光陰的迅速，一眨眼就過去了,，成績已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇一

一,、認真調(diào)研,、多方協(xié)調(diào)，把握全系統(tǒng)總體情況,，為企業(yè)提供服務,，搞好全系統(tǒng)的企業(yè)改革工作。充分發(fā)揮好“指導,、維護,、監(jiān)督、協(xié)調(diào),、服務”的功能,，要“上為政府排憂、下為企業(yè)服務”,，一方面,，當好政府的參謀助手，在政府和企業(yè)之間發(fā)揮好橋梁扭帶作用,，以便在面廣,、分散的企業(yè)中有效地貫徹執(zhí)行黨和國家有關的法律、法規(guī)和方針政策,，使之不斷地發(fā)展壯大;另一方面,，經(jīng)過進一步深化改革，擺脫了束縛，在市場競爭中,，非常需要給予必要的監(jiān)督與服務,，發(fā)揚企業(yè)團結、互助,、合作的群體優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng),，以改變勢單力薄的局面。努力提高服務能力和水平,，真正把聯(lián)社辦成具有“指導,、維護、監(jiān)督,、協(xié)調(diào),、服務職能和經(jīng)營管理資產(chǎn)能力的經(jīng)濟組織。

二,、掌握面上工作,，把握工作重心，突出重點,，為領導當好參謀助手,。熱情接待，滿懷熱忱,，搞好來信來訪,，維護全系統(tǒng)的穩(wěn)定工作.我們將黨風廉政建設放在實踐“三個代表”的高度，嚴格要求,，重點抓了三個環(huán)節(jié)：一是從建立完善機構著手,，在市機關和所屬企業(yè)建立健全了群眾來信來訪領導機構和接待室。二是在市機關推行了領導包片,、科室包點”的穩(wěn)定工作責任制,，定期不定期地深入基層廠礦車間班組和困難職工家里，了解情況,，問寒問暖,，此文來源于第一范文網(wǎng)排解矛盾，排查問題,，開展了“做職工的貼心人,、知心人”活動。今年以來,，雖然有多起集體*事件,，但是都得到了較好解決。三是解決職工群眾反映強烈的熱點難點問題,。比如原市*廠破產(chǎn)后工資關系不順,、醫(yī)保參加不了問題,，組織關系和醫(yī)療費問題，我們都積極參加協(xié)商解決,，大家都比較滿意,，贏得了干部職工好評。年初我們成立了以主要領導為組長,、紀檢書記為副組長,、機關各科室主要負責人為成員的黨風廉政建設領導組，領導組下設辦公室,。從制度上進行完善,，狠剎奢侈享樂、鋪張浪費歪風,，機關推行了定點,、定員、定標準接待和外出考察,、開會制度,，接受職工群眾評議、監(jiān)督的制度,。

三,、廉潔正派，認真落實,，抓好“三項治理”工作,，為促進全系統(tǒng)的黨風廉政建設,，作出努力,。年我們結合全市開展的三項治理工作，在制止奢侈浪費,，清理違規(guī)超標小汽車和住房方面,，我們把學習教育和落實工作列入反腐倡工作的重要日程，擺在突出位置,，著重抓了以下幾點：一是結合貫徹落實黨的xx大和xx屆五中全會精神和工作實際,，將學習和改造主動觀世界放在首位，通過學習促進了世界觀的改造,，提高了貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策的水平,。二是組織廣大黨員干部職工深入開展學習xx大精神,、忠實踐行“三個代表”重要思想的教育活動，使大家進一步堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,，牢固樹立了科學的世界觀,、人生觀,、價值觀。三是以道德教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,，特別是“兩個務必”教育入手,，使廣大干部職工樹立了正確的權利觀、地位觀,、利益觀,，經(jīng)受住了市場經(jīng)濟條件下腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗。建立了周五學習制度,，取得了好的學習效果,。

四、搞好上傳下達,，及時高效,，當好政府和企業(yè)的橋梁。辦公室收發(fā)傳閱文件余份,，承辦余件,，收發(fā)傳真余份。收發(fā)室日分發(fā)報紙多種年分發(fā)雜志種,，各種信件余份,，基本沒有發(fā)生差錯或責任事故，順利完成了任務;機要文件的收發(fā),、保密文件的管理,、清交等日常工作均接上級的要求，順利完成全年工作,。同時,，在機關經(jīng)費緊張的情況下勤儉節(jié)約，努力創(chuàng)造機關好的工作環(huán)境,，為大家裝了寬帶上網(wǎng),，既為大家提供了了解外面世界的窗口，也為現(xiàn)代化辦公創(chuàng)造了條件,。搞好文印,、復印工作。

五,、積極努力,，為召開全市代表大會做好準備，收集各類資料,，數(shù)十種,，一百多份。

六,、房改和家屬院的維修,，鍋爐管理,，東街拆遷問題，都做了較好解決,。

七,、車輛管理，繼續(xù)實行維修,、加油定點定量審批制度,，保障了機關辦公和正常的工作需要。電話管理方面,，繼續(xù)采取充值卡管理制度,，有效降低和節(jié)約了電話費。及時調(diào)整整理機關有關部門的內(nèi)線電話部,，安裝調(diào)試部,。并對電話線的布線進行了調(diào)整，整理了辦公樓的通訊電纜及電話線,。檔案管理,，歸類收繳各種文件文檔余份。

八,、安全保衛(wèi)工作,，堅持日常的值勤保衛(wèi)制度。衛(wèi)生條件有了明顯改善,，統(tǒng)一打了防疫針,。

九、完成領導交辦的其它工作,。

總之,，在過去的一年里，機關辦公室的工作在機關黨政領導以及各部門的大力支持下,，經(jīng)過全體人員共同努力,，基本上按計劃完成了工作任務,。在新的一年里,，我們將以黨的xx大和xx屆六中全會精神為指導，團結協(xié)作,，努力提高工作效率,，以更加真實的工作態(tài)度、更好地為大家服務,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇二

(一)建立健全督辦制度,，加強局機關處室的協(xié)調(diào)，促進機關高效有序進行

今年局辦公室對局機關各處室辦文辦事加大了督辦力度,。對局領導交辦的事情,、局基層單位上報的請示事項,，按照“一登記、三落實”的原則,，由專人負責登記注冊后,，落實處室、落實人員,、落實時間,，進行全過程的監(jiān)督落實。特別對局領導交辦的或基層地勘單位請示的時間緊,、任務重的事項,，實現(xiàn)急事急辦、快事快辦,、特事特辦,，對于涉及到需要幾個處室協(xié)調(diào)的事情，根據(jù)處室職能分工,，充分利用局長辦公會,、局務會等形式，確定由主辦處室負責,，協(xié)辦處室會簽,、會審，局長辦公會,、局黨委會審定等程序,，做到了有的放矢，有章可循,，提高了工作的效率,。同時，堅持了每月通知各處室進行當月工作總結并安排好下月工作,，印發(fā)了每月工作安排,，促進了局機關高效有序進行

(二)加強教育培訓，明確人員分工,，提高辦公室人員的工作能力

針對xx年全局辦公室系統(tǒng)增加了許多新同志,、辦文質(zhì)量有所下降的特點，局辦公室在xx年初開始在全局范圍開展了公文質(zhì)量,、保密工作及網(wǎng)絡運行檢查,，并針對檢查出來的問題，在7-8月召開局辦公室主任會議,，舉辦了培訓班,，請分管局領導和公文方面的專家講授課程，同時,，并在組織局屬部分有關單位的辦公室主任參加了省委黨校舉辦的辦公室主任培訓班,，通過教育和培訓,，提高了辦公室同志們的理論水平和應用能力，辦文辦會辦事的質(zhì)量明顯上升,，特別是公文處理制度化,、規(guī)范化、無紙化得到加強,。

在局辦公室內(nèi)部,，針對會務會議、文件起草審核,、公文處理,、文明考核、目標管理,、機要保密,、公務接待、來信來訪,、機關財務資產(chǎn)管理,、政務信息、局域網(wǎng)管理,、信件收發(fā)等事務眾多繁雜的情況,，局辦公室實行人員分工，落實各自職責,，突顯團結協(xié)作,，實現(xiàn)了“忙而不亂”、有條不紊的目標,，較好完成各項年度任務,，如在召開紅層找水會議時，因為任務重,、時間緊,、會議涉及面廣，但辦公室在局領導的指導下,，在有關處室的協(xié)助下,，有效完成了這項緊急任務。

(三)加強文件審核把關,，著力提高發(fā)文質(zhì)量,，全局公文質(zhì)量得到提升

一年來，在加強教育培訓的基礎上,，我辦將改進文風作為改進工作作風、提高服務水平的一個突破口,，著力提高發(fā)文質(zhì)量,，嚴格公文審查把關,，堅持做到了“四不發(fā)”，即不符合政策規(guī)定的不發(fā),、不符合行文程序的不發(fā),、公文格式不規(guī)范的不發(fā)、已向社會公告的規(guī)范性文件不轉(zhuǎn)發(fā),，確保了發(fā)文質(zhì)量,。xx年，全年審核局發(fā)文項,，局辦發(fā)文項,，黨委發(fā)文項，局發(fā)函項,，全部做到及時,、準確的審核把關和文件印發(fā)。在收文方面,，收到省級機關,、各廳局來文件，收到各單位來文共489件,，做到及時處理,，及時呈交局領導和各有關處室批閱，做到了無漏文,、無積壓,、無遺失。同時,，對不符合公文處理規(guī)定的公文,，我們實行退文制度，制定了“八退文”的規(guī)定并印發(fā)局屬各單位,，有效制止了格式不規(guī)范,、程序不符合規(guī)定的文件產(chǎn)生，提高了公文的質(zhì)量,，使全局各單位的公文得到明顯的提升,。

(四)加強“文明單位”綜合考核，認真做好目標管理工作,，提高了我局的排名

為使考核更加科學,、公正、合理,，在征求局機關各處室和局屬各單位意見的基礎上,，我辦對“文明單位”綜合考核辦法進行了修改，根據(jù)貫徹科學發(fā)展觀、建設和諧地勘的精神,，我們加大了政治文明的考核分值比例;為體現(xiàn)做好主業(yè)的精神,，加強了項目質(zhì)量管理等方面的考核，并提交局長辦公會審核通過,。

同時,，我們認真完成了省政府對我局目標管理日常工作，從制定《xx年度局工作目標》入手,，根據(jù)我局的職能,，修改完善了我局考核內(nèi)容及分值比例，及時報送《xx年度局工作目標》,、《xx年半年工作目標管理報告》,，加強向省政府目標督辦室及組長單位(省發(fā)改委)的匯報與溝通，xx年度目標管理最后得分分,比上年增加了分,排名由名上升為位,。

(四)深入開展保密教育,，狠抓機要保密工作，較好為地勘經(jīng)濟建設保駕護航

由局辦公室具體負責的保密工作,，一年來成效突出,，主要的措施是：一是多形式地開展保密教育工作，增強了涉密人員和領導干部的保密意識,。二是根據(jù)省委保密委,、省司法廳、省法制辦,、省保密局關于開展“五五”保密法制宣傳教育的通知精神,，印發(fā)了《局“五五”保密法制宣傳教育規(guī)劃》的通知，明確了xx年-201x年我局保密工作的指導思想,、努力目標,、任務和要求、工作步驟及保障措施,，使我局的保密工作有章可循,，有章可依。三是對全局保密重點單位,、重點領域開展了全面檢查,，堵塞泄密漏洞，明確保密工作分管領導,、涉密人員的具體職責,，及時做好保密文件的收回、傳閱及銷毀工作,。四是加快發(fā)展保密技術,，自主完成了局內(nèi)網(wǎng)“郵件服務器”的開發(fā)，升級更換了2次密鑰，對機要網(wǎng)絡設備,、機要密碼,，按要求嚴格管理,，對網(wǎng)上機要文件嚴格保密,，全年做到了全局電子公文、數(shù)據(jù)的安全,、正常運輸,。經(jīng)統(tǒng)計，局辦公室xx年收文件2877份,，收機要雜志及其它1753份,，退回省委2份，歸檔404份,，銷毀4152份,，共傳閱865人次，下發(fā)各地勘單位990份,，收回銷毀990,，網(wǎng)上收發(fā)省委省政府文件513個，收網(wǎng)上文件310份,，收地勘單位文306份,，全部做到無泄漏、無遺失和無積壓,，為地勘經(jīng)濟建設起到了很好的保密保障服務作用,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇三

一、上半年工作的回顧

201x年是我區(qū)新一屆領導班子成立的第一年,政府辦公室在區(qū)委,、區(qū)政府領導下,，全體同志認真貫徹落實“*”重要思想，緊緊圍繞全區(qū)中心工作,，不斷深化服務意識,，改進服務方式方法，進一步發(fā)揮了參謀助手,、督促檢查,、協(xié)調(diào)綜合、后勤保障作用,，牢固樹立服務,、效率意識，全面地履行了各項職責,，完成了年初確立的上半年工作目標,。

(一)認真履行參謀助手職責，為政府決策提供服務。

政務信息工作緊貼中心,、圍繞大局,，集中反映領導關注的重點、群眾關心的熱點和改革進程中的難點,，向各級領導報送了大量有價值的信息,，為領導掌握情況、指導工作,、科學決策提供了較好的信息服務,。截止5月底共編發(fā)《*快訊》146期，其中普(專)刊81期,、內(nèi)刊32期,，增刊33期,，被市政府《昨日市情》采用信息124條,，被市政府評為優(yōu)秀信息3條,，被市領導批示的信息13條，暫位居18個區(qū)縣的首位,。

綜合文字工作,，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的發(fā)展思路和中心工作，通過調(diào)研和收集各方面工作情況,，為領導起草區(qū)委全會報告,、政府工作報告、政府全體會上的講話等一系列講話稿,、報告稿,，在文稿起草過程中為領導決策和指導工作提供服務。

總值班室工作得到了進一步加強,，到今年5月底,，我區(qū)便民電話工作共受理群眾來電*個，其中咨詢3956件;反映問題的2089件,，已解決20xx件,，市長電話交辦107件，均已辦結,。全部交辦,，均得到辦理解決或答復;區(qū)長信箱收到來信36封，全部給予了解決,。堅持編輯《便民工作簡報》和《值班專報》4期;關注電視,、廣播報道有關*的各類問題，處理新聞媒體反映154件,，均已辦結,。保障258電臺良性運轉(zhuǎn);參與防汛,、供暖、防災應急指揮等方案的制定,。

(二)切實發(fā)揮督促檢查職能,，推動政府決策的貫徹落實。

堅持“把握中心,，服務大局,，狠抓落實”的工作原則，圍繞區(qū)域發(fā)展和政府決策的落實,，創(chuàng)新督查工作思路,，進一步完善制度,，規(guī)范程序,。今年已立項167件決策和專項督查，辦理等市領導批示件9件,，區(qū)領導批示18件,。承辦市政府60件實事、折子工程,、重大工程,、危改責任書、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,、治理大氣污染第九階段任務等33項工作的督察落實,，對區(qū)政府重點工作目標分解、為群眾辦實事及政府常務會等107項決策事項進行督察,，保證了年初確定的各項任務的落實,。圓滿完成建議、政協(xié)提案辦理工作,，全年共辦理全國,、市、區(qū)人大建議,、政協(xié)提案491件,，平時建議、提案40件,，確保了區(qū)兩會的順利召開以及各級代表,、委員的視察檢查工作。

(三)充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用,，保證政府日常工作正常運轉(zhuǎn),。

發(fā)揮辦公室職能，及時研究協(xié)調(diào)重大工作安排,，認真做好全區(qū)每月重要會議,、重要活動安排,、組織和服務工作。截止目前,，承辦區(qū)政府全體會1次,，政府常務會議8次，區(qū)長辦公會議16次,，起草各種會議紀要41期,。進一步規(guī)范了政府常務會議、區(qū)長辦公會議辦理流程,，確保了會議的秩序和質(zhì)量,。圍繞全區(qū)中心和重點工作,共制發(fā)各類公文102件，辦理請示報告191件,基本做到了急文急辦,、急件急送,。做好領導聯(lián)絡工作，編制政府季度工作要點2期,、月重大會議,、工作安排6期、周日程安排24期,，及時安排好領導的會議,、活動等，方便了領導的日常工作,。

公文運轉(zhuǎn)做到及時,、準確、安全,、保密,。共收到并送傳閱中央、國務院,、市委,、市政府機要文件500余件，收發(fā)其它類文件近萬件,，無一差錯,。

街政科完成了街道辦事處20xx年重點考核，制定《*街道辦事處主任聯(lián)席會議制度》,，并召開了20xx年辦事處主任聯(lián)席會第一次會議,，進一步修改和完善了《關于進一步加強居住區(qū)內(nèi)社區(qū)公共服務配套設施建設管理的意見》，組織完成了20xx年街道系統(tǒng)“五月的鮮花”歌詠比賽和街道體制改革的前期調(diào)研工作,。

繼續(xù)作好幫扶工作,，已落實幫扶資金及物資130萬元。協(xié)助外省市駐京機構解決一部分工作和生活方面的問題,，增進我區(qū)同外省市的聯(lián)系和溝通,，半年來共接待外省市友好訪問13批次,。

機關財務管理水平進一步提高，對各部門的財務開支基本上能夠把好關,，按照財務規(guī)定辦事,，使每一筆開支合理合法，即節(jié)約資金,，又保證工作的順利開展,。行政后勤保障能力進一步增強，半年來,，安全行車近20萬公里,，已收發(fā)機要等文件30多萬件無差錯?？倓帐揖蚣毸愕刈龊棉k公用品的采購,，保管和發(fā)放工作;積極配合有關部門完成獻血任務、紅十字會捐款,、體檢和計劃生育工作,。

