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渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇一

1,、負(fù)責(zé)渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù),，保持有效的溝通,，達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

2、搞好與相關(guān)人員的關(guān)系,，做好渠道客戶(hù)最大化的.挖掘與跟進(jìn);

3,、負(fù)責(zé)物業(yè)開(kāi)發(fā)與維護(hù)，達(dá)成共同服務(wù)有裝修需求客戶(hù)的合作關(guān)系;

4,、能夠理解與執(zhí)行公司銷(xiāo)售策略,，不斷的積累行業(yè)渠道資源;

任職要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,，有裝修,、房產(chǎn)中介和社區(qū)開(kāi)發(fā)的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

2、性格外向,，樂(lè)于跟人溝通交流,，對(duì)銷(xiāo)售工作有強(qiáng)烈的熱忱與執(zhí)行力;

3、思維活躍,，有較強(qiáng)的溝通交際能力,，拓展能力，責(zé)任心與積極的工作態(tài)度;

4、有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)和合作意識(shí),，敢于挑戰(zhàn),，完成部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)與渠道建立;

5、在裝飾裝修,、建材等相關(guān)行業(yè)的渠道經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二

職責(zé)：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定渠道建設(shè)及發(fā)展計(jì)劃,，負(fù)責(zé)全國(guó)渠道的開(kāi)拓,、維護(hù)、管理等工作;

2,、深入了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、潛在客戶(hù)的需求,、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況等,，為公司業(yè)務(wù)及渠道發(fā)展提供建議及方案;

3、.組織與管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),，掌握銷(xiāo)售進(jìn)度,，完成區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo);

4、培訓(xùn),、激勵(lì),、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的`任務(wù)指標(biāo);

5,、善于發(fā)現(xiàn)下屬員工優(yōu)點(diǎn),，培養(yǎng)下屬員工能力持續(xù)提升;

6、拜訪(fǎng)重要客戶(hù),，做好渠道訪(fǎng)問(wèn)記錄,，建立并完善渠道客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù);

7、及時(shí)反饋一線(xiàn)的客戶(hù)信息,，提出合理化建議,。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷,，2年以上軟件行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2,、具備團(tuán)隊(duì)管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力與客戶(hù)溝通能力;

3,、28-35周歲,，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及聆聽(tīng)能力;

4,、具有零售軟件銷(xiāo)售和零售行業(yè)信息化項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5,、勤奮、能吃苦，愿接受挑戰(zhàn),，能接受出差,。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇三

職責(zé)：

1、進(jìn)行大客戶(hù)渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù),，包括銀行,、保險(xiǎn)、航空,、電信等,，以及國(guó)際國(guó)內(nèi)知名品牌公司;

2、建立及維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,，根據(jù)公司要求,，完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)多個(gè)重要客戶(hù)的長(zhǎng)期管理,，日常溝通,，跟蹤和執(zhí)行服務(wù)，能夠?qū)蛻?hù)進(jìn)行全面的整合,，策略性思考;

5,、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的招投標(biāo)與項(xiàng)目需求的方案制定，對(duì)客戶(hù)品牌及行業(yè)市場(chǎng)有深入的洞察;

6,、優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力及協(xié)調(diào)能力,，保障項(xiàng)目順利進(jìn)行;

7、負(fù)責(zé)組織商務(wù)競(jìng)爭(zhēng)分析,，從合作客戶(hù)意向中挖掘可行性意見(jiàn),，做好談判總結(jié)與分析匯報(bào);

8、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的工作任務(wù),。

崗位要求：

1,、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù),、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),、管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，5年以上相公關(guān)公司或客戶(hù)拓展經(jīng)驗(yàn),，了解營(yíng)銷(xiāo)策劃與電商運(yùn)營(yíng);

2,、形象氣質(zhì)佳，熟悉各大銀行,、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu),、航空、電信等大客戶(hù)客情關(guān)系者優(yōu)先;

3,、較好的客戶(hù)把握能力,、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及談判能力;

