欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當前位置:網站首頁 >> 作文 >> 2023年學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結(17篇)

2023年學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結(17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-15 15:54:53
2023年學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結(17篇)
時間:2023-02-15 15:54:53     小編:zdfb

當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,,找出問題,,歸納出經驗教訓,,提高認識,,明確方向,以便進一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結。什么樣的總結才是有效的呢,?下面是我給大家整理的總結范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇一

1,、參與了天津rdc建立。201x年初在各位領導的幫助與支持下,,在上海倉庫沈師傅的指導下,,完成了rdc從無到有。201x年1月15日我進入公司,,面對陌生的環(huán)境,,陌生的工作,對業(yè)務操作一知半解,。在沈師傅的指導幫助下,,很快對工作業(yè)務有了一定的掌握,較好地熟悉了入庫操作,、在庫管理,、出庫操作、報表制作,、費收管理等,。參與sabic第三方盤庫,能準確,、及時地與提貨司機協調處理異常情況,,能較好地處理各種工作細節(jié)和服從上級、公司的工作安排和管理制度,。

2,、初步熟悉了駐廠辦的工作。201x年2月份因駐廠辦工作繁忙急缺人手,,應領導的安排到大港石化廠短暫工作,,通過在工廠的工作,讓我熟悉了駐廠辦的工作流程工作內容,,工廠提貨單據的辦理流程步驟,,與sabic駐工廠人員,石化廠商務部關系的協調,。到提貨司機提貨車輛的進場過程,,工廠現場與發(fā)貨班庫管員叉車關系的處理。理解了其他部門工作中需要面臨的問題困難,,為今后部門間的彼此配合相互諒解奠定了良好的基礎,。

3、克服了工作中的困難解決了工作中遇到的一些問題,。因在工作中需要遇到倉庫,、車隊、提貨司機,、經銷商,、sabic相關領導等各種關系。而每個方面都是單獨的利益體,,每個方面都有自己的利益考量,。在面對這些方方面面的時候,牢記領導的指示,,既要斗爭又要團結,,工作中既要一絲不茍,又要進行一些妥協,。力爭把工作做到最好,,為公司發(fā)展做出了貢獻,同時通過一年的歷練,,使我在協調性上成長不少,,能力有所提高,在此感謝領導對我的支持與培養(yǎng),。

1,、敬業(yè)是干好本職工作的前提。因從事倉庫管理工作,,首先要對倉庫貨物的型號,、特點、碼放規(guī)則要熟悉,,因以前對塑料粒子的接觸不多,,幾乎是一張白紙,我就下定決心,,一定要干好,,從區(qū)分聚丙,線性兩種不同性質貨物的特點,、包裝,。到在倉庫內的碼放規(guī)則,破包的處理從入庫到出庫需要注意的問題等,總算把工作整理的有所頭緒,。

2,、不怕吃苦、不怕累,、保持對人的尊重,,堅守自己的職業(yè)操守。工作初期因工作生疏,,人員緊張,,為了保證工作的順利完成,三個月來幾乎沒有休息過一天,,經常加班加點工作,。無論冬天下雪刮風,還是夏天的酷暑,,大雨,。只要工作需要克服困難,迎難而上,。工作中,,一些提貨司機因車輛載重限制無法提貨,將現金塞入行駛證,,或者尾隨我進廁所,。想予以通融,都被我予以拒絕,,心中始終堅持按照流程辦事,,聽領導的指示。

3,、缺乏靈活性,,處理不好實事求是與靈活多變的關系。在日常工作中,,我還缺乏靈活性,,這是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。

新的一年里,,我將在自己的工作崗位上更加兢兢業(yè)業(yè),,以腳踏實地工作態(tài)度,盡職盡責地做好本職工作,,不斷提高,、完善自己的工作能力,把上級交給的各項工作做的更好,。

以上是我的年度個人工作總結,,請領導監(jiān)督和指正,!

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇二

xx年6月到公司任倉庫管理員,截止今天!時間如梭,,轉眼間又跨過一個年度之坎,,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,同時也激發(fā)我以新的姿態(tài),,去迎接新生活!

(一)面對現實,接受挑戰(zhàn)xx年6月我到恒生物業(yè)公司接任倉庫管理員一職,,要面臨工作極大挑戰(zhàn),。

由于當時倉管員急辭職,中間間斷了一個月的時間,,那時恒生物業(yè)公司不僅是賬目混亂,,而且有大量的不良庫存,部分物品還有短缺,,我的心一下子就變的沉重起來,,怎么辦?如何來理順這個爛攤子?我沒有灰心,決心憑借以往的的管理經驗來盡快理順這個爛攤子,,首先整理帳目,,其次對所有物品進行大盤點,對所有貨物進行分類有序擺放,,通過這些努力后,,整個恒生物業(yè)公司倉庫進入良性循環(huán)。

(二)理清頭緒,,細化管理每日庫存報表都由我一人負責!所以在公司一直都很忙碌,。

我決定從以下幾個方面進行管理:從新設計制定恒生物業(yè)公司管理規(guī)范,嚴把出庫,、入庫和在庫三個方面管理,,參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理,每天抽盤,,每周小盤點,,每月配合財務大盤點,作到賬目清晰,,賬實相符,。經手貨款無一差錯,體現了一名財務人員的嚴謹和細致,,近段時間來,,賬實相符基本達到100%,,實現無庫損!與公司同事緊密配合,做到庫存的結構合理,。緊盯各物品流動,,認認真真做好每月的月報表。每月準時向財務部發(fā)庫存月報表,。并結合自身崗位,,先后做出《進銷存明細帳》,固定資產表格,,物品物資表格,,物資申購匯總表格等,有力的配合了財務!對在庫物品進行分類管理,,對工程類辦公類清潔類固定資產類等主要品項實施重點管理,,在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購,,努力降低其庫存量,對小品項等實行簡單控制,改方案實施做到了重點與一般的結合,,降低了庫存,,加速了庫存周轉率,。

(三)進行信息化隨著公司業(yè)務的連年增長,,工程部需求物資夠大,日發(fā)貨收貨量也進一步擴大,,在恒生物業(yè)公司領導的重視下,,實現了對倉庫的實時管理。

我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,,可以準時看到庫存明細!該舉措大大方便公司領導和員工的查詢,,加強與各部門之間的信息交流,整個xx年不良庫存下降基本至零!

(四)堅持學習,,與公司共成長

在倉庫的這段期間我更加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制,,最讓我難忘的是黃總、盧總親自到倉庫指導工作,,提醒我保持學習,,說公司在快速發(fā)展的同時,個人會有更大的舞臺,,與公司一起共成長!工作之余,,我學習會計、營銷,、管理,、電腦等知識,在工作中充實和完善自己!回首過去兩年來的工作管理經歷,,我成熟許多,,也成長許多,,一直致力利于倉庫管理的合理化,整合進銷存,。也深知一個團隊的重要性,,只有與工程,財務等緊密配合才能更好的發(fā)揮倉庫管理員的職能!我在公司各位領導和同事的關心下,,愉快的度過了兩年難忘的時光!

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇三

自從x年7月進入中心工作以來,,經過半個多月的基層鍛煉,分配到庫管崗位上工作,。在各級領導,、主管的領導和關懷下,以及同事們的幫助和支持下,,以正確的思想意識,,完成了崗位賦予的工作任務。現結合中心“質量月檢查”活動和寧總的相關講話精神,,將我入職以來的工作完成情況、經驗,、不足和相關建議做以下總結

一,、工作內容

(一)庫房保管工作

1、 負責食品庫,、雜品庫,、客用品庫、煙酒茶庫,、辦公用品庫,、瓷器庫及4樓綜合庫房的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄;

2、 責所有食品,、酒水,、香煙、雜品與低耗物品的入庫,、出庫工作,,按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。

(二) 配合成本核算工作

每月根據出入庫的情況,,正確制作和填寫以下各項報表:

1,、每月食品成本表

2、每月庫房表

3,、每月電費登記表

4,、工程部每月工程存貨登記表

(三) 配合各部門的采購工作

1、 負責各部門所有非直發(fā)物品請購單的填寫和申報

2,、 協助完成各部門直發(fā)物品的收貨手續(xù)

(四) 負責倉庫清潔和食品安全工作

1,、 做好庫房的清潔工作;

2,、對庫房中食品要檢查保質期和安全狀況

(五) 配合其他的工作

1、 負責每日用電量和電費的記錄

2,、 協助負責生鮮食品的入庫工作

3,、 對一些特殊物品的保管與發(fā)放(如月餅)

二、工作經驗

庫房管理是提高工作效率,,降低重新各單位生產成本的重要環(huán)節(jié),,保證原材料和服務質量的重要工作。在庫管崗位上工作以來,,我基本做到了以下幾點,。

(一) 保證庫房物品的充足和穩(wěn)定

為保障中心一線良好的運行,對庫房中所有的物品,,均力求做到庫有存貨,,領有可領。對于較常領用的物品,,都要保證不低于一個月的庫存量,,特別米面油等頻繁領用物品,更要始終保證半個月的庫存量;對于一些較少領取的物品,,要留夠最低庫存量,,保證對于一些生產周期較長的產品(如客用品),一旦庫存量下降至警戒線,,立即向采購人員報告,,申請采購。

