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工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇一

對旅游業(yè)的定義,，具體有代表性的有兩種,。一種是“旅游業(yè)就是在旅游者和交通、住宿及其他有關(guān)單位中間,，通過辦理有關(guān)簽證,、中間聯(lián)絡(luò)、代購代銷,，通過為旅游者導(dǎo)游,、交涉、代辦手續(xù),，此外也利用本商社的交通工具、住宿設(shè)施提供服務(wù),，從而取得報酬的行業(yè),。”這種見解事實上是將旅游業(yè)等同于旅行社業(yè),。另一種見解,，美國旅游學(xué)家唐納德。蘭德伯在《旅游業(yè)》一書中認為：“旅游業(yè)是為國內(nèi)外旅游者服務(wù)的一系列相互有關(guān)的行業(yè),。旅游關(guān)聯(lián)到旅客,、旅行方式、膳食供應(yīng)設(shè)施和其他各種事物,。它構(gòu)成一個綜合性的概念——隨著時間和環(huán)境不斷變化的,、一個正在形成和正在統(tǒng)一的概念”。

對于旅游業(yè)的構(gòu)成,，一般認為旅游業(yè)主要由旅行社部門,、交通客運部門和以旅館為代表的住宿業(yè)部門等三個部分組成。在我國,，人們通常將旅行社,、住宿業(yè)和交通運輸業(yè)稱為旅游的“三大支柱”。此外，從國家或地區(qū)的旅游業(yè)發(fā)展,，特別是從一個旅游目的地的市場營銷角度去認識,，旅游業(yè)除上述三個部分之外，還應(yīng)包括以旅游景點為代表的游覽場所經(jīng)營部門以及各級旅游管理組織,。

關(guān)于國際游客,。為了統(tǒng)計的需要，國家統(tǒng)計局對國際游客作了以下界定：國際游客（入境游客）指來我國探親訪友,、觀光,、度假、就醫(yī)療養(yǎng),、購物,、參加會議或從事經(jīng)濟、文化,、體育,、宗教活動的外國人、華僑,、港澳臺同胞,。同時并規(guī)定，游客是出于上述目的離開常住國到我國內(nèi)地連續(xù)停留時間不超過12個月,，并且主要目的不是通過所從事的活動獲取報酬的人,。

關(guān)于國內(nèi)旅游者，國家統(tǒng)計局作了規(guī)定,，國家旅游局作出了修改和解釋,。國內(nèi)游客是指任何一個為休閑、娛樂,、觀光,、度假、探親訪友,、就醫(yī)療養(yǎng),、購物、參加會議或從事經(jīng)濟,、文化,、體育,、宗教活動而離開常住地到我國境內(nèi)其他地方訪問連續(xù)停留時間不超過6個月,，并且在其他地方的主要目的不是通過所從事的活動獲取報酬的人。

目前我國對上述游客及旅游收入的統(tǒng)計方法,，主要是通過海關(guān)的入境統(tǒng)計,、星級飯店和旅游景點及旅行社的接待統(tǒng)計，進行綜合考慮測算,，最后計算出區(qū)域旅游者的數(shù)量及旅游收入。如據(jù)桂林市統(tǒng)計局統(tǒng)計,，xx年度全市接待國內(nèi)外游客人數(shù)1530,。64萬人次，旅游總收入85。51億元。其中：國內(nèi)游客1402。04萬人次,，旅游收入58,。38億元；國際游客128。60萬人次,，旅游收入27,。14億元。

按照《營業(yè)稅稅目注釋（試行稿）》的解釋：旅游業(yè),，是指為旅游者安排食宿,、交通工具和提供導(dǎo)游等旅游服務(wù)的業(yè)務(wù),。根據(jù)《中華人民共和國營業(yè)稅暫行條例實施細則》的規(guī)定,，營業(yè)稅的計稅依據(jù)是以旅游業(yè)務(wù)的營業(yè)收入額作為計稅營業(yè)額,。但同時規(guī)定：“旅游企業(yè)組織旅游團到中華人民共和國境外旅游，在境外其旅游團改由其他旅游企業(yè)接團的,，以全程旅游費減去付給接團企業(yè)的旅游費后的余額為營業(yè)額”,。為了公平稅負,，在營業(yè)稅實施細則中規(guī)定旅行社組織旅游團在中國境內(nèi)旅游的,，以收取的旅游費減去替旅游者支付給其他單位的房費、餐費、交通,、門票和其他代付費用的余額為應(yīng)納營業(yè)稅的營業(yè)額,，按照5%稅率征收營業(yè)稅。

目前,，旅游業(yè)稅收收入主要包括旅游景區(qū)與旅行社的稅收收入,。旅行社涉及的稅種主要有以下幾種：（1）營業(yè)稅及附加：計稅營業(yè)額（以下簡稱營業(yè)額）為向旅游者收取的旅游費減去代旅游者支付的房費、餐費,、交通,、門票和其他代付費用后的余額。旅游業(yè)納稅人組織旅游者在境內(nèi)或出境旅游,，改由其他旅游單位或個人接團 的,，以全程旅游費減去付給該接團單位或個人的旅游費后的余額為營業(yè)額。（2）個人所得稅：個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)個人所得稅,、工資薪金所得,、對企事業(yè)單位的承包承租經(jīng)營所得、利息股息紅利所得等應(yīng)稅項目,、代扣代繳導(dǎo)游個人所得稅,。（3）企業(yè)所得稅：應(yīng)納稅所得額的確定按現(xiàn)行所得稅有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇二

建立覆蓋城鄉(xiāng)的婦幼衛(wèi)生服務(wù)體系,，保障婦女兒童公平享有公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),，不斷提高婦女兒童健康水平。全市孕產(chǎn)婦死亡率控制在17/10萬以下,，嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在7‰和8‰以下,。具體指標(biāo)如下：

1.孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達到90%以上；農(nóng)村孕產(chǎn)婦保健覆蓋率保持在95%以上,；孕早期檢查率保持在90%以上,。

2.住院分娩率達到99%，高危妊娠篩查管理率,、高危孕產(chǎn)婦住院分娩率均達到100%,。

3.3歲以下兒童系統(tǒng)管理率和7歲以下兒童保健管理率均達到90%以上。

4.提高產(chǎn)前篩查率和產(chǎn)前診斷水平,，產(chǎn)前篩查率達到50%以上,。

5.新生兒苯丙酮尿癥、甲狀腺功能低下癥等遺傳代謝性疾病篩查率和新生兒聽力篩查率均達到90%以上,，提高確診病例治療率,。

6.孕產(chǎn)婦艾滋病和梅毒檢測率均達到80%，感染艾滋病及梅毒的孕產(chǎn)婦及所生兒童采取預(yù)防母嬰傳播干預(yù)措施比例均達到90%以上,。

7,、婦女常見病篩查率達到50%以上。提高宮頸癌和的早診早治率，降低死亡率,。.

8.婦幼重大公共衛(wèi)生項目目標(biāo)達到省衛(wèi)生廳要求,。

（一）加強婦幼衛(wèi)生體系建設(shè)

1、堅持婦幼衛(wèi)生的公共衛(wèi)生性質(zhì),，明確婦幼保健機構(gòu)職能定位,。堅持婦幼衛(wèi)生工作方針，堅持正確的發(fā)展方向,。明確婦幼保健機構(gòu)是由政府舉辦、具有公共衛(wèi)生性質(zhì)的公益性事業(yè)單位,。

2,、實施婦幼衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)工程。以市婦幼保健院為重點,，積極爭取政府支持,，加強婦幼保健機構(gòu)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)婦幼衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)能力建設(shè)。按照國家“十二五”婦幼保健機構(gòu)建設(shè)規(guī)劃和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，制定二級婦保院的設(shè)置規(guī)劃和建設(shè)計劃,，強化婦幼保健機構(gòu)在業(yè)務(wù)指導(dǎo)、人員培訓(xùn),、技術(shù)支持和信息管理等方面的職能,。健全以市婦幼保健院為龍頭、鎮(zhèn)區(qū)街衛(wèi)生院為樞紐,、村衛(wèi)生室為網(wǎng)底的市,、鎮(zhèn)、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò),。

3,、開展婦幼衛(wèi)生工作績效考核工作。按照《全國縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核實施方案》要求,，繼續(xù)開展縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核,，加快婦幼保健體系建設(shè)與發(fā)展，做好迎接省級檢查的準(zhǔn)備工作,。