作為*非典辦的主要成員單位，上半年在區(qū)委,、區(qū)政府的領導下，政府辦積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的職能,，堅決執(zhí)行區(qū)委,、區(qū)政府一系列重要決定，按照“四早”的原則,，依法監(jiān)督落實了各項最為嚴格的防控措施,，保障了社會穩(wěn)定和廣大人民群眾的身體健康與生命安全，為我區(qū)以最低的成本和代價控制住了非典以及禽流感疫情的傳播做出了我們的貢獻,。

(四)加強自身建設,，干部隊伍呈現(xiàn)良好的精神面貌和工作狀態(tài)。

年初伊始,，區(qū)委區(qū)政府根據(jù)工作需要,，對辦公室班子進行了調(diào)整，新班子在總結了以往辦公室工作經(jīng)驗的基礎上,，對辦公室全體人員提出了“責任,、服務、效能,、合作”這一總的要求,，明確進一步加強基礎建設，全面提高工作質(zhì)量,，以更好的精神面貌為區(qū)領導,、全區(qū)基層單位和群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務,。

加強制度建設，使辦公室各項工作更加規(guī)范,。為增強工作的規(guī)范性,，下大力氣重新修訂完善了《辦公室工作規(guī)則》，對辦文,、辦會,、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。辦公室還舉辦了區(qū)各單位參加的公文,、信息培訓班,，邀請市政府辦公廳領導進行講課輔導，提高了基層單位辦文和信息報送的水平,，同時我們還成功地承辦了全市十八區(qū)縣的信息工作會議,。

加強廉政勤政教育，完善和落實黨風廉政責任制,。結合工作實際,，明確規(guī)定了廉政考核、情況報告,、民主評議,、巡視檢查等內(nèi)容，明確辦公室主任對全室黨風廉政建設負總責,，重點抓好班子成員的學習教育和廉潔自律;副主任負責分管科室的教育管理和監(jiān)督,。此外，進一步完善了辦公室工作制度,，加強廉政建設教育,，辦公室還及時傳達區(qū)紀委、監(jiān)察局下發(fā)的文件,，組織大家深入學習認真討論,，通過在廉政建設上采取的一系列措施和加強監(jiān)督檢查，使黨風廉政責任制得到落實,。

發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員模范帶頭作用,，抓好干部隊伍建設，深入貫徹《*文明機關達標活動方案》,。在工作多,、任務重的情況下，黨支部加強對黨員的教育和管理,，注重入黨積極分子的培養(yǎng)教育,，有4名同志正式成為共產(chǎn)黨員，有1名同志加入到黨組織中,，計劃“七一”再發(fā)展2名同志,。在黨支部的帶領下,，在黨員模范作用引導下，辦公室廣大干部擰成一股勁,，為完成今年各項工作奠定了良好基礎,。

進一步加強對干部的培養(yǎng)，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《*科級干部選拔任用工作條例》的規(guī)定,，提拔使用并調(diào)出了2名同志為助理調(diào)研員,，提拔1名同志為科長，保持了辦公室的生機和活力,。

通過開展春游,、參加紅五月歌詠比賽等活動，豐富了干部群眾的業(yè)余生活,，提高了辦公室的活力,，增強了工作人員的凝聚力。

總之,，在區(qū)政府區(qū)長們的支持與領導下,，在政府辦全體同志的共同努力下，上半年我們的工作取得了新成績,，得到了區(qū)領導和各單位的肯定,。在此，我代表政府辦全體同志,，向區(qū)政府林區(qū)長以及各位副區(qū)長對政府辦工作的支持表示衷心地感謝!

同時,，也要清醒地看到，與新形勢,、新任務的要求相比，與區(qū)領導的工作標準與要求相比,，我們的工作還存在著差距,。一是服務的意識還有待提高，服務方式,、服務手段以及對服務內(nèi)涵的認識還有很多不到位的地方,，在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范;二是為領導決策提供輔助的作用還不夠,，主動參與意識不強;三是還沒有建立更加完善有效的工作機制,，如何實現(xiàn)工作的規(guī)范化制度化、辦公手段和管理方式的現(xiàn)代化,，提高辦公室工作效率和質(zhì)量等方面還有待進一步研究;四是辦公室整體功能還需進一步增強,，各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠等等;這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進。

二,、對下半年工作的安排

辦公室的工作既是一項常規(guī)性工作,，又面臨著需要不斷探索,、不斷創(chuàng)新的新課題。下半年,，政府辦公室要順應時代,、社會和環(huán)境的發(fā)展變化，堅持與時俱進,，求真務實,，緊緊圍繞“責任、服務,、效能,、合作”這一主線，強化“我們是區(qū)領導身邊工作人員”的工作形象和標準,，在抓制度,、抓作風、抓效率,、抓協(xié)調(diào),、抓隊伍建設上狠下功夫，做到不斷推陳出新,，探索出新的境界,，尋求新的突破，開創(chuàng)新的局面,。

(一)加強制度建設,，規(guī)范工作程序。

綜合協(xié)調(diào)是辦公室的一項重要職能,，要充分發(fā)揮好這一職能,，保證日常工作高效、有序運轉(zhuǎn),，必須抓好制度建設,。政府辦全體人員要認真學習《*政府辦公室工作規(guī)則》，嚴格按照各項工作規(guī)范,、工作制度和工作流程辦事,，配合《工作規(guī)則》的下發(fā)，在全機關開展“學習規(guī)則,、規(guī)范流程、塑造形象”的學習,、比武,、檢查、評比、考核活動,。我們還要進一步建立月主任負責制，每月指派一名政府辦副主任牽頭,，組織,、管理好政府辦內(nèi)部各項學習,、交流工作,。要嚴格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會、科長例會,、政府辦全體會以及業(yè)務交流會，實現(xiàn)日常工作流程化,、規(guī)范化,。我們還要加強監(jiān)督檢查，進一步細化,、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標準,，建立工作崗位責任追究制，強化責任意識,，努力做到公平,、公開、公正,。下半年,，我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會議，對全區(qū)辦公室主任進行綜合培訓,，提高全區(qū)辦公室工作水平,。

(二)抓好作風建設，營造服務氛圍,。

要大力傳承延續(xù)和弘揚政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神,，塑造辦公室新形象,，把辦公室建設成為一個工作的群體、團結的群體,、正派的群體,、高效的群體。我們要樹立正確的世界觀、價值觀,、權力觀,、地位觀和政績觀，使多樣化,、個性化的人形成共同的價值取向,，耐得住清貧，抗得住誘惑,，經(jīng)得起考驗,。這里要特別強調(diào)一下“服務”問題，服務是辦公室的基本職責和第一要務,，下半年我們要強化超前服務意識,，實現(xiàn)由被動服務向力爭主動服務轉(zhuǎn)變，創(chuàng)造性地開展服務工作,，做到能辦大事,，不忽略小事，會辦難事,，敢辦新事,，既要做好領導交辦的各項工作，更要積極,、主動地尋求工作的著力點;既要想領導之所想,，更要想領導之未想，及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題,，并提出相應的對策,，努力爭取做好工作的主動權，用現(xiàn)代,、開放的理念做好各項服務工作,。

(三)提高工作效率，做到快速反應,。

在做好日常工作的基礎上,，政府辦公室必須提高工作效率，建立健全快速反應機制,，提升處置突發(fā)事件的能力,，為政府排憂解難，為維護社會穩(wěn)定做出貢獻,。堅持24小時值班制,，政府辦各個部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預案，建立辦公室內(nèi)部快速反應,、處置突發(fā)事件的制度,，堅持急事急辦,、特事特辦，做到信息暢通,，責任明確,，反應迅速，工作到位,，不推委,、不扯皮、不拖拉,。同時,，要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡化建設,，盡快實現(xiàn)主要業(yè)務部門的數(shù)字化,、網(wǎng)絡化和一體化，提高工作效率,。

(四)加強協(xié)調(diào)配合,，堅持整體聯(lián)動。

針對政府辦公室各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠的問題,，我們要大力弘揚團隊精神,，做到大事講原則，小事講風格,，集思廣益,，顧全大局，互相支持,，互相協(xié)作,，互相補臺。下半年我們一方面要加強政府辦主任之間工作的交流與溝通,，推進班子合力建設;另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度,，通過交流和調(diào)整，不斷促進隊伍的整體優(yōu)化和每個工作崗位的具體優(yōu)化,，逐步打破科室壁壘，增加透明度,，實現(xiàn)資源共享,，降低工作成本，提高工作質(zhì)量,。要弘揚愛崗敬業(yè),、樂于奉獻精神，做到干一行,，愛一行，專一行，精一行,，形成辦公室圍繞中心,、整體聯(lián)動、政令暢通的良好局面,。

(五)抓好隊伍建設,，提升整體素質(zhì)。

政府辦干部應該具備綜合素質(zhì),，抓綜合素質(zhì)培養(yǎng)是我們今年隊伍建設的關鍵與重點,。一方面，要破除論資排輩,、求全責備的陳腐觀念,，放手使用好現(xiàn)有的工作骨干;另一方面，要從長遠發(fā)展的高度,，積極培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,，實現(xiàn)新老交替與合作，逐步形成干部隊伍的梯次結構,。下半年要重點加強科級干部的培養(yǎng),，不斷加強政治理論、業(yè)務知識,、歷史,、法律、現(xiàn)代科技,、市場經(jīng)濟等方面知識的學習,，使他們達到一專多能，廣聞博覽,，培養(yǎng)拿筆能寫,、開口能講、有事能辦的才能,。對于辦公室的整體學習,，要適應我們的工作特點，采取研討會,、講座,、現(xiàn)場參觀、跟隨領導調(diào)研等多種形式,，拓寬大家的視野,，不斷增強辦公室工作人員的學習意識，使整個辦公室始終處在不斷學習,、不斷創(chuàng)新,、不斷提高的良性循環(huán)之中,。同時，辦公室也將繼續(xù)關心大家的生活,，努力解決大家工作和生活中的實際困難,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇四

201x年上半年，局辦公室按照年初制定的工作目標,，結合工作實際,，圍繞全局中心工作，履行辦公室職能,，認真做好綜合協(xié)調(diào),、政務文秘、后勤保障,、人事,、行政財務、日常黨務各方面工作?，F(xiàn)將半年主要工作如下：

綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點職能之一,，是做好上傳下達的關鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶,。上半年,，局辦公室認真履行這一職能，一是及時將上級的文件精神按照局領導的批示向各處室傳達,，基本做到從發(fā)文到辦結全程跟蹤,。二是及時將下級的訴求向局領導反映，并按領導指示協(xié)調(diào)相關處室認真辦理,。三是全力做好上級主管部門與我局,、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件,。

1,、規(guī)范公文辦理流程，做好印鑒,、文書檔案管理工作,。一是為規(guī)范我局公文辦理流程、提高公文辦理質(zhì)量,，按照局領導要求,，擬定[2019]1號文件《關于印發(fā)〈*局公文辦理規(guī)范〉的通知》。依照此通知要求,，我局文件的發(fā)文形式明確了九種,，即”報“等。截止6月底,，我局已印發(fā)文件164件,，其中”“36件,、”“9件、”“62件,、”“29件,、”“26件、”成社人“2件,。二是重視市委市政府的督辦件及簽報的辦理工作。按照*局簽報辦理流程,，規(guī)范了我局簽報和督辦件辦理,，提高了我局對督辦件及簽報的辦理質(zhì)量。三是加強檔案工作的管理,。一方面堅持檔案庫房的”三防“和溫濕度的監(jiān)控登記工作;另一方面加緊對2019年度文書檔案的分類整理及立卷工作,，同時接收了基金管理處1214卷會計檔案入庫。目前我局已形成可供查考的文書檔案材料2624件,、109卷(不含2019年),。九是及時投遞信函909封，收發(fā)傳真3300余件次,，嚴格管理印鑒,，上半年共加蓋公章9995件次。九是認真做好文印工作,，做到了及時,，高效、無差錯,，達到了年初制定的處室工作目標,。

2、牽頭辦理會議的代表提案,，滿意率達100%,。今年上半年由我局承辦的23件提案得到了提案代表和主辦單位的高度認同，提案滿意率達100%,，達到了年初制定的處室工作目標,。

3、牽頭辦理信訪工作,，件件有落實,。上半年我局信訪工作，得到了局領導的高度重視,，局辦作為牽頭處室,，及時加強與*局信訪處的聯(lián)系溝通，各承辦處室嚴格按《信訪條例》規(guī)定回復信訪人,，保質(zhì)保量完成了由我局承辦的各類信件,。上半年的信訪工作先后兩次受到*局*局長的肯定和書面鼓勵,。局辦還高度重視*局黨組成員每月一次的局長信訪接待日活動。由于協(xié)調(diào)到位,，每次信訪接待日活動都取得圓滿成功,，還受到信訪人的書面表揚，并贈送了錦旗,。

4,、做好全局社會保險宣傳工作。一是做好政務信息報送工作,。上半年局辦能圍繞全局中心工作,，及時向省社保局、市勞動保障局,、市政務服務中心報送工作信息,，按時編寫《社會保險簡訊》，到目前已印發(fā)社保簡訊37期,，完成年初制定處室目標(52期)的71%,。其中編寫”5.12“地震專刊9期,。二是及時與主流媒體聯(lián)系,，宣傳報道社會保險工作。上半年共聯(lián)系報社6次,，電視臺記者采訪3次,。

另外，”5.12“特大地震災害后,，辦公室牢記抗震救災是第一要務,，緊緊圍繞全局工作部署，全力配合*局搞好全市社會保險經(jīng)辦機構的災情上報,、災后重建規(guī)劃材料的報送,，為全市社保經(jīng)辦機構的災后重建作了大量工作。

1,、加強車輛管理,，保障行車安全。按照我局《車輛管理制度》的要求,，厲行節(jié)約,、嚴格把關、統(tǒng)一調(diào)度,，認真做好車輛用油,、行車登記等日常工作，確保我局公務用車及時、快捷,、安全,，半年來無一車輛發(fā)生交通事故。嚴格定點修車,，堅持事前申報,，保障了我局公務用車及時維修，工作中駕駛員積極配合,，未出現(xiàn)不經(jīng)過局公同意,，私自換點修車現(xiàn)象,。

2,、加強資產(chǎn)管理,，按需采購,、保障及時,。在資產(chǎn)管理方面,，上半年局辦著重規(guī)范了固定資產(chǎn),、辦公用品,、印刷用品的管理和采購行為,，加強了辦公資產(chǎn)的管理。今年一季度再次由專人對全局的計算機設備,、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進行了詳細的清理并登記造冊,，完善領用手續(xù)，嚴格按照”誰使用,、誰保管,、誰負責“的原則實行管理，避免國有資產(chǎn)的流失,。同時局辦從加強內(nèi)部控制著手,，進一步規(guī)范我局物資采購行為。本著厲行節(jié)約,、絕不浪費,，保障及時的原則，嚴格按照我局采購程序及政府采購相關規(guī)定,，認真細致地開展工作,，確保購買及時、發(fā)放及時,。6月份,，按照《關于開展市級政府采購執(zhí)行情況專項檢查的通知》([2019]30號)文件要求，對我局2019年和2019年執(zhí)行的政府采購情況進行了認真的自查自糾,，我局政府采購行為情況良好,。

3、加強服務,，保障退休人員老有所樂,。局辦對我局退休職工始終堅持”在生活上熱心,、管理上耐心、服務上誠心“,，定期和不定期對退休人員進行走訪,，及時了解他們的生活情況，主動協(xié)調(diào)有關部門為老同志排憂解難,。組織退休人員參加一年一度的春游,、慰問以及每月的例行活動。同時配合市勞動保障局做好退休人員日常管理工作,，為退休職工學習,、娛樂、交流創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,。

4,、抓好會務、培訓,、競賽組織,，搞好協(xié)調(diào)服務。為了及時傳達各級政府部門精神,，圍繞中心思想,，全面開展各項工作，局辦認真做好全局性會議的會務準備,、認真抓好會議議題的貫徹落實,，并按照領導要求制定了《*局會議管理辦法》([2019]16號)，規(guī)范了我局的會議管理制度,。7月份成功組織全市社保經(jīng)辦機構工作會,。同時認真協(xié)調(diào)安排局屬單位在我局召開的會議，主動與各單位,、處室溝通,，做好會務保障工作。

按照領導要求,，局辦加強了對”政務服務中心社保分中心“的建設工作,。同時多方協(xié)調(diào)，積極組織全局職工進行社保業(yè)務知識培訓,、窗口禮儀規(guī)范服務培訓,、oa系統(tǒng)培訓、消防安全知識培訓,，組織全局職工參加市勞動保障局開展的漢字輸入競賽,、創(chuàng)建全國文明城市普法常識競賽等各項活動，使全局職工的業(yè)務水平、服務水平更上新臺階,。

5、改善窗口形象創(chuàng)造良好工作環(huán)境,。今年我局在經(jīng)費十分緊張的情況下,，優(yōu)先組織人員對三樓基金管理處、養(yǎng)老處,、機關社保處的空調(diào)管道,、局九樓貴賓室、二三九樓臨窗辦公室進行了改造和防盜窗安裝,，配備了相應設備,，并及時與物管方銜接，對負三樓地下倉庫進行了擴建,，增加了使用面積,，極大地改善了我局辦公條件,。同時配合局黨總支開展的黨員示范崗活動，搞好窗口標示標牌規(guī)范化,，進一步提升了我局窗口整體形象,，努力為全體職工營造一個優(yōu)雅的工作環(huán)境。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇五