(二) 加強庫房物品的監(jiān)管

1,、 保證物品數量上正確

所有物品,,凡配有庫存卡的,做到賬面數,、卡面數,、食物數相符;沒有配卡片的,要做到賬面數與數物相符,。堅持盤查制度,,做到常用物品每周一盤點,食品雜品每月一盤點,,香煙等貴重物品每次領用每次盤點,。對漏記、錯記項目要及時改正,。目前,,庫房除了個別物品接管前有遺失外,基本實現了帳物相符,。

2,、 加強對物品質量的監(jiān)管

庫存物品,,特別是食品,其質量責任重大,。因此特別要放在工作的重中之重,。對于所有食品,在進庫之前,,必須進行檢查,,保證食品名稱、規(guī)格與質量與以往一致,。一旦有變,,須經過相關主管認可后方能入庫。對長期放置的食品,,要注意檢查生產日期,,一旦接近保質期,立即通知廠家退還,。對于一些易潮易霉的食品,,在保持庫房干燥的同時,盡量采取一些防潮措施,。對于已經領出的食品出現了問題,,要及時退回,通知廠商退換,。

(三)強化服務意識,保證領貨的及時性

自中心開展“質量月大檢查”以來,,能自我認識到“庫房對一線的服務質量直接關系到中心對客人的服務質量,,服務好一線就是服務好客人”。并將這種認識主動貫穿于日常工作當中,,做到對一線部門領貨的及時,。

目現在對于食品已經做到隨要隨領;辦公用品做到即來即領;雜品除特殊情況外基本能做到當天要當天領。對于一些需要采購的物品,,能做到在購入的當天領取,。保證一線部門正常的運作與經營。

(四)加強學習,,不斷熟悉本職工作

1,、熟悉庫存產品

要做好庫管工作,首先要熟悉庫存產品,。要能掌握庫存產品的價格,、規(guī)格、庫存數量以及存放地點等,。這一切不僅要停留在紙上,,更要牢記在心,。目前,對食品和絕大多數雜品的擺放位置做到了心中有數,,對于米面油等易波動的產品的價格做到牢記于心,,一旦價格發(fā)生波動,及時進行核對和報告,。

2,、 分清物品屬性

由于報表中對雜品與低耗品分別進行計算,因此在工作中,,分清領用物品的屬性,,要牢記低耗品的名單,對于低耗物品,,在填寫入庫記錄和出庫記錄時,,一定要認真標明,保證會計在成本核算中的準確性,。

3,、 掌握各項工作流程

入職以來,通過部門經理,、主管和同事的熱心幫助,,現已熟練掌握了庫房管理的各項工作的操作流程,使每一項工作,,都能按照部門制定的規(guī)章制度進行,。

三、不足之處

當然,,由庫房管理工作接觸時間還比較短,,相關的工作經驗還有待進一步的積累,因此在工作當中,,還存在著一些問題,。

(一) 對一些庫存物品還需要進一步的熟悉

由于對一些庫房,特別是瓷器庫,、客用品庫和4樓綜合庫平時接觸較少,,因此對其中的一些產品的熟悉程度還有待進一步的加深。

1,、 客用品庫的問題

客用品庫主要是因為球隊以及其它部門退下的雜物過多,,庫房堆積過滿,而且一些物品都在紙箱中存放,。導致一些物品的存放地點還不是很清楚,。這還需要與客房部人員進行進一步的溝通。

2、 瓷器庫的問題

對于廚房一些專用物品的名稱還不是十分了解,,一些較少領用的物品(賬面未記錄)的存放地點不了解,。這需要與餐飲部人員進行咨詢。

3,、4樓綜合庫的問題

由于電腦和電話賬面上沒有記錄數量,,并且有一些已經無法工作,因此無法準確掌握其數量,,希望在庫房搬遷中予以解決,。

(二) 賬面不夠整潔

在接手工作初期,缺乏經驗,,加之熟悉程度不夠,,因此賬頁和庫存卡錯誤比較多,雖已經進行了改正,,但已經影響到了賬面的整潔,。希望能予以諒解。個人力爭在下一年度更加仔細地進行填寫,,杜絕錯誤的發(fā)生,。此外,由于原先食品賬本過厚,,在翻頁過程中,,一些賬頁的邊角出現了輕微的折皺。現已經把賬本一分為二,,希望能減少這類情況的發(fā)生,。

(三) 對物品的請購還不夠科學

1、食品請購的次數過于頻繁

在食品請購過程中,,對請購食品的種類和數量還比較保守,,往往是一件食品剛買來,另一件食品庫存已被領得告罄,,不得不繼續(xù)進行請購。這種情況無疑降低了工作的效率,。希望在未來的工作中,,能著眼于全局,通過提升食品庫存警戒線,,實施低庫存食品每日登記制度予以解決,。

2、雜品請購的時機不夠正確

雜品請購中,,漏請的情況還偶有發(fā)生,,這一方面與雜品數量掌握欠缺有關,同時還與采購人員的溝通不及時有關,。這一方面還需要進一步加強對庫存雜品的掌握,,另一方面,,還要及時與采購人員進行溝通,使請購物品不積攢,、不遺漏,。

四、意見建議

(一)完善庫存卡的配置

目前,,庫存卡的配置還不夠完善,,特別是食品庫中的食品,很多都沒有配備庫存卡,。這就為管理增加了難度,。特別是米面油等頻繁領用的食品,一旦出現漏記錯記的狀況,,很難以查找和更正,。因此建議從20xx年1月1日起,實現對所有非散裝食品實行一物一卡,。保證庫房的科學有效地管理,。

(二)對特殊物品壓縮采購程序

現行的“部門經理——財務經理——總經理”三級請購制度,有效避免了采購的浪費,。但是我們也應當看到,,由于餐飲行業(yè)的特殊性,對于一些急需的物品的采購,,三級請購制度過于復雜,。因此能否對一些急于使用而且價格不是很高的食品原材料,采取更為簡潔的請購制度,。

(三)開放客用品庫通道

客用品庫房位于綜合樓的地下室,,屬于工程部的工作區(qū)域。通道的開關完全由工程部掌握,,一旦工程部沒有人,,就無法正常地進行領貨,這樣的情況已經發(fā)生了好幾次,。能否與工程部溝通,,授權使用通道鑰匙

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇四

我是昆山眾品冷鏈物流公司運營部門的一名普通員工,我的崗位是倉庫管理員,,首先非常感謝公司能夠提供給我們這個一個難得的基層崗位供我們去實踐,、去學習、去不斷的歷練,。華東地區(qū)是一個很廣闊的市場,,同時,在冷鏈物流管理經驗方面,我們公司還是具備很強的競爭力,,昆山眾品就像是一個新事物,,具有很強的生命力和發(fā)展?jié)撃埽蚁嘈?,在不久的將來,,肯定會有一個質的飛躍。在轉正之后的這幾個月的庫內實踐中,,我學到了很多有關于冷鏈物流方面的知識,,結合我大學四年的物流專業(yè)方面的知識,在這里和您分享一下我對倉庫管理和運營工作的一些簡單的心得,。

從一個廣泛的意義上講,,要想做好管理工作,首先要對公司的文化要有一個極高的認同,,對公司和自己有一個很好的認同,,有自己獨立思維和對事物的理解。懷著一份感恩的心去工作,,懷著對客戶負責對自己負責更要對公司負責的態(tài)度去工作,。還記得眾品用人五項原則中一條說道:“你被淘汰的原因是拒絕自我提升”,作為一位合格的管理者,,需要具備很強的學習能力,,但更重要的是要有一個主動學習的意識,這樣才能保證管理工作的不斷進行和業(yè)務質量的不斷提升,,才能緊隨時代的步伐,,在發(fā)展中不斷前進。然后作為一名合格的管理者,,要有自己的“原則”,,倉儲管理者除了對業(yè)務有一個很透徹的了解外,還需要對國家的法律法規(guī)(尤其是近期出臺的物流相關法律法規(guī))和公司的規(guī)章制度有一個清醒的認識,,在具體的操作過程中,,不能僅憑經驗辦事,嚴格按照公司的標準化流程執(zhí)行,。在基層工作崗位上,,就昆山基地而言,我也發(fā)現了許多問題,,也在與主管商討解決措施。我認為,,作為一名合格的管理者,,還需要有發(fā)現問題以及解決問題的能力。下面,我將從以下幾個方面具體的談一下我的一些認識,,經驗不足,,有什么不足之處還請領導批評指導。

一,、庫內管理

庫內管理的一個重要的方面就是我們提到的“預約機制”,。預約機制是訂單處理的一個重要方面。它的建立能給我們充分的時間去處理訂單,,并且及時的對貨物進行分揀,、備貨。就昆山基地未來大量的吞吐來說,,必須完善和嚴格執(zhí)行這個機制以提高我們的效率和客戶服務水平,。訂單處理之后的一個流程是貨物的分揀和準備工作,在這個流程中尤其要關注的是貨物的品類和批次,,嚴格執(zhí)行“先進先出”的原則,,在這里牽涉到一個“標識”的問題,為了能化的提高效率,,標識的粘貼必須準確無誤(包括產品的名稱,、批次、規(guī)格,、保質期,、客戶類別等),此外,,在我們的標準化流程中規(guī)定,,貨物在穿堂的放置時間不能超過15分鐘,尤其是夏季即將來臨,,對于易腐食品的要求需要提到一個更高的層面,。

