總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運用這些規(guī)律,,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學習。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇一
一,、懷揣感恩的心來工作
首先要感謝辦事處領導對我個人工作能力的信任,,在總廠分配銷售人員去往各大辦事處時將我留在呼辦繼續(xù)擔任業(yè)務工作,并分配到旗縣部擔任駐武川業(yè)務員,,這使我對在呼辦實習期間的工作表現(xiàn)給予充分的肯定,,讓我在日后的整個工作過程中深感欣慰、倍受鼓舞,,更讓我充滿更多的工作熱情和工作動力,。我將銘記這份知遇之情,并將融入我的工作歷程之中,,我更會努力奮斗以更好的業(yè)務成績來回報辦事處領導的信任,。
再次是感謝旗縣部經(jīng)理在工作上對我的教導,以及在生活上的照顧,。在工作上遇到困難的時候,,經(jīng)理會主動與我進行良好恰當?shù)臏贤ǎm正我的工作思路和工作想法,,以使我的業(yè)務工作能更順利的開展,。當我們針對某些事情的處理想法上執(zhí)不同看法時,他也很少以領導者身份自居將事情直接強制執(zhí)行,,而是通過講道理并聯(lián)系工作實際案例讓我從中明白原由,,從而使我放棄固執(zhí)的想法,讓我減少了許多的工作彎路和工作細節(jié)失誤,。在生活上,,部門經(jīng)理主動幫我聯(lián)系住房,聯(lián)系取暖用的火爐子,由于武川氣候較冷風又大,,高經(jīng)理也經(jīng)常打電話叮囑我注意生火安全,,這些都對我今后的工作和生活給予很大的幫助。
二,、不斷提高的工作狀況和工作心態(tài)
1,、工作敬業(yè)表現(xiàn)、素質(zhì)修養(yǎng)逐漸提高
第一次接觸什么是愛崗敬業(yè),,什么是要有強烈的責任感和事業(yè)心,,怎樣積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度要端正,,要認真負責,。我作為旗縣部的業(yè)務員,深深地感到肩負的重任,,作為河套酒業(yè)以及呼市辦事處在武川的窗口,,自己的一言一行也同時代表了公司的形象。熱愛本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,,堅守崗位都是必須做到的!所以提高自身的素質(zhì)就變的尤為重要,,必須高標準、高規(guī)格的要求自己,,加強自己的業(yè)務技能,。
2、銷售知識,、工作能力和業(yè)務水平的鍛煉
我今年x月份來到辦事處實習,,系分到餐飲部擔任部門基本業(yè)務工作,協(xié)助部門經(jīng)理做好一些瑣碎工作,。為了更好的完成基本工作,,我不斷向領導請教、向同事學習,,并從中自己摸索實踐,,盡量在短的時間內(nèi)理清部門工作,熟悉了業(yè)務流程,,明確工作的程序,、方向,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,。在8月份正式來辦事處工作后,我本著“超越自我,追求完美,?!边@一高目標,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成領導分配的各項工作,,并在余限的時間里,通過武川客戶引薦和部分政府,、各企事業(yè)單位的領導,、職工接觸洽談,為下一步工作打好基礎,。由于心里對酒量的抵觸,,在招待時總不能游刃有余,隨每次酒桌上都不斷的學習酒中的文化和學問,,并強制自己練酒量,,在酒桌上向同事、向經(jīng)理學習說話辦事的方法與技巧!!!這也是我今后的必修課,,一定要在這方面加強鍛煉!
3,、認真、按時,、高效率地完成辦事處領導分配的其它工作
為了辦事處工作更全面更順利的進行,,以及部門之間的工作協(xié)調(diào)關系,除了做好本職工作之外,,還積極配合其他同事做好工作,。工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內(nèi),、份外工作都一視同仁,,對領導安排的工作絲毫不馬虎、怠慢,,在接受任務時,,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,,另一方面也積極考慮盡力將工作做的更加完善。并在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,,并達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成業(yè)務工作,,同時在工作中學習各個方面的知識,,努力鍛煉自己,,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了較長足的進步,。
三,、自身能力的欠缺,日后仍需努力
1,、自身心態(tài)的不成熟
性情很不夠穩(wěn)重,。不管有點什么小事情、小狀況,,都把當時的反應都表現(xiàn)在臉上,,當工作比較順利、達到個人短時間內(nèi)的預期目標的時候,,我的心態(tài)就會有點跳,,不夠穩(wěn)重,有點忘乎所以,。也許是剛畢業(yè)自身閱歷的欠缺,,做起事情來總是有點慌張,不夠穩(wěn),,但剛畢業(yè)絕對不是理由,,在日后的工作中我會努力克服自己的弱點,讓自己更適合干這份工作!
心態(tài)的耐性還不夠,。作為旗縣業(yè)務員相對而言比較孤單,,環(huán)境、工作流程都顯的有點單調(diào)和循規(guī)蹈矩,,有些時候就“座”不住了,,總想回呼市轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),整個人也顯得有點頹廢,,不夠精神,,然而經(jīng)過一段時間的磨練和調(diào)整,我現(xiàn)完全可以應對現(xiàn)有的工作任務和工作環(huán)境,。將自己的年少輕狂拋掉,,平淡的對待事情的發(fā)展,將眼光放得更長遠一些,,將目標定得更高一些,,這樣才能在工作中給自己帶來更大的挑戰(zhàn),才能在工作中給自己到來更大的工作刺激,,只有這樣才能在工作中給自己帶來更大的工作興趣,。
2、工作能力的欠缺
把握客戶心態(tài)不夠準確,。對已經(jīng)合作一段時間的經(jīng)銷商和客戶,,我往往會輕信他們,。從經(jīng)銷商和客戶反饋得到的市場信息,大多數(shù)情況下我是聽之信之,,極少持懷疑態(tài)度,,沒有作進一步的分析和判斷。這樣做的后果會由于信息的不準確導致辦事處針對市場的判斷可能出現(xiàn)偏差,,在操作中可能導致工作失誤。
在工作中我很少動腦筋思考問題,,即使思考了也不夠細致,,思維方式比較單一。很多時候我都是按規(guī)定程序做事,,根據(jù)領導的交待辦事,,極少動腦琢磨客戶,琢磨市場,,琢磨導致問題發(fā)生的根本原因,。思維方式因為沒有經(jīng)常對事情周密、細致的思考和全面的分析,,從而做起事來習慣性變得變的單一,。作為業(yè)務員,必須考慮很多東西,,以清晰的思路,,思考事情的每一個細節(jié),才能正確判斷客戶的真實情況,。
四,、 20xx年駐武川工作計劃
總結(jié)一年來的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,,20xx年自己計劃在今年工作得失的基礎上取長補短,,重點做好以下幾個方面的工作:
1、切實落實崗位職責,,認真履行本職工作,。盡心盡力完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款,負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù),,積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導,,嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度。
2,、努力做好現(xiàn)有工作的同時,,盡快計劃在武川尋找有實力、有關系背景的代理商,,主要做高端的河王,、五星等酒水銷售,,以擴大銷售渠道提高業(yè)務銷售成績。
3,、針對餐飲市場作出大力的銷售力度,,爭取把這一薄弱渠道作起來,并對武川銷售市場的二批商維護進行合理適當?shù)恼D,,使維護金發(fā)揮更大的效用,。
4、在今后的工作中,,要抓住各種不同的客戶爭取更充分,、更準確的分析、處理好各項業(yè)務工作,,并加強同客戶的交流和溝通,,了解他們的業(yè)務需求,能夠恰當?shù)牡靥幚砗脴I(yè)務關系,,來羸得更多更好的客戶,。
5、自己在搞好業(yè)務的同時計劃認真學習業(yè)務知識,、技能及通過銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),并且在工作上要具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感,,并積極完成領導交辦的其它工作,。
6、為確保完成全年銷售任務,,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大產(chǎn)品市場占有額,。
綜上所述,,盡管有了一定的進步,但在很多方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,,個別工作做的還不夠完善,業(yè)務類客戶資料太少,,這些都有待于在今后的工作中加以改進,。我相信通過這近一年的工作實踐,從中吸取的經(jīng)驗和教訓,,經(jīng)過反思反省之后能讓我在各方面有一個新的進步和提高,,從而把工作做到更好更細更完善。
辭舊迎新,,展望20xx年,,在新的一年里,,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,刻苦學習業(yè)務知識,,努力使工作效率全面進入一個新水平,,提高自身的能力水平來努力完成辦事處的銷售任務和目標,為辦事處的發(fā)展做出更大更多的貢獻,,同時希望個人,、辦事處和公司再上一個新的臺階。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇二
轉(zhuǎn)眼間,,20xx年已將過去,,我現(xiàn)在已是河套酒業(yè)的正式員工?;厥捉荒陙淼墓ぷ鳎乙阎饾u融入到這個大集體之中,。自xx年x月份開始在辦事處實習,,7月份在總廠培訓,至8月份分配到呼辦旗縣部工作,,這段時間內(nèi)我一直履行業(yè)務職責和義務,,并在辦事處領導帶領下積極開展各項業(yè)務工作,現(xiàn)根椐近一年來的工作實踐,、經(jīng)驗和教訓,,秉承實事求是的原則,回顧這段時間的工作歷程:
一,、懷揣感恩的心來工作
首先要感謝辦事處領導對我個人工作能力的信任,,在總廠分配銷售人員去往各大辦事處時將我留在呼辦繼續(xù)擔任業(yè)務工作,并分配到旗縣部擔任駐武川業(yè)務員,,這使我對在呼辦實習期間的工作表現(xiàn)給予充分的肯定,,讓我在日后的整個工作過程中深感欣慰、倍受鼓舞,,更讓我充滿更多的工作熱情和工作動力,。我將銘記這份知遇之情,并將融入我的工作歷程之中,,我更會努力奮斗以更好的業(yè)務成績來回報辦事處領導的信任,。
再次是感謝旗縣部經(jīng)理在工作上對我的教導,以及在生活上的照顧,。在工作上遇到困難的時候,,經(jīng)理會主動與我進行良好恰當?shù)臏贤ǎm正我的工作思路和工作想法,,以使我的業(yè)務工作能更順利的開展,。當我們針對某些事情的處理想法上執(zhí)不同看法時,,他也很少以領導者身份自居將事情直接強制執(zhí)行,而是通過講道理并聯(lián)系工作實際案例讓我從中明白原由,,從而使我放棄固執(zhí)的想法,,讓我減少了許多的工作彎路和工作細節(jié)失誤。在生活上,,部門經(jīng)理主動幫我聯(lián)系住房,,聯(lián)系取暖用的火爐子,由于武川氣候較冷風又大,,高經(jīng)理也經(jīng)常打電話叮囑我注意生火安全,,這些都對我今后的工作和生活給予很大的幫助。
二,、不斷提高的工作狀況和工作心態(tài)
1,、工作敬業(yè)表現(xiàn)、素質(zhì)修養(yǎng)逐漸提高
第一次接觸什么是愛崗敬業(yè),,什么是要有強烈的責任感和事業(yè)心,,怎樣積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度要端正,,要認真負責,。我作為旗縣部的業(yè)務員,深深地感到肩負的重任,,作為河套酒業(yè)以及呼市辦事處在武川的窗口,,自己的一言一行也同時代表了公司的形象。熱愛本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,,堅守崗位都是必須做到的!所以提高自身的素質(zhì)就變的尤為重要,,必須高標準、高規(guī)格的要求自己,,加強自己的業(yè)務技能。
2,、銷售知識,、工作能力和業(yè)務水平的鍛煉
我今年x月份來到辦事處實習,系分到餐飲部擔任部門基本業(yè)務工作,,協(xié)助部門經(jīng)理做好一些瑣碎工作,。為了更好的完成基本工作,我不斷向領導請教,、向同事學習,,并從中自己摸索實踐,,盡量在短的時間內(nèi)理清部門工作,熟悉了業(yè)務流程,,明確工作的程序,、方向,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,。在8月份正式來辦事處工作后,,我本著“超越自我,,追求完美,。”這一高目標,,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成領導分配的各項工作,,并在余限的時間里,,通過武川客戶引薦和部分政府、各企事業(yè)單位的領導,、職工接觸洽談,,為下一步工作打好基礎。由于心里對酒量的抵觸,,在招待時總不能游刃有余,,隨每次酒桌上都不斷的學習酒中的文化和學問,并強制自己練酒量,,在酒桌上向同事,、向經(jīng)理學習說話辦事的方法與技巧!!!這也是我今后的必修課,一定要在這方面加強鍛煉!
