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民政信息工作會議講話精神篇一
一、從講政治的高度出發(fā),，提高對政務信息工作重要性的認識
信息是決策的基本依據(jù),，政務信息對政府工作密切相關,，實為重要?！秾O子兵法》中有句名言：“知已知彼,，百戰(zhàn)不殆”。所謂“知彼”就是要靠信息,。當今國際形勢復雜多變,，世界進入了新的信息競爭時代，誰能掌握信息,，誰就能在異常劇烈的競爭時代中站住腳跟,，取得有利地位，否則就會落伍,，就會被淘汰?，F(xiàn)在正在進行的美伊戰(zhàn)爭實際上也是一場信息領域的戰(zhàn)爭。從國內(nèi)來說,，我國改革,、發(fā)展、穩(wěn)定的任務十分繁重,，各種新情況,、新問題不斷出現(xiàn)。做好信息工作,，對確保政府機關工作正常運轉,，搞好上情下達、下情上報,，以正確應付各種情況,，及時妥善處理緊急重大事件，維護社會穩(wěn)定,，促進經(jīng)濟和社會各種事業(yè)的健康發(fā)展十分關鍵,。江曾經(jīng)指出：“信息引導是政府主要職能之一?！边@是我們黨對信息工作在政府工作中的地位和作用認識的深化,。我們要從講政治的高度出發(fā)，切實把信息工作擺上重要位置,，不斷提高對信息工作重要性的認識,，努力使信息工作更加符合新時期各級政府領導工作的需要，跟上經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要,。
(一)要加強緊急信息的報送工作,。江在中紀委三次全會上的講話中專門強調(diào)了加強緊急信息報送工作的問題，國辦發(fā)〔1999〕98號文件又對報送緊急信息工作提出了要求，我們在很多場合也一直強調(diào)要加強緊急信息報送工作,。這幾年,，需要我們加強緊急信息的報送，以便市領導及時掌握各地動態(tài),，有效地處置緊急突發(fā)事件,。這個問題必須引起我們的高度重視，要切實按照國辦,、自治區(qū)政府辦的有關信息報送規(guī)定,，務必加大緊急信息或本系統(tǒng)的重大突發(fā)事件、重大社會動態(tài),、重大災情和疫情及其他緊急重大事件的報送工作,。各縣(市)政府系統(tǒng)要認真轉變觀念，務必大力加強緊急重大信息的報送工作,，并明確職責范圍,，對遲報、漏報,、瞞報信息造成重大影響或嚴重后果的,，要追究有關單位和領導的責任。因此,，國務院辦公廳和自治區(qū)政府辦公廳一再強調(diào)要做好重大信息的報送工作,，這是我們義不容辭的責任，對此,，我們一定提高認識,，增強責任感，把這項工作提高到關系改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定的高度上來認識。
(二)要主動圍繞于,、服務于,、服從于當前的中心工作。
一是要善于把握黨中央,、國務院以及自治區(qū)黨委,、自治區(qū)政府和市委、市政府的中心工作,，信息工作人員對黨中央,、國務院作出的決策要有政治敏銳性，善于分析,、研究國務院,、自治區(qū)政府及市政府在各個時期信息需求的重點,，要善于從有關文件以及會議精神中了解領導對信息的需求，善于從客觀情況的發(fā)展變化中分析領導對信息的需要,。從事信息工作的同志，要比其他人對文件和會議的精神領會得更深,、更透,。
二是報送信息的內(nèi)容要全面中有側重。(l)黨中央作出重大決策或重大工作部署后,，各縣(市)區(qū)要注意報送本縣(市)區(qū)貫徹落實的安排和措施,，廣大干部群眾的反映和意見;然后報送實施決策中取得的成效、出現(xiàn)的情況,、存在的問題;決策實施告一段落后,，要報送總體情況。(2)上級領導對本縣(市)區(qū),、本部門某些重大事項有過明確批示或上級領導在視察本縣(市)區(qū)時特別關心的事項,，需要及時報送貫徹落實情況以及所取得的成效。(3)群眾關注的熱點,、難點問題,，也是領導比較關注和重視的問題，對這類問題,，如果有帶有苗頭性,、傾向性的新情況和新問題，要及時發(fā)現(xiàn)及時報送;如果是原有且未能很好解決的問題,，需要加強研究,，挖掘問題發(fā)生的深層次原因。(4)有關社會穩(wěn)定方面的情況和問題,，屬于緊急突發(fā)的尤其注意及時報送,。(5)要善于開發(fā)一些特色信息。在堅持準確,、及時,、全面、原則的同時,，還要善于抓一些特色信息,。
(三)充分發(fā)揮政務信息工作的主渠道作用。各級政府貫徹黨中央的戰(zhàn)略部署,，推進各項改革,，維護社會穩(wěn)定，指導各縣(市)區(qū),、各部門工作,，都需要及時掌握各方面的信息。現(xiàn)在信息渠道很多，有新聞媒體,、信息中心,、各種信息服務機構以及一些業(yè)務部門等等。在諸多信息渠道中,，政府系統(tǒng)是我們報送信息的主渠道,，所報送的信息應該最快、最準確,、最權威,。但是，現(xiàn)在這個主渠道的作用發(fā)揮得不夠充分,。往往一個縣(市)里發(fā)生了一個重大事件,，最先報送信息的不是政府系統(tǒng)，而是新聞單位,。自治區(qū)政府,、市領導同志希望根據(jù)各級政府和部門報送的信息作出決策，但各級政府和部門的信息往往晚報或不報,，影響到領導迅速作出決策,。政府辦公室及政府各職能部門的負責人應該是報送信息的第一責任人，要把向自治區(qū)政府,、市政府報送信息作為一項政治任務來抓,，把報送信息工作做得如何作為檢驗我們是否講政治的一個重要依據(jù)。充分發(fā)揮政府信息工作的主渠道作用,。
要做好政務信息的報送工作,，我想特別強調(diào)三點：一是要真實。信息的正確性,、真實性很重要,。好信息經(jīng)正確分析后，就會有好的決策,，一個信息若是錯誤的,，就會傳給領導一個錯誤信號，就會導致決策的錯誤,，影響或耽誤工作,，造成損失。據(jù)了解,，有些縣(市)上報的信息有時存在不真實的情況,，如所用的數(shù)據(jù)，例子有誤或夸大其詞,，未經(jīng)調(diào)查核實,，也有些不代表本縣(市)區(qū),，本部門的意見，而是個人或小集體的意見等,，這是不行的,，要注意糾正。二是要準確,。上報的信息要進行認真推敲,，反復核實，不能聽風就是雨,，謊報“軍情”，也不能夸大,、渲染問題,。應該實事求是，有喜報喜,，有憂報憂,。三是要及時。要突出信息的時效性,，特別是緊急重大事件,，如果不及時上報，就會貽誤時機,，給黨和國家造成危害和損失,。當然，我們還要注意加強信息的綜合分析工作,，提高報送信息的全局性,、綜合性、系統(tǒng)性,，減少零碎,、膚淺的信息，對重大問題,，特別重大的帶有傾向性和苗頭性的信息,，要及時進行分析，實事求是地進行反饋,。
三,、建立健全和完善信息工作制度
各縣(市)政府及有關部門要建立健全和完善政務信息工作制度。如采編制度,、審簽制度,、報送制度和領導批示文件的查辦制度。按制度按程序上報信息,，加強對信息工作的管理和考核,，健全考核和獎勵制度,。凡制度不健全、網(wǎng)絡不完善,、措施不得力,、管理不到位的，必須盡快采取切實措施加以改進?，F(xiàn)在有些縣(市)區(qū)報的信息過于微觀,、零碎，對上級領導決策沒有什么實際參考價值,，有些是屬于本縣(市)區(qū)領導和部門了解和處理的,，不需上報的，有些在報紙上湊一些新聞也上報了,。這些信息之所以能上報,，是沒有經(jīng)過嚴格把關的，信息的實用性和采用率就大大降低,。因此,，要完善各種制度。剛才,，何秘書長也講了今年我市將參照區(qū)政府實行計分辦法,，所以今年的報送信息的要求將會比去年更加嚴格。
四,、切實加強對政務信息工作的領導
首先領導要重視,。主要分管領導要親自過問信息工作，分析信息工作的形勢,，把握信息工作的方向,、支持和指導辦公室搞好信息工作，政務信息工作搞得好不好,，領導支持很重要,，辦公室要指定分管領導負責，明確職責,。其次是要培養(yǎng)和建設高素質(zhì)的信息隊伍,。要按照思想好、業(yè)務精,、作風正,、紀律嚴、效率高的要求,，努力建設一支高素質(zhì)的信息隊伍,，把一些政治合格、業(yè)務素質(zhì)高,、勇于開拓創(chuàng)新,、年富力強的干部充實到信息工作隊伍中去,。注意加強對政務信息人員的鍛煉、培養(yǎng),，為他們了解領導意圖,，熟悉黨的方針、政策,，提高業(yè)務技能創(chuàng)造必要的條件,。其三，領導要從工作上,、生活上,、政治上關心信息工作人員，為他們創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,，幫助他們解決一些實際困難和問題,，要善于“用事業(yè)留人，用感情留人,，用適當?shù)拇隽羧恕保顾麄兡艽竽懙毓ぷ?，積極地工作,，放心地工作。這也是加強領導的具體體現(xiàn),。
五,、努力解決信息報憂難問題
首先要充分認識報喜不報憂的危害性。從我市的情況看,，多數(shù)縣(市)區(qū)能夠認真落實中央,、國務院的有關政策，對信息工作是是高度重視的,、認真的,，在信息工作中較好地堅持了實事求是的原則，做到有喜報喜,，有憂報憂,。為國務院、自治區(qū)政府,、市委,、市政府全面了解情況做了大量工作。但是也要看到,，目前,，在信息工作中多報喜少報憂的問題仍然存在，一些縣(市)區(qū)還相當嚴重,。有的縣(市)區(qū)只許報喜,，不許報憂,，或只許報需上級幫助解決的困難和問題，不許報工作中出現(xiàn)的矛盾,、偏差和問題;有的地方不但不允許通過政府辦公室信息渠道報憂,，也不準其他渠道報，甚至連國辦規(guī)定必報的緊急信息也壓住不報;有的縣(市)區(qū)雖然允許報憂,，但對涉及的問題層層截留,，級級過濾，使信息報到市一級政府就已是面目全非,。時過境遷,。有些領導同志還對反映問題的信息工作人員批評責難，施加壓力,，甚至給予不公正處理,。個別縣(市)區(qū)和單位的領導接到自治區(qū)黨政府或者是我們市政府領導對憂信息的批示后，不是認真貫徹落實批示精神,，妥善解決問題,，而是先追查報送信息的工作人員的責任。出現(xiàn)上述問題的原因,，主要是當?shù)卣I導特別是主要領導對報憂信息在認識上有偏差,。有的同志認為，上報自己管轄區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)的問題,，是把矛盾上交,，是給上級政府添麻煩;有的同志片面理解反映問題要全面、系統(tǒng),、完整,，總想等問題解決后再報;有的同志過多地考慮本地、本人的利益和形象,，認為反映問題是“家丑外揚”,，會給本地“抹黑”，會否定自己的“政績”,，因此對報憂信息多方限制。 這種只愿報喜不愿報憂的風氣,，危害極大,。一是會使上級政府掌握不到基層全面,、真實的情況,，了解不到事情的全貌,，容易受到誤導，作出錯誤的判斷,。二是會使問題得不到及時處理,，矛盾得不到及時解決，偏差得不到及時糾正,，從而導致小問題變成大問題，小矛盾變成大矛盾,，小偏差變成大錯誤，增加解決的難度,，有時甚至會一發(fā)不可收拾,，給黨和人民的事業(yè)造成重大損失。三是會助長說假話,、欺上瞞下的惡劣風氣,，敗壞黨風，破壞黨的組織原則和紀律,，帶壞干部,。此風不除，后患無窮,。
二是要正確處理報喜和報憂的關系。馬克思主義認為,，事物具有兩重性,，總是一分為二的?！跋病焙汀皯n”是矛盾的兩個方面，有“喜”必有“憂”,，有“憂”定有“喜”,，“喜”,、“憂”是并存的。對客觀存在的東西,，我們只能正視它,、認識它,、反映它,，而不能忽視它、回避它,、掩蓋它。因此,。在信息工作中,，我們要從客觀實際出發(fā)，對工作中做出的成績,，創(chuàng)造的經(jīng)驗，要很好地總結,、反映，以利于進一步推動工作;對工作中出現(xiàn)的問題和矛盾,，也要如實反映,，使之得到及時解決,。這不僅是一個方法問題,、認識問題，而且是關系到能否真正堅持黨的實事求是的思想路線的原則問題,。
評價一個地方的工作做得好不好,，也不能光看這個地方是報喜多還是報喜少。我們是唯物主義者,，歷來認為實際工作中,，成績和問題并存。只報喜不報憂,，不能說明有喜無憂;善于報憂,，也不能說明有憂無喜,。一個地方如果能把問題解決在萌芽狀態(tài),，當然最好;但如果發(fā)生了問題，能如實上報，及時得到上級領導指示，并按上級的要求，結合實際情況,，采取切實可行的措施把問題解決好,，同時能舉一反三，吸取教訓，避免此類問題發(fā)生,，同樣也說明這個地方的干部有駕馭局勢,、解決問題的能力,。如果問題發(fā)生后，一味掩蓋，或自行其是,，采取錯誤的辦法處理,，最后釀成大禍，造成難以挽回的后果,，那損失就大了,，不只是影響這個地方領導干部的“形象”，更重要的是損害了黨和政府在群眾心目中的“形象”,。怕“抹黑”,，結果卻真的抹了黑;怕影響“形象”，結果卻真的影響了形象,。
三是要下決心解決報憂難問題,。解決信息報憂難問題，需要各級領導重視,，需要廣大信息工作人員共同努力,。一是要大力倡導說真話、報實情的風氣,。各級領導干部都要認真學習江關于“三個代表”的重要思想,，摒棄私心雜念和錯誤認識，把群眾擁護不擁護,、滿意不滿意,、高興不高興作為我們一切工作的出發(fā)點和歸宿，以對黨,、對人民負責的精神,，從講政治、講黨性,、講大局的高度,，支持信息工作人員全面、客觀地反映真實情況,，有喜報喜,，有憂報憂。對如實報憂的同志不但不能打擊責難,，而且要給予鼓勵和表揚,。絕不能報喜得喜，報憂得憂,。
四是要建立重大信息遲報,、漏報、瞞報責任追究制度,。今后,，無論哪個地方,、部門和單位再發(fā)生遲報、漏報,、瞞報重大緊急信息情況的,，一定要追究責任;造成嚴重后果的，更要追究主要領導和有關人員的責任,，市政府辦公室要抓好這方面工作的落實,。
五是要敢于報憂，又要善于報憂,。信息工作人員要加強學習,，提高政治素質(zhì)和業(yè)務水平，提高發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題的能力,。同時，要發(fā)揚求真務實的工作作風,，深入基層,、深入實際、深入群眾進行調(diào)查研究,，對客觀存在的問題特別是影響大局,、群眾普遍關注的問題要敢于反映。當然,，反映問題一定要實事求是,，反復推敲核實，不能道聽途說,，捕風捉影,，也不能以偏概全，以點代面,。要一是一,，二是二，使主觀符合客觀,，同時要加強對問題的定量定性分析,，努力提高為領導科學決策的服務水平。
六,、進一步推進我市政府系統(tǒng)辦公自動化建設工作
隨著計算機信息技術的不斷發(fā)展,，我市政府系統(tǒng)辦公自動化建設迎來了新的機遇與挑戰(zhàn)。政府系統(tǒng)辦公自動化建設已成為全市各級政府機關轉變管理職能,，轉變工作方式,，轉變工作作風，進一步提高工作質(zhì)量和效率,，建立辦事高效,、運轉協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的行政管理體制的重要環(huán)節(jié)。
雖然經(jīng)過各縣(市),、區(qū)和各部門的共同努力,，我市政府系統(tǒng)開展以計算機信息技術為主的辦公自動化建設取得了一定的成績,。但從整體上看,，全市政府系統(tǒng)辦公自動化建設還不適應我市經(jīng)濟社會發(fā)展和行政管理信息化的要求，存在的主要問題：一是市政府辦公室與各縣(市)區(qū),，各部門尚未形成統(tǒng)一的計算機網(wǎng)絡技術規(guī)范,、應用平臺和統(tǒng)一的數(shù)據(jù)庫標準;二是信息資源共享機制不夠完善，應用軟件低水平重復開發(fā)的現(xiàn)象依然存在;三是管理不規(guī)范,，安全保密制度不健全,，尤其是近年來國際互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應用，一些縣市區(qū)和部門一方面擅自將本單位局域網(wǎng)與國際互聯(lián)網(wǎng)混合聯(lián)接,，造成了人為的安全隱患,，容易受到網(wǎng)上黑客攻擊入侵和造成網(wǎng)上泄密，另一方面在互聯(lián)網(wǎng)上使用的名稱不規(guī)范,，信息發(fā)布隨意性很大,，缺乏嚴格的審核機制，容易造成無意識泄密事件;四是系統(tǒng)建設發(fā)展不平衡,，一些保障措施不落實,，特別是投資沒有保障，管理機構不健全,，嚴重制約了辦公自動化建設和應用的正常開展,。