在貨物的碼放方面,需要堅持“重不壓輕,、大不壓小,、輕拿輕放”的原則,貨物的放置不能超出托盤的邊緣,,實行單雙層交錯碼放,,用防滑帶纏繞放置倒躲,同時對高度和重量也有相應的要求,。在我們日常的操作過程中常有因為碼放不整齊而出現的倒躲現象,,這對工作效率的提升和產品及人員安全方面都有很大的利害關系,在我們昆山基地復雜的立體式貨架倉庫內更應該得到重視,。

目前,,我們的客戶有昆山鮮活果汁,、永豐余有限公司、泰進,、雅圣等,,在庫位的安排方面必須合理有序,必須方便叉車工及現場操作人員的備貨,,尤其是零散貨物的堆放要有秩序,、規(guī)律,對于沒有標識的托盤及時補填標識,,其次還要單獨劃出一些存放零散貨物的儲位,。在庫位安排上,要充分考慮到客戶產品的庫存周期,,對于庫存期較短,,出入庫頻繁的貨物放置方便查找及出入的地方。

在貨品的上架和移位管理中,,基于我們昆山眾品的實際情況,,倉庫操作人員還需要進行手工記錄,然后再錄入系統,。在記錄的操作中,,記錄人員必須對貨物的品名、規(guī)格,、批次,、客戶名稱、碼放數量,、托盤數和具體的庫位進行詳細記錄,,以便系統錄入和將來的出庫工作有序進行。

庫內管理過程中,,6s管理占據很重要的一部分,,但必要的是將其落到實處,具體來講做好庫內清潔和清掃工作,,貨品的碼放和規(guī)整要做到合理有序,,易于盤點和出庫作業(yè),并且處理好近期所面臨的倉庫頂部落雪問題和風機的滴水問題,,就安全意義上說,,穿梭車的使用、叉車的安全使用,、滑升門以及升降平臺等問題都需要認真面對,。

在出入庫作業(yè)中,作為一個管理者,,要監(jiān)督票據管理工作,,做到每天盤查整理,,定期盤查,票據要進行規(guī)整等,。

最后,對于庫內的貨品要定期進行整理和盤點,,對于發(fā)現的問題,,要及時進行處理和善后工作。制定倉儲作業(yè)人員盤查名單,,將具體工作落實到個人,,每天要對庫區(qū)的貨品及安全隱患及時的清除,下班之前也要檢查倉庫內燈具是否關閉,、庫門是否落鎖,、過道是否有托盤或者其他雜物等。

對于緊急事件的處理也是考察一個優(yōu)秀管理者與否的重要方面,,比如庫內設施設備出現問題,,產品臨近保質期,產品霉變,、受潮,、過期以及在盤查的過程中出現的貨物的缺失,都需要一個標準的處理流程來指導和約束,。

二,、用人管理

用人管理顧名思義就是對自己部門的員工進行的一項管理制度,對于運營部門的客服專員,、倉庫管理員,、叉車工和裝卸工等要有自己的管理方案,針對每個人的特點和性格分配不同的工作任務,,讓這些員工認識到自己工作的重要性,,對于員工工作和生活上的情緒,要及時的進行疏導,。此外,,積極的鼓勵自己的員工建立不斷學習的理念,提高他們學習的主動性,,使之不斷地發(fā)展和完善自己,,也就是讓他們在工作中認識到自己的價值,并時常對他們做出的努力給予肯定,,使他們的人格得到尊重,,肯定他們工作的價值和意義,這樣不僅能留住人,,更能留住人才,,我覺得在用人管理中這一方面體現的十分明顯和重要,。

員工是公司的一筆很大的財富,他們不斷地推進著公司的壯大和成長,。要想在激烈的市場競爭中脫穎而出,,作為一個必須對員工的成長負責,具體說就是要定期進行業(yè)務方面的培訓和指導,,這包括物流法律法規(guī)方面和具體公司標準化流程方面的培訓,,提升業(yè)務水平和服務質量,使其操作更加規(guī)范化,、標準化,,這是我們邁向具有競爭力大型民營冷鏈物流企業(yè)重要的一步。在集團內部,,要建設一個具有競爭力的團隊而不是一個簡單的組織,,這樣一個強有力的團隊能夠推動公司整體業(yè)務水平的提升。另外,,對于員工的管理,,還要懂得“授權”,員工各司其職,,在團隊意識的配合下,,使工作效率更上一個層次。

三,、客戶服務

客戶是我們公司發(fā)展的原動力,,對于客戶的服務工作需要重視起來。目前昆山冷鏈物流基地的客戶有永豐余有限公司,、昆山鮮活果汁,、泰進、雅圣等,,對于不同的客戶要以同樣的服務意識對待,,要定期對客戶進行業(yè)務跟蹤和反饋工作,確保我們提供的服務質量,,穩(wěn)定客戶為公司不斷地創(chuàng)造效益,。另外,對客戶反應的問題要及時的解決,,比如我們倉庫的升降平臺問題,,這些升降平臺只能試用于一些大型掛車,對于小型貨車則不實用,,這一方面要積極的協調相關部門進行處理,。還有一些大型桶裝物需要專業(yè)的設備進行搬運,這也需要向公司相關部門申請解決,。對于不同的客戶,,由于儲存的貨品有所區(qū)分,,所以我們將不同客戶的貨物分開放置,這樣才能提高工作效率,,大大縮減了工作用時,,程度上增強客戶滿意度。

四,、自身素質的提升

作為一個合格的管理者,,首先要有一個良好的職業(yè)道德和操守,懷著服務公司,、服務客戶的心態(tài)去工作。不僅要在本職業(yè)務上要游刃有余,,同時在各部門之間的溝通與協調上下足功夫,。運營部門是一個單獨的部門,但是要想做好運營工作,,需要各個部門的協同配合,,例如庫內設施設備出現問題需要工程部門來解決,人員方面的配置上,,需要綜管部門和人事部門的配合等,。在具體的業(yè)務能力上,需要對物流第三方軟件能夠熟練運用,,例如我們常用的erp,、tms、wms等物流和辦公軟件,,同時要具備積極學習的能力,,這樣才能緊隨市場的步伐,不斷的提升我們的業(yè)務水平和服務意識,。在庫區(qū)管理和運營的過程中,,不免會有緊急情況和事件的發(fā)生,作為倉庫負責人,,要有發(fā)現問題和解決問題的能力也是很重要的,。在工作上能積極主動的去完成公司下達的任務,端正工作心態(tài),,上行下效,,這樣才能帶領自己的團隊不斷的前進,為公司效益的提升做出努力,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇五

時間過得真快,,轉眼20年即將結束,迎來的是20年新的開始,,在這期間回顧20年1——10月份的工作,,主要有以下幾條:

一,、倉庫保管員的工作

1、負責倉庫大庫(原輔料區(qū).陰涼庫),、危庫,、劇庫、冷庫,、中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄;

2,、責所有有關原輔材料、中藥材,、危險品,、化試、冷藏物品等的入庫,、出庫工作,,按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。

二,、配合車間生產

1,、生產工作計劃,負責制造部固體車間,、液體車間,、注射劑車間、原料藥車間,、中藥提取車間,、合成車間等的分料工作,及時填寫相關的記錄;

2,、配合以上各車間的領料工作,,及時填寫貨位卡,分類帳,,核準現場物料等,,做到帳目清晰,可查,。發(fā)現問題及時匯報,,改正。

三,、配合gmp的認證

1,、配合做好了各車間gmp認證所需超多的調帳工作;

2、完成了倉庫gmp認證期間的超多帳目清查,、整理工作,,做到了帳目一目了然,現場整潔,到達了帳,、卡,、物一致;

3、配合化驗中心做好現場核準工作,。

四,、負責倉庫潔凈區(qū)的管理和清潔工作

1、做好潔凈區(qū)空調機組的維護工作;

2,、每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關記錄;

3,、化驗中心、質保部取樣后,,做好清潔工作;

4,、分料后,做好清潔工作及清場記錄,。

五,、配合其他的工作

1、負責中藥材外加工所需材料的入庫,,領料工作及相關記錄;

2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫,、分料,、領料工作及相關記錄,并做好個人工作計劃;

3,、負責技研部做小試或新產品開發(fā)所需物料的入庫,、分料、領料工作及相關記錄;

4,、配合化驗中心的取樣工作;

5,、每月協助財務做好盤點工作;

6、配合成品保管員做好出庫,、退貨,、搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇六

20xx年上半年,,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下,,較好地完成了上半年的各項工作任務,,在業(yè)務素質和思想政治主面都有了更進一步的提高。現將2019年上半的各項工作總結如下,,敬請各位領導提出寶貴的意見,。

半年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,,有效利用工作時間,,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成,,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,。積極主動學習專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作,。

我的工作崗位是銷售內勤和倉管,。主要負責統計公司線纜的發(fā)運數、上貨數,。另外就是將每天發(fā)貨的數量報給客戶,,核對客戶收貨情況與數量,整理現款現貨的客戶開出收據,,統計每天入庫和出庫的數量,。

我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,,扎扎實實干好本職工作,,圓滿地完成了半年的各項任務:

1、統計情況:能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數量核對,,做到發(fā)運數與收貨數統計準確,。

