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畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇一
統(tǒng)一社會信用代碼:____________
法人代表:___________________
乙方:_______________________
身份證號碼:_________________
乙方監(jiān)護人:_________________
身份證號碼:_________________
與乙方的關(guān)系:_______________
乙方于_____年____月就讀于_____________學(xué)校________專業(yè),為保證乙方學(xué)業(yè)完成及今后的發(fā)展,,消除學(xué)生及家長的后顧之憂,,使乙方在校期間能夠安心學(xué)習(xí),順利完成學(xué)業(yè),,確保就業(yè)服務(wù)工作順利進行,,經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商,,就乙方畢業(yè)后就業(yè)安置問題達成協(xié)議內(nèi)容如下:
一,、甲方的權(quán)利與義務(wù)
(一)按國家教育部規(guī)定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱及用人單位的實際需求進行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù),,甲方組織乙方到相關(guān)專業(yè)用工單位實習(xí),。
(二)甲方負責(zé)為乙方的就業(yè)提供安置機會,就業(yè)安置率100%,,甲方為乙方提供就業(yè)安置機會不少于三次(不能取得畢業(yè)證書者除外),。
(三)甲方負責(zé)向乙方提供真實可靠的就業(yè)信息,甲方所推薦的就業(yè)單位必須是依法登記注冊的企事業(yè)單位,。
(四)負責(zé)督促用人單位與乙方簽訂用人協(xié)議,,協(xié)調(diào)乙方與用人單位簽訂勞動合同并負責(zé)學(xué)生在校相關(guān)檔案資料的轉(zhuǎn)遞
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)乙方在校學(xué)習(xí)期間必須勤奮學(xué)習(xí),,遵紀(jì)守法,,無受過校紀(jì)處分(或處分已撤消),按時繳納各種學(xué)習(xí)費用,,可獲得______________學(xué)校畢業(yè)證書,。
(二)乙方有權(quán)放棄甲方提供的就業(yè)安置機會,放棄三次就業(yè)安置,,甲方不再提供就業(yè)安排,。
(三)乙方年齡和身體條件要符合用工單位標(biāo)準(zhǔn)。
(四)乙方承擔(dān)就業(yè)推薦中所需的相關(guān)服務(wù)費,、差旅費等費用,。
(五)乙方若中途輟學(xué),、退學(xué)、未取得畢業(yè)證書或嚴(yán)重違法違紀(jì)被勸退或被開除學(xué)籍等,,本協(xié)議自動終止,,并不予退還已繳交的一切費用。
三,、其它
(一)協(xié)議期限自____年____月___日至_____年___月___日,,甲方為乙方完成三次就業(yè)安置;
(二)本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,協(xié)商后尚不能解決則由甲方所在地的仲裁委員會仲裁;
(三)本協(xié)議一式四份,,甲,、乙雙方、甲方主管部門和乙方監(jiān)護人各執(zhí)一份;
(四)本協(xié)議自雙方簽訂后生效,,至乙方就業(yè)上崗后實效,。
甲方(章):______職業(yè)技術(shù)學(xué)校 乙方:___________________
法人代表:_______________ 乙方監(jiān)護人:_____________
_______年______月______日 ______年______月______日
簽訂地點:_________
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇二
畢業(yè)生________________________________
用人單位________________________________
學(xué)校名稱________________________________
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴(yán)肅性,,明確畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),,經(jīng)協(xié)商,,畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一,、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意,。
二,、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確畢業(yè)生的要求及使用意圖,,做好各項接收工作,。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,,本協(xié)議無效。
三,、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,,做好推薦工作,,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計劃,,報國家教育部批準(zhǔn),,學(xué)校負責(zé)輸派遣手續(xù)。
四,、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,,不合格者不派遣,本協(xié)議有特殊要求,,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn),。
五,、畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方如有其他約定,,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分,。
六,、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效,。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意志違約,,并由違約方向另兩方各交納違約金1000-xx元,。
七、本協(xié)議一式四份,,畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)院,、學(xué)校畢辦各執(zhí)一份,,復(fù)印無效。
畢業(yè)生情況及意見
姓名性別年齡民族
政治面貌培養(yǎng)方式健康狀況
專業(yè)學(xué)制學(xué)歷
家庭地址
應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:年月日
用人單位情況及意見
單位名稱
郵政編碼及詳細地址
聯(lián)系人聯(lián)系電話
檔案轉(zhuǎn)寄單位名稱,、詳細地址及郵編
用人單位意見:
簽章
年月日用人單位上級主管部門意見:
(有用人自主權(quán)的單位此欄可略)
簽章
年月日
學(xué)校意見
學(xué)校通訊地址聯(lián)系電話郵政編碼
學(xué)院意見:
簽章
年月日學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門意見:
簽章
年月日
注意事項
一,、每名畢業(yè)生只有一套就業(yè)協(xié)議書,每套一式四份,,用人單位,、畢業(yè)生、學(xué)院和學(xué)校畢辦各持一份,。
二,、就業(yè)協(xié)議的簽訂程序:
1.畢業(yè)生本人填寫基本情況,、簽署應(yīng)聘意見;
2.用人單位簽署接收意見,;
3.畢業(yè)生所在學(xué)院簽署意見并備案,;
4.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見并列入就業(yè)方案。
三,、報考研究生的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書時,,應(yīng)將報考研究生的有關(guān)情況告知用人單位,雙方協(xié)商并達成一致意見后,,在備注欄中注明,。
四、畢業(yè)生與用人單位如果另有其它約定,,可在備注欄中注明,,并由學(xué)校答章鑒證。
五,、協(xié)議簽訂之后,,畢業(yè)生應(yīng)及時將協(xié)議書郵寄或送交用人單位。
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇三
甲方:
乙方:
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,,遵守誠實,、信用的原則,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方同意錄(聘)用乙方,。
二,、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三,、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,,工作地點為,工作崗位為,。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,,乙方月實際工資收入不低于元(該項收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。
備注:以上劃橫線部分個別單位不愿意寫,可不必填寫,,直接劃線,。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,,甲方按國家和本省法律,、法規(guī),、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育等保險),,提供相關(guān)的福利待遇,,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。
六,、甲方可根據(jù)工作需要,,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學(xué)校畢業(yè)時體檢為準(zhǔn),。
七,、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件,。
八,、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實,,甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé),。
九、符合下列情形之一,,經(jīng)書面告知對方,,本協(xié)議解除:1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;2,、乙方考入普通高等院校,、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生,、選聘生、西部計劃,、欠發(fā)達計劃,、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;3,、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;5、法律,、法規(guī),、政策規(guī)定的其它情形。
十,、本協(xié)議生效后,,甲乙雙方應(yīng)全面履行,。
一方違約,另一方可依法追究其違約責(zé)任,,并要求賠償相關(guān)損失,。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
十二,、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,,由甲、乙雙方協(xié)商解決,,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,,也可直接向人民法院提起訴訟。
十三,、本協(xié)議一式四份,,甲方、乙方,、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門,、甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。
十四,、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,,由甲方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報甲方主管部門(或人事代理機構(gòu))所屬政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報乙方所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案,,報畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)就業(yè)報到證,。
