報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。那么我們該如何寫一篇較為完美的報(bào)告呢,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧。
最新護(hù)士述職報(bào)告 護(hù)士 述職報(bào)告篇一
我來到__工作已有_年了,,在科室的密切配合和支持下,,在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,,踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作,認(rèn)真地完成了工作任務(wù),,積極主動(dòng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí),。
護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,,我感覺通過每月對(duì)護(hù)理知識(shí)的理論和實(shí)踐地鞏固,,受益良多。在專業(yè)知識(shí)和工作能力方面,,我本著“把工作做地更好”這樣一個(gè)目標(biāo),,積極完成以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,認(rèn)真書寫護(hù)理記錄,,遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法),。
在這些年的護(hù)理工作中,我的體會(huì)是“三分治療,,七分護(hù)理”,,于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說過:“拉開人生帷幕的人是護(hù)士,,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士,。”是啊,,在人的一生當(dāng)中有誰會(huì)不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)”,?!白o(hù)士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手,?!弊o(hù)士應(yīng)該是會(huì)用她們的愛心,耐心,,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,,用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,,讓痛苦的臉上重綻笑顏,,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。我會(huì)盡自己最大地努力工作,,希望見到更多的家庭歡聲笑語,。
當(dāng)然在工作中仍有不足之處,如工作中不細(xì)心,,技術(shù)有待提高,,面部微笑不夠,在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù),,提高微笑服務(wù),,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,,經(jīng)常換位思考別人的難處,,端正工作態(tài)度,我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),,也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長的認(rèn)可。
我覺得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪,,在今后工作中,我將加倍努力,,為人類的護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
述職人:___
20__年_月_日
2022最新護(hù)士述職報(bào)告范文5
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:
大家好!
首先感謝大家能用一顆認(rèn)真的心來聽我的護(hù)士述職報(bào)告,希望各位會(huì)因?yàn)槲业膱?bào)告而有一個(gè)好心情。
20__年對(duì)于我來說,,是成長的一年,,也是收獲的一年,。今年四月,,院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護(hù)士長,我深深地意識(shí)到,,肩上多的是一份責(zé)任,,腳下多的是一份動(dòng)力,。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時(shí)間的了解,本著關(guān)心,,愛護(hù),,尊重,理解科室?guī)孜蛔o(hù)士姐妹的態(tài)度,,我仔細(xì)觀察科室的每一個(gè)成員,,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn),,并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點(diǎn)左右比較集中的特點(diǎn),,制定了互補(bǔ)性的排班,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作,。
輸液中心是我們醫(yī)院的一個(gè)窗口,,在這里門診病人與我們接觸的更多,更密切,。一句話,,可以反映出一個(gè)人的修養(yǎng);一個(gè)動(dòng)作,可以折射出一個(gè)人的品質(zhì);一件小事,,會(huì)把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中,。作為一名科室的帶頭人,我更加嚴(yán)格要求自己,,凡事從我做起,,率先垂范,以身作則,,從而帶動(dòng)全科室人員,,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,,在制度上約束自己,。
