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seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇一
2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)部優(yōu)化:掌握網(wǎng)站架構(gòu)/內(nèi)容/關(guān)鍵詞/內(nèi)部鏈接/代碼/圖片的優(yōu)化技巧,提升官網(wǎng)自然流量;
3.研究各大搜索引擎工作原理和排名規(guī)則,,利用技術(shù)手段提高網(wǎng)站排名、規(guī)范百度快照時間,,增加網(wǎng)站流量,,并將網(wǎng)站登錄到各大免費的搜索引擎和網(wǎng)站目錄中;
4.知乎、百度百科,、知道,、經(jīng)驗等口碑媒體建設(shè)方案,優(yōu)化外部鏈接,,擁有網(wǎng)站外部鏈接資源;
5.搭建百度,、搜狗、神馬等sem推廣后臺,,管理推廣賬戶;
6.在關(guān)鍵詞,、廣告創(chuàng)意,、帳戶結(jié)構(gòu)、著陸頁等各個環(huán)節(jié)持續(xù)提出優(yōu)化方案并實施;
7.其它線上運營工作;
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇二
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)全國性網(wǎng)絡(luò)渠道廣告投放,,以feeds信息流(如今日頭條,、抖音)、lbs(如美團(tuán)點評,、朋友圈廣告),、dsp(如百度dsp)類為主,對投放效果roi負(fù)責(zé);
2.熟悉視頻營銷,、病毒營銷,、口碑營銷等手段方法,根據(jù)項目特性甄選適當(dāng)?shù)膹V告平臺,,獨立搭建賬戶和制訂推廣計劃,,不斷提高質(zhì)量度;
3.協(xié)調(diào)設(shè)計制作落地頁、視頻和物料,,根據(jù)投放排期安排上線,,landing page的ab測試;
4.每日分析和解讀數(shù)據(jù),了解市場需求,,不斷優(yōu)化廣告效果,,提高投產(chǎn)比;
5.對分公司網(wǎng)絡(luò)營銷人員提供指導(dǎo)和幫助,診斷問題并提出實質(zhì)性解決方案,,協(xié)助分公司完成營銷任務(wù);
6.負(fù)責(zé)與廣告代理商及媒體資源進(jìn)行溝通,、合作,充分利用資源進(jìn)行投放,,保證投放效率;
任職要求:
1.五年以上網(wǎng)絡(luò)廣告投放管理經(jīng)驗,,全日制本科學(xué)歷及以上(綜合技能優(yōu)秀者可放寬至大專);
2.熟悉主流網(wǎng)絡(luò)廣告平臺,精通平臺管理;
3.熟練使用excel,、ppt等工具,,能處理簡單的圖片素材,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,,以及工作匯報,、知識分享能力;
4.樂于接觸新事物,關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)廣告發(fā)展,,有教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識,、商務(wù)洽談能力、溝通協(xié)作能力,。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇三
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)英文網(wǎng)站架構(gòu)優(yōu)化、內(nèi)容優(yōu)化,使網(wǎng)站有利于谷歌收錄并獲得靠前排名;
2,、規(guī)劃,、執(zhí)行并管理seo具體策略,建立并固化seo團(tuán)隊工作流程,,協(xié)調(diào)團(tuán)隊工作;
3,、提煉關(guān)鍵監(jiān)測數(shù)據(jù)指標(biāo),做好網(wǎng)站效果監(jiān)測及分析;
4,、協(xié)調(diào)產(chǎn)品,、運營及開發(fā)執(zhí)行落地頁及關(guān)鍵詞排名優(yōu)化;
5、排查并解決影響收錄及頁面排名的技術(shù)及非技術(shù)問題;
6,、打造白帽seo英文博客站內(nèi)容以提升精準(zhǔn)自然搜索流量;
7,、持續(xù)提升網(wǎng)站權(quán)重,開拓網(wǎng)站優(yōu)質(zhì)外部鏈接;
8,、對谷歌seo變化發(fā)展趨勢及實踐保持敏感,,保證seo策略的效率和效果。
任職要求:
1,、了解谷歌算法及排名規(guī)則;
2,、具備兩年以上中大型網(wǎng)站谷歌seo優(yōu)化經(jīng)驗,熟悉海外在線的推廣渠道和實踐;
3,、熟練使用google search console, google analytics,、ahrefs及wordpress等相關(guān)工具;
4、具備較強(qiáng)的英文寫作功底;
5,、極佳的數(shù)據(jù)分析能力和網(wǎng)站分析能力;
6,、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致,、思想活躍,具有團(tuán)隊合作意識,。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇四
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站推廣,,制定全面的搜索引擎優(yōu)化策略,負(fù)責(zé)網(wǎng)站流量數(shù)據(jù)監(jiān)控和數(shù)據(jù)統(tǒng)計,,對網(wǎng)站進(jìn)行持續(xù)分析和改進(jìn),。
2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站關(guān)鍵詞優(yōu)化、頁面結(jié)構(gòu)調(diào)整和外鏈建設(shè),,提高網(wǎng)站流量和轉(zhuǎn)化率,。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)控和研究行業(yè)競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法,并圍繞優(yōu)化提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議,。
任職要求:
