總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。總結(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇一
一,、思想工作
本人能用心參加政治學(xué)習(xí),,遵守勞動紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同志,,熱愛群眾,,服從分配,對班級工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,在工作中努力求真,、求實(shí)、求新,。以用心熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作,。用心參加園內(nèi)各項(xiàng)活動及年級組教研活動,做好各項(xiàng)工作,,用心要求進(jìn)步,。愛崗敬業(yè),,做到耐心、愛心,、公平,、尊重地對待每一個孩子。
二,、教育工作
在教學(xué)中我深知要提高教學(xué)質(zhì)量,,關(guān)鍵就是要上好課。為了上好課,,我備好每一節(jié)課,。自己動手制作教學(xué)用圖和教學(xué)用具。關(guān)注全體幼兒,,注重個別教育,,使其持續(xù)相對穩(wěn)定性,同時激發(fā)幼兒的情感,,使幼兒產(chǎn)生愉快的心境,,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。多看對業(yè)務(wù)有幫忙的書籍,,不斷擴(kuò)寬知識面,,為教學(xué)資料注入新的活力。在教育教學(xué)活動中,,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的機(jī)會與條件,,帶給充足的操作材料。在一日活動中,,注意教給幼兒初淺的,、簡單的生活知識經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)幼兒獨(dú)立解決問題的潛力,。在教育教學(xué)活動中認(rèn)真?zhèn)湔n,,做好課前的物質(zhì)準(zhǔn)備和知識準(zhǔn)備工作。注意將理論貫穿于教學(xué)實(shí)踐中,,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),每月撰寫教育隨筆,,以提高自身潛力與寫作潛力,。在教學(xué)中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導(dǎo)地位,以多種形式引導(dǎo)幼兒有興趣地參與活動,,并主動去學(xué)習(xí),,更好地因材施教,因人施教,。
三.保育工作在日常生活中引導(dǎo)幼兒了解自己與群眾的關(guān)系,,讓幼兒明白自己是群眾中的一員,,并樂于參加群眾活動。教育幼兒關(guān)心群眾,,關(guān)心同伴,,禮貌待人。對幼兒進(jìn)行品德教育,,使幼兒養(yǎng)成有道德,、有智慧、有禮貌的好孩子,,并同家長密切聯(lián)系,,聽取家長意見,根據(jù)幼兒在家時的表現(xiàn),,對幼兒進(jìn)行因材施教,,因人施教,同家長一齊糾正幼兒不良的習(xí)慣,。加強(qiáng)了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,,加強(qiáng)幼兒各種行為習(xí)慣的培養(yǎng)和訓(xùn)練,使幼兒的生活習(xí)慣,,學(xué)習(xí)習(xí)慣在原有基礎(chǔ)上有了必須的發(fā)展,。做好了班級園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到地上無灰塵,、紙屑,,窗明幾凈,被褥整潔舒適,。嚴(yán)格衛(wèi)生保健制度,,按制度要求給各種玩、用具認(rèn)真地進(jìn)行清洗消毒工作,,保證了玩,、用具的衛(wèi)生、安全使用,。用心配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預(yù)防接種工作,。強(qiáng)化幼兒健康意識,保證了幼兒進(jìn)餐時情緒愉快,。注重培養(yǎng)幼兒好的進(jìn)食習(xí)慣,,不挑食,不偏食,,進(jìn)餐時不打鬧講話,,不掉飯粒。勤為幼兒剪指甲,,避免抓傷的安全事故發(fā)生,。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,,教師給予及時的制止,并進(jìn)行隨機(jī)教育,。加強(qiáng)了幼兒午睡的管理及巡視,,保證午睡時室內(nèi)的空氣質(zhì)量。培養(yǎng)幼兒良好的午睡習(xí)慣,,進(jìn)入午睡室后,,不吵鬧,盡快入睡,,會整理床鋪,,衣服折疊整齊放好。
四.安全工作
安全工作是最重要的工作之一,。保障每一個幼兒的人身安全,,是每一個教師的職責(zé)和職責(zé),為了讓家長放心,,讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活,、成長,我做到了以下幾點(diǎn):
1.教給了幼兒一些安全知識,,強(qiáng)化了幼兒的安全意識和自護(hù)潛力,。不吞食異物,不玩火,、水,、電,不從高處往下跳,,不亂爬高處,,不吃生人的東西,不跟生人走,,發(fā)生危險時,,會大聲呼救。
2.加強(qiáng)一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,,加強(qiáng)幼兒日常生活的管理,,做到了人到心到,謹(jǐn)防意外事故的發(fā)生,。
3.做好交接班工作,,認(rèn)真填寫*資料。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇二
時光匆匆,,充滿期望的九月在孩子們的喧鬧聲中結(jié)束了,,回顧這個月,,我想就自己的工作狀況做一下總結(jié),。
本學(xué)期有幸與聶文俊,、胡娜老師一齊帶可愛的小班孩子,針對孩子年齡小,,又是剛?cè)雸@,,我們主要從以下幾個方面開展了工作。
1,、穩(wěn)定情緒,,讓孩子喜歡上幼兒園。
孩子第一次離開家,,都有個性濃厚的依戀情緒,,想著入園的頭兩天,孩子們倚在門口盼親人的情景,,心里總是感慨萬千,。其實(shí)學(xué)過幼兒心理學(xué)的老師都明白,這是孩子必經(jīng)的心理歷程,。為了穩(wěn)住他們在報名時我們就有意識地讓家長帶來孩子喜歡的玩具,,在孩子情緒不好時,給他們玩家中的玩具,,以轉(zhuǎn)移或減輕初離親人所帶來的壓力,。另外,鼓勵和表揚(yáng)也是穩(wěn)定孩子情緒的秒方,,在平時我們常常表揚(yáng)獨(dú)自上幼兒園不哭不鬧的孩子,,讓其他孩子模仿,對有進(jìn)步的孩子用抱一抱,,摸一摸,,笑一笑等親密的愛撫動作,把孩子的依戀家人的感情轉(zhuǎn)移到老師的身上,。一個月下來,,我發(fā)現(xiàn)哭鬧的孩子少了,樂意來上幼兒園的多了,,入園情緒有了明顯的進(jìn)步,。
2、開展活動,,激勵孩子自我表現(xiàn),。
本月中,我們小班共開展了《我上幼兒園》,、《認(rèn)識我自己》兩個主題的活動,,在活動中我們首先選取了相關(guān)的教育資料,布置了與主題相匹配的環(huán)境,。在每次活動中提前備好課,,準(zhǔn)備好活動所需的各類材料,,運(yùn)用兒童化的語言及搞笑的情節(jié)導(dǎo)入活動,使孩子們愿意跟著老師學(xué),,樂意主動去探索,。如:在棉簽畫《斑點(diǎn)狗》中,我用一段哭聲導(dǎo)入,,然后幫小狗找衣服,,之后幫小狗用棉簽點(diǎn)畫制作衣服。再如,,在第五周的科學(xué)發(fā)現(xiàn)活動中,,我用鉛絲卷成一個有柄的小圈,讓孩子把它放入調(diào)好的洗潔精的溶液中,,撈起后讓孩子觀察上面的薄膜,,再用牙簽戳,觀察其變化,。在這些搞笑的活動中,,孩子們大膽的表現(xiàn)著自己,初嘗了活動帶來的快樂情緒,。另在一個主題的學(xué)習(xí)中,,孩子們對自主活動的開展也有著極大的興趣,如:我在“小巧手”中安排孩子進(jìn)行撕貼畫《小路》,、《小花傘》,、《長頸鹿》,用勺子給瓶娃娃喂飯(材料:黃豆,、蠶豆),。在“建構(gòu)區(qū)”請孩子給小狗搭房子等,這些活動有情節(jié),,孩子們樂意參與,,對完成的孩子給予貼蘋果、貼星星的獎勵,。激發(fā)了孩子不斷表現(xiàn)自己的*,。
3、做好保育,,使孩子養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,。