要加強(qiáng)管理,首先是在思想上提高自己,,端正工作態(tài)度,,愛崗敬業(yè),勤奮工作,,積極進(jìn)取,,真正以病人為中心,,服務(wù)周到,,態(tài)度和藹,語言文明,,努力把工作做細(xì),,做實(shí),,做扎實(shí),力求在治療上精心,,護(hù)理上細(xì)心,,真正讓家屬放心,病人安心,。工作中,,這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,它可以擴(kuò)展到方方面面,,大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救,,小到在門診經(jīng)常會(huì)遇到一些急診病人或者不知道該找那個(gè)科看的病人,我總是不等他們詢問,,就主動(dòng)問他們有什么需求,,是否需要幫助,把他們領(lǐng)到要找的科室,,或是耐心的解答他們的問題,。每個(gè)患者都是弱勢群體,在他痛苦需要時(shí),,我們哪怕是一個(gè)善意的眼神,,一個(gè)淡淡的微笑,對(duì)他們也許就是整個(gè)春天,。在我的帶動(dòng)下,,我們科室的幾位護(hù)士也是如此。不管任何情況下,,都會(huì)微笑著面對(duì)患者,,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,,病情需要,,工作永遠(yuǎn)是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情,,而收獲的卻是患者對(duì)我們輸液中心的信任和好評(píng),。生活就是一面鏡子,你對(duì)他笑,,他就會(huì)對(duì)你笑,,我們的患者也是一面鏡子,你對(duì)他笑,,他也會(huì)微笑地回報(bào)你,。
沒有規(guī)矩不成方圓,有了良好的醫(yī)德,,我們還需要嚴(yán)格的制度,。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,,我和大家一起制定了科室的各種工作細(xì)則,明確各班職責(zé),,從我做起,,帶領(lǐng)大家早上班晚下班,只要病人需要,,不計(jì)較個(gè)人得失,,沒有時(shí)間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互之間常督促,,勤落實(shí),,保障了最高效,最積極的工作熱情,。
精湛的技術(shù)是我們工作的核心,。在門診,有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得,。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時(shí)更加注意加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平,,提高自己的各項(xiàng)護(hù)理技能,特別是小兒頭皮靜脈的穿刺,,力求做到一針見血,,把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閑暇時(shí)我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進(jìn)針角度,,方位,,固定方法,小兒發(fā)熱的護(hù)理,,老年患者門診輸液的臨床觀察等等,。在輸液過程中,我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對(duì)制度,,根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個(gè)體差異嚴(yán)格控制輸液速度,,嚴(yán)密觀察病情變化,隨時(shí)了解患者情況,,確?;颊甙踩行У淖龊弥委煛V档酶吲d的是我們良好的醫(yī)德,,熱情的服務(wù),,精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進(jìn)行,換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容,。
當(dāng)然,,工作中總會(huì)有許多不如意,也會(huì)有個(gè)別病人對(duì)我們繁忙的工作不理解,擺正心態(tài)是最重要的,。珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,,面對(duì)一個(gè)失去將康的病人,我就會(huì)想,,我比那些病痛的人幸福多了,,沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂,我要把我的快樂傳遞給每一個(gè)經(jīng)受病痛的患者,。通過近一年時(shí)間的工作實(shí)踐,,使我更深層次的認(rèn)識(shí)到一個(gè)護(hù)士長應(yīng)有的職責(zé),以后我要更加努力地把這支護(hù)理隊(duì)伍帶好,,協(xié)助各科室的工作,,更多的與各科室的醫(yī)生們進(jìn)行溝通,更詳盡的掌握每一個(gè)病人的情況,,以便更出色的完成門診護(hù)理任務(wù),。
心中有夢想,行動(dòng)才會(huì)有方向,,在新年度的工作中,,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí),,實(shí)實(shí)在在工作,,認(rèn)認(rèn)真真為患者服務(wù),為醫(yī)院樹品牌,。
述職人:___
20__年_月_日
最新護(hù)士述職報(bào)告 護(hù)士 述職報(bào)告篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同志們:
20__度,本人在醫(yī)院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,,“以病人為中心,,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”,加強(qiáng)醫(yī)院管理,,改善服務(wù)態(tài)度,,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,,確保醫(yī)療安全,,堅(jiān)持把追求社會(huì)效益,維護(hù)群眾利益放在第一位,,認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)療工作,,全面履行了急診科護(hù)士長的崗位職責(zé)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)
一年來,,本人能夠積極參加醫(yī)院組織的政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng),堅(jiān)持學(xué)以致用,、用有所成的原則,,把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合,做到學(xué)習(xí)工作化,、工作學(xué)習(xí)化,,兩者相互促進(jìn),共同提高,。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)評(píng)比活動(dòng),,對(duì)照先進(jìn)找差距,查問題,,找不足,,自己在思想、作風(fēng),、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn),、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
