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酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇一
2,、制定飯店的管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的崗位職責(zé),,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提高飯店市場(chǎng)份額,。制定飯店一系列價(jià)目,,菜價(jià)、餐飲毛利等,。詳細(xì)閱讀和分析各類(lèi)報(bào)表,,檢查營(yíng)業(yè)進(jìn)度與計(jì)劃完成情況,并采取對(duì)策,,保證飯店業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;
3,、建立健全飯店的組織管理系統(tǒng),使之合理化,,精簡(jiǎn)化,,高效化,主持總經(jīng)理辦公會(huì),。聽(tīng)取消防,,質(zhì)量等檢查情況匯報(bào),并對(duì)各種問(wèn)題作出指示和講評(píng),,傳達(dá)政府或總經(jīng)理室的有關(guān)指示,,文件,通知,,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,,使飯店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng);
4、健全飯店的財(cái)務(wù)制度,,閱讀和分析各種財(cái)務(wù)報(bào)表,,檢查,分析每月?tīng)I(yíng)業(yè)情況,,督促財(cái)務(wù)部門(mén)做好成本控制,,財(cái)務(wù)預(yù)算等工作,檢查收支情況,,應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款等;
5,、定期巡視公眾場(chǎng)所及各部門(mén)的工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題;
6、培養(yǎng)人才,,指導(dǎo)各部門(mén)的工作,,提高整個(gè)飯店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
7,、加強(qiáng)飯店維修,保養(yǎng)工作和飯店的安全管理工作;
8,、選聘飯店副總經(jīng)理,,總經(jīng)理助理,部門(mén)經(jīng)理等,,規(guī)定飯店的機(jī)構(gòu)設(shè)置,,員工編制及重要人事變革等,負(fù)責(zé)飯店管理人員的錄用,,考核,,獎(jiǎng)懲,晉升等;
9,、與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系,,樹(shù)立良好的飯店形象,并代表飯店接待重要貴賓;
10,、關(guān)心員工,,以身作則,使飯店具有高度凝聚力,,并要求員工已高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作;
11,、全面負(fù)責(zé)處理飯店的總體事務(wù),和飯店全體員工共同努力及時(shí)完成飯店所確定的各項(xiàng)目標(biāo);
12,、制定飯店的管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針,,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的崗位職責(zé),,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提高飯店市場(chǎng)份額,。制定飯店一系列價(jià)目,,菜價(jià)、餐飲毛利等,。詳細(xì)閱讀和分析各類(lèi)報(bào)表,,檢查營(yíng)業(yè)進(jìn)度與計(jì)劃完成情況,并采取對(duì)策,,保證飯店業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;
13,、建立健全飯店的組織管理系統(tǒng),使之合理化,,精簡(jiǎn)化,,高效化,,主持總經(jīng)理辦公會(huì),。聽(tīng)取消防,質(zhì)量等檢查情況匯報(bào),并對(duì)各種問(wèn)題作出指示和講評(píng),,傳達(dá)政府或總經(jīng)理室的有關(guān)指示,,文件,通知,,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,,使飯店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng);
14、健全飯店的財(cái)務(wù)制度,,閱讀和分析各種財(cái)務(wù)報(bào)表,,檢查,分析每月?tīng)I(yíng)業(yè)情況,,督促財(cái)務(wù)部門(mén)做好成本控制,,財(cái)務(wù)預(yù)算等工作,檢查收支情況,,應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款等;
15,、定期巡視公眾場(chǎng)所及各部門(mén)的工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題;
16、培養(yǎng)人才,,指導(dǎo)各部門(mén)的工作,,提高整個(gè)飯店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
17、加強(qiáng)飯店維修,,保養(yǎng)工作和飯店的安全管理工作;
18,、選聘飯店副總經(jīng)理,總經(jīng)理助理,,部門(mén)經(jīng)理等,,規(guī)定飯店的機(jī)構(gòu)設(shè)置,員工編制及重要人事變革等,,負(fù)責(zé)飯店管理人員的錄用,,考核,獎(jiǎng)懲,,晉升等;
19,、與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹(shù)立良好的飯店形象,,并代表飯店接待重要貴賓;
20,、關(guān)心員工,以身作則,,使飯店具有高度凝聚力,,并要求員工已高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇二
1、協(xié)助總裁對(duì)公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;
