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2022年個人簡歷樣本范文匯總

格式:DOC 上傳日期:2022-11-10 21:42:56
2022年個人簡歷樣本范文匯總
時間:2022-11-10 21:42:56     小編:admin

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

個人簡歷樣本范文篇1

姓名:

?

無憂考

網(wǎng)國籍:中國

目前住地:廣州民族:漢族

戶籍地:江蘇身高體重:170cm62kg

婚姻狀況:已婚年齡:36歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型:普通求職

應(yīng)聘職位:

工作年限:10職稱:高級

求職類型:全職可到職日期:一個星期

月薪要求:12000——20000希望工作地區(qū):廣州

工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:2009-09~廣州市**有限公司

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

擔(dān)任職務(wù):營運總監(jiān)

工作描述:全面負(fù)責(zé)公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃提升,、市場網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)展,、終端網(wǎng)絡(luò)規(guī)范管理,,團(tuán)隊建設(shè),制定有效地企業(yè)文化建設(shè)、品牌文化建設(shè)。

監(jiān)督研發(fā)部門根據(jù)市場定位進(jìn)行產(chǎn)品前期的規(guī)劃制定,同時制定開發(fā)類別的細(xì)化分解,。

制定產(chǎn)品不同上市時間制定相對應(yīng)的上市推廣,,結(jié)合市場的反饋情況快速進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)整規(guī)劃。

監(jiān)督營運部門對現(xiàn)有市場的網(wǎng)絡(luò)布局進(jìn)行分解,,根據(jù)終端網(wǎng)點地段,、面積進(jìn)行效果評估,制定不同等級終端網(wǎng)點管理規(guī)定。

監(jiān)督企劃部門進(jìn)行公司文化的建設(shè)、建立企業(yè)VI,、SI的系統(tǒng)管理標(biāo)識,,制定品牌文化故事的延續(xù),配合年度的`企劃推廣進(jìn)行品牌推廣,。

配合財務(wù)部門進(jìn)行資金流轉(zhuǎn)的預(yù)算,、計劃,制定年度的回款計劃,,建立規(guī)范供應(yīng)商的合作細(xì)節(jié),、結(jié)款要求。

通過各部門的積極配合,,經(jīng)過半年的調(diào)整規(guī)劃,,建立了一支抗風(fēng)險性強(qiáng)、市場應(yīng)變快的高效團(tuán)隊,!

業(yè)績提升:

主要工作業(yè)績:訂貨會客戶訂貨回款提升25%(約250萬,,不含新店增長)一年四次訂貨會,。

離職原因:

公司名稱:起止年月:2008-01~2009-08廣州市五線譜時裝設(shè)計有限公司

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,,服裝

擔(dān)任職務(wù):營銷總監(jiān)

工作描述:全盤負(fù)責(zé)公司品牌的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),、市場維護(hù)、團(tuán)隊建設(shè),!主要負(fù)責(zé)市場經(jīng)營收支預(yù)算和監(jiān)管,,有關(guān)經(jīng)營會議的召開和主持,重大事項的推動,,人力組織組建和評核,,制定策劃各品牌市場發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,策劃品牌形象,,制定監(jiān)管品牌市場營銷策略和銷售計劃,,組織年度、季度品牌市場招商推廣,、渠道戰(zhàn)爭略規(guī)劃和拓展,、廣告投放計劃、年度,、季度各品牌商品的開發(fā),總量計劃,,市場投放時間的控制,,連鎖店鋪營運管理體系創(chuàng)建和維護(hù)!

1,、主要負(fù)責(zé)品牌的全面管理及終端網(wǎng)絡(luò)的維護(hù),、拓展及品牌規(guī)劃。

2,、制定企業(yè)整體人力資源和物流發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,。

3、建立科學(xué),、高效的信息系統(tǒng),,向董事會及時反應(yīng)營銷業(yè)務(wù)狀況。

4,、負(fù)責(zé)公司營運系統(tǒng)的各項管理規(guī)章,、制度的建設(shè)和完善。

5,、制訂公司營運系統(tǒng)的規(guī)范管理手冊,。

全盤負(fù)責(zé)公司品牌的網(wǎng)絡(luò)開發(fā)、市場維護(hù),、產(chǎn)品跟蹤調(diào)整,、團(tuán)隊建設(shè),!

主要工作業(yè)績:每季訂貨會業(yè)績提升15%

離職原因:

公司名稱:起止年月:2005-07~2008-01廣州新毅服裝有限公司

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):紡織,服裝

擔(dān)任職務(wù):營銷總監(jiān)

工作描述:

1,、上級領(lǐng)導(dǎo):CEO(香港制衣工會副會長),。

2、制定規(guī)劃企業(yè)品牌整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,。

3,、建立匯報系統(tǒng),向董事會及時反應(yīng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)狀況,。

4,、管理并負(fù)責(zé)建立品牌系統(tǒng)各職位管理人員、考核,、管理,。

5、建立新品牌的前期規(guī)劃,、定位,,實施品牌市場運作。

主要工作業(yè)績:新品牌產(chǎn)品分格定位,、市場規(guī)劃,、營銷策劃。

離職原因:

公司名稱:起止年月:2002-02~2005-06域圖服飾公司(vieitu\域圖)

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):紡織,,服裝

擔(dān)任職務(wù):終端管理部經(jīng)理

工作描述:

1,、上級領(lǐng)導(dǎo):總經(jīng)理。

2,、利用現(xiàn)有資源優(yōu)勢,,制定企業(yè)直營網(wǎng)絡(luò)的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。

3,、建立完善的信息匯報系統(tǒng),,向董事會及時反應(yīng)直營業(yè)績狀況。

4,、管理并負(fù)責(zé)儲備終端中高級管理人員,、考核、管理,。

5,、組織完成公司整體的各季訂貨會。

6,、負(fù)責(zé)各項管理規(guī)章,、制度的建設(shè)和完善。

7,、協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行品牌策劃推廣,、市場拓展的全面管理,。

主要工作業(yè)績:通過一年的調(diào)整業(yè)績上升25%

離職原因:

教育背景

畢業(yè)院校:城建學(xué)院

學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:1997-07-01

所學(xué)專業(yè):服裝第二專業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號

2000-012004-02中研國際管理機(jī)構(gòu)EMBA

語言能力

外語:英語一般

國語水平:精通粵語水平:良好

工作能力及其他專長

★有著豐富的服裝品牌實技運作經(jīng)驗,能夠獨立策劃新品牌的創(chuàng)建與運營,。

★獨立進(jìn)行廣告,、文案及營銷活動的策劃及實施。

★對品牌美譽(yù)度及企業(yè)形象的樹立與維護(hù),。

★有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào),、領(lǐng)導(dǎo)攻關(guān)及駕馭員工的能力。

★能夠及時敏銳捕獲潮流動向,,掌握潮流先機(jī)。

★獨立思維冷靜,、慎密,,有較強(qiáng)的綜合分析能力。

詳細(xì)個人自傳

十年工作經(jīng)驗,,公司高層經(jīng)驗,,其職其間運作了多個品牌的經(jīng)營經(jīng)驗,具有良好的品牌營運意識,,清析的品牌發(fā)展思路,,先進(jìn)的經(jīng)營理念和管理模式,拼搏,、重經(jīng)驗,、精管理、容易相處,,我希望用3-5年的時間通過我的努力,,在行業(yè)內(nèi)建立起較高的聲望,,同時達(dá)到投資方,、同事、下屬共同發(fā)展,!

IT項目運營總監(jiān)個人簡歷.doc

個人簡歷樣本范文篇2

楊斌

兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年8月5日)

居住地:洛陽

電話:139*******(手機(jī))

Email:

最近工作[9個月]

公司:XX有限公司

行業(yè):IT品管,、技術(shù)支持及其它

職位:IT項目運營總監(jiān)

學(xué)歷

學(xué)歷:本科

專業(yè):電子信息科學(xué)類

學(xué)校:洛陽師范學(xué)院

自我評價

X年以上跨區(qū)域信息部管理工作經(jīng)驗;X年以上業(yè)務(wù)流程設(shè)計與管理經(jīng)驗,;豐富的IT基礎(chǔ)架構(gòu),、系統(tǒng)規(guī)劃、業(yè)務(wù)系統(tǒng)部署及實施維護(hù)經(jīng)驗,,擅于理解把握業(yè)務(wù)的具體需求并通過IT手段來實現(xiàn),;具有責(zé)任心和團(tuán)隊意識,工作思路清晰,,主次分明,,有較強(qiáng)的`溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力良好的系統(tǒng)思維和邏輯分析能力,規(guī)劃及實施過多個較大型軟件項目(wms,、oa,、tiptop等)有新建工廠和分公司的經(jīng)驗。

求職意向

到崗時間:可隨時到崗

工作性質(zhì):全職

希望行業(yè):IT品管,、技術(shù)支持及其它

目標(biāo)地點:洛陽

期望月薪:面議/月

目標(biāo)職能:IT項目運營總監(jiān)

工作經(jīng)驗

2014/9–2015/6:XX有限公司[9個月]

所屬行業(yè):IT品管,、技術(shù)支持及其它

研究部IT項目運營總監(jiān)

1.主要負(fù)責(zé)整個XX省網(wǎng)絡(luò)安全項目的方案制作和實施,售前技術(shù)交流,,售后技術(shù)支持,、故障解決、設(shè)備維護(hù),、集成商培訓(xùn),,用戶培訓(xùn)等等。

2.在XX廠家做技術(shù)支持的X年時間內(nèi),,接觸了近百個包括政府,、企業(yè)、教育,、能源,、金融等等方面的客戶網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,調(diào)試,、維護(hù)了數(shù)百臺網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備,,積累了豐富的網(wǎng)絡(luò)以及網(wǎng)絡(luò)安全的經(jīng)驗。

2013/5–2014/8:XX有限公司[1年3個月]

所屬行業(yè):IT品管,、技術(shù)支持及其它

研究部IT項目運營總監(jiān)

1.更新網(wǎng)站內(nèi)容,。通過數(shù)據(jù)分析,市場調(diào)研來分析用戶的行為,,確定用戶的需求后根據(jù)此來編輯更新網(wǎng)站內(nèi)容,,以吸引用戶點擊。

2.維護(hù)用戶,,提高與用戶的互動性,。

3.提供意見,輔助技術(shù)開發(fā)人員調(diào)整產(chǎn)品內(nèi)容,。

教育經(jīng)歷

2009/8—2013/6洛陽師范學(xué)院電子信息科學(xué)類本科

證書

2010/12大學(xué)英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好),,讀寫(良好)

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