàn)病,、多發(fā)病以及一些罕見(jiàn)病的診斷和治療,手術(shù)中應(yīng)急處理和圍手術(shù)期的處理方案,,在工作中,,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,從不曠工,,反而常常加班工作,,從未休過(guò)公休假。我不計(jì)較個(gè)人得失,,拒收病員錢物,,多次收到就診病員的表?yè)P(yáng)。

我一開(kāi)始工作,,就深知自己的不足,,為此,我一方面再次溫習(xí)大學(xué)書本,,一方面從其他途徑去了解和學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識(shí):我積極參加院內(nèi)和院外組織的多種學(xué)術(shù)活動(dòng),,不斷吸取醫(yī)學(xué)的新知識(shí)和新進(jìn)展;在工作學(xué)習(xí)期間,我積極參與科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并討論發(fā)言,,提出自己的見(jiàn)解;參加了科室組織的三基考試并順利過(guò)關(guān),。同時(shí)在醫(yī)院泌尿外科學(xué)習(xí)泌尿系統(tǒng)腔鏡手術(shù),,熟練掌握皮腎鏡、輸尿管鏡,、前列腺電切鏡等手術(shù)操作,,并在回院后順利開(kāi)展,今年再次到外科學(xué)習(xí)普通泌尿外科手術(shù),。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),,豐富了自己的臨床經(jīng)驗(yàn),,增強(qiáng)了自己的法律意識(shí),開(kāi)拓的視野,。

作為一名醫(yī)務(wù)人員,,我學(xué)習(xí)和借鑒上級(jí)醫(yī)院的同仁們的工作熱情和認(rèn)真態(tài)度,從自身上抓起,,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,,以三基三嚴(yán)為準(zhǔn)繩,加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),,嚴(yán)格各種收費(fèi)項(xiàng)目,,合格用藥和開(kāi)具醫(yī)學(xué)檢查,避免不合理的醫(yī)療浪費(fèi),,完善醫(yī)患溝通制度,,及時(shí)準(zhǔn)確的簽署各種醫(yī)療文件之,認(rèn)真書寫病歷并做到病歷甲級(jí)率--%以上,,認(rèn)真填報(bào)各種醫(yī)學(xué)報(bào)告卡,努力降低病人的占床日和藥品比例上下功夫,,努力為每個(gè)病員服好務(wù),,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)人員。同時(shí)努力實(shí)現(xiàn)以下四個(gè)突破:一是堅(jiān)持社會(huì)效益優(yōu)先,,以病人為中心,,在公益性體現(xiàn)程度方面取得新突破;二是健全完善醫(yī)患溝通制度,在促進(jìn)醫(yī)患溝通整體效果方面取得新突破;三是提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù),,在患者對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)滿意度方面取得新突破;四是健全完善醫(yī)療告知制度,,在增進(jìn)醫(yī)患信任方面取得新突破。

我通過(guò)工作和學(xué)習(xí),,進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí),,堅(jiān)持做好為民健康,從我做起,,構(gòu)建了和諧醫(yī)患關(guān)系,,我努力做到了對(duì)每一位病人賦于醫(yī)務(wù)人員應(yīng)有的愛(ài)心,,以精湛的醫(yī)療服務(wù)技術(shù)讓病人放心,耐心的為每一位患者和家屬解決自己權(quán)限范圍內(nèi)可以解決的困難,,努力為病人和家屬營(yíng)造了一個(gè)溫馨的就醫(yī)環(huán)境,,讓醫(yī)院和病員放心,不斷的在工作和學(xué)習(xí)中提高了自己醫(yī)療服務(wù)水平,,爭(zhēng)取以新的成績(jī)來(lái)向醫(yī)院匯報(bào),。當(dāng)然,我在工作和學(xué)習(xí)中還有一些不足之處,,須在今后的工作中向各位領(lǐng)導(dǎo),、老師和同事們學(xué)習(xí),注重細(xì)節(jié),,加以改正和提高,,爭(zhēng)取在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成績(jī),成為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)心目中的好職工,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇二

一年的時(shí)間飛速的流逝了,,在不知不覺(jué)的時(shí)候就到了一年的年底了。馬上又要開(kāi)始新一年的工作了,,回顧自己這一年的表現(xiàn),,雖然還是算很不錯(cuò)的,但是也有很多不足的地方?,F(xiàn)在也為自己這一年的工作做一個(gè)總結(jié)吧,,再一次的對(duì)自己這一年的工作進(jìn)行一個(gè)回顧,總結(jié)出自己的不足和值得表?yè)P(yáng)的地方,,更好的去開(kāi)啟自己新的一年的工作,。

這一年我一直都保持著一個(gè)很好的態(tài)度在工作,沒(méi)有一天是不認(rèn)真的在工作的,,我想只有每一個(gè)工作自己都認(rèn)真的對(duì)待,,才能夠在工作中取得進(jìn)步,才能夠在這個(gè)過(guò)程中學(xué)到一些新的東西,。所以不管是重要的還是不重要的工作,,我都會(huì)認(rèn)真的去做,努力的完成到,,在這個(gè)過(guò)程中自己的能力也是有所提高的,,所以也算是有了很大的收獲。

對(duì)待自己的工作我一直都是很積極的,,在工作完成之后有時(shí)間的話我會(huì)對(duì)自己的工作進(jìn)行反思,,去思考自己還能不能做得更好,或者還有沒(méi)有其它的方法能夠讓自己完成這一個(gè)工作。用這樣的態(tài)度去工作我才能夠一直都有進(jìn)步,,才能夠把工作完成得越來(lái)越好,,才提高自己的工作能力。我覺(jué)得自己這一年在工作上的表現(xiàn)是很不錯(cuò)的,,雖然在這一年的工作中犯過(guò)的小錯(cuò)誤也是不少的,,但是整體上來(lái)說(shuō)是很值得鼓勵(lì)的。

雖然自己這一年的進(jìn)步是比較的明顯的,,但是還是有很多的不足的,,所以自己要保持著一個(gè)謙虛的態(tài)度,繼續(xù)的去向優(yōu)秀的同事們學(xué)習(xí),,也努力的去提高自己的工作技能,。自己的工作還是沒(méi)有做到的,只是跟自己比有了進(jìn)步,,所以是一定不能驕傲的,,要保持現(xiàn)在這樣的工作態(tài)度繼續(xù)的去學(xué)習(xí),若是因?yàn)樽约河辛艘稽c(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步就驕傲的話,,那是一定不會(huì)有什么進(jìn)步了的,,反而還會(huì)退步。所以在進(jìn)步的同時(shí)也要看到自己身上的不足,,這樣才能夠一直往好的方向發(fā)展,,而不是在有了進(jìn)步之后就開(kāi)始驕傲讓自己開(kāi)始退步。

在新的一年中自己要努力的學(xué)習(xí),,保持一個(gè)好的態(tài)度,,這樣才能夠在明年的工作中有更多的收獲。在工作完成之后也要進(jìn)行反思,,在工作中出現(xiàn)了問(wèn)題要及時(shí)的去向其它的同事請(qǐng)教,,不要一直的積累問(wèn)題,這樣會(huì)給我工作帶來(lái)比較大的麻煩的,。明年也要做好工作計(jì)劃,,合理的去安排好自己的工作時(shí)間。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇三

1,、建立建全了管理和責(zé)任制度,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,,醫(yī)院強(qiáng)化了以邵敏書記為組長(zhǎng),,各職能科室負(fù)責(zé)人為組員的社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,各組員職責(zé)明確,,責(zé)任到人,。

2、落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,,為把醫(yī)院的社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)真正落到實(shí)處,,醫(yī)院同各科室(病區(qū),、班、組)的負(fù)責(zé)人簽訂了綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,,明確科室負(fù)責(zé)人為第一綜合治理責(zé)任人,,同時(shí)落實(shí)月(季)度例會(huì)制度。

3,、進(jìn)一步深化和完善治安防范措施,,有效降低醫(yī)院的刑事發(fā)案率,改變醫(yī)院的政治面貌,。醫(yī)院是公共場(chǎng)所,,我院又地處繁華的新華街,進(jìn)出人員雜,,每天有1000多人次進(jìn)出醫(yī)院,,在如此多的人員中做好安全防范工作,確有一定的難度,,根據(jù)這一特殊情況,,我院充分利用現(xiàn)有的硬件設(shè)施進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,并加強(qiáng)制度建設(shè),,要求每個(gè)值班保安做好巡邏登記工作,,做到誰(shuí)上班,誰(shuí)負(fù)責(zé),。增強(qiáng)保安人員的工作責(zé)任心,。

4、針對(duì)“打開(kāi)圍墻辦醫(yī)院”的方針,,我院實(shí)行開(kāi)放式管理,。人員流動(dòng)量大、雜,,在病區(qū),、門診容易發(fā)生錢包、手機(jī)被竊這一現(xiàn)象,,我們采取了相應(yīng)措施,。