4、同時(shí)具有管理,、保持多個(gè)客戶(hù)服務(wù)的能力,，以及較強(qiáng)的'項(xiàng)目及談判的把控力;

5、擁有良好的溝通技巧,，能有效將策略與想法與客戶(hù)進(jìn)行傳達(dá)與溝通;

6,、具備誠(chéng)信的品質(zhì)，良好的職業(yè)素養(yǎng),，有團(tuán)隊(duì)合作精神,。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇四

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)發(fā)公司現(xiàn)有的國(guó)際碩士,、博士項(xiàng)目區(qū)域管理中心,、教學(xué)中心,、推廣中心;

2,、對(duì)開(kāi)發(fā)的的國(guó)際碩士,、博士項(xiàng)目區(qū)域管理中心、教學(xué)中心,、推廣中心進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),、培訓(xùn),、關(guān)系維護(hù);

3、負(fù)責(zé)公司渠道體系建設(shè),，市場(chǎng)戰(zhàn)略的`分析,、研究、制定和實(shí)施,，幫助合作伙伴完成相關(guān)業(yè)績(jī);

4,、負(fù)責(zé)策劃，執(zhí)行和評(píng)估各國(guó)際碩士,、博士項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣和傳播等工作;

5,、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)發(fā),、收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,，并了解客戶(hù)需求，跟蹤意向客戶(hù),，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織合作談判;完成公司任務(wù)目標(biāo),。

【任職資格】

1、 大專(zhuān)或以上學(xué)歷,，形象氣質(zhì)佳;

2,、 具備3-5年教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，且3年以上市場(chǎng)拓展經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn);

3、 精通市場(chǎng)規(guī)劃與渠道拓展,，具備較強(qiáng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;

4,、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);

5、 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇五

1,、負(fù)責(zé)公司成品油業(yè)務(wù),，客戶(hù)關(guān)系的拓展與維護(hù)，以及客戶(hù)資源的管理;

2,、通過(guò)電話(huà)或者實(shí)地拜訪(fǎng)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,，了解客戶(hù)需求,進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的聯(lián)絡(luò)、洽談;

3,、公司成品油協(xié)助業(yè)務(wù),，如報(bào)價(jià)、跟單或合同起草,、物流協(xié)助及應(yīng)收賬款催要等等;

4,、及時(shí)處理和協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題;

5、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),，收集分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,，制定相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略，為公司后期油品貿(mào)易策略提供建議;

6,、業(yè)務(wù)合同的簽訂以及貨款的'結(jié)算和跟蹤;

7,、與相關(guān)部門(mén)能良好協(xié)作與溝通，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇六

職責(zé)：

1,、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)規(guī)劃;

2、組織制定和實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,，并根據(jù)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)提出修訂方案;

3,、主導(dǎo)完成營(yíng)銷(xiāo)中心及下屬各部年/季/月度目標(biāo)的制定與分解，并監(jiān)督實(shí)施全過(guò)程,，確保完成目標(biāo);

5,、主導(dǎo)制定中心年度費(fèi)用預(yù)算方案，監(jiān)督執(zhí)行情況并實(shí)時(shí)修正;

6,、帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)市場(chǎng),、開(kāi)發(fā)客戶(hù)，健全銷(xiāo)售渠道與客戶(hù)管理,，確保營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);

7,、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算的完成情況,，定期向總經(jīng)理及時(shí)反饋銷(xiāo)售情況和調(diào)整銷(xiāo)售策略;

8、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行激勵(lì),、監(jiān)督和專(zhuān)業(yè)指導(dǎo),，提高整體業(yè)務(wù)水平和營(yíng)造積極的工作氛圍，為公司培養(yǎng)和儲(chǔ)備營(yíng)銷(xiāo)人才;

9,、主導(dǎo)制定與實(shí)施適宜的產(chǎn)品策略,、價(jià)格策略、市場(chǎng)策略,、渠道策略,、促銷(xiāo)策略、品牌策略,、廣告策略及公關(guān)策略等;