1.2-3年seo推廣經(jīng)驗及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,,自我管理意識強(qiáng),有獨立開展工作的能力,并善于協(xié)調(diào)溝通,。
2.擅長網(wǎng)站關(guān)鍵詞內(nèi)部優(yōu)化以及外部推廣,,熟悉運用網(wǎng)絡(luò)營銷及推廣方法,掌握各搜索引擎的排名規(guī)律,。
3.熟悉seo,、sem優(yōu)化及運用網(wǎng)絡(luò)的各種推廣及通訊平臺。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇五
職責(zé)
1)負(fù)責(zé)公司品牌和產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣
2)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的優(yōu)化和推廣,,熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣方式并能綜合運用,。
3)熟知搜索引擎自然排名規(guī)則,熟練掌握seo技術(shù),,做好網(wǎng)站的seo優(yōu)化工作使網(wǎng)站自然搜索排名上升,。
4)熟知所有的網(wǎng)絡(luò)推廣手段,及時掌握新興的推廣渠道,,能更大限度推廣公司產(chǎn)品,。
5)負(fù)責(zé)自媒體等公司賬號的內(nèi)容更新以及維護(hù)。
6)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站內(nèi)容的撰寫和采集,。
任職要求:
1,、有一線城市相關(guān)工作經(jīng)驗,且想在邯鄲地區(qū)發(fā)展的從業(yè)者優(yōu)先
2,、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷行業(yè)及推廣渠道
3,、熟知百度搜索引擎的排名原理,并且能針對百度的搜索引擎制定網(wǎng)站頁面的優(yōu)化方案;
4,、有一定的文章寫作基礎(chǔ),,寫出高質(zhì)量的原創(chuàng)性文章。
5,、有較好的團(tuán)隊協(xié)作和溝通能力,,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
6,、有獨立帶項目運營的工作經(jīng)驗
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇六
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定公司信息化戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃
2.負(fù)責(zé)信息的收集,、匯總、分析研究,,定期編寫信息分析報告供公司決策參考
3.負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)硬件和軟件的購買,、安裝、測試及維護(hù)等管理工作
4.負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的評估,、引進(jìn),、安裝和調(diào)試工作
5.負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的二次開發(fā)并組織實施和完善以符合gsp等有關(guān)法律法規(guī)的要求
6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)以及數(shù)據(jù)的安全管理
7.負(fù)責(zé)公司信息化知識的培訓(xùn)工作
8.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的組織管理
9.根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)行組織架構(gòu)設(shè)計及完善,,提出改進(jìn)方案并組織部門職能及崗位職責(zé)的編制,、修訂
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作任務(wù)
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,計算機(jī)或信息管理及相關(guān)專業(yè)
2.6年以上信息化管理工作經(jīng)驗,3年以上大型企業(yè)信息管理經(jīng)驗
3.熟知制造業(yè)運營業(yè)務(wù)及相關(guān)流程,,熟悉erp,、her、plm,、oa,、crm、scm等信息系統(tǒng),、有較強(qiáng)的信息系統(tǒng)維護(hù),、管理和分析能力,熟悉計算機(jī)技術(shù),、計算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu),、軟硬件管理、服務(wù)器操作系統(tǒng)管理和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)
4.掌握信息系統(tǒng)規(guī)劃,、建設(shè)方法;熟悉網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的建設(shè)和管理;具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力;熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備
5.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、人際能力 、溝通能力,、影響力,、計劃與執(zhí)行能力
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇七
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)營銷,、成本,、財務(wù)、項目運管,、物業(yè)客服條線業(yè)務(wù)條線上報的經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,,提出建議。
2,、根據(jù)不同維度的歷史數(shù)據(jù),,建立相關(guān)的數(shù)據(jù)模型,為公司的戰(zhàn)略決策服務(wù),。
3、完善公司各部門數(shù)據(jù)摸板體系與分析模型,,并核查數(shù)據(jù)內(nèi)容,。
