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貿易公司工作職責篇一

2、跟進各訂單的物料交期,，提交采購分析,、總結

3、負責分管的供應商管理,、品質異常處置,，月結供應商月度績效考核

4、崔進供應商對賬單提交,，協(xié)助財務做好對賬工作

5,、研發(fā)樣板跟進，新品打樣,、送樣,、封樣

6、完成采購主管交代的.日常工作

貿易公司工作職責篇二

1,、根據公司的采購流程及實際需要進行開發(fā)采購工作,；

2、根據公司品類規(guī)劃及需求,，追蹤,、搜集,、分析、匯總及考察評估產品信息,，擴展公司產品線,，開發(fā)熱銷品類；

3,、開發(fā)新的產品線,，核算產品成本，對產品進行詢價,、比價,，提升產品競爭力；

4,、通過產品質量,，價格及交期等考核供應商并在考核通過后，與供應商建立良好的供應關系,；

5,、來貨驗收，與倉庫做好工作對接,；

6,、與供應商進行對賬，負責相關產品的`開票事宜,；

貿易公司工作職責篇三

1,、編制和維護境外公司登記資金日報表和授信情況表，包括：現金日記賬,，銀行儲蓄,、理財,、定期日記賬,，期貨賬戶日記賬。

2,、 根據資金日報表整理原始憑證于每月16日和1日分兩批將原始憑證移交給會計并編制出納月度報告單,，原始憑證未收集到的先用白條替代后續(xù)逐步補齊，并及時收集各銀行的月結單整理歸檔保管,；

3,、 制單ukey的`使用管理及根據審核好的用款申請以及費用報銷進行現金報銷或網銀制單劃款并登記資金日記賬；

4,、 將業(yè)務的合同整理成財務版本合同,，銀行收付匯資料的準備及外匯管理；

5,、 法人章的使用和管理

6,、各銀行賬戶及單據管理,，包括支票、匯票,、電匯單,、結算證、印鑒卡,、回單卡,、密碼器的保管，制ukey的使用和管理（制單ukey共計22個）,，根據公司業(yè)務需要及時安排境內公司開戶,、銷戶和賬戶維護等相關工作；

7,、北京資金外勤工作

8,、境內銀行授信后續(xù)維護工作

9、完成領導交辦的其他工作

貿易公司工作職責篇四

1.精通大宗貿易流程,有豐富的上下線資源

2.可以有現成團隊引入

3.單年貿易額10億人民幣以上

1,、30歲以上,本科以上學歷,國際貿易,、營銷、外語等相關專業(yè);

2,、5年以上大中型企業(yè)大宗商品全面管理實操經驗;