法制辦在省廳,、市局黨委和分管局長的正確領導下,，在各部門的支持下，認真落實我省公安工作的總體部署,，深入貫徹全國“二十公”會議精神,，堅持“立警為公，執(zhí)法為民”,，以保持共產(chǎn)黨員先進性活動為指針,，突出“為中心工作服務，為領導決策服務,，為基層民警服務”的指導思想,，以嚴格、公正、文明執(zhí)法為核心,，以健全和完善執(zhí)法責任制度,、執(zhí)法質(zhì)量考評制度、促進公正執(zhí)法為重點,，認真履行職責,，保證了各項工作求真務實、高效有序地開展,。市局法制辦被評為xx市第二十一屆勞動模范集體,。一、充分發(fā)揮職能作用,，為全市各級公安機關提供服務和保障,。

(一)為端正執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念,，規(guī)范執(zhí)法行為,，樹立新的執(zhí)法理念，切實提高基層公安機關民警的法律業(yè)務素質(zhì),，上半年我們加強了全市法制隊伍的正規(guī)化建設,，首先提高法制部門人員思想認識，樹立立警為公,、執(zhí)法為民的思想,，認真組織全辦開展政治理論業(yè)務學習，明確法制工作是公安執(zhí)法工作的生命線,，這就要求我們的法制隊伍必須具備政治上合格,、業(yè)務上精通，才能完成黨交給的各項任務,。市局法制辦在抓基層法制建設的同時,，重點強調(diào)提高人員對法制工作的思想意識，選調(diào)政治業(yè)務能力強的同志充實到法制部門,，對不適應法制工作的個別同志建議調(diào)整,，保證了法制部門的整體素質(zhì)，為進一步開展公安法制建設創(chuàng)造了有利條件,。

(二)加強執(zhí)法監(jiān)督長效機制的建設,，規(guī)范執(zhí)法行為。法制辦根據(jù)年初省廳總體安排和法制工作要點,，著重抓各項規(guī)章制度的落實,。年初我們?yōu)榱诉M一步體現(xiàn)執(zhí)法公開、公正,，我們制定下發(fā)了《xx市公安機關辦理刑事,、行政案件程序規(guī)范》,。不斷加強和完善了執(zhí)法監(jiān)督，堅持以人本的原則,，進一步落實誰主管誰負責,，繼續(xù)貫徹執(zhí)行案件三級審核制度，明確執(zhí)法第一責任人責任,，嚴格執(zhí)行案件審核測評,、執(zhí)法檔案建設規(guī)定，有效地控制了違法違規(guī)辦案和執(zhí)法隨意性的問題,。端正了執(zhí)法思想,，規(guī)范了執(zhí)法行為、促進了執(zhí)法公正,。

(三)規(guī)范執(zhí)法檔案建設,，認真開展業(yè)務培訓。我們在總結去年執(zhí)法檔案建設的基礎上,，又重新將執(zhí)法檔案,、案件審核和案件測評建設的標準進行了具體規(guī)范，同時邀請分局,、xx市公安局利用電視電話傳播網(wǎng)絡進行了專題講座,，有力地提高了全市執(zhí)法檔案建設的質(zhì)量。使每名民警,、每起案件都在執(zhí)法工作的監(jiān)督制約之下,，保證了案件的處理公開、公平,、公正,，進一步規(guī)范了執(zhí)法行為促進了執(zhí)法公正。執(zhí)法責任制得到全面落實,。完善了一案一測制度，鞏固了一案一測的成果,。通過開展專題講座,、經(jīng)驗交流、法律咨詢等多種形式對廣大民警進行教育培訓,。內(nèi)容貼近實戰(zhàn),，受訓民警容易消化吸收，極大地激發(fā)了民警學法,、懂法,、用法的熱情。上半年我辦又利用“電視電話傳播網(wǎng)絡系統(tǒng)”對民警進行綜合法律知識舉辦了三期培訓班,。同時組織人員奔赴友好,、等單位開展調(diào)查研究對辦案民警和工作中出現(xiàn)的問題進行具體指導,。

(四)加強公安法制的基礎建設，提高工作效率,。為適應新形勢下的工作節(jié)奏,，實現(xiàn)辦公自動化，統(tǒng)一各種檔案標準,，在全市各級公安法制部門的努力下,，法制辦專門組織訂購了裝訂卷宗的設備和文本掃描儀，并統(tǒng)一印制了卷宗封皮,，不但降低了各地自印成本,，而且又統(tǒng)一了全市卷宗標準。為了保障全市各級公安機關在最短的時間內(nèi)了解,、掌握,、使用，法制辦還組織人員為基層公安機關進行了系統(tǒng)講解設備的使用和裝訂要求,，受到了各級公安機關和廣大民警的好評,。

二、執(zhí)法情況,。

(一)xx年共立刑事案件1102起,，審核529起，其中刑事拘留368起504人,，取保候?qū)?44起175人,，提請逮捕237起282人，批準逮捕286起343人,，不批準逮捕7起9人,，移送起訴278起364人，取保直訴58起69,，不起訴3起3人,，補充偵查6起9人，撤銷案件10起,。

xx年共立行政案件1867起,，審核1256起，其中拘留979人,，罰款791人,，警告302人，訓誡46人,，扣押41件,，責令停產(chǎn)停業(yè)30起，沒收非法所得8起,，治安調(diào)解380起,，一般程序187起,，簡易程序3起。

(二)用足用好勞動教養(yǎng)手段,，為社會穩(wěn)定,、經(jīng)濟發(fā)展服務。正確處理好維護社會治安穩(wěn)定與依法辦案,，加大打擊力度與保護公民合法權益的關系,，堅持把嚴格執(zhí)法落實到勞動教養(yǎng)審核審批工作的各個環(huán)節(jié)，依法充分運用勞動教養(yǎng)手段配合公安中心工作和嚴打整治斗爭,，狠狠打擊團伙犯罪,、黑惡勢力犯罪、“黃賭毒”違法犯罪,，以及違法鬧訪人員,，維護社會政治安定和治安秩序。全市上半年共審批勞動教養(yǎng)54人,，全部按要求投送勞教場所,。

(三)認真辦理行政復議、賠償和訴訟案件,。xx年,，市局行政復議辦公室共受理行政復議案件21起。其中經(jīng)復議維持16起,，撤銷3起,，自撤訴1起，案件未結1起,。

三,、全面加強行政和刑事執(zhí)法監(jiān)督力度

加大日常考評的力度,，不斷完善公安機關執(zhí)法質(zhì)量考評機制,。為了進一步完善執(zhí)法質(zhì)量考評內(nèi)容，通過考評帶動其它執(zhí)法工作的深入開展,。根據(jù)各地公安機關承擔執(zhí)法任務和權限不同的實際情況,，法制辦在廣泛征求基層執(zhí)法部門的意見和建議后，本著指導基層,、規(guī)范執(zhí)法、嚴格考評,、責權統(tǒng)一的原則,，進一步補充修改了《刑事、行政案件裝訂順序》,、《刑事,、行政案件審核工作規(guī)定》,，為了及時掌握全市公安機關執(zhí)法現(xiàn)狀和執(zhí)法監(jiān)督工作的重點，降低執(zhí)法成本,，真正把專項檢查,、隨機抽查、定期檢查與執(zhí)法考核有機結合起來,，建立起以日常監(jiān)督為主,，多渠道、全方位的執(zhí)法質(zhì)量考評體系,。今年上半年我們組織人員對全市公安法制集中開展了一次執(zhí)法檢查,，對執(zhí)法檢查中出現(xiàn)的問題及時進行了整改，進一步落實執(zhí)法責任制度,，促進公安機關執(zhí)法水平整體提高,。

四、認真開展行政許可法的貫徹實施,，加強依法行政,。

按照xx省公安廳關于轉(zhuǎn)發(fā)〈xx省人民政府關于保留和取消行政許可(審批)項目的決定〉、《xx省公安廳關于開展行政許可法貫徹實施情況檢查及行政執(zhí)法案卷評查工作方案》,、《xx省公安機關辦理行政許可程序規(guī)定》的通知要求,，加快完善依法行政的進程。認真做好貫徹落實,。我們對實施行政許可的單位,、部門進行了認真的檢查落實，要求實施行政許可的單位,，將行政許可的事項,，依據(jù)條件、數(shù)量,、程序,、申請材料目錄、申請書示范文本,、收費項目,、收費依據(jù)及監(jiān)督機構、監(jiān)督電話等程序規(guī)定在辦公場所進行公示或印制成冊,，方便群眾查詢和申請,。公安機關及其工作人員要依法受理申請，依法審查并按程序規(guī)定作出行政許可決定,，對每一個行政許可審批都要按照受理流程裝訂成卷,。對法定的聽證許可項目涉及公共利益或者他人重大利益應當聽證的項目，要舉行聽證,。即保證了當事人的合法權益,，又促進了依法行政監(jiān)督制度的落實,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇六

半年來，所辦公室在所領導和同事們的支持和幫助下,，在所辦人員的共同努力下,，圍繞中心、搞好配合,、服務大局,、促進和諧，充分發(fā)揮溝通上下,、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁作用,，努力使各項工作爭先創(chuàng)優(yōu)，下面將辦公室的工作情況向大家做簡要匯報,。

一,、政治思想

把政治理論學習作為提高政治思想修養(yǎng)的有利武器，不斷武裝頭腦,，堅持在工作中學習,，在工作中提高，在工作中增強業(yè)務素質(zhì),。學習了“____”重要思想,、__大文件精神等理論知識，參加了深入實踐學習科學發(fā)展觀,、“講,、樹、促”教育等活動,。

二,、辦公室主任的職責大致包括服務職責、參謀職責,、管理職責,、協(xié)調(diào)職責、承辦職責五個方面,。

(一)服務職責

指辦公室在日常工作中,，以圍繞中心、服務大局為主要職責,，做好科研,、開發(fā)、后勤,、離退休職工等方面的服務工作,。

(二)參謀職責

指辦公室在輔助領導決策過程中所應有的職能和應盡的責任。積極主動地輔助領導決策，認真地履行自己的職責,。

(三)管理職責

指辦公室在對行政事務進行管理方面所應有的職能和應盡的責任。

(四)協(xié)調(diào)職責

指辦公室在聯(lián)系內(nèi)外關系,、溝通上下左右等方面所應有的職能和應盡的責任,。領導的決策、指令,、指示要通過辦公室向各部門傳遞,。單位所屬各部門和其他方面反饋回來的信息經(jīng)過綜合匯集到辦公室，辦公室在承上啟下,、協(xié)調(diào)各方面的工作中起著重要的作用,。

(五)承辦職責

承辦職責指辦公室對領導決策的貫徹、實施,，承辦各職能部門乃至下級機關,、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項等方面所應有的職能和應盡的責任。

三,、工作情況

(一)在科研服務方面：組織,、協(xié)調(diào)國家部委、省科技廳,、省院合作,、院專項資金等科研項目的招標、申報,、總結等工作;組織院,、所優(yōu)秀科研成果、論文的獎勵工作;規(guī)劃和承辦梨試驗站等工作會議和學術交流活動;負責本所種質(zhì)資源庫管理和知識產(chǎn)權保護的工作,，共累計整理,、收集500多份種質(zhì)資源。

(二)在開發(fā)服務方面：組織,、協(xié)調(diào)科普,、扶貧、新農(nóng)村示范基地建設等示范推廣項目的招標,、申報,、總結等工作;今年我所共承擔科普項目4項，扶貧項目3項,，新農(nóng)村示范基地建設項目5項;在我所領導的支持和同事們的共同努力下,，今年我所被河南省科學技術協(xié)會評為“河南省農(nóng)村科普工作先進集體”;在我院展覽廳籌建中，組織,、上報關于園藝成就的文字,、圖片、實物共計66份。

(三)在后勤服務方面：搬入新辦公樓后積極為各科室安裝網(wǎng)線,、電話線,，提供質(zhì)優(yōu)價廉的辦公家具和電腦，組織全所固定資產(chǎn)的登記,、報廢申報工作,。對防火、防盜等安全工作做到警鐘常鳴,，凡重要節(jié)假日都有布置,、有值班、有檢查;同時,，積極配合鄭州市消協(xié)進行每年一次的“防火,、防盜”知識講座，為大家創(chuàng)造了一個安穩(wěn),、舒適,、干凈、整潔的辦公環(huán)境,。

(四)在離退休職工服務方面：認真落實生活待遇等政策,，幫助離退休職工解決生活上遇到的困難，對幾位常年臥床在家的老同志堅持一年“兩看望”,，在看病,、住院等生活上遇到的困難，盡其所能,，予以幫助;對涉及全所職工利益的大事,，主動傾聽離退休人員的意見;積極協(xié)助離退休職工做好慢性病登記、申報,、體檢等工作,，共新上報慢性病材料4人,，已批準2人,。

(五)在完善制度方面：為提升本所和公司的管理水平，完善了各種規(guī)章制度,，修訂了《安全,、消防制度》,、《崗位紀律規(guī)定》等一系列管理制度，使本所和公司步入管理制度化、規(guī)范化的現(xiàn)代管理模式,。

(六)在人事醫(yī)保方面：工資和醫(yī)保是關系到全所每位職工的切身利益,，為了工資和醫(yī)保數(shù)據(jù)的準確性,，累計50多次到省人事廳和省醫(yī)保中心核對數(shù)據(jù),，完成了全所職工的工資晉升,、新參加工作人員的工資審批和醫(yī)保年檢、新增,、減少人員等手續(xù)，累計辦理退休1人,，工作調(diào)動3人;還按照《勞動法》的要求,，為公司聘用人員辦理了有關社會保險,，使其安心在工作崗位上發(fā)揮積極作用;組織,、協(xié)調(diào)職稱評定、年度考核等工作,，受到了上級部門的肯定,。

(七)在檔案整理方面：為使本所和公司各類檔案、文件資料的管理,，做到不遺失,，查閱方便、迅速,。健全了檔案管理制度,，嚴格按照上級規(guī)定整理文件、資料,，收到上級文件后先進行登記,，經(jīng)請示領導批閱后,，及時裝訂,、存檔，真正做到了手續(xù)程序化,，累計接受上級文件160余份,，移交院里檔案80余件。

(八)在數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面：暢通本單位數(shù)據(jù)收集,、整理渠道,。及時采集、核實,、更新,、上報本單位的統(tǒng)計資料，高質(zhì)量地完成了每年國家部委,、省,、市、區(qū),、院等五級部門對人事,、科研,、開發(fā)等各種項目的填寫、審核,、報送等統(tǒng)計調(diào)查任務,。

(九)在信息宣傳方面：按照“及時、準確,、全面,、實效”的原則，進一步加強了信息工作對院里的反饋和上報力度,，累計上報信息20多條;宣傳,、介紹和推廣我所科研成果及品種，并和《農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民》雜志社長期合作,，在該刊開辟“園藝專欄”,，將本所和公司的拳頭品種和優(yōu)勢技術進行了廣泛宣傳。

(十)在證件辦理方面：為保證本所和公司各項工作的正常開展,，在規(guī)定時間內(nèi)精心組織資料,，迅速辦理了企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、事業(yè)單位法人證書及單位組織機構代碼證書的年檢,、變更,、注銷、延期等工作,，同時積極協(xié)助院所有關部門辦理其它證件,，受到了同志們的一致好評。

(十一)在黨務,、工會方面：在作為新加入組織的共產(chǎn)黨員,，與全所黨員一道積極參加了黨的__大文件精神、科學發(fā)展觀的學習貫徹,，并在討論中積極發(fā)言,，還積極幫助購買有關學習書籍和心得筆記本，還負責全所黨費基數(shù)核算,、收繳等工作,。今年協(xié)助工會、婦委會做好春節(jié)趣味比賽,、“三八”婦女節(jié)比賽,、“愛國歌曲大家唱”等活動。

(十二)在綜合協(xié)調(diào)方面：多次參與起草請示,、報告,、計劃、總結,、方案等重要文件,，努力為領導提供全面,、準確的決策參考。同時,，積極做好了大量交辦工作,、臨時性如股份制改造、院慶接待,、承辦人教處職稱評定會議等工作,。 特別是在《院志-園藝研究》編寫的一年多過程中，從組織人員編寫到去檔案室查閱資料,、從交院志辦,、離退休同志審閱到自己核對、校稿共30余次,，十易其稿終于在院慶前正式出版。

四,、今后打算

要把提升服務水平,，作為提高辦公室工作的整體實力整體水平、整體質(zhì)量的頭等大事來抓,，要始終堅持以人為本,，按照政治堅定、紀律嚴明,、辦事高效,、作風優(yōu)良、為政清廉的要求,，著力加強五種能力建設,，全面提升辦公室人員的“戰(zhàn)斗力”。

(一)增強“高智囊”能力

辦公室基本職責是搞服務,、當參謀,。這就要求其必須有思想,、有觀點,、有方法、有獨到的見解,，尤其要善于抓大事,，謀全局，不斷提高思維能力,、提高創(chuàng)新能力,、提高綜合協(xié)調(diào)能力，當好領導的“助手”和“參謀”,，這也是提高辦公室服務水平的關鍵所在,。

(二)增強“筆桿子”能力

辦公室是,、出思路、出材料的地方,，自己要力爭成為“筆桿子”,，必須努力做到四點：一是勤學習，知識要廣;二是多實踐,，信息要靈;三是善觀察,，反應要快;四是重研究，情況要熟,。

(三)增強“活電腦”能力

辦事要堅持高效率、快節(jié)奏，對上級的路線,、方針,、政策要認真學習領會，把握其精神實質(zhì),，對好的經(jīng)驗和作法要注意總結搜集,，并結合實際加以利用。

(四)增強“老黃?！蹦芰?/p>

“老黃?！本竦膶嵸|(zhì)就是干。在辦公室工作尤其需要實干,，要想老黃牛一樣,，盯準目標方向，埋頭巧干實干,，靠實干取得業(yè)績,，靠實干贏的領導和同志們的信任，靠實干樹立良好形象,。

