為了確定工作或事情順利開展,，常常需要預先制定方案,，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則,、步驟和安排等,。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

醫(yī)師節(jié)活動實施方案篇1

??為慶祝8月19日中國醫(yī)師節(jié),，發(fā)揚我院醫(yī)師隊伍的愛崗敬業(yè)精神，弘揚全院醫(yī)師自尊,、自愛,、奮發(fā)向上的工作士氣,。樹醫(yī)師隊伍正氣，樹優(yōu)秀醫(yī)師典型,，傳遞醫(yī)療工作正能量,，增強團隊凝聚力，更好地服務于廣大患者,，醫(yī)院擬組織開展“中國醫(yī)師節(jié)”系列慶?；顒印＞唧w活動方案如下：

??圍繞弘揚社會主義核心價值觀,，慶祝第一個“中國醫(yī)師節(jié)”,。通過典型引領、活動吸引,、文化感召和形象展示等活動,，調(diào)動多方積極因素，凝聚力量,，提升我院醫(yī)療隊伍整體素質(zhì),，鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛,、奮發(fā)向上的精神,；加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，樹立良好的醫(yī)院形象,，為努力實施健康中國貢獻力量,。

??組 長：

??副組長： 成 員：

??及各臨床、醫(yī)技科室主任

??領導小組下設辦公室,，辦公室設在醫(yī)務科，由***,、***負責,。***、***為辦公室人員,，具體負責“醫(yī)師節(jié)”系列活動的組織,、實施。

??（一）舉辦***醫(yī)院20xx年優(yōu)秀醫(yī)師評選活動： 1.8月1日前采用以科室單位推薦的形式,，在全院推薦18名優(yōu)秀醫(yī)師,，并報醫(yī)務科。推薦名額分布：臨床高級職稱4名,、中級職稱4名,、初級職稱4名；醫(yī)技科室6名（包括檢驗科,、放射科,、功能科,、病理科、內(nèi)鏡室等,，不受職稱限制）,。

??（1）評選范圍

??連續(xù)在醫(yī)院執(zhí)業(yè)二年以上的在崗注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，同等條件臨床一線醫(yī)師優(yōu)先,。

??2.評選推薦通用條件

??（1）愛崗敬業(yè),，無私奉獻，在弘揚醫(yī)德為本,，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出,。

??（2）具備專科以上學歷,，在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務,，勇于探索、不斷創(chuàng)新,，成績和業(yè)績突出,，受到社會和患者廣泛好評。

??（3）無違紀違規(guī)行為及有責投訴,，或重大醫(yī)療差錯,、事故發(fā)生。

??（4）按規(guī)定完成政府及院方指令性任務,。

??（5）醫(yī)德醫(yī)風良好,，患者滿意度高。

??3.評選推薦高級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件

??（1）精通本專業(yè)的理論知識及國內(nèi)外本學科新進展,，具有豐富的臨床經(jīng)驗,，能獨立處理本專業(yè)疑難、危重病人或開展三級以上手術,。

??（2）經(jīng)常性組織科內(nèi)的業(yè)務學習,，通過示教手術、教學查房等形式對下級醫(yī)師進行帶教,，幫助科室建立合理的人才梯隊,。組織科內(nèi)疑難、危重病例討論,，完成會診任務,。

??（3）具備創(chuàng)新實際工作能力，主持開展1-2項新業(yè)務新技術,，在正規(guī)期刊上發(fā)表學術論文1-2篇以上,，獲得相關獎勵。

??（4）帶領科室或協(xié)助科主任取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益，所帶團隊綜合實力,、聲譽突出,。

??（5）醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分,，患者滿意度高,。

??4.評選推薦中級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件

??（1）具備扎實的本專業(yè)理論知識，通曉本學科知識,，具有豐富的臨床經(jīng)驗,，能處理本專業(yè)疑難、危重病人,。

??（2）積極參與科內(nèi)的業(yè)務學習,，對下級醫(yī)師進行帶教。完成會診任務,。

??（3）具備創(chuàng)新實際工作能力,，主持或參與開展1-2項新業(yè)務新技術，在正規(guī)期刊上發(fā)表學術論文1-2篇以上,，獲得相關獎勵,。

??（4）能很好的協(xié)助科主任搞好科室質(zhì)控，取得良好效益,，個人各醫(yī)療績效指標完成良好,，受到同行認可或一致好評。

??（5）醫(yī)德醫(yī)風良好,，無不良各分,，患者滿意度高。

??5.評選推薦初級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件

??（1）具備扎實的本專業(yè)基本理論知識,，熟悉其他學科知識,，具有一定的臨床經(jīng)驗，能熟練處理本專業(yè)常見病,、多發(fā)病,，積極參與本專業(yè)急危重癥病人的處理。