進(jìn)餐與午睡是幼兒園重要的活動環(huán)節(jié),但是孩子由于剛?cè)雸@,,挑食現(xiàn)象個性嚴(yán)重,,針對此我們常用“小動物請客”的形式來激發(fā)他們的食欲,以小動物的口吻介紹菜的名稱。另在吃飯的引導(dǎo)中我還注意運(yùn)用幾個秒招,,如:對某個小朋友說,,“米飯和菜要到你肚子里去玩呢,你快讓他們下去呀!”“你的嘴巴可真大!”“你的牙齒最厲害了!”“你吃的可真干凈!”等,。一個月下來,孩子主動進(jìn)餐的多了,,掉米粒的現(xiàn)象得到了明顯的改善,。在午睡的管理中,注意渲染出濃烈的氣氛,,如“天黑了,,小朋友睡覺了!天亮了,小朋友起床了!”等,。在睡前的10分鐘左右,,適當(dāng)放一些優(yōu)美的音樂,如:月光下的鳳尾竹,、搖籃曲,,以穩(wěn)定幼兒的情緒。為了讓孩子們能擺放好自己的小鞋子,,我用兒歌“左的鞋是鞋爸爸,,右邊的鞋是鞋媽媽,爸爸和媽媽要說悄悄話!”來引導(dǎo)孩子,,由于語言的加入,,孩子們很快就在兒歌聲中學(xué)會了擺鞋。透過一系列活動,,我覺得小班孩子的生活習(xí)慣有了良好的開端,。
總之,在這個月中,,我感悟了很多,。其中也存在很多的不足,如對班里的特殊幼兒(蔣雨澤)的管理,,對家長反饋嚴(yán)重的孩子間的沖突現(xiàn)象,,這些都有但于在今后的工作中,探索更加良好的方法來解決,。
4,、家長工作,更是重中之中,。
幼兒園與家庭互相合作,、協(xié)調(diào)一致是促進(jìn)幼兒身心協(xié)調(diào)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。尤其是新班級、新家長,,在家長與老師之間沒有達(dá)成共識時,,是最容易出問題的。家庭與幼兒如果在教育觀點(diǎn)上發(fā)生分歧,,各自為政,,從而導(dǎo)致教育力量相抵消,受害者最終是幼兒,。因此,,教師和家長之間應(yīng)做到互相尊重,互相依靠,,互相諒解,,互相支持,互相幫忙,,共同商討,。
我們班家園活動的顯示和方法是多種多樣的。我們開展了以下形式的活動:
1,、口頭形式,。
包括家長會、電訪,、以及平時與家長交流等,,開學(xué)前,我們提前開了家長會,。主要向家長介紹班中老師的狀況,,和一些家長需要配合方面的問題。讓家長對老師有一個全面地了解,,能更放心的把孩子送到幼兒園,。同時也了解幼兒的身體發(fā)展?fàn)顩r和幼兒的性格習(xí)慣等等。這樣,,幼兒一入園,,我們就有針對性的采取措施??傊?,使用口頭形式,我們做到既面向全體家長,,又有重點(diǎn)地進(jìn)行工作,,在了解孩子和了解家長的前提下進(jìn)行工作,有針對性的進(jìn)行工作,。
2,、文字形式,。
家園聯(lián)系手冊、家長園地,、qq群等,。家園聯(lián)系本是實(shí)現(xiàn)家園經(jīng)常取得聯(lián)系的好形式。在聯(lián)系本中,,我們能夠獲得教育效果的反饋,,了解幼兒的家中的表現(xiàn),而家長也從中得知幼兒在園的表現(xiàn)和幼兒園對家長在配合教育上的具體要求等,。
對于家長工作就是贏得一個家長就等于贏得一百個家長,,放下一個家長就等于放下一百個家長。在兒童教育這個系統(tǒng)工程中,,我們只有充分發(fā)揮利用家長這個有效的教育資源,才能促進(jìn)兒童的全面發(fā)展;只有進(jìn)一步拓寬工作渠道,,努力發(fā)揮家長的主動性,,才能密切家園關(guān)系促進(jìn)家園共育。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇三
反思一個學(xué)期的工作,,我有了很深的認(rèn)識:我們都有一種感覺,,當(dāng)你追趕時間的時候,你就會覺得時間過得很快,,而當(dāng)你等待時間的時候,,你就會覺得時間很漫長。不經(jīng)意間步入了生命的又一個年頭,,開學(xué)初忙碌的身影還在眼前浮現(xiàn),,實(shí)在是讓人感嘆時間的飛逝。但是細(xì)細(xì)品味,,卻也發(fā)覺自己竟也成熟了些許,。望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自蒙感,,一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼過去了,,身邊仿佛還是孩子們剛剛?cè)雸@的熱鬧聲,這有半年的群眾,、游戲生活,。使孩子們學(xué)會了許多、各方面進(jìn)步也不錯,。為了更好地做好以后的工作,,現(xiàn)將本學(xué)期工作做如下小結(jié)
教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子,。我在思想上高標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格要求自己,。用心參加園內(nèi)各項(xiàng)活動,并認(rèn)真做記錄。做到不遲到,、不早退,,樹立為人師表的形象。
一,、教學(xué)方面
從本班幼兒的實(shí)際狀況出發(fā),,精心安排好每周計(jì)劃活動資料,認(rèn)真組織好每節(jié)活動,。在活動中,,讓幼兒在實(shí)際操作中學(xué)習(xí),使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人,。在課前的教具準(zhǔn)備要充分,、資料要豐富、生動,、新穎,,并具有較強(qiáng)的操作性,在教態(tài)上具有兒童化,,形象生動,,和幼兒融合在一齊,為幼兒創(chuàng)設(shè)一個簡單,、愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境,。讓幼兒學(xué)會在游戲中去尋找問題,并解決問題,。
二,、常規(guī)教育方面
1、禮貌
先從自我做起,,對領(lǐng)導(dǎo),、同事、家長都要面帶微笑主動問好,。給幼兒帶個好頭,,并嚴(yán)格要求自己的言行舉止,同時培養(yǎng)幼兒成為一名尊老愛幼,、講禮貌,、講禮貌的好孩子,能友好與他人相處,。
2,、課堂活動紀(jì)律
從生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣,。要正確引導(dǎo)幼兒課堂上的坐姿,、培養(yǎng)良好的課堂常規(guī),;不許隨便下位、回答問題時要舉手,、并學(xué)會尊重他人,,安靜地傾聽他人的發(fā)言,養(yǎng)成不隨便打亂別人的講話,。
3,、衛(wèi)生習(xí)慣
每一天持續(xù)幼兒戶外體育活動時間,帶領(lǐng)幼兒認(rèn)真開展各項(xiàng)體育活動,、鍛煉身體,。在每周計(jì)劃活動中,根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀狀況,,合理設(shè)計(jì)好每日的戶外體育活動資料和運(yùn)動量明白清潔衛(wèi)生的重要性,,加強(qiáng)幼兒便后洗手的習(xí)慣,并能主動的在餐前,、餐后洗手,,餐后能主動漱口、擦嘴巴,,能有條理地收拾餐具,、折疊整理自己的被褥衣物,。
三,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面:
我深刻地認(rèn)識到,時代在發(fā)展,,社會在進(jìn)步,,教育教學(xué)觀念也在不斷更新和變革,我十分注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷充實(shí)自己,,解剖自己,分析自己,,正視自己,,不斷為自己充電,提高自身素質(zhì),,提高文化專業(yè)知識水平,。
四、家園溝通
1,、主動親切地與家長溝通,。我充份利用了晨接和放學(xué)的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的狀況,。
透過家園聯(lián)系表,、面談等形式來了解幼兒在家與在園的各種表現(xiàn),。
2、及時向家長反映幼兒在幼兒園的狀況表現(xiàn),,及時取得家長的密切配合,。
3、在與家長溝通時應(yīng)注意熱情有禮,、對待特殊狀況要冷靜,、有條理地進(jìn)行交流。
4,、工作上加強(qiáng)互動,,對家長的推薦虛心聽取。
5,、結(jié)合每月開展的主題教育活動,,引導(dǎo)家長關(guān)注活動進(jìn)展,并能主動參與到有關(guān)活動中,,加深家長對幼兒園教育工作的了解,,促進(jìn)家長和幼兒園的良好關(guān)系,讓家長和幼兒共同成長,。
五,、存在不足:
1、本學(xué)期有時候有因自身懶惰思想造成的拖拉現(xiàn)象,,在下學(xué)期的工作中力爭做到“今日事今日完成”2,、工作中更嚴(yán)格的要求自己努力提高自己分析問題潛力和科研潛力。
六,、今后工作規(guī)劃:
1,、用心、認(rèn)真開展幼兒課題的學(xué)習(xí)和探討,,多方面的提高專業(yè)技能,。