2、收貨情況:原材料廠家報的收貨數量,,跟我接收的數量要核對準確,。如有多或是少的情況,要及時匯報給采購部,。

3,、倉管報表:做好每天出庫、入庫的臺賬數據,,就能做到周報表和月報表的數量基本準確,。

總結半年的來的工作,雖然取得了一定的成績,,自身也有了很大的進步,,但是還存在著以下不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距,。一方面,,由于個人能力素質不夠高,,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,,時間比較緊,,工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強,,對領導交辦的事不夠敏感,,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時,。

四,、20xx年下半年工作計劃

下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,,拓展思路,,求真務實,全力做好本職工作,。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強工作統籌,,根據公司領導的年度工作要求,對下半年工作進行具體謀劃,,明確內容,、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協同配合,,把各項工作有機地結合起,,理清工作思路,提高辦事效率,,增強工作實效。

二是加強工作培養(yǎng),。始終保持良好的精神狀態(tài),,發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進,、精益求精,、嚴謹細致、積極進取的工作作風,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇七

20xx年,,在公司領導的帶動下,在全體成員的幫助下,,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,,提高工作效率,,較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結。

(一)抓學習,,不斷提高自身素質,。

1、加強思想政治學習及專業(yè)知識學,,提高政治素質,。主要學習公司相關精神,物資管理,、計算機操作,、工商管理等知識,以求不斷提高自身素,。

(二)強化工作職能,,搞好成品管理。

1,、我主要負責砂狀,、鋁法、粒狀成品管理,,在工作中能夠嚴格要求自己,,保證入庫、出庫,、領料的數據準確,。

2、當班期間,,認真協調入庫及準確及時入庫,。

3、物資發(fā)放,,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的準確性,。

4,、報表制作,四點班除了提高發(fā)貨效率外,,還要認真收集數據,,合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數據,。

5,、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并整潔,,及時除理爛袋,,根據情況整理庫房,,并積極向5s管理靠近。

(三)存在問題及明年工作計劃

辭舊迎新,,在總結本年工作的同時,,針對自己工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態(tài)度,、努力克服,。我對明年工作也提出了初步設想,一是繼續(xù)加強理論學習,,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,,二是繼續(xù)加強業(yè)務學習,積極爭取參加各類培訓班,,做業(yè)務上的行家能手,,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,,我要努力學好計算機為以后的企業(yè)資源規(guī)劃(erp)等網絡管理做好充分準備,。

面對領導及同事的期許,我滿懷信心,,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員,。

現在的成品管理還存在一下問題:

1,、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,,工作模式的粗放化,,為成品質量及發(fā)貨效率都帶來了極為滯后的不利因素。

2,、市場信息收集不夠詳細,。比如硅法發(fā)貨,在無法控制其不合格品產生的情況下,,應提供一定的客戶要求信息,,以便合理存放,。

3,、相關部門對質量意識還不夠強,甚至有妥協的味道,。不合格品怎能熟視無睹,,還沒有一套合理的相關制度,僅限于簡單的不合格申請,,萬萬不能,。

4,、外購料管理力度不夠。到現在為止,,還沒有一套接受的品質指標,,什么指標該接收,什么指標不該接收,,做不到一目了然,,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味,。

希望以上問題能夠引起相關注意,,困難是絆腳石,更是前進的基石,,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,,更應該學會改進不足,知恥而后勇,,相信在大家的共同努力下,,成品管理一定會再嶄新姿。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇八

光陰似箭,,日月如梭,,不知不覺中,我已經站在20xx年的新起點上了,,又是一個新的開始,。一年的時光就這樣匆匆忙忙地一眨眼過去了,回顧這已經成為歷史的一年來的工作的點點滴滴,,有太多的感嘆,,想說的真是太多太多。由美國次貸危機引起的金融危機在年初的時候給了我們一些或多或少的擔憂,,但事實證明這似乎沒有對我們的企業(yè)造成更壞的影響,,反而是訂單不斷,創(chuàng)歷史新高,。

走過了20xx,,踏過了20xx,我已經從一個初到倉庫什么都不懂的毛丫頭,,逐步到輕車熟路,,人生的路在前進,工作依舊,?;仡?0xx年所經歷的風風雨雨,現對我20xx年的工作做如下的總結,。

20xx看似平凡之中卻透著不平凡,,我依然認認真真,,勤勤懇懇,每一天將自己該做的本職工作很好的完成,。

物料部是一個事務繁雜的部門也是一個重在配合的部門,。身在一個服務性的部門,我每一天的工作重點就是將收貨和發(fā)貨的品種,、數量能夠及時錄入erp,。在出庫方面,嚴格按照各車間領料單上所填寫的實際領用數量出庫;在入庫方面,,按照送貨單上的品種,、規(guī)格、實際接收數量,,確保數據的及時性,、準確地,以便于采購及時了解車間的領用和倉庫的庫存狀況,,方便采購及時采貨,、作相應的備貨。對于已經錄入erp的送貨單和已經出庫的領料單做好相應的標記并簽字,,避免重復出入庫,。雖然偶爾也又出錯的地方,但是都能及時的調整過來,。另外,,在各物管收貨點驗好的送貨的品種、數量之后,,按照實際收貨的廠家,、品種、數量寫好原材料送檢報告交進料檢驗人員檢驗材料,。

包裝材料雖說是輔助材料,,但也占著舉足輕重的位置,沒它不行,。我每一天按照各車間所下達的計劃核算所需的包裝內盒和外箱的規(guī)格,、數量,將計劃報給采購及時訂購,。既要保證車間生產正常進行,,又不能造成剩余材料的浪費。收貨時,,按照送貨單清點好規(guī)格和數量,,入庫并分類擺放整齊,,配合好各車間下達的生產任務,,保證包裝材料及時發(fā)放到各車間,,以便于產品及時打包入成品庫。月底協助好采購進行各廠家的對賬,,做好實物驗收,,方便結賬。雖然偶而有突發(fā)狀況發(fā)生,,個性是之后將包裝物倉庫轉移到了五樓之后,,每次收貨都要上下電梯沒有一個半小時都不能結束。20xx年紙箱紙盒累計收貨456919只,,20xx年收貨575025只,,較之前增加了25.85%;20xx年泡沫累計收貨328209只,20xx年累計收貨387221只,,較上年增加了17.98%,。工作雖然增加了一些難度,但是任何時候困難總是難免的,,我們需要做的就是盡量克服這些難度,,讓難度由大變小,由小化烏有,,盡自己最大的力量去做,。

雖然我的工作資料基本上都是一些難度系數不大的活,但也有繁雜和一些細小瑣碎的事,,每個月的月底和月初是我覺得最繁忙的日子,。月底除了要配合采購做好對賬工作,配合財務做好實物驗收之外,,盤點材料庫存是我們工作的一大重點,,做到實物與賬面數相吻合,無重大出入,。月初除了要做好當天的材料點收和發(fā)放之外,,報表的統計是我們一個月工作成績的一個重要體現。每月5號之前做好上一個月倉庫所有原材料的進出庫數量,,金額的統計報表,。各車間原材料領用、換領的統計報表,,并與車間的統計狀況比較,,確保領用數據無差異。除此之外,,還要統計各廠家每月供貨的品種,、規(guī)格,數量,、批次,、合格率,,以及當月批量不合格退貨狀況,并以報表的形式進行匯總,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇九

倉庫主管是一個倉庫部門的主要管理者,,這一年來,倉庫主管工作資料是否有如期完成,,工作中常遇到哪些棘手問題等,。請看以下的倉庫主管年終總結資料:

20年不知不覺在指尖慢慢逝去,20年迎面而來.回想過去,,應對眼前,,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚.即將過去的一年是我們倉儲科整個部門全體人員齊心協力,,奮力開拓的一年,,更是每個倉儲成員理解挑戰(zhàn),逐步成長的一年,。用心思量總結工作當中的利弊,、得失。從教訓中得出經驗,,為以后的工作做好更充分的計劃準備,。20年倉管年終總結報告如下:

工作回顧及感想:

本人于20年3月份進入龍電倉儲科,成為一員物料配送員.主要是協助部門倉管員,,對物料的歸集,,跟進,以及計劃配送.由于有些結構件物料根據包裝進入倉儲,,根據生產要求,,此種原紙箱包裝的物料需拆包后方可進入車間,故拆包工序也就成為了倉儲工作職責范圍之內.

由于倉儲部門人事變動,,我于6月份正式接管五金,,包材區(qū)域.工作職責:五金,包材物料的入庫,,物料儲存,,物料分發(fā),以及異常狀況的處理.由于平時沒有多加學習與注意每個倉管員的工作操作流程.當自己正式成為一員倉管員時,,當時應對一疊疊的單據,,在備料過程中真的是一頭霧水.以至于工作后第五天給外協發(fā)sau00004膠袋時,把數字500錯發(fā)成5000;雖然發(fā)現即時采取措施把物料追回,,但是透過此次事件,,使我覺得做為一個倉管員,雖然我們的工作用收、管,、發(fā),、三個字來慨括.這三個字看似簡單,但是要真正的做到位,,做齊全.每個倉管員在工作當中必須要持續(xù)清晰的頭腦,認真,,仔細的看好每張單據上的數字,,以及根據單據準確核對備好的物料.為了避免內似事件的發(fā)生,在接下來的工作當中所有單據我都是二次過數(一次為正常備料,,二次為復查).

