總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

辦公室副主任年度工作總結(jié)篇1

自今年6月份調(diào)入****物業(yè)管理處以來，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,，虛心學習,，埋頭工作，履行職責,，較好地完成了各項工作任務(wù),，下面將任職來的工作情況匯報如下：

我是初次接觸物業(yè)管理工作，對綜合管理員的職責任務(wù)不甚了解,，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,，我自覺加強學習，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路,，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已基本勝任本職,。一方面,，干中學、學中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學習提高,，通過觀察,、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,，較快地進入了工作情況,。另一方面，問書本,、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,，從不會到會,，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點,。

自接手****管理處財務(wù)工作的半年來，我認真核對上半年的財務(wù)賬簿,，理清財務(wù)關(guān)系,，嚴格財務(wù)制度，做好每一筆賬,，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn),。一是做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,，我都根據(jù)財務(wù)的分類規(guī)則,，分門別類記錄在案，登記造冊,。同時認真核對發(fā)票,、賬單，搞好票據(jù)管理,。二是搞好每月例行對賬,。按照財務(wù)制度，我細化當月收支情況,，定期編制財務(wù)報表,，按公司的要求及時進行對賬，沒有出現(xiàn)漏報,、錯報的情況,。三是及時收繳服務(wù)費。結(jié)合****的實際,，在進一步了解掌握服務(wù)費協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,，我認真搞好區(qū)分，按照鴻亞公司,、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費,，定期予以收繳、催收,，20xx年全年的服務(wù)費已全額到賬,。四是合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),，我堅持從公司的利益出發(fā),，積極協(xié)助管理處主任當家理財。特別在經(jīng)常性開支方面,，嚴格把好采購關(guān),、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān)，防止鋪張浪費,，同時提出了一些合理化建議,。

半年來，我主要從事辦公室的工作,，****的文案管理上手比較快,，主要做好了以下2個方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān),，我認真搞好錄入和編排打印,，根據(jù)工作需要，制作表格文檔,，草擬報表等,。二是檔案管理工作。到管理處后,，對檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作，我采取平時維護和定期集中整理相結(jié)合的辦法,，將檔案進行分類存檔,，并做好收發(fā)文登記管理。

小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負責的,，對我來講,，這是一項初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,，當前又缺少綠化工人,，正值冬季，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻,。我主要做了以下2個方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護,。二是認真驗收交接。

在****工作半年來,，完成了一些工作,，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

(三)只有堅持原則落實制度,，認真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責

(四)只有樹立服務(wù)意識,，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好。

由于工作實踐比較少,，缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,，20xx年的工作存在以下不足：(一)對物業(yè)管理服務(wù)費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時;

(二)食堂伙食開銷較大，宏觀上把握容易,，微觀上控制困難;(三)綠化工作形勢嚴峻,，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫五、下步的打算

針對20xx年工作中存在的不足,，為了做好新一年的工作,，突出做好以下幾個方面：(一)積極搞好與鴻亞公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),，進一步理順關(guān)系;(二)加強業(yè)務(wù)知識的學習提高,，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;(三)管好財,、理好賬,，控制好經(jīng)常項目開支;(四)想方設(shè)法管理好食堂，處理好成本與伙食的關(guān)系;(五)抓好小區(qū)綠化維護工作,。

年初,，×××提出了“發(fā)展、提升,、規(guī)范,、透明”的戰(zhàn)略方針，物業(yè)公司提出了以“五心”撰寫20xx年物業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新篇章的工作宗旨,。緊緊圍繞執(zhí)行董事會下達的目標管理責任制,。科學安排,，強化“三全管理”,，為創(chuàng)銀河特色的企業(yè)品牌，樹良好企業(yè)形象,，完成新物業(yè)交接,，實現(xiàn)多元化管理，力創(chuàng)社會效益,、經(jīng)濟效益雙豐收,，緊緊抓住物業(yè)服務(wù)工作主線，展開工作,，較好地完成了公司下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)對近一年來的工作作如下小結(jié)：

年初，按董事會下達的目標管理責任進行分解,，并按部門簽訂了部門責任書,，明確了總經(jīng)辦的各項任務(wù)指標。一年來，雖有物業(yè)管理員的更換,，隨著房屋問題的增加發(fā)生影響了物業(yè)管理費的加收,，但想方設(shè)法還是完成了收費任務(wù)，同時注意物業(yè)外增收,，經(jīng)努力銷純凈水收入××××元,。代辦理房屋出租收入××××元,，代為服務(wù)收入××××元,。名都交接增收××××元。