3,、具備專業(yè)外貿知識、國際營銷知識,、市場分析能力及高度商業(yè)敏感度,較強主動性及溝通能力

貿易公司工作職責篇五

1,、負責根據公司需求計劃，組織具體實施,，保證經營過程中的物資供應,；

2、簡歷供應商考核,，評測體系及標準,；

3、月、季、年度針對供應商的綜合評估及選擇,；

4,、公司內部資料的保管和管理,；

5,、根據日常銷售,，針對無聊的安全庫存和庫存的管理,，合理安排進貨時間,；

6、制定部門工作計劃,，協(xié)助財會進行審核及成本的.控制,；

7、進行采購收據的規(guī)范指導和審批工作,，根據資金運作情況,，材料堆放成都，合理進行預先采購,；

8,、采購合同制作，審核,，管理及存檔,；

9、建立并運行配套價格體系,，目標價格管理,；

10,、供應商發(fā)票的回收管理,，供應商匯款的審查和申報,，月采購金額預算編制,；

11、采購物料管理、庫存管理,；

12、協(xié)助標書授權,，資料提供,；

13、銷售,，倉庫,，財務，人事部門的協(xié)助,；

14,、部門員工的管理及培訓；

15,、按時完成公司領導交付的其他任務,。

貿易公司工作職責篇六

1、負責公司采購工作,，包括但不限于新品補充,、現有商品優(yōu)化；并對采購異常,、退換貨,、補償事宜進行處理；

2,、負責與供應商簽訂采購合同,，建立供應商目錄，并對采購相關資料進行整理,，歸檔,，保存；

3,、負責首營藥品,、首營企業(yè)的資質收集及初審，并協(xié)助質量管理部門對供應商綜合能力進行考評,，確保供應產品質量標準,，建立供應管理體系；

4,、負責庫存藥品的管理以及采購計劃,、付款計劃等工作的執(zhí)行與跟進；

5、協(xié)助上級采購相關工作,，在保證供應質量和時效的'前提下,，降低采購成本；

6,、積極與各相關部門溝通,，確保信息傳遞的有效性、真實性和準確性,；

7,、完成部門領導安排的其他工作。

貿易公司工作職責篇七

1,、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,，完成會計核算和各類報表編制工作；

2,、配合完成公司內外部審計工作,；

3、嚴格按照國家有關現金管理和銀行結算制度規(guī)定,，管理出納業(yè)務,；

4、負責編制稅務申報文件,，及安排稅款繳納,；

5、參與稅收籌劃方案制定,，并組織實施,；

6、負責管理會計檔案資料,，組織做好會計憑證,、會計賬簿、會計報表和其他資料的保管歸檔,；

7,、 負責開具發(fā)票，做好發(fā)票管控,，妥善保管發(fā)票專用章,，嚴格控制相關風險；

8,、完成上級領導交辦的其他工作任務,。

貿易公司工作職責篇八

一、行政方面職責

1.協(xié)助總經理做好綜合,、協(xié)調各部門工作和處理日常事務,。

2.協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經營計劃的編制和各階段工作目標分解,。

3.負責匯總公司年度綜合性資料，組織起草公司綜合性的工作計劃,、總結,、報告、指示等文件,。

4.負責組織公司通用規(guī)章制度的擬定,、修改和編寫工作,，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定,、討論、修改工作;對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督導,，推進公司的管理,。

5.收集和了解各部門的工作狀態(tài)，掌握全公司主要活動情況,，編寫公司年度大事記,。

6.負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄,，根據需要撰寫會議紀要,，并跟蹤、檢查,、督促會議決議的貫徹實施,。

7. 負責宿舍、食堂,、保衛(wèi)工作管理制度擬定,、檢查、監(jiān)督,、控制和執(zhí)行;負責對后勤,、保潔工及保安的管理。

8. 監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律,，處理員工獎罰事宜,。對各崗位及其場所的勞動、衛(wèi)生,、安全情況進行定期及不定期檢查,。

9. 負責公司車輛調度、管理,、維修,、保養(yǎng)工作，監(jiān)督各部門有計劃的安排用車,，滿足公司業(yè)務用車的.合理要求,，管理制度《人事行政崗位職責》,。

10.負責做好公司來賓的接待安排，組織,、協(xié)調公司年會,、員工活動、市場類活動,，開展年度總結評比和表彰活動,。

11.負責公司內、外文件的收發(fā),、登記,、傳遞、歸檔工作,。 12.負責公司員工活動的策劃和組織,。 13.負責公司辦公用品管理。

14.負責并監(jiān)督實施對員工勞動保護用品定額和計劃管理工作,。 15.負責公司檔案的管理工作,。

16.加強部門之間的協(xié)調，為促進相互的團結做好工作,。

17.負責與相關上級政府部門的聯(lián)系,，獲取相關法律、政策信息,，爭取政策支持,。

二、人事方面職責

1. 負責公司人力資源工作的策劃,，建立,、執(zhí)行招聘、培訓,、考勤,、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度。

2. 負責制定和完善公司崗位編制,，協(xié)助公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,，滿足公司的經營管理需要。

3. 根據現有編制及業(yè)務發(fā)展需求,，協(xié)調,、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃,，經批準后實施,。

4. 做好各崗位的職位說明書，并根據公司職位調整需要進行相應的變更,，保證職位說明書與實際相符,。

5. 負責辦理入職手續(xù),，負責人事檔案的管理、保管,、用工合同的簽訂,。

6. 建立并及時更新員工檔案，做好年度及月度人員異動統(tǒng)計(包括離職,、入職,、晉升、調動,、降職等),。

7. 制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經批準后實施,。

8. 對試用期員工進行培訓及考核,，并根據培訓考核結果建議部門錄用。

9. 負責擬制公司薪酬制度和方案,，簡歷行之有效的激勵和約束機制。

10.制定績效評價政策,，組織實施績效管理,，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督控制，及時解決其中出現的問題,，使績效評價體系更夠落到實處,，并不斷完善績效管理體系。

