當(dāng)我們備受啟迪時(shí),,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎,?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
七巧板拼圖拓展訓(xùn)練心得 拓展七巧板的心得體會篇一
早上很多就到達(dá)明陽天下基地,,下車后,,教練帶領(lǐng)我們進(jìn)行了訓(xùn)練前的熱身活動,一開始便給我們帶來耳目一新的感覺,,大大激發(fā)出我們的興趣和熱情期待,。平時(shí),大家都在不同的崗位工作,,而且工作都很忙,,交流和溝通的機(jī)會太少了,這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個(gè)很好的機(jī)會,,大家共同攻破一個(gè)又一個(gè)的困難,。
短短的訓(xùn)練只有一天,項(xiàng)目不算多,,但每一個(gè)項(xiàng)目都給我們留下深刻的印象,。在明陽天下拓展訓(xùn)練公司,有太多的經(jīng)驗(yàn)要和大家一起去交流;在明陽天下拓展訓(xùn)練公司,,有太多的收獲要和大家一起去分享,。這次拓展訓(xùn)練使我們增強(qiáng)了自信心,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,,提高解決問題的能力,,增進(jìn)了對集體的參與意識與責(zé)任心。
記得七巧板這個(gè)項(xiàng)目中,,團(tuán)隊(duì)之間的成員被打亂了,,互相組合在一起,在規(guī)定的時(shí)間,、地點(diǎn),、道具下完成規(guī)定的任務(wù)。通過這個(gè)活動以及王老師的講解,,我更懂得了在工作中以下幾點(diǎn)非常重要:第一,、規(guī)則。不管做什么工作,不管什么時(shí)候,,我們都必須遵守規(guī)則和紀(jì)律,,遵守做人的基本原則和為人處事的原則。
第二,、在完成一項(xiàng)任務(wù)的時(shí)候,,要善于溝通,包括和你的上級,、下級以及同事之間的溝通,。第三、要學(xué)會分享,、幫助他人,。第四、要從小事做起,、不斷積累,。
人生的道路是曲折而漫長的,一次訓(xùn)練不能解決所有的問題,,但它能給我們以啟示,,感謝總公司給了我們參加此次訓(xùn)練的機(jī)會,感謝同事給予的支持與鼓勵,,感謝這次拓展訓(xùn)練帶給我?guī)淼膯⒌吓c信心,,愿我們更團(tuán)結(jié)、更堅(jiān)強(qiáng)!其實(shí)我們這次活動最大的挑戰(zhàn)不是項(xiàng)目,,而是我們自己,,只有我們在做任何事情時(shí),都要保持積極,、樂觀的態(tài)度和勇往直前的斗志,,才能更解開一切束縛。
七巧板拼圖拓展訓(xùn)練心得 拓展七巧板的心得體會篇二
通過拓展訓(xùn)練七巧板這個(gè)游戲,、從中懂得了很多,。七巧板這個(gè)游戲一方面能體現(xiàn)同學(xué)們之間的團(tuán)結(jié)、另一方面也提高了我們的動手能力,,七巧板雖然做起來很簡單,、但如果沒有各組之間的合作我想做出來的肯定不是很好。我從中總結(jié)出一句話“沒有完美的個(gè)人,、只有完美的團(tuán)隊(duì),,團(tuán)結(jié)就是力量”。
在老師的組織下,,我們在商務(wù)交流課上來做這個(gè)活動,。早上滿懷熱情的上課,、心里很期待這個(gè)活動快點(diǎn)開始,呵呵,、終于上課了,,我們要做七巧板咯。我們分成了七個(gè)組,、每組的成員是四個(gè)人,,各小組分工好了。我們就開始了活動,、在活動期間班級里跟炸鍋似的,,小組與小組之間的成員都喊著換圖表和紙板、此時(shí)我真想大吼一聲聲音小點(diǎn),,我們和其他小組換紙板的聲音都被壓下了,。真的好糾結(jié),、盡管老師一再的強(qiáng)調(diào)聲音小點(diǎn),,但過一會又變成那樣了。
