做任何工作都應(yīng)改有個計劃,，以明確目的，避免盲目性,，使工作循序漸進,，有條不紊。相信許多人會覺得計劃很難寫,？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇一

1,、抓制度建設(shè)

我們建立了由孫開祥校長任組長,，盧文麗,、劉嘉旭、黃麗霞,、白長利,、方春蘭、陳金俊,、王麗,、丁潔等同志為成員的領(lǐng)導小組，定期制定發(fā)展規(guī)劃及相應(yīng)活動計劃,，并要求音美各科制定學科教學計劃,，定期督促指導，促進了學校文藝工作水平的不斷提高,。

2,、抓文藝社團建設(shè)

開學初我們認真抓好學校鼓號隊隊伍的調(diào)整組建工作。新建鼓號隊成員由新七年級學生組成,，按中等軍樂隊規(guī)模,，人數(shù)定為８２人,。訓練工作由德育處組織安排，四位音樂教師協(xié)同合作,，確保訓練時間,、人員、活動內(nèi)容,、活動效果,，保證了在縣、學校秋季田徑運動會之前達到了預(yù)期效果,，并準備參加新一中慶典活動,。

３、圍繞節(jié)日開展活動,，我們以班為單位組織了“三八”,、“十一”、等節(jié)日慶?；顒?，精心組織了一年一度的迎新年大合唱比賽，活動中以音樂課為訓練陣地,，使更多的學生參與,，同時調(diào)動了教師的積極性，取得了較好的教育效果,。

4,、強化了民樂隊、鼓號隊的訓練,。

學校民樂隊在原有基礎(chǔ)上重點是抓好鞏固提高,，保證了這一文藝社團能在學校藝術(shù)節(jié)文藝匯演等展示活動中表現(xiàn)出較好的水平。學校合唱隊以七年級學生為主,，特別注重選好隊員,，強化演唱技能訓練，所排練的民樂組曲《梁?！?、《瑤族舞曲》深受同學們喜愛，并在靜?？h“雙嬴”之歌文藝演出中獲好評,。

5 、加強了美術(shù)訓練,，使中小學生的'書畫水平又有新的提高,。 本學年的書法美術(shù)教育，白長利主任,、李寶智老師做好了專項安排,，進一步加強了課外輔導,，提高了美術(shù)新人技巧，在縣以上美術(shù)展示活動中實現(xiàn)了新的突破,，在水平上也出現(xiàn)的新的提高,。學校舉辦了中小學生書法、繪畫展評活動,，促進了我校學生美術(shù)水平新的提高,。

6、加強校園文化建設(shè),，對學生進行藝術(shù)熏陶

首先注重培養(yǎng)了一批文藝骨干,， 組織了形式豐富多樣的文藝活動，開展了能為廣大學生參加的演講比賽,、卡拉ok比賽等文化活動,，并堅持大課間播放優(yōu)秀歌曲，培養(yǎng)學生欣賞美,、創(chuàng)造美的能力,。我們注重發(fā)揮校園“美”的作用，讓校園的每一面墻壁都給人以美的感染,，在學校內(nèi)設(shè)有藝術(shù)櫥窗,，張貼學生書法、繪畫作品,，營造了

濃郁的校園文化氛圍,，使一大批文藝人才能展示出各自的才華，推動了學校文藝工作再上新水平,。

藝術(shù)教育在我校的開展,，活躍了學生文化生活，豐富了學生的藝術(shù)知識,，更重要的是促使了學生心理個性,，特長的健康發(fā)展，在今后的藝術(shù)教育工作中,，我們將進一步加大文藝特長生的培養(yǎng)力度，增強藝術(shù)教育工作者做好校園文化工作的責任感,，以更大的熱情投入更新的探索,，向更高層次更高藝術(shù)教育水平的方向邁進。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇二

20xx年第二學期開學,，在人力資源部的組織下,，校區(qū)和各部門對全體教職工進行了系統(tǒng)培訓，現(xiàn)將培訓工作總結(jié)概況介紹如下：

1,、8月x日上午 看光碟《把自己激勵成超人》（陳安之）,，隨后李校長部署xx年下半年工作要點并對上半年工作做了總結(jié),，

2、8月x日下午 學生處針對“怎樣做好學生管理工作,？”進行了全面的培訓,，尤其是對怎樣開展素質(zhì)教育，做了詳細的部署和規(guī)劃

3,、8月x日上午 教務(wù)處聘請了校外專家圍繞如何提高學生學習興趣和如何提高教師職教水平展示了他們獨到的見解,，隨后與在座的教師展開心與心的交流。

4,、8月x日下午 考試

5,、8月x日上午 招就辦針對“怎樣做好新生接待工作”做了詳細的部署。 6,、8月15—17日新教師軍訓

本次培訓形式較為靈活,，如：專家講座、看光碟,、分組討論,、互動交流等多種形式相結(jié)合。

本次培訓工作得到學校領(lǐng)導和全體教職工的大力支持和一致好評,，使大家受益匪淺!

通過看陳安之的光碟,反應(yīng)較好!許多老師建議多組織類似的培訓,。此次培訓滿意度為98.4%。 全體教師均能認真聽講,，做好筆記,，并能積極主動為創(chuàng)新校園文化進言獻策。

1,、 本次由教務(wù)處,，學生處和人力資源部共同出題，同時由張超老師,、文利老師二位老師擔任本次閱卷工作,，本次閱卷采取密封，流水作業(yè)后交趙川林老師核查,，楊俊老師統(tǒng)分,。

2、 考試結(jié)果：參加培訓81人,，參加考試64人,，其中優(yōu)秀（85-100分）47人 占考試人數(shù)的73.4% 不合格（80分以下）1人占考試人數(shù)的.1.6%

3、 學習標兵： 邱仁鳳 唐沁妍 伍磊 于敬香 在8月浮動獎考評中將加3分

4,、 考試成績見附件

1,、 有部分老師在培訓中注意力不太集中，個別有中途溜號現(xiàn)象；

2,、 因新生接待工作原因,，缺考人數(shù)較多；

3,、 個別部門培訓方式太單一,，培訓工作應(yīng)進一步專業(yè)化、多元化,、精細化,，便于更好地促進工作和拓展教師的知識面。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇三

短暫的暑期學習使我受益匪淺,，感觸頗多,。應(yīng)試教育已不能適應(yīng)新形式的發(fā)展，教育是知識創(chuàng)新,、傳播和應(yīng)用的主要基地,，我們每一所學校、每一位教師都要精心呵護和培養(yǎng)學生的好奇心,、求知欲,，幫助學生樹立自主學習、獨立思考,，那種以考試分數(shù)作為衡量教育成果標準,，過于劃一呆板的教育模式必將被淘汰，素質(zhì)教育是一種尊重學生主體的教育,，學生作為一個有獨立人格的人,，理應(yīng)得到教師全方位的尊重，學生只有得到人格的尊重和信任,，才有可能主動進入學習情境中,，參與知識的形成、發(fā)展,、應(yīng)用的過程,，激發(fā)起求知欲，可見尊重和信任每一位學生這是教師從事教育工作的第一原則,。蘇霍姆林斯基說：“讓每一個學生都抬起頭來走路,。”馬卡連柯認為：“我的基本原則是永遠盡量多的要求一個人,，也要盡量多地尊重一個人,。”

