在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇一

(一)政治意識(shí)方面

1.站位還不夠高,，從政治上觀察分析問(wèn)題的能力還不夠強(qiáng)。

2. 2.視野還不夠開(kāi)闊,，對(duì)全面的情況掌握還不夠細(xì)致,，導(dǎo)致有些工作的針對(duì)性不強(qiáng)。

(二)宗旨意識(shí)方面

1.思想麻痹,，履職盡責(zé)不好。

2.宗旨觀念不牢固,，存有事不關(guān)己,，高高掛起的思想。

(三)執(zhí)法服務(wù)方面

1.主要是工作中有時(shí)還存在著本位主義現(xiàn)象,，為基層服務(wù)的思想樹(shù)得不夠牢,。

2.在日常執(zhí)法中，對(duì)于一些群眾關(guān)切的事情,，還不夠耐心,。

(四)履職擔(dān)當(dāng)方面

1.思想麻痹，履職盡責(zé)不好,。

2.跟蹤問(wèn)效落實(shí)不好,，存在松懈的現(xiàn)象。

(五)警容風(fēng)紀(jì)和內(nèi)務(wù)管理方面

1.警容不嚴(yán)整,，舉止不端莊,。

2.依法執(zhí)行公務(wù)時(shí)，不注重禮節(jié),，沒(méi)有做到禮貌待人,。

(六)執(zhí)紀(jì)守矩方面

特權(quán)思想仍然存在。

(七)制度落實(shí)方面

存在個(gè)人利益大于集體利益的思想,，晚到早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,。

(一)對(duì)政治學(xué)習(xí)走過(guò)場(chǎng),。停于形式，敷衍了事,，在政治學(xué)習(xí)時(shí)存在應(yīng)付心理,，沒(méi)有把參加學(xué)習(xí)和主動(dòng)接受思想作為一名黨員干部的必修課來(lái)對(duì)待。因此,，在看問(wèn)題,、想辦法上敏銳性不強(qiáng)，前瞻性不夠,，只是立足目前,，不能放眼未來(lái)，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化,。

(二)為群眾服務(wù)意識(shí)淡薄。未牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,，沒(méi)有深刻體會(huì)一切為了群眾,，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)到群眾中去的實(shí)質(zhì),。沒(méi)有堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),。

(三)業(yè)務(wù)水平不高，缺乏敬業(yè)精神在實(shí)際工作中有時(shí)得過(guò)且過(guò),，業(yè)務(wù)水平有待提高,，自己沒(méi)有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的框架，因此在開(kāi)展工作中比較盲目,，缺乏自信,。

(四)工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面,，把自己分內(nèi)的事做好就可以了,，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),，對(duì)存在的問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻,，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇二

根據(jù)市xx-x關(guān)于印發(fā)《20××年xx-x履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案》的通知文件精神,，xx在學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上,，對(duì)照崗位職責(zé),，認(rèn)真開(kāi)展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問(wèn)題?，F(xiàn)將自查工作狀況報(bào)告如下：

為了認(rèn)真抓好此項(xiàng)工作,，我x成立了由、xx為組長(zhǎng)的履職盡責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)照五個(gè)方面的自查要求,，帶頭自查，帶頭征求意見(jiàn),，落實(shí)職責(zé),，采取自上而下的方式，先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起,，然后到每一位中層干部,，分層分級(jí)組織進(jìn)行。按照權(quán)責(zé)對(duì)等的原則,，逐項(xiàng)逐條展開(kāi)自查,，找出差距廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，真誠(chéng)采納意見(jiàn)和推薦,。

1,、領(lǐng)導(dǎo)班子成員說(shuō)職責(zé)

xx-x班子成員重點(diǎn)自查做的不足的方面并提出整改措施。隨后,，討論明確各自的崗位職責(zé),，并對(duì)職責(zé)范圍進(jìn)行了局部調(diào)整。會(huì)上,，大家還一致認(rèn)為，作為管理者,，務(wù)必從傳統(tǒng)觀念中解放出來(lái),，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高自身的管理潛力和技術(shù)潛力,。

2,、中層干部說(shuō)職責(zé)

中層干部集中圍繞帶好一個(gè)科室，來(lái)談體會(huì),，談職責(zé),。大家普遍認(rèn)為，中層干部職責(zé)在于調(diào)查了解下屬科室職工的工作狀況,，工作紀(jì)律狀況,，學(xué)習(xí)技術(shù)狀況，身體狀況,，做好表率,；制定

本科室經(jīng)濟(jì)職責(zé)目標(biāo),，建立規(guī)章制度，規(guī)范本科室職工的日常行為,。

xx把加強(qiáng)執(zhí)行力的學(xué)習(xí)貫穿始終,，召開(kāi)由班子成員和中層干部參加的會(huì)議，重溫市xx-x下發(fā)的相關(guān)文件的精神,，深入學(xué)習(xí)履職盡責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)文件,，多渠道收集并學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，為自查做好了充分的思想準(zhǔn)備,。

xx采取多種形式的宣傳活動(dòng),，向單位全體職工講清開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)的目的好處，是為了更好的為業(yè)主和建設(shè)單位服務(wù),，講明我們改善工作,、把各種職責(zé)落到實(shí)處的誠(chéng)心和決心，取得全體職工的理解,、信任和支持,，以真心換真誠(chéng)。

自查工作開(kāi)展以后,，xx在繼續(xù)完善現(xiàn)有崗位制度的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真梳理現(xiàn)有的職責(zé)制度和崗位職責(zé)。梳理資料包括：下達(dá)給各經(jīng)營(yíng)實(shí)體工作經(jīng)濟(jì)指標(biāo),；各科室及經(jīng)營(yíng)實(shí)體制定的崗位職責(zé),、工

作規(guī)范、廉政建設(shè),、作風(fēng)建設(shè),、績(jī)效考核、等一系列規(guī)章制度,。

xx結(jié)合業(yè)主和建設(shè)單位反映的意見(jiàn)和推薦,，對(duì)照已梳理的職責(zé)制度和崗位職責(zé)，切實(shí)做到五方面,，深入查找工作中存在的各種問(wèn)題,。單位領(lǐng)導(dǎo)班子主要在權(quán)責(zé)設(shè)定、服務(wù)態(tài)度,、辦事效率等方應(yīng)對(duì)照檢查,；中層干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng),、服務(wù)態(tài)

度和技術(shù)等方應(yīng)對(duì)照檢查,。透過(guò)自查，從而找準(zhǔn)找出我院在權(quán)責(zé)設(shè)定、工作規(guī)范,、辦事效率,、職責(zé)機(jī)制、服務(wù)態(tài)度和技術(shù)服務(wù)等方面存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),。

為了讓自查工作取得更大成效,，營(yíng)造xx-xx工作的良好氛圍。xx采取征求業(yè)主和建設(shè)單位意見(jiàn)的方式,，廣泛征求意見(jiàn),。7月1日上午，在會(huì)議室召開(kāi)了征求全體職工和部分業(yè)主意見(jiàn)會(huì)議,，向職工,、業(yè)主發(fā)放征求意見(jiàn)表，就作風(fēng)建設(shè),、服務(wù)態(tài)度等方應(yīng)對(duì)xx-x進(jìn)行評(píng)價(jià),，滿意率為96%。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇三

“天天奮斗,，天天快樂(lè),。奮斗在農(nóng)村這片廣袤的土地上，定會(huì)有所作為,?！北е@樣的理想信念，從層層選拔考試到走上工作崗位已4個(gè)多月了,。諸多的欣喜,、失落、成長(zhǎng),、期待交織之后,，心，漸漸沉浸下來(lái),！沉浸在孝義鎮(zhèn)這片土地上,，我勵(lì)志扎根這里，歷練自己,，為夢(mèng)想奠定基石,。為青春夢(mèng)—渭南夢(mèng)—陜西夢(mèng)—中國(guó)夢(mèng)的一步步實(shí)現(xiàn),，獻(xiàn)一分情,，出一份力。決心做到：