①專門請(qǐng)婺城分局反扒能手在門診、藥房,、抽點(diǎn)巡邏(特別是單人病房和電梯口病房),,使我院失竊率大大降低。

②對(duì)門診樓各樓層的電子監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行了改造,,優(yōu)化了監(jiān)控設(shè)備,,并在門診藥房、付款窗口粘貼防盜警示標(biāo)牌。組成人防和技防的雙重防范,,使我院門診發(fā)案率明顯降低,。

5、抓好普法教育工作,,用法律保護(hù)自己,,用法律手段來(lái)處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)中,,特別是病人死亡,,造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛,、最棘手的事情,。病人家屬尋釁滋事,大動(dòng)干戈,,有時(shí)影響到其他病人的治療和正常辦公,。我們一方面用法律來(lái)教育病人,一方面利用與派出所共建警務(wù)室的便利關(guān)系,,請(qǐng)公安機(jī)關(guān)提早介入給予調(diào)解,,醫(yī)院出現(xiàn)的許多糾紛都能及時(shí)平息。

xx年我院進(jìn)一步深入開(kāi)展了社會(huì)治安綜合治理工作,,并取得了較好的成績(jī),,xx年我們將再接再勵(lì),按照上級(jí)有關(guān)部門的要求,,為醫(yī)院的安全盡職盡責(zé)努力工作,,爭(zhēng)取有更好的成績(jī)。

醫(yī)院的治安,、消防安全是平安醫(yī)院創(chuàng)建的重要組成部分,,我院貫徹以“安全第一,預(yù)防為主”的方針,,結(jié)合醫(yī)院平安創(chuàng)建實(shí)際工作,,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)部門的文件精神發(fā)動(dòng)和依靠全院干部職工,為維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序和平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作發(fā)揮了重要作用,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇四

光陰荏苒,,時(shí)光流逝,20xx年轉(zhuǎn)瞬間過(guò)去了,。全體員工,,在公司各級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,上下一心,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,順利地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?;仡?0xx年,,我們雖沒(méi)有十分驕人的成績(jī),但平安,、順利是我們的收獲,。展望20xx年,相信公司會(huì)有更大的發(fā)展前景,。為了更好地開(kāi)展工作,,認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),找出工作中存在的問(wèn)題,,現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)匯報(bào)如下:

(一)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,,不斷提高企業(yè)管理水平

企業(yè)內(nèi)部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。今年以來(lái),,公司在x總的正確指導(dǎo)下,,在x總的領(lǐng)導(dǎo)下,以理順關(guān)系為重點(diǎn),,以制度建設(shè)為根本,,以提高服務(wù)質(zhì)量為抓手,不斷加強(qiáng)人員,、車輛和物資管理,。始終把管理工作放在中心位置來(lái)抓,以管理出效益,,以管理促發(fā)展,。堅(jiān)持制度化管理與人性化管理相結(jié)合,分工協(xié)作,,密切配合,,不斷修改完善各部門各崗位管理制度,適時(shí)組織全體員工學(xué)習(xí)體會(huì),。了解掌握人員動(dòng)態(tài)和思想狀況,,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),,及時(shí)解決矛盾和問(wèn)題,,決不允許任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉,更不允許任何人把個(gè)人之間的恩怨或思想情緒帶到工作中去,。有力地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。定期召開(kāi)工作會(huì)議,,相互交流探討,互相查找問(wèn)題,、剖析原因,,及時(shí)制定改進(jìn)措施,,做到了小問(wèn)題當(dāng)場(chǎng)解決,大問(wèn)題限期整改,。有力在保證了全年工作的順利開(kāi)展,。

(二)團(tuán)結(jié)協(xié)作,密切配合,,順利完成全年各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)

加強(qiáng)生產(chǎn)管理,,完成生產(chǎn)任務(wù)是企業(yè)工作的核心所在。20xx年以來(lái),,公司各部門緊密配合,,相互協(xié)作,圍繞強(qiáng)管理,,抓安全,,保質(zhì)量,講信譽(yù),,扎實(shí)高效的工作思路狠抓生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成,,得到了各施工方的一致好評(píng)。

1.加強(qiáng)了與各工地的配合協(xié)調(diào)力度,,本著平等互利,、相互尊重,及時(shí)溝通的原則,,確?;炷翝沧⒌捻樌M(jìn)行,要求前場(chǎng)工長(zhǎng)工作要深要細(xì),,提前做好工作安排,,注重每一個(gè)環(huán)節(jié),確保前場(chǎng)施工安全,、高效,、無(wú)誤。

2.加大質(zhì)量管控力度,,努力實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗,。公司自成立以來(lái),始終堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,,以信譽(yù)謀發(fā)展的指導(dǎo)思想,,大力加強(qiáng)質(zhì)量建設(shè)。從源頭抓起,,嚴(yán)把原材料進(jìn)貨關(guān),,加強(qiáng)砼的生產(chǎn)、出廠,、運(yùn)輸,、和泵送等每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制和要求,。做到了批批送樣檢測(cè),時(shí)時(shí)觀察調(diào)整,。20xx年,,試驗(yàn)中心共進(jìn)行砂、石,、水泥等各種原材料檢測(cè)173次,外加劑復(fù)檢27次,。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題迅速糾正,,有力地保證了商品混凝土的質(zhì)量。同時(shí),,為了降低生產(chǎn)成本,,試驗(yàn)室工作人員,在充分保證質(zhì)量的情況下,,全年共進(jìn)行了87次試配,,27次混凝土試驗(yàn)。對(duì)不同氣溫條件下,、不同標(biāo)號(hào)的混凝土對(duì)塌落度及和易性的不同要求,,適時(shí)調(diào)整配合比,使其達(dá)到級(jí)配要求,。既保證了混凝土質(zhì)量又盡可能地降低了生產(chǎn)成本,。

3.加強(qiáng)對(duì)操作人員的調(diào)配和管理,嚴(yán)格操作規(guī)程,,不斷培養(yǎng)新的技術(shù)能手,相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,,努力提高操作室的操作技能。為公司儲(chǔ)備人才打下基礎(chǔ),。

4.加強(qiáng)車隊(duì)管理,,有力保證了混凝土運(yùn)送工作的園滿完成。尤其是全體駕駛員發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng),,克服天氣寒冷帶來(lái)的不利影響,加班加點(diǎn),,任勞任怨地完成各項(xiàng)運(yùn)砼任務(wù),。

20xx年經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力,在各部門的相互支持配合下,,公司全年完成生產(chǎn)方量75789米3,,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值2700多萬(wàn),,保障了各工地混凝土的需要。

(三)狠抓安全工作,,實(shí)現(xiàn)了全年安全事故為零的良好局面安全工作是企業(yè)的命脈,,是公司管理的重中之重,它直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個(gè)員工的切身利益,。為此公司領(lǐng)導(dǎo)一班人高度重視,,始終把安全工作放在頭等大事來(lái)抓,取得了良好效果,。實(shí)現(xiàn)了全年無(wú)重大安全事故的良好局面,。

1、加強(qiáng)安全領(lǐng)導(dǎo),。年初公司即成立了以x總為組長(zhǎng)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,加強(qiáng)安全監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,,不斷修改和完善安全工作制度,。

2、注重安全教育,,提高安全意識(shí),。適時(shí)組織安全知識(shí)培訓(xùn),定期講評(píng)安全工作情況,。時(shí)刻提醒廣大員工安全工作無(wú)小事,,小隱患也會(huì)釀成大事故的道理。堅(jiān)持警鐘長(zhǎng)鳴,,常抓不懈,。

3、上下一心,,齊抓共管,。嚴(yán)格執(zhí)行安全第一,,預(yù)防為主的方針,緊緊圍繞人身安全,、財(cái)產(chǎn)安全,、施工安全的目標(biāo),,形成人人講安全,,事事講安全,時(shí)時(shí)講安全的安全工作氛圍,。絕不允許不講安全的人和事存在。對(duì)忽視安全工作的部門,,發(fā)生安全事故的責(zé)任人堅(jiān)決處理,,決不姑息遷就。

4,、成立應(yīng)急小分隊(duì),,制定應(yīng)急預(yù)案。當(dāng)發(fā)生緊急情況和安全事故時(shí),,保證及時(shí)有效的處理,,限度把損失降到最低程度。

5,、加大設(shè)備的維修和保養(yǎng)力度,,確保安全運(yùn)行。20xx年公司在資金十分緊張的情況下,,仍保證了設(shè)備維修和保養(yǎng)開(kāi)支37萬(wàn)余元,,充分說(shuō)明了公司對(duì)設(shè)備安全運(yùn)行的高度重視。真正做到了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修理,,定期組織檢查保養(yǎng),,不允許帶故障車輛上路,不允許設(shè)備帶故障作業(yè),,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中,,有力保障了車輛和設(shè)備的運(yùn)行安全,。

(四)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)、提高廣大員工的主人翁意識(shí)