活動結(jié)束了!我總結(jié)出了一些問題:
1,、首先我們的紀(jì)律太差了,。
2、小組成員都很團(tuán)結(jié)就是小組與小組之間不團(tuán)結(jié)(例如:小組與小組之間都想讓自己的`小組先完成任務(wù),、都想讓自己小組的紙板都很充足伸手便可拿到相應(yīng)的紙板做圖,,有句話說的很對“魚和熊掌不可兼得”。
3,、我們小組與小組之間互動不是很恰當(dāng),。
其實(shí)在這期間我們也出現(xiàn)很多問題、首先說我們小組的情況,,我們小組沒有做完做最后一個(gè)圖時(shí)時(shí)間已經(jīng)到了,、心里有點(diǎn)小小的遺憾。但從整體看我們一組成績還不錯(cuò)!小組分工都沒合理的利用好,、比如第七組來說,,其實(shí)他們這個(gè)小組才是這次活動的主心骨、但我們在活動中完全的忽視了他們,,他們的作用就是幫我們每個(gè)小組分工好再在活動中為小組與小組之間傳紙板和圖表,。正如老師所說的其實(shí)我們利用了那么長時(shí)間還有小組沒有完成任務(wù)、其實(shí)在這個(gè)活動中第七組就是我們的領(lǐng)導(dǎo),,如果按照小組順序我們可以從第一小組開始做,、做好以后相應(yīng)的傳到下一個(gè)小組,這樣的話我們不僅節(jié)省了時(shí)間同時(shí)小組與小組之間的團(tuán)結(jié)也不失,。何樂而不為呢拓展項(xiàng)目七巧板心得拓展項(xiàng)目七巧板心得,。
我知道每個(gè)人都是很自私的、這是人的本性,不歸咎于哪個(gè)人,。其實(shí)參加這次活動挺開心的,、雖然在期間出現(xiàn)了點(diǎn)小問題,但總體來說還不錯(cuò),。我們在一起的時(shí)間也不多了,、將要面臨工作了。希望在這段時(shí)間多做點(diǎn)活動,、讓同學(xué)之間具有團(tuán)隊(duì)觀念,。還是那句話“沒有完美的個(gè)人、只有完美的團(tuán)隊(duì),,團(tuán)結(jié)就是力量”,。
七巧板拼圖拓展訓(xùn)練心得 拓展七巧板的心得體會篇三
在領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)單元中,讓我感觸最深的是七巧板拓展訓(xùn)練,。這個(gè)看似簡單甚至剛開始會覺得幼稚的游戲卻帶給我最深刻的思考,。
我和另一位同志被分到第一組,拿到任務(wù)書的時(shí)候,,就急忙要完成任務(wù),。我曾提出是否由第七組組長召集七個(gè)組一起開會,明確任務(wù),、協(xié)調(diào)組織,,同時(shí)看看是否有相同的任務(wù)可以共享。
但是其余幾組已經(jīng)開始忙忙碌碌的要板子,、擺圖形,,大家意見無法統(tǒng)一,而組長也傾向于做大家的傳遞工作,,于是各組便開始埋頭拼板,。一段時(shí)間之后,場面開始變得混亂,,這個(gè)需要白板,,那個(gè)需要綠板,這個(gè)要三角形,,那個(gè)要正方形,,我們也在索取與傳遞之間忙得不亦樂乎。雖然有事可做了,,但是仍然是不知所以然,,整個(gè)任務(wù)情況不容樂觀,拆了西墻補(bǔ)東墻,,大家都專注于自己小組的任務(wù),,誰都不甘人后,。盡管后來我們也一度意識到統(tǒng)一任務(wù)、共同協(xié)作的必要性,,但是時(shí)間的緊迫以及意見的不統(tǒng)一還是打亂了我們步入正軌的計(jì)劃,,在一段時(shí)間的有條不紊后,又恢復(fù)了混亂,。最后結(jié)果可想而知,,最終得分不佳。經(jīng)過后來上課老師的解釋,,我們才明白原來第7組是領(lǐng)導(dǎo)小組,,我們沒有發(fā)揮它應(yīng)有的作用。