公司領導為了提高我們倉管的工作技能水平,,主管每個月對我們進行倉庫技能培訓.而主管為了我能更快,更好的做好此區(qū)域的工作,,親臨現場指導我對所有物料進行整理:所有物料按要求分區(qū)放置,,歸類擺放,全部物料都貼上標識以及隨時更新庫位表,,讓我在發(fā)料過程中更快準確無誤的找到物料,,以此來提高我的工作效率!對一些凍結倉物料或找不到物料卡的物料全部按要求重新建卡,使所有物料都做到有帳可查,。每個星期一是倉儲大結構件安全庫存盤尋,,為了做到此物料不呆料、不滯料,、不斷料,、我即時做好此事件的盤點,準確無誤的把數據匯報給公司領導……工作當中難免會發(fā)生錯誤,,倉儲按要求每個月完成之后,,之后在下個月10號之前倉管員對自己物料進行自盤,以此來發(fā)現工作當中的失誤,。讓我們從失誤當中吸取經驗教訓,,盡量做到不發(fā)錯料,少發(fā)料,,多發(fā)料等……

10月份由于自己的疏忽,,貪圖一時的方便,在發(fā)gad00002不干膠時沒有按倉儲物料批次管理:先進先出進行物料發(fā)放,,此批物料之后在使用過程當中出現易碎(太脆)質量事故,。導致此批物料采購沒有即時和供應商聯系處理,影響了公司產品的正常生產,。這事件的發(fā)生使我感到愧疚,,在以后的工作當中,我嚴格要求自己堅持按倉儲管理使用的幾個原則操作:物料隨時做到定點、定位,、定量管理,。

12月20號公司財務對倉儲進行年終物料盤查,為了使財務在成品核算及時準確的得到基礎信息,,為公司經營決策帶給相應的基礎數據,。我用心協助盤查員對我所管區(qū)域物料進行徹底、準確,、無誤盤查……

企業(yè)文化:

公司一年一度的春節(jié)聯歡晚會舉行,,看著員工自編自演的節(jié)目,不但弘傳了公司企業(yè)文化,,更是讓奮斗在生產一線的龍電人感覺到了龍電這個群眾大家庭的溫暖,。為了豐富員工業(yè)余生活,公司每年都組織一次出外旅游,,使大家在繁忙工作之后起到緩沖作用,,讓每個員工以用心進取的精神面貌再次投入到以后的工作當中。十一月中旬冬季運動會的圓滿閉幕,,以此次運動會的成績折射出,,龍電是一個群眾是一個大家庭,龍電人只有齊心協力,,團結奮進,,勇于拼搏才能使龍電這條巨龍騰飛地更高,更遠……

20__年工作計劃及達成目標如下:

1)團結同事,,維護公司利益,。不利于公司的話不說,不利于公司的事不做,。

2)注重形象,,多參加一些公司組織的企業(yè)活動,每一天持續(xù)朝氣蓬勃的精神面貌應對工作,。

3)現代企業(yè)的競爭已到白熱化,,單一的工作技能不能滿足企業(yè)的需要,自己爭取在新的一年里多加學習做到懂得更多,,做得更好!

4)多與同事溝通,,吸取好的推薦。悉心聽取領導的點評,,對自己不好的做法即時予以改正,。

5)配合物料配送員做好倉庫管理以外的配送工作。

6)爭取在這一年當中工作失誤事件每月≤1力爭做得更完善,。

個人推薦:

在盤點過程當中發(fā)現有些物料在物料卡上記載時間為20__年,,09年,,雖然經iqc復查合格。但是生產一向沒有需求,,此類物料一向沒有流動,。這樣的物料已經成為了呆滯品。放在發(fā)料區(qū)不但占住了物料放置空間,,更還增加了倉管員的管理時間,。本人推薦對此類物類凍結轉入凍結倉,要不就申請報廢轉入廢料區(qū)域!

感謝公司給了我這么一次發(fā)展的機會!

感謝領導對我的悉心指教!

感謝同事給我的幫忙和鼓勵!

祝公司在新的一年里更上一層樓,,取得更好的業(yè)績,好比芝麻開花節(jié)節(jié)高!

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十

我在物業(yè)公司快20xx年了,,20___年x月到公司任倉庫管理員,,截止今天,!時間如梭,,轉眼間又跨過一個年度之坎,,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,,同時也激發(fā)我以新的姿態(tài),去迎接新生活,!

20___年x月我到物業(yè)公司接任倉庫管理員一職,,要面臨工作極大挑戰(zhàn)。由于當時倉管員急辭職,,中間間斷了一個月的時間,那時物業(yè)公司不僅是賬目混亂,,而且有大量的不良庫存,,部分物品還有短缺,,我的心一下子就變的沉重起來,怎么辦,?如何來理順這個爛攤子?我沒有灰心,,決心憑借以往的的管理經驗來盡快理順這個爛攤子,首先整理帳目,,其次對所有物品進行大盤點,,對所有貨物進行分類有序擺放,,通過這些努力后,,整個物業(yè)公司倉庫進入良性循環(huán),。

每日庫存報表都由我一人負責,!所以在公司一直都很忙碌。我決定從以下幾個方面進行管理:從新設計制定物業(yè)公司管理規(guī)范,,嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理,,參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理,,每天抽盤,,每周小盤點,,每月配合財務大盤點,作到賬目清晰,,賬實相符,。經手貨款無一差錯,,體現了一名財務人員的嚴謹和細致,,近段時間來,賬實相符基本達到100%,,實現無庫損!與公司同事緊密配合,,做到庫存的結構合理。緊盯各物品流動,,認認真真做好每月的月報表。每月準時向財務部發(fā)庫存月報表,。并結合自身崗位,,先后做出《進銷存明細帳》,固定資產表格,,物品物資表格,物資申購匯總表格等,,有力的配合了財務,!對在庫物品進行分類管理,對工程類辦公類清潔類固定資產類等主要品項實施重點管理,,在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購,努力降低其庫存量,,對小品項等實行簡單控制,改方案實施做到了重點與一般的結合,,降低了庫存,,加速了庫存周轉率。

隨著公司業(yè)務的連年增長,,工程部需求物資夠大,日發(fā)貨收貨量也進一步擴大,,在物業(yè)公司領導的重視下,實現了對倉庫的實時管理,。我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,,可以準時看到庫存明細,!該舉措大大方便公司領導和員工的查詢,加強與各部門之間的信息交流,,整個20___年不良庫存下降基本至零!

在倉庫的這段期間我更加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制,,最讓我難忘的是總經理親自到倉庫指導工作,提醒我保持學習,,說公司在快速發(fā)展的同時,個人會有更大的舞臺,,與公司一起共成長!工作之余,,我學習會計、營銷,、管理、電腦等知識,,在工作中充實和完善自己,!回首過去兩年來的工作管理經歷,我成熟許多,,也成長許多,,一直致力利于倉庫管理的合理化,整合進銷存,,也深知一個團隊的重要性,,只有與工程,,財務等緊密配合才能更好的發(fā)揮倉庫管理員的職能!我在公司各位領導和同事的關心下,,愉快的度過了兩年難忘的時光,!

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十一

光陰荏苒,,歲歲年年,。倉儲保管員責任重大,在學校,、總務科領導的正確領導下,精誠團結,,始終圍繞以服務師生為宗旨,,以服務育人為己任,,確保數量真實,、質量良好,儲存安全,,管理規(guī)范,保證教學供應的工作目標,,積極開展工作,圓滿完成了領導交給的各項工作,。貨物進出都要嚴格按照程序進行,,做好倉庫的防火,、防潮、防盜工作,。在工作中主要做到了以下幾點:

一、做好倉庫保管員的工作,。

1、負責倉庫各種型號物品及其配件入庫,,出庫等工作,日常衛(wèi)生和發(fā)貨工作并做好各項記錄,。

2,、做到對倉庫定期盤點,,做好帳,、卡、貨物相符等,,保證帳目日清月結,每月將報表及時上報總務科,。

3、合理做好物品進出庫,。做到先進先出、物品堆放整齊,、擺設合理,。

4、配合總務科領導對倉庫不定期的檢查,核對管理工作,,完成好各級領導交予的任務及協調訂貨工作,,嚴把質量關。

5,、做到對倉庫物品狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理相關手續(xù),,不會隨意操作。

6,、做好倉庫物品的保管帳,。正確記載物品進,、出、存動態(tài),。并采用貨位編號,按照先進庫的先出,,日記日清,月對季盤,,做到帳、卡,、貨三相符合,。

7,、定期向總務科反饋庫存物品情況,。如有長期積壓,、質量損壞、標簽潮濕等問題,,按照有關政策合理化利用倉容、庫房,,做好貨物之間的墻距、柱距,、垛距、燈距,,以便發(fā)貨通暢。

二,、配合好學院總務處的工作。

1,、當接到學院總務處發(fā)來指令時,,做到認真清理單據,、做好備貨,、記錄工作,迎接學院領導的各項檢查,。

2、配合好學院總務處的發(fā)貨工作,,貨物上下擺放整齊,同類物品型號規(guī)格擺放的分明清晰,,物品干凈防潮,。及時接收貨物,做好每個發(fā)貨客戶的協調工作,不能及時發(fā)放的物品,,及時和領導、師生員工做好溝通,,讓大家保持有個良好的心情理解。