2,、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃,、日常管理的智囊;
3、負(fù)責(zé)總裁的日常行程安排;
4,、負(fù)責(zé)總裁文件,,信件,函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);
5,、負(fù)責(zé)總裁日常經(jīng)營(yíng)工作中文件的起草;
6,、負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)的接待、商務(wù)隨行;
7,、協(xié)助安排外出行程,、翻譯資料。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇三
1.協(xié)助總經(jīng)理抓好酒店戰(zhàn)略性的重大問(wèn)題和根本性的工作(經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,、管理組織,、選人用人等),有效地做好技術(shù)性的日常工作(計(jì)劃,、指揮,、協(xié)調(diào)、控制,、激勵(lì),、考核等),保證酒店各項(xiàng)目標(biāo)的完成,。
2.對(duì)酒店實(shí)行全面的經(jīng)營(yíng)管理,,對(duì)外代表酒店,對(duì)內(nèi)任免下屬人員,。
3.制定酒店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),、管理章程、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及各項(xiàng)規(guī)章制度,。
4.檢查,、督導(dǎo)各級(jí)管理人員的工作,協(xié)調(diào)酒店各部門(mén)之間的關(guān)系,,主持召開(kāi)每周工作例會(huì),。
5.審核和上報(bào)酒店年度財(cái)經(jīng)預(yù)算,向各部門(mén)下達(dá)年度工作指標(biāo),。
6.保持和發(fā)展酒店與各界良好的公共關(guān)系,,樹(shù)立和提高酒店的形象,開(kāi)拓酒店的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),。
7.親自接待vip(要人,、貴賓),,代表酒店對(duì)其表示熱烈歡迎并提供特殊的照顧和優(yōu)惠。
8.不定期與客人會(huì)面,,了解客人的投訴和客人反映的各種意見(jiàn),作為改善,、提高管理和服務(wù)水平的參考,。
9.檢査、督導(dǎo)酒店的人事培訓(xùn)工作,,加強(qiáng)人力資源建設(shè),,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才。
10.努力改善工作條件,做好勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境保護(hù)工作,,不斷改善員工的工作環(huán)境和生活條件,加強(qiáng)酒店的安全保衛(wèi)工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇四
1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),,協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作,,當(dāng)好總經(jīng)理參謀和助手。
2.負(fù)責(zé)公司黨建工作,,開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)和實(shí)施凝聚力工程,,促進(jìn)兩個(gè)文明健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
3.負(fù)責(zé)公司廉政建設(shè)工作,,加強(qiáng)員工的思想教育,,抓^^司文明創(chuàng)建工作和員工隊(duì)伍建設(shè)。
4.經(jīng)總經(jīng)理授權(quán),,負(fù)責(zé)工程招投標(biāo)管理工作,。
5.負(fù)責(zé)公司文明衛(wèi)生、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和計(jì)劃生育等管理工作,。
6.分管公司辦公室,、總師辦、工程管理部,、營(yíng)業(yè)所,、事業(yè)發(fā)展部等部門(mén)工作。
7.總經(jīng)理授權(quán)或交辦的其他工作任務(wù),。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇五
總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1,、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記,、傳遞,、催辦、立卷,、歸檔工作,,負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信,。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù),。
3,、負(fù)責(zé)公司辦公會(huì)的有關(guān)事宜,并辦理會(huì)議議定事項(xiàng),。負(fù)責(zé)督促,、檢查、催辦上級(jí)批件,,公司領(lǐng)導(dǎo)批件及總經(jīng)理辦公會(huì)議定事項(xiàng)的辦理工作,。
4、負(fù)責(zé)文書(shū)收發(fā),、運(yùn)轉(zhuǎn),、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理,,負(fù)責(zé)保密工作,。
5、負(fù)責(zé)起草公司年度工作總結(jié)報(bào)告及總經(jīng)理講話(huà)稿,,負(fù)責(zé)起草公司股東人和董事會(huì)的會(huì)議材料,。
6、負(fù)責(zé)辦理人大代表推薦,、批評(píng),、意見(jiàn)或政協(xié)代表提案的辦復(fù)。負(fù)責(zé)紀(jì)錄,、整理總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要,。
7、負(fù)責(zé)處理總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇六
總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品,、器具與設(shè)備、勞衛(wèi)用品,、車(chē)用材料和節(jié)日禮品及實(shí)物福利品的采購(gòu)工作,。