通過這次失敗的經(jīng)歷,,首先讓我意識到了領(lǐng)導(dǎo)的重要性,。每個(gè)團(tuán)隊(duì)都需要一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,他是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂和核心,,只有通過領(lǐng)導(dǎo)合理統(tǒng)籌,,制定統(tǒng)一明確的目標(biāo),整個(gè)團(tuán)隊(duì)才有共同的努力方向和行動力,。沒有目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)只能是一盤散沙,,失敗也是意料之中的事情。我曾經(jīng)意識到這一點(diǎn),,但是埋沒在一片喧囂中,我也沒有堅(jiān)持,,但是最后作為組織的一員,,我也承擔(dān)了失敗的苦果。因此,,在團(tuán)隊(duì)內(nèi)要竭盡全力,、及時(shí)采取適當(dāng)?shù)姆绞较蝾I(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,通過領(lǐng)導(dǎo)來完成整體組織的目標(biāo),,怨天尤人或指責(zé)他人是毫無益處的,。
其次,有效的溝通是成功路上的捷徑,。不論是工作還是學(xué)習(xí),,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我們要學(xué)會相互溝通協(xié)調(diào),,對彼此掌握的資源要進(jìn)行合理調(diào)度和配置,。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們溝通的重要性。一開始,,大家都悶頭苦干,,卻忘了最基礎(chǔ)的溝通,。在這個(gè)游戲之中,有幾組任務(wù)是相同的,,如果事前進(jìn)行了有效的溝通,,完全可以不用重復(fù)工作,節(jié)省很多時(shí)間,,起到事半功倍的效果,。平時(shí)我們膽怯、羞怯,、礙于面子,,可能不肯主動去同同事、領(lǐng)導(dǎo),、下屬溝通,,最終的結(jié)果很有可能是問題解決的方法沒有找到,還白白浪費(fèi)了時(shí)間,。工作中,,我們的確需要多思考,但是及時(shí)地向與同事,、領(lǐng)導(dǎo),、下屬多溝通,也會讓我們少走彎路,,事半功倍,。
最后,作為團(tuán)隊(duì)的一員,,每個(gè)人都應(yīng)該有集體意識,,小集體的利益服從大局的利益,這樣,,才能有效地實(shí)現(xiàn)整體利益最大化,。在七巧板游戲中,一共有七個(gè)小組,,三十五塊七巧板,,每個(gè)小組完成自身的任務(wù)需要七塊木板,這種情況必然決定了七個(gè)小組不可能同時(shí)完成任務(wù),。每個(gè)小組要完成自己的任務(wù),,勢必要借用其余小組的資源。如果每個(gè)小組都以小集體利益為重,,只想著索取別人的板子,,不舍得給與,那么整個(gè)任務(wù)將會停滯不前,,不僅整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)不了,,各個(gè)小組也會損失慘重,。有時(shí)候個(gè)體付出多些,但對于整體就是一種貢獻(xiàn),。在整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的同時(shí),,個(gè)體的價(jià)值也得到了有效的實(shí)現(xiàn)。
七巧板拼圖拓展訓(xùn)練心得 拓展七巧板的心得體會篇四
年前在博為拓展公司參加了一次體驗(yàn)式培訓(xùn),,算起來這也是我第四次參加拓展訓(xùn)練了,,在前面三次的訓(xùn)練中除了第一次拓展給我留下深刻印象只為,其他兩次都沒感覺,,因?yàn)閰⒓舆^了之后覺得拓展也就這么回事,,不咋地。但是但是但是這一次,,我被震撼了,!
