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珠寶銷售崗位職責(zé)篇一

1、接待客戶挑貨,，配合完成銷售任務(wù);

2,、完成貨品的來貨驗收，貨品陳列,、補(bǔ)退貨,、防損等日常清點工作;

3、負(fù)責(zé)好貨品銷售記錄,、盤點,、賬目核對等工作,，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;

4,、提升個人業(yè)務(wù)能力,，維護(hù)客戶資源,，正確宣傳公司品牌;

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。

1,、35周歲以下,，中專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳,，具有良好的親和力;

2,、為人正直,、勤勉,、有進(jìn)取心，善于學(xué)習(xí),，服從公司的`安排;

3,、具有良好的語言表達(dá)能力及服務(wù)意識，熟悉服務(wù)禮儀及銷售流程;

4,、具有珠寶銷售/奢侈品/服裝/化妝品護(hù)膚銷售經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮;

5,、熱愛珠寶事業(yè)，無珠寶銷售經(jīng)驗者可參加公司組辦的專業(yè)知識培訓(xùn),。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇二

1,、負(fù)責(zé)柜臺商品的銷售;

2、負(fù)責(zé)本崗位內(nèi)商品的清點,、統(tǒng)計工作,，并做好交接班;

3、負(fù)責(zé)商品的陳列及退換補(bǔ)貨工作,，并將商品信息及時反饋至相關(guān)人員;

4,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)柜臺及地面的清潔衛(wèi)生工作;

5、學(xué)習(xí)和熟練掌握本崗位所必須具備的'各類專業(yè)知識;

6,、接待客人主動,、熱情、禮貌、耐心,、周到,，為客人提供最佳服務(wù),使客人有賓至如歸之感;

7、積極參加培訓(xùn),，不斷提高服務(wù)技能,。

8、上級交辦的其他工作任務(wù),。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇三

1,、負(fù)責(zé)與客戶交流，促成交易,，完成個人銷售業(yè)績目標(biāo);

2,、負(fù)責(zé)維護(hù)專柜商品的清潔，維持良好的`貨架陳列;

3,、負(fù)責(zé)貨品安全工作,，貨品每天數(shù)量清點工作;

4、協(xié)助店長完成市場信息的收集以及其他店鋪銷售及相關(guān)的工作,。

1,、高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

2,、具備較好的職業(yè)形象和氣質(zhì);

3,、品行優(yōu)良，性格活潑積極,，溝通能力強(qiáng),，有責(zé)任心;

4、具備團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識,，具備一定的銷售技巧;

5,、有珠寶或奢侈品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇四

一,、忠誠于公司,，熱愛銷售，并專注于銷售工作,。

二、講究銷售禮儀,，待人接物不卑不亢,，電話接聽時語氣緩和，口齒清晰;注重職場形象,，給客戶留下良好的個人,、企業(yè)印象。

三,、維護(hù)已成交或溝通已久的老客戶,，拓展新客戶,，擴(kuò)大銷售客戶群，提升銷售業(yè)績;

四,、明確公司下達(dá)的月度,、季度、年度銷售任務(wù),，盡心盡力朝目標(biāo)努力,，力爭上游。

五,、完成日常銷售工作,，具體內(nèi)容如下：

1、明確每天的計劃,，并按計劃執(zhí)行,。

2、做好每天業(yè)務(wù)員日報表,，做到詳細(xì),、認(rèn)真、有意向的客戶需當(dāng)天上報,。

3,、建立客戶負(fù)責(zé)人檔案：客戶的.年齡、脾氣,、愛好,、人的面貌、家庭情況,、手機(jī),、家用電話、家庭住址等等,，應(yīng)記錄到專用的本子上,。

4、有效的對客戶資料進(jìn)行管理,，相應(yīng)采用不同措施,，快速提高業(yè)績增長。

5,、每周總結(jié)意向客戶,，重點客戶必須在晨會或夕會提出，大家討論方案,。

6,、客戶詢價單需立即處理，在正常情況下需半個小時內(nèi)回傳報價單;接到任何詢價電話，要耐心傾聽,，及時轉(zhuǎn)達(dá),，快速處理，不準(zhǔn)拖延時間,。