當前，信息技術和信息產(chǎn)業(yè)飛速發(fā)展,，加快全市政府系統(tǒng)辦公自動化建設和應用步伐,，充分利用現(xiàn)代辦公手段，進一步轉變工作方式,，提高工作效率,，已經(jīng)成為一項十分緊迫的任務。各縣(市)區(qū),、各部門都要充分認識加快政府系統(tǒng)辦公自動化建設的重要性和緊迫性,，要自覺地從思想觀念、管理方式等方面適應政府系統(tǒng)政務信息化發(fā)展的要求,，采取切實有力的措施,，積極利用網(wǎng)絡技術、數(shù)字技術,。為了進一步推進并規(guī)范全市政府系統(tǒng)辦公自動化建設,，根據(jù)《國務院辦公廳關于進一步推進全國政府系統(tǒng)辦公自動化建設和應用工作的通知》(國辦發(fā)〔20xx〕36號)和《自治區(qū)人民政府辦公廳關于進一步推進全區(qū)政府系統(tǒng)辦公自動化建設工作的通知》(桂政辦發(fā)[20xx]113號)的規(guī)定,，以及《全國政府系統(tǒng)政務信息化建設20xx—20xx年規(guī)劃綱要》(國辦發(fā)[20xx]25號)等文件的要求，結合我市實際情況,，我市政府系統(tǒng)辦公自動化建設和應用工作要繼續(xù)遵循以需求為導向,，以應用促發(fā)展，統(tǒng)一規(guī)劃,，共同建設,，資源共享，安全保密的建設原則,，網(wǎng)絡建設,、信息資源建設與應用開發(fā)并重，相互促進,、協(xié)調(diào)發(fā)展,。要加快建設和應用工作的步伐，用3至5年的時間,，利用我市政的廣電或電信光纖網(wǎng)絡,，不斷完善全市各縣市區(qū)，各部門的電子公文政務交換系統(tǒng)和現(xiàn)在的市人民政府網(wǎng),，逐步建立面向社會的政府公眾信息網(wǎng)和門類齊全,、內(nèi)容豐富、更新及時的政府系統(tǒng)辦公業(yè)務信息資源數(shù)據(jù)庫,，最終建成以“三網(wǎng)一庫”為基本結構的全市政府系統(tǒng)辦公自動化網(wǎng)絡,，實現(xiàn)機關辦公業(yè)務的電子化、自動化和網(wǎng)絡化,，共享政府系統(tǒng)辦公業(yè)務信息資源,，使政府行政管理、應急指揮和快速反應的能力進一步提高,，高效率,、高質(zhì)量地為自治區(qū)和市政府宏觀管理、科學決策服務,。
七,、進一步做好政府系統(tǒng)值班工作
值班和信息工作是各級政府及其部門辦公室的一項重要工作，它對于確保政府工作正常運轉,，搞好上情下達,、下情上報，正確應付各種情況,，及時妥善處置緊急重大事件,，維護社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟和社會各項事業(yè)健康發(fā)展具有極其重要的作用。近年來,，各縣市區(qū)人民政府和市直各單位加強對值班和信息工作的領導,，狠抓隊伍建設，提高工作效率,，為市領導了解情況,、指導工作和科學決策發(fā)揮了重要的作用。但是,，有的地方和部門對值班和信息工作重視不夠,，機構不穩(wěn)定，人員不落實,，制度不健全,。下班以后以及節(jié)假日沒有安排值班,，遲報,、漏報、瞞報重大緊急信息的現(xiàn)象時有發(fā)生,，貽誤了對緊急重大事件的處置時機,，給工作造成了嚴重的后果和不良的影響。最近,，國務院辦公廳下發(fā)了《關于加強政府系統(tǒng)值班和信息工作的通知》,，對加強政府值班和信息工作提出了具體明確的要求。希望各縣市區(qū)和市各部門 一是要從全黨全國工作大局的高度,，以對黨和人民高度負責的態(tài)度,，充分認識新形勢下進一步加強政府值班和信息工作的重要性和緊迫性，切實把值班和信息工作擺上重要位置,，不斷提高值班和信息工作的質(zhì)量和效率,，努力使值班和信息工作更加符合新時期各級政府領導工作的需要，跟上經(jīng)濟和社會發(fā)展的步伐,。二是要向上級政府和市人民政府報送信息,，這是各縣市區(qū)、各部門的重要職責,。各地,、各部門要認真學習貫徹《國務院辦公廳關于印發(fā)(政務信息工作暫行辦法的通知)(國辦發(fā)[1995]53號)和《自治區(qū)人民政府辦公廳關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)政務信息工作實施細則的通知》(桂政辦發(fā)[1997]86號)，在做好日常信息報送工作的同時,，務必大力加強緊急重大信息的報送工作,。凡是發(fā)生在本縣市區(qū)、本部門或本系統(tǒng)的重大突發(fā)性事件,、重大社會動態(tài),、重大災情和疫情及其他緊急重大事件，各地、各部門認真做好處置工作的同時,，必須及時將有關情況報告市人民政府,，再由市人民政府向區(qū)人民政府報告，最遲不得晚于事發(fā)后4小時,，并要跟蹤掌握事態(tài)進展和處理情況,，隨時續(xù)報，直至事情處理完畢,。三是要明確緊急重大信息報送情況工作責任,，建立緊急重大信息報送情況通報制度。各縣市區(qū),、各部門要建立一套完整的信息搜集,、處理、審核和報送制度;主要負責同志要對向市和上級人民政府報送緊急重大信息負責,，并督促值班人員和信息部門認真做好具體報送工作,。市人民政府辦公室除堅持每月通報采用各縣市區(qū)、各部門信息的情況外,，將建立緊急重大信息報送情況通報制度,，定期匯總分析。各縣市區(qū),、各部門向市人民政府報送緊急重大信息的情況,，對做得好的地區(qū)行署，市,、縣人民政府或區(qū)直單位予以表揚;對遲報,、漏報、瞞報信息,，造成重大影響或嚴重后果的,，要追究有關單位和領導的責任。四是各縣市區(qū),、各部門的辦公室是向市人民政府辦公室報送信息的主渠道,，應緊緊圍繞政府的中心工作和社會、經(jīng)濟發(fā)展中的重點,、難點,、熱點等問題，責無旁貸地做好信息報送工作,。要堅持及時,、準確、全面報送信息的原則,，確保信息的時效性,、真實性、完整性，實事求是,，既報喜又報憂,。要堅持以質(zhì)量為中心，重視信息的整體開發(fā)和綜合利用,，努力挖掘信息的深層價值,，提高信息的實用效能，努力為市人民政府領導提供優(yōu)質(zhì)高效的信息服務,。五是建立健全值班和信息工作的各項規(guī)章制度,。各縣(市)區(qū)辦公室以及市直各單位辦公室從今年5月1日起，必須實行24小時值班制度和嚴格的崗位責任制度,。今后,，各縣市區(qū)、各部門的突發(fā)性重大,、緊急信息一律報送市人民政府總值班室,，并同時抄送市政府辦公室信息科，由總值班室呈報市人民政府領導并報自治區(qū)政府辦公廳總值班室;日常政務信息報送市人民政府辦公室信息科,，各縣市區(qū),、各部門要加強對值班和信息工作的管理和考核,，健全考核和獎懲制度,。凡制度不建全，網(wǎng)絡不完善,，措施不得力,，管理不到位的，必須盡快采取切實措施加以改進,。
同志們,，目前，全市人民在市委,、市政府的領導下,，正在為實現(xiàn)市委、市政府提出的今年國內(nèi)生產(chǎn)總值和財政收入分別增長10%的經(jīng)濟目標而努力奮斗,。要實現(xiàn)這個目標,，必須研究新情況新問題，這就對我們政府系統(tǒng)信息工作提出了新的要求,。各縣(市)政府系統(tǒng)的信息工作人員要增強做好信息工作的光榮感,、責任感、緊迫感,，與時俱進,、開拓創(chuàng)新，圍繞黨和政府的中心工作，報送大量真實,、高質(zhì)量的信息,，為領導決策提供更好的服務。我相信,，在市委,、市政府的正確領導下，在各縣(市),、各部門辦公室和廣大政務信息工作人員的共同努力下,，我市政務信息工作一定會躍上一個新臺階。
民政信息工作會議講話精神篇二
這次全市組織系統(tǒng)辦公室主任暨調(diào)研信息工作會議的主要任務是,，貫徹落實全省組織系統(tǒng)辦公室主任暨研究室主任會議和全市組織部長會議精神,，總結表彰去年的辦公室工作和組工信息工作，進一步安排部署今年的工作,。這次會議是經(jīng)市委組織部部務會研究,，決定召開的一次重要會議。會前,，市委,、組織部長周云同志專門聽取了匯報，對進一步做好我市組織系統(tǒng)的辦公室暨調(diào)研信息工作提出了具體要求,。這次會議得到了師宗縣委的大力支持,，師宗縣委組織部為這次會議的順利召開做了大量的準備工作，為參會人員提供了周到細致的服務,。剛才,，師宗縣委副書記、縣長王建忠同志發(fā)表了熱情洋溢的歡迎辭,。在此,，我代表周部長和市委組織部對師宗縣委和縣委組織部的大力支持表示衷心的感謝!向全市組織系統(tǒng)從事辦公室工作和調(diào)研信息工作的同志表示親切的慰問!
下面，我簡要講兩個方面的意見,。
一,、對去年工作的簡要回顧
20xx年，全市組織系統(tǒng)的辦公室和調(diào)研信息工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,，認真貫徹落實全省,、全市組織部長會議精神，緊緊圍繞“一條主線”,、抓好“三件大事”,、推進“四項工作”的工作部署，努力探索和研究組織工作面臨的新情況,、新問題,，以改革的精神不斷推進組織工作重點任務的落實,，較好發(fā)揮了參謀服務作用，有力地促進了全年組織工作的圓滿完成,。
(一)辦公室工作得到提升
一是為部門決策服務更加深入有效,。市縣兩級組織部門辦公室緊扣部門決策開展工作，積極開展調(diào)查研究,，提供信息,，認真準備各種材料，綜合各方面的意見,，為部門領導提供了大量科學決策,、民主決策的依據(jù)。為確保部領導決策的貫徹落實,，辦公室抓好督查工作,，及時綜合反饋決策的落實情況，有力地促進了全市組織工作的深入開展,。辦公室在公文處理,、信息、督查,、辦會等工作中,，為部門領導決策的服務更加富有成效。公文寫作克服了人少事多等困難,，效率和質(zhì)量有所提高,，公文辦理做到了及時高效，并不斷向規(guī)范化,、科學化方向發(fā)展,，保證了組織部門各項工作的正常運轉。及時總結推廣了典型經(jīng)驗,，效果很好。信息工作能夠做到重要緊急情況及時上報,，日常信息工作正常運轉,，上報信息的數(shù)量大幅度增加，質(zhì)量進一步提高,。督促檢查工作更加注重協(xié)調(diào)解決部門領導決策落實中的問題,，跟蹤反饋落實情況，在抓落實上發(fā)揮了重要的作用,。
二是會務服務質(zhì)量進一步提高,。會前準備、現(xiàn)場服務,、會后協(xié)調(diào)等各項工作更加嚴謹,、高效,，做到了科學安排，精心組織,，確保了組織部門各種會議的順利進行和高效率,，推動了組織工作的開展。
三是協(xié)調(diào)工作的力度不斷加大,。辦公室處在溝通上下,、協(xié)調(diào)左右的樞紐位置，要處理大量日常事務,，有許多工作需要進行協(xié)調(diào),。各級組織部門辦公室通過文件的協(xié)調(diào)、會議的協(xié)調(diào),、領導同志事務活動的協(xié)調(diào),、各種擬辦意見的協(xié)調(diào)、部領導決定事項落實的協(xié)調(diào)等等,，做到了上情下達,，下情上報，協(xié)調(diào)左右,。
去年,，全市組織系統(tǒng)辦公室的同志們發(fā)揚了勤奮努力、頑強拼搏,、默默奉獻的精神,，通過卓有成效的工作，確保了各級組織部門工作的正常運轉和各項決策的落實,。
(二)調(diào)研工作成效明顯
做好調(diào)研工作,，是提高組工干部綜合素質(zhì)的重要途徑，也是推動組織工作不斷創(chuàng)新與發(fā)展的基本經(jīng)驗,。在市,、縣組織部門的共同努力下，去年,，全市組織系統(tǒng)的調(diào)研工作取得了一批質(zhì)量較高的調(diào)研成果,，在指導和推動全市組織工作方面起到了積極的作用。
一是順利完成了省委組織部下達的重點調(diào)研課題,。去年,，為高質(zhì)量完成省委組織部下達《創(chuàng)新組織工作的機制和方法問題研究》這一重點調(diào)研課題，市委組織部成立了由部領導任組長,、相關同志為成員的調(diào)研組,，在廣泛深入地總結我市在組織工作創(chuàng)新方面的主要做法和成效、基本經(jīng)驗的基礎上,，對創(chuàng)新組織工作機制和方法方面提出了三個方面的意見建議,，即要以基層組織工作創(chuàng)新為載體,，為構建社會主義和諧社會不斷夯實執(zhí)政基礎;要以干部工作機制創(chuàng)新為關鍵，為構建社會主義和諧社會不斷形成奮發(fā)有為的各級領導層;要以干教工作機制創(chuàng)新為動力,，為構建社會主義和諧社會不斷建設高素質(zhì)的干部隊伍,。這一調(diào)研課題，得到了省,、市委組織部的充分肯定,，并獲省委組織部20xx年重點調(diào)研課題二等獎。
二是及時開展了換屆后實行分工負責制相關問題的調(diào)研,。為使分工負責制這個新的領導體制和運行機制更加統(tǒng)一規(guī)范,，市委組織部及時組織調(diào)研組，對分工負責制的有關問題開展專題調(diào)研,。通過調(diào)研,，對我市搞好分工負責制，提出了要進一步“健全和完善一項制度(即要健全和完善《縣(市)區(qū)黨委議事規(guī)則》),，明確劃分兩項職責(明確劃分領導集體和成員,、分管與聯(lián)系的職責)，正確處理好三個關系”(正確處理好書記與副書記,、書記與,、與副書記及政府副職的關系)的建議。這一課題得到了省委組織部的高度關注,。
三是組織開展了“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討活動,。下發(fā)了《關于開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討和論文組稿撰稿工作的通知》，共組織相關論文42篇,，經(jīng)篩選后向省黨建研究會推薦了18篇,。同時，積極參與市委先進性教育辦公室組織開展的“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討活動,，市委組織部提交的《建立和完善六個機制,，切實解決黨的先進性建設長效問題》研討文章獲優(yōu)秀論文獎。
四是是對下派村黨支部書記工作進行了調(diào)查研究,。組織人員對下派村黨支部書記工作的基本情況,、主要做法和成效、存在的問題和不足進行了調(diào)查研究,，形成了書面調(diào)研材料——《對**市下派村黨支部書記工作的調(diào)查與思考》，為進一步加強對下派村黨支部書記的教育管理提出了較好的意見建議,。此外,，各縣(市)區(qū)委組織部緊緊圍繞各級黨委、政府的中心工作,，突出組織工作的重點,、難點,、熱點問題，既立足當前,，研究好急需解決的問題,，又著眼未來，超前研究一些帶有普遍性,、全局性和戰(zhàn)略性的問題,，一批調(diào)研成果被上級有關部門表彰或被有關刊物采用，全市組織系統(tǒng)調(diào)查研究工作的整體水平進一步提高,。
(三)信息工作穩(wěn)步推進
回顧20xx年的信息工作,，主要有以下三個特點：
一是組工信息編發(fā)數(shù)量、質(zhì)量明顯提高,。去年,，市委組織部編發(fā)《組工信息》119期230條、同比增34%,，其中單條信息158條,，簡訊72條;被上級部門采用63條、同比增54%,，其中:中組部采用4條,、同比增300%，省委辦公廳采用6條,、同比增200%,，省委組織部采用43條、同比增13%,。去年,，在市、縣兩級組織部門的共同努力下,，經(jīng)省委組織部量化考核,，我市的組工信息工作再次榮獲一等獎。
二是對組織工作重點,、亮點信息的采編力度明顯加大,。從總量上看，去年市委組織部編發(fā)的《組工信息》230條,，比20xx年度增58條;從信息編發(fā)的重點來看,，市委組織部編發(fā)的信息體現(xiàn)了組織工作的重點，突出了組織工作的亮點,。一年來,，圍繞先進性教育活動、市縣鄉(xiāng)黨委換屆,、人才工作,、“兩校進村”試點,、干部教育培訓、村級組織活動場所建設,、組織部門自身建設等工作重點,，《組工信息》共編發(fā)了近70期150余條信息，且有相當數(shù)量的信息引起了上級部門的重視并予以采用,，較好地宣傳了我市的黨建工作和組織工作,。
三是對各項組織工作落實情況的反映力度進一步加強。組工信息在反映組織工作重點的同時,，進一步發(fā)揮信息對工作落實情況的反映,、引導作用，及時反映各項工作的整體進展情況,?！督M工信息》先后對“縣、鄉(xiāng)黨委換屆情況”,、“各地村級組織活動場所建設情況”,、“各級黨組織學習貫徹八榮八恥情況、黨章情況和《文選》情況”,、“組織部門開展先進性教育情況”,、“干部教育、培養(yǎng),、監(jiān)督,、管理情況”等進行了反映。這些信息綜合性強,、主題集中,，對推進組織工作各項任務的完成起到了積極的作用。