10,、組織制定市場(chǎng)調(diào)研及分析的規(guī)程，建立詳細(xì)的渠道市場(chǎng)信息系統(tǒng);

11,、組織收集市場(chǎng)競(jìng)品信息并制定出可行性分析報(bào)告;

12,、定期組織召開(kāi)中心工作會(huì)議，全面掌握本中心工作進(jìn)度推進(jìn)與階段性目標(biāo)達(dá)成情況;

13,、負(fù)責(zé)本中心全體員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo),、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和考核，提升團(tuán)隊(duì)成員的綜合競(jìng)爭(zhēng)力;

14,、建立,、健全本中心各項(xiàng)規(guī)章制度與流程，推動(dòng)本中心系統(tǒng)管理的.規(guī)范化,、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化;

任職要求：

1、年齡30-45周歲,，大專(zhuān)以上學(xué)歷,，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2,、有5年以上家居,、建材、裝修行業(yè)背景或大型連鎖企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),，具備知名企業(yè)或上市公司背景優(yōu)先;

3、熟悉國(guó)內(nèi)家具市場(chǎng)和行業(yè)狀況;渠道資源豐富;

4,、具有良好的市場(chǎng)洞察力,，行業(yè)信息捕捉能力，優(yōu)秀的資源整合能力,。

5,、極強(qiáng)的工作執(zhí)行力和計(jì)劃性,，具備良好的溝通表達(dá)能力、談判能力;

6,、有良好的品牌規(guī)劃,、人際溝通、團(tuán)隊(duì)管理能力,。善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì),、激發(fā)斗志。

7,、辦事沉穩(wěn),，良好的職業(yè)素質(zhì)，敬業(yè),，有責(zé)任感,。

8、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇七

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)ai事業(yè)部公開(kāi)市場(chǎng)渠道體系的整體規(guī)劃;

2、統(tǒng)籌線(xiàn)上,、線(xiàn)下市場(chǎng)渠道拓展工作,確保渠道合作的'有效推進(jìn);

3,、策劃并推進(jìn)合作項(xiàng)目，提升產(chǎn)品銷(xiāo)售收入;

4,、制定各區(qū)域渠道合作及價(jià)格體系策略,對(duì)渠道銷(xiāo)售模式進(jìn)行市場(chǎng)分析與控制;

5,、對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理、指導(dǎo)和培訓(xùn),，提升整體團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售能力,。

【任職要求】

1、統(tǒng)招,、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2,、5年以上渠道規(guī)劃、拓展和運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，有豐富的渠道資源和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3,、熟悉智能硬件及人工智能產(chǎn)品等多類(lèi)型產(chǎn)品的渠道銷(xiāo)售和運(yùn)營(yíng)模式;

4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

5,、具備優(yōu)秀的合作溝通及資源整合能力,，強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，對(duì)新事物有好奇心,，學(xué)習(xí)能力和抗壓能力強(qiáng);

6,、具備一線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)/科技型企業(yè)公開(kāi)市場(chǎng)的渠道統(tǒng)籌管理及合作拓展成功經(jīng)驗(yàn);

7、熟悉人工智能系列產(chǎn)品及技術(shù),，適應(yīng)長(zhǎng)期出差;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇八

1. 根據(jù)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃,，制定市場(chǎng)整體策略,，制定渠道、品牌,、宣傳等實(shí)施方案,；

2. 根據(jù)公司目標(biāo)制定月度、季度,、年度拓展規(guī)劃,，規(guī)劃費(fèi)用預(yù)算，完善激勵(lì)考核制度,；

3. 開(kāi)拓推廣渠道,、推進(jìn)銷(xiāo)售管道建設(shè)，提高銷(xiāo)售線(xiàn)索到銷(xiāo)售機(jī)會(huì)的轉(zhuǎn)化率并最終促成銷(xiāo)售提升,；