十五、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,,乙方于年月日前到甲方報到,。
甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(聘用)合同,,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合,。
本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位,、地點,、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(聘用)合同。
十六,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,,本協(xié)議終止,。
乙方(簽名):學(xué)生簽字
年月日
一,、就業(yè)協(xié)議書填寫說明:(必看)
1、就業(yè)協(xié)議書一式四份,,每個人僅此4份,,4份蓋完章必須全部帶回學(xué)校!不能自行打印、復(fù)印,,(打印復(fù)印無效,,省里不認(rèn))所有材料必須四份一致!(如果丟失或者填寫錯誤,那最少最少要保證兩份有效),。
2,、就業(yè)協(xié)議書的第3面和第4面的“用人單位意見”(最重要的)都必須加蓋單位公章并帶回學(xué)校,章必須蓋公司全稱或人力資源部章,,其他章無效,。
3、這個蓋章今年不要急著馬上蓋,,如果你今年馬上蓋章了,,那假設(shè)1-5月你要跳槽的時候,但章已經(jīng)被蓋,,情況就很尷尬,。
所以,建議等到明年4月—5月初工作穩(wěn)定了,,就馬上去蓋章,。
不管如何,最遲5月肯定是要蓋章,,然后最好確保所蓋的公司章到明年8月時還能蓋到,,因為8月份拿報到證去報到時需要蓋和就業(yè)協(xié)議書一致的用人單位章。
4,、建議大家去人才市場加蓋“用人單位專管部門或人事代理機構(gòu)意見”,,即辦理人事代理。
(表格右邊)“用人單位專管部門或人事代理機構(gòu)意見”——也就是人事代理(什么是人事代理?解釋在下面第二大點),,大部分同學(xué)都在私企工作,,那么這一項蓋當(dāng)?shù)氐慕ㄖ瞬攀袌龌蚝{人才市場的章。
例子:如在泉州恒安集團工作,,那左側(cè)“用人單位意見”蓋恒安集團的公司章或恒安人力資源部的章,,右側(cè)“用人單位專管部門或人事代理機構(gòu)意見”蓋泉州當(dāng)?shù)氐慕ㄖ瞬攀袌龌蚝{人才市場的章。
特別指出
極少部分的同學(xué)在國企或事業(yè)單位蓋章,,那么如果你在國企工作,,左側(cè)蓋國企的章,右
側(cè)也蓋國企的章。
如果在事業(yè)單位工作,,左側(cè)事業(yè)單位的蓋章,,右側(cè)則蓋人事局的章。
5,、所有涉及日期的可放空,,回校再填。
6,、專升本成功或參軍的或出國的不用上交就業(yè)協(xié)議書!(但專升本必須上交錄取通知書復(fù)印件,,參軍的要交入伍證明,出國的須交護照復(fù)印件)
二,、關(guān)于人事代理(即用人單位專管部門或人事代理機構(gòu)意見這欄)(必看):(一)人事代理的定義:
人事代理(詳細定義見百度)通俗點來說就是私有企業(yè)沒有人事權(quán),,因此需要找人才市場代理。
國企,、公務(wù)員,、事業(yè)單位不需要辦人事代理(因為單位本身就有人事權(quán))。
(二)人事代理的作用:
1,、辦理人事代理的好處:人才服務(wù)市場幫助你進行人事檔案管理,、職稱評定、社會養(yǎng)老保險金收繳,、出國政審,、計算工齡、國家干部身份確認(rèn)等,,報考公務(wù)員時需要看基層服務(wù)年限就是看這個,。
2、辦理人事代理,,把檔案托管在人才市場,,享有國家干部的身份這是國家對大學(xué)畢業(yè)生
甲方:
乙方:
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇四
畢業(yè)生:
學(xué)校名稱:
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴(yán)肅性,,明確畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),,經(jīng)協(xié)商,,畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一,、畢業(yè)生應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,,了解單位的使用意圖,,表明自己的就業(yè)意見,,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,,需征得用人單位的同意,。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作,。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效,。
三,、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,,用人單位同意錄用后,,經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準(zhǔn),,學(xué)校負責(zé)辦理派遣手續(xù),。
四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,,不合格者不派遣,。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,,否則,,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
五,、畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,,應(yīng)在備注欄注明,,并視為本協(xié)議的一部分。
六,、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。
七,、本協(xié)議一式三份,,畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校各執(zhí)一份,,復(fù)印無效,。
畢業(yè)生情況及意見
姓名
性別
出生年月
民族
政治面貌
培養(yǎng)方式
健康狀況
專業(yè)
學(xué)制
學(xué)歷
聯(lián)系電話
電子信箱
家庭地址
應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:
年 月 日
用人單位情況及意見
單位名稱
單位隸屬
聯(lián)系人
聯(lián)系電話
郵政編碼
通訊地址
聯(lián)系部門
單位性質(zhì)
檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址
戶口遷入地址
用人單位意見:
簽章
年 月 日
用人單位上級主管部門意見:
(有用臉自主權(quán)的單位此欄可略)
簽章
年 月 日
學(xué)校意見
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:
簽章
年 月 日
學(xué)校通訊地址:
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇五
甲方:
乙方:
一、 甲方已如實向乙方介紹自己情況,,通過對乙方了解愿意到乙方就業(yè),,服從乙方安排。
二,、 乙方已如實向甲方介紹本單位情況以及工作崗位和待遇,,通過對甲方了解、考核,,同意接收甲方,,并負責(zé)按有關(guān)規(guī)定為甲方辦理落戶等接收手續(xù)。
三,、 學(xué)校在甲方畢業(yè)前負責(zé)安排體檢,,不合格者不派遣。若乙方對甲方身體條件有特殊要求,,乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議前對甲方進行單獨體檢,,否則以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
四,、 甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若一方提出變更或終止協(xié)議,,須征得另一方和學(xué)校的同意,,并按有關(guān)規(guī)定履行解約手續(xù),由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。未經(jīng)協(xié)商,,單方面不得變更或終止協(xié)議。
五,、 甲方因國家有特殊需要抽調(diào),,經(jīng)與乙方協(xié)商,由學(xué)校報省畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意,,本協(xié)議自動終止,。
六、 本協(xié)議書一式三份,,甲,、乙雙方需各執(zhí)一份,學(xué)校留存一份備案,。
七,、 補充條款:
甲方:
乙方:
年月日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇六
畢業(yè)生:__________________
培養(yǎng)單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè),、事業(yè)單位;國家機關(guān),、部隊以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機構(gòu),。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等,、自愿、誠實信用的原則,。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,,被了解方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,不得弄虛作假,。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校,、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,,有其他約定的,,須在就業(yè)協(xié)議書中注明,。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立,。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù),。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后,、用人單位,、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________
通訊地址:_____________郵政編碼:______________
聯(lián)系人及電話:_________單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
接收單位名稱:_________________郵政編碼:_____________
詳細地址:_____________
畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________
民族:_________________出生年月:______________
學(xué)院:_________________專業(yè):__________________
政治面貌:_____________學(xué)位類別:______________
學(xué)歷:_________________培養(yǎng)方式:______________
生源地:_______________婚姻狀況:______________
聯(lián)系方式:_____________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條畢業(yè)生工作的地點:____________________
第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________
第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________
用人單位每月支付的勞動報酬是:________________
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同,。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一,、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決,。
二,、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解,。
三,、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟,。
