隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù),。合同對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇合同,。下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

聘用合同勞動合同關(guān)系 聘用合同勞動合同怎么簽篇一

乙方：

身份證號碼： 住址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,，甲,、乙雙方在自愿、平等,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂聘用合同如下：

一、合同期限

1,、本合同自簽訂之日起生效,，有效期為 _ 年(自二0 日至二0 年 月 日)， 其中試用期為3個月(自二0 年月0 _ 年 _月_ 日)

2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同,。

二、工作崗位

1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,，聘用乙方在崗位,，從事 工作。乙方職稱(或職務(wù)) ,。

2,、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。

三,、聘用條件

1、乙方的聘用條件如下,，

(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：

(2)乙方擁有有效資格(證件)

四,、工作時間

1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,，規(guī)定乙方的工作時間,，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每天工作8小時,，每周休息一天。

2,、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長乙方工作時間,，但應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定，給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY,。

五,、勞動報酬

乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，效益提成另計,。

六,、合同的變更、解除和違約責(zé)任

1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效,。

2,、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同,，但需于一月前提出書面申請,。

(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;

七、本合同一式兩份自甲,、乙雙方簽字,、蓋章后生效，涂改或代簽無效,。

八,、甲方持有本合同的最終解釋權(quán),。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘用合同勞動合同關(guān)系 聘用合同勞動合同怎么簽篇二

甲方(聘請方)：

住所地：

法定代表人：

乙方(受聘方)： 身份證號碼：

甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，由甲方董事會決議,、且經(jīng)甲方股東會批準(zhǔn),，聘請乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職，雙方形成勞動關(guān)系,，在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán),。特此約定，以茲雙方共同遵守,。

甲方經(jīng)董事會決議,，聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。根據(jù)國家的法律,、法規(guī)和規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

第一條聘用期限：

1,、 聘用期限為一年,，自20xx年1月18 日起至20xx年1月17日止。

2,、 聘用合同期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、 本協(xié)議期限屆滿后，任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通

知對方,。

第二條經(jīng)營管理模式

1、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間內(nèi),，全面負(fù)責(zé)公司管理,、經(jīng)營、市場開拓工及財務(wù)管理工作;

2,、乙方按照甲方公司章程及本合同約定行使職權(quán),，享有權(quán)利，履行義務(wù),。

第三條 甲方運營資金注入及使用

1,、甲方自本協(xié)議簽字之日起10個工作日內(nèi)，向甲方公司賬戶注入資金人民幣10萬元,，作為乙方從事公司經(jīng)營活動的運營資金;

2,、乙方需在公司章程規(guī)定及本合同約定范圍內(nèi)使用上述運營資金,，該資金只能用于公司經(jīng)營管理活動。

第四條 乙方工資福利待遇

1,、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為 元;

2,、甲方額外每月(最好修改成每個季度，使用季度核算制)向乙方支付補(bǔ)貼2,，000元,，此補(bǔ)貼包括但不限于車補(bǔ)、通訊費補(bǔ)貼等,。

3,、甲方將公司每月毛利潤的20%作為績效獎金發(fā)放給乙方，此項獎金支付需經(jīng)甲方法定代表人(或者董事會)審核通過后,，方可支付,。

4、乙方社會保險待遇： ,。

第五條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

1,、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán);

2、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律,、法規(guī),、政策和公司財產(chǎn)的使用、保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查;

3,、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事，直接負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方在職期間的工作,，監(jiān)督乙方對啟動資金的使用情況等;

4,、甲方指派一人作為公司財務(wù)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人全面管理公司的財務(wù)工作,，保管財務(wù)專用章,、法定代表人印鑒，負(fù)責(zé)公司費用報銷及資金收支審核,，管理公司日常經(jīng)營賬目,，制作財務(wù)報表，對乙方負(fù)責(zé)并報告工作;

5,、甲有權(quán)對乙方超出日常公司運用范圍內(nèi)的其它濫用職權(quán)行為予以制止,。

第六條 乙方的權(quán)利義務(wù)

1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,，組織實施董事會的各項決議并向董事會報告工作,，自主安排并組織指揮公司日常采購、和銷售等工作,，制定公司年度發(fā)展投資計劃,、年度經(jīng)營計劃,、年度財務(wù)收支計劃，并提交甲方董事會審批,。

2,、組織實施經(jīng)董事會決議批準(zhǔn)的上述公司年度發(fā)展投資計劃、年度經(jīng)營計劃,、年度財務(wù)收支計劃,。

3、遵守法律法規(guī)和財務(wù)會計制度,，根據(jù)實際需要,，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，組織編制公司的各項具體規(guī)章和基本管理制度,。