7,、客戶來電需售后服務(wù)時，要積極配合其他相關(guān)部門的同事進(jìn)行問題的解決,。

8,、銷售員在職期間，始終保持著積極的工作態(tài)度,，飽滿的工作熱情,，節(jié)假日給客戶送上一份祝福(賀卡，禮物),。

9,、每個競爭失敗的案例必須寫案例失敗總結(jié)。

六,、制定符合公司整體銷售任務(wù)計劃的月,、季、年度計劃,、總結(jié),。月度總結(jié)于當(dāng)月28日交部門經(jīng)理審閱，月度計劃于當(dāng)月最后一天上交,，如遇雙休日延后到第一個工作日上交,。

七、需要支持的項目必須提前提出,，銷售經(jīng)理好安排時間協(xié)助跟進(jìn),。

八、市場部每周例會進(jìn)行一次業(yè)務(wù)交流,，將各自的成功的經(jīng)驗,、失敗的教訓(xùn)和大家分享，形成團(tuán)隊的共同進(jìn)步,、引以為戒,。

九、積極搜集市場信息,，包括同行動態(tài)信息,，如價格、產(chǎn)品功能,、型號、暢銷產(chǎn)品、營銷活動等,，并提出自己的建議和意見到部門經(jīng)理處(可以口頭匯報),，有針對性地采取措施，確保同行信息數(shù)量準(zhǔn)確性,，內(nèi)容全面性,。

十、如有客戶來訪或客戶提出參觀樣板客戶需提前提出,，銷售經(jīng)理好準(zhǔn)備,。

十一、接受并完成市場部經(jīng)理和總經(jīng)理臨時下達(dá)的其它工作,，不得以任何理由推拖或敷衍了事,，完成后需立即回復(fù)。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇五

職位描述：

1,、負(fù)責(zé)公司版房業(yè)務(wù)目標(biāo)及任務(wù)的完成,；

2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶,、客戶維護(hù)工作,，準(zhǔn)確把握客戶需求，洽談客戶合作方案,；

3,、根據(jù)業(yè)務(wù)營銷計劃，制定所轄區(qū)域的市場開發(fā)及拓展策略,，完成分配的銷售任務(wù),；

4、準(zhǔn)確把握珠寶市場動向,，開拓新市場,，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍及業(yè)務(wù)合作的新模式,；

5,、擅于維護(hù)客戶關(guān)系，不斷滿足客戶需求,，提高客戶滿意度,，維護(hù)客戶間的'長期戰(zhàn)略合作計劃；

任職資格：

崗位要求：

1,、兩年以上珠寶零售或珠寶鑲嵌（鉆石,、翡翠、彩寶）,、k金批發(fā)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,；

2,、熟悉珠寶行業(yè)批發(fā)、零售市場行情,；

3,、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)、客戶管理能力及拓展能力,；

4,、具有敏銳的商業(yè)和市場意識；良好的談判能力,、分析問題及解決問題能力,；

5、能吃苦耐勞,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，具有團(tuán)隊合作意識；

6,、相貌端正,，談吐大方，口齒伶俐,，性格開朗,，善于與人溝通。

1,、包午晚兩餐,，可提供集體宿舍。

2,、富有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu)體系,，除基本工資+提成外，另還設(shè)有月度獎勵,、年度獎勵,、項目獎勵等豐厚的銷售獎金；

3,、入職即簽正式勞動合同,，享有員工應(yīng)有權(quán)利；

4,、按繳納員工社保及住房公積金,；

5、享有國家規(guī)定帶薪假期,；

6,、每月為員工舉辦生日會，不定期組織戶外活動,，每年組織旅游,；

7,、系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會及個人良好的發(fā)展平臺和晉升機(jī)制。職位描述：

1,、負(fù)責(zé)公司版房業(yè)務(wù)目標(biāo)及任務(wù)的完成,；

2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶,、客戶維護(hù)工作，準(zhǔn)確把握客戶需求,，洽談客戶合作方案,；

