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最新教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)(十篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-13 16:56:00
最新教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)(十篇)
時(shí)間:2023-03-13 16:56:00     小編:zdfb

當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,,并把這些用文字表述出來(lái),就叫做總結(jié),。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇一

我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn)工作,,長(zhǎng)期堅(jiān)持以教師的成長(zhǎng)和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。首先在時(shí)間上和經(jīng)費(fèi)上予以保障和支持,為教師學(xué)習(xí)提供便利,,創(chuàng)造平臺(tái),。

我校今年主要開(kāi)展以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ)的多種培訓(xùn),鼓勵(lì)教師參加繼續(xù)教育,、學(xué)術(shù)交流,、學(xué)歷提高,、讀書自學(xué)等多種培訓(xùn),,。

1,、加強(qiáng)班主任培訓(xùn):良好的教學(xué)秩序與良好的學(xué)風(fēng)與班主任的努力分不開(kāi),建設(shè)一支過(guò)硬的班主任隊(duì)伍是學(xué)校的一個(gè)工作重點(diǎn),,因此我校高度重視班主任培訓(xùn)工作,,開(kāi)展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平,。

2,、組織實(shí)施教師師德全員培訓(xùn)。

通過(guò)培訓(xùn),,提高了全體教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn),,做到依法辦學(xué),依法治教,,杜絕了違規(guī)的教育行為,。

3、加強(qiáng)新課程理念的學(xué)習(xí):

組織教師開(kāi)展新課程,、新理念的培訓(xùn),,學(xué)校積極創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓老師出去學(xué)習(xí)參觀,,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn);此外,,根據(jù)年初指定的規(guī)劃,開(kāi)展新理念,、新課程,、新技術(shù)的全員培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn),,使教師樹(shù)立正確的教育觀念,,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu),,把握課程改革和教學(xué)改革得最新動(dòng)態(tài),,適應(yīng)新課程標(biāo)準(zhǔn)得要求,

4,、加強(qiáng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)

教師實(shí)現(xiàn)了“四會(huì)”:會(huì)文字處理,,會(huì)制作簡(jiǎn)單的課件,會(huì)上網(wǎng)查閱,、下載資料,,會(huì)收、發(fā)電子郵件,。同時(shí)教師能在課堂教學(xué)中會(huì)運(yùn)用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)資源,。目前我校教師基本能不同程度地利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行輔助教學(xué),,提高了將信息技術(shù)與課程整合的能力。

5,、督促教師參加繼續(xù)教育培訓(xùn),,基本上完成了本輪的繼續(xù)教育要求。

6,、加強(qiáng)體,、衛(wèi)、藝教師的培訓(xùn)工作,。多次派出教師參加培訓(xùn),。

總之,一年來(lái),,我校的教師培訓(xùn)工作取得了較好的效果,,我們堅(jiān)持培訓(xùn)與教研、培訓(xùn)與教改相結(jié)合集中研修與分散研修相結(jié)合,,通過(guò)培訓(xùn),,教師的教研能力提高了,教學(xué)理念加強(qiáng)了,,教學(xué)方式有了轉(zhuǎn)變,,提高了課堂教學(xué)效率,今后我們將把這一工作更好的開(kāi)展下去,,為建設(shè)一支良好的教師隊(duì)伍而努力,。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇二

“教師”一個(gè)平凡而又偉大的職業(yè),在經(jīng)過(guò)了開(kāi)學(xué)前的一次新教師培訓(xùn)之后我最后踏上講臺(tái)成為了一名教師,。那時(shí)的興奮難以言表因?yàn)樽詈竽軌蛘驹谥v臺(tái)上去實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值,,把自我所學(xué)的知識(shí)傳授給學(xué)生。轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月過(guò)去了,,我也漸漸體會(huì)到了作為一名教師的酸甜苦辣,。