公司的絕大部分員工能嚴(yán)格要求自己,,工作積極主動(dòng),,認(rèn)真負(fù)責(zé),服從公司安排和調(diào)度,。積極參加公司組織的清理洗車池,、操作室下的水池及料場(chǎng)暗溝的排污等工作,,不怕臟不怕累,認(rèn)真負(fù)責(zé),,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,。

1.各部門之間配合協(xié)調(diào)力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng),效率有待進(jìn)一步提高,。主要表現(xiàn)在工作人員對(duì)某些工作認(rèn)識(shí)不足,,導(dǎo)致工作能拖就拖,能緩就緩的現(xiàn)象時(shí)有存在,,有時(shí)不是這個(gè)沒(méi)到位就是那個(gè)沒(méi)有到位,,在一定程度上影響了工作進(jìn)度,。

2.前場(chǎng)與施工方和生產(chǎn)部門的銜接還不夠。主要表現(xiàn)在:施工方配合力度有待進(jìn)一步溝通和加強(qiáng);生產(chǎn),、運(yùn)輸,、泵送等環(huán)節(jié)配合力度需進(jìn)一步提高,管道架設(shè)時(shí)有延后的現(xiàn)象發(fā)生等,。

3.個(gè)別員工集體主義觀念淡薄,,工作怕臟怕累,只要組織照顧,,不要組織紀(jì)律,。不服從工作安排,工作斤斤計(jì)較,,相互推諉扯皮的現(xiàn)象在一定程度存在,。這也不關(guān)他的事,那也不關(guān)他的事,。為此,,新的一年,我們要加強(qiáng)紀(jì)律整頓,對(duì)不服從工作安排的,,公司將實(shí)行經(jīng)濟(jì)處罰和行政處罰,。

4.少數(shù)員工安全防范意識(shí)不高,還有待進(jìn)一步加強(qiáng),,主要體現(xiàn)在技術(shù)還不過(guò)硬,,處理緊急情況的能力還有待提高,不能提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后又不能正確處理問(wèn)題,。據(jù)統(tǒng)計(jì)20xx年共發(fā)生各類安全事故隱患14余起,處罰20余人次,。

5.工作不深不細(xì)的現(xiàn)象還比較突出,,主要表現(xiàn)在怕麻煩,敷衍了事,,不想做,,不會(huì)做,有的是教他他也不做,,這樣的員工公司是要清理的,。

6.極個(gè)別員工特殊思想嚴(yán)重,不服管,,認(rèn)為公司不敢管,拿他沒(méi)有辦法等思想嚴(yán)重存在,。

7.工作流程有待制定,,以避免造成職責(zé)不清,分工不明,。

(一)緊緊圍繞抓質(zhì)量,、抓安全、抓成本這一宗旨,,嚴(yán)格管理,。

首先,要從原材料質(zhì)量抓起,,不定期,、分批次對(duì)進(jìn)場(chǎng)的原材料進(jìn)行檢測(cè),努力控制好水泥強(qiáng)度和穩(wěn)定性,,掌握沙石的含泥量是否超標(biāo)等;試驗(yàn)中心還應(yīng)把握好混凝土的塌落度和和易性,。

其次,繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,。一是前場(chǎng)工長(zhǎng)要加大泵工和管工的監(jiān)管力度,,督促管工加大對(duì)泵管的巡查力度,在注意安全的同時(shí)合理布管,注意泵管的加固工作,,二是要求車隊(duì)要提高安全意識(shí),,嚴(yán)禁超速行駛,嚴(yán)禁酒后駕車,,要清楚的認(rèn)識(shí)到安全駕駛的重要性和必要性,,同時(shí)要認(rèn)真負(fù)責(zé)裝料,運(yùn)料及收好小票,,不允許把料拉錯(cuò)工地,,否則必須嚴(yán)肅處理。

再次,,繼續(xù)提倡全員動(dòng)員參與公司管理,,尤其是試驗(yàn)中心要多做試驗(yàn),優(yōu)化混凝土配合比,,從各個(gè)環(huán)節(jié)控制好產(chǎn)品成本,,以使企業(yè)達(dá)到產(chǎn)品利潤(rùn)化。

最后,,除著重抓好以上三方面的工作之外,,還應(yīng)搞好后勤保障工作。一方面要抓好原材料的供給與保障工作,,杜絕停產(chǎn)待料的現(xiàn)象發(fā)生,,否則,會(huì)給公司帶來(lái)一定的負(fù)面影響,,或者說(shuō)有損公司形象和社會(huì)信譽(yù),。

(二)努力拓展商混市場(chǎng),提高方量和經(jīng)濟(jì)效益

目前,,我們公司現(xiàn)有的商混業(yè)務(wù)偏少,,每天的生產(chǎn)方量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)有設(shè)備,由于商混市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)比較激烈,,為此,,我們應(yīng)制定一套切實(shí)可行的銷售方案,多發(fā)展業(yè)務(wù),,只有這樣,,才能提高生產(chǎn)方量,從而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,。

(三)完善管理制度和工作流程,,加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律整頓,提高廣大員工的工作積極性,。

20xx年,,公司將在原管理制度的基礎(chǔ)上不斷修改,并利用一定的時(shí)間組織大家學(xué)習(xí)。

新的一年意味著新的開(kāi)始,,新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn),,為此,xxxx全體員工,,一定會(huì)精誠(chéng)團(tuán)結(jié),,努力奮斗,爭(zhēng)取新的更大的勝利,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇五

熱電公司按照市委,、政府20--年全市軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案的工作要求,把四月至十月定為公司軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作落實(shí),、鞏固完善階段,,在此階段公司從自查自糾和整改完善兩個(gè)方面來(lái)認(rèn)真開(kāi)展了軟環(huán)境及機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),同時(shí)公司還結(jié)合下半年在公司開(kāi)展的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中采取自己深入查找,、廣泛征求了員工群眾意見(jiàn)等多種行之有效的形式,,面向社會(huì)、面向用戶廣泛聽(tīng)取和征求了各界群眾的意見(jiàn),,同時(shí)將查找出的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真梳理和整改,,提高了公司窗口服務(wù)人員的責(zé)任意識(shí)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,為公司的軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)打下了牢固的基矗

公司在此階段軟環(huán)境建設(shè)工作中結(jié)合自身實(shí)際,,重點(diǎn)以解決阻礙公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展和群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題為突破口,,采取了征求群眾意見(jiàn)、自己深入查找等形式,,圍繞滿洲里市委,、政府提出的四項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容,從思想作風(fēng)方面,、工作作風(fēng)方面、廉潔自律方面,、組織紀(jì)律方面認(rèn)真查找了自身存在的不足,,在問(wèn)題查找過(guò)程中為了做到廣泛征求意見(jiàn)和主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。

公司結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展,,面向用戶廣泛開(kāi)展了征求意見(jiàn)活動(dòng),,通過(guò)在公司窗口單位設(shè)立用戶意見(jiàn)簿、在用戶供暖系統(tǒng)檢修部門開(kāi)通了熱線服務(wù)電話,,在公司和收費(fèi)大廳設(shè)立了征求意見(jiàn)箱,,面向用戶印發(fā)50份意見(jiàn)表發(fā)放到用戶的手中,深入了解了群眾的意見(jiàn),,在主動(dòng)接受群眾意見(jiàn)監(jiān)督的工作中,,公司結(jié)合自身實(shí)際從自身內(nèi)部加強(qiáng)對(duì)公司營(yíng)銷服務(wù)的監(jiān)督,成立了公司營(yíng)銷稽查辦公室,與營(yíng)銷部同設(shè)在一個(gè)服務(wù)大廳,,將公司供熱面積接入,、用熱手續(xù)報(bào)裝、供熱面積,、熱費(fèi)收取核查等項(xiàng)工作劃歸稽查辦負(fù)責(zé),,從內(nèi)部打破壟斷,有效避免了不正之風(fēng)和非法謀利事件的發(fā)生,,在規(guī)章制度的建設(shè)上公司按照呼倫貝爾安泰熱電公司行風(fēng)建設(shè)統(tǒng)一要求,,從新修訂了服務(wù)承諾、服務(wù)用,、忌語(yǔ)和服務(wù)守則和業(yè)務(wù)范圍,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)根營(yíng)銷人員工作崗位變動(dòng)情況,,更新了窗口工作人員的監(jiān)督崗,,并將以上內(nèi)容全部做到上墻公布,方便了用戶的監(jiān)督,。

在自查自糾工作中公司通過(guò)多種形式認(rèn)真查找存在的問(wèn)題,,經(jīng)過(guò)對(duì)查找上來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行歸納整理,找出了公司在軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題,。

一是對(duì)軟環(huán)境建設(shè)認(rèn)識(shí)程度不高,,雖然我們開(kāi)展行風(fēng)建設(shè)多年,但是在個(gè)別的員工中還缺乏對(duì)此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí),,致使這些員工不能主動(dòng)的提高自身的服務(wù)質(zhì)量,。