一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________,。約定支付違約金的,違約金額最高不超過__年_____月_____日_________年_______月_______日
用人單位主管部門意見:_______
簽字,、蓋章:_________________
_________年_______月_______日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇七
甲方:_________
乙方:_________
經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商,,通過甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,,錄用甲方學(xué)生到乙方進行頂崗實習(xí),,實習(xí)成績合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實習(xí),、就業(yè)和乙方各項工作正常進行,,維護雙方的權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議,,以資信守,。
一、實習(xí)(就業(yè))學(xué)生專業(yè)及人數(shù):
_________,。
二,、實習(xí)時間及地點:
實習(xí)時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
實習(xí)地點:_________,。
三,、實習(xí)主要內(nèi)容:
_________。
四,、甲乙雙方的職責(zé):
(一)甲方的職責(zé):
1.甲方負責(zé)將乙方基本情況介紹給學(xué)生,,經(jīng)學(xué)生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實習(xí)與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦,。
2.甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實介紹給乙方,,并組織甲方學(xué)生與乙方進行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實習(xí)學(xué)生名單,。
3.甲方負責(zé)組織學(xué)生辦清赴崗實習(xí)前的相關(guān)手續(xù),,辦理學(xué)生檔案移交、戶口接轉(zhuǎn),、畢業(yè)派遣等工作,。
4.甲方實習(xí)學(xué)生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動紀(jì)律,服從乙方安排與管理,,積極參加生產(chǎn)勞動,。對違反者,乙方有權(quán)批評教育和給予適當(dāng)?shù)奶幚?,情?jié)嚴(yán)重者可通知甲方中止其實習(xí)退回學(xué)校,,實習(xí)成績按不及格處理。
5.甲方學(xué)生在實習(xí)期間生病住院所發(fā)生的相關(guān)費用,,按甲,、乙雙方有關(guān)規(guī)定處理。
6.甲方學(xué)生在實習(xí)期間發(fā)生傷病及事故,,乙方應(yīng)積極組織救治,。由于企業(yè)原因造成傷害的,,乙方應(yīng)給予必要的補償,有爭議時按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于本人原因造成傷害的,,責(zé)任自己承擔(dān),,甲乙方不承擔(dān)任何費用和責(zé)任。
(二)乙方的職責(zé):
1.乙方負責(zé)為甲方實習(xí)學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,,從政治思想,、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實習(xí)任務(wù),。
2.乙方負責(zé)為甲方實習(xí)學(xué)生提供良好的工作,、生活與學(xué)習(xí)條件,對甲方實習(xí)學(xué)生與乙方職工一視同仁,,不能歧視,。
3.乙方負責(zé)為甲方實習(xí)學(xué)生提供必要的勞動保護用品,負責(zé)實習(xí)學(xué)生的安全教育與監(jiān)護,,保證不安排實習(xí)內(nèi)容以外的危險工作,。
4.實習(xí)期間乙方要對甲方學(xué)生進行嚴(yán)格的思想、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核,,實習(xí)結(jié)束后,將實習(xí)成績書面通知甲方實習(xí)主管部門,。
5.對實習(xí)成績合格的甲方學(xué)生,,乙方要正式錄用,并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動合同并及時通知甲方就業(yè)主管部門;對成績不合格者,,乙方應(yīng)向甲方及實習(xí)學(xué)生說明,,并通知學(xué)生按規(guī)定時間返校另行實習(xí)擇業(yè)。
6.對甲方參加生產(chǎn)性實習(xí)的學(xué)生,,乙方應(yīng)向甲方實習(xí)學(xué)生支付一定的勞務(wù)實習(xí)費和生活補助,,經(jīng)協(xié)商為實習(xí)期_________元/月·人。對實習(xí)特別優(yōu)秀的學(xué)生,,乙方應(yīng)提前按錄用定級,,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資。
五,、其它事項:
_________,。
六、違約責(zé)任:
1.甲方違約要承擔(dān)乙方勞務(wù)實習(xí)費和生活補助等經(jīng)濟損失,,并繳納違約金_________元/人,,負全部違約責(zé)任。
2.乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資,、勞務(wù)實習(xí)費和生活補助等,,并按_________元/人予以就業(yè)補償,,負全部違約責(zé)任。
七,、本協(xié)議一式三份,,甲方就業(yè)、實習(xí)主管部門各一份,,乙方一份,。
八、本協(xié)議自簽字之日起生效,。有效期到_________年_________月_________日中止,。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
負責(zé)人(簽字):_________負責(zé)人(簽字):_________
通訊地址:_________通訊地址:_________
聯(lián)系電話:_________聯(lián)系電話:_________
傳真:_________傳真:_________
郵編:_________郵編:_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇八
畢業(yè)生:__________________
用人單位:________________
培養(yǎng)單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè),、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司,、分支機構(gòu),。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿,、誠實信用的原則,。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,,不得弄虛作假,。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,,不得損害學(xué)校,、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,,有其他約定的,,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù),。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后,、用人單位,、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
畢業(yè)生:__________________
用人單位:________________
培養(yǎng)單位:________________
日期:______________
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇九
甲方(用人單位):
乙方(姓名):
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實,、信用的原則,,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,依法達成如下協(xié)議:
一,、甲方同意錄(聘)用乙方。
二,、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作,。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年,,工作地點為 ,,工作崗位為。
四,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,,乙方月實際工資收入不低于 元(該項收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
五,、甲方錄(聘)用乙方工作期間,,甲方按國家和本省法律、法規(guī),、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、工傷,、生育等保險),提供相關(guān)的福利待遇,,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品,。
六,、甲方可根據(jù)工作需要,,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學(xué)校畢業(yè)時體檢為準(zhǔn),。
七,、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件,。
八,、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實,,甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé),。
九、符合下列情形之一,,經(jīng)書面告知對方,,本協(xié)議解除:
1,、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入普通高等院校,、依法服兵役,、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生,、選聘生,、西部計劃、欠發(fā)達計劃,、三支一扶,、服務(wù)社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;
3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5,、法律、法規(guī),、政策規(guī)定的其它情形,。
十、本協(xié)議生效后,,甲乙雙方應(yīng)全面履行,。一方違約,另一方可依法追究其違約責(zé)任,,并要求賠償相關(guān)損失,。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
十二,、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,,由甲、乙雙方協(xié)商解決,,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,,也可直接向人民法院提起訴訟。
十三,、本協(xié)議一式兩份,,甲方、乙方各執(zhí)一份,。
十四,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于 年 月 日前到甲方報到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),,或簽訂勞動(聘用)合同,,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限,、崗位,、地點、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(聘用)合同,。
十五,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,,本協(xié)議終止,。
甲方(公章): 乙方(簽名):
年 月 日 年 月 日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十
甲方(用人單位)______________
乙方(新聘人員)______________
為確________技術(shù)人員隊伍穩(wěn)定,促進衛(wèi)生行業(yè)發(fā)展,,結(jié)合________系統(tǒng)的實際情況,,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本意向,。