這里面給我印象最深刻的項(xiàng)目是七巧板,不知道人肯定以為它只是一個(gè)小孩玩的游戲而已,,因?yàn)樵诮叹毥榻B項(xiàng)目的時(shí)候我也有同感,,但是做完之后我卻深深的愛上了體驗(yàn)式培訓(xùn)!博為拓展的七巧板項(xiàng)目非常特別,,因?yàn)樵陧?xiàng)目操作階段,,教練幾乎沒有參與,他只用了10分鐘時(shí)間把任務(wù)安排給隊(duì)長,,然后由隊(duì)長組織我們進(jìn)行分隊(duì),,選領(lǐng)導(dǎo),下發(fā)任務(wù),,然后就坐在一邊進(jìn)行記錄,,開始我很好奇他在記錄什么?后來知道了逗的我們哈哈大笑,。
項(xiàng)目操作時(shí)間45分鐘,我們進(jìn)入了瘋狂的狀態(tài),,因?yàn)殚_始我們以為是幾個(gè)隊(duì)進(jìn)行pk得分,,所有人都有求勝的欲望,我印象深刻的第三組,,她們?nèi)桥?duì)員組成,,瘋狂的吼叫著我們的領(lǐng)導(dǎo),幫她們傳遞想要的七巧板,!當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不能及時(shí)傳遞的時(shí)候以“威脅”相逼,。我被分在了第四組,我們就慘了,,直到最后都沒能完成任務(wù),。
中間我們的領(lǐng)導(dǎo)幾次發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)重,,當(dāng)時(shí)間過半的時(shí)候還沒幾只隊(duì)伍完成任務(wù),幾次想要在中間對我們進(jìn)行組織和領(lǐng)導(dǎo),,但是都被第三組的強(qiáng)勢所逼退,,因?yàn)槲覀冮e著沒事做就開始看任務(wù)書,中間發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)小問題,,但是在反應(yīng)的時(shí)候卻沒有得到領(lǐng)導(dǎo)的支持,,原因:他們是在是太忙了,直到最后發(fā)現(xiàn),,我們所提的問題是最關(guān)鍵的核心問題,!唉!
45分鐘很快過去了,,兩位領(lǐng)導(dǎo)滿頭大汗回到了座位上,,終于休息了一下,但是我們的得分板上還有很多空格,,教練無情的在我們的得分上劃了一個(gè)大叉,,并且宣布了任務(wù)失敗,隨后他拿出筆記,,原來他在記錄我們在這45分鐘每個(gè)時(shí)間段發(fā)生的事情,,都很有意思,最后讓我們輪流拿出任務(wù)書進(jìn)行朗讀,,領(lǐng)導(dǎo)拿出任務(wù)書進(jìn)行朗讀,。我們才發(fā)現(xiàn)了問題的嚴(yán)重性,我們在游戲中完全顛倒的狀態(tài)導(dǎo)致最后的失敗,。
最精彩的是分享階段,,每個(gè)隊(duì)伍都拿出了自己的分享成果,最后教練做了總結(jié),,和我們平時(shí)的工作狀態(tài)完全一樣,。并且所有問題解決的方法全是由我們自己想出來的。真實(shí)感同身受,,教練最后也給我們講了幾個(gè)案例和故事,。項(xiàng)目結(jié)束時(shí)所有人不由自主的將掌聲送給了教練和我們自己!
感謝博為拓展公司給我們帶來這樣一天有意義的拓展培訓(xùn),,感謝教練對我們的諄諄教誨,,但是最后一句話我記得很深刻:體驗(yàn)式培訓(xùn)是在讓我們體驗(yàn),教練不是萬能的,,學(xué)和領(lǐng)悟在于自己,。學(xué)以致用才是體驗(yàn)式培訓(xùn)的真諦!