教師與學生建立平等的關(guān)系,，是社會主義國家的本質(zhì)要求，教師要有作風，允許學生提出不同的意見,，不能把教師的話當作命令強加給學生,，讓學生絕對的服從，反之,，教師就會體罰或變相體罰學生,，大家都知道孩子天性頑皮，愛惡作劇,，經(jīng)常做錯事是他們的“特權(quán)”,，但隨著孩子們年齡的增長，過去在學校不聽話的孩子聽話了,，有出息了,，因此,，教師要用發(fā)展的眼光對待學生，對后進生要有愛心、耐心和恒心,。

英國教育家洛克說：“事實上，一切教育都歸結(jié)為養(yǎng)成兒童的良好習慣,，往往自己的幸福都歸于自己的習慣,。”良好的日常行為習慣地培養(yǎng),，對學生今后的發(fā)展終身受益,，作為教師教書育人是我們的神圣職責，在教育教學中從學生身邊的點滴小事抓起,，嚴格要求,，以身示范，培養(yǎng)學生見到老師或長輩要主動問好,，行走時注意右行禮讓,，參加集體活動要穿校服，遵守紀律,，按時參加衛(wèi)生值日,，講究個人衛(wèi)生，課前預(yù)習,，上課認真聽講,，課后獨立完成作業(yè)，學生這些良好的日常行為習慣地培養(yǎng),，看似簡單,，其實需要老師們付出很多的努力和心血，天長日久,，日積月累,，集腋成裘,，一旦學生養(yǎng)成良好的行為習慣，將為他今后的終身學習和再發(fā)展奠定根基,，因此,，我們教師不僅要學會傳授科學文化知識，而且要學會培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣,，堅持“兩手都要抓,，兩手都要硬”。

教師要不斷學習和拓展學科知識,，孟子曰：“資之深,，則取之左右逢其源?！苯處煵荒軡M足已有的知識,，在不斷學習本學科最新知識的基礎(chǔ)上，了解其它學科知識發(fā)展的最新動態(tài),，以科學知識不斷武裝自己,，以適應(yīng)新世紀教育發(fā)展的需要，隨著新課程的改革,，教師在教學中不僅要注重學科知識的整合,，觸類旁通，而且還應(yīng)積極指導學生開展研究性學習,，使學生在活動中學會學習,、學會生存、學會合作,、學會發(fā)展,，教師以豐富的.知識塑造人格魅力，使學生“親其師,，信其道”,。

學習現(xiàn)代教育技術(shù)手段，豐富教育內(nèi)容,，隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展,，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)手段是教師的職責，教師通過學習,，可以較熟練地制片,、積極的解決教學中的重點和難點知識，使教學更直接,、更生動,，對提高教學質(zhì)量事半功倍；另外,，教師在備課時,，可以通過微機備課,，發(fā)揮集備組集體力量取長補短，使教學資源共享,，這不僅節(jié)約了時間,，使教師有更多的時間進行學習,，而且使教師之間增進了合作意識,，從而更好地提高教學質(zhì)量。隨著校園網(wǎng)的建立,，教學內(nèi)容和學習內(nèi)容將有新的改革和突破,，教師不斷學習現(xiàn)代教育技術(shù)的任務(wù)任重道遠。

教育遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,，新世紀,，學生無論在思想還是在學習上，有許多過去我們曾未遇到的新問題,，我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”,，簡單粗暴的工作方法，不僅不能解決問題,，而且損害了教師形象,，違背了教師職業(yè)道德，作為教師我們應(yīng)該吸取教訓,，要把良好的動機和有效的結(jié)果緊密地結(jié)合起來,，“育人要先育心”只有心與心的交流和融合，才能真正把教育做到人的心坎上,，教育才會有成績的回報,。當然，教師擁有一個健康地心理將有積極地指導作用,，它可以使教師在社會,、工作和生活等壓力下，學會調(diào)控,、宣泄和轉(zhuǎn)移不良的情緒,，老師們在平日可以多看一些名人傳記，參加一些有意義的文體活動,，保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態(tài),，從而不斷完善自我，提高自我,，做學生的良師益友,。

要熱愛教育事業(yè)，要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心,。既然我們選擇了教育事業(yè),，就要對自己的選擇無怨無悔,，不計名利，積極進取,，開拓創(chuàng)新,，無私奉獻，力求干好自己的本職工作,，盡職盡責地完成每一項教學工作,，不求，但求更好,，不斷的挑戰(zhàn)自己,，超越自己，恪盡職守,，遵守社會公德,，忠誠人民的教育事業(yè)，為人師表,。

崇高的師愛表現(xiàn)在對學生一視同仁,，絕不能厚此薄彼，按成績區(qū)別對待,。要做到“三心俱到”,，即“愛心、耐心,、細心,，”無論在生活上還是學習上，時時刻刻關(guān)愛學生,，特別對那些學習特困生,，更是要“特別的愛給特別的你，”切忌易怒易暴,，言行過激,，對學生要有耐心，對學生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),，并且多加鼓勵,，培養(yǎng)學生健康的人格，樹立學生學習的自信心,，注重培養(yǎng)他們的學習興趣,。

有句話說的好，沒有學不會的學生,，只有不會教的老師,。這就向老師提出了更高的要求，不斷提高自身素質(zhì),，不斷完善自己,，以求教好每一位學生,。怎樣提高自身素質(zhì)呢？這就要求我們一定要與時俱進,，孜孜不倦的學習,，積極進取，開辟新教法,，并且要做到嚴謹治學,，誨人不倦、精益求精,，厚積薄發(fā),，時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

教師的一言一行對學生的思想,、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響，教師一言一行,，一舉一動,，學生都喜歡模仿，將會給學生帶來一生的影響,，因此,，教師一定要時時處處為學生做出榜樣，凡是教師要求學生要做到的,，自己首先做到,；凡是要求學生不能做的，自己堅決不做,。嚴于律已,，以身作則，才能讓學生心服囗服,，把你當成良師益友,。

總之，作為一名人民教師,，我們要從思想上嚴格要求自己,，在行動上提高自己的工作責任心，樹立一切為學生服務(wù)的思想,。提高自己的鉆研精神,，發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?？炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,，做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,，高尚的人格魅力影響人,，崇高的師德塑造人,。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng)，才能培養(yǎng)出明禮,、誠信,、自尊、自愛,、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇四