4,、加強婦幼保健學(xué)科建設(shè)與管理。隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的不斷深入,，醫(yī)療市場競爭將向縱深發(fā)展,，婦幼保健機構(gòu)必須樹立“科技興院”意識，重視科學(xué)發(fā)展,，加強學(xué)科建設(shè)和人才培訓(xùn),，以此帶動醫(yī)療技術(shù)水平向前發(fā)展。加強婦女保健、兒童保健重點?？平ㄔO(shè),，開展重點學(xué)科評審，培養(yǎng)重點學(xué)科帶頭人,。堅持保健與臨床相結(jié)合的原則,，在工作中不斷總結(jié)新技術(shù)、新方法,、新成果,。

5、加強基層婦幼保健專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè),。對各級婦幼保健人員開展崗位技能培訓(xùn),。市婦幼保健院要組建師資隊伍，承擔(dān)全市公共衛(wèi)生婦幼項目,、婦幼保健,、健康教育、信息統(tǒng)計,、婦幼保健新技術(shù)的引進,、推廣工作的培訓(xùn)，制定婦幼保健專項技術(shù)培訓(xùn)計劃,，定期舉辦婦幼保健人員的“三基”和適宜技術(shù)培訓(xùn),，組織開展2次全市婦幼保健技術(shù)競賽，提升業(yè)務(wù)技能水平,。市婦幼保健院和二級以上綜合醫(yī)院要加強對鎮(zhèn)區(qū)街衛(wèi)生院婦幼保健人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),，基層醫(yī)療單位新調(diào)整的婦幼人員，由市婦幼保健院負責(zé)做好崗前培訓(xùn),，培訓(xùn)后進行考試考核,。鎮(zhèn)區(qū)街衛(wèi)生院要加強村級婦幼保健人員的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保婦幼保健工作落到實處,。

（二）,、提高婦幼保健服務(wù)質(zhì)量

1、加強孕產(chǎn)婦保健管理,。深入貫徹衛(wèi)生部《孕產(chǎn)期保健工作管理辦法》和《孕產(chǎn)期保健工作規(guī)范》,，健全孕產(chǎn)期保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，改變《孕產(chǎn)婦保健手冊》的傳統(tǒng)建立模式,，統(tǒng)一由鎮(zhèn)區(qū)街衛(wèi)生院建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》,、登記基本信息，將孕前,、孕期,、分娩期和產(chǎn)褥期醫(yī)療保健服務(wù)有效銜接,，為孕產(chǎn)婦提供全程、連續(xù),、規(guī)范,、安全的孕產(chǎn)期保健服務(wù)。各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要做好高危妊娠的篩查,、監(jiān)護和管理,。市衛(wèi)生局加強對孕產(chǎn)期保健工作管理和質(zhì)量控制，每半年對轄區(qū)的孕產(chǎn)期保健工作質(zhì)量進行1次全面檢查,，促進孕產(chǎn)期保健服務(wù)質(zhì)量全面提升,。

2、強化兒童保健服務(wù),。認真落實衛(wèi)生部《全國兒童保健工作規(guī)范》,，配齊專業(yè)技術(shù)人員，配足業(yè)務(wù)用房及設(shè)施設(shè)備,，建立區(qū)域兒童保健工作監(jiān)督管理和考評評估制度，完善監(jiān)督管理機制,。規(guī)范基本公共衛(wèi)生項目中的兒童保健工作,，醫(yī)療保健機構(gòu)要轉(zhuǎn)變職能，把直接面向兒童個體的健康管理服務(wù)工作下沉到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要按照《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（20xx年版）》中《0～6歲兒童健康管理服務(wù)規(guī)范》要求，為兒童做好相應(yīng)的服務(wù),。

3,、提高產(chǎn)科、兒科服務(wù)質(zhì)量,。加強產(chǎn)科質(zhì)量管理和愛嬰醫(yī)院建設(shè),，各助產(chǎn)機構(gòu)要嚴格掌握剖宮產(chǎn)手術(shù)指征，并實行產(chǎn)科主任負責(zé)制,，嚴格控制剖宮產(chǎn)率,，提供規(guī)范、安全的助產(chǎn)技術(shù)服務(wù),。市衛(wèi)生局將定期組織專家對各助產(chǎn)機構(gòu)剖宮產(chǎn)情況進行質(zhì)控,，并作為年終考核依據(jù)。對農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩項目定點助產(chǎn)機構(gòu)實施動態(tài)管理,，對經(jīng)考核不合格的,，取消其定點助產(chǎn)機構(gòu)資格。

完善危重孕產(chǎn)婦和新生兒急救綠色通道,，加強危重孕產(chǎn)婦和新生兒緊急救治,、轉(zhuǎn)運和管理,，提高救治能力，提高危重孕產(chǎn)婦和新生兒搶救成功率,。開展孕產(chǎn)婦死亡評審和新生兒死亡評審,，推廣新生兒窒息復(fù)蘇等適宜技術(shù)，降低孕產(chǎn)婦和新生兒死亡率,。

4,、實施婦女兒童疾病防治工程。積極爭取政府支持,，建立與婦聯(lián),、人口計生、財政等多部門合作機制,，重點開展對嚴重威脅婦女生命健康的宮頸癌,、、生殖道感染,、性傳播疾病及兒童常見病,、傳染病等疾病的防治。加強流動人口婦幼保健管理,，將流動人口中的孕產(chǎn)婦和兒童納入流入地系統(tǒng)保健管理,，實現(xiàn)流動人口中的婦女和兒童享有與常住人口同等的基本公共衛(wèi)生服務(wù)。

（三）,、落實出生缺陷綜合防治措施

1,、強化三級預(yù)防措施。進一步健全由婦幼保健機構(gòu),、綜合醫(yī)院,、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)組成的出生缺陷防治網(wǎng)絡(luò)，完善工作機制,，落實出生缺陷三級預(yù)防措施,，加大出生缺陷預(yù)防知識的宣傳力度，加強婚前保健知識和婚前醫(yī)學(xué)檢查宣傳和咨詢指導(dǎo),，加強與民政等部門的協(xié)調(diào)與合作,，改進服務(wù)模式，推廣免費婚前醫(yī)學(xué)檢查,，規(guī)范孕前醫(yī)學(xué)檢查,，不斷提高婚檢率繼續(xù)免費為農(nóng)村孕前和孕早期婦女增補葉酸，預(yù)防神經(jīng)管缺陷,。建立健全產(chǎn)前篩查網(wǎng)絡(luò),，有序推進產(chǎn)前篩查服務(wù)，加強重大體表畸形和唐氏綜合癥的產(chǎn)前篩查和產(chǎn)前診斷,，提高產(chǎn)前篩查率和確診率,。

2,、加強新生兒疾病篩查工作。大力開展新生兒疾病篩查,、診斷和治療,。健全新生兒遺傳代謝性疾病和聽力障礙篩查服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，穩(wěn)步提高新生兒先天性甲狀腺功能低下癥,、新生兒苯丙酮尿癥等遺傳代謝性疾病篩查率和新生兒聽力篩查率,，加強確診病例治療和干預(yù)。健全新生兒聽力篩查和診斷制度,、職責(zé)和流程,，做好可疑聽力障礙兒童的轉(zhuǎn)診、診斷工作,，逐步開展聽力障礙的干預(yù)和康復(fù)工作,。不斷提高新生兒疾病篩查診斷干預(yù)率，降低出生缺陷發(fā)生率,。

（四）,、推進重大婦幼衛(wèi)生服務(wù)項目實施

落實重大婦幼衛(wèi)生服務(wù)項目年度目標(biāo)任務(wù)和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)職責(zé)分工，加強對項目單位的監(jiān)督管理,。建立項目督導(dǎo)評估制度,，定期對重大婦幼衛(wèi)生服務(wù)項目進行督導(dǎo)檢查和考核評估，全面實施對農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助,、農(nóng)村婦女孕前和孕早期補服葉酸、孕產(chǎn)婦預(yù)防艾滋病,、乙肝,、梅毒母嬰傳播項目的績效評估，按進度保質(zhì)保量完成年度工作任務(wù),，不斷提高項目運行質(zhì)量,，增強項目執(zhí)行力，提高項目社會滿意度,。

（五）,、加強婦幼衛(wèi)生信息系統(tǒng)建設(shè)

