演講稿要求內容充實,,條理清楚,重點突出,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。演講稿對于我們是非常有幫助的,,可是應該怎么寫演講稿呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
誠信做人演講稿500字 誠信做人演講稿二年級篇一
有一名德國留學生,成績優(yōu)異,,畢業(yè)后四處求職卻屢屢受挫,,為什么?原因很簡單,因為他的檔案資料記錄他曾逃避公共汽車票而被抓三次,。在新加坡,,有人手持飛機票卻不能登機,為什么?因為有資料顯示他借閱圖書館的書籍而未歸還,。由此可見,,誠信對每個人都至關重要!只有誠信公司才會聘用你,只有誠信銀行才會借錢給你,,擁有誠信才能贏得他人的信任,,擁有誠信才能融入社會求得生存和發(fā)展。誠信無處不在,、無處不需,。
在稅收領域里,我們同樣熱切的呼喚著誠信的回歸!為了不繳或少繳稅款,,有些人要么逃避,、要么造假,,稅款成為他們眼中的唐僧肉。近些年來,,查出有稅收違法問題的納稅戶比例不斷上升,,虛開增值稅專用發(fā)票屢禁不止,暴力抗稅現(xiàn)象不斷出現(xiàn),。刀子,、棍棒、拳腳,、石塊乃至炸彈,,誰會想到有人競把這些施加到秉公執(zhí)法的稅務干部身上、施加到護稅協(xié)稅的善良老百姓的身上,,而這些痛下毒手的行為競是為了不繳或少繳本應屬于國家的稅款,。看著國家的利益任人宰割,,我們怎能不憤怒?試問,,他們的誠信何在?!
值得反思的是,在我們要求納稅人誠信納稅的同時,,我們是否也應該誠信的為納稅人服務呢?曾幾何時,,稅務人員的一個電話,企業(yè)就得誠惶誠恐的跑到稅務機關接受詢問;曾幾何時,,檢查人員推門就進,,說查就查,還得吃飯;又在何時,,稅務窗口上總是排著長長的人龍,,納稅人怨聲載道;局長公告隨便一貼,眾多納稅人就得伸長脖子,、拿著小本吃力的抄寫,。而當我們先行函告,進而平等的與納稅人進行約談?chuàng)Q來的是納稅人多么積極主動的配合;當我們實行檢查準入制度在社會上又引起了多么強烈的反響;當我們增設辦公窗口,,拆掉了那道橫在稅務機關與納稅人之間的那道玻璃,,我們又能多么強烈的感受到納稅人為國納稅的自豪,一站式服務伴隨著春天的到來熱烈而實在的擁向了納稅人,。我相信在不久的將來,,誠信將化成一座橋梁,聯(lián)系著稅務人員與納稅人,,聯(lián)系著理解與被理解,,尊重與被尊重,信任與被信任,。通過這座橋我們與納稅人將攜手走向文明納稅,、誠信納稅的光明大道,。
是的,我們渴望誠信,、追求誠信,,希望誠信能夠成為一種自覺的道德規(guī)范,??擅鎸ΜF(xiàn)實,我們似乎不能奢求人人是君子,、個個都誠信,,于是我們只能尋求法律的約束,讓人們清晰的認識到不誠信將舉步維艱,,不誠信必將代價慘重!當道德的約束成為一種必然,,當法律的尊重成為一種習慣,誠信離我們還會遙遠嗎?
朋友們,,相信誠信的力量吧!讓我們背好誠信的行囊,,身披一襲燦爛,心系一份執(zhí)著,,帶著誠信上路,,您將踏出一路的風光。
誠信做人演講稿500字 誠信做人演講稿二年級篇二
誠實是每個人必備的品質,。對別人誠實就是相信自己,。人只有談誠信,才能和諧友好;只有強調誠實,,人們才能相互理解,。
作為一名學生,我應該遵守誠實,??荚嚨臅r候會遇到難的習題,這個時候會被提醒不能搞小動作,。做作業(yè)的時候經常會遇到不能按時完成的作業(yè),。這個時候,誠實就會暗示我們要獨立思考,。
在中學,,誠實更重要。我們應該對父母,、老師和同學誠實,,這樣我們才能成為誠實的人。我們應該永遠牢記誠實,,擁抱真善美,,摒棄虛假和惡臭,。
答應別人事情一定要完成,說會議時間不能擅自更改,。這里有個故事:一個男人和他的朋友約好中午在自己家門口旅游,。中午,朋友沒來,,男人一個人走了,,他花了很長時間才到家。那個人的兒子正在門口玩耍,。朋友問他:“你爸爸在家嗎?”男方的兒子回答說:“我等你好久了,。你不來,我爸已經走了,?!迸笥崖犃酥蠛苌鷼猓骸拔艺娴牟皇且粋€人。我約了人一起去,,沒帶我就走了,。”他的兒子對他的朋友說,,你約了我父親中午見面,,但是你中午沒來,說明你不講信用;在孩子面前罵父親是不禮貌的,?!闭f完也不會接著走進門。
對,,就是說沒有功勞,。我約了人,但沒說遲到罵了別人,。任何時候誠實都應該是我們人格的底線,。
有了誠信,前途一片光明,。
誠信做人演講稿500字 誠信做人演講稿二年級篇三
尊敬的各位領導們,、同事們:
大家午好!