(五)增強“勤務員”能力

自覺做到腦勤,、腿勤、口勤,、手勤,，變被動服務為主動服務，變滯后服務為超前服務,，要強化為民意識,、勤政意識、服務意識,，,。把大家滿意不滿意作為工作的出發(fā)點和歸宿。

在今后的工作中，將進一步加強學習,，一如既往的堅持高標準,、嚴要求、講真話,、辦實事,，不求轟轟烈烈，唯求踏踏實實,，不斷提高辦公室的政治業(yè)務素質(zhì)和工作服務水平,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇七

半年來，辦公室在公司領導的直接指揮下,，在各部門的幫助和支持下,，做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前,，做在前,，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高,，較好地完成了公司宣傳,、人事管理、職工培訓,、檔案管理,、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。辦公室作為公司的綜合職能部門,，較好的發(fā)揮了職能作用,，為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。特別是在上傳下達,、為領導提供決策依據(jù),、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作,，并取得了一定的成績，各項工作都在有序地進行中?，F(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結：

一、加強管理,，完善各項管理制度，充分調(diào)動人員積極性。為了加強對人,、財,、物的管理,，我們完善了過去的各種管理制度,，突出制度管理，嚴格照章辦事,，進一步明確了工作職責,，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用,、請假,、值班等各種常規(guī)管理,，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序,。合理調(diào)配人員,，充分整合現(xiàn)有工作人員，做到人盡其才,，才盡其用,，充分調(diào)動人員的工作積極性。最近,，公司對工資進行了改革,，實行崗位工資+績效工資,。明確了每個人的崗位職責,，工作任務，做到分工明確,，責任清晰,。每個人都能從工作的大局出發(fā)，從整體利益出發(fā),，互相支持,，互相幫助。大大增加了員工的責任意識,，充分調(diào)動了員工的工作主動性和積極性,，有效促進了公司的長遠發(fā)展。

二,、加強學習,，提高素質(zhì)。做好辦公室工作,，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力,。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦,，利用網(wǎng)上資源學習與工作有關的知識,，不斷開闊視野，豐富頭腦,，增強能力,，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要,。提高了理論水平,、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。

三,、做好辦公室日常管理工作,。

1 人事檔案管理,，記錄在廠員工的詳細情況，做好新員工的入廠手續(xù)及工作情況,。

2 辦公室對各類文件及時收集,、歸檔，做到了分類存放,，條理清楚,，便于查閱;

3 建立了辦公用品領用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄,，按需所發(fā),，出入庫記錄一目了然，以便及時補充辦公用品,，滿足大家的需要;

4 制定了電話傳真接收制度,，做到傳真接收有記錄，及時發(fā)送傳真,，為后續(xù)工作提供了方便,，提高了工作效率;

5 制定了公司純凈水領用記錄，每月統(tǒng)計,，賬目清楚,，一月一結。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇八

一,、20___工作總結

辦公室20__年在公司領導的正確指導與大力支持下,，在公司各部門的配合協(xié)助下，著重圍繞公司各項行政事務管理,、事務監(jiān)察督辦,、制度管理、文件及檔案管理等方面,，注重發(fā)揮辦公室以人為本的管理,，承上啟下、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方,，各項工作均取得了一定成績，同時,，辦公室協(xié)助其他部門完成了各項行政工作,。

(一) 加強基礎管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境

為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是辦公室重要工作內(nèi)容之一,。辦公室結合工作實際,，認真履行工作職責，加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,，使辦公室基礎管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,，相關工作基本實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì),、高效的完成，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。如：基本做到了會議紀要,、工作流程、其它檔案等的清晰明確,，嚴格規(guī)范管理;積極配合領導及時的收,、發(fā)文件，以保證準確及時,，并對領導的批示做到了及時處理,，從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng),、日常行政業(yè)務結算和報銷等工作的正常有序;在接人待物,、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責;為公司樹立了良好形象,，起到了窗口作用;為公司各部門的后勤服務更是盡心盡職,。

(二)加強服務,，樹立良好的工作氛圍

1,、變被動為主動

對公司工作的重點、難點和熱點問題,，力求考慮在前,、服務在前，特別是辦公室分管的食堂,、辦公用品的采購申請,、車輛的調(diào)度管理、辦公耗材管控及辦公設備維護,、保養(yǎng),、公司環(huán)境安全、消防安全等日常工作,。工作有計劃,，落實有措施，做到了積極主動,。日常工作及領導交辦的臨時性事務基本做到了及時處理,、及時反饋，當日事當日清,。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位,。

2、在創(chuàng)新與工作作風上有所突破

在工作思路,、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新,，將不適合的流程進行變更,、調(diào)整，以適應公司發(fā)展的需要,，做到工作有新舉措,、新方法，靈活度,。從而推動辦公室工作不斷上水平,、上臺階。切實轉(zhuǎn)變辦公室服務作風,，提高辦事效率,，增強服務意識和奉獻精神。

3,、加強學習,，形成良好的學習氛圍

辦公室人員要具備很強的工作能力，為保持辦公室高效運轉(zhuǎn),，就必須為切實履行好自身職責及時“充電”,，做到基本知識篤學、本職業(yè)務知識深學,、修身知識勤學,、急需知識先學，不斷補充各方面的知識和深入鉆研辦公室業(yè)務知識,，認真學習了公司業(yè)務流程,、規(guī)章制度等，切實加強了理論,、業(yè)務學習的自覺性,，形成了良好的學習氛圍。

4,、認真履行職責

辦公室的工作內(nèi)容決定了本部門的工作特點就是繁,、雜、多,。而且隨時有新的工作任務出現(xiàn),，因此必須保證思路清晰，方能使各項工作有條不紊地順利開展,，圓滿完成任務,，且不落掉一件。這就必須要求我們要全面做好本職工作,，認真履行到位,。以保證工作的有效性、積極性、全面提升執(zhí)行力,，認真履行職責,。吸取領導的批評，認真執(zhí)行,，狠抓員工禮儀行為規(guī)范,、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴格按照公司要求,，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

(三)做好行政事務管理工作,，對公司的環(huán)境衛(wèi)生,、后勤、食堂,、衛(wèi)生,、辦公用品采購、宿舍管理,、修理,、車輛的調(diào)度管理等做好服務工作。

辦公室在公司各項行政工作中發(fā)揮了重要作用,，但也遇到了不可小覷的問題：

1) 辦公室對各部門的工作沒有起到良好的督促,、協(xié)調(diào)關系的作用，尚待完善;

2)辦公室的部門職能,、崗位職責等尚待繼續(xù)細化完善;

3)辦公室的執(zhí)行力尚待加強,。

二、20_工作計劃

辦公室是一個運用協(xié)調(diào)的方法,，發(fā)揮參謀和助手的作用，使整個公司科學,、高效,、有序運轉(zhuǎn)的綜合服務部門，既要服務于公司上層,，又要服務于公司的基層員工,。雖然辦公室的工作復雜、繁瑣,，但為了配合公司的發(fā)展,，就要求辦公室的工作事事有交代，件件有落實,。辦公室在20__年的工作中,，要切實加強自身建設，完全發(fā)揮作為公司行政人事管理活動中心所應具備的以下四大職能：

1、協(xié)調(diào)是總經(jīng)理辦公室的首要職能,，滲透到工作的方方面面,。公司的內(nèi)部關系和外部環(huán)境都處于不斷變化之中，這就要求辦公室在公司內(nèi)部成為溝通上下,，協(xié)調(diào)左右的樞紐,，在公司外部成為聯(lián)絡社會、展示形象的窗口,。

2,、信息處理是辦公室的重要職能。通過對與公司有關的各種信息進行去偽存真,，去粗取精的篩選,，為決策層的正確決策提供依據(jù)，并服務于公司各個層面的工作,。

3,、為上層決策進行參謀是辦公室的任務。正確,、科學的決策依靠全面而可靠的信息,，科學的決策程序和專家、助手的輔佐,。辦公室就應致力于為科學的決策創(chuàng)造條件,，并且根據(jù)具體實施情況及時、準確地反饋信息,，協(xié)助進行追蹤決策,，促使目標的順利實現(xiàn)。

4,、綜合事務管理是辦公室的基本職能,。辦公室負責組織需要幾個部門協(xié)作辦理的綜合性工作，組織公司范圍內(nèi)的活動及會議,。注重同員工建立各種固定的溝通渠道,，包括與員工談話，設立建議和意見箱,，組織各種渠道的聯(lián)誼活動以及有益于員工之間溝通和交往的各種活動,。

具體如下：

1)制度的修訂與完善

對公司現(xiàn)行的規(guī)章制度進行深入了解，針對其在實行過程中出現(xiàn)的問題,，提出修改建議,，經(jīng)總經(jīng)理辦公會議討論達成共識后，不斷完善各項制度,。

目標：員工自覺遵守各項規(guī)章制度,，制度有效地服務于各項工作,。

2)公文管理

推進公文制作，收發(fā)流程的標準化,，規(guī)范檔案資料的分類,、歸檔、廢除,、調(diào)用程序,。維持一個能保證公司信息資料開發(fā)、歸檔,、調(diào)用,、留存及保密的有效系統(tǒng)。

目標：不論何時何地,，只要公司需要,，就盡可能提供準確、及時的資料和信息,。

3)印章管理

進一步規(guī)范印章的制作、使用,、廢止流程,。

目標：合理使用公司的印章，杜絕私刻,、私用,、濫用公章的現(xiàn)象。

4)辦公用品的管理

合理控制辦公用品的采購及發(fā)放,，規(guī)范辦公用品的領用程序和使用細則,。根據(jù)各部門及崗位的實際情況制定辦公用品的領用定額。

目標：杜絕浪費辦公用品和私自侵吞辦公用品的.現(xiàn)象,。

5)會議管理

負責公司內(nèi)部會議的組織,，會務的安排和會議紀要。

目標：保證會議的效率,，使會議更好地服務于工作,。

6)門衛(wèi)管理

定期檢查門衛(wèi)值班情況，合理規(guī)范門衛(wèi)管理制度,。

目標：保證門衛(wèi)工作合力有序進行。

7) 日常維修,、文件起草,、印刷品制作、廢品處理,、福利發(fā)放,、公司內(nèi)外宣 傳、勞動紀律、考勤管理等其它工作,。

管理從最初的硬性規(guī)章,、守則發(fā)展到員工的自律規(guī)范，其中起主導作用的是一種文化認同,。這種觀念上的轉(zhuǎn)變,，文化力量潛移默化地發(fā)揮重要作用。企業(yè)文化絕不是喊喊口號或多豎幾塊標牌,。全體員工沒有同統(tǒng)一的文化價值理念,，一切都是空洞的，只是沒有執(zhí)行力的口號而已,。企業(yè)文化直接受到企業(yè)創(chuàng)始人和領導者的影響,，但不是由一、兩個人決定的,，她是企業(yè)全體員工共享的價值觀,、使命和目標，一旦被全體接受并在行動中得到貫徹,，就會形成創(chuàng)造性的凝聚力,，不斷提升企業(yè)的業(yè)績。要建設真正的企業(yè)文化,，就要不斷學習,，從公司上層到普通員工中的任何一個人都要認識到目前存在的問題，并不斷尋求新的挑戰(zhàn),。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇九

上半年,，局辦公室按照年初制定的工作目標，結合工作實際,，圍繞全局中心工作,，履行辦公室職能，認真做好綜合協(xié)調(diào),、政務文秘,、后勤保障、人事,、行政財務,、日常黨務各方面工作。現(xiàn)將半年主要工作如下：

一,、上半年主要工作情況

(一)盡職盡責充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能,。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點職能之一，是做好上傳下達的關鍵環(huán)節(jié),，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶,。上半年,，局辦公室認真履行這一職能，一是及時將上級的文件精神按照局領導的批示向各處室傳達,，基本做到從發(fā)文到辦結全程跟蹤,。二是及時將下級的訴求向局領導反映，并按領導指示協(xié)調(diào)相關處室認真辦理,。三是全力做好上級主管部門與我局,、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件,。

(二)在學習中提高,、逐步提升政務文秘水平。

1,、規(guī)范公文辦理流程,，做好印鑒、文書檔案管理工作,。一是為規(guī)范我局公文辦理流程,、提高公文辦理質(zhì)量，按照局領導要求,，擬定___[20__]1號文件《關于印發(fā)〈_____局公文辦理規(guī)范〉的通知》,。依照此通知要求，我局文件的發(fā)文形式明確了九種,，即”__報“等,。截止6月底，我局已印發(fā)文件164件,，其中”___“36件,、”__“9件、”___“62件,、”___“29件,、”___“26件、”成社人“2件,。二是重視市委市政府的督辦件及簽報的辦理工作,。按照___局簽報辦理流程，規(guī)范了我局簽報和督辦件辦理,，提高了我局對督辦件及簽報的辦理質(zhì)量,。三是加強檔案工作的管理。一方面堅持檔案庫房的”三防“和溫濕度的監(jiān)控登記工作;另一方面加緊對20__年度文書檔案的分類整理及立卷工作,，同時接收了基金管理處1214卷會計檔案入庫,。目前我局已形成可供查考的文書檔案材料2624件、109卷(不含20__年),。九是及時投遞信函909封,，收發(fā)傳真3300余件次，嚴格管理印鑒,，上半年共加蓋公章9995件次,。九是認真做好文印工作，做到了及時,，高效,、無差錯，達到了年初制定的處室工作目標,。

2,、牽頭辦理兩會代表提案，滿意率達100%,。今年上半年由我局承辦的23件提案得到了提案代表和主辦單位的高度認同,，提案滿意率達100%，達到了年初制定的處室工作目標,。

3,、牽頭辦理信訪工作，件件有落實,。上半年我局信訪工作,，得到了局領導的高度重視，局辦作為牽頭處室,，及時加強與____局信訪處的聯(lián)系溝通,，各承辦處室嚴格按《信訪條例》規(guī)定回復信訪人，保質(zhì)保量完成了由我局承辦的各類信件,。上半年的信訪工作先后兩次受到___局___局長的肯定和書面鼓勵,。局辦還高度重視____局黨組成員每月一次的局長信訪接待日活動。由于協(xié)調(diào)到位,，每次信訪接待日活動都取得圓滿成功,，還受到信訪人的書面表揚，并贈送了錦旗,。

4,、做好全局社會保險宣傳工作。一是做好政務信息報送工作,。上半年局辦能圍繞全局中心工作,，及時向省社保局、市勞動保障局,、市政務服務中心報送工作信息,，按時編寫《社會保險簡訊》,，到目前已印發(fā)社保簡訊37期,，完成年初制定處室目標(52期)的71%。其中編寫”5.12“地震?？?期。二是及時與主流媒體聯(lián)系,，宣傳報道社會保險工作。上半年共聯(lián)系報社6次,，電視臺記者采訪3次。

另外,，”5.12“特大地震災害后,，辦公室牢記抗震救災是第一要務，緊緊圍繞全局工作部署,，全力配合____局搞好全市社會保險經(jīng)辦機構的災情上報,、災后重建規(guī)劃材料的報送，為全市社保經(jīng)辦機構的災后重建作了大量工作,。

(三)樹立大局觀念,、強化服務意識、搞好后勤保障,。

1,、加強車輛管理，保障行車安全,。按照我局《車輛管理制度》的要求,，厲行節(jié)約、嚴格把關,、統(tǒng)一調(diào)度,，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作,，確保我局公務用車及時,、快捷、安全,，半年來無一車輛發(fā)生交通事故,。嚴格定點修車，堅持事前申報，保障了我局公務用車及時維修,，工作中駕駛員積極配合,，未出現(xiàn)不經(jīng)過局公同意，私自換點修車現(xiàn)象,。

2,、加強資產(chǎn)管理，按需采購,、保障及時。在資產(chǎn)管理方面,，上半年局辦著重規(guī)范了固定資產(chǎn),、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為,，加強了辦公資產(chǎn)的管理,。今年一季度再次由專人對全局的計算機設備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進行了詳細的清理并登記造冊,，完善領用手續(xù),，嚴格按照”誰使用、誰保管,、誰負責“的原則實行管理,，避免國有資產(chǎn)的流失。同時局辦從加強內(nèi)部控制著手,，進一步規(guī)范我局物資采購行為,。本著厲行節(jié)約、絕不浪費,，保障及時的原則,，嚴格按照我局采購程序及政府采購相關規(guī)定，認真細致地開展工作,，確保購買及時,、發(fā)放及時。6月份,，按照《關于開展市級政府采購執(zhí)行情況專項檢查的通知》(___[20__]30號)文件要求,，對我局20__年和20__年執(zhí)行的政府采購情況進行了認真的自查自糾，我局政府采購行為情況良好,。

3,、加強服務，保障退休人員老有所樂,。局辦對我局退休職工始終堅持”在生活上熱心,、管理上耐心、服務上誠心“,，定期和不定期對退休人員進行走訪,，及時了解他們的生活情況,，主動協(xié)調(diào)有關部門為老同志排憂解難。組織退休人員參加一年一度的春游,、慰問以及每月的例行活動,。同時配合市勞動保障局做好退休人員日常管理工作，為退休職工學習,、娛樂,、交流創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

4,、抓好會務,、培訓、競賽組織,，搞好協(xié)調(diào)服務,。為了及時傳達各級政府部門精神，圍繞中心思想,，全面開展各項工作,，局辦認真做好全局性會議的會務準備、認真抓好會議議題的貫徹落實,，并按照領導要求制定了《____局會議管理辦法》(___[20__]16號),，規(guī)范了我局的會議管理制度,。7月份成功組織全市社保經(jīng)辦機構工作會。同時認真協(xié)調(diào)安排局屬單位在我局召開的會議，主動與各單位,、處室溝通,，做好會務保障工作,。