4. 指導(dǎo)渠道拓展人員對(duì)代理商的培訓(xùn),、管理及考核；

5. 研究同行,、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù),；

6. 管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)

1. 本科以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，年齡：30-45歲,；

2. 獨(dú)立主導(dǎo)過(guò)創(chuàng)新產(chǎn)品(2b方向)的.市場(chǎng)推廣，具備大型項(xiàng)目策劃執(zhí)行能力,；

3. 具備卓越的商務(wù)能力,、敏銳的觀察力、計(jì)劃及組織實(shí)施能力,，能夠獨(dú)立制定并執(zhí)行渠道策略,、產(chǎn)品方向等工作；

4. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力,，較強(qiáng)的組織能力，能協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,，處理各種客戶(hù)開(kāi)拓或維護(hù)中存在的問(wèn)題,；

5. 有事業(yè)熱情與責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng),；

6. 有工程弱電相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇九

1,、負(fù)責(zé)渠道的總體開(kāi)拓和維護(hù)規(guī)劃,，部門(mén)管理和培訓(xùn),，按月考核渠道經(jīng)理工作量指標(biāo)，按季考核渠道經(jīng)理的銷(xiāo)售指標(biāo),；

2,、積極開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)渠道，包括但不限于銀行,、信托公司,、保險(xiǎn)公司、證券公司,、期貨公司,、實(shí)業(yè)公司、自然人投資者,、募集代理機(jī)構(gòu),；

3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定,，確保渠道團(tuán)隊(duì)按時(shí)提交有效客戶(hù)跟蹤表,；

4、保持良好的客戶(hù)關(guān)系,，提升渠道銷(xiāo)售效能,；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

1,、2-3年基金、銀行,、證券,、期貨、信托,、財(cái)富管理公司等其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),，有銀行、證券,、保險(xiǎn),、基金等從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；

2,、具有較好的金融基礎(chǔ)理論,，熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策,；

3,、能夠公開(kāi)演講，具有良好的表達(dá)能力,；

4,、喜歡與人打交道,，善于溝通，具有較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,；

5,、有金融機(jī)構(gòu)渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有良好的行業(yè)資源和客戶(hù)資源者優(yōu)先,；

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十

職責(zé)：

1.挖掘區(qū)域內(nèi)有意向的客戶(hù),，指導(dǎo)其成為合作伙伴;

2.對(duì)合作伙伴進(jìn)行產(chǎn)品、銷(xiāo)售及管理培訓(xùn),，維護(hù)良好的客情關(guān)系;

3.挖掘區(qū)域內(nèi)針對(duì)數(shù)據(jù)中心和非it應(yīng)用領(lǐng)域有效商機(jī)并及時(shí)跟進(jìn);

4.引導(dǎo)合作伙伴參與產(chǎn)品市場(chǎng)活動(dòng),，并幫助合作伙伴制定區(qū)域當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)發(fā)展計(jì)劃;

5.與內(nèi)部相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)各種資源和支持;

6、負(fù)責(zé)母線(xiàn)槽在當(dāng)?shù)氐匿N(xiāo)售,，最大可能實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售增長(zhǎng),。

崗位要求：

1.身體健康、性格開(kāi)朗,、善于表達(dá),、有進(jìn)取心;

2.正規(guī)院校大專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣,、信息技術(shù),、暖通類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

3.2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，從事電力設(shè)備,、電氣類(lèi)似產(chǎn)品銷(xiāo)售者優(yōu)先;

4.有渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),、中小項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或者行業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.有良好的`合作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，好學(xué)習(xí),，有執(zhí)行力;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十一

職責(zé)：

1,、制定渠道銷(xiāo)售策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo);

2,、組織銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售活動(dòng),，完成計(jì)劃任務(wù)及各項(xiàng)考核指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)向渠道客戶(hù)傳達(dá)企業(yè)政策及信息,，維護(hù)并鞏固其所轄渠道的合作關(guān)系;