2、珍惜教學(xué)機(jī)會,,加大學(xué)習(xí)力度:一是持續(xù)工作熱情,,繼續(xù)加強(qiáng)自身科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí);二是謙虛謹(jǐn)慎,,繼續(xù)加大向領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的學(xué)習(xí)
以上是我本年度的工作總結(jié),,不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)及老師指正。我必須再接再厲,,努力工作,。在以后的工作中我將用心去愛每一個孩子。努力克服自身的弱點(diǎn),,爭取更大的進(jìn)步,。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇四
三月陽光明媚,,春回大地。新的一學(xué)期開始了,,我們一起播種新的希望?,F(xiàn)將本月月工作總結(jié)如下:
一、班級情況分析:
本班現(xiàn)總?cè)藬?shù)31人,,男生16人,,女生15人,出率是98%,。原本有32人,,但周德陽小朋友由于學(xué)習(xí)基礎(chǔ)與本班幼兒有很大的差距,因此建議家長讓他到中班學(xué)習(xí),,多多小朋友在寒假期間受傷,,在家養(yǎng)病,需等康復(fù)后回園,。
經(jīng)過一個寒假,,孩子們返園以后,我們老師發(fā)現(xiàn),,幼兒的常規(guī)有些松懈,,于是我們用了兩周的時間進(jìn)行常規(guī)管理從課堂、游戲,、用餐,、到午睡我們處處提醒幼兒怎樣做得更好。漸漸地課堂上插話,、相互聊天的現(xiàn)象少了,,幼兒能積極舉手回答問題了,。用餐時幼兒能吃好自已的飯菜,,午睡前也能折好自己的衣褲,安靜地入睡,。老師的付出沒有白費(fèi),,看到他們的進(jìn)步,老師對這學(xué)期更加有信心,。
二、生活學(xué)習(xí)情況分析:
自理能力:孩子們的各項(xiàng)生活常規(guī)已基本形成,能主動地在餐前,、餐后洗手,,餐后能主動漱口、擦嘴巴,,基本能有條理地收拾餐具,、折疊整理自己的被褥衣物,,但部分幼兒的生活自理能力方面還待加強(qiáng)。
自我保?。汉⒆觽冃纬闪诉\(yùn)動后多喝水的好習(xí)慣;懂得躲避危險物,,飯后不做劇烈游戲的道理;知道清潔衛(wèi)生的重要性。
智力能力:會準(zhǔn)確的認(rèn)識整點(diǎn),、半點(diǎn);知道一年有12個月,,每月有不同的天數(shù);能讀出100以內(nèi)的數(shù);知道100數(shù)的連續(xù)性,嘗試學(xué)會5個5個的數(shù)物體,。學(xué)習(xí)了運(yùn)用加法板懂得數(shù)的分解與組成的結(jié)果,,為心算做好了準(zhǔn)備。部分孩子愛提問題,,喜歡參加學(xué)習(xí)活動,。
語言發(fā)展:能聽懂故事的情節(jié):
部分幼兒能主動地與園內(nèi)工作人員及客人打招呼,能大膽地與他們交談,,基本能與同伴友好相處,,懂得在活動中互助合作、團(tuán)結(jié)友愛,,玩玩具時知道要互相謙讓,,但部分幼兒的禮儀教育有待加強(qiáng)。
蒙氏活動:
1,、幼兒有興趣參加蒙氏教育活動,,能按老師的要求安靜有序地進(jìn)行走線。
2,、在操作活動中能輕聲細(xì)語地說話,,做到不大聲喧嘩影響別人的工作。
3,、學(xué)會在工作中與同伴正確友好地交往,,會和同伴合作性地進(jìn)行操作各種材料。
4,、在操作過程中能勤思考,,善于動腦筋,能大膽創(chuàng)新各種操作材料的形式與方法,。
5,、幼兒能愛護(hù)操作材料,活動結(jié)束后能收拾,、整理工作材料,,但個別幼兒有待加強(qiáng)。
三、活動組織:
本月組織了本班幼兒參加了幼兒園組織的“逛超市”活動,,讓幼兒親身體驗(yàn)生活,,體驗(yàn)了參加團(tuán)體活動的樂趣。在活動中幼兒有序地參觀,,并能熱情與超市工作人員打招呼,,結(jié)合學(xué)會的知識解決問題。
四,、環(huán)境布置;
老師在設(shè)計(jì)教室布置時,,結(jié)合本月季節(jié)的特點(diǎn)和幼兒所學(xué)知識,讓幼兒有一個溫馨舒適的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,。
五,、衛(wèi)生保健工作
1、班級環(huán)境整齊,、清潔,、安全,物品擺放高低適中,,整齊有序,,室內(nèi)環(huán)境一塵不染,美觀宜人;
2,、照顧好幼兒的一日生活,,這月喻雅青小朋友由于感冒發(fā)燒,家長又工作忙,,班上老師細(xì)心照顧她,,給她多次量體溫,讓她多喝水,,注意她的飲食和睡眠,,并及時與家長聯(lián)系匯報她的身體情加。同時本班老師加強(qiáng)幼兒體育鍛煉,,提高幼兒的身體素質(zhì),,減少了本班幼兒的生病率。
3,、注意孩子的安全,,并加強(qiáng)自我保護(hù)能力的培養(yǎng),,以杜絕事故的發(fā)生,。本月無一例安全故事。
4,、執(zhí)行消毒制度,,達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);
六、家長工作
1,、認(rèn)真做好家訪工作,,及時了解幼兒在家的情況,,有針對性地做好幼兒的教育工作,并詳細(xì)記錄家訪的情況,。
2,、注重做好與家長的日常交流工作,耐心解釋和回答家長提出的問題,,做到熱情,、主動、耐心,、細(xì)致,。
3、設(shè)置家園聯(lián)系專欄,,以豐富內(nèi)容吸引家長觀看,,使家長學(xué)習(xí)新的幼教理論與知識,并了解我們平時的教育情況,,同時互相溝通與交流教育經(jīng)驗(yàn),,以便使進(jìn)一步配合我們的工作,從而提高工作質(zhì)量與效率,。
七,、四月份工作重點(diǎn):
1、繼續(xù)培養(yǎng)幼兒的一日生活常規(guī),,禮儀教育,,加強(qiáng)幼兒的安全意識。
2,、積極做好家訪工作,,了解幼兒在家情況。
3,、加強(qiáng)預(yù)防春季傳染病工作,。
4、配合保育員做好保健工作和衛(wèi)生消毒工作,。
5,、組織幼兒和家長參加幼兒園組織的春游工作。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇五
20__年,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的支持與幫助,、同事的齊心協(xié)力的奮斗下,按照公司的要求,、部署,,較好地完成了部門的職能工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,,現(xiàn)將__管理處一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、管理處的日常管理工作
自公司進(jìn)行“三定”和分管理處,,形成各施其職,,各負(fù)其責(zé)后,對我處來說是一個全新的工作領(lǐng)域,。__管理處是公司住宅小區(qū)物業(yè)服務(wù)形象的一個重要窗口部門,,是總經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)下的一個日常維護(hù)、管理,、服務(wù)機(jī)構(gòu),,推動各項(xiàng)工作朝著公司既定目標(biāo)前進(jìn)的一保障部門。管理處的工作主要有日常投訴處理,、收費(fèi)租賃,、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備維修維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生,、綠化養(yǎng)護(hù),、水電維護(hù)、安全保衛(wèi),。有文稿處理,、檔案管理、文稿報批轉(zhuǎn),、會議安排,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、上級部門檢查及外來單位參觀,、指導(dǎo)的迎來送往等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,強(qiáng)化工作意識,,注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),,力求周全,、準(zhǔn)確、適度,,避免疏漏和差錯,,至今基本做到了事事有著落。
二,、日常投訴處理維護(hù)工作
1,、處理投訴方面,。全年共接待處理投訴_起,,已處理完成_起,,正在處理_起,處理率達(dá)_%,。其中水電投訴報修_起,,房屋維修_起,防盜門及單元門報修_起,,投訴_起,。