以全省婦幼保健信息系統(tǒng)為主線，以婦幼衛(wèi)生信息監(jiān)測為重點,，整合相關(guān)信息管理資源,，繼續(xù)做好母嬰三證、重大公共衛(wèi)生婦幼項目信息化管理,、婦幼衛(wèi)生信息監(jiān)測和年報工作,。做好質(zhì)量控制，做到不瞞報,、不漏報,，確保數(shù)據(jù)的科學(xué)性,、時效性和準(zhǔn)確性。

（六）,、強化婦幼保健行業(yè)監(jiān)管

嚴格母嬰保健技術(shù)服務(wù)機構(gòu),、人員和項目的準(zhǔn)入管理，對從事母嬰保健技術(shù)服務(wù)的從業(yè)人員進行年度考核,。加大對非法開展母嬰保健專項技術(shù)服務(wù),、“兩非”（非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠）的打擊力度，依法查處違法違規(guī)行為,。貫徹落實衛(wèi)生部,、教育部《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》，加大托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作監(jiān)管,，提高托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健工作水平,。開展《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)單位管理人員培訓(xùn)和資格審查工作，規(guī)范《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放管理,。

（七）,、深入開展“三好一滿意溫馨安全在婦幼”主題實踐活動

按照“三好一滿意溫馨安全在婦幼”主題實踐活動要求，努力營造溫馨,、和諧,、安全的婦幼保健服務(wù)環(huán)境，進一步提升婦幼保健服務(wù)品牌,。

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇三

為加強學(xué)校學(xué)生安全管理,，進一步推進班級安全工作規(guī)范化、制度化,，充分發(fā)揮班主任在管理上的責(zé)任性,、主動性和創(chuàng)造性，體現(xiàn)工作價值,，推動良好班集體的建設(shè),，全面落實我校各項安全管理制度，鼓勵先進,，特制定本考核方案,。

根據(jù)班級安全工作實績，考核結(jié)果分為：優(yōu)秀,、良好,、合格、基本合格,、不合格五個等次,。

1、采用百分制記分法：優(yōu)秀：綜合得分須滿90分（含90分）,；良好：綜合得分須滿85分（含85分）,；合格：綜合得分在65--84分之間,；基本合格：綜合得分在60--64分之間；不合格：綜合得分在60分以下,。

2,、各等次名額保持合理比例：班主任優(yōu)秀比例占班主任總?cè)藬?shù)的20%-25%；良好比例占班主任總?cè)藬?shù)的30%-35%,。

科任老師由于安全管理工作相對較輕,，因此優(yōu)秀與良好比例亦相應(yīng)有所減少，優(yōu)秀占全部科任教師的10%-15%,；良好占全部科任教師的15%-20%,。

3、實行一票否決制：在評估當(dāng)學(xué)期,，班主任或科任教師若出現(xiàn)以下情況者,，取消班級安全評估資格，視作不合格,。

（1）有體罰,、變相體罰學(xué)生，造成惡劣影響或被上訪至教育局以上主管部門的,。

（2）因教育,、保護、管理不當(dāng)?shù)仍?，造成重大傷害事故,，或事后處理不利，給學(xué)校聲譽造成不良影響的,。

（3）學(xué)校布置的班會課主觀不上,，造成班風(fēng)、學(xué)生行為規(guī)范等方面較原有基礎(chǔ)明顯下降,，或造成其它安全事故的。

4,、班級安全考核定為“基本合格”并限期作出整改,，整改不力的視為“不合格”。

5,、班級安全考核結(jié)果作為今后提高教師待遇,，拉開福利差距，評選各級各類德育先進個人的依據(jù),。

1,、合格：班主任能經(jīng)常性地對學(xué)生進行安全教育，并結(jié)合本班實際情況開展各種安全宣教和行為糾錯工作,。學(xué)生行為無嚴重違反校規(guī)校紀(jì)情況,，懂得基本的安全自我保護常識,。學(xué)校布置的各項安全工作能按時完成，班級學(xué)生無重大安全事故發(fā)生,，班主任安全工作基本令人滿意,。科任教師課堂秩序井然,，無安全事故發(fā)生,，對學(xué)生中出現(xiàn)的安全隱患能及時上報或處理。

2,、良好：班主任經(jīng)常性對學(xué)生進行安全教育,，作用明顯，能及時發(fā)現(xiàn)本班中存在的安全問題并作出有針對性的改進,，學(xué)生行為無違反校規(guī)校紀(jì)情況,，具有基本的自我安全管理能力。學(xué)校布置的各項安全工作能較好完成,，班級學(xué)生無一例安全事故發(fā)生,，班主任安全工作頗為扎實，學(xué)校和家長比較滿意,?？迫谓處熣n堂秩序良好，對學(xué)生因生病或其它原因而造成的安全隱患能及時正確處理或上報班主任,，能協(xié)助班主任組織好本班學(xué)生參與學(xué)?；顒印?/p>

3,、優(yōu)秀：班主任教育作用顯著,，能結(jié)合本班學(xué)生思想行為實際創(chuàng)造性地開展宣教工作，學(xué)生舉止文明,、嚴守規(guī)章,，具有較強的自我安全管理能力。學(xué)校布置的各項安全工作能出色完成,，班級學(xué)生無安全事故發(fā)生,，班主任工作極為扎實，深受學(xué)校和家長普遍贊譽,?？迫谓處熌芙Y(jié)合所教學(xué)科進行安全教育，課堂秩序良好,，能主動協(xié)助好班主任組織本班學(xué)生參與學(xué)?；顒樱瑢W(xué)生上報的本班安全情況不推諉，不遲誤,，及時正確處理,。

（一）、師德師風(fēng)（40分）

1,、禁止體罰,、懲罰和侮辱學(xué)生。 10分

2,、禁止上課遲到,、曠到、早退,。 10分

3,、禁止酒后上課。 5分

4,、熱愛學(xué)生,、關(guān)愛特殊學(xué)生。 5分

5,、語言得體,，引導(dǎo)正確。 5分

6,、帶隊出退操,、放學(xué)監(jiān)管得力。 5分

（二）,、安全教育（36分）

1,、根據(jù)學(xué)校工作布置上好安全教育課。 10分

2,、經(jīng)常性對學(xué)生進行安全教育,，學(xué)生行為規(guī)范。 5分

3,、認真組織學(xué)生參加學(xué)校的每次安全教育活動,，監(jiān)管有力。6分

4,、經(jīng)常與家長溝通,，做好后進生轉(zhuǎn)化工作。 5分

5,、班級內(nèi)無重大安全事故發(fā)生。 10分

（三）,、學(xué)生行為（24分）

1,、無早到、早退現(xiàn)象。 2分

2,、無帶零食進教室現(xiàn)象。 3分

3,、出退操進餐整齊有序,。 3分

4、上下樓梯靠右行,，不沖撞,。 3分

5、不帶兇器或甚至危險玩具進校園,。 3分

6,、不在臺階走廊追鬧嬉耍。 2分

6,、不爬圍墻,、欄桿。 2分

7,、不玩弄校園電器開關(guān),。 3分

8、不吵鬧打架,。 3分

1,、考核方法

（1）班級安全工作考核以一年度為準(zhǔn)，由考核對象（班主任,、科任教師）自評,，學(xué)校綜合評定組成。

（2）綜合評定包括政教處初評,，家長問卷,、學(xué)生問卷、科任教師問卷,，校委會終審,。

2、考核程序：

（1）考核對象自評

（2）學(xué)校綜合評定

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇四

一,、審前準(zhǔn)備工作

1,、收集工程相關(guān)的文件資料。施工合同,、招投標(biāo)文件,、編制標(biāo)底等工程相關(guān)文件資料是工程決算編制的指導(dǎo)性文件，在進行工程決算審計工作之前,，必須對其進行收集整理,，并進行詳細地了解。

2、熟悉竣工圖紙,?？⒐D是審計決算分項數(shù)量的重要依據(jù)，必須全面熟悉了解,，核對所有圖紙,，清點無誤后依次識讀。

3,、了解決算包括的范圍,。根據(jù)決算編制說明，了解決算包括的工程內(nèi)容,。例如配套設(shè)施,、室外管線、道路以及會審圖紙后的設(shè)計變更等,。

4,、弄清所采用的單位估價表。任何單位估價表或預(yù)算定額都有一定的適用范圍,，應(yīng)根據(jù)工程性質(zhì),，收集熟悉相應(yīng)的單價、定額資料,。