??（2）積極參與科內(nèi)的業(yè)務學習,，參與院內(nèi)外的各項學術活動,。

??（3）認真履行住院醫(yī)師職責,。工作業(yè)績表現(xiàn)突出,，受到同行和上級醫(yī)師認可和好評。

??（5）醫(yī)德醫(yī)風良好,，無不良各分,，患者滿意度高。

??6.醫(yī)技科室優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件

??（1）愛崗敬業(yè),，無私奉獻,，在弘揚醫(yī)德為本,，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。

??（2）在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務,，勇于探索,、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出,，受到社會和患者廣泛好評,。

??（3）積極參與科內(nèi)的業(yè)務學習，參與院內(nèi)外的各項學術活動,。

??（4）認真履行住院醫(yī)師職責,。工作業(yè)績表現(xiàn)突出，受到同行認可和好評,。

??（5）無違紀違規(guī)行為及有責投訴,，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生,。

??（6）醫(yī)德醫(yī)風良好,，無不良各分，患者滿意度高,。

??7.評選程序

??采取科室在全院范圍內(nèi)推薦,、認真審核、嚴格評選,、公開公正的方式進行,，科室加注意見，經(jīng)院務會審定后,，予以表彰,，頒發(fā)證書。

??（二）舉辦“***醫(yī)院慶祝首屆醫(yī)師節(jié)暨第*屆中醫(yī)經(jīng)典誦讀比賽”活動：

??1.主題：誦讀經(jīng)典,、傳承國醫(yī)

??2.8月5日前各臨床科室必須推薦1名醫(yī)師,，將名單報醫(yī)務科。

??3.8月19日前在多功能廳進行演講比賽,，評選出一等獎一名,，二等獎二名，三等獎三名,，優(yōu)秀獎三名,。

??4.對參賽獲獎人員和優(yōu)秀醫(yī)師進行頒獎。

??（三）舉辦***醫(yī)院慶祝首屆醫(yī)師節(jié)“名醫(yī)講堂”活動,。 1.第一講

??主講人：***,，國家級名中醫(yī)，全國第三批、第四批名老中醫(yī)藥專家學術經(jīng)驗繼承導師,，博士研究生導師,，教授，主任醫(yī)師,。

??2.第二講人員及時間待定,。

醫(yī)師節(jié)活動實施方案篇2

??20xx年“中國醫(yī)師節(jié)”活動以“尊醫(yī)重衛(wèi)共享健康”為主題，開展形式多樣的主題活動,，大力弘揚衛(wèi)生健康崇高精神,。

??（一）開展形式多樣宣傳活動，營造“尊醫(yī)重衛(wèi)”良好氛圍,。

??活動時間：8月15日-19日,。

??牽頭科室：政策法規(guī)科；配合科室：辦公室,、公共衛(wèi)生科,、醫(yī)政醫(yī)管科、組織人事科,。

??（二）開展關愛退休醫(yī)師走訪慰問活動,。

??活動時間：8月15日-17日。

??牽頭科室：辦公室,。

??（三）開展“蘭小草”式“最美醫(yī)生”“最美護士”評選活動,。

??活動時間：8月5日至15日。

??牽頭科室：組織人事科,；配合科室：辦公室,。

??（四）開展義診活動。

??活動時間：8月16日,。

??牽頭科室：醫(yī)政醫(yī)管科,；責任單位：局屬醫(yī)療衛(wèi)生單位。

??（五）開展首屆“中國醫(yī)師節(jié)”慶祝大會活動,。

??1,、活動時間：20xx年8月19日晚上。

??2,、活動地點：區(qū)人民醫(yī)院六樓報告廳,。

??3、活動內(nèi)容：

??（1）領導致辭,。牽頭科室：辦公室,。

??（2）表彰“蘭小草”式“最美醫(yī)生”“最美護士”。牽頭科室：組織人事科,；配合科室：辦公室,。

??（3）醫(yī)師發(fā)言。牽頭科室：組織人事科,。

??（4）全體醫(yī)師宣誓,。牽頭科室：醫(yī)政醫(yī)管科。配合科室：組織人事科,、公共衛(wèi)生科,、辦公室。

??（5）自創(chuàng)精彩文藝節(jié)目并展演,。責任單位：區(qū)人民醫(yī)院,。

??（一）統(tǒng)一思想，深入開展“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳活動,。

??（二）突出主題,，精心組織“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動。

??（三）加強領導,，確?！爸袊t(yī)師節(jié)”系列活動安全有序進行。

醫(yī)師節(jié)活動實施方案篇3

??xx年8月19日是xx中國醫(yī)師節(jié),，為進一步加強醫(yī)師隊伍建設,，營造尊醫(yī)重衛(wèi)良好氛圍，激勵廣大醫(yī)師自尊,、自愛,、奮發(fā)向上，弘揚“敬佑生命,、救死扶傷,、甘于奉獻、大愛無疆”的崇高精神,。經(jīng)研究決定,，舉辦xx“中國醫(yī)師節(jié)”表彰活動，特制定本方案,。