4,、受董事會委托代表公司簽署各類經(jīng)濟(jì)合同，代表公司參加各項社會活動,。

5,、對于超越本人職權(quán)范圍需由董事會討論的重大事項，應(yīng)及時向董事會報告并可提議召開臨時董事會,。

6,、乙方對下列事務(wù)享有審批權(quán)：

1 人民幣 元以下的公司業(yè)務(wù)管理支出;

2人民幣 元以下的單項財務(wù)費用;

3人民幣 元以下所屬員工一次性借支;

4經(jīng)董事會審核后的員工工資審批;

5低于 元以下的產(chǎn)品銷售合同及零星設(shè)備進(jìn)購合同;

6凡超出上述1至5項權(quán)限范圍者，均報董事會書面批準(zhǔn);

7董事會書面授權(quán)的其他審批權(quán)限,。

7,、由乙方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財務(wù)章、公章,、合同章等印鑒(建議對公章,、合同章、財務(wù)章,、法定代表人等印鑒由甲方指派專人管理,，制定印章管理制度，使用時按照制度規(guī)定履行審批手續(xù))

8,、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn)),。

9、乙方向公司做出以下承諾:

1直接對董事會負(fù)責(zé),，在董事會決策和領(lǐng)導(dǎo)下開展工作;

2將會在其職責(zé)范圍內(nèi)行使權(quán)利,，不會越權(quán);

3嚴(yán)格履行董事會授予的職責(zé)和權(quán)利;

4遵守公司各項規(guī)章制度規(guī)定，維護(hù)公司利益;

5充分發(fā)揮個人領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,，推動公司業(yè)務(wù)的迅速增長,，為公司謀取最大利益;

6建立科學(xué)的管理體系 ,并檢查執(zhí)行情況;

7當(dāng)自身的利益與公司和股東的利益有沖突時，應(yīng)當(dāng)遵循公平合理和誠信的原則，此原則包括(但不限于)履行下列義務(wù)：

8.忠實義務(wù):

(一) 不利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);

(二) 不挪用公司資金;

(三) 不將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;

(四)不違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;

(五) 不違反公司章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易;

(六) 未經(jīng)股東大會同意,不利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會,自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù);

(七) 不接受與公司交易的傭金為己有;

(八) 不擅自披露公司秘密;

(九) 不利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;

(十) 不利用內(nèi)幕信息為自己或他人謀取利益;

(十一)對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán),，包括但不限于轉(zhuǎn)讓,、轉(zhuǎn)移、抵押,、質(zhì)押,、出租、贈與等;

(十二) 聘用經(jīng)營期間,，若以甲方的名義貸款,，須經(jīng)甲方董事會書面同意;

(十三) 法律、法規(guī)及《公司章程》,、《總經(jīng)理細(xì)則》規(guī)定的其他忠實義務(wù),。

乙方違反7.1條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

9.勤勉義務(wù):

(一) 對公司的定期報告簽署書面確認(rèn)意見,，保證公司所披露的信息真實,、準(zhǔn)確、完整;

(二) 如實向董事會提供有關(guān)情況和資料,不妨礙董事會行使職權(quán);

(三) 接受董事會對其履行職責(zé)的合法監(jiān)督和合理建議;

(四) 法律,、法規(guī)及《公司章程》,、《總經(jīng)理細(xì)則》規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。

乙方違反7.2條規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

10,、乙方應(yīng)于每月30日前據(jù)實向甲方董事會報送乙方的財務(wù)報表。

11,、乙方應(yīng)依法納稅,，按時清償銀行借款和其他債務(wù)，及時收回應(yīng)收款,。

第七條 合同解除

乙方違反本合同約定,，經(jīng)甲方指出后30日內(nèi)不糾正的，或者甲方董事會認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的,，甲方有權(quán)單方解除合同，并不承擔(dān)任何責(zé)任,。

第八條 乙方離職審計

因合同到期或者提前解除的,，甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資由甲方聘請的中國注冊會計師進(jìn)行,。

第九條 乙方離職工作交接

因合同到期或者提前解除,，乙方需在甲方限定期限內(nèi)向甲方指定人員辦理工作交接，如因乙方怠于履行離職工作交接手續(xù)的,，需向甲方支付違約金 元,，給甲方造成額外損失的，需給予經(jīng)濟(jì)賠償。

第十條違約責(zé)任：

除本合同另有約定外,，任何一方均不得單方終止本合同,。如一方未到合同履行期限終止合同，應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣5 萬元,。乙方不全面履行本合同致使本合同被甲方解除的,，乙方應(yīng)向甲方償付違約金人民幣 萬元，乙方違反本合同給甲方造成損失的,，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方的全部損失,。