二,、建設(shè)項目跟蹤審計程序及相關(guān)要求

1、應(yīng)在建設(shè)項目正式立項時,，即將其納入審計視野,，關(guān)注其各項前期準(zhǔn)備工作。正式進點時間可安排在即將正式開工前,。

2,、審計組應(yīng)在項目現(xiàn)場設(shè)立辦公場所，與被審計單位建立定期例會制度,，參加被審計單位的重要例會,，及時了解、掌握項目有關(guān)情況,，提出審計意見,，并且作好會議記錄。

3,、對中標(biāo)合同價進行控制,，不允許施工現(xiàn)場隨意變更設(shè)計、增項,、減項,、擴大工程造價;對工程用料,，隱蔽工程進行質(zhì)量和數(shù)量監(jiān)控，防止施工單位偷工減料或以次充好,。所有隱蔽工程除應(yīng)有甲方施工現(xiàn)場管理人員、監(jiān)理人員簽字外,，還必須有跟蹤審計人員簽字,。

4、審計組成員應(yīng)經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,，掌握工程進展,、變更等真實情況，了解工程建設(shè)中涉及的有關(guān)技術(shù)問題,，熟悉工程計量規(guī)則及有關(guān)費用的測算辦法,，并且作好相關(guān)記錄。對各參建單位(包括建設(shè)項目相關(guān)單位)實際完成的工作內(nèi)容,、工作數(shù)量,、工作質(zhì)量進行核定，開具核定單,。

5,、審計組應(yīng)根據(jù)跟蹤審計實施方案的要求，要求被審計單位按照審計組規(guī)定的時間和方法報送工程結(jié)算資料,，并及時確定審計結(jié)果：

(1)采用"按實結(jié)算"方式的,，必須要求施工企業(yè)按照已完成的形象進度，及時報送"分部,、分項工程"的結(jié)算資料,，予以審計。在較短的時間內(nèi)做到"工程施工完成,，工程結(jié)算審計基本結(jié)束";

(2)采用"中標(biāo)價包干,，設(shè)計變更、額外工作量簽證按實調(diào)整"結(jié)算方式的,，必須要求施工企業(yè)每月將已發(fā)生的設(shè)計變更,、簽證工作量編制"變更部分結(jié)算"，經(jīng)審計后作為工程竣工結(jié)算的組成部分;

(3)采用"單價包干,、工程量按實結(jié)算"方式的,，必須要求施工企業(yè)對已完成的形象進度上報"分部、分項工程"的結(jié)算資料,，經(jīng)審計后作為工程竣工結(jié)算的組成部分;

(4)對于在建工程其他費用的審計,，亦應(yīng)本著"及時、完整,、準(zhǔn)確"的原則進行審計,，并按時做好《審計工作底稿》,。

6、審計組應(yīng)建立《跟蹤審計項目臺賬》,，由主審人員負責(zé)及時登記審計時間,、工作紀(jì)實(包括工作內(nèi)容、審計事實,、發(fā)現(xiàn)問題,、審計意見、整改情況,、審計成果),。臺帳要注重反映量化成果，成為反映跟蹤審計全貌的工作日志,。

三,、建設(shè)項目跟蹤審計內(nèi)容

(一)建設(shè)項目開工前階段，審計的主要內(nèi)容應(yīng)包括：

1,、審計建設(shè)項目的審批文件,。包括項目建議書、可行性研究報告,、環(huán)境影響評估報告,、概算批復(fù)、建設(shè)用地批準(zhǔn),、建設(shè)規(guī)劃及施工許可,、環(huán)保及消防批準(zhǔn)、項目設(shè)計及設(shè)計圖審核等文件是否齊全,。

2,、施工準(zhǔn)備階段是項目建設(shè)的前期工作之一，主要把握好項目法人質(zhì)量控制,、監(jiān)理工作,、施工單位選擇。項目法人質(zhì)量控制是否通過資質(zhì)審查,，是否按法定的招投標(biāo)程序選擇了勘測,、設(shè)計、施工,、監(jiān)理單位并實行合同管理,，各種合同是否規(guī)范、合法有效,，是否建立了質(zhì)量管理制度,，是否組織了設(shè)計與施工單位的設(shè)計交底;監(jiān)理單位是否有相應(yīng)資格等級證書，所派監(jiān)理人員是否有崗位證書;審計設(shè)計單位是否有承擔(dān)相應(yīng)資質(zhì)勘測設(shè)計能力,，是否將經(jīng)過會審后的資料做過技術(shù)交底,，設(shè)計質(zhì)量是否滿足工程質(zhì)量,、安全需要的規(guī)范要求;審計施工單位是否有承攬相應(yīng)施工任務(wù)的資質(zhì)，施工單位是否制定了完善的質(zhì)量責(zé)任制考核辦法等,。

3,、審計建設(shè)項目的資金來源是否落實到位、是否合理,、是否專戶存儲,，建設(shè)資金能否滿足項目建設(shè)當(dāng)年應(yīng)完成工作量的需要;各種規(guī)費是否按規(guī)定及時繳納;減、緩,、免手續(xù)是否完備，是否符合有關(guān)規(guī)定;征地或拆遷補償費是否符合有關(guān)規(guī)定,，有關(guān)評估、計價是否合規(guī)、合理,，有無擅自擴大拆遷范圍,、提高標(biāo)準(zhǔn)或者降低標(biāo)準(zhǔn)等問題。

(二)建設(shè)項目施工階段是一個非常關(guān)鍵的時期,，關(guān)系到工程質(zhì)量好壞,、審計質(zhì)量高低的問題，審計內(nèi)容應(yīng)包括：

1,、審計合同履行情況,。審計與建設(shè)項目有關(guān)的單位是否認真履行合同條款，有無違法分包,、轉(zhuǎn)包工程,。如有變更、增補,、轉(zhuǎn)讓或終止情況,，應(yīng)檢查其真實性、合法性,。

2,、審計內(nèi)控制度建立、執(zhí)行情況,。審計建設(shè)單位是否建立健全并執(zhí)行了各項內(nèi)控制度,。如工程簽證、驗收制度;設(shè)備材料采購,、價格控制,、驗收、領(lǐng)用,、清點制度;費用支出報銷制度等,。應(yīng)督促,、指導(dǎo)建立完善的管理制度，保證項目建設(shè)規(guī)范運行,、建設(shè)資金合法使用,。

3、審計工程設(shè)計變更,、施工現(xiàn)場簽證手續(xù)是否合理,、合規(guī)、及時,、完整,、真實;工程預(yù)算款及結(jié)算是否按合同辦理;

4、審計工程成本核算及賬務(wù)處理是否符合《國有建設(shè)單位會計制度》的要求,，是否有利于建設(shè)項目的管理及竣工決算的需要;建設(shè)資金到位情況是否與資金籌集計劃或投資進度相銜接，有無大量資金閑置,、或因資金不到位而造成停工待料等損失浪費現(xiàn)象,。

5、檢查建設(shè)資金是否?？顚Ｓ?是否按照工程進度付款;有無擠占,、挪用建設(shè)項目資金等問題;對往來資金數(shù)額較大且長時間不結(jié)轉(zhuǎn)的預(yù)付工程款、預(yù)付備料款要查明原因,，防止出現(xiàn)超付工程款現(xiàn)象;審計建設(shè)單位管理費的計取范圍和標(biāo)準(zhǔn)是否符合有關(guān)規(guī)定,，費用支出是否符合"必須,、節(jié)約"的原則，有無超出概算控制金額的情況,。

6、加強設(shè)備,、材料價格控制,，尤其要對建設(shè)單位關(guān)聯(lián)企業(yè)所供設(shè)備、材料的價格進行檢查,，防止從中加價。對已購設(shè)備,、材料因故不能使用的,，要分析原因,，分清責(zé)任，并督促建設(shè)單位及時處理,，避免造成更大的損失,。屬政府采購的設(shè)備、材料是否按相應(yīng)規(guī)定辦理,。

四,、建筑項目決算工程量審計的注意事項

建筑項目決算審計過程中，工程量計算耗用的工作量,，約占全部建筑項目決算審計過程的70%以上,，為了及時準(zhǔn)確地做好這項繁重的工作應(yīng)注意以下幾點：

1、資料齊全,。包括施工合同,，各原始預(yù)算，設(shè)計圖紙及會審紀(jì)要,，設(shè)計變更，施工簽證,，竣工圖,，施工中發(fā)生的其他費用，施工單位的資質(zhì)證書和取費標(biāo)準(zhǔn),，施工現(xiàn)場地形及工程地質(zhì)等,。

