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最新化工廠班長年終工作總結(jié)(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-10 10:51:04
最新化工廠班長年終工作總結(jié)(13篇)
時(shí)間:2023-03-10 10:51:04     小編:zdfb

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄偨Y(jié)呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,,希望大家能夠喜歡!

化工廠班長年終工作總結(jié)篇一

轉(zhuǎn)眼間,,我進(jìn)××公司近一年了,,在這期間,我由一個(gè)對(duì)社會(huì)一無所知的學(xué)生變成一個(gè)合格的員工,,當(dāng)初進(jìn)入公司,我什么都不懂,,對(duì)崗位,、操作的概念理解只限于書面,,沒有實(shí)事求是,、追根問題的精神,,在操作上也沒有做安全確認(rèn),,這導(dǎo)致我進(jìn)入公司不久后造成跑料事件,,給公司造成很大的經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)也給領(lǐng)導(dǎo),、同事帶來很xxx煩。領(lǐng)導(dǎo)…

轉(zhuǎn)眼間,,我進(jìn)××公司近一年了,在這期間,,我由一個(gè)對(duì)社會(huì)一無所知的學(xué)生變成一個(gè)合格的員工,。

當(dāng)初進(jìn)入公司,我什么都不懂,,對(duì)崗位、操作的概念理解只限于書面,,沒有實(shí)事求是,、追根問題的精神,,在操作上也沒有做安全確認(rèn),,這導(dǎo)致我進(jìn)入公司不久后造成跑料事件,,給公司造成很大的經(jīng)濟(jì)損失,,同時(shí)也給領(lǐng)導(dǎo)、同事帶來很xxx煩,。領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)對(duì)我說服教育,,讓我明白并養(yǎng)成了安全操作的意識(shí)和習(xí)慣。

從那以后,,我認(rèn)真吸取跑料事件的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),,培養(yǎng)自身思想修養(yǎng),,努力提高綜合素質(zhì),嚴(yán)格遵守廠部各項(xiàng)規(guī)章制度,,完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé),,回顧這一年來的工作,我在車間領(lǐng)導(dǎo),、師傅及各位同事的支持與幫助下,,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,,較好地完成了自己的本職工作,。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作思想,、方式有了較大的改變,,在這里將自己的思想、工作學(xué)習(xí)情況簡要的總結(jié)如下:

一,、我一直在加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì),努力為公司,、車間做出更大貢獻(xiàn),。我們車間崗位比較多,在什么崗位我始終以飽滿的熱情對(duì)待自己的工作,,勤勤懇懇,、盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)的完成自己的本職工作,,反應(yīng)簡單,,操作同樣需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,這要求我要對(duì)設(shè)備及反應(yīng)過程情況必須熟悉的了解與掌握,,同時(shí)還應(yīng)具有較強(qiáng)的理論知識(shí),。我想自己的工作經(jīng)驗(yàn)一方面是自己工作的積累,更重領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任和支持的結(jié)果!正因如此,,我將更加珍視自己的崗位,,以無比的熱情與努力爭取更大的進(jìn)步!

二,、工作中,,嚴(yán)以律己,寬以待人,,向身邊的先進(jìn)學(xué)習(xí),。一年來,我在平時(shí)工作中,,始終嚴(yán)格要求自己,,遵守車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,力求時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,,有條不紊地做好各項(xiàng)工作,。我認(rèn)真堅(jiān)持廠里的制度,積極學(xué)習(xí)各種操作規(guī)程和方法,,在思想覺悟和對(duì)崗位職責(zé)的認(rèn)識(shí)上均得到了進(jìn)一步提高,。通過系列的學(xué)習(xí)與批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng),我的思想得到了凈化,,工作的責(zé)任心得到了加強(qiáng),。

三,、對(duì)安全的理解與認(rèn)識(shí)更加深刻,。進(jìn)入公司以來,從入廠安全教育,、車間,、班組安全教育上,學(xué)到很多知識(shí),,真正懂得人生安全和生產(chǎn)安全,。公司還定期以發(fā)放簡報(bào)、問卷的形式,,宣傳安全知識(shí),,提高員工安全意識(shí)。我深深感到,,要保持生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是基本條件,全體職工的積極參基本保證,,安全資金的大力投入是物質(zhì)基礎(chǔ),,落實(shí)各級(jí)安全責(zé)任制是根本關(guān)鍵。而這些,我們公司做的很好,,特別每次總結(jié)安全工作和案例時(shí),,我們清醒地看到安全上存在的不足,使我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦兄鸩郊右愿倪M(jìn),。

四,、缺點(diǎn)與不足我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點(diǎn),自我的總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)同事們的批評(píng)和指導(dǎo),,對(duì)我今后的提高是十分必要的,,我的缺點(diǎn)與不足自己總結(jié)可有以下幾點(diǎn):

1、在工作過程中,,細(xì)節(jié)上面處理的不夠好,,不會(huì)造成影響損失,細(xì)節(jié)處理不好就是隱患,,還需繼續(xù)努力,。

2、與同事交流少,,這直接影響大家經(jīng)驗(yàn)交流和學(xué)習(xí),。

明年的工作計(jì)劃:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)崗位操作知識(shí),,操作過程中要做到細(xì)心,,認(rèn)真,負(fù)責(zé),。

2,、多和同事之間進(jìn)行溝通交流,好的工作經(jīng)驗(yàn)可以和同事之間相互學(xué)習(xí),。

3,、加強(qiáng)個(gè)人執(zhí)行力、目標(biāo)規(guī)劃及時(shí)間管理能力,,從而是自己各方面都得到提高,。

回顧這一段時(shí)間的工作,我在自己的崗位上能完成各項(xiàng)任務(wù),,這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和師傅,、同事們的幫助是分不開的,在此表示誠摯的謝意,。我的工作存在不足,,我會(huì)努力改正,不斷完善自己,,堅(jiān)持不懈地努力工作,,爭取為公司發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇二

一轉(zhuǎn)眼,我到xx化工股份有限公司xx化工廠實(shí)習(xí)不算工作已臨近兩年,,在此期間,,雖然獲得了不少的工作體會(huì),但由于缺乏經(jīng)驗(yàn),,工作也并非敬如人意,,由此給自己留巷一道道不可磨滅的傷痕,實(shí)感遺憾,。

至此,,我要不再給自己添加那一道道難看且不可磨滅的傷痕而不解努力。對(duì)于我而言,,選擇化工操作,,是隅有的打算,早在初三時(shí)我們的化學(xué)老師指引了我對(duì)化學(xué)的興趣愛好,,再一聽說xx化工區(qū)的建造,,我們的化學(xué)老師給予了我們很高的期望-將來能夠在化工區(qū)工作,我們于他的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)很輕松很愉快,,給我的感覺是化學(xué)好血,。

畢業(yè)時(shí)老師極力推薦我們xx化工亦知第一志愿。從此,,我的命運(yùn)客與化工緊秘聯(lián)系在了一起,。有句俗話說得好,興趣是最好的老師,,而老師恰恰是興趣愛好的授予者,。勤勞、自覺更是于日常工作中必不挎篳的原動(dòng)力,。身處xx工作人員須時(shí)刻警惕裝置炙行情況,,外操工作人員xx受內(nèi)操工作人員指令后快速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)查看并處置生產(chǎn)異常裝致此揉事件在xx公司不在少數(shù),,其中乙班最具實(shí)例,。昨日,我們就碰到了這樣的事情,,氯氣系統(tǒng)3pu5002b硫酸干燥泵突然跳電,,dcs指令下達(dá)前后不過四五分鐘,外操工作人員快速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)并重啟了3pu5002b硫酸干燥泵經(jīng)觀察后該泵工作畸形沒有發(fā)現(xiàn)造常,,恢復(fù)了平靜,。其事情雖小,但可以充分體現(xiàn)我們穎工高度的敬業(yè)感,、自覺感煳勤勞度,。xx公司在全體員工的協(xié)調(diào)配合下緊緊圍繞公司的奮斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,,充分發(fā)楊了“衷誠,、外駟、求實(shí),、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,,大力倡導(dǎo)“精、細(xì),、實(shí),、高、新”的管理理念,,同心同德,、真抓實(shí)干,各方面的工作成績有目共睹,。我們的部門領(lǐng)導(dǎo)都盡心盡力實(shí)現(xiàn)了以下工作:

安全生產(chǎn)對(duì)環(huán)境的保護(hù)是公司得以生存發(fā)展的基礎(chǔ),。在全年的工作中,我們以“安全責(zé)仁重于泰山”的指示精神,,實(shí)行早做預(yù)案,,杜絕安全事故發(fā)生。做到人員落實(shí),,制度落實(shí),,機(jī)構(gòu)落實(shí),責(zé)仁落實(shí),,經(jīng)費(fèi)落實(shí),。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn),、消除隱患;堅(jiān)持制止各種違章行為;堅(jiān)持加強(qiáng)員工安全,、消防知識(shí)培訓(xùn),開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)《事故應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí),,提高員工們的安全意識(shí),。對(duì)于雨排我們征為xx員工,雖然沒有直接參與,,但我們無時(shí)不在關(guān)心,,更沒有“事不關(guān)己,置之不理”,。我們身為操作員工每天都煥即時(shí)巡回檢查,,發(fā)現(xiàn)“跑、冒,、嘀,、漏”及時(shí)匯報(bào)及時(shí)處理,,盡自己最大的努力做到零排放的工作目標(biāo)。雨排罰款是小,,污染環(huán)境是大,,身為xx人我十分揪心,我不想看到水質(zhì),、空氣被污染,,但身處化工區(qū)化工單位,自己深知......

“質(zhì)量是生命線,,環(huán)境是健康源”,,這句話深植于每個(gè)員工心中。公司堅(jiān)持“依靠科技進(jìn)步,,走綠色經(jīng)營之路,,建設(shè)質(zhì)輛環(huán)保型化工企業(yè),推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想,。

為了降低能源消耗,,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,促進(jìn)生產(chǎn)漲周期運(yùn)行,,公司堅(jiān)持技改不停步,。其中,芒硝裝置最具說服力,,在剛開始時(shí)芒硝裝置生產(chǎn)十分困難,,到現(xiàn)在的順產(chǎn),1天兩百多包,,其中,,雖然經(jīng)過了幾個(gè)春秋,但效果是十分顯著而有效的,,可見技改是十分有必要的,。

(1)節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量下臺(tái)階,。嚴(yán)格管理,,精心操作,減少跑,、冒,、嘀、漏,。公司在做好節(jié)能降耗的同時(shí),嚴(yán)格按照體系要求,,緊緊圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題,,加強(qiáng)了操作與分析的力度,。

(2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度,。制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證,。公司發(fā)展至今,一是榨住機(jī)遇,,靠靈便機(jī)動(dòng)的生產(chǎn),、經(jīng)營戰(zhàn)束;二是靠廣大員工的支持煳嚴(yán)格的制度管理。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等,,結(jié)合“動(dòng)之以情,、曉之以理”的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管理的全進(jìn)程,,不斷提高管理質(zhì)量,,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺行動(dòng)。并加強(qiáng)了技束培訓(xùn),,提高了全員素養(yǎng)煳操作技能,。

加強(qiáng)與員工的溝通,通過開座談會(huì),、舉辦公益活動(dòng)的方勢(shì)給員工創(chuàng)造了一個(gè)溝通,、交流的平臺(tái),及時(shí)了解員工所思,、所想,、所需并幫忙員工解決在生存上的實(shí)際困難。加強(qiáng)部門之堅(jiān)餑溝通,、交流,,利用集體的力量解決了生產(chǎn)中的實(shí)際問題。我們燒堿二期c套裝置開車已一年多了,,裝置雖較平穩(wěn),,但也出現(xiàn)了這樣那樣的小問題經(jīng)歷了數(shù)來次的開車、停車檢修,。