一,、調(diào)整心態(tài),，扎根基層。農(nóng)村的吃住行條件相對(duì)比較差,，比如早9午3的吃飯時(shí)間點(diǎn),、陰雨天泥濘的路面,、回城交通的不便、村民們的粗口,、每晚8點(diǎn)左右漆黑的夜等等都曾讓我倍感失落,。

但人對(duì)環(huán)境總歸是有適應(yīng)能力的，田書(shū)記,、潘鎮(zhèn)長(zhǎng)還有鎮(zhèn)上村上其他同事從生活到工作上的關(guān)心,，都讓我倍感溫暖，加上用理想信念的自我暗示,，和同事村民朋友溝通中對(duì)村情村貌的了解,，漸漸的我反倒愛(ài)上了這里。

在參與村民養(yǎng)老保險(xiǎn)的動(dòng)員收繳,、文化站建設(shè)完善,、貧困家庭統(tǒng)計(jì)等工作中，找到了些許的成就感,，也認(rèn)識(shí)到了自身很多的不足?，F(xiàn)在每天都能以坦然積極的心態(tài)投入到當(dāng)天的工作中去，感受自己從思想覺(jué)悟到業(yè)務(wù)能力的逐步提升,。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì),。人生如逆水行舟,，不進(jìn)則退，尤其是處在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這種相對(duì)輕松的工作環(huán)境中,，更容易使人懈怠,。然而這種環(huán)境也恰恰能使我們有更多的時(shí)間和精力去提高和完善自己。我經(jīng)常告誡提醒自己,，“革命尚未成功,，小饒仍需努力”。

看書(shū)學(xué)習(xí)成了我每日的必須課,，堅(jiān)持多讀書(shū),、讀好書(shū)，學(xué)習(xí)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),，學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí),，學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的路線、方針和政策,，加強(qiáng)黨性鍛煉和個(gè)性修養(yǎng),，嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，遵守國(guó)家法律法規(guī)，始終與黨中央保持高度一致,，堅(jiān)決協(xié)助落實(shí)執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的各項(xiàng)決策部署以及下達(dá)本鎮(zhèn)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),。

做一名人民滿意、組織滿意的好村官,。

三,、堅(jiān)持信念，恪盡職守,。我是帶著理想的`種子來(lái)到這片土地,，我必須用心澆灌、精心培育,，讓我的理想在此開(kāi)生根發(fā)芽,。兩個(gè)月時(shí)間，我已經(jīng)意識(shí)到基層工作的紛繁復(fù)雜,，“上面千條線,，下面一根針”，想干好農(nóng)村的工作,，不是一蹴而就的,，不下一番功夫是不行的。

我必須堅(jiān)持以小學(xué)生的姿態(tài)虛心向鄉(xiāng),、村干部討教,，主動(dòng)融入村兩委班子，積極熱情,、堅(jiān)持走訪,，深入到農(nóng)戶家中、田間地頭,，與他們促膝而談,，努力了解涉及“三農(nóng)”的方針政策、法律法規(guī),，幫助村民解決實(shí)際困難,，先當(dāng)村民，后當(dāng)村官,。

用實(shí)際行動(dòng)去實(shí)踐為民服務(wù)的承諾和對(duì)自己扎根基層有所作為的承諾,，用真情去溫暖父老鄉(xiāng)親，扎根沃土,，承接地氣,，立志成為一名優(yōu)秀的基層工作者，為偉大的“中國(guó)夢(mèng)”增光添彩,。

四,、端正作風(fēng)，嚴(yán)以律己,?！八娘L(fēng)”建設(shè)，從我做起,，從身邊的小事做起,，堅(jiān)決做到不鋪張浪費(fèi)，發(fā)揚(yáng)中華民族艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng),；堅(jiān)決做到公正公平公開(kāi),，絕不包庇和隱瞞任何不正當(dāng)行為，不為個(gè)人或任何群體以.權(quán)謀私,，抵制各類不正之風(fēng),；

堅(jiān)決履職盡責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),，認(rèn)真積極配合同事完成各項(xiàng)工作,；保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，堅(jiān)決做到自身正,、自身凈,、自身硬。

扎根基層,，履職盡責(zé),，我自覺(jué)接受組織和人民的監(jiān)督。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇四

根據(jù)教育局關(guān)于開(kāi)展“履行崗位職責(zé)規(guī)范從政行為”主題教育活動(dòng)的實(shí)施方案》精神,，我校在第一階段學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上,，對(duì)照崗位職責(zé)，認(rèn)真開(kāi)展了自查自糾工作,，深入查找工作中存在的問(wèn)題?，F(xiàn)將自查工作情況報(bào)告如下：

為了認(rèn)真抓好第二階段的工作，我校成立了由姚校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)照“五個(gè)方面”的自查要求,，帶頭自查，帶頭征求意見(jiàn),，落實(shí)責(zé)任,，采取自上而下的方式，先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起,，然后到每一位教職工,，分層分級(jí)組織進(jìn)行。按照權(quán)責(zé)對(duì)等的原則,，逐項(xiàng)逐條展開(kāi)自查,，找出差距廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),，真誠(chéng)采納意見(jiàn)和建議。

1,、行政班子說(shuō)職責(zé)

學(xué)校行政班子成員重點(diǎn)自查做的不足的方面并提出整改措施,。隨后，討論明確各自的崗位職責(zé),，并對(duì)職責(zé)范圍進(jìn)行了局部調(diào)整,。會(huì)上，大家還一致認(rèn)為,，作為組織者,、管理者，必須從傳統(tǒng)辦學(xué)觀念中解放出來(lái),，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),，提高自身的管理能力和科研能力。

2,、班主任說(shuō)職責(zé)

班主任首先分年級(jí)組,，集中圍繞“帶好一個(gè)班，教好每一個(gè)學(xué)生,，聯(lián)系好每一個(gè)家庭”來(lái)談體會(huì),，談師德，談職責(zé),。大家普遍認(rèn)為,，班主任職責(zé)在于調(diào)查研究學(xué)生情況，了解學(xué)生的家庭情況,，思想品德情況,，學(xué)習(xí)情況，身體情況,，以及個(gè)性心理特點(diǎn),、興趣特長(zhǎng)，做好家訪工作,；組織管理班級(jí)集體,，班主任要依據(jù)教育方針、教育任務(wù)和學(xué)生實(shí)際情況制定本班集體建設(shè)的目標(biāo),，建立班級(jí)常規(guī),，培養(yǎng)良好的班風(fēng)，搞好班主任如下的日常組織管理工作,；協(xié)調(diào)教育力量,，溝通各種渠道，要負(fù)責(zé)聯(lián)系和組織科任教師商討本班的教育工作,，協(xié)調(diào)各種活動(dòng)和課業(yè)負(fù)擔(dān),，聯(lián)系本班家長(zhǎng)和社會(huì)有關(guān)方面的支持,、配合，共同做好學(xué)生的教育工作,；要訂好班主任計(jì)劃,，檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，做好總結(jié)工作,。會(huì)后要求每一位班主任撰寫(xiě)自查自糾報(bào)告。

3,、科任教師說(shuō)職責(zé)

科任教師分備課組開(kāi)展了履職情況匯報(bào),，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，然后分科組圍繞“備好每一節(jié)課,，上好每一節(jié)課,，改好每一本作業(yè)”來(lái)談體會(huì)，談師德,，談職責(zé),。大家一致認(rèn)為，全面實(shí)施素質(zhì)教育,，突出特色,，是每一位教師的歷史使命。

我校把加強(qiáng)執(zhí)行力的學(xué)習(xí)貫穿始終,，召開(kāi)由年級(jí)組長(zhǎng),、教研組參加的會(huì)議，重溫教育局和學(xué)校下發(fā)的相關(guān)文件的精神,，深入學(xué)習(xí)《教育法》《義務(wù)教育法》,、《教師法》等教育法律法規(guī)及有關(guān)文件，多渠道收集并學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,，牢固樹(shù)立依法行政,、依法辦學(xué)、依法從教的觀念,，為自查做好了充分的思想準(zhǔn)備,。