我很榮幸參加了談固小學青年教師培訓，雖然只有短短一個多小時,，但是使我對教師的職業(yè)內(nèi)涵有了更深一層的了解,，對教師的職業(yè)道德素養(yǎng)有了更新的認識，青年教師培訓心得體會我很感謝校領(lǐng)導能夠為我們青年教師提供這次培訓的機會,。雖然我已有四年的教學經(jīng)歷,，但我在教學常規(guī)和教學方法技巧等問題上，還是有很多欠缺之處,，所以我迫切需要學習和提高,。慶幸的是，領(lǐng)導們對我們新來的老師非常關(guān)心,，從實際出發(fā),，從細微處出發(fā)，針對具體問題,，精心安排了這次培訓,，其目的是為了讓我們新教師能更快地適應(yīng)新環(huán)境，能逐步地提高自己,。我也抓住了這一良好的學習機會,，新教師培訓心得體會彌補自己的不足之處，提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

郭校長等多位領(lǐng)導精心準備了這次培訓的內(nèi)容,，新教師培訓心得從各方面對我們進行了指導，尤其在職業(yè)道德素養(yǎng)方面,。郭校長提出：新教師要盡快做到“入格”,，適應(yīng)學校的工作環(huán)境，端正態(tài)度,，以積極的精神面貌工作和學習,。這點我感受頗深：到現(xiàn)在為止我在談固小學這個大集體里工作學習快一年了，剛踏入這個集體,，我作為一名新教師對新的生活,、新的`環(huán)境、新的責任、新的角色多少有些生疏,，但是通過一段時間的工作和他人的接觸,，這種心理很快離我而去，我感受到了一種非常積極向上的力量,。每位領(lǐng)導,、每位老師都是那么的愛崗敬業(yè)，愛校愛教愛生,，都對自己的工作盡心盡責,，他們的這種責任心給我樹立了很好的榜樣。我就暗下決心一定盡快轉(zhuǎn)變自己的角色,，適應(yīng)新的環(huán)境,，融入到這個大集體中，踏下心來扎扎實實地工作,，為我們的大集體增光,，也為自己的職業(yè)發(fā)展添彩。

這次培訓像一陣及時雨使我對未來的工作充滿了信心新調(diào)入上崗教師培訓心得和動力,，而且也給了我很大的鼓勵：其一是鼓勵我要趕快適應(yīng)新的教學環(huán)境,、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境等;其二是鼓勵我要更加理性地認識社會,、認識自己的角色，改變以往的那種生活態(tài)度;其三是鼓勵我要做一名終身學習型老師,，做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;其四是鼓勵我要堅持創(chuàng)新,，在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智，爭做教學的佼佼者,，為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量,。

這次的新教師培訓，體現(xiàn)了學校領(lǐng)導對我們新教師的關(guān)心,，也體現(xiàn)了學校對教學工作的不斷改進與完善,。雖然青年教師的培訓現(xiàn)在已經(jīng)結(jié)束，但它對我的影響仍在延續(xù),。在今后的工作中,，我將以本次培訓精神作為指導：1。多學習教育教學理論,，認真鉆研教材教參,，用心備好每一節(jié)課，做好課后反思,，在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,，并且能將這種方法深化為一種理論。教師培訓心得范文2,。多向有經(jīng)驗的教師（張楊主任,、馬麗君老師,、朱勤花老師等等）請教，努力提高自己的教育教學水平,，增強自己的知識儲備,。3。提升個人魅力,，讓學生喜歡我,，喜歡聽我的課，進而喜歡聽我的指導,。這就要求我的個人魅力要不斷提升,，在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境，在和學生相處的過程中獲得學生的信賴,。4,。積極參加校內(nèi)外的業(yè)務(wù)學習和培訓，認真參加每一次的教研活動,，把它們當作寶貴的學習機會,，把適合自己的教學方法融入到平時的教學實踐當中去。

面對新的開始,，我想我會努力找到理想與現(xiàn)實的切合點,，讓自己充滿師愛，不斷自我充實,、自我完善,，使自己成長為一名合格的人民教師，在談固小學這片沃土上不斷發(fā)揮自己的光和熱,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇五

時間總是在匆匆中不知不覺的度過,一個學期轉(zhuǎn)眼之間就到了末尾,，本學期，本人能依據(jù)個人研修計劃,，以校為本,，加強合作，相互切磋,，取長補短,，不斷養(yǎng)成自我學習與反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,，為了以促使自己今后的工作再上一個新臺階,，現(xiàn)將本學期個人的研修工作總結(jié)如下。

1,、開展有效課堂教學研究提高課堂教學質(zhì)量,。我們?nèi)杲M認真開展有效備課，有效課堂教學、有效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,，我嚴格要求自己,，在每周二聽一節(jié)課之后，會與同組的老師共同討論分析,，取長補短,，發(fā)表自己的見解，這使我受益匪淺,。使自己不斷走向成熟,，給課堂注入更多的活力，取得更大的效益,。

教育遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,，新世紀，學生無論在思想還是在學習上,，有許多過去我們曾未遇到的新問題,，我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”，簡單粗暴的工作方法,，不僅不能解決問題,，而且損害了教師形象，違背了教師職業(yè)道德,，作為教師我們應(yīng)該吸取教訓,，要把良好的動機和有效的結(jié)果緊密地結(jié)合起來，“育人要先育心”只有心與心的交流和融合,，才能真正把教育做到人的心坎上,，教育才會有成績的回報。當然,，教師擁有一個健康地心理將有積極地指導作用，它可以使教師在社會,、工作和生活等壓力下,，學會調(diào)控、宣泄和轉(zhuǎn)移不良的情緒,，老師們在平日可以多看一些名人傳記,，參加一些有意義的文體活動，保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態(tài),，從而不斷完善自我,，提高自我，做學生的良師益友,。

2,、自我反思及案例。反思，是教師提高教學水平的一種有效方法,，反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,，自己是怎樣處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,，自己確實掌握了很多“第一手材料”,，悟出了一些道理，豐富,、完善了自己的課堂,，最大限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,，注意做好課堂實錄,，并整理成文字材料及時上交。

一是針對我校的教師實際,，我們分別制定學校教師校本培訓計劃,，學校教師繼續(xù)教育年度計劃、教師則根據(jù)個人所需,，制定了以課程學習為重點的自訓自練計劃,。

1、努力學習新課程相關(guān)理念

總之,，通過校本培訓的學習收獲很大,，希望今后能有更多這樣的機會，使我們的教師能夠盡快提高自身能力,，投入到教育教學當中,，在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結(jié)自己的教學,，上好自己的每一堂課,，努力做一名優(yōu)秀的人民教師。

