為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預先制定方案,,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃,。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢,?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
教育統(tǒng)計年度工作計劃 教育統(tǒng)計工作方案篇一
街道將以創(chuàng)建學習型機關(guān)為載體,,進一步加強領(lǐng)導和機關(guān)干部學法工作,以集體學法和個人學法相結(jié)合的方式開展學法活動,,學習通用法律知識,、統(tǒng)計法制法規(guī)及依法行政相關(guān)的法律、法規(guī),、規(guī)章活動,,提高依法行政、依法統(tǒng)計的意識和水平,;進一步加強統(tǒng)計人員學法工作,,重點加強《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施條例》,、《浙江省統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的學習,,充分利用法制培訓、法制講座等形式,,深入開展統(tǒng)計人員學習統(tǒng)計法律法規(guī)活動,,提高統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計,、誠信統(tǒng)計意識,。
二、加強基層統(tǒng)計人員普法教育工作
街道將以第三次經(jīng)濟普查,、統(tǒng)計繼續(xù)教育、統(tǒng)計檢查指導,、統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓,、年報會議和各類經(jīng)濟工作會議等形式,積極開展對基層統(tǒng)計單位統(tǒng)計人員的統(tǒng)計普法教育工作,,向統(tǒng)計負責人和統(tǒng)計人員宣講統(tǒng)計法律法規(guī),,把統(tǒng)計普法教育融入統(tǒng)計行政管理和服務(wù)的全過程,進一步提高基層統(tǒng)計單位統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法律意識和統(tǒng)計法律素質(zhì),。
三,、認真做好“六五”普法查漏補缺工作。
根據(jù)街道統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃的要求,,對2xx年以來全街道統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃的實施情況進行回頭看,,認真做好查漏補缺工作。
四,、大力開展統(tǒng)計普法宣傳教育工作
街道將以“12.4”全國法制宣傳日,、“12.8”統(tǒng)計紀念日為節(jié)點,結(jié)合統(tǒng)計基礎(chǔ)提升年活動,,堅持常規(guī)宣傳和開創(chuàng)特色宣傳相結(jié)合的形式,,不斷拓展創(chuàng)新統(tǒng)計普法宣傳教育的形式和手段,全面提高社會各界對依法統(tǒng)計的認知程度,,積極營造濃厚的依法統(tǒng)計氛圍,。
五、扎實推進統(tǒng)計基礎(chǔ)提升年活動
按照典型示范,、正面引導、以點帶面,、整體推進的工作思路,,在總結(jié)經(jīng)驗、鞏固成果的基礎(chǔ)上,,加大對創(chuàng)建活動的宣傳力度,,把宣傳發(fā)動的范圍覆蓋到轄區(qū)所有待創(chuàng)建單位,把宣傳的觸角延伸到創(chuàng)建單位負責人和統(tǒng)計人員,。制定年度實施計劃,,落實創(chuàng)建對象,采取有效措施,,有計劃,、有步驟地推進街道基層統(tǒng)計基礎(chǔ)規(guī)范化創(chuàng)建工作,著力解決原始記錄和統(tǒng)計臺賬不全,、數(shù)據(jù)質(zhì)量不夠準確等薄弱環(huán)節(jié)和難點問題,,確保完成創(chuàng)建任務(wù),。
教育統(tǒng)計年度工作計劃 教育統(tǒng)計工作方案篇二
為做好xx年度統(tǒng)計教育培訓工作,進一步提高隊伍素質(zhì),,提升統(tǒng)計能力,,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),促進改革創(chuàng)新,,根據(jù)全市統(tǒng)計工作會議的精神和《關(guān)于進一步加強和改進干部教育培訓工作的意見》,,結(jié)合統(tǒng)計工作實際,制定本計劃,。
一,、總體要求
深入貫徹落實黨的十八三中全會精神,按照全市統(tǒng)計工作會議要求,,認真落實國家和省,、市關(guān)于教育培訓工作的總體部署,圍繞“統(tǒng)計改革創(chuàng)新年”總體要求,,以統(tǒng)計隊伍思想道德水平提升,、統(tǒng)計能力提升、統(tǒng)計服務(wù)水平提升為根本出發(fā)點,,以厲行節(jié)約,、精簡高效為原則,以提質(zhì),、擴面,、整合為要求,合理安排培訓項目,、培訓對象,、培訓內(nèi)容、培訓時間,。