依據(jù)“培訓(xùn)大綱”把培訓(xùn)工作落到實處,，購進“物業(yè)管理是怎么煉成的”光盤,，組織大家認真觀看學習，學時近10個小時共8盤,，自編培訓(xùn)講義×課題宣,，講×次(全員)并加強崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)結(jié)合，在新進職員多,、員工進出變數(shù)大的情況下,，培訓(xùn)放在首位，先培訓(xùn)再上崗,。并著重抓責任制的落實,，并結(jié)合工作實際對各崗位職責完善量化，操作起來簡便易監(jiān)督檢查,，確保了各項制度的落實,。肯定保潔工的職責細和實在各部門推廣,，并逐部門逐崗位抓制度的量化,，以崗位職責完善規(guī)范，要求在崗員工定崗定職,，做好工作,。

今年公司一項重大工作，新物業(yè)××××大廈交接,，年初開始就名都交接作了充分準備,。明確交接各項工作流程，招收新員工計劃,，又必須按名都大廈落成交接的階段,，逐步增加人員以減少費用支出。由于組織準備工作充分,，部門之間分工明確,，較好完成了交接任務(wù)，實施對新物業(yè)的管理。半年多來的實踐,，員工隊伍得到鍛煉,，已能勝任各自的工作。

年初提出的以“五心”做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作以提高企業(yè)形象,，總辦以身作則,，在拓寬服務(wù)上大做文章，為讓業(yè)主滿意,，必要時業(yè)主需要的都主動去服務(wù),，業(yè)主全家外出，家里的花木要澆水,，養(yǎng)的觀賞魚要喂養(yǎng),，物業(yè)管理員主動接下鑰匙，很好完成任務(wù),。業(yè)主提出要請保姆,，主動聯(lián)系家政服務(wù)公司,，幫助協(xié)調(diào),，先后調(diào)換多人，終于請到滿意的保姆,。業(yè)主汽車×××通行證要辦理,，主動幫助代辦,，密切與業(yè)主的關(guān)系。受到業(yè)主的贊揚和感謝,，企業(yè)形象得到了提高,。

今年注意擺正與其他部門的關(guān)系，新物業(yè)管理員上崗,，剛開始有做好工作的愿望,，有些工作又必須由其他部門員工配合的，溝通協(xié)調(diào)不好,，影響工作心理不好受,，及時調(diào)整注意溝通。現(xiàn)在已能很好配合開展工作,。對發(fā)現(xiàn)的問題不直接去干預(yù),，而是與部門主管、經(jīng)理協(xié)調(diào),，讓他們?nèi)ソ鉀Q問題,，并能通過個別問題在部門教育大多數(shù)，有利調(diào)動了大家工作的積極性,。能發(fā)揮主觀能動性,，使團隊精神得到了發(fā)揚,。

認真回顧，也有許多不盡人意的地方,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、學習抓得不實不細，培訓(xùn)做了,，培訓(xùn)的效果如何考慮總結(jié)不夠,。

2、工作上缺少持之以恒,，缺少一抓到底,、抓及時、抓落實不夠,。

3,、思想觀念上跟不上形勢，在開拓創(chuàng)新上未發(fā)動大家,，聽大家意見不夠。

4,、時時體貼關(guān)心員工,，以愛心、兄弟情關(guān)愛員工不夠,。

1,、制度上不講情面。進一步量化制度,，把制度落到實處,。

2、強化企業(yè)文化,。公司和員工是伙伴關(guān)系,，提升員工歸屬感、責任感,。

3,、認真培訓(xùn)。培訓(xùn)抓緊抓實,，培訓(xùn)出效果,，培訓(xùn)形成制度。

4,、打造企業(yè)品牌,。企業(yè)是生命，品牌出效益,。物業(yè)公司打服務(wù)品牌,，要知名度、美譽度。員工都是形象代表,，加強品牌教育,。

5、強化目標管理,。認真計劃,，要有前瞻性、科學性,、全面性,、系統(tǒng)性、可能性,。加強計劃管理,，流程控制，培訓(xùn)員工的計劃意識,，努力完成計劃,。

