在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告不再是罕見的東西,,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎,?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。
職業(yè)技能鑒定述職報(bào)告篇一
首先根據(jù)上級對鑒定所的工作要求,,我們進(jìn)一步健全了組織機(jī)構(gòu),,完善了各項(xiàng)制度,并該上墻的進(jìn)行了上墻明示,,各種資料進(jìn)行了整理歸檔,。始終堅(jiān)持用制度規(guī)范工作程序,用制度規(guī)范工作人員行為,,很好地維護(hù)了職業(yè)技能鑒定工作的權(quán)威性和可信性。
在鑒定工作中我們一直嚴(yán)格按政策規(guī)定要求去做,首先對每位報(bào)名人員的條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,,對審查不合格的堅(jiān)持不予上報(bào),;在每次鑒定前,我們都要對考場的準(zhǔn)備情況進(jìn)行實(shí)地考察,,對不符合鑒定要求的,,限期整改,直至符合鑒定規(guī)范,。在鑒定中認(rèn)真組織好鑒定的監(jiān)考工作,,維護(hù)好考場秩序,鑒定完成后,,由考評小組按規(guī)定對每位考生試卷進(jìn)行閱卷打分,,并堅(jiān)持誰閱卷,,誰簽字,誰負(fù)責(zé)的規(guī)定,,使我縣職業(yè)技能鑒定工作得以公平,、公開、公正地開展,。真正做到了讓考生滿意,,用人單位滿意,為遷西經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了應(yīng)有的作用,。
雖在工作中作了大量的工作,,但還存在一定問題:
一是規(guī)章制度建設(shè)上還不夠健全,有的該建立的制度尚未建立,,已建立的還需進(jìn)一步完善,;
二是鑒定的儀器、設(shè)備還不夠齊全,,有時(shí)達(dá)不到鑒定要求,;
三是鑒定法規(guī)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)尚不夠完善;
四是考評員誠信檔案尚未建立,;
五是質(zhì)量監(jiān)控措施,,還不夠有效;
六是投訴渠道不夠暢通,。
上述問題的存在,,說明我們對職業(yè)技能鑒定工作重視不夠。今后我們要進(jìn)一步提高對職業(yè)技能鑒定工作的認(rèn)識,,完善各項(xiàng)制度,,加強(qiáng)對職業(yè)技能鑒定工作的管理,使我縣職業(yè)技能鑒定工作,,走向正軌,,為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步發(fā)揮應(yīng)用的作用。
職業(yè)技能鑒定述職報(bào)告篇二
1,、近兩年來xxxx職業(yè)技能鑒定所在鑒定許可的各鑒定工種的范圍開展鑒定業(yè)務(wù);按照國家職業(yè)資格申報(bào)條件對考生進(jìn)行資格審查時(shí),,嚴(yán)格按照要求,。
(一)培訓(xùn)學(xué)員方面,不準(zhǔn)備降低學(xué)歷要求,、放寬工作年限及專業(yè)要求的現(xiàn)象,;
(二)嚴(yán)格審核申報(bào)材料等情況。
2.執(zhí)行核發(fā)職業(yè)資格證書“五簽名”制度情況,。
(一)要求考評人員和監(jiān)考員對考場紀(jì)律情況落實(shí)簽名,。
(二)要求考評人員和考評組長對考評成績結(jié)果簽名,。
(三)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人在上報(bào)的考生成績名冊(辦證表)上確認(rèn)簽名后方準(zhǔn)辦理的證書打印和發(fā)放。并保存打印證書情況表,。
(四)在開展鑒定過程中,,我們堅(jiān)持“考”、“培”分離,,培訓(xùn)教師不參與鑒定的監(jiān)考,、評卷等工作,但可以參照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培訓(xùn),。
鑒定試卷采用國家,、省、市職業(yè)鑒定中心的試題庫,,保證了鑒定的科學(xué)性和公平性,。做好閱卷評分工作,理論考試結(jié)束后,,及時(shí)組織有關(guān)人員進(jìn)行閱卷,,閱卷采取集中封閉閱卷,流水作業(yè),,閱卷人按照標(biāo)準(zhǔn)答案認(rèn)真評分,、簽名,不允許任何人對成績作任何改動(dòng),,如經(jīng)核對確有問題需要改動(dòng)成績,,必須有閱卷人在成績變動(dòng)處簽名。全部試卷閱完后派專人對考試分?jǐn)?shù)進(jìn)行核實(shí)一遍,,確保無誤,,有效杜絕徇私舞弊及分?jǐn)?shù)不準(zhǔn)現(xiàn)象的發(fā)生。操作技能考核,,為公平,、公正、準(zhǔn)確測試考生實(shí)際技能操作水平,,我們采取現(xiàn)場視頻錄像監(jiān)控,。從現(xiàn)場考核到工件評分都有嚴(yán)格的要求。
1,、在硬件建設(shè)上,,以xx職業(yè)技術(shù)學(xué)校為平臺(tái),可以提供近200多臺(tái)電腦支持智能化考試的需要,。在xxx建設(shè)一個(gè)監(jiān)控考試試室,。在進(jìn)行鑒定考試過程中嚴(yán)格執(zhí)行按考生匹配考評員。從鑒定所成立在現(xiàn)在共培養(yǎng)18名考評員,。在遴選考評員時(shí),,如自己鑒定所沒有該工種考評員,,則通過聘請外地考評員時(shí)行鑒定工作。在考評過種中,,要求考評員按照《廣東省職業(yè)技能鑒定考評人員行為守則》進(jìn)行考評工作,。
嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)局和省、市,、縣要求收取鑒定費(fèi)用,。做到鑒定費(fèi)用專項(xiàng)專用。
安排專項(xiàng)人員一個(gè),,進(jìn)行廣東省職業(yè)技能鑒定業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)開展鑒定申報(bào),、考場安排、考評人員委派,、試題管理,、成績錄入及證書查詢。
職業(yè)技能鑒定述職報(bào)告篇三
一,、我院開展職業(yè)資格工作執(zhí)行職業(yè)技能鑒定法律法規(guī)政策以及內(nèi)部管理情況
我院在學(xué)校職業(yè)鑒定所的指導(dǎo)下開展職業(yè)資格鑒定工作,,十分重視管理制度的建設(shè),制定相應(yīng)的管理規(guī)章制度,,在歷年的鑒定工作中嚴(yán)格執(zhí)行,,社會(huì)反映良好。制定有完整的職業(yè)技能鑒定檔案資料,;建立了財(cái)務(wù)聯(lián)系人制度,,學(xué)院嚴(yán)格遵守學(xué)校職業(yè)技能鑒定所等相關(guān)部門的規(guī)定,積極開展職業(yè)鑒定工作,,職業(yè)技能鑒定收費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”政策,,嚴(yán)格按照經(jīng)申報(bào)批準(zhǔn)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),所有收入及時(shí)足額上交學(xué)校財(cái)務(wù),。制定有嚴(yán)密的職業(yè)技能鑒定保密制度,,從無鑒定工作事故發(fā)生過,符合保密要求,,有考場規(guī)則,,手續(xù)齊全,從申報(bào)程序,、資格審查,、考核鑒定、成績確認(rèn)到證書核發(fā),,符合工作流程。
學(xué)院20xx年有六個(gè)專業(yè)市場營銷,、會(huì)計(jì),、電子商務(wù),、金融保險(xiǎn)、物流管理,、工商企業(yè)管理,、共計(jì)有七個(gè)項(xiàng)目的職業(yè)鑒定,全院共計(jì)參加的.學(xué)生人數(shù)為1472人,,20xx年學(xué)院調(diào)整之后現(xiàn)在有市場營銷,、會(huì)計(jì)、電子商務(wù),、金融保險(xiǎn)四個(gè)專業(yè)四個(gè)鑒定項(xiàng)目,,參加鑒定項(xiàng)目學(xué)生有1293人。除財(cái)政廳組織會(huì)計(jì)專業(yè)鑒定通過率較低外,,其他項(xiàng)目平均通過率為80%以上,。
我院在組織職業(yè)技能鑒定考核工作中,嚴(yán)格按照國家職業(yè)技能鑒定操作規(guī)程進(jìn)行,。學(xué)院組織專業(yè)教師規(guī)范試題,,組織教師認(rèn)真輔導(dǎo)、培訓(xùn),,制定考場要求,、考生須知、考場紀(jì)律,、考試違規(guī)處理辦法,,確保了考核鑒定的質(zhì)量;在鑒定的過程中嚴(yán)格按照監(jiān)
考及考評人員工作守則進(jìn)行考核,;在考核過程中考評員做到了認(rèn)真,、客觀、公平,、公正,;嚴(yán)格考核鑒定程序,加強(qiáng)了鑒定現(xiàn)場的監(jiān)考,、檢查工作,,及時(shí)糾正了考核過程中不規(guī)范的行為??荚嚱Y(jié)束后及時(shí)總結(jié),、歸檔。
嚴(yán)格學(xué)校職業(yè)鑒定所的要求,,我院自始至終嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量監(jiān)督制度,,按照相關(guān)文件的規(guī)定,每次開展考核鑒定工作,,能主動(dòng)接受學(xué)校職業(yè)鑒定所和上級主管部門督查,,并有詳細(xì)記錄并保存督查資料,,及時(shí)針對上級督查人員提出的工作評價(jià)意見改進(jìn)自身工作,整改意見及時(shí)反饋,,從而有效地保證了我院職業(yè)資格鑒定的質(zhì)量,。
目前職業(yè)培訓(xùn)技能鑒定僅限于校內(nèi)學(xué)生,培養(yǎng)鑒定總量不大,,職業(yè)鑒定考評員較少,,鑒定合格率不高(其中財(cái)政廳組織的會(huì)計(jì)專業(yè)職業(yè)技能鑒定更為突出)。尤其是為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)培養(yǎng)適用人才,,為培訓(xùn)本地農(nóng)民工,,為企業(yè)員工開展各項(xiàng)培訓(xùn)等未能突破。針對這些情況,,今后在職業(yè)技能鑒定工作中我們要做好以下幾個(gè)方面的工作:一是繼續(xù)規(guī)范管理,、強(qiáng)化管理,積極推進(jìn)職業(yè)技能鑒定工作開展,;二是提高高級考評員的比例,,優(yōu)化結(jié)構(gòu);三是加大對學(xué)生職業(yè)技能培訓(xùn)的宣傳力度,,使更多的人了解職業(yè)技能培訓(xùn)的目的,,促進(jìn)學(xué)生就業(yè);四是進(jìn)一步加強(qiáng)考前培訓(xùn)指導(dǎo)工作,,提高鑒定合格率,;五是加強(qiáng)考評員的培養(yǎng),加大巡視檢查力度,;六是是強(qiáng)化對我院現(xiàn)有培訓(xùn)工種如組織培養(yǎng)工等實(shí)用性強(qiáng)的培訓(xùn)內(nèi)容,,使技能鑒定內(nèi)容與生產(chǎn)相適應(yīng),符合當(dāng)前形式發(fā)展的需要,;七是努力開拓校外培訓(xùn)業(yè)務(wù),,特別是爭取承接上級資金
直補(bǔ)用人單位的培訓(xùn)項(xiàng)目,以做大做強(qiáng)我們的職業(yè)培訓(xùn)技能鑒定工作,。