一,、乙方已被甲方擇優(yōu)錄取,本人需于20____年____月____日前與甲方簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生,、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》,、《高校畢業(yè)生就業(yè)補充協(xié)議書》;
二、乙方未按規(guī)定時間與甲方簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生,、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的,,按自動放棄錄取資格處理。
三,、簽訂協(xié)議書地點:____________,,聯(lián)系人:________,聯(lián)系電話:________,,手機:________,。
四、本意向書一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):________乙方(簽名):____________
二〇____年____月____日二〇____年____月____日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十一
一,、為了更好地落實畢業(yè)生的就業(yè)與升學(xué)工作,切實保障學(xué)生就業(yè)或升學(xué)的權(quán)利得以實現(xiàn),。
1.為學(xué)生提供必需的學(xué)習(xí),、生活、安全設(shè)施,并對學(xué)生實行全封閉式半軍事化管理;
2.嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃,,聘用優(yōu)秀教師擔(dān)任教學(xué)和管理工作;
3.學(xué)生考試合格頒發(fā)國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書及相關(guān)專業(yè)技術(shù)等級證書;
4.普通班學(xué)生畢業(yè)時愿意升學(xué)者,,學(xué)校負責(zé)提供三所大學(xué)供其選擇,考試合格保證學(xué)生到自己滿意的學(xué)校學(xué)習(xí)深造;
5.實驗班學(xué)生一年學(xué)習(xí)期滿,,考試合格保證到委培大學(xué)學(xué)習(xí)深造;
6.委培班和普通班班學(xué)生畢業(yè)愿意就業(yè)者,,學(xué)校保證100%安置工作,并保證實習(xí)期間收入不低于______元,,正式工作時月收入不低于______元;
7.工作后的學(xué)生,,學(xué)校保證對其進行跟蹤服務(wù),并確保因單位原因失業(yè)者,,五年內(nèi)的免費再就業(yè),,十年內(nèi)的有償再就業(yè)。
8.成績特優(yōu),,有發(fā)展前景的創(chuàng)業(yè)項目擁有者,,學(xué)校提供______至______萬元的創(chuàng)業(yè)基金予以支持。
二,、學(xué)生以及學(xué)生家長承諾
1.遵紀(jì)守法,,服從學(xué)校管理,嚴(yán)格遵守學(xué)生管理協(xié)議條款;
2.努力學(xué)習(xí),,積極參加各種能力培訓(xùn),,順利完成學(xué)業(yè)并獲得相關(guān)證書;
3.家長必須配合學(xué)校教育子女,積極給學(xué)校提供各種合理化建議;
4.按時繳納學(xué)雜費,,不能無故拖欠;
5.就業(yè)時交納______-______元的就業(yè)指導(dǎo)及跟蹤服務(wù)費,。
三、違約責(zé)任及其它
1.此合同一式叁份,,學(xué)校,、學(xué)生、見證機關(guān)各執(zhí)一份,,具有同等法律效力;
2.若一方違約,,另一方有權(quán)追究違約方的相關(guān)責(zé)任;
3.未盡事宜,雙方協(xié)商解決,。
校方:___________________負責(zé)人:_________________電話:___________________
學(xué)生:___________________家長:___________________地址:___________________身份證號碼:_____________電話:___________________
見證意見書_______________見證機關(guān):_______________責(zé)任律師:_______________簽定日期:____年___月__日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十二
畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議書
畢業(yè)生:
用人單位:
學(xué)校名稱:
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,,為維護國家就業(yè)計劃的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,,畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),,向用人單位如實介紹自己的情況,,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意,。
二,、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,,做好各項接收工作,。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,,本協(xié)議無效,。
三、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,,做好推薦工作,,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃,,報教育廳批準(zhǔn),,學(xué)校負責(zé)辦理派遣手續(xù)。
四,、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn),。
五,、畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方如有其他約定,,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分,。
六,、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù),。
七,、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效,。
畢業(yè)生情況及意見姓名性別出生年月民族
政治面貌培養(yǎng)方式健康狀況
專業(yè)學(xué)制學(xué)歷
聯(lián)系電話電子信箱
家庭地址
應(yīng)聘意見:
畢業(yè)生簽名:
年 月 日
用人單位情況及意見單位名稱單位隸屬
聯(lián)系人聯(lián)系電話郵政編碼
通訊地址聯(lián)系部門
單位性質(zhì)
檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址
戶口遷入地址
用人單位意見:
簽章
年 月 日用人單位上級主管部門意見:
(有用臉自主權(quán)的單位此欄可略)
簽章
年 月 日
學(xué)校意見學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:
簽章
年 月 日
學(xué)校通訊地址:
注意事項
一,、就業(yè)協(xié)議書的簽訂程序:
1.畢業(yè)生填寫本人基本情況、簽署應(yīng)聘意見并簽名;
2.用人單位簽署接收意見,,由人事部門負責(zé)人簽字并加蓋單位公章,,
3.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見后列人就業(yè)方案。
二,、畢業(yè)生必須在協(xié)議書上說明是否報考研究生,、專升本或公務(wù)員,并將有關(guān)情況告知用人單位,,雙方協(xié)商達成一致意見后,,在備注欄內(nèi)注明。
三,、備注欄內(nèi),,已寫明的內(nèi)容,雙方可以協(xié)商填寫,,否則無效,。
備注:
一、以下甲方為用人單位,,乙方為畢業(yè)生,。
二、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報考研究生或?qū)I净驀夜珓?wù)員,。
三,、在甲方知情的情況下,乙方若被錄取為研究生或?qū)I净虮讳浻脼閲夜珓?wù)員,,學(xué)校視為本協(xié)議自行取消,,并由乙方負責(zé)通知甲方。
四,、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作,、落戶情況、服務(wù)期限,、工作條件等情況:
五,、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,能為乙方提供的工資待遇,、住房福利,、培訓(xùn)發(fā)展情況:
六,、甲方如有以下情形,屬于甲方違約,,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1.在招聘過程中,,甲方向乙方提供虛假的或嚴(yán)重失實的招聘信息的;
2.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經(jīng)乙方同意,,擅自變更乙方工作地點的;
3.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,甲方無正當(dāng)理由不接收乙方的,。
七,、乙方如有以下情形,屬于乙方違約,,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
1.乙方在應(yīng)聘過程中向甲方提供虛假的,、不真實的求職材料(包括學(xué)習(xí)成績、外語等級證書,、個人基本情況等)的;
2.乙方未經(jīng)甲方同意,,畢業(yè)后未在報到證規(guī)定的時間內(nèi)到甲方報到的。
八,、違約方須征得另一方的同意,,雙方簽字蓋章后,方可結(jié)束本協(xié)議,。
九,、其他約定:
甲方:用人單位 乙方:畢業(yè)生
(簽章) (簽字)
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十三
甲方:____________
乙方:____________
為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標(biāo),以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針,,建立“需求,、培養(yǎng)、實訓(xùn),、就業(yè)”的教學(xué)模式,,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議,。
一、甲方應(yīng)履行的職責(zé)
1.根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料,,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),,負責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作;
2.按國家教育部規(guī)定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱及用人單位的實際需求進行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù);
3.學(xué)生畢業(yè)后負責(zé)推薦就業(yè),,并為每位學(xué)生至少提供一個就業(yè)崗位;
4.負責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作;
5.負責(zé)推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院______年招生的各個高職專業(yè),。
二、乙方應(yīng)履行的職責(zé)
1.學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時;
2.在校期間必須嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度,,刻苦學(xué)習(xí),,成績必須達到合格以上;
3.學(xué)生必須向?qū)W院提供真實,、有效的入學(xué)錄取材料;
4.學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。
三,、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,,甲方不負責(zé)安置工作