我校采取多種形式的宣傳活動(dòng)，向教職工講清開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)的目的意義,，是為了更好的為學(xué)校,、為教師、為學(xué)生服務(wù),，講明我們改進(jìn)工作,、把各種責(zé)任落到實(shí)處的誠(chéng)心和決心，取得教職工的理解,、信任和支持,，以真心換真誠(chéng),。

自查工作開(kāi)展以后，我們?cè)诶^續(xù)完善現(xiàn)有崗位制度的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真梳理現(xiàn)有的責(zé)任制度和崗位職責(zé),。梳理內(nèi)容包括：下達(dá)給各年級(jí)組的工作任務(wù)指標(biāo)；各處制定的崗位職責(zé),、工作規(guī)范,、廉政建設(shè)、師德師風(fēng),、績(jī)效考核,、責(zé)任追究等一系列規(guī)章制度。

我校結(jié)合家長(zhǎng)會(huì)中群眾反映的意見(jiàn)和建議,，對(duì)照已梳理的責(zé)任制度和崗位職責(zé),，切實(shí)做到“五對(duì)照”，深入查找工作中存在的各種問(wèn)題,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子主要在權(quán)責(zé)設(shè)定,、依法行政、服務(wù)態(tài)度,、辦事效率等方面對(duì)照檢查,；全體教師在思想作風(fēng)、工作作風(fēng),、服務(wù)態(tài)度,、敬業(yè)精神以及教育教學(xué)等方面對(duì)照檢查。通過(guò)自查,，從而找準(zhǔn)找出我校在權(quán)責(zé)設(shè)定,、依法履職、依法治教,、工作規(guī)范,、辦事效率、責(zé)任機(jī)制,、服務(wù)質(zhì)量和教育教學(xué),、培訓(xùn)機(jī)制建立、師德師風(fēng)建設(shè)等方面存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),。

為了讓自查取得更大成效,，營(yíng)造工作作風(fēng)和師德師風(fēng)建設(shè)的良好氛圍。我校采取征求家長(zhǎng),、教師,、社會(huì)意見(jiàn)的方式，廣泛征求意見(jiàn),。9月30日下午,，開(kāi)展了“家校攜手,，共創(chuàng)和諧”活動(dòng)。向家長(zhǎng)發(fā)放征求意見(jiàn)表,，就依法辦學(xué),、校風(fēng)校紀(jì)、教風(fēng)學(xué)風(fēng),、學(xué)校管理,、教書(shū)育人、教學(xué)成績(jī)等方面對(duì)學(xué)校進(jìn)行評(píng)價(jià),，滿意率為90%,。家長(zhǎng)一致認(rèn)為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)新務(wù)實(shí)，能夠高質(zhì)量執(zhí)行各項(xiàng)工作任務(wù),，創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校,；教師隊(duì)伍敬業(yè)有活力,，能夠高效益地落實(shí)教育教學(xué)任務(wù),。這次活動(dòng)收到了良好的社會(huì)效果。

十一假后,，學(xué)校召開(kāi)了各年級(jí)組長(zhǎng)和部分教師座談會(huì),，就學(xué)校和各部門學(xué)期工作計(jì)劃的落實(shí)情況、日常安排的各項(xiàng)工作的落實(shí)情況以及勤政廉政等方面征求他們的意見(jiàn),。一致認(rèn)為,，學(xué)校能嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的政策法規(guī)，積極認(rèn)真完成上級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng),，執(zhí)行效力高強(qiáng),，常做實(shí)事、大事,，特色學(xué)校建設(shè)不斷出新,。學(xué)校內(nèi)部政令暢通，辦事效率非常高,，各項(xiàng)工作落實(shí)到位,。今年教師節(jié)，校長(zhǎng)帶領(lǐng)部分行政人員慰問(wèn)受傷教師,，組織教師到秀水公園,。讓教師在工作之余，充分享受生活的美好,。

學(xué)校還狠抓教職工的個(gè)人自查,。要求每個(gè)教職工全面反思個(gè)人在依法履職、遵紀(jì)守法,、師德師風(fēng),、工作規(guī)范,、教書(shū)育人等方面存在的問(wèn)題和不足，分析原因,，提出具體的整改措施,。

1、實(shí)施崗責(zé)績(jī)效管理的背景

長(zhǎng)期以來(lái),，職責(zé)不清,、責(zé)任不明、管理不到位,、工作積極性不高等問(wèn)題一直是困擾基層管理的難題,。“崗位就是責(zé)任”專題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),，該局通過(guò)開(kāi)展崗責(zé)自查活動(dòng),，發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實(shí)不到位,，工作任務(wù)不落實(shí),，甚至貽誤工作；有些人員有崗無(wú)責(zé),，工作中拈輕怕重,，不愿多做工作，而部分同志工作量過(guò)于集中,，責(zé)任大扣分多,，考核獎(jiǎng)吃大鍋飯，挫傷了大家的工作積極性,，現(xiàn)行考核機(jī)制的作用未得到有效發(fā)揮,。

針對(duì)這些問(wèn)題，該局組織相關(guān)人員深入基層進(jìn)行廣泛深入調(diào)研,，認(rèn)真分析深層次原因,，研究解決問(wèn)題的辦法和措施。認(rèn)為產(chǎn)生問(wèn)題的根源在于崗責(zé)機(jī)制不健全,，其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ),，績(jī)效管理是關(guān)鍵，只有做到二者的有機(jī)結(jié)合,，才能較好地解決以上問(wèn)題,。該局從問(wèn)題較為突出的基層分局抓起，梳理工作事項(xiàng),，設(shè)立工作崗位,，明確崗位職責(zé)，完善管理辦法，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí),，切實(shí)強(qiáng)化崗位責(zé)任的績(jī)效管理,，促進(jìn)工作積極性的提高。

2,、主要做法

（一）深入調(diào)研,，科學(xué)設(shè)置崗位。在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上,，一是梳理工作事項(xiàng),，按照自上而下的原則，首先組織各科室對(duì)對(duì)應(yīng)分局的工作事項(xiàng)進(jìn)行梳理,。然后根據(jù)工作性質(zhì)相近,、工作關(guān)聯(lián)度較高及分局目前實(shí)際工作事項(xiàng)在目前崗位的運(yùn)作情況，進(jìn)行歸類,，設(shè)置了工作崗位,。二是制定崗位職責(zé)。根據(jù)工作事項(xiàng)的具體內(nèi)容,，進(jìn)行概念化處理,，形成各崗位的工作職責(zé)。三是明確日常工作,，對(duì)經(jīng)常性,、常規(guī)性的工作進(jìn)行單獨(dú)明確,，逐條列明完成時(shí)限,，進(jìn)行重點(diǎn)管理和考核。在設(shè)崗環(huán)節(jié),，區(qū)分分局不同情況,，共設(shè)置了三個(gè)系列的崗位。其中工作任務(wù)繁重,、人員較多的城區(qū)分局,、孫溜分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗10個(gè),；其它分局設(shè)置主崗6個(gè),，輔崗6個(gè)；稽查局設(shè)置主崗14個(gè),，輔崗12個(gè),。明確日常工作119項(xiàng)。

（二）落實(shí)績(jī)效,，制定管理辦法,。按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險(xiǎn)、工作難易程度,、崗位待遇相匹配的原則,，經(jīng)過(guò)廣泛調(diào)研和征求意見(jiàn)，制定了崗責(zé)績(jī)效管理辦法,。一是明確崗位分值,。每個(gè)崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值,。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分,，輔崗設(shè)定5—20分的分值區(qū)間，具體分值由分局自行設(shè)定,。主崗及輔崗分?jǐn)?shù)累加值為國(guó)稅干部崗位績(jī)效考核分值,。二是設(shè)置崗位績(jī)效獎(jiǎng)金，按人均固定數(shù)額核定到各單位,。各單位考核獎(jiǎng)發(fā)放總數(shù)嚴(yán)格控制在本單位核定獎(jiǎng)金總額范圍內(nèi),。主崗考核獎(jiǎng)采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎(jiǎng)金數(shù)額,，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度,、工作量大小進(jìn)行合理確定，原則上控制在30元—150元之間,。