按照領導要求,，局辦加強了對”政務服務中心社保分中心“的建設工作。同時多方協(xié)調(diào),，積極組織全局職工進行社保業(yè)務知識培訓,、窗口禮儀規(guī)范服務培訓、oa系統(tǒng)培訓,、消防安全知識培訓,，組織全局職工參加市勞動保障局開展的漢字輸入競賽、創(chuàng)建全國文明城市普法常識競賽等各項活動,，使全局職工的業(yè)務水平,、服務水平更上新臺階。

5,、改善窗口形象創(chuàng)造良好工作環(huán)境,。今年我局在經(jīng)費十分緊張的情況下，優(yōu)先組織人員對三樓基金管理處、養(yǎng)老處,、機關社保處的空調(diào)管道,、局九樓貴賓室、二三九樓臨窗辦公室進行了改造和防盜窗安裝,，配備了相應設備,，并及時與物管方銜接，對負三樓地下倉庫進行了擴建,，增加了使用面積,，極大地改善了我局辦公條件。同時配合局黨總支開展的黨員示范崗活動,，搞好窗口標示標牌規(guī)范化,，進一步提升了我局窗口整體形象，努力為全體職工營造一個優(yōu)雅的工作環(huán)境,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十

今年以來，辦公室工作在領導班子的堅強領導下,，在分管領導的正確指導下,，在各科室的大力支持下，我們嚴格按照“勤于學習,、善于落實,，勇于創(chuàng)新、敢于擔當”總體工作思路,，充分發(fā)揮第一窗口,、第一環(huán)境、第一形象的作用,，高標準,、高質(zhì)量、高水平,、高效率地完成了領導安排的各項工作任務,。

辦公室工作千頭萬緒，工作雜性,、艱巨,、繁瑣，在眾多的工作事項中,，我們始終把政務服務作為辦公室工作的重中之重,，花大力氣、下苦功夫提高政務服務水平,。

(一)當好參謀助手,。辦公室按照全年工作目標任務，密切關注和把握全局工作重點和工作動態(tài)，前瞻思考,，超前謀略,，為全局提供富有實效的政務服務。今年上半年,，按照領導的統(tǒng)一部署,。我們組織籌備召開了30人以上大型會議3場，上級督導檢查會2場,，工作指導會議8場,，我們認真完成各類會議材料，做好會議方案,，會議通知等工作,。

(二)辦文打造精品。公文代表著單位的形象,，其質(zhì)量高低,，直接反映辦公室工作的水平。在辦文上,，我們堅持“兩手抓”,，第一手是抓公文起草工作。對重要文稿實行分管領導牽頭理思路,，辦公室主任出提綱,，文秘人員收材料，千錘百煉成文稿的工作方法,。強化精品意識,，既重“文以載道”，又講究成文之法,，追求文字表達“準,、實、新”,，從領導平常說話中琢磨其思路,，從每次領導改稿中體會其風格，力求綜合文稿思路清,、高度夠,、表達清、特色明,，彰顯領導風格,。另一手抓好公文運轉(zhuǎn)工作。在格式上,，保證規(guī)范性,，在內(nèi)容上保證可行性,，在程序上保證合理性，在時效上保證及時性,。上半年,，辦公室收取上級衛(wèi)生行政部門文件61份，其中需上傳下達辦理的54份,，由辦公室直接辦理的7份，占辦文率的11.4%,。

(三)信息力求快準,。辦公室始終堅持及時、準確,、全面地報送宣傳信息,。我們在信息工作中努力做到“收集信息第一時間、報送信息第一時刻,、處理信息第一時段”,，確保信息快速報送。今年以來,，辦公室撰寫各類信息24條,，上報x24條，上報x22條,。

(四)綜合協(xié)調(diào)水平不斷提高。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的一項重要職能,。做好綜合協(xié)調(diào)工作直接關系到領導班子決策能否落到實處,，關系到辦公室工作的質(zhì)量和效率，關系到辦公室工作的整體形象,。今年以來,，我們注重加強上下左右的相互溝通協(xié)調(diào)，切實完成了各項綜合性工作任務,，積極營造了把握全局和服務全局的良好氛圍,。

今年以來，辦公室在領導的深切關懷和兄弟科室的大力支持下,，盡己所能,，做了一些份內(nèi)工作，但對照部門職能要求以及領導的期望,，還有較大的差距,，談不上驕人的成績?；仡櫚肽陙淼墓ぷ?，感受頗多,，工作中遇到了一些問題，也看到了存在的不足,。

一是由于平時多忙于事務性工作,，專業(yè)學習放松，知識面窄,，缺少大局觀念,。在處理工作矛盾和突發(fā)問題時缺少批評與自我批評。

二是同事間缺乏溝通,，工作中有找不到人,，辦不成事的現(xiàn)象。

三是忙于做好自己分工范圍內(nèi)的工作,，相互協(xié)調(diào)工作做的不夠主動,，站位不高，大局觀念不強,，相互補位意識淡薄,。

一是加強政治理論及業(yè)務知識的學習，拓寬知識結構,，不斷更新的思維理念,，緊跟中心工作步伐，保證信息宣傳及文字工作再提高;

二是增強服務意識,，擦亮服務窗口,，熱情接人待物，堅持文明禮貌用語,，與兄弟科室搞好配合,，在提高“想干事”的熱情、“會干事”的本領,、“干成事”的水平上力求新突破;

三是后勤保障,、會務接待精心細心，打造精品;保密工作,、文書檔案工作水平全面提升,，爭一流。

四是繼續(xù)爭創(chuàng)“創(chuàng)先爭優(yōu)示范崗”,，做到“文出我手無差錯,，事交我辦請放心”。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十一

-年上半年,，辦公室在部門領導的直接領導,、關心和指導下，在機關各處室的大力支持配合下,，以“三個代表”重要思想為指針,，按照“服務,、參謀、協(xié)調(diào),、效能”的指導思想,，立足崗位，狠抓落實,，扎實工作,，經(jīng)過辦公室全體人員的共同努力，較好地完成了辦公室的本職工作和單位領導交辦的其他各項工作任務,。

一,、發(fā)揮參謀服務職能，當好助手辦公室是承上啟下,、綜合協(xié)調(diào),、提供服務和管理的重要部門。圍繞科協(xié)的工作重心,，努力提供優(yōu)質(zhì)服務,，是辦公室工作的出發(fā)點和落腳點。半年來,，在分管領導的關心支持下,，在辦公室全體工作人員的共同努力下，克服了工作量大,，日常事務繁雜瑣碎,，人手不足等困難，全面完成了各項任務,。

(一)做好各項呈請,，為領導決策提供決策參謀是辦公室的一項極為重要的任務，辦公室根據(jù)本部門對外聯(lián)系多,、接觸面廣、傳遞速度快的特點,，圍繞每月年的工作安排,，對各階段信息進行收集、整理,、篩選,，努力做到為領導決策及時提供資料。

1,、分解落實全年的工作計劃任務,，與機關各部室一道抓好各項工作的督查及反饋，及時整理并呈送領導閱示,。

2,、做好了信息的收集工作,，及時給各相關及上級部門發(fā)送科協(xié)工作簡訊等各種信息。

3,、做好了省科協(xié)主席盧鐵成及成都市科協(xié)來德陽調(diào)研與考察的接待工作,。

(二)較好發(fā)揮了協(xié)調(diào)與服務的功能。在做好為領導服務的同時,，努力為基層服務,。盡管辦公室事務繁雜，我們堅持“能辦的事情立即辦,、份內(nèi)的事情負責辦,、份外的事情協(xié)助辦、大事小事一樣辦”的原則,，認真做好每一件事,。無論是那個部門還是個人來辦公室擬文辦事，無論節(jié)假日還是下班時間,，我們都能隨叫隨到,，并不厭其煩地熱情接待，能辦之事馬上就辦,，難辦之事盡力辦,，努力做到高效、快速,，從不拖拉推諉,。

(三)強化督查督辦工作。規(guī)范發(fā)文程序,，加強文印管理，及時將辦公室工作中存在的問題呈報分管和主管領導閱示。同時，嚴格執(zhí)行領導批示,，抓好落實督辦工作。

二,、強化效能建設，保持保量完成日常工作辦公室承擔的任務繁雜,，公文及人員來往頻繁,，辦公室不僅是內(nèi)部事務的參謀部門，還是對外聯(lián)系的窗口,，只有加強內(nèi)部管理，忙中不亂,，有條不紊地開展工作，才能保證政令暢通,。我們十分重視常規(guī)性工作與突擊性工作的合理安排,，工作上分工而不分家，不分份內(nèi)份外,，相互配合，講求實效,，計劃之事早籌備,，力求當天工作不隔日,，突擊之事不慌忙，在保證各項重要工作實施的同時,，保質(zhì)保量地做好日常政務,、事務、外事等各項服務工作,。

(一)搞好文字材料工作

1,、認真完成大量的工作。半年來,，共辦理科協(xié)及各部室發(fā)文件,，無論工作量大還是量小，我們都力求做到耐心細致,，不出現(xiàn)大的文字失誤,，除此之外，認真完成了市委,、市政府及上級下達的各類調(diào)研,、總結等方面的大量文字材料等各方面的工作。

2,、做好收文的登記,、傳閱,、催辦工作，半年來收到的文件,、信函,、電話記錄等，都做到了有記錄,、有處理意見和處理結果,。每份材料都基本上做到準確、無誤,，保證了上級機關的精神得以傳達,、貫徹和及時回復。

3,、認真辦好會務,，力求高效有序。認真做好各種會議的準備工作,，除科協(xié)的工作例會外，我們還參予了中共德陽市委-春節(jié)團拜會的籌備及組織工作,。

4,、以認真的態(tài)度做好文件交換工作。半年來,，在公文郵寄及交換工作中,，均能做到及時準確無誤送達，從未出現(xiàn)遺漏和丟失現(xiàn)象,。同時,，盡量的作到節(jié)省郵資，減少開支,。

5,、搞好服務，當好勤務兵,。半年來,，認真的完成了領導交辦的其他各項任務。

(二)搞好機關內(nèi)部的接待工作半年來,，我們認真做好了無論是上級,、同級還是基層的接待工作。在接待中始終保持熱情,、周到,、耐心、細致的工作作風,，得到了好評,。

(三)搞好交通,、通信等服務工作

1、加強管理,，努力做好各項后勤保障工作,。全面完成了市科協(xié)網(wǎng)頁改版工作，同時繼續(xù)加強管理,，制定相應的管理辦法,，嚴格按照上級有關部門的規(guī)定作好信息添加。

2,、切實保證工作用車需要,。合理安排、科學調(diào)度,，盡量滿足有關處室及單位正常接待工作的需要,，切實保證公務用車和職工上下班接送車的正常運轉(zhuǎn)，從未出現(xiàn)車輛調(diào)度失誤,。加強車輛的內(nèi)部管理,，吸取先進經(jīng)驗和做法，進一步完善車輛的維修及管理制度,。

三,、加強政治學習，努力提高整體素質(zhì)半年來,，辦公室根據(jù)科協(xié)行政及黨組的統(tǒng)一部署和支部制定的學習計劃,，認真執(zhí)行有關決定，顧全大局,，盡心服務,。

(一)開展各項政治理論學習活動積極參加深入學習貫徹“三個代表”重要思想、省委七屆八次全會精神和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的要求,，認真學習有關材料,。通過集中學習與個人自學的方式，達到凝聚力量,、統(tǒng)一思想,、明確任務、協(xié)調(diào)配合的目的,。

(二)發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用干部帶頭加強自身學習,，積極參加單位召開的有關理論學習。在學習傳達文件過程中,，注重在理論聯(lián)系實際,，解決問題上下功夫。通過聽取輔導報告,、集中學習,、專題研討,、座談交流、撰寫心得體會等多種方式強化學習,，達到統(tǒng)一思想,，增強信念的目的，提高了辦公室的整體政治素質(zhì)和理論水平,。同時,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和戰(zhàn)斗堡壘作用。吃苦在前,，享受在后,，不計個人得失。在各自的崗位上起表率作用,，在業(yè)務中起骨干作用,，樹立了良好的勤政形象。

(三)黨員干部嚴格要求自己認真學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本,。要求每位黨員都要以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,，倡導團結協(xié)作,、無私奉獻、開拓進去,、愛崗敬業(yè)的精神，努力把辦公室的工作提高到一個新的水平,。

四,、總結經(jīng)驗找差距，開創(chuàng)工作新局面上半年,，我們的工作取得了一定的成績,，這得益領導對辦公室工作的高度重視和正確領導，得益于各部門的通力協(xié)作以及辦公室工作人員的共同努力,。在總結工作的同時,，我們也清醒地看到，我們的工作離科協(xié)領導對我們工作中提出的標準和要求還有一定的差距,，-年下半年中,，我們將繼續(xù)圍繞科協(xié)的中心工作和目標,圍繞存在的問題及年初制定的工作計劃,以鞏固和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，奮力拼搏,，盡心服務,，努力做好參謀助手和協(xié)調(diào)服務中的各項工作。

1,、勤抓政治學習,，提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)和理論水平,。圍繞保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的各項要求，通過集中學習和個人自學,，不斷提高隊伍的思想素質(zhì)和理論水平,，貫徹落實中央、地方和省(市)科協(xié)的各項文件精神和要求,，為做好工作提高有力的思想保證和理論依托,。

2、深入調(diào)研,，提高參謀助手水平,。統(tǒng)籌安排時間，盡力多下基層所了解情況,，及時整理呈報資料,，為領導決策提供有力、詳細的參考,。同時抓好督查督辦工作,，使督查工作逐步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化,，為各項決策落到實處提供有力保障,。

3、盡心盡責,，提高日常服務水平,。完善市科協(xié)各項管理制度，努力做到開源節(jié)流,。辦好對內(nèi)對外文件公文發(fā)送,、接收與交換工作，拓展與其他部門的交流,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十二

半年來,，在局領導和同志們的支持、配合下,，辦公室圍繞全局工作重點,，以招商引資和出口創(chuàng)匯為中心，突出管理、督促和服務意識,，圓滿完成了各項工作,。

半年來，辦公室主要抓了以下幾項工作：

一、加強管理。一是加強內(nèi)部管理,，進一步嚴肅財會制度,，嚴格執(zhí)行借款,、報銷等管理辦法。加快了文件的運行速度,，完善檔案管理,，尤其是文檔工作取得了長足的進步，在半年考評中,，受到了市檔案局的高度評價,。加強了對車輛的管理力度,，辦公室要求司機提前分鐘到崗,，上班時間決不能無故脫崗，上班時間嚴禁喝酒。注意行車安全和平時對車輛的維護,。雖然上半年接待任務較重,，但是每次任務都能夠做到及時安全地完成,。在加強安全管理的同時,，加強了對車輛維修、維護的管理,。經(jīng)過努力,，這半年的車輛維修費用控制在近年來的最低水平。

二是加強后勤管理,，對平時各科室的用紙,、用墨及其它消耗品，本著力行節(jié)約的原則,，嚴禁在打印機上打印多份材料,。提倡內(nèi)部傳閱的材料使用單面已作廢的紙張，避免造成不必要的浪費,。加強了對機關食堂的管理,。

二、提高服務水平,。辦公室的服務主要面向領導,、局內(nèi)各科室和基層單位。在做好日常服務工作的同時,，我們配合各業(yè)務科室做了大量的外商來訪的協(xié)調(diào)和接待工作,。

三,、配合局黨組、機關支部抓好機關建設工作,，做好信訪,、社會治安綜合治理、扶貧和精神文明建設工作,，都形成了半年工作總結,，并已上報。

回顧半年來的工作,，雖然取得了一定的成績,，但還存在不少的問題有待進一步克服。如內(nèi)部管理制度雖然建立了,，但還不夠完善,，在做好領導的參謀方面，主動性還不夠,，內(nèi)部管理還需進一步加強,。這些都需要在后半年里加以改進和提高。

后半年,，辦公室主要圍繞以下幾個方面開展工作：

一,、積極參與各項業(yè)務工作，及時了解,、掌握動態(tài)情況,，尤其是大項目的進展情況，為領導決策提供必要的信息支持,，同時也便于協(xié)調(diào)各業(yè)務科室的工作,，為其提供高質(zhì)量的服務奠定基礎。

二,、加強內(nèi)部管理,，繼續(xù)嚴格借款、報銷等各項財務紀律,，加強對車輛使用及調(diào)配的管理,，增強司機的服務意識，嚴肅行車紀律,，做到有令則行,，有禁則止。文件收發(fā)及檔案管理將實行微機管理,，以使文檔工作進一步提高效率和精準度,。

三、高度重視接待和日常事務性工作，進一步樹立辦公室的形象,。辦公室承擔著接待,、信訪、咨詢等大量的事務性工作,。這些工作面廣量大,，十分繁雜，事關我局門面和形象,。辦公室的同志必須兢兢業(yè)業(yè),，認真負責地去做，把每項工作都做細,、做實,，以保證全局工作的正常運轉(zhuǎn),。通過高質(zhì)量,、高效率的服務，展現(xiàn)辦公室的良好形象,。

四,、加大力度，把握重點,，進一步做好督辦工作,。已布置工作的督促檢查工作，要緊緊圍繞全局的重大決策,、領導的重要批示和重點目標任務進行,。辦公室要對重要的已布置工作，對其完成落實情況要進行跟蹤,、檢查與監(jiān)督,。如各招商部的任務指標完成情況及網(wǎng)上招商的進展情況等。

五,、配合局黨組,、機關支部抓好機關建設，完善局機關的財務,、車輛,、學習、會議及考勤等各項制度,，繼續(xù)堅持兩費公示制,。特別是嚴肅會議紀律，加強會風建設,，并把平時學習,、會議及上下班的考勤結果作為年終評選先進的依據(jù)之一。

六,、不斷加強自身建設,，切實改進工作方式方法,，努力提高辦公室工作的質(zhì)量和水平。在工作的方式方法上,，要圍繞中心工作,，強化大局意識、服務意識,、協(xié)調(diào)意識,，主動服務，抓住重點,，講求實效,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十三

