總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇一

截至20x年x月x日為止，我科門診接診5000余人,，20x年同期為3000余人,，同比增長50%，住院病人628人(其中分娩人數(shù)為150人,，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的25.7%)，20x年同期為450人(其中分娩人數(shù)為100人,，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的21.1%)，同比增長37.2%,，開展手術(shù)臺次340臺,，20x年同期為280臺，同比增長18.1%,。業(yè)務(wù)收入約315萬,，20x年同期約為226萬，同比增長約43.2%.

從數(shù)據(jù)上的統(tǒng)計可以看出：雖然20x年全年的住院病人總數(shù)比去年同期有大幅度的提高,，但是分娩人數(shù)增長比率始終不多(26.7%比39.2%),。總結(jié)原因主要有以下幾個方面：

1.婦幼保健院的強(qiáng)有力的競爭,。

2.社會上的私立醫(yī)院多以婦產(chǎn)科為?？疲麄兘o我們帶來的壓力也不容小覷,。

3.自身宣傳不到位,，平時和周圍的病人交談中得知，外界的許多人不知道我們醫(yī)院對產(chǎn)科病人有哪些優(yōu)惠的政策,，住院分娩的價格,，以及有如此優(yōu)雅舒適的住院環(huán)境等。

科室目前最主要的任務(wù)是如何把產(chǎn)科病人的量提高到一定的高度,，積極配合醫(yī)院的宣傳,，在報紙上,，網(wǎng)站上，以及電視節(jié)目上把我院的產(chǎn)科優(yōu)勢向社會各界強(qiáng)力推出,。嚴(yán)格控制產(chǎn)科病人住院分娩的費(fèi)用,，盡量降低住院費(fèi)用，在提高產(chǎn)科病人數(shù)的同時,，爭取婦科病人數(shù)也有更大的突破,。加強(qiáng)與患者之間的溝通，讓患者百分百的滿意,。積極開展新技術(shù),，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全,。以促進(jìn)我院向三峽庫區(qū)二甲精品醫(yī)院大步邁進(jìn)。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇二

我是x醫(yī)院婦產(chǎn)科醫(yī)生x,，現(xiàn)年x歲,，20x年7月畢業(yè)于x學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，20x年取得鄖陽醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科文憑及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,，同年底被評為優(yōu)秀工作者,。工作期間，在醫(yī)院黨委和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,，我積極參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，較好地完成了醫(yī)院安排的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作情況匯報如下：

一,、注重政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),。始終堅持黨的路線,、方針、政策,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論知識,，堅持學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹全心全意為人民服務(wù)的思想,，不斷提高自身政治理論水平,，積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動，尊重領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同志,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作,，樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，做一名思想健康純潔的人,。

二,、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平,。我深刻地認(rèn)識到要做好一名合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生,，必須努力提高自身業(yè)務(wù)水平，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),。在工作之余,，我通過訂閱業(yè)務(wù)雜志及書刊，經(jīng)常學(xué)習(xí)了解國內(nèi)本學(xué)科的先進(jìn)知識和技術(shù)發(fā)展動態(tài),。多次代表醫(yī)院參加了縣,、市組織的婦產(chǎn)科醫(yī)師培訓(xùn)，豐富了知識,，開闊了視野,，同時也使自己清醒地認(rèn)識到，只有不甘落后才能不被時代發(fā)展所淘汰,。在利用業(yè)余時間抓好專業(yè)理論鉆研的同時,，我結(jié)合工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)撰寫學(xué)術(shù)文章，所撰寫的學(xué)術(shù)論文《……》于20x年9月在《中國誤診學(xué)雜志》上發(fā)表,。

三,、認(rèn)真做好醫(yī)療工作，堅守崗位職責(zé),。在衛(wèi)生院工作期間,，我承擔(dān)了婦產(chǎn)科病房及2線班工作，24小時待命,，醫(yī)院有加班,，隨喊隨到，掌握了婦產(chǎn)科常見病及多發(fā)病的診治,，在業(yè)務(wù)院長的指導(dǎo)下開展了剖宮產(chǎn),、子宮全切、卵巢囊腫,、計劃生育等手術(shù),，采用中西醫(yī)結(jié)合治療盆腔炎效果良好。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，一絲不茍地處理好每一位病人，在程度上避免了誤診誤治,。工作期間還參與了全縣組織的婦科病普查及上消化道疾病普查工作,。20x年我院率先實(shí)施電子病歷,，作為一名年輕同志，我積極運(yùn)用自身掌握的電腦知識,，熟悉系統(tǒng)操作后給其他同志一一講解要點(diǎn),，帶領(lǐng)科室醫(yī)生迅速掌握電子病歷，并承擔(dān)了部分電腦的維護(hù)工作,。此外,，配合醫(yī)院主管領(lǐng)導(dǎo)，完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，確保了在省,、市、縣組織的各項(xiàng)抽查,、評估,、驗(yàn)收時順利通過。

個人有立足本職崗位建功立業(yè)的理想抱負(fù)和腳踏實(shí)地的實(shí)干精神,，能夠正確對待分工,，認(rèn)真履行職責(zé)，從無怨言,、不計得失。尊敬領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同志,，按時上下班，不遲到早退,，虛心向周圍的同志學(xué)習(xí),，力求把每一種常見病及多發(fā)病從理論上搞清楚，在實(shí)踐中操作好,，做到明明白白當(dāng)醫(yī)生,，勤勤懇懇為患者服務(wù)。

作為一名年輕同志,，工作中還有很多不足的地方,，專業(yè)技術(shù)知識以及操作能力也需要進(jìn)一步提高。通過總結(jié),，我將努力在今后的工作中發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，改正缺點(diǎn)，不斷提升理論水平和工作能力,，更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),。以上是我個人總結(jié)，不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇三

我參加工作以來,，在科室的密切配合和支持下,，在上級護(hù)士及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了工作任務(wù),，積極主動認(rèn)真地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)專業(yè)知識,。

近年來，在婦產(chǎn)崗位上,，我積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提，以增強(qiáng)理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路,，積極參與本院婦產(chǎn)各項(xiàng)工作，圓滿完了醫(yī)院和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),。

一,、執(zhí)業(yè)道德方面

本人能堅持“以病人為中心”，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，全面貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項(xiàng)工作和任務(wù),，履行了一名醫(yī)師的工作職責(zé)，按區(qū)衛(wèi)生局指派于20xx年x月至20xx年x月在夷陵區(qū)樟村坪鎮(zhèn)衛(wèi)生院下鄉(xiāng)支醫(yī),。牢固樹立為人民服務(wù)的思想,，全力以赴地在臨床一線工作。作為一名醫(yī)務(wù)人員,，恪守行醫(yī)準(zhǔn)則,，牢記為人民服務(wù)的信念，在臨床工作中熱忱服務(wù)患者,，忠于一個醫(yī)生的圣神使命,。

在執(zhí)業(yè)中，能遵守單位規(guī)章制度,，遵守各項(xiàng)行醫(yī)規(guī)范,，堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風(fēng)，不利用職務(wù)之便謀取私利,。不做損害患者利益的事情,，無損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,，設(shè)身處地為患者著想,，節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用，不開大處方,、合理檢查,，合理用藥,，讓患者得到最好的服務(wù)。

二,、業(yè)務(wù)水平方面

本人一貫?zāi)軌蛘J(rèn)真并負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作,，在工作中，本人深切的認(rèn)識到作為一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備較高的素質(zhì)和條件,。因此,，在工作中能努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)x月至20xx年x月在xx市xx醫(yī)院婦產(chǎn)科,、20xx年01月至04月在廣州市中山醫(yī)院婦產(chǎn)科進(jìn)修學(xué)習(xí),，極大地開闊了視野，擴(kuò)大了知識面,。始終堅持用新的理論和技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,，從而使自己能夠熟練掌握多種常見病,、多發(fā)病的診斷和處理技術(shù)和方法。工作中能嚴(yán)格執(zhí)行核心制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治發(fā)生,。

三,、工作成績方面

作為一名婦產(chǎn)科主治醫(yī)師，本考核期間能認(rèn)認(rèn)真真工作,，踏踏實(shí)實(shí)做事，從未發(fā)生一起差錯事故,。盡最大能力完成了作為一個醫(yī)生的各項(xiàng)工作和任務(wù),。熱情接待每一位前來就診的患者，嚴(yán)格要求自己,，不驕傲自滿,，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事,，相互學(xué)習(xí),，共同提高，遵守醫(yī)院各項(xiàng)紀(jì)律,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，樹立了自身良好形象,。

我覺得婦產(chǎn)科事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是婦產(chǎn)隊(duì)伍中的一員而自豪,，在今后工作中，我將加倍努力,，為人類的婦產(chǎn)事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