6、建立員工服務(wù)中心,。多和員工溝通,，象對待業(yè)主一樣對待員工，幫助員工解決困難,，讓員工心情愉快的工作,。

辦公室副主任年度工作總結(jié)篇2

人生天地之間，若白駒過隙,，忽然而已,。轉(zhuǎn)眼20xx即將告一段落，回顧這一年,，我在院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，在工作中嚴格要求自己，求真務(wù)實,，忘我奉獻,，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風,，優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項工作任務(wù),，現(xiàn)將主要事跡介紹如下：

辦公室的'工作千頭萬緒，資質(zhì)申報,、文書處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會議安排,、迎來送往等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項事務(wù),，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,，基本做到了事事有著落。

1,、建章立制,，狠抓落實，促進辦公室工作規(guī)范化,。自我擔任辦公室主任以來,，我領(lǐng)導(dǎo)辦公室全體認真梳理落實辦公室行政制度，認真執(zhí)行有關(guān)車輛管理,、維修,、油卡使用、公務(wù)接待,、收發(fā)文等各項制度，使各項工作都能嚴格按規(guī)范落實,，辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個新的臺階,。

2、重配合,、善協(xié)調(diào),，保障設(shè)計院整體工作有序開展。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,，在處理我院同上級領(lǐng)導(dǎo)等院外部門的具體事務(wù)中,，積極匯報、溝通,，爭取支持,，使院領(lǐng)導(dǎo)信息靈通、決策正確,。同時,，帶領(lǐng)辦公室人員積極協(xié)調(diào)本院各部門遇到的具體問題，起到潤滑劑的作用,，使各項工作有序,、高效運行,。

3、狠抓行政事務(wù)及時辦理,，確保日常工作順利進行,。在辦公室工作期間，我十分重視檔案,、倉庫管理,、文件報刊收發(fā)及會議記錄等綜合工作，要求辦公室人員要負責認真,。在辦公用品的購置和領(lǐng)用上,，能夠嚴格審批，嚴把進貨關(guān),，做到了物有所值,，杜絕了鋪張浪費。

4,、積極做好資質(zhì)的維護工作,，全力保障各項工作的順利開展。在資質(zhì)工作上,，我嚴格按照國家相關(guān)規(guī)定,，在資質(zhì)有效期內(nèi)對工程設(shè)計甲、乙級資質(zhì)進行延續(xù),，并都順利完成延續(xù)工作,。并根據(jù)我院的實際企業(yè)體制，對工程咨詢咨詢資質(zhì)進行變更,，現(xiàn)處于上報審核狀態(tài),。

本年10月，按照院里安排,，我調(diào)任市場部部長,。自上任以來，面對新的工作,，我大力加強理論學習,，進行部門員工合理分工，對我院所有合同重新進行梳理及歸檔,，并結(jié)合結(jié)合自身條件,，分析市場，收集市場情報,，并對現(xiàn)有項目進行跟蹤,、監(jiān)督及管理，為各所進行費用分配,，真正發(fā)揮市場部的橋梁作用,，為我院的跨越發(fā)展做出貢獻,。

由于感到自己身上的擔子很重，自身會與院要求有一定的距離,，平時注重學習積累,，工作中向領(lǐng)導(dǎo)、同事學習,，業(yè)余時間堅持自學,。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,，經(jīng)過鍛煉有了很大的提高，能夠保證本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

一年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一，有些工作還不夠細致,；第二,，管理水平仍需進一步提高；第三,，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力有待加強,。

在新的一年里,，自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,，努力做到：

1,、加強學習，拓寬知識面,。努力學習建材行業(yè)專業(yè)知識,；

2、本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報,，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；

3,、注重本部門的工作作風建設(shè),，加強管理，團結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍；

4,、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。

辦公室副主任年度工作總結(jié)篇3

時光荏苒，20xx年已經(jīng)過去了,，回首過去的一年,，憑著對學校的熱愛、對工作的熱情和對領(lǐng)導(dǎo)的感情,，堅持“真誠為?！钡牟蛔冃拍睿谄D辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作,。20xx年度我在上級部門的指導(dǎo)下,，配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè),，盡職盡責,，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。

人常說,，有理論才有水平,，有水平才有實力。為使自己在寫文章,、辦事情時更有底氣,，在想問題、拿主意時更有見地,，一年來,，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務(wù)知識,，自覺把它們作為自己的思想理論源泉,，用黨的十七大精神武裝頭腦、指導(dǎo)行動,、推動工作,。在日常工作中,，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長,，增加自己的知識積累,。