·根據(jù)批準(zhǔn)的采購(gòu)計(jì)劃,按時(shí)按量購(gòu)進(jìn)貨品,,要求貨比三家,、降低成本、秉公辦事、不謀私利,。
·負(fù)責(zé)公司信紙,、信封、名片,、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作,,確保質(zhì)量和時(shí)間要求。
·對(duì)購(gòu)進(jìn)物品保存質(zhì)保書(shū),、保修單,,對(duì)使用中的問(wèn)題負(fù)責(zé),并及進(jìn)與廠(chǎng)商聯(lián)系解決,。
·對(duì)購(gòu)進(jìn)物品做好移交驗(yàn)收工作,,帶給合法齊全的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說(shuō)明書(shū),。
·主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門(mén)的項(xiàng)目申報(bào),、年檢、申領(lǐng)各類(lèi)證照,,完成批文手續(xù)及出境手續(xù)等事宜,。
·具體辦理來(lái)賓食宿安排、購(gòu)票和迎送事宜,,以及公司重大活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)的后勤總務(wù)保障,。
·必要時(shí)充任臨時(shí)駕駛員完成緊急用車(chē)任務(wù)。
·完成行政部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù),。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇七
總經(jīng)理助理工作職責(zé)
一,、貫徹總經(jīng)理(董事長(zhǎng))的工作指令,做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作,,及時(shí)向總經(jīng)理(董事長(zhǎng))反映狀況,,反饋信息。
二,、協(xié)助總經(jīng)理(董事長(zhǎng))做好企業(yè)發(fā)展經(jīng)營(yíng)規(guī)劃研究,,以及對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦與檢查。
三,、深入基層單位了解狀況,,調(diào)研工作細(xì)致,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)警各種案件,,使企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),。
四、對(duì)總經(jīng)理(董事長(zhǎng))的工作指令執(zhí)行過(guò)程和執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行督察,。
五,、在經(jīng)過(guò)研究的基礎(chǔ)上,就改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理提出推薦,,供總經(jīng)理(董事長(zhǎng))決策參考,,當(dāng)好參謀和助手,。
六、負(fù)責(zé)組織編制本公司的中,、長(zhǎng)期生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)服務(wù)、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,,經(jīng)董事會(huì)(董事長(zhǎng)),、總經(jīng)理(董事長(zhǎng))批準(zhǔn)后,組織實(shí)施,。
七,、做好市場(chǎng)調(diào)研,進(jìn)行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo),、業(yè)務(wù)發(fā)展的分析,,制定營(yíng)銷(xiāo)、發(fā)展計(jì)劃,、經(jīng)營(yíng)職責(zé)制和績(jī)效考核制度并指導(dǎo)具體的實(shí)施,。
八、對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)工作制度,、規(guī)章制度,、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程的執(zhí)行狀況進(jìn)行督察,,檢查跟蹤,。
九、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)年度計(jì)劃內(nèi)的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng),、投資、技改,、新上項(xiàng)目及新業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)等方面進(jìn)行組織實(shí)施,,并對(duì)實(shí)施過(guò)程中予以監(jiān)察、督導(dǎo),,對(duì)實(shí)施的結(jié)果進(jìn)行考核上報(bào),。
十、建立健全生產(chǎn)作業(yè),,業(yè)務(wù)辦理流程的內(nèi)部控制制度,、管理職責(zé)制度、工作考核制度等一系列制度體系,,使企業(yè)的一切生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在嚴(yán)格而有序的制度化管理?xiàng)l件下運(yùn)行。
十一、指導(dǎo)抓好員工隊(duì)伍建設(shè),,督導(dǎo)相關(guān)部門(mén)做好人力資源的引進(jìn)與選拔,、配置與使用,教育與開(kāi)發(fā),,考核與評(píng)價(jià),,酬勞與激勵(lì)等工作,有效地調(diào)動(dòng)員工的用心性,,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)效果與人的協(xié)調(diào)發(fā)展。
十二,、負(fù)責(zé)對(duì)公司的各種資源進(jìn)行優(yōu)化組合和有效配置,,使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產(chǎn)出,,抓好增收節(jié)支,,開(kāi)源節(jié)流工作,保證企業(yè)的資產(chǎn)能保值增值,。