在充分肯定成績的同時,，我們也要清醒地看到工作中存在的一些不足和問題,。在辦公室工作方面，還存在考慮問題不周到,、安排不細膩,、做事不到位的現(xiàn)象，開展系統(tǒng)學習的力度還不夠,，學習形式還有待進一步改進,，公文寫作的質(zhì)量還不夠高;信息、督查等工作時效性不夠強;自身建設需要進一步加強等問題;在調(diào)查研究工作方面,，有的單位和同志對調(diào)研工作重視不夠,、工作不夠深入，調(diào)研成果的轉化和利用不夠;在信息工作方面,，地區(qū)之間發(fā)展不平衡的現(xiàn)象依然存在,，個別地方上報的信息數(shù)量較少、質(zhì)量也不夠高,，信息質(zhì)量與領導要求還存在一定的差距,。這些問題必須引起高度重視，并在今后的工作認真研究解決,。
二,、對今年工作的幾點要求
(一)在辦公室工作方面
按照省委組織部、市委的部署和要求,，今年1月30日,，召開了全市組織部長會議。今年全市組織工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的要求，以迎接xx大勝利召開和學習貫徹xx大精神為主線,，集中力量抓好領導班子建設,、鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果兩個重點，統(tǒng)籌推進干部教育培訓,、人才工作,、干部人事制度改革與組織制度創(chuàng)新、干部監(jiān)督,、組織部門自身建設等五項工作,，以務實創(chuàng)新的精神，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持,。新的形勢和組織部門面臨的繁重工作任務,，對各級組織部門辦公室工作提出了新的、更高的要求,。各級組織部門辦公室必須適應不斷變化的形勢,，立足于全市社會經(jīng)濟發(fā)展這個大環(huán)境，立足于緊緊圍繞組織工作大局,，視野要更加開闊,，反應要更加敏捷，工作要更加扎實,，服務要更加到位,，為各級組織部門領導當好參謀助手，發(fā)揮職能作用,。
第一,、組織系統(tǒng)辦公室作為部門領導統(tǒng)攬全局的中樞核心機構，要按照“三個代表”的要求，在落實中探索,，在探索中創(chuàng)新,，在創(chuàng)新中發(fā)展，全面提高工作水平,。按照先進社會生產(chǎn)力的發(fā)展要求,，大膽探索提高辦公室工作效率和服務水平的有效途徑;按照先進文化前進方向的要求，大膽探索樹立機關新形象的有效途徑;按照最廣大人民的根本利益的要求,，大膽探索全心全意為人民服務和密切聯(lián)系群眾的新途徑,。辦公室工作的重要性體現(xiàn)在三個方面：一是位置重要。二是職責重要,。三是作用重要,。辦公室的主要職責是負責部門日常工作運轉，代表部門行使某些重要職能,，是承上啟下,、聯(lián)系領導與群眾的橋梁;是溝通左右、協(xié)調(diào)部門關系的紐帶;是上傳下達,、保證部門工作正常運轉的中樞,。辦公室的重要作用體現(xiàn)在參謀助手、督促檢查和協(xié)調(diào)綜合上,。這種位置,、職責和作用的重要性，使得辦公室具有很強的影響力,。辦公室工作的好壞,，作用發(fā)揮得如何不僅影響辦公室自身，而且影響黨的路線,、方針,、政策的貫徹，影響部領導班子決策的落實,，影響組織部門的形象和威信,。可以說,，辦公室工作關乎全局,。因此，辦公室的同志要具有高度的政治責任感和強烈的事業(yè)心,，珍惜自己在這樣一個拓寬知識,、增長才干、施展才華的崗位上工作,，時時事事處處嚴格要求自己,，以每個崗位,、每個環(huán)節(jié)、每個人員的優(yōu)質(zhì)高效服務,，塑造和維護辦公室的良好形象,。
第二，辦公室自身的新變化,，使辦公室工作面臨著新考驗,。隨著形勢的發(fā)展，各級組織部門辦公室的工作出現(xiàn)了許多新變化,。一方面，全市經(jīng)濟建設和社會發(fā)展步伐加快,，黨的組織工作任務越來越重,，各級組織部門的領導對辦公室工作的要求越來越高。辦公室的責任更加重大,，工作內(nèi)容更加豐富,，工作領域更加寬廣，工作節(jié)奏明顯加快,，工作標準越來越高,，辦公手段現(xiàn)代化程度也不斷提高。要做好工作,，完成好任務,，搞好服務，都要求從事辦公室工作的同志必須有較高的政治思想素質(zhì),，較強的工作能力和業(yè)務水平,。另一方面，這幾年全市組織系統(tǒng)辦公室的干部隊伍狀況發(fā)生了較大變化,，一大批年輕同志充實到辦公室隊伍中來,，盡管基礎素質(zhì)都較好，但在對基層了解的程度上,，在對復雜問題的協(xié)調(diào),、處理能力上，在實踐經(jīng)驗上,，離部領導的要求和工作的需要還有相當?shù)牟罹?。認識這個差距，盡快提高組織部門辦公室的全員素質(zhì)和工作水平,既是辦公室自身建設的客觀要求,，也是對辦公室每一個同志的嚴峻考驗,。因此，我們只有加強學習,，努力提高素質(zhì),，才能適應新形勢和新任務的需要。
1、增強服務的主動性,，實現(xiàn)參謀作用超前化,。一是及時捕捉信息。要有政治頭腦和政治觀察力,，增強敏銳性,，善于見微知著，反應靈敏,，利用組織系統(tǒng)辦公室的信息網(wǎng)絡,，把組織工作的重要情況,、突發(fā)事件以及領導關注的熱點問題,，以最快的速度上報,，及時,、準確,、客觀地向各級組織部門領導反饋信息,。二是增強預見性,。要敢于站在組織部門工作全局的角度考慮問題,，大膽提出意見和建議,，為領導出謀獻策,，當好領導的“參謀”。要充分發(fā)揮主觀能動性,，善于開拓性地思考問題,，敢于想別人還沒有想到的問題，特別是要善于發(fā)現(xiàn)苗頭性,、甚至潛伏性的問題,，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，比較準確地預測其發(fā)展趨勢,，增強工作的預見性,，為領導提供前瞻性服務，盡可能做到未雨綢繆,、“雪中送炭”,，不做“事后諸葛亮”。三是加強主動性服務,。辦公室的每一位同志既要清楚各級組織部門工作的重點,，又要清楚部門領導同志關注的熱點，以及主要領域中的焦點,，超前思維,，凡事力爭想在前、做在前,、服務在前,，努力變被動服務為主動服務,。要勤于動腦思考，創(chuàng)意謀劃,，增強創(chuàng)造性,，增強參與意識，以主動輔助部領導決策為己任,，特別是要根據(jù)部門工作思路和領導意圖,，創(chuàng)造性地做好重要文稿的起草工作，真正成為領導的“左右手”,。
2,、提高服務的實效性，實現(xiàn)服務質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化,。各級組織部門辦公室一定要從講政治,、講黨性，確保政令暢通的高度,，注重抓好部門各項工作的落實，增強服務的實效性,。要圍繞抓好信息,、督促檢查、后勤保障三項重點工作,，在求實,、務實、落實上下功夫,，切實搞好“三服務”(即為部領導服務,、為部內(nèi)各科室服務、為基層組織部門和群眾服務),。一是突出工作重點,。要圍繞部門的工作重點和部領導班子的重大決策，積極開展督促檢查工作,，在抓貫徹落實上下功夫,。要深入到工作落實的第一線去，不斷地發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,，檢查各項政策措施和工作任務的落實情況。對那些不落實,、難落實的問題,，敢于面對面地督促，提出限期落實的意見和要求,，一項一項地抓落實,，一抓到底,，從而有力地推動重大決策、重要工作部署和各項工作措施的貫徹落實,。二是堅持實事求是,。要以嚴肅認真的態(tài)度和高度負責的精神，盡最大努力,，全面,、客觀地了解和掌握情況，真正做到講真話,，報實情,，決不允許弄虛作假。三是要雷厲風行,。要將部門全年工作要點和重要工作任務進行分解立項督查,，定期進行催辦，督促有關科室抓緊落實,，定期進行反饋,。在市、縣區(qū)委組織部作出工作部署后,，要及時組織力量搞好督促檢查,，但要注意掌握好時間，給基層留有余地,，否則會助長一些人弄虛作假,。要切實做到急事急辦，爭分奪秒,，連續(xù)作戰(zhàn),反對四平八穩(wěn),、拖拖拉拉，有力地推動各項工作的落實,。要深入基層,，深入群眾，深入實際,，傾聽群眾呼聲,，盡最大努力掌握第一手材料，真正取得督查工作的發(fā)言權,。要深入貫徹中紀委七次全會精神,，切實轉變作風，堅決克服單純以文件落實文件,、以會議貫徹會議的現(xiàn)象,，及時總結推廣各地各部門抓落實的經(jīng)驗。四是要熱情服務,。要積極搞好后勤服務工作,，千方百計為干部職工搞好服務,，幫助他們解除后顧之憂，協(xié)助部領導把“三個留人”的要求落到實處,。
3,、強化服務的規(guī)范性，實現(xiàn)管理工作制度化,。要按照嚴格管理,、從嚴治部的要求，從建立健全各項規(guī)章制度入手,，積極協(xié)助部領導狠抓部門自身建設,。建立健全內(nèi)部管理的各項規(guī)章制度，形成“用制度管人,，按規(guī)章辦事”的工作格局,，把那些雞毛蒜皮的小事、難于管理的煩事,、容易得罪人的難事,、必須落實的大事，用制度的形式規(guī)范下來,。通過建章立制,，進一步堵塞漏洞，減少差錯,，使機關日常運轉更加優(yōu)質(zhì)、高效,、有序,，不斷提高工作質(zhì)量和效率。一是注重制度建設,。建立和完善各項規(guī)章制度,，用制度來約束行為。文稿起草,、公文辦理,、公文校核、會議安排,、機關值班,、安全保衛(wèi)、機要保密,、檔案管理,、文稿印制等日常工作都要做到有章可循、井然有序,、周密嚴謹,。二是工作要講規(guī)范,。如公文處理應做到準確、及時,、安全,、保密;文稿起草要完整、準確地體現(xiàn)部領導的意圖,，符合黨的路線,、方針、政策和國家的法律,、法規(guī),，符合本地實際，具體政策,、措施切實可行;會務工作要做到安排細致,、周到、科學,、有條不紊,。三是明確職責分工。要建立層層把關,、層層負責的制度,，把責任落實到每一個人，做到一級抓一級,，一級對一級負責,，制定切實可行的措施,落實到每一個環(huán)節(jié)，一環(huán)緊扣一環(huán),，切實落到實處,。四是要堅持嚴謹細致的工作作風。各項工作必須堅持高標準,、嚴要求,，嚴謹、細致,、周密,，決不能馬馬虎虎、湊湊合合,，要把工作做細,、做扎實。五是要正確處理分工與協(xié)作的關系,。辦公室各項工作既有分工又緊密相聯(lián),，形成一個有機整體。分工的目的是為了明確職責,，但有些工作難以截然分開,，需要從工作大局出發(fā),，密切協(xié)作，充分發(fā)揮辦公室的整體功能,。辦公室要充分發(fā)揮牽頭和協(xié)調(diào)作用,，抓好協(xié)調(diào)工作，保證各項工作的高效,、順利運轉,。要努力爭取各個部門、各方面的支持和配合,，善于聽取各方面意見,，及時溝通情況，綜合權衡,，形成合力,。要從大局出發(fā)，堅持原則性和靈活性的有機統(tǒng)一,，把協(xié)調(diào)作用發(fā)揮得更好,。
4、培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊伍,，實現(xiàn)辦公室人員素質(zhì)多能化,。新形勢下組織部門辦公室的干部要努力學習，不斷加強自身修養(yǎng),，加強業(yè)務學習,，真正做到政治強、業(yè)務精,、作風實,、紀律嚴。政治要強,。對辦公室的同志要嚴格要求、嚴格管理,，樹立政治意識,、大局意識、服務意識和創(chuàng)新意識,，講政治,、顧大局，積極進取,，開拓創(chuàng)新,，團結協(xié)作，努力工作,。要有正確的政治方向和堅定的政治立場,，較強的政治鑒別力和政治敏銳性,，善于從政治上觀察、分析和處理問題,。辦公室主任要“拿得出主意,、理得順關系、提得起筆桿,、頂?shù)米毫?、受得起委屈、耐得住寂寞”,。業(yè)務要精,。要干一行、愛一行,、鉆一行,、精一行，無論在哪個崗位上,，對自己的工作都要刻苦鉆研,，做到情況熟悉，業(yè)務精通,。要打牢理論基礎,，練好文字基礎，夯實業(yè)務基礎,，善于策劃,、善于創(chuàng)新、善于總結,。在辦公室工作繁雜,、人員有限的情況下，每個同志都要提高業(yè)務能力,，力爭成為“多面手”,。要通過努力，實現(xiàn)辦公室工作的“四個轉變”：即由只滿足于辦好具體事務向善于抓大事,、謀全局,、當“高參”轉變;由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)，搞好超前服務轉變;由疲于被動地完成領導交辦的任務向自覺開動腦筋,，主動提供服務,，創(chuàng)造性地開展工作轉變;由只注意搞好對內(nèi)服務向增強開放意識，強化外聯(lián)公關職能轉變,。作風要實,。辦公室工作人員一定要實實在在，實事求是，敢講真話,，敢講實話,，堅持群眾觀點和群眾路線，以人民的利益作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點,。要切實增強工作責任心,，樹立嚴、緊,、細,、實、廉的作風,。嚴,，就是要樹立高標準，對任何工作都不馬虎,，不含糊,，認真負責，一絲不茍,，精益求精,，決不能誤事。緊,，就是工作要抓緊,，要快節(jié)奏、高效率,。細,，就是工作要認真、深入,、細致,，不能漫不經(jīng)心，粗枝大葉,。實,，就是說實話，出實招,，辦實事,。廉，就是要廉潔自律,，公道正派，經(jīng)得起各種考驗,。當前,，要結合我市正在開展的“立黨為公、執(zhí)政為民”教育活動，反對形式主義和官僚主義,，切實轉變機關作風,。辦公室要帶好頭，發(fā)揮表率作用,，從群眾反映強烈的具體問題入手,，填會海、搬文山,，切實減少應酬,。紀律要嚴。要嚴格要求,，嚴格管理,，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律,、工作紀律,、保密紀律和廉潔從政紀律，對違反紀律的現(xiàn)象要勇于斗爭和嚴肅處理,。
5,、加強裝備建設，逐步實現(xiàn)辦公自動化,?！肮び破涫拢叵壤淦鳌?。在組織工作任務繁重,、信息量不斷增大、科技進步日新月異的情況下,，要高質(zhì)量,、高效率地做好工作，除了加強隊伍建設,，提高組工干部素質(zhì)外,，十分重要的一條，就是要加強組織部門的硬件建設,，改善辦公條件,。要努力創(chuàng)造條件，逐步添置信息,、電腦等設備,。要充分發(fā)揮現(xiàn)有電腦等辦公設備的作用，提高組工干部的綜合素質(zhì),，逐步做到每個組工干部都學會使用電腦,，促進辦公自動化建設,，提高部門的工作質(zhì)量和工作效率。
(二)在調(diào)研工作方面
做好調(diào)研工作,，對于確保組織工作各項任務的順利完成具有十分重要的意義,。調(diào)研工作要在形成合力、推動工作上下功夫,。今年以來,，為認真落實全省、全市組織部長會議精神,，年初,，市委組織部下發(fā)了《關于報送參與和自選20xx年組織工作重點調(diào)研課題的通知》。各縣(市)區(qū)委組織部,、部機關各科(室)中心結合工作實際,，積極上報了相關課題。在此基礎上,，經(jīng)市委組織部統(tǒng)籌考慮,，正式確定了6個重點調(diào)研課題和17個自選課題，6個重點調(diào)研課題還明確了牽頭單位,、參與單位和完成時間,。今年的調(diào)研工作要圍繞黨的建設和組織工作的中心任務，突出組織工作的重點和難點,，在形成合力,、推動工作上下功夫。
一是要確保重點調(diào)研課題的順利完成,。今年確定的6個重點調(diào)研課題和17個自選課題,，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，涵蓋了組織工作的各個層面,，各縣(市)區(qū)委組織部,、部內(nèi)各科(室)中心思想上要高度重視，行動上精心組織,，突出重點,，保證用足夠的時間和精力來開展調(diào)查研究工作，所有調(diào)研工作務必按照《關于印發(fā)**市20xx年組織工作重點調(diào)研課題的通知》(曲組通[20xx]21號)的要求來落實,。今年年底,，市委組織部將組織力量對調(diào)研成果進行評選，并表彰獎勵,。