全年投訴主要集中在__層住戶房屋漏水,__主對_樓工地施工噪音擾民的投訴,,_業(yè)主對酒店客房晚上的麻將和屋面沒有屋頂花園的投訴,。__樓主對酒店的油煙、噪音,,_對幼兒園噪音,、廚房的油煙投訴。其中大多已處理好,,但_的業(yè)主反映幼兒園的油煙,、噪音依然存在,經(jīng)過與幼兒園負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后,,將廚房改移位后,,已得到明顯的改善。
2,、收費(fèi)工作工作,。全年收費(fèi)工作完成得較好,除了小部分業(yè)主有原因拒交費(fèi)用以及空置物業(yè)外,,應(yīng)收的各項(xiàng)費(fèi)用都已收回,。租賃工作也按質(zhì)按量地完成,能限度地利用資源,,盡量盤活資金,,為公司創(chuàng)收。
3,、日常維護(hù),。今年按照公司年初公司制定的工作計(jì)劃,順利地完成__礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生,、綠化養(yǎng)護(hù)工作,。
4、環(huán)境衛(wèi)生,。在維護(hù)園林綠化,、清潔衛(wèi)生方面,,不斷地完善、改變管理方法,,盡量地做到園林綠化完好,、清潔衛(wèi)生整潔,全年轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)綠化蟲害,、花草樹木未出現(xiàn)死亡和疫情現(xiàn)象,,給轄區(qū)住戶營造了一個舒適、溫馨的家園,。20__年為公司獲得了__區(qū)愛衛(wèi)先進(jìn)單位稱號,。
5、水電維護(hù),。主要對轄區(qū)內(nèi)的__等35棟房屋的水電維護(hù)及日常管理工作;全年水電月平均損耗率分別在_———_%,,嚴(yán)格控制在允許范圍內(nèi);轄區(qū)的4個配電房,5臺電梯,,兩臺高層加壓泵及消防一體的配套設(shè)施運(yùn)作正常,,無安全事故發(fā)生。
6,、裝修管理,。按照年初的工作部署和計(jì)劃,今年裝修管理工作已逐步進(jìn)入正規(guī)軌道,,實(shí)施了公司統(tǒng)一編制新的裝修服務(wù)協(xié)議及管理規(guī)定,,合理的堵住以前未完善的裝修管理漏洞,并實(shí)行每日必須到裝修戶現(xiàn)場巡視登記制,,做到發(fā)現(xiàn)問題及時及時處理,,違規(guī)裝修現(xiàn)象已明顯減少、下降,,未出現(xiàn)因違規(guī)而引起的安全事故和大的投訴,。
7、安全管理,。今年安全工作總體較好,,轄區(qū)未發(fā)生消防、搶劫事故,。但在下半年__發(fā)生一起小轎車被盜事件,,所幸已得到破案,追回被盜車輛,。故在安全工作方面不得有半點(diǎn)疏忽,、麻痹和僥幸思想,應(yīng)在對外來人員,、車輛的出入管理多下功夫,,避免類似或更為嚴(yán)重的事故發(fā)生,。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水平
由于感到本部門的擔(dān)子分量,,而處室部分員工的學(xué)識、能力和閱歷與各任職有一定的距離,,所以總不敢掉以輕心,,要求各員工加強(qiáng)在專業(yè)知識方面,,多向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),,這樣下來明顯感覺到今年有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過大家的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗(yàn),、知識,,均已具備了一定的工作基礎(chǔ),各自能夠地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,,在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,,經(jīng)過一年的鍛煉都有了較大的提高,,保證了各崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),,熱愛本職工作,,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭取工作的主動性,,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。
四、存在的問題和今后努力方向
一年來,,我處員工能愛崗敬業(yè),、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,管理處多數(shù)員工非物業(yè)專業(yè)人員,,許多工作都是邊干邊摸索,,以致有時工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位;第三,,相關(guān)的專業(yè)理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求;第四,車輛不斷增多,,小區(qū)路面都停滿了車輛,,給行人、車輛通行存在很大的安全隱患,,主要是中心地下停車場滲漏水嚴(yán)重,,共有_個車位,其中有_個車位漏水,,故車主不愿將車停放進(jìn)去;第五,,__水電虧損嚴(yán)重,主要原因是管線表老化,、銹蝕,、日常盤查、巡視管理不嚴(yán)謹(jǐn),,造成偷,、漏、跑,、冒,、滴現(xiàn)象嚴(yán)重;第六,現(xiàn)階段,,我處所轄物業(yè)基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施已有很多快過保質(zhì)保修期,,所發(fā)生的費(fèi)用現(xiàn)均為物業(yè)、房產(chǎn),、工程公司所承擔(dān);第七,,目前,我處所轄的__物業(yè)管理成本較高,,存在虧損,,主要是物業(yè)規(guī)模小,投入人力,、物力相對較大,。此類物業(yè)也是公司面臨的一個效益增長在的障礙,不利于公司發(fā)展,。
在新的一年里,,應(yīng)把提高物業(yè)專業(yè)管理、服務(wù)知識,、工作水平作為培訓(xùn),、學(xué)習(xí)重點(diǎn),,為公司發(fā)展壯大,貢獻(xiàn)應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。應(yīng)努力做到:第一,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)物業(yè)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識,。加強(qiáng)對物業(yè)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,,加強(qiáng)周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二,,注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),,加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,,勤奮工作,,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)處室對業(yè)主,、其他部門的服務(wù)水平及支持,、配合能力;第三,與房產(chǎn),、__超市銜接中心地下停車場漏水維修,,_樓地下停車層啟用和__架空層超市配送中心遷移,合理利用起來,,把停放在小區(qū)道路上的車輛規(guī)范停放入車庫位,,改善小區(qū)車輛停放秩序混亂局面;第四,加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)的水電日常盤查,、巡視,,建立一個長效管理機(jī)制,從源頭上堵住偷,、漏,、跑、冒,、滴現(xiàn)狀,,盡量將水電虧損降到最低限度;第五,為改變物業(yè),、房產(chǎn),、工程公司無止境承擔(dān)轄區(qū)基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施維修費(fèi)用狀況,,必須啟用房屋維護(hù)資金,而我司目前所接受的物業(yè)大多屬前期物業(yè)管理,,要順利地啟用維護(hù)資金,,故急需成立業(yè)主委員會,好與業(yè)主委員會重商物業(yè)管理合同續(xù)簽和動用維修資金事宜,。第六,,在小規(guī)模物業(yè)小區(qū),盡快成立業(yè)主委員會,,與業(yè)主委員會協(xié)商調(diào)整提高物業(yè)服務(wù)費(fèi)或者由業(yè)主實(shí)行自治管理,,使業(yè)主、物業(yè)管理企業(yè)均受益,,避免我司長期虧損,。