3、根據(jù)業(yè)務(wù)營銷計劃,，制定所轄區(qū)域的市場開發(fā)及拓展策略,，完成分配的銷售任務(wù)；

4,、準(zhǔn)確把握珠寶市場動向,，開拓新市場，發(fā)展新客戶,，增加產(chǎn)品銷售范圍及業(yè)務(wù)合作的新模式,；

5、擅于維護(hù)客戶關(guān)系,，不斷滿足客戶需求,，提高客戶滿意度，維護(hù)客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃,；

任職資格：

崗位要求：

1,、兩年以上珠寶零售或珠寶鑲嵌（鉆石、翡翠,、彩寶）,、k金批發(fā)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；

2,、熟悉珠寶行業(yè)批發(fā),、零售市場行情；

3,、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā),、客戶管理能力及拓展能力；

4,、具有敏銳的商業(yè)和市場意識,；良好的談判能力、分析問題及解決問題能力,；

5,、能吃苦耐勞,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊合作意識,；

6,、相貌端正，談吐大方,，口齒伶俐,，性格開朗，善于與人溝通,。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇六

1.銷售人員必須忠于職守,，維護(hù)公司形象，以身作則,，嚴(yán)格遵守公司的一切制度,。在遵守國家的法律法規(guī)和本公司規(guī)章制度的前提下，日常工作中無條件接受上級的督導(dǎo),。

2.銷售人員應(yīng)嚴(yán)格按照各項制度和標(biāo)準(zhǔn),，組織好本公司的工作。

3.銷售員在職權(quán)(或授權(quán))范圍內(nèi),，積極負(fù)責(zé)地處理好相關(guān)一切事物;當(dāng)遇到超出自己職權(quán)(或授權(quán))范圍的問題時,，應(yīng)迅速向上級領(lǐng)導(dǎo)請示，同時應(yīng)積極思考,，向上級提出自己的看法和建議,。

4.銷售員應(yīng)結(jié)合本職工作，努力學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品知識,，不斷提高工作能力和水平,。

5.銷售員要善于了解所屬商家的各方面情況和特點，善于評估商家特點,，及時溝通商家,，促進(jìn)銷售的正常有序進(jìn)行。

1.負(fù)責(zé)制定日,、周,、月銷售目標(biāo)，并協(xié)助其他同事努力完成目標(biāo),。建立和完善請示匯報制度,，定期總結(jié)講評完成工作情況，分析其成敗的原因,。

2.及時把握公司的商品銷售及庫存情況：對每日的銷售進(jìn)行分析做出每天的最佳銷售時間,，擬出最暢銷產(chǎn)品，以此來確定各種產(chǎn)品的最佳庫存量;并及時根據(jù)公司鋪貨的銷售情況提交補(bǔ)充貨品計劃,，上交庫管,。

3.認(rèn)真執(zhí)行公司內(nèi)的各項制度及工作流程標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真自評自己的工作執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)對自己的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行必要的.培訓(xùn)申請,。

4.每星期二組織對公司內(nèi)衛(wèi)生,、陳列、庫存進(jìn)行大清理,，保證公司內(nèi)貨品充足,、公司環(huán)境整潔衛(wèi)生、貨品陳列完好,。銷售員根據(jù)季節(jié)和銷售特點及時進(jìn)行場景調(diào)整,，使公司以全新的面貌迎來本周的黃金銷售時間。

5.銷售員要嚴(yán)格執(zhí)行公司確定的銷售政策和價格政策,，在上級的授權(quán)范圍內(nèi)，銷售員可根據(jù)具體情況和顧客談定有關(guān)產(chǎn)品的銷售條件,。

6.銷售員要認(rèn)真的組織盤點和每日一次的公司交接工作,，做到帳、物,、款相符,。

7.注重收集產(chǎn)品銷售動向，競爭對手的有關(guān)情況,，旺銷商品信息,，及時分析反饋給上級，并積極提出有關(guān)建議,。

1.建立健全個人財務(wù)記錄,，有自己專用的交款記錄，交款后有收款人簽字,，所屬商家當(dāng)時出貨金額,，返修產(chǎn)品記錄，回單統(tǒng)計情況,。

