我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí),、工作生活狀態(tài)。那么心得體會該怎么寫,？想必這讓大家都很苦惱吧,。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助,。

企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會 企業(yè)培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇一

這次培訓(xùn)的時間不長，短短的兩個小時讓我體會到了短暫的改變,。以前之所以會不贊成企業(yè)做培訓(xùn)是因為我認(rèn)為,，培訓(xùn)是一件非常耗時也耗精力的事情，我們往往在這樣的培訓(xùn)中得不償失,，得不到好的啟發(fā),，得不到真正有用的價值，也總因為培訓(xùn)而耽誤了我們的工作時間,，從而這一天不得不加班,。

但是經(jīng)歷了這次培訓(xùn)之后，我對培訓(xùn)這件事情有了很大的改觀,，也許是這次安排比較妥當(dāng)?shù)脑?，不論是培?xùn)講師還是現(xiàn)場的布置,，都非常適合學(xué)習(xí)，我也相信只有這樣的培訓(xùn)才能夠給我們帶來真正的價值,，才能讓我們在這樣的培訓(xùn)當(dāng)中學(xué)習(xí),、收獲。

這次培訓(xùn)短短兩個小時,，安排緊湊,，并且在一開始便抓住了我們的眼球，我作為公司的一名業(yè)務(wù)員,，對于業(yè)務(wù)專業(yè)的學(xué)習(xí)是非?？释摹６谶@次培訓(xùn)當(dāng)中,，演講老師當(dāng)場示范如何談義務(wù),，如何急中生巧等等。這一系列都是我們平時工作上很難遇到的,，這是一次非常珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會,。我很慶幸自己遇上了這一次培訓(xùn)的機(jī)會，讓我在這次培訓(xùn)中收獲了太多,。

在這次培訓(xùn)中,，我有一個非常大的感觸點，那就是如何抓住別人的眼球和心思,。首先是要從現(xiàn)場去看,，就像這次培訓(xùn)一樣，現(xiàn)場的布置也是非常重要的,，人要學(xué)習(xí),，首先周圍的環(huán)境是非常重要的，所以不管怎么樣,，都要去環(huán)境中找到突破點,，做一個好的切入。那么這件事情也就成功了一半了,。做任何事情,，我們都要有所準(zhǔn)備。沒有準(zhǔn)備的培訓(xùn)是我們所抗拒的,，反過來想,，沒有準(zhǔn)備的談判那么也是客戶不能接受的。所以不論如何,，做準(zhǔn)備,，是我們第一項任務(wù)，也是我們第一項要去努力的事情,。

這兩個小時的培訓(xùn),，就像是一趟加長的課程一樣，在學(xué)習(xí)中樂此不疲,，我相信這是一次非常成功的培訓(xùn),，不僅給予了我們非常大的幫助，也為公司帶來了非常大的利益,。培訓(xùn)結(jié)束之后,，同事們也給予了非常好的評價，所以這次培訓(xùn)是真的很棒,，我也非常感謝有這樣的機(jī)會,，希望今后還能夠參與這樣有意義有提升空間的培訓(xùn)！

企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會 企業(yè)培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇二

通過近期的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，本人切實的感覺到了自身的提高,，在此感謝上級安排的此次學(xué)習(xí)活動，感謝每一位授課老師精彩的授課,。此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，使自己的理論基礎(chǔ)，道德水準(zhǔn),，業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,，進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理論的自覺性與堅定性，增強(qiáng)了做好新形勢下本職工作的能力和信心,。參加本期培訓(xùn)本人主要有以下幾方面體會和收獲：

培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式,，是提高業(yè)務(wù)知識的最有效手段。21世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)社會,，是電子化,、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會,，其知識更新,、知識折舊日益加快。一個國家,，一個民族,，一個個人，要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,，唯一的辦法就是與時俱進(jìn),，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步,。通過培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),，使我進(jìn)一步認(rèn)識到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。