2、重點看圖,。在拿到工程施工圖后,，首先要按圖紙會審紀(jì)要的內(nèi)容，對圖紙做全面的修正,，這樣可避免因圖紙變化,，而進行大量重復(fù)的勞動。之后開始對圖紙全面瀏覽,，先了解工程的基本概貌,，如建筑物層數(shù)、結(jié)構(gòu)形式,、建筑面積等,，再了解工程的材料和做法，如：基礎(chǔ)是砼的還是磚,、石的,，是條形的還是獨立的;墻體是砌磚還是砌塊;樓面是水泥砂漿還是地磚;有無吊頂;外墻面是墻磚還是干粘石;門窗是木制還是鋁合金、塑料等,。最后詳細閱讀建筑“三大圖”,，重點弄清以下幾個問題：房屋內(nèi)外高差,以便在計算基礎(chǔ),、挖填方、外墻抹灰工程量時利用該數(shù)據(jù);建筑物層高墻體,、樓地面面層,、頂棚等相應(yīng)的工程內(nèi)容是否因樓層不同而有所變化，以便在計算工程量時分別對待;建筑物構(gòu)配件,，如陽臺,、雨棚、臺階等的設(shè)置情況,，以防止二次翻閱和重漏計算,。

3、口徑必須一致,。審核施工圖列出的工程細目是否與預(yù)算定額中相應(yīng)的工程細目的口徑相一致,。例如，某醫(yī)院綜合大樓工程,，根據(jù)設(shè)計要求,，整個場地是按豎項布置進行大型挖填土方，并用壓路機分層碾壓夯實,。預(yù)算編制人員在計算了鏟運機鏟運土方13600m3的工程量后,，還計算了平整場地34000m3的工程量。審核人員依據(jù)“平整場地工程量按建筑物底面積計算,，若已按豎項布置進行挖填找平土方,，不再計算平整場地工程量”。這一建筑工程量計算規(guī)則,，核減了平整場地工程量,。

4、合理安排工程量計算順序,。根據(jù)多年的審核經(jīng)驗,，合理安排工程量計算順序可以事半功倍。例如,，基礎(chǔ)工程量計算完成后,，若緊接著計算墻體工程量，而墻體上門窗洞口所占面積,、嵌入墻體的砼構(gòu)配件所占體積都沒有數(shù)據(jù),。這些數(shù)據(jù)常常要臨時補充進來。這種方法很被動,，容易出錯,，到計算門窗和砼構(gòu)配件時，又要重復(fù)計算，如果發(fā)現(xiàn)前邊的扣除有差錯,，還需進行調(diào)整,，因此若在基礎(chǔ)工程量計算完成后，緊接著計算門窗洞口和砼分部工程量,，那么就可一次成功,，既省事又準(zhǔn)確。安排分部工程量計算順序的原則是方便計算,。

5,、計量單位必須一致。應(yīng)注意施工圖列出的工程細目的計量單位是否與預(yù)算定額中相應(yīng)的工程細目的計量單位相一致,。如設(shè)備及安裝工程預(yù)算定額中的計量單位有些用“臺”,，有些用“組”;管道安裝工程有些工程細目用“10m”，有些工程細目用“100m”,。這都應(yīng)分清楚,，不能搞錯。

6,、定額子目套用的審核,。工程預(yù)算選用的定額子目與該工程各分部分項工程的特征相一致。同類工程量套用的基價高或低的定額子目的現(xiàn)象時有發(fā)生,。要審代換是否合理,，有無高套、錯套,、重套的現(xiàn)象,。這樣的例子不勝枚舉,。因此對套用定額子目的審核應(yīng)注意所包涵的工作內(nèi)容,，要注意看各章節(jié)定額的編制說明，熟悉定額子目套用的界限,，要求做到公正合理,。

7、材料價格和價差的審核,。在工程預(yù)決算工作中,，材料費用是工程造價最活躍的動態(tài)因素，它占工程造價的76%以上,。因此加強材料價格動態(tài)管理,，實施材料價格動態(tài)決算十分重要。材料市場價格的取定必須與當(dāng)時當(dāng)?shù)氐男星橄嘁恢?，?yīng)注意當(dāng)?shù)氐亩~站公布的材料市場預(yù)算價格是否已包括安裝費,、管理費等費用，基建材料的數(shù)量、規(guī)格和型號是否按圖列出的取定,。但是材料價格將隨著市場競爭和供求關(guān)系的變化頻繁波動,，當(dāng)?shù)氐亩~站公布的材料市場預(yù)算價格應(yīng)該具有“彈性”，爭取半月發(fā)布一次市場價格信息;同時發(fā)布市場價格材料品種信息,，力求齊全,，以滿足多方面的需要。

工程預(yù)決算由于受施工工期,、施工條件的影響,，多采用事后結(jié)算調(diào)價的辦法，如果結(jié)算價格不能準(zhǔn)確反映變化的市場,，必然會進一步拉大“固定單價”和“活市場”的差距,，給企業(yè)帶來巨大損失。對一般建筑工程可采取“平均定價,、按實結(jié)算”的原則來確定材料決算價格,。即開工時按當(dāng)月指導(dǎo)價格編制預(yù)算，竣工后按合同工期之內(nèi)的指導(dǎo)價格平均決算,。對工程結(jié)構(gòu)規(guī)模較大,、施工工期長的工程預(yù)決算可采取分階段確定材料、決算價格,，即按工程的基礎(chǔ),、主體、裝修分階段簽訂工程量竣工決算,。對工程結(jié)構(gòu)規(guī)模較小,、施工工期短的工程預(yù)決算可一次定死，竣工決算除設(shè)計變更外均不得調(diào)整,。

8,、現(xiàn)場施工簽證的審核。由于有的施工單位駐工地的代表對工程預(yù)算和有關(guān)的管理規(guī)定不熟悉,，有的施工單位有意扭曲預(yù)算定額和有關(guān)的管理規(guī)定,，造成盲目簽證。因此應(yīng)認真審核工程簽證的有關(guān)工作內(nèi)容是否已包括在預(yù)算定額內(nèi),。審核人員要嚴格把關(guān),，堅決杜絕不合規(guī)定的現(xiàn)場施工簽證。現(xiàn)場施工簽證項目,、內(nèi)容和數(shù)量要完整清楚,，必須具有甲方駐工地的代表和施工單位現(xiàn)場負責(zé)人的雙方簽字，手續(xù)齊全方可生效,。

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇五

為進一步做好綜治民調(diào)宣傳工作,，推動全縣社會管理綜合治理工作,，構(gòu)建平安和諧龍山，提高人民群眾安全感和滿意度,，特制定本方案,。

一、工作目標(biāo)

1,、通過綜治民調(diào)進行宣傳引導(dǎo),，實現(xiàn)我校教師及家屬客觀正確評估全縣社會治安狀況和干部隊伍形象，力求政法綜治工作成效與全省綜治民調(diào)一致,。

二,、工作機構(gòu)

成立綜治民調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：向邦勇

副組長：張昌平,、陳勝銀,、向明成

成員：楊波、張軍,、龍騰波及各班班主任

三,、工作內(nèi)容

1、調(diào)查摸底,。對我學(xué)校所有固定電話用戶進行全面的摸底登記,，做到電話用戶不漏一戶，登記信息不缺一項,，并填寫好《工作人員通訊信息摸底表》,。

2、召開會議,。我校召開教職工會議,。宣講我縣深入開展的老城區(qū)改造以及打黑除惡、收刀緝槍,、禁毒掃黃等專項行動,，交通、治安等突出問題得到明顯改善,，對教職工提出的問題進行答疑解惑,。

3,、走訪宣傳,。通過入戶宣傳、電話宣傳,、發(fā)放宣傳資料等多種形式,，引導(dǎo)學(xué)校教師、離退休老同志及家屬,、學(xué)生及學(xué)生家長從維護龍山整體形象出發(fā),，客觀公正評價我縣的社會治安狀況和干部隊伍形象,。《你我共攜手守護平安縣》宣傳單要發(fā)放到每一名教職工,、離退休老同志,。

4、學(xué)生宣傳：開展法制教育,，結(jié)合青少年實際開展思想道德建設(shè)工作,，發(fā)放《致學(xué)生家長的一封信》,，動員學(xué)生家長積極參與平安創(chuàng)建，積極評價龍山。