我能處處嚴格要求自己，堅持“治理就是服務(wù)”的理念,，把“活得平淡,、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則,；嚴謹細致,、扎實求真、埋頭苦干,。我樹立了正確的價值觀,、利益觀，廉潔自律,，潔身自好,，慎言慎行，堂堂正正做人,，中規(guī)中矩辦事,。

辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”，繁瑣無序,。我能正確處理苦與樂,、得與失、個人與集體,、工作與家庭的關(guān)系,，甘于奉獻、老實敬業(yè),，經(jīng)常加班加點,，保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。

文秘工作高質(zhì)量,。每天我及時查閱市區(qū)教育局政務(wù)網(wǎng),、教師進修學校通知，并做好上傳下達工作,，盡自己最大能力完成上級部門布置的相關(guān)工作。同時做好學校相關(guān)公文的起草工作,。在20xx年的迎接市級示范中學評估中,，我寫出的《做優(yōu)質(zhì)量，做精管理,，做顯特色,，做強學?！穮R報材料，得到了校領(lǐng)導(dǎo)及上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。

接待工作重熱情,。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此,，只要有客人來訪或電話咨詢,，教育局領(lǐng)導(dǎo)也好，兄弟學校的老師也好,，或者是家長,，我都盡力做到誠懇、熱情,、細致,、周到。本期共有四次大的接待,，邵陽市市級示范中學的迎檢,，新邵縣綜治工作的迎檢、新邵縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及新邵縣目標管理督導(dǎo)評估迎檢,，接待熱情細致周到,，獲得了他們的肯定。

會議管理抓規(guī)范,。會議管理上注重了會前仔細籌備,，注重細節(jié)，考慮周到,，會中認真細致地做好相關(guān)記錄,，會后及時清理會場，督促落實會議精神,。做到每次會議會前準備充分,，會中嚴肅認真，會后執(zhí)行有力度,。20xx年尤其抓好了教代會的籌備工作,，由于準備充分，教代會開得非常成功,。

檔案整理求精細,。20xx年，學校以市級示范中學迎檢為契機,，加強了學校的檔案整理工作,，力求精細化，做到分門別類，類別清楚,。通過暑假兩個月的加班,，學校檔案管理科學規(guī)范。在市級示范高中迎檢中,，專家組對材料的整理給出了很高的評價,。在年終的督導(dǎo)評估中，教育局領(lǐng)導(dǎo)也進行了表揚,。

宣傳工作有影響,。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍,。一是在校內(nèi)充分利用宣傳墻進行宣傳,，二是制作了光盤《鳳凰展翅飛——新邵五中發(fā)展紀實》，三是制作了圖文并荗的《新邵五中招生指南》,，四是在媒體上發(fā)表了幾篇宣傳報道,，如《寧建國：情系新邵五中》《退伍軍人情牽母校忙軍訓(xùn)》等，獲得了社會的好評,。當然,，上由于自己還擔任了繁重的教學任務(wù)，本學期的宣傳報道比較少,，今后應(yīng)再接再厲,。

值日工作求務(wù)實。能認真履行值日的職責,，做好考勤記載,，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,，及時上交值日記錄,。人事工作無誤差。按照公平,、公開,、公正的原則，認真做好了教師年度考核,、職稱評審,、評先評優(yōu)工作，做到了考核評優(yōu)無意見,，職稱評審無矛盾,。

1、高質(zhì)量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作,，確保了市級示范中學的復(fù)檢一次性過關(guān),。

2,、高質(zhì)量地完成了普九化債材料準備工作。

3,、成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》,，通過了對原來一些方案的修改,。

4、做好了職評工作,，職評參評老師人人過關(guān),。

5、縣雙十佳我校兩人入選,。

我因工作出色,，20xx年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次,。

隨著社會對教師的要求越來越高,，學校也面臨著新的形勢、新的任務(wù),，對辦公室工作也提出了新的,、更高的要求。所以,，總結(jié)自己的工作,，我認為作為學校辦公室主任，也必須適應(yīng)新的情況,，進一步增強責任意識,、服務(wù)意識、效率意識,、創(chuàng)新意識,，努力做好辦公室工作：一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情,、憑經(jīng)驗,、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題,。二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,，工作中要多一份耐心、細心,，盡量避免出差錯,。

擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多,，受益匪淺,。由衷地感謝學校領(lǐng)導(dǎo)的信任,，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關(guān)愛,。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷進步。

辦公室副主任年度工作總結(jié)篇4

杜xx,，女,，傣族，35歲,，小學高級教師,。擔任風平鎮(zhèn)中心小學教務(wù)主任兼教五年級1班語文教師，現(xiàn)將20xx春季以來年任現(xiàn)職以來職責履行情況,、工作完成情況及取得的主要成績做如下匯報：

一,、教務(wù)主任職責履行情況及取得的成績。

教務(wù)主任是學校教務(wù)處的主要負責人,，受校長委派主持教務(wù)處全面工作,，是學校日常教學活動的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，在工作中接受校長的領(lǐng)導(dǎo),。自任職以來,，我嚴格按照教務(wù)主任的職責及要求，協(xié)助校長做好我校的教學管理工作,。

1,、不斷完善學校各項教學常規(guī)制度，使學校教育教學工作逐步進入正規(guī),。自20xx年春季學期以來,，結(jié)合風平鎮(zhèn)中心校要求，根據(jù)我校實際,，進一步完善了多項教學常規(guī)制度,，對教師的一日常規(guī)及常規(guī)教學進行了具體要求，使學校教研工作盡快進入了正規(guī),。一年來,，根據(jù)新課改的要求及我校自身發(fā)展的實際，我對原來制定的制度與規(guī)定不斷進行修改,、完善,，又增加新的規(guī)定與要求，為使各類教學管理人員有自己的工作職責及工作目標,，使各類人員的“責,、權(quán)、利”相統(tǒng)一,，通過教師例會,，教師業(yè)務(wù)學習,，校本培訓(xùn)等多種形式讓教學各室管理人員和任課教師明確了自己職能范圍、工作任務(wù)及目標,，真正做到了學期初布置任務(wù),、學期末全面檢查，調(diào)動了各類人員工作的積極性,。強化了同事間相互合作,、共同幫助、共同提高的良好工作氛圍,。

2、認真做好教務(wù)處常務(wù)工作,。

一年來教務(wù)處就我一個人,，教務(wù)常規(guī)工作都是我自己做。我本身擔任五年級語文教學工作,，教務(wù)工作又如此繁忙,，于是我不得不整天的加班加點，以此使我校常規(guī)教學運轉(zhuǎn)順暢,。為了調(diào)好課程表,，有時忙碌到深夜。平時,，除了我有課外,，盡量多的走進老師的課堂聽課、指導(dǎo),。因為我校是全鎮(zhèn)窗口學校,，老師們的課堂教學水平應(yīng)不斷提高提高。大家的壓力很大,。我積極上示范課,，與老師們交流教育教學方法，取人之長補己之短,。每個學期帶領(lǐng)老師們扎實組織開展各項教研活動,，處處以身作責。在各位老師的共同努力下,，我校教師課堂教學水平進步很快,，各科教學已初步形成自己的路子和特色。在風平鎮(zhèn)組織的各種比賽中我校參賽老師都能獲獎,，當看著老師們在各級比賽中獲獎時,，我心理由衷的高興，一切勞苦煙消云散,，我從沒有抱怨過,，即使每天因除了上課,、聽課外還要處理大量的教務(wù)日常工作，我的備課都是在晚上值班完成回到家里備的,。有時忙碌了一天,，回到家真想馬上上床休息，但一想到明天的課還沒有備出來,，馬上打消了休息的念頭,。因為我不能不備課不上課，作為教務(wù)主任如果自己不親自執(zhí)行制度,，還怎樣去管別人,。

3、加強對教學常規(guī)檢查指導(dǎo)的力度,，以落實好各項常規(guī)工作為提高教學質(zhì)量的總抓手,。

全面落實好教學常規(guī)，是做好教育,、教學工作,，全面提高教學質(zhì)量的保證。對教學常規(guī)的檢查我采取了一周一小查一月一大查的辦法,，我除了帶領(lǐng)值周教師按時檢查常規(guī)外,，并對各檢查人員進行全面的監(jiān)督，以保證各項檢查工作嚴格,、公正,。在工作中我首先帶頭改革了備課的模式。指導(dǎo)各教研組認真組織開展教研活動,。為盡快提高全體教師的課堂教學水平,，先后組織開展州級、市級骨干教師示范課,；校長引領(lǐng)課堂公開課,；語文、數(shù)學同課異構(gòu)課研討課等