十三,、抓好企業(yè)文化建設(shè),,營(yíng)造良好的禮貌禮貌,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。
十四,、對(duì)公司生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)過(guò)程中發(fā)生的一切重大事項(xiàng)及時(shí)向總經(jīng)理(董事長(zhǎng))反映,,并提來(lái)源理意見(jiàn),,對(duì)一般性的問(wèn)題,在職責(zé)分管的權(quán)限內(nèi)及時(shí)處理解決,。
十五,、在總經(jīng)理(董事長(zhǎng))的授權(quán)下,代表公司參加社會(huì)各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng)和重要談判,,以及處理外部與公司的有關(guān)各種事宜,。
十六、當(dāng)(集團(tuán))總公司有多名副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理協(xié)同工作時(shí),,應(yīng)能具體處理好分管線(xiàn)上的工作,,確保所負(fù)責(zé)的目標(biāo)任務(wù)能按要求完成。
十七,、完成董事會(huì)(董事長(zhǎng))和總經(jīng)理交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù),。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇八
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,,起到承上啟下的作用,,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置,、實(shí)施、檢查,、督促,、落實(shí)執(zhí)行狀況。
3,、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促,、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行狀況。
4,、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。
5,、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,、了解公司經(jīng)營(yíng)管理狀況并提來(lái)源理意見(jiàn)或推薦,供總經(jīng)理決策,。
6,、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議,、決定等文件的起草,、發(fā)布。
7,、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放,、登記、傳遞,、催辦,、立卷、歸檔工作,。
8,、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9,、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,,解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜,,及時(shí)處理,、匯報(bào),。
10、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待,、參觀工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇九
工程部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理處理工程部的總體工作,,并協(xié)調(diào)各崗位之間的工作關(guān)系,。
2、協(xié)助審核,、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,。
3、做好行政文件的收集,、檔案以及文書(shū)的起草工作,。
4、負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)簽文件的起草,、上報(bào)簽批,、監(jiān)督執(zhí)行工作。
5,、負(fù)責(zé)每月本部門(mén)工作總結(jié),,編制本部門(mén)月工作計(jì)劃,報(bào)工程部經(jīng)理審批后組織實(shí)施,。
6,、負(fù)責(zé)根據(jù)公司考核制度協(xié)助工程部經(jīng)理對(duì)下級(jí)進(jìn)行公平、公正,、公開(kāi)的月,、季度考核,。
7,、負(fù)責(zé)編制本部門(mén)年度工作計(jì)劃。
8,、檢查部門(mén)工作日志,,跟進(jìn)所列問(wèn)題,跟進(jìn)處理突發(fā)事件,。
9,、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè)。
10,、完成上報(bào)和外來(lái)文,、電的收發(fā)、登記,、傳閱,、催辦,、回復(fù)和立卷歸檔等工作。
11,、協(xié)助經(jīng)理完成其他工作,。
12、就物業(yè)工程方面的改善意見(jiàn)向工程部經(jīng)理提出推薦,。
13,、掌握主要設(shè)備運(yùn)行、技術(shù)數(shù)據(jù)和技術(shù)檔案,。
14,、檢查運(yùn)行日志,確保設(shè)備的良好的運(yùn)行,。
15,、協(xié)助工程部經(jīng)理計(jì)劃和實(shí)施各級(jí)員工的培訓(xùn)。
16,、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù),。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十
1.在總經(jīng)理或副總經(jīng)理之授權(quán)下,下達(dá)執(zhí)行總經(jīng)理室各項(xiàng)管理決策與營(yíng)運(yùn)決定,稽核各部門(mén)完成之情況,上報(bào)總經(jīng)理室;
2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議紀(jì)要的整理成文以及公司經(jīng)營(yíng)決策的傳達(dá)、落實(shí)及信息反饋工作;
3.協(xié)調(diào)公司各職能部門(mén)及業(yè)務(wù)部門(mén)之間,、公司總部與對(duì)外投資企業(yè)之間的工作關(guān)系;
4.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系和重大事件的協(xié)調(diào)管理;