二、提高技術(shù)水平,，打造醫(yī)護(hù)品牌

高質(zhì)量,、高水平的醫(yī)療服務(wù)是病人、家屬,、社會評價醫(yī)務(wù)工作者滿意度的一項(xiàng)重要指標(biāo),。本人始終把強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量、提高專業(yè)技術(shù)水平,、打造過硬技術(shù)品牌作為提高群眾滿意度的一個重要抓手,。嚴(yán)格落實(shí)了醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，定期自查,，找出問題,，采取措施，加以改進(jìn),。 作為一名醫(yī)務(wù)人員,，為患者服務(wù)，既是責(zé)任,，也是義務(wù),。想在最短的時間內(nèi)做強(qiáng)做大，我認(rèn)為首先要提高服務(wù)質(zhì)量,，讓每一個就診的患者滿意,，并以此來擴(kuò)大我院的知名度。參加工作以后,，我努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平,，擺正主人翁的心態(tài)，急病人所急,，想病人所想,，竭盡全力為患者服務(wù)。對病人細(xì)心照顧,，和藹可親,。努力將理論知識結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在此過程中我還不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn),，努力培養(yǎng)自己獨(dú)立思考,、獨(dú)立解決問題、獨(dú)立工作的能力，培養(yǎng)了全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和醫(yī)務(wù)工作者必須具備的職業(yè)素養(yǎng),，經(jīng)過將近一年的工作實(shí)踐我熟練掌握了大病歷的書寫,、病程記錄、會診記錄,、出院記錄等醫(yī)療文件的書寫,。

本人在以后的工作過程中將不斷努力進(jìn)取，竭盡全力完善自己,，同時真誠的希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們給我提出寶貴的批評建議,，糾正存在的錯誤，彌補(bǔ)自己的不足之處,，幫助我成為一個合格的醫(yī)務(wù)工作者和社會主義建設(shè)者和接班人,。今后，我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),，發(fā)揚(yáng)成績,，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,，做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者,，為全面構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系做出自己的貢獻(xiàn)!

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇四

20__年，我院婦產(chǎn)科在全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力,、院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各職能部門的幫助下穩(wěn)步發(fā)展,。我科認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》，積極配合醫(yī)院努力打造我院成為三峽庫區(qū)二甲精品醫(yī)院的工作,，以優(yōu)質(zhì)化服務(wù)模式拓展服務(wù)領(lǐng)域?yàn)楹诵?，努力提高業(yè)務(wù)水平。現(xiàn)將我科20_年的工作總結(jié)如下：

截至20_年_月_日為止,，我科門診接診5000余人,，20_年同期為3000余人，同比增長50%,，住院病人628人(其中分娩人數(shù)為150人,，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn)，占總住院病人數(shù)的25.7%),，20_年同期為450人(其中分娩人數(shù)為100人，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的21.1%),，同比增長37.2%，開展手術(shù)臺次340臺,，20_年同期為280臺,，同比增長18.1%。業(yè)務(wù)收入約315萬,，20_年同期約為226萬,，同比增長約43.2%,。

從數(shù)據(jù)上的統(tǒng)計可以看出：雖然20_年全年的住院病人總數(shù)比去年同期有大幅度的提高，但是分娩人數(shù)增長比率始終不多(26.7%比39.2%),?？偨Y(jié)原因主要有以下幾個方面：

1、婦幼保健院的強(qiáng)有力的競爭,。

2,、社會上的私立醫(yī)院多以婦產(chǎn)科為專科,，他們給我們帶來的壓力也不容小覷,。

3、自身宣傳不到位,，平時和周圍的病人交談中得知,，外界的許多人不知道我們醫(yī)院對產(chǎn)科病人有哪些優(yōu)惠的政策，住院分娩的價格,，以及有如此優(yōu)雅舒適的住院環(huán)境等,。

科室目前最主要的任務(wù)是如何把產(chǎn)科病人的量提高到一定的高度，積極配合醫(yī)院的宣傳,，在報紙上,，網(wǎng)站上，以及電視節(jié)目上把我院的產(chǎn)科優(yōu)勢向社會各界強(qiáng)力推出,。嚴(yán)格控制產(chǎn)科病人住院分娩的費(fèi)用,，盡量降低住院費(fèi)用，在提高產(chǎn)科病人數(shù)的同時,，爭取婦科病人數(shù)也有更大的突破,。加強(qiáng)與患者之間的溝通，讓患者百分百的滿意,。積極開展新技術(shù),，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全,。以促進(jìn)我院向__甲精品醫(yī)院大步邁進(jìn),。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇五

這一年，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng),、支持下,，我們的團(tuán)隊(duì)進(jìn)入了一個全新的領(lǐng)域，順利的開展了工作;在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、幫助下,，得到了提高，走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下,，通過我們的治療,，產(chǎn)婦得到了主動的康復(fù)，創(chuàng)造了價值……所以,，在歲末年初,，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力,。

2月份開始,，我們主要做產(chǎn)科病房的產(chǎn)后康復(fù)工作;9月份開始做產(chǎn)后42天復(fù)查門診康復(fù)治療。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下,。

一,、 思想作風(fēng)上嚴(yán)格要求，本著“一切為了患者,，為了患者一切”的宗旨,。培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識，提倡協(xié)作精神,。

二,、強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，在人才培訓(xùn)上下工夫,。通過各種學(xué)習(xí),，使護(hù)士盡快成熟，成為技術(shù)骨干,。

1.每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，并做好學(xué)習(xí)記錄。

2.每月進(jìn)行一次考試,。

3.工作中發(fā)現(xiàn)問題,，及時總結(jié)、探討,，提出整改方案,，汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

三,、配合醫(yī)院工作,，加大對外宣傳力度，把產(chǎn)后康復(fù)的理念滲透到各個階層,。

1.給孕婦學(xué)校提供講課內(nèi)容,，配發(fā)宣傳冊。

2.門診產(chǎn)前檢查,，及時指導(dǎo)，提前滲透。

3.住院期間,，治療時告知產(chǎn)后42天門診復(fù)查,。以為沒有恢復(fù)好的產(chǎn)婦及時治療，全面康復(fù),。

4.積極參與醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動,。在“準(zhǔn)媽媽風(fēng)采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”,、“健美我自信”活動,，提高了透明度。

5.配合婦?？仆瓿闪?000份的產(chǎn)后康復(fù)指導(dǎo)資料;完善了產(chǎn)后康復(fù)服務(wù)項(xiàng)目調(diào)研表,。

四、注重溝通,、友好交流,。

工作中，及時了解患者的需求及心理,。做好她們在身體經(jīng)受痛苦,、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉(zhuǎn)型期的心理疏導(dǎo),。幫助她們建立自信,，適時調(diào)節(jié)，有效的避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生,，提高了產(chǎn)婦及家庭的生活質(zhì)量,。

五、積極宣傳及指導(dǎo)母乳喂養(yǎng),。

做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通,。成功的治療了數(shù)十位產(chǎn)后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽(yù),，并送來了感謝信,。同時，也有效的分擔(dān)了臨床護(hù)士的工作,，增進(jìn)了我們的友誼,。

六、注重個人修養(yǎng)的提高及儀容儀表的端莊,。

上班必須衣帽整齊,、掛牌上崗。操作規(guī)范,、文明用語,。同患者建立平等,、醫(yī)患關(guān)系。全年未發(fā)生一例糾紛及醫(yī)療差錯,。

七,、完成工作情況：

十個月來，我們共在產(chǎn)科做了 3244 人次的產(chǎn)后康復(fù)常規(guī)治療; 165 人次的催乳及乳腺疏通治療;10366 人次的產(chǎn)后子宮復(fù)舊治療; 199 人的產(chǎn)后塑形治療; 12 人的產(chǎn)后全套上門服務(wù)治療,。9月份產(chǎn)后門診開展工作以來,，為產(chǎn)后恢復(fù)不佳的產(chǎn)婦及時提供了治療，使一個個新媽媽更加自信,、幸福,。得到了產(chǎn)婦及家屬的一直好評。全年業(yè)務(wù)收入 1016725.0 元,。

存在問題：

一,、工作中宣教還缺乏必要的專業(yè)知識。

二,、溝通,、交流還需加強(qiáng)。

三,、個別護(hù)士無菌觀念不強(qiáng),。

以后方向：

一、加強(qiáng)人文知識的學(xué)習(xí),，提高護(hù)士的整體素養(yǎng),。組織學(xué)習(xí)服務(wù)禮儀文化，強(qiáng)化現(xiàn)代護(hù)理文化意識,。