二是要形成大調(diào)研的工作機制,。對重點調(diào)研課題的調(diào)研，各牽頭單位和參與單位要整合力量,，分工協(xié)作,，加強聯(lián)系,，集思廣益，努力提高調(diào)研課題的質(zhì)量,。要把調(diào)研工作與業(yè)務工作緊密結合起來，調(diào)動和發(fā)揮大家的積極性和主動性,，在全市組織系統(tǒng)內(nèi)形成一手抓調(diào)研工作,、一手抓日常工作的調(diào)研工作機制，努力把調(diào)研工作提高到一個新的水平,，不斷促進組織工作的創(chuàng)新與發(fā)展,。
三要注重調(diào)研成果的轉化。各縣(市)區(qū)委組織部,、部內(nèi)各科(室)中心要把調(diào)查研究與業(yè)務工作緊密結合起來,，把深入調(diào)查與深入研究緊密結合起來，把發(fā)現(xiàn)問題與解決問題緊密結合起來,，在廣泛深入調(diào)查研究的基礎上,，寫出有質(zhì)量較高、操作性較強的調(diào)研材料,，及時把調(diào)研成果轉化為工作的思路,、方案和辦法措施，把條件具備的調(diào)研成果及時轉化為規(guī)范性,、指導性意見,，用以指導和促進工作，不斷提高調(diào)研為組織工作服務的實效,。
(三)在信息工作方面
今年的信息工作要以貫徹落實全國,、全省、全市組織部長會議精神為統(tǒng)領,，突出重點,、提高質(zhì)量，進一步推動我市組工信息工作再上新臺階,。
一要堅持圍繞中心,、服務大局，進一步突出信息反映的重點,。要緊緊圍繞全省,、全市工作大局、以及本地落實組織工作中心任務的整體情況,、最新進展,，準確把握階段性信息報送重點，加快有前瞻性,、普遍性的信息的報送速度,，真正使信息成為反映組織工作情況的主渠道,。
二要堅持上下聯(lián)動、整體推進,，進一步解決信息工作發(fā)展不平衡的問題,。從抓信息工作的指導思想、責任意識,、基礎建設,、工作方法等方面，認真查找存在的突出問題,，提出加強和改進信息工作的有效措施,，切實解決信息工作發(fā)展不平衡的問題。市委組織部將通過加大對重要信息組稿約稿力度的方式,，進一步推動各地信息工作的開展,。各地對市委組織部的約稿，要高度重視,，指定專人負責,，確保信息質(zhì)量，以此提升信息的質(zhì)量,。
三要堅持實事求是,、喜憂兼報，進一步加大組織工作中新情況,、新問題的反映力度,。信息工作人員要努力增強政治敏感性和責任感，及時把對領導決策有重要參考價值的新情況,、新問題,，特別是苗頭性、傾向性問題和重要社情民意反映上來,，為上級機關和領導同志分析問題,、研究決策、指導工作提供優(yōu)質(zhì)高效的信息服務,。
四要堅持完善機制,、創(chuàng)新提高，進一步增強信息工作的實效性,。要繼續(xù)堅持交流研討,、溝通聯(lián)系、信息通報,、全員辦信息等行之有效的制度,，形成科學完善的信息工作編輯流程，確保信息的質(zhì)量,。要健全完善涉及組織部門重大情況報告責任制,，對遲報,、漏報重要信息的要給予通報。廣大信息工作人員要深入基層,、深入實際,、深入群眾調(diào)查研究，挖掘和開發(fā)具有較高價值的信息,，不斷提高信息稿件的質(zhì)量,。
五要堅持強化基礎、提升能力,，進一步加強信息工作骨干隊伍建設。各級組織部門要高度重視信息工作人員隊伍建設,，把政治素養(yǎng)好,、寫作能力強的同志放到信息工作崗位上，并保持相對穩(wěn)定,。要通過舉辦培訓班,、以會帶訓、跟班學習等多種方式,，進一步加大對信息工作人員的培訓力度,。要努力為信息工作人員提高工作水平和成長進步創(chuàng)造有利條件，幫助解決他們工作,、生活中的各種困難,。
同志們，組織部門辦公室,、調(diào)研,、信息等工作要適應新的形勢和任務的要求，切實履行好職能,，為組織工作提供更有效的服務,，以更加扎實的工作作風，認真負責的工作態(tài)度,，團結拼搏,，勇于創(chuàng)新，開拓進取,，出色地完成好各項工作任務,，把辦公室、調(diào)研,、信息等工作推上一個新的水平,。
民政信息工作會議講話精神篇三
主要是對去年人大宣傳信息工作進行總結回顧，今天在這里召開全區(qū)人大宣傳信息工作會議,。研究部署今年的工作,。剛才,，表彰了年度優(yōu)秀人大工作信息員，辦公室對 年我區(qū)的人大宣傳信息工作進行了回顧總結,，并對今年的宣傳信息工作作了具體部署,。過去的一年里，全區(qū)人大工作信息員積極宣傳人民代表大會制度和人大工作,，有效增強了各級國家機關和廣大人民群眾對我國人民代表大會制度的認識,，也為我區(qū)人大工作營造了良好的輿論氛圍，有力支持了人大各項工作的開展,。此,，代表區(qū)人大常委會向大家表示衷心的感謝。
下面,，我就進一步做好今年全區(qū)人大宣傳信息工作講幾點意見：
一,、提高認識，切實增強做好人大宣傳信息工作的主動性和自覺性
搞好人大宣傳信息工作,，首先還是要解決一個認識問題,。這雖然是大道理，但仍然要講,。因為認識是行動的先導,，有什么樣的認識，就會有與之相適應的行動,。
首先,，做好人大宣傳信息工作，是堅持和完善人民代表大會制度的需要,。大家知道,，人民代表大會制度是我國的根本政治制度，建設社會主義政治文明,，最重要的就是要堅持和完善人民代表大會制度?，F(xiàn)在社會上對人民代表大會制度的認識還缺乏應有的廣度和深度，這說明,，我們?nèi)舜笮麄鲌蟮赖牧Χ入m然不斷加大,，但仍然沒有達到深入人心的要求。只有加大對人民代表大會制度的宣傳,、加大對人大工作的宣傳,，才能進一步增強全社會的人大意識和民主法制觀念，更好地發(fā)揮人民代表大會制度的政治優(yōu)勢,。因此,，我們從事人大宣傳信息工作的同志所擔負的任務還很繁重，責無旁貸地要把新時期我區(qū)的人大宣傳信息工作做好。
其次,，做好人大宣傳信息工作,，是推進法治 建設的需要。推進法治 建設,，保障人民當家作主,，提高我區(qū)經(jīng)濟、政治,、文化和社會各個領域的法治化水平,，這是一項長期而艱巨的工作，必須從加強宣傳抓起,，堅持不懈地抓下去,。通過宣傳，營造崇尚法治,、關心法治,、參與法治、保障法治的良好輿論環(huán)境,，顯得尤為重要。我們要加強對人大依法履行憲法和法律賦予的法定職責及開展各種活動的全過程的宣傳報道,，把人大的各項工作和活動與法制宣傳教育工作結合起來,，使人大履行法定職責和開展各項活動的過程成為普及法律知識的過程，這對于增強廣大干部群眾的民主法治意識,，在全社會形成良好的法治氛圍,，為推進依法治區(qū)打下廣泛而堅實的社會基礎，具有重要的作用,。
第三,，做好人大宣傳信息工作，是人大工作民主化公開化的需要,。地方人大及其常委會作為地方國家權力機關,，具有履行憲法、法律賦予的一系列重要職權的義務,，承擔著決定地方重大事項,、監(jiān)督“一府兩院”工作、任免國家機關領導干部等重要職責,。按照憲法規(guī)定,，人大及其常委會要成為有權威的國家權力機關，成為能夠擔負起憲法賦予的各項職責的工作機關,，成為聯(lián)系群眾,、反映民意、為人民所充分信賴的代表機關,，就必須堅持以民為本,，代表人民依法行使管理國家事務,，管理經(jīng)濟和文化事業(yè)，管理社會事務的權力,，同時要暢通人民知情知政的渠道,。加強人大宣傳信息工作是提高人大工作公開化程度的最基本、最有效的途徑,，因此,，我們必須把人大工作的宣傳作為一項重要任務，放到重要位置,，加大宣傳力度,，拓寬宣傳領域，提高宣傳質(zhì)量,。繼續(xù)辦好“ 人大”網(wǎng)站,、“區(qū)人大常委會公報”、“ 人大動態(tài)”,、“ 人大工作通訊”等一系列平臺,，及時向人大代表和國家機關及社會公眾通報人大及其常委會的重要工作或活動，讓黨委,、政府和廣大人民群眾進一步了解人大的工作,，從而促進人大作用的發(fā)揮。
總之,，人大宣傳信息工作非常重要,，在座的各位信息員要充分認識工作的重要性、必要性,，切實增強工作的主動性和自覺性,，共同努力把我區(qū)的人大宣傳信息工作抓緊抓好，抓出成績,，做出更大成效,。
民政信息工作會議講話精神篇四
今天，市政協(xié)辦公廳綜合信息處的蔡正峰副處長為我們作了精彩的輔導報告,，使大家對社情民意信息工作有了更深刻的了解,，受到了新的啟發(fā);寶生主任也對20xx年社情民意工作總體情況作了總結，并就今后如何開展工作作了安排,。民建界別,、蔣紅心委員、吳海委員作了交流發(fā)言,，談得都很好,。
下面就如何做好下一步工作，我講三點意見：
一是要高度重視
社情民意信息作為政協(xié)履行民主監(jiān)督職能的五大工具之一，在今年2月9日中共中央印發(fā)的《關于加強社會主義協(xié)商民主建設的意見》中被首次明確提出,，市領導,、區(qū)領導長久以來也十分重視社情民意信息工作，政協(xié)委員和信息員應當用好社情民意“短平快”和“頂天立地”的特點,，充分發(fā)揮好它的作用,。
二是要在“廣、深,、實”上下功夫
“廣”就是要廣泛發(fā)動,、廣集民意、廣聚智慧,，“深”就是要深入基層,、深入調(diào)研、深入分析,，“實”就是要講實話,、辦實事、求實效,。
三是要完善機制
要強化信息的收集,、報送意識，不斷提高自身對問題的敏感度,、感光度,，拓寬視野，結合熱點,，積極建言獻策;要注重挖掘本界別中的專業(yè)人才，充分發(fā)揮其優(yōu)勢特長;要鼓勵委員積極報送,，并為委員調(diào)研,、考察努力創(chuàng)造條件;要不斷創(chuàng)新平臺建設，加強溝通反饋,。
民政信息工作會議講話精神篇五
這次全市政務信息工作會議,，主要是總結去年工作，交流經(jīng)驗,，表彰全市信息工作先進單位和先進個人,，研究和部署今年的工作。剛才,，善學同志宣讀了市政府的表彰決定,，會議還安排三個先進單位作典型發(fā)言。下面,，我先就去年工作的開展情況和今年的全市政務信息工作講幾點意見,。
一、20xx年的信息工作回顧
(一) 建立長效機制，實現(xiàn)規(guī)范運作,。去年初,，《信陽市政府辦公室政務信息工作制度》正式實施。一年來,，市政府辦信息科在各個環(huán)節(jié)全面落實包括信息工作目標管理規(guī)定,、工作督導制度、工作例會制度,、報送制度,、采用制度、約稿制度,、審批制度,、登記保密存檔制度、信息采用實名制,、直報點管理制度及調(diào)研工作制度在內(nèi)的十一項工作制度,。有些縣區(qū)也主動制定了相配套的信息工作目標考核與管理制度，有的還結合實際,，補充完善了一些獎懲辦法,，充分激發(fā)了信息員的工作熱情，有力推動了信息工作的開展,。部分市直單位也把信息工作任務作為硬性指標,，納入科室目標管理，形成了全員辦信息的良好局面,。從去年全市的信息工作目標任務完成情況看,，工作制度的建立和實施，有效保障了政務信息工作的規(guī)范開展,，增強了信息報送的時效性,，提高了信息材料的質(zhì)量和價值，使信息工作走上了科學化,、規(guī)范化,、制度化的軌道。
(二)緊扣領導需求,，提升服務水平,。20xx年，我們緊緊圍繞政府中心工作和領導工作需求,，在年初向各縣區(qū)和市直單位安排了信息調(diào)研任務,，得到了各地各部門的積極響應和大力支持。在具體工作中,，我們從優(yōu)選調(diào)研題目,，細化調(diào)研提綱入手,，通過深入基層，深入實際,，掌握第一手資料,，并對資料去粗取精，去偽存真的分析加工過程,，最終形成了一大批有份量,、有價值的信息。在具體方法上,，我們根據(jù)調(diào)研內(nèi)容,，分別實行在信息科指導下縣區(qū)部門獨立調(diào)研或雙方聯(lián)合調(diào)研的方式，有的還采用前期縣區(qū)部門獨立調(diào)研,，后期雙方聯(lián)合調(diào)研的方式,。去年，信息科共收到各縣區(qū)和市直部門報來的信息調(diào)研材料100余份,。對這些調(diào)研性信息,，我們及時進行了編報處理，在《信陽政務信息》刊發(fā)調(diào)研性信息50篇,，向省政府辦公廳報送調(diào)研性信息43篇,，被省《政府工快報》刊發(fā)7篇。這些調(diào)研信息內(nèi)容深刻,、典型,，引起了領導的高度重視。如向省政府辦公廳報送的《信陽市創(chuàng)建全國首家新農(nóng)合定點醫(yī)院破解外出人員就醫(yī)難》一則信息,，王菊梅副省長批示轉發(fā)全省推廣,，為解決我省外出人員就醫(yī)難問題提供了有益的借鑒和參考;報送的《信陽市多措并舉積極把上天梯非金屬礦區(qū)打造成世界最大的非金屬礦產(chǎn)品基地》一則信息，得到張大衛(wèi)副省長批示,，肯定了我市整合資源,、關停污染環(huán)境的小開采加工點的做法，并提出希望和要求,，為上天梯非金屬礦的發(fā)展指明了方向;報送的《我市非法傳銷活動猖獗》一則信息,，引起郭瑞民市長,、張春香副市長等市領導的高度重視,，批示要求市工商局、公安局等相關單位從嚴從快打擊,有力地維護了我市經(jīng)濟社會的發(fā)展穩(wěn)定,。
(三)加強業(yè)務指導和工作交流,，推動信息工作。20xx年,，我們先后在平橋,、羅山,、固始等三縣組織召開了各縣區(qū)政府辦分管主任、信息組長參加的季度信息工作例會,。會議及時通報了信息工作的進展情況,，認真查找了工作中的不足，對出現(xiàn)的問題進行深入剖析,，研究安排了下一階段信息報送工作,。通過召開例會，各縣區(qū)的信息工作得到了充分交流,，減少了信息報送的盲目性,，對信息工作的順利開展起到了較好的推進作用。去年,，辦公室信息科還加強了與市公安,、糧食、司法,、衛(wèi)生,、民政等市直部門的工作交流，共同研討做好信息工作的方法和進一步完善信息工作的措施,。通過交流,，這些單位加大了信息報送力度，信息報送的數(shù)量和質(zhì)量以及信息采用率都大幅提高,，成效非常明顯,。
(四)出臺激勵措施，強化對省服務,。長期以來,，縣區(qū)對省上報工作是我市信息工作中的弱項，上報材料數(shù)量少,，采用率低,，排名落后。對此,，我們從去年開始強化了這項工作,，動員各縣區(qū)積極開展對省直報，并重新修訂了《信陽市政務信息目標管理規(guī)定》,，專門規(guī)定對進入全省先進行列的縣區(qū),，給予全年總成績加50分的獎勵。與此同時,，還經(jīng)常通報各縣區(qū)在省里的排名位次,，激勵先進，鞭策后進,。通過宣傳發(fā)動和優(yōu)惠政策的激勵,，各縣區(qū)的工作熱情被充分調(diào)動起來,，對省上報工作開展得有聲有色。大部分縣區(qū)在每個工作日都精編信息報省,，而且常年不間斷,，有的縣還多次主動到省信息處進行溝通，根據(jù)上級機關的信息需求,，有針對性地報送信息,。去年，羅山,、息縣,、淮濱、光山,、新縣,、固始、商城等7個縣區(qū)順利進入全省縣區(qū)政務信息采用情況排序前50名,，成為全省政務信息工作先進單位,，創(chuàng)造了我市政務信息對省上報工作的歷史最好成績。
同志們,，在肯定成績的同時,，我們還要清醒地認識到，當前我市的信息工作仍然存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題,。一是部分市直單位不重視信息工作,，信息報送不積極、不主動,。主要表現(xiàn)在少數(shù)市直單位的領導同志對信息工作不重視,，長期不管不問，信息員對市政府辦約稿任務也敷衍了事,，再三推諉,。從市政府辦的信息通報可以看出，有些市直單位經(jīng)常完不成報送任務,，個別單位甚至全年采用空白,。二是信息人員的業(yè)務能力有待提高。目前,，有些縣區(qū)和部分市直單位進行了人事調(diào)整,，以前分管信息工作的主任或信息員離開了信息工作崗位，一批新同志剛補充進來,，業(yè)務還比較生疏,，不了解信息工作的特點和要求,，找不準工作突破口,，導致信息報送數(shù)量少,、質(zhì)量低。三是信息的時效性不強,、反應滯后的情況還時有發(fā)生,。在實際工作中，我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn),，有些情況電視報紙等新聞媒體都已經(jīng)報道過了,，相關部門卻還毫無動靜，直至電話催要,，才整理上報,。四是信息材料的質(zhì)量還有待進一步提高。有的地方報送的信息材料,，結構不符合信息寫作的要求,，內(nèi)容沒有針對領導的工作需要，結構混亂,、內(nèi)容空洞、毫無價值，甚至個別材料的標題竟然還存在錯別字的現(xiàn)象,。對于以上這些問題,，希望大家高度重視，采取有效措施,，在今后的工作中認真予以解決,。