5.擬訂,、修訂公司的有關(guān)管理制度及檢查落實(shí);
6.草擬、審核公司對(duì)外行文,、函件及報(bào)告;
7.總經(jīng)理室之政府機(jī)關(guān)來(lái)文,、其他單位來(lái)文及函件的處理;
8.負(fù)責(zé)總經(jīng)理室檔案、機(jī)要,、印章,、文印等項(xiàng)工作的管理工作;
9.組織公司承辦的重大會(huì)議會(huì)務(wù)和重大活動(dòng)的后勤保障工作
10.在總經(jīng)理或副總經(jīng)理之授權(quán)下,監(jiān)控公司各部門(mén)各項(xiàng)成本開(kāi)支與費(fèi)用管控情況,合理調(diào)配辦公資源與經(jīng)費(fèi);
11.在總經(jīng)理或副總經(jīng)理之授權(quán)下,起草各項(xiàng)公司管理制度與作業(yè)流程(sop),報(bào)審?fù)ㄟ^(guò)后,可以總經(jīng)辦之權(quán)責(zé),簽核執(zhí)行;
12.完成上級(jí)交辦的其他工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十一
公司總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,,起到承上啟下的作用,,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置,、實(shí)施、檢查,、督促,、落實(shí)執(zhí)行狀況。
3,、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促,、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行狀況,。
4、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理,。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,、了解公司經(jīng)營(yíng)管理狀況并提來(lái)源理意見(jiàn)或推薦,,供總經(jīng)理決策。
6,、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄,。做好決議、決定等文件的起草,、發(fā)布,。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放,、登記,、傳遞、催辦,、立卷,、歸檔工作。
8,、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信,。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,,解決來(lái)信,、來(lái)訪(fǎng)事宜,及時(shí)處理,、匯報(bào),。
10、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待,、參觀工作,。
11、主要是根據(jù)不同開(kāi)發(fā)企業(yè)的內(nèi)部規(guī)章制度而定,,一般狀況下,總經(jīng)理助理主要是公司內(nèi)部部門(mén)的協(xié)調(diào),、企業(yè)制度的制定,、協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外經(jīng)營(yíng)、決策,。
12,、工程部經(jīng)理助理主要是對(duì)已批準(zhǔn)實(shí)施的項(xiàng)目進(jìn)行先期與政府相關(guān)部門(mén)的對(duì)接,、各種手續(xù)的辦理、協(xié)助經(jīng)理做好項(xiàng)目招標(biāo),、施工過(guò)程中各項(xiàng)預(yù)定目標(biāo)的執(zhí)行,、落實(shí)、監(jiān)督,、檢查等,。
13、類(lèi)似的書(shū)籍你可在網(wǎng)上搜索,,例如:涉及到土地,、規(guī)劃、招標(biāo)等法律法規(guī)方面的,,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理方面的,、建設(shè)工程項(xiàng)目管理方面的等等。
14,、總經(jīng)理助理工作資料:輔助總經(jīng)理進(jìn)行日常工作,,包括整理文件、對(duì)總經(jīng)理提出建設(shè)性的意見(jiàn),、任務(wù)下達(dá),、客戶(hù)接待、合同談判及簽訂等,。
15,、總經(jīng)理助理協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹,、落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,、計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十二
1,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,,起到承上啟下的作用,,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置,、實(shí)施、檢查,、督促,、落實(shí)執(zhí)行情況。
3,、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促,、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況,。
4、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理,。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,,供總經(jīng)理決策。
6,、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄,。做好決議、決定等文件的起草,、發(fā)布,。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放,、登記,、傳遞、催辦,、立卷,、歸檔工作。
8,、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信,。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,,解決來(lái)信,、來(lái)訪(fǎng)事宜,及時(shí)處理,、匯報(bào)