2.及時對單,，結(jié)款，并在自己的專用記錄本上有詳細(xì)的記錄

3.厲行節(jié)約,，合理使用資金,。

4.現(xiàn)金管理 每天收回的現(xiàn)金，在自己的專用記錄本上記好,，請收款人簽字,，交在公司交款單上簽字，系統(tǒng)里做相應(yīng)的單據(jù)收款,。調(diào)貨現(xiàn)金支出必須經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)認(rèn)可(電話認(rèn)可,，簽字認(rèn)可)方可付款,。下班前銷售員做賬然后和出納進(jìn)行對現(xiàn)金賬。保證帳

5.簿記錄與實物,、款項相符?，F(xiàn)金及時存儲備公司統(tǒng)一安排。5電腦城商家欠款統(tǒng)一由銷售部經(jīng)理進(jìn)行管理,、安排催收,。

6.銀行賬管理 用戶打款必須由對應(yīng)的銷售人員確認(rèn)，交出納簽字后才能做相應(yīng)的收款單據(jù),，每天通過各銀行的進(jìn)項款做好明細(xì)記錄,，以便日后查詢核對。對銀行不明款項要做好記錄并及時查明是款項明細(xì)來源,。

1.遵守考勤制度,，請銷假制度,，資金使用制度

2.不得將個人私情帶到工作當(dāng)中，不得利用職權(quán)安排或要求其他同事做與公司利益無關(guān)的事情，不得以公肥私,，讓公司出面幫自己的做私事，積極聽取公司其他同事的正確建議,。

3.定期參與公司組織的有關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，并參加必要的交流討論,。適時修正自己的不足與公司共同前進(jìn)。

4.高效執(zhí)行公司下達(dá)的政策,，個人意見保留,，調(diào)整自己的心態(tài),，以最佳的精神狀態(tài)投入工作，促進(jìn)團(tuán)隊精神的建設(shè),。

5.不得將自己不好的情緒帶給公司同事，或借機(jī)與公司政策產(chǎn)生抵觸,。不得影響工作狀態(tài)。

6,、積極樂觀心態(tài)對待公司和用戶，急客戶所急，不得推諉,，扯皮，影響公司形象,。

7,、誰做事情,，誰負(fù)責(zé),，積極勇于承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,。

8、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定的獎懲制度,。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇七

1.向顧客提供詳細(xì)的品牌產(chǎn)品介紹，努力完成個人銷售業(yè)績,，并協(xié)同其他同事完成銷售工作。

2.建立及保持客戶之閑的積極聯(lián)系,、及時完善客戶的各項資料

3.接受公司各類培訓(xùn),，掌握公司的服務(wù)準(zhǔn)則及要求

4.遵守公司各項規(guī)章制度，提供優(yōu)良的'顧客服務(wù),，維護(hù)公司及品牌形象

5.維護(hù)貨品安全，避免店內(nèi)各種設(shè)施的損壞

6.維護(hù)公司及店鋪利益，杜絕公司及店鋪各項信息資源外泄

1,、年齡20~32周歲；

2、中專,、高中,、職高及同等以上學(xué)歷,；

3、服務(wù)意識強(qiáng),，良好的語言表達(dá)力,、親和力；

4,、積極熱情,，具有敬業(yè)精神，熱愛珠寶事業(yè),；

5,、工作責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊合作意識,；

6,、銷售行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

珠寶銷售崗位職責(zé)篇八

崗位職責(zé):

1,、熟悉天貓,京東店鋪操作規(guī)則; 利用在線聊天工具解答客戶有關(guān)鉆石,、珠寶及銷售的相關(guān)問題;

2,、 處理客戶訂單,幫助客戶查詢跟蹤物流情況;

3、 通過旺旺,、咚咚接待客戶,解答疑問獲取訂單,促成交易;

4,、 負(fù)責(zé)答復(fù)、跟進(jìn)及反饋客戶咨詢,了解客戶需求,通過有效溝通保證客戶滿意度!