20--年上半年，我能夠按照公司的要求,，嚴格要求自己,，較好地完成了上半年的各項工作。透過半年來的工作與學習,，本人在工作中不斷創(chuàng)新,、尋求突破，工作有了較大的提高,，現(xiàn)將半年來的工作狀況總結如下：

一,、上半年主要工作

1、日常性事務工作,。本人做好辦公室的日常事務工作,，包括報紙分發(fā)、衛(wèi)生,、來賓接待,、會議布置、文件傳遞等,，加強協(xié)調(diào)聯(lián)系,，搞好服務。半年來,，切實加強與集團公司有關部室及礦,、廠之間的聯(lián)系、搞好內(nèi)外溝通等工作,，有效搞好各項服務工作,。

2、管理好公司印章,，堅決做到蓋用印章務必經(jīng)領導批準,，嚴格按照公司蓋用印章有關制度執(zhí)行。保管好公司營業(yè)執(zhí)照、組織結構代碼證,、各種許可證,，并能按時進行年檢。

3,、做好每月對礦,、廠工資的結算，建立正龍公司工資審批,、發(fā)放臺賬,，及時準確地編制機關人員工資表，按時把工資發(fā)放到職工手中,，而且沒有出現(xiàn)一次失誤,。負責做好工資方面的統(tǒng)計分析工作，對上半年工資結構及工資成本進行了分析,，并及時把分析結果提交領導,。

4、做好員工的調(diào)配公司,，及時辦理調(diào)入,、調(diào)出人員的關系轉(zhuǎn)移手續(xù),，并做好各類人員庫的建立,，及時帶給各類人員狀況，對公司員工狀況做到及時掌握,。

5,、做好公司員工住房公積金、養(yǎng)老金,、企業(yè)年金以及醫(yī)療保險金的開戶,、征繳工作，與集團公司房產(chǎn)處,、社保中心等單位加強聯(lián)系,，及時掌握各種信息，做好各項基金的申報及征繳工作,。

6,、根據(jù)集團公司要求，為加強勞動合同管理,，對正龍公司員工合同重新組織了簽訂工作,，并及時與集團公司以及勞動保障部門聯(lián)系，做好合同各方的簽字,、蓋章工作,，目前，該工作已接近尾聲。

7,、做好上半年的人力資源系統(tǒng)填報任務,，每月按時給集團公司報送勞資報表，透過對勞資報表的統(tǒng)計分析,，使自己對公司勞動用人狀況以及工資狀況有了更深的了解,。

8、加強對車輛管理力度,，做好公司車輛的日常調(diào)度工作,，確保正常工作用車，對司機進行日常的監(jiān)督,，使司機提高服務質(zhì)量,，確保公司用車的及時到位，對司機動向及時掌握,，并且外出務必登記,。

9、負責編制公司每月辦公用品計劃,，并對礦,、廠辦公費用計劃進行審核，嚴格控制費用,，使公司辦公費用大大節(jié)儉,，并且能夠及時購置機關辦公用品，為各部室?guī)Ыo良好的辦公條件,。同時,，為公司辦公用固定資產(chǎn),、車輛用油,、餐費、住宿費,、管理費用等等做好核實,、驗收,、結算等相關工作。

10,、切實抓好公司員工的福利工作,。按照公司福利政策，組織落實公司勞保福利等商品的采購,、調(diào)配等管理工作,。上半年總共發(fā)放了春節(jié)福利、三八婦女節(jié)福利,、五一餐券,、六一獨生子女福利,、防暑降溫費、前兩季度福利以及為公司職工發(fā)放夏裝等福利工作,。

二,、上半年工作中存在的問題和不足

1、許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高。有些工作不夠細,、不夠認真,，與領導的要求有差距，工作方法有待于改善,，工作職責心有待于加強,。

2、平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題以及自己的想法不能很好地與領導溝通或交流,，工作缺乏主動性,，比較保守，不夠大膽,。

3,、學習還要加強，當前的知識水平和自身潛力與搞好本職工作有必須的差距,，個性是工作經(jīng)驗方面不足,，還需要更好地鍛煉。

三,、下半年工作打算

下半年是完成全年工作的關鍵,，也是自己自身提高的關鍵,，我將按照年度計劃以及崗位要求,，不斷改善工作方法，爭取下半年在本職崗位上做出更好的成績,。

1,、繼續(xù)加強學習，拓寬知識面,，在崗位上發(fā)揮作用,。把學習作為是一項重要的工作資料來抓，不斷增加理論知識和專業(yè)技術知識,。認真做好本職工作的每一件事,，切實把事情做細、做實,，努力做到讓領導滿意,，同事滿意,。

2、本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報，及時到基層中了解人力資源動態(tài),、用工結構,、工資分配結構等信息，給領導決策帶給依據(jù),，真正做好領導的助手,。

3、提升公司人力資源管理水平,，加強宏觀分析,，完善人力資源動態(tài)化管理，建立人力資源庫,，從單純的事務性工作向人力資源的統(tǒng)籌管理過渡,。

4、不斷完善公司人力資源管理的制度化,、流程化,、規(guī)范化管理，要逐步構成人才管理辦法,、機關人員考核辦法,、薪酬制度等相關制度辦法，進一步規(guī)范管理,。

5,、下半年，我將在上半年工作的基礎上,，總結經(jīng)驗及時調(diào)整自己,，在工作中爭取有更好的業(yè)績。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十四

辦公室上半年

觀,，不斷學習黨的章程,，踏實工作，努力提升對客服務技能,，不斷加強我們團支部的自身工作建設和團支部內(nèi)部建設,，我團支部在工作中，對已經(jīng)出現(xiàn)或可能遇到的一些問題及時而有效地予以研究和解決;并且我們支部在積極貫徹指揮部團總支的精神,，努力提高青年員工的思想覺悟和品德素質(zhì),，充分發(fā)揮青年先鋒模范作用，在酒店的運營中充當了一線服務的主力,，確保酒店的各項指標能夠順利進行,，

金陵江濱酒店,、金陵會議中心團支部20xx年上半年工作總結及下半年工作計劃。

一,、認真學習,，不斷提升團員的自我要求和意識，強化團支部的戰(zhàn)斗力

酒店團支部積極響應號召,，認真學習了科學發(fā)展觀,，組織人員研討，切實了解科學發(fā)展觀,，用重要的指示精神引導青年人的工作方向和重點,，在學習中，團員們同樣緊密結合工作實際,，對于科學發(fā)展觀有了進一步領會,，通過學習和研討，團員們認識到：做好服務工作,，提升服務質(zhì)量,，其根本還是在于人!服務人員的技能、意識和應對能力起到了至關重要的作用,，切實以人為本抓培訓,、樹標準才能夠?qū)⒎展ぷ骺沙掷m(xù)的發(fā)展、完善,。

采取有針對性的學習培訓制度,，在堅持常規(guī)思想教育學習的基礎上，由團支部的骨干結合酒店培訓部要求,，積極開展針對性的培訓,，結合支部團員在工作中遇到的困難，以及各部門反饋的相關思想問題,，開展了34場次的主題培訓會,，主要是強化新員工對企業(yè)文化的了解，加強思想認識,、安全衛(wèi)生意識,、服務意識、業(yè)務技能,、禮儀規(guī)范等，引導團員青年更好的應對服務需求,，不斷充實自身素養(yǎng),，保持團體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

通過加強對團員青年的知道和教育,，已有多位團員青年積極申請加入黨組織,，并已有一名團員在上半年通過酒店黨支部的審核,，光榮的加入黨組織。為更多支部的團員青年樹立了榜樣,。

二,、不斷完善支部建制，細化分工,，更好的開展支部組織活動：

1,、上半年4月份，根據(jù)機關團委要求,，組織酒店,、會議中心的團員青年進行了支部換屆選舉，通過投票產(chǎn)生了支部委員會,，支部根據(jù)酒店和會議中心實際情況,，細化了分工和人員安排，重點加強兩邊的溝通和統(tǒng)一;

2,、積極配合上級團委做好團員活動的安排;3月份參與了團委組織的植樹活動,，較好的豐富了團員青年的業(yè)余生活，對于環(huán)保意識上有很好的促進作用,，5月份參與了團委組織的“五·四”紅色征程活動,，通過探訪革命根據(jù)地，四渡湍流,，充分教育了青年團員的愛國情操同時也鍛煉了意志,。

3、結合本崗位工作實際開展針對性的培訓和拓展活動;酒店,、會議中心團支部聯(lián)合酒店培訓部,、物管部組織開展了消防運動會，加強青年員工的安全意識,、強化安全操作技能,，同時通過比賽也體現(xiàn)團隊的配合和合作的意識，凝聚了戰(zhàn)斗力;

選取優(yōu)秀團員代表,，參與酒店組織的赴日參觀學習,，通過境外的學習和交流，豐富團員青年的學習生活,，同時也促進了爭優(yōu)創(chuàng)先工作的積極開展;

三,、積極做好交流溝通，加強對團員青年的宣傳工作

團支部聯(lián)合酒店行政部及工會,，開設青年員工生活櫥窗,，展現(xiàn)青年員工工作風采，表彰先進事跡,，及時發(fā)布員工關心和關注的信息,，通過櫥窗的開設,，較好的拉近了支部和團員的距離，為更好的開展共青團工作奠定了基礎

下半年工作安排：

1,、繼續(xù)做好爭優(yōu)創(chuàng)先工作,，結合酒店培訓部根據(jù)酒店星級評定標準開展崗位大練兵、抓標準,、樹典型,，強化規(guī)范意識，不斷提升服務意識,。

2,、結合建黨九十周年契機，組織團員青年觀看教育影片

3,、針對服務需求和崗位工作實際,，開展各崗的知識競賽，主要對業(yè)務技能,、安全意識,、服務意識各方面進行考評

4、豐富團員業(yè)余生活,，培養(yǎng)良好的情操;計劃聯(lián)合工會組建合唱團,，組織團員定期訓練和表演

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十五

過去的一年里，在縣委的正確領導和親切關懷下,，我辦堅持以“三服務”為中心,，充分發(fā)揮參謀助手、組織協(xié)調(diào),、政務服務,、督促檢查和后勤保障等職能，強化干部隊伍素質(zhì)建設,，創(chuàng)新機制,，狠抓落實，保證和促進了縣委各項工作高效運行,，取得了較好的工作效果,。具體做了以下四個方面的工作：

(一)深入調(diào)查研究，參謀作用得到充分發(fā)揮

為了縣委領導決策提供真實可靠的第一手材料,，切實發(fā)揮好辦公室的參謀作用,，我們緊扣縣委工作的中心點、社會各界的關注點和決策落實的著力點,，深入基層大搞調(diào)查研究,，并科學提煉總結，形成有價值的調(diào)研文章,，為領導決策和基層開展工作發(fā)揮了積極作用,。年初以來，辦公室共組織人員深入到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn),、機關單位,、企業(yè)工廠進行專題性調(diào)研 18 (組)次，召開座談討論會 9次,，完成調(diào)研課題20 個,，形成調(diào)研文章 24 篇，其中《積極推動六大建設,，著力構建各和諧社會》等 6 篇調(diào)研文章在省市級刊物發(fā)表,。由于辦公室的積極參謀，進一步提高了縣委決策的科學化水平,。

(二)堅持求真務實,，政務工作井然有序

我們緊緊圍繞縣委中心工作，求真務實,，開拓進取,，切實推進各項政務工作扎實有效開展。

1,、行文辦會水平不斷提高,。年初以來，共起草會議講話,、工作報告和其它綜合材料110余篇,，有效地保證了上級政策和縣委決策的貫徹落實。全年共計制發(fā)文件63件,，收發(fā)上有文件802件,，召開大型會議9次，對每次會議從議題,、議程,、報告起草、文件資料的制發(fā),，到會議通知,、會場布置、報到,、記錄,、會議服務、宣傳報導都進行了精心安排,，保證了縣委機關的高效運轉(zhuǎn),。

2、信息工作取得新突破。雖然因信息員工作調(diào)動使信息工作一度中斷,，但在人手緊缺的情況下進行易崗交流和力量調(diào)補,，仍然保證了重大信息的報送。配齊信息員后,，在建立健全信息報送網(wǎng)絡的基礎上,，不斷完善信息上報制度，強化信息的深度挖掘,，探索信息的采編方式,，突出重點信息的捕捉、編撰和報送,，為上級提供了大量精品信息,，信息工作取得新的突破，全年共向省市報送信息170 篇,，被采用54 篇,。

3、督辦工作措施得力,。一是 吃透上情,，加強與市委辦公廳的聯(lián)系，及時匯報工作,，反映情況,，爭取上級領導的幫助與支持。同時緊貼縣委中心工作,，扣準領導思路,，保持一致，增強政務服務的超前性,、針對性,、高效性。二是掌握下情,，積極創(chuàng)造條件,，深入基層調(diào)查研究，了解群眾所思,、所盼,、所求和基層實際情況，溝通信息,、摸清工作動態(tài),，有的放矢的做好服務工作。三是強化督查,，制定下發(fā)了縣委上年年重點工作推進方案,，修改完善了縣委督促檢查工作制度。重點圍繞中心工作、階段性工作,、領導和群眾關注的熱點難點問題,，采取全程督辦，跟蹤督辦,、專項督辦等辦法,，不斷加大了查辦力度,，有力地推動了各項工作落實,，維護縣委決策的權威性。今年,，共收到市委督辦件342 件,，辦結率達到100%。

4,、機要,、保密、信訪工作有序運行,。一是建立健全了機要工作的各項規(guī)章制度,，加強檢查，嚴格管理,，區(qū)分內(nèi)部辦公,、為領導決策服務、部門之間聯(lián)絡交流以及為社會公眾服務,，做到便捷,、實用、安全,。全年共計收發(fā)明傳電報489份,、密碼電報95份。實現(xiàn)了“優(yōu)質(zhì),、高效,、保密、無事故”的目標,。二是加大保密法規(guī)的宣傳力度,，實行保密人員持證上崗，強化保密意識,，對涉密事務不隨意下轉(zhuǎn),，不擅自橫傳，嚴格按照保密規(guī)定程序辦理工作,。三是采取培訓形式,，大力提高機要、保密人員的整體技術水平。選送專人參加市委辦公廳舉辦的機要,、保密培訓班,，通過培訓切實提高了涉密人員的安全意識，技術能力和綜合素質(zhì),。四是進一步落實信訪工作責任制,，建立了信訪工作領導代班和秘書值班制度，使信訪工作逐步走上制度化,、法制化的軌道,。今年共計接待群眾來信來訪178人次。我們嚴格信訪工作程序,，及時提出辦理建議,，認真貫徹領導批示精神，采取電話查辦,、發(fā)函催辦,、上門督辦和發(fā)回重辦等方式，提高群眾來信的辦結率和滿意率,，對化解矛盾,，維護社會穩(wěn)定起到了一定的作用。

(三)突出某特色,，接待水平進一步提高

我們通過縣委主要領導帶隊到兄弟縣市考察的機會認真學習經(jīng)驗,、取長補短積極改善接待條件，規(guī)范工作程序,，突出某特色,，進一步提升了接待工作的檔次和水平。一年來,，在接待省,、市領導檢查、指導等各項工作活動中,，我們堅持超前服務,，對接待工作早謀劃、早布置,、早落實,，立足某實際，突出某特色,， 全年共接待省市領導17次,，沒有出現(xiàn)任何紕漏，出色完成了接待任務,，給各級領導留下了美好的印象,，達到了建立友誼,，樹立形象，宣傳某的目的,。

(四)強化自身建設,，隊伍面貌有了新變化

我們堅持以打造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強,、工作作風實,、社會形象好的工作人員隊伍為出發(fā)點和落腳點，積極開展多種形式的學習教育活動,，有力地提高了工作人員的整體素質(zhì),。 一是強化學習，提高了思想政治素質(zhì),。我們結合共產(chǎn)黨員先進性教育采取集中輔導和分散自學等形式,，按方案要求，按步就班地學習了黨內(nèi)領導人的著作和先進人物事跡,，撰寫了心得體會和讀書筆記，并結合自己的實際剖析存在的問題,，制定整改意見,。使工作人員進一步堅定了政治立場，增強了宗旨意識,、服務意識和大局意識,，樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,。二是開展活動,，提高了工作能力和業(yè)務水平。我們經(jīng)常開展調(diào)研文章評比,、業(yè)務知識考核,、寫作能力測試等活動，激發(fā)工作人員自覺學習業(yè)務,，提高工作水平的熱情,，有效地推動了各項工作的開展。三是加強管理,，樹立了良好的部門形象,。建立健全工作制度，規(guī)范工作程序,，進一步明確辦公室工作人員的分工和工作職責,，不斷探索辦文辦會辦事新的工作機制。加強財務管理,，壓縮彈性支出,，對接待,、會務、車輛管理等作了詳細規(guī)定,，經(jīng)費包干,，專款專用,，本著“少花錢,、多辦事”的原則，既體現(xiàn)高標準,、嚴要求,，又具有操作性、針對性,，確保了縣委機關工作的正常運轉(zhuǎn),。加強安全保衛(wèi)工作，對值班,、值宿等日常工作常抓不懈,，全年沒有案件和事故的發(fā)生。對客人來訪做到“來有迎聲,、坐有問聲,、走有送聲”，樹立熱情,、周到,、大方的良好形象，特別是在縣委,、縣政府倡導捐資助學,、扶貧幫困、義務獻血等活動中率先垂范,，較好地發(fā)揮了示范帶動作用,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十六

半年來，在各級領導的支持和培養(yǎng)下,，我較圓滿的完成了我的本職工作,，對我來說鍛煉了許多，感覺自己變成熟了許多?，F(xiàn)在我將簡單總結一下半年來我的工作情況,。