11.負責審核并按職責報批員工定級,、升值,、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配,、調入,、調出、辭職,、辭退等手續(xù),。

12.做好員工考勤統(tǒng)計工作，負責加班的審核和報批工作,。 13.負責公司員工福利,、社會保險、勞動年檢的辦理,。

14.配合其他部門做好員工思想工作,，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。

15.定期主持召開本部門工作例會,，布置,、檢查,、總結工作，并組織本部門員工的業(yè)務學習,，提高管理水平和業(yè)務技能,，保證各項工作任務能及時完成。 16.其他突發(fā)事件處理和領導交辦的工作,。

貿易公司工作職責篇九

1,、 按照國家會計制度的規(guī)定，記賬,、核賬,、報賬做到手續(xù)完備、數字準確,、賬目清楚,、按期報賬；

2,、編制會計報表要做到賬目健全,、賬目清楚、日清月結,、帳證財務相符,，報表要做到內容完整，數字清楚正確,、報送及時,；

3、依照會計檔案管理辦法建立和管理財務檔案,，做到資料齊全,、保密；

4,、辦理現金收付和銀行結算業(yè)務,，登記現金及銀行存款日記賬；

5,、保管庫存現金和各種有價證券,，保管有關印章、空白收據和空白支票,；

6,、積極配合銀行做好對賬、報賬工作,；

7,、完成企業(yè)領導交辦的其他相關工作。

貿易公司工作職責篇十

1,、根據公司費用報銷制度審核公司費用報銷單,；

2,、準確進行公司的財務收支、往來賬目,、成本費用核算,；

3、報表制作,，各部門資產的'監(jiān)督反饋,。

1、勤勞,、善良,、有責任心 ；

2,、具有一定的溝通能力,，抗壓力強；

3,、有團隊協(xié)作精神,，善于挑戰(zhàn)，愿意通過自己的努力實現個人價值,；

4,、公司具有較完善的晉升機制，晉升空間大,。

貿易公司工作職責篇十一

貿易公司總經理北京華鴻基業(yè)投資有限公司哈爾濱華鴻房地產開發(fā)有限公司,北京華鴻基業(yè)投資有限公司,華鴻,華鴻工作職責:

1、根據市場戰(zhàn)略,負責與合作伙伴的關系建立,、鞏固與維系,以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

2,、負責客戶聯(lián)系信息的`記錄,把握客戶需求,全面分析全球市場需求,具有一定英語、韓語或日語的溝通能力;

3,、建立,、優(yōu)化公司貿易業(yè)務的操作流程及管理制度,負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導,、培訓及評估;

4,、收集相關市場發(fā)展信息,建立、補充,、發(fā)展,、培養(yǎng)貿易隊伍,挖掘、跟蹤意向客戶,具備市場開拓能力;

5,、具有科技農業(yè),、食品、海鮮產品業(yè)務實操經驗者優(yōu)先,。

任職資格:

1,、營銷,、國際貿易或相關專業(yè)本科及以上;

2、熟悉貿易工作的各項流程及相關法律法規(guī),熟知貿易用語,、物流,、報關及稅務知識;

3、熟悉北美,、歐洲農業(yè),、大宗商品市場;

4、具備組建團隊的能力;

5,、中英文雙語流利,。

貿易公司工作職責篇十二

main duties and responsibilities主要工作職責

1.根據外貿合同逐筆、準確地登記交易記錄;

2.負責公司與上下游的結算核對,配合執(zhí)行部完成結算工作;

3.負責應收應付款款的日常管理,協(xié)助執(zhí)行部跟進客戶賬款的'回籠;

4.出具項目結算報表;

5.領導交辦的其他任務;

requirements職位要求

1.全日制本科及以上學歷,金融,、經濟,、財會、國際貿易等相關專業(yè)

2.二年以上大宗行業(yè)會計結算經驗,熟悉國際貿易結算方式以及銀行業(yè)務,、稅務等工作;熟悉各種外匯制度,、掌握信用證結算相關知識;

3.性格穩(wěn)重、踏實;工作態(tài)度嚴謹,具備良好的溝通協(xié)調能力,適應性強

4.具有較強的財務邏輯和流程邏輯,條理性邏輯性強,對數字敏感.

5.熟練使用常用辦公軟件,擅長excel操作;