能按時參加市,、區(qū),、校組織的新課程專題培訓，在集中培訓認真記錄,，深入反思,，加強與同伴的互助交流，不斷提高新課程意識和實踐能力,。在關(guān)注學生發(fā)展的同時,，更關(guān)注自身的發(fā)展，成為能適應(yīng)新形勢,，具有創(chuàng)新精神,，在教育中充分發(fā)揮自身潛能的現(xiàn)代型教師,。認真開展有效備課，有效課堂教學,、有效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,，個人在學校有效課堂評比中獲獎。

2,、教育技術(shù)能力的提高方面

我能積極參加市,、區(qū)、校組織的教育技術(shù)能力培訓,，不斷提高自身的信息素養(yǎng),。積極參與網(wǎng)絡(luò)研修，并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,，及時與各位博友溝通交流,，增長自己的見識，開拓自己的視野,，使自己能夠更及時的了解外面的世界,。自己制作的課件可操作性強，實用性強,，對于完成教育教學任務(wù),，起到了良好的作用。

學習現(xiàn)代教育技術(shù)手段,，豐富教育內(nèi)容,，隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)手段是教師的職責,，教師通過學習,，可以較熟練地制做投影片、積極的解決教學中的重點和難點知識,，使教學更直接,、更生動，對提高教學質(zhì)量事半功倍;另外,，教師在備課時,，可以通過微機備課，發(fā)揮集備組集體力量取長補短,，使教學資源共享，這不僅節(jié)約了時間,，使教師有更多的時間進行學習,，而且使教師之間增進了合作意識，從而更好地提高教學質(zhì)量,。隨著校園網(wǎng)的建立,，教學內(nèi)容和學習內(nèi)容將有新的改革和突破,，教師不斷學習現(xiàn)代教育技術(shù)的任務(wù)任重道遠。

3,、賞識教育方面

學習了周弘老師的`賞識教育理論,，學會了如何關(guān)愛自己的學生，如何關(guān)愛自己的孩子,。并進行了深刻的反思,。教育過程第一重要的是讓學生體驗成功。當學生體驗較多的是成功的時候,，他們的自我概念,、自我約束就比較強，他的自信力也比較強,，并由此化為一種積極,、健康的人格，他們的各種潛力就能得到充分發(fā)揮,，從而培養(yǎng)健全的素質(zhì),。評選優(yōu)秀，樹立榜樣,，讓學生體驗成功,，激勵他們再上一層樓，又為其余學生樹立了學習的典范,?？赏ㄟ^各種“活動”的持續(xù)開展，達到自我激勵,、自我評價,、自我預(yù)防、自我矯治的目的,。

1,、加強師德培養(yǎng)。教書育人,，師德為本,，我能夠做到遵紀守法，愛崗敬業(yè),，為人師表,，自尊自律，廉潔從教,，團結(jié)協(xié)作,，積極進取，勇于創(chuàng)新,，盡量使自己成為學生,、家長,、社會滿意的好教師。

2,、新課程理念研修,。本學期我繼續(xù)把學習、實踐,、驗證的新課程理念,，作為師資研修的重點任務(wù)來學習。課堂中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,，用了什么教學策略,，有哪些成功之處等，尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,，尋找問題與不足,，捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

總之,，在工作中,，有收獲的喜悅，也有困惑的苦惱,。路漫漫兮吾將上下而求索,，為教育事業(yè)奉獻著無悔的人生。

充分的課前準備是打造“高效課堂”的前提基礎(chǔ),。開始第一步是教師個人提前精研一組教材,。在自已反復研讀教材以及其他有關(guān)的背景知識的前提下，再讀教學用書,。以此形成自己對文本的獨特理解,，并將理解以批注或圈點的方式記錄在書上。第二步是教研組集體備課,。這個步驟是在個人精研的基礎(chǔ)上進行的,。主講人進行單元備課分析，并就其中的一節(jié)進行精備,、精講;過程中或者講完后,，老師們展開充分的討論，以此彌補個人理解可能出現(xiàn)的粗淺或者偏差的現(xiàn)象,。第三步是教師形成個性化教案的過程,。在個人精研，集體討論的基礎(chǔ)上,，個人就其中的一節(jié)課進行精備課,，形成自己的個性化教案。然后教研組之間再互相聽課,，共同探討每節(jié)課,，直到達成共識。

在培訓總體效果良好的同時,，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題,，如：參培教師的專業(yè)水平參次較大，最好能按教師的專為水平大致水準分批分期舉行,。場地稍過于小,，若能寬敞些效果將會更好。

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學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇六

驀然回首，頓覺一年彈指一揮間,，往事歷歷在目,，為了能夠明確自己今后進一步工作的目標和方向，現(xiàn)對這一年的工作做一個簡單的總結(jié)

開學一段時間,，學生進入初二,，學生學習壓有所增大，而我們這門學科不用參加升學考試,，學生是很現(xiàn)實的,，因此在上課中有部分同學對我們小學科不重視，這對任課教師提出了挑戰(zhàn),，怎樣吸引學生,，怎樣讓學生認識到學習生命科學的重要性，那只有在課外多下功夫,，堅持認真?zhèn)湔n,，鉆研教材，根據(jù)學生的實際情況和教學的需要,，積極運用課堂教學策略,，有機整合教材，在備課中有意增加和生活相聯(lián)系的'實例,，使學生感覺到生命學科是一門很實際的課程,，學生到學校不是單為了考試而學習的,，調(diào)動學生的學習興趣，激發(fā)學生的思維,，營造互動,、有序的良好課堂氛圍。抓基礎(chǔ)知識,，就是要抓科學課本知識,，教學中力求每章節(jié)過關(guān)。由于各學生之間的智力差異和學習基礎(chǔ)不同,，學生對科學的知識的掌握能力不同,，我針對學生實際情況因材施教，盡量降低教學目標,。校本研修總結(jié),。不為留更多的復習時間而在平時教學中拼命趕進度，因為它會造成學生對知識的“消化不良”,，甚至使部分學習跟不上的學生對科學失去興趣,。

二期課改的教材，實驗題所占的比例越來越大,，抓基本技能,，要抓好科學用語的使用技能和實驗基本技能。在平時的實驗教學中,，讓學生真正了解每個實驗涉及的科學原理,、裝置原理和操作原理，多給機會讓學生動手做實驗,，體驗通過實驗進行觀察和研究的過程和樂趣,，切實提高學生的動手能力。

積極參加各種形式的教研活動,，聽完課后與上課老師及時進行交流,，以求達到更好的課堂效果，同時使自己也有所進步,。

在教學過程中能注意貫徹素質(zhì)教育,，面向全體學生，關(guān)注每一個學生的進步與成長,，但在對學有余力,、有特長的學生進行學科競賽活動，做得相當欠缺,，今后將繼續(xù)努力,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇七