二、20xx年的信息工作安排
今年全市政務信息工作的總體要求是：認真貫徹黨的xx大精神,，緊緊圍繞政府工作中心和領導需求,，繼續(xù)堅持為政府領導科學決策和指導工作服務的宗旨，努力在把握服務重點,、改進服務方法,、提高服務水平上有新的提高。
(一)提高認識,，進一步加強對信息工作的領導
各縣區(qū)和市直單位作為下一級政府和本級政府的工作部門,，有主動向市政府報送信息的責任和義務。但是,，就這幾年的信息工作開展情況看,，個別市直部門和單位并沒有盡職盡責，工作態(tài)度消極,、工作成績落后,。出現(xiàn)這種情況，可能有這樣那樣的原因,，比如,，近期事太多,，人手太少等等。但我認為,，歸根到底只有一個原因,，就是領導的認識不到位，對信息工作重要性認識不足,。要解決這個問題,，就要首先解決領導同志的思想認識問題，切實加強對信息工作的領導,。
各級各部門的領導要充分認識信息工作的重要性,。工作能不能做好，領導重視是關鍵,。有些單位的信息工作之所以長期沒有起色,，就是因為那里的領導認為信息工作只是搞些小材料，有也行,，沒有也可,，上級領導不會重視。這是一種錯誤認識,。政務信息工作是政府工作中不可或缺的重要組成部分,，政府領導歷來對此都十分重視。對于各級領導來說,，應對錯綜復雜,、千變?nèi)f化的問題和局勢，需要及時,、準確,、廣泛地掌握信息，才能把握大局,，運籌帷幄,，正確決策;對于各級政府部門來說，開發(fā)政務信息資源,，準確反映工作情況,，為政府領導收集、整理,、報送具有綜合性,、宏觀性、預測性的高層次信息,，是職能所在,，更是責任使然。可以說,，政務信息是政府領導科學決策的重要依據(jù),，是聯(lián)系上下、溝通左右,、及時反映工作情況的有效途徑，是傳達政令,、指導工作的重要手段,。當前，我市正處于建設“魅力信陽”的關鍵時期,，新情況,、新問題、新經(jīng)驗,、新矛盾層出不窮,，暢通政務信息渠道，發(fā)揮政務信息功能,，與時俱進地搞好政務信息工作,，對于推動各項工作的開展具有重要意義。因此,，各級各部門一定要站在貫徹落實科學發(fā)展觀,、構建和諧社會的戰(zhàn)略高度，從講政治的大局出發(fā),，充分認識信息工作的重要性,，切實把信息工作擺上重要位置，認真做好信息報送工作,。
要支持信息工作關愛信息人員,。重視信息工作不能僅僅停留在口頭上，更要有實實在在的措施,。各級各部門分管信息的領導同志一定要經(jīng)常過問信息工作,，竭盡所能地為信息工作的有效開展創(chuàng)造良好的條件和環(huán)境。一是要建立健全政務信息工作機構,，配備專職信息員,，盡可能不要抽調(diào)他們?nèi)プ銎渌萃獾氖拢M量讓信息員有充足的時間和充沛的精力一心一意地做好信息編報工作,。二是要定期聽取信息工作匯報,，并經(jīng)常給信息員定目標、提要求,、出題目,，做到工作有布置、進度有檢查、成績有考核,。三是要進一步加大投入,，配備必要的辦公設備，加快辦公自動化建設,，健全政務信息網(wǎng)絡,，保障調(diào)研用車和經(jīng)費，確保政務信息工作的正常開展,。四是要幫助信息員拓展信息獲取渠道,。各地各部門的重要工作會議，都要讓信息員參加,，不涉及重大保密問題的文件,，都要讓信息員閱讀，使信息員全面了解本地本部門的中心工作和階段性工作,，隨時掌握各項工作的進展情況,，從而能夠及時發(fā)現(xiàn)信息，源源不斷地向領導報送信息,。五是對成績顯著的優(yōu)秀信息員,，要大膽提拔重用，推薦到更重要的崗位上去,，使信息工作成為辦公室讓人眼熱的崗位,，不斷地有進有出，進來的有盼頭,，出去的有干頭,，形成良性循環(huán)。
(二)突出重點,，進一步提高信息服務水平
努力提高信息服務水平是信息工作永恒的主題,。信息工作必須為領導提供高水平、高質(zhì)量,、高層次的信息服務,，充分發(fā)揮參謀助手作用，才能真正令領導滿意,。今年,，我們要以做好本級信息服務工作和加強信息業(yè)務指導為工作重點，進一步提高全市的信息服務水平,。
1.切實做好本級信息服務工作,。信息服務有三個層面，一是為上級機關服務;二是為本級機關的領導服務;三是為下級機關和部門服務,。在這三個層面之中,，搞好對本級領導的信息服務工作，是信息工作者的首要職責。要服務好本級領導必須做到以下三點：一是要善于站在領導的高度,。信息員要敢于換位思考,，與領導者站在同一高度、同一方位去觀察和分析我市的各項改革和發(fā)展進展情況,、各項重大方針政策的貫徹落實情況,、各項重大經(jīng)濟活動的運行情況和各種重大社會動態(tài)。二是要時刻掌握領導的工作思路,。要善于和領導溝通,，經(jīng)常參加領導召開的工作會議，仔細研究領導講話,，認真閱讀領導批示,，跟隨領導調(diào)研,，與領導身邊工作人員進行交流,。這樣才能實現(xiàn)和領導的思路同步，開展工作時才會得心應手,、事半功倍,。三是要緊緊圍繞領導的需要。報送的信息必須針對領導當前最關心,、最迫切需要了解的問題,，主要包括：當前中心工作的進展情況和問題;上級部署的重要工作開展情況;重要會議精神貫徹落實情況;各地各部門的新經(jīng)驗、新舉措,、新思路;國民經(jīng)濟和社會發(fā)展方面的重要動態(tài)情況;重大突發(fā)事件及其處理情況;文件,、政策、指令在執(zhí)行過程中出現(xiàn)的矛盾和問題;大型骨干企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況;經(jīng)濟指標完成情況;重點項目的進展情況;責任目標落實情況等等,，這些都是政務信息工作的反饋重點,。
2.全面加強對信息工作的業(yè)務指導?？h區(qū),、市直單位和直報點單位是我市政務信息網(wǎng)絡的主要環(huán)節(jié)，只有這個網(wǎng)絡中的各個環(huán)節(jié)和成員有效地發(fā)揮作用,，才能促進全市信息工作的有效運轉和不斷進步,。就去年全市信息工作的開展情況看，我們在推進縣區(qū)和直報點單位的信息工作上下足了功夫,，成效也是非常明顯的,。但是,在市直單位的工作推進上，我們的措施還不是十分有效,，少數(shù)市直單位不重視信息工作的問題日益突出,。在今年的工作中，我們要繼續(xù)堅持好經(jīng)驗、好做法,，同時重點針對薄弱環(huán)節(jié),，采取有力措施，力爭使全市的信息工作再上一個新臺階,。一是堅持縣區(qū)例會制度,。實踐證明，縣區(qū)信息工作例會制是一種生動活潑的工作方式,，有效地激發(fā)了各縣區(qū)的信息工作熱情,，形成了爭先恐后的工作態(tài)勢。今年,，我們繼續(xù)堅持這項制度,，并著重在完善會議內(nèi)容上有所突破。不僅要通報信息報送和采用情況,，還要就如何創(chuàng)新工作方法,、使信息服務上檔次、信息成績上位次等問題進行專題研討,。二是督導市直單位的信息工作,。會后，信息科的同志要安排具體時間走訪部分信息工作常年沒有起色的市直單位,，向這些單位的領導同志通報該單位信息工作的開展情況,，幫助查找原因，提出改進意見,。同時,，還可采取分口的方式召開市直單位信息工作座談會，專題研究政務信息工作,。三是檢查直報點單位的信息工作開展情況,。年初，我們根據(jù)各縣區(qū)的要求,，重新調(diào)整了信息直報點,。對于新加入的直報點，信息科要安排人員實地檢查一下這些單位是否明確了分管領導,，配備了專職信息員,，特別是開展信息工作必需的電腦、傳真機,、網(wǎng)絡等硬件是否配置齊全,。同時，幫助他們解決聯(lián)絡溝通及業(yè)務交流等方面的具體問題,。
(三) 狠抓質(zhì)量,，切實打造信息精品
一是提高信息稿件質(zhì)量,。首先，信息材料必須達到“簡潔,、明了,、嚴謹、清晰”的標準,?！昂啙崱保褪亲⒁鈽祟},、層次,、段落、過渡,、頭尾的從簡,，能省的字、句,、段要毫不留情地刪去,。“明了”就是語言的表達要直接明白,、開門見山,、沒有華麗的修飾,?！皣乐敗保褪潜苊庥^點與材料不符,，上下左右不連貫,，詞句、層次不完整,?！扒逦保褪且粍t信息一般只集中反映一個主題,、一項主要內(nèi)容,，層次清楚，觀點突出,，目的明確,。其次，信息內(nèi)容必須達到“全,、深,、真、新”四字標準,?！叭本褪切畔⒎从车膬?nèi)容要全面,，針對領導關注的重點、經(jīng)濟社會發(fā)展中的難點和群眾關心的熱點,，全方位,、多領域、廣角度地提供信息,?！吧睢保褪巧羁?。加強原始材料的篩選和綜合,，把大量零碎、分散,、孤立的信息加以歸納整理,，寫出有分析、有觀點,、有建議的信息精品,。“真”,，就是信息員必須堅持實事求是的原則,，反映工作進展和成績要恰如其分，反映的問題要真實可靠,，各類統(tǒng)計數(shù)字更要準確無誤,。“新”,，就是報送給領導的信息必須有新情況,、新內(nèi)容、新經(jīng)驗,，使領導感到提供的信息有新意,，有新的決策參考價值。
二是強化信息調(diào)研工作,。調(diào)查研究是獲取第一手資料,，提高信息質(zhì)量的重要渠道。只有通過調(diào)研才能使信息實現(xiàn)由初級信息到綜合信息,、由動態(tài)信息到政策信息,，由一般情況信息到建議參謀信息的轉變。因此,，各級各部門一定要長期不懈地堅持開展信息調(diào)研工作,。在具體開展調(diào)研工作時，要注意以下三個方面：首先,，要主動開展調(diào)研工作,，克服“等,、靠、要”的思想,，改變關門編信息的狀況,，變被動為主動，擠時間下基層,，深入基層開展調(diào)查研究,，獲取真實全面有價值的第一手資料;其次，要選準調(diào)研題目,，重點選擇領導最關注的全局性,、戰(zhàn)略性、宏觀性,、政策性問題,，選擇經(jīng)濟社會發(fā)展中的重點、難點和熱點問題進行調(diào)研;第三,，要提高調(diào)研質(zhì)量,，寫出深層次、有價值,、高水平的調(diào)研報告,，提出具有可操作性的意見和建議，真正為領導科學決策和指導工作提供可靠依據(jù),。今年,，各級各部門要繼續(xù)圍繞本地本部門的工作重點，精心選擇調(diào)研題目,，仔細擬定調(diào)研提綱,，然后把調(diào)研計劃報給市政府辦信息科,。信息科經(jīng)過研究篩選以后,，排出時間表，按照順序依次刊發(fā),。
三是要堅持喜憂兼報的原則,。從去年的信息報送內(nèi)容看，反映成績的信息多,，反映問題的信息少,。信息內(nèi)容單一會造成信息失真，使領導掌握不到全面,、真實,、準確的情況，產(chǎn)生認識上的偏差,，造成決策上的失誤,。相反,，如果把本地區(qū)、本部門靠自身力量難以解決的問題通過信息渠道及時反映給上級領導,，求得領導的重視和支持,，反而會使問題得到及時有效的解決或處理。因此,，同志們要打消“報憂得憂”的顧慮,，樹立“報憂能解憂”的觀念，做到有喜報喜,，有憂報憂,，喜憂兼報，確保上報信息的全面性,。今年,，各縣區(qū)和市直單位報送的負反饋信息，信息科要在認真審核的基礎上,，仍然通過《信息專報》這個快速傳遞通道,，呈報給市領導批閱。同時,，要在信息成績考核時,，適當加分，予以鼓勵,。
(四)注重時效,，努力提高信息快速反應能力
時效是信息的價值基礎。政務信息價值的大小與信息時效的強弱成正比,，過時的信息往往是無用的信息,。從去年的報送情況看，上報信息不及時的現(xiàn)象時有發(fā)生,。因此,，提高信息時效性，也是今年信息工作的一個重點,。強化信息時效必須做到以下三點：一是要積極提供超前性信息服務,。圍繞領導工作重心和決策需要，針對苗頭性,、傾向性的潛在問題,，主動提前介入，收集相關資料,，做出超前預測,，以利于領導及時開展工作。同時,，要善于發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展中的新情況,、新問題,、新矛盾，通過深入細致的思考,，總結出新成績,、新經(jīng)驗、新思路,，為領導決策提供超前的參考依據(jù),。二是要樹立分秒必爭的時間觀念，養(yǎng)成雷厲風行的工作作風,。一旦發(fā)現(xiàn)有價值的信息素材,，立即以最快的速度進行收集。收集完畢后篩選,、鑒別出有價值的部分,，迅速進行綜合加工，把原始信息材料濃縮為言簡意賅,、主題集中,、觀點明確的信息成品。材料通過審簽后,，立即采用電子郵件,、傳真等現(xiàn)代化的手段進行傳送，力爭實現(xiàn)當天采集,，當天編寫,，當天報送。三是加強突發(fā)性信息的報送時效,。突發(fā)性信息主要反映社情,、民情的突然變化和災情、疫情等緊急情況,。突發(fā)性信息若收集準確全面,、傳遞迅速及時，可便于領導采取應急措施,、控制事態(tài)發(fā)展,，把損失和影響降低到最低程度。相反,，對此類信息的收集和傳遞稍有懈怠，就可能造成工作失誤或生命財產(chǎn)的損失,。所以,，信息員要具有強烈的責任意識，既快又準地報送此類信息,。這里再強調(diào)一下,，凡是重大突發(fā)性信息發(fā)生漏報,、遲報、誤報的,，取消其全市政務信息工作先進單位,、先進個人的評選資格，并對直接負責人給予通報批評,。
(五)提高素質(zhì),，著力建設一支優(yōu)秀的信息工作隊伍
做好信息工作，人員是基礎,，素質(zhì)是關鍵,。政務信息工作者必須不斷地提高自身素質(zhì)。一個合格的信息工作人員,，要注意培養(yǎng)三種素質(zhì)：一是政治素質(zhì),。要全面、準確,、深刻地理解和貫徹黨的路線,、方針、政策,，善于從政治和全局高度觀察,、思考和處理問題。要增強法治觀念,，自覺從推進依法行政的角度,，按照建設法治政府的要求，收集,、整理和上報信息,。二是業(yè)務素質(zhì)。要提高組織協(xié)調(diào)能力,。政務信息內(nèi)容包括經(jīng)濟,、社會各個方面，涉及全市各縣區(qū)政府辦公室及政府各個部門,。作為信息工作者,，只有具備較強的組織協(xié)調(diào)能力，充分發(fā)揮紐帶和橋梁作用,，調(diào)動方方面面的積極性,，上下齊心，多方配合,，共同努力,，才能真正把信息工作做好。要提高綜合分析能力。高層次信息往往隱含,、分散于初級信息之中,。這就要求信息人員在處理信息時，要善于將零散,、孤立,、表象的信息，及時進行歸納整理,、綜合分析,，去粗取精、去偽存真,、集零為整,、變?nèi)睘槿⒒瘻\為深,，開發(fā)出有情況,、有措施、有分析,、有建議的高質(zhì)量信息,。要提高聯(lián)系群眾的能力。信息工作者要深入了解,、掌握,、體察人民群眾的真實愿望，貼近基層,，把群眾的意見,、建議和要求及時反饋給領導，確保政府決策體現(xiàn)人民群眾的根本利益,。要提高文字表達能力,。這個能力是信息人員必備的一項基本功，在某種程度上也體現(xiàn)著信息工作的能力和水平,。所以,，信息人員要十分注重加強文字綜合和文字表達能力的培養(yǎng)，確保每條信息文字準確,、內(nèi)容精煉,、表達正確。三是文化素質(zhì),。信息工作涉及經(jīng)濟和社會發(fā)展的各個方面,。每位從事信息工作的同志都要注意博采眾家之長，積累豐富的文化底蘊,，提高審視事物和辨別事物的能力,。希望大家在今后的工作中,，要進一步加強學習,，既包括政治理論的學習,，也包括業(yè)務知識的學習，還包括法律法規(guī),、文字,、歷史等社會科學和自然科學知識的學習。同志們,，從我市信息工作隊伍的現(xiàn)狀看,，人員素質(zhì)參差不齊的情況還很突出。希望每個信息員同志要切實把自身素質(zhì)的提高作為一種內(nèi)在要求認真抓好,。各地各部門要注意把那些政治過硬,、文字功底好，作風扎實的同志挑選到信息工作崗位,。今年,，市政府辦公室盡可能地創(chuàng)造條件，為信息工作人員提供交流,、溝通的平臺,，采取舉辦培訓班、召開座談會,、外出考察等多種形式,，幫助大家增進知識，開闊視野,，提高水平,。
同志們，今年是全面貫徹執(zhí)行黨的xx大精神的第一年,，也是我市實現(xiàn)又好又快發(fā)展的關鍵一年,。面對新的形勢和新的要求，政務信息工作的任務將更加繁重,，希望大家發(fā)揚成績,，再接再厲，與時俱進,，扎實工作,，努力把全市政務信息工作提高到一個新的水平，為“當好中原崛起生力軍,，建設魅力信陽”做出新的貢獻!