1.在校期間不認(rèn)真學(xué)習(xí),所學(xué)課程成績有不合格的,,不能按時取得畢業(yè)證者;
2.不按時交納學(xué)費或經(jīng)學(xué)院允許緩交,,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費者;
3.在校期間受到嚴(yán)重警告及以上處分者;
4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;
5.無正當(dāng)理由,,出于個人好惡,,不服從推薦就業(yè)者。
四,、其它規(guī)定
1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,,由雙方協(xié)商解決;
2.十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護人簽字;
3.本協(xié)議一式兩份,學(xué)院和學(xué)生各一份,。
甲方:_______________________乙方:____________
法定代表人:_________監(jiān)護人:_________
______年_______月___________日_____年_______月________日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十四
畢業(yè)生
用人單位
培養(yǎng)單位
簽訂本協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校畢業(yè)研究生,、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè),、事業(yè)單位;國家機關(guān),、部隊以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機構(gòu),。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等,、自愿、誠實信用的原則,。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,,被了解方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,不得弄虛作假,。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校,、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益,。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,,須在就業(yè)協(xié)議書中注明,。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立,。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù),。
第七條本協(xié)議一式四份,,畢業(yè)后,、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份,。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位用人單位名稱主管部門
通訊地址郵政編碼
聯(lián)系人及電話單位性質(zhì)
檔案
接收單位名稱郵政編碼
詳細地址
畢業(yè)生姓名性別民族出生年月
學(xué)院專業(yè)政治面貌
學(xué)位類別學(xué)歷培養(yǎng)方式
生源地婚姻狀況
聯(lián)系方式
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條畢業(yè)生工作的地點:
第二條畢業(yè)生的工作崗位是:
第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:
用人單位每月支付的勞動報酬是:
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同,。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,,協(xié)商解決,。
二、協(xié)商不能達成一致意見,,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解,。
三、調(diào)解不能達成一致意見,,可向人民法院提起訴訟,。
一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式。約定支付違約金的,,違約金額最高不超過_____年_____月_____日_____年_____月_____日
用人單位主管部門意見:
蓋章:
_____年_____月_____日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十五
甲方:________________
乙方:________________
為加強合作,,促進技工學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)安置工作,甲乙雙方本著平等協(xié)商,,互惠互利的原則,,就安排乙方學(xué)生就業(yè)事宜達成以下協(xié)議:
一、合作事項:甲方協(xié)助乙方安排學(xué)生就業(yè),。
二,、安置就業(yè)人數(shù)根據(jù)用人單位意向及乙方提供學(xué)員具體情況由雙方商定。
三,、乙方同意付給甲方就業(yè)安置服務(wù)費:男生______元/人,,女生______元/人,按實際進廠人數(shù)計算,,在乙方學(xué)生被用人單位錄用當(dāng)日一次性付給甲方,。
四、甲乙雙方責(zé)任
1.甲方責(zé)任:
①為乙方介紹合法的用人單位;
②為乙方提供真實可靠的用工信息;
③協(xié)助乙方辦理學(xué)員到達用人單位所在地進廠之前的生活事宜,,費用由乙方承擔(dān);
④保證符合條件的學(xué)員及時妥善安置進廠,,不服從安置的除外;
⑤積極配合乙方做好錄用學(xué)員進廠后的跟蹤服務(wù)工作。
2.乙方責(zé)任:
①如實宣傳招工信息,,推薦符合用人單位要求的學(xué)員報名,,弄虛作假,責(zé)任自負,。
②在約定時間將學(xué)員帶到約定地點,,積極配合甲方做好學(xué)員的組織面試、體檢、錄用工作,,費用由乙方承擔(dān),。
③乙方應(yīng)加強學(xué)員法紀(jì)教育、安全教育,,因?qū)W員違紀(jì)違法,、植自離廠或被廠方辭退的由乙方學(xué)員承擔(dān)。
④如約支付甲方相關(guān)服務(wù)費,,與甲方共同做好學(xué)生就業(yè)安置,、跟蹤服務(wù)工作。
五,、違約責(zé)任
有下列情形之一者,,本合同自行終止,并支付對方違約金:
1.故意欺詐對方,,并造成對方嚴(yán)重影響的;
2.無故毀約,,并造成對方嚴(yán)重損失的;
3.乙方違約拒不付給甲方應(yīng)付費用的,。
六,、本協(xié)議有效期______年,自雙方簽字之日起生效,。
本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:________ 乙方:__________
法定代表人:__________ 法定代表人:____________
______年_____月_____日 ______年______月______日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十六
甲方(實習(xí)項目):
乙方(實習(xí)學(xué)生):
為明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),,根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī),本著平等自愿的原則,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,簽訂本協(xié)議。
一,、實習(xí)期限
乙方到甲方實習(xí),,實習(xí)時間自 年 月 日起至 年 月 日止。
二,、實習(xí)內(nèi)容
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,,安排乙方到 ,從事工作,。乙方在實習(xí)期間,,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產(chǎn)安全教育,、勞動紀(jì)律教育和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作,。
三、工作時間
根據(jù)工作需要,甲方按不定時工作制安排乙方工作,。
四,、實習(xí)期報酬
甲、乙雙方協(xié)商同意:甲方按國家,、地方的有關(guān)規(guī)定,,以及乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)情況,以貨幣形式支付乙方工資每月人民幣元(不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)),。
五,、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)
1、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),,遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí),。
2,、實習(xí)期間,乙方造成甲方財產(chǎn),、經(jīng)濟損失的,,按甲方相關(guān)規(guī)定處理。
3,、乙方必須嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,,不得利用商業(yè)秘密為個人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料,、機密等資訊透露給他人,。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時解除本協(xié)議,,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
六、勞動保護
1,、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2,、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3,、乙方應(yīng)遵守勞動操作規(guī)程,,若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,,甲方不承擔(dān)責(zé)任,。
4,、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行,。
七,、協(xié)議解除或變更
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實習(xí)協(xié)議,,但必須提前30天通知甲方,,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。實習(xí)期間,,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實習(xí),,并支付實習(xí)期間的工資后,,解除本協(xié)議。
2,、甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,,或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習(xí)工資的,,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議。
3,、訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)等發(fā)生變化,,致使本合同無法履行時,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容,。
4,、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八,、其他事項
(一)勞動合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,。
(二)本合同自雙方簽署次日起生效,。
甲方(蓋章): 乙方(簽章):
身份證號:
項目負責(zé)人(簽字): 聯(lián)系電話:
年 月 日 年 月 日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十七
甲方:______乙方:______
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實,、信用的原則,,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,依法達成如下協(xié)議:
一,、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作,。