3,、認真,、按時、高效率地完成辦事處領導分配的其它工作
為了辦事處工作更全面更順利的進行,,以及部門之間的工作協(xié)調(diào)關系,,除了做好本職工作之外,還積極配合其他同事做好工作。工作中自己時刻明白只存在上下級關系,,無論是份內(nèi),、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不馬虎,、怠慢,,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準,、要求,,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面也積極考慮盡力將工作做的更加完善,。并在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,并達到預期的效果,,保質(zhì)保量的完成業(yè)務工作,,同時在工作中學習各個方面的知識,努力鍛煉自己,,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了較長足的進步。
三,、自身能力的欠缺,,日后仍需努力
1、自身心態(tài)的不成熟
性情很不夠穩(wěn)重,。不管有點什么小事情,、小狀況,都把當時的反應都表現(xiàn)在臉上,,當工作比較順利,、達到個人短時間內(nèi)的預期目標的時候,我的心態(tài)就會有點跳,,不夠穩(wěn)重,,有點忘乎所以。也許是剛畢業(yè)自身閱歷的欠缺,,做起事情來總是有點慌張,,不夠穩(wěn),但剛畢業(yè)絕對不是理由,,在日后的工作中我會努力克服自己的弱點,,讓自己更適合干這份工作!
心態(tài)的耐性還不夠。作為旗縣業(yè)務員相對而言比較孤單,,環(huán)境,、工作流程都顯的有點單調(diào)和循規(guī)蹈矩,有些時候就“座”不住了,總想回呼市轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),,整個人也顯得有點頹廢,,不夠精神,然而經(jīng)過一段時間的磨練和調(diào)整,,我現(xiàn)完全可以應對現(xiàn)有的工作任務和工作環(huán)境,。將自己的年少輕狂拋掉,平淡的對待事情的發(fā)展,,將眼光放得更長遠一些,,將目標定得更高一些,這樣才能在工作中給自己帶來更大的挑戰(zhàn),,才能在工作中給自己到來更大的工作刺激,,只有這樣才能在工作中給自己帶來更大的工作興趣。
2,、工作能力的欠缺
把握客戶心態(tài)不夠準確,。對已經(jīng)合作一段時間的經(jīng)銷商和客戶,我往往會輕信他們,。從經(jīng)銷商和客戶反饋得到的市場信息,,大多數(shù)情況下我是聽之信之,極少持懷疑態(tài)度,,沒有作進一步的分析和判斷,。這樣做的后果會由于信息的不準確導致辦事處針對市場的判斷可能出現(xiàn)偏差,在操作中可能導致工作失誤,。
在工作中我很少動腦筋思考問題,,即使思考了也不夠細致,思維方式比較單一,。很多時候我都是按規(guī)定程序做事,根據(jù)領導的交待辦事,,極少動腦琢磨客戶,,琢磨市場,琢磨導致問題發(fā)生的根本原因,。思維方式因為沒有經(jīng)常對事情周密,、細致的思考和全面的分析,從而做起事來習慣性變得變的單一,。作為業(yè)務員,,必須考慮很多東西,以清晰的思路,,思考事情的每一個細節(jié),,才能正確判斷客戶的真實情況。
四、 20xx年駐武川工作計劃
總結(jié)一年來的工作仍存在很多問題和不足,,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,,20xx年自己計劃在今年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:
1,、切實落實崗位職責,,認真履行本職工作。盡心盡力完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款,,負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù),,積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導,嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度,。
2,、努力做好現(xiàn)有工作的同時,盡快計劃在武川尋找有實力,、有關系背景的代理商,,主要做高端的河王、五星等酒水銷售,,以擴大銷售渠道提高業(yè)務銷售成績,。
3、針對餐飲市場作出大力的銷售力度,,爭取把這一薄弱渠道作起來,,并對武川銷售市場的二批商維護進行合理適當?shù)恼D,使維護金發(fā)揮更大的效用,。
4,、在今后的工作中,要抓住各種不同的客戶爭取更充分,、更準確的分析,、處理好各項業(yè)務工作,并加強同客戶的交流和溝通,,了解他們的業(yè)務需求,,能夠恰當?shù)牡靥幚砗脴I(yè)務關系,來羸得更多更好的客戶,。
5,、自己在搞好業(yè)務的同時計劃認真學習業(yè)務知識、技能及通過銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),,并且在工作上要具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感,并積極完成領導交辦的其它工作,。
6,、為確保完成全年銷售任務,,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,,以擴大產(chǎn)品市場占有額,。
綜上所述,盡管有了一定的進步,,但在很多方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,,業(yè)務類客戶資料太少,,這些都有待于在今后的工作中加以改進。我相信通過這近一年的工作實踐,,從中吸取的經(jīng)驗和教訓,,經(jīng)過反思反省之后能讓我在各方面有一個新的進步和提高,從而把工作做到更好更細更完善,。
辭舊迎新,,展望20xx年,在新的一年里,,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,,刻苦學習業(yè)務知識,努力使工作效率全面進入一個新水平,,提高自身的能力水平來努力完成辦事處的銷售任務和目標,,為辦事處的發(fā)展做出更大更多的貢獻,同時希望個人,、辦事處和公司再上一個新的臺階,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇三
我自x年10月9號來公司以來,履行業(yè)務員的職責和義務,,在您的正確領導下積極開展各項業(yè)務工作,,雖然只有4個月的時間,但是讓我學到很多東西,,了解很多,,收獲很多,結(jié)識了一大幫朋友,,根椐這些日子來的工作實踐、經(jīng)驗和教訓,,秉承實事求是的原則,,我對個人工作作如下總結(jié)
首先要感謝的是您對我個人的信任,在工作上給予我最大的支持,。其次是感謝您把我當成您的朋友,,以及在工作和生活上對我的關心照顧,。在工作遇到困難而我的思路又不對的時候,您會與我進行良好的溝通,,糾正我的思路,,使我的業(yè)務工作能順利的進行下去。
幾點不足,,平常和大家在一起還不是很積極,,可能是剛剛來公司沒有多久的,跟身邊有些家人還不太熟悉,,我保證在今后的工作和生活中不斷提升自身的各項能力,。對客戶了解得不徹底,在工作中我很少動腦筋思考問題,,即使思考了也不夠細致,,思維方式比較單一。很多時候我都是按程序做事,,根據(jù)領導的交待辦事,。極少動腦琢磨客戶,琢磨市場,,琢磨導致問題發(fā)生的根本原因,。總覺得沒什么好思考的,。而思維方式因為沒有經(jīng)過對事情周密,、細致的思考和全面的分析,從而變得比較單一,。作為一個業(yè)務員,,必須考慮很多東西,以清晰的思路,,思考事情的每一個細節(jié),,才能正確判斷客戶的真實情況。
我對業(yè)務這項職業(yè)充滿熱愛,,我努力嘗試認真的做好每單業(yè)務,,跟好操作過程中的每個環(huán)節(jié),提高每個月的銷售量和利潤,??稍诳偨Y(jié)個人業(yè)績令我本人感到汗顏。
回顧這些日子來的實際工作情況,,出現(xiàn)這種結(jié)果的主要原因有就是個人主觀上沒有花更多的精力開拓新客戶和新資源,,最后是思路太狹窄,打不開更多更好的思路,,業(yè)務過程極為平淡單一,。
在這里學到很多,,很多歡樂,我愿與月半灣共同奮斗,,一起成長!奮斗!奮斗!堅持奮斗!
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,,回顧這一年的工作歷程,作為京華服裝超市的一名員工
我深切感到京華服裝超市的蓬勃發(fā)展的態(tài)勢,,京華服裝超市人的拼搏向上的精神,。祝愿京華服裝超市20xx年銷售業(yè)績更加興旺!