新的一年,我處全體同仁將以飽滿的熱情,,服務(wù)好業(yè)主,,維護(hù)好公司利益,積極為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大、更優(yōu)異的工作成績,。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇六
一,、醫(yī)院信息化建設(shè)
1.軟件、硬件維護(hù),,網(wǎng)絡(luò)維護(hù),,系統(tǒng)開發(fā),每月硬件維護(hù)巡查,。軟硬件維護(hù)基本上能完成,,系統(tǒng)開發(fā)科內(nèi)無能力完成,電腦室人員情況大家清楚,。人員不少,,但能獨(dú)立工作人員很少。
2.信息科建設(shè)與各科協(xié)調(diào)比較多,,在實(shí)施過程中得到大家支持,。基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入,,人員培訓(xùn)等,,財務(wù)、護(hù)理、科教等大力支持,。
3.醫(yī)院信息系統(tǒng)開始到實(shí)施完善是一個漫長過程,,從元月上線至今上了醫(yī)院系統(tǒng)大部分模塊,his,、lis,、pacs系統(tǒng),這幾個系統(tǒng)lis系統(tǒng)運(yùn)行較平穩(wěn),,his,、pacs系統(tǒng)運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)了一些問題一直得不到解決。從上線至今已10個多月,,對收集到的問題,,部分得到解決,在這過程中我們召開了幾次協(xié)調(diào)會,,部分問題及力爭同意修改,。但大部分問題至今還未給予解決(一期),我們也作了很大努力,,多次電話聯(lián)系,、發(fā)函等作用不大。在與天健工程師溝通上有難度,,就財務(wù)報表,,4月份出報表樣張,7月份數(shù)據(jù)才基本符合,。同樣問題提交10多次,與天健領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員多次溝通,,但遲遲不能解決,。政策不斷調(diào)整,新的需求不斷增加,,對信息系統(tǒng)要求越來越高,,一時滿足不了需求,跟不上形勢,。
當(dāng)然有些問題我們操作不當(dāng)造成,,這主要培訓(xùn)時不認(rèn)真。這中間也存在理念問題,,傳統(tǒng)管理模式與現(xiàn)代差異,。
4.二期部分模塊現(xiàn)在在實(shí)施過程中,電子病歷各科已全面開展,,
有幾個科室用的很好,,有些科室不理想,模板要求自己制作,所以問題不少,,病歷涉及到醫(yī)療質(zhì)量,,現(xiàn)剛起步,希望醫(yī)務(wù)科對現(xiàn)在實(shí)施中多提問題,,發(fā)現(xiàn)問題,,以便改進(jìn)。
5.護(hù)理,、健康體檢,、設(shè)備管理、院感等模塊也在上,,但提出問題天健未能及時修改,,有些天健工程師認(rèn)為做不到,不予理會,,甚至不接收,,拒絕簽字。
二,、藥占比問題每周發(fā)放一次,,政策要求,科室之間存在差距,,考核處罰下去,,科室有意見,指標(biāo)是否作調(diào)整;(把特種材料,、放療費(fèi)另列計(jì)算)
三,、住院病人平均費(fèi)用限額,現(xiàn)在醫(yī)保限額已經(jīng)開始考核,,我們是否還需要考核,。
四、處方,、藥品銷售前五名考核公示,。
五、病歷回收歸檔督促,,icd-10編碼,、報表(次月5-8號上報)、工作量,、疾病分類,、腫瘤報表等,現(xiàn)在病歷回收很好,。病案室人員信息科管理,,但工作上信息科基本上管不到。
六、對醫(yī)院印刷品的申請,、印刷(電子病歷上了以后,,紙張的大小、印刷數(shù)量,、規(guī)格一時定不下來),。
七、對下屬科室管理,。
八,、圖書、雜志購訂,、期刊,、疾病知識庫。
九,、信息系統(tǒng)軟硬件申請采購,。
請領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)一下,財務(wù)報表是否歸財務(wù)室打印,。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇七
20xx年度工作在全體員工的忙碌中匆匆而過,,甚至來不及等我們回首一眸。20xx年全年工作是公司尋求發(fā)展的重要而關(guān)鍵的一年,。年前,,公司提出“緊抓目標(biāo)、緊盯利潤,、想方設(shè)法經(jīng)營創(chuàng)收,,千方百計(jì)服務(wù)客戶,適時參與市場竟?fàn)帯钡慕?jīng)營理念,,使管理處認(rèn)識到了在市場經(jīng)濟(jì)體制下竟?fàn)幍臍埧嵝?。是集團(tuán)公司開發(fā)較早的一個樓盤,各類公共設(shè)備設(shè)施已處于老化階段,,有些老化的設(shè)施必須要更換。這樣一來就增加了管理難度,,同時也增加了各項(xiàng)日常維修費(fèi)用的支出,。
為了使管理處能緊跟公司步伐,并承受市場經(jīng)濟(jì)竟?fàn)帣C(jī)制的洗禮,。20xx年初,,家園管理處制訂了“管理有序,服務(wù)規(guī)范,,創(chuàng)建品牌,,提高效益”的工作目標(biāo),管理處全體員工認(rèn)真遵循這一原則,同心協(xié)力,、開拓進(jìn)取,,積極尋找新的利潤增長點(diǎn),全方位展開各種有償服務(wù),,xx年工作在全體員工的不懈努力下,,諸方面工作均取得了突破性和實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,為管理處xx年工作有更大發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,創(chuàng)造了良好的條件,。
為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找差距,,規(guī)劃前景,,促進(jìn)xx年工作再上一個新臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)
一,、積極開展各項(xiàng)經(jīng)營活動,,提高經(jīng)濟(jì)效益。
管理處在20xx年工作中,,在成本控制上下了很大的功夫,,使管理處工作首次突破零的利潤,創(chuàng)造出一份來之不易的經(jīng)濟(jì)利潤,。20xx年工作全面展開之后,,管理處為了尋求更大的利潤增長點(diǎn),召集全體員工在公司目標(biāo)和經(jīng)營思路的框架下進(jìn)行分析,,集思廣義,,根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況,制訂出適合自身發(fā)展的經(jīng)營項(xiàng)目,。
管理處全體成員在上半年工作中積極展開了各項(xiàng)有償經(jīng)營服務(wù)活動,。如“家政清潔服務(wù);小孩接送,;房屋中介等各項(xiàng)有償服務(wù),。全體員工利用休息時間加班、加點(diǎn)來展開各項(xiàng)有償服務(wù)項(xiàng)目,,家園全體員工共9人,,在保證小區(qū)正常生活秩序的前提下開展各項(xiàng)經(jīng)營活動,管理處全體員工不計(jì)得失,,利用休息時間來展開各項(xiàng)有償服務(wù),。
做家政清潔,保潔做不過來,,保安人員去協(xié)助,。甚至上夜班人員也要抽出半天時間主動協(xié)助,,在20xx年元月份是家政清潔的高峰期,為了使管理處充分利用這寶貴的時間創(chuàng)造出利潤,,在保證小區(qū)正常工作的前提下,,一天接4家家政清潔服務(wù),就這樣管理處全體成員在分分秒秒創(chuàng)造著利潤,。
一份耕耘一份收獲,,截止10月未,家園管理處就有償服務(wù)這一項(xiàng)已產(chǎn)生10028元的利潤,,給公司創(chuàng)造出一定的經(jīng)濟(jì)價值,。
二、以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得新的利潤增長點(diǎn),。
是集團(tuán)公司開展較早的一個項(xiàng)目。小區(qū)面積不大,,入住率雖高,,但住戶資源不是很豐富,物業(yè)公司通過幾年和業(yè)主的磨合,,已經(jīng)形成較為成熟的管理運(yùn)作模式,。業(yè)主對物業(yè)公司也給予了認(rèn)可,但由于小區(qū)面積不大,,收費(fèi)低下,,造成物業(yè)管理經(jīng)費(fèi)不足,無法保證物業(yè)管理的正常運(yùn)作,。根據(jù)這一狀況,,管理處在20xx年度工作中調(diào)整工作思路,在保證小區(qū)各項(xiàng)工作穩(wěn)定的狀態(tài)下,,利用現(xiàn)有資源,,贏得新的利潤增長點(diǎn),通過新增點(diǎn)來彌補(bǔ)由于管理面積小而產(chǎn)生的虧損,;另一方面一直以一種較為平穩(wěn)的管理方式在運(yùn)行,。在相對的物業(yè)管理活動中突出業(yè)主至上的服務(wù)模式,只要求品牌不看中利潤,。xx年公司整體思路做了調(diào)整,,作為管理處,即要保持物業(yè)管理各項(xiàng)工作平穩(wěn),,又要創(chuàng)造相應(yīng)的利潤。針對這種情況管理處立足現(xiàn)有的管理服務(wù)模式進(jìn)行創(chuàng)新,,以服務(wù)帶動管理費(fèi)用的上調(diào),,使業(yè)主感受到物業(yè)提供的超值服務(wù),,便于管理處對費(fèi)用適時進(jìn)行調(diào)整。