在平時(shí)的工作中讓我更加熟知了燒堿生產(chǎn)運(yùn)行中的點(diǎn)點(diǎn)嘀嘀及一些常見問題,。身為操作員須時(shí)刻觀察生產(chǎn)運(yùn)行情況,不管哪個(gè)崗位單元出現(xiàn)造常都會(huì)影響后續(xù)單元的生產(chǎn)運(yùn)作,。對(duì)二次鹽水單元的直接影響是ca+煳mg+,,因此要時(shí)刻關(guān)注,一旦超標(biāo),,就會(huì)直接影響電解單元對(duì)離子膜產(chǎn)生損傷,。ca+煳mg+超標(biāo)的原因可能出現(xiàn)在:酸堿再生再生量不足排液不完全、樹脂的使用壽命破損結(jié)塊及鹽水本身,。而鹽水中一旦ca+mg+超標(biāo)進(jìn)入電解槽,,就會(huì)與陰極室的堿液發(fā)生反應(yīng)形成氫氧化物沉淀聚集在膜內(nèi)外,,至使槽電壓上升電流效率下降膜使用壽命降低。電槽中加酸是為了提高氯氣純度降低含氧量,,加多了...酸堿反應(yīng)都是放熱反應(yīng),,那么酸加多了,會(huì)不會(huì)也在膜內(nèi)形成激烈的放熱反應(yīng),,至使槽溫上升,,經(jīng)過思考煳研究,似乎這種可能也不是并不存在,。燒堿一期曾出現(xiàn)過氯內(nèi)含水量高,,原因卻有多個(gè)(硫酸溫度過高、硫酸濃度過低,、氯氣溫度過高,、硫酸循環(huán)量過小、加酸量不夠,、分析取樣有誤,、泡罩塔塔板不平、硫酸冷卻器內(nèi)漏)這么多原因很難判斷,,最后查出原因是硫酸泡罩塔塔板塌陷,,又給我上了一課。

我想我會(huì)更加自覺遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事,、樂觀上進(jìn),同時(shí)也要主動(dòng)處理好與同事堅(jiān)餑關(guān)系,。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇三

一轉(zhuǎn)眼,,我到xx化工廠實(shí)習(xí)不算工作已臨近x年,在此期間,,雖然獲得了不少的工作體會(huì),,但由于缺乏經(jīng)驗(yàn),工作也并非敬如人意,,由此給自己留巷一道道不可磨滅的傷痕,,實(shí)感遺憾。

我們的部門盡心盡力實(shí)現(xiàn)了以下工作:

安全生產(chǎn)煳對(duì)環(huán)境的保護(hù)是公絲得以生存發(fā)展的基礎(chǔ),。在全年的工作中,,我們以“安全責(zé)仁重于泰山”的指示精神,實(shí)行早做預(yù)案,,杜絕安全事故發(fā)生,。做到人員落實(shí),制度落實(shí),,機(jī)構(gòu)落實(shí),,責(zé)仁落實(shí),,經(jīng)費(fèi)落實(shí),。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患,;堅(jiān)持制止各種違章行為,;堅(jiān)持加強(qiáng)員工安全、消防知識(shí)培訓(xùn),,開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)《事故應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí),,提高員工們的安全意識(shí)。對(duì)于雨排我們征為普獅員工,,雖然沒有直接參與,,但我們無時(shí)不在關(guān)心,更沒有“事不關(guān)己,,置之不理”,。我們身為操作員工每天都煥即時(shí)巡回檢查,發(fā)現(xiàn)“跑,、冒,、嘀、漏”及時(shí)匯報(bào)及時(shí)處理,,盡自己最大的努力做到零排放的工作目標(biāo),。雨排罰款是小,污染環(huán)境是大,,身為漕涇人我十分揪心,,我不想看到水質(zhì)、空氣被污染,,但身處化工區(qū)化工單位,,自己深知......

“質(zhì)量是生命線,環(huán)境是健康源”,,這句話深植于每個(gè)員工心中,。公絲堅(jiān)持“依靠科技進(jìn)步,走綠色經(jīng)營之路,,建設(shè)質(zhì)輛環(huán)保型化工企業(yè),,推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想。

為了降低能源消耗,,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,,促進(jìn)生產(chǎn)漲周期運(yùn)行,公絲堅(jiān)持技改不停步,。其中,,芒硝裝置最具說服力,,在剛開始時(shí)芒硝裝置生產(chǎn)十分困難,到現(xiàn)在的順產(chǎn),,1天兩百多包,,其中,雖然經(jīng)過了幾個(gè)春秋,,但效果是十分顯著而有效的,,可見技改是十分有必要的。

(1)節(jié)能減耗降成本,,狠抓質(zhì)量下臺(tái)階:

嚴(yán)格管理,,精心操作,減少跑,、冒,、嘀、漏,。公絲在做好節(jié)能降耗的同時(shí),,嚴(yán)格按照體系要求,緊緊圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題,,加強(qiáng)了操作與分析的力度,。

(2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度:

制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證,。公絲發(fā)展至今,,一是榨住機(jī)遇,靠靈便機(jī)動(dòng)的生產(chǎn),、經(jīng)營戰(zhàn)束,;二是靠廣大員工的支持煳嚴(yán)格的制度管理。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等,,結(jié)合“動(dòng)之以情,、曉之以理”的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管理的全進(jìn)程,,不斷提高管理質(zhì)量,,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺行動(dòng)。并加強(qiáng)了技束培訓(xùn),,提高了全員素養(yǎng)煳操作技能,。

加強(qiáng)與員工的溝通,通過開座談會(huì),、舉辦公益活動(dòng)的方勢(shì)給員工創(chuàng)造了一個(gè)溝通,、交流的平臺(tái),及時(shí)了解員工所思、所想,、所需并幫忙員工解決在生存上的實(shí)際困難,。加強(qiáng)部門之堅(jiān)餑溝通、交流,,利用集體的力量解決了生產(chǎn)中的實(shí)際問題,。我們燒堿二期c套裝置開車已一年多了,裝置雖較平穩(wěn),,但也出現(xiàn)了這樣那樣的小問題經(jīng)歷了數(shù)來次的開車,、停車檢修,。

我想我會(huì)更加自覺遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事、樂觀上進(jìn),,同時(shí)也要主動(dòng)處理好與同事之間的關(guān)系,。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

大家好!一年來,,在中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,,在各科室同事的熱情幫助下,本人恪盡職守,、勤奮務(wù)實(shí)的完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)和工作情況簡要匯報(bào)如下:

一年來,我始終把加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在首位,,一是積極參加中心組織的各類學(xué)習(xí)會(huì)議,,同時(shí),以中心組織的培訓(xùn)和培訓(xùn)為契機(jī),,積極參與學(xué)習(xí)培訓(xùn),,認(rèn)真做好聽課筆記,通過學(xué)習(xí)不斷開拓眼界,,打開思維,,提升自身的綜合素質(zhì)。二是虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教為人處世,、待人接物之道,,更好的為本職工作服務(wù)。

20xx年工作量相對(duì)飽滿,,在主任的具體指導(dǎo)和辦公室同事的協(xié)助下,,做好中心黨務(wù)、政務(wù),、事務(wù),、會(huì)務(wù)等系列工作:

(一)協(xié)助開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。根據(jù)有關(guān)文件精神,積極制定了中心“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育計(jì)劃安排,。作為中心“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育聯(lián)絡(luò)員,,協(xié)助黨支部書記講好專題黨課,抓好動(dòng)員部署,、組織開展“兩學(xué)一做”四個(gè)專題學(xué)習(xí)研討系列會(huì)議并做好會(huì)議記錄,。同時(shí),做好溝通協(xié)調(diào)及時(shí)將中心“兩學(xué)一做”黨員整改清單和有關(guān)進(jìn)展情況上報(bào)機(jī)關(guān)黨委,,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,,確保了中心“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的順利開展。

(二)做好中心新聞宣傳工作,。及時(shí),、有效的將中心開展的扶貧、學(xué)習(xí),、業(yè)務(wù)等各項(xiàng)工作形成新聞稿件上報(bào)廳新聞門戶網(wǎng)站或形成中心簡報(bào),。

(三)做好精神文明、綜合治理,、黨風(fēng)廉政日常工作交叉檢查等各項(xiàng)工作,。在中心領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的積極配合下,做好精神文明,、綜合治理,、黨風(fēng)廉政日常宣傳教育與材料匯編及迎檢等各項(xiàng)工作。

(四)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作,。以勤奮務(wù)實(shí),、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

一年來,,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,,工作上雖然取得了一些成績,但是也清醒的認(rèn)識(shí)到自己還存在諸多不足:一是閱歷淺,,工作經(jīng)驗(yàn)不足,,遇到棘手的問題不知如何應(yīng)對(duì),缺乏應(yīng)變能力;二是對(duì)學(xué)習(xí)掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,,對(duì)新形勢(shì)下的工作還有差距;三是對(duì)中心的業(yè)務(wù)工作內(nèi)容還不夠了解,理論和專業(yè)知識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng),。

針對(duì)以上不足,,在今后的工作中,一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),、深入實(shí)踐,、勤于動(dòng)筆,,不斷提高政治素養(yǎng)和文字功底;二是繼續(xù)保持謙虛樸實(shí)、踏實(shí)肯干的工作作風(fēng),,少說多做勤問,,進(jìn)一步將工作做細(xì)做好;三是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)內(nèi),、對(duì)外的溝通,、協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用,。

以上是我個(gè)人的述職內(nèi)容,,希望各位領(lǐng)導(dǎo)同事們給我提出寶貴的意見建議,以便我今后更好的勝任本職工作,,爭取更大進(jìn)步,,謝謝!

化工廠班長年終工作總結(jié)篇五

年終總結(jié)是人們對(duì)一年來的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),,以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)的一種應(yīng)用文體。年終總結(jié)的內(nèi)容包括一年來的情況概述,、成績和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、今后努力的方向,。以下是整理的相關(guān)資料,,希望幫助到您。

時(shí)光如梭,,xx年的工作已接近尾聲,。這一年,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)與支持下,,同事的團(tuán)結(jié)與協(xié)作下,,使蒸發(fā)、固堿裝置安全,、穩(wěn)定,、連續(xù)運(yùn)行,同時(shí)我個(gè)人也得到了很大的進(jìn)步與提高,。在生產(chǎn)中我始終圍繞“安全生產(chǎn),、穩(wěn)定運(yùn)行、節(jié)能降耗,、控制成本,、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率”為原則開展各項(xiàng)工作,并完成公司安全生產(chǎn)任務(wù)?,F(xiàn)將20xx年主要工作匯報(bào)如下:

作為蒸發(fā),、固堿裝置的第一職責(zé)人,既要有思想性,更要有創(chuàng)新意識(shí),,工作質(zhì)量的高低將直接影響到領(lǐng)導(dǎo)決策,。因此我從實(shí)際出發(fā),嚴(yán)格要求員工,,注重生產(chǎn)中的安全,,并配合公司完成安全管理檔案,用心配合每月一次的安全考核,,按時(shí)完成安全,、設(shè)備、工藝指標(biāo)和8s四個(gè)方面的綜合考核,,在工段員工間構(gòu)成趕,、學(xué)、比,、超的學(xué)習(xí)型氛圍,,同時(shí)也提升了本工段的管理水平,有效的保障了全年各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作任務(wù)的順利完成,。針對(duì)固堿員工流動(dòng)性大,,做好新員工的崗位培訓(xùn)工作是保障安全生產(chǎn)的重中之重,使新員工盡快適應(yīng)崗位安全操作的需求,,在保證安全的前提下圓滿完成生產(chǎn)任務(wù),,沒有發(fā)生一齊人員被堿灼傷事件。

俗話說“沒有落后的員工,,只有落后的領(lǐng)導(dǎo)”,。在工作中我注重方法技巧,顧全大局,,充分調(diào)動(dòng)員工的用心性,,構(gòu)成合力。因?yàn)楣ざ蔚臉s譽(yù)需要每位員工維護(hù),,一榮俱榮,,一損俱損。我經(jīng)常對(duì)員工說的一句話:我們就像《眾人劃槳開大船》唱的那樣,,只有我們牢牢抱成一團(tuán),,所有的劃船人員密切配合,相互協(xié)調(diào),,只有這樣,,工段這艘大船才能更快、更平穩(wěn)的向前進(jìn),。在全體員工的共同努力下,,圓滿完成了公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo),。

在六月份我接觸到固堿工藝,在對(duì)固堿裝置認(rèn)真學(xué)習(xí)后,,使固堿連續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn),,并克服現(xiàn)場(chǎng)臟、亂,、差,。對(duì)固堿現(xiàn)有的影響工藝瓶頸問題與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,提出解決辦法,。對(duì)預(yù)濃縮器冷凝液下液不暢問題,,增加一部汽液分離裝置,使生產(chǎn)正常平穩(wěn),;對(duì)包裝系統(tǒng)克服鏈板機(jī)斷鏈,;包裝機(jī)斷線、跳線,、亂線,、人力裝標(biāo)簽等問題,引進(jìn)哈博實(shí)輸送機(jī),,噴碼機(jī)等,;自制軟連接,克服軟連容易損損問題,;解決熔鹽爐灰渣輸送到地面,,冬天容易凍結(jié),鏟車清理時(shí)易與皮帶機(jī)發(fā)生碰撞,,造成設(shè)備損壞;克服熔鹽爐灰渣量大,,擋渣器間隙小,,熔鹽爐擋渣器經(jīng)常“起架”,,致使擋渣器無法正常運(yùn)行,,在進(jìn)行一系列改造后,使固堿裝置安全,、穩(wěn)定,、連續(xù)運(yùn)行。

在50%堿生產(chǎn)中,,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,,越接近產(chǎn)品工藝指標(biāo)就是降低蒸汽利用量,降低蒸汽利用量就是節(jié)約成本,。對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),,為50%堿的生產(chǎn)指標(biāo)合格打下良好的基礎(chǔ),。而固堿生產(chǎn)中煤的成本占到了總成本的15%,在其它固定成本基本不變的狀況下,,能夠說降低片堿單位煤耗是節(jié)約成本的一個(gè)重要途徑,,我們選用高熱值電煤,減少因煤燃燒問題導(dǎo)致固堿降量,,使固堿裝置穩(wěn)定連續(xù)生產(chǎn),。圓滿完成生產(chǎn)任務(wù)。

蒸發(fā)裝置自生產(chǎn)以來,,32%堿,、50%堿銷售利用人力裝車,鶴管內(nèi)有空氣,,壓力過大,,堿液易*傷及人員,且因冬天氣候嚴(yán)寒,,人員長時(shí)光在外作業(yè),,易發(fā)生凍傷事故,在對(duì)周邊同行業(yè)的走訪與探討后,,在裝車站臺(tái)安裝32%堿及50%堿自動(dòng)閥,,使裝堿更加準(zhǔn)確,不再發(fā)生漲罐及少裝堿的現(xiàn)象,,安裝后人員安全系數(shù)提高,,避免了跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生,同時(shí)操作簡便,,并可減少一名售堿員工,,到達(dá)了減員增效,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,。

這一年,,雖然在工作中取得了必須的成績。但我在以后的工作中將會(huì)以更加飽滿的熱情和決心投入到未來的各工作當(dāng)中,,更好的帶領(lǐng)同事們一齊努力奮斗,,為公司貢獻(xiàn)更大的力量!