4、對于集團(tuán)內(nèi)部的數(shù)據(jù)分析項目進(jìn)行數(shù)據(jù)建模,,數(shù)據(jù)驗證,。
5、梳理數(shù)據(jù)的真實、完整性,,保證口徑統(tǒng)計統(tǒng)一,。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先。
2,、5年以上工作經(jīng)驗,,擁有比較豐富的房地產(chǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)分析工作經(jīng)驗。
3,、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)營銷,、成本、財務(wù),、項目運管,、物業(yè)客服、品控等相關(guān)工作流程,,對于運營管控指標(biāo),,績效管理等有比較深入的了解,對于地產(chǎn)行業(yè)管理思想有一定的認(rèn)識和了解,。
4,、熟練使用數(shù)據(jù)分析軟件和office等辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)挖掘理論及數(shù)據(jù)倉庫的建立,、管理理論和實踐,,熟悉進(jìn)行風(fēng)險管控的措施。
5,、思路縝密,,邏輯性強(qiáng),細(xì)致耐心;善于人際溝通,,能獨立工作及有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇八
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)it部門的工作推進(jìn)及人員管理;
2,、根據(jù)公司項目需求,,開發(fā)新的it系統(tǒng)平臺并實施落地;
3、負(fù)責(zé)公司erp,、wms,、oms等系統(tǒng)的開發(fā)/維護(hù)等;
4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)以及電腦設(shè)備的維護(hù)和保管;
5,、負(fù)責(zé)與公司其他部門的工作協(xié)調(diào),,根據(jù)工作需要解決出現(xiàn)的問題,。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,,計算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2,、熟悉erp、wms等物流管理系統(tǒng);
3,、具備良好的問題解決能力,、溝通協(xié)調(diào)能力佳;
4、6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇九
職責(zé):
1-根據(jù)集團(tuán)管理需要,,負(fù)責(zé)項目公司財務(wù)及管理報表的審核,匯總和分析工作,。
2-定期參與集團(tuán)集團(tuán)報表合并和審計對接工作,。
3-推動協(xié)調(diào)項目和區(qū)域,運營等相關(guān)部門跟進(jìn)財務(wù)相關(guān)工作,。
4-參與財務(wù)分析和盈利預(yù)測等工作,。
崗位要求:
1-財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科或研究生畢業(yè),具備良好的財務(wù)專業(yè)知識,,已取得cpa資格者優(yōu)先,。
2-五至六年的工作經(jīng)驗,熟悉中國會計準(zhǔn)則,,香港/國際會計準(zhǔn)則,,上市公司報告要求。具有良好的財務(wù)分析能力及邏輯思維能力,。四大審計事務(wù)所(安永,,畢馬威) 優(yōu)先。
3-對房地產(chǎn)行業(yè)有豐富的工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。
4-對sap,,用友等財務(wù)報表和合并系統(tǒng),具備一定的認(rèn)識和工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇十
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)制定公司信息安全策略,建設(shè)信息安全相關(guān)體系,,評估并持續(xù)改善落實信息安全的需求,。
2、負(fù)責(zé)公司it信息平臺(包括erp,、mes,、oa、官網(wǎng)等)的整體架構(gòu)建設(shè),,負(fù)責(zé)組織相關(guān)信息系統(tǒng)的調(diào)研,、開發(fā)、交付和管理,,確保公司it信息平臺相關(guān)系統(tǒng)的運行順暢,。
3、規(guī)劃it組織架構(gòu),,管理集團(tuán)及各分子公司的it日常運行,,實施并優(yōu)化各類it應(yīng)用;
4、編制集團(tuán)it預(yù)算,,編制軟硬件采購方案;
5,、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部的辦公類it設(shè)備的維護(hù)及綜合布線系統(tǒng)的管理和維護(hù);
6、負(fù)責(zé)維護(hù)并優(yōu)化集團(tuán)信息化平臺,,如郵件系統(tǒng),、即時通訊系統(tǒng)等;
任職要求:
1.計算機(jī)、通信,、電子工程或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,,3-5年的it團(tuán)隊組織和管理經(jīng)驗;
2、具有至少3年以上大中型生產(chǎn)型企業(yè)it部管理工作經(jīng)驗;
3,、具有至少3年以上erp或mes相關(guān)工作經(jīng)驗,,有數(shù)據(jù)庫運維管理,編程語言開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;(用友u9,、用友u8could,、用友nc、金蝶eas等)
4,、熟悉網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識,,具備一定的跨區(qū)域網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建、網(wǎng)絡(luò)故障的分析,、判斷,、解決能力;