二,、更新專業(yè)理論知識，提高專業(yè)護(hù)理技術(shù)水平及宣教能力,。

三,、加強(qiáng)自己的理論學(xué)習(xí)，更新管理理念,、管理技巧及服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),。醫(yī)學(xué)教，育網(wǎng)|搜集整理做好和大家的感情溝通,、交流,。

四、做好管理目標(biāo)考核,。

五,、加強(qiáng)治療質(zhì)量過程控制，確保治療工作安全,、有效,。讓病人舒服,，讓家屬滿意，讓社會認(rèn)可,。

一年來,，我們做出了些成績。但與醫(yī)院好多科室相比,，還有很大的差距。不管是從管理上,，還是從效益上,，我們都有好長的路要走，都有好多的事情要做,。人常說：有理想的人不是贏在起點(diǎn),，而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)!我們有信心、有決心在未來的歲月里,，依托醫(yī)院為我們搭建的平臺不斷的學(xué)習(xí),，努力的提高。為醫(yī)院明天的輝煌獻(xiàn)出我們應(yīng)有的熱情和力量!努力工作,，笑對生活,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇六

婦產(chǎn)科20__1--6月份在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,，圓滿的完成了半年的工作,，半年業(yè)務(wù)收入有了提高，技術(shù)水平有了進(jìn)一步的發(fā)展,，正在向三級醫(yī)院逐步邁進(jìn),，大部分項(xiàng)目已達(dá)到了三級醫(yī)院的要求，全科人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,，工作中盡職盡責(zé),，出色的完成了醫(yī)院交給的任務(wù)。

1-6月份出入院人數(shù)近1037人,，手術(shù)451例,，其中腹腔鏡手術(shù)77例，,，出生新生兒551人,，無一例醫(yī)療差錯事故，手術(shù)成功率和危重病人搶救成功率100%,。

全體醫(yī)務(wù)人員堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，醫(yī)療文書書寫更加規(guī)范，科室把醫(yī)療文書書寫質(zhì)量和工資的二次分配掛鉤,，進(jìn)一步提高了醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平,，,，門診的健康體檢工作更加規(guī)范，婦科腫瘤的篩查做到了早發(fā)現(xiàn),。早診斷,。早治療。

微創(chuàng)手術(shù)在往年的基礎(chǔ)上有了進(jìn)一步的提高,，異位妊娠幾乎100%不開腹,，腹腔鏡子宮全切由陰腹聯(lián)合進(jìn)一步提高到全腹腔鏡子宮全切了，達(dá)到了三級醫(yī)院的水平,。標(biāo)志著微創(chuàng)手術(shù)的進(jìn)步,。

20__年是醫(yī)院發(fā)展關(guān)鍵的一年，為迎接三級醫(yī)院的評審工作,，要進(jìn)一步加強(qiáng)科室內(nèi)涵建設(shè),，婦產(chǎn)科將做好以下工作。一提高醫(yī)療質(zhì)量,，規(guī)范醫(yī)療行為,，確保醫(yī)療安全醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線，也是醫(yī)療安全保障的前提,，尤其是婦產(chǎn)科,，在目前醫(yī)患關(guān)系緊張的大環(huán)境下，要規(guī)避風(fēng)險,，時刻注意醫(yī)療安全,。1加強(qiáng)對科室醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量。安全意識教育,，使全科醫(yī)護(hù)人員充分認(rèn)識到質(zhì)量安全關(guān)乎醫(yī)院科室的生存和發(fā)展

2系統(tǒng)學(xué)習(xí)診療,。手術(shù)操作常規(guī)，及醫(yī)療法律法規(guī),，規(guī)范醫(yī)療文書的書寫,，嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療核心制度，加強(qiáng)手術(shù)分級管理,。

3把科室的二次分配和醫(yī)療質(zhì)量掛鉤,，建立科室的獎懲制度，對違規(guī)者必須教育,，罰款,，以督促科室人員規(guī)范醫(yī)療行為二加強(qiáng)對年輕醫(yī)生的培養(yǎng)

1認(rèn)真落實(shí)三級醫(yī)師查房制度，通過查房及時發(fā)現(xiàn)和避免診療過程中的缺陷和偏差,，有利于年輕醫(yī)生快速成長

2安排高年資醫(yī)師經(jīng)常在科室講課,，以提高整體理論水平，把精力重點(diǎn)放在學(xué)習(xí),。提高專業(yè)技術(shù)方面

3進(jìn)行職業(yè)道德方面的素質(zhì)教育,，對年輕人員進(jìn)行正確的人生觀價值觀教育,，正確處理醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)患溝通的能力三積極為迎接三級醫(yī)院做準(zhǔn)備

1爭取上級醫(yī)院的支持,，多開展新技術(shù)新項(xiàng)目2再進(jìn)新畢業(yè)生,，充實(shí)科室梯隊(duì)建設(shè)3選派年輕人員去上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)4積極為細(xì)化學(xué)科做準(zhǔn)備

四科室調(diào)整二次工資分配方案，原則是根據(jù)工作量及工作質(zhì)量發(fā)放獎金,，主要參考一下方面:是否有醫(yī)療糾紛,，差錯。缺陷,，醫(yī)療文書書寫是否及時,。規(guī)范完成具體方案再擬定

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇七

這一年，在院率領(lǐng)的率領(lǐng),、撐持下，我們的團(tuán)隊(duì)進(jìn)入了一個全新規(guī)領(lǐng)域,，順?biāo)斓拈_展了工作;在院率領(lǐng)的關(guān)心,、輔佐下，獲得了提高,，走向了成熟;在有關(guān)科室的撐持,、配合下，經(jīng)由過程我們的治療,，產(chǎn)婦獲得了自動的康復(fù),，締造了價值……所以，在歲末歲首,，充溢我們心房的是感恩,、感謝感動和無限的動力。

2月份起頭,，我們首要做產(chǎn)科場房的產(chǎn)后康復(fù)工作;8月份起頭做產(chǎn)后42天復(fù)查門診康復(fù)治療。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

一,、思惟作風(fēng)上嚴(yán)酷要求,，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨,。培育團(tuán)隊(duì)意識,，倡導(dǎo)協(xié)作精神。

二,、強(qiáng)化進(jìn)修意識,，在人才培訓(xùn)上下功夫。經(jīng)由過程各類進(jìn)修,，使護(hù)士盡快成熟,，成為手藝主干,。

1.每周組織營業(yè)進(jìn)修，并做好進(jìn)修記實(shí),。

2.每月進(jìn)行一次考試,。

3.工作中發(fā)現(xiàn)問題，實(shí)時總結(jié),、切磋,，提出整改方案，羅致經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。

三,、配合病院工作，加大對外宣傳力度,，把產(chǎn)后康復(fù)的理念滲入到各個階級,。

1.給妊婦黌舍供給授課內(nèi)容，配發(fā)宣傳冊,。

2.門診產(chǎn)前搜檢,，實(shí)時指導(dǎo)，提前滲入,。

3.住院時代,，治療時奉告產(chǎn)后42天門診復(fù)查。覺得沒有恢復(fù)好的產(chǎn)婦實(shí)時治療,，周全康復(fù),。

4.積極介入病院組織的各項(xiàng)勾當(dāng)。在“準(zhǔn)媽媽妨現(xiàn)斜大型勾當(dāng)中,，當(dāng)令推出“抽獎送健美”,、“健美我自傲”勾當(dāng)，提高了透明度,。

5.配合婦?？仆瓿闪?000份的產(chǎn)后康復(fù)指導(dǎo)資料;完美了產(chǎn)后康復(fù)處事項(xiàng)目調(diào)研表。

四,、注重溝通,、友好交流。工作中,，實(shí)時體味患者的需求及心理,。做好她們在身體經(jīng)受疾苦、心理經(jīng)受煎熬,、社會腳色轉(zhuǎn)型期的心理疏浚溝通,。輔佐她們成立自傲，當(dāng)令調(diào)節(jié)，有用的避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生,，提高了產(chǎn)婦及家庭的糊口質(zhì)量,。

五、積極宣傳及指導(dǎo)母乳喂養(yǎng),。做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏浚,。成功的治療了數(shù)十位產(chǎn)后乳腺管梗阻的病例。獲得了患者及家眷的贊譽(yù),，并送來了感謝感動信,。同時，也有用的分管了臨床護(hù)士的工作,，增進(jìn)了我們的友情,。

六、注重小我涵養(yǎng)的提高及儀容儀表的肅靜嚴(yán)重,。上班必需衣帽整潔,、掛牌上崗。操作規(guī)范,、文明用語,。同患者成立平等、協(xié)調(diào)的醫(yī)患關(guān)系,。全年未發(fā)生一例糾纏及醫(yī)療差錯。