化工廠班長年終工作總結(jié)篇六

重要繁忙的20xx年即將曩昔,,充溢希望的20xx年已悄然而至,。在曩昔的一年里,我依然抱著極度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度展開各項(xiàng)工作,,兢兢業(yè)業(yè),,勤勤懇懇,有得也有失,,有成果也有不夠,。

(一)狠抓平安,、環(huán)保工作。

1,、可以或許親自落實(shí)各項(xiàng)平安防護(hù)步伐,,個(gè)人平安意識(shí)有所加強(qiáng)。

自從客歲我工段發(fā)生平安事故之后,,對(duì)我個(gè)人的震動(dòng)很大,,使我認(rèn)識(shí)到自身工作中還存在的不夠,本年度我要求本身不管任何檢修項(xiàng)目,,對(duì)其平安防護(hù)步伐都親自去抓,,去落實(shí),甚至去監(jiān)護(hù),,確保檢修中的平安,,尤其是動(dòng)火作業(yè),從票證的解決到置換,,各項(xiàng)防護(hù)步伐的支配,,都要做到心中有數(shù),忙而不亂,。事實(shí)也,,回首我工段全年的各項(xiàng)檢修與動(dòng)火作業(yè),都可以或許平安高效地完成,,無一例違反平安操作規(guī)程的作業(yè),。

2、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患的排查可以或許趕早預(yù)警并和諧共同消缺,。

如果說對(duì)一個(gè)故障或者問題點(diǎn)的斷定,,結(jié)論下在蓋棺定論之后,我覺的這一點(diǎn)都不夠稱道,,只有可以或許在潛伏期趕早地預(yù)警或者提出前瞻性的想法才是我們當(dāng)前應(yīng)該倡導(dǎo)的,,哪怕這個(gè)預(yù)警是多余的,或者是有偏頗的都不為過,。本年度我先后對(duì)北粗破機(jī)、小渣泵,、收受吸收泵等很多非常都能在內(nèi)提出疑慮,,并聯(lián)系消缺隱患,確保裝置的平安與滿負(fù)荷生產(chǎn),。但令人遺憾的是也有很多問題,,當(dāng)你提出來之后,卻如一縷輕風(fēng)一樣拂過,,如北粗破機(jī)絲杠斷的問題,,只有等到斷了10幾根的時(shí)候才去辦理,,調(diào)換下槽鐵,加彈簧,,最終使問題獲得徹底辦理,。還有小渣泵,我們?cè)缇吞岢霾豢闪?,依然是“可以用”的說辭,,最終導(dǎo)致子夜2點(diǎn)鐘的時(shí)候壞了,差點(diǎn)搞的降量,。

3,、在應(yīng)急演練方面也有突破,并獲得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。

本年度在應(yīng)急演練方面,,我積極地探索,首先從硬件上完善,,對(duì)我工段的各個(gè)可能發(fā)生的問題點(diǎn)進(jìn)行了統(tǒng)一的掛號(hào),,最后編印成冊(cè)《乙炔工段應(yīng)急預(yù)案》共12篇,有封面,、目錄,,令人一目了然。再應(yīng)用周一平安運(yùn)動(dòng)的光陰讓工段員工去學(xué)習(xí),,最后才組織班組進(jìn)行演練,。在11——12月的分廠抽查中,我工段共有三次演練,,獲得了分廠領(lǐng)導(dǎo)的充分確定,,同時(shí)我首先用的“埋雷”形式也獲得平安部領(lǐng)導(dǎo)的承認(rèn)。

(二)班組扶植已初見成效,。

1,、從硬件上完善班組扶植所必備的條件。

本年度,,我在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,首先從硬件上完善班組扶植必備的一些條件,我先后參看燒堿分廠電解工段三次,,與其工段長交流多次,,請(qǐng)教關(guān)于班組扶植與工段治理的一些好的做法與先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),并加以接受借鑒,,都獲得了好的后果,。如班組考評(píng)方面,員工鼓勵(lì)機(jī)制方面,,各種臺(tái)帳治理方面都有所進(jìn)步,,同時(shí)我也把我工段周一平安學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng)開展,,應(yīng)急演練方面,現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)責(zé)任制方面等做的對(duì)照優(yōu)秀的也與他們進(jìn)行了一個(gè)交流,,也引起燒堿工段長們的極大興趣,,為工段對(duì)外建立了一個(gè)優(yōu)越的形象。

2,、工段治理逐步趨于科學(xué)化,,化。

我不停覺得,,做為最下層的治理,,尤其是每天做人的工作,涉及到平安,、考勤,、工藝質(zhì)量、文明生產(chǎn),、設(shè)備治理,、經(jīng)濟(jì)稽核等諸多方面的工段長,其實(shí)便是一個(gè)“管家婆”,,面對(duì)如此錯(cuò)綜繁雜的關(guān)系,,治理必然要走制度化的路子,不能帶有隨意性,,更不能講人情,,搞關(guān)系。因此,,本年度,,我工段在執(zhí)行《聚氯乙烯乙炔工段治理標(biāo)準(zhǔn)》的時(shí)候上下一盤棋,始終堅(jiān)持用一把尺子權(quán)衡每一件事情,,時(shí)刻關(guān)注每一位員工的思想動(dòng)態(tài),,如果處罰了某一個(gè)人,否則則罰完了錢就了事,,還要控制他的心理運(yùn)動(dòng),,如果有疙瘩還要幫他辦理,既要教導(dǎo)他,,還要讓他快樂,,把活干好,在管人的路子上我是延續(xù)探索,,勇敢考試測(cè)驗(yàn),積極諫言,,盡力共同劉段打理好工段和各項(xiàng)事務(wù),。尤其是班組稽核方面,,我工段鐵面無私,獎(jiǎng)罰分明,;在工段帳務(wù)治理上,,我工段實(shí)行專工管錢,副段長司帳,,工段長審核,,工段員工監(jiān)督,班長評(píng)議的全公開化的治理模式,。

3,、本著延續(xù)發(fā)明問題,辦理問題的積極態(tài)度開展各項(xiàng)工作,,在“利”與“弊”的衡量下勇敢考試測(cè)驗(yàn),。

隨著事物的成長紀(jì)律與光陰的推移,在我們的日常治理中會(huì)裸露出很多新問題,,新矛盾,,因此就要求我們要與時(shí)俱進(jìn),延續(xù)開發(fā),。因此本年度,,我工段共出臺(tái)各種工段級(jí)文件37個(gè),都是以乙炔no,。20xx年——x形式的下發(fā),,進(jìn)一步深化制度化管人的理念。同時(shí),,我工段在做治理考試測(cè)驗(yàn)的時(shí)候,,不抱殘守缺、不縮手縮腳,,而是用“利”與“弊”的原則進(jìn)行衡量,,如果是“利”大于“弊”,我們就會(huì)不折不扣地去執(zhí)行,。如對(duì)一,、三班主控的調(diào)劑,便是一個(gè)對(duì)照勝利的例子,,站在一班的利益上是有“弊”的,,然則站在工段的利益上有“利”的,顯而易見,,“利”是大于“弊”的,。

(三)各種臺(tái)帳已趨于完善。

1、對(duì)付臺(tái)帳的樹立從思想意識(shí)里面有了一個(gè)改變,。

之前樹立臺(tái)帳是為了“應(yīng)付反省”而現(xiàn)在倒是為了“查找方便”,,這是一個(gè)思想意識(shí)里面的改變,如各種平安臺(tái)帳,、儀表臺(tái)帳,,特種設(shè)備臺(tái)帳、各種防護(hù)用品臺(tái)帳等,。在這一塊上,,也確實(shí)支付了許多的心血,要做到“滴水不漏,,無可挑剔”還真不是一件容易的事,。然則做好了還真能起到事半功倍的后果,如消防器材配置臺(tái)帳,,可以或許做到帳面與現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一就可以心中有數(shù),,庫房備品備件臺(tái)帳,也可以或許做到一查清楚,,心中有數(shù),。

2、對(duì)付臺(tái)帳從悲看抵觸到主動(dòng)樹立的一個(gè)改變,。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇七

緊張忙碌的20xx年即將過去,,充滿希望的20xx年已悄然而至。在過去的一年里,,我依然抱著極端認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度展開各項(xiàng)工作,,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,,有得也有失,,有成果也有不足。

1,、能夠親自落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施,,個(gè)人安全意識(shí)有所增強(qiáng)。

自從去年我工段發(fā)生安全事故之后,,對(duì)我個(gè)人的震動(dòng)很大,,使我認(rèn)識(shí)到自身工作中還存在的不足,本年度我要求自己不管任何檢修項(xiàng)目,,對(duì)其安全防護(hù)措施都親自去抓,,去落實(shí),甚至去監(jiān)護(hù),,確保檢修中的安全,,尤其是動(dòng)火作業(yè),,從票證的辦理到置換,各項(xiàng)防護(hù)措施的安排,,都要做到心中有數(shù),,忙而不亂。事實(shí)也證明,,回顧我工段全年的各項(xiàng)檢修與動(dòng)火作業(yè),都能夠安全高效地完成,,無一例違反安全操作規(guī)程的作業(yè),。

如果說對(duì)一個(gè)故障或者問題點(diǎn)的判斷,結(jié)論下在蓋棺定論之后,,我覺的這一點(diǎn)都不足稱道,,只有能夠在潛伏期及早地預(yù)警或者提出前瞻性的想法才是我們當(dāng)前應(yīng)該提倡的,哪怕這個(gè)預(yù)警是多余的,,或者是有偏頗的都不為過,。本年度我先后對(duì)北粗破機(jī)、小渣泵,、回收泵等許多異常都能在第一時(shí)間內(nèi)提出疑慮,,并聯(lián)系消缺隱患,確保裝置的安全與滿負(fù)荷生產(chǎn),。但令人遺憾的是也有許多問題,,當(dāng)你提出來之后,卻如一縷輕風(fēng)一樣拂過,,如北粗破機(jī)絲杠斷的問題,,只有等到斷了10幾根的時(shí)候才去解決,更換下槽鐵,,加彈簧,,最終使問題得到徹底解決。還有小渣泵,,我們?cè)缇吞岢霾恍辛?,依然是“可以用”的說辭,最終導(dǎo)致半夜2點(diǎn)鐘的時(shí)候壞了,,差點(diǎn)搞的降量,。

本年度在應(yīng)急演練方面,我積極地探索,,首先從硬件上完善,,對(duì)我工段的各個(gè)可能發(fā)生的問題點(diǎn)進(jìn)行了統(tǒng)一的登記,最后編印成冊(cè)《乙炔工段應(yīng)急預(yù)案》共1,,有封面,、目錄,,令人一目了然。再利用周一安全活動(dòng)的時(shí)間讓工段員工去學(xué)習(xí),,最后才組織班組進(jìn)行演練,。在11--12月的分廠抽查中,我工段共有三次演練,,得到了分廠領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,,同時(shí)我首先用的“埋雷”形式也得到安全部領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