5、營造氛圍,。加大綜治民調(diào)工作的宣傳力度,，懸掛宣傳標(biāo)語,。

6,、加強單位內(nèi)部巡邏。城區(qū)各校要組織內(nèi)部巡邏防控活動,，進一步落實保衛(wèi)制度,。

7、開展教師聯(lián)系學(xué)生家長活動,。我校根據(jù)實際情況,，組織班主任、任課老師利用家訪契機,，深入學(xué)生家庭開展綜治民調(diào)走訪引導(dǎo)工作,，并填寫好《學(xué)校聯(lián)系服務(wù)學(xué)生家長臺帳》。

四,、工作要求

1,、統(tǒng)一思想,，提高認識,。

2,、嚴肅紀(jì)律,，強化督查,。按照“問題不解決,，干部不放假,；事情不辦妥,，人員不離開,；矛盾不化解,，領(lǐng)導(dǎo)不離崗,；工作出差錯,，責(zé)任追究不放過”的原則，嚴肅工作紀(jì)律,。對因工作疏忽大意,，思想認識不夠造成不良影響的，追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任,。

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇六

總指導(dǎo)思想：

以解放思想,、轉(zhuǎn)變觀念、外樹形象,、內(nèi)抓質(zhì)量為重點,；以貫徹落實兩個《綱要》為核心,，加強幼兒園管理,，全面實施素質(zhì)教育；將20xx年確定為“保教質(zhì)量提高年”,。

圍繞一個主題：求質(zhì)量,，突特色。 樹立兩種理念：“以人為本,、促進發(fā)展”的辦園理念,，“服務(wù)于教師、幼兒,、家長”的理念,。 構(gòu)建三高目標(biāo)：思想覺悟高、業(yè)務(wù)水平高,、教育質(zhì)量高,。 堅持四個到位：敬業(yè)愛崗、嚴謹治學(xué),、尊重幼兒,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 做好五項工作： *幼小銜接課題和十五規(guī)劃課題的研究工作 *做好0-3歲與幼兒教育的銜接研究工作 *0-3歲嬰幼兒早期教育探究與課程建構(gòu)的實施完善 *加強課程管理,，提高實踐反思(觀察記錄研究) *繼續(xù)探索課程評價與幼兒發(fā)展評價方法

1．完善幼兒園的量化考核評估細則 在上學(xué)期改革的基礎(chǔ)上再細化,，將量化評估細則調(diào)整得更加便于操作，通過量化評估,，真正達到提高教師工作積極性為目的,。此項工作在學(xué)期初期完成。

2,、加強班級工作的管理力度,。本學(xué)期各個班級對常規(guī)管理常抓不懈。幼兒園出臺班主任管理職責(zé)，對管理規(guī)范的班主任實施獎勵,，強化班長的管理意識,，提高班長的管理水平、決策水平以及協(xié)調(diào)水平,，以良好的班級形象,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念,，出色完成各項工作任務(wù),。

3．努力辦出特色，推動辦園創(chuàng)新,。幼兒園將組織家委會和伙委會議,，聽取家長的建議，努力改進工作,，擴大幼兒園各方面的影響力,。幼兒園將按照分類標(biāo)準(zhǔn)進行自查，找出差距,，調(diào)整不足,，全園圍繞工作重心調(diào)整目標(biāo)方向，達到分類標(biāo)準(zhǔn)的要求,。

4．發(fā)揮省示范園的輻射帶動作用,。本學(xué)期，與新的合作伙伴繼續(xù)開展手拉手活動,，爭取帶動一到兩所幼兒園逐步發(fā)展,。

5．加強安全管理，完善防范措施,。本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負責(zé)的態(tài)度,，幼兒園結(jié)合安全月加強安全防范措施，從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不安全隱患,，完善安全制度,。重點是全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理，其次,，各班教師把安全工作納入日事議程,，利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養(yǎng)。

1． 加強師德修養(yǎng),，樹立良好形象,。 結(jié)合師德月，幼兒園要求各班教師利用宣傳欄向家長,、幼兒服務(wù)承諾,，使教師的工作受到家長嚴格的監(jiān)督,，以良好的師德形象服務(wù)于家長、幼兒,，以良好的榜樣做出表率,，辦出家長滿意的放心園。

2． 抓隊伍,，促發(fā)展,。

（1）利用互動式培訓(xùn)模式組織教師開展各類活動，采用“以人為本,、促進發(fā)展”的理念進行參與式互動,，切實提高培訓(xùn)質(zhì)量。

（2）扎實開展“三個一”（閱讀一本好書,、樹立一種理念,、嘗試一種方法）讀書學(xué)習(xí)活動。

（3）營造良好的研究氛圍,。班級,、班與班、級部之間,、全園之間的一種相互合作,、交流,、反思,、進取，形成研究合力,。

3,、強化培訓(xùn)，加快發(fā)展,。

① 加強園本培訓(xùn),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。 本學(xué)期結(jié)合教科研需要,，將組織教師加強科研方法培訓(xùn),，掌握運用科研方法進行課題研究。此外,，每月有教研組長組織教師對課程進行分析與調(diào)整,，每周有班主任組織班上教師進行討論，每個主題有教師進行及時評估,，不斷提高教師駕馭教材的能力,。

②鼓勵教師積極參加自學(xué)和學(xué)歷達標(biāo)，自我加壓,、自我完善,，使學(xué)歷達標(biāo),，并為骨干教師提供外出學(xué)習(xí)的機會和發(fā)展空間。

重點工作：繼續(xù)貫徹兩個《綱要》,，加強對幼小銜接課題進行調(diào)研,，促進小學(xué)與幼兒園的研究雙邊活動；調(diào)整園本課程方案,，完善課程評價體系,；重視環(huán)境資源的創(chuàng)設(shè)、開發(fā)與利用,；開展0-3歲早期教育研究活動,，注重與幼兒教育的銜接和托幼一體化的早期教育研究，全面提高教師素質(zhì),。

1,、課程評價。開展實質(zhì)性評價,，引導(dǎo)教師注重過程性評價,，做好平日工作記錄與反思，將全體教師共同研究的評價表格用于實踐中不斷得到檢驗,，以達到適宜于幼兒的發(fā)展需要,。

2、開展園本培訓(xùn),，調(diào)整教研機制,。本學(xué)期幼兒園嘗試建立有活力的學(xué)習(xí)型小組，在實際開展的各種教研活動的同時,，各班成立研究小組,，每位教師隨時隨地積極參與課題研究，促進教師專業(yè)化的發(fā)展,。本學(xué)期將進一步完善教研成果制度,，創(chuàng)造性的研究教育管理的新機制，以適應(yīng)課程改革發(fā)展的需要,。繼續(xù)實施教研活動目標(biāo)考核評估,，學(xué)期末評出優(yōu)秀教研組，并對開展教研活動好的級部和班級小組進行獎勵,。

3,、在科研方面，進一步做好幼小銜接科研課題的實踐與研究,，完善幼小銜接園本課程,。

（1）開展《幼小銜接課程方案》實施階段性小結(jié)的研究，進一步突出辦園特色,，體現(xiàn)創(chuàng)造性活動課程,，探討園本課程的改革,。

（2）將與小學(xué)聯(lián)合進行課題的研究，如：環(huán)境創(chuàng)設(shè)的銜接,、任務(wù)意識的培養(yǎng),、藝術(shù)教育、英語教育的研究等,，雙方形成“手拉手班級”,，不斷增加交流與互動，扎實的開展研究性工作,，使幼小銜接卓有成效,。

（3）認真做好“十五”規(guī)劃課題《意大利瑞吉歐幼兒教育體系中國化研究暨<幼兒園教育指導(dǎo)綱要>的理論與實踐研究》，嚴格按照省課題組的要求完成研究任務(wù),。 4．加強0—3歲嬰幼兒早期教育與幼兒教育銜接的研究,，研究創(chuàng)設(shè)環(huán)境，繼續(xù)開展快樂親子苑活動,，積極配合區(qū)成立早期教育研究小組,，研究0—3歲嬰幼兒教育模式及課程方案，探討制訂題例與游戲,。

1,、加大宣傳力度，塑造良好形象,。 積極開展社區(qū)教育實驗,，樹立“服務(wù)到家”意識，定期為社區(qū)散居家庭提供教育服務(wù)上門的幫助,，推動學(xué)習(xí)型家庭的研究與延伸,。如：到家中宣傳科學(xué)，指導(dǎo)家長怎樣為幼兒布置房間等,，擴大幼兒園在社區(qū)中的影響力，提高全園教師“服務(wù)幼兒,、服務(wù)家長,、服務(wù)社區(qū)”的意識，以爭取家園社區(qū)資源的有效利用,。