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),、抗壓力強(qiáng),、極強(qiáng)的執(zhí)行力與溝通協(xié)調(diào)能力,做事積極,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,具備良好的服務(wù)意識。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇十一
職責(zé):
1,、全面負(fù)責(zé)公司信息部的建設(shè)與管理,,制定本部門相關(guān)制度、規(guī)定;
2,、負(fù)責(zé)公司自動化系統(tǒng)的管理,,企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)及總體規(guī)劃實施,,如oa、erp,、mes等的建設(shè),,并提出規(guī)劃與優(yōu)化方案,監(jiān)督,、執(zhí)行,,建立與第三方公司合作;
3、負(fù)責(zé)公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架,,構(gòu)建企業(yè)信息化實施組織,,結(jié)合業(yè)務(wù)流程重組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng),。
任職要求:
1,、計算機(jī)軟件、通信相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2,、具有5年以上的技術(shù)背景及的生產(chǎn)制造行業(yè)it經(jīng)理工作經(jīng)驗;具備能通過信息化,,助力企業(yè)流程管理和數(shù)據(jù)管理的思維模式和經(jīng)驗;
3、有一定的系統(tǒng)升級落地經(jīng)驗,,熟悉制造業(yè)企業(yè)業(yè)務(wù)流程,、制造業(yè)信息化知識以及計算機(jī)軟件相關(guān)知識;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),。
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇十二
職責(zé):
1.有獨立項目開發(fā)經(jīng)驗和團(tuán)隊管理經(jīng)驗;開發(fā)和管理下游供應(yīng)商的經(jīng)驗;
2.參與軟件需求的溝通分析,,功能模塊設(shè)計;
3.根據(jù)需求規(guī)格和設(shè)計規(guī)格,,完成軟件功能的開發(fā),、測試,、修改bug等工作;
4.撰寫相關(guān)的技術(shù)文檔,。
系統(tǒng)定制化開發(fā)和管理運維,。
崗位要求:
1.3年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,,物流行業(yè)者優(yōu)先;
2. java基礎(chǔ)扎實,,熟練使用ssh等主流ja框架,,理解常用的設(shè)計模式;
3.熟悉 spring cloud/boot,mybatis,,j2ee系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗豐富;
4.熟悉主流中間件如緩存,,消息,rpc;
5. 熟練掌握并使用mysql,、redis等數(shù)據(jù)庫,,并具有一定的sql功底。
6. 有高并發(fā),,高性能web開發(fā)經(jīng)驗,,并在其中擔(dān)任核心開發(fā)角色;
7. 具有良好的團(tuán)隊合作能力,溝通能力強(qiáng),,較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;
seo部門經(jīng)理招聘 seo經(jīng)驗篇十三
職責(zé):
1,、 負(fù)責(zé)組建并管理it團(tuán)隊,,承擔(dān)員工招聘選拔、培養(yǎng),、協(xié)調(diào),、考核及專業(yè)技能培訓(xùn)等工作,負(fù)責(zé)按照運作部門及其他相關(guān)部門需求,,對公司信息化系統(tǒng)進(jìn)行升級和改造,以滿足使用部門需求,,提高工作效率,。
2、 規(guī)劃公司信息化發(fā)展方向,,并管理it項目實施,,提供信息管理方案,能合理把控項目實施和上線,,確保項目成功交付;
3,、 結(jié)合公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略及it發(fā)展規(guī)劃方向,制定中長期發(fā)展目標(biāo)和實施策略,,促進(jìn)it技術(shù)輔助公司經(jīng)營決策;
4,、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需求,制定符合服裝零售行業(yè)發(fā)展要求的各種場景及技術(shù)應(yīng)用,,帶領(lǐng)it技術(shù)團(tuán)隊有效落實,,確保目標(biāo)實現(xiàn);
5、負(fù)責(zé)品牌內(nèi)各模塊系統(tǒng)的技術(shù)規(guī)劃,、設(shè)計,、指導(dǎo),并對軟件質(zhì)量可靠性,、安全性等進(jìn)行評估及驗證,,確保設(shè)計滿足業(yè)務(wù)需求.
6、關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)發(fā)展方向,,管理公司的整體核心技術(shù),,組織和實施重大技術(shù)決策與方案,支持業(yè)務(wù)發(fā)展需求,。
能力要求:
1,、專科及以上學(xué)歷,,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,,3年以上零售型公司it工作經(jīng)驗;
2、 極強(qiáng)的溝通和推動能力,,新零售體系下的新技術(shù)應(yīng)用,,團(tuán)隊管理能力;
3,、 熟悉企業(yè)經(jīng)營理念,具備基礎(chǔ)財務(wù)知識和零售行業(yè)經(jīng)驗;
4,、在物聯(lián)網(wǎng)或新零售創(chuàng)新研究上,,有豐富的經(jīng)驗和心得;
5、 具有良好的組織協(xié)調(diào),、資源運用及團(tuán)隊協(xié)同能力;
6,、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)事業(yè),重視產(chǎn)品用戶體驗,,富有創(chuàng)新精神,,對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展具有敏銳的嗅覺。