認(rèn)識要面對不斷更新的工作要求要靠學(xué)習(xí),，要靠培訓(xùn),，要接受新思維,、新舉措。要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),，不斷創(chuàng)新思維,，以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。我真正認(rèn)識到加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，是我們進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)知識水平的需要,。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，則是提高自身工作能力最直接的手段之一,，也是我們提高業(yè)務(wù)水平的迫切需要,。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能取他人之長補(bǔ)己之短,，只有這樣,，才能不負(fù)組織重望，完成組織交給的工作任務(wù),。

1,、要不斷強(qiáng)化全局意識和責(zé)任意識?！叭忠庾R”,，是指要站在全局的立場考慮問題，表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺悟,，表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境界,，表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來思考解決當(dāng)前存在的問題,，就是要求我們要有超前的思維,，要有悟性，有創(chuàng)新精神,，而不是僅僅做好自己負(fù)責(zé)的那一方面的工作了事,，要始終保持開拓進(jìn)取的銳氣；要牢記“全局意識”,，自覺適應(yīng)目前形勢發(fā)展需要,，不斷增強(qiáng)使命感和社會責(zé)任感，提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài),，為社會發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,，貢獻(xiàn)力量。要樹立群眾利益第一位,，局部服從整體,，小局服從大局的原則，始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，增強(qiáng)勇于攻克難關(guān)的進(jìn)取意識,，敢于負(fù)責(zé)，勇挑重?fù)?dān),。

2,、要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，熟練工作方法,。要學(xué)會溝通與協(xié)調(diào)，要善于與領(lǐng)導(dǎo),、職工,、相關(guān)服務(wù)單位進(jìn)行溝通，要學(xué)會尊重別人,，不利于團(tuán)結(jié)的話不說,，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，積極主動地開展工作,。要經(jīng)常反思工作,、學(xué)習(xí)和生活，把反思當(dāng)成一種文化,，通過反思,，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

3,、要敢于吃虧,、吃苦、吃氣,，弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神,、奉獻(xiàn)精神,，是社會的主流風(fēng)氣。就是要為人處世要心胸開闊,，寬以待人,。要多體諒他人，遇事多為別人著想,，即使別人犯了錯誤,，或冒犯了自己，也不要斤斤計較,，以免因小失大,，傷害相互之間的感情。要樹立奉獻(xiàn)精神,，樹立“吃苦,、吃虧,、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,，做別人做不了的事,，忍別人忍不了的事，嚴(yán)格要求自己,。

4,、要寬宏大量，學(xué)會包容,。包容是一門藝術(shù),，是一種境界，要達(dá)到這種境界,，就必須擁有博愛的心,，博大的胸襟，還要有一份坦蕩,、一種氣概,，包容是贏得朋友的前提，包容是人生的財富,。包容不等于遷就和放任自流,，包容別人的過錯，是為了讓別人更好地改過,，與人相處要學(xué)會容納,、包涵、寬容及忍讓,，做到心理相容,。

5、要注重文明禮儀,，增強(qiáng)綜合素質(zhì),。文明禮儀是生活和工作的根基，是體現(xiàn)一個國家和民族文明程度,、經(jīng)濟(jì)實力的重要標(biāo)志,，沒有了文明，就沒有了基本的道德防線,。我們每一個人都應(yīng)該具備文明素質(zhì),，做一個堂堂正正的人，做一個懂文明,、有禮貌的謙謙君子,，文明就是我們素質(zhì)的前沿，擁有文明，就擁有了世界上最為寶貴的精神財富,。只有當(dāng)每一個人都具備了文明素質(zhì),，我們這個國家的整體素質(zhì)才能提高。我們要從自我做起,，從每一件小事做起,，做文明事，說文明話,，讓文明禮儀成為社會發(fā)展的主流,，讓我們的素質(zhì)上一個臺階。

6,、要廉潔自律,，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。要牢固樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀和正確的權(quán)利觀,、地位觀,、利益觀。廉潔勤政,，嚴(yán)格自律,，自覺接受監(jiān)督。認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于廉潔自律的各項制度和規(guī)定,，不斷提高拒腐防變的能力,，堂堂正正做人，踏踏實實做事,。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人,、凝聚人，始終做到自重,、自省,、自警、自勵,，在職工中樹立廉潔從政,、勤政為民的良好形象。