200*年,我柜組在公司黨委的統(tǒng)一領導和部署下,,在兄弟柜組的支持下,,經(jīng)過全體會員的共同努力,順利地完成了服裝銷售任務,。
現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下:
200*年我們柜組認真學習銷售知識,,加強自我修養(yǎng)的提高,真誠為顧客服務,,開展?jié)M意在京華,,服務為顧客的營銷活動,想顧客之所想,,努力為顧客營造良好的購物環(huán)境,,做到進貨、貯備,、銷售各環(huán)節(jié)的落實,,嚴把質(zhì)量關。
努力做到無論顧客貨比多少家,,我們京華服裝超市也能為顧客提供質(zhì)優(yōu)價廉的商品,。在銷售過程中貫穿微笑服務,多和顧客交流,,她們通過服裝銷售,,與別人談話的時候變多了,增強了自信心,,也進一步懂得了如何與顧客溝通,,推銷服裝的款式、顏色,、價格與顧客的需要適應,,使顧客接受你的意見和建議。
我們柜組努力樹立企業(yè)良好形象,,笑臉迎顧客,,真誠待嘉賓,為顧客量身推銷產(chǎn)品,,贏得了顧客的認可,。顧客滿意率、回頭客呈良好勢頭,。200*年我柜組完成銷售任務……
我們作為服裝超市的一個銷售部門,,部分員工,剛到超市時,,包括我,,對服裝方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境,、新事物比較陌生,。在公司領導的幫助下,我們很快了解到公司的性質(zhì)及其服裝市場,,以及消費對象和潛在的顧客,。我組員工隊伍整齊,認識統(tǒng)一,,努力做好自己的本職工作,。
她們行為約束能力強,深刻認識到作為銷售部中的一員身肩重任,。作為企業(yè)的門面,,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了京華的形象,。因此我柜組姐妹不斷拓展專業(yè)知識,,提高自身的素質(zhì),高標準的要求自己,,在銷售實踐中積累一些工作經(jīng)驗,,較好了解整個服裝市場的動態(tài),走在銷售市場的前沿,。
經(jīng)過這段時間的磨練,,我柜組的同志個個成長為合格的銷售人員,有的成為銷售骨干,,為完成200*年銷售計劃立下了汗馬功勞,。
200*年在公司領導的關心下,我從一個普通員工成長為 柜的柜長,,我覺得力不從心,。一方面是我的專業(yè)知識貧乏,業(yè)務能力不強,,另一方面是我覺得困難很多,,社會經(jīng)驗缺乏,學歷不足等種種原因使自己覺得很渺小,,缺乏擔當重任的勇氣,。
在7月份開始做柜長的時候,,經(jīng)理給我布置任務,由于膽怯的心理,,害怕不能勝任,,和經(jīng)理爭執(zhí)起來。通過工作實踐和學習,,我了解到經(jīng)理的良苦用心,,她是為了給我們每一個人一個恰當?shù)奈恢茫o每個人一個發(fā)展空間,。
在工作中我也認識到人不是一生下來就什么都會的,,當你克服心理的障礙,那一切都變得容易解決了,。因此領導給我布置任務,,是為了鍛煉我,而工作中姐妹的支持,,銷售業(yè)績的順利完成又增強了我的自信心,。因為只有充滿強烈的自信,服裝銷售人員才會認為自己一定會成功,。
在工作中,,我更加認真敬業(yè),真誠為顧客服務,,團結(jié)柜組一班人,,努力學習服裝銷售技巧。我深知優(yōu)秀的服裝銷售人員對產(chǎn)品的專業(yè)知識比一般的業(yè)務人員強得多,。針對相同的問題,,一般的業(yè)務人員可能需要查閱資料后才能回答,而成功的服裝銷售人員則能立刻對答如流,,言簡意賅,,準確地提供客戶想知道的信息,在最短的時間內(nèi)給出滿意的答復,。
因此我和柜組姐妹多方了解產(chǎn)品特點,,在銷售工作中忙而不亂,能迅速,、精確地找出不同顧客的購買需求,,從而贏得顧客的信賴。我把明確的目標,、健康的身心,、極強的開發(fā)顧客的能力、自信、專業(yè)知識,、找出顧客的需求,、好的解說技巧、善于處理反對意見,、跟蹤顧客和收款作為常規(guī)業(yè)務去學習,。
鼓勵柜組姐妹充滿自信去贏得顧客的信賴,去熱情為顧客服務,,去充分了解柜組服飾所需要的顧客屬于哪一個階層,充分了解顧客喜好,,有的放矢搞銷售,。
柜組成員熱情的服務給顧客留下了最好的印象,在最短的時間之內(nèi)幫助顧客解除疑慮,,說服顧客購買產(chǎn)品,。
總之,我柜組全體員工以京華為家,,牢固樹立奉獻在京華,,滿意在京華的職業(yè)理念,愛崗敬業(yè),,團結(jié)協(xié)作,,以飽滿的熱情迎接顧客,以周到的服務對待顧客,,以真誠的微笑送別顧客,。
全體姐妹對待不同年齡層次的顧客,充分考慮他們在服裝品牌,、檔次,、價位上的需要,熱心為他們推薦時尚,、健康,、質(zhì)優(yōu)價廉的商品。
我柜組全體員工上下一心,,發(fā)揮集體智慧和創(chuàng)造力,,開拓進取,團結(jié)創(chuàng)優(yōu),,兢兢業(yè)業(yè),,創(chuàng)造了柜組營銷的佳績。
200*年這一年是有意義的,、有價值的,、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,,新的氣象,,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地,。
20xx年我們柜組將繼續(xù)本著“以人為本”的工作態(tài)度及“顧客的高度滿意是我們的最終目標”的經(jīng)營理念,,全體姐妹將進一步凝聚我們的戰(zhàn)斗力,以飽滿的熱情,,真誠的微笑投入到新的工作中去,。
根據(jù)顧客的需要去進貨,根據(jù)季節(jié)的變化去調(diào)整產(chǎn)品,,根據(jù)天氣的變化去組織熱銷品種,,根據(jù)面料的特點去組織貨源。如我們十堰的購物習慣仍然有著明顯的天氣效應:氣溫一降,,冬令商品的銷售就直線上升,。
羊絨衫、羊毛大衣,、羽絨服等主打冬裝,,購買者絡繹不絕,一些男式冬裝,,如毛料大衣,,皮夾克等盡管價格不菲,但不少男顧客仍慷慨解囊,。今后我們要做一些思考,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇四
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間又是一個年頭,,回首去年年這一個年頭,,可以跟自己稍微安心的說句,這一年沒有是一個收獲頗多,,讓自己感覺較為踏實的一年,。
去年自己有幸加入了七色紡這個大家庭,還是在自己喜歡的營運部門工作,,雖然不是新畢業(yè)的大學生,,毅然還是有種好奇和忐忑,因為畢竟是第一次做內(nèi)衣方面的,,帶著一顆學習和進步的心,,開始了這一年的生活。今天回首一年來的風風雨雨,,有緊張,,有感慨,,更多的是喜悅。如果讓我總結(jié)這一年的收獲和進步,,是闖四關,。
第一關,面對問題要冷靜而不應該急躁,,先要分析原因,,再提出解決方案。在剛進營運部時,,在打造教練店,,我和彭吉負責打造內(nèi)江交通路店,有一次在我們中午12點多達到門店后,,前面的架子已經(jīng)空了許多卻無人補貨,, 而店長此時不在店里,其他的人都在聊天,。我(表情有點不高興)就比較著急,直接叫了導購和我一起把貨補了,,而當時差點發(fā)火,。當時多虧彭吉把我拉住,叫到了店外和我溝通,。告訴我首先要冷靜分析導致沒有補貨的原因是什么,,然后我們該怎么來做。店長回來后我們了解到,,首先是因為職責分工不明確,,大家不知道自己的工作職責,再者是因為店里只有店長,,其余的都是導購,,如果店長不在,沒有統(tǒng)一管理,,此后我們做了各崗位的工作職責范圍,,以及晉升標準等。下個禮拜再來時,,這種情況就沒有發(fā)生了,。
第二關:學會了與人溝通 我是一個北方人,在以前說話比較直接,,常常只把自己的想法表達出來而忽略了別人的感受,,沒有達到預期的效果。在來到七色紡后,,經(jīng)過外訓和向彭吉和陳經(jīng)理還有其他同事等的學習,,我學會了簡單的與人溝通的技巧,首先明確我要溝通的人和同事關系以及要溝通的內(nèi)容,其次知道其性格選,,根據(jù)性格選擇你要溝通的地點和時間,。最后選擇溝通的方式以及溝通的語言方式和語氣。
第三關:授之以漁,,而非授之以魚 在8月份開始有陳列小組陳列后,,我一直埋頭去工作,而沒有把我所知道的教給我的同事,,導致在他來了三個多月后,,我還是得在他獨立工作的時候給他把好前關的溝通和后期的分析。反思后,,我想我應該要把我會的東西教給他們,,這時我就嘗試著放手去讓他做一些事情,讓他承擔起一些責任,,而不是像以前一樣庇護著,。對新來的員工,,我會先做好學習計劃以及實踐的內(nèi)容,,讓他們明確知道自己的學習計劃和目的。真正做到授之以漁,,而非授之以魚,。
第四關:宏觀把握問題的能力,。最后要說的是,通過近一年的學習,,總結(jié),,自己認為首先要從宏觀上去把握事情,從這些所有的每一步都要想好,,腦子里面有一個總體的框架,,一定要把每一個點做好。在推動一項工作的時候,,我總會去想一下,,如何來做,什么時候做誰來做,,通過怎樣的方式來做,,會達到什么預期的效果,如果錯誤,,該怎么來改正,,等等,讓自己心思變得縝密,,換一個角度和高度來思維,。
最后希望在新的一年里,,自己以全新的面貌來迎接新的挑戰(zhàn),希望自己能夠跟同事們共同努力加油!