（三）對(duì)號(hào)入座,，組織定崗定責(zé)。每名國(guó)稅干部原則上至少應(yīng)確認(rèn)一個(gè)崗位作為主崗,，在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一個(gè)輔崗作為兼崗,。一是確定主崗。每名國(guó)稅干部根據(jù)現(xiàn)行工作崗位明確一個(gè)主崗,，作為基本工作崗位,，主崗采取國(guó)稅干部自主選崗和分局研究決定相結(jié)合的辦法確定。二是確定兼崗,。在確定主崗的同時(shí),，國(guó)稅干部可根據(jù)個(gè)人素質(zhì)、工作能力等因素選擇若干輔崗,。輔崗采取競(jìng)崗方式,，在分局公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)，輔崗報(bào)名人員只有1人,，由分局根據(jù)實(shí)際情況可以直接確定,。三是崗位確認(rèn)。組織填寫(xiě)崗位職責(zé)確認(rèn)書(shū),，以示明確崗位和責(zé)任,。四是崗位公示。崗位確定后，分局在本單位公示崗位確認(rèn)情況,，接受監(jiān)督,。

（四）嚴(yán)密組織，實(shí)施崗責(zé)考核,。一是縣局考核部門按月下發(fā)各科室對(duì)分局的.考核結(jié)果,，由分局落實(shí)到個(gè)人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績(jī)效情況對(duì)分局人員進(jìn)行綜合考核,，及時(shí)統(tǒng)計(jì)匯總考核結(jié)果,，上報(bào)縣局考核部門。三是縣局考核部門及時(shí)匯總考核情況計(jì)算每人應(yīng)得績(jī)效考核獎(jiǎng),，并按月將績(jī)效考核獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)情況傳遞財(cái)務(wù)部門兌現(xiàn)考核獎(jiǎng),。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績(jī)效考核結(jié)果公示欄,，每月一公示,，廣泛接受監(jiān)督。

3,、取得的初步成效

（一）增強(qiáng)了崗責(zé)意識(shí),。通過(guò)重新設(shè)立崗位，明確崗責(zé),，使每個(gè)同志進(jìn)一步明確了自己的崗位是什么,，職責(zé)有哪些，具體日常工作有哪些等,，從而更好地盡職履責(zé),，提高了履責(zé)的能力和水平。

（二）提高了履責(zé)積極性,，激發(fā)了工作動(dòng)力,。根據(jù)崗責(zé)績(jī)效管理辦法,，每增加一個(gè)崗位,，就會(huì)得到一個(gè)崗位相應(yīng)的待遇，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任,、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。一個(gè)單位內(nèi)部崗位之間獎(jiǎng)金差距達(dá)x元，徹底改變了過(guò)去干與不干一個(gè)樣,，干多干少一個(gè)樣的局面,，激發(fā)了工作動(dòng)力，調(diào)動(dòng)了工作積極性,。

（三）樹(shù)立了正確的用人導(dǎo)向,。崗責(zé)績(jī)效管理結(jié)果直接與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益、政治待遇掛鉤，通過(guò)設(shè)崗定責(zé),，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用,，使那些素質(zhì)高、有能力,、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用,，并得到相應(yīng)的報(bào)酬和政治待遇，通過(guò)考核考出了正氣,，營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,。

（四）推動(dòng)了工作開(kāi)展。通過(guò)落實(shí)崗責(zé)并嚴(yán)格考核,，進(jìn)一步理順了工作關(guān)系,，暢通了履行崗責(zé)的渠道，在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé),，盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎(jiǎng),，失職受懲處”的共識(shí)，國(guó)稅干部積極履職盡責(zé),，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順暢開(kāi)展,。上半年該局常規(guī)性工作考核居全市第三名。1—7月份,，累計(jì)完成收入x萬(wàn)元,，同比增長(zhǎng)x%，增收x萬(wàn)元,。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇五

根據(jù)霍編辦〔20xx〕23號(hào)文件部署,，我單位按照實(shí)事求是的原則，對(duì)全年履職盡責(zé)情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查,，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

我單位行政編制四人,，現(xiàn)有工作人員七人，均為副科級(jí)干部,，其中有三人為今年組織調(diào)配,。今年以來(lái)，我單位以“三定”規(guī)定為依據(jù),，嚴(yán)格按“三定”方案的執(zhí)行情況以及工作程序,、工作制度、管理權(quán)限和程序設(shè)立機(jī)構(gòu),，沒(méi)有擅自增掛機(jī)構(gòu)牌子,，提高機(jī)構(gòu)規(guī)格，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)機(jī)構(gòu)編制工作的方針,、政策,、法規(guī),，嚴(yán)格執(zhí)行縣編委、編辦的文件要求和部署開(kāi)展有關(guān)工作,，各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步,。全年共受理各類審批事項(xiàng) 10018件，提前辦結(jié)9519件,，提前辦結(jié)率95%,，即辦件和承諾期內(nèi)辦結(jié)率均為100%。審批各類項(xiàng)目投資人民幣35億元,、1800萬(wàn)美元,，完成辦件和常規(guī)收費(fèi)1600萬(wàn)元。

一是根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于第六批取消和調(diào)整行政審批項(xiàng)目的決定》和《安徽省人民政府關(guān)于公布省級(jí)行政審批項(xiàng)目清理結(jié)果的決定》及省監(jiān)察廳,、省法制辦,、省政務(wù)服務(wù)中心明傳電報(bào)通知部署，縣政務(wù)服務(wù)中心會(huì)同監(jiān)察局,、編辦,、法制辦，對(duì)全縣44個(gè)具有行政審批職能的單位取消和調(diào)整行政審批項(xiàng)目落實(shí)情況進(jìn)行認(rèn)真檢查,，現(xiàn)場(chǎng)提出整改意見(jiàn)限期整改,。此次工作共取消行政審批項(xiàng)目18項(xiàng)、合并行政審批項(xiàng)目56項(xiàng),、轉(zhuǎn)變管理方式xx項(xiàng)目,、下放13項(xiàng)、凍結(jié)7項(xiàng),，為新政務(wù)中心進(jìn)駐項(xiàng)目打下了基礎(chǔ),，確保了取消和調(diào)整行政審批項(xiàng)目工作的實(shí)效。

二是為了使我縣政務(wù)中心進(jìn)駐項(xiàng)目更完善,、進(jìn)駐方案科學(xué)合理,、最大限度發(fā)揮政務(wù)中心平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，中心積極主動(dòng)向縣委,、政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)周邊縣市的做法和初步進(jìn)駐設(shè)想,，4月10日，縣委,、縣政府召開(kāi)了政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì),，縣委書(shū)記陳俊、縣長(zhǎng)李中華親自參加了并分別作了重要指示,，縣領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)躍文、許海東,、楊春輝,、潘友慶,、金正開(kāi)分別對(duì)中心建設(shè)提出了指導(dǎo)意見(jiàn)。新中心建設(shè)方案確定后,，中心根據(jù)新址辦公面積,，合理設(shè)置服務(wù)窗口，主動(dòng)和相關(guān)部門溝通對(duì)接,，積極落實(shí)應(yīng)進(jìn)服務(wù)項(xiàng)目,，針對(duì)多家銀行認(rèn)為新中心面積小，無(wú)法深層次開(kāi)展工作的不利局面,，中心和多家金融部門對(duì)進(jìn)駐事宜進(jìn)行了耐心細(xì)致的溝通,，擇優(yōu)選擇進(jìn)駐銀行。