5,、 提升客戶滿意度,提高售前,、售中售后專業(yè)及服務(wù)質(zhì)量,及時處理中差評,維護(hù)店鋪信用;

6、 持續(xù)的'學(xué)習(xí)提升,對商品賣點有清晰概念,并能準(zhǔn)確向客戶表達(dá);

7,、服從公司工作安排,有良好的團(tuán)隊協(xié)作心態(tài),。

任職要求

1、 中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2,、 一年以上淘寶客服經(jīng)驗;珠寶,服裝,奢侈品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)

3,、 理解能力與溝通能力強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識;

4、 有團(tuán)隊精神,有集體榮譽(yù)感;

5,、 語言表達(dá)能力強(qiáng),較好的寫作能力;

6,、 能協(xié)調(diào)好個人生活與工作的矛盾,不過于計較個人得失。

優(yōu)先穩(wěn)定積極人才,仙緣高于同行薪資水準(zhǔn),歡迎熱愛銷售,勇于挑戰(zhàn)的合作小伙伴加入,用自己的努力,開創(chuàng)不一樣的人生!

珠寶銷售崗位職責(zé)篇九

1,、服從上級領(lǐng)導(dǎo),，完成各項任務(wù)及銷售目標(biāo)；

2,、維護(hù)公司利益,，宣傳品牌效益，保守公司機(jī)密,；

3,、檢查員工儀容儀表，貨品陳列,，衛(wèi)生情況,；

4、協(xié)調(diào)員工關(guān)系,，激勵員工進(jìn)取,，協(xié)調(diào)員工銷售；

5,、對補(bǔ)貨,、調(diào)貨根據(jù)店內(nèi)情況及時向上級匯報；

6,、負(fù)責(zé)接待和處理客戶投訴,，解出顧客異議；

7,、對價格和禮品進(jìn)行監(jiān)督,，并及時請示店長；

8,、完成上級交待的臨時工作,；

珠寶銷售崗位職責(zé)篇十

1.處理各類突發(fā)事件。

2.應(yīng)把公司及合作方的利益放在第一位,，以為公司及合作方創(chuàng)造最大效益為目標(biāo),，對公司及合作方應(yīng)具有絕對誠度；

3.協(xié)助銷售經(jīng)理共同進(jìn)行項目組的管理工作,，服從上級的安排,，竭盡全力做好每一項工作；

4.主持售樓部日常工作,，主持每日工作晨會,，溝通上下級及售樓部與其他部門的關(guān)系；

5.“顧客至上,、科學(xué)管理”的宗旨,，樹立良好的企業(yè)形象，創(chuàng)造良好的`工作環(huán)境,，充分調(diào)動每一位員工的積極性,，并保持團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的工作氣氛,；

6.根據(jù)銷售經(jīng)理發(fā)展規(guī)劃和市場預(yù)測及總體銷售計劃,，擬定各組及各業(yè)務(wù)員的工作任務(wù)，定期向銷售經(jīng)理匯報銷推廣計劃,；

7.協(xié)助業(yè)務(wù)員與客戶簽訂購房合同,，審核銷售代表簽訂合同的有效性；

8.負(fù)責(zé)落實本組樓款的回收工作,，督促銷售人員的貸款流程的正常進(jìn)行,；

9.組織員工按排序進(jìn)行工作，本組員工相互支援完成銷售配合,。監(jiān)督該組接客戶時的前臺接待工作,，禁止前臺空位。出現(xiàn)空位主管有下過失單的權(quán)利,；

10.做好每日的來電,、來訪登記及審查工作，負(fù)責(zé)銷控表的銷控核對,，統(tǒng)計每日定房量,，填報各項統(tǒng)計表格，以保證銷售的準(zhǔn)確性,。并隨時收集各項現(xiàn)場資料進(jìn)行提出銷售情況分析,；

11.負(fù)責(zé)組織銷售人員及時總結(jié)交流銷售經(jīng)驗,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平,；

12.負(fù)責(zé)處理客戶對產(chǎn)品或?qū)椖坎繂T工的投訴,，并在調(diào)查分析后向銷售經(jīng)理匯報；

13.對項目部新員工進(jìn)行培訓(xùn)及工作指導(dǎo),；

14.領(lǐng)導(dǎo)銷售小組及主持小組銷售會議,；

15.督導(dǎo)培訓(xùn)銷售代表完成銷售任務(wù)，并進(jìn)行小組業(yè)務(wù)考核,；

16.組織本組員工案例分析,；

17.隨時準(zhǔn)備完成公司臨時性的工作安排，休息日服從公司安排,。

18.每月最后一日前向上級領(lǐng)導(dǎo)報送工作總結(jié)