齊心協(xié)力,,努力把工作做得更好,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇五
我部門在公司總經(jīng)理的領導與指導以及各位同事的共同努力下,按照公司章程的要求和部署,,堅持以穩(wěn)步發(fā)展,,重點突破為重要指導思想,以保持部門工作流程的完善化,,正規(guī)化,,人員組建穩(wěn)定化為發(fā)展目標,以培養(yǎng)新舊接替互幫互助為出發(fā)點,,結(jié)合部門實際,,克服工作中存在的困難,完成了一定的銷售利潤?,F(xiàn)將我部門____年外貿(mào)工作總結(jié)如下:
一,、部門基本情況
截止目前,我部門有:
外貿(mào)業(yè)務員,、單證員,、業(yè)務兼內(nèi)務共人。
由總經(jīng)理親自指導,,由總經(jīng)理助理協(xié)同安排相關事宜的原則工作。
自從我進入公司以來,,不斷進行嘗試更新,、更強、更有優(yōu)勢,、風險更低,、更具國際業(yè)務化的貿(mào)易結(jié)算方式。截至____年底,,業(yè)務范圍逐步覆蓋玩具,,毛毯,五金配件,,代理出口業(yè)務等,。
貨物直接出口到美國,俄羅斯以及其他國家和地區(qū),,為進一步進入國際市場積累了寶貴經(jīng)驗,。同時,公司總經(jīng)理也給與我部門極大支持,,親赴國外與外商進行面對面的商務洽談活動,。并指導和調(diào)控公司銷售由原來的單一客戶逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榭蛻舳嘣?,以出口?chuàng)匯、搶占國際市場為銷售主旨的營銷理念,。靈活多變的經(jīng)營管理模式,,使我進出口部業(yè)績穩(wěn)步提升。
截止月份,,公司直接出口銷售產(chǎn)品:
其中玩具____件;累計銷售金額為:____美元,。
毛毯件;累計銷售金額 美元;
代理銷售業(yè)務
二、以創(chuàng)新思維為先導,, 加強團隊業(yè)務競爭力
就企業(yè)而言,,我國目前的優(yōu)秀企業(yè)大都在市場前景且具一定競爭優(yōu)勢的成熟行業(yè)中,但處于行業(yè)的中下端位置,,不僅無暴利可言,,甚至利潤稀薄。這些成熟行業(yè)技術發(fā)展趨勢清晰,,一般不會出現(xiàn)技術方向突變帶來的行業(yè)格局大變,。同時,這些行業(yè)需要巨大市場作為載體,。中下端的企業(yè)要想同等的爭取市場,、爭取市場利潤和市場占有度,就必須掌控一定的獨到經(jīng)營模式,。于是創(chuàng)新思維不得不被提出,。
作為一個部門也一樣,要想有更大的發(fā)展空間和膨脹力度,,就必須拿出更新,、更有效的工作手法。要創(chuàng)新,,要自主的進行創(chuàng)新,,并切與公司整體運營的創(chuàng)新經(jīng)營同步的創(chuàng)新。
方法和手段對我部門業(yè)務人員進行思維轉(zhuǎn)變非常重要,。尤其我部門成立時間不長,,某些人還時不時犯一些低級的錯誤,沒有最起碼的責任心,,其業(yè)務水準有待進一步提高,,我們的操作模式正在成熟和成長的階段。如何在以往工作的基礎上繼承,、發(fā)揚,、創(chuàng)新成為我們各項工作的當務之急。經(jīng)過半年多左右的實踐和摸索,,我部門基本確立了加強對同行的學習,、放眼國際市場,、勇于創(chuàng)新、大膽實踐的方針,,并取得了一些成效,。
1.積極嘗試工作新方法,構建行之有效的工作體系,。
經(jīng)過在工作中學習,,在嘗試中穩(wěn)定的創(chuàng)新方式??偨?jīng)理不斷帶領我部穩(wěn)步拓展業(yè)務,。并給予本部門每個人員最大的幫助,結(jié)合本部門工作者的努力,,大家的成長非常顯著,,也有了可喜的成績;但是工作中的失誤同成績一樣,是我們不容忽視的一樣重要因素,。
外貿(mào)工作,,象戰(zhàn)場更像舞臺。輕重緩急非常注重業(yè)務人員的自主工作性,。而這一點也是我們本部門一直著力提高和后來發(fā)展所必需面對的問題,。
在上述基本工作狀況的基礎上,作為本部門的負責人,,我需要進一步完善,、和引導部門的走向。并大力重點突出的加強部門和部門每個成員的工作獨立性,,工作自主性,,在提高自身業(yè)務水準的前提下,幫助和指導部門成員的成長,。使我部的發(fā)展前景更為廣闊,。2.加強經(jīng)驗積累,,及時掌握信息新動態(tài),。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇六
自從開始從事銷售工作,在領導的帶領和幫忙下,,加之全科職工的鼎力協(xié)助,,自我立足本職工作,恪盡職守,,兢兢業(yè)業(yè),,任勞任怨,現(xiàn)將今年銷售工作總結(jié)如下:
一,、切實落實崗位職責,,認真履行本職工作
作為一名銷售業(yè)務員,,自我的崗位職責是:千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;努力完成銷售管理辦法中的各項要求;負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);進取廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁職責感;完成領導交辦的其它工作。
崗位職責是職工的工作要求,,也是衡量職工工作好壞的標準,,自我在從事業(yè)務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,,從工作中的一點一滴做起,,嚴格按照職責中的條款要求自我的行為,一年來,,在業(yè)務工作中,,首先自我能從產(chǎn)品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,,其次自我經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務員勤溝通,、勤交流,分析市場情景,、存在問題及應對方案,,以求共同提高。在日常的事務工作中,,自我在接到領導安排的任務后,,進取著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務,。
二,、明確任務,主動進取,,力求保質(zhì)保量按時完成
工作中自我時刻明白只存在上下級關系,,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,,對領導安排的工作絲毫不能馬虎,、怠慢,在理解任務時,,一方面進取了解領導意圖及需要到達的標準,、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,,另一方面要進取研究并補充完善,。
三、正確對待客戶投訴并及時,、妥善解決
銷售是一種長期循序漸進的工作,,而產(chǎn)品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,,視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及,,同時須慎重處理,。自我在產(chǎn)品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執(zhí)行,,在接到客戶投訴時,,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。
四,、認真學習我廠產(chǎn)品及相關產(chǎn)品知識
熟悉產(chǎn)品知識是搞好銷售工作的前提,。自我在銷售的過程中同樣注重產(chǎn)品知識的學習,對廠生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途,、性能,、參數(shù)基本能做到有問能答、必答,,對相關部分產(chǎn)品基本能掌握用途,、安裝。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇七
一,、加強理論學習,,不斷提高自身綜合素質(zhì)
進本駕校以來,本人尊敬領導,,與同事關系融洽,。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本駕校,、本部門,、本崗位的各項制度、規(guī)則,,嚴格按照業(yè)務廳里制定的工作制度開展工作,。能夠堅持學習崗位制定的職責、與工作相關的業(yè)務知識,。積極參加部門里組織的各項學習活動,,并利用業(yè)余時間進行自學。業(yè)務水平和理論素養(yǎng)都有所提高,。
二,、嚴格履行崗位職責,,努力做好本職工作
進本校以來,,在業(yè)務主管和同事們的支持和幫助下,本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,,嚴格做到按時按量完成業(yè)務廳里交給的場地分車和考勤的錄入,、校對等工作,,保證在給學員分車時,做到合理客觀公正的安排,。在給學員解答和處理一些矛盾時,,努力做到微笑耐心服務。
三,、忠于職守,,把握自我
在給學員場地分車時,能認真執(zhí)行領導安排的學員分車制度,,決不能對學員吃拿卡要,,在制度與利益面前必須把握自我,不能因為自己的利益而毀壞整個駕校的名譽,。
四,、厲行節(jié)約,杜絕浪費
為了節(jié)約業(yè)務廳里的辦公耗材,,我們將用完的打印紙,,全部保存起來。對只用了單面的紙,,又將背面空白處很好的利用上了,。對于業(yè)務廳的計算機、打印機,、復印機等設備和其它物品,,能夠嚴格管理好,保證文印工作順利進行,,并在工作中學會這些設備的簡單維修與保養(yǎng),。
五、不足之處和今后打算
自從擔任場地分車的工作以來,,雖然在工作上取得了較好地成績,,但也還存在一些不足之處。如:處理學員的事情還是不夠圓滑,,對業(yè)務熟悉程度有待于進一步提高,。這些不足都需要在今后的工作中加以改進。今后,,我一定會倍加努力學習,,刻苦鉆研業(yè)務知識、電腦知識,、場地管理知識等各方面的知識,,努力提高自身綜合素質(zhì),做好個人工作計劃,力爭做一名優(yōu)秀的工作人員,,為我們駕校的興旺發(fā)達做出自己應有的貢獻,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇八
進入公司已經(jīng)有半年的時間,來自業(yè)務部的一名同事取得了不小的進步的同時也存在不足,。以下是個人工作總結(jié):
一,、年度工作情況:
1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度
我于20__年9月進入公司,,為了更快更好地融入公司這個團隊,,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行全面了解,,熟悉了公司的企業(yè)文化,。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,,同時也感到自身的壓力,。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,,嚴格要求自己,,在堅持原則的情況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務,。