三是多次組織中心窗口工作人員赴縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),、高橋?yàn)晨萍紙@等企業(yè)集中度高的地區(qū),，為企業(yè)提供決策咨詢、政策解答,、辦證服務(wù)等多項(xiàng)服務(wù),。召集企業(yè)負(fù)責(zé)人廣泛征求意見(jiàn)并現(xiàn)場(chǎng)辦公，查找審批服務(wù)過(guò)程中存在的不足和企業(yè)群眾需要,，制定周密措施加以整改,。進(jìn)一步完善聯(lián)合審批服務(wù)制，中心已多次牽頭,，主要負(fù)責(zé)人帶隊(duì),，發(fā)改委、公安局,、林業(yè)局等相關(guān)職能部門參加,，已成功地為上海客商,、江蘇客商,、合肥客商提供了旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、礦產(chǎn)項(xiàng)目,、節(jié)能項(xiàng)目等多項(xiàng)聯(lián)審聯(lián)批服務(wù),。

四是根據(jù)省、市20xx年度政務(wù)公開(kāi)工作要點(diǎn),，結(jié)合我縣實(shí)際,，擬編了《霍山縣政務(wù)公開(kāi)要點(diǎn)》。督促各單位把政務(wù)公開(kāi)工作分解到個(gè)人履職盡責(zé)自查報(bào)告單位內(nèi)部的有關(guān)科室和人員,，強(qiáng)化“一把手掛帥,、副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的工作機(jī)制。采取抽查和重點(diǎn)督查的方法,，經(jīng)常性開(kāi)展監(jiān)督檢查工作,，及時(shí)提出整改意見(jiàn),，限期整改，有力的促進(jìn)了全縣政務(wù)公開(kāi)工作,。不斷完善政務(wù)公開(kāi)制度,。通過(guò)完善政務(wù)公開(kāi)各項(xiàng)制度，促進(jìn)政務(wù)公開(kāi)工作走上制度化,、規(guī)范化的軌道,。抓好示范建設(shè)。積極開(kāi)展創(chuàng)建推行政務(wù)公開(kāi)示范點(diǎn)活動(dòng),，加大市級(jí)示范點(diǎn)和縣級(jí)示范點(diǎn)建設(shè)力度,，通過(guò)典型引路，示范先行,，起到了以點(diǎn)帶面的輻射作用,。依托政府門戶網(wǎng)站和各單位網(wǎng)站，推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)上政務(wù)公開(kāi),。把政府門戶網(wǎng)站列為公開(kāi)政府信息的重要途徑,，同電子政務(wù)中心合作，將霍山縣政府網(wǎng)頁(yè)改版,，增設(shè)了政務(wù)信息,、政務(wù)公開(kāi)等專欄，注重有效發(fā)揮縣有線電視臺(tái),、廣播,、報(bào)紙等媒體的作用，讓不同層次的群眾通過(guò)不同渠道獲取信息,。

五是中心進(jìn)一步修改,、完善了巡查督查制度、值班制度,、請(qǐng)假考勤制度等,，細(xì)化了窗口及工作人員考評(píng)細(xì)則,，調(diào)整了考勤管理辦法,，出臺(tái)了辦件回訪制度,，建立健全了更加嚴(yán)格的制度體系，推進(jìn)了規(guī)范化管理,。中心設(shè)立投訴箱,、發(fā)放評(píng)議表、網(wǎng)上辦件評(píng)議,、效能監(jiān)察,、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議、辦件回訪等監(jiān)督方式外,，進(jìn)一步強(qiáng)化了辦件監(jiān)督檢查機(jī)制,。堅(jiān)持對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目,、招商引資項(xiàng)目實(shí)行綠色通道服務(wù)制度,。同時(shí)在行政服務(wù)大廳設(shè)立專門窗口,，實(shí)行值班制度。在中心各窗口開(kāi)展比效率,、比服務(wù),、比貢獻(xiàn)三比活動(dòng)，堅(jiān)持每月通報(bào)一次中心運(yùn)行管理,、考勤辦件,、窗口評(píng)先情況。全年共分月評(píng)出共產(chǎn)黨員先鋒模范崗12個(gè),、36個(gè)“紅旗窗口”,、36名服務(wù)明星。

今年組織上安排三位領(lǐng)導(dǎo)干部到中心,，中心實(shí)有人數(shù)七人,，中心嚴(yán)格按照《機(jī)構(gòu)編制管理冊(cè)》及編制準(zhǔn)予調(diào)入卡和事業(yè)單位登記管理的進(jìn)行辦理，嚴(yán)格清理在編不在崗和違規(guī)領(lǐng)取財(cái)政資金文件的宣傳發(fā)動(dòng)和清理工作,，并延伸到窗口,，讓全體工作人員掌握政策。

認(rèn)真做好我縣行政審批服務(wù)“兩集中兩到位”改革,，縣政務(wù)中心會(huì)同監(jiān)察局,、編辦、法制辦等部門,，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研工作,，積極借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)政務(wù)中心先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，縣政府組織領(lǐng)導(dǎo)組成員單位赴滁州,、天長(zhǎng),、壽縣等兄弟縣區(qū)學(xué)習(xí)考察，結(jié)合霍山實(shí)際起草了《霍山縣行政審批兩集中兩到位改革實(shí)施方案》,，縣委常委會(huì),、縣政府常務(wù)會(huì)議研究通過(guò)《實(shí)施方案》，9月30日縣委,、縣政府召開(kāi)了霍山縣兩集中兩到位改革動(dòng)員大會(huì),，縣委書(shū)記陳俊作了重要講話，縣委常委,、常務(wù)副縣長(zhǎng)許海東作了動(dòng)員報(bào)告,，會(huì)議的召開(kāi)，拉開(kāi)了我縣行政審批服務(wù)“兩集中兩到位”改革的序幕,。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇六

以一名省招教師的身份回到家鄉(xiāng)從事教學(xué)工作,，至今已三年有余,。踏上講臺(tái)，任教以來(lái),，我積極履行教師的職責(zé),，現(xiàn)將任職以來(lái)的工作自查如下：

以滿懷的激情和熱情融入到實(shí)際的教育教學(xué)工作中，關(guān)心,，賞識(shí),，愛(ài)護(hù)每一個(gè)學(xué)生一直是我工作的特點(diǎn)。三年來(lái)面對(duì)不同的班級(jí),，不同的學(xué)生,，我一如既往的用真誠(chéng)換來(lái)學(xué)生們的喜愛(ài)。在工作生活中與大家和睦相處,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，做到以大局為重，以學(xué)校利益為重,，盡心盡職做好自己的工作,。在思想上我積極要求進(jìn)步，愛(ài)崗敬業(yè),，為人師表,，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度積極參加學(xué)校的各類政治學(xué)習(xí)。積極參加繼續(xù)教育,，國(guó)培學(xué)習(xí),，并且認(rèn)真記錄，努力提高自己的思想覺(jué)悟,，不斷地完善自我,。在學(xué)習(xí)中我學(xué)到了有關(guān)新課程改革的教育教學(xué)理論及新的課堂理念，使自己在教育教學(xué)實(shí)踐中有很大的收獲,。

從工作以來(lái),，我在一直在陳店鎮(zhèn)陳店中學(xué)任教，同時(shí)擔(dān)任班主任,。認(rèn)真工作,，教書(shū)育人，傳遞知識(shí),。用真誠(chéng)和熱情去上好每一節(jié)課,，做好每一天的工作。做好一個(gè)學(xué)生喜歡,，同事喜愛(ài),，領(lǐng)導(dǎo)滿意的真正的好老師。

由于我對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取,，順利完成各項(xiàng)工作任務(wù),，并且取得較好的成績(jī)：任職以來(lái)，所帶班級(jí)各方面都能取得較大的進(jìn)步,；安全衛(wèi)生,、讀書(shū)活動(dòng)也都進(jìn)行的有聲有色。認(rèn)真工作同時(shí)積極參加教育教學(xué)研究活動(dòng),，認(rèn)真總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),，積極撰寫(xiě)教育教學(xué)論文,。我所在的課堂,，孩子們學(xué)得很快樂(lè)。