總之,，通過幾天的學(xué)習(xí),，我收獲頗多，感觸頗深,，在獲得知識的同時,，也認(rèn)識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足,，今后,，我要把握住各種學(xué)習(xí)的機(jī)會，本著做一名小學(xué)生的態(tài)度,，向書本學(xué),、向?qū)嵺`學(xué)，向身邊的同志學(xué),，通過多種途徑,、采取多種方法豐富自己的知識，努力鍛造自己,，提高自己,，使自己成為無愧于人們的合格的干部。

企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會 企業(yè)培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇三

8月15日至月23日,，我有幸參加了組織人事處安排的為期7個半天的第一期中青年干部培訓(xùn)班,，感到受益匪淺。在這里向大家匯報一下我參加培訓(xùn)的體會,。

在培訓(xùn)中,，我能夠做到認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考,，踴躍參加班級和小組討論,，共同探討在園區(qū)的發(fā)展建設(shè)等方面的工作思路，交流各單位成熟的經(jīng)驗和好的做法,，努力提高自己的思想認(rèn)識和理論水平,，同時正確處理好學(xué)習(xí)和工作關(guān)系，合理安排,，統(tǒng)籌兼顧,，做到學(xué)習(xí)、工作雙不誤,。

培訓(xùn)班開設(shè)的《有效溝通能力》《打造高效團(tuán)隊》《領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力》《職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)》《中層角色定位與自我管理》《領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新思維》等課程,，內(nèi)容豐富、針對性強(qiáng),。從溝通到建立團(tuán)隊,，從如何成為職業(yè)經(jīng)理人到怎樣提高執(zhí)行力，從中層角色定位到領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新思維,，一個個生動的案例,，一番番激烈的討論，一位位老師精彩的講述循序漸進(jìn)的啟發(fā)了我的思維,，使我不斷地思考,、提高,，增長了見識，開闊了思路,。尤其是通過如何提高執(zhí)行力的培訓(xùn),，使我真正認(rèn)識到了什么是企業(yè)文化、什么是執(zhí)行力,。并結(jié)合我的本職工作,，對于如何提高執(zhí)行力的問題，有了自己粗淺的認(rèn)識和思考,。

日常工作中,，我們在執(zhí)行某項任務(wù)時，總會遇到一些問題,。而對待問題有兩種選擇,。一種是面對問題，一籌莫展,，不思進(jìn)取,，結(jié)果是問題依然存在，任務(wù)也不會完成;一種是不怕問題,，想方設(shè)法解決問題,，千方百計消滅問題，結(jié)果是圓滿完成任務(wù),。反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果，我們會不由自主的問到,，同是一項工作,，為什么有的人能夠做得很好，有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個思想觀念認(rèn)識的問題,。

我們常說,，觀念決定思路，思路決定出路,。觀念轉(zhuǎn),、天地寬，觀念的力量是無窮的,。一些成功企業(yè)也認(rèn)為,，有什么樣的思想觀念，就有什么樣的工作效果,。觀念轉(zhuǎn)變,，思想解放具有“核裂變”效應(yīng)，能夠產(chǎn)生推動發(fā)展的不竭動力,。只有轉(zhuǎn)變觀念,，解放思想,，企業(yè)才能始終保持快速發(fā)展，才能始終充滿蓬勃旺盛的精力,。綜觀我們園區(qū)近年來所取得的超常規(guī),、跨越式發(fā)展，正是思想先行,、觀念解放的必然結(jié)果,。

實踐證明，如果不是破除了“等靠要”的舊的思想認(rèn)識,，樹立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀念,，正確施行了科學(xué)的管理手段，就不會有我們我們園區(qū)輝煌的今天,。由此,，我們要認(rèn)識到，任何一個組織的發(fā)展,，不僅僅是戰(zhàn)略決策,，經(jīng)營規(guī)劃等等，更重要的是各級人員的執(zhí)行能力,。對待日常工作,，不要總是找借口，要從自身出發(fā),，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念,，不斷分析認(rèn)識提高自己，改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,，自動自發(fā)地做好本職工作,。