以服務(wù)全縣基礎(chǔ)教育課程改革為宗旨，以推進自主教育為核心，以建設(shè)高素質(zhì),、專業(yè)化的教師隊伍為目標,，以教師網(wǎng)絡(luò)學習為主要研修平臺，以“新理念,、新課標,、新教材、新教師,、新校長、新技術(shù)”和師德培訓為重點,，全面實施中小學教師繼續(xù)教育,。認真抓好各類培訓與管理工作，強化服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量,，提升管理水平，全面引領(lǐng)教師專業(yè)成長,，努力造就一支結(jié)構(gòu)合理,、師德高尚、素質(zhì)精良,、專業(yè)化水平高的能夠適應(yīng)基礎(chǔ)教育課程改革需要的新型教師隊伍,。

(一)認真落實市教育局20xx年2號及十教培[20xx]3號文件精神，加強網(wǎng)絡(luò)管理工作,。

根據(jù)《關(guān)于中小學教師繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)學習管理的意見》(十教字[20xx]2號)文件精神,，按照20xx年中小學教師(校長)繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)學習推薦的參考網(wǎng)站，自選學習專題,，組織教師上網(wǎng)學習,，加強學習過程的監(jiān)管。

(二)以推進自主教育為核心,，以課堂教學改革為重點,，著力抓好以下各類集中培訓。

1,、認真完成市級以上單位組織的各種集中培訓,。縣級培訓9人次,、市級培訓2人次,、省級培訓5人次、國家級培訓及省,、國家組織的各類遠程培訓3人次,。

2、抓好學歷提高培訓。認真核查本單位學歷未達標人員,，動員他們參加中央電大(xx分校)函數(shù)學習,。

3、積極參加縣級集中培訓：

(1)師德培訓者培訓1人

(2)師德全員28人參加培訓,。結(jié)合新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及《中小學班主任工作條例》及培訓者培訓的相關(guān)內(nèi)容,，精心組織好今年暑期師德培訓工作，達到培訓效果,，提高教師的職業(yè)道德水平,。

(3)信息技術(shù)能力提升工程管理者培訓。今年4月縣教育局舉辦一期中小學校長,、中心學校校長參加的培訓,，以推動我縣信息技術(shù)能力提升工程盡快啟動。

(4)信息技術(shù)能力提升工程培訓者培訓,，今年4月縣教育局將舉辦了一期中小學學校信息技術(shù)骨干教師培訓,，具體負責信息技術(shù)能力提升工程日常管理和指導工作。

(5)今年5月培訓一期微課制作,、翻轉(zhuǎn)課堂,，對中小學教導主任進行息技術(shù)能力提升工程管理平臺的運用能力的培訓。

(6)今年7月對20xx年新招聘的一批中小學教師在縣開展一次專項培訓,。

(7)7月對所有幼兒園的保健員進行培訓,。

(8)8月對20xx年新招教師進行上崗前培訓，通過培訓使他們盡快適應(yīng)教育教學崗位,，提高師德修養(yǎng),，增強適應(yīng)新課程的能力和水平。

(9)暑期教育局舉辦一期保育員任職資格培訓,。

(10)8月,，學校的安保主任進行培訓。

(11)暑期對教導主任的教學管理能力進行系統(tǒng)培訓,。

(三)以農(nóng)村教師專業(yè)發(fā)展為重點,，深入推進校本研修工作。

1,、扎實開展“五個一”活動,。認真落實縣教育局《關(guān)于進一步深化全縣中小學校本研修工作全面提高教育教學質(zhì)量的實施意見》(西教發(fā)〔20xx〕24號)文件精神，重點抓好“五個一”活動,。即：每學期主講一節(jié)公開課,，形成個人典型課例;每學期撰寫一份教學反思報告;提交一節(jié)優(yōu)質(zhì)課堂實錄;制作并上傳一個優(yōu)質(zhì)的教學課件;撰寫一篇高質(zhì)量教學論文或教師業(yè)務(wù)論壇講稿。同時將每位教師的“五個一”活動材料整理冊,，以備檢查驗收,。

2、扎實開展教師論壇工作。每周舉辦一期教師論壇,，并形成安排表,。每次論壇有記載，有發(fā)言記錄,，有經(jīng)驗成果,。

3、認真利用好《教師專業(yè)發(fā)展手冊》,。我們把《教師專業(yè)發(fā)展手冊》作為促進教師專業(yè)發(fā)展的有效載體,，以此引領(lǐng)校本研修，提升專業(yè)水平,，并作為教師校本研修學分登記的重要依據(jù),，同時要求每位教師每學期對聽課10節(jié)、讀書筆記達5000字以上的教師每學期記1分,。

4、認真開展“一師一優(yōu)課,，一課一名師”網(wǎng)上曬課活動,，全校注冊曬課達100%。

(四)認真完成五年一個培訓周期學時總?cè)蝿?wù)(十教培[20xx]3號)

1,、今年是五年一個培訓周期的結(jié)帳年,，本周期的起止時間為：20xx年1月1日—20xx年12月31日。

2,、五年周期內(nèi),，在職在崗教師應(yīng)完成不少于360學時的培訓任務(wù)，其中集中培訓不少于180學時,。新任教師在試用期內(nèi)須完成120學時的上崗培訓(其中集中培訓不少于60學時),，班主任教師每五年須接受不少于30學時的專題培訓。

3,、五年周期內(nèi),，小學校長(含副校長)應(yīng)完成不少于360學時的在任校長全員培訓。新任校長必須參加不少于300學時的任職資格培訓,，持證上崗,。

(五)構(gòu)建交流平臺，總結(jié)推廣經(jīng)驗,。

1,、積極開展 “六優(yōu)”評比活動。鼓勵廣大一線教師積極參與課改研討活動,，把“教師論壇”工作作為推動課題研究,、推廣校本研修的一項重要措施來抓，以“教師論壇”中推薦的作品為“六優(yōu)”評比的依據(jù)，在6月和11月各開展了一次集中評選,，每一位教師每年有一篇作品參評,。

2、認真做好教師教育宣傳工作,。充分利用《新課程研究·教師教育》,、《省教育信息網(wǎng)》、《市教育信息網(wǎng)》,、《xx育信息網(wǎng)網(wǎng)》等媒體,，對教師教育各項重大活動和工作經(jīng)驗進行宣傳報道，并總結(jié)推廣經(jīng)驗,，去年在各教育網(wǎng)站發(fā)表教育宣傳報道累計190余篇,。

1、抓實考評,，促進教師隊伍師德師風根本轉(zhuǎn)變

我校一年來,，根據(jù)xx縣教育局《師德師風安全常規(guī)檢查細則》，做到教師自評與互評相結(jié)合,，小組平時監(jiān)督與集中考評相結(jié)合,，社會監(jiān)督與學校評議相結(jié)合，每月對教師實行考評考核,，并及時公示考核結(jié)果,，每半年匯總，將匯總后的得分結(jié)果,，評選出校級師德標兵,，上年評選2名校級師德標兵(夏臣彩、吳樂樂),，1名縣級師德標兵(夏臣彩),，在校內(nèi)張榜公示。