2,、開展形式多樣的家長學(xué)校活動,。 為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點,，本學(xué)期，將開展形式多樣的.家長學(xué)?；顒?。如：請家長參加親子游園,，幼兒生日會，召開家長育兒經(jīng)驗交流會,，組織家長參加家庭教育知識競賽等,，以更好的實現(xiàn)幼兒園與家庭教育的同步。

3,、幼兒園在元旦期間,，家園共創(chuàng)新年環(huán)境，召開家園同樂會,，各班編排文藝節(jié)目準(zhǔn)備演出,。

4．幼兒園在十一月初將舉辦家長半日活動開放，病情家長參與幼兒園課程評價,。

5．幼兒園各班教師要充分挖掘,、利用社區(qū)環(huán)境、文化和教育資源,，做到有目的,、有計劃，并體現(xiàn)在教育課程方案和教師組織的各項活動中,?？膳c小學(xué)老師、學(xué)生產(chǎn)生互動,，加強銜接,，園內(nèi)、園外開展大帶小活動,，完成研究性任務(wù),。

1．不斷提高幼兒飲食質(zhì)量，在飲食的營養(yǎng),、花樣品種和搭配方面多下功夫,。 ☆學(xué)習(xí)兒童膳食知識，針對2—6歲幼兒每天所需的營養(yǎng)制定食譜,。 ☆定期組織伙房師傅走出去,，到兄弟園所參觀學(xué)習(xí)，提高幼兒飲食質(zhì)量,。 ☆開展伙房師傅烹飪技能評比活動,，集思廣益不斷增加花色品種，爭取每周推出一道新的菜品或面點,。

2．不斷提高幼兒保育質(zhì)量,。 保育工作是幼兒園工作的重要環(huán)節(jié)，本學(xué)期,，我園將充分挖掘老教師在保育工作中的閃光點,，例如能夠深入到幼兒生活中等,，大家多交流多學(xué)習(xí)，使幼兒保育工作更上一層樓,。

3．預(yù)防疾病,，衛(wèi)生最重要。 我園將認真作好園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,，并且作好活動室及幼兒睡眠室的通風(fēng)換氣,，保持室內(nèi)空氣流通。

4． 幼兒健康教育,。 培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,，除了作好日常生活中的養(yǎng)成教育外，我園還將有計劃有主題的開展健康教育活動,，如保護視力,、保護牙齒、消防安全模擬演練……

5．建立健康快車網(wǎng)站,。 充分發(fā)揮幼兒園網(wǎng)絡(luò)資源,，建立“健康快車”網(wǎng)站，定期為社區(qū)家長們提供育兒咨詢服務(wù),。

八月：

1,、制定各類計劃；

2,、全園環(huán)境創(chuàng)設(shè) ,；

3、各級部編排早操并進行師訓(xùn),；

4,、園本培訓(xùn)。

九月：

1,、各班加強常規(guī)訓(xùn)練,、優(yōu)化幼兒一日活動；

2,、大班教師深入小學(xué)做好問卷調(diào)查工作,；

3、舉行幼兒園早**賽,；

4、活動區(qū)環(huán)境創(chuàng)設(shè)觀摩評比,。

十月：

1,、加強學(xué)習(xí)，舉辦家長學(xué)校講座,；

2,、優(yōu)質(zhì)教育活動觀摩研究,；

3、繼續(xù)完善課程評價體系,，教師邊實踐邊總結(jié)經(jīng)驗,；

4、科研課題階段性觀摩與小結(jié),。

十一月：

1,、開展家長半日活動開放；

2,、進行親子苑研究活動小結(jié)交流,；

3、各專題教研小組自行安排說課,、上課活動,；

4、主題探究活動環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比,。

十二月：

1,、活動區(qū)觀摩評比；

2,、家長學(xué)校講座,；

3、幼小銜接課題階段性小結(jié),；

4．各班迎元旦環(huán)境創(chuàng)設(shè)觀摩,。

下年一月：

1、教研成果匯報交流 ,；

2,、做好終結(jié)性幼兒評估發(fā)展工作；

3,、教師做好年終總結(jié),。

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇七

為進一步做好經(jīng)濟責(zé)任審計工作，保證質(zhì)量并按時完成任務(wù),，統(tǒng)一經(jīng)濟責(zé)任審計工作的規(guī)范和各項要求,，根據(jù)《審計法》及其實施條例、中辦國辦兩個《暫行規(guī)定》及其實施細則,，結(jié)合我市實際,，特制定本工作方案。

一,、審計目標(biāo)

在審計領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間所在單位財政財務(wù)收支的真實性,、合法性和效益性的基礎(chǔ)上，摸清單位家底，重點揭露財政財務(wù)收支活動存在的違規(guī)違紀(jì),、重大損失浪費和領(lǐng)導(dǎo)干部違反廉政規(guī)定等問題,，做出正確評價并分清經(jīng)濟責(zé)任。通過審計,，增強被審計單位及有關(guān)人員遵紀(jì)守法和廉潔自律意識,，促進領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力，推進依法行政,，為黨管干部和經(jīng)濟健康發(fā)展服務(wù),。

二、審計范圍

領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位,、由其兼任法定代表人和由其分管的所屬二級單位為必審單位,，其他單位可根據(jù)與本單位經(jīng)濟往來情況和重要程度抽審。垂直管理的可適當(dāng)延伸下一級單位,。

審計時限應(yīng)為領(lǐng)導(dǎo)干部的任職時間,，已進行過任中審計的，原則上不再重復(fù)審計,。所需審計時限較長的,，可重點審計后三年或最后一屆任期，重大問題追溯到以前年度,，重要事項延伸至審計日,。

三、審計的主要內(nèi)容及重點

(一)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和經(jīng)濟政策情況,。部門單位執(zhí)行《預(yù)算法》,、《會計法》、《稅收征管法》等財經(jīng)法規(guī)情況,，有無做假帳,、私設(shè)“帳外帳”，或偷漏稅金,、私分亂發(fā)等違法違紀(jì)問題;部門單位內(nèi)部制訂的財務(wù)管理制度,、辦法等是否符合國家規(guī)定;執(zhí)行中央及省市出臺的經(jīng)濟政策情況。

(二)財政財務(wù)收支情況,。一是部門單位預(yù)算編制和執(zhí)行情況,，決算報表的真實性、完整性,，財政資金的管理,、使用和撥付情況，財政財務(wù)收支是否真實,、合法,。二是各類資金,、基金和收費項目是否符合國家政策規(guī)定,，有無亂收費,、亂集資、亂攤派和拖欠,、坐支,、截留各項收入問題;執(zhí)行“收支兩條線”政策是否到位，票據(jù)和帳戶是否合規(guī)等;有無隱瞞收入,、私設(shè)“小金庫”等問題,。三是各項專項資金的管理、使用及其效益情況,，有無擠占挪用專項經(jīng)費和其它專項資金問題,。

(三)資產(chǎn)的管理、使用及保值增值情況,。主要審核任期內(nèi)各項資產(chǎn)的真實性,、完整性、合法性(包括貨幣資金,、有價證券,、各項應(yīng)收款、庫存材料,、對外投資,、固定資產(chǎn)和其它資產(chǎn)等)，各項資產(chǎn)的管理是否符合規(guī)定,，有無賬外資產(chǎn),。通過任期內(nèi)國有資產(chǎn)(一般按凈資產(chǎn)數(shù))的增減變化，確認國有資產(chǎn)保值增值情況,，分析國有資產(chǎn)有無流失,、損失、浪費等問題,。

(四)負債情況,。主要審核任期內(nèi)單位債務(wù)的真實性、合法性,。重點審查往來款項催要及清理是否及時,，有無長期掛賬和利用往來賬戶隱瞞收入等問題;有無賬外債務(wù)，并及時查明原因,，并分析債務(wù)的增減變化情況,。

(五)重大經(jīng)濟決策情況?；窘ㄔO(shè),、對外投資等重大經(jīng)濟事項的決策程序是否正確，是否經(jīng)過科學(xué)論證，資金來源是否正當(dāng),，是否按規(guī)定管理和使用資金,，其效益性如何。有無違規(guī)擔(dān)保,、抵押和購買股票,、債券等現(xiàn)象。有無因決策失誤或管理不善造成損失浪費等現(xiàn)象,。