管理處在xx年上半年工作即將結(jié)束時,,對物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了上調(diào),,在原來的基礎(chǔ)上漲浮達(dá)到每平方米0。13元,。在這種情況下,,就要求我們以更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得業(yè)主對漲費(fèi)的認(rèn)可,管理處在進(jìn)行了艱難解釋和溝通工作后,,終于在7月份將物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)漲到國家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn),,使管理處產(chǎn)生一項(xiàng)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
三,、開源節(jié)流,,降低成本,提高效益
1,、加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作
鑒于物業(yè)管理是一個高投資,、高成本、低回報的服務(wù)行業(yè),。要確保管理處工作持續(xù)正常進(jìn)行,,必須做好物業(yè)管理各項(xiàng)費(fèi)用控制,并保證按時足額收繳,。截止11月未管理處收費(fèi)率達(dá)到98%以上,。
2、厲行節(jié)約,、降低成本
今年管理處全體員工,,繼承發(fā)揚(yáng)20xx年的優(yōu)良傳統(tǒng),時刻樹立成本意識和節(jié)約意識,。嚴(yán)格控制各項(xiàng)管理費(fèi)用的支出,,使各項(xiàng)費(fèi)用支出降低到最低限度。截止11月未費(fèi)用支出比同期支出節(jié)約28243元,。
通過管理處全體員工的汗水澆灌,,上半年的工作扎實(shí)而富有成效。截止11月末收入目標(biāo)完成率達(dá)到124%,,已產(chǎn)生利潤56336元,,xx年工作怎么來開展,是否能保持這個良好發(fā)展勢頭呢,?下面我就管理處下半年工作實(shí)施計(jì)劃及工作目標(biāo)做以闡述,。
一、鞏固xx年新增的利潤增長點(diǎn)
xx年,,家園管理處對物業(yè)管理費(fèi)和垃圾清運(yùn)費(fèi)進(jìn)行了上調(diào),,xx年管理處的工作重點(diǎn)將放在物業(yè)管理費(fèi)的收繳和解釋工作上,。
二、進(jìn)一步尋求新的經(jīng)營項(xiàng)目,,突破常規(guī),,對外發(fā)展,輻射周邊區(qū)域
xx年工作的實(shí)踐證明,,展開多種經(jīng)營思路是行之有效的,,xx年工作中,將在現(xiàn)有基礎(chǔ)上更加放開手腳,,對各項(xiàng)經(jīng)營活動突破常規(guī)不只是局限于小區(qū)內(nèi),,將對外橫向發(fā)展。利用現(xiàn)有資源創(chuàng)造處每一份利潤,。
三,、提升管理、以人為本,、穩(wěn)步發(fā)展
人能創(chuàng)造一切,,管理處在xx年工作中將加強(qiáng)管理,提升員工的綜合素質(zhì)和凝聚力,,以人為本來展開各項(xiàng)工作,,使管理處全體人員在管理服務(wù)工作過程中走向積極主動的方向。
一份汗水一份收獲,,管理處全體員工在默默無聞奉獻(xiàn)的同時也在積累著利潤和客戶的滿意,,在xx年工作中我們雖然取得了一定的成績但xx年工作還不能松懈。我們相信管理處在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,,將在xx年工作中譜寫出新的篇章,。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇八
(一)
一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我做了大量的工作,,也取得了一定的成績,。但還有不足之處,在今后的工作中,,我充分調(diào)動一切積極因素,,團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)公司全體員工,努力扎實(shí)的作好公司各項(xiàng)工作,,為公司邁上一個新的臺階做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
(二)
經(jīng)過了這一年的工作和學(xué)習(xí),感觸很多,,收獲也很多,,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的時間里,,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),,也為個人的提高創(chuàng)造更多的空間。
(三)
回顧自己一年來的工作,,工作積極性是高的,,也能全身心的投入,工作也是盡心盡責(zé)的,,和各級領(lǐng)導(dǎo)相處也是融洽的,,臨近內(nèi)年終,自己有必要對工作做一下回顧,,目的在于吸取教訓(xùn),,提高自己,以使把工作做得更好,,自己也有信心和決心,,在新的一年內(nèi)把工作做得更出色。
(四)
今后,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,我將進(jìn)一步提高自己,不僅要注意提高自己的業(yè)務(wù)水平,,在業(yè)務(wù)上有所創(chuàng)新,,還要進(jìn)一步學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識,更好的把掌握的知識和本會的實(shí)際情況結(jié)合起來,,為我會更好的服務(wù),。此外還要深入學(xué)習(xí)黨的指導(dǎo)思想理論,用先進(jìn)的思想來指導(dǎo)當(dāng)前和今后的工作,,做到高標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)要求,努力提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。做好自己的本職工作,,融洽同事關(guān)系。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇九
不知不覺間我進(jìn)入大學(xué)也有二年的時間了.回首過去的歲月,我收獲了許多,也失去了許多,既有取得的進(jìn)步,成功的喜悅,也有失敗后的苦惱,但還是在這得失之間,成功與失敗之間,我發(fā)覺自己長大了,、成熟了,、進(jìn)步了.從一個幼稚的,單純的中學(xué)生成長為一名有能力有思想、求進(jìn)步的熱血青年,、大學(xué)生.這其中有上級組織的辛勤培養(yǎng),老師,、同學(xué)們的熱心幫助,我只能以自己的不斷努力來報答.
在假期中,我看了許多,也想了許多,更明白了許多.我認(rèn)為目前的大學(xué)生還應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)各方面的能力,并拓寬自己的知識面.社會的進(jìn)步必須依靠科技的發(fā)展.現(xiàn)在我國正處于改革開放,日新月異的新的十年,正是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要時期,需要大批的有知識,、有文化有能力的科技人才。
而我們,當(dāng)代的大學(xué)生,跨世紀(jì)的一代青年,應(yīng)該怎樣才能抓住這凸顯自我價值,為提升我國國力的有利時期呢?我認(rèn)為,首先應(yīng)該學(xué)好自己的基礎(chǔ)和專業(yè)文化知識,并在此基礎(chǔ)上拓寬自己的知識面,這是我們作為學(xué)生最基本的任務(wù),也是每一個人走上社會,干好工作,為祖國建設(shè)貢獻(xiàn)力量的最重要的條件,在現(xiàn)代化高速發(fā)展的科技社會,。
重要的是,我們需要不斷加強(qiáng)自己的思想教育,只有持續(xù)提高自己的思想素質(zhì),緊跟黨的領(lǐng)導(dǎo),為國家的繁榮富強(qiáng)做出自己的貢獻(xiàn).