1,、從硬件上完善班組建設(shè)所必備的條件,。

本年度,我在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,首先從硬件上完善班組建設(shè)必備的一些條件,,我先后參觀燒堿分廠電解工段三次,與其工段長交流多次,,請(qǐng)教關(guān)于班組建設(shè)與工段管理的一些好的做法與先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,并加以吸收借鑒,都得到了好的效果,。如班組考評(píng)方面,,員工激勵(lì)機(jī)制方面,各類臺(tái)帳管理方面都有所提高,,同時(shí)我也把我工段周一安全學(xué)習(xí)活動(dòng)開展,,應(yīng)急演練方面,現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)責(zé)任制方面等做的比較優(yōu)秀的也與他們進(jìn)行了一個(gè)交流,,也引起燒堿工段長們的極大興趣,,為工段對(duì)外樹立了一個(gè)良好的形象。

我一直認(rèn)為,,做為最基層的管理,,尤其是每天做人的工作,涉及到安全,、考勤,、工藝質(zhì)量、文明生產(chǎn),、設(shè)備管理,、經(jīng)濟(jì)考核等諸多方面的工段長,其實(shí)就是一個(gè)“管家婆”,,面對(duì)如此錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系,,管理一定要走制度化的路子,不能帶有隨意性,,更不能講人情,,搞關(guān)系,。因此,本年度,,我工段在執(zhí)行《聚氯乙烯乙炔工段管理標(biāo)準(zhǔn)》的時(shí)候上下一盤棋,,始終堅(jiān)持用一把尺子衡量每一件事情,時(shí)刻關(guān)注每一位員工的思想動(dòng)態(tài),,如果處罰了某一個(gè)人,,不光是罰完了錢就了事,還要掌握他的心理活動(dòng),,如果有疙瘩還要幫他解決,,既要教育他,還要讓他高興,,把活干好,在管人的路子上我是不斷探索,,大膽嘗試,,積極諫言,努力配合劉段打理好工段和各項(xiàng)事務(wù),。尤其是班組考核方面,,我工段鐵面無私,獎(jiǎng)罰分明;在工段帳務(wù)管理上,,我工段實(shí)行專工管錢,,副段長管帳,工段長審核,,工段員工監(jiān)督,,班長評(píng)議的全公開化的管理模式。

隨著事物的發(fā)展規(guī)律與時(shí)間的推移,,在我們的日常管理中會(huì)暴露出許多新問題,,新矛盾,因此就要求我們要與時(shí)俱進(jìn),,不斷開拓,。因此本年度,我工段共出臺(tái)各類工段級(jí)文件37個(gè),,都是以乙炔no.20xx--x形式的下發(fā),,進(jìn)一步深化制度化管人的理念。同時(shí),,我工段在做

管理嘗試的時(shí)候,,不固步自封、不縮手縮腳,,而是用“利”與“弊”的原則進(jìn)行權(quán)衡,,如果是“利”大于“弊”,,我們就會(huì)不折不扣地去執(zhí)行。如對(duì)一,、三班主控的調(diào)整,,就是一個(gè)比較成功的例子,站在一班的利益上是有“弊”的,,但是站在工段的利益上有“利”的,,顯而易見,“利”是大于“弊”的,。

1,、對(duì)于臺(tái)帳的建立從思想意識(shí)里面有了一個(gè)轉(zhuǎn)變。

之前建立臺(tái)帳是為了“應(yīng)付檢檢查”而現(xiàn)在卻是為了“查找方便”,,這是一個(gè)思想意識(shí)里面的轉(zhuǎn)變,,如各類安全臺(tái)帳、儀表臺(tái)帳,,特種設(shè)備臺(tái)帳,、各類防護(hù)用品臺(tái)帳等。在這一塊上,,也確實(shí)付出了很多的心血,,要做到“滴水不漏,無可挑剔”還真不是一件容易的事,。但是做好了還真能起到事半功倍的效果,,如消防器材配置臺(tái)帳,能夠做到帳面與現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一就可以心中有數(shù),,庫房備品備件臺(tái)帳,,也能夠做到一查清楚,心中有數(shù),。

2,、對(duì)于臺(tái)帳從消極抵觸到主動(dòng)建立的一個(gè)轉(zhuǎn)變。

提到這一條,,還真要感謝領(lǐng)導(dǎo)的英明之舉,,給工段配了電腦。現(xiàn)在有了電腦,,好多臺(tái)帳可以做成電子版,,既方便保存,又方便查詢?,F(xiàn)在我工段會(huì)主動(dòng)地建立好多臺(tái)帳,,有利于各項(xiàng)工作的開展,如無定河渣漿輸送管與上清液管的維護(hù)保養(yǎng)臺(tái)帳,,皮帶更換臺(tái)帳,,減速機(jī)維護(hù)保養(yǎng)臺(tái)帳,,員工績效臺(tái)帳,班組考評(píng)臺(tái)帳等等,。

在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)這一塊上,,我在老早就請(qǐng)教過專工,應(yīng)該怎樣入手,,同時(shí)與燒堿的工段長進(jìn)行過一個(gè)交流,,聽取別人的建議,結(jié)合自己工段的實(shí)際情況把工段的各項(xiàng)工作進(jìn)行了一個(gè)分類,,然后根據(jù)分類的情況,,查找每日的《工作日志》進(jìn)行填充具體的內(nèi)容,有血有肉,,有綱有領(lǐng),,有重點(diǎn)也有概括。另外當(dāng)工段一級(jí)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)走上渠道之后,,然后在分廠領(lǐng)導(dǎo)的大力扶持與指導(dǎo)下,,又著手開展班組級(jí)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),讓他們要言之有物,,言之中的,并把這一項(xiàng)工作納入日常例行的工作中去,,已收到了良好的效果,。

這個(gè)工作主要是前半年,我對(duì)崗位員工的培訓(xùn)可以說是一手抓,,親自抓,,不松懈。內(nèi)容涉及到安全,、工藝,、設(shè)備、應(yīng)急處理,、事故預(yù)想等多個(gè)領(lǐng)域,,苦口婆心、言傳身教,、教學(xué)相長,。怎樣來提高大家的現(xiàn)場(chǎng)操作水平,增強(qiáng)其安全意識(shí),,我是動(dòng)過一些腦筋的,,搜集資料、親自命題,、親自判卷,,也曾經(jīng)把我的員工拉到一樓食堂進(jìn)行過比較正規(guī)的閉卷考試,,想方設(shè)法地讓我工段的員工培訓(xùn)工作能落到實(shí)處,能上一個(gè)臺(tái)階而做出了許多的努力,。

關(guān)于個(gè)人學(xué)習(xí),,我從來都沒有放棄過,無論是聚氯乙烯工藝還是設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí),,操作工等資料,,尤其是報(bào)名工藝助理以來,對(duì)化工原理,,化工基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)更是緊鑼密鼓,、起早貪黑、廢寢忘食,,沒想到一紙文憑卻讓滿腔的熱血付諸東流,,為此我很灰心,付出與回報(bào)的心理杠桿嚴(yán)重的失衡,。也因此在自己的博客上寫下了《哀莫大于心死》的悲嘆,,后來我在眾多博友的鼓勵(lì)下很快調(diào)整了自己的心態(tài),其實(shí)這一切都是“欲望”惹的禍,,現(xiàn)在我反倒感覺輕松多了,。“無欲則鋼”,,“與人無爭,,與世無爭”的日子過的無比的平靜與快樂。心境平和的時(shí)候工作起來反倒更有條理,,更有章法,,效率反而高了。

其實(shí)關(guān)于這一點(diǎn)我給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面也提過,,就是對(duì)于任何缺陷得不到及時(shí)的消除是深惡痛絕的,,是一個(gè)純粹的完善主義者。比如在電石庫為了制止司機(jī)的抽煙,,受到圍攻,,最終不得向安環(huán)部請(qǐng)求援手的困境;比如為了肅清民工的勞動(dòng)紀(jì)律遭受集體罷工的`困境;比如為了扣電石灰與物資部人員爭執(zhí)的困境等等,充分暴露出我在工作的時(shí)候過于迂腐,,太過較真的缺點(diǎn),。

人無論干任何事件,積極是好事,,但是積極過度了就叫“激進(jìn)”,。比如身為副段長的我有時(shí)候想把工作做好,于是就犯了“激進(jìn)”的錯(cuò)誤。本來是工藝上的事情,,我多慮了;本來是設(shè)備上的事情,,我多嘴了;本來是“一把手”的事情,我越權(quán)了,。說明自己在日常的工作中還缺少歷練,,缺少老成,有思想不成熟的缺點(diǎn),。

人有一個(gè)好的心情,,工作效率是最高的,適宜的寬松環(huán)境也能激發(fā)出人的聰明才智,,提高工作效率,,如果有顧慮工作起來難免有浮躁。本年度,,我在工作的某些時(shí)候還是有一點(diǎn)浮躁,,現(xiàn)場(chǎng)巡檢也有點(diǎn)粗糙,可能會(huì)留下一個(gè)半個(gè)的死角查不到,,如對(duì)乙炔氣柜取樣口漏氣的問題,,簽工作票與調(diào)度時(shí)間矛盾的問題都與我有關(guān),可見我的工作作風(fēng)還是有不嚴(yán)謹(jǐn),,不細(xì)致的缺點(diǎn),。

這不光是一句口號(hào),更重要的是要貫徹落實(shí)到每一項(xiàng)工作,,每一個(gè)操作中去,。“我們乙炔工段再不能出事了”,,這可能是一句發(fā)自肺腑的話。因此,,明年我們要把這一句縝言深入到每一位員工的心里,,這個(gè)思想滲透到每一位員工的每一個(gè)操作上。同時(shí)我也會(huì)親自去落實(shí)每一項(xiàng)安全防護(hù)措施,,動(dòng)火作業(yè)的安保措施,,檢修作業(yè)的安保措施,置換作業(yè)的徹底性,,非正常生產(chǎn)時(shí)的跟進(jìn)與監(jiān)督,,嚴(yán)格遵守公司與分廠的各項(xiàng)安全規(guī)程,確保全年無事故,。

要想確保裝置與人員的安全,,平穩(wěn)滿負(fù)荷生產(chǎn),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的隱患排查與消缺是關(guān)鍵,。因此,,20xx年我計(jì)劃在原有巡檢的基礎(chǔ)上,,更加細(xì)致。對(duì)日常生產(chǎn)中或者操作中遇到的問題要深入探究,,把可能發(fā)生的操作失誤或者違章操作進(jìn)行合理的推演,,告訴崗位員工怎樣排除一些生產(chǎn)中遇到的故障,提高員工的應(yīng)急處理能力,,避免安全事件的發(fā)生,。

關(guān)于這一點(diǎn)其實(shí)在我工段有很深的潛力可挖,如水環(huán)壓縮機(jī)介質(zhì)含酸的問題,,水洗塔阻力大的問題,,乙炔總管含酸的問題,乙炔氣柜ph值顯酸性的問題,,次鈉配置指標(biāo)高低的問題,,前后關(guān)聯(lián)都有著千絲萬縷的聯(lián)系,加強(qiáng)操作與工藝控制管理,,監(jiān)控考核,,無不對(duì)改善現(xiàn)狀有著莫大的好處。因此20xx年加強(qiáng)監(jiān)控與考核,,是可以促進(jìn)工藝與質(zhì)量管理工作的提高,。

在工段管理過程中,讓我頭痛的一件事情就是班組長的責(zé)任心太差,,眼里面沒活,,缺少積極主動(dòng)的工作態(tài)度與工作熱情,你推一下動(dòng)一下,,你不推他就不動(dòng),,班組的執(zhí)行力亟待提高。因此,,20xx年我會(huì)著手側(cè)重做這一方面的培養(yǎng),,尤其是培養(yǎng)班長與班組的執(zhí)行力。讓他們對(duì)工段安排的任務(wù)不打折扣地去執(zhí)行,,并且能夠發(fā)揮自己主觀能動(dòng)性,、發(fā)揮自己聰明才智的去執(zhí)行,做一個(gè)有頭腦,、有思想的人,,而不是一個(gè)只會(huì)單純地聽眾命令的機(jī)械的人。

現(xiàn)在在我們身邊,,或多或少地存在著這么一種現(xiàn)象,,那就是“兩張皮”的現(xiàn)象。制度與執(zhí)行是“兩張皮”,工段與班組是“兩張皮”,,工段與專工是“兩張皮”等現(xiàn)象屢見不鮮,,這樣不僅不利于工作的開展,更有礙于工作的提高,。因此20xx年我們要想法設(shè)法解決這種現(xiàn)狀,,要做到上下一盤棋,多溝通,、多交流,、不推諉、不扯皮,、不挖坑,、不做別人的“蘿卜”。

其實(shí)要想把工段管理工作提高一個(gè)臺(tái)階,,就要充分地放權(quán)給班組,,讓班組長有實(shí)在的考評(píng)權(quán),這樣才可以在班員中樹立一定的威信,,工段要幫助班組長迅速地成長,,只有他們的強(qiáng)大才能真正換來工段的強(qiáng)大。要鼓勵(lì)班組長以班組為單位開展一系列的活動(dòng),,工段不能老是做“保姆”,,干什么事情都替他們想的周周到到。要讓他們樹立一種“工段長在可以把事情做好,,工段長不在可以把事情做的更好”的思想,,不等不靠,不依不賴,,自強(qiáng)自立,,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地去做事,。這樣我們的工作才算做扎實(shí)了,,做到家了。

同時(shí)我還會(huì)根據(jù)現(xiàn)實(shí)工作中隨時(shí)暴露出來的問題,,想辦法解決,努力把20xx年工作做細(xì),、做扎實(shí);完成公司與分廠下達(dá)的臨時(shí)性的任務(wù);安全,、高效地完成公司與分廠下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)與計(jì)劃,為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇八

正值新春佳節(jié)到來之際,,我代表公司向榮獲年度先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體表示衷心的祝賀!向?yàn)楣救齻€(gè)文明建設(shè)作出積極貢獻(xiàn)的全體員工表示新年的祝福和衷心的感謝,并致以崇高的敬意,!