三,、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點為 ,,工作崗位為,。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,,乙方月實際工資收入不低于元(該項收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,,甲方按國家和本省法律,、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)、工傷,、生育等保險),,提供相關(guān)的福利待遇,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品,。
六,、甲方可根據(jù)工作需要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,,否則以學(xué)校畢業(yè)時體檢為準(zhǔn),。
七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,,乙方在應(yīng)聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件,。
八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實,,乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實,,甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
九,、符合下列情形之一,,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:
1,、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2,、乙方考入普通高等院校、依法服兵役,、被錄用為公務(wù)員,,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生,、選聘生、西部計劃,、欠發(fā)達計劃,、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;
3,、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律,、法規(guī),、政策規(guī)定的其它情形。
十,、本協(xié)議生效后,,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,,另一方可依法追究其違約責(zé)任,,并要求賠償相關(guān)損失。
十一,、甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式,。
十二,、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲,、乙雙方協(xié)商解決,,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟,。
十三,、本協(xié)議一式四份,甲方,、乙方、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門,、甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,。
十四、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,,由甲方在 0個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報甲方主管部門(或人事代理機構(gòu))所屬政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在 0個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報乙方所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,,并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案,報畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)就業(yè)報到證,。
十五,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,,乙方于 ______年______月______日前到甲方報到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報到后 個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),,或簽訂勞動(聘用)合同,,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限,、崗位,、地點、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(聘用)合同,。
十六,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,,本協(xié)議終止,。
甲方(公章):______乙方(簽名):______
年______月______日______年______月______日______
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十八
經(jīng)中介、學(xué)校,、企業(yè)前期的溝通和了解,,現(xiàn)對學(xué)校方向企業(yè)方輸送2個月暑假工進廠工作的有關(guān)事項協(xié)議如下。本協(xié)議共分三個部分,,內(nèi)容均為三方事前約定的項目,,合作實施后,須按照三部分的條件或要求執(zhí)行,,并經(jīng)單位蓋章有效,。
第一部分 中介方所選擇的企業(yè)需滿足的條件(三方蓋章)
一、企業(yè)狀況
1.企業(yè)現(xiàn)有員工人數(shù)在3000人以上,。
2.合法經(jīng)營,,運營正常,資金力量雄厚,,無拖欠或故意壓低員工工資現(xiàn)象,。
3.管理規(guī)范,守信用,。
4.企業(yè)所在地位于 東莞 地區(qū),。
5.所提供的崗位和工作環(huán)境符合學(xué)生作業(yè)。
6.除了預(yù)先預(yù)定的費用外,,企業(yè)不需要向?qū)W生收取押金,、辦卡費、保險的其它任何費用,。
二,、崗位工種
1.流水線操作工。
2.適合學(xué)生作業(yè),,環(huán)境無毒無害無危險性,。
3.坐式作業(yè),,工作間通風(fēng)良好,有空調(diào)或恒溫,。
4.免費提供培訓(xùn)和指導(dǎo),。
三、工作時間
1.每周5天8小時制,,之外工作為加班時間,,加班工資另計。
2.每月確保正式工作時間在280小時以上,。
四,、待遇說明
1. 薪資方式:5天8小時,底薪690元/月;之外為加班時間,,平時加班按底薪的1.5倍計算加班費(即6.18元 /小時),,休息日加班按底薪的2倍計算加班費(即8.24元/小時)。
2.食宿安排:公司提供食宿,,每 人一間,,住間內(nèi)已有的物品有 、 等設(shè)備,,衛(wèi)生間位于 ,。 床上用品和生活用品自理。食
宿費每月合計為180元,,從工資中扣除,。
3.工資發(fā)放時間:每月發(fā)放工資的時間為 月 日。約定的2個月服務(wù)時間結(jié)束后,,工資全部結(jié)清,。
4.工資的發(fā)放形式:a.統(tǒng)一發(fā)到學(xué)生的工資卡上 b.學(xué)校或個人集體授權(quán)發(fā)到指定帳號上
5.往返企業(yè)的車旅費:員工到廠和回原所在地時間車旅費自理,。
(以上待遇部分內(nèi)容與企業(yè)提供的招工簡章內(nèi)容一致,,其它部分均得到企業(yè)的確認(rèn))
五、其它說明:
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇十九
高校大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本(一)
甲方:_________大學(xué)學(xué)生處
乙方(用人單位)_________
丙方(學(xué)生)_________
為保證就業(yè)實習(xí)工作的順利進行,,保護學(xué)校,、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,,經(jīng)慎重協(xié)商,,甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實習(xí)管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習(xí)協(xié)議:
一,、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習(xí)工作,其中
1.工作內(nèi)容:_________
2.工作時間:_________
3.就業(yè)實習(xí)報酬和福利待遇:_________
二,、在辦理實習(xí)信息登記時,,乙方在就業(yè)實習(xí)報酬外應(yīng)向甲方支付管理費用_________元(即按實際聘用人數(shù),,每人管理費_________元或按學(xué)生酬金的_________%計)管理費用于為丙方購買人身保險等。
三,、乙方在丙方實習(xí)期間,,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,,乙方均需付足學(xué)生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬,。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方,、丙方,。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理,。
四、乙方在_________日以前,,將丙方的報酬付給甲方,,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系,。
五,、丙方就業(yè)實習(xí)依法享受勞動保護,,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則,,造成的后果由乙方負責(zé),。但是,,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任,。在工作期間,,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責(zé)任,。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六,、甲方是具體負責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實習(xí)的組織管理機構(gòu),。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法,,執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度,,履行就業(yè)實習(xí)協(xié)議中的各項義務(wù),,如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議,。在調(diào)解前,,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
七,、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán),、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議,。
八,、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄,。
八,、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章)_________乙方(蓋章)_________
負責(zé)人(簽字)_________負責(zé)人(簽字)_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
丙方(簽字)_________
班級:_________
學(xué)號:_________
_________年____月____日
簽訂地點:_________
高校大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本(二)
甲方(單位)_______________乙方(個人)_______________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動合同期限
第一條本合同期限類型為_____期限合同,。
本合同生效日期___年_月_日,,終止日期___年_月_日,其中試用期____.