在工作中我重視研究,，積累好的經(jīng)驗,。面對新課改，我們都是小學生,，為了真正吃透新課改的精神,，必須認真學習各種先進的教育教學理論，使我校的教育教學逐步提高,。盡量選派青年教師外出學習,，培訓(xùn)開拓眼界，轉(zhuǎn)變思想,。幫助廣大教師將新課改精神與教學實踐相結(jié)合,，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決課程實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。

為做到對教學工作的有效監(jiān)控,，加大了對教學檢查和調(diào)研力度,。期中前后對全年級進行了課堂教學質(zhì)量調(diào)研。督促各學科任課教師做好了對各類學生的輔導(dǎo)工作,，全面做好了對優(yōu)秀生的輔導(dǎo),，鼓勵學生冒尖，并做好對后進生的輔導(dǎo)工作,，使他們能掌握新課程規(guī)定的目標,。在具體教學中實施了分層教學，讓各類學生都得到充分的發(fā)展,。

4,、積極進行教科研改革，努力提高教學質(zhì)量,。

作為小學部教科室主任 ，我充分認識到教科研改革的重要性,。在小學部校委會領(lǐng)導(dǎo)下,，我認真做好了教研改革工作。 選擇確定出了自己的教科研課題,，寫出了《傣族舞蹈藝術(shù)教育探索》課題研究實施方案,，并努力在教學中進行探索改革。本學年重點進行了子課題《傣族民間孔雀舞》的研究,，通過芒市教科中心專家的鑒定,，圓滿結(jié)題。為切實搞好課題研究,，教務(wù)處組織了相關(guān)的培訓(xùn)活動,。在“全面實施素質(zhì)教育、全面提高教育,、教學質(zhì)量,，讓每一位學生的特長都能得到開發(fā)和持續(xù)發(fā)展”為根本指導(dǎo)思想下，要求全體教師在平常教學中全面落實,。

5,、重視教學特色，促進學?？缭绞桨l(fā)展,。

突出抓好藝術(shù)特色教學。舞蹈教學是我校的主要特色之一,，在兩年前我們特邀了民間藝人方桂英老師到我校傳授孔雀舞的指導(dǎo)和訓(xùn)練,，于是教務(wù)處又增加了一項工作,，我多次開班主任會，動員學生參加課外興趣班,，做好學生統(tǒng)計工作,，監(jiān)督好學習舞蹈學生的組織與上課工作，學期末,，對舞蹈興趣班的學生的學習情況進行了檢查,。同時不斷加大了對特長生的培養(yǎng)力度，在上好音樂,、美術(shù)課的前提下,，根據(jù)實際，學校成立了舞蹈,、葫蘆絲,、繪畫、剪紙興趣班,，在工作中,，加強了對輔導(dǎo)老師的管理與考評。從而保證了我校刀美蘭民族藝術(shù)的傳承工作,。

二,、認真做好自己的教學和教科研工作。

作為一名普通的語文老師,，我除了精心備課,，運用不同的教學方法激發(fā)學生的學習興趣，時時注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣外,，每學期我還用下午第三節(jié)課進行輔導(dǎo),。經(jīng)過輔導(dǎo)，有50%以上的后進生學生能趕上了新課的學習,。在教學中,，我以激發(fā)學生的學習興趣，培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)與能力為重點,。為了讓學生在最短的時間內(nèi)掌握好知識,，不知多少次看著書睡著了。每次學生的作業(yè)和考試我都親自看,，以便了解學生知識掌握的情況,。可以說,，成績是靠辛勤的汗水換來的,。

三、其他工作：

（1）一年來我認真做好“三室”管理工作。

（2）認真做好了期中與期末考試的考務(wù)工作,、成績統(tǒng)計工作,、教師教學成績評定工作。

（3）認真做好了對教學老師的德,、勤,、業(yè)、績的考核工作,。

（4）做好了免費教材發(fā)放和教輔工作,。

（5）按要求做好了老師任課分工，排課程表,，時間表制定等教務(wù)工作,。

（7）抓好教師的各種學習培訓(xùn)工作。

（8）指導(dǎo)參加各級各類比賽,。

四,、存在問題及不足：

1、由于本人能力有限,，小學部教學管理工作還有很多不足,，教學成績還有待于進一步提高。尤其是小學部老師的課堂教學水平有待于提高,。在新課改的道路上,，邁的步子還不夠大，教科研,、教改意識有待于進一步加強。