10,、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十三
1,、協(xié)助副總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2,、協(xié)助副總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系;
3,、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,、銷(xiāo)售策略、人員管理等方面向副總經(jīng)理提供具體的解決方案;
4,、配合副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,,參與公司相關(guān)活動(dòng)的策劃、安排,、組織工作;
5,、協(xié)助副總經(jīng)理安排各項(xiàng)會(huì)議的日程與議程,撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司會(huì)議紀(jì)要;
8,、撰寫(xiě)副總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告,、文件,安排副總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十四
酒店總經(jīng)理助理工作職責(zé)】
一,、直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),對(duì)酒店的管理工作負(fù)全部職責(zé),。
二,、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)酒店的經(jīng)營(yíng)管理作出決策和健全運(yùn)營(yíng)制度;負(fù)責(zé)執(zhí)行、落實(shí)總經(jīng)理的決策和營(yíng)運(yùn)計(jì)劃,。
三,、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各級(jí)管理人員對(duì)工作任務(wù)的落實(shí)執(zhí)行狀況。
四,、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理定期召開(kāi)例會(huì),,安排工作總結(jié)得失,優(yōu)化管理思路,。
五,、負(fù)責(zé)定期檢查酒店內(nèi)外的衛(wèi)生、安全監(jiān)督工作,。
六,、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作。
七,、負(fù)責(zé)酒店行政辦公室的一切事務(wù),,熱情禮貌接洽外來(lái)人員。
八,、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督各部門(mén)管理制度的執(zhí)行狀況,,檢查各崗位的操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范,為顧客帶給優(yōu)質(zhì)的出品和滿(mǎn)意的服務(wù),。
九,、準(zhǔn)確執(zhí)行總經(jīng)理口頭或書(shū)面指令,并用心良好地完成任務(wù),。
十,、堅(jiān)持每日開(kāi)餐時(shí)間在服務(wù)第一線(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)巡視檢查督導(dǎo),確保營(yíng)業(yè)時(shí)間正常運(yùn)作。
十一,、負(fù)責(zé)建立健全的員工檔案,,做好人事管理工作;及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)酒店的人事異動(dòng)狀況。
十二,、不定期深入職員群體,,了解職員的生活狀況和工作情緒,必要時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)處理,。
十三,、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部物品的管理,熟悉掌握酒店所需各類(lèi)物品的名稱(chēng),、型號(hào),、規(guī)格、單價(jià),、用途,。檢查購(gòu)進(jìn)物品是否貼合質(zhì)量要求,對(duì)酒店的物品采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有監(jiān)督職責(zé),。
十四,、負(fù)責(zé)制定、健全安全保衛(wèi)制度的措施,,部署保安部的工作計(jì)劃,,安排和檢查落實(shí)狀況;負(fù)責(zé)組織調(diào)查酒店內(nèi)發(fā)生的重大案件、事故,,并向總經(jīng)理提來(lái)源理意見(jiàn),,匯報(bào)查處結(jié)果。
十五,、負(fù)責(zé)制定酒店工程部維修管理辦法,,合理安排工程維修、設(shè)備維護(hù)工作的順利開(kāi)展,,確保酒店的日常營(yíng)運(yùn)正常,。
十六、負(fù)責(zé)定期檢查電腦系統(tǒng)使用狀況,,定期對(duì)電腦設(shè)備進(jìn)行必要的維護(hù);負(fù)責(zé)組織常用人員進(jìn)行常見(jiàn)故障的排除,、耗材更換的培訓(xùn)。
十七,、處理突發(fā)事件的,,組織要嚴(yán)密、方法要正確,、處理要得當(dāng),,并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理或相關(guān)部門(mén),并將事件的全過(guò)程做好文字記錄備案。
十八,、遵章守紀(jì),,以身作則,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定,,從嚴(yán)律已,,以身示范,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十五
協(xié)助副總經(jīng)理工作(兼管人力資源),。負(fù)責(zé)協(xié)助副總經(jīng)理管理公司整體的日常工作及相關(guān)的信息管理和編撰工作。協(xié)助副總經(jīng)理完成么,、司的各項(xiàng)項(xiàng)目策劃,。另外,還負(fù)責(zé)公司人力資源的管理,,為公司提供和培養(yǎng)合格的人才,。
1.認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,服從上級(jí)指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢査,,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù),。