我們主要做了以下工作,。

安全生產(chǎn)和對(duì)環(huán)境的保護(hù)是公司得以生存發(fā)展的基礎(chǔ)。在全年的工作中,,做到人員落實(shí),,制度落實(shí),機(jī)構(gòu)落實(shí),,責(zé)任落實(shí),,經(jīng)費(fèi)落實(shí)。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,,及時(shí)發(fā)現(xiàn),、消除隱患;堅(jiān)持制止各種違章行為,;堅(jiān)持加強(qiáng)員工安全,、消防知識(shí)培訓(xùn),開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)和《事故應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí),,提高員工們的安全意識(shí),;堅(jiān)持每周五、節(jié)假日前的大檢查以及日常巡查工作,,及時(shí)整改安全隱患,,加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作,提高安全人員待遇等,,全年未發(fā)生輕傷,、重傷和死亡事故。

今年,,公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破,,按照iso14001環(huán)境管理體系要求,公司加大了環(huán)保投入,,環(huán)境糾紛賠償額比上年下降了25%,,同時(shí),為了實(shí)現(xiàn)工業(yè)廢水“三年內(nèi)達(dá)到零排放”的目標(biāo),,在相關(guān)部門通力配合下,,完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的評(píng)審修訂工作,并列入國家的環(huán)保治理專項(xiàng)資金項(xiàng)目,。

“質(zhì)量是生命線,,環(huán)境是健康源”,這句話深植于每個(gè)員工心中,。今年,,公司堅(jiān)持“依靠科技進(jìn)步,,走綠色經(jīng)營之路,建設(shè)質(zhì)量,、環(huán)保型化工企業(yè),,推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想。公司在通過iso9001—20xx質(zhì)量管理體系和iso14001—1996環(huán)境管理體系認(rèn)證后,,從年初就著手兩個(gè)體系的整合工作,。編制了《質(zhì)量環(huán)境管理手冊(cè)》,并于七月份發(fā)布實(shí)施,,通過一段時(shí)間的運(yùn)行后,,于10月份進(jìn)行了內(nèi)部審核,對(duì)查出的18個(gè)不符合項(xiàng)和30個(gè)觀察項(xiàng)進(jìn)行了評(píng)審整改,。在11月下旬北京中質(zhì)協(xié)對(duì)公司質(zhì)量環(huán)境管理體系監(jiān)督審核后,,公司被推薦繼續(xù)使用兩大管理體系認(rèn)證證書,從而進(jìn)一步提升了公司形象,。

為了降低能源消耗,,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,促進(jìn)生產(chǎn)長周期運(yùn)行,,公司堅(jiān)持技改不停步,,向技改要效益。今年公司共投資600余萬元,,運(yùn)用新技術(shù),、新設(shè)備、新材料,、新工藝分別對(duì)一,、四車間冰機(jī)冷卻系統(tǒng)、尿素合成塔,、循環(huán)機(jī)等8個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)改造,,既降低了能耗,又達(dá)到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的,,保證了生產(chǎn)長周期安全運(yùn)行,。通過技改后,年可新增產(chǎn)值1400萬元,,可創(chuàng)利潤400萬元,,尿素日產(chǎn)由上年的320噸增加到345噸。通過技改,,降耗,、增產(chǎn)效果十分明顯,今年全年5次打破日產(chǎn)記錄,,3次打破月產(chǎn)記錄,。

(1)節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量上臺(tái)階,。

今年,,公司面對(duì)生產(chǎn)原、燃,、材料價(jià)格不斷上漲和設(shè)備嚴(yán)重老化的挑戰(zhàn),,著力于節(jié)能減耗降成本,尋求新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),。并從節(jié)約一滴油,、一方氣、一度電做起,,加大現(xiàn)場(chǎng)管理的監(jiān)督力度,,嚴(yán)格管理,精心操作,,減少跑,、冒、滴,、漏,。公司在做好節(jié)能降耗的同時(shí),嚴(yán)格按照體系要求,,緊緊圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題,,堅(jiān)持每天對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查,決不讓不合格品流入市場(chǎng),。經(jīng)過一年的努力,,公司尿素產(chǎn)品一級(jí)品率達(dá)到98.3%,優(yōu)等品率達(dá)到63.5%,,合格品率為100%,。

(2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度,。

制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證,。公司發(fā)展至今,一是抓住機(jī)遇,,靠靈活機(jī)動(dòng)的生產(chǎn),、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度管理,。今年,,公司結(jié)合經(jīng)營管理實(shí)際,新制訂了《標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)施辦法》,、《企業(yè)方針目標(biāo)管理辦法》,、《市場(chǎng)營銷管理辦法》,,修訂了《勞動(dòng)用工、工資福利待遇管理辦法》,。同時(shí)還要求中層以上管理人員在每個(gè)月末的辦公會(huì)上就公司經(jīng)營,、管理、制度等方面提出修改意見和建議,。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用,,通過發(fā)動(dòng)全體管理人員對(duì)制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性,。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等,、獎(jiǎng)懲逗硬,同時(shí)結(jié)合“動(dòng)之以情,、曉之以理”的人本管理機(jī)制,,把情感管理融入管理的全過程,不斷提高管理質(zhì)量,,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺行動(dòng),。

(3)加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,保障資金需求,。

為了保證生產(chǎn)經(jīng)營,、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求,,公司進(jìn)一步對(duì)資金使用實(shí)行分級(jí)計(jì)劃,、分層把關(guān),總經(jīng)理嚴(yán)格審核,,保證資金統(tǒng)籌安排合理運(yùn)用,,同時(shí),加大資本運(yùn)作力度,,用好用活資金,。一是對(duì)銀行貸款及時(shí)采取先還后貸,避免了貸款的逾期,;二是加強(qiáng)了存貨資金的管理,,對(duì)庫房材料實(shí)行了定額管理,原材料實(shí)行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用,;三是加大了對(duì)應(yīng)收賬款的清收力度,,堅(jiān)持每周一對(duì)應(yīng)收賬款明細(xì)逐一核查,編制銷售周報(bào)表,,督促銷售人員對(duì)貨款的回收,,使應(yīng)收賬款降到最低水平,減少呆壞帳損失,,加快了流動(dòng)資金周轉(zhuǎn),。四是由于今年尿素價(jià)格持續(xù)上漲,,公司利潤逐月上升,公司強(qiáng)化資本運(yùn)營管理,,通過科學(xué)論證,,先后控股、參股的幾家企業(yè)運(yùn)營正常,,投資回報(bào)前景看好。五是資金及時(shí)支付,,利用辦公信息自動(dòng)化系統(tǒng),、網(wǎng)上銀行的功能,準(zhǔn)確,、及時(shí),、安全、高效保障資金需求渠道暢通,。

(4)推行辦公自動(dòng)化,,提高工作效率。

為了改變傳統(tǒng)的辦公方式,,規(guī)范工作程序,,提高工作效率,公司在進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)的日常維護(hù)管理的同時(shí),,加快了計(jì)算機(jī)信息化工程的進(jìn)程,。與重慶宏聲新思維公司一起完善了設(shè)備管理、銷售管理,、采購管理,、庫存管理、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理,、人力資源管理,、辦公自動(dòng)化和財(cái)務(wù)接口管理等模塊,并要求員工盡量“事事都在網(wǎng)上做,,少費(fèi)紙張少用墨”,,逐步實(shí)現(xiàn)無紙化辦公。公司通過了重慶市信息產(chǎn)業(yè)局組織的信息化工程驗(yàn)收,,使公司的工作效率和工作質(zhì)量實(shí)現(xiàn)了新的跨躍,。

(5)切實(shí)加強(qiáng)物資供應(yīng),保證采購物資質(zhì)量,。

為了確保正常生產(chǎn)和今年初制定的一系列目標(biāo)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,供應(yīng)處全力以赴,認(rèn)真做好庫房管理工作,,及時(shí)掌握庫房物資數(shù)量的動(dòng)態(tài)情況,,盡量減少物資壓庫,。在采購中,千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比價(jià)采購,,對(duì)采購市場(chǎng)進(jìn)行咨詢了解,,逐一排查,分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和技術(shù)力量,,從產(chǎn)品的實(shí)用性等多方進(jìn)行比較,,保證采購物資的質(zhì)量。始終堅(jiān)持減少中間環(huán)節(jié),,降低采購成本,,提高進(jìn)銷差率。通過努力,,今年供應(yīng)處全面完成了年初提出的計(jì)劃,,外購物資按時(shí)到貨率達(dá)到了98.46%,一次驗(yàn)收合格率達(dá)到99%,,進(jìn)銷差率>1.1%,。

(6)抓住市場(chǎng),調(diào)整營銷策略,。

為提高產(chǎn)銷率和資金回籠率及銷售價(jià)格,,今年公司認(rèn)真對(duì)全國市場(chǎng)需求變化進(jìn)行分析,準(zhǔn)確地把握化肥走勢(shì),,制定切實(shí)可行的營銷策略,,并根據(jù)不同時(shí)期的市場(chǎng)銷售變化情況,適時(shí)調(diào)整銷售策略,,建立誠信的客戶網(wǎng)絡(luò),,不斷提高產(chǎn)品在本地市場(chǎng)的占有率。經(jīng)過一年的努力,,公司尿素產(chǎn)銷率和資金回籠率均達(dá)到100%,,在用戶心中樹立了良好的企業(yè)形象和品牌形象,產(chǎn)品銷價(jià)在同行業(yè)中長期處于較高價(jià)位,。

在新經(jīng)濟(jì)背景下,,企業(yè)要在市場(chǎng)競(jìng)爭中生存和發(fā)展,必須擁有學(xué)習(xí)能力,,一個(gè)比競(jìng)爭對(duì)手學(xué)得更好更快的學(xué)習(xí)能力,。建立學(xué)習(xí)型和創(chuàng)新型的員工隊(duì)伍是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要途徑。今年公司根據(jù)年初制訂的培訓(xùn)計(jì)劃和各部門工作實(shí)際,,認(rèn)真組織開展了中層以上管理人員企業(yè)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)培訓(xùn),,全公司班長以上管理人員綜合素質(zhì)培訓(xùn),高級(jí)工、中級(jí)工培訓(xùn),,iso9001質(zhì)量管理體系,、iso14001環(huán)境管理體系整合培訓(xùn)和新一輪質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn),以及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系的培訓(xùn)等18項(xiàng)培訓(xùn),,培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨和國家的方針,、政策,、法律法規(guī),,生產(chǎn)管理,、財(cái)務(wù)管理、營銷管理,、勞動(dòng)保護(hù),、民主管理、檔案管理,、化工專業(yè)技術(shù)、安全消防知識(shí),、以及企業(yè)文化建設(shè)等,。通過培訓(xùn),既提高了公司員工的綜合素質(zhì),,又實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值,。

面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,我國加入wto,,市場(chǎng)競(jìng)爭愈來愈激烈,,這也給工業(yè)企業(yè)帶來嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。公司作為一個(gè)高耗能的化工企業(yè),,如何在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭中贏得優(yōu)勢(shì),,圍繞今年追求財(cái)富最大化這一目標(biāo),抓住發(fā)展契機(jī),,以求實(shí)的精神,,扎實(shí)的工作作風(fēng),靈活的經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),,不斷強(qiáng)化資本運(yùn)作水平和質(zhì)量,,進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,實(shí)施多品種,、多元化的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,,先后出資控股機(jī)械公司、農(nóng)資公司,、車用天然氣公司,、精達(dá)化工有限公司,以及參股經(jīng)營了江津佳禾燃?xì)庥邢薰尽⑺拇ㄩ_元化工有限公司,。目前這些公司(除精達(dá)公司外)運(yùn)營正常,,發(fā)展前景較好,為提高我公司的綜合競(jìng)爭實(shí)力奠定了基礎(chǔ),。