3,、完成學院總務處對倉庫物品的核對,清查,,整理工作,,做到了帳目一目了然,,現場整潔,達到帳,、卡,、物一致。

三,、做好倉庫物品的管理和清潔工作。

1,、做到每月一次對倉庫進行大掃除,清潔工作及填寫相關的記錄,,對倉庫物品做好防潮、防火,、防盜。同時又不定期清掃倉內外衛(wèi)生,,時刻保持清潔,,達到倉內面面光,,倉外三不留的標準,。按要求定期進行檢查,,并加強對重點部位的檢測,,發(fā)現問題,及時分析處理,。

2,、做好各種入庫物品型號的分類,維護好發(fā)貨工具,,對有些易碎物品有明確的標識、標準的垛碼,、分層,散裝物品放入貨架分放好,。對紙張類教學用品分門別類上架存放,確保教學用品質量完好,。

3、現場發(fā)貨完后,,做好清潔工作及備貨記錄(如備貨計劃,、發(fā)貨出庫、總務核帳),。

四、對待工作的態(tài)度,。

1,、敢打敢拼,,順利完成學校、總務科交辦的各項任務,。作為學校保管員,我經常夏天冒高溫,,頂著日,冬天戰(zhàn)嚴寒,,迎風雪,按時上下班,,從未有遲到、早退,、曠工等現象的發(fā)生,。有時為了按時把物品發(fā)放到師生手中,要加班加點,,從不叫苦叫累,毫無怨言,,甘心為廣大師生默默無聞地服務,。每年新生入學之際,,用品發(fā)放工作量之大,,難度之深可想而知。我都做到了無差錯,,保質保量地發(fā)放到每一位新生的手中,讓學校領導放心,,讓同學滿意,,讓家長舒心。

2,、再接再勵,,完成倉房設施的防護,。由于保管員工作時間跨度長,,任務繁瑣,為達到倉庫規(guī)范化管理要求,,在領導精心組織下,以總務科為主,,我認真做到不怕臟,、苦,、累,嚴格按要求認真仔細的做好每一步,。登記造冊、訂卡碼放,、清掃倉內衛(wèi)生,,整理工作間。對倉房,、貨架,、護欄等進行了處理。定期通風,,按時關好門窗,保證庫房內無霉變,,一塵不染。

3,、循序漸進,加強管理,,確保安全,。安全是倉庫工作的重點,為了確保倉庫安全,,作為倉庫保管員我付出了艱辛的勞動。有時由于工作時間緊,,任務重,為確保按期完成,,部分倉庫內未進行清雜,堆放物品雜亂無章,,花樣繁多,,質量參差不齊,,給倉庫管理工作帶來了很大難度。但是我認真按照程序,,嚴格管理,有針對性的進行處理,,使倉庫達到了“四無”標準。

4,、勵精圖治,加強學習,,提高素質。加強保先教育,,增強黨性理念。用先進思想武裝自己,,并深入應用到工作中去,,牢固樹立“以庫為家,、庫榮我榮”的思想,。不斷進取,、鉆研業(yè)務既是對倉庫保管人員業(yè)務技能的要求,,又是對其道德規(guī)范的要求,,它是倉庫保管員搞好本職工作、創(chuàng)造優(yōu)異成績的關健,。不斷進取、好好學習是倉庫保管人員事業(yè)心的體現;鉆研業(yè)務,、掌握本領,、提高技能是正確人生價值目標決定的職業(yè)道德規(guī)范。倉庫保管員只有具備豐富的業(yè)務知識,、熟練的職業(yè)技能及過硬的基本功,,才能提供優(yōu)質的倉儲服務,,盡到自己的職業(yè)責任,,取得預期的目標。

總之本人自從事保管員工作崗位以來,,干了一些工作,也取得一些成績,,但成績只能代表過去,。工作中也存在著一些不足,,在今后的工作中我一定繼續(xù)努力爭取更大的成績,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十二

20__年,,本人在公司各級領導的正確領導下,,在同事們的團結合作和關心幫忙下,較好地完成了這一年的各項工作任務,,在業(yè)務素質和思想政治主面都有了更進一步的提高。現將20__年的各項工作總結如下,,敬請各位領導提出寶貴的意見。

一,、思想政治表現、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面,。

一年來,本人認真遵守勞動紀律,,按時出勤,有效利用工作時間,,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的職責感和事業(yè)心,。進取主動學習專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,,認真負責地對待每一項工作,。

二、工作本事和具體業(yè)務方面,。

我的工作崗位是銷售內勤和倉管。主要負責統計公司線纜的發(fā)運數,、上貨數。另外就是將每一天發(fā)貨的數量報給客戶,,核對客戶收貨情景與數量,整理現款現貨的客戶開出收據,,統計每一天入庫和出庫的數量。

我本著“把工作做的更好”的目標,,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務:

1,、統計情景:能及時做到電話跟蹤客戶收貨情景與數量核對,做到發(fā)運數與收貨數統計準確,。

2、收貨情景:原材料廠家報的收貨數量,,跟我接收的數量要核對準確。如有多或是少的情景,,要及時匯報給采購部。

3,、倉管報表:做好每一天出庫、入庫的臺賬數據,,就能做到周報表和月報表的數量基本準確。

三,、存在的不足。

總結一年的來的工作,,雖然取得了必須的成績,自身也有了很大的提高,,可是還存在著以下不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有必須差距,。一方面,由于個人本事素質不夠高,,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數有時統計存在必須的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,,時間比較緊,工作效率不高,。

二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,,上報情景不夠及時。

四,、20__年工作計劃

下一年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,,改善不足,,拓展思路,,求真務實,全力做好本職工作,。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強工作統籌,根據公司領導的年度工作要求,,對下一年工作進行具體謀劃,明確資料,、時限和需要到達的目標,,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起,,理清工作思路,提高辦事效率,,增強工作實效,。

二是加強工作培養(yǎng),。始終堅持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞,、知難而進、精益求精,、嚴謹細致、積極進取的工作作風,。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十三

我?guī)煸诩瘓F公司和分公司的正確領導下,齊心協力,、狠抓落實,全面推進各項工作,,取得了較為滿意的成績?,F將一年的工作做如下匯報:

一、基本情況:

我?guī)旖ㄓ?958年,,位于縣文明西路,占地面積為40243平方米,。總庫容為2550萬公斤,。是收儲公司購銷量的一個基層庫站。倉庫共有職工24人,,其中:男7人,女17人;回族1人,,維族3人,漢族20人;黨員5人,。由于當前糧食企業(yè)改制工作全面展開,國有糧食購銷企業(yè)按照上級要求積極投入到新一輪的企業(yè)改制中,。糧食職工全員置換身份,轉為全員勞動合同制,,并實行競聘上崗機制,,通過競崗,,我?guī)飕F有在崗職工19人,,待崗職工5人。

二,、加強班子建設提供堅強的組織保障

首先,在庫主任領導下,,全體職工認真學習貫徹黨的“大”精神,用先進的理論指導各項工作,。通過辦黑板報、集中學習和寫心得體會來提高職工思想意識和自身素質,。

其次,及時成立各領導組織機構,,健全各項管理制度,,分工明確,責任到人,,做到了事事有人管,人人管到位,。并在本庫黨員同志的帶領下,“互幫互學,,愛崗敬業(yè)”,真正形成“思發(fā)展,比貢獻,,增素質,,樹形象”的良好氛圍,有力地促進了經營工作的開展,。

三、切實做好夏,、秋糧收購及調運工作

夏收前,我?guī)旒皶r做好騰倉并倉工作,,保證收購需要并積極做好糧食機械維修,計量和檢化驗設備檢測工作,。大力宣傳執(zhí)行國家糧食收購政策,利用辦黑板報公布收購價格,,讓農民售“明白糧”,。收購中:

一是嚴格執(zhí)行《國家糧食收購政策》:價格公開,、質量標準公開,、驗糧公開;計量公正、以質論價;按時結算農民交售小麥價款,。嚴把收購質量關,不合格的糧食不準入庫,,必須經整曬合格后才能入庫,,保證了收購質量,。

二是為售糧群眾提供優(yōu)質的售糧服務:我?guī)焓冀K以“需求無止境,服務無極限”的服務理念為宗旨,。為農民提供茶水和糧食整曬工具,方便農民售糧,,延長工作時間,確保售糧農民隨到隨收,。職工還主動幫助年老體弱的售糧群眾裝,、卸糧食,,減輕他們的勞動強度,。收購前,在公司領導支持下,,院內曬場維修地坪6035、12米,。為農民曬糧提供了寬敞的場所。

秋糧收購中,,及時落實崗位責任,堅持早開門,,晚關門。售糧農民隨到隨收,,隨收隨結,決不留糧過夜,,不給農民打白條。截止12月中旬共收購小麥9255142公斤,,油葵4492923公斤,紅花籽1007045公斤,。

今年糧食經營難度進一步增大,,為此,,從收購到銷售,我?guī)煲恢眻猿帧罢\為本,,信為道”的經營理念,雖然購銷量很大,,但大家沒叫一聲苦一聲累,,齊心協力,,任勞任怨,。截止12月中旬共銷售小麥12936000公斤,,玉米144509公斤,油葵282260公斤,,紅花籽315181公斤。因我?guī)煺{運工作實行糧食散裝,、散運、過磅,、電腦打單;透明度強,,緩解了力資矛盾,贏得了良好的信譽,。