二是存在供熱質(zhì)量不好的情況,由于近幾年政府從改善環(huán)境質(zhì)量的角度出發(fā),,取消了市內(nèi)所有的供暖小鍋爐房,,老用戶大量接入公司供熱管網(wǎng),部分老用戶的供暖系統(tǒng)不符合集中供暖參數(shù)的要求和部分用戶供暖系統(tǒng)老化需要改造,,致使這部分用戶的供暖質(zhì)量不好,。

三是公司供暖系統(tǒng)維修服務(wù)質(zhì)量不好,隨著滿洲里市住宅小區(qū)物業(yè)化管理,,用戶室內(nèi)供暖系統(tǒng)應(yīng)由物業(yè)公司來(lái)負(fù)責(zé)維護(hù),,但是部分物業(yè)公司由于檢修人員和技術(shù)力量的原因,經(jīng)常和公司發(fā)生供暖系統(tǒng)的責(zé)任推諉,,致使用戶供暖系統(tǒng)維修服務(wù)跟不上,。

四是公司“窗口建設(shè)”還有待于進(jìn)一步提高、窗口服務(wù)人員的服務(wù)行為還有待于進(jìn)一步規(guī)范,。

針對(duì)上述查找出的問(wèn)題,,公司在整改完善中突出重點(diǎn),,從以下幾個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真的整改。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇六

光陰似箭,,轉(zhuǎn)眼在**公司迎來(lái)了第二個(gè)春天,,轉(zhuǎn)眼已由新員工變成了老員工。翻看這一年來(lái)的工作日志,,回顧著這忙碌,、充實(shí)而又緊張、愉快的一年今年在財(cái)務(wù)方面變化最大的莫過(guò)于4月份金蝶軟件由財(cái)務(wù)單機(jī)版轉(zhuǎn)換為先進(jìn)的erp系統(tǒng),?!肮び破涫拢叵壤淦鳌?,作為財(cái)管人員,,我始終非常感激公司能高度重視財(cái)務(wù)類軟件的配制,對(duì)此大力投資,,它所帶來(lái)的工作上的高效性,、準(zhǔn)確性等恐怕沒(méi)有誰(shuí)能比我的感受最深。對(duì)erp系統(tǒng)的掌握是我今年最大的收獲,。erp系統(tǒng)畢竟跟單機(jī)版的軟件在操作上有很大的差別(操作人員多,,關(guān)聯(lián)性強(qiáng)),在其運(yùn)用的最初三,、四個(gè)月中不斷磨合,,為此我付出了大量時(shí)間和精力去熟悉、了解系統(tǒng),,分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,,并做了不少的筆記。我樂(lè)此不疲,,在用中學(xué),,在學(xué)中用,知識(shí)一點(diǎn)一滴地積累起來(lái),,之后終于能熟練操作并能帶新人了,!不可預(yù)見(jiàn)將來(lái)在操作中還會(huì)出現(xiàn)什么問(wèn)題(主要是物流方面),學(xué)習(xí)是持續(xù)的,。全面掌握金蝶的每個(gè)部分,是我對(duì)自己的要求,,它有助于日常的運(yùn)行和財(cái)務(wù)管理工作,。隨著財(cái)務(wù)管理的加強(qiáng)和金蝶服務(wù)人員對(duì)我們公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)行的逐漸深入的了解,金蝶將被調(diào)整得越來(lái)越適合我們公司內(nèi)部管理的要求,,例如還會(huì)將各直營(yíng)店科目明細(xì)由原來(lái)的掛3級(jí)明細(xì)項(xiàng)目改為掛核算項(xiàng)目,。金蝶是我們理財(cái)?shù)暮脦褪?,它使我們的工作如虎添翼?/p>

20xx年的**公司處于高速成長(zhǎng)期——連開(kāi)了三家直營(yíng)店,同時(shí)下半年在內(nèi)部管理上漸漸更正規(guī)更細(xì)致了,,財(cái)務(wù)管理緊跟著公司發(fā)展的步伐:建立和完善了直營(yíng)店的賬套和合并報(bào)表,,編制各種分析表格;欠款的回收加快,,總欠款下降20xx年有待加強(qiáng)的方面主要有:按付款給總公司總金額的4%計(jì)算的輔料的詳細(xì)核算和千店報(bào)銷的適時(shí)統(tǒng)計(jì)(均為總公司和客戶兩方面),、公司和直營(yíng)店的費(fèi)用控制、總公司應(yīng)付賬款的月度報(bào)表等等,。財(cái)務(wù)將更加充分地發(fā)揮它的反映,、監(jiān)督、決策,、預(yù)測(cè),、控制、分析等職能,,為公司的發(fā)展作出它應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

由于經(jīng)驗(yàn)不足和精力有限,我前期對(duì)倉(cāng)庫(kù)的監(jiān)管力度不夠,,貨品的賬實(shí)不符現(xiàn)象較嚴(yán)重,。通過(guò)公司對(duì)倉(cāng)庫(kù)人事的調(diào)整、重新制定流程和立賬,,今后將從貨品的'單據(jù)到賬實(shí)數(shù)嚴(yán)格去監(jiān)控,,防止公司流動(dòng)資產(chǎn)的流失。另外,,在熟悉貨品方面,,我不可能在很短的時(shí)間內(nèi)就達(dá)到非常熟練的程度,只能在今后逐漸加強(qiáng),,畢竟對(duì)財(cái)務(wù)的鉆研才是我最本職最基本的能力要求,。

我始終將辦公室的管理工作看作是為大家服務(wù)的性質(zhì)。今年建立了勞動(dòng)合同制和完善了各項(xiàng)福利制度,,這對(duì)加強(qiáng)員工的穩(wěn)定性,、鼓舞士氣有著重要意義(20xx年全年因各種原因離職的員工共計(jì)11人);熟悉公司和國(guó)家有關(guān)政策,,為員工們解答,、做領(lǐng)導(dǎo)的參謀;盡力節(jié)約辦公成本,,采納了建議,,變更電話費(fèi)交納方式;創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,,綠色植物給我們帶來(lái)了生機(jī),,報(bào)刊雜志充實(shí)著我們的精神世界,;辦公設(shè)備的維護(hù)使同事們的工作能順利進(jìn)行但還有很多工作有待完善,如企業(yè)文化尚未建設(shè)起來(lái),,作為公司和員工橋梁的我任重道遠(yuǎn),!

在金蝶新舊軟件的交替、磨合期間,,公司同時(shí)在高速地發(fā)展,,使身兼財(cái)管和辦公室工作的我工作量大增,倍感時(shí)間緊張,,加班加點(diǎn)是常事,。領(lǐng)導(dǎo)們體諒我的難處,于8月下旬增加了名助手,,減輕了我的工作量,。我的財(cái)務(wù)工作重心由原來(lái)操作基礎(chǔ)的制證工作轉(zhuǎn)移為財(cái)務(wù)賬表的審核、日常工作的指導(dǎo)和問(wèn)題的處理,、金蝶的維護(hù),、費(fèi)用的控制、整套外賬的管理等,,以公司的發(fā)展遠(yuǎn)景作為航標(biāo),,導(dǎo)引著自己的團(tuán)隊(duì)前進(jìn)!

10月中旬,,我倍感壓力:我擔(dān)心對(duì)貨品的監(jiān)管成問(wèn)題,,我害怕陷入復(fù)雜的人際關(guān)系之中而無(wú)法安心工作幾經(jīng)猶豫后提出了辭職。是領(lǐng)導(dǎo)們排除了我的顧慮給了我信心,,使我堅(jiān)持了下來(lái),。我反省了自己的過(guò)錯(cuò),對(duì)有些方式進(jìn)行了調(diào)整,,終于挺過(guò)來(lái)了,!朝夕相處的戰(zhàn)友們和付出了努力已逐漸發(fā)展起來(lái)的財(cái)務(wù)、辦公室工作我怎么舍得輕易放棄,?回顧歷史展望未來(lái),,明天總是充滿著希望。我們這個(gè)朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)同年輕的**公司一起成長(zhǎng),,共同奮斗,,一定能實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)和個(gè)人的理想,一定能,!