一是以前對(duì)履職盡責(zé)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,。放松了對(duì)自己的要求,，工作多點(diǎn)、繁瑣點(diǎn),，就會(huì)有些負(fù)面情緒,，降低了對(duì)工作的積極主動(dòng)性。二是作為班主任,，在工作中有時(shí)也參入了自己的主觀情感,。三是自我批評(píng)、自我反省開(kāi)展的不夠深入,。

上述在思想,、工作上暴露的一些問(wèn)題，有其客觀因素,，但也存在主觀認(rèn)識(shí)原因,，主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：

（一）、重事務(wù),，輕學(xué)習(xí),。

墨守陳規(guī)、保持現(xiàn)狀,，認(rèn)為自己身處基層主要是抓好工作落實(shí),，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感,。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙,、任務(wù)重，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,。

（二）,、重安排，輕要求。

在工作安排上,，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要做好,。但在具體落實(shí)上，沒(méi)有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求,、去衡量自己的工作,。

（一）、通過(guò)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ),，時(shí)刻把學(xué)校的利益放在第一位，為了學(xué)校的發(fā)展,、為了學(xué)生的發(fā)展,，盡自己最大的努力做好自己的本職工作。

（二）,、要進(jìn)一步自覺(jué)接受老師監(jiān)督,，保持履職盡責(zé)本色。在工作中,，將一直努力秉承“敬人,、敬業(yè)、敬學(xué),、敬事”的工作態(tài)度,，力求在平凡的崗位上踐行自己的承諾。

（三）,、加強(qiáng)在專業(yè)知識(shí),、教學(xué)研究上的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練,，課堂上做到精講多練,。

（四）、對(duì)學(xué)困生多些關(guān)心,，多點(diǎn)愛(ài)心,，再多一些耐心，使他們?cè)诟鞣矫嬗懈筮M(jìn)步,，能健康地成長(zhǎng),。

（五）、履職盡責(zé),，弘揚(yáng)教師教書(shū)育人的職業(yè)精神,。做到面對(duì)學(xué)生，無(wú)怨無(wú)悔,。面對(duì)領(lǐng)導(dǎo),，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,。

（六）、學(xué)習(xí)是無(wú)止境的,，在以后的教學(xué)中,，我將更加自覺(jué)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校的各項(xiàng)工作安排,。一分耕耘,，一分收獲。在這三年工作生活中,，我?guī)е⒆觽冊(cè)诳鞓?lè)中學(xué)習(xí),，在快樂(lè)中成長(zhǎng)。我與我的學(xué)生共同進(jìn)步共同成長(zhǎng),，過(guò)程雖然艱辛,，但所得卻將受用終生。在未來(lái)的工作中我會(huì)加倍努力,，在實(shí)踐中,，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷學(xué)習(xí),，不斷進(jìn)步。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇七

我園緊緊圍繞全區(qū)教育系統(tǒng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作,，努力營(yíng)造依法履職,、優(yōu)質(zhì)高效、廉潔從政,、風(fēng)清氣正的教育發(fā)展環(huán)境,，現(xiàn)將前期工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

黨組高度重視、迅速行動(dòng),。參加西陵區(qū)教育局組織召開(kāi)的履職盡責(zé)督促檢查工作會(huì)議后,，幼兒園黨組書(shū)記黃曉霞立即召開(kāi)黨小組會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)會(huì)議精神,，統(tǒng)一思想,、明確責(zé)任、制定方案,、成立工作小組,，為加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作做好前期準(zhǔn)備。

根據(jù)工作部署,，由書(shū)記黃曉霞同志牽頭負(fù)責(zé),，通過(guò)幼兒園網(wǎng)站、櫥窗,、公示欄等方式廣泛宣傳,、營(yíng)造出濃厚的氛圍,。5月4日上午，召開(kāi)了“基建幼兒園履職盡責(zé)督促檢查工作動(dòng)員會(huì)”,。向全體教師傳達(dá)學(xué)習(xí)履職盡責(zé)督促檢查工作方案,，詳細(xì)解讀工作內(nèi)容，園長(zhǎng)韓露,、書(shū)記黃曉霞分別在會(huì)上作了動(dòng)員講話和公開(kāi)承諾,。下午組織全體黨員學(xué)習(xí)貫徹廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例；組織全體教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)《湖北省中小學(xué)教師職業(yè)道德行為處罰條例》,，并與每位教師簽訂了師德師風(fēng)責(zé)任書(shū),。

1、進(jìn)一步統(tǒng)一思想,，推進(jìn)“主體責(zé)任問(wèn)責(zé)年”活動(dòng),；提升黨員干部表率作用；規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,；規(guī)范食堂管理,；對(duì)本園在校服、飲用奶,、商業(yè)保險(xiǎn),、教材教輔工作中的違規(guī)違紀(jì)行為開(kāi)展自查。

2,、通過(guò)公布舉報(bào)電話,、舉報(bào)信箱、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷等形式,，就履職盡責(zé)工作的意見(jiàn)和建議,，面向師生開(kāi)展調(diào)查研究，廣泛征求意見(jiàn),，切實(shí)抓好監(jiān)督,、查處力度。

3,、把接受履職盡責(zé)督促檢查工作與深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái),，統(tǒng)籌安排，相互促進(jìn),。為教育事業(yè)改革發(fā)展提供有力保障,。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇八

根據(jù)《xx省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)20xx年度迎接履職盡責(zé)督促檢查的工作方案》(x人社辦發(fā)〔20xx〕63號(hào))統(tǒng)一部署，我局從6月中旬開(kāi)始,，進(jìn)入查找問(wèn)題階段,。查找問(wèn)題是扎實(shí)做好履職盡責(zé)工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵，局黨組高度重視,，全局上下齊動(dòng)員,，對(duì)照“21個(gè)是否”認(rèn)真找差距,。通過(guò)對(duì)查找的問(wèn)題進(jìn)行疏理分析，深挖根源,，明確了整改方向,，對(duì)進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高行政效能和提升服務(wù)水平起到了積極的推動(dòng)作用?，F(xiàn)將主要工作情況報(bào)告如下：

為營(yíng)造積極的履職盡責(zé)氛圍,，確保迎檢各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，我局高度重視組織領(lǐng)導(dǎo)和動(dòng)員部署工作,。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。成立了以局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)皮廣洲同志為組長(zhǎng),，其他局班子成員為副組長(zhǎng),，各處、中心負(fù)責(zé)人為成員的迎接履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全局并指導(dǎo)全省就業(yè)系統(tǒng)迎檢工作;二是積極動(dòng)員學(xué)習(xí),。局黨組中心組專題學(xué)習(xí)了翟天山廳長(zhǎng)在全廳履職盡責(zé)動(dòng)員大會(huì)上的講話，并召開(kāi)全局干部職工大會(huì)進(jìn)行傳達(dá)部署,，讓大家明確了履職盡責(zé)工作的部署及要求,。為宣傳造勢(shì)，制作了“全心全意解民憂,、履職盡責(zé)辦實(shí)事”展板,，對(duì)迎檢工作的內(nèi)容、時(shí)間,、要求等進(jìn)行介紹宣傳，在全局營(yíng)造了濃厚的迎檢氛圍;三是細(xì)化目標(biāo)任務(wù),。在全局轉(zhuǎn)發(fā)了迎檢工作方案,，結(jié)合就業(yè)工作實(shí)際提出了具體要求，將“21個(gè)是否”要求分解到各處,、中心,，層層落實(shí)，責(zé)任到人,。要求各處,、中心采取有效措施，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照查擺,，做到查擺問(wèn)題不留情面,，深挖根源不留死角，確保迎檢工作的順利進(jìn)行,。

各處,、中心嚴(yán)肅認(rèn)真地查找了本部門和個(gè)人在工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,，重點(diǎn)圍繞嚴(yán)格依法行政、服務(wù)改善民生,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、收集和解決問(wèn)題等五個(gè)方面“21個(gè)是否”的內(nèi)容進(jìn)行自查,，并形成了自評(píng)報(bào)告和整改方案,。