二,、主要內(nèi)容
(一)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。
抓好“學習教育,、聽取意見”階段學習教育,,組織學習黨的xx大報告、xx屆三中全會文件和習總書記系列重要講話精神,,學習省,、市委關(guān)于教育實踐的部署要求,學習規(guī)定讀本,,開展“普讀系列書籍,、精讀專題書籍、寫好心得體會”讀書活動,進一步加強理想信念和黨性,、黨風,、黨紀教育。
(二)組織統(tǒng)計法制系列培訓,。
以《省統(tǒng)計條例》出臺為契機,,開展《省統(tǒng)計條例》專題宣講培訓、統(tǒng)計檢查員培訓,、鄉(xiāng)級統(tǒng)計人員的普法培訓,,講解《省統(tǒng)計條例》、統(tǒng)計檢查工作新變化和新要求,、統(tǒng)計檢查程序,、法律文書制作,進一步提高統(tǒng)計執(zhí)法人員業(yè)務(wù)水平,,進一步規(guī)范統(tǒng)計執(zhí)法和查案辦案質(zhì)量,,提高統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計自覺性。
(三)組織參與技能培訓,。
一是組織中層干部系列培訓,。根據(jù)組織部的要求,組織參加優(yōu)秀中青年干部培訓,、科級及以下公務(wù)員培訓,、專業(yè)技術(shù)人員培訓。
二是組織實施“5+x”公務(wù)員能力培訓,,根據(jù)人社局要求,,組織公務(wù)員參加網(wǎng)上在線教育培訓和考試。
三是組織參加“青年公務(wù)員成長計劃”,,強化見習期實踐鍛煉,,安排新錄用公務(wù)員信訪局實習,進行多崗位鍛煉,。
四是組織參加國家局舉辦統(tǒng)計專業(yè)基礎(chǔ)知識培訓班,、統(tǒng)計專業(yè)知識技能研修班。通過培訓,,進一步增強理想信念,增進履職能力,,提高工作水平,,拓寬知識視野。
(四)積極開辦主體培訓班,。
一是組織全市統(tǒng)計站長培訓班,,對全市統(tǒng)計站長進行首輪直接培訓。
二是組織全市統(tǒng)計業(yè)務(wù)骨干培訓班,結(jié)合統(tǒng)計青年先鋒隊建設(shè),,加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)骨干的統(tǒng)計知識強化培訓,。
三是組織實施統(tǒng)計業(yè)務(wù)技能培訓,根據(jù)統(tǒng)計方法制度改革要求和專業(yè)年定報要求,,組織全市相關(guān)專業(yè)人員統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓,,傳達新理論、新知識,,增長新技能,。
(五)統(tǒng)籌組織事務(wù)類培訓。
組織參加財務(wù),、業(yè)務(wù)檔案,、干部人事檔案等業(yè)務(wù)知識培訓。組織參加編制,、人事,、工資、黨員等年報統(tǒng)計培訓,。組織參加統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)考試,、從業(yè)資格認定和網(wǎng)上繼續(xù)教育等業(yè)務(wù)培訓。組織績效管理,、統(tǒng)計行風建設(shè)和黨風廉政建設(shè)業(yè)務(wù)培訓,。
三、相關(guān)要求
(一)明確責任主體,。
局辦公室為統(tǒng)計教育培訓工作的主要職能部門,,在局黨組的領(lǐng)導下,負責全系統(tǒng)統(tǒng)計教育培訓計劃的制定,、協(xié)助計劃實施和督查工作,,組織參加上級和市級部門舉辦的各類培訓班的選送任務(wù),搞好統(tǒng)計人員繼續(xù)教育工作,。各部門按照責任分解具體組織實施教育培訓任務(wù),。
(二)統(tǒng)籌培訓項目。
各責任主體要根據(jù)預定的時間,,妥善安排好教育培訓項目,,并將培訓通知、參培人員信息等內(nèi)容報辦公室(人事)備案,,出省學習考察的一律形成學習考察心得(報告)報辦公室(人事)備案,。
(三)確保培訓效果。
本局各編制性質(zhì)人員及新招錄人員均需按照教育培訓要求,,積極參與各類培訓和主題實踐活動,,并做好學習筆記,。每名統(tǒng)計職工在參加市外學習考察教育培訓以后,都要形成書面心得體會,,并在適當時機匯報交流情況,,讓學到的成果和收獲惠及他人,把學習培訓成果內(nèi)化于心,、外化于日常統(tǒng)計工作中去,,資源共享、提高素質(zhì),、促進工作,。
(四)堅持厲行節(jié)約原則。
根據(jù)中央關(guān)于“治四風”的要求和厲行節(jié)約的規(guī)定,,從嚴從緊安排教育培訓任務(wù),,嚴禁借教育培訓之名,*旅游;嚴禁借教育培訓之義,,鋪張浪費;嚴禁借教育培訓之機,,相互宴請。參與培訓的干部都是普通學員,,必須端莊學習態(tài)度,,樹立學員意識,嚴格遵守學習培訓和廉潔自律的各項規(guī)定,,如有違反,,將按規(guī)定嚴肅處理。