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇七

辦公室文員工作是我的第一份工作,,也是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我非常珍惜這份工作,,并努力適應(yīng)這份工作?,F(xiàn)將20--年的工作總結(jié)如下:

辦公室是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中一個(gè)重要的樞紐部門。協(xié)調(diào)和溝通企業(yè)內(nèi)外的大量工作,,以便根據(jù)情況下達(dá)命令,。這就決定了辦公室工作的復(fù)雜性。每天除了工作之外,,經(jīng)常有計(jì)劃外的事情需要臨時(shí)處理,,一般都比較緊急。得放下手頭的工作,,先解決,。所以這些臨時(shí)事務(wù)占用了大量的工作時(shí)間,往往是忙了一天也沒(méi)做完,。但是手頭的工作不能耽誤,。我今天欠了帳,明天還有其他工作要處理,。

辦公室人手不足,,工作量大。特別是企業(yè)的會(huì)議工作比較多,,需要部門員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在與各種活動(dòng)、會(huì)議開(kāi)會(huì)時(shí),,積極配合會(huì)議工作,,與部門同事一起思考,爭(zhēng)取同一個(gè)地方,。我不在乎多做少做,,只期待活動(dòng)圓滿完成。

辦公室是服務(wù)部門,,我認(rèn)真做好各種服務(wù)工作,,保證工作正常開(kāi)展。當(dāng)其他同事來(lái)部門間查閱文檔或查閱電子文檔時(shí),,我會(huì)及時(shí)處理,。下屬機(jī)構(gòu)來(lái)咨詢或求助,我會(huì)解答解決相關(guān)問(wèn)題,,真心為大家服務(wù)。

我主要完成了以下工作:

1,、文件流通歸檔及時(shí),,文件流通,、閱讀嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度和iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求進(jìn)行,。保證所要準(zhǔn)備和傳閱的各類文件的及時(shí)性,及時(shí)向各基層組織傳達(dá)上級(jí)文件精神,,保證政令暢通,,文件閱后負(fù)責(zé)歸檔,、保管和查閱,。

2、簽發(fā)的文件無(wú)錯(cuò)誤,。做好子企業(yè)的發(fā)文工作,,負(fù)責(zé)復(fù)制、修改,、掃描發(fā)送附件,、發(fā)送郵件。此外,,協(xié)助各部門發(fā)放文件,。企業(yè)發(fā)文量大,有時(shí)一天要發(fā)的文件很多,。我逐一仔細(xì)檢查手稿,,以確保文件的質(zhì)量。

3,、準(zhǔn)備辦公室會(huì)議材料,,整理會(huì)議紀(jì)要。每月月底,,檢查各部門月度計(jì)劃的執(zhí)行情況,,收集各部門月度總結(jié)和計(jì)劃,起草當(dāng)月工作回顧,,將辦公會(huì)議材料匯編成冊(cè),,供領(lǐng)導(dǎo)室參考。辦公會(huì)議結(jié)束后,,及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要,,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)修改后發(fā)送各部門傳閱。

4,、宣傳工作是企業(yè)在系統(tǒng)內(nèi)外樹立社會(huì)形象的重要手段和窗口,。內(nèi)部宣傳方面,主要打算寫企業(yè)簡(jiǎn)報(bào),做好辦公室報(bào)紙的組稿,,協(xié)助黑板報(bào)的編發(fā),。在對(duì)外宣傳方面,我完成了更名分公司的廣告,,慶祝公司的廣告,,元旦和元旦的廣告。另外,,我基本上每個(gè)月都會(huì)在報(bào)紙上發(fā)布信息。

5,、完成辦公室文員的職責(zé),。辦公室文員工作是一份有責(zé)任心的工作。很多部門請(qǐng)示,,工作報(bào)告都是我一個(gè)人交給領(lǐng)導(dǎo)室,,有些需要保密,需要我在工作中細(xì)心耐心,。

6,、積極參與企業(yè)文化活動(dòng)。我積極參與了司青的拓展訓(xùn)練,、員工家屬會(huì),、省運(yùn)動(dòng)會(huì)、中秋爬山活動(dòng),、比較學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃和組織,。它有助于企業(yè)文化和凝聚力工程的建設(shè)。思維,、理解,、工作能力都有很大進(jìn)步。

光鉆自做是不夠的,,不要?jiǎng)犹?,不要瞻前顧后,先做,,?duì)工作沒(méi)有足夠的熱情和主動(dòng)性,。有的領(lǐng)導(dǎo)交待后,沒(méi)有積極投入太多精力在工作上,,導(dǎo)致工作被動(dòng),。

但是,面對(duì)這些缺點(diǎn)和困難,,新的任務(wù)和新的壓力,,我會(huì)以更加積極主動(dòng)的態(tài)度迎接它們,在工作中發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇八

伴隨著比較緊湊但不太緊張的工作節(jié)奏,,20xx年就這樣快接近尾聲,經(jīng)過(guò)這一年的不太忙碌的工作,,卻又有很多所感所悟,。

對(duì)于工作這個(gè)詞,是潛移默化的接受的,,自20xx年7月份從學(xué)校畢業(yè),,帶著一身稚氣來(lái)到公司參加工作。從開(kāi)始的對(duì)工作環(huán)境的茫然,,到后來(lái)把工作這個(gè)概念強(qiáng)加到自己的觀念中,,從分廠的一線上升到制造公司的生產(chǎn)管理,,從一個(gè)眼光狹小的高校畢業(yè)生慢慢的樹立起全局的系統(tǒng)觀念,,我在一步步成長(zhǎng)起來(lái)。

要想成為一名優(yōu)秀的管理者,,還必須掌握常用的現(xiàn)代辦公軟件,,以及學(xué)習(xí)其他優(yōu)秀的管理方法,。在這方面,我平時(shí)除了學(xué)習(xí)一些常用的文字,、圖像處理軟件外,,還在分公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,開(kāi)始接觸一些專業(yè)的生產(chǎn)管理方面的書籍,,雖然現(xiàn)在收效甚微,,但對(duì)我以后的發(fā)展是大有幫助的。

沒(méi)有太多宏偉的高瞻遠(yuǎn)矚,,也沒(méi)有過(guò)于細(xì)膩的深切體會(huì),,只是在這一年中的一些瑣碎的想法和話語(yǔ),分為不太清楚的幾方面在下面慢慢道來(lái):

20xx年,,我在特種電機(jī)組學(xué)習(xí)火電生產(chǎn)管理方法,。由于自身對(duì)電機(jī)知識(shí)和管理知識(shí)的欠缺,初期就表現(xiàn)出了對(duì)工作的盲目以及被動(dòng)排斥,,給自己的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的阻礙,。后來(lái)經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和師父的及時(shí)引導(dǎo),加上自我深入到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了進(jìn)一步的感性認(rèn)識(shí),,在經(jīng)過(guò)幾次的思想調(diào)整過(guò)后,,就逐漸的適應(yīng)了生產(chǎn)管理的工作節(jié)奏和工作環(huán)境。

由于所學(xué)的專業(yè)為機(jī)械設(shè)計(jì)與制造,,對(duì)機(jī)械加工有一些理論上的了解,,很快就熟悉了汽發(fā)機(jī)的主要部件的機(jī)加工,,對(duì)于各分廠的主要設(shè)備也有了初步的認(rèn)識(shí)。慢慢的,,通過(guò)每天到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行學(xué)習(xí)和觀察,,然后結(jié)合專業(yè)工藝路線表和圖紙,我開(kāi)始對(duì)汽發(fā)機(jī)的各個(gè)部套和總裝有了整體的認(rèn)識(shí),,這樣,,我對(duì)產(chǎn)品就有初步的了解了。

在了解了產(chǎn)品之后,,接下來(lái)就是管理了,。制造分公司作為生產(chǎn)系統(tǒng)的核心管理部門,生產(chǎn)計(jì)劃便是生產(chǎn)能順利開(kāi)展起來(lái)的靈魂,,作好生產(chǎn)計(jì)劃也是一個(gè)生產(chǎn)管理者的必備素質(zhì),。優(yōu)秀的生產(chǎn)計(jì)劃必須要具備良好的可執(zhí)行性、合理客觀的生產(chǎn)周期以及應(yīng)對(duì)偏差的糾正性,。要作出這樣一份優(yōu)秀的生產(chǎn)計(jì)劃,作為生產(chǎn)管理者,,首先要了解產(chǎn)品的工藝路線,,然后根據(jù)分廠的設(shè)備能力和人員配備情況,還要能預(yù)計(jì)在實(shí)際生產(chǎn)中的突發(fā)情況,,綜合判定生產(chǎn)周期,,并在計(jì)劃的執(zhí)行過(guò)程中要及時(shí)跟蹤以及時(shí)糾偏。在擁有了編制生產(chǎn)計(jì)劃的能力后,,要想計(jì)劃在分廠能夠正在的落實(shí)下去,,除了計(jì)劃本身的優(yōu)質(zhì)性,我們更需要具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,。由于分廠的各管理人員在年齡,、性格、文化水平存在較大差異,,再加上他們的地域文化差異,,就使得他們處理對(duì)待事情的方式方法不盡相同,這就要求我們必須要學(xué)會(huì)和多種不同類型的人員正確溝通交流,,并在此過(guò)程中不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,不斷增強(qiáng)自己的協(xié)調(diào)能力。

當(dāng)然,,要想成為一名優(yōu)秀的管理者,,還必須掌握常用的現(xiàn)代辦公軟件,以及學(xué)習(xí)其他優(yōu)秀的管理方法,。在這方面,,我平時(shí)除了學(xué)習(xí)一些常用的文字,、圖像處理軟件外,還在分公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,開(kāi)始接觸一些專業(yè)的生產(chǎn)管理方面的書籍,,