七,、完成工作情形

十個月來,，我們共在產(chǎn)科做了 3244 人次的產(chǎn)后康復(fù)常規(guī)治療; 165 人次的催乳及乳腺疏浚治療;醫(yī)學(xué)教，育網(wǎng)|匯集清算10366 人次的產(chǎn)后子宮復(fù)舊治療; 199 人的產(chǎn)后塑形治療; 12 人的產(chǎn)后全套膳縵閂處事治療,。8月份產(chǎn)后門診開展工作以來,，為產(chǎn)后恢復(fù)欠安的產(chǎn)婦實(shí)時供給了治療，使也述個新媽媽加倍自傲,、幸福,。獲得了產(chǎn)婦及家眷的一向好評。全年?duì)I業(yè)收入 1016725.0元,。

存在問題

一,、工作中宣教還缺乏需要的專業(yè)常識。

二,、溝通,、交流還需增強(qiáng)。

三,、個體護(hù)士無菌不美觀念不強(qiáng),。

往后標(biāo)的目的

一、增強(qiáng)人文常識的進(jìn)修，提高護(hù)士的整體素養(yǎng),。組織進(jìn)修處事禮儀文化,，強(qiáng)化現(xiàn)代護(hù)理文化意識。

二,、更新專業(yè)理論常識,，提高專業(yè)護(hù)理手藝水平及宣教能力。

三,、增強(qiáng)自己的理論進(jìn)修,，更新打點(diǎn)理念、打點(diǎn)技巧及處事中人文精神的培育,。醫(yī)學(xué)教,，育網(wǎng)|匯集清算做好和巨匠的激情溝通、交流,。

四,、做好打點(diǎn)方針查核。

五,、增強(qiáng)治療質(zhì)量過程節(jié)制,，確保治療工作平安、有用,。讓病人愉快,，讓家眷對勁，讓社會認(rèn)可,。

一年來,，我們做出了些成就。但與病院良多若干好多科室對比,，還有很大的差距,。不管是從打點(diǎn)上，仍是從效益上,，我們都有好長的路要走,，都有良多若干好多的工作要做。人常說有理想的人不是贏在起點(diǎn),，而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)!我們有抉擇信念,、有決心在未來的歲月里，依稱疾院為我們搭建的平臺不竭的進(jìn)修,，全力的提高,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇八

轉(zhuǎn)眼間，一年的時間又過去了,，在這短短的一年時間里,，我學(xué)到了很多也收獲了很多，在科室領(lǐng)導(dǎo)與同事的支持和幫助下，我也成長了很多,，在為人處事方面變得更加得體,，不會再像以前那樣慌亂，而在自己的理論與技術(shù)水平方面也有很大的提高,。以下是今年的工作總結(jié),。

一、學(xué)習(xí)方面

今年過的非常充實(shí)而且有意義,，在學(xué)習(xí)上,，嚴(yán)格要求自己，勤奮好學(xué),，基本上掌握了些專業(yè)知識和操作技能,，熟練的掌握了專科知識和操作,，除了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外,，還注意各方面知識的擴(kuò)張，廣泛的涉取其他學(xué)科的知識,，從而提高文化素養(yǎng),。在工作上，我積極配合領(lǐng)導(dǎo)和同事,，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作,，做好基礎(chǔ)護(hù)理，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,，和三查七對制度,，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報,，及時解決,。

二,、工作方面

在工作中能理論聯(lián)系實(shí)際,，遇到不懂的問題及時向護(hù)士長及年資深的老師請教，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,，對待患者能文明禮貌的服務(wù),，做到舉止文明，態(tài)度和藹,，急病人所急,，想病人所想。積極和患者溝通,，及時了解他們的心理動態(tài),，以便讓患者接受更好的治療。

三、做好技術(shù)考核

上半年,，護(hù)理部組織全院護(hù)士人員技術(shù)操作考核,，這給了我很大的壓力，護(hù)士長組織我們每天抓緊時間練習(xí),，還專門有小教員指導(dǎo)與考核,，只要一有時間就開始操作，重復(fù)做著同樣的動作,，幾十遍的練習(xí),，有時候真的覺得很累，想過要放棄,，但是一看到同事們都在認(rèn)真的練習(xí),，我也堅定了決心一定要練好。等級評審是全院今年的一件大事,，全院人員都在為這件事而奉獻(xiàn)著自己的力量,，整理資料，補(bǔ)記材料,。我們科也不例外,，全科人員上下齊心，都為迎評做著準(zhǔn)備,。

四,、完成資料整理

科室要整理資料，同事們?yōu)榱瞬坏⒄`科里工作,，經(jīng)常是下了夜班也不回家,，在科里整理資料，但是大家都沒有任何怨言,，看到整理出來的資料為醫(yī)院迎評檢查做好了準(zhǔn)備,，大家都很高興。聽說等級評審的專家要來我們科室時,，大家都非常的緊張,，害怕出錯，影響評審結(jié)果,，科室領(lǐng)導(dǎo)安撫大家,，不要緊張，和平時一樣,，按規(guī)程操作,。第二天，大家懷著激動的心情等待著專家來我們科檢查指導(dǎo)工作,，當(dāng)專家來時我們科室人員熱情接待,，主任做了精彩的匯報,，當(dāng)?shù)弥覀兛剖覜]有檢查出大的問題時，大家心里的一塊石頭也算是落了地,。

在已經(jīng)過去的一年里,，要再次感謝領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的教育,、指導(dǎo),、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持,?；仡欉^去，有許多進(jìn)步和提高,，同時也存在一些不足;展望未來,，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處，克服不足,。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力量!

由于婦產(chǎn)科室人員偏年輕化,，工作經(jīng)驗(yàn)不足，?？浦R欠缺,，為提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,，嚴(yán)格執(zhí)行查房程序和__制度,，將晨間護(hù)理與交接班作為交流平臺，深入細(xì)致的開展?？平】抵R教育,，和人性化溝通，有效的提高病人滿意度,，取得良好效果,。以下是今年的工作總結(jié)。

一,、腳踏實(shí)地,，從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起

將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn)，每周考核一項(xiàng),，逐步規(guī)范工作流程,。提高服務(wù)質(zhì)量,，從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手,。改進(jìn)查對方式，將傳統(tǒng)的稱呼病人床號,、姓名,，改為問病人姓名,，讓病人主動回答，避免查對差錯發(fā)生的可能性;改進(jìn)備皮方法,，使用一次性備皮刀,，撤消民用備皮刀，將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮,，提高工作效率和備皮效果;推廣使用家屬陪護(hù)椅,，只象征收取使用費(fèi)，為病人提供很大方便,。建立護(hù)士交流溝通本,，將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容，傳達(dá)會議內(nèi)容,，交接須注意事項(xiàng)等寫入溝通本,，各班參閱，減少須開會才能傳達(dá)的周期長,、不能及時改進(jìn)的弊端,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)及時改進(jìn)目的。

二,、抓制度落實(shí),，明確工作分工

將工作細(xì)化，進(jìn)行分工,，文書書寫由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人負(fù)責(zé),，開成管床護(hù)士責(zé)任下完成病歷，責(zé)任護(hù)士把管,，質(zhì)檢員質(zhì)控的三級質(zhì)控模式,，有效的控制書寫錯誤和不規(guī)范書寫，提高書寫質(zhì)量,。工休座談,、搶救藥品、實(shí)習(xí)生講課,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,，形成人人有事管，事事有人負(fù)責(zé),，大家共同參與科室管理,，有效提高了大家的積極性。

三,、嚴(yán)格產(chǎn)房管理,，完成布局改造

加強(qiáng)產(chǎn)房管理，印制產(chǎn)科常見急癥搶救流程,，張貼在產(chǎn)房內(nèi)墻,，強(qiáng)化操作流程化,，落實(shí)腕帶識別制度，嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作,，建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,，有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管，同時完善疫苗上報及查對程序,，加強(qiáng)疫苗管理,。另外，根據(jù)管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn),，配置消毒用品，調(diào)整待產(chǎn)室,、隔離產(chǎn)房,、及隔離待產(chǎn)室位置，以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,。

四,、苦練技術(shù)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)

針對護(hù)理人員年輕化情況,，制定操作訓(xùn)練計劃,，將基礎(chǔ)操作項(xiàng)目納入日常考核,，每周檢查督導(dǎo)一項(xiàng),，將常用操作項(xiàng)目逐一進(jìn)行考核，尤其中醫(yī)操作項(xiàng)目,，制定操作標(biāo)準(zhǔn),，全員訓(xùn)練，并在操作考核中不斷改進(jìn)操作流程,。提高操作技術(shù),，有效提高服務(wù)質(zhì)量。