民政信息工作會議講話精神篇六
1.抓一條主線
把深入學習宣傳貫徹黨的xx屆四中全會和區(qū)委全會精神,，不斷提高領導干部的思想理論水平，不斷提高宣傳思想文化工作科學化水平,，作為貫穿全年的工作主線,，以科學理論指導、以科學制度保障、以科學方法推進,，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委區(qū)政府決策部署上來,，推動“六大發(fā)展戰(zhàn)略”實施，推動余杭經(jīng)濟社會平穩(wěn)較好發(fā)展,。要在深化學習上下功夫,，在解疑釋惑上下功夫，在推動工作上下功夫,。與深化學習實踐科學發(fā)展觀,、“三力提升”等活動有機結合，以“太炎讀書月”,、“領導講壇”,、“美麗洲大講堂”等載體為重點，推進學習型黨組織和學習型領導班子建設,，引領廣大干部群眾切實領會,、真正掌握科學發(fā)展觀，武裝頭腦,、指導實踐,、促進發(fā)展。
2.抓六方面重點
強化“三力提升”推動力,，重點是深化領導干部“愛讀書讀好書善讀書”等讀書活動,，推動領導干部理論學習制度化、規(guī)范化,，推進學習型黨組織建設,。同時大力營造“全民學習”的良好氛圍，加強“太炎讀書月”,、“市民素質(zhì)大講堂”,、“社科活動周”等載體建設，促進學習型城區(qū)建設深入開展,。
強化轉型升級引擎力,，主要是抓好文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)。重點工作是在營造發(fā)展氛圍上下功夫,，在構建平臺上下功夫,，在推進項目上下功夫，在品牌建設上下功夫,。
強化社會輿論引導力,，重點是兩個方面，一是加強重大主題宣傳,，大力營造促進經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快健康發(fā)展的良好氛圍,，更好地統(tǒng)一思想,、凝聚力量;二是加強社會熱點引導，化解困惑疑慮,，穩(wěn)定公眾情緒;加強突發(fā)公共事件輿論引導,，完善突發(fā)公共事件新聞報道應急和快速反應工作機制;加強網(wǎng)絡文化建設，唱響網(wǎng)上主旋律,，進一步推動形成良好的網(wǎng)絡文化環(huán)境,。
強化城市品牌推介力,，重點是抓住一大契機,、打好一大品牌。抓住一大契機,，就是要充分用好“世博會”這一國際性大平臺,。要積極參與“中國(長三角)最具活動力民營經(jīng)濟縣市(區(qū))世博展示”活動，強化“高鐵時代”余杭與上海同城概念的宣傳,，集中宣傳余杭創(chuàng)業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境;充分利用世博會花車巡游的機會,，加強與上海主流媒體的合作，在報紙電視網(wǎng)絡立體同步推出“宜居城區(qū)”品牌全書,，提升余杭“宜居宜游”城市形象,。打好一大品牌，就是進一步打響“良渚文化”品牌,。圍繞使“良渚”成為余杭的符號和代名詞目標,，抓好良渚論壇、中華玉文化中心的有關活動,，開展好良渚文化暨余杭城市形象標識,、標語征集活動;精心策劃實施“良渚文化”品牌建設“七進一出”工程;積極將“美麗洲公園”打造成全省一流的外宣基地，組織開展中央媒體看良渚大型宣傳采訪等活動,，有效發(fā)揮外宣窗口品牌作用,。
強化城市精神感召力，重點工作是要圍繞精神文明“六大工程”建設,，全面深入地開展“清潔綠化健康文明”第二輪行動,，全面落實完成打造“國內(nèi)最清潔城市”、“清潔綠化余杭”等各項任務,，在解決問題,、服務群眾、優(yōu)化環(huán)境,、促進發(fā)展中體現(xiàn)實效;要持之以恒地開展“相約周末”,、“太炎讀書月”、“五個一”鄰里文化節(jié),、“第七個公民道德宣傳月”,、“尋找身邊的楷?！薄⑽闯赡耆怂枷氲赖陆ㄔO雙十工程等品牌教育實踐活動,，不斷提高活動生動性,、參與性、實效性,，讓群眾在喜歡參與,、樂意接受中提升文明素質(zhì)。
強化文化權益保障力,，重點要體現(xiàn)在文化設施建設上,，更加注重設施功能發(fā)揮，滿足不同層次人群的文化娛樂需求;要體現(xiàn)在豐富群眾文化活動上,，精心辦好區(qū)九運會,、鎮(zhèn)鄉(xiāng)運動會、藝術節(jié)等大型活動,，注重指導開展村,、社區(qū)、企業(yè)等基層文化活動,，讓普通群眾都能享受文化成果;要體現(xiàn)在優(yōu)秀文化產(chǎn)品的供給上,，實施文化精品工程，爭取獲得全國全省大獎高獎,，同時注重面向基層,、面向群眾的精神文化產(chǎn)品的創(chuàng)作生產(chǎn)，推出更多群眾喜聞樂見的文化產(chǎn)品;還要體現(xiàn)在對余杭優(yōu)秀文化傳統(tǒng)的保護和傳承上,，在推進余杭歷史文化研究工作,、良渚大遺址研究和保護、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護的同時,，更加注重以優(yōu)秀的歷史文化激勵群眾,、感染群眾，營造共同的精神家園,。
民政信息工作會議講話精神篇七
一,、要引起重視
信息工作能不能做好，領導重視是關鍵,。有些單位的信息工作之所以長期沒有起色,，就是因為那里的領導認為信息工作只是搞些小材料，有也行,，沒有也可,，區(qū)領導不會重視。這是一種錯誤認識,。政務信息工作是政府工作中不可或缺的重要組成部分,，政府領導歷來對此都十分重視,，郭區(qū)長對信息工作非常關注，經(jīng)常過問信息工作開展情況,。對于領導來說,，應對錯綜復雜、千變?nèi)f化的問題和局勢,，需要及時,、準確、廣泛地掌握信息,，才能把握大局,，運籌帷幄，正確決策;對于政府部門來說,，開發(fā)政務信息資源,，準確反映工作情況，為政府領導收集,、整理、報送具有綜合性,、宏觀性,、預測性的高層次信息，是職能所在,，更是責任使然,。可以說,，政務信息是政府領導科學決策的重要依據(jù),，是聯(lián)系上下、溝通左右,、及時反映工作情況的有效途徑,，是傳達政令、指導工作的重要手段,。當前,，我區(qū)正處于加快追趕跨越發(fā)展，奮力實現(xiàn)區(qū)三次黨代會提出的“富民強區(qū)”宏偉藍圖的關鍵時期,，新情況,、新問題、新經(jīng)驗,、新矛盾層出不窮,，暢通政務信息渠道，發(fā)揮政務信息功能,，與時俱進地搞好政務信息工作,，對于推動各項工作的開展具有重要意義,。因此，各單位一定要站在貫徹落實科學發(fā)展觀,、構建和諧川匯的戰(zhàn)略高度,，從講政治的大局出發(fā)，充分認識信息工作的重要性,，切實把信息工作擺上重要位置,，認真做好信息報送工作。
二,、要正視問題
我區(qū)政務信息工作底子薄,、基礎差，相比其他縣市排名較落后,。如四月份全市排名倒數(shù)第三,，五月份全市排名倒數(shù)第二，且積分差距有逐步拉大的趨勢,。造成這種局面的主要原因有：一是個別單位對信息工作仍然重視不夠,。一些領導同志對信息工作缺乏應有的認識，甚至認為是可有可無的事情,。工作中很少研究指導政務信息工作,、很少過問信息采用情況，導致信息工作長期處于放任自流的狀態(tài),。從辦公室《通報》情況看,，多數(shù)單位工作不達標，個別單位被政府采用信息為零,，有的部門甚至幾個月不報送一條信息,。充分說明對政務信息的作用認識還不高，重視程度還不夠,。二是信息材料的質(zhì)量亟待提高,。個別單位報送的信息稿件，抓不住當前經(jīng)濟社會發(fā)展的熱點,、難點,、重點，不能緊緊圍繞市政府的中心工作和領導需求編報信息,，經(jīng)常報送一些單位參觀,、學習、開會等一般性消息,，結構混亂,、內(nèi)容空洞、毫無價值,。另外,，信息編報不規(guī)范,、工作程序不嚴格，有的甚至隨意應付,，簡單堆砌,。三是信息報送滯后現(xiàn)象較為突出。在實際工作中,，我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn),，有些情況電視報紙等新聞媒體都已經(jīng)報道過了，相關部門卻還毫無動靜,，直至電話催要,，才整理上報。還有的部門攢了好幾期本單位《簡報》后,，才一塊上報給政府信息科,。姑且不說內(nèi)容質(zhì)量，單就最基本的“及時性”也做得很不夠,。四是信息工作人員的業(yè)務能力有待提高,。目前，有些單位進行了人事調(diào)整,，以前分管信息工作的主任或信息員離開了信息工作崗位,，一批新同志剛補充進來，業(yè)務還比較生疏,，不了解信息工作的特點和要求，不能把握編報要領,，找不準工作突破口,，導致信息報送數(shù)量少、質(zhì)量低,。對于這些問題,，大家一定要引起高度重視，采取有效措施,，在今后的工作中認真予以解決,。
三、要提升水平
為在較短時間內(nèi)盡快改變?nèi)珔^(qū)政務信息工作落后現(xiàn)狀,，我們把今年定為全區(qū)政務信息工作的基礎年,，進一步理清了政務信息工作的思路。就是要緊緊圍繞區(qū)委,、區(qū)政府工作中心和領導需求,，繼續(xù)堅持為領導科學決策和指導工作服務的宗旨，努力在把握服務重點,、改進服務方法,、提高服務水平上有新的提高,。圍繞這一思路，區(qū)政府辦公室先后下發(fā)了《關于實行政務信息考評辦法的通知》,、《一季度信息成績通報》,、《上半年信息成績通報》，今后還將定期對全區(qū)各責任單位的信息報送采用情況進行通報,。各單位也要在陣地建設,、隊伍建設、制度建設上下功夫,，全面提升全區(qū)政務信息工作水平,。
一要為信息工作開展提供便利條件。各單位重要會議和領導活動,，要及時通知信息聯(lián)絡員參加,。政府的各種重要文件，盡量讓信息員參閱,。同時,，要堅持改善信息工作人員的辦公條件，配備工作電腦,、專用電話和傳真設備,，便于及時、高效的處理信息材料,。對開展的外出信息調(diào)研,，給予車輛和經(jīng)費方面的支持保障。對兼職信息聯(lián)絡員,，各單位要給予一定數(shù)量的稿酬或津貼,。對優(yōu)秀信息干部要注意鍛煉和培養(yǎng)，適當提拔重用,，保持信息工作隊伍的生機與活力,。二要突出提高政務信息的質(zhì)量。信息質(zhì)量決定服務效果,。做好信息工作應處理好十大關系,，即：處理好真和假的關系，避免信息失真;處理好深和淺的關系,，避免信息膚淺;處理好長和短的關系,，避免信息空泛;處理好詳和略的關系，避免信息殘缺;處理好寬和窄的關系,，避免信息狹窄;處理好精和散的關系,，避免信息冗雜;處理好喜和憂的關系，避免信息遮丑;處理好華和實的關系，避免信息蒼白;處理好文和題的關系,，避免信息脫節(jié);處理好緩和急的關系,，避免信息滯后。三要強化制度建設和考核管理,。政府信息科要繼續(xù)落實好信息采用情況通報制度,，建立信息報送要點制度，完善信息約稿制度,，及時組織開展培訓活動,。各單位要健全政務信息情況反饋制度、審核簽發(fā)制度,、存稿制度,、保密制度、考核獎懲制度和過錯責任追究制度等,，確保工作規(guī)范高效運行,。不斷完善政務信息工作目標管理和考核制度，形成長效機制,，確保全區(qū)政務信息工作上水平,。
同志們，新形勢,、新任務對政務信息工作提出了新的更高要求,，各單位和廣大信息工作者一定要振奮精神，履職盡責,，埋頭苦干,，努力開創(chuàng)全區(qū)政務信息工作新局面，為全區(qū)經(jīng)濟和社會快速健康發(fā)展作出應盡的貢獻!
民政信息工作會議講話精神篇八
今天的全市信息工作會議,，主要是總結工作,，表彰先進，部署今年的信息工作任務,。剛才，省委辦公廳信息處楊冰處長作了一個十分重要的講話,，講話站位高,，對信息工作了解深，對如何做好信息工作給了指導,，希望大家認真學習體會,、細細琢磨，落實到工作中,。勝平同志作了一個很好的工作報告,，賢柱同志宣讀了表彰通報，長豐縣、蜀山區(qū),、經(jīng)開區(qū),、市財政局、包河工業(yè)區(qū)分別作了典型發(fā)言,。希望大家結合實際,，認真抓好落實。
過去的一年,，在市委的堅強領導下,，全市信息工作圍繞中心、服務大局,，卓有成效地開展工作,，進一步鞏固了黨委信息主渠道地位，較好地發(fā)揮了參謀助手作用,。去年全年我們上報中辦,、省委辦公廳信息1640多條，編發(fā)信息2440多條,，省市領導批示92條次,。特別是，不少體現(xiàn)合肥建設與發(fā)展特色亮點的重要信息上報后,，引起省委省政府多位領導乃至中央領導同志的高度重視,，并作出重要批示，既有效展示了合肥“”以來建設與發(fā)展的輝煌成就,、改革經(jīng)驗與創(chuàng)新做法,，又生動反映了全市廣大干部群眾加快現(xiàn)代化濱湖大城市和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)基地建設，朝著區(qū)域性特大城市方向邁進的精神風貌,。同時,，我市信息工作已經(jīng)連續(xù)兩年采用率及其得分位居全省首位，肥西,、長豐分別躋身全省信息直報點第5名和第10名,。今年2月15日，省委,、市委書記孫金龍在《安徽信息·業(yè)務?？返?2期上對我市20xx年信息工作作出重要批示：“我市信息報送工作不錯，要表揚,?！边@些成績的取得凝聚著全市信息工作者的智慧、心血和汗水,。借此機會,，我代表市委,，向從事信息工作的同志們表示衷心的感謝!向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!向長期以來關心、支持合肥信息工作的省委辦公廳信息處領導表示誠摯的謝意!