2,、熟悉項目流程,項目狀況
作為跟單,,熟悉和了解項目流程及狀況對開展工作是相當有利的,。為了能更好地進行工作,我多次深入各相關職能部門和現(xiàn)場,,對項目的進展做更深層次的了解,。在掌握第一手資料之后,查閱相關技術文件,,對項目情況進行探究,,對以后項目的重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,,通過研究和分析,,我對項目的實際情況做較為客觀的預測,為下一步項目的進展完成提供了可靠的依據(jù),。
3,、與各相關職能部門的溝通和協(xié)調(diào)
項目的進展和完成,離不開公司各相關職能部門的參與和努力,,在公司領導的大力支持和關心下,,自己積極主動多次參與各相關職能部門的項目評審,,使項目能按照客戶要求順利進行。
4,、各項目狀況
⑴.方太模具正在試模當中。
⑵. 東洋佳嘉還有一部分模具過完年移交
⑶. 軍工產(chǎn)品也正在協(xié)助,。
二,、存在的不足以及改進措施
20__年已經(jīng)結(jié)束,回想自己在公司半年來的工作,,雖然工作量比較大,,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,,總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點:
1,、缺乏溝通,不能充分利用資源
在跟單的過程中,,由于對其他專業(yè)比較陌生,,又礙于面子,不積極向其他同事求教,,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?,在以后的工作中,,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,,從而提高自己的業(yè)務水平,。
2、缺乏計劃性
在工作過程中,,特別是項目開發(fā)的初期階段,,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,,主次矛盾不清,,常常達到事倍功半的效果,客戶不滿意不說,,自己還一肚子委屈,。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,,做事加強目的認識,,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果,。
3,、專業(yè)面狹窄
自己的專業(yè)面狹窄,,對注塑和模具以及其它專業(yè)知識比較缺乏,認識不夠,,特別是業(yè)務策劃以及客戶管理,,限制了自身的發(fā)展和工作的展開。在以后的工作過程中,,我將加強其他專業(yè)的學習,,充分利用公司資源,提高主觀能動性,,爭取把本職工作做的更加完美和成功,。
三、完成20__年目標計劃的措施以及建議
為了公司項目的順利開展,,也為了公司的可持續(xù)性發(fā)展,,我在業(yè)務跟單方面以及其它方面做以下建議
1、合同管理
合同在項目管理中的地位非同小可,,離開他,,項目管理就無從談起,合同是項目管理的依據(jù),。
熟悉合同,。并對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款,、存在的漏洞及可能產(chǎn)生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù),。
樹立強烈的合同意識。在合同面前,,雙方的地位是平等的,。當客戶提出各種各樣的異議和建議時,首先想到要遵守合同,,對采納建議可能帶來的經(jīng)濟問題要有充分估計,。
2、客戶信息的及時轉(zhuǎn)化
項目實施階段,,各相關職能部門的多方面工作,,對項目質(zhì)量進行的控制和監(jiān)督,是項目順利進展的必要前提條件,??蛻舻囊笫俏覀児ぷ鞯哪繕撕蜏蕜t,在以后的跟單中,,要及時準確的把客戶的要求傳遞給各相關職能部門,,使信息轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力、使信息轉(zhuǎn)化為質(zhì)量的完美,。
3,、進度控制
進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,,業(yè)務部要配合工程部做的就是編制項目管理規(guī)劃,研究項目的總進度,、分解布劃,、技術難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預案,。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率,。
20__年已過去,雖然一些項目還沒有正式完成,,但收獲也不少,。特別是公司幾位領導塌實的工作作風以及認真負責的工作態(tài)度給我樹立了榜樣,??偨Y(jié)過去,展望未來,,20__年工作多,,任務重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn),。新環(huán)境,,新機遇,新挑戰(zhàn),,如何優(yōu)質(zhì),、高效、按期地完成項目,,是作為跟單人員應該思考的課題,。在以后的工作中,作為項目的信息傳遞員,,我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定,,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,,不斷學習新技術新經(jīng)驗,,善于總結(jié),也希望公司領導能給我更多的理解和更大的支持,,爭取為項目的開展貢獻自己的力量,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇九
轉(zhuǎn)眼間,xx年已成為歷史,,但我們?nèi)匀挥浀萌ツ昙ち业母偁?。天氣雖不是特別的嚴寒,但大街上四處飄飄的招聘條幅足以讓人體會到xx年閥門行業(yè)將會又是一個大較場,競爭將更加白熱化,。市場總監(jiān),、銷售經(jīng)理,、區(qū)域經(jīng)理,大大小小上百家企業(yè)都在搶人才,,搶市場,,大家已經(jīng)真的地感受到市場的殘酷,坐以只能待毖,??偨Y(jié)是為了來年揚長避短,對自己有個全面的認識。
一,、任務完成情況
今年實際完成銷售量為5000萬,,其中一車間球閥萬,蝶閥1200萬,其他1800萬,,基本完成年初既定目標,。
球閥常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降,偏心半球增長較快,,鍛鋼球閥相比去年有少量增長;但蝶閥銷售不夠理想(計劃是在1500萬左右),,大口徑蝶閥(dn1000以上)銷售量很少,軟密封蝶閥有少量增幅,。
總的說來是銷售量正常,,oem增長較快,但公司自身產(chǎn)品增長不夠理想,,“雙達”品牌增長也不理想,。
二、客戶反映較多的情況
對于我們生產(chǎn)銷售型企業(yè)來說,,質(zhì)量和服務就是我們的生命,,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵,。
1,、 質(zhì)量狀況:質(zhì)量不穩(wěn)定,退,、換貨情況較多,。如客戶的球閥,客戶的蝶閥等,,發(fā)生的質(zhì)量問題接二連三,,客戶怨聲載道。
2,、 細節(jié)注意不夠:如大塊焊疤,、表面不光潔,油漆顏色出錯,,發(fā)貨時手輪落下等等,。雖然是小問題卻影響了整個產(chǎn)品的質(zhì)量,,并給客戶造成很壞的印象。
3,、 交貨不及時:生產(chǎn)周期計劃不準,,生產(chǎn)調(diào)度不當常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲,。
4,、 運費問題:關于運費問題客戶投訴較多,尤其是老客戶,,如,、等人都說比別人的要貴,而且同樣的貨,,同樣的運輸工具,,今天和昨天不一樣的價。
5,、 技術支持問題:客戶的問題不回答或者含糊其詞,,造成客戶對公司抱怨和誤解,,,、等人均有提到這類問題。問題不大,,但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧,。
6、 報價問題:因公司內(nèi)部價格體系不完整,,所以不同的客戶等級無法體現(xiàn),,老客戶、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠,。
三,、銷售中的問題
經(jīng)過近兩年的磨合,銷售部已經(jīng)融合成一支精干,、團結(jié),、上進的隊伍。團隊有分工,,有合作,,人員之間溝通順利,相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧,,并增強了為客戶服務的思想;業(yè)務比較熟練,,都能獨當一面,而且工作中的問題善于總結(jié),、歸納,,找到合理的解決方法,,在這方面做得尤其突出。各相關部門的配合也日趨順利,,能相互理解和支持,。好的方面需要再接再勵,發(fā)揚光大,,但問題方面也不少,。
1、 人員工作熱情不高,,自主性不強,。上班聊天、看電影,,打游戲等現(xiàn)象時有發(fā)生,。究其原因,一是制度監(jiān)管不力,,二則銷售人員待遇較低,,感覺事情做得不少,但和其他部門相比工資卻偏低,,導致心理不平衡,。
2、 組織紀律意識淡薄,,上班遲到,、早退現(xiàn)象時有發(fā)生。這種情況存在公司各個部門,,公司應該有適當?shù)目记谥贫?,有不良現(xiàn)象發(fā)生時不應該僅有部門領導管理,而且公司領導要出面制止,。
3、 發(fā)貨人員的觀念問題:發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當做一件單純?nèi)蝿?,以為貨物出廠就行,少了為客戶服務的理念,。其實細節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務和真誠,,比如貨物的包裝,、清晰的標記,,及時告知客戶貨物的重量,到貨時間,為客戶盡量把運輸費用降低等等
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十
近期走訪市場召開了幾個省的區(qū)域經(jīng)理會議,,發(fā)現(xiàn)我們的區(qū)域經(jīng)理以上銷售人員對公司的通報精神政策理解未到位,,而且營銷策略方式幾乎沒有,唯一的法寶就是一味低價傾銷,,生意越做越死,而且缺乏信心與耐心,。
(1)配制奶