一年的付出,，算不上美滿,，總有獲得與失去同在，充實(shí)與惆悵并行,，不滿足現(xiàn)狀才是進(jìn)步的開始,，在又一個年度展開之際，只有努力啟航,，進(jìn)入又一個奮斗的輪回,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇九

20__年在院領(lǐng)導(dǎo)及院感科的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下，婦產(chǎn)科嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)院感染管理辦法》,、《消毒隔離技術(shù)規(guī)范》,、《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，從計劃落實(shí)到嚴(yán)格管理制度,，采取多項(xiàng)措施,，加強(qiáng)全科醫(yī)務(wù)人員院感知識培訓(xùn)，提高全科醫(yī)務(wù)人員院感意識,，努力提高婦產(chǎn)科院感管理,，將婦產(chǎn)科院內(nèi)感染控制在較低水平，為我科醫(yī)療質(zhì)量保駕護(hù)航,。本年度院感工作總結(jié)如下：

一,、教育培訓(xùn)

1、科內(nèi)工作人員每季度學(xué)習(xí)院感相關(guān)知識并考試,，院內(nèi)感染知識考核合格,。每季度進(jìn)行院感總結(jié)，護(hù)士長及科內(nèi)院感兼職人員每周進(jìn)行自查自檢,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,，積極參加院內(nèi)感染知識講座和培訓(xùn)。

2,、督促手術(shù)人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌原則,，加強(qiáng)無菌觀念，產(chǎn)房,、新生兒室及清宮手術(shù)室限制參觀人數(shù),，規(guī)范著裝。

二,、感染監(jiān)測

1,、產(chǎn)房及新生兒室工作人員每月手細(xì)菌培養(yǎng)1次，空氣及物表細(xì)菌培養(yǎng)每月1次,，共12次,，均合格，并有記錄,。

2,、每季度進(jìn)行紫外線強(qiáng)度測定一次，發(fā)現(xiàn)不符合及時更換燈管,。

三,、質(zhì)量控制

制定了重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的防治院內(nèi)感染的措施,。全年手術(shù)人數(shù)例,，切口甲級愈合率100%，會陰側(cè)切例,，甲級愈合率100%,，新生兒人數(shù)人次,，無一例臍部及其它部位感染。傳染病報卡及時準(zhǔn)確,，無漏報,。

四、加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)管理

1,、加強(qiáng)了產(chǎn)房,、新生兒室、清宮手術(shù)室的院感管理,。

2,、嚴(yán)格感染產(chǎn)婦與非感染產(chǎn)婦分室待產(chǎn)分娩，隔離病房,、隔離待產(chǎn)室與隔離分娩室嚴(yán)格執(zhí)行一人一用一消毒,，所有用物盡量一次性使用。

3,、感染新生兒與非感染新生兒分開洗浴護(hù)理,。感染新生兒使用一次性用物，所有新生兒均一人一用一消毒,，所有物品用后嚴(yán)格消毒處理,。

4、嚴(yán)格無菌物品管理,，無菌物品按滅菌日期依次放入專柜,，過期重新滅菌，無菌物品一人一用一滅菌,，并與一次性物品分開放置,。無菌包使用前檢查包布干凈，無洞,，外貼3m指示帶及內(nèi)放化學(xué)指示卡合格方可使用,。

五、加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理

1,、醫(yī)療廢物按要求分類,、放置、收集,、轉(zhuǎn)送,，醫(yī)療廢物交接登記處理文檔按時上報院感科。

2,、加大了對科室保潔人員的宣傳培訓(xùn)力度,，提高意識，杜絕了醫(yī)療廢物倒賣，醫(yī)療垃圾存放間堅持做好清潔消毒處理,。

3,、產(chǎn)房嚴(yán)格胎盤、死嬰死胎管理,，嚴(yán)格按院感要求無害化處理,，并做到三方交接簽字。

六,、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)防護(hù)管理

加強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的自身安全,，防止銳器傷等職業(yè)暴露的管理,，從手衛(wèi)生,、使用防護(hù)用具抓起，組織相關(guān)知識的培訓(xùn),，提高了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)防護(hù)意識,。全年職業(yè)暴露2例(一例hiv病人污染銳器傷，一例hbv病人污染銳器傷,，均按《職業(yè)暴露處理流程》嚴(yán)格處理并上報院感科,。

七、院感缺陷

1,、紫外線燈管壞了未及時通知相關(guān)部門更換,。

2、部分工作人員使用一次性薄膜手套代替洗手,。

3,、分娩后產(chǎn)婦床單有血跡未及時更換。

4,、醫(yī)務(wù)人員在搶救傳染病人及使用銳利器械時安全意識不強(qiáng),，導(dǎo)致二例職業(yè)暴露發(fā)生。以上這些希望科室人員認(rèn)清不足,，共同努力,，在今后的工作中完善不足，以提高醫(yī)療質(zhì)量,，確保病人及自身安全,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇十

20xx年，我院婦產(chǎn)科在全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力,、院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各職能部門的幫助下穩(wěn)步發(fā)展,。我科認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》，積極配合醫(yī)院努力打造我院成為三峽庫區(qū)二甲精品醫(yī)院的工作,，以優(yōu)質(zhì)化服務(wù)模式拓展服務(wù)領(lǐng)域?yàn)楹诵?，努力提高業(yè)務(wù)水平。現(xiàn)將我科20xx年的工作總結(jié)如下：

截至20xx年x月x日為止，我科門診接診5000余人,，20xx年同期為3000余人,，同比增長50%，住院病人628人（其中分娩人數(shù)為150人,，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的25.7%），20xx年同期為450人（其中分娩人數(shù)為100人,，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的21.1%），同比增長37.2%,，開展手術(shù)臺次340臺,，20xx年同期為280臺，同比增長18.1%,。業(yè)務(wù)收入約315萬,，20xx年同期約為226萬，同比增長約43.2%.

從數(shù)據(jù)上的統(tǒng)計可以看出：雖然20xx年全年的住院病人總數(shù)比去年同期有大幅度的提高,，但是分娩人數(shù)增長比率始終不多（26.7%比39.2%）,。總結(jié)原因主要有以下幾個方面：

1.婦幼保健院的強(qiáng)有力的競爭,。

2.社會上的私立醫(yī)院多以婦產(chǎn)科為?？疲麄兘o我們帶來的壓力也不容小覷,。

3.自身宣傳不到位,，平時和周圍的病人交談中得知，外界的許多人不知道我們醫(yī)院對產(chǎn)科病人有哪些優(yōu)惠的政策,，住院分娩的價格,，以及有如此優(yōu)雅舒適的住院環(huán)境等。

科室目前最主要的任務(wù)是如何把產(chǎn)科病人的量提高到一定的高度,，積極配合醫(yī)院的宣傳,，在報紙上，網(wǎng)站上,，以及電視節(jié)目上把我院的產(chǎn)科優(yōu)勢向社會各界強(qiáng)力推出,。嚴(yán)格控制產(chǎn)科病人住院分娩的費(fèi)用，盡量降低住院費(fèi)用,，在提高產(chǎn)科病人數(shù)的同時,，爭取婦科病人數(shù)也有更大的突破。加強(qiáng)與患者之間的溝通,，讓患者百分百的滿意,。積極開展新技術(shù),，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全,。以促進(jìn)我院向三峽庫區(qū)二甲精品醫(yī)院大步邁進(jìn),。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇十一

20xx年上半年在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，科室的全體醫(yī)護(hù)人員的努力奮斗下,，在各個科室的團(tuán)結(jié)協(xié)作,，支持和幫助下，半年來科室的建設(shè),，科室的發(fā)展以及社會效益和經(jīng)濟(jì)效益都取得了一定的成績,，現(xiàn)總結(jié)如下：

科全體醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵守上級機(jī)關(guān)和院管理工作精神，堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),，積極參加各項(xiàng)政治活動、遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,，逐步健全了科內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和各級工作人員的責(zé)職,，沒有發(fā)生一起重大的醫(yī)療事故,，差錯事故和沒有發(fā)生因?yàn)楣ぷ魅藛T的責(zé)任而至嚴(yán)重的醫(yī)療糾紛,。

嚴(yán)格執(zhí)行上級衛(wèi)生行管部門對醫(yī)療質(zhì)量，醫(yī)療安全,，愛嬰醫(yī)院,，計劃生育等工作的指示，嚴(yán)格按照國家的法律法規(guī)執(zhí)行,，上級行管部門來院多次檢查,，對我科的各項(xiàng)工作給予認(rèn)可，特別是計劃生育執(zhí)行政策方面給予好評,。并且被上級機(jī)關(guān)表揚(yáng)和鼓勵,。良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，這是婦產(chǎn)科多年的傳統(tǒng),，嚴(yán)格按照醫(yī)院“無紅包醫(yī)院”的有關(guān)規(guī)定,，沒有收一例紅包，累計拒收紅包數(shù)萬元（有記錄）,。受到病員好評,。回訪滿意度達(dá)到%以上,。