2.負(fù)責(zé)副總經(jīng)理日常文案的寫(xiě)作、文字校對(duì),。
3.安排副總經(jīng)理的工作議事日程,。
4.替副總經(jīng)理承擔(dān)日常來(lái)訪(fǎng)接待工作。
5.副總經(jīng)理日常電話(huà)的接,、轉(zhuǎn),、記錄、傳達(dá),。
6.副總經(jīng)理的各類(lèi)文件和報(bào)告的登記,、預(yù)處理、呈報(bào)及批復(fù)后傳送,、催辦,、承辦結(jié)果反饋工作。
7.副總經(jīng)理信函,、報(bào)紙的登記,、呈報(bào),在授權(quán)下辦理一般信函的回復(fù),。
8.副總經(jīng)理辦公例會(huì)的會(huì)前準(zhǔn)備和會(huì)議記錄,。
9.副總經(jīng)理存查的檔案資料的整理、立卷與定期歸檔,。
10.辦理副總經(jīng)理出差的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,。
11.負(fù)責(zé)副總經(jīng)理室的辦公用具設(shè)備設(shè)施的登記、保管和報(bào)損報(bào)失工作。
12.負(fù)責(zé)管理副總經(jīng)理室的環(huán)境衛(wèi)生,。
13.保守公司秘密,。
14.積極參加培訓(xùn)活動(dòng),努力鉆研本職工作,,主動(dòng)提出合理化建議,。
15.完成副總經(jīng)理交辦的其他事宜。
16.根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃,,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,。
17.負(fù)責(zé)在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作。
18.及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示,。
19.了解人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù),,收集分析公司人事、勞資信息并定期向副總經(jīng)理提交報(bào)告,。
20.根據(jù)工作需要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮,。
21.指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)本部門(mén)文件等資料的保管和定期歸檔工作。
22.代表公司與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體,、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò),。
23.定期向副總經(jīng)理述職。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十六
總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1,、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合,、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)。
2、及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,,掌握全公司主要活動(dòng)狀況。
3,、協(xié)助總經(jīng)理收集各部門(mén)重要報(bào)表,并校對(duì)各項(xiàng)重要數(shù)據(jù),,根據(jù)核對(duì)結(jié)果對(duì)各部門(mén)進(jìn)行績(jī)效考核,,并根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果實(shí)施對(duì)員工的獎(jiǎng)懲工作。
4,、負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,,做好會(huì)議記錄,并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施,。
5,、負(fù)責(zé)公司行政文書(shū)檔案的管理工作及各部門(mén)文書(shū)資料收集歸檔管理工作,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),。
6,、負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章制度的擬定,、修改和編寫(xiě)工作,協(xié)助參與專(zhuān)用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定,、討論,、修改工作。
7,、協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,,并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作。
8,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十七
1.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實(shí)施方案的制定。
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng),、產(chǎn)品,、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)等調(diào)研,形成分析報(bào)告,。
3.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)的規(guī)劃和籌建管理工作的推動(dòng)。
4.負(fù)責(zé)編制公司業(yè)務(wù)計(jì)劃,。
5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),、信息處理等。
6.負(fù)責(zé)多元行銷(xiāo)渠道的推動(dòng)工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十八
崗位名稱(chēng):董事長(zhǎng)
崗位編號(hào)