今年我們雖然做了大量的工作,,取得了可喜的成績,但在我們的工作中仍然存在一定的差距,。

其一,、部分員工思想觀念依然陳舊,轉(zhuǎn)變較慢,,工作主動(dòng)性不強(qiáng),,缺乏進(jìn)取精神和憂患意識(shí)、競(jìng)爭意識(shí),。

其二,、個(gè)別員工綜合素質(zhì)還有待提高,公司專業(yè)技術(shù)人才青黃不接,。

其三,、個(gè)別管理人員創(chuàng)新意識(shí)較差,管理水平偏低,,管理工作缺乏新的突破,。

其四、雖然銷售形勢(shì)喜人,,市場(chǎng)占有率有較大提高,,但產(chǎn)品單一,終端客戶的需求調(diào)查,、信息反饋欠佳,,市場(chǎng)存在潛在的危機(jī)。

其五,、員工培訓(xùn)雖多,,但仍存在流于形式的現(xiàn)象。

其六,、部門與部門之間溝通協(xié)調(diào)配合欠佳,,以致于出現(xiàn)工作脫接、效率低,、質(zhì)量差的現(xiàn)象,。

其七、管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行,,執(zhí)行力較弱,。

存在的上述差距,有待于我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗫偨Y(jié)、改進(jìn)和完善,。

不知不覺中,,見證著公司飛越發(fā)展的20xx年已經(jīng)過去,充滿希望的20xx年終于來臨,?;厥?00年的工作,有碩果累累的喜悅,,有與同事協(xié)同攻關(guān),、通宵備戰(zhàn)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵?,F(xiàn)將一年年的主要工作總結(jié)如下:

20xx年x月x日,,對(duì)于我可以說是一個(gè)可以銘記一生的日子,就在這一天,,我肩負(fù)著公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的厚愛和期望,,被公司正式任命為公司副總經(jīng)理,分管行政,、技術(shù)部門及項(xiàng)目執(zhí)行,,這既是公司上下同仁對(duì)我的錯(cuò)愛,也是公司對(duì)我在xx三年來工作的高度肯定,。想到這里,,受寵若驚的同時(shí),,更是感慨萬千,、如履薄冰。短短三年,,我從普通崗位迅速成長為公司管理高層,,這就導(dǎo)致了我理論知識(shí)缺乏,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足的種種難題,。

如何快速提高自己的管理知識(shí),、更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),并深入到實(shí)際工作的每個(gè)環(huán)節(jié)將尤為重要,。在初任公司副總這段時(shí)間,,我通過虛心向公司領(lǐng)導(dǎo)及同仁學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,,不斷提高自身自身素質(zhì)修養(yǎng)及業(yè)務(wù)技能,。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的關(guān)懷與支持下,明確了自己的管理職能,,迅速提高了自己的管理才能,,也鉆研了一套屬于自己的管理方法。并以雷厲風(fēng)行、以身作則的管理作風(fēng)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)同,。

在公司管理方面:

(1),、主持制訂并監(jiān)督實(shí)行了公司新的業(yè)務(wù)提成制度、衛(wèi)生區(qū)域責(zé)任制度,。

(2),、采用新的指紋考勤系統(tǒng),杜絕代打卡等現(xiàn)象發(fā)生,。

(3),、完善并主持了公司新員工培訓(xùn)方案。

(4),、帶領(lǐng)人事部門順利完成公司的年度招聘計(jì)劃,。

(5)、強(qiáng)化辦公室管理工作,,以身作則,,在員工中起到了很好的表率作用。

(6),、推行項(xiàng)目小組,、項(xiàng)目會(huì)議制度,合理分配及協(xié)調(diào)部門工作,。

(7)明確策劃部在平面及影視出品過程中的職能,,由策劃部參與項(xiàng)目組,并對(duì)設(shè)計(jì)影視的風(fēng)格定位負(fù)責(zé),。

(8),、明確項(xiàng)目管理和部門管理職能,較大項(xiàng)目公司高層直接參與項(xiàng)目小組,。

在公司項(xiàng)目執(zhí)行方面:

(1),、帶隊(duì)參加xxxx宣傳片項(xiàng)目競(jìng)標(biāo)會(huì),并與影視團(tuán)隊(duì)一起完成該片的統(tǒng)籌,、拍攝,、制作。

(2),、帶隊(duì)完成xx拍項(xiàng)目部分路段的踩點(diǎn)采風(fēng)工作,。

(3)、主持xx學(xué)校部分vi要素策劃設(shè)計(jì),。

(4),、主持了公司網(wǎng)站設(shè)計(jì)更新項(xiàng)目,并承擔(dān)了整體規(guī)劃,、設(shè)計(jì)把關(guān)以及網(wǎng)站內(nèi)部分文字內(nèi)容撰寫等工作,。

(5),、參與xxx賓館電視片的前期拍攝工作。

(6),、撰寫xxxxx電業(yè)局電視宣傳片分鏡頭腳本,,擬定拍攝大綱。

(7),、公司歷史資料,、技術(shù)部門歷史文件、公司航拍資料的整理,、歸類,、保存等工作。

1.個(gè)人修養(yǎng),、基本素質(zhì)還需要進(jìn)一步加強(qiáng),。

2.對(duì)公司的管理還需進(jìn)一步加強(qiáng)。由于歷史的原因,,進(jìn)行嚴(yán)格的,、全面的現(xiàn)代企業(yè)管理,有一個(gè)很長的,、艱難的過程,。今年我雖然作了一些嘗試,但深度,、力度都還顯不夠,。

3.對(duì)員工隊(duì)伍建設(shè)方面努力還不足。少數(shù)員工觀念陳舊,,工作不實(shí),,技術(shù)不精、質(zhì)量意識(shí)薄弱,、依賴心強(qiáng)等都亟待轉(zhuǎn)變,、改善和提高,。進(jìn)一步提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)還有大量工作要作,。

一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,,主要是思想解放程度還不夠,,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,在今后工作中,,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,克服不足,,努力把工作做得更好。

(一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,。面對(duì)督查事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,,主動(dòng)找事干,,做到“眼勤、嘴勤,、手勤,、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,,在繁重的工作中磨練意志,,增長才干。

(二)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神,。加強(qiáng)學(xué)習(xí),,勇于實(shí)踐,博覽群書,,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時(shí),講究學(xué)習(xí)方法,,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底,、辯證的思維方法,、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng),。力求把工作做得更好,,樹立辦公室的良好形象。

在今后的工作中,,我將努力學(xué)習(xí)新的文化知識(shí),,不斷提高自身的業(yè)務(wù)及管理水平,做好自己的本職工作,,爭取為xx的再次跨越騰飛做出更大的貢獻(xiàn)!

化工廠班長年終工作總結(jié)篇九

緊張忙碌的一年即將過去,,在過去的一年里,我依然抱著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度展開各項(xiàng)工作,,兢兢業(yè)業(yè),,勤勤懇懇,有得也有失,,有成果也有不足,。以下是我今年的工作總結(jié),。

本年度我要求自己不管任何檢修項(xiàng)目,對(duì)其安全防護(hù)措施都親自去抓,,去落實(shí),,甚至去監(jiān)護(hù),確保檢修中的安全,,尤其是動(dòng)火作業(yè),,從票證的辦理到置換,各項(xiàng)防護(hù)措施的安排,,都要做到心中有數(shù),,忙而不亂。事實(shí)也證明,,回顧我工段全年的各項(xiàng)檢修與動(dòng)火作業(yè),,都能夠安全高效地完成,無一例違反安全操作規(guī)程的作業(yè),。

本年度,,我在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,首先從硬件上完善班組建設(shè)必備的一些條件,,我先后參觀燒堿分廠電解工段三次,,與其工段長交流多次,請(qǐng)教關(guān)于班組建設(shè)與工段管理的一些好的做法與先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),,并加以吸收借鑒,,都得到了好的效果。如班組考評(píng)方面,,員工激勵(lì)機(jī)制方面,,各類臺(tái)帳管理方面都有所提高,同時(shí)我也把我工段周一安全學(xué)習(xí)活動(dòng)開展,,應(yīng)急演練方面,,現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)責(zé)任制方面等做的比較優(yōu)秀的也與他們進(jìn)行了一個(gè)交流,也引起燒堿工段長們的極大興趣,,為工段對(duì)外樹立了一個(gè)良好的形象,。

之前建立臺(tái)帳是為了“應(yīng)付檢查”而現(xiàn)在卻是為了“查找方便”,這是一個(gè)思想意識(shí)里面的轉(zhuǎn)變,,如各類安全臺(tái)帳,、儀表臺(tái)帳,,特種設(shè)備臺(tái)帳,、各類防護(hù)用品臺(tái)帳等。在這一塊上,,也確實(shí)付出了很多的心血,,要做到“滴水不漏,,無可挑剔”還真不是一件容易的事。但是做好了還真能起到事半功倍的效果,,如消防器材配置臺(tái)帳,,能夠做到帳面與現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一就可以心中有數(shù),庫房備品備件臺(tái)帳,,也能夠做到一查清楚,,心中有數(shù)。

這個(gè)工作主要是前一年,,我對(duì)崗位員工的培訓(xùn)可以說是一手抓,,親自抓,不松懈,。內(nèi)容涉及到安全,、工藝、設(shè)備,、應(yīng)急處理,、事故預(yù)想等多個(gè)領(lǐng)域,苦口婆心,、言傳身教,、教學(xué)相長。怎樣來提高大家的現(xiàn)場(chǎng)操作水平,,增強(qiáng)其安全意識(shí),,我是動(dòng)過一些腦筋的,搜集資料,、親自命題,、親自判卷,也曾經(jīng)把我的員工拉到一樓食堂進(jìn)行過比較正規(guī)的閉卷考試,,想方設(shè)法地讓我工段的員工培訓(xùn)工作能落到實(shí)處,,能上一個(gè)臺(tái)階而做出了許多的努力。

人無論干任何事件,,積極是好事,,但是積極過度了就叫“激進(jìn)”。比如身為副段長的我有時(shí)候想把工作做好,,于是就犯了“激進(jìn)”的錯(cuò)誤,。本來是工藝上的事情,我多慮了,;本來是設(shè)備上的事情,,我多嘴了;本來是“一把手”的事情,,我越權(quán)了,。說明自己在日常的工作中還缺少歷練,,缺少老成,有思想不成熟的缺點(diǎn),。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇十

在xx化工有一個(gè)最年輕的分廠,,xx分廠,xx分廠有一支敢于打硬仗,,能打勝仗的團(tuán)隊(duì),,在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里有一個(gè)安全高效的班組,一個(gè)用心向上和諧的班組,,一個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚的班組,,這個(gè)班組就是xx工藝運(yùn)行班四班。

辭舊迎新,,站在xx年的門檻上,,回首剛剛與我們揮手告別的20xx年,讓人欣喜的是,,這一年xx工藝四班收獲頗豐,,下方是xx年該班組取得的工作成績。

xx工藝四班現(xiàn)有員工xx人,,共有x個(gè)生產(chǎn)崗位,,x個(gè)班長崗位。盡管崗位人員配備比較緊張,,但xx工藝四班崗位與崗位之間調(diào)節(jié)配合密切,,崗位人員工作用心主動(dòng),群眾榮譽(yù)觀念較強(qiáng),,有爭創(chuàng)一流的干勁,,有創(chuàng)新爭優(yōu)的勇氣和信心。在過去的一年里,,涌現(xiàn)出像牛傳軍,、王明文、倪月田,、耿輝等這些以群眾利益為重顧大家而舍小家的員工,,有帶病堅(jiān)守崗位工作的xx主操作,他們默默無聞的工作著,,甘于吃苦,,不求索取,他們干一行愛一行,,從不怨天尤人,。在全班人員的共同努力下,xx年全體工藝指標(biāo)執(zhí)行合格率為百分之九十九點(diǎn)一,xx成品質(zhì)量合格率為,,優(yōu)十一率為百分之九十七點(diǎn)九七,,無產(chǎn)品質(zhì)量事故發(fā)生,。

xx四班全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)煤化安全一號(hào)文件,,把安全零理念作為指導(dǎo)安全生產(chǎn)的行動(dòng)指南。充分利用每個(gè)白班下班后的xx分鐘時(shí)光學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī),,崗位操作規(guī)程,,不定期地進(jìn)行手指口述考查,做好崗位開停車預(yù)案演練,,做好突發(fā)事故崗位處理預(yù)案演練,,學(xué)習(xí)事故案例,教育全班員工增強(qiáng)安全意識(shí),,時(shí)刻繃緊安全弦,。透過上述知識(shí)的學(xué)習(xí),員工不僅僅熟練掌握了崗位操作技能,,而且也大大提高了對(duì)突發(fā)事故的處理潛力,,同時(shí)還開展了人人爭做安全員,個(gè)個(gè)都是安全崗活動(dòng),,充分發(fā)揮群監(jiān)員的作用,,制定隱患排查獎(jiǎng)罰制度,全年共發(fā)現(xiàn)大小隱患135起,,并得到及時(shí)排除和控制,。

xx四班用心響應(yīng)永煤公司四型班組建立文件精神,把建立工作落到實(shí)處,,把指標(biāo)分解量化細(xì)化,。以建立為契機(jī)提高班組管理水平上臺(tái)階。在建立活動(dòng)中,,班組把“以人為本”作為提升班組管理質(zhì)量的切入點(diǎn),,發(fā)動(dòng)全員用心自愿參與到建立之中,用好的推薦,,好的工作態(tài)度,,好的學(xué)習(xí)方法為建立工作添勁增力?!鞍嗪腿f事興”,,開展“班組是我家,我愛我家”活動(dòng),,開展四比一創(chuàng)活動(dòng),,即比產(chǎn)量、比消耗、比安全,、比遵守守紀(jì),,創(chuàng)班組,并制定班組零事故,,員工無三違,,現(xiàn)場(chǎng)無隱患,質(zhì)量無缺陷的考核標(biāo)準(zhǔn),。