為了努力提高科室的醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)水平,，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，經(jīng)常安排科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員參加院內(nèi)外內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會議,，培訓(xùn)講座,，學(xué)習(xí)班，聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，從而開闊了視野,，擴(kuò)大了知識面,。堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，培養(yǎng)年輕醫(yī)生盡快能掌握婦產(chǎn)科的常見病,、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),，盡快獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。

婦產(chǎn)科是一支年輕活力,，充滿工作激情的具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的團(tuán)隊(duì),，醫(yī)療市場的不穩(wěn)定因素給大家?guī)砹撕艽蟮膲毫Γ诖蠹业呐R心協(xié)力努力下,，工作上有較大的起色,。20xx年x月x日-20xx年x月x日截止，共收治病人x人,，去年同期x人,，增長%。開展手術(shù)例,，去年半年例,，同期增長%，其中四類手術(shù)8例,，成功搶救多例如宮外孕休克,；產(chǎn)后大出血的患者，全體醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格按照書寫病歷規(guī)范要求,，書寫病歷整體水平有很大的提高,，沒有出現(xiàn)乙級病歷。

半年來,，科室的醫(yī)護(hù)人員出現(xiàn)了很多好人好事,，年輕人積極向上，勤奮好學(xué),，在人員緊缺情況下,，不計較個人得失一心為了科室的工作，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,，加班加點(diǎn)的時候,，毫無怨言，年輕人的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)理念,，和團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有了新的提高,。

20xx年工作還很艱巨有很多工作做：

1、考慮科室發(fā)展的需要,，逐步使得科室專業(yè)層次趨向合理化,，有計劃的培養(yǎng)年輕醫(yī)生外出進(jìn)修,，打算住院醫(yī)生分批外出進(jìn)修，打好基礎(chǔ),，主治醫(yī)師強(qiáng)化學(xué)習(xí),。

2、提高助產(chǎn)技術(shù)有計劃的培養(yǎng)助產(chǎn)人員的技術(shù)水平,。學(xué)習(xí),，帶教等方式。

3,、加強(qiáng)本專業(yè)的繼續(xù)教育,，掌握新的每個月科室內(nèi)部開展講座一次，擴(kuò)大視野,，堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,。提高本科室的整體水平。

4,、打算今年內(nèi)系統(tǒng)學(xué)習(xí)宮腹腔鏡在婦產(chǎn)科領(lǐng)域里應(yīng)用,，逐步開展，推廣這項(xiàng)技能,。

5,、在院宣傳科協(xié)作下，進(jìn)一步開拓市場,，加強(qiáng)營銷力度,，有計劃安排深入社區(qū),，鄉(xiāng)鎮(zhèn),，廠礦搞義診義治，婦女普查工作,，定期舉辦婦女保健知識講座,。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)門診和病房之間的協(xié)調(diào),，增強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)精神,，加強(qiáng)服務(wù)理念，工作最細(xì)做好,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇十二

一,、腳踏實(shí)地，從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起,。

首先,，科室人員偏年輕化，工作經(jīng)驗(yàn)不足,，?？浦R欠缺,，為提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,，嚴(yán)格執(zhí)行查房程序和交班制度,，將晨間護(hù)理與交接班作為交流平臺，深入細(xì)致的開展?？平】抵R教育,，和人性化溝通，有效的提高病人滿意度,，取得良好效果,。同時，將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn),，每周考核一項(xiàng),，逐步規(guī)范工作流程。另外,，提高服務(wù)質(zhì)量,，從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手：

1.改進(jìn)查對方式，將傳統(tǒng)的稱呼病人床號,、姓名,，改為問病人姓名，讓病人主動回答,，避免查對差錯發(fā)生的可能性;

2.改進(jìn)備皮方法,，使用一次性備皮刀，撤消民用備皮刀,，將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮,，提高工作效率和備皮效果;

3.推廣使用家屬陪護(hù)椅，只象征收取使用費(fèi),，為病人提供很大方便;

4.建立護(hù)士交流溝通本,，將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容，傳達(dá)會議內(nèi)容,，交接須注意事項(xiàng)等寫入溝通本,，各班參閱，減少須開會才能傳達(dá)的周期長,、不能及時改進(jìn)的弊端,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)及時改進(jìn)目的。

5.聯(lián)合都市寶貝照相館,，免費(fèi)為新生寶寶提供出生第一照,，將新生的喜悅留給我們，也留給病人全家,，取得特殊的良好效果,。

二,、抓制度落實(shí)，明確工作分工,，防范工作漏洞,。

將工作細(xì)化，進(jìn)行分工,，文書書寫由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人負(fù)責(zé),，開成管床護(hù)士責(zé)任下完成病歷，責(zé)任護(hù)士把管,，質(zhì)檢員質(zhì)控的三級質(zhì)控模式,，有效的控制書寫錯誤和不規(guī)范書寫，提高書寫質(zhì)量,。工休座談,、搶救藥品、實(shí)習(xí)生講課,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,，形成人人有事管，事事有人負(fù)責(zé),，大家共同參與科室管理,，有效提高了大家的積極性。

三,、嚴(yán)格產(chǎn)房管理,，完成布局改造。

加強(qiáng)產(chǎn)房管理,，印制產(chǎn)科常見急癥搶救流程,，張貼在產(chǎn)房內(nèi)墻，強(qiáng)化操作流程化,，落實(shí)腕帶識別制度,，嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作，建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,，有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管，同時完善疫苗上報及查對程序,，加強(qiáng)疫苗管理,。另外，根據(jù)管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn),，配置消毒用品，調(diào)整待產(chǎn)室,、隔離產(chǎn)房,、及隔離待產(chǎn)室位置,，以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

四,、苦練技術(shù),，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

自去年7月到醫(yī)院工作,，我在二十部,，二十部，二十科和重癥監(jiān)護(hù)病房輪換,，學(xué)習(xí)工作,。體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，通過一年的感覺,，以先前獲得的理論知識和臨床工作的實(shí)際相結(jié)合,，我們必須在和平時期，一方面對自己的嚴(yán)格要求,，并就此與多老師教另一方面,，業(yè)余的時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，經(jīng)驗(yàn)要素的使用,。

在同期間對癌癥化療,，化療適應(yīng)癥，禁忌癥和并發(fā)癥的治療各類專業(yè)第三十第一次接觸的x科目比較陌生,。經(jīng)過4個月的學(xué)習(xí),，感覺學(xué)到了很多有用的知識，如：各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激,，在化療,，如毒品泄漏的危險，應(yīng)立即采取保健措施,，長期的發(fā)生術(shù)后深靜脈導(dǎo)管護(hù)理的病人長期化療,。此外，在化療的病人會出現(xiàn)胃腸道,，皮膚,，粘膜，精神狀態(tài)和化療的一系列反應(yīng)的病人,，此時,，我們需要為病人提供護(hù)理子護(hù)理領(lǐng)域的熱情，尊重,，耐心聽病人的主訴,，良好的床頭交接班，給病人精神上的支持。

在有關(guān)知識,，在學(xué)科學(xué)習(xí)的x三十,。術(shù)前準(zhǔn)備的心理輔導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備，飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測,，觀察切口，協(xié)助咳嗽咳痰,，觀察輸液量和輸液速度,，各種引流管護(hù)理，導(dǎo)管護(hù)理,，飲食護(hù)理,，與觀察和護(hù)理等術(shù)后并發(fā)癥。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,，在日常工作中,，它要求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通，才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,，讓病人信任我們的工作,。

現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn)，這是一個綜合部門,，有超聲刀,，介入性研究，西醫(yī)和化療,。我覺得在這里學(xué)習(xí),，如很多事情：諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護(hù),，感覺活動的體溫，和肢端足背脈搏等;應(yīng)逐患者肢體制動干預(yù)對象,，沙袋加拿大的壓力,，觀察病人排尿,。

經(jīng)過近一年的研究,，除了與企業(yè)各部門的知識,，熟悉，但我仍然注意到,，在注意文明禮貌服務(wù),，堅持文明和語言，有尊嚴(yán)的日常工作,，文書工作,，護(hù)士的專業(yè)形象，整潔的衣服,，頭發(fā)，沒有濃妝艷抹,，不穿高跟鞋,，堵塞環(huán),，禮貌患有態(tài)度和藹，語言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理“條例”及其法律和法規(guī),，對醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動，以豐富的法律知識,，增強(qiáng)安全法規(guī)自我保護(hù)意識,。在積極和護(hù)士長嚴(yán)格的指導(dǎo)下，我在許多方面取得了長足的進(jìn)步和改善通常在商業(yè)部門參加每月一次學(xué)習(xí),，每個星期二的上午的會議上,，堅持以病人護(hù)理的關(guān)鍵輪，護(hù)理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn),，由部組織的關(guān)懷堅持二是技術(shù)操作考試,，取得了良好的效果。