二,、加強(qiáng)培訓(xùn),,提高能力
急診科是診治和搶救病人的場所,所以,,僅有良好的服務(wù)態(tài)度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應(yīng)急能力。對(duì)急診病人要迅速,、準(zhǔn)確作出診斷和處理,,盡快減輕病人的痛苦,這就需要每個(gè)醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術(shù),。組織科內(nèi)同事不定期定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及加強(qiáng)各種急救技術(shù)的培訓(xùn)。如心肺復(fù)蘇術(shù),、機(jī)械通氣,、心電監(jiān)護(hù)、電復(fù)律,、除顫,、洗胃等常規(guī)的技術(shù)操作。積極對(duì)急,、危,、重,、疑難病人的搶救,充分發(fā)揮科副主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用,,每天親自參加查房,,對(duì)相關(guān)病例及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)討論,堅(jiān)持學(xué)習(xí)急危重科學(xué)理論研究的新成果,。
不斷汲取新的營養(yǎng),,促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。堅(jiān)持“精益求精,,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,,堅(jiān)持抓好院前急救這項(xiàng)工作,,嚴(yán)格急診出診制度,院前急救24小時(shí)待命,,組織安排專人急診出診,,制定有急診綠色通道總體方案,如遇急,、危,、重病人,一律實(shí)行急診綠色通道,,已做到先行搶救,,而后補(bǔ)辦各種手續(xù)。堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會(huì),,把愛心捧給患者,,從而保證了各項(xiàng)醫(yī)療工作的質(zhì)量,受到了患者的好評(píng),。同時(shí),,加強(qiáng)傳染病防治知識(shí)的培訓(xùn),認(rèn)真細(xì)致診治每個(gè)病人,,尤其是發(fā)熱病人,,才能確實(shí)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)報(bào)告,,及時(shí)隔離,,及時(shí)治療。
三,、規(guī)范管理,,服務(wù)人民
抓遵守醫(yī)院勞動(dòng)記紀(jì)律保證門診工作的進(jìn)行門診科室容易出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,在今年的工作中抓門診的勞動(dòng)紀(jì)律,,使門診避免了遲到早退現(xiàn)象,,并且從自己帶頭做起,,使現(xiàn)在門診基本保證了病人隨到隨看。同時(shí)完善工作制度保證工作順利進(jìn)行急診科室人員少,,排班困難,,休息日少,在這較困難的情況下,,積極和值班人員協(xié)商解決,,并且要求值班人員值好班,在科室人員的理解和配合下,,急診科室才能按部就班開展,,更好的讓急診科服務(wù)于廣大人民。
今后本人一定會(huì)發(fā)揮成績,,克服不足,,以對(duì)黨和人民負(fù)責(zé)的態(tài)度,在維護(hù)醫(yī)院大的利益前提下,,進(jìn)一步解放思想,,保持高昂的斗志,旺盛的工作熱情,,努力拼搏,,為發(fā)展壯大盡心盡力,做出更大貢獻(xiàn),,團(tuán)結(jié)同志,,尊重患者,不為名,,不為利,,當(dāng)一個(gè)默默無聞的好配角,最后再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和厚愛,。
2022最新護(hù)士述職報(bào)告范文4
最新護(hù)士述職報(bào)告 護(hù)士 述職報(bào)告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事,,大家好。
首先感謝大家能用一顆認(rèn)真的心來聽我的述職報(bào)告,,希望大家會(huì)因?yàn)槲业膱?bào)告而有一個(gè)好心情,,醫(yī)護(hù)人員個(gè)人簡短述職報(bào)告。
20__年對(duì)于我來說是成長的一年,,也是收獲的一年,,我來到醫(yī)院工作已有一年多時(shí)間了,作為一名新世紀(jì)的護(hù)理人員,,在工作中,,我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,遵守醫(yī)院及各科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,,在學(xué)習(xí)上,,我積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí),,此外,在護(hù)理部的正規(guī)培訓(xùn),,強(qiáng)化了我的操作技能,,在思想上,我本著以病人為中心,,以質(zhì)量為核心,以安全為前提的服務(wù)理念,,端正服務(wù)態(tài)度,,勤奮工作,積極進(jìn)取,,以后我也會(huì)秉承一個(gè)護(hù)士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),,努力做好自己的本職工作,以上便是我簡短的個(gè)人述職報(bào)告,,如果有什么寶貴意見希望大家提出,,謝謝
護(hù)士述職報(bào)告簡短2
轉(zhuǎn)眼之間,,來到省人民醫(yī)院已有一年了,。回顧這一年,,在主任及護(hù)士長的輔導(dǎo)下,,在各位老師的幫助及同事的關(guān)心下,自己各方面都有了很大的進(jìn)步,。在這里我感謝心內(nèi)科這個(gè)集體,,在學(xué)習(xí)工作中為我供應(yīng)了展示自己的平臺(tái),感謝護(hù)士長及各位老師,,是你們給了我信任和支持,,使我有了更堅(jiān)定的決心信念把護(hù)理這項(xiàng)工作做好!