一、腳踏實地,，努力做好日常工作

辦公室是一個工作非常繁雜,、任務比較重的部門，擔負著上情下達,、下情上報,、各種文件的印發(fā),、信息的報送以及后勤服務等。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣,，有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時,，而且重復性很強，因此,，作為辦公室一員不論在工作安排還是在處理問題時,，都得慎重考慮，在工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,，努力做到接好每一個電話,，接待好每一個來辦事的人，完成好每一件交辦任務,，作好每一個記錄,，處理好每一份文件，杜絕粗心大意,，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,，只有這樣，在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。

在日常工作中,，文件管理工作是占比重最大的一項工作,，重要的會議通知、報表等90%都是通過收發(fā)文件進行傳達的,，但同時,，這項工作也是最為繁瑣的，每天都會收到來自市公司,、縣政府,、縣委等上級部門的許多文件，每一個文件都要履行嚴格的審批流程,，稍不注意,，就會丟漏、貽誤,，因此,，協(xié)助檔案管理專責人員做好文件檔案管理工作非常重要。我每天到崗后的第一件事,，就是查看有沒有新文件,，所有重要文件,，第一時間轉(zhuǎn)發(fā)相關部室并電話通知給該部室人員，如有不能確定歸屬的文件,，及時請領導批示,，若領導不在，經(jīng)電話請示后立即轉(zhuǎn)發(fā)并督促相關人員辦理,，同時做好收文登記,，便于日后查詢。

二,、認真負責,，干好本職工作

辦公室人員各有分工，我主要負責的是法律事務和維穩(wěn)工作,，在過去的一年中,，我主要工作內(nèi)容有以下幾個方面：

(一)每月按時上報法律報表和信訪維穩(wěn)工作報表。

(二)嚴格履行合同審批制度,，確保每一個合同都附有完整的合同審批表后再進行存檔,。

(三)根據(jù)縣委、縣政府及市公司及“六五”普法規(guī)劃要求,，開展了供電公司“12.4”普法宣傳活動,。

(四)“三集五大”以來，隨著部室職責調(diào)整,，一些公司的規(guī)章制度也要進行相應調(diào)整,，依照市公司下發(fā)新制度，制訂了包括《三重一大事項決策實施細則》,、《本部工作規(guī)則》,、《公務接待管理辦法》等十幾個規(guī)章制度并以紅頭文件形式下發(fā)全局。

(五)協(xié)助規(guī)章制度工作主要負責人對辦公室歷年來的制度進行梳理,、匯總,，落實市公司制度落實年的各項要求。

三,、認真學習,，努力提高業(yè)務素質(zhì)

時代是在不斷發(fā)展變化的，我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,，要適應工作需要,，唯一的方式就是加強學習。自參加辦公室工作以來,，我認識到隨著科技發(fā)展,，辦公自動化步伐不斷加快，從mis系統(tǒng)到協(xié)同辦公,，辦公系統(tǒng)不斷優(yōu)化升級,，不斷有新系統(tǒng)被開發(fā)出來,，同時，以今年的“三集五大”舉例,，企業(yè)內(nèi)部結構優(yōu)化重組后,，出現(xiàn)的一系列新問題，對我們的工作能力和學習能力來說都是一種挑戰(zhàn),，只有緊緊跟隨發(fā)展大局,，不斷加強自身業(yè)務知識學習，才能不被淘汰,。我們都很年輕,，適應新事物能力比較強，這是我們的優(yōu)勢,，因此,，更要端正學習態(tài)度，通過學習,，使自己的思想素質(zhì),、道德品質(zhì)和工作能力都得到提高。

四,、端正作風,，擺正位置

在工作中，我始終堅持勤奮,、務實,、高效的工作作風，認真做好工作,。服從領導分工,，不計得失、不挑輕重,，做到腿勤、口勤,，手勤,，對工作上的事，只注輕重大小,，不分彼此厚薄,，任何工作都力求做到自己的最好。在生活中,，堅持正直,、謙虛、樸實的生活作風,，擺正自己的位置,，尊重領導,，團結同事，以誠待人,，學習正確處理好與領導,、同事相處的尺與度的關系，努力做到大事講原則,，小事講風格,。

五、存在的不足

1.做事沒有規(guī)律,，接到一項工作,，從來不想先后順序，沒有詳細的時間安排和工作計劃,，雖然同樣的完成工作,，卻花費了雙倍的時間。

2.不善于與人溝通交流,，不能很好的表達自己的意思,。

3.對于自己不熟悉的、沒有接觸過的工作,，不積極主動的.學習,，缺乏進取心和事業(yè)心。

綜上所述,，這半年來,，我通過努力學習，收獲很大,。在以后的工作中,，我會努力改掉自己的缺點，我相信我一定能做的更好,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十七

一年以來,，在辦公室各位主任的領導與支持下，在各位同志的密切配合下,，愛崗敬業(yè),，勤奮努力，工作踏實,，思想堅定,，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作?；仡櫼荒陙淼某煽?，主要有以下幾點：

一是素質(zhì)進一步提高。把加強學習，樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀作為一項重要工作常抓不懈，重點學習了鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和xx屆四中全會決定等篇章,，并在把握實質(zhì)、領會精髓,、指導工作上下功夫,，學習工作化，工作學習化,，有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì),，思想上、政治上與黨中央和同級黨組織保持高度一致,。

二是當好參謀助手,。走出去，請進來,，聯(lián)系實際,，深入調(diào)查，認真負責地組織起草了市政府領導講話,、工作報告,、匯報材料等。如《政府工作報告》,、打造工業(yè)強市,、推進城鎮(zhèn)化進程、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等材料,。同時,，積極撰寫有關調(diào)研材料，為領導決策起到了參謀助手作用,。

三是恪守為民之志,。把群眾滿意、領導滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點,，對群眾來訪和辦事人員換位思考,，將心比心，自始自終耐心細致,，誠懇待人，切實為領導分憂,，為百姓解難,，使廣大群眾對服務態(tài)度、服務質(zhì)量、服務效率滿意,，發(fā)揮了橋梁紐帶作用,。

四是作風廉潔高效。積極轉(zhuǎn)變工作作風,，提高辦事效率,，增強公仆意識，勤政廉政務實,。按照中紀委關于黨員干部廉潔自律標準要求自己,，自醒、自警,、自勵,、自重，做到“八個堅持,、八個反對”,，生活上從嚴要求自己，思想上自覺筑起拒腐防變的堅固防線,。同時,，按照辦公室制訂的《機關效能建設十項制度》，堅持網(wǎng)上簽到,，每天記工作日志,，自我激勵，自我鞭策,，樹立了良好的政府公務員形象,。

三、存在的不足

一年來,，雖然自己在工作上取得了一定成績,，但還存在著不少缺點。一是工作當中主動向領導匯報請示的少,，給領導具體指導造成盲點,。二是調(diào)研不夠，有些情況了解得不夠細,，不夠?qū)?，不夠多，掌握材料不夠充分?/p>

四,、今后的努力方向

1,、培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,，來提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,。

2、積極主動向領導、同事虛心學習工作方法和工作形式,，多與大家進行工作上的協(xié)調(diào),、溝通，從大趨勢,、大格局中去思考,、去謀劃，博采眾長,，提高自身的工作水平,。

在工作中，我盡管還存在好多問題,，但我相信,，在組織和領導的關懷下，在同事的幫助下,，我一定踏踏實實工作,，一步一個腳印，將自己的工作干得更好,，彌補不足,，爭取早日成為一名合格的信訪工作者。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十八

xx年是開局之年,，也是我縣經(jīng)濟社會邁向跨越式發(fā)展的關鍵一年,，縣委辦公室半年工作總結。半年來,，我辦在縣委的領導和地委辦的業(yè)務指導下,，緊緊圍繞縣委年初總體工作思路和目標任務，根據(jù)“三服務”要求,，認真按照“強化學習,、提升素質(zhì)，目標考核,、精細管理,，落實激勵、突出監(jiān)督,，賞罰分明,、創(chuàng)優(yōu)服務”的思路，切實加強辦公室自身建設,，優(yōu)質(zhì)高效地履行好辦公室職責,，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)總結如下：

一,、工作情況

(一)完善文電檔案管理制度,，提高辦文辦會質(zhì)量,。通過進一步完善文電檔案管理制度，理順辦事程序,，克服重重困難，圓滿完成各項工作任務,。半年來,，共辦理中央、省,、地各種文件600多件(次),，傳遞文電1000余件(次);辦理鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門的請示,、報告50余件(次);做會議記錄100余次;撰寫各種會議紀要15期,、各種匯報材料10余篇;起草、審核,、編發(fā)縣委和縣委辦文件90余個;整理印發(fā)領導講話及錄音30多份20余萬字;精簡可發(fā)可不發(fā)文件20余個;編發(fā)《織辦通報》11期,、《織金工作》2期;辦理各類會務100余次。

(二)深入基層,，加強調(diào)研,，致力探索，為縣委決策和實踐當好參謀和向?qū)?。半年來,，縣委辦公室組織文秘人員多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門就加強“整臟治亂”,、探索農(nóng)業(yè)結構調(diào)整新模式,、如何建設社會主義新農(nóng)村等課題進行了深入的調(diào)查研究，并提出了一些較為有效的解決思路和辦法,，形成調(diào)研文稿20余篇,，為縣委決策發(fā)揮了參謀作用，得到有關領導肯定和認同,。

(三)充分發(fā)揮黨委信息主渠道作用,，全方位多形式地為省委、地委,、縣委,、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及部門黨組織提供大量高質(zhì)量高層次信息。上半年共編發(fā)《織金信息》(含?？?9期,，編報《要情摘報》4期，向省,、地報送各類常規(guī)信息,、調(diào)研信息,、專報信息230條，報送總量和采用積分在全區(qū)八縣市中名列前茅,。為進一步加強黨務信息與政務信息的溝通與協(xié)作,、規(guī)范黨政信息報送有關程序，我辦還與縣政府辦聯(lián)合下發(fā)了《織金縣黨政信息工作報送制度》,。由于上半年信息上報工作成績突出,，地委辦給予了充分肯定，6月底,，地委辦信息科專門到我辦進行調(diào)研。

(四)深入各級各部門進行專項督查,，抓好各項重大工作的落實,。深入實際，采取靈活多樣的督查方式,，抓重點,、突熱點,、攻難點,，形成了“議必決,、決必行,、行必果、果必報”的督查制度,，著力抓了縣委重要會議、文件精神貫徹落實及為民辦實事,、領導臨時安排事項等的督查督辦,。半年來，共完成領導交辦的督查調(diào)研任務2項,，撰寫上報《督辦反饋》2篇,、《織金督查專報》8期、《織金督查調(diào)研》2期,，編發(fā)《督促檢查》1期,，保質(zhì)保量完成了工作任務。

(五)增強保密安全意識,，切實做好保密機要工作,。首先,，從維護國家安全和利益的高度，扎實開展保密教育,，提供安全保障服務,。一方面，強化敵情觀念和責任意識,，建立健全計算機安全保密工作責任制,，增強依法行政意識，切實推進保密工作法制化建設;另一方面,，充分發(fā)揮保密部門的職能作用，圍繞黨委,、政府中心工作大局,，從細節(jié)入手,，切實加強各項活動,、各個環(huán)節(jié)及保密要害部門部位的保密督促檢查，對存在保密隱患的單位,，及時下發(fā)整改通知書,，督促整改,，確保國家秘密的安全，在高考,、中考期間,，認真履行職責，確保了試卷的保密安全,。其次,，按照“保密、快速,、準確”的原則,，切實抓好機要密碼工作，認真負責地辦理好機要文電的運轉(zhuǎn),，為黨政領導提供全天候優(yōu)質(zhì)服務,。通過加強縣委辦公室自動化局域網(wǎng)絡和黨政綜合信息保密網(wǎng)站的建設，不斷提高維護機要網(wǎng)絡安全的水平,，不斷加強密碼業(yè)務管理,，做到無錯發(fā)、漏發(fā)密件情況發(fā)生,，無危害密碼安全的事件出現(xiàn),。

(六)完善規(guī)章制度建設，提高后勤保障服務水平,。一是建立健全各項財經(jīng)管理制度,，加強財務管理,，開源節(jié)流，增收節(jié)支,，不斷提高資金使用效率,，不斷降低行政成本，在財政較為困難,、資金撥付較少的情況下,，保證了機關高效有力的運行。二是加強對駕駛員的教育和管理,，使之遵章守紀,，隨時保持良好的車況和精神狀態(tài)。半年來,，安全行車近18萬公里,，為領導的安全出行提供了強有力的保障。三是調(diào)整充實了社會治安綜合治理及禁毒工作領導小組,，落實了責任制,，充實了內(nèi)保力量，文秘人員和后勤保衛(wèi)均實行24小時值班制度,。半年來,，沒有發(fā)生毒、火,、盜等現(xiàn)象,，確保了縣委大院安全。四是協(xié)調(diào)各方,，整合力量,，高質(zhì)量完成各項接待任務。半年來,，成功為縣委,、政府承辦各類接待100余(次)，特別是全省組織部門自身建設暨信息工作座談會,、全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作會,、全區(qū)基層組織建設促進人口計生工作暨“四生家園”創(chuàng)建活動部署會議、全區(qū)社會主義新農(nóng)村建設培訓會,、全區(qū)禁毒工作現(xiàn)場會等在我縣天谷山莊召開期間,，我辦做了大量艱苦細致的接待與服務工作，出色地完成了上級交給的接待及會務任務,。

二,、主要做法

(一)強化學習，提升素質(zhì),。學習是提高個體和群體綜合素質(zhì)的需要,，也是履行職責,，做好本職工作的必然要求。我辦始終把學習作為一項重要的工作來對待,，按照縣委建立學習型單位,、學習型隊伍要求，堅持學習工作化,、工作學習化,。學習中，要求全辦干部職工要按照“團結為要,、大局至上,，與人為善、互相促進,，崇尚學習,、注重調(diào)研，愛崗敬業(yè),、搞好服務”的要求，不斷提升自身素質(zhì),，優(yōu)質(zhì)高效地搞好“三服務”,。一方面，班子成員帶頭認真學習黨的理論著作,，學習科學發(fā)展觀,、建設社會主義新農(nóng)村的等知識，及時學習領會中央,、省,、地各個時期的最新指示精神，學習黨紀政紀條規(guī),、有關法律法規(guī),、市場經(jīng)濟及現(xiàn)代科技基礎知識等。通過學習,，不斷更新觀念,，增強責任意識、服務意識,、憂患意識和全局意識,。另一方面，通過健全辦公室和各股室學習制度,，堅持每周抽一人主講,，全體成員共同參與的學習方式進行學習，使廣大干部職工得到充分的鍛練和提高,，適應工作需要,。

(二)規(guī)范日常工作,，保證日常工作高效運轉(zhuǎn)。認真按照黨的機關公文處理條例,，嚴格行文制度,，進一步規(guī)范辦文程序，提高了辦文質(zhì)量,。制發(fā)各類公文做到了及時,、準確、安全,、高效,。辦會質(zhì)量進一步提高，做到各環(huán)節(jié)聯(lián)系緊密細致,，無疏漏,，會議緊湊，秩序好,，效果佳,。電話值班做到全天不間斷，不斷檔,，保證了信息渠道暢通,。服務上，嚴格按四個一(即一張笑臉,、一聲請坐,、一杯熱茶、回答或解決一個問題)要求工作人員,，進一步強化為人民服務的工作作風,。

(三)賞罰分明，激勵干部,。在隊伍建設上,，我辦通過制定一系列獎懲考核措施并嚴格執(zhí)行，從德,、能,、勤、績等方面加強管理,、教育,、監(jiān)督，除每月,、每季度給予一定經(jīng)濟激勵外,，還把之作為培養(yǎng)任用和向上級推薦提拔的重要依據(jù)，明確憑實干、靠實績,，有為才有位的用人導向,。

三、存在的問題

半年來,，通過全體干部職工的共同努力,，本辦工作取得了明顯成績。但也存在一些問題和不足：

一是組織和要求干部職工的理論學習不夠深入,，干部理論素養(yǎng)還有待進一步提高,。

二是常常忙于日常事務，深入實際調(diào)查研究不夠,，對事關全局的大事缺乏長遠的思考和謀劃,。

三是組織辦公室人員外出培訓學習的機會不多，對辦公室人員業(yè)務素質(zhì)的進一步提高有一定影響,。

四是新來的文秘人員業(yè)務不熟,，工作能力有待進一步提高。

四,、下步打算

辦公室工作平凡而光榮,，重要而艱苦。我辦將不斷總結經(jīng)驗,，汲取教訓,，揚長避短，積極探索新形勢下黨委辦公室工作的機制體制創(chuàng)新,，團結和依靠全體干部職工，恪盡職守,，扎實抓好“三服務”努力開創(chuàng)本辦工作的新局面,，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展再立新功。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇十九

主要工作：

一,、我配合辦公室主任負責起草了《電話接聽管理辦法》,、《打卡制度》、《加班管理辦法》,、《就餐管理辦法》等六項制度,，修訂了《效績考核辦法》。通過起草和修訂各項制度,，使我對公司的經(jīng)營,、運作和管理有了較為深刻地認識，但同時在具體落實中存在頗深的問題,，如員工打卡未能做到統(tǒng)計公布,，失去了監(jiān)督和考核作用;效績考核的檢查存在缺乏深度和力度，沒有起到通過檢查提高員工崗位技能的作用，這是需要做深刻自我檢討的,。

二,、較好地完成了去年底的“三定”目標和工資逐月分解目標，雖在年初表現(xiàn)出各崗位工資水平偏低現(xiàn)實,，但自4月份以后工資水平得到逐月上升(排除被考核因素),。