在一年的工作,，可總是愛和奉獻(xiàn)精神,，貫徹“以病人為中心，為核心”的服務(wù)理念,，提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量,。

當(dāng)然，我 我發(fā)現(xiàn)還有一些不足之處應(yīng)予改善,。例如,，在學(xué)習(xí)，有時有浮躁的情緒,，感覺太多的東西需要學(xué)習(xí),，心浮氣躁，尤其是在面對挫折,，我們不能冷靜處理,。在工作中，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,，雖然基本上能夠履行其職責(zé)和義務(wù),，但在行動方面也得到進(jìn)一步改善，這是需要改進(jìn)和加強(qiáng)的,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇十三

20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,科室的全體醫(yī)護(hù)人員的努力奮斗下,在各個科室的團(tuán)結(jié)協(xié)作,支持和幫助下,一年來科室的建設(shè),科室的發(fā)展以及社會效益和經(jīng)濟(jì)效益都取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下：

科全體醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵守上級機(jī)關(guān)和院管理工作精神, 堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，積極參加各項(xiàng)政治活動,、遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,逐步健全了科內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和各級工作人員的責(zé)職,沒有發(fā)生一起重大的醫(yī)療事故,，差錯事故和沒有發(fā)生因?yàn)楣ぷ魅藛T的責(zé)任而至嚴(yán)重的醫(yī)療糾紛。

嚴(yán)格執(zhí)行上級衛(wèi)生行管部門對醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)療安全,愛嬰醫(yī)院,計劃生育等工作的指示,嚴(yán)格按照國家的法律法規(guī)執(zhí)行,上級行管部門來院多次檢查,對我科的各項(xiàng)工作給予認(rèn)可,特別是計劃生育執(zhí)行政策方面給予好評。并且被上級機(jī)關(guān)表揚(yáng)和鼓勵,。良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,，這是婦產(chǎn)科多年的傳統(tǒng),嚴(yán)格按照醫(yī)院“無紅包醫(yī)院”的有關(guān)規(guī)定,沒有收一例紅包,累計拒收紅包數(shù)萬元(有記錄)。受到病員好評,?；卦L滿意度達(dá)到90%以上。

為了努力提高科室的醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)水平,，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，經(jīng)常安排科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員參加院內(nèi)外內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會議，培訓(xùn)講座,學(xué)習(xí)班,聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,，從而開闊了視野,，擴(kuò)大了知識面。堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,，培養(yǎng)年輕醫(yī)生盡快能掌握婦產(chǎn)科的常見病,、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，盡快獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù),。

婦產(chǎn)科是一支年輕活力,，充滿工作激情的具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的團(tuán)隊(duì)，醫(yī)療市場的不穩(wěn)定因素給大家?guī)砹撕艽蟮膲毫?，在大家的努力齊心協(xié)力努力下,，工作上有較大的起色。20xx年x月x日-20xx年x月x日截止,，共收治病人1044人,，去年同期873人 ,增長19.5%。開展手術(shù)645例,，去年一年522例,同期增長23%,，其中四類手術(shù)8例，成功搶救多例如宮外孕休克;產(chǎn)后大出血的患者,，全體醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格按照書寫病歷規(guī)范要求,書寫病歷整體水平有很大的提高,沒有出現(xiàn)乙級病歷,。

在我院生產(chǎn)的641人，去年489例,，增長31%;完全符合計劃生育要求來院引產(chǎn)33例,，(去年23例);計劃生育手術(shù)共計1392,(去年812),其中的無痛人流859(去年664例).上環(huán)取環(huán)338，(去年259例);接待來院產(chǎn)前檢查的共計4599人次,，(去年4454例),增長3%,，每一例都開展了產(chǎn)前宣教,母乳喂養(yǎng)宣教以及孕期保健的教育;孕婦學(xué)校開10次課,參加孕婦學(xué)校授課的孕婦及其家人合計233人，受到了各界人士的好評和稱贊,，接受單位計劃生育來院婦科普查的合4686,余例人次,。同時積極參加醫(yī)院安排鄉(xiāng)鎮(zhèn);社區(qū)的義診公益活動,，加大蕪湖市第五人民醫(yī)院婦產(chǎn)科在蕪湖市的影響。

一年來,，科室的醫(yī)護(hù)人員出現(xiàn)了很多好人好事,，年輕人積極向上,，勤奮好學(xué),，在人員緊缺情況下，不計較個人得失一心為了科室的工作,，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,，加班加點(diǎn)的時候，毫無怨言,，年輕人的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)理念,，和團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有了新的提高。

20xx年工作還很艱巨有很多工作做：

1. 考慮科室發(fā)展的需要,，逐步使得科室專業(yè)層次趨向合理化,，有計劃的培養(yǎng)年輕醫(yī)生外出進(jìn)修,打算住院醫(yī)生分批外出進(jìn)修，打好基礎(chǔ),，主治醫(yī)師強(qiáng)化學(xué)習(xí),。

2. 提高助產(chǎn)技術(shù)有計劃的培養(yǎng)助產(chǎn)人員的技術(shù)水平。學(xué)習(xí),，帶教等方式,。

3. 加強(qiáng)本專業(yè)的繼續(xù)教育，掌握新的每個月科室內(nèi)部開展講座一次,，擴(kuò)大視野,堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,。提高本科室的整體水平。

4. 打算今年內(nèi)系統(tǒng)學(xué)習(xí)宮腹腔鏡在婦產(chǎn)科領(lǐng)域里應(yīng)用,，逐步開展,，推廣這項(xiàng)技能。

5. 在院宣傳科協(xié)作下,，進(jìn)一步開拓市場,，加強(qiáng)營銷力度，有計劃安排深入社區(qū),，鄉(xiāng)鎮(zhèn),，廠礦搞義診義治，婦女普查工作,，定期舉辦婦女保健知識講座,。

6. 進(jìn)一步加強(qiáng)門診和病房之間的協(xié)調(diào)，增強(qiáng)科室團(tuán)隊(duì)精神,，加強(qiáng)服務(wù)理念,，工作最細(xì)做好,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇十四

一晃眼，又是一年年終時,，我在婦產(chǎn)科護(hù)士崗位上的工作又過去了一年,，這一年和過去的每一年一樣，都讓我感到作為一名護(hù)士的光榮和充實(shí),，我在這一年里仍然為我是一名幫助人們治愈的護(hù)士而感到驕傲,。當(dāng)然，還是有一些新的收獲,，我想要在這里具體提一提的,。

一、對生命的敬畏感更加深厚

這一年里發(fā)生了很多我過去未曾經(jīng)歷過的事情,，這些事情使我對生命的敬畏感更加深厚了,。不是說我過去對生命不夠敬畏，而是更加敬畏了,。因?yàn)槲以趮D產(chǎn)科看見了好些偉大的母親,，這些母親有來生孩子的，也有來照顧自己女兒的,，還有自己一個人在這里養(yǎng)病不愿給自己家人增添負(fù)擔(dān)的,，她們讓我知道一個生命可以如此平凡也如此偉大。這些生命是如此的堅強(qiáng),，好似她們不曾有過脆弱,。只有我這個臨床的護(hù)士才知道她們在疼痛時候的模樣，她們不過是在咬牙堅持,，不過是不愿意倒下,，不過是不愿意給家人帶來麻煩。這也讓我更加敬畏生命,，也讓我一次次抗住了沒日沒夜的工作壓力,。

二、對患者的家屬們更加理解

在對病患痛苦的感受里,，也更加感受到病患家屬們的心情,。有好幾次我看著病患因搶救無效而去世，留下病患家屬們在病房里在未來的人生里獨(dú)自感受,，我才知道病痛對于病患和病患家屬們而言,，都是一樣的痛苦，是一種身心的痛苦和另一種身心的痛苦,，這些痛苦是我們這些外人無法體會的痛苦,，也是我們每一個人自己才會有的親身經(jīng)歷。后來我也就慢慢能夠心平氣和的同病患家屬們交流溝通了,，畢竟我們沒有親身體會自己的親人去世,，沒有體會自己的親人搶救無效,，他們的苦惱爭吵也是一種活著的__，需要釋放,。我們作為醫(yī)院的工作人員,，只能盡可能的多去疏導(dǎo)他們的這些需要宣泄的情緒，像幫助病患治病一樣,，我想這才是我們作為護(hù)士成為一名優(yōu)秀護(hù)士的基礎(chǔ),。

三、對自己的工作也更加認(rèn)真

基于以上兩點(diǎn)的認(rèn)識成長,，我對我的工作也就越來越認(rèn)真,。再也沒有過剛進(jìn)來工作，面對工作壓力時的偷懶,，反而是在工作壓力大的時候，更加認(rèn)真對待工作,，我知道只有我越發(fā)的自律,，我才能夠越發(fā)的在工作中成長起來，只有強(qiáng)大了,，我才能夠把工作得心應(yīng)手的展開,，而不是像過去的工作態(tài)度那樣，使自己最后應(yīng)付工作,。我認(rèn)識到我面對的都是一個個活潑潑的生命,，我必須要勇敢的擔(dān)當(dāng)起來，而不是有所懈怠,。我知道我在未來的一年里,，也將會如此認(rèn)真對待病患和病患家屬，像對待自己的生命一樣去對待別人的生命,。

婦產(chǎn)科醫(yī)生個人工作年度總結(jié) 婦產(chǎn)科主治醫(yī)生年度個人總結(jié)篇十五

**年即將結(jié)束,，回顧過去的一年，醫(yī)務(wù)科全體成員在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)下,，深入學(xué)習(xí)黨的xx大的文件精神,，堅持科學(xué)發(fā)展觀，齊心協(xié)力,，努力工作,。按照醫(yī)院的總體部署，重點(diǎn)做了醫(yī)院改擴(kuò)建和學(xué)科建設(shè)兩方面的工作,。取得了輝煌的成績,，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：

一、學(xué)科建設(shè),。

按照學(xué)院的要求,，圍繞著未來將我院建設(shè)成為自治區(qū)腫瘤?？漆t(yī)院的目標(biāo)，根據(jù)我院總體規(guī)劃,，進(jìn)行了學(xué)科的設(shè)定和人員的編制及培訓(xùn),。

(一)學(xué)科設(shè)置

1、臨床科室：總數(shù)32

(1)腫瘤科系：12

腹部外科(肝膽胰,、胃腸);泌尿外科;胸部外科;頭頸外科;婦瘤科;骨與軟組織腫瘤外科;乳腺外科;放療1科;放療2科;靶向介入科;腫瘤內(nèi)科;血液科;

(2)綜合科系：總數(shù)20

急診科;icu;心血管科;康復(fù)科;神經(jīng)內(nèi)科;消化內(nèi)科;內(nèi)分泌科;保健病房(老年醫(yī)學(xué)科);呼吸內(nèi)科;腎內(nèi)科;血液凈化;眼科;麻醉科;產(chǎn)科;兒科;皮膚,、變態(tài)反應(yīng)科;同位素;臨終關(guān)懷科;中醫(yī)科;蒙醫(yī)科;

2、醫(yī)技科室：總數(shù)10

放射科(普放);ct\mri;藥劑科;檢驗(yàn)科;病理科;核醫(yī)學(xué)科;超聲科;器械科;心血管電生理室;高壓氧科;

3,、門診：

(1)腫瘤科系：(病房承擔(dān)門診),。

(2)綜合科系：(病房承擔(dān)門診)。

(3)獨(dú)立門診：心理門診;腸道門診;發(fā)熱門診;疼痛門診,。

(二)人員的培訓(xùn)

根據(jù)醫(yī)院20xx年工作整體安排,，加快專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)，腫瘤專業(yè)的進(jìn)修是20xx年培訓(xùn)的重點(diǎn),，分期分批派出14人赴中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),。25人次參加了短期培訓(xùn)。

二,、強(qiáng)化核心制度,，提高醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)水平。

(一)臨床基礎(chǔ)持續(xù)穩(wěn)固,，醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提高,。

繼續(xù)圍繞著“以病人為中心”，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,，從強(qiáng)化核心制度入手,，狠抓醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)。醫(yī)學(xué)教,，育網(wǎng)|搜集整理以質(zhì)控考核為抓手,，責(zé)任落實(shí)到科室，對每一位醫(yī)生進(jìn)行多層面的考核,，直接與收入,、晉職和聘任掛鉤，取得了良好的效果,。過去幾乎40%左右的科室拿不到全工資,，在年底幾乎100%的科室除了全工資之外，還拿到了獎金,。20xx年門急診患者45826人次;住院人數(shù)8151人次,，較上一年增加了42.02%;出院人數(shù)8375人次，較上一年增加了42.97%;危重癥搶救患者358人次;平均床位使用率59.88%同比增加2個百分點(diǎn);平均床位周轉(zhuǎn)率23.26%,，同比增加了9個百分點(diǎn),。

(二)重點(diǎn)扶持,，擴(kuò)大影響，打造特色科室,。

20xx年醫(yī)務(wù)科在整體規(guī)劃上加強(qiáng)了這方面的工作,，目的是擴(kuò)大附屬人民醫(yī)院的影響，盡早的實(shí)現(xiàn)自治區(qū)特色腫瘤醫(yī)院這一偉大目標(biāo),。靶向介入科作為自治區(qū)唯一的特色科室,，我們進(jìn)行了重點(diǎn)的打造，除了給與特殊的政策照顧以外,，還積極的向外介紹與宣傳,。同時積極引進(jìn)設(shè)備，增加科室的硬件實(shí)力,。特別是醫(yī)務(wù)科于20xx年10月在內(nèi)蒙古飯店組織承辦了有關(guān)靶向介入技術(shù)在腫瘤治療方面應(yīng)用的全國性的學(xué)術(shù)會議,，聘請了國內(nèi)著名的專家蒞臨會議。擴(kuò)大了影響,，為提高我院的聲譽(yù)起到了積極的作用,。

婦產(chǎn)科的重新整合，使我院的“老大難”問題初步得到了解決,，科室面貌有了根本改變?？剖一颊叩臄?shù)量明顯增加,，醫(yī)務(wù)人員的收入也有了一定的提高。

(三)積極倡導(dǎo)新技術(shù)開發(fā),，開展科研,，提高醫(yī)院技術(shù)水平。

新技術(shù)的開展是提高醫(yī)院整體醫(yī)療技術(shù)水平的關(guān)鍵,，醫(yī)務(wù)科積極倡導(dǎo)各科室開展技術(shù)的開發(fā),，不斷的完善“三級醫(yī)院”所規(guī)定的技術(shù)項(xiàng)目。普外科積極工作,，20xx年完成了三項(xiàng)“三級甲等醫(yī)院”要求的手術(shù),，填補(bǔ)了醫(yī)院這方面的空白。

在科研工作方面也取得了一定的成績,，除了以往科研項(xiàng)目外,，眼科、腫瘤內(nèi)科等科室三個科研項(xiàng)目,，在學(xué)院評比和推薦中均進(jìn)入前20名,，成功予以推薦。

三,、熱心服務(wù),，無私奉獻(xiàn),。

從**年春節(jié)前后開始，按照醫(yī)院的部署,，我科組織醫(yī)療隊(duì)冒著嚴(yán)寒,、風(fēng)沙和酷暑等惡劣的壞境條件，深入“集通線”和“集二線”,，為鐵路職工家屬的進(jìn)行醫(yī)療服務(wù),。送去了黨的關(guān)懷和溫暖，也送去了內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院附屬人民醫(yī)院全體員工的心意和良好的技術(shù),。為當(dāng)?shù)氐陌傩战鉀Q了“看病難”“看病貴”的問題,。我們先后派出醫(yī)療、后勤保障人員近100余名,，兩臺大型醫(yī)療救助車,，十多萬元的藥品和檢驗(yàn)試劑。醫(yī)學(xué)教,，育網(wǎng)|搜集整理在近半年的巡回醫(yī)療中,，為鐵路職工、家屬以及當(dāng)?shù)氐陌傩战?000余人次進(jìn)行了醫(yī)療服務(wù),，獲得了當(dāng)?shù)厝罕姷暮迷u,。為醫(yī)院贏得了聲譽(yù)。

以上是這一年來醫(yī)務(wù)科做的主要工作,，取得了一定成績,。也贏得了廣大職工的肯定。但是,，距離院領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求還差得很遠(yuǎn),。我們還存在許多的不足，醫(yī)院目前還很困難,，還存在著病員不足的問題,，醫(yī)療技術(shù)水平與兄弟醫(yī)院比較還有很大的差距，還需要我們繼續(xù)的努力,。我們有信心在新的一年里,，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)，不斷學(xué)習(xí)提高,，努力進(jìn)取,，在院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，為醫(yī)院的早日騰飛做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),。