公司認為配制奶銷售量還是很大,,關鍵是差價不夠與侵權假冒產(chǎn)品沖擊二大因素,造成銷量上不去,,因此公司要求各省主動打擊,、打假辦重點打擊侵權假冒產(chǎn)品,同時要求各省盡量把零售價提高到4元/板,,達到32元/箱,,公司采取100ml奶平均每箱投放1.5元刮刮卡(果奶取消、__1元/箱,、220ml奶0.5元不變)的辦法提高零售商的利潤,。對價格提不到4元/板的省份要求重推__到終端為25—25.5元/箱,零售價確保4元/板(合計32元/箱),,經(jīng)銷商,、二批商的差價保證在2—2.5元/箱,同時開展大規(guī)模的宣傳促銷活動,,打開市場,。公司隨后還將推出酸奶與新包裝__,,制定好合理差價,以滲透形式促銷,,逐步擴大奶的銷量,。
(2)__系列
公司準備推出加果汁的__系列碳酸飲料,改換包裝,,價格不變,,平均每箱內(nèi)投放1.5元刮刮卡進行促銷,額度300萬箱,,隨后降低為1元/箱,,__可樂與其它__系列按每箱1元促銷一個月,,以后視情況再定,。
(3)__
__必須確保零售價3元/瓶的底價,原有促銷政策不變,,另拿出10萬短袖加上原已發(fā)合計17.79萬件,,按5—10箱配一件鋪貨到終端,,并要求銷售公司按已發(fā)促銷服裝與發(fā)貨量進行認真查核,,各省不得讓經(jīng)銷商,、二批商拿到后挪作它用,一旦發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處,,并加倍扣罰,。同時要求廣告部重點廣告投入,,各省要組織大型促銷活動,,務必在5月份將__打響,。
(4)瓶裝水
目前經(jīng)銷商,、二批商的庫存偏大,,銷售旺季未到,,目前價位低實質(zhì)上是我們春節(jié)后促銷假壓庫所造成的,,我們停止促銷后人家迫于成本的壓力也在緩慢提價,故公司認為沒有必要在近期再怎么促銷,。目前主要的問題是零售價偏低,零售賣1.5元/瓶,,請各省按此價格鋪貨,鋪貨時按四箱送一箱到終端的形式去鋪,,決不要折成價格去搞,。要求每個經(jīng)銷商鋪一部分去試銷,公司認為還是可以推開來的,,農(nóng)夫去年新包裝到零售的價格達到3元多,仍銷了一段時間,,而我們1.5元/瓶,消費者好奇應該還是能接受的(原零售價在1.5元/瓶的可以按2元/瓶銷售,,各省自己按情況而定)。
(5)其它品種
目前我們有許多品種由于沒有專人專戶銷售,,亦沒有自始至終的關注,再加銷售之前沒有認真規(guī)劃造成均未銷起來,,反而造成疑難庫存,,產(chǎn)生負面影響。公司認為并非是賣不掉而是我們沒有去賣所造成的,,因此要求銷售公司將各類品種下達計劃給各省,要求各省指定專人,、專戶進行銷售,,并制定銷售人員的工資獎金政策,,有的品種不要考慮成片開發(fā),,以方便發(fā)貨,具體計劃下達后各省亦要上報計劃措施到銷售公司跟蹤監(jiān)督與考察,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十一
工作報告主要是在匯報例行工作或臨時工作情況時使用,是報告中常見的一種,,下面小編為大家搜索整理了業(yè)務員工作報告總結(jié),,歡迎閱讀借鑒,。
時刻飛逝,不知不覺來到公司已經(jīng)半年了,,就快到過年的時候了,。記得剛來的時候,由于經(jīng)驗的缺乏,,是即興奮又擔心,。最初是抱著學習和鍛煉的態(tài)度來到那里的。半年下來,,覺得自己學到了很多,,也進步了很多,,在生活和工作上都有了一個全新的體驗,。雖然沒有什么大的貢獻,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗,。在此,,當然首先十分感謝公司給我這個機會,讓我在工作中不斷地學習,,不斷地進步,,慢慢提升自身的素質(zhì),,同時也十分感謝大家在這段時刻對我的幫忙,。
走出學校,,步入社會工作后,,發(fā)現(xiàn)一切都比在學校的時候正規(guī)化,每一天準時上下班,每一天要對著電腦坐一整天,,此刻的業(yè)務員離不開電腦,起先有點不適應,,但慢慢地狀態(tài)也就調(diào)整過來了,。首先,,先總結(jié)一下我半年來的工作狀況,。這半年來我主要是做以下這些事,,最主要的當然還是負責絡發(fā)布這一塊,。記得剛來時不懂得如何發(fā)布,,經(jīng)過這段時刻的發(fā)布,,慢慢地有了新的體會,,知道如何提升自己公司產(chǎn)品的曝光率,。當然也會每一天及時地更新我們公司的產(chǎn)品信息,,并不定期地將一些新的產(chǎn)品發(fā)布到站上去,充實我們的產(chǎn)品信息,。
半年下來,,雖然并沒有什么實質(zhì)性的客戶,,但也會在一些免費站上收到一些詢盤,,可見功夫并沒有白費,。因此以后還是會繼續(xù)發(fā)奮維護這些b2b站,。其次是對產(chǎn)品的了解。記得剛來時經(jīng)常會下到生產(chǎn)車間了解設備,,為此主管也為了讓我們盡快對產(chǎn)品有一個大致的了解,讓我們每周了解一臺設備,,彼此之間互相交流,。此刻我對公司的主營產(chǎn)品已經(jīng)有了一個比較全面的了解,。當然我們知道這還遠遠不夠,,我今后必須要發(fā)奮去了解更多的產(chǎn)品,,個性是其他廠家的。除此之外,,平常我也會處理一些詢盤,。主管會將一些在阿里巴巴站收到的詢盤分配給我處理。當然我也會及時處理,對信件及時作出回復,,但大部份都杳無音信,,可能大部分人都經(jīng)歷過相同的事情。很多發(fā)出去的信件都得不到回復,,即使部分報了價,,但最終成交的可能性也微乎及微,。即使是這樣,,也要對每份詢盤做出及時回復以給客戶留一個好印象,。都說做業(yè)務員要有耐心,,要有恒心,,大概就是體此刻那里吧。半年下來,,雖然還未接到單子,,但總體而言對外(內(nèi))貿(mào)流程也有了必須的了解,??蛻粼儽P——報價——得到訂單,,簽訂合同——公司內(nèi)部下單投料——生產(chǎn)部生產(chǎn)設備——發(fā)貨——調(diào)試——售后服務,每一個環(huán)節(jié)都至關重要,。
當然半年下來也有令人擔心的地方,,就是公司整體制度比較混亂。我基本了解了公司的工作流程,,也明白了公司的發(fā)展方向,,這讓我了解到工作并不是一個人的事,團結(jié)的力量是很大的,。公司最主要的部門是銷售部和生產(chǎn)部,。這兩個部門的協(xié)作是十分重要的,,倘若這兩個部門脫節(jié)了,,就什么事也辦不成了。我們知道只有銷售部接到單子了,,生產(chǎn)部才會有活做,。而與此同時也只有生產(chǎn)部按時交出設備,,才有可能帶來下一次的合作。
其實作為一家公司,,首先經(jīng)營的是人才,其次是誠信,,然后就是產(chǎn)品。雖然來到豪特的時刻不是很長,。但在這半年里,,還是發(fā)生了很多事,,樓下的鉗工換了一批又一批,,包括倉管,、技術人員都換過,,人員流動頻繁,,可能是員工們都缺乏一種歸屬感。還有就拿新產(chǎn)品鞋套機來說,,自從上了這個產(chǎn)品后波折不斷,,如不能按時交貨,客戶來了多次卻看不到能正常運行的設備,。都說成交并非是銷售工作的結(jié)束,,而是下次銷售活動的開始。但我們的現(xiàn)狀卻是接一個單子就失去一個客戶,。說到底原因在于誠信,,我們知道誠信是公司經(jīng)營的理念,與其說經(jīng)營產(chǎn)品,,倒不如說是經(jīng)營誠信,,每個公司都是靠著誠信持續(xù)著自己已有的客戶群并擴大自身的影響力。還有就是產(chǎn)品質(zhì)量也至關重要,。出去的設備只有具備高質(zhì)量,客戶才會信賴
我們,,因此今后在產(chǎn)品質(zhì)量方面必須要把好關,。
在公司的這段時刻我也個性感謝大家對我的幫忙,當然要個性感謝的是主管,。記得剛來時真的是很多東西都不懂,。都說新人是需要人帶的,,我可能算是幸運的一個,正因有經(jīng)驗豐富的主管帶著,。記得剛開始什么都不懂,,不懂得如何收發(fā)傳真,不懂得如何在b2b上發(fā)布信息,,不懂得如何對一些詢盤函做出正確的回復,。這段時刻在主管的悉心指導下真的學會了很多,除此之外平常大家也會教我一些做人做事的道理,,這些是在學校里是學不到,。當然以后的路還很長,要學的還很多,,我會繼續(xù)向大家好好地學習,。
最后期望在新的一年里,不管是公司還是個人都能以全新的面貌來迎接新的挑戰(zhàn),,期望公司所有的員工都能齊心協(xié)力,,發(fā)奮讓我們公司走得更好,走得更遠,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十二
自從20__年4月至今,,一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)在公司工作了將近半年多了,在這新年來臨之際,,回想自己半年所走過的路,,所經(jīng)歷的事情,沒有太多的感慨,,沒有太多的驚喜,,只是多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài),。
在公司的這半年多時間里,,我從一個對產(chǎn)品知識一無所知的新人轉(zhuǎn)變成了一個能夠獨立操作業(yè)務的員工。不過話說回來,,我不知道在寫這份年終總結(jié)時是以一名翻譯員的身份或者說是業(yè)務員的身份來進行闡述,。以下是對自己在這半年多的時間里所做的事情的總結(jié),。
進入一個新的行業(yè),,任何一個人都應該熟悉該行業(yè)的知識。
就比如說對于音響的制作過程:模具車間(1樓)——注塑車間(1樓)——噴漆車間(3樓)——金音成品車間(3樓),,
音響的構成:音響殼體&喇叭&高音頭&(功放)&吸音棉&鐵網(wǎng)等,。這些還是有所了解了,但是對于音響的具體內(nèi)部參數(shù)至今還是不太清楚,。應該在今后的日子里不斷的學習,,積累,,與時俱進。
在工作中,,我可以說,我并沒有虛度,,過分浪費上班的時間。在經(jīng)過時間的洗禮之后,,我相信自己會做得更好,,因為有俗話說:只有經(jīng)歷才能夠成長,。在這個世界上完美的事情少之又少,,每個人都有自己的優(yōu)缺點。只有在時間的流逝中將自己的缺點慢慢的糾正過來,,不斷的進行總結(jié)與改進,,提高自身素質(zhì)。
自我剖析:從目前的狀況來看,,我還不是屬于一名成熟的業(yè)務員,,或者說我只是一個剛剛?cè)腴T的業(yè)務員,,本身談吐,,口才還不行,表達能力不夠突出,。根源:沒有突破自身的缺點,,臉皮不夠厚(因為作為一名業(yè)務員,大家普遍認為就是要學會對于自己的新老客戶緊追不舍),,心理素質(zhì)還不是很過關,,還遠遠沒有發(fā)掘出自身的潛能,個性中的一個飛躍,。
在我的內(nèi)心中,,我一直都希望自己能夠成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員,因為不管怎么說我也是學習了4年的外貿(mào)知識,,掌握了一定的理論基礎,,而且,我,喜歡這份職業(yè),,這股動力,這份信念一直都在我的心底,,我渴望成為一名成功的業(yè)務員,。
在這段日子中,感謝公司對我的培養(yǎng),,非常感謝在此期間對我的悉心指導,,讓我知道了自己的不足,慢慢地提高了自身的處事能力,,我一定會以積極主動,,自信,充滿激情的心態(tài)去工作,。