4,、制定有效的渠道激勵(lì)考核，對(duì)所轄團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和進(jìn)行日常工作管理;

5,、提供渠道服務(wù)支持,，協(xié)助渠道客戶(hù)做好渠道終端銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)和管理工作。

任職要求：

1,、從事渠道銷(xiāo)售及經(jīng)銷(xiāo)商管理工作5年以上;

2、良好的業(yè)務(wù)拓展能力,，特渠開(kāi)拓能力強(qiáng),，有特渠資源者優(yōu)先;

3,、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，并能承受較大的'工作壓力;

4,、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,、敬業(yè)精神、有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題能力;

5,、思維敏捷,、責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)正直,、能吃苦耐勞;

6,、有禮品、保健品,、運(yùn)動(dòng)健身類(lèi)用品渠道資源者優(yōu)先考慮,，相關(guān)智能電子類(lèi)者次之。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十二

職責(zé)：

負(fù)責(zé)渠道銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)組建,，激勵(lì)和管理工作,，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成渠道銷(xiāo)售目標(biāo);

整合市場(chǎng)資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展各類(lèi)金融或異業(yè)合作關(guān)系,，并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;

管理各渠道的銷(xiāo)售服務(wù)及銷(xiāo)售支持工作;

總結(jié)市場(chǎng)銷(xiāo)售活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn)并分享;

負(fù)責(zé)日?；顒?dòng)報(bào)表，并準(zhǔn)時(shí)提交給總部;

執(zhí)行上級(jí)或總部安排的其他事宜,。

任職要求：

熟悉金融市場(chǎng),，對(duì)金融產(chǎn)品的扎實(shí)的'知識(shí)基礎(chǔ);

有三方財(cái)富公司銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

有高凈值客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或渠道資源優(yōu)先考慮;

對(duì)高凈值客戶(hù)群體有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度及對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的熟悉度;

本科以上學(xué)歷，金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),，能承受一定工作壓力;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十三

1,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道與客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和拓展；

2,、負(fù)責(zé)拓展客戶(hù),，完成貸前、貸中和貸后相關(guān)融資工作,；

3,、負(fù)責(zé)已開(kāi)發(fā)的客戶(hù)的關(guān)系維護(hù)，對(duì)已有客戶(hù)進(jìn)行細(xì)分及管理,，制定有針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)策略和服務(wù)方案,；

4、加強(qiáng)客戶(hù)貸后管理工作,，整理貸款客戶(hù)檔案,，定期與風(fēng)控財(cái)務(wù)部核對(duì)回款信息，協(xié)調(diào)做好利息支付與逾期催收工作；

5,、交辦領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,，做好與其他部門(mén)的'協(xié)調(diào)配合工作。

1,、一年以上銀行金融營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳,，優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生；

2,、具備良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,，有互聯(lián)網(wǎng)金融銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)佳；

3,、熟悉銀行,、消費(fèi)金融、小微貸款等金融行業(yè)和有當(dāng)?shù)乜蛻?hù)資源,；

4,、誠(chéng)實(shí)正直，主動(dòng)負(fù)責(zé),，具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人操守,，無(wú)不良從業(yè)記錄；

5,、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性和優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力,、人際溝通能力和銷(xiāo)售技能；

6,、執(zhí)行力強(qiáng),，吃苦耐勞，善于團(tuán)隊(duì)合作,；

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十四

職責(zé)：

1,、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè),。

2,、招募、培訓(xùn),、激勵(lì),、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),。

3,、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén),。

4,、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系,，如與經(jīng)銷(xiāo)商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系,。

5,、負(fù)責(zé)全國(guó)的.合作商和代理商拓展招募和業(yè)績(jī)管理;

任職資格：

1、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

2,、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心,、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

3,、大專(zhuān)以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo),、計(jì)算機(jī),、商務(wù)、通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

4,、性格堅(jiān)韌,，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;

5,、熟悉各種電子辦公設(shè)備及常用的辦公軟件,。

6、有相關(guān)it行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;