教育統(tǒng)計年度工作計劃 教育統(tǒng)計工作方案篇三
(一)進一步完善各項統(tǒng)計工作制度,,嚴格考評程序
為了促使統(tǒng)計工作進一步向規(guī)范化,、制度化轉(zhuǎn)變,我們要不斷完善相應(yīng)的獎懲辦法,,并落實責任制,,確保統(tǒng)計報表的按時上報和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。一是落實責任到人,。針對任務(wù)重與人手少的矛盾,,我們堅持"一崗多責,一人多職"的工作模式,,特別是從20xx年開始,,我們對各類各項報表要進行考核評比,通過細化任務(wù),、量化指標,、強化措施、嚴格獎懲,,把每項工作任務(wù)都落實到人到崗,,確保每項工作都做到有人抓、見成效;二是不斷完善各項統(tǒng)計制度,。沒有規(guī)矩不成方圓,,好的工作效率要靠好的制度來支撐,所以要制定具體的崗位責任制度,、培訓制度,、工作業(yè)績評比制度、報表報送制度,、村考核制度等;三是嚴格執(zhí)行獎懲制度,,今年我們將對各xx村的報表進行綜合考核評比,從報表的及時程度,、報表的數(shù)據(jù)質(zhì)量等進行綜合考核評比,,年終評比出報表及時報表質(zhì)量高的xx村給予經(jīng)濟上的獎勵。
(二)規(guī)范統(tǒng)計基礎(chǔ)臺帳,,努力夯實統(tǒng)計工作基礎(chǔ)
逐步建立起“農(nóng)村牧區(qū)住戶基本情況臺帳”,,重點保存好夏季普查臺帳、全國人口普查臺帳和農(nóng)業(yè)普查臺帳,,建立健全農(nóng)調(diào)戶臺帳和個體工商戶臺帳,,努力做好今年的經(jīng)濟普查工作和全國第一次污染源普查工作。這些基礎(chǔ)臺帳要同時建立在鎮(zhèn)和各xx村,,以便鎮(zhèn)村兩級能及時,、準確掌握農(nóng)村牧區(qū)的基本情況。這些工作將充分顯現(xiàn)它的優(yōu)越性,,在一些專題調(diào)查和臨時性調(diào)查中將起到事半功倍的作用,,在涉及到象母豬補貼和煤炭補貼這樣的惠農(nóng)資金發(fā)放上起到?jīng)Q定性控制作用,而不會出現(xiàn)象現(xiàn)在這樣老百姓聞風而動,,一哄而起,,讓政府在對待這些事情上很被動,最終還不能真正體現(xiàn)黨委政府的意圖,。同時還能給xx村一年的工作省一半力,。
(三)加強統(tǒng)計培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
做好統(tǒng)計工作,,隊伍是關(guān)鍵,。只有提高基層統(tǒng)計員業(yè)務(wù)素質(zhì),保證基層統(tǒng)計工作隊伍的相對穩(wěn)定,,才能保證基層統(tǒng)計工作的連續(xù)性和嚴密性,,才能保證統(tǒng)計基礎(chǔ)源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量,才能促進統(tǒng)計工作朝著“快,、精,、準”的目標不斷邁進,。為此xx年我們將在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下,對村xx29名統(tǒng)計員進行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)和技能培訓,,不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),。同時指導全體統(tǒng)計工作人員立足本職干好工作。
(四)以《統(tǒng)計法》為保障,,努力營造和諧的統(tǒng)計環(huán)境
依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計工作的前提和保障,。20xx年我們緊緊圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這一中心環(huán)節(jié),以《統(tǒng)計法》為保障,,以服從和服務(wù)于社會發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)這個中心為目標,,積極配合上級統(tǒng)計部門,切實加強統(tǒng)計法制建設(shè),,加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,,充分發(fā)揮統(tǒng)計監(jiān)督職能,要努力促進依法行政,、依法治統(tǒng)工作的順利開展,。
總之,做好統(tǒng)計工作制度是保障,,隊伍是關(guān)鍵,,更與領(lǐng)導的支持與關(guān)懷密不可分。20xx年我們除了要做好上述工作外,,還要繼續(xù)做好各項常規(guī)性調(diào)查工作,,部分法人單位、企業(yè),、個體戶統(tǒng)計證的辦理工作和驗證工作,,以及全國經(jīng)濟普查工作等。要進一步提高統(tǒng)計工作質(zhì)量,,提升統(tǒng)計影響,,為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。