揮別舊歲,,迎接新年,滿懷希望,,努力做好自己的工作,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十三
一、市場現(xiàn)狀
a,、福建/江蘇20xx年任務額:,,總銷售額xx元,完成率%,;
b,、江蘇工程客戶,20xx年總銷售額,,占總銷售額%,;
c、福建現(xiàn)有客戶提貨上10w的占總銷售額的%,,其他%,;
工程客戶,20xx年總銷售額xx元,,占總銷售額%,;漳州重點客戶,靠關系做工程,,需求大,,對產(chǎn)品性能(型材,配件要求高)特別是供貨速度,;來自其他鋅鋼品牌,,價格競爭壓力,計劃著手渠道市場擴大產(chǎn)品品牌影響力。
渠道客戶,,20xx年總銷售額xx元占總銷售額%,;原本做不銹鋼,玻璃加工,,現(xiàn)門店主營鋅鋼加工半成品方式銷售(價格55元/平方),,福州市有兩家做鋅鋼加工(原本是做金為鋅鋼)市場各占一半,都是加工銷售半成品,,市場難以擴大,,但較之xx年,xx年市場明顯好轉(zhuǎn),,對此需要傳達公司核心營銷政策,,做好產(chǎn)品銷售引導工作,實現(xiàn)批發(fā)材料為主,。
二,、市場分析
a、9月接手福建市場,,考慮沿海腐蝕性強,,護欄產(chǎn)品以鐵藝,不銹鋼為主,,鋅鋼推廣較少,,鋅鋼樓盤較少,工程市場有潛力,,以漳州為例,,找到合適的人價格不是問題,產(chǎn)品不是問題銷量不是問題
b,、關于渠道市場,,護窗家家戶戶都要裝的安全產(chǎn)品,特別是沿海經(jīng)濟發(fā)達的城市,,以室內(nèi)護窗為主,,單一的不銹鋼很難滿足消費者追求檔次的需求,市場是有潛力的,。
三,、20xx年市場總結(jié):
首先感謝公司對每個業(yè)務員的培養(yǎng),在公司學習到先進的營銷理念以及實戰(zhàn)的機會,。公司品牌化運作模式來,,深刻領悟到品牌的影響力及走可持續(xù)發(fā)展路線。以往的單純銷售產(chǎn)品逐步拓展到銷售產(chǎn)品的附加值,。市場就是一個巨大的舞臺,,好的產(chǎn)品是一個媒介,,以產(chǎn)品為載體,通過媒體,,產(chǎn)品本身優(yōu)勢,,服務來增加產(chǎn)品的附加值,提高了產(chǎn)品在消費者心中的檔次,,在一定程度上增加產(chǎn)品的價格,。我們金為公司不單單賣的是產(chǎn)品,我們?yōu)榭蛻籼峁┑氖窍到y(tǒng)的工程服務,,以及怎么樣把產(chǎn)品銷售出去的一套營銷方案。我的銷售生涯不在單單是單單賣產(chǎn)品,,是幫助客戶賺錢的顧問,,我相信憑借公司領導的先進理念,營銷政策的支持,,廠部的規(guī)模,,質(zhì)量的優(yōu)勢,不斷研發(fā)的專利技術,,同時,,集體員工齊心協(xié)力奮發(fā)向上,金為公司將橫掃同行鋅鋼,,20xx新的一年,,新的開始,讓鋅鋼走向品牌的路線,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十四
時光流逝,,在繁忙的工作中不知不覺我們就要走完20__而迎來20__年。我是今年4月份加入__大家庭的,,回顧在__的這半年的工作,、生活歷程,作為__銷售團隊中的一員業(yè)務上取得了一定的成績,,并且和團隊內(nèi)其他同事建立起信任,、合作、默契的團隊關系,。雖然未能完成公司制定的區(qū)域銷售目標,,但卻朝著公司制定的目標努力邁進,當然未能完成是因為存在不少的問題,,為了給來年工作提供更好的規(guī)劃,,我在此將本年度接收工作以來的情況進行總結(jié)并制定20_年的工作計劃。
述職部分
在我們__環(huán)保節(jié)能電器有限公司里,,我的職位是鎮(zhèn)區(qū)業(yè)務,,說到底就是負責__在__市所下轄的6個鎮(zhèn)(__,、__)的直營銷售與協(xié)助代理商做好代管區(qū)域市場維護這方面的工作。從今年四月進入__開始,,我逐漸認識到作為一家成功運作的銷售公司,,除了擁有一批敬業(yè)忠誠團結(jié)進取積極主動能吃苦耐勞的銷售人員,還需要一個高素質(zhì),,英明果斷,,能把控市場起伏敢于決斷的領導團隊。這點,,也是__團隊能夠不斷發(fā)展,、壯大的因素之一吧。
從剛加入__到8月 ,,我是負責另外一個區(qū)域的工作,,對于過去種種,這里就不做多提,。8月份因工作區(qū)域調(diào)動,,我來到了常平,剛來時我第一步做的工作是,,對整個區(qū)域進行摸底,,對區(qū)域內(nèi)各個經(jīng)銷商(合作客戶以及待合作客戶)分布情況了解清楚,其次了解合作客戶在合作中有沒什么問題或建議,,能否在自身能力范圍內(nèi)解決;未合作客戶沒有合作的原因是什么,,以及確定后續(xù)有沒有合作的可能,在接手以后的近四個月中,,我所負責的區(qū)域內(nèi)業(yè)務基本上呈上升趨勢,。各渠道門店年度銷量大部分是上升的,并且綜合電器業(yè)務方面,,在兩個鎮(zhèn)上新開了門店,。當然也有一家店面銷量下滑,我總結(jié)了一下原因,、經(jīng)驗,,爭取在來年的工作中扭轉(zhuǎn)這一下降趨勢。這其中直營區(qū)橋頭,、企石,、橫瀝三個鎮(zhèn)的銷售業(yè)績增長比較明顯,當然這也離不開前任業(yè)務對市場良好的維護以及進入銷售旺季的原因,。而在電器三大類品種燃熱,、電熱,廚具當中,,廚具的銷量最大,,其次是電熱,,燃熱最低。當然銷量最大的廚具,,在各個鎮(zhèn),、店面的銷量差異比較大。在企石,、橫瀝二鎮(zhèn)的一些店鋪,,有的廚具銷量多大6個單位,而有的銷量為0,。這說明在一部分地區(qū),,對廚具的潛在消費需求有待于下一步在20__年,就可以大力開發(fā),。這將是我們來年提高銷售量的有力增長點,。說到__大家最熟悉的可能是它品牌下的其它產(chǎn)品,廚房電器和熱水器對于__來說算是后起之秀,。而我們__做的就是在__這顆大樹下,拓張其在熱水器,、廚房電器領域的業(yè)務,。
總結(jié)部分
總結(jié)回首這走過的半年,我認為自己的工作通過自己認真的態(tài)度,,不管是在市場方面還是個人能力方面都有所提升,。
縱觀__面對的廚具、熱水器行業(yè),,呈現(xiàn)出城市市場深挖高端產(chǎn)品潛力,,農(nóng)村市場需求將放量的趨勢。而我主要負責農(nóng)村或城鎮(zhèn)的業(yè)務,。廚電產(chǎn)業(yè)屬于傳統(tǒng)行業(yè),,競爭較為激烈,加上近年來國家對于房地產(chǎn)調(diào)控政策的出臺,,導致購置全套家電的需求降低,,導致廚電市場增速放緩。不過隨著人們對生活水平的追求不斷提高,,新型廚房電器逐漸被人們所接受,,加之上個世紀九十年代大規(guī)模普及的燃氣灶、油煙機,、微波爐等產(chǎn)品經(jīng)過數(shù)年的使用已經(jīng)頻臨更新?lián)Q代,。
近幾年隨著國家的家電下鄉(xiāng)、節(jié)能補貼等政策的出臺,,農(nóng)村家電市場需求呈現(xiàn)放量式增長態(tài)勢,,特別是廚電產(chǎn)品,,尚處于開發(fā)初期,像消毒柜,、電烤箱,、油煙機等產(chǎn)品才剛剛開始在農(nóng)村地區(qū)普及,未來有很大的增長空間,。正因為農(nóng)村市場待開發(fā),,更需要廚電廠商抓住細分市場的機遇,推出適合農(nóng)村地區(qū)使用的操作簡便,、性價比高的產(chǎn)品,,推進農(nóng)村用戶對現(xiàn)代廚房電器的認知,促進市場的進一步擴大,。為此,,整體廚房這一產(chǎn)業(yè)將成為我國廚電行業(yè)下一階段的另一熱點。另一方面,,以洗碗機,、凈水設備、榨汁機為代表的新型廚房電器,,目前僅僅是在高端消費市場有所建樹,,但整體市場的輻射以及用戶擁有率還很低,未來出點生產(chǎn)企業(yè)應抓住廚房電器更新?lián)Q代的契機,,加快新型產(chǎn)品概念的推廣,,特別是與整體廚房的搭配或許能夠極大的加速新型廚電產(chǎn)品的普及。未來,,隨著消費者口口相傳的口碑效應,,以及廠家的持續(xù)推動,各類新型廚房電器將不斷進入消費者的家庭,。
總之,,我認為鄉(xiāng)村市場的家電潛力還是非常大的,熱度不減,。
很榮幸能與各位同事共同進步,,我也在大家的身上學到不少的知識。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的銷售人員不難,,但要做一名優(yōu)秀的銷售人員就不那么簡單了,。我認為:一名好的銷售人員不僅要為人謙和正直,對事業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè),。而且在思想政治上,、業(yè)務能力上更要專研。我,,作為一名年輕的銷售員需要學習的東西還很多很多,。所以我很感謝公司能讓我在11月份有機會去到__工廠總部參加__全國旗艦店的一個培訓,,讓我學習到了系統(tǒng)化的產(chǎn)品知識培訓,順帶參觀了__現(xiàn)代化的宏偉壯觀的生產(chǎn)流水線,,更是有幸見識到__總部的ka系統(tǒng)終端物料擺設及出樣陳列標準化所帶來的視覺享受,,對于我今后工作的開展有著莫大的幫助。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十五
時光流逝,,在繁忙的工作中不知不覺我們就要走完20__而迎來20__年,。我是今年4月份加入__大家庭的,回顧在__的這半年的工作,、生活歷程,,作為__銷售團隊中的一員業(yè)務上取得了一定的成績,并且和團隊內(nèi)其他同事建立起信任,、合作,、默契的團隊關系。雖然未能完成公司制定的區(qū)域銷售目標,,但卻朝著公司制定的目標努力邁進,,當然未能完成是因為存在不少的問題,為了給來年工作提供更好的規(guī)劃,,我在此將本年度接收工作以來的情況進行總結(jié)并制定20_年的工作計劃,。
述職部分
在我們__環(huán)保節(jié)能電器有限公司里,我的職位是鎮(zhèn)區(qū)業(yè)務,,說到底就是負責__在__市所下轄的6個鎮(zhèn)(__、__)的直營銷售與協(xié)助代理商做好代管區(qū)域市場維護這方面的工作,。從今年四月進入__開始,,我逐漸認識到作為一家成功運作的銷售公司,除了擁有一批敬業(yè)忠誠團結(jié)進取積極主動能吃苦耐勞的銷售人員,,還需要一個高素質(zhì),,英明果斷,能把控市場起伏敢于決斷的領導團隊,。這點,,也是__團隊能夠不斷發(fā)展、壯大的因素之一吧,。