今年下學期,，我們根據(jù)xx縣教育局《關(guān)于在全縣教育系統(tǒng)開展師德師風大排查,、大討論、大整改的》通知要求,，進一步更好地貫徹落實西教函(20xx)117號和西教發(fā)(20xx)27號文件精神,，促進教師隊伍師德師風根本轉(zhuǎn)變，減少違反師德師風現(xiàn)象對教育的負面效應(yīng),，讓教師更有尊嚴,，讓教師這個職業(yè)更受人尊敬，讓教育的環(huán)境更加優(yōu)化,，我校于20xx年12月21日至20xx年12月27日,，在全場教育系統(tǒng)開展師德師風大排查,、大討論、大整改活動,，依據(jù)西教函(20xx)117號文件的.排查內(nèi)容和西教發(fā)(20xx)27號的評議考核內(nèi)容進行,，人人學習、人人反思,、人人自查,、人人發(fā)言、人人承諾,。同時做到三個結(jié)合：即自己查,、領(lǐng)導提、老師幫相結(jié)合;學校查,、學生評,、家長評相結(jié)合;排查、整改,、查處相結(jié)合,。通過師德師風“大掃除”。使教職員工人人都受到教育,、受到感召,，師德水平得到提高。

2,、加強學習，提升能力,。加強學習,，特別是要加強教育理論和現(xiàn)代教育技術(shù)的學習，不斷提升網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的管理能力,，提高政治素質(zhì)和理論素質(zhì),，更好地服務(wù)于教師教育工作。

3,、深入開展調(diào)查研究,，確保培訓實效。深入一線,，調(diào)查研究,，了解動態(tài)，掌握信息,，開發(fā)課程,，使培訓更加切合教育的實際，適應(yīng)教師專業(yè)發(fā)展需要,。

4,、強化過程管理,，提高培訓質(zhì)量。選擇一批年輕骨干教師到外地參觀學習;認真抓好培訓者培訓,，使之能較好地勝任培訓工作;嚴格落實訓前分學科集體備課,、授課方案通過集體論證、備課教案存檔,、學員評教等措施,，建立健全培訓的各項管理制度，嚴格過程管理,，提高培訓質(zhì)量,。

5、強化服務(wù)意識,，提升服務(wù)水平,。一是要牢固樹立為教育服務(wù)、為教師服務(wù)的意識;二是優(yōu)化培訓過程管理,，在集中培訓方面,，進一步完善點名制、簽到制,、考試考核制,、訓后通報制、訓后跟蹤考核制,、學分記載及憑證發(fā)放制,、憑證登記制等來約束培訓者和受訓者，科學管理,，強化服務(wù),，優(yōu)化模式，提高質(zhì)量,。

6,、加強學分管理，以學分促教師學習,，以學分促教師繼續(xù)教育工作開展,。

展望20xx年，我們將一如既往的按照上級教育行政部門的要求,，結(jié)合我校實際,，重點做好以下幾方面的工作：一是繼續(xù)開展師德師風常規(guī)評比工作;二是繼續(xù)做好教師遠程繼續(xù)教育全員培訓。利用遠程網(wǎng)絡(luò)平臺,，集中和共享優(yōu)質(zhì)教師培訓資源,，高水平、高質(zhì)量,、高效益開展好中小學教師繼續(xù)教育全員培訓;三是通過集中培訓與校本培訓相結(jié)合的方式,，繼續(xù)組織教師教育技術(shù)培訓工作;四是全面組織實施教師素質(zhì)技術(shù)能力提升教育培訓工作,。五是根據(jù)縣教育局的要求，組織實施縣級骨干教師的培訓工作,。同時繼續(xù)做好培訓檔案的規(guī)范建設(shè)工作,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇八

這次中小學培訓活動，為我們教師創(chuàng)造良好的學習機會,，帶給了優(yōu)越的學習條件,。在培訓期間，我用心學習,，認真聆聽專家講座,，學習教學相關(guān)策略，并進行課堂教學實踐,，用心去領(lǐng)悟教育理論觀點,，這次培訓使我在教學理論和教育觀念上得到了超多的補充，反思了以往工作中的不足,，同時也解決了一些我以往教學中的困惑,。下方是我透過培訓獲得的點滴體會：

課堂是教師教學生命力的所在地，也是學生智慧的發(fā)源地之一,。

(一)要及時反思自己的教學

傳統(tǒng)意義上的課堂,，就是教師講，學生聽,，老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,，也不夠關(guān)注學生的參與度是否與自己有關(guān)。當學生出現(xiàn)與課堂教學不一致的行為時,，只是一味怨學生,，很少反思自己的教學行為是否適應(yīng)了學生心理特點，激發(fā)了學生的求知欲,。優(yōu)秀教師之所以優(yōu)秀，其特點之一,，就是每節(jié)課后及時反思自己的教學,，不斷改進教學，以增加課堂教學的魅力,，達到及時調(diào)控學生的情緒,，引導學生積極參與課堂教學的目的，使學生獲得更好的發(fā)展,。

(二)要留給學生思考的空間和時間

學生獲取知識的結(jié)果,，遠遠比不上他獲取結(jié)果的過程重要。讓學生在學習上有所發(fā)現(xiàn),，有所體驗,，重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,，這樣，他的體驗才是幸福而自信的,。如：小組合作學習就是一個很好的形式,。

(三)要學會欣賞學生

教師要在教學中樹立以學生為本的現(xiàn)代教育觀念，給每個學生提供思考,、創(chuàng)造,、表現(xiàn)及獲得成功體驗的機會。做到這一點,，教師要學會欣賞每一位學生,，發(fā)現(xiàn)每一位學生的閃光點。學生在老師的關(guān)注中,，不僅會喜歡老師,，喜歡上課，產(chǎn)生融洽和諧的師生情感,，還會在課堂上積極表現(xiàn),，快樂愉快地去學習。

作為新教師,，我們沒有多少教學經(jīng)驗,，理論水平低，對自己的工作不善于總結(jié)歸納,，現(xiàn)在,，通過對教育研究的理解，基本上能用理論來指導自己的實踐活動,。在教育教學理論的'指導下,，把握了教改方向，堅定了探索新路子的信心,，并增加了教育科研的意識,，認識到不能只做教書匠，而要做新時期的教育家,。