當前和今后一個時期,，是合肥跨越趕超,、加速崛起的關鍵時期。省委省政府對合肥提出了“兩現(xiàn)代一特大”的戰(zhàn)略新定位,，要求在安徽科學發(fā)展,、全面轉型、加速崛起,、興皖富民進程中,，走到前面、作出榜樣,、率先發(fā)展,。這是對我們的期望，更賦予了我們一份沉甸甸的責任,。實現(xiàn)這一任務,，需要全市上下堅持不懈地共同奮斗，信息戰(zhàn)線更是責無旁貸,。要主動適應新形勢新任務新要求,，在推進合肥科學發(fā)展、跨越趕超新征程中自覺找準定位,，進一步明確信息服務的方向和重點,，在圍繞中心、服務大局中不斷實現(xiàn)更大作為,。
第一,，要始終堅定正確的政治方向，不斷提升黨委信息主渠道地位,。信息工作是直接為各級黨委提供決策參考服務的,，講政治、講大局是信息工作的根本屬性,，也是我們做好信息工作的前提和要求,。在各級黨辦工作的同志，尤其是直接從事信息工作的同志,，一定要堅定正確的政治方向,，緊貼黨委工作中心，及時提供更加高效,、優(yōu)質(zhì)、全面的信息服務,。要強化政治責任意識,。堅持以科學發(fā)展觀為指導，自覺學習好、落實好黨的xx大和xx屆五中全會精神,，善于把中央和省,、市委的重大決策部署貫穿于信息工作的全過程，及時準確全面地向上級黨委報送信息,。這不僅是各級各部門的重要職責,，也是一項嚴肅的政治紀律。各級領導要高度重視,、加強領導,，廣大信息工作者要敢于負責、勇于作為,，不斷把黨委信息主渠道的作用充分發(fā)揮好,。要不斷創(chuàng)新信息產(chǎn)品?？梢哉f現(xiàn)在是“信息爆炸”的時代,，領導獲取信息渠道多，領導方式也日趨扁平化,。針對這些新情況,、新特點，我們要善于創(chuàng)新信息產(chǎn)品,，對由文件,、材料刊物、新聞媒體等渠道傳播的信息,，及時通過加工濃縮,，克服信息量大、篇幅長,、時效慢,、耗費閱讀時間多等不足，快速向領導反映;對負面類,、問題類信息,，要作為信息采編報送的重點，及時發(fā)現(xiàn),、分析,、研究問題并提出解決問題的建議，為領導決策提供有價值的參考;對領導特別關注的轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,、推進民主政治建設等調(diào)研類信息,，要注重深入基層一線，把各級各部門的好經(jīng)驗好做法好典型總結提煉好,，為領導指導面上工作提供借鑒,?？傊畔⑶朗恰爸蓖ㄜ嚒?，基層一線的同志都可以通過信息平臺與省市領導直接對話,。我們要善于利用好這個平臺，牢牢掌握信息工作的話語權,、服務黨委決策的主動權,。
第二，要緊貼黨委中心工作,，不斷在服務大局中實現(xiàn)新作為,。緊貼黨委中心工作是做好信息工作的根本，更是推動信息工作創(chuàng)新發(fā)展的活力之源,。信息工作要緊跟著黨委中心工作走,，緊跟主要領導決策需求的脈搏跳，主動融入全市工作大局,，在創(chuàng)新服務中實現(xiàn)新作為,。要善于統(tǒng)籌謀劃和協(xié)調(diào)推進信息工作。要緊緊圍繞合肥改革發(fā)展穩(wěn)定大局,，將黨委的中心工作作為信息采編上報的重點,，著力在豐富信息量、挖掘深度和拓展廣度上下功夫,，進一步增強信息的時效性,、服務的針對性，實現(xiàn)信息工作與黨委中心工作同頻共振,。要善于將信息服務的觸角延伸至領導決策的全過程,。要認真研究領導工作的規(guī)律，以領導的視角在黨委工作的大格局中來思考問題,，用領導的眼光去搜索信息,，用領導的智慧去采編信息，尤其是要捕捉拆遷安置,、重大項目推進,、社會管理創(chuàng)新等領域的新情況、新動向,、新問題,，實事求是地進行深度加工整理，努力向領導提供前瞻性,、操作性強的高質(zhì)量信息,，實現(xiàn)信息工作與領導工作同頻共振。比如說,，昨天市委中心組學習會議,，主題就是在社會管理創(chuàng)新中,，如何更好地發(fā)揮群眾的主體作用，把拆遷安置工作做得更好,。上午，與會人員到瑤海區(qū)進行了現(xiàn)場觀摩,，聽取了部分群眾代表和社區(qū),、街道和區(qū)負責人的發(fā)言;下午，金龍書記作了一個很重要的講話,，可以說是近年來我市在拆遷安置工作中思路,、方法的集大成，對指導下一步工作的開展非常重要,。廣大信息工作者就要增強信息工作的敏銳性和主動性,，圍繞社會管理創(chuàng)新、發(fā)揮群眾主體作用方面,，多采編信息,，多上報信息。這應該是中央和省領導近期關注的重點,。要善于展示信息工作的價值,。“”以來,，合肥在建設與發(fā)展的諸多領域,，創(chuàng)造了許多領全省、中部乃至全國風氣之先的新經(jīng)驗,、新做法,、新成效。各級各部門,，尤其是信息工作人員要善于把握規(guī)律性,、富于創(chuàng)造性，及時利用信息工作的有效平臺,，圍繞宣傳合肥,、推進工作，及時向上級黨委和領導展示本地區(qū)本部門工作的好經(jīng)驗好做法,，既不斷擴大合肥的知名度和影響力，又達到推進工作的目的,，實現(xiàn)信息服務與宣傳合肥,、推動工作的有機融合。
第三,，要繼續(xù)加強信息質(zhì)量建設,，不斷提升黨委信息服務滿意度,。黨委信息服務滿意度，主要體現(xiàn)在信息工作質(zhì)量上,。質(zhì)量是信息工作的生命所系、提升黨委對信息服務滿意度的關鍵所在,。信息工作有沒有起到參謀助手作用、是否出成效,，很重要的一條就是看你所提供的信息是否有參考價值、有沒有進入黨委政府的決策視野,、是否引起了領導的關注,。因此,，具體工作中，要牢牢把握及時,、準確,、全面的基本原則和要求,，所有重要信息,，尤其是緊急信息的報送，都要在第一時間內(nèi)快速反應,、跟蹤采編,、及時報送，堅決杜絕遲報,、瞞報,、漏報現(xiàn)象，以快保質(zhì)量,、以快創(chuàng)高效,。一要扣緊“關注點”。信息工作人員要著眼全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,，跳出本地本單位,，站在上級黨委的角度換位思考，找準上級的興奮點,、注意力,，從領導想要知道、應該知道兩個方面去采編和提供信息。這樣的信息才會有層次,、才會“最搶眼”,、才會進入領導視野。二要捕捉“閃光點”,?！伴W光點”就是一個地方工作的特色和亮點，這樣的特色信息往往具有宣傳和推廣的價值,，最容易引起領導的關注,。特色信息貴在“特”字，特色和亮點越鮮明,，信息的質(zhì)量就越高，也就越有社會效應,。三要挖掘“集成點”,。圍繞全力以赴穩(wěn)增長、轉方式,、控物價,、惠民生、促和諧,，繼續(xù)加大信息調(diào)研的頻次和力度,，注重從浩瀚的信息海洋中篩選有用信息，開發(fā)一批有深度,、有分析,、有建議等附加值較高的信息產(chǎn)品。這類信息最具創(chuàng)新性,、最能出彩,、最能吸引領導的注意力，也是信息部門發(fā)揮作用最大的空間所在,。
信息工作是各級黨的工作的重要組成部分,，是發(fā)揮參謀助手作用的重要途徑。各級各部門尤其是主要負責同志要自覺地把信息工作擺在重要位置,，統(tǒng)一謀劃部署,、統(tǒng)籌配備力量、一同檢查落實,。要結合黨務政務信息化建設,，進一步健全完善地方和單位內(nèi)部信息網(wǎng)絡。信息工作人員要不斷加強政策理論,、文字加工,、溝通協(xié)調(diào)等自身業(yè)務能力建設，增強把握大局、創(chuàng)造性開展工作的實際本領,，在工作態(tài)度上,，要精益求精、務求精品;在工作能力上,，要成為業(yè)務上的行家里手;在工作狀態(tài)上,，要貼近領導，確?！肮ぷ魃锨罂?、作風上求硬、結果上求好”,。要繼續(xù)完善信息報送,、領導批示辦理、考核評比等長效機制建設,，硬化領導責任,、落實條件保障，進一步營造重視信息工作,、關心信息員成長進步,、奮力爭先進位的濃厚氛圍。希望全市廣大信息工作者始終秉持“更快,、更新,、更準、更精”的原則,，繼續(xù)發(fā)揚“5﹢2”,、“白﹢黑”的忘我工作精神,，忠誠敬業(yè),、甘于奉獻,，創(chuàng)造一流的業(yè)績，實現(xiàn)一流的作為,，贏得各級黨委政府的更多信任與支持,。
同志們，當前我市現(xiàn)代化濱湖大城市和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)基地建設的豐富實踐,，為我們進一步做好信息工作開辟了更加廣闊的前景,。希望大家在市委的堅強領導下，以更加認真的工作態(tài)度,、更加飽滿的工作熱情,、更加務實的工作作風，推動信息工作再上新臺階!
民政信息工作會議講話精神篇九
今天召開的黨委系統(tǒng)信息工作會議,，既是一個傳達貫徹上級會議精神,，總結和部署信息工作的會議，也是全市黨政辦的同志一次共同學習，互相交流的一次會議,。剛才,，對去年信息工作成績突出的單位和信息員進行了表彰，希望同志們以先進為榜樣,，向先進看齊,，再接再厲，共同努力把我市信息工作做好,。
下面,，我就如何做好信息工作，提高信息服務水平講幾點意見：
一,、正確認識和把握信息的內(nèi)涵和功能,，增強做好信息工作的責任感
信息工作很重要。信息工作是辦公室工作的一個重要組成部分,，做好信息工作是辦公室一項重要職能,。什么是信息?我的理解就是：信息就是基層真實情況的正確反映，是人民群眾共同心聲的交匯聚集,，是實際工作現(xiàn)狀的客觀表現(xiàn)，是熱點,、難點問題的有效判斷,，是現(xiàn)實社會動態(tài)的分析把握，是未來發(fā)展態(tài)勢的可能預測,。說到底,，信息就是黨委、政府關注民生,、聯(lián)系群眾,、了解基層的橋梁，是黨委政府決策的重要依據(jù),?？梢哉f我們的信息工作的力度、水平和成效如何,，直接關系到市委,、市政府掌握和了解基層實際情況的程度，直接影響到黨委科學決策,。因此,，我們必須對信息工作給予足夠的重視，奉獻足夠的工作熱情和責任感,。要堅持“圍繞工作抓信息,，抓好信息促工作”的方針，把信息工作作為檢驗黨政辦公室服務水平、促進黨政辦工作的重要手段之一,，使信息工作緊緊跟上當前經(jīng)濟社會發(fā)展形勢和需求,，成為黨政工作的添加劑、助推器,。
二,、準確把握市委決策需求，努力提高信息服務水平
信息是為市委工作服務的,，這種服務是否有力,，是否有效，取決于我們所報信息是否體現(xiàn)了迅速,、客觀和全方位的要求,，取決于所報信息對黨委工作的貼近程度。我們要把為市委決策服務作為信息工作的首要任務,，以市委工作需要不需要,、適合不適合、滿意不滿意作為檢驗信息工作成效和服務水平高低的主要標準,，以信息工作的有所作為來引起各層面領導的重視支持,，又以各層面領導的重視支持進一步加大信息工作力度，形成信息工作為領導服務,，領導重視信息工作的良性互動,。因此，信息工作者要經(jīng)常進行換位思考,，按照黨委的決策過程,，做到?jīng)Q策前有預見，決策中有依據(jù),，決策后有反饋,。市委的工作重點和社會的熱點、難點問題,，決定著信息內(nèi)容的取向,，信息工作者必須認真研究黨委工作內(nèi)容的長期主題和階段工作的新變化，以此為依據(jù)去確定應該關注的焦點,，去選擇相應的題材,，去收集相關的情況，最大限度地貼近領導決策思維,，使上報的信息能夠幫助領導思考問題,，啟發(fā)思路，從而使信息工作真正成為領導決策的“情報部”,，成為領導掌握工作進度和把握大局趨勢的“顯示屏”,。
三,、要加強信息的開創(chuàng)性和綜合分析，增強信息服務的前瞻性
信息工作的活力在于體現(xiàn)創(chuàng)新與特色,，信息工作的功能更多地體現(xiàn)在反映通過正常渠道難以了解到的情況,，反映具有開創(chuàng)性、獨特性的做法,。因此,，我們?nèi)w信息工作者必須學會用新的視角去觀察社會，用新的思維去分析形勢,，用新的認識取舍信息,，及時反映新情況，剖析新問題,，提出新對策;要學會深刻看問題,，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，探究問題的根源,，抓住問題的要害,。問題分析得越透徹，對領導決策的參考價值就越高,。比如,，在基層和群眾當中存在的一些傾向性、苗頭性的矛盾和問題,，我們就要及早發(fā)現(xiàn),，及早上報，及早解決,。這類問題和矛盾抓得越早，防患于未然,，就會起到事半功倍的作用;如果發(fā)現(xiàn)得遲,，解決得遲，久拖不決,，小事情也會釀成大問題,，致使矛盾激化，問題擴張,，增加解決問題,、化解矛盾的難度。為此,，信息工作者要不斷培養(yǎng)和增強信息的敏感性和預見性,，由過去單純反映工作、報道情況的低層面處理信息,，向研究探討信息,、提供決策參考,，啟發(fā)領導思維的高層面處理信息轉變。
一是要勤于學習,，善于思考,。干工作往往是厚積而薄發(fā)，我們學習的知識不一定當時就有用,，但學得多了,，知識就會在頭腦中自然產(chǎn)生“化合”反應。我們要通過不斷學習積累來求得工作的創(chuàng)新和突破,，要經(jīng)常思考我們面臨的工作特點和發(fā)展趨勢,。誰善于學習，勤于思考,，深于思考,，做的工作就容易出成績，誰的能力就容易得到充分發(fā)揮,。
二是思維要突破定勢,。“橫看成嶺側成峰”,，同一條信息,，思考角度不同，上報信息的著力點就不同,，其效果也就大相徑庭,。我們一定要突破傳統(tǒng)的、過去的思維定勢來思考問題,，不要老是用老眼光,、舊做法來看待當前的事情，要用創(chuàng)新的,、與時俱進的方式方法來分析新事物,、新情況、新問題,，從而提出適合當前發(fā)展情況的好思路,、好對策。
三是規(guī)范突發(fā)性緊急信息的報送程序,。這里,，我要特別強調(diào)的是，市委辦公室是上報信息的主渠道,，是市內(nèi)各類信息的總匯點,。每個部門、每條系統(tǒng)把信息報告上級部門之前,，必須首先報送市委辦公室,，這是一條鐵的紀律,。特別是一些突發(fā)性緊急信息，更是一定要做到上級部門知道前,，本級市委一定要首先知道,。文字稿報不及可先電話報。不僅要報市領導,，也要報送市委辦,，如果我們做不到這一點，就很容易造成工作被動,。今后,，如果哪個單位因為報送程序不規(guī)范而引起不良后果的，要追究哪個單位領導的責任,。因此,，要求大家都負起責任來，報喜又報憂,，為市委了解和掌握情況,、科學決策和指導工作提供優(yōu)質(zhì)高效的信息服務。
同志們,，做好信息工作是我們各級黨政辦的重要職責,，希望大家要為建設鶴山奉獻更多的智慧和熱情，努力提高“三服務”本領,，爭創(chuàng)一流業(yè)績,，不斷開創(chuàng)信息工作新局面。
民政信息工作會議講話精神篇十
在全縣上下認真貫徹落實縣委全委(擴大)會暨全縣經(jīng)濟工作會議精神,，全面加快以新農(nóng)村建設為主的經(jīng)濟社會發(fā)展步伐的關鍵時期,，縣政府辦公室決定召開這次全縣政務信息工作會議。主要議題是,，全面回顧總結20xx年政務信息工作,，深入分析當前工作中存在的困難和問題，表彰獎勵20xx年度優(yōu)秀政務信息員,，安排部署20xx年政務信息工作的主要任務。目的在于動員各級各部門,、廣大政務信息員進一步統(tǒng)一思想,，提高認識，明確任務,，狠抓落實,，努力促使我縣政務信息工作再上新臺階，為領導決策提供更加有效和有力的服務,。
20xx年,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣政府各部門緊緊圍繞全縣中心工作和階段目標任務，突出改革發(fā)展成就和各項工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,，積極開展調(diào)查研究，主動出擊,、扎實工作,，及時向縣政府提供了大量真實、準確,、具有重要參考價值和咨詢作用的各類信息,，為促進政府科學決策和全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供了比較有效到位的信息服務。20xx年,，政府辦公室聘任的73名政務信息員共上報政務信息2457條,，其中向省市上報1603條，被省政府采用1條,，市政府網(wǎng)站采用506條,，《平?jīng)鲂畔ⅰ凡捎?9條。
概括起來講,，去年的信息工作主要有以下幾個特點,。一是領導重視，工作到位,。政府領導高度重視政務信息工作,，把這項工作作為轉變政府職能，提高工作效率和參政議政水平的重要措施來抓,，經(jīng)常過問,，并多次對信息工作提出要求，為我們開展工作營造了寬松的環(huán)境,。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門都比較重視,，確定專門人員辦理業(yè)務，在本單位形成了積極報送信息的良好氛圍,。二是有一支素質(zhì)較高的隊伍,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門都安排業(yè)務骨干從事信息工作,，為信息員開展工作提供條件,，全體政務信息員都能把信息工作列入重要議事日程，認真學習,，深入研究,，確保了政務信息報送質(zhì)量不斷提高。三是形成了順暢的信息報送機制,。經(jīng)過幾年的探索,，暢通了報送信息的渠道,，較好地發(fā)揮了縣政府網(wǎng)站的主渠道作用，重要信息可以迅速的送達上級機關,，既安全又快捷,。建立了一套比較完善的規(guī)章制度，堅持了半年小結,、年終考核表彰制度,，保證了政務信息工作的持續(xù)健康發(fā)展。剛才,，對20xx年在政務信息工作中做出突出成績的先進個人進行了表彰獎勵,，在此，我代表縣政府辦公室向你們表示熱烈的祝賀!向在座的各們并通過你們,，向全縣廣大政務信息員表示誠摯的問候!