首先非常感謝組織和領導給我這次展示自己的機會,我是來自青島峰德置業(yè)有限公司開發(fā)部的一名工程師,,我叫,。今天我演講的題目是“無私奉獻,責任當先,?!蔽耶厴I(yè)于石家莊鐵道學校,去年8月進入公司,不知不覺也有快一年的時間了,。在這段日子里,,我深刻的感受到了公司濃厚的企業(yè)文化精神,那種市政人的奉獻精神和責任精神深深的打動了我,。
對于責任,,也許每個人都有不同的理解和認識。我認為我們公司的責任精神代表的是使命的召喚,,是能力的表現(xiàn),,是制度的執(zhí)行。責任體現(xiàn)了一個人的心態(tài),、原則,、作風,,體現(xiàn)了一個人的心智,、格局和胸懷,也體現(xiàn)了一個人對人生價值的追求,,責任不僅僅是一個人人生觀,、世界觀和價值觀的體現(xiàn),更是一個人對待生活和工作的態(tài)度,。我作為一名新入黨的黨員,,對我來說責任就是敢于擔當,勇于付出,,既然已經加入了黨組織,,那么在平時的工作中就要做到有一顆責任心,明確自己的責任和定位,,我在工作中和生活中無時不刻以嚴格的標準來要求自己,,以身邊的先進模范來鼓舞自己,努力踐行公司責任文化要求,,做到勇于擔責,、負責。關于誠信,,它是一種力量,,是一種精神,是一種態(tài)度,。在市場經濟激烈競爭的今天,,如果一個企業(yè)失去誠信,也失去了品牌,,更失去了市場;如果一個人失去了誠信,,也失去了朋友,更失去了靈魂。誠信是最絢麗的色彩,,是公司屹立于天地間的基石,。作為公司員工,堅持誠信服務,,照章辦事,,才能夠贏得客戶的支持,為公司做出更大的貢獻,,在公司間的交流中,,堅持誠信的態(tài)度可以增進企業(yè)間的了解和信任,為業(yè)務開拓發(fā)展打下堅實的基礎,。
一直以來,,市政人不畏艱險,無私奉獻,,以責任為依托,,以誠信為準繩,在城市建設發(fā)展的道路上樹立起“青島市政精神”,。這種精神,,就是一種不懼危險、迎難而上的精神,,就是一種敢為人先,、不辱使命的精神,就是一種團結拼搏,、共渡難關的精神,,就是一種無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神,。一路走來,,風雨兼程。集團公司以自己的誠信贏得了一個個市場,、以自己的包容吸納了各路菁英,、以自己的專業(yè)攻克了一道道技術難關、以自己的“精,、長,、強”在激烈的市場競爭中勇于搏擊。市場的磨練,,企業(yè)文化的培育,,鑄就了“說了算、定了干,、高質量,、按期完”的市政精神;鍛造了“修責任之心,,建誠信之道”的核心理念。集團公司以一流的管理,、一流的質量,、一流的裝備、一流的品牌,,創(chuàng)造新的成果,,實現(xiàn)了新的跨越。壯志猶未酬,,豪情待滿弓,。我將繼續(xù)在領導的帶領下,攜手各位同仁,,精誠合作,,共同鋪筑公司更加輝煌的發(fā)展之路。作為公司的一員,,我們應該始終堅持“說了算,、定了干、高質量,、按期完”的市政精神,,始終遵循“修責任之心,,建誠信之道”企業(yè)文化精神的核心理念,,將這樣一種企業(yè)精神根植在我們心中,在實現(xiàn)自身發(fā)展的同時為公司取得效益,,使工作邁上一個新的臺階,,為市政建設貢獻自己的力量!
當我踏入公司第一天,我就承擔起了這份工作帶給我的責任,。我們每一位同事都應該時刻牢記公司宗旨,,做到愛崗敬業(yè),樹立起高度的責任感和義務感,。以前我曾經這樣想過,,我每天上班不遲到、不早退,,很少請假,,我就可以稱得上是一名有責任感的員工了。但實則不然,,經過一年多的工作和學習,,我逐漸意識到,責任感應該是對自己更高的要求,,我在處理領導交給我的工作任務時,,常常反思自己,是不是用了所有的努力去完成它,還是僅僅遇到難題就放棄了,。我常常捫心自問,,自己是否真的盡了全力。記得有位哲人曾說,,如果你認為自己是在為別人工作,,那么你的一生都會為別人工作。這句話我是這樣理解的,,把公司的事當成自己的事,,把公司當成自己的,為公司的盈利和發(fā)展而真正感到高興和自豪,,這樣的工作態(tài)度是我現(xiàn)在一直所保持的,,也將會一直保持下去。我認為只有這樣,,才能在快樂工作的同時充分做到盡職盡責,。
公司的壯大,市政事業(yè)的發(fā)展,,都需要我們每一名員工從自己的崗位做起,。工作能不能做好,取決于我們對工作的態(tài)度,,說到底就是有沒有責任心,。通過對公司企業(yè)文化的學習和自身責任感的培養(yǎng),我真正領會到海爾集團總裁張瑞敏的那句話:“把簡單的事情做好就是不簡單,,把每一項平凡的工作做好就是不平凡,。”的含義,,真正的了解了公司“修責任之心,,建誠信之道”的企業(yè)文化核心理念。在以后的工作中,,我們更加要努力拼搏,,兢兢業(yè)業(yè),在平凡的崗位上發(fā)揮出不平凡的力量,,為了公司發(fā)展這個共同的目標自覺的貢獻自己的聰明才智,,相信通過我們自身的不斷探索和為之不懈的努力,一定能在公司前進的道路上作出更多的貢獻,,讓自己的人生價值在奉獻中體現(xiàn),,讓自己的青春在市政建設事業(yè)中閃光!