作為一名新世紀(jì)的護(hù)理職員:在工作中,我嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,,遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格無菌觀念及慎獨(dú)精神,積極加入醫(yī)院及科室的各項(xiàng)活動(dòng),,團(tuán)結(jié)協(xié)助,,同科室各位老師一起努力完成各項(xiàng)工作任務(wù),做到慎言守密,,保持良好的人際關(guān)系;在學(xué)習(xí)上,,我深知自己不僅要有扎實(shí)的理論知識(shí),還要有較強(qiáng)的臨床操作妙技,,所以我要不斷學(xué)習(xí),,自我充電,,注重把理論和臨床充分結(jié)合,以過硬的本領(lǐng),,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作,。
不管是基礎(chǔ)護(hù)理,還是各項(xiàng)??撇僮髅罴?,從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,,我成長的每一步都蘊(yùn)含了各位老師及同事們辛勤的汗水,,在我悉心努力之下各項(xiàng)護(hù)理工作均能獨(dú)立完成,此外,,護(hù)理部每月舉行的新護(hù)士正規(guī)操作培訓(xùn),,不僅進(jìn)步了我們的動(dòng)手能力,還強(qiáng)化了我們的各項(xiàng)操作技能,,切實(shí)保證了護(hù)理工作的安全性;在思想上,,我本著"一切以病人為中心,以質(zhì)量為核心,,以安全為前提的服務(wù)理念,,端正工作態(tài)度,勤奮工作,,積極進(jìn)取,,想病人之所想,急病人之所急,,需病人之所需,,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評(píng),,這是對(duì)我工作最大的必定,。
我知道,自己要做的工作還有許多,,要學(xué)習(xí)的東西也有許多,。我從來沒有認(rèn)為自己的目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn),我們永遠(yuǎn)在路上,,永遠(yuǎn)要前進(jìn),。我以自己的工作為傲,我也會(huì)秉承一個(gè)護(hù)士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),,努力做好自己的素質(zhì)工作,。
以上就是我簡短的個(gè)人述職報(bào)告,假如有什么寶貴意見,,希望大家能夠提出,。
2022最新護(hù)士述職報(bào)告范文2
最新護(hù)士述職報(bào)告 護(hù)士 述職報(bào)告篇四
各位尊貴的領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:
各位好!