三、嚴格按去年底核準的調(diào)整基數(shù),，按時足額繳納社會保險(其中有兩個月因資金周轉(zhuǎn)問題產(chǎn)生了滯納金),，未出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象，針對以前遺留的斷檔,，現(xiàn)已對大部份進行了補錄,，還有個別斷檔的原始資料查詢存在一定困難，但在本月保證全部予以解決,。同時將做好20xx年社?；鶖?shù)的調(diào)整工作。

四,、因今年進出員工頗為頻繁,，幾乎每月都有辭職的員工和新增的員工，故給員工花名冊的動態(tài)管理增加了難度,，但每月的人員結構表都得到了翔實統(tǒng)計和上報,，招聘與解除手續(xù)都按程序進行，但存在問題是新員工的培訓工作沒能嚴格按程序開展,，給部門培訓造成了難度,。

五、作為公司合同專管員,，對協(xié)議,、合同的起草基本上做到了格式規(guī)范、條理清晰,，較嚴格地按公司給的合同范本中條款執(zhí)行,，但也存在問題：

1、有的合同,、協(xié)議無編號;

2,、雖然股份公司不再審批權限以下的合同，但公司內(nèi)部審批手續(xù)不完整;

3,、與外地簽訂的緊急合同應在傳真執(zhí)行后要求對方郵遞原件并逐頁加蓋合同章,，這點應加以彌補和改正。

六,、及時完成了公司營業(yè)執(zhí)照,、組織機構編碼,、收費許可證等公司證照的年審工作。

七,、按要求負責起草了公司的文件,、請示、函等各類文稿,，但在請示上報后,，催問工作不及時，存在報與公司后就不再催問的現(xiàn)象,。這也是失職的地方,，今后要加以注意和改正。

八,、效績考核的檢查上報討論不及時,，因之產(chǎn)生了工資造冊不及時，數(shù)據(jù)出臺不及時,，導致財務數(shù)據(jù)上報不及時等一系列連鎖反應,，產(chǎn)生了較惡劣的影響，而且屢次出現(xiàn)這種情況,，更是不可原諒的失職,。

九、在對外工作中,，也是有得有失：對物業(yè),、物價部門協(xié)調(diào)工作，取得了支持,，其中在收費許可證年審費上通過努力減少了1000多元年審費;但在社保局組織的企業(yè)參保情況檢查中,，因重視不夠，準備工作不充分,，造成較大工作失誤,，這一點應作深刻檢討，并且在今后工作中要汲取教訓,，引以為戒。

十,、在宣傳工作中,，修改稿件60余篇，發(fā)表40余篇;制作板報2期,，其中一期參加綜治辦比賽獲得二等獎;協(xié)助商務中心制作橫幅40余幅,，且多為加班時間，為物業(yè)公司宣傳工作作出了一定成績,。但也存在四季度修改稿件篇幅少,、發(fā)表稿件少的實際。

工作缺乏條理性、計劃性,，導致工作完成不及時,、拖沓、延誤等情況,，這有主觀學習不夠,、精力分散的原因，也有客觀辦公室人員變動較為頻繁的原因,，但主觀原因還是主要的,。縱觀全年工作,，上半年略好于下半年,，但并不是說上半年工作就做的好，整體上嚴格地說,，今年的工作很不盡如人意,，如用是否稱職來作自我評價，我認為只能是勉強稱職,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇二十

半年來,，在部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作,，也順利完成了領導交辦的各項任務,，現(xiàn)將這半年的整體工作情況總結匯報如下：

一、盡職盡責,，做好行政管理工作：

根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格、文檔等,，同時完成各部門安排的打印,、掃描、復印等文件處理工作,。對公司所發(fā)放的通知,、文件做到及時上傳下達。及時的整理外來文件,，做好文件登記,、標注文號。

二,、認真細致,，確保檔案完善有序

檔案管理工作,，是集團三令五申需要所有職員非常重視的工作,，集團專門組織各公司檔案負責人對------等公司的檔案管理進行學習,，并且進行檔案管理學習培訓。在辦公室主任的帶領下,，對歷年檔案進行了整理分類,，按規(guī)定進行裝訂和歸檔，使各項檔案管理正規(guī)化,、規(guī)范化,。及時對各部門上報的文件辦理交接手續(xù)，按時歸檔,，并建立了查借閱臺帳,，做好檔案查閱、借閱等工作,，務必做到細致并保證檔案的完整,，及時借閱、及時歸還,，不讓公司的檔案丟失和損壞,。

三、保障有力,，做好物資管理

接管資產(chǎn)已經(jīng)半年了,，從開始的生疏，到現(xiàn)在的熟練,，我嚴格的要求自己,，做好每一件物品的出入庫,。及時購買大家所需的物品，遵照公司物資管理規(guī)定,，貨比三家的去挑選既實際又實用的物品,，盡量做到零庫存;每月按時與財務盤點低值易耗物品,，清點每一件物品，務必做到筆筆清楚,，件件細致,。

四,、及時完成證照年檢，保障各項工作正常運行

按照國家工商部門的規(guī)定,，定期對------和-------的組織機構代碼證,、營業(yè)執(zhí)照進行年檢,。今年7月份主要是對-------的房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的延期，按照市建委的要求來整理資料,，這期間由于我們現(xiàn)有的資料不全面,，所以出現(xiàn)了種種困難，但是我們不厭其煩的與市建委辦公室的人員溝通,，還借助了同事的幫助,，最后圓滿的完成了房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的延期申請。

五,、其他工作完成情況

1,、做好各項協(xié)助工作：積極參加集團，公司組織的各項活動和培訓,，協(xié)助辦公室主任做好公司各種活動和答謝會準備工作,。

2、在辦公室日常接待及接打電話時,，使用文明語言,，說話和氣、熱情,，禮貌地接待來訪人員,，對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關領導給予解決,，維護公司形象,。

六、明年需要努力的方向及工作思路：

在現(xiàn)有的工作基礎上加強學習,、不斷積累經(jīng)驗,，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷，進一步加強學習意識,，根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要,，完善自己，展現(xiàn)自己,。

20--年將是項目大干快上的半年,，我會遇到困難不低頭,，不逞一時之勇，用行動證明自己的信心和能力,。用更積極的態(tài)度對待一切事務,，其中主要工作集中在：收發(fā)文的管理、資產(chǎn)與物資的管理,、工作檢查督辦,、證照年檢和---------房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)四級申請和配合領導做好各類活動的組織，加強團隊建設,。胸裝謹慎的意識,，外飾積極的作風,，工作生活樂觀謹慎,，行為舉止大方有禮，待人待事熱情誠懇,。

以上是我全年的工作和明年的展望,，我相信在領導的正確指導下，我將以更好的姿態(tài),，迎接來年的挑戰(zhàn),。在此，再次感謝各位領導對我的工作的支持,，感謝各位同事的傾心幫助,。匯報完畢!謝謝大家!

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇二十一

一年的時間很快過去了，在一年里,，我在院領導,、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高,，本年度的工作總結主要有以下幾項：

1,、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德,。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,，通過報紙、雜志,、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學習專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正，認真負責。

2,、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作。

我是六月份來到學院工作,，擔任學院行政秘書，協(xié)助辦公室主任做好工作,。行政工作瑣碎,，但為了搞好工作，我不怕麻煩,，向領導請教,、向同事學習、自己摸索實踐,，在很短的時間內(nèi)便熟悉了學院的工作,，明確了工作的程序、方向,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

在這一年,，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：

(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),，給大家查閱文件提供了很大方便。

(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,，20xx協(xié)助好辦公室主任順利地完成了20xx刊雜志的收訂工作,。為了不耽誤學院、大家的工作,，不怕辛苦每天按時取信取報,，把公函，便函及時分發(fā)到部門及個人,。

(3)協(xié)助好辦公室主任做好學院的財務工作,。財務工作是學院的一項重要工作，需要認真負責,，態(tài)度端正,、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,，理清思路,，分類整理好各類帳務,，并認真登記，年底以前完成了學院20xx年辦公用品,、出差,、接待、會議,、教材,、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學院的財務工作正進一步完善規(guī)范,，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好,。

(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,，嚴格執(zhí)行學院公章管理規(guī)定,，不濫用公章，不做違法的事情,。

(5)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領用登記，按需所發(fā),，做到不浪費,，按時清點，以便能及時補充辦公用品,，滿足大家工作的需要,。

(6)認真、按時,、高效率地做好學院領導及辦公室主任交辦的其它工作,。

為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作,，我還積極配合其他同事做好工作,。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作,，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入,，熱心為大家服務,，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤,，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成。

4,、工作質(zhì)量成績,、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作,，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西,，也鍛煉了自己,，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面,，為學院及部門工作做出了應有的貢獻。

總結一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,，我將認真學習各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為學院的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇二十二

學校辦公室是學校的綜合管理部門,，是校領導的參謀助手，綜合承接上級部門指示,，綜合協(xié)調(diào)處理學校行政事務,，是學校運轉(zhuǎn)的中樞，是校領導和各職能部門的中介,，是學校的窗口,，上半來，在學校領導的正確領導下,，學校辦公室以“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務到位”為目標,，圍繞學校中心和重點工作,，加強作風建設，加強組織協(xié)調(diào),，加強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等,，辦公室總體工作狀態(tài)良好，工作水平有了提高,，為保障學校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了應有的作用?，F(xiàn)將20--年上半年的主要工作總結如下。

近期學校的各方面事業(yè)發(fā)展比較快,，各種會議,、交流訪問、參觀考察,、等活動也比較頻繁,。這樣，會務工作和接待工作就顯得任務重,、責任大,。會議如何開得既精煉又高效，接待工作如何做到既熱情大方又不鋪張浪費,，是關系到學校辦學質(zhì)量和效益以及對外形象和聲譽的大事,。作為學校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時,，精心籌劃,，周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動,，安排好每一次接待，使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益,。

辦公室的日常工作很繁雜,，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務質(zhì)量，才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,，實現(xiàn)效益的最大化,，從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W科研服務的工作宗旨。在實踐中學習,，在學習中提高,，努力提高適應新形勢和完成新任務的能力。如隨著校園信息化建設的進展,，校園的信息傳遞,，更重要的思想觀念的更新?，F(xiàn)在，能及時做到重大活動的文字信息和圖片隨時上網(wǎng),。通過各種渠道及媒體全方位對學校進行宣傳,，半年的發(fā)稿量是往年的2倍。為學校營造良好的社會氛圍盡了一份力量,。

常規(guī)工作：進行了專業(yè)技術人員崗位設置,，為班子、領導干部考核進行準備工作,，進行年度考核手冊審核,，完成了各類報表，辦理了法人證代碼證的年審,，為教師參加計算機考試報名,，發(fā)展新黨員組織材料，打印各類表冊,，為教職工采購制服,，進行了車輛的保養(yǎng)與裝飾。

半年來的工作體會和認識

1,、學校領導的關心支持是辦公室工作的重要保障,。校領導十分關心學校辦公室的工作,，很多工作進行具體指導,。

2、學校辦公室工作任務重,、頭緒多,、要求高，節(jié)假日,、中午,、晚上加班是常事，甚至有時辛苦半天,，不一定得到領導和師生的理解,。

3、學校辦公室取得的點滴成績都是在學校領導的正確領導,、悉心呵護,，各處室、學部鼎立支持,、幫助和學校辦公室全體成員共同努力下取得的,。但我深知還有很多缺憾和不足，主要是：

由于辦公室工作人員嚴重不足,，又是兼職,，所以工作的主要精力多用于日常公文處理,、協(xié)調(diào)服務方面，主動咨詢參謀,、督察嚴重不夠,。

在今后的工作中要在學校領導的正確領導下，堅持以人為本的原則,，圍繞學校中心工作和重點工作,，建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度,，進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,，強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務理論學習和研究，加強和改進工作作風,，進一步提高為校領導,、為教學和為廣大師生服務的能力，為學?？缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻,。

辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃表 辦公室上半年工作總結及下半年工作計劃篇二十三

上半年，在部的領導下,，我辦緊緊圍繞部中心任務,，有計劃、有步驟地開展各項工作,，取得了較好的成效?，F(xiàn)總結如下：

一、上半年主要工作

(一)全面推進稽查執(zhí)法工作

一是召開了“全國住房和城鄉(xiāng)建設稽查執(zhí)法工作座談會”,。姜偉新部長會前做出重要批示：“工作很有成效,。希望繼續(xù)強化稽查執(zhí)法，加大案件查處力度,，創(chuàng)造新的業(yè)績” ,。陳大衛(wèi)副部長出席會議并講話。會議總結了xx年稽查執(zhí)法工作取得的成績,，提出今年稽查執(zhí)法工作要“突出重點,，狠抓落實”。會后,，將我辦xx年工作安排印發(fā)給各省級住房城鄉(xiāng)建設稽查執(zhí)法機構,。我們還參加了四川、江西,、山東,、湖北4省住房城鄉(xiāng)建設廳召開的工作會議，推動地方將會議精神落到實處,。二是督促落實稽查執(zhí)法責任,。試行對省級住房城鄉(xiāng)建設稽查執(zhí)法工作開展評價,，促使各地更好地履行稽查執(zhí)法職責，提高工作效能,。及時通報各地在制度建設,、機制創(chuàng)新、隊伍管理等方面的經(jīng)驗做法,，促進相互學習交流,。上半年共在部網(wǎng)站刊登部和各地稽查執(zhí)法工作動態(tài)18期。三是舉辦了兩期“住房城鄉(xiāng)建設稽查執(zhí)法工作專題培訓班”,。全國各級住房城鄉(xiāng)建設稽查執(zhí)法工作人員1170人參加了培訓,，促進了稽查執(zhí)法人員理論水平和業(yè)務素質(zhì)的提高。四是針對工作中的熱點,、難點問題開展課題研究,。xx年組織開展了《住房和城鄉(xiāng)建設領域違法違規(guī)舉報信息系統(tǒng)的應用與推廣》、《衛(wèi)星遙感技術輔助城鄉(xiāng)規(guī)劃督察工作信息化管理研究》,、《住房公積金試點項目巡查動態(tài)管理模塊建立研究》,、《〈住房和城鄉(xiāng)建設稽查執(zhí)法管理辦法〉深化研究》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃督察工作效能研究》等課題研究,，為推進工作做好政策儲備,。

(二)全力做好保障性安居工程專項巡查工作

按照部統(tǒng)一安排，我辦承擔了11個省(自治區(qū),、直轄市和新疆生產(chǎn)建設兵團)保障性安居工程專項巡查工作,。成立了由辦領導牽頭，各處處長負責的巡查小組,，明確了工作責任,。針對我辦巡查地區(qū)較多的情況,，統(tǒng)籌安排城鄉(xiāng)規(guī)劃督察員和公積金督察員在做好本職工作的同時參與巡查,，確保巡查工作的順利開展。在關注項目開工竣工,、信息公開,、質(zhì)量安全的同時，及時總結地方好的經(jīng)驗和做法,，認真分析各地在保障性安居工程建設中存在的問題和困難,，提出建議，幫助地方推進保障房建設工作,。為了提高巡查報告質(zhì)量,，對各巡查組每月的巡查報告都組織全辦人員集體研討，交流工作經(jīng)驗,，不斷改進巡查工作,。

(三)認真做好案件稽查

一是處理違法違規(guī)問題舉報,。上半年，共受理舉報345件,。其中,，轉(zhuǎn)地方辦理并需要反饋結果的109件(已結案36件)，轉(zhuǎn)地方處理的207件,，存檔備查的(主要是線索不清楚,，難以查證的)22件。此外,，對部領導批轉(zhuǎn)的舉報件,，全部立案直接稽查，嚴肅查處,。二是貫徹落實陳大衛(wèi)副部長關于“健全相關部門會商制度”的批示精神,，加強與業(yè)務司局的協(xié)同配合，形成工作合力,。比如,，根據(jù)違法違規(guī)問題查處情況，為市場司審查企業(yè)資質(zhì)提出參考意見,，實現(xiàn)對違法違規(guī)問題的閉合管理;與相關業(yè)務司集體研判案件的處理意見,，確保事實清楚、定性準確,，處理恰當,。三是赴國土部、環(huán)保部,、國家信訪局,、國家質(zhì)檢總局、國家文物局調(diào)研兄弟部門受理群眾舉報工作的經(jīng)驗做法,，形成專題報告,，改進了我辦受理舉報工作程序。推廣“住房城鄉(xiāng)建設領域違法違規(guī)舉報信息系統(tǒng)”的應用,，促進地方受理舉報工作的規(guī)范化,。四是研究分析案件。按季度分析舉報問題所涉及地區(qū)和領域分布的變化情況,，有針對性地提出工作建議,。

二、下半年工作安排

(一)進一步深入推進城鄉(xiāng)規(guī)劃督察工作

一是完成第七批部派城鄉(xiāng)規(guī)劃督察員的遴選和派遣工作,，基本覆蓋由國務院審批總體規(guī)劃的城市,。二是加強對省派城鄉(xiāng)規(guī)劃督察員工作的指導，逐步完善城鄉(xiāng)規(guī)劃層級監(jiān)督體系,。三是發(fā)揮衛(wèi)星遙感技術手段輔助城鄉(xiāng)規(guī)劃督察的作用,，對經(jīng)圖斑核查發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)苗頭,，及時予以制止。出臺《衛(wèi)星遙感輔助城鄉(xiāng)規(guī)劃督察工作規(guī)程(試行)》,。四是修訂出臺《城鄉(xiāng)規(guī)劃督察員管理辦法》,。

(二)加大治理商業(yè)賄賂工作力度

一是指導全系統(tǒng)繼續(xù)推進治理商業(yè)賄賂工作。二是籌備住房城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)治理商業(yè)賄賂工作交流會,。三是適時調(diào)研地方治理商業(yè)賄賂工作情況,。四是繼續(xù)加強信息交流，做好簡報編輯工作,。