全面回顧總結20xx年的政務信息工作,，應當清醒地看到，我們的工作還有較大差距,，還有不少問題需要認真研究解決,。一是個別單位領導重視不夠，對政務信息工作認識不足,，安排支持不夠,，只是一般性的抓，工作不落實,，致使政務信息員缺乏工作積極性,，造成工作被動落后。二是上報信息質(zhì)量不高,。一些政務信息員責任心不強,，上報信息應付差使的多，反映真實情況,，提供決策依據(jù)的少,，采用價值低;有的甚至為了完成任務，在網(wǎng)上下載外地的資料,，改頭換面,，濫竽充數(shù)。三是任務欠帳較大,。按照政府辦公室政務信息員制度要求,，全縣73名政務信息員全年應上報政務信息3580條，但實際只完成2457條,，占全年任務不到百分之七十,。四是政務信息員隊伍不穩(wěn)定,。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)或單位信息員流動大,，崗位缺員后未能及時補充確定,，造成信息員斷檔，同時也造成信息工作斷檔,。這些問題,，都需要我們引起高度重視，并在今后工作中努力加以解決,。
關于20xx年全縣政務信息工作,，政府辦公室已印發(fā)了工作要點，提出了明確具體的要求,，希望大家認真抓好貫徹落實,。下面，我根據(jù)政府辦公室討論的意見,，講三個方面的問題,。
一、提高思想認識,，切實增強做好政務信息工作的責任感和使命感
政務信息工作是政府民主,、科學決策的基礎，是狠抓落實的手段,，是檢驗工作的標尺,。做好新形勢下的政務信息工作，是提高政府工作效能,、服務經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和全體政務信息員要進一步統(tǒng)一思想,，更新觀念,，努力提高對政務信息工作重要性的認識，進一步增強搞好政務信息工作的責任感和使命感,。
第一,，做好信息工作是科學決策的客觀要求,。信息是決策的基礎,，為領導決策服務是政務信息的基本功能。要從當好縣政府參謀助手的高度,，進一步提高對政務信息工作的認識,。選用和上報的信息，能夠反映一個部門是不是急領導之所急,，思考的問題對不對,，也能反映一個部門的工作思路和水平。當前我們正處在發(fā)展的轉型期、改革的攻堅期,、和諧社會的構建期,，經(jīng)濟和社會生活中的新情況、新矛盾和新問題層出不窮,，經(jīng)濟工作的復雜性和難度正在不斷增大,。形勢的發(fā)展對信息工作提出了新的更高要求，需要我們更加及時有效地為縣政府提供大量的,、真實的,、具有前瞻性的信息，為政府領導及時了解情況,，把握態(tài)勢,，作出決策搞好服務。
第二,，做好信息工作是抓好工作落實的有效途徑,。依靠信息檢查指導工作，促進工作落實,，是領導工作的重要方法,。信息工作具有雙向性，既可以為上級領導決策服務,，又能促進本地區(qū),、本部門工作的落實?；鶎訂挝挥袃r值的信息一旦被上級采用,，以點帶面推廣借鑒，便能直接轉化為領導決策;有的工作經(jīng)驗信息,，領導一旦批示表揚,，及時反饋到基層，將對面上工作起到示范,、指導和帶動作用,。因此，及時以信息的方式反映鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門工作進展情況,、反映工作中存在的突出問題和解決問題的思路對策，反映推動工作開展的合理化建議,，對促進工作落實有著極其重要的作用,。
第三，做好信息工作是構建和諧靈臺的現(xiàn)實需要,。信息工作是傳遞群眾心聲和愿望的橋梁和紐帶,，是向上級黨委,、政府反映群眾意見和社會熱點、難點問題,，幫助群眾解決實際困難的一條重要渠道,。哪里的信息工作做得好，領導對下情的了解便及時,、透徹，哪里的改革,、發(fā)展和穩(wěn)定工作就和諧,、就協(xié)調(diào)，哪里的工作就把握住了主動權,。近年來,，縣委、縣政府妥善處理許多帶有傾向性,、苗頭性的問題,，化解和避免了許多矛盾，維護了全縣大局的穩(wěn)定,，贏得了全縣經(jīng)濟社會的快速健康發(fā)展,，維護了廣大人民群眾的根本利益。其中一個重要的原因,，就是信息來得快,、來得準，工作抓得早,、抓得主動,。因此，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門,，全體政務信息員一定要從講政治的高度，充分認識政務信息工作的重要性,，進一步增強做好工作的使命感和責任感,。
二、突出工作重點,，進一步提高信息服務水平和質(zhì)量
今年,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要緊緊圍繞全縣中心工作,，緊密結合各自工作實際,，切實履行職能，全力抓好各項措施的落實,，確保信息數(shù)量增長和質(zhì)量提高同步發(fā)展,，努力促進全縣政務信息工作再上新臺階。具體要抓好以下四個方面的工作。
第一,，把握需求導向,，提升服務水平。政務信息工作搞得好不好,，參謀助手作用體現(xiàn)得充分不充分,，一個很重要的標準就是提供的信息是否真正扣緊各級政府的中心工作，是否對政府決策真正有所幫助,。因此,，我們必須把準方向，把政府的需要作為第一信號,，把滿足政府的需要作為第一責任,，圍繞中心工作和階段部署，豐富信息來源,，善于選點突破,。一是圍繞中心抓“重點”。即抓住與中心工作關系最直接,、最密切的情況和問題進行反饋,。當前及今后一段時期，要圍繞貫徹落實中央,、省,、市委和縣委制定的“”發(fā)展目標，及時發(fā)現(xiàn)新典型,、新經(jīng)驗,、新做法、新動向,、新問題,、新矛盾，同時要跟蹤反饋新農(nóng)村建設,、城鎮(zhèn)建設,、工業(yè)經(jīng)濟、社會穩(wěn)定等工作的進展情況,、存在問題及對策建議,。二是圍繞中心抓“熱點”。即抓住群眾普遍關心關注的敏感問題,，廣泛了解和全面反映群眾的呼聲和要求,，提請領導機關及領導注意社會矛盾的發(fā)展變化;同時還要注意報送事關群眾利益、事關全局的帶苗頭性,、傾向性問題的信息,，特別是重要社會動態(tài)的信息,。三是圍繞中心抓“難點”。即針對工作中已經(jīng)出現(xiàn)的難題或阻力,，收集反映有助于解決這些難點問題的設想,、計劃、措施和方法,，為領導研究和解決難點問題出謀劃策,。要緊扣群眾反映強烈、政府十分關注的各種矛盾和問題,，尤其是要倍加關注各類政策,、決策貫徹落實中遇到的問題，要深入分析揭示產(chǎn)生這些問題的根本原因,，有針對性地提出對策建議。四是圍繞中心抓“亮點”,。即抓住事關全局,、代表事物發(fā)展趨勢、對中心工作具有指導意見的典型經(jīng)驗,，及時進行總結,，迅速提供給領導，以利于領導借鑒局部經(jīng)驗,，從宏觀上指導和推動整體工作,。
第二，把握信息特點,，提高服務質(zhì)量,。質(zhì)量是信息的生命和靈魂，沒有質(zhì)量的保證,，政務信息的參謀助手作用便無從談起,。我們必須從政府工作的性質(zhì)出發(fā)，全面深刻地把握政務信息工作的特點,，從而提供高質(zhì)量,、有價值的信息。一是要著眼于政務信息的價值性,，力求一個“準”字,。信息的價值性，關鍵是把得準,，緊扣那些帶有全局性,、方針性、政策性的重大問題進行編報,，善于選點突破,，變信息資料為信息資源,。二是要著眼于政務信息的時效性，力求一個“快”字,。信息工作是一項時效性很強的工作,，特別是緊急信息，稍有疏忽或延誤,，就會造成不可估量的損失,。我們要不斷培養(yǎng)和增強信息工作的敏感性和預見性，“快”字當頭,，“搶”字當先,，事事快報，事事急報,，從而贏得工作主動,。縣政府辦公室關于加強信息報送工作的有關文件,，對緊急信息的報送時限作了明確規(guī)定,，大家一定要牢牢把握。三是要著眼于政務信息的政治性,，力求一個“實”字,。信息工作政治性、政策性都很強,，必須堅持準確性,，尤其是問題反映類的信息、重要情況信息和緊急信息,，必須做到真實,、全面地反映情況，務求內(nèi)容確定,、數(shù)字準確,、情況清楚，既做到實在,、客觀,，又能深挖原因，找準癥結,。要善于對工作中出現(xiàn)的問題進行定性定量分析,，深入研究、綜合分析問題產(chǎn)生的原因,、條件以及發(fā)展趨勢,，把問題的前因后果、范圍,、時間及相關情況一一敘述清楚,。要從個別的,、零星性信息入手，綜合分析帶有普遍性,、傾向性的問題,。四是要著眼于政務信息的指導性，力求一個“深”字,。信息工作不能滿足于報送一般動態(tài)情況,，有啥報啥、一事一報,，必須學會深入地看問題,，探究問題的根源，抓住問題的要害,。必須善于換位思考,，緊跟領導思維，對信息進行整體開發(fā)和綜合利用,，挖掘信息的深層次價值,，切中要害、有的放矢,，確保信息的實用價值,。
第三,，把握工作方法,，增強服務實效。創(chuàng)新是事業(yè)發(fā)展的內(nèi)動力,。信息工作也一樣,，只有不斷創(chuàng)新，才有生命力,。今年,，縣政府辦公室在采用信息方式上要發(fā)生根本性轉變，實現(xiàn)了由事后報送工作情況向超前把握決策取向轉變,，由報送動態(tài)信息向經(jīng)驗交流,、調(diào)研性信息轉變，由主要報喜向憂喜結合轉變,。為此,，我們也必須相應地不斷創(chuàng)新方法，提高服務實效,，做到三個“強化”：一是強化超前把握,。超前把握是信息工作的方向和價值所在。信息不超前,，就失去了它本身的價值和意義,。決策前,，要圍繞決策意圖，廣泛收集決策涉及的相關方面的信息,，為決策提供依據(jù);決策出臺后,，要報送各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門以及廣大干部群眾的真實反應以及貫徹落實的進展,、效果和存在的問題;決策實施告一段落后,，還要報送取得的成效和經(jīng)驗，以及進一步完善決策的意見和建議,，不斷推進工作向前發(fā)展,。同時，要在工作方法上體現(xiàn)主動,，充分發(fā)揮主觀能動性,，主動收集和捕捉信息，擴大信息源,。這樣的信息才會與最新工作思路對接,，與信息需求合拍，從而才會對科學決策產(chǎn)生積極影響,。二是強化調(diào)查研究,。調(diào)查研究是采寫好信息的基礎，是搞好信息工作的基本功,。只有深入調(diào)查研究,，才能收集到鮮活而具有價值的信息。要形成有深度的信息稿件,，必須要在選好題的基礎上,，深入基層一線，掌握第一手材料,，經(jīng)過反復研究和醞釀,，有時還需要幾上幾下，幾易其稿,，非常艱苦,。三是強化憂喜結合。政務信息工作的一個基本原則,，就是要有喜報喜,、有憂報憂。這是由黨的一切從實際出發(fā)的思想路線所決定的,。一個地方,、一個部門，在較長的一段時間里,，“憂”的信息是客觀存在的,，是任何人都無法回避的,，我們只有認識它、反映它,，采取正確的措施解決它,，才能保持社會政治穩(wěn)定。同時,，辯證看問題,，報喜和報憂是政務信息工作的兩個方面，對于領導機關,、決策機關來說,，從某種意義上講，報憂信息比報喜信息具有更加重要的意義,。我們一定要敢于報喜中之憂,，善于報憂中之喜，真正做到喜憂兼報,。這在方面,，要注意把問題核實搞準，有根有據(jù)決不能添油加醋,，給自己造成被動;同時要講究報憂技巧,，在肯定成績的前提下，指出隱藏在成績背后的矛盾和問題以及由此可能帶來的不良后果,，提醒領導注意;要不單純?yōu)閳髴n而報憂,，要注意深入研究，綜合分析產(chǎn)生問題的原因,、條件及發(fā)展趨向,，幫助領導找出解決問題的措施,、辦法和途徑,，供領導決策參考。
第四,，加強網(wǎng)站建設,，強化信息管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門要嚴格按照縣委辦,、政府辦《關于加強政府網(wǎng)站信息報送工作的通知》要求，把能充分反映我縣改革發(fā)展成果的政務信息以及單位概況,、職責,、辦事指南、便民服務等有關信息按時保質(zhì)保量報送到政府網(wǎng)站,。政府網(wǎng)站要進一步豐富完善有關欄目,，積極推行電子商務,，定期發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品購銷信息、工業(yè)產(chǎn)品銷售信息,、項目推介和招商引資信息等相關信息,，堅持每天上傳4條以上文字信息，每周上傳3條以上視頻信息,，及時傳遞縣委,、縣政府的重大決策和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的工作動態(tài),，全方位,、多層面、廣角度地宣傳靈臺,，推介靈臺,，為外界認識靈臺、了解靈臺提供可靠依據(jù),。要進一步增強網(wǎng)站互動功能,，建立靈敏快捷的信息反饋機制和完善的輿情反映平臺，及時反映群眾呼聲,，力爭使群眾通過網(wǎng)站向政府咨詢的問題得到及時反饋,。要加強信息安全工作，實行有害信息管理登記制度,，加強縣長信箱,、靈臺論壇、文章評論等欄目的維護與管理,，及時刪除垃圾信息,，對公安部門公布的有害信息，及時進行登記報告,，并按規(guī)定進行刪除,。要進一步加強信息服務工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門在繼續(xù)抓好政務信息報送的同時,，對一些有指導價值和實用價值的信息，要充分利用農(nóng)民信息之家,、廣播,、電視、板報,、宣傳資料等平臺,，及時向社會公布，積極服務于全縣經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收，確保資源共享,。
三,、加強組織領導，努力推動全縣政務信息工作再上新臺階
信息工作是“天天短平快,，年年馬拉松”,，沒有一種高尚的精神追求，不把信息工作當成事業(yè)來做,，就不可能搞好,。因此，各級各部門一定要加強領導,，細化責任,，強化考核，狠抓落實,，努力促進信息工作不斷創(chuàng)新發(fā)展,。
第一，建好隊伍,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門不僅要加強對現(xiàn)有從事信息工作的同志的培訓和培養(yǎng)，還要選拔一批政治素養(yǎng)高,、業(yè)務能力強的同志從事信息工作,，進一步提高信息隊伍的整體素質(zhì)。廣大信息員也要自覺加強自身建設,。一要勤于學習,。做好信息工作，首先要有強烈的政治敏悅性和責任感,。因此,，學習對于做好信息工作來說尤為重要。當今時代,，是要求人們必須終生學習的時代,。不實現(xiàn)知識的不斷更新，就必定落后,。信息工作人員理應站在時代前列,，先學,、多學,，學深、學透,。要弘揚理論聯(lián)系實際的學風,，堅持在干中學、在學中干，不斷提高學習效果,，全面提升信息隊伍素質(zhì),。二要樂于奉獻。信息是一項重要的服務性工作,，要求我們必須牢固樹立服務意識和奉獻精神,。信息工作者要保持良好的精神狀態(tài)，守得住清貧,、耐得住寂寞,，以奉獻為榮、以付出為樂,，立足本職,，兢兢業(yè)業(yè)，努力為黨委政府提供優(yōu)質(zhì)高效的信息服務,。三要務實求新,。務實，就是要本著對黨和人民高度負責的精神,，堅持一切從實際出發(fā),，實事求是，摸實情,，講真話,，全面反映基層真實情況。求新,，就是要增強創(chuàng)新意識,、創(chuàng)新能力，勤于總結經(jīng)驗,，積極探索提高工作質(zhì)量和效率的新途徑,、新方法，認真研究新情況,，解決新問題,，開創(chuàng)新局面。
第二,，完善制度,。政務信息工作面寬線長、任務繁重,，程序性,、規(guī)范性很強，必須建立一套科學合理,、操作嚴密的制度,，形成級級負責,、層層把關的信息工作責任體系。一是要建立定期研究制和工作責任制,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣政府各部門主要領導要經(jīng)常過問、定期研究,、督促指導信息工作,，真正擺上重要議事日程。今年以來,，少數(shù)單位至今未向縣政府辦公室報送過一條信息,，這是極不正常的。二是要堅持信息通報制度,?？h政府辦公室要不定期地向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門通報政府工作動態(tài)及工作部署,，通報信息采編和報送要點,，通報上報信息采用情況。三是要建立跟蹤反饋機制,。對重要情況要進行跟蹤,，連續(xù)采寫，及時報送信息,。四是建立重大信息遲報,、漏報通報機制。對遲報,、漏報信息的情況,，縣政府辦公室要及時通報，以確保發(fā)生的重大問題能夠及時上報,，供領導快速,、正確決策。五是建立信息工作考核制度,。政務信息員每人每月至少要向政府辦報送5條以上政務信息,，其中要有1條有質(zhì)量、有見地的綜合分析信息,。政府辦公室將對政務信息工作進行嚴格考核,，并把考核結果反饋給本單位以及組織人事部門，作為年終考評,、評優(yōu)選先,、提拔任用的重要依據(jù)。對長時間不上報政務信息,、脫離政務信息工作的信息員要進行通報批評,。
第三,，健全網(wǎng)絡,。信息網(wǎng)絡是信息工作的神經(jīng),，是收集、傳遞和加工信息必不可少的渠道,，是信息源與信息需求者之間的媒介,。要建立“橫向到邊，縱向到底”的信息員網(wǎng)絡,。今年,，縣政府辦公室決定對政務信息員隊伍進行精簡壓縮，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門確定1名業(yè)務骨干作為專職政務信息員,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門必須盡快落實人員并上報名單。去年確定的3個省政府信息直報點和8個市政信息直報點,，要切實履行好職責,，進一步加強信息直報工作，努力提高信息報送的質(zhì)量和水平,，確保我縣政務信息工作再上新臺階,。縣政府辦公室要與市政府辦主動銜接,，多匯報工作,，把握信息需求，以便對癥下藥,。同時,，要對各級各部門的信息工作加強指導，交任務,、約稿源,。特別要重視與各經(jīng)濟主管部門和重點單位建立熱線聯(lián)系，暢通信息報送主渠道,。要十分關注媒體動態(tài),，既要充分利用新聞媒體強大的信息源，又要學會用新聞的視角抓信息,，借力造勢,，擴大信息的社會影響。
第四,，加強領導,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要高度重視,，把政務信息工作納入日常工作的重要內(nèi)容,，確定一名分管領導,，切實抓好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門,、本系統(tǒng)的政務信息工作,。要努力為信息工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境條件。本系統(tǒng),、本單位有政務信息員的單位,，要支持信息員的工作，為他們提供必要的工作環(huán)境和工作時間,，經(jīng)常給他們分任務,、壓擔子，督促他們按時保質(zhì)保量完成政務信息上報任務,。沒有政務信息員的單位,，要確定專人，積極向縣政府辦公室報送有關方面的政務信息,。同時,，要安排信息工作人員列席重要會議，參加有關重要活動,，閱讀有關重要文件,，跟隨領導調(diào)研，使之及時準確地了解領導的決策意圖,，與領導的工作思路合拍,，與政府的中心任務同步，真正發(fā)揮好參謀助手作用,。
同志們,，做好政務信息工作，為政府決策發(fā)揮好參謀助手作用,，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務,，是全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的重要職責,，也是對我們在座的每一位政務信息員的根本要求,。面對新的形勢和任務，我們肩上的擔子很重,，壓力很大,。希望大家進一步統(tǒng)一思想，提高認識,，再添動力,，再鼓干勁，以飽滿的精神狀態(tài)和扎實的工作作風,，切實抓好各項工作措施的落實,，努力完成20xx年政務信息各項目標任務,，推動全縣政務信息工作再上新的臺階。
謝謝大家!