歲月如歌,日月交替,,我們走過了19年的工作,,這一年,在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,我們緊緊圍繞“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的工作原則,結(jié)合科室工作實(shí)際,,進(jìn)一步完善流程,,細(xì)化管理,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度,,逐步提高護(hù)理質(zhì)量,,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
加強(qiáng)病區(qū)管理,強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,,營造病人就醫(yī)環(huán)境,。
本年度,我科加強(qiáng)病區(qū)管理,,重視晨夜護(hù)理,,使床單平整無皺,并確保床單,、被褥無血跡,、污跡,,隨診隨換,,制訂每周大換床單制度,確保每個(gè)病人的床單單位平整,、干凈,、舒適;做到“三短”、“六潔”;堅(jiān)持產(chǎn)婦清潔,,直至病人出院,,保證病人干凈無污染。
今年隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在我院的深入開展,,結(jié)合我院實(shí)際,,從以下幾個(gè)方面制定出優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)措施:
一是轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念。
劉主任經(jīng)常在科室強(qiáng)調(diào),,我們的護(hù)理工作就是服務(wù),,我們要更新觀念,做好服務(wù),,在服務(wù)中不僅要講文明,,而且要語言熱情,,表情親切。所以在實(shí)際工作中,,我們對(duì)婦科病人不只用“姑姑”,、“婆婆”來稱呼,對(duì)產(chǎn)科病人更用“乖乖”來稱呼,。
㈡改變組織結(jié)構(gòu),。
該科從今年某月起實(shí)行責(zé)任制護(hù)理,將病區(qū)分為某兩個(gè)責(zé)任區(qū),,分別設(shè)兩個(gè)責(zé)任護(hù)士,,負(fù)責(zé)對(duì)分管病人進(jìn)行病情觀察,落實(shí)治療性護(hù)理及健康教育,、心理護(hù)理,、生命護(hù)理,做到全程全覆蓋,,確保責(zé)任護(hù)士管床到位,,責(zé)任到人,極大地改變了以往機(jī)能制護(hù)理的局限性.今年擔(dān)任責(zé)任護(hù)士是:某,,她們盡最大努力在自己的崗位上為所管病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,并參與部分管理工作,提高自己的綜合素質(zhì),,同時(shí)也受到部分患者家屬的好評(píng)!
㈢改變排班方式,。
為適應(yīng)正午交接班多,減輕正午護(hù)理工作壓力,,排班方式由原來一名護(hù)士8am上4pm改為兩名責(zé)任護(hù)士上8am上4pm,,減少中間交接班,既讓護(hù)士能接受,,又能確保護(hù)理安全,。
加強(qiáng)護(hù)士繼續(xù)教育,為??谱o(hù)理人才培養(yǎng),。
今年年初我們就制定了本專業(yè)人才培訓(xùn)計(jì)劃,采取科內(nèi)學(xué)習(xí),、外出學(xué)習(xí)參加培訓(xùn)等形式,,已經(jīng)完成培訓(xùn)計(jì)劃。
科室學(xué)習(xí)就是利用每日晨會(huì)時(shí)間,,對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理,、護(hù)理常規(guī)、健康教育等護(hù)理知識(shí)和技術(shù)進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,使科內(nèi)護(hù)士的專業(yè)知識(shí)不斷提高,。本年度出診的一名產(chǎn)科??谱o(hù)士,已能單獨(dú)上崗,。
此外,,對(duì)新進(jìn)科室的護(hù)士有一對(duì)一的護(hù)理教師帶教,使他們盡快適應(yīng)工作,,對(duì)工作一年以上的護(hù)士要積極鼓勵(lì)他們繼續(xù)學(xué)習(xí),,通過各種形式自學(xué),提高學(xué)歷,,今年有兩名護(hù)士獲得了??茖W(xué)歷,護(hù)士長獲得了主管護(hù)士的職稱,。
嚴(yán)格執(zhí)行核心制度,,減少護(hù)理差錯(cuò)的發(fā)生;其要點(diǎn)是:
1)嚴(yán)格床邊交錯(cuò)。
某
堅(jiān)持每天由夜班對(duì)所有住院病人的診斷,、治療,、手術(shù)等情況進(jìn)行梳理、登記,,做到早安排,、早檢查、早嚴(yán)格,,并隨時(shí)查看基礎(chǔ)護(hù)理情況,,及時(shí)指出存在的問題,及時(shí)糾正,,確保病人安全,。
第二,健全護(hù)理查對(duì)制度,。
根據(jù)我科醫(yī)生停診時(shí)不定時(shí)的情況,,制定了兩人一班的查對(duì)制度,,每天下午白班和總務(wù)查對(duì)醫(yī)囑后,,夜間夜班再查,助產(chǎn)士也要查,,避免漏診和重復(fù)查,。
本科室有更多的年青護(hù)士,為使她們更有信心,,在本科室倡導(dǎo)好學(xué)上進(jìn)的理念,,積極參與醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng):
例如“操作競賽”、“知識(shí)競賽”,、“我科”等,,都積極參加了這些活動(dòng),,并在知識(shí)競賽活動(dòng)中獲得了三等獎(jiǎng)以上的好成績,這些活動(dòng)的參與,,既讓他們在活動(dòng)中開心,,又讓他們在活動(dòng)中成長!同時(shí),我科護(hù)士被評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)士”!