2,、小學部各項規(guī)章制度有待于進一步完善,，實行精細化管理才剛剛開頭，還有大量的工作要干,。

3,、小學部學生來自四面八方，學習水平及習慣千差萬別,，怎樣促進全體學生的全面發(fā)展,，也是小學部教學工作亟待解決的大問題。

辦公室副主任年度工作總結(jié)篇5

人生天地之間,，若白駒過隙,，忽然而已。轉(zhuǎn)眼20xx即將告一段落,，回顧這一年,，我在院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，在工作中嚴格要求自己,，求真務(wù)實,，忘我奉獻,，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風,，優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項工作任務(wù),，現(xiàn)將主要事跡介紹如下：

辦公室的工作千頭萬緒，資質(zhì)申報,、文書處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會議安排,、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，自我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,，統(tǒng)籌辦理各項事務(wù),，力求周全、準確,、適度,，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落,。

1,、建章立制，狠抓落實,，促進辦公室工作規(guī)范化,。自我擔任辦公室主任以來，我領(lǐng)導(dǎo)辦公室全體認真梳理落實辦公室行政制度,，認真執(zhí)行有關(guān)車輛管理,、維修、油卡使用,、公務(wù)接待,、收發(fā)文等各項制度，使各項工作都能嚴格按規(guī)范落實,，辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個新的臺階,。

2、重配合,、善協(xié)調(diào),，保障設(shè)計院整體工作有序開展。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在處理我院同上級領(lǐng)導(dǎo)等院外部門的具體事務(wù)中,，積極匯報,、溝通，爭取支持,，使院領(lǐng)導(dǎo)信息靈通,、決策正確。同時,，帶領(lǐng)辦公室人員積極協(xié)調(diào)本院各部門遇到的具體問題,，起到潤滑劑的作用，使各項工作有序,、高效運行,。

3、狠抓行政事務(wù)及時辦理,，確保日常工作順利進行,。在辦公室工作期間，我十分重視檔案,、倉庫管理,、文件報刊收發(fā)及會議記錄等綜合工作，要求辦公室人員要負責認真,。在辦公用品的購置和領(lǐng)用上,，能夠嚴格審批，嚴把進貨關(guān),，做到了物有所值,，杜絕了鋪張浪費。

4,、積極做好資質(zhì)的維護工作,，全力保障各項工作的順利開展。在資質(zhì)工作上,，我嚴格按照國家相關(guān)規(guī)定，在資質(zhì)有效期內(nèi)對工程設(shè)計甲,、乙級資質(zhì)進行延續(xù),，并都順利完成延續(xù)工作。并根據(jù)我院的實際企業(yè)體制,，對工程咨詢咨詢資質(zhì)進行變更,，現(xiàn)處于上報審核狀態(tài)。

本年10月,，按照院里安排,，我調(diào)任市場部部長。自上任以來，面對新的工作,，我大力加強理論學習,，進行部門員工合理分工，對我院所有合同重新進行梳理及歸檔,，并結(jié)合結(jié)合自身條件,，分析市場，收集市場情報,，并對現(xiàn)有項目進行跟蹤,、監(jiān)督及管理，為各所進行費用分配,，真正發(fā)揮市場部的橋梁作用,，為我院的跨越發(fā)展做出貢獻。

由于感到自己身上的擔子很重,，自身會與院要求有一定的距離,，平時注重學習積累，工作中向領(lǐng)導(dǎo),、同事學習,，業(yè)余時間堅持自學。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過鍛煉有了很大的提高,，能夠保證本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

一年來,，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一,，有些工作還不夠細致,；

第二，管理水平仍需進一步提高,；

第三,，統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào)能力有待加強。

在新的一年里,，自己決心認真提高業(yè)務(wù),、工作水平，努力做到：

1,、加強學習,，拓寬知識面。努力學習建材行業(yè)專業(yè)知識,；

2,、本著實事求是的原則，做到上情下達,、下情上報,，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；

3,、注重本部門的工作作風建設(shè),，加強管理，團結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍；

4,、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。