另外,,在四型班組建立活動(dòng)中,xx四班還逐步完善了各項(xiàng)臺(tái)帳制度,,建立個(gè)個(gè)人檔案和兩違考核記錄,、談心記錄、家訪記錄檔案,,建立了個(gè)人工作績效檔案,。功夫不負(fù)有心人。xx年xx四班在分廠內(nèi)部實(shí)行的四比一創(chuàng)競(jìng)賽中,,有四次被評(píng)為第一名,,五次被評(píng)為第二名,而且,,在第三季度永煤公司四型班組建立考評(píng)中,,榮獲建立班組的榮譽(yù)稱號(hào)。

班組是企業(yè)的細(xì)胞,,是安全生產(chǎn)的前沿陣地,,班組管理的好壞與企業(yè)的興衰休戚相關(guān)。新年伊始,,我們不單要看到過去一年取得的成績,,而且還要總結(jié)工作失誤的教訓(xùn),糾正錯(cuò)誤,,以飽滿的激情投入到新年的工作中去,,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,用用心向上,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、爭創(chuàng)一流的精氣神為xx化工的明天再立新功。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇十一

作為年初剛進(jìn)化工車間的新員工,,在這一年,,我首先對(duì)氣化裝置有了全面的了解和認(rèn)識(shí),通過長期的培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),,能夠把理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中,,能夠熟悉現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的用途,、性能、原理以及簡單的維護(hù)保養(yǎng),,基本掌握了氣化裝置的工藝流程和操作,,能夠獨(dú)立完成本崗位部分工作和處理一些簡單的事故。以下是我今年的工作總結(jié),。

每個(gè)人在不同場(chǎng)合都有自己的責(zé)任和義務(wù),,而我們作為xx的一名員工,我們的責(zé)任就是做好自己的本職工作,,保證生產(chǎn)能夠又好又快發(fā)展,,使設(shè)備能夠發(fā)揮最大效率,,爭取為公司創(chuàng)造最大的利益,,那樣公司就有更大的能力滿足我們的需求,滿足我們對(duì)生活水平及各個(gè)方面的要求,。因此,,只要每個(gè)人都能承擔(dān)自己的責(zé)任和義務(wù),那么公司就能夠持續(xù)生產(chǎn),,安全生產(chǎn),,才能夠使公司獲得最大效益,也才能夠保證每個(gè)員工的利益,,這樣不管對(duì)社會(huì),、公司和員工都有很大的好處,xx公司才能有更好的發(fā)展,。

部分設(shè)備詳細(xì)結(jié)構(gòu)不清楚,;電器儀表知識(shí)欠缺;生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)不足,;部分事故判斷不清,;以后需要在設(shè)備方面認(rèn)真學(xué)習(xí),提高對(duì)設(shè)備的認(rèn)識(shí),;利用空閑時(shí)間多向電器儀表人員學(xué)習(xí),;學(xué)習(xí)和鞏固工藝生產(chǎn)知識(shí);善于總結(jié)事故經(jīng)驗(yàn),。

在這個(gè)物欲橫流的時(shí)代,,只有自己多掌握科技知識(shí),才可能有自己的立足之地,。我們要上進(jìn),,要爭取自己的既得利益,不能隨波逐流,,渾水摸魚,。在平時(shí)工作中,,我不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),下功夫在現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),,經(jīng)常向老師傅發(fā)請(qǐng)教,,完善工藝生產(chǎn)技能,善于總結(jié)事故經(jīng)驗(yàn),,不斷提高生產(chǎn)操作技術(shù),,總之,在這一年中,,各項(xiàng)能力都有很大的提高,。

還有許多不足之處,化工企業(yè)生產(chǎn)比較復(fù)雜,,不可能面面俱到,,因此,在今后工作中,,依然有許多問題等待解決,,這就要求我們不能放松,保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,,不斷提高自己的綜合能力,。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇十二

20xx年即將過去,我作為xx車間的一名員工,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交付的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,。

1 ,、深入學(xué)習(xí)政治理論,堅(jiān)定政治立場(chǎng),,愛崗敬業(yè),、拼搏奉獻(xiàn):

在自身政治修養(yǎng)上,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,,更好的履行好職責(zé),,就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,。在工作中,,我按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,,開放要有新局面,,各項(xiàng)工作要有新舉措的要求,在工作中愛崗敬業(yè),、拼搏奉獻(xiàn),,以建設(shè)先鋒型煉化企業(yè)為目的,,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。使自己無論是在政治思想上,,還是業(yè)務(wù)水平方面,,都有了較大提高。

2 ,、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),,落實(shí)崗位責(zé)任,認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度,,積極為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策,,實(shí)現(xiàn)安全、平穩(wěn),、均衡,、高效生產(chǎn):

為實(shí)現(xiàn)建設(shè)先鋒性煉化企業(yè),我認(rèn)真履行崗位職責(zé),,遵章守紀(jì),,一絲不茍,,忠于職守,,盡職盡責(zé)的工作,工作上踏實(shí)肯干,,服從組織安排,,積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,主動(dòng)利用自身的優(yōu)勢(shì)和特長,,合理合法處理好一切工作,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),認(rèn)真做好基礎(chǔ)工作,,準(zhǔn)確,、及時(shí)、完整,、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作任務(wù)執(zhí)行完成情況,,除按時(shí)完成本職工作之外還能完成一些臨時(shí)性工作任務(wù)。

3 ,、積極參與xx體系試點(diǎn)建設(shè),,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)措施:

我以“增強(qiáng)安全意識(shí),加強(qiáng)安全教育,,強(qiáng)力推行各種安全制度,,加強(qiáng)各種安全檢查,消除各種安全隱患,,確保安全生產(chǎn)”的安全生產(chǎn)管理方針為指導(dǎo)思想,,以以往各單位出現(xiàn)的典型事故為治理重點(diǎn)積極配合領(lǐng)導(dǎo)抓好安全生產(chǎn),,做好安全檢查,重點(diǎn)治理,、消除各類安全隱患,,以確保安全生產(chǎn)。積極進(jìn)行安全經(jīng)驗(yàn)分享,,認(rèn)真做好交通安全教育工作,,認(rèn)真檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全,標(biāo)注安全警示牌,,利用領(lǐng)導(dǎo)給予的機(jī)會(huì)認(rèn)真完成防火防爆消防安全知識(shí)的學(xué)習(xí),,針對(duì)本車間的安全制度、安全知識(shí),,提高自我防護(hù)意識(shí),。我也利用日常檢查、值夜班等機(jī)會(huì)與主任,、班長深入探討,,及時(shí)了解并學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志開展安全生產(chǎn)的辦法。

4,、自覺適應(yīng)公司發(fā)展,,加強(qiáng)崗位知識(shí)學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),,不斷提高自身素質(zhì),,圓滿完成崗位工作任務(wù):

為適應(yīng)公司發(fā)展,建設(shè)先鋒型煉化企業(yè),,應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)安排,,我參加三級(jí)壓力容器培訓(xùn)并取得從業(yè)資格證書,全面了解掌握裝置的操作及問題處理方法,,為正常生產(chǎn)做準(zhǔn)備,。無論平時(shí)工作是否繁忙,我都能保質(zhì),、保量按時(shí)完成崗位任務(wù),,積極為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

5 ,、自覺遵守規(guī)章制度,,自覺遵守職業(yè)道德;沒有規(guī)矩不成方圓,,完善的制度是保證安全的基礎(chǔ),。我以xx規(guī)章制度手冊(cè)為準(zhǔn)則,認(rèn)真貫徹遵守執(zhí)行,。

一年來的工作存在一些不足,,主要是思想解放程度還不夠,,組織、溝通能力上還略有欠缺,,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,,需要時(shí)間學(xué)習(xí),再有,,工作中不夠大膽,,要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善,。在今后工作中,,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,,努力把工作做得更好,。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),,努力提高自身素質(zhì)及工作能力,,盡職、盡責(zé),、盡快地完成本職工作;應(yīng)各種環(huán)境,,在復(fù)雜的工作中磨練意志,增長才干;

2,、發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神,。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,,在學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;

3,、同時(shí),,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,提高學(xué)習(xí)效率,,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底和踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,,樹立良好的形象;

4,、當(dāng)好助手。對(duì)各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問題,,及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的任務(wù)。

總之,,一年來,,我做了一些工作,,也取得了一些成績,但離要求有一定的差距,,我將不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,,提高各方面的工作能力,。緊緊圍繞公司的中心工作,以對(duì)工作,、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,。

化工廠班長年終工作總結(jié)篇十三

20xx年以來,,我堅(jiān)持按照☆要求,立足基層的廣闊舞臺(tái),,勤奮學(xué)習(xí),,努力工作,較好地履行了職責(zé),,發(fā)揮了思想政治工作的服務(wù)保證作用,。下面,就將我一年的工作情況作以匯報(bào),,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正,。

自擔(dān)任現(xiàn)職以來,能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí),,積極調(diào)整工作思路,,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)作風(fēng)培養(yǎng),,按照職責(zé)要求抓好本職工作,。

(一)勤學(xué)常思,打牢了適應(yīng)本職的理論功底,。來到單位,,我自己深知學(xué)習(xí)理論知識(shí)、打牢理論功底的重要性,。任現(xiàn)職以來,,我一刻也不放松對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累,經(jīng)常加班加點(diǎn)地學(xué)習(xí),。一是點(diǎn)滴積累學(xué),。結(jié)合自身實(shí)際制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,從讀書、讀報(bào)到新聞寫作,,通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)《政治工作條例》,、《從思想政治教育大綱》等書籍,利用點(diǎn)滴時(shí)間撰寫心得體會(huì),,并把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中,,打牢了思想根基,開闊了自己對(duì)重大問題認(rèn)識(shí)上的視野,。二是針對(duì)政策學(xué),。對(duì)各大主流報(bào)刊上的重要文章、上級(jí)下發(fā)的各種文件,,深刻領(lǐng)悟精神實(shí)質(zhì),,召集支部成員共同學(xué)習(xí),相互交流,,及時(shí)用上級(jí)精神統(tǒng)一思想;集體研究問題,,做到議事先議政。針對(duì)黨的政策,、方針學(xué),,促使學(xué)習(xí)成果進(jìn)入支部決策,并結(jié)合自己工作的實(shí)際及各類法規(guī)制度的有關(guān)條款,,進(jìn)行了摘錄和整理留作法規(guī)學(xué)習(xí)資料,。三是結(jié)合實(shí)踐學(xué)。在工作上我力爭做到“三勤”:勤談心交流,,從大家那里聽到一些好建議;勤讀書看報(bào),,從別人那里學(xué)一些好做法;勤思考總結(jié),從工作得失中悟出一些規(guī)律,。堅(jiān)持邊學(xué)邊干,,把落實(shí)每項(xiàng)工作的過程當(dāng)成學(xué)習(xí)提高的過程。通過崗位學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,,自己抓工作的思路清了,,辦法多了,底氣足了,,抓政治工作的信心也有了。