一是多途徑征求意見(jiàn)。向企業(yè)和勞動(dòng)者等服務(wù)對(duì)象發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,，征求對(duì)局工作的意見(jiàn)建議;在失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦窗口,、公共就業(yè)服務(wù)窗口擺放意見(jiàn)箱，廣泛征求意見(jiàn);召集武漢鐵路局,、中鐵十一局,、武漢郵科院、武漢市電力局,、武漢弘毅酒店管理有限公司等中省企業(yè)勞資負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人員進(jìn)行座談,，當(dāng)面聽(tīng)取意見(jiàn)。對(duì)通過(guò)上述途徑將收集的各類意見(jiàn)進(jìn)行了認(rèn)真梳理,，分別交由相關(guān)處,、中心進(jìn)行對(duì)照檢查，分析原因,，進(jìn)行自糾,。

二是多形式進(jìn)行自查。個(gè)人自查,。針對(duì)所征求到的意見(jiàn),，每個(gè)人結(jié)合自身思想、作風(fēng),、工作情況進(jìn)行查找問(wèn)題和原因;集中自查,。各處、中心召集全體人員一起,，共同查找所在處,、中心在公共就業(yè)服務(wù)經(jīng)辦方面的問(wèn)題及原因;全面自查。局黨組召開(kāi)專門會(huì)議進(jìn)行全面查找問(wèn)題,，剖析原因,，理清思路，對(duì)癥下藥;明察暗訪,。在自查的基礎(chǔ)上局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室派出人員不定期的對(duì)各處,、中心人員的作風(fēng)紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度,、工作質(zhì)量等方面進(jìn)行明察暗訪,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào),。

三是多渠道解決問(wèn)題。對(duì)通過(guò)電話,、12333網(wǎng)站,、信訪途徑受理的各類咨詢、投訴和舉報(bào)問(wèn)題,，嚴(yán)格按制度規(guī)定進(jìn)行辦理,，并及時(shí)反饋處理意見(jiàn)，做到事事有落實(shí),，件件有回音,。局迎檢辦結(jié)合窗口單位改進(jìn)作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)落實(shí)情況督辦檢查活動(dòng)進(jìn)行明察暗訪,，對(duì)頂風(fēng)而上的堅(jiān)決查處,，切實(shí)促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，讓人民群眾看到實(shí)實(shí)在在的成效,。

按照翟天山廳長(zhǎng)“要落實(shí)業(yè)務(wù)指導(dǎo)責(zé)任,。廳屬各單位要負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)對(duì)口科(處)室、單位履職盡責(zé)工作進(jìn)行指導(dǎo),、督促和檢查,，建立從上到下的督促檢查機(jī)制，及時(shí)整改督辦,?！钡囊螅覀?cè)诤葑プ陨砺穆毐M責(zé)迎檢工作的同時(shí),，認(rèn)真指導(dǎo)各地就業(yè)局結(jié)合自身特點(diǎn),，扎扎實(shí)實(shí)組織迎檢活動(dòng)，積極推進(jìn)全省就業(yè)系統(tǒng)迎接履職盡責(zé)督促檢查準(zhǔn)備工作,，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),、提升部門形象、促進(jìn)就業(yè)事業(yè)科學(xué)發(fā)展,。

為指導(dǎo)好迎檢工作，我局專門制定了印發(fā)了《關(guān)于對(duì)全省就業(yè)系統(tǒng)迎接履職盡責(zé)督促檢查工作進(jìn)行督辦的通知》,，采取了四項(xiàng)措施推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展,。一是開(kāi)展專欄評(píng)。在《xx公共招聘網(wǎng)》,、《xx就業(yè)》上開(kāi)辟“履職盡責(zé)督促工作專欄”,，編發(fā)全省就業(yè)系統(tǒng)單位迎接履職盡責(zé)活動(dòng)信息，及時(shí)通報(bào)活動(dòng)進(jìn)展情況,，交流各地好的經(jīng)驗(yàn)做法,，推動(dòng)全省活動(dòng)開(kāi)展,。二是組織督辦促。我局將組織專人不定期對(duì)各地服務(wù)窗口的工作情況進(jìn)行電話和實(shí)地抽查,，并通報(bào)抽查結(jié)果,。下半年，局迎接履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組將派出專班,，到各地進(jìn)行指導(dǎo)督辦,，推動(dòng)各地迎檢活動(dòng)深入開(kāi)展。三是加快信息建設(shè)步伐,。提供便捷高效的就業(yè)服務(wù)是全省就業(yè)系統(tǒng)履職盡責(zé)的基本內(nèi)容,，是順利通過(guò)履職盡責(zé)督促檢查的根本。我局將繼續(xù)支持各地不斷優(yōu)化就業(yè)服務(wù),，努力提高信息化水平,，充分發(fā)揮信息化優(yōu)勢(shì)，為勞動(dòng)者提供更加及時(shí),、便捷,、高效的服務(wù)。四是大力宣傳造勢(shì),。為推廣各地好的迎檢工作經(jīng)驗(yàn),，擬在專欄中及時(shí)介紹突出地市的好經(jīng)驗(yàn)、好方法,，以推動(dòng)面上的工作,。

對(duì)征求意見(jiàn)和自查出的問(wèn)題進(jìn)行梳理排隊(duì)，分輕重緩急予以自糾,。

一是不斷提高辦事效率,。我們深入服務(wù)對(duì)象和企業(yè)了解到，我們的業(yè)務(wù)辦理流程還有可以優(yōu)化,，辦事效率還有可以提升的地方,，尤其是現(xiàn)在很多企業(yè)已經(jīng)實(shí)行了無(wú)紙化辦公，對(duì)我局的就業(yè)信息化工作提出了更高的要求,。我局掌握相關(guān)情況后,，及時(shí)組織局信息化人員加快業(yè)務(wù)上網(wǎng)的進(jìn)度，進(jìn)一步簡(jiǎn)化,、優(yōu)化環(huán)節(jié),，同時(shí)，利用網(wǎng)絡(luò)渠道對(duì)企業(yè)經(jīng)辦人員進(jìn)行操作培訓(xùn),，幫助企業(yè)辦公端口與就業(yè)信息系統(tǒng)對(duì)接;不斷創(chuàng)新窗口服務(wù)模式,，針對(duì)特定群體提供貼心服務(wù)，以滿足不同群體對(duì)公共就業(yè)服務(wù)的需求。

二是確保國(guó)家政策盡快“落地生根”,。近年來(lái),，中央、省委省政府先后出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》,、《關(guān)于支持農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)》等系列扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,。我局先后組織企業(yè)用工情況、援企穩(wěn)崗,、回歸創(chuàng)業(yè)等專題調(diào)研,，接地氣，摸情況,，及時(shí)出臺(tái)貫徹落實(shí)具體實(shí)施細(xì)則,，確保好政策能及時(shí)“落地生根”，讓人民群眾得到實(shí)惠,。同時(shí),，我局積極送政策、送信息,、送崗位到基層,、到企業(yè)、到校園,，先后組織多場(chǎng)“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)荊楚校園行”活動(dòng),，并先后到武漢供電、武鐵等企業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)政策宣傳解答,。今年7月,，我局將組織對(duì)全省“回歸創(chuàng)業(yè)”典型進(jìn)行表彰，根據(jù)“回歸創(chuàng)業(yè)”典型人物先進(jìn)事跡拍攝的微電影也將在全省播出,。這些舉措能提高就業(yè)政策的知曉度,，營(yíng)造積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍，讓更多的人在積極的就業(yè)政策幫助下就業(yè)創(chuàng)業(yè),，展現(xiàn)就業(yè)部門的業(yè)績(jī),。