我們常說，誠誠實實做人,，認(rèn)認(rèn)真真做事,。做人要有一個做人的標(biāo)準(zhǔn)，做事也要有一個做事的原則,。但具體到實際工作中,，常常是有制度，有措施,，也有違章,。究其原因，就是一個態(tài)度問題,，一個責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)的問題,，一個做人是否誠實、做事是否認(rèn)真的問題,。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強(qiáng)做大”的發(fā)展格局,，就象我們園區(qū)一樣,，規(guī)模越來越大，更需要我們樹立一種積極向上的工作態(tài)度,，誠實認(rèn)真地執(zhí)行好園區(qū)的每一項決策,。要時刻牢記執(zhí)行工作，沒有任何借口,，要視服從為美德;工作中無小事,，工作就意味著責(zé)任，無論在任何崗位,，無論做什么工作,，都要懷著熱情、帶著情感去做,，而且要竭盡全力,、盡職盡責(zé)地做好。要時時刻刻,、事事處處體現(xiàn)出服從,、誠實的態(tài)度和負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,。

唯物辯證法認(rèn)為,，任何事物的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的同志也說過，我們共產(chǎn)黨人不怕任何困難,，世上無難事,，只怕有心人?；叵胛覀儓@區(qū)二期開發(fā)建設(shè)時,，面對征地難題，我們的各級領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)勸說農(nóng)民,，講道理,，擺事實,，最終平穩(wěn)順利地克服困難,，順利的完成拆遷征地的各項工作任務(wù)。充分體現(xiàn)了高度的紀(jì)律性和大局意識,，這也正是我們在執(zhí)行中必須要堅持的,，記住，這是你的工作,，無論你在工作中遇到多大的困難,，你都要全力以赴完成它。

當(dāng)一個人在工作中做出優(yōu)異成績,，受到表彰獎勵時,，總是說,，我做得還不夠，還要繼續(xù)努力,，爭取更大的成績,。這是一種戒驕戒躁和誠實謙虛的表現(xiàn)，但也同時說明了一個道理,，那就是,，無論干什么工作，做什么事,，雖然取得了一定的成績,，但絕不是最終的，只能算是階段性的勝利,，還要再接再厲,，好上加好。

企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會 企業(yè)培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇四

我在時光的天空里遨游,，放飛著要穿越時空的夢魘,；我在命運的渡口徘徊，等待著漂泊在長河的浪漫,。原本燥動飄逸的心靈依如時間的腳步――穩(wěn)穩(wěn)的,，平平的，細(xì)數(shù)著日月星辰的變化,。只是在陶醉的不覺間,，我還在回味著校園生活春天般的日子，時光已來到了如火的七月,。七月,，我已然告別我的大學(xué)，告別了那些無憂無慮的日子......

在這個夏的熱情撲面而來之際,，我懷揣著對銀行工作的無限渴望與幻想,，和我親愛的同事們一起走進(jìn)了省聯(lián)社新晉員工培訓(xùn)的課堂，作為一名剛出校門的中文專業(yè)的畢業(yè)生,，面對全新的金融,、會計、法律課程,，既好奇又有些迷茫,。剛接觸的銀行知識，讓我知道了自己還有幾斤幾兩,。對于年輕的我來說,，有關(guān)銀行的工作的美好夢想還只是小美人魚用生命化成的泡沫，雖然美得舍生忘死,，卻經(jīng)不起清晨陽光的照射,。

初出茅廬的我,，面對培訓(xùn)班學(xué)生干部競選的誘惑，我告訴自己,，“機(jī)會是自己爭取的,，而不是別人賜予的；別人可以不給我機(jī)會,，但我一定要給自己機(jī)會”,，這句話鼓舞著我去追尋自己小小的夢想，一如那石縫中的小草,，拼命地探出頭來,，想要去看一看外面精彩的世界。當(dāng)然,，競選的`過程中有成功也有失敗,，但是在生活的畫卷上，偶爾抹上一道灰色,，并不預(yù)示著我的沉淪,，重要的是，我能在灰色中提取綠色的希望,，在希望中繼續(xù)奮進(jìn),。