四、做好“安全生產”和“一符五無”糧倉工作,,確保所有庫存糧油萬無一失

為確保糧食儲備安全,我?guī)鞂Ρ9芄ぷ髯龅搅顺Wゲ恍?。今年儲糧最多,品種也多,,保糧安全壓力大;除小麥全部在庫房儲存外,玉米,、油葵基本都在露天儲存。為使所有儲存糧食在不同季節(jié)無蟲,、無霉、無損失,,我們把保糧工作擺在首位:首先,健全細化了保糧制度;認真執(zhí)行糧情“三觀,、七測、半月化”的檢測制度,,實行危糧限期處理制度。要求責任保管員對糧情至少三天進倉一查,,保管組檢驗員七天一查,并逐倉逐垛扦樣,,現場查看糧情,發(fā)現問題及時處理,,把儲糧隱患消除在萌芽狀態(tài),,確保所有儲糧萬無一失。今年我?guī)煸谥菁瘓F“一符五無”糧倉工作檢查中,,喜得95分好成績。

其次,,我?guī)旖衲?月份在公司領導的大力支持下,對倉庫所有線路改修為地埋電纜,。堅決杜絕了安全設施帶病工作的現象發(fā)生。

針對消防工作,,我?guī)旖⒘艘詭熘魅螢閱挝坏目偟陌踩镭熑稳?,堅持每月圍繞不同時期的工作重點,對全體職工進行一次消防安全常識學習,并計劃每年進行一次消防滅火演練,。目的是通過這些必要的教育形式,普及職工的消防意識,,增強職工的責任感和集體觀念;在全庫形成人人遵守消防安全制度和操作規(guī)程。人人關心防火,、重視防火,,自覺做好消防工作的局面。

五,、正確對待工作中存在的問題和不足

通過一年的“一符五無”糧倉工作檢查發(fā)現我?guī)煸诒9軉T帳,、卡記錄方面和后期保糧工作中還存在許多問題:保管員在每次檢查糧情后,,有時沒能及時記錄,所以在補記時便漏記或錯記一些問題,,導致當日檢查的糧情與記錄不符情況出現。而保管員在后期保糧中特別是小麥儲糧,,后熟期長,,易感染害蟲,。為此,,在保糧期間應及時根據氣溫變化掌握溫度、濕度進行地上籠通風,、降溫、冷凍殺蟲,,其效果較好;能確保糧食安全。

六,、年的工作思路及目標

年我?guī)旃ぷ鞯木唧w思路是:

1、以“鄧小平理論”和重要思想為指導,,認真貫徹落實黨的“大”精神,全面領會精神實質

2,、發(fā)揮國有糧食企業(yè)的主渠道作用,確保我?guī)旒Z食儲存,、運作安全,。

3,、引導職工轉變工作作風,,發(fā)揮自身優(yōu)勢,能勇于創(chuàng)新,,為企業(yè)經濟增進效益。

明年著重抓好以下工作:

1,、狠抓糧食購銷工作,,增強企業(yè)市場競爭能力。糧食購銷市場化后由于購銷主體增加,,競爭力增強。要確保企業(yè)能抓住糧源就必須抓好糧食訂單合同這項工作,,本著“購得進、銷得出,、有效益”的原則,,多收糧、收好糧;力爭明年超額完成上級下達的小麥收購任務,。

2、抓糧食倉儲管理,,確保所儲糧食安全。我?guī)煸谏霞壷鞴懿块T的正確指導下,,針對工作中存在的不足切實采取整改措施:

一是從思想認識到具體工作層層落實責任深刻檢查,找出差距和不足,,轉變工作作風;將“一符五無”糧倉工作做為今后工作的重點之重,做到重點抓,、常年抓、時時抓,。

二是對各保管員落實工作目標責任,,重點突出“一符五無”糧倉標準化管理,,細化管理措施,層層明確責任,。

三是按“一符五無”標準對倉房、倉頂,、擋鼠板、防蟲袋,、測溫點布局進行維修,,更換和合理布局。定期進行業(yè)務學習,,加強保管人員儲糧管理素質。

四是加強藥品管理制度。有專人負責,,建立健全嚴格的登記制度;定期或不定期進行單位自查“一符五無”糧倉工作,這樣加大了監(jiān)督檢查力度,,強化規(guī)范管理措施。

回顧一年工作,,我們雖然做了一定工作,取得了一些成績,。但隨著糧食改革不斷深化,企業(yè)要想生存,、發(fā)展,我們就必須積極探索糧食行業(yè)發(fā)展的新思路;創(chuàng)新體制機制,,轉變經營理念;搞活經營,增進效益;攜手并進,,共創(chuàng)明天!

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十四

xx年,,在公司領導的帶動下,在全體成員的幫助下,,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,,充分發(fā)揮崗位職能,,不斷改進工作方法,,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,,現就自己的一年工作作簡要總結。

一,、抓學習,不斷提高自身素質,。

1、加強思想政治學習及專業(yè)知識學,,提高政治素質。主要學習公司相關精神,,物資管理、計算機操作,、工商管理等知識,,以求不斷提高自身素,。

二、強化工作職能,,搞好成品管理。

1,、我主要負責砂狀、鋁法,、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,,保證入庫、出庫,、領料的數據準確。

2,、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫,。

3,、物資發(fā)放,,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,,保證成品發(fā)貨的準確性。

4,、報表制作,四點班除了提高發(fā)貨效率外,,還要認真收集數據,合理編制,,以自己能力為領導們提供極盡可能準確的數據。

5,、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并整潔,,及時除理爛袋,,根據情況整理庫房,并積極向5s管理靠近,。

三、存在問題及明年工作計劃

辭舊迎新,,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,,不善講究工作方式等問題也要端正態(tài)度,、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想,,一是繼續(xù)加強理論學習,,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,,二是繼續(xù)加強業(yè)務學習,積極爭取參加各類培訓班,,做業(yè)務上的行家能手,提高工作效率,,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學好計算機為以后的企業(yè)資源規(guī)劃(erp)等網絡管理做好充分準備,。

面對領導及同事的期許,我滿懷信心,,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。

現在的成品管理還存在一下問題:

1,、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,,工作模式的粗放化,為成品質量及發(fā)貨效率都帶來了極為滯后的不利因素,。

2,、市場信息收集不夠詳細,。比如硅法發(fā)貨,,在無法控制其不合格品產生的情況下,應提供一定的客戶要求信息,,以便合理存放,。

3,、相關部門對質量意識還不夠強,甚至有妥協的味道,。不合格品怎能熟視無睹,,還沒有一套合理的相關制度,僅限于簡單的不合格申請,,萬萬不能。

4,、外購料管理力度不夠。到現在為止,,還沒有一套接受的品質指標,什么指標該接收,,什么指標不該接收,做不到一目了然,,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味,。

希望以上問題能夠引起相關注意,困難是絆腳石,,更是前進的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,,更應該學會改進不足,知恥而后勇,,相信在大家的共同努力下,,成品管理一定會再嶄新姿。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十五

時光飛逝,,進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的六月初剛進公司松江倉庫的時候對自己的業(yè)務不太熟悉,,但經過了這幾個月的工作鍛煉中,,得到了很多。現從以下幾部分講: 第一部分:自我介紹

我是公司儲運部松江倉庫的倉庫保管員:———是土生土長的松江人,。我是今年六月九號進入公司工作的,作為一名新員工進入了一家高速發(fā)展的物流公司工作,,深感欣喜。我想這是我職業(yè)的新開始,,因為在經貿山九有信賴,勤勉,,發(fā)展。

第二部分:人力的合理安排和運用

1:人力的安排

作為物流公司的傳統業(yè)務———倉儲,,雖然技術性并不高,但需要勤勞,,心細,作業(yè)強度大,,體力要求比較高,。象我們松江倉庫,,隨著客戶的不斷進入,業(yè)務不斷增多,,原本在人力方面就比較緊湊,,這就要我們合理安排裝卸工人,,做到在有限的人力上作合理的安排,,做到有條不紊,,作業(yè)順 l乇鷦諭 皇奔淅锍魷侄喔鱟饕等撾袷保 纈惺背隹謐跋?,Toto國內成品發(fā)貨,toto工廠部品納入等作業(yè)會碰到一起,,這時就要合理安排人員,使每一作業(yè)盡量不受影響,。 2:合理的休息

在出口裝箱時,現高溫季節(jié),,倉儲作業(yè)量大,出汗多,。像衛(wèi)洗麗的箱子,每一箱成品都套有一個塑料袋,,很滑,裝箱時不能碰傷箱子,,作業(yè)要求高,難度大,。在40多度的箱內,一會兒就汗流浹背了,,所以要合理安排作業(yè)和休息,做到輪流休息,,不間斷作業(yè),這樣在保證作業(yè)安全的情況下,,作業(yè)效率就不受影響了。

3:人員的培訓和提高

雖然裝卸工人的工作比較簡單,但為了作業(yè)的不斷提高,,我們也要不斷提醒他們現場作業(yè)的規(guī)定,及客戶對我們的要求,,這樣有利于我們對倉庫的管理,,理貨,配貨等作業(yè),。他們的作業(yè)效率也會有所提高的。