以上僅是我對目前大學(xué)生的一點(diǎn)看法及對生活的一點(diǎn)認(rèn)識,當(dāng)然自己應(yīng)當(dāng)更加努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)全面提高能力.新的學(xué)期開始了,每個人都有自己的目標(biāo)與計(jì)劃,當(dāng)然我也不例外.因此,我對自己提出以下要求:首先,學(xué)習(xí)上,我要認(rèn)真對待每一節(jié)課,做好預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí)工作,認(rèn)真完成老師要求的各項(xiàng)作業(yè),并且積極擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍,為以后的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).
時間在不知不覺中總是過得很快,進(jìn)入大學(xué)已經(jīng)快有兩年了,,自己也不再是兩年前那個對大學(xué)一知半解,、懵懵懂懂的小女生了。尤其是當(dāng)自己步入大二,,看著那些大一的“小朋友”們,,當(dāng)自己已不再被稱為新生的時候,恍然發(fā)現(xiàn),,哦,,原來我也是大二的學(xué)姐了。
大一的時候,,覺得什么都很新鮮,,對大學(xué)生活既充滿憧憬也充滿好奇。社團(tuán),、學(xué)生會,、各類競賽或是活動,一樣也不落的參與到其中,。那個時候覺得什么都是有趣的,,自己有時候也忙得稀里糊涂的。現(xiàn)在看來,,那時候的自己是最充滿活力的,。大一就在這樣的狀態(tài)中很快的過去了。雖然離開家或多或少總會有些不習(xí)慣,,但身邊有舍友,、同學(xué)還有很多的新朋友,日子也過得有滋有味的,。
過了一個暑假,,就到大二了。我現(xiàn)在有時候還總會覺得自己好像還是大一的感覺,,怎么也緩不過來,。不過看著大一的“小孩”們臉上蕩漾著和我大一時候一樣的憧憬和好奇時,便會覺得我確實(shí)大二了,。大二,,褪去了大一時候的稚嫩,雖然也還是一個學(xué)生,但感覺自己在思想上稍微成熟了些,。不再對所有的活動都好奇了,,就撿著自己感興趣的參加參加。也會開始考慮考慮考研或是工作的方向了,,對自己的大學(xué)生涯也有了一個比較清晰的構(gòu)架,。
想想真的很快,大學(xué)一半的時間快過去了,。慶幸自己還沒有渾渾噩噩的學(xué)習(xí)生活,。在接下來的兩年多了,自己就要更加努力去實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)了,。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇十
伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的,、充滿期待的年,。回望年度的工作生活,,感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化,,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著,,朝著同一個目標(biāo)奮斗著,。新的一年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),,在我們準(zhǔn)備以全新的面貌來迎接新年的到來時,,也不忘來回顧和總結(jié)過去一年來所做的努力。人力資源部自成立到現(xiàn)今已經(jīng)一年半時間了,,很榮幸本人參與了人力資源部成長的歷程,,從無到有,從當(dāng)初的不完善,,慢慢成長到今天的成熟,。
自20xx年以來,人力資源部的隊(duì)伍在慢慢壯大,,引進(jìn)了專業(yè)人才,,專業(yè)水平得到了很大的提高,人力資源建設(shè)正在逐步走向規(guī)范,,職能作用也在逐漸得到體現(xiàn),。公司領(lǐng)導(dǎo)對人力資源部的建設(shè)極為關(guān)心,這對于人力資源部同事來說無疑是的強(qiáng)心劑,。過去,,大家可能對“人力資源”這個詞語感到有點(diǎn)陌生,不知公司設(shè)如此部門真正的用意在哪里。
通過今年大家的同心協(xié)力,,已慢慢取得了公司各部門絕大多數(shù)人的認(rèn)可與支持,。上半年因部門人手緊缺,使得一些工作無法真正展開,,一直在做著基礎(chǔ)工作,,今年上半年莫總監(jiān)任職以來,對人力資源部工作進(jìn)行了整理,,明確了每個人的工作職責(zé),,使分工更加細(xì)致化,現(xiàn)對于今年的工作總結(jié)如下:
一,、對于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行收集及管理,,使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,,為保證日后的分析工作提供更準(zhǔn)確的信息,。因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機(jī)密,期間我保持著極高的警惕性和很強(qiáng)的保守意識,。協(xié)助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報表,。為人力資源規(guī)劃工作提借準(zhǔn)確的信息。
二,、負(fù)責(zé)管-理-員工勞動合同,,辦理勞動用工及相關(guān)手續(xù);到目前為止,勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順利,,主要因?yàn)槭袌鐾茝V部業(yè)務(wù)人員較散,,集中的機(jī)會較少,經(jīng)常都是來去匆匆,,致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動合同,。計(jì)劃爭取過年這個機(jī)會,把合同簽署工作完成好,。
三,、結(jié)合公司制度及國家規(guī)定管-理-員工考勤和請休假管理,按月準(zhǔn)確出具考勤報表,。其中員工考勤又是一個難點(diǎn),,公司實(shí)行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時間了,由于部份員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好,。
今年人力資源部特意為此問題進(jìn)行了考勤重申,,并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統(tǒng),但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同,,員工工作時間經(jīng)常需要彈化管理,,還是不能很好的交上令人滿意的考勤數(shù)據(jù),,但為了防止有些員工“言過其實(shí)”,照成考勤不公的結(jié)束,,考勤系統(tǒng)還需更加完善,。
一、執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度,,處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規(guī)章制度,,致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周密調(diào)查之后,,給予了合理公正的行政處罰,,并對當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,,均認(rèn)識到了自身的錯誤,。
二、今年以來,,公司充分考慮員工的福利,,各項(xiàng)福利制度正逐漸開始實(shí)施。比如以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙,,在本部也得以實(shí)現(xiàn);每月協(xié)助行政部人員進(jìn)行生日活動的策劃及實(shí)施工作,豐富了員工的業(yè)余生活;考慮到員工的安全保障問題,,公司也已為全部員工購買了平安團(tuán)體意外險及醫(yī)療險等險種,,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司取得了聯(lián)系,,并申請了相應(yīng)的理培,,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動了員工的工作積極性,,從而起到了激勵員工的作用,。
三、進(jìn)行促銷人員的管理工作,。自今年9月份以來,,人力資源部正接手促銷人員的管理工作,通過資料收集分析,,發(fā)現(xiàn)雖然制定了相應(yīng)的管理制度,,但是發(fā)現(xiàn)許多市場并沒有嚴(yán)格按照制度來執(zhí)行,隨意性較強(qiáng),,人員增長率過高,。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份,加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的管理迫在眉睫,。下一季度計(jì)劃盡快重新制定促銷人員管理制度,,并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。控制好人員的增長速度及提高整體素質(zhì)水平,,為公司的將來儲備更多的業(yè)務(wù)人才,。
四、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,,包括發(fā)放招聘啟事,、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員,、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等;五.幫助建立積極的員工關(guān)系,,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,協(xié)助組織員工的各類活動;此外,,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相關(guān)的人事制度進(jìn)行了修改工作,,使其更加人性化,,合理化,符合了公司“以人為本”的人才理念,。