也許是因為對銀行工作的向往和熱愛，我每一節(jié)課都聽的很認(rèn)真,。我想,，這個培訓(xùn)班不但是一個提升自我的機(jī)會，也是一個嶄露頭角的小舞臺,?；蛟S是在幾次回答問題中的出色表現(xiàn)，老師對我說,，“你回答的很好,，相信你會成為一名出色的銀行員工?！蔽液鋈挥X得,，這次培訓(xùn)，這個瞬間,，會是一個新的開始,。從那以后,，我聽課更加認(rèn)真,，回答問題更加積極，參與活動更加踴躍,。做自己喜歡做工作,，才是我想要的生活,。

為了盡快提高業(yè)務(wù)技能，也為了能夠以更好的狀態(tài)投入到今后的工作中,，我把很多休息的時間都用來練習(xí)點鈔,、數(shù)字錄入、翻打傳票和柜面業(yè)務(wù),。像是隱匿太久的濃墨終于開始自清水中顯現(xiàn)色彩,，我在練習(xí)中發(fā)出大夏天才有的熱度。功夫不負(fù)有心人,，付出了許多汗水,，我也收獲了在一點一滴的進(jìn)步中的喜悅和成就感。

在我們這個培訓(xùn)班的大家庭里,，兄弟姐妹們一起軍訓(xùn),，一起上課，一起吃飯,、一起打球,，一起分享學(xué)習(xí)和生活中的酸甜苦辣，還有相互間的友誼和關(guān)愛,。我們一起努力,，把歡樂、幸福和喜悅做成一道盛宴,，呈現(xiàn)給所有的人,。但一想到今后工作中的每一個小數(shù)點都可能給工作造成重大影響，就感到了自己肩負(fù)的責(zé)任,，不敢有任何懈怠,。

張愛玲說過“因為愛過，所以慈悲,；因為懂得,，所以寬容?！蔽乙呀?jīng)習(xí)慣了早晨六點起床,，習(xí)慣了排隊去吃飯和上課，習(xí)慣了和同學(xué)們交流每天的學(xué)習(xí)內(nèi)容,，習(xí)慣了這種忙碌而又快樂的生活,。

時間過的好像流沙，看起來漫長,，卻無時無刻不在逝去,，想挽留，一伸手，有限的時光卻在指間悄然溜走,。曾經(jīng)的曾經(jīng),，實在有太多值得回味的記憶。不提起并不等于遺忘,，遺忘也不代表不記掛在心上,。二十天的時光匆匆而過，大家在彼此相互鼓勵,，相互幫助下輕松地度過了愉快而充實的培訓(xùn)生活,，我也因為在培訓(xùn)中取得優(yōu)異成績、榮獲得“軍訓(xùn)標(biāo)兵”而更加成熟自信,。

“花開不是為了花落,，而是為了燦爛”，培訓(xùn)中的點點滴滴將是我一生的美好回憶,，相信,，我的夢想會在這里起航。

企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會 企業(yè)培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇五

青島總部培訓(xùn)的日子已經(jīng)結(jié)束,，回顧這次短短的三個星期的培訓(xùn)期,，從咖啡學(xué)校的理論基礎(chǔ)及實踐操作的學(xué)習(xí)，到咖啡店的下店實習(xí),，再到服務(wù)部的交叉培訓(xùn),。系統(tǒng)的培訓(xùn)流程，使我受益匪淺,，從中學(xué)會了很多,，也見識了很多。從直觀上認(rèn)識了公司總部的全貌,，對總公司的整體形象和實力都有了全新的認(rèn)識,。不論從美麗的國際社區(qū)，到漢白玉打造的會所,，以及氣派豪華的弄海園咖啡館,，處處都彰顯著尊貴與驕傲，使我由衷發(fā)出感嘆的同時并為之深深的折服,。