雖然現(xiàn)在收效甚微,但對(duì)我以后的發(fā)展是大有幫助的,。

無(wú)論我們的理論知識(shí)多么豐富,,最后都是要回歸到實(shí)踐中來(lái),因?yàn)楣ぷ鞅旧砭褪菍?shí)踐性的,。

在以前談到理論聯(lián)系實(shí)際,,就會(huì)潛意識(shí)的理解為把書面的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為被動(dòng)的動(dòng)作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn),,以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的,,因?yàn)橐郧八伎紗?wèn)題都是基于完全的理論之上,沒(méi)有真正觸碰到實(shí)踐的東西,,才會(huì)導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱,。直到慢慢的接觸到實(shí)際的工作,并在工作中去處理以一些問(wèn)題,,才發(fā)現(xiàn)理論和實(shí)際其實(shí)是相輔相成的,,理論聯(lián)系實(shí)際本事是應(yīng)該具備主觀能動(dòng)性的,理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間的互相轉(zhuǎn)化的過(guò)程,。我們的實(shí)踐需要以理論作為基石,,然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實(shí)施;而我們?cè)趯?shí)踐過(guò)程中又不斷的進(jìn)行總結(jié)和思考,,為自己的理論知識(shí)補(bǔ)充鮮活的營(yíng)養(yǎng),。理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間的互相轉(zhuǎn)化的過(guò)程,

冰凍三尺,,非一日之寒,。經(jīng)過(guò)漫長(zhǎng)的實(shí)踐,自己在編制計(jì)劃和到分廠處理協(xié)調(diào)事情上都有了明顯的進(jìn)步,,每次遇到困難時(shí),,我就虛心系向別人請(qǐng)教,事后自己又歸納總結(jié),,不斷的改進(jìn)自己的方式方法,,雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙,但我會(huì)在今后的工作中不斷的歷練和提升的,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇九

20xx年即將過(guò)去,,在這一年里,本人感覺(jué)在這個(gè)大集體里,,對(duì)自己的工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),。就今年的工作與學(xué)習(xí)情況本人做一個(gè)簡(jiǎn)短的總結(jié),,為了不斷充實(shí)與完善自己的業(yè)務(wù)水平,也為20xx年度新的工作,,奠定更高的起點(diǎn)與要求,。繼往開(kāi)來(lái),再接再厲,,更創(chuàng)輝煌同時(shí)也使本人在公司的蓬勃穩(wěn)健的發(fā)展步伐中與公司共同進(jìn)步,。以下就本人在本年度的學(xué)習(xí)、工作情況以及內(nèi)心想法向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下,,望各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見(jiàn),。

在本年度的工作中,本人在熟練掌握業(yè)務(wù)技能的同時(shí),,在遵守公司各項(xiàng)管理制度與勤務(wù)流程的同時(shí),,不斷摸索中得學(xué)到在本公司的業(yè)務(wù)工作中的些許經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也掌握了一套屬于自己的工作理念,。即以下幾點(diǎn):

1,、認(rèn)真聽(tīng)取:認(rèn)真聽(tīng)取每一次培訓(xùn)與會(huì)議內(nèi)容,,從中深刻領(lǐng)會(huì)其中含義,,正確理解中心內(nèi)容。再與實(shí)際工作相結(jié)合,,同時(shí)在勤務(wù)工作中也要結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)要求,,認(rèn)真分析其中重要思想內(nèi)容,,使其達(dá)到理論與實(shí)際相銜接地理論高度,。

2、細(xì)心記錄:在每次工作會(huì)議與學(xué)習(xí)講座的同時(shí),,認(rèn)真做好各項(xiàng)記錄工作,。俗話說(shuō)得好,“好記性不如爛筆頭”,。從而,,在今后的工作中遇到以前學(xué)習(xí)到或者開(kāi)會(huì)中講到、工作中遇到過(guò)的各項(xiàng)問(wèn)題,,都可以事后總結(jié),,日后查閱。這些都可當(dāng)做自己的工作經(jīng)歷,。在以后遇到相似的各種問(wèn)題時(shí)可以查閱前期的處理方式,,與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。但切記不可按部就班,,要做到具體問(wèn)題具體分析,,經(jīng)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)后,,具體問(wèn)題,具體處理,。

3,、認(rèn)真總結(jié):在每次工作會(huì)議與公司組織學(xué)習(xí)的同時(shí),認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)內(nèi)容與精神,,并結(jié)合平時(shí)工作中所遇到的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真分析,,并總結(jié)其中的中心思想與操作方法,以備在今后工作遇到同樣的問(wèn)題而積累更多寶貴的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行公司一切規(guī)章制度以及平時(shí)工作中公司提到的各種要求,對(duì)于這一點(diǎn)在本公司是非常重要的,。因?yàn)?,我們?cè)谇趧?wù)工作中遇到的每一個(gè)環(huán)節(jié)都與安全、紀(jì)律等問(wèn)題密不可分,,每一條都牽系著公司發(fā)展的各項(xiàng)重大因素,。因些必須非常重視,所以在內(nèi)心要時(shí)刻樹立嚴(yán)格要求自己,,時(shí)刻秉承高度的紀(jì)律性以及安全意識(shí)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,,這樣才能把本職工作做好。

5,、及時(shí)反饋:在公司各項(xiàng)會(huì)議與學(xué)習(xí)后,,通過(guò)以上總結(jié)得出的思想認(rèn)識(shí)與在工作中遇到的各種問(wèn)題發(fā)生矛盾沖突時(shí),要及時(shí)反饋向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以尋求正確而高效的解決方案,,為了把工作真真切切的落到實(shí)處而不懈努力,。

1、紀(jì)律性:從以上學(xué)習(xí)總結(jié)當(dāng)中的“嚴(yán)格執(zhí)行”可落實(shí)在實(shí)際工作中,,就是嚴(yán)格執(zhí)行公司對(duì)與平時(shí)勤務(wù)的要求規(guī)范以及安全意識(shí),,實(shí)際運(yùn)用到平時(shí)的工作當(dāng)中,認(rèn)真落實(shí)每一個(gè)環(huán)節(jié)的勤務(wù)任務(wù),,從時(shí)間性要求,、著裝要求、槍械管理要求,、持槍站位要求,、警戒與警惕性要求、勤務(wù)交接要求,、保密要求,、勤務(wù)對(duì)象要求、溝通要求,、業(yè)務(wù)流程要求等都需要有嚴(yán)格的紀(jì)律性,,只有這樣,,才能把勤務(wù)工作真正落到實(shí)處。

2,、安全性:以上各項(xiàng)紀(jì)律性要求,,都必須緊扣安全性這一個(gè)大環(huán)節(jié)上,它就像一個(gè)大的鑰匙環(huán),,把我公司部要勤務(wù)工作內(nèi)容貫穿到始終,,每一個(gè)環(huán)節(jié)都必須在保證100%安全的性況下進(jìn)行,只有這樣,,我們的的勤務(wù)工作開(kāi)展才有實(shí)際意義,,不管是開(kāi)車還是槍械,不管是站位還是勤務(wù)交接,,不管是工作溝通還是日常生活,,都不能忘記安全性是我公司的發(fā)展大計(jì)。

3,、高效性:在保證以上兩點(diǎn)的同時(shí),,高效性同樣是一個(gè)必不可缺的一部分,在不論是平時(shí)學(xué)習(xí),、開(kāi)會(huì)還是勤務(wù)保障,,認(rèn)真高效的處理事情也是工作的根本。如果背離了這點(diǎn),,就說(shuō)明在工作與學(xué)習(xí)當(dāng)中,,沒(méi)有用心,馬馬虎虎,。其實(shí)他是對(duì)工作與學(xué)習(xí)的認(rèn)真情況的一個(gè)最終體現(xiàn),,只有認(rèn)真有序安排工作,才能高質(zhì)量的完成勤務(wù)工作,,例如:開(kāi)車線路順序,、款箱的車內(nèi)擺放順序,、一天的工作內(nèi)容時(shí)間安排等都需要在有序,、認(rèn)真、安全,、守紀(jì)的情況下的進(jìn)行,。

4、可執(zhí)行性:此點(diǎn),,是在保證公司紀(jì)律性,、安全性、有序性及熟練撐握業(yè)務(wù)流程的同時(shí)對(duì)于特殊情況和突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)機(jī)制和靈活處理能力體現(xiàn),,例如:同事遇到特殊情況需要臨時(shí)換班換線,,等以上問(wèn)題都需要我們可以給出可執(zhí)行性方案以爭(zhēng)求領(lǐng)導(dǎo)參考決定,;切記任何情況都不可擅自做主。

5,、可持續(xù)性:對(duì)于以上要求的事項(xiàng),,在今后工作中的持續(xù)性也是一個(gè)非常重要的,在今后工作中要保持以上要求,,持之以恒,。不可以虎頭蛇尾,敷衍了事,。只有這樣才能保持自己的先進(jìn)帶頭做用和主人翁責(zé)任感,。也只有每個(gè)同事都保持這樣的工作作風(fēng),公司才能真正實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展步伐,。

以上是本人在今年工作中自己總結(jié)出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)與思想,,本人也是把這些深刻的溶入到我的工作與學(xué)習(xí)當(dāng)中去的,時(shí)刻用工作與學(xué)習(xí)方式來(lái)要求自己,。同時(shí)也把這些工作經(jīng)驗(yàn)與同事一起交流,,從而到互幫互助的作用,在共同努力完成每日工作的同事也增進(jìn)了同事之間有友誼,,我希望我的同事們都能在工作中天天進(jìn)步,,穩(wěn)健的發(fā)展下去,從而推動(dòng)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)而共同努力,,共同奮斗,。在新的一年即將來(lái)臨之季,敬祝公司各位領(lǐng)導(dǎo),、同事,、新年快樂(lè),事事如意,!也敬祝公司在新的一年里,,業(yè)績(jī)蒸蒸日上、發(fā)展欣欣向榮,!