這次培訓,，就自身更新優(yōu)化而言，樹立了終身教育(學習)的思想,。以前總以為搞繼續(xù)教育沒有學到什么新知識,，所以總覺著耽誤時間，不如讀讀書,，備備課,，這次，通過聽取了報告,，真正認識到了繼續(xù)教育的重要性,，樹立了終身學習的目標,，提高了對繼續(xù)教育的認識。學然后知不足,，這是我的一個體會,。通過培訓，感覺以前所學的知識太有限了,，看問題的眼光也太膚淺了,。

過去，我們常說：“要給學生一杯水,，教師就得有一桶水,。”但是,，經(jīng)過培訓后,，我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單，它應(yīng)該是一條有源頭的溪流,。我認為,，教師只有樹立“活到老，學到老”的終身教育思想,，才能跟上時代前進和知識發(fā)展的步伐,，才能勝任復雜而又富有創(chuàng)造性的教育工作?！皢柷堑们迦缭S,，唯有源頭活水來?！敝挥胁粩鄬W習,，不斷充實自己的知識，不斷更新自己的教育觀念,，不斷否定自己,，才能不斷進步，擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽涌出,，而不只是可憐的“一桶水”了,。

時代呼喚教育創(chuàng)新，呼喚創(chuàng)新型人才,，素質(zhì)教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力作為重點,，正是反映時代的要求,，作為教師也要用創(chuàng)新理念武裝自己,。

為期一年半的培訓，就我自身而言,，讓我樹立了終身學習,，終身教育的思想,。我更深刻地認識到，做為一名合格地人民教師,，道路曲折而又漫長,，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”,。但我堅信,，只要自己努力，就一定會成功!我未來的路還很長,，我需要學習的東西還很多,，我的責任還很重大。

這次教師培訓,，讓我感受著新課程理念的和風,，沐浴著新課程改革的陽光，拓展了我的教育視野,，提升了我的教研潛力,，讓我的教育思想和教育行為有了真真切切的轉(zhuǎn)變。在今后的教育教學中,，我會不斷學習,，并運用現(xiàn)代遠程教育資源，提高自身素質(zhì)的同時提高學生的學習興趣,，做一名優(yōu)秀的教師,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇九

今年我縣各科教師在網(wǎng)上進行了培訓，期間認真聆聽優(yōu)秀老師田華鑫等優(yōu)秀教師的講授,，受益匪淺,，感受頗深。有如下幾點工作總結(jié)：

以前培訓也較多,，對新課改也有一定的認識,，但通過這次培訓，我才發(fā)現(xiàn)自己的認識不系統(tǒng),、不全面,。

找到了差距培訓其實是一個反思、進步的過程,，與授課老師所講的標準,、與優(yōu)秀老師、與教學大師相比,，自身不足很明顯,。今后只有快馬加鞭，加強學習，提高教育教學能力才能不虛此次培訓,。

當老師的確有些問題總解決不好,，我也一樣，如新理念的實施,，怎樣減輕壓力,，當好老師等問題也讓我困惑不解，這次培訓使我在這些方面有了一些新認識,，解決了很多疑惑,。

通過培訓，我認識到了反思的作用,，知道一位優(yōu)秀教師的成長一定離不開反思,。反思讓我認識了自身在教育教學上的不足，反思也讓我認識到了只有努力,，只有加強學習,，才能做好一名教師。作為思想品德教師,，不是只懂一些政治理論知識就行,，我們要加強自身的文化修養(yǎng)，培養(yǎng)自身良好的人文精神,，這樣才能把自己的人文精神滲透到學生身上教師要培養(yǎng)學生的人文精神,，要在以下幾方面加強自身修養(yǎng)。首先是情感上要豐富而真誠,，“感人心者莫先乎情,。”語文教學是情感教學,，主要體現(xiàn)在學生與作者,，學生與教師，教師與作者及學生與學生的情感交流上,，通過交流來感受對方情感上的美,，以使學生受到熏陶，從而內(nèi)化為自己的思想情感,。其次,，教師要身正為范。在言行上要有風度,。言的風度即指教師的語言有感染力,，這主要包括語言的運用和表達上要有藝術(shù)性?！靶小钡娘L度主要一點就是用自己的行動來教育學生,，做學生行為的表率,。最后，思想品德教師要學高為師,，有較高的藝術(shù)鑒賞能力和藝術(shù)修養(yǎng)，只有這樣我們才能引導學生發(fā)現(xiàn)教材,、生活中的美,，才能引導其去感受，去創(chuàng)造美,。好的思想品德教師是一座橋,。

是學生與學生，學生與課本,，學生與社會之間的橋,。在教學中，教材是知識的載體,，學生是獲取語文知識的主體,。教師的任務(wù)是如何能讓學生從教材中獲取知識，并把這些知識遷移,，運用到自身發(fā)展中去,，教師這座橋就是為學生走進教材，與教材交流,，汲取知識養(yǎng)分而鋪設(shè)的一條通道,。我們的任務(wù)就是解決學生與教材交流時出現(xiàn)的障礙和引導學生怎樣更好理解教材，運用好教材,。我們不能把我們對教材的認識強加給學生,，而是要給學生發(fā)揮的余地。同時也要承認學生對教材理解的差異性,，總之,，教師要扮演好橋的角色，就是讓教師不要越權(quán)代替學生思考代替作者言論,。要讓學生充分發(fā)揮自己的能力,，與教材交流。也就是說,，教師應(yīng)該是學生與教材聯(lián)系的`紐帶,。在課堂上，教師應(yīng)該作為引導者出現(xiàn),，而不是主導者,。那么，教師如何能扮演好橋的角色呢,？

我想,，首先，要提起學生對教材的興趣，因為興趣是學習的首要條件,。只有激起了學生學習的興趣,，才能激發(fā)學生的學習動機，才能提高學生的學習成績,。否則,，橋就搭不成，或者就是橋搭成了學生也不愿意通過,。這一點我認為應(yīng)從減輕學生閱讀時的心理壓力,，提高學生感悟上入手，要讓學生感受到閱讀教材是一種享受,，而不是沉重的負擔,。教材是磚，要用來引玉,，而不是作為單純的任務(wù)來完成,。所以思想品德教師在教學時不要讓學生感到閱讀就是為了回答問題和做“條塊”式的分析，而要他感到閱讀是為了感受一種美,。其次,，我們要設(shè)計好教材，充分挖掘教材中學生發(fā)現(xiàn)不了或感受不到的藝術(shù)美和思想美,，使學生感到教材不僅是知識的載體而是藝術(shù),，思想的結(jié)晶，要讓學生萌發(fā)從教材中感受到這些東西的欲望,，最后我們在教學中重點教給學生理解教材的方法,，讓學生運用這種方法獲取他們需要的新知識并加以運用，以達到葉圣陶先生所說的：“教是為了不教”的終極目標,。