(二)恪守職責(zé),,強(qiáng)化了落實(shí)☆工作的質(zhì)量,。新形勢(shì)下單位同志思想受到利益調(diào)整、多元化價(jià)值取向,、改革調(diào)整等現(xiàn)實(shí)問題的影響較大,。實(shí)踐中我體會(huì)到,政治工作不是“空對(duì)空”,,要牢牢把握工作的針對(duì)性和實(shí)效性,,必須貼近實(shí)際才能見到實(shí)效,,必須腳踏實(shí)地才能有所作為。一是心里裝著群眾,。注重到同志中間了解情況,,掌握第一手資料,及時(shí)把握大家思想變化情況,,抓住人員重點(diǎn),,通過談心、座談?wù)莆沾蠹业乃枷氲讛?shù),,及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充了教育內(nèi)容,,提高了授課質(zhì)量,增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性,。一年來,,共編寫教案x份,組織授課x余次,,進(jìn)一步提高了大家的思想政治素質(zhì),。二是凡事想著群眾。圍繞年度主題教育,、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹,,采取“集中授課+小課串講+視頻輔導(dǎo)+課后討論”的方式,解決言教不深的問題;以單位歷年來的光榮傳統(tǒng)和諸多榮譽(yù)為題材,,廣泛開展“向優(yōu)良傳統(tǒng)看齊,、向技術(shù)骨干學(xué)習(xí)、為改革蓄力”的常態(tài)系列評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng),,增強(qiáng)了教育實(shí)效性;讓典型教育大家,,讓優(yōu)秀士官、技術(shù)骨干等現(xiàn)身說法,,搞好互動(dòng)式教育,,解決身教不力的問題;大量采取對(duì)話式、演講式,、討論式的教育形式,,調(diào)動(dòng)大家參與教育的積極性,充分發(fā)揮大家的教育主體作用,,解決群教不暢的問題,。此外,我還先后組織了“薪火相傳·苦難輝煌·心向黨”系列演講比賽,、“記憶與感恩”系列專題活動(dòng),、“改革調(diào)整挑重?fù)?dān)、擼起袖子再出發(fā)”嘉賓訪談等活動(dòng),進(jìn)一步豐富了大家的業(yè)余文化生活,。三是一切為了群眾,。注重解決思想問題與解決實(shí)際問題相一致,引導(dǎo)干部幫助一些同志減輕來自家庭的壓力,,指導(dǎo)大家開展好“三互”活動(dòng),,并加強(qiáng)對(duì)小組長的培訓(xùn),充分依靠思想骨干隊(duì)伍把思想工作做細(xì)做實(shí),。為遇有家庭變故的同志,,立說立行的幫助安排回去處理;為大齡士官安排回家找對(duì)象;為考學(xué)苗子創(chuàng)造復(fù)習(xí)環(huán)境。自任職以來,,全體同志政治立場(chǎng)堅(jiān)定,,思想積極上進(jìn),單位風(fēng)氣正,、士氣高,。

(三)謀事成事,提高了統(tǒng)班子帶隊(duì)伍的能力,。本著抓隊(duì)伍先抓班子的思想,,我自覺以抓好支部班子建設(shè)為已任,從思想上,、組織上,、制度上全面加強(qiáng)班子建設(shè):一是用上級(jí)精神統(tǒng)領(lǐng)班子,強(qiáng)化組織把關(guān)定向功能,。我自覺端正工作指導(dǎo)思想,,始終把工作重心放在扎實(shí)打基礎(chǔ)、全面謀發(fā)展上;充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,決策講科學(xué),,建設(shè)講質(zhì)量,辦事講效益,。x至x月份,,參加了x任務(wù),完成了x,。二是用組織生活制度運(yùn)轉(zhuǎn)班子,,強(qiáng)化支部科學(xué)決策功能。加強(qiáng)對(duì)中心工作的領(lǐng)導(dǎo),,不感情用事,,不會(huì)前辦事,不個(gè)人定事,,提高集體領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)量。作為支部書記,我能夠始終將自己置身于支部集體領(lǐng)導(dǎo)之下,,積極擁護(hù)支部的集體決策,,大事講原則,小事講風(fēng)格,,遇事能夠積極與副書記及其它成員交心通氣,,主動(dòng)商量,相互支持,,密切配合,,虛心聽取他人的意見和建議,緊緊圍繞保障處黨委的工作思路抓落實(shí),、求發(fā)展,,能夠以普通黨員的身份積極參加黨組織生活,接受組織,、群眾監(jiān)督的自覺性較強(qiáng),。三是搞好對(duì)黨小組長的傳幫帶,強(qiáng)化黨支部班子的自建能力,。我時(shí)刻關(guān)注各黨小組建設(shè)情況,,結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),給黨小組長出主意,、教方法,、拿對(duì)策,幫助他們查找原因,、克服困難,,使所屬黨員隊(duì)伍建設(shè)水平有新的提高。

(四)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),,樹立了個(gè)人良好形象,。政治干部不僅要說得讓人信服,更要做得讓人佩服,。在工作和生活中,,我注重嚴(yán)格要求自己:一是增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。在工作和生活中勇于“解剖”自己,,主動(dòng)承擔(dān)工作中的失誤,,本著坦誠相待的方式處理同志關(guān)系,對(duì)上講實(shí)話,,對(duì)下訴真情,,在困難和挫折面前保持強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和創(chuàng)新意識(shí)。二是堅(jiān)持了公道處事,。我自覺按照職責(zé)范圍內(nèi)和要求履行職責(zé),,不貪權(quán)爭權(quán),,遇事主動(dòng)與其他同志交流意見;在熱點(diǎn)問題處理上,堅(jiān)持原則,,尊重各黨支部和全體同志的意見,,在選調(diào)培訓(xùn)、入黨考學(xué)等問題上都能嚴(yán)格依據(jù)事務(wù)公開要求,,以公開求公正,,大家普遍滿意。三是提升了服務(wù)意識(shí),。班排開展工作我主動(dòng)幫著謀劃,,遇到棘手問題我積極幫助解決,有了先進(jìn)典型及時(shí)幫著總結(jié),,事跡材料都親自修改把關(guān),,上級(jí)部署任務(wù)不當(dāng)“傳話筒”和“二傳手”,能積極結(jié)合單位實(shí)際提出貫徹落實(shí)的意見,,支持班排在職責(zé)范圍內(nèi)創(chuàng)造性地開展工作,。由于實(shí)行的是集中辦伙,管理近x人的大飯?zhí)?,保障難度大,,我能對(duì)大家反映的伙食問題,與炊管人員一道研究對(duì)策,,并在工作中監(jiān)督落實(shí),,讓大家吃得營養(yǎng)、吃得舒心,、吃得滿意,。

(一)只有愛崗敬業(yè),恪守職責(zé),,才能高標(biāo)準(zhǔn)地干好每一項(xiàng)工作,。本職崗位是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳舞臺(tái)。就我個(gè)人而言,,不論在什么崗位直到現(xiàn)在,,都能把每一個(gè)新崗位作為自己新生活的開始,全心全意投入到工作中去,。因此,,只要立足本職,扎實(shí)工作,,就能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

(二)只有努力學(xué)習(xí),善于總結(jié),,才能不斷提高自己的工作水平,。自任職以來,,我始終把學(xué)習(xí)當(dāng)作自己干好工作的第一要?jiǎng)?wù),用先進(jìn)的理論來指導(dǎo)工作的實(shí)踐,,使自己在潛移默化中得到提高,。工作的實(shí)踐中使我深深地體會(huì)到,只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),儲(chǔ)備知識(shí)含量,,擴(kuò)大知識(shí)內(nèi)存,,并與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來,在實(shí)踐中摸索,,在實(shí)踐中鍛煉,,才能真正提高自己的工作能力和水平。

(三)只有加強(qiáng)團(tuán)結(jié),,增進(jìn)友誼,,才能在風(fēng)正氣順的氛圍中使組織功能得到充分發(fā)揮。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,,團(tuán)結(jié)出凝聚力,。一名黨員干部善不善于團(tuán)結(jié)人,能不能在團(tuán)結(jié)上當(dāng)模范,,既是個(gè)人修養(yǎng)的表現(xiàn),,又是政治素質(zhì)的反映。只有帶頭搞好團(tuán)結(jié),,才能增強(qiáng)支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力。

(四)只有充分依靠群眾,,調(diào)動(dòng)大家工作的積極性和主動(dòng)性,,才能促進(jìn)單位建設(shè)不斷發(fā)展。長期的基層工作經(jīng)驗(yàn)使我深深地體會(huì)到,,每一名同志都是單位建設(shè)的根本力量,。所以,只有把所有大家的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,,使大家的聰明才智得到盡情發(fā)揮,,做到大家齊心協(xié)力、同心同德,,才能把單位建設(shè)好,。

(一)創(chuàng)新意識(shí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。對(duì)改革調(diào)整新形勢(shì)下基層建設(shè)的特點(diǎn)規(guī)律認(rèn)識(shí)不夠深刻,,對(duì)單位在實(shí)踐中積累的一些好的做法,、好的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)推廣不夠,,主觀上存有求穩(wěn)大于求新的思想。

(二)執(zhí)行規(guī)章制度還不是很嚴(yán)格,。有章不循的問題還不同程度的存在,。在工作中落實(shí)規(guī)章制度方面強(qiáng)調(diào)多、抓得少,,要求多,、檢查少,重“有形”的具體工作,,輕“無形”的教育引導(dǎo),,致使個(gè)別人的思想轉(zhuǎn)化不明顯。在人員管理上不夠嚴(yán)格,,檢查督導(dǎo)不經(jīng)常,,對(duì)一般性的違紀(jì)問題沒有進(jìn)行嚴(yán)肅的處理,只是進(jìn)行了批評(píng)教育,,導(dǎo)致了管理工作時(shí)松時(shí)緊,。

(三)工作作風(fēng)有時(shí)不夠扎實(shí)。對(duì)集中組織的專題教育,、大項(xiàng)活動(dòng)投入精力多,,對(duì)單位經(jīng)常性工作檢查指導(dǎo)不夠細(xì)致;從政治工作方面建設(shè)指導(dǎo)幫助多,對(duì)其他工作有時(shí)抓得還不夠全面;布置工作提要求多,,幫助單位解決問題有時(shí)缺乏耐心和韌勁,。主要原因:有時(shí)思想浮躁,站在班排角度想問題不夠深,、不夠細(xì),。

針對(duì)以上存在的問題,在今后的工作中,,我堅(jiān)決做到以下幾點(diǎn),。

一是勤奮學(xué)習(xí),不斷提高政治理論素養(yǎng),。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,首先提高思維層次。把學(xué)習(xí)的重點(diǎn)放在提高自身的思維層次上,,不斷提高自己認(rèn)識(shí)問題的能力,,尤其是從政治上思考問題、分析問題的能力,,做到任何時(shí)候任何情況下都聽招呼,、守規(guī)矩,不做愧對(duì)于黨,、愧對(duì)于組織的事,。其次,,加強(qiáng)自我完善。在學(xué)習(xí)中自覺做到勤讀深悟,,甘當(dāng)“小學(xué)生”,,虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向身邊的人和事學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中不斷豐富自己,、完善自己,提高自己,。三是強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉,。學(xué)以致用,學(xué)有所成,。以時(shí)不我待的緊迫感、不進(jìn)則退的危機(jī)感來學(xué)習(xí)理論和高科技知識(shí),,有效彌補(bǔ)自身的不足,,用發(fā)展的辦法來解決工作中遇到的新情況、新問題,,做勤奮學(xué)習(xí)的模范,。

二是扎實(shí)工作,不斷增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,。事業(yè)心來自于扎實(shí)的工作,,因此,只有把個(gè)人前途命運(yùn)與單位建設(shè)緊密聯(lián)系起來,,在工作中,,不講客觀,不講條件,,在困難面前不回避,、不繞道,不將矛盾上交,,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,以實(shí)實(shí)在在的工作求得實(shí)實(shí)在在的成效,不搞“花架子”,,不做“面子活”,,經(jīng)常征求大家對(duì)自己工作的意見建議,不斷修正工作的思路和改進(jìn)工作方法,,努力提高基層建設(shè)的質(zhì)量,。

三是加強(qiáng)修養(yǎng),始終保持思想道德的純潔,。時(shí)刻用共產(chǎn)黨員的立身做人的標(biāo)準(zhǔn)約束自己,,嚴(yán)格堅(jiān)持黨性原則,,加強(qiáng)人品官德修養(yǎng),不斷強(qiáng)化自律意識(shí),,正確對(duì)待名利得失,,正確使用手中權(quán)力,自覺以法紀(jì)為鏡照照自己越軌沒越軌,,以道德為鏡照照自己純潔不純潔,,橫不攀豎不比,老老實(shí)實(shí)做自己,,始終保持清正廉潔的良好形象,。

以上是我個(gè)人的述職報(bào)告,不妥之處,,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正!

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