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇十

四月份冷軋車間在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞安全生產(chǎn)為中心,不斷強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,,狠抓落實(shí),,在全體干部職工的共同努力下,各方面的工作開(kāi)展有序,,在生產(chǎn)上取得了較好的成績(jī),,但是還存在以后需要我們改進(jìn)的問(wèn)題,現(xiàn)總結(jié)工作如下:

生產(chǎn)方面,四月份本車間根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃通知單和原材料購(gòu)進(jìn)情況合理組織生產(chǎn),,截止到4月29日共生產(chǎn)各類鋼管20xx噸,,優(yōu)質(zhì)品成材率為%,總優(yōu)質(zhì)品成材率為%,。比三月份總成材率提高個(gè)百分點(diǎn),。四月份生產(chǎn)開(kāi)展有條不紊,各方面協(xié)調(diào)配合有序,。由大班做好檢修,、發(fā)貨、裝卸,、入庫(kù)等輔助工作,,為生產(chǎn)線做好充分的開(kāi)機(jī)生產(chǎn)準(zhǔn)備。為提高優(yōu)質(zhì)品率,,車間繼續(xù)安排人員和跟班質(zhì)檢進(jìn)行當(dāng)班修復(fù),,大大提高了本月的總優(yōu)質(zhì)品率。為降低電耗,,把開(kāi)機(jī)時(shí)間集中在中班,,大大的提高了單位噸效。本著對(duì)客戶負(fù)責(zé),,對(duì)公司利益負(fù)責(zé)的精神,,質(zhì)檢人員,調(diào)整工等技術(shù)人員全力以赴,,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)口,,將降級(jí)管、接頭管產(chǎn)生的概率控制在最低,。嚴(yán)格操作控制流程,,嚴(yán)格要求員工配合質(zhì)檢員層層把關(guān),絕不讓不合格產(chǎn)品流入下道工序,。

從4月9號(hào)起,,大小縱剪歸本車間管理,車間加強(qiáng)了安全和崗位技能培訓(xùn)共計(jì)縱剪帶鋼20xx噸,,成材率%,。

車間運(yùn)輸隊(duì)和裝卸隊(duì)積極配合公司發(fā)貨和卸帶鋼等,無(wú)論什么時(shí)候裝卸,,車間都隨叫隨到,,合理安排職工加班裝車,,從未耽誤公司發(fā)貨裝車和卸帶鋼,。車間在人員緊張的情況下,合理分配裝車人員及行

裝卸車,,從未耽誤,。截止到4月29日,,運(yùn)輸隊(duì)共入庫(kù)噸,卸帶鋼噸,。合理調(diào)配人員在制造車間制作加工,,截止29日共剪打包帶2218根,修磨鋸片42片,,車圓剪片97片,,機(jī)床加工60件,加工焊接惠達(dá)工貿(mào)立柱底座14件,,加工王家寨用立柱12根等公司安排的其他工作,。

冷軋車間4月份,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司安全工作,,狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理,,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全科下發(fā)的事故案例和安全文化,通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高職工安全防范意識(shí),、時(shí)刻繃緊安全弦,。讓職工將“安全生產(chǎn)”成為一種習(xí)慣,讓習(xí)慣更加規(guī)范,,實(shí)現(xiàn)全月安全生產(chǎn),。

精細(xì)化方面,由大班人員對(duì)各線軋輥衛(wèi)生,、液壓站,、減速機(jī)油污清理,對(duì)電器,,行車等設(shè)備進(jìn)行維護(hù)檢修,;要求員工每天不定時(shí)對(duì)車間綠色通道、辦公室及環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行清理,,并抽時(shí)間在不開(kāi)機(jī)時(shí)合理安排人員刷車間警戒線和綠色通道,;各工段對(duì)現(xiàn)場(chǎng)垛位、積壓焊管,,組織人員及時(shí)判定處理,。繼續(xù)嚴(yán)格把關(guān)控制生產(chǎn)成本,修舊利廢,,把生產(chǎn)成本降到最低,。

四月份認(rèn)真完成體系16949內(nèi)審工作,針對(duì)體系要求,,對(duì)車間存在的問(wèn)題及不符合項(xiàng)一一分析,、積極整改,采取糾正預(yù)防措施,保證質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行,,保證本部門生產(chǎn)管理工作持續(xù)良性發(fā)展,。五月份車間要在保證安全的前提下完成生產(chǎn)任務(wù),繼續(xù)加大車間各項(xiàng)制度的管理力度,,繼續(xù)全面調(diào)動(dòng)員工積極性,,強(qiáng)化職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,提高員工技能,,提高生產(chǎn)效率,,節(jié)能降耗,嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司各項(xiàng)管理制度,,確保車間的各項(xiàng)工作又快又好的發(fā)展,。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇十一

時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼已有畢業(yè)半年之久了,,我順利地完成了一個(gè)學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,,思想上、學(xué)習(xí)上都有很大提高,。進(jìn)步的同時(shí),,我的心里裝滿濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,、同事們的無(wú)私幫助激勵(lì)了我的成長(zhǎng),,這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞,將使我受用終生,。我積極努力地工作著,,不懂就問(wèn),不會(huì)就學(xué),,不好就練,。以一個(gè)戰(zhàn)斗者的姿態(tài),迎接著這種全新的挑戰(zhàn),?;仡欉^(guò)去的一年,我覺(jué)得從以下幾個(gè)方面可以對(duì)我過(guò)去的工作進(jìn)行總結(jié)并對(duì)以后的工作做以安排:

始終保持謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度,,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和協(xié)調(diào)能力,,使自身能力全面提高。工作中時(shí)刻提醒自己:不能有絲毫馬虎,。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排在工作過(guò)程中,,遵守紀(jì)律,服從安排,,順利完成了班組及車間分配的任務(wù),。

到企業(yè)對(duì)于剛畢業(yè)的我來(lái)說(shuō)是一次難得的機(jī)會(huì),,盡快完成角色轉(zhuǎn)變,是做好本職工作的前提,。工作中,,我細(xì)心其他同事請(qǐng)教,,多向其他人學(xué)習(xí),,用心觀察、用心揣摩,。想問(wèn)題,、辦事情時(shí)刻從一名新手的角度出發(fā),努力盡快適應(yīng)企業(yè)的快節(jié)奏,、高效率的工作,,通過(guò)學(xué)習(xí),自己的知識(shí)積累,、技術(shù)水平,、協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定程度的提高。

作為廣匯新能源的一員,,在三個(gè)月以后分到班組,,學(xué)習(xí)上,我虛心向他們學(xué)習(xí)請(qǐng)教,,查缺補(bǔ)漏,,更加完善自己的知識(shí)體系;工作中,,努力和同事們搞好關(guān)系,,積極配合同事的工作,發(fā)揚(yáng)了,;團(tuán)結(jié)就是力量,;不怕吃苦不怕累;的光榮傳統(tǒng),,爭(zhēng)取最大程度做好本職工作,。

剛開(kāi)始到氣化工段,我感覺(jué)到了對(duì)煤化工知識(shí)的欠缺,,特別是現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐更是讓我摸不著頭腦,,更是弄不明白它們的工作原理,同時(shí)車間高效率工作節(jié)奏也讓我有點(diǎn)無(wú)所適從,,好在公司對(duì)新員工有三個(gè)月的培訓(xùn)期,,通過(guò)幾位專工悉心教導(dǎo)和同事的耐心講解,讓我從最初認(rèn)識(shí)pfd圖,、學(xué)習(xí)pid圖時(shí)的青澀到最后的熟練掌握等等,,讓我對(duì)煤化工有了一個(gè)全面的認(rèn)識(shí),,對(duì)氣化工段的內(nèi)容形成了一個(gè)全面的知識(shí)體系和框架,通過(guò)在現(xiàn)場(chǎng)的學(xué)習(xí),,擴(kuò)大了知識(shí)面,,對(duì)先進(jìn)設(shè)備有了一個(gè)全方位的概念,使我對(duì)各個(gè)設(shè)備的原理及用途更能了然于胸,,為日后工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