所在部門(mén)
崗位定員:1
直接上級(jí):股東會(huì)
薪酬類(lèi)型
直接下級(jí):經(jīng)理
工資等級(jí)
所轄人員數(shù)
【本職】
是公司的法人代表和重大事項(xiàng)的主要決策人
【職權(quán)】
職權(quán)一
主持,、召開(kāi)公司重大會(huì)議以及公司年度、季度總結(jié)與表彰會(huì)議;接待重要客 戶(hù)來(lái)訪(fǎng);負(fù)責(zé)會(huì)議決議的貫徹落實(shí);
職權(quán)二
組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃,、經(jīng)營(yíng)策略,、工作計(jì)劃以及日常經(jīng)營(yíng)工作中 的重大事項(xiàng);
職權(quán)三
決定總經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員的聘用和解職,并及時(shí)備案;
職權(quán)四
決定公司內(nèi)高層管理人員的報(bào)酬,、待遇和支付方式并及時(shí)備案;
職權(quán)五
定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表,、文件、資料;
職權(quán)六
簽署對(duì)外上報(bào),、印發(fā)的各種重要報(bào)表,、文件、資料;簽署公司重要合同和協(xié)議
職權(quán)七
指導(dǎo)公司的決策實(shí)施以及重大業(yè)務(wù)活動(dòng);
職權(quán)八
董事長(zhǎng)不能履行職責(zé)時(shí),,可授權(quán)總經(jīng)理代理
職權(quán)九
主持股東大會(huì) 職責(zé)和使命
1,、全面負(fù)責(zé)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的制定
2、督促企業(yè)完成既定的目標(biāo)
3,、協(xié)調(diào)完善企業(yè)外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境
【任職資格】
教育水平:大學(xué)本科以上
專(zhuān)業(yè):管理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)法律專(zhuān)職法律顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)或?qū)B毬蓭?年工作經(jīng)驗(yàn)
技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)要求: 五年以上人事,、行政等相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn) 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,熟悉現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和培養(yǎng)下屬的能力,、有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和豐富財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),、強(qiáng)烈的事業(yè)心 、能站在一個(gè)宏觀的角度來(lái)分析公司的發(fā)展前景問(wèn)題
執(zhí)行能力,、專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇十九
總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,,起到承上啟下的作用,,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2,、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置,、實(shí)施、檢查,、督促,、落實(shí)執(zhí)行狀況。
3,、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促,、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行狀況。
4,、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。
5,、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,、了解公司經(jīng)營(yíng)管理狀況并提來(lái)源理意見(jiàn)或推薦,供總經(jīng)理決策,。
6,、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議,、決定等文件的起草,、發(fā)布。
7,、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放,、登記、傳遞,、催辦,、立卷、歸檔工作,。
8,、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9,、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,,解決來(lái)信,、來(lái)訪(fǎng)事宜,及時(shí)處理,、匯報(bào),。
10、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待,、參觀工作,。
酒店總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)和任職要求篇二十
1、負(fù)責(zé)公司商務(wù)資料整理,,如銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理,、歸類(lèi)、整理,、建檔和保管工作,。
2、為新老客戶(hù)整理并提供新信息及客戶(hù)所需的資料;
3,、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售與管理工作,,如訂單系統(tǒng)操作;
4、 協(xié)助銷(xiāo)售做好整體服務(wù)工作;
5,、參加展會(huì),、論壇等市場(chǎng)工作;
6、完成公司的行政事務(wù)性工作,,為本部人員提供后勤服務(wù);
7、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作;