從剛加入__到8月 ,,我是負責另外一個區(qū)域的工作,對于過去種種,,這里就不做多提,。8月份因工作區(qū)域調(diào)動,我來到了常平,,剛來時我第一步做的工作是,,對整個區(qū)域進行摸底,,對區(qū)域內(nèi)各個經(jīng)銷商(合作客戶以及待合作客戶)分布情況了解清楚,其次了解合作客戶在合作中有沒什么問題或建議,,能否在自身能力范圍內(nèi)解決;未合作客戶沒有合作的原因是什么,,以及確定后續(xù)有沒有合作的可能,在接手以后的近四個月中,,我所負責的區(qū)域內(nèi)業(yè)務基本上呈上升趨勢,。各渠道門店年度銷量大部分是上升的,并且綜合電器業(yè)務方面,,在兩個鎮(zhèn)上新開了門店,。當然也有一家店面銷量下滑,我總結(jié)了一下原因,、經(jīng)驗,,爭取在來年的工作中扭轉(zhuǎn)這一下降趨勢。這其中直營區(qū)橋頭,、企石,、橫瀝三個鎮(zhèn)的銷售業(yè)績增長比較明顯,當然這也離不開前任業(yè)務對市場良好的維護以及進入銷售旺季的原因,。而在電器三大類品種燃熱,、電熱,廚具當中,,廚具的銷量最大,,其次是電熱,燃熱最低,。當然銷量最大的廚具,,在各個鎮(zhèn)、店面的銷量差異比較大,。在企石,、橫瀝二鎮(zhèn)的一些店鋪,有的廚具銷量多大6個單位,,而有的銷量為0,。這說明在一部分地區(qū),對廚具的潛在消費需求有待于下一步在20__年,,就可以大力開發(fā),。這將是我們來年提高銷售量的有力增長點。說到__大家最熟悉的可能是它品牌下的其它產(chǎn)品,,廚房電器和熱水器對于__來說算是后起之秀,。而我們__做的就是在__這顆大樹下,拓張其在熱水器、廚房電器領域的業(yè)務,。
總結(jié)部分
總結(jié)回首這走過的半年,,我認為自己的工作通過自己認真的態(tài)度,不管是在市場方面還是個人能力方面都有所提升,。
縱觀__面對的廚具,、熱水器行業(yè),呈現(xiàn)出城市市場深挖高端產(chǎn)品潛力,,農(nóng)村市場需求將放量的趨勢,。而我主要負責農(nóng)村或城鎮(zhèn)的業(yè)務。廚電產(chǎn)業(yè)屬于傳統(tǒng)行業(yè),,競爭較為激烈,,加上近年來國家對于房地產(chǎn)調(diào)控政策的出臺,導致購置全套家電的需求降低,,導致廚電市場增速放緩,。不過隨著人們對生活水平的追求不斷提高,新型廚房電器逐漸被人們所接受,,加之上個世紀九十年代大規(guī)模普及的燃氣灶,、油煙機、微波爐等產(chǎn)品經(jīng)過數(shù)年的使用已經(jīng)頻臨更新?lián)Q代,。
近幾年隨著國家的家電下鄉(xiāng),、節(jié)能補貼等政策的出臺,農(nóng)村家電市場需求呈現(xiàn)放量式增長態(tài)勢,,特別是廚電產(chǎn)品,,尚處于開發(fā)初期,像消毒柜,、電烤箱,、油煙機等產(chǎn)品才剛剛開始在農(nóng)村地區(qū)普及,未來有很大的增長空間,。正因為農(nóng)村市場待開發(fā),更需要廚電廠商抓住細分市場的機遇,,推出適合農(nóng)村地區(qū)使用的操作簡便,、性價比高的產(chǎn)品,推進農(nóng)村用戶對現(xiàn)代廚房電器的認知,,促進市場的進一步擴大,。為此,整體廚房這一產(chǎn)業(yè)將成為我國廚電行業(yè)下一階段的另一熱點,。另一方面,,以洗碗機、凈水設備,、榨汁機為代表的新型廚房電器,,目前僅僅是在高端消費市場有所建樹,,但整體市場的輻射以及用戶擁有率還很低,未來出點生產(chǎn)企業(yè)應抓住廚房電器更新?lián)Q代的契機,,加快新型產(chǎn)品概念的推廣,,特別是與整體廚房的搭配或許能夠極大的加速新型廚電產(chǎn)品的普及。未來,,隨著消費者口口相傳的口碑效應,,以及廠家的持續(xù)推動,各類新型廚房電器將不斷進入消費者的家庭,。
總之,,我認為鄉(xiāng)村市場的家電潛力還是非常大的,熱度不減,。
很榮幸能與各位同事共同進步,,我也在大家的身上學到不少的知識。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的銷售人員不難,,但要做一名優(yōu)秀的銷售人員就不那么簡單了,。我認為:一名好的銷售人員不僅要為人謙和正直,對事業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè),。而且在思想政治上,、業(yè)務能力上更要專研。我,,作為一名年輕的銷售員需要學習的東西還很多很多,。所以我很感謝公司能讓我在11月份有機會去到__工廠總部參加__全國旗艦店的一個培訓,讓我學習到了系統(tǒng)化的產(chǎn)品知識培訓,,順帶參觀了__現(xiàn)代化的宏偉壯觀的生產(chǎn)流水線,,更是有幸見識到__總部的ka系統(tǒng)終端物料擺設及出樣陳列標準化所帶來的視覺享受,對于我今后工作的開展有著莫大的幫助,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十六
外貿(mào)工作_個月后,,針對外貿(mào)公司老板提出的“報價就是見光死,不能報價”;“我們有進出口權,,什么都能夠賣“等問題,,我們作出如下月工作總結(jié)以下是總結(jié)出利用互聯(lián)網(wǎng)開拓業(yè)務幾個關鍵問題:
因互聯(lián)網(wǎng)是在虛擬的空間上交談與結(jié)識,關鍵問題是做到與客戶互信互利,,才會有生意做,。務必留意以下幾個方面:
公司經(jīng)營產(chǎn)品及價格定位:
1、公司的主營產(chǎn)品,,如果公司以小規(guī)模發(fā)展速度,,公司的人力、物力、財力實務不雄厚狀況下,,公司務必經(jīng)營銷售專一產(chǎn)品,,方會盡快見到效果。面向更多的產(chǎn)品經(jīng)營,,戰(zhàn)線拉得太長,,從前線業(yè)務到工廠搜索與售后跟進需一個完整體系與多位專業(yè)人士及專業(yè)知識來操控。
買家總會貨比三家,,買家遠是專業(yè)的,。作為貿(mào)易公司最主要的優(yōu)勢是帶給優(yōu)質(zhì)的服務,如這點做不到,,是無法贏得客戶信賴的,。
報價并不是一個很簡單的活動,它是企業(yè)與新客戶溝通的切入口,。要懂得本行業(yè)出口量和前景,。本行業(yè)內(nèi)各個企業(yè)報價的平均水平和報價趨勢。及本公司的產(chǎn)品質(zhì)量和在國內(nèi)同類產(chǎn)品屬于哪個水平面(高中低),,自我的產(chǎn)品報價與市場行情差價,,及如何以到達報價的正確性,讓客戶查到公司明白公司的主要經(jīng)營產(chǎn)品及及產(chǎn)品優(yōu)勢與核心競爭力,。
2,、報價表。
此報價表上的數(shù)據(jù)是企業(yè)發(fā)展策略的一部分,。因為它決定了公司業(yè)務開拓的切入口,。價格的定位也就將客戶進行了定位。不一樣的價格就會培養(yǎng)不一樣素質(zhì)的客戶群,,也就決定了公司的發(fā)展方向,,產(chǎn)品/服務策略,發(fā)展速度和未來,。所以小小的一份報價表,,看似簡單,實則要經(jīng)過仔細和認真的推敲,。
報價應報得恰如其分,,不能過低,也不能過高;好東西不能賤賣,,普通的產(chǎn)品不要報高,。因為客戶往往會從你的報價來決定你的誠實性,,并同時決定你對產(chǎn)品的熟悉程度;如果一個十分簡單普通的產(chǎn)品你報一個遠離市場的價位,,甚至幾天都報不出來,這說明你的誠實性不夠,你根本不懂這一行,,自然而然客人不會對你再理會,。
摸清客戶動機及誠意再報價,以免成為報價工具,,浪費時光,。
外貿(mào)競爭異常急烈,以目前中國市場所見是供大于求,,要想異軍突起,,個性注意服務和經(jīng)常學習,避免出錯,。
白酒業(yè)務員年終總結(jié) 業(yè)務員年終總結(jié)篇十七
20__年轉(zhuǎn)瞬已成為歷史,,起筆間思討自己這_個月來所做的工作,心里頗有幾分感觸,。我是20__年_月_日,,才有幸加入__公司,成為銷售部的一名員工,,在此之前自己從未正式從事過汽車銷售工作,,對汽車知識也比較模糊。通過這_年來對銷售工作的學習及和公司企業(yè)文化的磨合,,我深切的感受到了自己有所進步,,同時也感覺自身還存在許多問題,工作方法也存在許多薄弱之處,。但回望過去,,展現(xiàn)未來我覺得20__收獲還是不少的。以下是我的幾點總結(jié):
一,、20__年工作總結(jié)
1,、銷售任務完成情況。
(1)20__年轎車部共銷售__臺,,我個人銷售__臺,。
(2)結(jié)合總辦銷售工作安排,每位員工輪流到__值班,,在那邊我一共接待__個有效客戶,,其中成交的有_個。
2,、銷售工作總結(jié),、分析。
(1)入職感言,。在銷售崗位上,,首先我要提到兩個人一個是總辦_總監(jiān)和銷售部_經(jīng)理,,我要非常感謝他們倆人在工作上對我的幫助。我在接觸汽車銷售時,,對汽車知識和銷售知識非常缺乏,,我的工作可以說是很難入手的。前_個月,,我都是在_總監(jiān)和_經(jīng)理的帶領下進行客戶談判,、分析客戶情況的、所以在銷售中遇到難談下來的客戶或?qū)Ρ溶囆蛢?yōu)勢對比的時候我總想到他們,。正因為有了他們在銷售技巧,、談判工作中的幫助,還有前期這些經(jīng)驗做鋪墊,,所以八月份我才能順利的在崗位中獨立開展工作,,整個學習的過程,可以說完全是兩個領導言傳身教的結(jié)果,。
(2)職業(yè)心態(tài)的調(diào)整,。銷售員的一天應該從清晨睜開第一眼開始,每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,,然后以精神充沛,、快樂的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒有別人經(jīng)驗多,,那么我和別人比誠信;如果我沒有別人單子多,,那么我和別人比服務。
(3)重點客戶的開展,。我在這里想說一下:我們要把b類的客戶當成a類來接待,,就這樣我們才比其他人多一個a類,多一個a類就多一個機會,。拜訪,,對客戶做到每周至少_次的拜訪。我認為攻客戶和制定目標是一樣的,,首先要集中精力去做一個客戶,,只有這樣才能有收效,等重點客戶認可了,,我再將精力轉(zhuǎn)移到第二重點客戶上,。
(4)自己工作中的不足:
在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),不但影響了自己銷售業(yè)務的開展,,也打擊了自己的自信心,。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法,并積極學習,、請教老銷售員業(yè)務知識,,盡快提高自己的銷售技能,。
二、20__的工作開展
公司在發(fā)展過程中,,我認為要成為一名合格的銷售員,首先要調(diào)整自己的理念,,和公司統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一目標,明確公司的發(fā)展方向,,才能充分溶入到公司的發(fā)展當中,,才能更加有條不紊的開展工作。
首先,,從理念上:我應該和公司保持一致的經(jīng)營思想,、經(jīng)營理念,與公司高層統(tǒng)一目標和認識,,協(xié)助公司促進企業(yè)文化方面的建設,。
第二,,業(yè)務上:了解客戶的資料務,、興趣愛好,、家庭情況等,,挖掘客戶需求,,投其所好,,搞好客戶關系,,隨時掌握信息,。
第三,,意識上:無論在銷售還是汽車產(chǎn)品知識的學習上,,摒棄自私、強勢,、懶惰的性情,,用積極向上的心態(tài),學習他人的長處,,學會謙虛,,學會與上司、朋友,、同事更加融洽的相處,。