履職盡責(zé)工作報(bào)告篇九

根據(jù)市教育局《20xx年教育系統(tǒng)加強(qiáng)履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案》和舊口教育辦事處要求，我校在學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上,，對(duì)照崗位職責(zé),，認(rèn)真開(kāi)展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問(wèn)題,，現(xiàn)將自查工作情況報(bào)告如下：

為了認(rèn)真抓好此項(xiàng)工作,，我校成立了由謝保銀校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)照“五個(gè)方面”的自查要求,，帶頭自查，帶頭征求意見(jiàn),，落實(shí)責(zé)任,，采取自上而下的方式,，先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起，然后分層分級(jí)組織進(jìn)行,。按照權(quán)責(zé)對(duì)等的原則,，逐項(xiàng)逐條展開(kāi)自查，找出差距廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),，真誠(chéng)采納意見(jiàn)和建議,。

一是學(xué)校行政班子成員重點(diǎn)自查做的不足的方面并提出整改措施。隨后,，討論明確各自的崗位職責(zé),，并對(duì)職責(zé)范圍進(jìn)行了局部調(diào)整。會(huì)上,，大家還一致認(rèn)為,，作為組織者、管理者,，必須從傳統(tǒng)辦學(xué)觀念中解放出來(lái),，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高自身的管理能力和科研能力,。二是科任教師分備課組開(kāi)展了履職情況匯報(bào),，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，然后分科組圍繞“備好每一節(jié)課,，上好每一節(jié)課,，改好每一本作業(yè)”來(lái)談體會(huì)，談師德,，談職責(zé),。大家一致認(rèn)為，全面實(shí)施素質(zhì)教育,，突出特色,，是每一位教師的歷史使命。

我校把加強(qiáng)執(zhí)行力的學(xué)習(xí)貫穿始終,，重溫教育局和學(xué)校下發(fā)的相關(guān)文件的精神,，深入學(xué)習(xí)《教育法》《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)及有關(guān)文件,，牢固樹(shù)立依法行政,、依法辦學(xué)、依法從教的觀念,，為自查做好了充分的思想準(zhǔn)備,。

同時(shí)，我校采取多種形式的宣傳活動(dòng)，向教職工講清開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)的目的意義,，是為了更好的為學(xué)校,、為教師、為學(xué)生服務(wù),，講明我們改進(jìn)工作,、把各種責(zé)任落到實(shí)處的誠(chéng)心和決心，取得教職工的理解,、信任和支持,，以真心換真誠(chéng)。

我校結(jié)合家長(zhǎng)會(huì),、教代會(huì),、黨員大會(huì)等群眾反映的意見(jiàn)和建議，對(duì)照已梳理的責(zé)任制度和崗位職責(zé),，切實(shí)做到“五對(duì)照”,，深入查找工作中存在的各種問(wèn)題。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子主要圍繞嚴(yán)格依法行政,、服務(wù)改善民生,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和收集解決問(wèn)題五個(gè)方面對(duì)照檢查;全體教師在思想作風(fēng),、工作作風(fēng),、服務(wù)態(tài)度、敬業(yè)精神以及教育教學(xué)等方面對(duì)照檢查,。

1,、嚴(yán)格依法行政方面。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央,、省,、市、鎮(zhèn)重大決策部署;按照法定職責(zé)要求,，切實(shí)履行職責(zé);認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)教育法律,、法規(guī)、政策;做到有法必依,、執(zhí)法必嚴(yán),、違法必究等方面的要求。

2,、服務(wù)改善民生方面,。嚴(yán)格招生政策，對(duì)適齡兒童入學(xué)難和進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女入學(xué)難等教育民生問(wèn)題按照上級(jí)要求認(rèn)真貫徹落實(shí);對(duì)義務(wù)教育財(cái)政性資金按照政策文件合理使用;公開(kāi)教育資助款發(fā)放;嚴(yán)格收費(fèi)政策,，我們不存在農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校變相收取學(xué)雜費(fèi)或向?qū)W生家長(zhǎng)亂攤派的問(wèn)題,。

3,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,、省委六條意見(jiàn),、市十一條禁令和市教育局關(guān)于轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面的要求;扎實(shí)推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”、“嚴(yán)守政治紀(jì)律,、嚴(yán)明政治規(guī)矩”等集中教育活動(dòng)的落實(shí)，及時(shí)糾正“四風(fēng)”問(wèn)題及“為官不為”,、對(duì)基層和群眾“生冷硬推拖”,、工作效率低下等懶政怠政問(wèn)題;不存在公款吃喝、公款旅游,、公車私用,、辦公用房超標(biāo)等問(wèn)題;不存在利用招生、擇校,、升學(xué)和教師招聘,、評(píng)先晉級(jí)之機(jī)收賂搞吃拿卡要的問(wèn)題;不存在在職教師從事有償家教的問(wèn)題;不存在違規(guī)補(bǔ)課亂收費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)超范圍收費(fèi),、自立項(xiàng)目亂收費(fèi)等損害學(xué)生家長(zhǎng)利益的問(wèn)題,。

4、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面,。真正落實(shí)經(jīng)常性的教育活動(dòng);健全完善履職盡責(zé)的長(zhǎng)效機(jī)制;領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)決履行“一崗雙責(zé)”;嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,，健全選人用人機(jī)制，是否存在選人用人上的不正之風(fēng);領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺(jué)遵守《廉政準(zhǔn)則》,，不存在領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手教育工程采購(gòu),、教學(xué)設(shè)備采購(gòu)和對(duì)外引進(jìn)服務(wù)采購(gòu)的問(wèn)題;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,，不存在違規(guī)發(fā)放津貼和福利的問(wèn)題,，不存在違規(guī)收受禮品、禮金,、購(gòu)物卡等問(wèn)題;不存在“小官巨腐”等基層問(wèn)題和案件線索隱瞞不報(bào),、追責(zé)問(wèn)責(zé)不到位的問(wèn)題。

5,、收集和解決問(wèn)題方面,。群眾舉報(bào)投訴渠道暢通，及時(shí)處理解決群眾舉報(bào)投訴問(wèn)題;群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改問(wèn)題落實(shí)到位,，尤其校級(jí)干部辦公用房超標(biāo)進(jìn)行了整改;針對(duì)近幾年電視問(wèn)政中暴露出來(lái)的相關(guān)問(wèn)題對(duì)照自查做到了整改,。

通過(guò)對(duì)照自查，從而找準(zhǔn)找出我校在權(quán)責(zé)設(shè)定,、依法履職,、依法治教,、工作規(guī)范、辦事效率,、責(zé)任機(jī)制,、服務(wù)質(zhì)量和教育教學(xué)、培訓(xùn)機(jī)制建立,、師德師風(fēng)建設(shè)等方面存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),。

同時(shí)，學(xué)校還狠抓廣大黨員干部的個(gè)人自查,。要求每個(gè)黨員干部全面反思個(gè)人在依法履職,、遵紀(jì)守法、師德師風(fēng),、工作規(guī)范,、教書(shū)育人等方面存在的問(wèn)題和不足，分析原因,，提出具體的整改措施,。綜上所述，我校嚴(yán)格按照上級(jí)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)的工作要求,，圍繞履行職能和責(zé)任落實(shí)情況,，對(duì)照學(xué)校相關(guān)規(guī)定及教育教學(xué)管理等方面的制度，對(duì)照各自擔(dān)負(fù)的職責(zé),，對(duì)照廣大群眾的意見(jiàn)等情況進(jìn)行系統(tǒng)的自查,，找準(zhǔn)學(xué)校、個(gè)人存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié);并將自查的情況和征求的意見(jiàn)進(jìn)行分析歸類,，對(duì)學(xué)校每個(gè)具體崗位的職責(zé)設(shè)定,、責(zé)任落實(shí)的現(xiàn)狀等進(jìn)行系統(tǒng)梳理，提出整改措施,，有效地提高了廣大黨員干部尤其是行政班子的執(zhí)行力,，進(jìn)一步提升了辦事效能，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校既快又好的跨越式發(fā)展奠定了基礎(chǔ),。