二,、工作內(nèi)容和義務(wù)
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任__________崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)與乙方協(xié)商,,對乙方的工作職務(wù)和崗位進行調(diào)整。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):
1,、遵守國家憲法,、法律、法規(guī);
2,、遵守甲方的規(guī)章制度;
3,、維護甲方的榮譽和利益;
4、忠于職守,勤奮工作;
5,、履行保守甲方商業(yè)秘密,,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟利益,。
三,、勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,。甲方由于工作需要,,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間的,一般每日不得超過一小時,,因特殊原因需要延長工作時間的,,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間,每日不得超過三個小時,,每月不得超過三十六小時,。
執(zhí)行綜合計算工時制度的,平均日和周工作時間不超過標(biāo)準(zhǔn)工作時間,。
執(zhí)行不定時工時制度的,,工作和休息休假乙方自行安排。
甲方安排乙方執(zhí)行____工時制度,。
第五條甲方延長乙方工作時間,,應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,,()制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條甲方負責(zé)對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。
四,、勞動報酬
第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬.
第九條在法定工作時間內(nèi),,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),,甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于____元,,其中試用期間工資為__元,。
第十條甲方安排乙方加班或延長工作時間的,按《勞動法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報酬,。
第十一條由于甲方的原因,,使乙方不能在法定工作時間內(nèi)提供勞動的,甲方保證支付乙方的生活費不低于_____元。
五,、保險福利待遇
第十二條甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會保障的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其他社會保險費用。甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》,。雙方解除,、終止勞動合同后,《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移.
第十三條乙方患病或非因工負傷,,其醫(yī)療期和醫(yī)療期滿后關(guān)于本合同的辦理,,按照勞動部頒發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。乙方患病或非因工負傷,,其醫(yī)療和生活費用按照_______執(zhí)行,。
第十四條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇.
第十六條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生,、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能,。
第十七條乙方違反勞動紀(jì)律,,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分,,直至解除本合同,。
七、勞動合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂
第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。
第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容,。
第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除,。
第二十一條合同期內(nèi),,甲方委派乙方到境內(nèi)外甲方所屬機構(gòu)工作的,原有勞動合同仍然有效,,但應(yīng)和企業(yè)簽訂有關(guān)境內(nèi)外工作的協(xié)議;經(jīng)甲方批準(zhǔn),,乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機構(gòu)擔(dān)任一定階段工作的,,可由乙方與該機構(gòu)簽訂有關(guān)協(xié)議。
第二十二條乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:
1,、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2,、以欺詐手段訂立本合同的;
3,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的;
4、嚴(yán)重失職,、營私舞弊,,對甲方利益造成損失的;
5、泄露甲方商業(yè)秘密,,給甲方造成嚴(yán)重損失的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7,、不能勝任勞動合同約定的工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
8、乙方患病或非因工負傷,、醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
9、勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使勞動合同無法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
第二十三條甲方按照第二十二條第7,、8,、9款的規(guī)定解除本合同時,應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方,。
第二十四條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,,應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,,并向勞動行政部門報告后,,可以解除合同。
第二十五條乙方有下列情形之一,,甲方不能依據(jù)本合同第二十二條第7,、8、9款和第二十四條終止,、解除本合同:
1,、患職業(yè)病或者因工負傷,醫(yī)療終結(jié),,經(jīng)市,、區(qū),、縣勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
2、患病或非因工負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期的;
3,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期的;
4,、距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;
5、復(fù)員退伍義務(wù)和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人中初次參加工作未滿三年的;
6,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十六條乙方欲解除勞動合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,,甲方在乙方完成業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動合同,。
第二十七條有下列情形之一,,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
1,、在試用期內(nèi)的;
2,、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
4,、甲方違反國家有關(guān)規(guī)定,,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;
5,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十八條本合同期限屆滿,,勞動關(guān)系即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同,。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,。
第二十九條訂立無固定期限勞動合同的,乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn),,本合同終止,。
八、違反勞動合同的責(zé)任
第三十條甲方根據(jù)本合同第二十條,、二十二條第7,、8、9款,、第二十四條解除勞動合同,,應(yīng)按原勞動部制發(fā)的《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》給乙方經(jīng)濟補償,。
第三十一條有下列情形之一,并對乙方造成損害的,,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,,并按原勞動部《違反有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行:
1、由于甲方原因訂立無效勞動合同,,包括勞動合同部分無效的;
2,、甲方故意拖延不訂立勞動合同,即招用不按規(guī)定訂立勞動合同以及勞動合同到期后十日內(nèi)未辦理續(xù)訂勞動合同手續(xù)的;
3,、甲方違反《勞動法》的規(guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的;
4,、違反《勞動法》的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動合同的。