企業(yè)職工年終總結(jié)個(gè)人 企業(yè)職工年終總結(jié)材料篇十二

xx年即將過(guò)去,經(jīng)過(guò)又一年的物流管理工作,,公司的物流工作已進(jìn)入了穩(wěn)步發(fā)展階段,,同時(shí)自己在物流管理方面的能力也得到了鍛煉與提高。

物流費(fèi)用控制是一項(xiàng)重要的工作,,要用合理的物流成本去實(shí)現(xiàn)高效,、高質(zhì)量、高附加值的物流業(yè)務(wù)是一件很難的管理工作,。而我司的物流結(jié)構(gòu)模型是“總部集中制”,,因此控制物流費(fèi)用,總部必須有一套完善的物流規(guī)章制度,。通過(guò)它來(lái)控制各分公司的物流指令下達(dá),、物流配送作業(yè),從而控制物流費(fèi)用,。第八年的物流費(fèi)用相對(duì)往年來(lái)說(shuō)比較合理,,整體費(fèi)用有所上升降。表現(xiàn)在以下

1,、配送費(fèi)用:隨著公司銷售量的增長(zhǎng),,物流費(fèi)用的絕對(duì)值有所增長(zhǎng),但是物流費(fèi)用與銷售比整體有所下降,。

2,、倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用:銷售量的增加,倉(cāng)庫(kù)費(fèi)用也在增加,。隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,,公司對(duì)原材料的需求也越來(lái)越告,進(jìn)而對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)的需求也越來(lái)越高,,因此今年的倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用增加,,但是與銷售額的比值十下降的。

1,、物流配送是銷售物流中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,,配送時(shí)間的及時(shí)性,貨物的安全性是物流配送作業(yè)質(zhì)量的直接表現(xiàn),。在第八年,,我部門狠抓到貨及時(shí)性的考核,,嚴(yán)格按照物流流程的有關(guān)規(guī)定做到及時(shí)、準(zhǔn)確,、高質(zhì)量的配送,。在這種嚴(yán)格的要求下,我部門從上到下都緊張起來(lái),,全力做好公司的物流配送,,加強(qiáng)配送市場(chǎng)的管理,實(shí)施每票貨物的跟蹤,,并把跟蹤信息及時(shí)反饋到物流經(jīng)理,。每月及時(shí)召開(kāi)回顧會(huì)議,,對(duì)上月出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)總結(jié),。第八年我部門的配送準(zhǔn)時(shí)到達(dá)率99.37%,運(yùn)輸數(shù)據(jù)回傳及時(shí)率99.62%,、回單完備率99.74%,,貨物損失率為0。退貨時(shí)間的及時(shí)性也比xx年有提高,,大部分退貨商品都能在一周內(nèi)返回,。

2、在貨物配送中也遇到一些問(wèn)題

a,、客戶單據(jù)的簽收蓋章,;

b、配送嚴(yán)重超時(shí)導(dǎo)致客戶銷售損失的彌補(bǔ)問(wèn)題,;

1,、xx年各倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存大量增加。因?yàn)楣旧a(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大,,發(fā)展速度很快,,因而倉(cāng)庫(kù)平均庫(kù)存大大增加。出入庫(kù)數(shù)量也增加,,如此大的業(yè)務(wù)量勢(shì)必給倉(cāng)庫(kù)管理帶來(lái)很大的不便,。

2、第八年倉(cāng)庫(kù)管理從兩方面著手,,即倉(cāng)庫(kù)日常維護(hù)管理和倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)信息管理,。在倉(cāng)庫(kù)日常維護(hù)管理方面,要求保管員每日打掃庫(kù)內(nèi)衛(wèi)生,,調(diào)整倉(cāng)庫(kù)貨物的堆碼,,使倉(cāng)庫(kù)貨物整潔干凈,提高倉(cāng)庫(kù)面積的使用率,。在有條件的情況下,,對(duì)部分物品,,如維修物料、小禮品,、宣傳單等推廣使用貨架管理,,現(xiàn)在倉(cāng)庫(kù)已在使用貨架管理,使用后反映比較好,。同時(shí),,部門不定時(shí)到倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行檢查,督促保管員加強(qiáng)日常的維護(hù),。在數(shù)據(jù)信息管理方面,,要求倉(cāng)庫(kù)與統(tǒng)計(jì)每日核對(duì)庫(kù)存帳,統(tǒng)計(jì)與我司指令下單人員核對(duì)每日的指令,,倉(cāng)庫(kù)每周實(shí)物盤點(diǎn),。為了加強(qiáng)庫(kù)存數(shù)據(jù)的管理,從10月份開(kāi)始,,每月寶供必須做庫(kù)存分析,。

信息起到連接各物流環(huán)節(jié)的橋梁作用,如運(yùn)輸信息,、配送信息,、庫(kù)存信息、物流市場(chǎng)信息等,。運(yùn)輸信息,,僅指干線運(yùn)輸,在xx年,,經(jīng)常與總部及jy物流公司電話聯(lián)系貨源信息,,并把信息反饋到分公司,讓分公司掌握貨物在途情況,,提前安排貨物的銷售,,更有利于銷售業(yè)務(wù)。配送信息,,jy物流公司每日跟蹤貨物的配送在途情況,,及時(shí)把真實(shí)的信息反饋到經(jīng)營(yíng)部和我這里,這樣加強(qiáng)配送在途的跟蹤,,更能掌握貨物配送情況,,出現(xiàn)問(wèn)題后能加快處理速度。庫(kù)存信息,,保證庫(kù)存的準(zhǔn)確性是根本,,因此要求jy物流公司每日核對(duì)庫(kù)存,使庫(kù)存實(shí)物與電腦帳,、手工帳務(wù)必一致,。準(zhǔn)時(shí)給分公司發(fā)送庫(kù)存日?qǐng)?bào)表,。物流市場(chǎng)信息,這是了解物流市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的信息之一,,經(jīng)常搜集有關(guān)物流信息,,如運(yùn)輸價(jià)格、貨站經(jīng)營(yíng)狀況,、物流公司狀況,、國(guó)家物流方面的政策法規(guī)等。有了這些信息更能使我們調(diào)整物流策略,,制定物流工作計(jì)劃,。

新的一年,我部門的工作目標(biāo)

目標(biāo)1:出入庫(kù)準(zhǔn)確率達(dá)到99.5%,,控制積壓庫(kù)存,,加快資金周轉(zhuǎn);

目標(biāo)2:采購(gòu)貨物做到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,,滿足客戶需要,,降低采購(gòu)成本,;

目標(biāo)3:縮短進(jìn)貨周期,,避免航空貨運(yùn),控制物流成本,;

目標(biāo)4:不斷學(xué)習(xí)物流采購(gòu)專業(yè)知識(shí),、加強(qiáng)產(chǎn)品培訓(xùn)、參加相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),。

認(rèn)真負(fù)責(zé)是每一個(gè)庫(kù)管員的基本職責(zé),,合理控制庫(kù)存數(shù)量,特殊貨物采購(gòu)到貨后,,及時(shí)督促訂貨人員將貨物出庫(kù)是庫(kù)管員責(zé)無(wú)旁貸的工作內(nèi)容,。良好地控制庫(kù)存的保持水平,使庫(kù)存既不發(fā)生匱乏,,也不會(huì)發(fā)生停工待料以及無(wú)法交貨的情況,,避免存貨數(shù)量過(guò)多而導(dǎo)致資金積壓、周轉(zhuǎn)困難和增加利息,、進(jìn)而造成持有成本的負(fù)擔(dān),。

采購(gòu)成本關(guān)系到公司銷售利潤(rùn)的增長(zhǎng)點(diǎn),采購(gòu)質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到工程驗(yàn)收的進(jìn)度,、客戶滿意度,。我部門的工作重點(diǎn)是明確采購(gòu)的工作內(nèi)容:一是適時(shí)適量保證供應(yīng);二是保證貨物質(zhì)量,;三是費(fèi)用最??;四是管理協(xié)調(diào)供應(yīng)商、管理供應(yīng)鏈,。我們將會(huì)從供應(yīng)商管理入手,,合理評(píng)估供應(yīng)商,產(chǎn)品質(zhì)量,、賬期,、準(zhǔn)時(shí)到貨、售后服務(wù)都是考評(píng)的要項(xiàng),,不斷推陳出新,。

物流成本是大家不太注意的一個(gè)隱形成本,往往被忽略不計(jì),,其實(shí)物流成本占據(jù)了貨物成本較重份額,,利潤(rùn)在此又損失了一部份。提前做出采購(gòu)計(jì)劃,,合理規(guī)劃采購(gòu)項(xiàng)目,。《請(qǐng)購(gòu)單》的填寫勢(shì)在必行,,請(qǐng)公司各部門給予配合,,型號(hào)、規(guī)格,、需要到貨日期,、有無(wú)特殊要求都需詳細(xì)填寫。避免到貨后在庫(kù)內(nèi)存放時(shí)間過(guò)長(zhǎng),,影響售后服務(wù),。

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