??結(jié)合“不忘初心,，牢記使命”主題教育，不斷激發(fā)職業(yè)榮譽感和神圣使命感,，引導廣大醫(yī)務人員切實踐行“敬佑生命,、救死扶傷、甘于奉獻,、大愛無疆”的崇高精神,。號召全社會共同支持和參與衛(wèi)生健康事業(yè)改革與發(fā)展，團結(jié)凝聚衛(wèi)生健康系統(tǒng)力量,，為實施健康河北和健康xx建設戰(zhàn)略匯聚磅礴之力,。

??弘揚崇高精神,，聚力健康中國。

??（一）表彰先進,。表彰先進集體3個,，優(yōu)秀個人43人，優(yōu)秀院長3人,，優(yōu)秀醫(yī)師10人,，優(yōu)秀公共衛(wèi)生工作者10人，優(yōu)秀鄉(xiāng)村醫(yī)生20人,。

??（二）開展宣傳慶?；顒印?/p>

??（一）召開時間：xx年8月18日上午9：00

??（二）召開地點：xx縣宏利賓館四樓會議室

??（三）參會人員：縣衛(wèi)健局領導班子成員及局機關全體人員,，縣疾控中心,、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督所,、縣中醫(yī)醫(yī)院主要負責人及工作人員,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院主要負責人及工作人員，所有獲表彰人員,。

??（四）會議主持人：縣衛(wèi)健局黨組成員,、主任科員xx。

??（五）頒獎領導：縣衛(wèi)健局領導為獲表彰人員頒發(fā)榮譽證書,，為獲表彰先進集體頒發(fā)獎牌,。

??（六）會議議程：共四項，一是縣衛(wèi)健局黨組成員,、副局長中國醫(yī)師節(jié)先進集體和優(yōu)秀個人表彰決定》,；二是縣衛(wèi)健局領導為先進集體和優(yōu)秀個人頒發(fā)獎牌及榮譽證書；三是獲表彰代表發(fā)言,；四是縣衛(wèi)健局黨組書記,、局長講話。

??成立xx年中國醫(yī)師節(jié)慶祝表彰活動籌辦領導小組,，組長由縣衛(wèi)健局黨組書記,、局長郭維東擔任，副組長由縣衛(wèi)健局主任科員喬忠德,、縣計劃生育協(xié)會副會長李俊芳,、副局長周延國、副局長劉金鋒,、副主任科員呼廣東擔任,，成員各相關股室負責人，領導小組下設辦公室由林金升兼任辦公室主任,，辦公室具體負責醫(yī)師節(jié)系列活動的策劃,、組織和實施,。

??（一）通知參會人員：縣衛(wèi)健局領導班子及局機關工作人員，縣疾控中心,、縣婦幼保健計劃生育服務中心,、縣衛(wèi)生監(jiān)督所、縣中醫(yī)醫(yī)院主要負責人及工作人員,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院主要負責人及工作人員，所有獲表彰人員,。

??1,、縣衛(wèi)健局、縣疾控中心,、縣婦幼保健計劃生育服務中心,、縣衛(wèi)生監(jiān)督所等單位會議當日值班人員不參加本次會議。其他人全部參會,。

??2,、縣中醫(yī)醫(yī)院、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會議當日值班的醫(yī)護人員及安保人員不參加本次會議,。其他人員全部參會,。

??3、各參會單位主要負責人負責通知本單位參會人員及本轄區(qū)優(yōu)秀鄉(xiāng)村醫(yī)生按時參會,。

??4,、請各參會單位將參會人員名單于8月16日下午4：30之前報縣衛(wèi)健局辦公室林金升。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同時報參會優(yōu)秀鄉(xiāng)村醫(yī)生名單,。

??（二）做好宣傳總結(jié)：縣衛(wèi)健局宣傳站負責本次活動宣傳,，醫(yī)政股負責節(jié)日的組織活動情況總結(jié)上報。

??（一）參會人員進入會場要親自到簽到處簽到,，不得由他人代簽,。凡不能參加會議者要和本單位領導請假，本單位領導將本單位未能參會人員向縣衛(wèi)健局主管領導報告,。

??（二）獲表彰醫(yī)務人員穿白大衣,，其他人員穿戴整齊。

??（三）參會人員要提前20分鐘入場,，不得遲到,、早退、不得中途退會,。

??（四）各參會單位主要負責人及獲表彰人員按指定座位就坐,，不得隨意變動。

??（五）會議期間關閉通信工具或?qū)⑼ㄐ殴ぞ咴O在振動位置,。

??（六）會議期間不準大聲喧嘩,、交頭接耳或打瞌睡,。

??（七）請各單位在會議期間做好值班及安保工作。