第三部分:貨物的管理

現松江倉庫開業(yè)三個多月來,,味之素,toto上海工廠,,toto衛(wèi)洗麗的業(yè)務已相繼進入松江倉庫??蛻舻牟科罚善?,出口品部分或全部進入松江倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理,,貨物的入出庫作業(yè),日常保管,,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,,防止不必要的損耗的發(fā)生,,有效的利用庫存區(qū)面積。

a:易拿,,易放,,易看,,易點的堆積方式,,

b:貨物堆放不要超過托盤,,不要超高堆放,,要注意“五距”,

c:貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數和枚數)

d:堅持貨物先進先出,,對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異 e:保持倉庫的整潔,地面的清潔,,通道的順暢

主要有:

一:部品的管理

1:部品的入庫作業(yè)

現toto上海工廠的大部分部品已進入松江倉庫保管,部品作為成品的一個部件,,其種類繁多,大致分f部品和d部品,,從加工手冊上有分手冊品(保稅品———存放在保稅區(qū)域)和非手冊品,保管也有不同的要求,。部品在轉庫進入倉庫時,往往比較亂:部品外箱比較破因為它是周轉箱,,要用到不能用為止的。而且進來的端數有時亂,,要整理清點每一個型號,箱數,,端數;特別注意的是d部品中的便坐器系列的部品,它是toto工廠中直接生產線出來由倉庫開轉庫單過開的,,不像他們協力廠過來的部品那樣整齊,,所以一定要多留神,,多注意清點,。 2:部品的出庫作業(yè)

toto上海工廠會按照生產計劃在每天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫,我們就按納入單配貨,。如單上有“優(yōu)先出庫“的部品,,我們應在第一時間配并第一車發(fā)貨給工廠,,這樣就不會耽誤工廠生產線的運轉,。配的部品應整齊放于托盤,標簽朝外,,出端數的放于周轉箱內,做好標記和數量,,便于對方清點。

二:成品/出口品的管理

1:成品/出口品的入庫作業(yè)

相對于部品,,成品/出口品的入庫比較方便,但還要注意點數,,特別是“水栓”產品,要翻板逐件堆高,,以前入庫時多次發(fā)現多箱為空箱(入庫時在工廠被盜)所以一定要小心仔細,。入庫堆放整齊,,衛(wèi)洗麗的出口品應在每一托盤上標明生產日期,便于“先進先出原則” 2:成品/出口品的出庫作業(yè)

成品/出口品在出庫時根據定單或出口裝箱單出庫,,一定要堅持“先進先出”原則,特別在出口方面,。還有出口時,裝箱單上的箱號和封號要填寫正確,,并傳真至貨代部確認后再封箱放箱,最好讓集卡司機進來時把箱號和封號與“設備交接單”上的對一下,,是否一致。 為了做到先進先出,,可否在填制一張記錄單用于記錄每一貨品每次入庫的數量和同一生產日的數量,出庫時進行“先進先出”銷帳,,并記錄余數。

第四部分:設備的管理和衛(wèi)生工作

一:設備管理

倉庫現有設備:液壓車,,堆高車和鏟車。

倉儲設備是省力省時的有利工具,,要做好日常的清潔保養(yǎng),清理輪子中的雜物,,保持其順利使用。發(fā)現隱患要及時報修,,還要安全用電。

二:衛(wèi)生工作

倉庫作業(yè)量大,,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,,清潔地面,保持衛(wèi)生,。創(chuàng)造一個整潔的倉庫,,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作,。

第五部分:自我學習和總結

每天的工作中都有很多問題發(fā)生,我們要善于發(fā)現問題,,把握問題,并在第一時間去解決,,來提升自身的業(yè)務能力。

這也要求我們不斷的學習,,提升,學習老師傅的業(yè)務知識和掌握專業(yè)技能;交流,,了解,吸取他們的經驗;學習倉儲保管,,裝箱作業(yè),貨物記帳等業(yè)務知識,,這是我還有所欠缺的。還有要學習物流相關知識,,很欣慰的是:在取的了國際貨代資格證后,這次通過了報檢員資格考試,。所以今年又報了報關員考試。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十六

回顧這一年來的工作,,我在公司領導和科長及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作?,F將一年來的工作情況總結如下:

一、加強自身學習,,提高業(yè)務水平,。

注意政治理論的學習,,能夠深刻領會黨的重要思想的精神實質,,身體力行地踐行并將其溶合到實際工作中去,,并積極向黨組織靠攏,。由于感到自己現在的學識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,,總在學習,,向書本學習,向周圍的領導學習,,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步,。經過不斷學習、不斷積累,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,。

二、積極提高自身各項業(yè)務素質

爭取工作的主動性,,具備較強的專業(yè)心,責任心,,努力提高工作效率和工作質量,。在擔任檢驗員期間,,嚴把入庫糧食質量關。在把握既堅持原則又靈活地處理實際問題的能力上有了長足的進步,。當班過磅時能夠堅守崗位,保證糧食的及時出入庫,。對大米廠的出廠產品,總是按時檢驗,,及時出具檢驗報告,,保證了米廠的正常生產。在11月份的續(xù)聘調整中,,在領導的關心下,擔任倉儲保管組長,。剛好趕上一年一度的冬季倉儲安全檢查,撿殘渣,、平糧面、搞衛(wèi)生,,自己主動完成各項工作任務。整整一個月的時間,,與同事們一道,放棄了雙休日,,整天蹲在倉內。功夫不負有心人,,在這次檢查中,我?guī)飓@得了一等獎的好成績。

三,、存在的問題和今后的努力方向。

一年來,,本人能夠敬業(yè)愛崗,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,主要表現在:第一,,倉儲保管組長對我而言是一個新的崗位,雖然以前在糧校學習的是糧油儲藏與檢驗專業(yè)勵志網,,但還未擔任過倉儲保管員,許多工作我都是邊干邊學習,,工作效率有待進一步提高;第二,平時工作只想到本科室范圍內的事情,,對糧庫其他科室的工作沒有留心了解。

在下一年里,,自己決心認真提高業(yè)務工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。我想應該努力做到:第一,,加強學習,拓寬知識面,。努力學習儲藏專業(yè)知識。加強對糧食行業(yè)發(fā)展脈絡,、走向的了解,加強對同行業(yè)發(fā)展的了解,、學習,要對公司的統籌規(guī)劃,、當前情況做到心中有數;第二,,注重與相關科室及同事的工作配合,團結一致,,勤奮工作,,形成良好的工作氛圍。遵守公司內部規(guī)章制度,,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。

學校倉庫管理員工作總結 超市倉庫管理員工作總結篇十七

時間過得真快,,轉眼間20年已經結束,我很榮幸自己能融入金錢豹這個大團隊里,,成為這個團隊里的一員,在這兩個多月的時間里也學到了很多新知識,,讓我真正感覺到世上無難事,只怕有心人!在20年來臨之際,,回顧20年的工作,具體總結如下:

倉管員的工作

1.負責庫房各種物品的入庫,、出庫,日常衛(wèi)生等工作,。

2.對庫房物品定期盤點,做好帳,、卡、貨物相符,,保證帳目日清月結,一目了然,,每月協助財務做好盤點工作。

3.嚴格把好驗收關,、按到貨單的要求,對已到貨物應立即進行外包裝,、數量、重量,、質量檢驗,并做好到貨記錄,。

4.合理安排物品進出庫,領用單務必有部門經理和領用人簽字,。采用分類分部門擺放,,做到先進先出原則,,堆放整齊、擺設合理,。

5.配合部門主管對庫房的檢查核對管理工作,完成好上級領導交予的任務及協調各部門剩余物品退回工作,。

6.對庫房物品狀況有明確標示。一切憑有效單據及時辦理相關流程手續(xù),,不會隨意操作,。

7.庫房每種物品都有存量卡,正確記載物品進,、出、存動態(tài)。

8.定期向部門主管反饋庫存物品狀況,,如存量過低、長期積壓,、質量損壞、過期等問題,。

9.按照公司的政策合理化利用庫房,做好貨物之間的墻距,、柱距、垛距,、燈距,以便發(fā)貨通暢,。

10.對庫房每月進行清潔大掃除,并對物品做好防潮,、防火、防盜工作,。

11.做好各種入庫物品規(guī)格的分類,對有明確標識,、標準垛碼的易碎物品,分層,、散裝放入貨架擺放好。

12.配合好各部門臨時緊急需求,,當接到采購部或其他部門的到貨通知,認真做好備貨工作,,如遇緊急的物品,及時送到酒店,。

13.做好各部門之間的協調工作,,未能及時發(fā)放的物品,,及時與使用部門電話溝通,讓使用部門領導持續(xù)有個良好的情緒,,理解我們的工作。

總之兩個多月來,,干了一些工作,也得到部門領導的肯定,,但成績只能代表過去。工作中仍然存在著很多的不足,,在新的一年里,我必須不斷提升自己潛力繼續(xù)努力工作,。

以上為本人的20年度的工作總結,有些欠缺的地方,,還請公司領導批評指正,。謝謝!

全文閱讀已結束,,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復制
付費獲得該文章復制權限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復制
付費后30天內不限量復制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯系客服