(六)領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉政規(guī)定情況,。領(lǐng)導(dǎo)干部本人及其親屬有無長期借用公款或本單位及下屬單位資產(chǎn)問題;有無從單位注入資金進行工商登記、自兼法定代表人辦企業(yè)問題;有無從下屬單位領(lǐng)取報酬和補助問題;有無公款裝修,、購買私房及超標(biāo)準(zhǔn)購車等問題;有無通過親屬子女從事與管理的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的經(jīng)營活動牟取私利問題;有無轉(zhuǎn)移,、挪用、侵占企業(yè)資金或下屬單位資金為個人和小團體牟取私利等問題,。

四,、審計評價及責(zé)任界定

審計評價是經(jīng)濟責(zé)任審計的重點，應(yīng)按照審計內(nèi)容全面評價,，重點包括被審計單位財政財務(wù)收支的真實性,、合法性和效益性，重大經(jīng)濟決策及其程序的合法性,、效益性,，以及單位內(nèi)控制度和遵紀(jì)守法情況，根據(jù)審計發(fā)現(xiàn)的問題,，分析問題形成的原因,、背景，在取得相關(guān)批件,、簽字,、會議記錄、調(diào)查筆錄等審計證據(jù)的基礎(chǔ)上進行評價,，正確界定領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任,，具體分為直接責(zé)任、主管責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，并在審計報告中簡要說明理由,。在沒有或無法取得相關(guān)證據(jù)，責(zé)任確實難以區(qū)分的情況下,，采取寫實手法,，描述其經(jīng)濟活動或決策活動的具體過程。

領(lǐng)導(dǎo)干部對直接決定,、認可,、簽署意見,、簽字、授意,、指使或經(jīng)辦的經(jīng)濟事項形成的問題,，在集體決策過程中具有最終決定權(quán)的經(jīng)濟事項形成的問題，應(yīng)承擔(dān)直接責(zé)任;對職責(zé)范圍內(nèi)的基本建設(shè),、投資,、收費、出借資金等重大經(jīng)濟事項存在的問題,，分管范圍內(nèi)的工作存在的違紀(jì)違規(guī)或分管的下屬單位存在的重大違紀(jì)違規(guī)問題，應(yīng)承擔(dān)主管責(zé)任;對經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,，按照少數(shù)服從多數(shù)原則決定,，或受上級領(lǐng)導(dǎo)指示、授意的經(jīng)濟事項形成的問題,，分工范圍內(nèi)的工作存在的一般性管理問題和分管的下屬單位存在的一般性違紀(jì)違規(guī)問題,，應(yīng)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

五,、審計實施步驟

(一)搞好審前調(diào)查,。了解被審計單位的經(jīng)濟性質(zhì)、管理體制,、機構(gòu)設(shè)置,、人員編制，財政財務(wù)隸屬關(guān)系或國有資產(chǎn)監(jiān)督管理關(guān)系,，職責(zé)或經(jīng)營范圍,，被審計人員的職責(zé)及工作分工，經(jīng)濟目標(biāo)或指標(biāo)的完成情況,，財務(wù)會計機構(gòu)及其工作情況,，相關(guān)內(nèi)控制度及其執(zhí)行情況，以往接受審計及檢查情況,，所屬單位及其基本情況,。搜集被審計單位所適用的財經(jīng)法規(guī)和規(guī)章制度。注意廣泛聽取意見,，以便確定審計重點,。

(二)制定審計實施方案。審計組根據(jù)審計工作方案和審前調(diào)查情況制定審計實施方案,，實施方案要突出所審內(nèi)容,，確定審計重點和延伸審計單位，明確分工,，責(zé)任到人,，嚴格落實各項審計質(zhì)量控制,。審計過程中遇有重大事項或人員調(diào)整，應(yīng)變更審計方案,，并履行必要的審批手續(xù),。

(三)審計組于實施審計3日前將審計通知書送達被審計單位和被審計領(lǐng)導(dǎo)干部本人，并要求單位搞好自查,，寫出書面自查報告,，領(lǐng)導(dǎo)干部本人要寫出任職期間的經(jīng)濟工作總結(jié)，并界定對問題應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,。

(四)審計組進點要開好單位班子成員,、中層干部和下屬單位主要負責(zé)人及其他有關(guān)人員參加的進點座談會，講明審計目的和內(nèi)容,，聽取自查情況及單位機構(gòu)設(shè)置,、人員編制和財務(wù)收支等情況介紹，被審計的領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀自己任職以來的工作總結(jié),。張貼審計公告書,，設(shè)立舉報箱。與被審計單位及被審計領(lǐng)導(dǎo)干部分別簽定雙向承諾書,。

(五)審計組長根據(jù)方案進行審計分工,，各成員應(yīng)明確責(zé)任，認真實施審計,，記錄好工作底稿和審計日記,，整理好取證材料，做到真實,、全面,、規(guī)范、準(zhǔn)確,，并交審計組長審核把關(guān),。

(六)審計組匯總審計情況，寫出審計報告并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,，做到重點問題未查清的不離點,，未摸清資產(chǎn)真實情況的不離點，審計范圍和內(nèi)容達不到規(guī)定要求的不離點,，審計工作底稿不完整的不離點,。審計報告應(yīng)征求被審計單位和被審計對象的意見。

(七)審計組將審計報告,、審計方案等檔案所需材料送局法制科復(fù)核后,，將審計情況和被審計單位、被審計人提出的意見一并通過定案會向局領(lǐng)導(dǎo)匯報,，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)審核通過后出具審計結(jié)果報告,，下達審計決定,。需要移交的，向有關(guān)部門送交移送處理書,。

六,、審計組織與管理

經(jīng)濟責(zé)任審計項目由經(jīng)責(zé)辦統(tǒng)一組織管理和安排，經(jīng)責(zé)辦兩個科室與局業(yè)務(wù)科共同承擔(dān)完成,。經(jīng)責(zé)辦負責(zé)向市紀(jì)委,、組織部等委托部門了解被審計單位及人員情況，并告知承擔(dān)審計項目的科室,。審計結(jié)果報告由經(jīng)責(zé)辦負責(zé)統(tǒng)一向有關(guān)部門報送,。經(jīng)責(zé)辦負責(zé)對內(nèi)對外的溝通與協(xié)調(diào)，以解決審計過程中遇到的情況和問題

工作方案的基本格式 工作方案的基本思路與框架篇八

以“辦人民滿意的教育”為宗旨,以國家,、省,、市的有關(guān)法律法規(guī)為依據(jù),規(guī)范招生過程,依法實施義務(wù)教育階段招生入學(xué)工作。

1,、堅持“依法招生”的原則,規(guī)范辦學(xué)行為,依法實施義務(wù)教育階段招生入學(xué)工作。

2,、堅持義務(wù)教育階段公辦學(xué)校招生“就近免試入學(xué)”的原則,。

3、堅持公開,、公平,、公正原則,及時向社會公布學(xué)校招生入學(xué)工作的相關(guān)信息,加強學(xué)校和家庭、社會之間的相互溝通與理解,。

領(lǐng)導(dǎo)組組長:

領(lǐng)導(dǎo)組副組長:

工作小組成員:

監(jiān) 督:

1,、20××年8月31日前出生的兒童;

2、戶口所在地段(小海鎮(zhèn))內(nèi)的學(xué)生需攜帶以下證件:戶口簿原件及復(fù)印件,、預(yù)防接種證原件及復(fù)印件;

3,、外地務(wù)工人員子女入學(xué)需攜帶以下證件:身份證、家庭戶口簿原件及復(fù)印件,、暫住證原件及復(fù)印件,、就業(yè)證明(務(wù)工合同)、預(yù)防接種證原件及復(fù)印件,。

7月1日上午:召開工作小組會議,明確意義及工作要求,、工作程序,進行招生培訓(xùn);

7月2日上午:地段內(nèi)適齡兒童報名,報名地點:藝苑樓底樓美術(shù)教室;你

7月3日上午:外地務(wù)工人員子女報名,報名地點:藝苑樓底樓美術(shù)教室;

7月4日:統(tǒng)計數(shù)據(jù),完成編班準(zhǔn)備工作;

8月1日:向已經(jīng)報名的適齡兒童少年的父母或指定監(jiān)護人發(fā)出入學(xué)通知書;

8月26日:學(xué)生綜合素質(zhì)考核;

8月30日:一年級新生報到。