對個人來講下一步重要應(yīng)該在認(rèn)真工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷提高自身專業(yè)素質(zhì),才能面對更大的挑戰(zhàn),,也才不會被時代的潮流所淘汰,。珍惜來之不易的機(jī)會,扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作,。年人力資源部的責(zé)任將更加沉重,,人力資源部一定安排并實(shí)施好新的一年的工作計(jì)劃,用實(shí)際的工作業(yè)績來說話,。最后,,祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順,一年更比一年好,。
個人工作總結(jié)結(jié)尾 個人工作總結(jié)結(jié)尾經(jīng)典句篇十一
xx年在公司全體人員的努力下,,我們?nèi)〉昧丝上驳臉I(yè)績,年銷售額連續(xù)三個年頭突破了千萬元大關(guān),,員工人數(shù)突破了二百人,。同時我們跟客戶的關(guān)系穩(wěn)步發(fā)展,新發(fā)展了一批大客戶,,下面是公司一年來的工作總結(jié),。
一、回顧xx年工作:
①,、各部門工作進(jìn)步顯著:
【銷售部】
銷售部總體業(yè)績從xx年的1646萬到xx年的萬,,平均每月從138萬到166萬,,達(dá)到了整體營業(yè)額的50%,這就是對銷售部工作的良好的體現(xiàn);迎賓部儀態(tài),、形象,、接待,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,,熱情周到,,其進(jìn)步有目共睹,打造了進(jìn)入店里的第一道風(fēng)景,。
【樓面部】
201x年樓面干部團(tuán)隊(duì),,在人員調(diào)整、支持分店的前提下,,整體隊(duì)伍建設(shè)有條不紊,,干部隊(duì)伍并沒有放松,整個的凝聚力和責(zé)任心,、團(tuán)結(jié)性都上升到了一個新的高度,。員工是企業(yè)的基礎(chǔ),是服務(wù)的保障,,xx年基層員工的流失率比往年有了明顯的好轉(zhuǎn),,干部加強(qiáng)了與員工的溝通,能更準(zhǔn)確的了解員工的心思,,給予更直接的幫助,,保障了基層員工良好的服務(wù)狀態(tài)。
【出品部】
在廚師長的帶領(lǐng)下,,在原材料驗(yàn)收、考勤紀(jì)律,、日常管理,、新菜開發(fā)方面都有很出色的表現(xiàn)。特別是對于衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范認(rèn)識,,通過幾次的檢查也達(dá)到了新的高度,。菜式出品質(zhì)量穩(wěn)定較好,成本控制觀念加強(qiáng),,水電氣的節(jié)約也有進(jìn)步,,骨干力量的帶頭作用逐步顯現(xiàn)。
【行政部】
財務(wù)部對各種數(shù)據(jù)的分析準(zhǔn)確及時,,監(jiān)督工作一絲不茍,,使各部門都能更好、更有效的開展工作;工程部對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行及時有效的維護(hù),,積極配合及時處理各類突發(fā)事件;采購部應(yīng)對各種突擊采購,、庫房按照規(guī)范化倉儲管理流程操作,,這一切都給了我們的后勤保障,確保了工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
②,、培訓(xùn)工作堅(jiān)持不懈:
各部門積極響應(yīng),,以總公司制定的《培訓(xùn)大綱》為依據(jù),把培訓(xùn)工作當(dāng)做我們提高標(biāo)準(zhǔn),、達(dá)到統(tǒng)一的途徑,。每個月的培訓(xùn)工作,干部都力求采取更新穎,、獨(dú)特的方法,,并結(jié)合實(shí)際,讓培訓(xùn)成果達(dá)到化,,取得了良好的效果,。
③、配合協(xié)調(diào)顯著提高:
通過長達(dá)三年多的磨合,,四個大部門,,幾十個小組,在配合溝通上都有不同的進(jìn)步,。
能進(jìn)一步認(rèn)識到這不僅僅是本部門(小組)的工作,,更是整個企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的,這種質(zhì)的飛躍,,使出現(xiàn)失誤和問題的頻率越來越少,。
④、員工整體形象和服務(wù)氛圍都有進(jìn)步:首體店的儀表和禮貌招呼是在往年做得不足的地方,。在過去的一年中,,全體干部和員工也充分認(rèn)識到這一點(diǎn),大家齊心協(xié)力,,在儀表形象和禮節(jié)禮貌上狠下功夫,,尋找好的方法和突破口,這樣就有了現(xiàn)在的進(jìn)步和改觀;從而提高了對客服務(wù)的反饋滿意度和認(rèn)可程度,,也得到了顧客的廣泛好評,。通過全員一起努力,營造了一個好的工作氛圍和生活環(huán)境,,給企業(yè)贏得了好的口碑,,樹立了良好的形象,使企業(yè)的品牌價值進(jìn)一步增值,。
⑤,、員工對企業(yè)的認(rèn)可程度在上升:
隨著企業(yè)的發(fā)展,對員工的需求和福利也在不斷改善,,盡可能的滿足員工的需求,,解決員工困難,。員工也深知自身的發(fā)展是依附著企業(yè)的發(fā)展,從工作的熱情和態(tài)度上都有很大的改觀,,任勞任怨,、埋頭苦干的企業(yè)主人翁精神無處不在。
⑥,、解決問題的及時性:
各部門干部都能認(rèn)真對待自己部門出現(xiàn)的問題,,及時的找出原因和解決的辦法,妥善處理,,避免事態(tài)的后續(xù)嚴(yán)重和重復(fù)出現(xiàn),。
⑦、安全工作常抓不懈:
永遠(yuǎn)把安全工作擺在第一高度,。大小會議的強(qiáng)調(diào),,新進(jìn)員工必須的崗前培訓(xùn),讓所有員工了解其重要性,,時時保持警惕,。晚上的值班人員也是絕不放松,兢兢業(yè)業(yè),,不放過任何不安全因素,。
二、xx年已經(jīng)過去,,在總結(jié)成績的基礎(chǔ)上,,我們也看到了我們的不足:
①、銷售業(yè)績增長未達(dá)到理想的目標(biāo),,銷售個人業(yè)績兩級分化的狀況并未好轉(zhuǎn),,整體業(yè)績比例增長幅度不大。
②,、檔次化,、細(xì)節(jié)化服務(wù)更待提高,各個樓層和人員的服務(wù)接待水準(zhǔn)存在差異,,接待標(biāo)準(zhǔn)和水平參差不齊,檔次化服務(wù)有待進(jìn)一步提高,。
③,、后廚內(nèi)部管理更待完善。雖然相比以往有了很大進(jìn)步,,但菜品的異物,,出品速度,質(zhì)量都有一定的失誤,,內(nèi)部的衛(wèi)生,、紀(jì)律及人員的管理等方面都渴望得到進(jìn)一步提高,。
④、對制度的完善和執(zhí)行力的要求未達(dá)到預(yù)期目標(biāo),。
20xx年,,新的開始,我們要提高標(biāo)準(zhǔn),,不斷學(xué)習(xí),,繼續(xù)努力,使我們的工作穩(wěn)步提高,。
三,、201x年主要工作計(jì)劃:
①、樹立良好的品牌意識,,共同維護(hù)企業(yè)品牌,,推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
②,、更好的樹立全員服務(wù)觀念和營銷觀念,,人人都是營銷員、宣傳員,,個個都是服務(wù)員,。
③、更好的發(fā)揮榜樣的力量,,在全店?duì)I造爭當(dāng)先進(jìn),,向先進(jìn)學(xué)習(xí)的氛圍,促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高,。
④,、內(nèi)挖潛力,外拓客源,。繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,,提升員工綜合素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量,,提升管理團(tuán)隊(duì)的綜合水平,,再上新的臺階。
⑤,、繼續(xù)完善各項(xiàng)管理,,加強(qiáng)全員節(jié)能意識,力求做到利益化,。
⑥,、穩(wěn)定員工隊(duì)伍,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),,相互促進(jìn),,共同提高,。
⑦、配合,、落實(shí)公司政策,,做好與其他分店的溝通、協(xié)調(diào),、支持工作,,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,。
今年是公司誕生的第四個年頭,,也是落實(shí)貫徹公司全面質(zhì)量管理的一年!新年伊始,萬象更新,,實(shí)現(xiàn)今年的營業(yè)任務(wù),,靠的是公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),更要靠全體員工的共同努力,。我們公司人要以特有的愛店如家,,愛崗敬業(yè)、勤懇鉆研的拼搏精神,,團(tuán)結(jié)一致,,開拓進(jìn)取,銳意創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的突飛猛進(jìn),以優(yōu)異的成績向開業(yè)四周年獻(xiàn)禮,,為建公司品牌奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,為永葆公司品牌的青春活力而努力奮斗!