第十一條爭議解決

因履行本合同發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,，如協(xié)商不成的,，可向甲方住所地人民法院提起訴訟解決。

第十二條 其它約定

1,、乙方與甲方簽訂的《勞動合同》約定內(nèi)容與本合同約定不一致的,，以本合同約定內(nèi)容為準(zhǔn)。

2,、本合同履行過程中如有未盡事宜,，應(yīng)由雙方共同協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議同本合同具有同等法律效力,。

3、本合同一式四份,，由甲方蓋章,、乙方簽字后生效，由甲乙雙方各執(zhí)兩份為憑,。

甲方： (蓋章) 乙方： (簽字)

年月 日 年月 日

聘用合同勞動合同關(guān)系 聘用合同勞動合同怎么簽篇三

身份證號碼：

戶籍地址：

聯(lián)系地址：

聯(lián)系電話：

緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

（乙方以上信息如有變動應(yīng)在三日內(nèi)書面通知甲方,，否則乙方應(yīng)自行承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任。）

經(jīng)甲方董事會決議,，聘請乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職,。雙方根據(jù)甲方公司章程及《公司法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律規(guī)定,，按平等,、自愿、協(xié)商一致的原則,，就甲方聘任乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理職務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議,，以茲雙方共同遵守。

1,、經(jīng)甲方董事會決議,，甲方?jīng)Q定聘請乙方擔(dān)任甲方公司?總經(jīng)理?職務(wù)。乙方在擔(dān)任甲方總經(jīng)理職務(wù)期間，在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下全面組織公司管理,、生產(chǎn)經(jīng)營,、市場開拓及財務(wù)管理等工作，并對董事會負(fù)責(zé)及報告工作,。

2,、本合期限內(nèi)，根據(jù)甲方工作需要及乙方工作完成情況,，并經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以變更乙方工作崗位。

1,、本合同期限為?????年,，自???年???月???日起至????年???月???日止。

2,、本合同期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。任何一方?jīng)Q定不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在本合同期滿前一個月書面通知對方。且乙方在離職前應(yīng)接受甲方或甲方指定/聘請的第三方的離職審計,，雙方確認(rèn)審計結(jié)果并交接工作后,，乙方方可離職。

1,、乙方報酬為______元/月（稅前）,，每月???號前發(fā)放上月工資。甲方有權(quán)依法為乙方代扣代繳個人所得稅,，并依法為乙方繳納社保,。繳納個人所得稅、社保均以上述工資標(biāo)準(zhǔn)為計算基數(shù),。

2,、其他福利待遇按公司的規(guī)章制度執(zhí)行。

1,、雙方同意,，因乙方屬于公司的高級管理人員，因此實行不定時工作制,。乙方平均每周休息______天或每月休息______天,。在確保完成崗位職責(zé)的前提下,，乙方可相對靈活地安排工作時間,，而無需嚴(yán)格遵守甲方的上下班考勤制度。

2、根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,，如乙方為了完成自己的崗位職責(zé)而自行安排在工作日正常工作時間以外以及休息日工作的,，均不屬于加班，甲方無義務(wù)向乙方支付任何加班費用,，也不另行安排任何調(diào)休,。如乙方需要在法定休假日工作的，則應(yīng)由公司?董事長?書面批準(zhǔn),。

3,、乙方的其他休假假期按照國家有關(guān)法律以及公司規(guī)章制度執(zhí)行。

1,、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,，組織實施董事會決議；

2,、組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案,；

3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,；

4,、擬訂公司的基本管理制度；

5,、制定公司的具體規(guī)章,；

6、提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理,、財務(wù)負(fù)責(zé)人,；

7、決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員,；

8,、批準(zhǔn)單筆金額?????元以下的財務(wù)開支，并對上述金額以上（含）的財務(wù)開支初步審核后報董事會批準(zhǔn),；

9,、享有公司日常事務(wù)的決策權(quán)，監(jiān)督和致使各部門經(jīng)理/負(fù)責(zé)人的工作,；

10,、經(jīng)理列席董事會會議。

11,、公司章程及董事會授予的其他職權(quán),。

1、對完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)負(fù)總責(zé),；

2,、全面執(zhí)行董事會和股東會作出的各項決議,；

3、擬定公司年度經(jīng)營計劃（包括公司年度贏利目標(biāo),，年度預(yù)算,，年度、季度,、月度銷售目標(biāo)等）和各項內(nèi)部管理方案報董事會同意后監(jiān)督實施,；

4、負(fù)責(zé)開拓市場,，建立和維護(hù)客戶關(guān)系,，協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù)，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境,；