總之,，培訓讓我學習到了新知識，認識到新不足,，知道了：為了更好地工作,，就得更好地生活，就得開拓視野,，改變觀念,，把握好人生。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇十

x月x日至x月x日,，我有幸參加了xx小學英語教師骨干教師培訓班,。在本次培訓中，我學到了很多,，思想觀念也發(fā)生了深刻的變化,，我認為這次的培訓為我這個新手教師供給了一個站得更高,、看得更遠的平臺，對我來說是一個理解新思想沖擊的過程,，也是一個提高自身專業(yè)素質(zhì)及本事的好機會,。

本次培訓有來自本區(qū)不一樣學校的各位英語教師，xxx是我們的指導教師,。課程資料豐富多彩,，他從聽說讀寫各方面為我們展示了不一樣的活動。我們xx名教師也扮演學生的主角,，將理論放到實踐中去，再在實踐中反思,。每一天的我們就像一個吸水的海綿,，盡情地吸入，以提升自身本事,。以下,，我分享我的培訓體會和收獲。

一,、認清自我,，開拓屬于自我的教學風格

在培訓的過程中，我覺得就是一個學習的過程,。xx位教師,，各有各的風采，能唱善辯,，能畫能演,，讓我有一種緊迫感，我覺在得我應(yīng)當多學習,，不斷地充實自我,，提升自我，做一個合格的有個性的英語教師,。xxx讓我們反思自我,，并分析自我是屬于實踐性，反思型,，學習型還是計劃型的教師,，并跟我們總結(jié)其實這幾種教師的類型應(yīng)當是一名綜合教師的滾動性的轉(zhuǎn)變，從計劃型到實踐型到學習型再到計劃型不斷地滾動轉(zhuǎn)型,，做一名合格的新時期的.教師,。

二、合作學習在小學英語中有著重要的意義

我們xx名教師分為八組,，每x人為一個小組,，在教學活動中,，我們x個人必須合作去完成教師下發(fā)的任務(wù)。我發(fā)現(xiàn)合作學習既是一種教學方法也是一種學習方式,。它能讓學生們在組織形式下學習,，互相啟發(fā)，互相幫忙,，共同完成學習,。合作學習“不求人人成功，但求人人提高”,。合作學習經(jīng)過學生之間的合作性互動,，把“導”與“演”進行了合理的分工，使得傳統(tǒng)課堂上許多原先由教師完成的工作此刻則由學生小組來承擔,，師生關(guān)系由原有的“權(quán)威--服從”關(guān)系逐漸演變成“指導--參與”的伙伴關(guān)系與共學關(guān)系,，師生之間能夠進行平等的對話與交流，從而真正實現(xiàn)教學上的民主,。

三,、把培訓學習所得充分利用在以后的教學工作中

以往有教師說過，教師就要勤于學習,，勇于實踐,，敢于創(chuàng)新。我想在以后的教學工作中能夠根據(jù)自我學生的實際,，對教材資料有所選擇,，科學地進行加工，探尋恰當?shù)慕虒W方法,，合理地組織教學過程,。把培訓中學習到的教學理論和教學活動合理地運用到教學中來，并在實踐中不停反思,，從而得出適合學生的教學游戲和方法,。

總之，經(jīng)過短短幾天的培訓,，我更新了觀念,，學到了很多知識，在今后的教學實踐中,，我更要不斷地學習,，實踐，反思并創(chuàng)新,，盡快探索出一條適合自我的切實可行的教學思路,，構(gòu)成自我的成熟的教研教學風格和模式，做一個受學生歡迎的小學英語教師,。

學校教師培訓總結(jié)材料 學校教師培訓總結(jié)與計劃篇十一

我通過今年的學習才意識到學校不僅僅開展培訓,，而是通過這段時間把我潛藏已久的激情被召喚出來,。心如止水的內(nèi)心開始了漣漪，開始對自己有更深刻的反省和對未來路途的規(guī)劃與探索,。以下是我今年的工作總結(jié),。

一、培訓之中的成長

面對形形色色的人,，來自不同職教的老師們,，面對xx熱心的工作人員，原本陌生的人群頓時變得熟悉起來,。一個上午的朝夕相處,，特別是小組的成員都被一股很強的氣場感染著。我知道,，這是團隊的凝聚力,。此次拓展訓練，有助于隊員磨練意志,，完善人格,，對于提高團隊向心力,，提升成員的工作績效,，建立一支有高度凝聚力和戰(zhàn)斗力的學生干部隊伍有重大作用。有利于他們在迎評中起到模范帶頭作用,，為迎評增光添彩,。

二、從企業(yè)中獲得的教育靈感

企業(yè)的強大要靠擁有強大能力的組織,，而團隊意識是組織智慧的重要部分,。它是一種通過參與可被培養(yǎng)出來的`，部門中或部門間成員能夠充分發(fā)揮自己所長,，群策群力,，自動自發(fā)的解決問題的現(xiàn)象。在xx,，我真切體會到團隊的力量,，每個人都是獨立的、重要的,、不可或缺的團隊的一員,。我通過第一天的嘗試才意識到這不僅僅是一次培訓，而是通過這十天把我潛藏已久的激情被召喚出來,。心如止水的內(nèi)心開始了漣漪,，開始對自己有更深刻的反省和對未來路途的規(guī)劃與探索。

三,、通過平臺進行交流

課程學習讓我們豐富了理論知識,，拓寬了視野,，“課程討論”、“班級研討”為我們提供了溝通,、交流的平臺,，大家在這里質(zhì)疑問難，互相切磋,，許多老師好的做法,，為我們提供了可借鑒的經(jīng)驗。這次網(wǎng)絡(luò)培訓如同一場及時雨,，滋潤了每一位參培老師的心田,。合理設(shè)計教學計劃在注重理論與教學實踐相結(jié)合、專業(yè)知識與教學技能相結(jié)合,、專家講座與師生互動相結(jié)合的同時,，建議將培訓課程按照“專業(yè)回爐”和“教學技能”兩大塊設(shè)計課程，在專家的選擇方面考慮教師的實際所需,。

四,、今后的職業(yè)規(guī)劃

智慧不是靠灌輸獲得的，成功是建立在有準備的基礎(chǔ)之上的,。本次培訓通過專家們的“點化”和“引領(lǐng)”,，使本人受益匪淺，今后,，我會一如既往,，將自己的全部心血傾注于科學教育事業(yè)上，使自己真正起到一個骨干教師的作用,。從開始的陌生到后來的分組,，然后每組進行的一系列活動，最后完全被這樣的熱烈的氣氛影響著,。作為合作隊的成員之一,，對于每天的挑戰(zhàn)，意識的提升,，我都抱著海綿一樣的心態(tài)來吸收這樣的信息,。

在經(jīng)濟形勢多變的今天，招生就業(yè)變化也比較快,。作為一個老師,，不能局限在課本或教材，要大膽地去質(zhì)疑,，敢于用批判的眼光去尋找問題,，這對我們們教學或做學問都很有幫助。