按照培訓(xùn)大綱,，我青島之行的第一個星期將在公司開辦的咖啡學(xué)校接受培訓(xùn)，咖啡的起源與傳播,，飲品的操作理論,，食品的制作，設(shè)備養(yǎng)護(hù),，店務(wù)管理等等,。在老師細(xì)致耐心地教導(dǎo)下，學(xué)員基本上能夠很好地吸收和掌握。當(dāng)捧著自己親手調(diào)制的卡布奇諾,，芳香四溢那種成就感是無以復(fù)加的。

在咖啡學(xué)校學(xué)到的咖啡知識需要鞏固,、消化,，我們必須實踐出真知，理論結(jié)合實際,，因此下店的一個星期實習(xí)就為我提供了這樣的機(jī)會與平臺,。一個干凈整潔的消費環(huán)境對門店的影響是非常大的。因此,，進(jìn)店的第一件事就是和咖啡店的員工一起全面清掃衛(wèi)生,。禮貌用語和規(guī)范的服務(wù)流程直接反映出門店員工的精神狀態(tài)和工作態(tài)度，給消費者賓至如歸的感受,。

專業(yè)的食品制作和良好的品質(zhì)以及豐富的食品種類則是門店營業(yè)額達(dá)成的關(guān)鍵,。因此在咖啡館內(nèi)每名員工都為能早日上咖啡操作臺而努力。當(dāng)一天繁重卻充實的工作結(jié)束后,，拖著疲憊的身軀走在回宿舍路上,，回想這一天咖啡店工作還是有很大收獲和收益的。

結(jié)束了咖啡店的工作,，按照公司的安排將去服務(wù)部接受培訓(xùn),。服務(wù)部是總部與各加盟店的聯(lián)系樞紐，起著將總部信息準(zhǔn)確,，及時的傳達(dá)給加盟店,，并將加盟店的情況向總經(jīng)理和相關(guān)部門反饋。跟著帶教師傅阮剛了解到公司服務(wù)部的組織結(jié)構(gòu)和職責(zé),，并對主要工作內(nèi)容有了深入的了解和熟悉,。如：日常訂貨，加盟店的開業(yè)檔案管理,，加盟店申請受理,、設(shè)備維護(hù)、信息,、網(wǎng)站維護(hù)等等,。

三個星期時間很短，但所學(xué)到的知識受益時間卻很長,。結(jié)合展業(yè)工作,，從以前的模糊概念到如今的直觀認(rèn)識，這次培訓(xùn)對我的幫助非常大,，也為以后的學(xué)習(xí)和工作帶來更大的信心,！

企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會 企業(yè)培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇六

首先，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn)，也很榮幸參加了這次培訓(xùn),，這說明公司對我們員工培訓(xùn)的重視,，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務(wù)行業(yè)的我,，也非常珍惜這次機(jī)會,。

經(jīng)過這幾天的培訓(xùn)，完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法,，讓原本對服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,，漸漸對服務(wù)充滿濃厚的興趣，服務(wù)作為一個大眾化消費群體,，我個認(rèn)為最主要的是,，它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),，而且與生活緊密相連,。

在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了，賣場的布局,，商品的陳列,，及在管理方面的根基，讓我更加的了解超市是需要細(xì)心強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)的員工,。如果在工作中我們失去了細(xì)心,，那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向,，巨大磁石點也將達(dá)不到理想的效果,，失去應(yīng)有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解：怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層，從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,，吸引并留住顧客的腳步,。

公司的這一次培訓(xùn)，從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對培訓(xùn)是非常著重的,，老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,，讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w,，我們在未來的工作中端正心態(tài),，更加努力!更加自信!

接下來的培訓(xùn)，我想會更有趣,、更專業(yè),，所以我會更認(rèn)真聽，理論與實踐更加強(qiáng)化我們的工作,，因為我也很熱愛且珍惜這份工作!

學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步,，工作能讓人自信,，相信我們在不斷地學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。