第三十二條甲方有下列情形之一,,乙方除要求甲方補足工資報酬,、經(jīng)濟補償外,還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,,要求甲方支付賠償金:
1,、克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;
2、拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
3,、支付乙方報酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;
4、解除勞動合同后,,未按本合同第三十條支付經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>
第三十三條甲方依據(jù)本合同第二十二條第8款解除勞動合同,,除給乙方經(jīng)濟補償外,甲方應(yīng)根據(jù)原勞動部制發(fā)的《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》發(fā)給乙方醫(yī)療補助費,。
第三十四條乙方有第二十二條第3,、4、5款情形的,,甲方除解除本合同外,,可保留依法索賠的權(quán)利。
第三十五條乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動合同或自動離職,,經(jīng)協(xié)商解除合同后,,亦不得在期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原在職時相同或有關(guān)的經(jīng)營活動。
第三十六條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項,,給甲方造成經(jīng)濟損失的,,應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十七條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同的,,應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟賠償,。如果在公派境內(nèi)外培訓(xùn)或出境實習(xí)后為甲方工作期限在年以內(nèi)發(fā)生的,應(yīng)賠償甲方有關(guān)的費用,。
九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
十,、勞動爭議處理
第三十八條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,,調(diào)解不成,,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。
十一,、其他
第三十九條甲方以下規(guī)章制度___________對合同當(dāng)事人雙方具有約束力。
第四十條本合同未盡事宜,,按國家,、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十一條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。合同自簽訂之日起生效,具有同等法律效力,。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
法定代表人(簽章)法定代表人(簽章)
或委托代理人或委托代理人
簽訂日期:年月日
鑒證機關(guān)(蓋章)鑒證員(蓋章)
鑒證時間:年月日
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇二十
甲方:
乙方:
為響應(yīng)國家關(guān)于大力發(fā)展中等職業(yè)教育的政策,,本著對學(xué)生認(rèn)真負責(zé),讓家長放心,,使學(xué)生滿意的宗旨,,做好學(xué)生入學(xué)后在校管理和畢業(yè)后就業(yè)安置工作。本著相互信任和自愿的原則,,現(xiàn)就學(xué)生在校外見習(xí)和頂崗實習(xí)及畢業(yè)后就業(yè)安置事宜達成如下協(xié)議:
一,、甲方的責(zé)任和義務(wù)
1、按照教學(xué)大綱和實訓(xùn)大綱規(guī)定完成教學(xué)任務(wù),,培養(yǎng)學(xué)生實際操作技能,,并組織學(xué)生進行實地訓(xùn)練。
2,、乙方在甲方學(xué)習(xí)期間,,甲方組織乙方參加勞動部門統(tǒng)一組織的職業(yè)資格證書的考試,合格后頒發(fā)職業(yè)資格證書;乙方學(xué)習(xí)期滿達到畢業(yè)要求后,,甲方為乙方頒發(fā)國家統(tǒng)一承認(rèn)的中專畢業(yè)證書,。
3、甲方根據(jù)用人單位需求結(jié)合學(xué)生所學(xué)專業(yè)知識,,充分考慮學(xué)生的意向,,負責(zé)學(xué)生實習(xí)和就業(yè);同時,對畢業(yè)生跟蹤服務(wù)3年,。若因用人單位原因造成學(xué)生待業(yè)或乙方通過正常途徑離開就業(yè)單位,,并提前一個月向甲方提出申請備案的,,甲方負責(zé)其再次就業(yè),直至其滿意為止,。
二,、乙方的責(zé)任和義務(wù)
1、對于符合各項條件的學(xué)生,,甲方特實行“兩免一補”政策:
1,、農(nóng)村戶口的學(xué)生或持有城鎮(zhèn)低保特困證明的學(xué)生在校期間均可享受國家助學(xué)補助金3000元/人,由教育局統(tǒng)一發(fā)放,。
1,、乙方被確認(rèn)為農(nóng)村特困家庭者,上報市教育局申請批準(zhǔn)后可減免學(xué)費2300元/年,,由教育局統(tǒng)一發(fā)放,。
1、乙方被確認(rèn)為農(nóng)村特困家庭者,,本款第條未批準(zhǔn)者,,報名入學(xué)時可以申請減免第三學(xué)年一學(xué)期的學(xué)費。
2,、乙方必須按甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和時間交費,,否則取消學(xué)習(xí)或安置就業(yè)資格,所需費用新生報到時應(yīng)及時交清,,第三年只繳納學(xué)費,。
3、在校期間遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,,服從學(xué)校管理,無違規(guī)記錄,,誠信檔案記錄良好,。
三、違約責(zé)任
1,、乙方需服從甲方就業(yè)安置,,才可享受甲方提供的就業(yè)服務(wù),若甲方未能將乙方安排實習(xí)就業(yè),,甲方可向乙方退還三年全部學(xué)費,。
2、學(xué)習(xí)期間乙方如有下列情況之一的,,甲方不再為乙方多次安排見習(xí),、實習(xí)和就業(yè)。
1,、就業(yè)時提供虛假個人信息者;
1,、未完成學(xué)業(yè),,且自簽訂本協(xié)議后,自愿退學(xué)者;
1,、學(xué)生申請自謀職業(yè)者;
1,、學(xué)期末結(jié)束未交清費用者;
1、不服從學(xué)校管理,,違反校規(guī)校紀(jì),,受到紀(jì)律處分情節(jié)嚴(yán)重或被開除者;
1、乙方觸犯刑法受到司法部門懲治者;
1,、身體有殘疾或因健康狀況不能適應(yīng)工作崗位者,。
四、本協(xié)議一式兩份,,自學(xué)生報名入學(xué)時雙方簽字蓋章生效,,未盡事宜,雙方另行商定,,商定不成者交由市仲裁委員會仲裁解決,。
甲方:乙方:乙方家長:
身份證號:聯(lián)系電話:
日期:日期:
畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書篇二十一
編號:
畢業(yè)生姓名:
用人單位:
學(xué)校名稱:
簽約須知
根據(jù)國家的規(guī)定,普通高校畢業(yè)生就業(yè)實行“市場導(dǎo)向,、政府調(diào)控,、學(xué)校推薦、學(xué)生與用人單位雙向選擇”的就業(yè)機制,,為維護國家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性,,規(guī)范畢業(yè)生、用人單位,、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),,特制定本協(xié)議書:
一、簽約各方必須遵守國家的有關(guān)法律,、法規(guī)和教育部的有關(guān)規(guī)定,,堅持公開、公平,、公正和誠實守信原則,。
二、畢業(yè)生應(yīng)按國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策規(guī)定就業(yè),,向用人單位如實介紹自己的情況,,了解單位的用工意圖,表明自己的就業(yè)意向,,對用人單位的要求,,可在“畢業(yè)生對用人單位約定”一欄注明。
三、用人單位要如實介紹本單位的情況,,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,,做好各項接收工作。
凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生若與用人單位簽定本協(xié)議,用人單位應(yīng)同時出具同意接收結(jié)業(yè)生的證明,。
用人單位如對畢業(yè)生有其他要求可在“用人單位對畢業(yè)生約定”一欄注明,。
四、學(xué)校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,,做好推薦工作,,用人單位簽定協(xié)議后,由學(xué)校審核匯總并報省畢業(yè)生就業(yè)主管部門鑒證或國家教育部批準(zhǔn),,列入就業(yè)方案下達執(zhí)行,,學(xué)校負責(zé)到省畢業(yè)生就業(yè)就業(yè)主管部門辦理派遣手續(xù)。
五,、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,,由學(xué)校通知用人單位,。
如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,,否則,,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
六,、本協(xié)議經(jīng)各方簽字,、蓋章后生效。
三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,,若有一方提出變更協(xié)議,,須征得另兩方同意,由違約方承擔(dān)違約責(zé)任,。
七、本協(xié)議一式四份,,畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校,、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,,復(fù)印無效。
此協(xié)議經(jīng)鑒定后方可納入就業(yè)方案,,予以派遣,。
畢業(yè)生姓名:
用人單位:
簽訂時間: