總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學(xué)習(xí)。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇一

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學(xué)習(xí)重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí),、責(zé)任意識(shí),、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化,、知識(shí)化,、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì),。

二,、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向,，樹立危機(jī)意識(shí),、競爭意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團(tuán)公司持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議,、好點(diǎn)子，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展,。

三,、做好工會(huì)工作計(jì)劃，發(fā)展新會(huì)員,，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,，要把企業(yè)做大做強(qiáng)，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),，上半年,，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液,，依靠工會(huì)組織的特殊作用,，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康,、快速發(fā)展,，起到了保駕護(hù)航的作用。

四,、積極開展勞動(dòng)競賽,，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競賽活動(dòng)，教導(dǎo)員工樹立緊迫感,、危機(jī)感,、責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,，通過黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表揚(yáng)競賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競賽熱潮,。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),，苦練基本功。通過一系列的競賽活動(dòng),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。

五、落實(shí)“關(guān)心”二字,，維護(hù)員工切身利益,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任,，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間，和公司干部,、員工進(jìn)行談心,，認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,，努力為員工排憂解難,。“六一”兒童節(jié),、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,，將組織的溫暖送到職工心坎,。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益,。

六,、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召，積極參與慈善事業(yè)

我們集團(tuán)歷來是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,，支持者,，文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書,，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng),，共募集資金2400余元,，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好工會(huì)工作充滿信心,，在今后的工作中,，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,，配合企業(yè)黨組織,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,，開展理論,、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二

工作總結(jié)報(bào)告當(dāng)工作進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),，需要回過頭來對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題，歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提高認(rèn)識(shí),，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作,，并把這些用文字表述出來,，就叫做工作總結(jié),?？偨Y(jié)的寫作過程,，既是對(duì)自身社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的回顧過程,，又是人們思想認(rèn)識(shí)提高的過程。通過總結(jié),，人們可以把零散的、膚淺的感性認(rèn)識(shí)上升為系統(tǒng)、深刻的理性認(rèn)識(shí),，從而得出科學(xué)的結(jié)論,，以便改正缺點(diǎn)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，使今后的工作少走彎路，多出成果,。它還可以作為先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)而被上級(jí)推廣,，為其他單位所汲取、借鑒,，從而推動(dòng)實(shí)際工作的順利開展,。

書寫工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本單位,、本部門的角度來撰寫,。表達(dá)方式以敘述、議論為主,，說明為輔,，可以夾敘夾議說?？偨Y(jié)要寫得有理論價(jià)值,。一方面，要抓主要矛盾,，無論談成績或是談存在問題,，都不需要面面俱到。另一方面,，對(duì)主要矛盾進(jìn)行深入細(xì)致的分析,，如談成績要寫清怎么做的，為什么這樣做,，效果如何，經(jīng)驗(yàn)是什么;談存在問題,，要寫清是什么問題,，為什么會(huì)出現(xiàn)這種問題，其性質(zhì)是什么,，教訓(xùn)是什么,。這樣的總結(jié)，才能對(duì)前一段的工作有所反思,，并由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí),。

主要內(nèi)容

工作總結(jié)的內(nèi)容分為以下幾部分：

基本情況

這是對(duì)自身情況和形勢背景的簡略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì),、基本建制,、人員數(shù)量、主要工作任務(wù)等;形勢背景則包括國內(nèi)外形勢,、有關(guān)政策,、指導(dǎo)思想等。

成績和做法

工作取得了哪些主要成績,，采取了哪些方法,、措施，收到了什么效果等,，這些都是工作的主要內(nèi)容,，需要較多事實(shí)和數(shù)據(jù)。

經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

通過對(duì)實(shí)踐過程進(jìn)行認(rèn)真的分析,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,，使感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí),。

今后打算

下一步將怎樣糾正錯(cuò)誤，發(fā)揚(yáng)成績,，準(zhǔn)備取得什么樣的新成就,，不必像計(jì)劃那樣具體，但一般不能少了這些計(jì)劃,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇三

今年,，我們?cè)诠靖鲗宇I(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各基層分會(huì)的大力支持與配合下，我們文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),，按照本年度初的工作計(jì)劃,，結(jié)合自身特點(diǎn)，強(qiáng)化自身建設(shè),，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,，開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,，組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè),、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理,、推進(jìn)職工素質(zhì)工程,、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),，同時(shí)也取得了一定的成績。以下為本年度企業(yè)工會(huì)工作總結(jié)：

一,、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學(xué)習(xí)重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí),、責(zé)任意識(shí),、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化,、知識(shí)化,、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì),。

二,、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向,，樹立危機(jī)意識(shí),、競爭意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展,。

三、做好工會(huì)工作計(jì)劃,，發(fā)展新會(huì)員，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),。

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,，要把企業(yè)做大做強(qiáng),，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),，20xx年上半年,，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人,，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液。依靠工會(huì)組織的特殊作用,，為企業(yè)的穩(wěn)步,、健康、快速發(fā)展,，起到了保駕護(hù)航的作用,。

四、積極開展勞動(dòng)競賽,，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè),。

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競賽活動(dòng)，教導(dǎo)員工樹立緊迫感,、危機(jī)感,、責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,，通過黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表揚(yáng)競賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣,、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競賽熱潮,。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí)，苦練基本功,。通過一系列的競賽活動(dòng),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉

程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng)，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

五,、落實(shí)“關(guān)心”二字,，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,。

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,，為群眾辦好事實(shí)事為已任,，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,，和公司干部,、員工進(jìn)行談心，認(rèn)真了解員工家庭的生活,、工作狀況,，努力為員工排憂解難?！傲弧眱和?jié),、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,，將組織的溫暖送到職工心坎,。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益,。

六,、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召，積極參與慈善事業(yè),。

我們集團(tuán)歷來是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,，支持者，文化分會(huì)自然不甘落后,。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉,。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng),，共募集資金2400余元，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn),。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,，我們對(duì)搞好下年的工會(huì)工作充滿信心，在今后的工作中,，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織,，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告，配合企業(yè)黨組織,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際,，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理，開展理論,、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。切實(shí)保障勞動(dòng)者的利益,，為穩(wěn)定生產(chǎn)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇四

一年來，__工會(huì)在上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司行政的高度重視和大力支持下,，始終牢記“夯實(shí)基礎(chǔ)、融入中心,、服務(wù)大局,、關(guān)愛職工、履職維權(quán)”這一宗旨,，以構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,，以促進(jìn)公司科研生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成為中心，以勞動(dòng)競賽為抓手,，以服務(wù)職工為重點(diǎn),，實(shí)施提升職工隊(duì)伍素質(zhì)、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),、推進(jìn)企業(yè)民主管理,、加強(qiáng)職工文化建設(shè)四大工程，堅(jiān)定信心,，勇?lián)厝?，更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢和作用，在推進(jìn)公司改革發(fā)展中,，做出了積極的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)總結(jié)如下。

一,、著力夯實(shí)工會(huì)組織建設(shè)基礎(chǔ)工作

根據(jù)公司組織機(jī)構(gòu)調(diào)整和工會(huì)基層組織建設(shè)需求對(duì)基層工會(huì)組織進(jìn)行了調(diào)整,，工會(huì)基層組織機(jī)構(gòu)建設(shè)進(jìn)一步得到完善，為工會(huì)工作奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ),。公司成功召開了首屆職代會(huì)暨會(huì)員代表大會(huì),。會(huì)議選舉產(chǎn)生公司一屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。公司第一屆工會(huì)委員會(huì)一次會(huì)議選舉產(chǎn)生了公司一屆工會(huì)委員會(huì)主席,、副主席,。

二、牢記使命,，促進(jìn)科研生產(chǎn)任務(wù)完成

公司工會(huì)積極開展公司及公司級(jí)以上創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的申報(bào)工作,，并取得可喜成績,，為增強(qiáng)公司員工自信心和凝聚力起到了積極作用。班組建設(shè)是關(guān)系公司全局的基礎(chǔ)性系統(tǒng)工程,。公司工會(huì)組織召開班組建設(shè)工作推進(jìn)會(huì),，全面部署公司班組建設(shè)工作;正式啟動(dòng)無人機(jī)試驗(yàn)試飛部班組建設(shè)工作試點(diǎn)單位建設(shè)與考核工作，為公司班組建設(shè)工作的逐步實(shí)施奠定了基礎(chǔ),。

三,、加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)控、內(nèi)部控制,，提升工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作

隨著__公司一屆工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的成立,，公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)管工作上了一個(gè)新的臺(tái)階，經(jīng)公司一屆工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)第二次會(huì)議討論通過了__,，為進(jìn)一步規(guī)范公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員審查(審計(jì))監(jiān)督行為,，切實(shí)履行民主審查監(jiān)督職責(zé)，依法實(shí)施有效的內(nèi)部監(jiān)督,、內(nèi)部控制奠定了制度基礎(chǔ),。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)完成了對(duì)公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)合法合規(guī)性的審查工作。經(jīng)審查,，公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入劃撥及時(shí),、準(zhǔn)確;經(jīng)費(fèi)使用合理、規(guī)范,，收支核算準(zhǔn)確,，與經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算基本相符。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇五

20xx年醫(yī)院工會(huì)在院黨政,、局工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)《工會(huì)法》,，緊緊圍繞醫(yī)院的工作目標(biāo),，結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,，強(qiáng)化自身建設(shè),，突出維權(quán)、參與,、創(chuàng)新職能,，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)提高,、維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定,，保障安全生產(chǎn)，增強(qiáng)職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將20xx年醫(yī)院工會(huì)工作情況匯報(bào)如下：

一,、加強(qiáng)院務(wù)公開工作，履行工會(huì)監(jiān)督職責(zé),。

院務(wù)公開制度是企業(yè)和職工群眾的創(chuàng)造,，是當(dāng)前推進(jìn)社會(huì)主義民主政治的有效手段。在這方面,，我們通過黨政聯(lián)席會(huì),、院務(wù)會(huì)、公開欄,、局域網(wǎng)等形式開展活動(dòng)，加強(qiáng)監(jiān)督,。如各科室收入情況,、藥品及醫(yī)療器械采購情況、療休養(yǎng)等進(jìn)行公開,，及時(shí)公開了16項(xiàng)內(nèi)容,，其中企業(yè)重大決策問題1項(xiàng)，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的重要問題2項(xiàng),，涉及職工切身利益方面的問題6項(xiàng),，與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問題7項(xiàng)，保證了院務(wù)公開制度的落實(shí),，維護(hù)了職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

二、積極開展文體活動(dòng),，豐富職工業(yè)余文化生活,。

1、結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,，大力開展全院職工文體活動(dòng),，豐富職工業(yè)余生活。在確保安全生產(chǎn)的前提下,，組織開展了形式多樣的活動(dòng),，元月份組織全院職工“三逮”、登山活動(dòng);3月份組織了慶“三·八”活動(dòng),。一方面在黃墩街道開展義診便民服務(wù)活動(dòng),，免費(fèi)為基地職工、家屬,、離退休人員進(jìn)行預(yù)防保健知識(shí)咨詢,、測血壓等。另一方面組織全院職工娛樂健身活動(dòng)，如投圈,、登山等活動(dòng);豐富了職工業(yè)余文化生活,，為企業(yè)營造了良好的文化氛圍，博得了廣大職工的好評(píng),。

2,、為貫徹《全民健身?xiàng)l例》，全面實(shí)施職工素質(zhì)工程,，提高職工健康體質(zhì),，根據(jù)我院的實(shí)際情況，全民健身月活動(dòng)主要由工會(huì)組織,，行政后勤積極配合工會(huì)把此項(xiàng)工作組織起來,，利用宣傳欄、工會(huì)小組長會(huì)議,、早會(huì)廣泛地向廣大職工宣傳了生命在于運(yùn)動(dòng),、體育鍛煉的意義和好處等，采取了多種形式的活動(dòng),，主要以小型分散活動(dòng)為主的方式進(jìn)行,，如組織乒乓球愛好人員到基地綜管處四樓乒乓球室打球，每周不少于兩次;鼓勵(lì)醫(yī)院女職工每晚6點(diǎn)到8點(diǎn)在黃墩公園健身操活動(dòng);組織全院職工登山活動(dòng)等,，努力做到了貼近職工,、服務(wù)職工、職工受益,，開展職工歡迎的體育健身活動(dòng),，限度地吸引和組織職工廣泛參加各種體育健身活動(dòng)，并建立長效的群眾性體育活動(dòng)機(jī)制,，保證今后有效地開展各種體育健身活動(dòng),。

三、幫貧解困,，關(guān)心職工,。

1、關(guān)心職工生活特別是困難職工是工會(huì)義不容辭的責(zé)任,。也是維護(hù)企業(yè)安全生產(chǎn)和維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定的重要工作,。對(duì)有困難而又一時(shí)無法解決的職工，及時(shí)召開工會(huì)委員會(huì)會(huì)議討論,，幫貧解困,。對(duì)有疾病住院的職工及時(shí)慰問，送去溫暖,。在重大節(jié)日期間積極慰問困難職工,，共慰問職工9戶,，慰問、補(bǔ)助金額2067.00元,。繼續(xù)做好困難職工的調(diào)查摸底工作,，對(duì)新困難戶進(jìn)行登記建檔，做到心中有數(shù),，掌握第一手資料,。通過以上工作，使職工感受到企業(yè)的關(guān)懷,，穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,。

2、根據(jù)工程局20xx年度《集體合同》和《女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同》的有關(guān)條款,，組織醫(yī)院職工的身體健康體檢,。凡與工程局簽訂正式合同且工齡滿5年以上的醫(yī)院職工安排到南平市第一醫(yī)院體檢中心體檢，共50人,，部份職工在體檢中發(fā)現(xiàn)問題,，及時(shí)進(jìn)行了治療。

四,、做好女工工作。

醫(yī)院女工委,，根據(jù)醫(yī)院女職工特點(diǎn),，認(rèn)真組織全院女職工學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)中國工會(huì)xx大精神,，學(xué)習(xí)《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》,、《福建省企業(yè)女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》等法規(guī)法律知識(shí)，增強(qiáng)女職工知法,、懂法,、守法、用法的能力,。以開展活動(dòng)為切入點(diǎn)來引導(dǎo)女職工樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀和團(tuán)隊(duì)精神，開展慶?！叭恕眹H勞動(dòng)?jì)D女節(jié)系列活動(dòng);在“6.18”特大洪災(zāi)中,，女工委積極組織女職工參加抗洪搶險(xiǎn)自救工作。

深入開展女職工“崗位建功”,、“素質(zhì)提升”,、“愛心幫扶”、“權(quán)益維護(hù)”四大工程,，鼓勵(lì)女職工參加自學(xué),、函授,、自考、繼續(xù)教育及各種短期培訓(xùn)班等學(xué)習(xí)活動(dòng);引導(dǎo)和激勵(lì)女職工立足本職,、崗位創(chuàng)新,，積極參與技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等活動(dòng),。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,，繼續(xù)深入開展以“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的管理活動(dòng),，引導(dǎo)女職工在醫(yī)療經(jīng)營工作中建功立業(yè),。

五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),。

醫(yī)院工會(huì)在自身素質(zhì)上下功夫,，加強(qiáng)政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)鍛煉，以自學(xué)為主,，配合會(huì)議集中學(xué)習(xí)及參加培訓(xùn)等方式,，不斷提高業(yè)務(wù)水平、組織協(xié)調(diào)和維權(quán)辦事的能力,。加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作,，對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)加強(qiáng)管理，合理使用,，按時(shí)足額上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),。對(duì)上級(jí)工會(huì)對(duì)醫(yī)院工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題與審計(jì)意見予以嚴(yán)肅、認(rèn)真對(duì)待,，及時(shí)整改,。積極完成上級(jí)工會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇六

街道工會(huì)現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員80人,，一年來在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照“履行職能,、服務(wù)職工”的總體思路，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,，按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,，主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

一、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,。

我們經(jīng)常了解職工群眾的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)將職工群眾的意見和建議向黨組織和有關(guān)部門反映,，使問題得到妥善解決,，贏得了職工群眾的信任,。

二、以加強(qiáng)培訓(xùn)為重點(diǎn),，提升工會(huì)干部素質(zhì),。

今年以來，街道十分重視工會(huì)干部的政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,，積極組織工會(huì)干部參加市,、區(qū)兩級(jí)工會(huì)舉辦的各類培訓(xùn)班，3月份邀請(qǐng)了全國總工會(huì)陜西醫(yī)科大學(xué)教授為女職工進(jìn)行預(yù)防與控制艾滋病,，女性生理,、心理健康與合理膳食的紅絲帶講座，提高了廣大干部的素養(yǎng),。

三,、以活動(dòng)為載體，不斷加強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。

在黨工委,、辦事處的關(guān)心下，與黨政辦,、共青團(tuán),、婦聯(lián)共同配合舉辦了“新春聯(lián)歡會(huì)”、迎春拔河,、跳繩比賽,、機(jī)關(guān)干部子女慶“六一”，觀看《5.12汶川不相信眼淚》《建國大業(yè)》影片等各類活動(dòng),，提高了職工隊(duì)伍的凝聚力，進(jìn)一步增進(jìn)了干部與職工之間的感情,，為各項(xiàng)工作順利開展起到了積極的推動(dòng)作用,。3月份我們積極選送轄區(qū)精華學(xué)校等單位參加區(qū)總工會(huì)組織的“激情五月風(fēng)展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能表演，并獲得了優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的榮譽(yù),。

四,、履行工會(huì)職責(zé)，關(guān)心職工生活,。

工會(huì)關(guān)注職工身心健康,，今年為非參公會(huì)員安排了體檢;對(duì)患病住院職工進(jìn)行慰問，送去關(guān)懷;為社區(qū)困難職工子女爭取到壹仟元的助學(xué)金,，幫助其渡過難關(guān),。同時(shí)將街道有意愿加入工會(huì)組織的臨聘人員吸納為工會(huì)會(huì)員。

五,、關(guān)愛弱勢群體,，提供就業(yè)援助,。

根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)援助服務(wù)實(shí)施“221”行動(dòng)》的通知，積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念提高就業(yè)本領(lǐng),，做好社區(qū)下崗失業(yè)人員,、零就業(yè)人員免費(fèi)轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)摸底報(bào)名工作，并成功為30多人免費(fèi)提供電腦,、物業(yè),、電工、保育員等證書培訓(xùn),。還與街道勞動(dòng)保障所聯(lián)系,，推薦就業(yè)，為廣大職工群眾提供就業(yè)援助活動(dòng),。

六,、深入開展“職工之家”建設(shè)。

我們組建了閩都社區(qū)“職工之家”,，在創(chuàng)新機(jī)制活動(dòng)評(píng)比中,，閩都社區(qū)工會(huì)獲得了社區(qū)工會(huì)創(chuàng)新工作銀星獎(jiǎng)的榮譽(yù)，同時(shí)街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)也通過了福州市先進(jìn)職工之家的復(fù)查,。

一年來,，街道工會(huì)按照《工會(huì)法》和上級(jí)工會(huì)的要求，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、有關(guān)部門的幫助和職工會(huì)員的支持配合下做了一些工作,，取得了一定的成績，但還存在一定的差距和不足,，一是工作任然停留在老地方,，老套路上。二是工會(huì)工作缺乏活力不夠創(chuàng)新,。今后,，我們將繼續(xù)努力，認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》,，維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益,，積極做好以下幾項(xiàng)工作：

1、深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng),，在以建成閩都社區(qū)職工之家的基礎(chǔ)上再創(chuàng)1—2家社區(qū)“職工之家”,。

2、根據(jù)職工群眾的意愿和要求,，適時(shí)組織職工開展豐富多彩,、健康活潑的文體活動(dòng)，滿足職工的精神文化需要,，增進(jìn)職工的身心健康,，使廣大職工以健康的體魄,、飽滿的熱情和充沛的精力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3,、密切聯(lián)系群眾,，關(guān)心職工群眾的思想、工作和生活,，反映職工的合理要求,，幫助職工解決實(shí)際問題，努力為職工群眾說話辦事,。

今后,，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和xx屆三中全會(huì)精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀按照上級(jí)的要求,，在工作中找定位,、求作為,、盡職責(zé),、做貢獻(xiàn)，為街道各項(xiàng)工作做出積極努力,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇七

一,、認(rèn)真貫徹公司職代會(huì)精神,，全面履行工會(huì)職能

1、要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹公司職代會(huì)精神與工會(huì)工作實(shí)際相結(jié)合,，不斷推動(dòng)建立健全符合科學(xué)發(fā)展要求的工作運(yùn)行機(jī)制和活動(dòng)方法,，結(jié)合公司項(xiàng)目績效考核管理,，主動(dòng)探索具有特色的工會(huì)工作新思路,、新辦法,，充分發(fā)揮工會(huì)組織的主動(dòng)作用,，開拓創(chuàng)新，奮力作為,，全面履行工會(huì)的工作職責(zé),，開好頭，起好步,。

2,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究,，了解職工思想動(dòng)態(tài),，要在繼承傳統(tǒng)工作基礎(chǔ)上，創(chuàng)新工作思維,、內(nèi)容和形式,。要進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè)，使工會(huì)工作既當(dāng)好企業(yè)與職工的橋梁紐帶,，又切實(shí)能為職工服好務(wù),。

二、繼續(xù)圍繞中心,，深入開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)

3,、按照省、市總工會(huì)工作要求,，繼續(xù)深入開展“五比一創(chuàng)”等勞動(dòng)競賽活動(dòng),。動(dòng)員組織全體職工以公司20xx年目標(biāo)為主線，繼續(xù)開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新勞動(dòng)競賽活動(dòng),，繼續(xù)抓好“五一”獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀的申報(bào)推薦工作，為完成公司全年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)建功立業(yè),。

4,、繼續(xù)會(huì)同有關(guān)部門組織開展職業(yè)技能的技術(shù)比武，崗位培訓(xùn)和練兵活動(dòng)，重點(diǎn)開展與十一化建密切聯(lián)系的有關(guān)工種的技術(shù)比武,。通過技術(shù)比武,，促進(jìn)青年職工技術(shù)水平的提高。

5,、繼續(xù)開展安康杯競賽活動(dòng),，推行“一法三卡”活動(dòng)，重點(diǎn)組織職工圍繞安全生產(chǎn)開展“十個(gè)一”活動(dòng),，加強(qiáng)對(duì)安康杯競賽活動(dòng),、“十個(gè)一”活動(dòng)的檢查和考核力度，促進(jìn)公司的安全管理,，維護(hù)職工合法權(quán)益,。

6、進(jìn)一步深化工會(huì)群眾安全監(jiān)督檢查工作,，落實(shí)工會(huì)安全監(jiān)督員制度,，促進(jìn)一線施工單位的安全管理。

7,、繼續(xù)開展全國安全生產(chǎn)月活動(dòng),，配合行政開展施工現(xiàn)場的安全檢查和工會(huì)勞動(dòng)競賽、安康杯競賽工作的檢查,。

8,、繼續(xù)開展創(chuàng)“安全合格班組”活動(dòng)，對(duì)工會(huì)發(fā)放的《班組建設(shè)工作記錄》進(jìn)行檢查,，搞好班組建設(shè),。

9、以開展評(píng)選“首席員工”活動(dòng)和“工人先鋒號(hào)”為載體,，促進(jìn)勞動(dòng)競賽活動(dòng)的開展,。

10、配合有關(guān)部門做好公司職業(yè)安全健康體系的認(rèn)證工作,。繼續(xù)組織職工進(jìn)行體檢,。

三、發(fā)揮工會(huì)職代會(huì)作用,，加強(qiáng)民主管理規(guī)范化建設(shè)

11,、認(rèn)真履行職代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)，完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理形式,。

12,、通過職代會(huì)等多種民主管理形式，支持職工參與企業(yè)管理,，充分發(fā)揮職工參政,、議政能力,，推動(dòng)企業(yè)民主管理工作的開展。

13,、推動(dòng)企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制,，引導(dǎo)職工通過理性合法的方法表達(dá)利益訴求，維護(hù)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧,，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定。

四,、主動(dòng)開展對(duì)困難職工幫扶活動(dòng),，協(xié)助解決困難職工生產(chǎn)生活問題

14、深入開展送溫暖活動(dòng),?！半p節(jié)”期間，開展對(duì)部分困難職工的走訪慰問活動(dòng),。重點(diǎn)關(guān)注特困職工的生活問題,，及時(shí)反映他們的困難，保證困難職工得到適時(shí)救助,。繼續(xù)做好“金秋助學(xué)”工作,。

15、主動(dòng)推進(jìn)職工互助救濟(jì)工作,，引導(dǎo)職工發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神,，開展互助互濟(jì)活動(dòng)。

五,、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展為抓手,，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力

16、重點(diǎn)夯實(shí)各級(jí)工會(huì)組織建設(shè),，進(jìn)一步協(xié)助二級(jí)工會(huì)組織搞好建制組織完善工作,，尤其做好新建立的工會(huì)基層組織和項(xiàng)目部工會(huì)組織建設(shè)，搞好基層工會(huì)組織的動(dòng)態(tài)管理,，并逐漸適合公司施工分散,、流動(dòng)性大的特點(diǎn)。

17,、細(xì)化公司工會(huì)干部考核制度,。繼續(xù)完善公司二、三級(jí)工會(huì)專兼職負(fù)責(zé)人工作考核細(xì)則,。建立一批職工滿意,，企業(yè)信任的工會(huì)干部隊(duì)伍。

18,、著力推進(jìn)職工文化建設(shè),。大力實(shí)施職工素質(zhì)建設(shè)工程,，以規(guī)劃指標(biāo)任務(wù)為主線，服務(wù)企業(yè)自主創(chuàng)新為目標(biāo),，推進(jìn)職工文化建設(shè),。以爭做優(yōu)秀職工“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為載體，繼續(xù)深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng),，廣泛開展職工讀書活動(dòng)和普法活動(dòng)，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn),，催生企業(yè)技術(shù)管理創(chuàng)新,。

19、進(jìn)一步開展“爭創(chuàng)“六好”基層工會(huì)活動(dòng),，推進(jìn)基層工會(huì)的組織和干部隊(duì)伍建設(shè)上新臺(tái)階,。

20、進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)主動(dòng)分子的作用,。做好各分會(huì)主動(dòng)分子的使用,、培訓(xùn)工作，除了做好年底的工會(huì)主動(dòng)分子的評(píng)選工作更重要地為各分會(huì)主動(dòng)分子做好日常搭平臺(tái)工作,。

21,、加強(qiáng)職工的思想政治工作。注重提高廣大職工主人翁精神認(rèn)識(shí)教育,，通過具體的形象的學(xué)習(xí)宣傳法律法規(guī)教育活動(dòng),，循序漸進(jìn)培養(yǎng)職工法律認(rèn)識(shí),，提高職工的法律素質(zhì),?！皥?jiān)持以職工為本,，主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)” 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,。

22,、做好網(wǎng)站管理,，促進(jìn)各分會(huì)之間工作交流,。加強(qiáng)基層工會(huì)宣傳報(bào)道工作,，著重宣傳報(bào)道基層工會(huì)完成各項(xiàng)工作,、組織建設(shè)、施工生產(chǎn)等方面,。

23,、進(jìn)一步貫徹落實(shí)好《企業(yè)工會(huì)工作條例》，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè),，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),，加強(qiáng)工會(huì)干部的能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，建設(shè)一支適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求的高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇八

時(shí)光飛逝,，轉(zhuǎn)瞬間,，又到了201x年的年終歲尾。過去的一年,，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席的具體指導(dǎo)下,，在工會(huì)所有成員的共同努力下，工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)都取得了較好的成績,。我作為工會(huì)的一分子,，能為中心局的發(fā)展貢獻(xiàn)一點(diǎn)微薄的力量，心里感到無比的欣慰和自豪,。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，鞭策自己，我在此回顧一下工作,、反思一下不足,、思考一下打算,，并就前段時(shí)期的工作做如下匯報(bào)：

一,、提高認(rèn)識(shí)，自我錘煉

一年多來,，我時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,，擁護(hù)黨的方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,，領(lǐng)會(huì)xx大精神,，利用電視、電腦,、報(bào)紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢，使自己的思想觀念緊跟時(shí)代的步伐;遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度和工會(huì)干事工作職責(zé),，認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),，不斷加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。身為工會(huì)一員,，我清楚的認(rèn)識(shí)到員工關(guān)系,、干群關(guān)系、勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)乃至社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力之源,，我的責(zé)任就是要團(tuán)結(jié)同志,、幫助同志，維護(hù)員工和企業(yè)兩者的利益,，當(dāng)好企業(yè)發(fā)展的“維護(hù)員”,。

二、愛崗敬業(yè),，創(chuàng)新工作

在工作中,，我時(shí)刻以“敢于負(fù)責(zé),、長于協(xié)作、善于學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),，不讓任何一件工作在我手中迨誤，不讓工會(huì)形象在我這里蒙受損失,。我堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益,，做到執(zhí)行無折扣;對(duì)待任務(wù)，我敢于承擔(dān),、敢于挑戰(zhàn),、勇往直前;對(duì)待同事，真心誠意,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、不計(jì)得失;對(duì)待員工，主動(dòng)溝通,、耐心解釋,、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作,、也為了提高自身素質(zhì),，我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)、收集資料,，不斷為自己充電,。我除了協(xié)同工會(huì)其他同志認(rèn)真的完成了一些日常工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性任務(wù)，如：報(bào)銷員工醫(yī)藥費(fèi),、工會(huì)財(cái)會(huì),、住房申購等，還獨(dú)立完成和參與了以下幾方面工作：

(一)文字材料方面：

1,、撰寫企業(yè)文化建設(shè)工作方案,，及相關(guān)文字材料;

2、撰寫20xx年度全局勞動(dòng)競賽方案;

3,、撰寫20xx年度全局評(píng)先方案;

4,、撰寫勞動(dòng)競賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料;

5、撰寫20xx年度工會(huì)工作總結(jié),、送溫暖活動(dòng)總結(jié),，及工會(huì)各類活動(dòng)的通知、通告,、通訊報(bào)道,。

(二)幻燈片制作方面：

1、制作了企業(yè)文化工作匯報(bào)幻燈片;

2,、制作了向省公司工會(huì)及省企業(yè)文化辦匯報(bào)工作幻燈片;

3,、制作了向北京局及中國企業(yè)文化協(xié)會(huì)介紹工作情況幻燈片;

4,、制作了向省總工會(huì)主席匯報(bào)工作幻燈片;

5、參與制作了向國家局介紹用工制度改革經(jīng)驗(yàn)交流幻燈片;

6,、參與制作了向省總,、省直工委匯報(bào)工作幻燈片。

(三)活動(dòng)組織方面：

積極參與策劃組織員工系列文體活動(dòng),，并打造成為一項(xiàng)主題鮮明,、精彩紛呈、寓教于樂的品牌活動(dòng),，使之成為為廣大員工傳遞“快樂工作,，健康生活”新理念的有效載體。通過開展一系列員工文體活動(dòng),，減輕了員工的工作壓力,，調(diào)劑了工作氣氛，使工作和活動(dòng)有張有弛,、相得益彰,，為企業(yè)營造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、溫馨氛圍,。

在活動(dòng)組織方面,，我還參與組織了全局性的大型主題教育活動(dòng);參與組織職工《同唱一首歌》比賽,，和“杯”全省乒乓球比賽。今年5月,，參加全國工作會(huì)議文藝晚會(huì)的演出,，組織我局員工排練的幾個(gè)文藝節(jié)目獲得省公司及全國系統(tǒng)各省市領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇九

根據(jù)縣教育工會(huì)對(duì)基層工會(huì)工作情況考核要求,，我校教育工會(huì)本著實(shí)事求是的態(tài)度,，對(duì)我校的工會(huì)工作情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報(bào)如下：

一、讓學(xué)校工會(huì)成為老師溫馨的家,。

只有讓學(xué)校成為職工溫馨的家,，才能發(fā)揮教師的職能，為學(xué)校謀生存,、圖發(fā)展,。學(xué)校黨政工領(lǐng)導(dǎo)極其重視教職工身體的健康，每周兩次讓全體教師參加諸如晨跑,、羽毛球運(yùn)動(dòng),、籃球運(yùn)動(dòng)、健美操等鍛煉,，良好的身體素質(zhì)是搞好教育事業(yè)堅(jiān)實(shí)的“基礎(chǔ)”,。我校校區(qū)地處新城區(qū),，而我們的教師大多住在老城區(qū)，上班下班有諸多不便,，為了能留住人,，工會(huì)積極為教職工辦實(shí)事、辦好事,，為教職工排憂解難,，努力改善辦學(xué)條件。如在上半年,，開設(shè)了教職工食堂,，受到了老師們的歡迎。年,，我校投入巨資建設(shè)教工之家,，光裝修就投入了幾萬元，另添置了跑步機(jī),、臺(tái)球桌,、乒乓球桌、麻將桌,、棋牌桌,、電視機(jī)、卡拉ok機(jī),、鋼琴等設(shè)備,，價(jià)值六萬余元。

工會(huì)干部牢固樹立群眾觀點(diǎn),，積極創(chuàng)設(shè)各種條件為教職工服務(wù),，特別是有困難的職工家庭，把溫暖送到他們心中,，把“五必訪”工作落到實(shí)處,，積極關(guān)心教職工的生活，開展送溫暖活動(dòng),，組織慰問困難和生病教工,，為教職工多做好事和實(shí)事。在學(xué)校黨政的帶領(lǐng)下學(xué)校工會(huì)都組織人員前去慰問,，把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上,。無論是節(jié)日慰問還是老師生病去探望，付校長和其他領(lǐng)導(dǎo)無論多忙都要和我們工會(huì)干部親自前往,。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂,，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中，把學(xué)校事當(dāng)作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中,，為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn),。大前年我校張磊明老師患肝癌要到上海住院治療，校長就親自找車派工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)將他和妻子送到九江火車站,，回來后又多次到醫(yī)院探望直至料理好喪事,。多次看望，噓寒問暖,，使他的妻子感受到工會(huì)這個(gè)大家庭的溫暖,。對(duì)生活困難的退休教師劉遵鳳就多次慰問，錢雖不多,，也體現(xiàn)了集體的溫暖使她感受到學(xué)校沒有把他們退休老師忘記,。工會(huì)還注重為教職工的工作學(xué)習(xí)提供一個(gè)良好的環(huán)境，盡可能的滿足他們?cè)谏钌?，物質(zhì)上的需要,。為了讓教師有個(gè)安靜的辦公場所，我們分年級(jí)設(shè)置了辦公室;為了讓教師能更好地掌握現(xiàn)代教學(xué)技術(shù),，學(xué)?？朔Y金短缺的困難，投資10多萬,，建立了中心機(jī)房,，多媒體教室，接了寬帶網(wǎng),，為各個(gè)教師辦公室配置了電腦,。學(xué)校工會(huì)積極開展各種群眾性的文體活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余生活,，加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè),。每學(xué)期開展一次職工拔河比賽和“教師籃球賽”,，計(jì)劃對(duì)全體籃球隊(duì)員配備球衣,、球鞋。黨政工領(lǐng)導(dǎo)除了在經(jīng)費(fèi)上給予大力支持外,，還親自參加到各項(xiàng)比賽項(xiàng)目中去,，他們的身體力行極大的激發(fā)了廣大教職工對(duì)體育運(yùn)動(dòng)的熱情。利用學(xué)校自身設(shè)備優(yōu)勢組織教師各節(jié)日文娛活動(dòng),，組織教師書畫比賽,、學(xué)唱革命歌曲重溫老歌、語文教師朗誦比賽,，積極倡導(dǎo)體育鍛煉,、組織教師外出郊游等等，不僅豐富了教師的文化生活，而且促進(jìn)了校園文化建設(shè),。節(jié)假日還常常組織教職工和退休教師開展撲克麻將比賽,、籃球賽、卡拉ok,、農(nóng)家樂,、年登神霧山、逛彌陀寺,，年游了“觀音島”,，年魯溪洞游和武陵巖漂流等聯(lián)誼活動(dòng)。年7月還組織部分教師游玩了“港澳”兩地,。在活動(dòng)過程中,，教師們不僅陶冶了身心，更重要的是增進(jìn)同事之間的了解和友誼營造一個(gè)寬松和諧快樂的工作環(huán)境,。通過活動(dòng),，讓教師感受家的溫馨，樹立起大家的主人翁意識(shí),，也從而愛上了這個(gè)家,。

二、讓學(xué)校工會(huì)成為教師的家,。

發(fā)揮教代會(huì)參政議政作用,，與學(xué)校同呼吸共命運(yùn)。教職工是學(xué)校的主人,，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者,。為了加強(qiáng)學(xué)校的管理、監(jiān)督,，搞好黨風(fēng)廉政建設(shè),，調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性，學(xué)校工會(huì)長期以來,，一直關(guān)心職工生活,，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用,，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的管理,，這樣增強(qiáng)了工會(huì)的活力,，教職工的凝聚力，學(xué)校的影響力,，使學(xué)校成為教師的家,。

堅(jiān)持教代會(huì)工作的制度化、規(guī)范化。我校建立了健全的教代會(huì),、工代會(huì)制度,。每學(xué)期召開一次教代會(huì)，都要做到規(guī)范化,、程序化,，有決議、有記載,。教代會(huì)能充分的行使審議建議,、審議通過、審議決定,、討論監(jiān)督四項(xiàng)權(quán)利,。學(xué)校的重大決策、重大人事調(diào)動(dòng),、重大項(xiàng)目,、大額資金使用都能提交教代會(huì)討論、審議決定,，并監(jiān)督實(shí)施,。堅(jiān)持做好議案的反饋工作，提高教代會(huì)工作效果,。特別是教師工作中的實(shí)際問題在教代會(huì)上得到解決和落實(shí),。教職工們本著對(duì)學(xué)校改革與發(fā)展高度負(fù)責(zé)的主人翁的態(tài)度，圍繞教學(xué)科研,、教師管理,、學(xué)生管理、后勤管理,、方案制度,、干部隊(duì)伍、職工福利,、學(xué)校發(fā)展,、教改創(chuàng)新等議題，遞交了提案,。校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門對(duì)提案進(jìn)行了認(rèn)真地研究,，提出了初步的答復(fù)意見。還對(duì)第一屆第三次教代會(huì)的21條提案作了落實(shí)匯報(bào),，共解決了15項(xiàng)。會(huì)議期間,，教代會(huì)還宣布了教師評(píng)議校長的結(jié)果：發(fā)出38張?jiān)u議表,，收回38張，滿意率為100%，教職工參政議政得到真正的體現(xiàn),。

堅(jiān)持校務(wù)公開,，推進(jìn)學(xué)校管理。教育部中華全國總工會(huì)《關(guān)于全面推進(jìn)校務(wù)公開工作的意見》和縣教育工會(huì)有關(guān)文件下達(dá)后,，校工會(huì)還主動(dòng)向校領(lǐng)導(dǎo)建議校務(wù)公開工作要進(jìn)一步制度化,、規(guī)范化和程序化。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)將校務(wù)公開工作納入教代會(huì)制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容,，成立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、辦公室、監(jiān)督小組,，同時(shí)制定印發(fā)了“學(xué)校政務(wù),、校務(wù)公開制度”，明確了校務(wù)公開的原則,、內(nèi)容,、形式與各部門的職責(zé)。我們不斷鞏固校務(wù)公開的成果,，使校務(wù)公開工作制度化,、經(jīng)常化,。一是在教代會(huì)上公開校務(wù),。由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)向教代會(huì)代表匯報(bào)財(cái)務(wù)、收費(fèi),、福利,、工資、干部任用,、基建,、職評(píng)、評(píng)先,、考核等情況,，接受代表的詢問。二是經(jīng)常更新校務(wù)公開欄的資料,，接受群眾監(jiān)督,。三是深入各組，聽取意見,，轉(zhuǎn)達(dá)反饋,，增進(jìn)了解。一年來,，校務(wù)公開的可信度,、透明度進(jìn)一步提高,。政治的透明度和財(cái)務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校60多位教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,，在各項(xiàng)工作中爭創(chuàng)一流,。通過校務(wù)公開工作，真正讓教師明校事,、知校情,，還領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白，給教師一個(gè)明白,，讓校園留下一片純凈的天空,。實(shí)踐證明，學(xué)校政治建設(shè)做好了教職工主動(dòng)性,，積極性和創(chuàng)造性才能得到充分發(fā)揮,。

參與學(xué)校的決策。工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),，始終參與學(xué)校的管理,，參與學(xué)校的決策。對(duì)學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見,，不斷修改完善,，保證實(shí)施效果。在學(xué)年計(jì)劃制定工作中,，教代會(huì)代表充分發(fā)表意見,，對(duì)計(jì)劃中可行性、操作性差的具體工作做了修改并達(dá)成一致,，使工作計(jì)劃更加貼近教師的工作實(shí)際,，為本學(xué)期計(jì)劃的實(shí)施打下良好的基礎(chǔ)。

三,、讓學(xué)校工會(huì)成為一個(gè)溫暖的家,。

工會(huì)充分發(fā)揮維護(hù)職能，更大范圍的實(shí)施“送溫暖”工程,。在創(chuàng)建“先進(jìn)教工之家”的工作中,，校工會(huì)認(rèn)真貫徹縣教育工會(huì)文件精神，認(rèn)真開展沒想捐助活動(dòng)和送溫暖工作,。每年暑期與新年,，配合少先隊(duì)都開展向?yàn)?zāi)區(qū)捐助“一元錢”活動(dòng)，幾年來,，還先后為災(zāi)區(qū),、“扶困助殘”、“希望工程”捐資近6000元,。為建設(shè)新學(xué)校,，我們還組織了教工為學(xué)校捐款,，共捐款5000余元,。熱心助人的家逐漸得到了社會(huì)的肯定與認(rèn)可,，武寧第四小學(xué)這個(gè)大家庭越發(fā)蒸蒸日上，欣欣向榮,。

四,、加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)

我們深深地體會(huì)到要想做好工會(huì)工作，工會(huì)干部的自身素質(zhì)要不斷的學(xué)習(xí)與提高,。

1,、加強(qiáng)工會(huì)委員會(huì)的建設(shè)。組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)理論,，研究工會(huì)工作,，學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃性強(qiáng)，實(shí)效好,。

2,、加強(qiáng)工會(huì)骨干隊(duì)伍建設(shè)。組織工會(huì)骨干培訓(xùn),，在各項(xiàng)活動(dòng)中都有他們積極表現(xiàn)的身影,。

3、加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè),。組織工會(huì)骨干深入群眾,，聽取意見，改進(jìn)工作方法,，做好下情上達(dá),，密切干群關(guān)系。

4,、加強(qiáng)女工組織建設(shè),。健全女工組織機(jī)構(gòu)，支持女工組織開展各種有益的活動(dòng),。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》,、新《婚姻法》等法律法規(guī)，切實(shí)維護(hù)女教工的合法權(quán)益,，發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的積極作用,。

五、立足明天再度輝煌,。

在校黨政工有力的配合領(lǐng)導(dǎo)下,，在廣大教職工的積極參與下，學(xué)校圍繞教育改革,、發(fā)展與穩(wěn)定的大局,，努力推進(jìn)學(xué)校的建設(shè),，切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，廣泛開展校園文化建設(shè),，認(rèn)真做好生活保障工作,，動(dòng)員和團(tuán)結(jié)全校教職工為落實(shí)“科教興國”戰(zhàn)略和把我校辦成“社會(huì)、家長,、學(xué)生”放心的學(xué)校而努力奮斗,。我們將樂觀進(jìn)取，更加投入?yún)⑴c,，再展宏圖,。毫無疑義，以后的工作任務(wù)也將是十分艱巨的,，只要我們面對(duì)現(xiàn)實(shí),，無私奉獻(xiàn)。我們堅(jiān)信,，我們的工會(huì)在原有的基礎(chǔ)上再向前邁進(jìn),。繼往開來，與時(shí)俱進(jìn),。我們一定會(huì)為我校工會(huì)工作繼續(xù)發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù),，很好地發(fā)揮了橋梁作用,。今后，我們將再接再厲,，把工會(huì)辦成教工最溫馨的家,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十

近年來，隨著公司建設(shè)任務(wù)的加大,，以及經(jīng)濟(jì)大環(huán)境對(duì)企業(yè)運(yùn)營帶來的沖擊,，公司基礎(chǔ)管理工作異常繁重，一度使企業(yè)文化,、職工文化這些軟件建設(shè)工作,，相對(duì)滯后。

從去年9月份開始,，我們就著手制定近期乃至今后一個(gè)時(shí)期的企業(yè)文化,、職工文化重點(diǎn)建設(shè)工作，包括三八,、五一,、七一、國慶等節(jié)日職工文體活動(dòng)安排,，分階段組建文藝類,、體育類,、職工培訓(xùn)、技術(shù)比武等8個(gè)隊(duì)或職工專項(xiàng)活動(dòng)小組,。這些工作得到市總,、住建局工會(huì)及公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。其核心工作就是以黨的__屆__全會(huì)及精神為指導(dǎo),，全面推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),，創(chuàng)建富有特色,、符合公司實(shí)際的職工文化陣地,。

1、三八節(jié)開展女職工趣味健身運(yùn)動(dòng)會(huì),。今年,，經(jīng)女工委員積極發(fā)動(dòng)、精心準(zhǔn)備,，在三八節(jié)組織女職工開展持球平衡競走等多項(xiàng)職工健身活動(dòng),。各科室、營銷公司,、制水公司等基層單位包括部分退休職工,，100多名女職工參加了活動(dòng)。

開展形式多樣的職工文體活動(dòng),，是我們多年的傳統(tǒng),，在企業(yè)具有深厚的群眾基礎(chǔ)，這使我們開展文化建設(shè),、搞文體活動(dòng)具備了得天獨(dú)厚的條件,。所以說，我們要繼續(xù)發(fā)揮這種優(yōu)勢資源,，堅(jiān)持企業(yè)文化建設(shè)的大方向,，廣泛開展形式多樣、豐富多彩,、職工喜聞樂見的文體活動(dòng),，在活躍職工文化生活、提高職工文化素質(zhì)的同時(shí),，逐步培育,、打造富有企業(yè)特色和個(gè)性的文化品牌。

2,、五一節(jié)開展《職工書畫攝影展》,。今年五一前夕，我們組織開展本年度《職工書畫攝影展》,。為保證影展質(zhì)量,，激發(fā)職工參與活動(dòng)的熱情,，培養(yǎng)和發(fā)掘一批有特長、愛學(xué)習(xí),、善鉆研的文化骨干人才,，我們先期開展集中采風(fēng)活動(dòng)。組織愛好攝影,、繪畫的職工深入龍祠水源地,、凈水廠、深度水車間,、泵房等生產(chǎn)場地,，用鏡頭畫面、用手中畫筆,，反映企業(yè)的改革發(fā)展和供水職工勤奮火熱的勞動(dòng)場面,。同時(shí)，采風(fēng)組還集體到汾河風(fēng)景區(qū),，拍攝精彩畫面,、體驗(yàn)美麗風(fēng)光、感受城市發(fā)展成果,。本次書畫攝影展共收集參賽作品近200件,，其中攝影110幅、書法63幅,、繪畫11幅,。參賽職工65人。

3,、七一開展職工答題活動(dòng),。七一前，我們組織了《職工迎七一知識(shí)問答》活動(dòng),。答題內(nèi)容分黨建知識(shí),、工會(huì)知識(shí)、公司常識(shí)三大塊,。參與職工256人,。除去四倒班和管道安裝、外線作業(yè)人員不方便組織外,，其余職工全部參加答題活動(dòng),。

4,、職工讀書月活動(dòng),。根據(jù)省市及住建局工會(huì)指示精神,，公司工會(huì)以獲得全國總工會(huì)《職工書屋》掛牌為契機(jī)，以《職工書屋》規(guī)范建設(shè)為平臺(tái)，大力推進(jìn)職工讀書活動(dòng),。今年10月份,，在全公司組織開展了職工讀書月活動(dòng)，先后有150多名職工參加該項(xiàng)活動(dòng),。交回各種題材的讀書心得筆記,，152篇，經(jīng)初審,、復(fù)審,，一致認(rèn)可的獲獎(jiǎng)作品10篇，工會(huì)對(duì)這10位職工進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì),。為達(dá)到市總關(guān)于《職工書屋》考核的硬性指標(biāo),，我們堅(jiān)持開展“送書下基層”活動(dòng)。目前,，工作仍在有序推進(jìn),。

5、職工體育活動(dòng),。作為企業(yè)文化建設(shè)的又一載體，職工體育活動(dòng),，在我公司有著50多年的歷史,。為了進(jìn)一步豐富職工業(yè)余生活、強(qiáng)身健體,、提升素質(zhì),，今年我們購置了兩套乒乓球臺(tái)和兩套羽毛球器材，職工在工作之余,，堅(jiān)持開展健身鍛煉活動(dòng),。

6、職工文化陣地建設(shè),。今年,，根據(jù)全總、市總關(guān)于加強(qiáng)職工文化建設(shè)的要求,，我們結(jié)合企業(yè)特點(diǎn),，制定出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)建職工文化活動(dòng)標(biāo)兵單位的實(shí)施辦法》，并與20__年4月8日在公司領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究通過,。

根據(jù)該實(shí)施辦法,，工會(huì)將在今明兩年間，本著成熟一項(xiàng),、實(shí)施一項(xiàng),，創(chuàng)造條件、打好基礎(chǔ)、全面開展的原則,，有計(jì)劃,、分步驟，重點(diǎn)落實(shí)“職工文化陣地建設(shè)”,、“職工文化活動(dòng)開展”,、“職工思想道德建設(shè)”、“職工文藝骨干培養(yǎng)”在內(nèi)的八項(xiàng)重點(diǎn)工作,。

1,、職工文化陣地建設(shè)。目前,，計(jì)劃創(chuàng)建的四個(gè)多功能職工文化活動(dòng)陣地中,，年內(nèi)已籌建三個(gè)，(泉通管道公司,、凈水廠和公司大院)并在五一前分別掛牌,。除必要的粉刷、裝潢,、購置器材外,，還添置部分圖書,。

2、職工文體活動(dòng)組織建設(shè),。為了進(jìn)一步加強(qiáng)和推動(dòng)職工文體活動(dòng)的開展，5月份組建出臺(tái)“成立公司職工文體協(xié)會(huì)”的通知。目的就是落實(shí)責(zé)任、分工負(fù)責(zé)，大力推進(jìn)豐富多彩的企業(yè)文化建設(shè),。

3,、積極參加市總活動(dòng)。年初,，根據(jù)市總安排,，組織參加臨汾市大型燈展活動(dòng),。同時(shí)組織參加市總舉辦的職工演講比賽。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十一

201*年以來,，x公司工會(huì)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，以構(gòu)建和諧公司為主題，嚴(yán)格按照上級(jí)黨委,、工會(huì)工作精神,，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心和職工隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮工會(huì)工作優(yōu)勢,，突出教育維護(hù)職能,，加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,，貼近基層,，服務(wù)廣大職工群眾，不斷推動(dòng)公司工會(huì)工作健康全面開展,，為公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和隊(duì)伍的發(fā)展起到了積極的作用,。

(一)在思想文化教育方面

1、統(tǒng)籌年度工作任務(wù)安排,。1月初,，公司工會(huì)結(jié)合公司201x年發(fā)展計(jì)劃，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和隊(duì)伍建設(shè),，在職工隊(duì)伍教育,、勞動(dòng)競賽活動(dòng)、維權(quán)職能,、職工之家建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn),、扶貧幫困,、企業(yè)文化建設(shè)、工會(huì)財(cái)務(wù)管理等方面對(duì)工會(huì)201x年工作進(jìn)行了周密部署,。

2,、加強(qiáng)職工隊(duì)伍教育。今年以來,，公司工會(huì)堅(jiān)持“兩個(gè)高潮,、一個(gè)經(jīng)常”的做法,，把形勢任務(wù)教育貫穿全年和生產(chǎn)經(jīng)營全過程,，激勵(lì)干部員工始終保持良好的精神狀態(tài)。利用多種形式和渠道將公司的發(fā)展和面臨的困難宣講到位,，根據(jù)公司總體部署,，制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)及具體措施、辦法?；鶎咏Y(jié)合自身實(shí)際工作普遍開展了“新形勢,、新目標(biāo)、新起點(diǎn),、新征程”,、“忠誠事業(yè)、承擔(dān)責(zé)任,、艱苦奮斗,、清廉奉獻(xiàn)”等為主要內(nèi)容的教育活動(dòng)，激發(fā)了員工工作熱情,，緊迫感,、責(zé)任感、使命感普遍增強(qiáng),，有力地促進(jìn)了鉆井生產(chǎn),。

(二)在網(wǎng)絡(luò)宣傳和典型選樹方面

1、抓好宣傳報(bào)道,，做實(shí)xx品牌,。今年以來，公司加強(qiáng)了宣傳報(bào)道力度,，堅(jiān)持公司黨,、政、工部門領(lǐng)導(dǎo)深入基層井隊(duì),，結(jié)合不同階段的具體情況有針對(duì)性地進(jìn)行宣講,，引導(dǎo)員工樹立大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí);堅(jiān)持每周網(wǎng)頁信息發(fā)布不間斷,，形成強(qiáng)大的輿論攻勢，提高公司品牌效益,。截至11月15日,，在主頁發(fā)表信息148篇，《報(bào)》刊發(fā)12篇,，其它新聞媒體及公司網(wǎng)頁刊發(fā)150余篇,，有效提升了品牌。

2,、做好典型選樹工作,，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。先后四次播放安全文化建設(shè)幻燈片,，舉辦安全文化建設(shè)現(xiàn)場行為審核和經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),，推隊(duì)安全文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn);積極宣傳先進(jìn)事跡,，塑造了新形象;選樹了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,標(biāo)桿黨支部x黨支部,，先進(jìn)黨支部x黨支部,，通過宣傳報(bào)道，全方位反映了基層職工在平凡崗位上做出了不平凡的事跡,，對(duì)激勵(lì)廣大員工牢記崇高使命,，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展起到重要示范和導(dǎo)向作用,。

(三)在職工維權(quán)和廠務(wù)公開方面

1,、加強(qiáng)民主管理，全心全意維護(hù)職工權(quán)益,。公司工會(huì)積極發(fā)揮職代會(huì)作用,，凡涉及內(nèi)部分配、職工動(dòng)態(tài)管理及事關(guān)職工切身利益的重大事項(xiàng),，都要充分征求職工意見,，提交職代會(huì)討論審議。職代會(huì)征集的提案和職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn),、焦點(diǎn)問題,，組織職工代表巡視檢查，拓寬民主監(jiān)督渠道,，提高職工代表參政議政的積極性,，充分體現(xiàn)了民主和監(jiān)督意識(shí)。今年公司發(fā)揮基層職工代表作用,，充分聽取基層群眾意見和建議,，層層反映，最終確定了職代會(huì)提案,，反映了廣大群眾的心聲和意愿,。

2、嚴(yán)格廠務(wù)公開制,，促進(jìn)工群關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展。積極落實(shí)《公司廠務(wù)公開實(shí)施辦法》和職工代表大會(huì)制度,，完善了民主管理網(wǎng)絡(luò),，從職工最關(guān)心的問題入手，重點(diǎn)加強(qiáng)了公司和基層隊(duì)的廠務(wù)公開工作,，規(guī)范了廠務(wù)公開的程序和內(nèi)容,。兩級(jí)工會(huì)組織堅(jiān)持經(jīng)常性思想政治工作，圍繞職工關(guān)心的住房,、收入等熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,，按照政策及文件精神，做好答疑解惑,。利用茶余飯后,，深入職工中，及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài),、家庭困難,，及時(shí)解決存在的問題，耐心細(xì)致地做好一人一事的思想疏導(dǎo),，理順情緒,，化解矛盾。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)利用休假時(shí)間,，深入員工家庭家訪,、組織職工家屬座談，把公司的形勢,、面臨的困難,、取得業(yè)績以及職工生活工作情況向大家定期通報(bào)，要求家屬與職工多聯(lián)系,、多支持,，共同為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

(五)在職工之家建設(shè)方面

今年以來,，我們嚴(yán)格按照上級(jí)工會(huì)工作部署,，全面加強(qiáng)職工之家建設(shè)，做到組織機(jī)構(gòu)健全,，建會(huì)率100%,職工入會(huì)率100%,會(huì)費(fèi)收繳率100%,職能作用發(fā)揮較好,，工作明確，職責(zé)到位,。公司關(guān)心員工健康,，關(guān)注困難家庭，統(tǒng)籌安排職工體檢,，年初以來共為470名職工進(jìn)行健康檢查,，針對(duì)員工健康問題，及時(shí)提醒員工注意飲食,、科學(xué)用藥,。公司工會(huì)在中秋、國慶“兩節(jié)”期間還給各基層隊(duì)工會(huì)組織下?lián)芰?3500元的專項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),，分別為各隊(duì)增配了3000元的文體器材,，豐富各基層單位在兩節(jié)期間的活動(dòng)內(nèi)容，滿足了大家的精神需要,。10月,，公司工會(huì)表彰了在創(chuàng)建職工之家活動(dòng)中表現(xiàn)突出的“先進(jìn)職工小家”和先進(jìn)工會(huì)會(huì)員,。

(六)在送溫暖、扶貧幫困方面

公司領(lǐng)導(dǎo)班子轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹立形象,，每年堅(jiān)持四分之一時(shí)間沉在基層解決問題,，心系基層，服務(wù)職工,，從職工群眾“急需,、急盼”的事情著手，開展經(jīng)常性“送關(guān)愛,、送健康,、送文化”活動(dòng)。

在元旦春節(jié)期間,，公司經(jīng)理,、黨委書記帶領(lǐng)相關(guān)人員深入基層各隊(duì)，行程3000多公里,，對(duì)堅(jiān)守一線生產(chǎn)崗位的干部員工進(jìn)行慰問,，并給各隊(duì)送去20xx元的慰問金，要求?？顚Ｓ?，結(jié)合工作實(shí)際開展一些有意義文體活動(dòng)，豐富員工業(yè)余文化生活,。在春節(jié)期間,、“五一”勞動(dòng)節(jié)期間以及中秋至國慶“兩節(jié)”期間廣泛開展幫扶救助送溫暖活動(dòng)，慰問重病職工家庭,、買斷人員和困難職工家屬54戶,，現(xiàn)役軍人3戶、退休老干部5人,、有償解除勞動(dòng)關(guān)系223人,，送去慰問金8.48萬元，做到賬目清,、底數(shù)明,。生活部門組織專業(yè)人員，對(duì)野外施工隊(duì)伍的生活設(shè)備,、設(shè)施進(jìn)行檢查,，對(duì)有關(guān)隱患及時(shí)整改，加強(qiáng)食堂飲食衛(wèi)生安全,，宣傳預(yù)防疾病和防暑降溫知識(shí)，開展職工心理咨詢,，關(guān)心和保證職工身心健康,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十二

一年來,，我們街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的具體指導(dǎo)和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以開展各類活動(dòng)為載體,，緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)年初提出的總體目標(biāo)要求,，勇于創(chuàng)新，銳意進(jìn)取,，積極開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面,。

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，建立健全工會(huì)組織,。

xx年，街道黨委辦事處十分重視工會(huì)工作,，把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)治安穩(wěn)定和繁榮社會(huì)生活的高度,，積極實(shí)踐，推動(dòng)街道其他工作的健康發(fā)展,。在組織領(lǐng)導(dǎo)上,，辦事處成立后，及時(shí)調(diào)整了街道工會(huì)工作委員會(huì),，由分管工會(huì)工作的街道黨委副書記為工會(huì)工作委員會(huì)主任,，配備工會(huì)委員會(huì)委員_名，建立健全了工會(huì)活動(dòng)開展制度等各頂制度,，形成了有機(jī)的工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制,。

二、以活動(dòng)為載體,，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力,。

工會(huì)組織的活力在于活動(dòng)?！叭恕逼陂g,，我們組織召開了女職工座談會(huì)，向女職工表示節(jié)日的問候,。并于x年x月x日組織__名女職工參加了區(qū)婦聯(lián)舉辦的“三八”文藝匯演,。x年x月x日與區(qū)總工會(huì)聯(lián)合邀請(qǐng)xx省婦幼保健院教授來辦事處進(jìn)行了“關(guān)愛職工健康”知識(shí)講座，主要就如何防病治病和科學(xué)的生育方式作了細(xì)心指導(dǎo),，使職工對(duì)健康有了新的理解,，對(duì)生活的質(zhì)量有了更高的追求。

x年x月x日,，街道工會(huì)在街道黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，組織職工到x革命根據(jù)地參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)行傳統(tǒng)教育,。_,、為了豐富職工的業(yè)余生活,，街道工會(huì)積極組織職工參加區(qū)上的區(qū)情知識(shí)競賽、文化年文藝匯演,、納涼晚會(huì)及關(guān)愛女孩演講賽,，不但豐富了職工的業(yè)余生活，吸引他們加入到活動(dòng)中來,，還建設(shè)了較為豐富的街道文化,。

三、以送溫暖工作為依托,，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。

送溫暖工作其意義不僅僅在于幫扶此文來源于第一范文網(wǎng)本身，而是關(guān)系著改革發(fā)展,、穩(wěn)定的大局,。

一是x年x月x日在街道黨委及工會(huì)的倡議下，舉行了職工扶貧濟(jì)困送溫暖捐款儀式,，大家踴躍捐款,，捐款金額xx元。

二是街道工會(huì)配合社區(qū),，立足于社區(qū)服務(wù),，不斷拓寬就業(yè)領(lǐng)域，以成人技術(shù)學(xué)校為依托,，開辦就業(yè)培訓(xùn)班,，今年共舉辦崗前培訓(xùn)三期，xx名外出務(wù)工人員參加了培訓(xùn),，普遍認(rèn)為培訓(xùn)必要及時(shí),，得到了啟發(fā)與教育，取得了良好的社會(huì)效益,。

三是一方面積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,，提高就業(yè)本領(lǐng);另一方面及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通，或與勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系,，想方設(shè)法幫助解決,，擴(kuò)大就業(yè)面。今年共幫助_人聯(lián)系到用工單位,。

四,、加快私營企業(yè)工會(huì)組建步伐，努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),。

我們嚴(yán)格按照“哪里有職工,，哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則，結(jié)合區(qū)總工會(huì)關(guān)于新建企業(yè)工會(huì)組建工作的指示精神，結(jié)合街道實(shí)際,，制定了非公有企業(yè)組建工會(huì)工作計(jì)劃,，確立了“先組建、后規(guī)范”的工作思路,。今年在區(qū)總工會(huì)的直接指導(dǎo)下，成功組建成了x幼兒園工會(huì)工作委員會(huì)和賓館工會(huì)工作委員會(huì),。

一年的工作中,，我們雖然取得了一定的成績，但與上級(jí)工會(huì)的要求,、與廣大職工的要求還有一定的距離,。今后我們要貼近職工實(shí)際和時(shí)代要求，進(jìn)一步加大工作力度,，為街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十三

一年來，街道總工會(huì)組織按照“黨委要求抓什么,，群眾盼望辦什么,，工會(huì)就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求，充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢和特點(diǎn),，致力抓重點(diǎn),，尋亮點(diǎn)，破難點(diǎn),，為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī),。

一、工會(huì)組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力

街道總工會(huì)在工會(huì)組建中勇于創(chuàng)新,，探索屬地管理,、分片包干的辦法，組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),，該項(xiàng)工作走在全區(qū)前列,。一是注重調(diào)查研究，集思廣益,，創(chuàng)新工作方法,。今年，我會(huì)將工會(huì)組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,，多次下基層走訪,、調(diào)研，廣泛聽取基層意見,，并就多次召開專題研討會(huì),，探討工會(huì)工作的新方式、方法。具體來講：首先是設(shè)立臺(tái)帳,。年初,，我們通過對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底，進(jìn)一步核實(shí)基本情況后,，設(shè)立專門的臺(tái)帳,，并建立每周更新制度，對(duì)經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,，隨時(shí)掌握,、隨時(shí)記錄，及時(shí)更新,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。做到情況明、底數(shù)清,，心中有數(shù),。

其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營性質(zhì),、進(jìn)駐時(shí)間,、難易程度等因素進(jìn)行分類，采取“先易后難,，重點(diǎn)攻堅(jiān),、全面推進(jìn)”等措施，有計(jì)劃,、有步驟的開展組建活動(dòng),，并以單獨(dú)組建和區(qū)域性、行業(yè)性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)相結(jié)合的方式,，不斷擴(kuò)大覆蓋面,。二是著力促進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。通過對(duì)“示范工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)的廣泛宣傳和分片包干,，把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,，并由社區(qū)工會(huì)帶頭參與創(chuàng)建，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)落實(shí),。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度,、規(guī)范管理，達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),，并積極爭取資金,，為其修繕場地、購買設(shè)施,、制作用品等,，提供物質(zhì)保障,，使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo)。將組建和規(guī)范化建設(shè)對(duì)象,，按轄區(qū)分片包干,，建立目標(biāo)責(zé)任制，并建立組建進(jìn)度周報(bào)制度,。同時(shí),，建立二級(jí)指導(dǎo)督查制度，責(zé)任到人,，組織到位,，任務(wù)落實(shí)。

二,、傾情扶助弱勢群體——?jiǎng)?chuàng)新幫扶工作新品牌

街道總工會(huì)從不同渠道，采用各種方式,，打造關(guān)愛系列,，將日常幫扶、專項(xiàng)資助,、節(jié)日關(guān)愛結(jié)合起來,，形成關(guān)愛機(jī)制，樹立幫扶品牌,，讓工會(huì)的關(guān)愛幫扶形成長效機(jī)制,。

一是文藝、文化關(guān)愛,。為廣大外來建設(shè)者送演出,、送書籍、送講座等精神食糧;

二是物資幫扶,。在春節(jié)期間購買各種食品,，分送10家企業(yè)，惠及近萬名員工,，并為困難職工發(fā)放慰問金,、被子和油米等。

三是走訪慰問,。在元旦,、春節(jié)、五一期間開展走訪,、慰問,、聯(lián)誼、座談等形式多樣,、內(nèi)容豐富的活動(dòng),。

四是健康關(guān)愛,。開展為外來建設(shè)者“送健康”免費(fèi)體檢、健康咨詢和心理健康講座等活動(dòng),。

五是專項(xiàng)關(guān)愛,。開展關(guān)愛地震災(zāi)區(qū)學(xué)生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動(dòng)。

六是技能幫扶,。為困難職工舉辦免費(fèi)“崗位技能培訓(xùn)班”,，讓困難職工增加本領(lǐng)，提高技能,，為就業(yè)和再就業(yè)提供保障,。先后舉辦了十場“勞務(wù)工大課堂”，為企業(yè)員工送去法律,、安全,、社保等方面知識(shí)。共舉辦電工班,，計(jì)算機(jī)應(yīng)用,、文秘班和會(huì)計(jì)證班四期，受益員工300多人,，讓外來建設(shè)者“一技之長就業(yè)上崗,，一證在手終身受益”。七是助學(xué)幫困,。開展戶籍學(xué)生“金秋助學(xué),、川籍學(xué)生“一幫一”課外輔導(dǎo)、外來工子女專項(xiàng)困難資助等助學(xué)活動(dòng),。

三,、文體活動(dòng)方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐

街道總工會(huì)推廣工會(huì)統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與,、企業(yè)主打的形式,，勞動(dòng)競賽和文體活動(dòng)齊抓共管，活躍企業(yè)文化,。

一是勞動(dòng)技能競賽形式多樣,，精彩紛呈。采取“工會(huì)搭臺(tái),、企業(yè)助力,、員工唱戲“的方式，由街道,、企業(yè)和員工三方共同參與,，從4月中旬開始至6月底，分別在斯比泰,、知己等企業(yè)舉辦“愛拚才會(huì)贏”勞動(dòng)競賽共5場,，競賽形式有班組團(tuán)體賽,、有個(gè)人才藝展示和個(gè)人技能比拚，為廣大職工提供比武練兵,、展示才能的平臺(tái),，營造了良好的干事創(chuàng)業(yè)、比學(xué)趕幫超的氛圍,，深受廣大外來建設(shè)者的歡迎,。

二是文體活動(dòng)形成系列化，豐富多彩,。按全年“五個(gè)一,、十個(gè)十”的計(jì)劃，春節(jié),、元旦期間,，組織開展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動(dòng)，共舉辦文藝演出,、“迎新春過大年”廣場舞會(huì),、送電影各10場和球類賽等活動(dòng)50余場。五一期間,，我工會(huì)組織策劃了“展才藝，添活力,，促和諧”“紅五月”系列活動(dòng),，活動(dòng)安排從4月到7月，開展了10種類型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動(dòng),。各項(xiàng)活動(dòng)由街道總工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與、企業(yè)主打,，齊抓共管,，收到了良好的社會(huì)效益。

四,、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺(tái)

年初就把建立“三會(huì)”(職代會(huì),、婦代會(huì)、調(diào)解委員會(huì))作為重點(diǎn)工作,，對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,、分類，對(duì)已經(jīng)建會(huì)的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳,、指導(dǎo),，聯(lián)合勞動(dòng)站、婦聯(lián),、司法所,，共同對(duì)符合條件的企業(yè)建立“三會(huì)”,，并進(jìn)行制度建設(shè),，完善工會(huì)工作機(jī)制,，提升工會(huì)服務(wù)手段。同時(shí),，開展“工會(huì)有約”活動(dòng),，街道,、社區(qū)、企業(yè)三級(jí)工會(huì)主席每月逢10日,、20日約請(qǐng)企業(yè)員工談心,，約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī)、開展維權(quán)預(yù)警,、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,、幫扶工作調(diào)研，使工會(huì)真正成為職工的知心人,，真正為職工辦實(shí)事,、解難事、做好事,。另外,，還建立了街道總工會(huì)博客，通過網(wǎng)絡(luò)手段大力加強(qiáng)工會(huì)宣傳,，擴(kuò)大工會(huì)的影響力,，并為外來建設(shè)者與工會(huì)溝通、交流設(shè)立平臺(tái),，為工會(huì)了傾聽會(huì)員呼聲創(chuàng)造條件,。

五、率先貫徹落實(shí)70號(hào)文件——提升工會(huì)地位實(shí)現(xiàn)新突破

我們逐條逐款進(jìn)行研究,，吃透文件精神實(shí)質(zhì),，做到掌握準(zhǔn)、利用好,。并廣泛宣傳,、抓住契機(jī)，全力推進(jìn),。通過我們積極呼吁,，多次溝通、協(xié)調(diào),，贏得街道黨工委和主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,，將原屬街道城管的34名信息員由區(qū)人事局進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)、考試,。經(jīng)過嚴(yán)格的筆試,、面試,，擇優(yōu)錄取，為我街道配置了10名工會(huì)組織員,，為開展工作提供了人力資源,。新招組織員未到位之前，我們組織了見面座談會(huì),，并進(jìn)行了培訓(xùn),。讓這些組織員明確職責(zé)、任務(wù),，讓他們知道做什么,，怎么做。之后我們先后進(jìn)行了專題培訓(xùn),、以會(huì)代訓(xùn),、走出去學(xué)習(xí)等形式，千方百計(jì)使他們能盡快提高能力,，勝任工作,。并建立考核評(píng)比制度，跟蹤指導(dǎo),，定期檢查各組織員的工作成效,。使他們職責(zé)清楚、目標(biāo)明確,、提升素質(zhì),、發(fā)揮作用。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十四

轉(zhuǎn)眼間時(shí)光飛逝,，又是到了20__年的年終歲尾。過去的一年,，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席的具體指導(dǎo)下,，在工會(huì)所有成員的共同努力下，工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)都取得了較好的成績,。我作為工會(huì)的一分子,，能為中心局的發(fā)展貢獻(xiàn)一點(diǎn)微薄的力量，心里感到無比的欣慰和自豪,。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，鞭策自己，我在此回顧一下工作,、反思一下不足,、思考一下打算，并就前段時(shí)期的工作做如下匯報(bào)：

一,、自覺提高認(rèn)識(shí),，自我錘煉

一年多來,，我時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，擁護(hù)黨的方針政策,，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,，領(lǐng)會(huì)精神,，利用電視,、電腦、報(bào)紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,，使自己的思想觀念緊跟時(shí)代的步伐;遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度和工會(huì)干事工作職責(zé),，認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),，不斷加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。身為工會(huì)一員,，我清楚的認(rèn)識(shí)到和諧的員工關(guān)系,、和諧的干群關(guān)系,、和諧的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)乃至社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力之源,，我的責(zé)任就是要團(tuán)結(jié)同志、幫助同志,，維護(hù)員工和企業(yè)兩者的利益,，當(dāng)好企業(yè)和諧發(fā)展的“維護(hù)員”,。

二,、繼續(xù)愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新工作

在工作中,，我時(shí)刻以“敢于負(fù)責(zé),、長于協(xié)作、善于學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),，不讓任何一件工作在我手中迨誤，不讓工會(huì)形象在我這里蒙受損失,。我堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益,，做到執(zhí)行無折扣;對(duì)待任務(wù)，我敢于承擔(dān)、敢于挑戰(zhàn),、勇往直前;對(duì)待同事,，真心誠意、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、不計(jì)得失;對(duì)待員工,，主動(dòng)溝通、耐心解釋,、熱心幫助,。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì),，我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),、收集資料，不斷為自己充電,。我除了協(xié)同工會(huì)其他同志認(rèn)真的完成了一些日常工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性任務(wù),，如：報(bào)銷員工醫(yī)藥費(fèi),、工會(huì)財(cái)會(huì),、住房申購等，還獨(dú)立完成和參與了以下幾方面工作：

(一)文字材料方面：

第1,、撰寫企業(yè)文化建設(shè)工作方案,，及相關(guān)文字材料;

第2、撰寫20__年度全局勞動(dòng)競賽方案;

第3,、撰寫20__年度全局評(píng)先方案;

第4,、撰寫勞動(dòng)競賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料;

第5、撰寫__年度工會(huì)工作總結(jié),、送溫暖活動(dòng)總結(jié),，及工會(huì)各類活動(dòng)的通知、通告,、通訊報(bào)道,。

(二)幻燈片制作方面：

第1、制作了企業(yè)文化工作匯報(bào)幻燈片;

第2,、制作了向省公司工會(huì)及省企業(yè)文化辦匯報(bào)工作幻燈片;

第3、制作了向北京局及中國企業(yè)文化協(xié)會(huì)介紹工作情況幻燈片;

第4,、制作了向省總工會(huì)主席匯報(bào)工作幻燈片;

第5,、參與制作了向國家局介紹用工制度改革經(jīng)驗(yàn)交流幻燈片;

第6、參與制作了向省總,、省直工委匯報(bào)工作幻燈片,。

(三)活動(dòng)組織方面：

積極參與策劃組織員工系列文體活動(dòng)，并打造成為一項(xiàng)主題鮮明,、精彩紛呈,、寓教于樂的品牌活動(dòng),，使之成為為廣大員工傳遞“快樂工作，健康生活”新理念的有效載體,。通過開展一系列員工文體活動(dòng),，減輕了員工的工作壓力，調(diào)劑了工作氣氛,，使工作和活動(dòng)有張有弛,、相得益彰，為企業(yè)營造了一個(gè)積極向上,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、溫馨和諧的氛圍。

在活動(dòng)組織方面,，我還參與組織了全局性的大型主題教育活動(dòng);參與組織職工《同唱一首歌》比賽,，和“__杯”全省乒乓球比賽。今年5月,，參加全國__工作會(huì)議文藝晚會(huì)的演出,，組織我局員工排練的幾個(gè)文藝節(jié)目獲得省公司及全國__系統(tǒng)各省市領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

(四)成績盤點(diǎn)：

第1,、撰寫申報(bào)“全國推廣廣播體操工間操先進(jìn)單位”材料;

第2,、撰寫申報(bào)“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”材料;

第3、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽,，獲二等獎(jiǎng);

第4,、撰寫勞動(dòng)競賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料，被《江西工人報(bào)》第__期刊登,。

三,、認(rèn)真學(xué)習(xí)，真實(shí)體驗(yàn)

一年來,，我積極參加了與工作有關(guān)的各項(xiàng)培訓(xùn),，如：知識(shí)講座、基層文體骨干培訓(xùn)班,、企業(yè)文化講座,、財(cái)會(huì)培訓(xùn)、電腦知識(shí)培訓(xùn)等方面課程的學(xué)習(xí),，通過學(xué)習(xí)使我對(duì)管理和執(zhí)行有了新的認(rèn)識(shí),，使我的業(yè)務(wù)知識(shí)有所提高。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十五

一年來,，街道總工會(huì)組織按照“黨委要求抓什么,，群眾盼望辦什么，工會(huì)就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求，充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢和特點(diǎn),，致力抓重點(diǎn),，尋亮點(diǎn)，破難點(diǎn),，為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī),。

一、工會(huì)組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力

街道總工會(huì)在工會(huì)組建中勇于創(chuàng)新,，探索屬地管理,、分片包干的辦法，組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),，該項(xiàng)工作走在全區(qū)前列,。一是注重調(diào)查研究，集思廣益,，創(chuàng)新工作方法,。今年，我會(huì)將工會(huì)組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,，多次下基層走訪,、調(diào)研，廣泛聽取基層意見,，并就多次召開專題研討會(huì),，探討工會(huì)工作的新方式、方法,。具體來講：首先是設(shè)立臺(tái)帳,。年初，我們通過對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底,，進(jìn)一步核實(shí)基本情況后,，設(shè)立專門的臺(tái)帳，并建立每周更新制度,，對(duì)經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,，隨時(shí)掌握、隨時(shí)記錄,，及時(shí)更新,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。做到情況明,、底數(shù)清,，心中有數(shù)。

其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營規(guī)模,、經(jīng)營性質(zhì),、進(jìn)駐時(shí)間、難易程度等因素進(jìn)行分類,，采取“先易后難,，重點(diǎn)攻堅(jiān)、全面推進(jìn)”等措施,，有計(jì)劃,、有步驟的開展組建活動(dòng)，并以單獨(dú)組建和區(qū)域性,、行業(yè)性基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)相結(jié)合的方式,，不斷擴(kuò)大覆蓋面。二是著力促進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),。通過對(duì)“示范工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)的廣泛宣傳和分片包干,，把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系，并由社區(qū)工會(huì)帶頭參與創(chuàng)建,，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)落實(shí),。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,，達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),，并積極爭取資金，為其修繕場地,、購買設(shè)施,、制作用品等，提供物質(zhì)保障,，使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo),。將組建和規(guī)范化建設(shè)對(duì)象，按轄區(qū)分片包干,，建立目標(biāo)責(zé)任制,，并建立組建進(jìn)度周報(bào)制度。同時(shí),，建立二級(jí)指導(dǎo)督查制度,，責(zé)任到人，組織到位,，任務(wù)落實(shí),。

二、傾情扶助弱勢群體——?jiǎng)?chuàng)新幫扶工作新品牌

街道總工會(huì)從不同渠道,，采用各種方式,，打造關(guān)愛系列，將日常幫扶,、專項(xiàng)資助,、節(jié)日關(guān)愛結(jié)合起來,，形成關(guān)愛機(jī)制，樹立幫扶品牌,，讓工會(huì)的關(guān)愛幫扶形成長效機(jī)制,。

一是文藝、文化關(guān)愛,。為廣大外來建設(shè)者送演出,、送書籍、送講座等精神食糧;

二是物資幫扶,。在春節(jié)期間購買各種食品,，分送10家企業(yè)，惠及近萬名員工,，并為困難職工發(fā)放慰問金,、被子和油米等。

三是走訪慰問,。在元旦,、春節(jié)、五一期間開展走訪,、慰問,、聯(lián)誼、座談等形式多樣,、內(nèi)容豐富的活動(dòng),。

四是健康關(guān)愛。開展為外來建設(shè)者“送健康”免費(fèi)體檢,、健康咨詢和心理健康講座等活動(dòng),。

五是專項(xiàng)關(guān)愛。開展關(guān)愛地震災(zāi)區(qū)學(xué)生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動(dòng),。

六是技能幫扶,。為困難職工舉辦免費(fèi)“崗位技能培訓(xùn)班”，讓困難職工增加本領(lǐng),，提高技能,，為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。先后舉辦了十場“勞務(wù)工大課堂”,，為企業(yè)員工送去法律,、安全、社保等方面知識(shí),。共舉辦電工班,，計(jì)算機(jī)應(yīng)用、文秘班和會(huì)計(jì)證班四期,，受益員工300多人,，讓外來建設(shè)者“一技之長就業(yè)上崗,，一證在手終身受益”。七是助學(xué)幫困,。開展戶籍學(xué)生“金秋助學(xué),、川籍學(xué)生“一幫一”課外輔導(dǎo)、外來工子女專項(xiàng)困難資助等助學(xué)活動(dòng),。

三、文體活動(dòng)方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐

街道總工會(huì)推廣工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與,、企業(yè)主打的形式，勞動(dòng)競賽和文體活動(dòng)齊抓共管,，活躍企業(yè)文化,。

一是勞動(dòng)技能競賽形式多樣，精彩紛呈,。采取“工會(huì)搭臺(tái),、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,，由街道,、企業(yè)和員工三方共同參與，從4月中旬開始至6月底,，分別在斯比泰,、知己等企業(yè)舉辦“愛拚才會(huì)贏”勞動(dòng)競賽共5場，競賽形式有班組團(tuán)體賽,、有個(gè)人才藝展示和個(gè)人技能比拚,，為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺(tái),，營造了良好的干事創(chuàng)業(yè),、比學(xué)趕幫超的氛圍，深受廣大外來建設(shè)者的歡迎,。

二是文體活動(dòng)形成系列化,，豐富多彩。按全年“五個(gè)一,、十個(gè)十”的計(jì)劃,，春節(jié)、元旦期間,，組織開展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動(dòng),，共舉辦文藝演出、“迎新春過大年”廣場舞會(huì),、送電影各10場和球類賽等活動(dòng)50余場,。五一期間,，我工會(huì)組織策劃了“展才藝，添活力,，促和諧”“紅五月”系列活動(dòng),，活動(dòng)安排從4月到7月，開展了10種類型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動(dòng),。各項(xiàng)活動(dòng)由街道總工會(huì)統(tǒng)領(lǐng),、社區(qū)參與、企業(yè)主打,，齊抓共管,，收到了良好的社會(huì)效益。

四,、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺(tái)

年初就把建立“三會(huì)”(職代會(huì),、婦代會(huì)、調(diào)解委員會(huì))作為重點(diǎn)工作,，對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,、分類，對(duì)已經(jīng)建會(huì)的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳,、指導(dǎo),，聯(lián)合勞動(dòng)站、婦聯(lián),、司法所,，共同對(duì)符合條件的企業(yè)建立“三會(huì)”，并進(jìn)行制度建設(shè),，完善工會(huì)工作機(jī)制,，提升工會(huì)服務(wù)手段。同時(shí),，開展“工會(huì)有約”活動(dòng),，街道、社區(qū),、企業(yè)三級(jí)工會(huì)主席每月逢10日,、20日約請(qǐng)企業(yè)員工談心，約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī),、開展維權(quán)預(yù)警,、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、幫扶工作調(diào)研,，使工會(huì)真正成為職工的知心人,，真正為職工辦實(shí)事、解難事,、做好事,。另外,，還建立了街道總工會(huì)博客，通過網(wǎng)絡(luò)手段大力加強(qiáng)工會(huì)宣傳,，擴(kuò)大工會(huì)的影響力,，并為外來建設(shè)者與工會(huì)溝通、交流設(shè)立平臺(tái),，為工會(huì)了傾聽會(huì)員呼聲創(chuàng)造條件,。

五、率先貫徹落實(shí)70號(hào)文件——提升工會(huì)地位實(shí)現(xiàn)新突破

我們逐條逐款進(jìn)行研究,，吃透文件精神實(shí)質(zhì),，做到掌握準(zhǔn)、利用好,。并廣泛宣傳、抓住契機(jī),，全力推進(jìn),。通過我們積極呼吁，多次溝通,、協(xié)調(diào),，贏得街道黨工委和主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，將原屬街道城管的34名信息員由區(qū)人事局進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),、考試,。經(jīng)過嚴(yán)格的筆試、面試,，擇優(yōu)錄取,，為我街道配置了10名工會(huì)組織員，為開展工作提供了人力資源,。新招組織員未到位之前,，我們組織了見面座談會(huì)，并進(jìn)行了培訓(xùn),。讓這些組織員明確職責(zé),、任務(wù)，讓他們知道做什么,，怎么做,。之后我們先后進(jìn)行了專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn),、走出去學(xué)習(xí)等形式,，千方百計(jì)使他們能盡快提高能力，勝任工作,。并建立考核評(píng)比制度,，跟蹤指導(dǎo),，定期檢查各組織員的工作成效。使他們職責(zé)清楚,、目標(biāo)明確,、提升素質(zhì)、發(fā)揮作用,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十六

本年度,，我班組工會(huì)在各工會(huì)同仁與公司領(lǐng)導(dǎo)的默契配合下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),，強(qiáng)化自身建設(shè),，按照年初的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn),，充分調(diào)動(dòng)員工的聰明才智,，開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,。積極做好員工的思想政治工作,，提高員工思想政治覺悟和個(gè)人修養(yǎng)。在推進(jìn)公司文化建設(shè),、增進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，增強(qiáng)員工凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),，取得了一定的成績,。以下是本年度鈑金班工會(huì)工作總結(jié)：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高教師思想素質(zhì)

我工會(huì)以“每周之星”為載體,，學(xué)習(xí)企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí),、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí),、服務(wù)意識(shí),，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化,、專業(yè)化進(jìn)程,，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,，緊密配合行政部門,，形成了思想政治工作和其他重大工作統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實(shí)施、統(tǒng)一檢查,、統(tǒng)一考核,、統(tǒng)一獎(jiǎng)懲的工作制度，把加強(qiáng)教職工的思想政治工作真正落到實(shí)處,。

二,、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，健全民主建設(shè)公司工會(huì)組織是員工參與企業(yè)管理的橋梁,，是公司黨政聯(lián)系員工的重要紐帶,。我工會(huì)組織積極疏通民主渠道，使下情上達(dá),，密切配合公司總工會(huì)通過一定方式,，讓廣大員工參與班組管理，增強(qiáng)班組管理工作的透明度,。本年度,，我工會(huì)在協(xié)助公司行政進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與公司的民主管理,。對(duì)班組試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見,，不斷修改完善，保證實(shí)施效果使,，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮監(jiān)督職能,。發(fā)動(dòng)員工為工作改革,、改進(jìn)公司工作獻(xiàn)策,，使公司的改革方案、管理措施具有堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ),。這既使廣大員工增強(qiáng)主人翁意識(shí),，激發(fā)工作的積極性、主動(dòng)性,，又使公司工作的重大決策得以順利貫徹執(zhí)行,。使員工的主人翁地位和民主權(quán)利得到進(jìn)一步落實(shí)，從而使我班組工會(huì)逐漸完善成熟,。

三,、積極開展勞動(dòng)競賽，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè),。我班組工會(huì)以“每周之星”為媒介,，教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感,、責(zé)任感,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,，通過公開表揚(yáng)等形式及時(shí)表揚(yáng)平時(shí)工作中有杰出表現(xiàn)的員工，在公司上下掀起學(xué)有榜樣,、趕有目標(biāo)的工作熱潮,。部分同志利用休假時(shí)間學(xué)習(xí)，苦練基本功,。通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和設(shè)備操作能力大大增強(qiáng)，工作水平得到進(jìn)一步提高,，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，班組發(fā)展日新月異。

四,、關(guān)注員工生活,，積極實(shí)施送溫暖工程

要發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔(dān)子,，更要在生活上關(guān)心員工,，切實(shí)幫助員工解決實(shí)際困難。為此,，我班組工會(huì)非常關(guān)心本班組員工的疾苦,，每當(dāng)有員工生病、住院,，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)前去探望慰問;在逢年過節(jié)期間,，科室領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)干部等,，積極走訪慰問有困難的同志,。及時(shí)把組織的關(guān)懷送到他們的身邊。班組內(nèi)員工遇有婚喪產(chǎn)假,，工會(huì)都組織人員前去慰問,，把公司的關(guān)心送到每個(gè)員工的心坎上。

公司的關(guān)懷為廣大員工解除了后顧之憂,，使他們得以全身心地投入到工作當(dāng)中,，把公司的事當(dāng)作自己事，積極地以主人翁的精神投入到公司管理和建設(shè)中,，為公司發(fā)展作貢獻(xiàn),。

我班組工會(huì)積極組織開展“譜生命教育樂章，展現(xiàn)代工人風(fēng)采”,，踴躍為貧困山區(qū)和生病的員工捐款,，

五、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高員工整體素質(zhì)

鈑金班全體人員在這一年里積極提高自身各項(xiàng)操作技能水平,，努力提高工作

效率和工作質(zhì)量,，爭取工作的主動(dòng)性。通過這一年的努力,，還是有了一定的進(jìn)步,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在各方面都有很大的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，具備較強(qiáng)的專業(yè)心,，責(zé)任心,。

六、積極開展文體活動(dòng),，豐富教職工業(yè)余生活

今年,，工會(huì)本著豐富員工文化生活、活躍企業(yè)文化氛圍的目的,，組織了形式多樣,、有益員工身心健康的文體活動(dòng)。我班組工會(huì)積極響應(yīng)總工會(huì)的決策,，積極參加開關(guān)廠舉辦的籃球賽,，并在比賽中取得不錯(cuò)的成績。比賽始終熱烈,、友好,、緊張氣氛中進(jìn)行，比賽不僅促進(jìn)了企業(yè)間的友誼,，而且推動(dòng)了員工健身運(yùn)動(dòng)的開展,，充分展示了公司精神文明建設(shè)的風(fēng)采,。在年初的拔河,、跳小繩、跳大繩三項(xiàng)趣味活動(dòng)比賽,。各班組員工代表隊(duì)員摩拳擦掌,，吶喊助威聲此起彼伏，圍觀的人群里激蕩起歡樂的浪花組成了一曲曲激揚(yáng)歡快的交響樂,，久久地回響在公司的上空,，本次員工運(yùn)動(dòng)會(huì)，全員參與,，賽場氣氛異?；钴S，員工的矯健身影成為公司一道亮麗的風(fēng)景線。

工會(huì)通過組織開展豐富有益的文體活動(dòng),，對(duì)廣大員工不僅陶冶了情操,，調(diào)節(jié)了身心，而且有助于高素質(zhì)員工隊(duì)伍的建設(shè),，有利于活躍的公司文化氛圍的營造,，對(duì)保障我班組團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的局面和良好教育教學(xué)秩序的發(fā)展有著重要現(xiàn)實(shí)意義。

總之,，一年來,，鈑金班工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，立足企業(yè)實(shí)際,，充分發(fā)揮工會(huì)自身的優(yōu)勢,，很好地發(fā)揮了橋梁作用,。取得了一定成效,，今后,，我們將再接再厲,，把工會(huì)辦成員工最溫馨的家。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十七

今年，我們?cè)诠靖鲗宇I(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各基層分會(huì)的大力支持與配合下，我們文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，按照本年度初的工作計(jì)劃,，結(jié)合自身特點(diǎn)，強(qiáng)化自身建設(shè),，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,，開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè),、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),，推進(jìn)企業(yè)民主管理,、推進(jìn)職工素質(zhì)工程,、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)，同時(shí)也取得了一定的成績,。以下為本年度企業(yè)工會(huì)工作總結(jié)：

一,、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體，深入學(xué)習(xí)“”重要思想,、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),、群眾意識(shí),、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),，加快工會(huì)干部理論化,、知識(shí)化,、專業(yè)化進(jìn)程,，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。

二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向，樹立危機(jī)意識(shí),、競爭意識(shí),，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團(tuán)公司持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議,、好點(diǎn)子，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展,。

三,、做好工會(huì)工作計(jì)劃，發(fā)展新會(huì)員,，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),。

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到，要把企業(yè)做大做強(qiáng),，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),，20xx年上半年，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人,，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液,。依靠工會(huì)組織的特殊作用，為企業(yè)的穩(wěn)步,、健康,、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用。

四,、積極開展勞動(dòng)競賽,，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競賽活動(dòng),，教導(dǎo)員工樹立緊迫感,、危機(jī)感、責(zé)任感,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象”的中心思想,，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表揚(yáng)競賽中的好人好事,，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競賽熱潮,。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),，苦練基本功。通過一系列的競賽活動(dòng),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉

程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。

五、落實(shí)“關(guān)心”二字,，維護(hù)員工切身利益,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,，為群眾辦好事實(shí)事為已任,，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,，和公司干部,、員工進(jìn)行談心，認(rèn)真了解員工家庭的生活,、工作狀況,，努力為員工排憂解難?！傲弧眱和?jié),、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎,。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,，又維護(hù)了員工的具體利益。

六,、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,，積極參與慈善事業(yè)。

我們集團(tuán)歷來是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,，支持者,，文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書,，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng),，共募集資金2400余元,，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,，我們對(duì)搞好下年的工會(huì)工作充滿信心,，在今后的工作中，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織,，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,，配合企業(yè)黨組織，結(jié)合企業(yè)實(shí)際,，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,，開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,。切實(shí)保障勞動(dòng)者的利益，為穩(wěn)定生產(chǎn)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十八

自6月30日加入____公司以來,，第一次正式接觸到工會(huì)這個(gè)組織，在這半年的時(shí)間里面,，切切實(shí)實(shí)地感受到了工會(huì)組織所帶給大家的溫暖,，感覺到了他旺盛的生命力,。在__年的最后一個(gè)月里，非常榮幸能夠成為一名職工代表,，非常高興能夠和大家一起,，為我們廣大員工的工作生活的更加豐富多彩而不斷努力。在此僅就入職后對(duì)工會(huì)的所見所感談一些個(gè)人想法,，作為__年度工作總結(jié),。

__年度，就個(gè)人而言,，作為工會(huì)的一份子,，在實(shí)際工作中并沒有為工會(huì)或者說職工有所為，但對(duì)于工會(huì)組織的活動(dòng),，還是能夠積極參加主動(dòng)參與,。

對(duì)于我們的工會(huì)組織，能夠從日常的活動(dòng)中感受到他的親和力,，能夠真正去體會(huì)到一種一切為了職工的歸屬感,。不論是從我們的籃球隊(duì)還是羽毛球隊(duì),，還是工作之余在公司茶樓舉辦的各類活動(dòng),，各類小游戲，從軍訓(xùn)開訓(xùn)之初的放松互動(dòng)到軍訓(xùn)畢訓(xùn)之日的慶祝環(huán)節(jié),，每一處小細(xì)節(jié)都能體會(huì)到工會(huì)對(duì)于員工的細(xì)心和用心,。對(duì)于工會(huì)組織的獻(xiàn)愛心活動(dòng)，更是能讓人感受到在這個(gè)大家庭中的溫暖,，組織一人有困難,，工會(huì)大家來支援。而工會(huì)的愛心早餐,，更是讓每一個(gè)人都能切實(shí)感受到這個(gè)冬天的溫暖,。

對(duì)于工會(huì)為大家實(shí)實(shí)在在的考慮著想我很感動(dòng)，對(duì)于工會(huì)組長徐誠同志的用心更是讓人敬佩,。因?yàn)閺倪@里,，我看到了高漲的熱情與激情，感受到了一份堅(jiān)毅與執(zhí)著,，更是體會(huì)到了一種用心,，一份責(zé)任心，一種信心,，更有愛心,。

從獲知要寫工會(huì)總結(jié)開始，便開始了思量,，而思量再三卻一直無從落筆,。一是自我總結(jié),，卻實(shí)在沒有哪怕點(diǎn)滴已為可寫之事;二是自我反省，在過往的活動(dòng)中,，是否每一次都能真正做到踴躍積極,，結(jié)果卻是需要改進(jìn)了。因此這一份不算總結(jié)的總結(jié),，或許更像是一份對(duì)于工會(huì)的心得體會(huì),，而我愿意從這一份小結(jié)開始，去行動(dòng)去提高,，做一個(gè)真正的職工代表,，能夠盡到自己的綿力。

下面,，對(duì)于__年工會(huì)活動(dòng)的開展,，在此談一些個(gè)人建議：

1、可開展關(guān)于工會(huì)簡史,、工會(huì)法,、工會(huì)組織結(jié)構(gòu)介紹的專題培訓(xùn)，可以培訓(xùn)形式,，也可以座談會(huì)或茶話會(huì)的輕松方式進(jìn)行,，讓廣大職工能夠真正去了解我們的工會(huì)組織，真正明白工會(huì)是什么,，有什么意義和作用,，能夠做什么，從而更好地壯大我們的組織隊(duì)伍,。

2,、對(duì)于工會(huì)活動(dòng)的開展，在活動(dòng)時(shí)間的安排上仍然堅(jiān)持提前通知原則,，活動(dòng)頻率不用太高,，否則容易降低參與人的積極性。

3,、作為人力資源部和工會(huì)的一份子,，應(yīng)多加強(qiáng)工會(huì)與人力資源部的溝通交流與聯(lián)系，真正發(fā)揮職代會(huì)的作用,。

4,、加大宣傳力度，讓大家更好地了解工會(huì),，了解工會(huì)的組織結(jié)構(gòu)和工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),，樹立我們自己的工會(huì)品牌。

相信只要大家共同努力,，從小事做起,，明年的工會(huì)活動(dòng)將會(huì)舉辦的更加豐富和精彩,，集思廣益，眾志成城,，在把工會(huì)建設(shè)得更加完善的同時(shí),，我們的業(yè)余生活將會(huì)更加出彩!

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇十九

按照上級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)部署，結(jié)合我區(qū)工會(huì)工作中心,，__區(qū)工會(huì)女職工委員會(huì)_年開展了幾項(xiàng)富有特色的活動(dòng),，為我區(qū)總工會(huì)體現(xiàn)新作為、發(fā)揮新作用,、樹立新形象,，做出了較大的貢獻(xiàn)。

一,、把維護(hù)女職工合法權(quán)益落到實(shí)處

新年伊始,，區(qū)女職工委召開專場會(huì)議，研究如何繼續(xù)加大工作力度,，尤其是加大我區(qū)非公企業(yè),、推動(dòng)女職工專項(xiàng)集體合同工作的力度。部署了女職工專項(xiàng)集體合同簽訂工作的細(xì)化條文,。同時(shí),，我們重視專項(xiàng)集體合同履行情況。今年,，共分三期,，組織相關(guān)人員深入17家重點(diǎn)企業(yè)，對(duì)已簽訂女職工專項(xiàng)集體合同的落實(shí)情況進(jìn)行實(shí)地檢查,。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，如個(gè)別單位對(duì)女職工“四期”保護(hù)不到位,、不按規(guī)定時(shí)間婦檢或者以進(jìn)廠體檢替代婦檢,，隨意延長工作時(shí)間等方面存在的問題，及時(shí)指出并積極協(xié)商,、促使企業(yè)按合同規(guī)定落實(shí),。

今年，在女職工相對(duì)集中的企業(yè),，分批分期召開三場專場座談會(huì),，耐心傾聽企業(yè)生產(chǎn)一線女職工的心聲，廣泛征求企業(yè)生產(chǎn)第一線女職工的意見和要求,、盡可能使協(xié)商議題形成時(shí)能夠體現(xiàn)大多數(shù)女職工的意愿,。

區(qū)女職工委還召開外來女職工和女農(nóng)民工代表專場座談會(huì)。會(huì)上,，他們暢所欲言,，為企業(yè)女職工組織,、特別是非公有制企業(yè)維護(hù)外來女職工、女農(nóng)民工權(quán)益提供了第一手材料,，使我區(qū)今年女職工維權(quán)工作有的放矢,、成效明顯。上半年,，區(qū)女職工委聯(lián)合衛(wèi)生局,、勞動(dòng)局等單位舉辦5場紅絲帶健康知識(shí)、心理保健知識(shí)講座,，320多名女職工參加,。

組織區(qū)女職工委全體委員和部分單位女職工干部，學(xué)習(xí)福建省工會(huì)實(shí)施《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》試行辦法,，使女職工干部在各自的崗位上,，能按照工作條例開展女職工工作，能根據(jù)工作條例,，更全面地為女職工合法權(quán)益進(jìn)行維護(hù),。

區(qū)工會(huì)女職工委積極認(rèn)真深入基層，發(fā)動(dòng)女職工參加安康保險(xiǎn),，今年,，全區(qū)已有360名女職工參加了安康保險(xiǎn)。

根據(jù)每兩年一次的婦檢,，區(qū)工會(huì)女職工委及時(shí)督促各單位做好婦檢工作,，在我們的努力下，基層單位基本能做到按時(shí)婦檢,。另外,，我們還組織困難企業(yè)女職工180人，進(jìn)行免費(fèi)體檢,。區(qū)婦女保健所女職工委,，為290多名女職工免費(fèi)婦檢。

二,、為困難女職工辦實(shí)事

元旦,、春節(jié)期間、區(qū)女職工委在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,，對(duì)9名單親母親進(jìn)行慰問,，共送去慰問金4500元和價(jià)值3105元的節(jié)日禮品。為11名有各種具體困難的女農(nóng)民進(jìn)行幫扶,，幫扶金額達(dá)14500元,。

我區(qū)女職工委員會(huì)密切配合區(qū)總工會(huì)，舉辦“春風(fēng)送崗促和諧”就業(yè)服務(wù)現(xiàn)場會(huì),。2月19日,，我區(qū)各單位女職工干部,，齊聚金牛山公園廣場，提供各項(xiàng)就業(yè)崗位和就業(yè)信息,。200多位女性應(yīng)聘者從四面八方趕到現(xiàn)場,，區(qū)女職工委成員分頭進(jìn)行引領(lǐng)、介紹,，對(duì)前來咨詢的女職工認(rèn)真作答,。經(jīng)我們的努力和推薦，100多名女職工與用工單位簽訂了用工意向書,。對(duì)到現(xiàn)場的殘疾女工,，我們特別用心了解情況，不厭其煩地為他們和用工單位進(jìn)行協(xié)商,、牽線搭橋,，使來自新店古城小區(qū)23歲的聾啞人王金玲當(dāng)場被藍(lán)天超市招聘，第二天就愉快地走上工作崗位,。

為幫助困難女職工樹立信心,，增強(qiáng)競爭意識(shí)，區(qū)女職工委于3月中旬召開一場女職工促就業(yè)保穩(wěn)定經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),。會(huì)上,，原__區(qū)醫(yī)院女職工沈芳、講述了在醫(yī)院轉(zhuǎn)制中職工面臨轉(zhuǎn)崗,、下崗,，自己如何找準(zhǔn)市場的需求點(diǎn)。在認(rèn)真進(jìn)行市場調(diào)查的基礎(chǔ)上,，大膽嘗試,，創(chuàng)辦了福州景盛物業(yè)管理有限公司。并刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，經(jīng)過三年時(shí)間的打拼,，本人通過了全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理職工的考試，公司也于_年通過企業(yè)is0900質(zhì)量體系認(rèn)證的評(píng)定,。公司還為130多名下崗職工提供了再就業(yè)崗位。目前,，公司仍在發(fā)展,，還在武夷山度假區(qū)設(shè)立了分公司。

女職工沈芳的再就業(yè)經(jīng)驗(yàn)介紹,，深深地感動(dòng)了到會(huì)的女職工,，她們紛紛表示，要克服當(dāng)前的暫時(shí)困難,，進(jìn)一步樹立自尊,、自信,、自立、自強(qiáng)的“四自”精神,，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的信心和決心,，與企業(yè)共克時(shí)艱、共度難關(guān),。女職工沈芳再就業(yè)的親身經(jīng)歷,，充分展現(xiàn)了我區(qū)女職工支持改革、勇于投身改革,、爭當(dāng)改革促進(jìn)派的時(shí)代風(fēng)采,。

榜樣的力量是無窮的，我區(qū)下崗女職工正信心百倍,，她們紛紛表示,，向身邊勇于挑戰(zhàn)自我的女職工學(xué)習(xí)，下崗再就業(yè),，路在腳下,。

三、在全區(qū)女職工廣泛開展“當(dāng)好主力軍,、海西建設(shè)立新功”競賽活動(dòng),。

為貫徹市總工會(huì)關(guān)于在全市職工中廣泛開展“當(dāng)好主力軍、海西建設(shè)立新功”競賽活動(dòng)的通知,，緊緊圍繞建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū),、做大做強(qiáng)省會(huì)中心城區(qū)的戰(zhàn)略目標(biāo)，廣泛開展形式多樣的勞動(dòng)競賽,，充分發(fā)揮工人階級(jí)在“海西”建設(shè),，樹省會(huì)良好形象中的主力軍作用。4月28日,，區(qū)女職工委配合工會(huì),，舉辦“激情五月風(fēng)、展靚秀風(fēng)采”職工崗位技能技巧表演賽,，41名女職工參加了現(xiàn)場服裝剪裁,、新娘化妝、發(fā)型設(shè)計(jì),、中藥一抓準(zhǔn),、教具制作等8個(gè)項(xiàng)目的表演賽，10名女職工獲獎(jiǎng),。

上半年,，組織全區(qū)女職工代表現(xiàn)場觀摩了左海公園女職工園藝技能比武，讓大家看到巾幗不讓須眉。左海公園女職工主任鄭愛金,，一身正氣,，以身作則，在公園的管理工作中,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)女職工勇挑重?fù)?dān),，潛心學(xué)習(xí)園藝業(yè)務(wù)，積極有為,。每逢五一,、國慶、春節(jié),，公園女職工加班加點(diǎn),、為我市市民和外來游客提供溫馨、舒適,、干凈的環(huán)境,，為我區(qū)窗口行業(yè)文明服務(wù)做出積極貢獻(xiàn)。

四,、抓好女職工培訓(xùn)工作,，著力造就一支適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的“學(xué)習(xí)型、知識(shí)型,、創(chuàng)新型”女職工隊(duì)伍

為了進(jìn)一步提高我區(qū)女職工整體素質(zhì),，區(qū)女職工委認(rèn)真抓好各項(xiàng)培訓(xùn)工作。上半年,，舉辦了一場為期三天的女職工干部培訓(xùn)班,，共有108各基層女職工干部聽取了“崇尚科學(xué)、擔(dān)當(dāng)責(zé)任”等三門課程的授課,。

“五一”節(jié)期間,，舉辦一場女勞模報(bào)告會(huì)，全國五一獎(jiǎng)?wù)芦@得者,，軍門社區(qū)居委會(huì)主任林丹向到會(huì)的姐妹介紹了自己甘于平凡,、樂于奉獻(xiàn)的動(dòng)人事跡?！靶∠铩绷值は冗M(jìn)事跡報(bào)告迎來了一陣又一陣掌聲,，女職工們被身邊的模范事跡深深地感動(dòng)了，她們決心向身邊的模范人物學(xué)習(xí),、愛崗敬業(yè),，努力多做貢獻(xiàn)。

20__工會(huì)女職工工作總結(jié)5篇工作總結(jié)區(qū)女職工委采取集中辦班和分批舉辦咨詢現(xiàn)場會(huì)相結(jié)合的方法,，共在全區(qū)女職工中開辦“女性心理保健知識(shí)講座”三場，“女職工健康知識(shí)咨詢”現(xiàn)場會(huì)八場,、共1100多人次女職工參加了學(xué)習(xí)和咨詢,。

以市場需求和職工就業(yè)為向?qū)?、以提高下崗失業(yè)職工整體素質(zhì)和就業(yè)能力為核心。下半年,，區(qū)女職工委組織156名困難女職工參加“221”困難職工轉(zhuǎn)崗就業(yè)技能培訓(xùn),，培訓(xùn)的項(xiàng)目有電腦、物業(yè)管理,、毛衣編織等,。經(jīng)過培訓(xùn)的困難下崗女職工，競爭意識(shí)普遍增強(qiáng)了,，對(duì)再就業(yè)的信心進(jìn)一步加強(qiáng),。

為依法做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收、管,、用工作,，組織各單位財(cái)務(wù)女干部，參加區(qū)工會(huì)舉辦的工會(huì)財(cái)務(wù),、經(jīng)審工作理論研討班,，為各單位工會(huì)財(cái)務(wù)部門的女干部學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷完善工會(huì)財(cái)務(wù),、經(jīng)審工作規(guī)范建設(shè),，提供了學(xué)習(xí)和提高的平臺(tái)。

五,、組織女職工參加文體活動(dòng),，不斷增強(qiáng)女職工組織的吸引力和凝聚力

為慶祝“三八”國際婦女節(jié)99周年,，我區(qū)500多名女職工參加了登鼓山活動(dòng),，她們還組織了紅色歌曲聯(lián)唱隊(duì)，一路春風(fēng)一路歌聲,，為春意盎然的鼓山增添了一道風(fēng)景線,。500多名女職工登上鼓山，閩江兩岸秀美景色盡收眼底,，她們心曠神怡,，為榕城日新月異的變化深深感動(dòng)著，她們激動(dòng)地說：“我們一定要努力做好本職工作,，緊跟時(shí)代步伐,，為海西建設(shè)作出貢獻(xiàn)”。

3月5日,，我區(qū)組隊(duì)參加市總女職工干部舉辦的“堅(jiān)定信心迎挑戰(zhàn),、我與福州同發(fā)展”女職工演講比賽，我區(qū)選送的選手福州超大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司工會(huì)的張凝，在比賽中榮獲一等家,。

為隆重紀(jì)念改革開放三十周年,，區(qū)女職工委組織19名女職工參加市總工會(huì)舉辦的“投身改革、喜迎碩果”為主題的職工演講比賽,。參賽的女職工以本單位的真實(shí)人和事為素材,，他們激情滿懷的演講，生動(dòng)反映我區(qū)職工以嶄新的精神風(fēng)貌,，巨大的創(chuàng)造力量和高度自覺的主人翁責(zé)任感,，積極投身改革開放作出卓越成效的感人事跡。7名女職工在演講中獲獎(jiǎng),。

在隆重慶祝中華人民共和國建國六十周年之際,，區(qū)女職工委認(rèn)真策劃，精心安排,，組織名女職工,，參加區(qū)總工會(huì)舉辦的“祝福祖國、花好月圓”文藝匯演,。女職工們以歌舞,、詩朗誦等精彩的表演，歌頌中國共產(chǎn)黨的光輝歷程,，歌頌改革開放的輝煌成就,。展現(xiàn)出我區(qū)女職工熱愛黨、熱愛祖國的情懷和朝氣蓬勃健康向上的精神風(fēng)貌,。

_年,，我區(qū)女職工工作取得了一定成績，但成績只能說明過去,，在新的一年里,，我區(qū)女職工委將根據(jù)上級(jí)下達(dá)的任務(wù)與區(qū)工會(huì)密切配合，把我區(qū)女職工工作推上一個(gè)新的臺(tái)階,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二十

發(fā)展的收官之年,，公司工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的支持及相關(guān)部門的配合下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司工作方針,，按照工會(huì)“服務(wù)大局，突出重點(diǎn),，求真重效,，力促發(fā)展”的工作思路，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司十屆一次職工代表大會(huì)文件精神,，圍繞公司打造“鉆石”企業(yè)的愿景,，樹立全局觀念,，強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)識(shí)，在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了主動(dòng)的作用,。

一,、堅(jiān)持各項(xiàng)制度，履行維權(quán)職能

1,、成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì)，維護(hù)職工合法權(quán)益和企業(yè)利益,。1月份,，成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì)，選出了新一屆公司工會(huì)委員會(huì);表彰了優(yōu)秀職工代表提案;對(duì)職工代表參與民主管理活動(dòng)做了安排,，公司工會(huì)隨時(shí)接收,、轉(zhuǎn)遞、督辦職工代表提案,，全年共收到職工代表提案86份,。下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建“六型”班組競賽活動(dòng)的通知》，推進(jìn)班組管理制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化和民主化建設(shè)。一年來,，公司工會(huì)始終把堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度,、實(shí)行廠務(wù)公開，作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點(diǎn),，20xx年公司獲省石化工會(huì)先進(jìn)單位稱號(hào),。

一年來，公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化,、規(guī)范化建設(shè)入手,，以職代會(huì)為載體，及時(shí)反映職工心聲,，調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái),。會(huì)議聽取和審議了公司工作報(bào)告,、工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告、公司經(jīng)營業(yè)務(wù)費(fèi)使用情況報(bào)告,，介紹了關(guān)于公司九屆五次職代會(huì)以來職工代表提案處理情況以及十屆一次職工代表提案征集情況,。

2、堅(jiān)持民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度,。公司在職代會(huì)議開會(huì)時(shí)間間組織職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議,。民主評(píng)議結(jié)果上報(bào)集團(tuán)公司,。

3、堅(jiān)持企務(wù)公開制度,。20xx年,，通過職代會(huì)、職工常務(wù)代表會(huì)議,、公司網(wǎng)站,、oa辦公平臺(tái)、公司報(bào)紙,、電視臺(tái)等形式,，對(duì)公司的年度計(jì)劃、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況,、干部提職,、供暖費(fèi)的收繳、評(píng)選上報(bào)先進(jìn)等進(jìn)行了公開,，接受廣大職工監(jiān)督,。

4、堅(jiān)持職工提案反饋制度,。公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問題,，認(rèn)真做好了職代會(huì)的提案征集、處理及反饋工作,。按照“歸口辦理”的原則,，已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門進(jìn)行答復(fù)，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。

5,、主動(dòng)開展推動(dòng)工資集體協(xié)商工作。按照省總,、市總關(guān)于在企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的要求,，公司工會(huì)主動(dòng)推動(dòng)此項(xiàng)工作，認(rèn)真履行程序,，堅(jiān)持溝通,、協(xié)商、簽約,、審核,、監(jiān)督五個(gè)程序， 20xx年1月職代會(huì)通過了《關(guān)于調(diào)整職工工齡工資標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)行年度基薪獎(jiǎng)勵(lì)的方案》,，職工工資人均增長350元,。

6、繼續(xù)開展工會(huì)工作論文評(píng)選上報(bào)工作,。收集上報(bào)工會(huì)及思想政治工作共4篇論文參評(píng),。其中獲得一等獎(jiǎng)1篇,，二等獎(jiǎng)3篇。

二,、堅(jiān)持開展勞動(dòng)競賽,，促進(jìn)生產(chǎn)安全工作

一年來，結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù),，緊緊圍繞公司重點(diǎn)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高,，深入持久地開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)。

1,、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),，深入開展“安康杯”競賽活動(dòng)。1月份,，對(duì)20xx年度公司勞動(dòng)競賽先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰;3月份，下發(fā)了《關(guān)于開展公司“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競賽活動(dòng)的通知》和開展安康杯競賽活動(dòng)的通知;對(duì)20xx年的勞動(dòng)競賽進(jìn)行全面部署;4月份,，公司榮獲全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀;6月份,，榮獲全國“安康杯”競賽活動(dòng)示范單位;在全公司358個(gè)班組廣泛開展了“安康杯”競賽活動(dòng);6月份，配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);3月份,，公司還榮獲河南省重點(diǎn)工程建設(shè)競賽先進(jìn)單位;“三八”節(jié)前,，對(duì)文明家庭、巾幗創(chuàng)新崗,、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰,。

2、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督,。聘任了群眾安全監(jiān)督員41名,，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督;5月和11月份，分別參加了全國工會(huì)和省工會(huì)召開的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì);年初,，與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢;6月份,，組織了350名女職工參加的婦科病體檢。組織了公司級(jí)以上勞動(dòng)模范,、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者的年度體檢,，為省、市勞動(dòng)模范和“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險(xiǎn)等,，落實(shí)了先進(jìn)人物的待遇;健全了公司勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì),，完善了制度與流程，受到集團(tuán)公司干干凈凈企業(yè)驗(yàn)收組的高度評(píng)價(jià),。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二十一

根據(jù)教育工會(huì)有關(guān)的工作精神和期初制定的工作計(jì)劃,，結(jié)合我校實(shí)際情況認(rèn)真務(wù)實(shí)地開展各項(xiàng)工作，學(xué)校工會(huì)長期以來,，一直關(guān)心職工生活,，堅(jiān)持教代會(huì)制度,，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用,，增強(qiáng)教師的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理。現(xiàn)將本年度下半年工作總結(jié)如下：

一,、積極參與學(xué)校民主管理工作,，切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

根據(jù)《工會(huì)法》,、《教師法》,、《勞動(dòng)法》等國家法律法規(guī)，我校工會(huì)能夠認(rèn)真行使對(duì)學(xué)校行政的監(jiān)督權(quán),，積極參與學(xué)校的民主管理工作,，不斷地提高參政議政水平，切實(shí)維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益,。學(xué)校召開二屆五次教職工代表大會(huì),。會(huì)前由學(xué)校黨支部及工會(huì)委員會(huì)商榷列出教代會(huì)討論的提案主題及要點(diǎn)，積極讓教師參與學(xué)校管理,，讓全體教師參與討論,。讓他們以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理，修定沙溪實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職工請(qǐng)假制度,，沙溪實(shí)驗(yàn)中學(xué)獎(jiǎng)金發(fā)放的有關(guān)條例,。評(píng)優(yōu)、評(píng)先,、評(píng)職稱,，實(shí)行三公開。

二,、堅(jiān)持校務(wù)公開,。

在校黨支部和行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，工會(huì)能夠順利開展工作,，學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行市行政機(jī)關(guān)、教育局,、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,，積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開。設(shè)立學(xué)校校長意見箱,，布置學(xué)?！靶?wù)公開”公布欄。今年,，我?！靶?wù)公開”已接受教育局的檢查,，受到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，被評(píng)為蘇州市校務(wù)公開先進(jìn)學(xué)校,。

三,、積極開展課余文體活動(dòng)，進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍,。

為了進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍,，豐富教職工的課余生活，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下,，工會(huì)能夠積極主動(dòng)地開展形式多樣的文娛和體育活動(dòng),，組織教職工進(jìn)行體育比賽，每天開放健身房,，豐富教職工的課余生活,，組織了與沙溪信用社、榮文學(xué)校的藍(lán)球比賽;做好婦女節(jié)的系統(tǒng)慶?；顒?dòng),，組織女教師上海一日游，進(jìn)行婦女檢查,。為迎接蘇州市語言文字先進(jìn)學(xué)校的驗(yàn)收舉辦了教師硬筆書法比賽，其中石文江,、江舟老師獲一等獎(jiǎng),。

四、開展送溫暖活動(dòng),，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事,、辦好事

為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，我校工會(huì)能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)，大力開展送溫暖活動(dòng),，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事,、辦好事。主要工作如下：

1,、探望病患：凡是知道教職工或者教師的家人患病住院的,，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托，前往醫(yī)院或家里看望和安撫,，幫助病人消除思想顧慮,，盡早恢復(fù)身體的康復(fù)。

2,、慰問喪事：遇到教職工直系家屬作古,，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都能前往吊唁與慰問,，并發(fā)動(dòng)所在工會(huì)小組主動(dòng)給予關(guān)心，幫助解決善后事宜,。

3,、慶賀婚嫁：我校近幾年吸收了一大批青年教師，未婚教師為數(shù)不少,，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項(xiàng)工作,，能夠在婚慶前夕及時(shí)到教職工家里道喜，參加結(jié)婚慶典;遇到女教工分娩,，工會(huì)女工委員也能夠及時(shí)代表工會(huì)前往慰問,。

總之，我校工會(huì)在市教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),，為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù),，很好地發(fā)揮了橋梁作用,。今后，我們將再接再厲,，把工會(huì)辦成教工最溫馨的家,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二十二

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,，提高干部職工素質(zhì)

今年,，我們注重在廣大職工中開展思想政治工作，通過不斷完善學(xué)習(xí)制度,，確保了學(xué)習(xí)內(nèi)容逐項(xiàng)落實(shí),、學(xué)習(xí)時(shí)間合理安排、學(xué)習(xí)方式靈活多樣,，干部職工的綜合素質(zhì)明顯提高,。

一是抓政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念,。全系統(tǒng)干部職工聯(lián)系本職工作,，深刻領(lǐng)會(huì)其思想內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,。

二是抓法律法規(guī)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平,。各基層工會(huì)進(jìn)一步組織學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》、《湖北省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》等法律法規(guī),，提高了干部職工的自我保護(hù)意識(shí),，工作中能做到依法行政、依法辦事,。

三是抓主題實(shí)踐活動(dòng),，塑造窗口形象。結(jié)合“三服務(wù)”,、效能建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議,，組織開展了“讓市民了解城建，讓城建貼近市民”活動(dòng);結(jié)合文明單位,、衛(wèi)生單位創(chuàng)建,，各基層工會(huì)積極組織開展了“文明衛(wèi)生科室”、“文明衛(wèi)生家庭”,、“文明衛(wèi)生個(gè)人”評(píng)選活動(dòng),。全系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，窗口形象不斷提升,。

二,、堅(jiān)持以人為本，維護(hù)職工合法權(quán)益

20__年,，局聯(lián)合工會(huì)牢牢把握行業(yè)實(shí)際,，始終堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè),，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,，為共建共享和諧社會(huì)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

召開企業(yè)職工大會(huì),，抓好職工民主參與管理。3月下旬,，我局所屬企業(yè)市政工程維修管理處召開職工大會(huì),，黨組書記、局長榮進(jìn)華,，黨組成員,、職合工會(huì)主席張麗艷等領(lǐng)導(dǎo)參加。會(huì)議由管理處工會(huì)主任張進(jìn)主持,。職工大會(huì)準(zhǔn)備充分,，報(bào)告了上年度財(cái)務(wù)招待費(fèi)使用情況，審議通過了《20__年度工作目標(biāo)完成情況》和《20__年工作目標(biāo)》,。全體職工暢所欲言,，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，還就企業(yè)的人事安排、職工福利等方面的問題進(jìn)行了討論,。

全面推行企務(wù),、政務(wù)公開，抓好干部職工知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí),。一方面,，我們?cè)谄髽I(yè)建立和實(shí)施了企務(wù)公開制度，定期公開工程中標(biāo),、完成進(jìn)度,、預(yù)算結(jié)算以及招待費(fèi)使用等情況進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)的民主管理，職工民主參與管理的意識(shí)明顯增強(qiáng),。一方面,，局機(jī)關(guān)定期公開辦公費(fèi)使用、人事變動(dòng)等情況,，機(jī)關(guān)內(nèi)部管理不斷規(guī)范,，干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)進(jìn)一步落實(shí),。

簽定工資集體合同,，抓好職工合法權(quán)益的維護(hù)。為了進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè),，提高維權(quán)能力,，實(shí)現(xiàn)好、維權(quán)好,、發(fā)展好職工的根本利益,，年初，我局所屬企業(yè)市政工程維修管理處職工就勞動(dòng)報(bào)酬,、勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生、保障福利等事項(xiàng),，先后三次拿方案,，通過平等協(xié)商與企業(yè)簽定了《勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同》。同時(shí),，充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性,，建立健全相關(guān)制度，有力地促進(jìn)了集體合同工作的制度化,、規(guī)范化建設(shè),。我們還通過抓好職工合法權(quán)益的維護(hù)，進(jìn)一步提高了職工的工作積極性和實(shí)效性,。農(nóng)民工的合法權(quán)益在該企業(yè)也得到較好體現(xiàn),，沒有拖欠工資現(xiàn)象。

督促整改安全隱患，增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識(shí),。重大節(jié)假日前夕,，各基層工會(huì)都要協(xié)同安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)本單位安全生產(chǎn)進(jìn)行督辦與檢查,。20__年共組織安全檢查4次,，通過檢查，查出安全隱患2處,，督促整改2處,，整改率達(dá)100%。干部職工的安全意識(shí)明顯增強(qiáng),，業(yè)務(wù)本領(lǐng)明顯提高,。

三、充分履行職責(zé),發(fā)揮橋梁和紐帶作用

各基層工會(huì)充分履行“第一知情人,，第一報(bào)告人,，第一責(zé)任人”的職責(zé)，努力解決職工的思想問題以及他們?cè)谏a(chǎn)生活中的實(shí)際困難,，不斷創(chuàng)新和改進(jìn)工作,，穩(wěn)定隊(duì)伍。

一是關(guān)注女職工身心健康,，抓好女職工的權(quán)益保護(hù),。近幾年來，我們組織開展了女職工合法權(quán)益和特殊利益維護(hù)中難點(diǎn)和重點(diǎn)問題的調(diào)查活動(dòng),，并結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際,，大膽創(chuàng)新，勇于實(shí)踐,，切實(shí)為女職工排擾解難,。堅(jiān)持做到“三個(gè)一”，即,，堅(jiān)持三八節(jié)前夕組織全系統(tǒng)女職工參加?jì)D檢,，做到早防早治;堅(jiān)持為女職工購買一份安康保險(xiǎn);堅(jiān)持組織女職工開展一次戶外活動(dòng)，有效地保障了女職工的合法權(quán)益和特殊利益的維護(hù),。20__年，我們還組織女職工參加了“安利杯”環(huán)保知識(shí)競賽,、全市女職工手工制品展覽等活動(dòng),。

二是立足行業(yè)特點(diǎn)，落實(shí)政府就業(yè)和再就業(yè)政策,。局聯(lián)合工會(huì)在局黨組的指導(dǎo)下,，協(xié)助有關(guān)部門落實(shí)、促進(jìn)政府就業(yè)和再就業(yè)政策，積極提供就業(yè)崗位,。20__年,，區(qū)城管辦在中心城區(qū)聘請(qǐng)104名監(jiān)管員，從事加強(qiáng)對(duì)市容環(huán)境的日常管理工作,，受到社會(huì)好評(píng),。

三是關(guān)心弱勢群體，干部職工踴躍捐款扶貧幫困,。連續(xù)4年幫扶立新鄉(xiāng)東岳社區(qū)“救火英雄”張銀成家,，機(jī)關(guān)黨員干部先后捐款4000元，每年春,、秋開學(xué)前夕,，都要為張家送去孩子的學(xué)費(fèi)和學(xué)習(xí)用品，幫助其完成學(xué)業(yè),。汶川大地震后,，全體黨員干部積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，先后捐款和交納特殊黨費(fèi)8900元,，捐贈(zèng)棉被10床,，為災(zāi)區(qū)奉獻(xiàn)了一片愛心。部分干部職工還參與了社區(qū),、街頭的募捐活動(dòng),。堅(jiān)持對(duì)系統(tǒng)職工和家屬生病必看望、辦理喪事必吊唁,、家庭矛盾糾紛必協(xié)調(diào),，及時(shí)送去工會(huì)組織的關(guān)心與溫暖。

20__年,，雖說我們較好地完成了區(qū)總工會(huì)下達(dá)的工作任務(wù),，但與上級(jí)要求和職工愿望還存在一定差距。主要表現(xiàn)在：一是個(gè)別單位工會(huì)在民主管理,、維權(quán)等方面措施不力;二是集體合同簽定不夠及時(shí);三是協(xié)助區(qū)政府及有關(guān)部門落實(shí),、促進(jìn)再就業(yè)政策還有待加大力度。在下一步工作中,，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)精神,，不斷改進(jìn)工作，積累新經(jīng)驗(yàn),，努力開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面,。

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二十三

今年以來，我們?cè)谏霞?jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，為進(jìn)一步提高企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)水平,，把更多的職工群眾團(tuán)結(jié)在黨組織和工會(huì)組織周圍,，增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),、鞏固黨的執(zhí)政地位,，按照《工會(huì)法》和《工會(huì)管理?xiàng)l例》，緊緊依靠廣大干部員工,，堅(jiān)持解放思想,、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的管理思路,，不斷深化勞動(dòng)關(guān)系,，推動(dòng)建立規(guī)范有序、公正合理,、互利互贏,、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系，有力地促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展,，維護(hù)了職工的合法權(quán)益?，F(xiàn)將上半年基層工會(huì)工作開展情況總結(jié)如下：

一、正元化肥堅(jiān)持發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,，構(gòu)建和諧企業(yè)

今年上半年,，正元化肥注重發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,、廉潔自律,，受到了員工的衷心擁護(hù)，形成了干部愛員工,，員工愛企業(yè)的和諧關(guān)系,，員工權(quán)益得到保障，幾年來公司無一起上訪事件發(fā)生,。和諧的勞動(dòng)關(guān)系也激發(fā)了廣大員工為企業(yè)進(jìn)一步改進(jìn)管理水平,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的不斷增長起到了巨大的推動(dòng)作用。

一是重視發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,。今年4月份工會(huì)與企業(yè)依法簽訂了《勞動(dòng)集體合同》和工資集體協(xié)商,，建立健全機(jī)制。公司與職工簽訂了個(gè)人勞動(dòng)合同,，依法按時(shí)足額為職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),，醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn),，生育保險(xiǎn),，失業(yè)保險(xiǎn)工資按時(shí)足額發(fā)放。定期召開職工代表大會(huì),，對(duì)于企業(yè)的制度,、考核制定，員工的違紀(jì)處分等都要交由職工代表大會(huì)審議通過,。尤其是每年的中層領(lǐng)導(dǎo)民主評(píng)議,、競爭上崗工作更是由職工代表大會(huì)全過程的參與操作實(shí)施。對(duì)員工的薪級(jí)調(diào)評(píng),，勞模評(píng)選等,，按照員工考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考評(píng)，其結(jié)果都要張榜公布,，實(shí)施廠務(wù)公開,，增加了透明度，做到了職工工資隨企業(yè)效益的增長而逐年增長增幅平均達(dá)到百分之八以上,。

二是積極開展獻(xiàn)愛心活動(dòng),，關(guān)愛員工，積極開展文體活動(dòng),。去年制氣車間員工趙祥路同志患腦干出血住進(jìn)了醫(yī)院,，家庭貧寒，付不起醫(yī)藥費(fèi),，在這種情況下,，積極組織員工伸出援助之手，三次為他捐資3.2萬余元,，使趙祥路同志的病情得到了及時(shí)治療,。今年公司職工付學(xué)輝同志的小孩感冒高燒輸液時(shí)因用液不當(dāng)使小孩危在旦夕，公司及時(shí)組織員工捐款1.3萬余元,，送到他家中解決了燃眉之急,，使他及家人得到了猶如雪中送炭般的溫暖。合成車間孫建林同志得了腦瘤,，住進(jìn)了醫(yī)院,，因家庭貧困，手術(shù)費(fèi)不能湊齊,，公司組織員工捐款1.65萬元,，及時(shí)送到他手中，使他按時(shí)做了手術(shù),。使病情得到了控制和穩(wěn)定,，現(xiàn)在正在康復(fù)。公司還不斷改善員工工作和生活條件,，崗位操作室安裝了空調(diào),，宿舍夏季有電扇，冬季有暖氣保證室溫達(dá)到18度以上,，為家屬院24小時(shí)供暖,，供暖時(shí)間按天氣冷熱而確定,，每戶每年收取200元供暖管理費(fèi)。為職工建立了男女浴池免費(fèi)洗浴,，給職工安裝健身器材,，隨時(shí)可以鍛煉身體。節(jié)假日免費(fèi)就餐,，為讓員工吃好,，除定補(bǔ)食堂外，每位職工按出勤日補(bǔ)6元伙食費(fèi),。夏季按時(shí)給員工發(fā)放高溫費(fèi),，保健費(fèi)和各種補(bǔ)貼，及時(shí)對(duì)各崗位操作室,，辦公室,、宿舍樓道、廁所,、垃圾池等公共場所進(jìn)行消毒預(yù)防,。每年組織員工進(jìn)行身體體檢，三八前夕對(duì)女工進(jìn)行婦病檢查,。建立了靈壽——石家莊定時(shí)班車,，為職工提供方便。公司建立了圖書閱覽室,。組織員工文藝演出,，組織員工體育比賽，比賽項(xiàng)目有籃球,，乒乓球,，羽毛球，拔河,，跳繩,，象棋，臺(tái)球等并設(shè)立一等獎(jiǎng),，二等獎(jiǎng),，紀(jì)念獎(jiǎng)，很受員工歡迎,。

三是發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,，嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)法。__年度員工勇提合理化建議,，技術(shù)創(chuàng)新建議258項(xiàng),，工作管理創(chuàng)新建議148項(xiàng)。特別是技術(shù)創(chuàng)新的建議,，優(yōu)化ф2.4m合成工藝建設(shè)的創(chuàng)新,，降低了生產(chǎn)系統(tǒng)壓力,，提高了合成氨產(chǎn)量，即節(jié)能又降耗,，提高企業(yè)競爭力,，在集團(tuán)公司被評(píng)為特等獎(jiǎng)。為優(yōu)化操作規(guī)程,，我們積極開展了工藝指標(biāo)競賽和設(shè)備長周期運(yùn)行競賽，制定了10項(xiàng)主要工藝指標(biāo)競賽,，并根據(jù)指標(biāo)完成情況和設(shè)備長周期運(yùn)行情況,，對(duì)職工進(jìn)行獎(jiǎng)懲鼓勵(lì)。為保證員工人身安全,，公司建立安全機(jī)構(gòu),，制定各項(xiàng)安全制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,，公司與單位簽訂安全責(zé)任狀,，單位與職工簽訂安全保證書，定時(shí)對(duì)員工進(jìn)行安全教育,，開展安全演講,，看安全光盤，制定崗位工作安全預(yù)案,，增設(shè)安全消防設(shè)施,，安全軟硬件設(shè)施齊全，按時(shí)給員工發(fā)放勞保用品,，嚴(yán)格佩戴,。積極發(fā)動(dòng)員工查找和消除安全隱患，把安全工作真正落到實(shí)處,。

總之,，回顧工會(huì)工作，雖然做了一些工作,，但仍有許多不足之處,。下半年，我們將按照陽煤集團(tuán)工會(huì)關(guān)于開展“雙亮,、雙爭,、雙評(píng)”活動(dòng)的實(shí)施意見，認(rèn)真抓好落實(shí),，同時(shí)積極跑辦集團(tuán)公司工會(huì)委員會(huì)的籌建工作,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、解放思想,、與時(shí)俱進(jìn),，以新的思路,、新的作風(fēng)、新的方法去迎接新的挑戰(zhàn),，努力開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面!

學(xué)校工會(huì)個(gè)人工作總結(jié) 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二十四

一是開展“當(dāng)主人,、獻(xiàn)一計(jì)”增收節(jié)支活動(dòng)。針對(duì)去年下半年來大米和各種原材料價(jià)格大幅度漲價(jià),，工會(huì)及時(shí)在員工中提倡和開展了增收節(jié)支“十二個(gè)一”活動(dòng),，即節(jié)約：一粒米、一滴酒,、一只埕,、一只瓶、一方水,、一方氣,、一只袋、一只箱,、一度電,、一張紙、一斤煤,、一升油,。為調(diào)動(dòng)員工參與的主動(dòng)性，工會(huì)以“企業(yè)興衰,、職工有責(zé);增收節(jié)支,，時(shí)不我待”為題在員工中開展大討論，廣大員工踴躍參與,，各工會(huì)小組和員工在這次活動(dòng)中表現(xiàn)出了主人翁的思想,，如公司鍋爐組提出了“自己再辛苦一點(diǎn)，煤耗再降低一點(diǎn)”的口號(hào);軟包裝組在酒袋包裝和塑箱使用上盡量減少包裝物的不浪費(fèi),，塑箱壞了班組修理;淘酒組則把“技術(shù)在我手中,、質(zhì)量在我心中”兩句話寫在班組黑板上，并組織全組人員針對(duì)生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了技術(shù)攻關(guān),。上半年通過該項(xiàng)主題活動(dòng),，工會(huì)共收到了員工合理化建議近百份、涉及內(nèi)容廣泛,，有些建議得到公司采納后效果顯著,，也受到公司黨政領(lǐng)導(dǎo)重視和好評(píng)。

二是樹立典型,，弘揚(yáng)先進(jìn),。工會(huì)積極配合支部行政開展追蹤報(bào)道在冬釀生產(chǎn)期間生產(chǎn)、銷售一線人員忘我的工作，無私奉獻(xiàn)的感人事跡,，通過黑板報(bào)等形式及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道,，以此來激勵(lì)廣大員工的工作熱情。年初,，對(duì)在__年度作出突出貢獻(xiàn)的1個(gè)模范班組,、4個(gè)先進(jìn)班組、3名公司級(jí)勞模,、12名優(yōu)秀員工和1名綠化先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì),。并在公司內(nèi)樹立以機(jī)修班組為典型的公司模范班組，作為各部門和班組學(xué)習(xí)身邊人,、做好身邊事的榜樣,。目前公司員工中學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn),、趕先進(jìn)、人人爭做優(yōu)秀員工良好氛圍濃厚,，各部門班組和員工都能以飽滿的`工作熱情和主人翁責(zé)任感,，與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),，為今年公司開展各項(xiàng)工作再創(chuàng)新佳績奠定了良好的基礎(chǔ),。

三是積極開展“送溫暖”活動(dòng)。工會(huì)主動(dòng)為員工排憂解難,，特別對(duì)哪些生病住院和生活處于困難的員工,，工會(huì)及時(shí)伸出援助之手。對(duì)員工生病住院的,，工會(huì)親自上門探望,，送去慰問品，同時(shí)在精神上給予安慰,。年初,，對(duì)4名生活上確有困難的員工家庭分別給予每人__元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。春節(jié)期間工會(huì)及時(shí)走訪退休人員家庭,，并親自為他們送去節(jié)日的慰問品和慰問金,，傾聽他們對(duì)工會(huì)工作的意見和建議。由于工會(huì)組織的關(guān)心,，也使他們真正感受到了企業(yè)大家庭的溫暖,，從內(nèi)心中表露出了對(duì)公司未來充滿希望。

四是積極參與企業(yè)文化建設(shè)開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng),。上半年根據(jù)市委組織部《關(guān)于在全市非公有制企業(yè)開展?fàn)巹?chuàng)先進(jìn)企業(yè)文化50強(qiáng)活動(dòng)的工作方案》和公司制定的爭創(chuàng)先進(jìn)文化工作計(jì)劃,，工會(huì)積極主動(dòng)參與配合企業(yè)創(chuàng)建工作，利用公司現(xiàn)有的宣傳陣地，黑板報(bào),、宣傳窗,、廣播等形式加強(qiáng)宣傳活動(dòng)，在員工中營造了爭創(chuàng)先進(jìn)企業(yè)文化50強(qiáng)活動(dòng)的良好氛圍,，引導(dǎo)員工把自覺學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn)作為履行崗位職責(zé),，提高自我奮發(fā)向上的第一需要。工會(huì)制訂了員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,，上半年,，通過建立學(xué)習(xí)周，組織讀書活動(dòng),，開展崗位練兵和技能競賽等形式和載體,，增強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力,。為結(jié)合創(chuàng)建活動(dòng)繼續(xù)改善員工工作環(huán)境,，完成了改建200平方米員工更衣室和浴室。同時(shí)利用各種節(jié)日和生產(chǎn)淡季,，組織員工開展了一系列豐富多彩具有企業(yè)文化特色的寓教于樂和文體娛樂活動(dòng),，活躍了職工的文化生活，為企業(yè)員工營造了良好的文化氛圍,，增強(qiáng)了企業(yè)員工的團(tuán)隊(duì)精神,。

五是重視做好員工思想政治工作。工會(huì)樹立全心全意依靠員工辦企業(yè)的思想,，把堅(jiān)持以人為本,，尊重人、理解人,、關(guān)心人作為工會(huì)工作的重要內(nèi)容來抓,，在切實(shí)維護(hù)和保障員工的民主權(quán)利上，工會(huì)始終維護(hù)員工合法權(quán)益,。年初,，公司80名員工與公司續(xù)簽了勞動(dòng)合同，無一人被終止勞動(dòng)關(guān)系,，并為每位員工實(shí)行了五大保險(xiǎn),，解除了員工的無后顧之憂。上半年公司內(nèi)部關(guān)系融洽,，目前公司員工工作安心,、順心，企業(yè)員工凝聚力大大提高,。

總之,，以上是我們上半年所做工作的一些簡要回顧,，離市企工委對(duì)我們的要求尚有一段距離，下半年,，我們決心繼續(xù)努力,，不斷探索在市場經(jīng)濟(jì)條件下非公有制企業(yè)中工會(huì)工作的新方法，為企業(yè)的三個(gè)文明建設(shè)作出更大貢獻(xiàn),。