5,、按月向董事會報告公司經(jīng)營情況（包括按月?lián)嵪蚨聲?董事長報送財務(wù)報表），接受董事和股東對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查,，接受其質(zhì)詢并作出解釋,；

6、協(xié)調(diào)公司與工商,、稅務(wù),、衛(wèi)生等各政府部門之間的關(guān)系，做好公司各種證照的辦理,、年檢等工作,；

7、履行公司法,、公司章程,、董事會和股東會確定的其他職責(zé)。

1,、乙方在本合有效期內(nèi)不得有下列行為：

（1）挪用公司資金,；

（2）將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲；

（3）違反公司章程的規(guī)定,，未經(jīng)股東會或者董事會同意,，將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保；

（4）違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東會同意,，以公司名義與自己或自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易,；

（5）未經(jīng)股東會同意，利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會,，自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù),；

（6）接受他人與公司交易的傭金歸為己有；

（7）擅自披露公司秘密,，包括向任何第三方或公司內(nèi)部無關(guān)的員工泄漏公司的保密信息,?！氨Ｃ苄畔ⅰ卑ǖ幌抻冢杭追交蚱潢P(guān)聯(lián)公司所有的，或乙方在擔(dān)任甲方總經(jīng)理期間或者工作期間知悉的甲方的生產(chǎn),、經(jīng)營、技術(shù)信息,；現(xiàn)有及潛在供應(yīng)商和客戶名單及相關(guān)信息,；同行業(yè)經(jīng)營者和貿(mào)易信息；產(chǎn)品圖紙,；文書格式,；管理方式；公司管理手冊,、培訓(xùn)資料,；公司經(jīng)營計劃或預(yù)測；財務(wù)信息,；職工人事檔案及薪資構(gòu)成等所有信息,。同時乙方承諾，聘用關(guān)系終止時向甲方返還所有保密信息及其載體和復(fù)印件,。

（8）未經(jīng)董事會或股東會決議,，以甲方的名義貸款；

（9）未經(jīng)董事會或股東會決議,，擅自改變甲方的法定代表人,、名稱和經(jīng)營范圍；

（10）未經(jīng)董事會或股東會決議,，擅自對甲方的財產(chǎn)進(jìn)行處分,，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移,、抵押,、質(zhì)押、出租,、贈與等,；

（11）從事?lián)p害公司利益的活動；

（12）違反對公司忠實義務(wù)或其他違反法律法規(guī)的其他行為,。

2,、乙方在本合終止后不得有下列行為：

（1）向任何第三方泄露甲方的保密信息，“保密信息”范圍及釋義同本條第一款第七項,。

（2）直接或間接地勸說,、引誘、鼓勵或以其他方式促使甲方或其關(guān)聯(lián)公司的任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系,；

（3）直接或間接地勸說,、引誘,、鼓勵或以其他方式促使甲方或其關(guān)聯(lián)公司的任何現(xiàn)有或潛在客戶、供應(yīng)商終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系,。

（4）其他損害甲方公司名譽(yù),、商業(yè)信譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益的行為。

3,、乙方違反前兩款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有,，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方全部損失,。

1,、在乙方履行本合同約定及法律規(guī)定義務(wù)的前提下，甲方應(yīng)及時向乙方支付合同約定的勞動報酬及其他福利,；

2,、甲方有權(quán)通過股東會、董事會及監(jiān)事會監(jiān)督乙方的全部工作,；

3,、甲方有權(quán)委派專人負(fù)責(zé)保管公司的公章、財務(wù)章,、合同章等印鑒,，并監(jiān)督上述印鑒的使用情況。

1,、乙方未完成公司經(jīng)營目標(biāo)的,，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或降低工資待遇或解聘。

2,、乙方未勤勉履行本合同以及法律規(guī)定的總經(jīng)理職責(zé)的,，甲方有權(quán)予以警告、扣薪,、降級,、調(diào)崗或者解聘處理。

3,、如乙方從事本合同約定或法律規(guī)定的禁止行為,，甲方有權(quán)立即解除本合同，甲方所得的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有,；給甲方造成損失的,，還應(yīng)賠償甲方全部損失。

1,、雙方確認(rèn),，本合同已經(jīng)約定乙方的工作崗位和職責(zé)、工資報酬,、工作期限,、工作時間等事項,，本合同即雙方之間的書面勞動合同，受勞動法的調(diào)整和約束,。同時因乙方屬于甲方的高級管理人員,，因此，乙方也應(yīng)受甲方公司章程以及《公司法》的約束,。

2,、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

3,、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份,，均具同等法律效力,。