規(guī)范護(hù)理文書書寫,,減輕護(hù)士的書寫壓力,。
我們科室根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)采用了表格化的護(hù)理文件,大大減少了護(hù)士記錄的時(shí)間,。給予護(hù)士更多的時(shí)間,,為病人提供直接護(hù)理。
創(chuàng)新服務(wù)方式,,使病人真正感受到我們對(duì)病人的關(guān)懷和關(guān)懷,。
為加強(qiáng)本科優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵,特制定新的服務(wù)措施,,讓患者真正感受到我們的服務(wù),,品味我們的優(yōu)質(zhì).例如:
給剛做過人流手術(shù)的病人喝一杯熱奶粉;
㈡給剛分娩的產(chǎn)婦喝一杯糖漿;
㈢設(shè)計(jì)和縫制產(chǎn)婦病員裙;
產(chǎn)科服務(wù)也借鑒責(zé)任制護(hù)理模式,采用一對(duì)一陪產(chǎn)式工作方式,,使孕婦得到全方位的服務(wù),。設(shè)立產(chǎn)婦質(zhì)量qq群,每天有專人值班,,及時(shí)解答產(chǎn)婦疑問,。
(五)專門向醫(yī)院申請一臺(tái)電磁爐,方便產(chǎn)婦分娩,。
在新生兒護(hù)理方面,,不僅要嚴(yán)格實(shí)行母嬰同室制度,完成日間洗浴,,在住院期間還要由助產(chǎn)士親自給新生兒喂奶,,并更換尿片。
加強(qiáng)出院后的隨訪,,及時(shí)了解出院后病人,、產(chǎn)婦和新生兒遇到的護(hù)理問題,進(jìn)行電話咨詢,,對(duì)有特殊問題,,請他們及時(shí)到醫(yī)院檢查,今年共電話隨訪某人,,受到病人及家屬的廣泛好評(píng),。
加強(qiáng)產(chǎn)房管理,積極開展醫(yī)院感染控制工作。
嚴(yán)格按照醫(yī)院重點(diǎn)科室管理標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)范各種急診程序和各類急危重癥的搶救預(yù)案,,在搶救車內(nèi)增加產(chǎn)科各種急危重癥的專科用藥,,落實(shí)各項(xiàng)消毒隔離制度,,加強(qiáng)各種感染的監(jiān)測,完善產(chǎn)房質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),。
助產(chǎn)士定期開會(huì),,對(duì)工作中出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋,認(rèn)真總結(jié)分析,,制定下一步改進(jìn)措施,,并對(duì)質(zhì)量缺陷進(jìn)行跟蹤檢查,提高助產(chǎn)士的質(zhì)量和管理意識(shí),,順帶通過了產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量檢查,。產(chǎn)學(xué)工作指標(biāo)完成情況如下:
年內(nèi)共接生某人開展早孕100%哺乳,實(shí)行同房育兒100%圍產(chǎn)期死亡率0%活產(chǎn)新生兒術(shù)后母乳喂養(yǎng)
建立健全績效考核和激勵(lì)機(jī)制,,充分調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的積極性,,體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)得、多勞多得的原則,。
一年來,,雖然我們做了一些工作,也取得了一些成績,,但仍有許多不足之處:高質(zhì)量護(hù)理服務(wù)的內(nèi)容需要深化,,服務(wù)方式需要?jiǎng)?chuàng)新;年輕護(hù)士的基本理論和專科護(hù)理知識(shí)需要學(xué)習(xí),,服務(wù)的積極性和主動(dòng)性需要進(jìn)一步提高;護(hù)理科研和論文寫作工作需要加強(qiáng),,因此,在新的一年,,我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,大膽創(chuàng)新,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展而不懈奮斗,。
感謝各位!
2022最新護(hù)士述職報(bào)告范文3