這次組織的新教師培訓(xùn),對(duì)我們都十分有好處,,因?yàn)槲覀児ぷ鬟^(guò)了就能有切身的體會(huì),。短短的五天培訓(xùn)十分短暫寶貴,資料涉及很多:有新時(shí)期師德行為規(guī)范培訓(xùn),,教科研,、班主任工作、少先隊(duì)工作專題講座,,還有安吉縣有效課堂規(guī)范年綜述及學(xué)生心理輔導(dǎo)與家庭教育的講座,。

在參培的5天時(shí)光里,我們過(guò)得充實(shí)而有好處,。班主任把我們的生活,、學(xué)習(xí)都安排得井井有條,,思考锝十分詳盡周到。使我感受到了一個(gè)大家庭的和諧溫馨,。專家們?yōu)槲覀儨?zhǔn)備了豐盛的精神大餐,。我從中汲取了更多的營(yíng)養(yǎng)。變得更加有精氣神了,。

在這次培訓(xùn)的開(kāi)學(xué)典禮上,,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做了熱情洋溢的講話,對(duì)我們加入到師專這個(gè)大家庭表示了熱烈的歡迎,,也介紹了學(xué)校未來(lái)的完美藍(lán)圖,,并且勉勵(lì)我們努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,,完成這次培訓(xùn)的任務(wù),。這些都使我更加對(duì)我們學(xué)校的前途充滿了信心,也堅(jiān)定了自我扎根于人民教育事業(yè),、扎根于我們師專這片充滿期望的熱土的信心,。

雖然在來(lái)到師專以前,我已經(jīng)積累了許多的工作經(jīng)驗(yàn),,但是做一名人民教師,,尤其是一名高校教師,對(duì)其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的,。教導(dǎo)處的紀(jì)勇平處長(zhǎng)給我們?cè)敿?xì)介紹和講解了我校的相關(guān)教學(xué)規(guī)章制度,、常規(guī)和教學(xué)方法,并結(jié)合多年來(lái)的許多相關(guān)事例作為典型范例,。這些都使我深受教育和啟發(fā),,我認(rèn)識(shí)到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,,如同其他的工作部門一樣,,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力,。

我認(rèn)識(shí)到,,作為高校教師,要有強(qiáng)烈的工作職責(zé)心,,務(wù)必堅(jiān)持教學(xué)領(lǐng)域的社會(huì)主義方向,,要以教書育人為己任,要將傳授知識(shí)和思想教育有機(jī)結(jié)合起來(lái),,寓思想品德于教學(xué)之中,。同時(shí),要嚴(yán)格教學(xué)規(guī)范和堅(jiān)守學(xué)校的各種教學(xué)規(guī)章制度,,防止教學(xué)事故的發(fā)生,,從而確保教學(xué)任務(wù)的順利完成,。

從前作為一名學(xué)生,對(duì)教師的工作一向十分崇敬,,但是對(duì)如何才能夠不僅僅成為一名合格的教師,,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認(rèn)識(shí)的。鄭偉鵬老師以他豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)為我們做了一次生動(dòng)的報(bào)告,。他從高校教師的構(gòu)成,、對(duì)高校教學(xué)概念的認(rèn)識(shí)、教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)換,、大學(xué)課程資料的基本特點(diǎn),、大學(xué)教學(xué)過(guò)程的

基本特點(diǎn)等幾個(gè)方面做了全面和深刻的總結(jié)。透過(guò)聽(tīng)講和自我的認(rèn)真體會(huì),,使我對(duì)高校教師的資料和特點(diǎn)的認(rèn)識(shí)從模糊到清晰,、從茫然到豁然,確實(shí)感到受益非淺,。

我認(rèn)識(shí)到,,高校教師的教學(xué)是一個(gè)教與學(xué)的相互關(guān)系,是一個(gè)教師和學(xué)生共同參與的活動(dòng),,教學(xué)并非只是教師簡(jiǎn)單的講授,,而是一個(gè)教師主導(dǎo)作用和學(xué)生能動(dòng)作用的有機(jī)統(tǒng)一。

作為新世紀(jì)的教師,,需要有一個(gè)教學(xué)觀念的深刻轉(zhuǎn)變,,包括從封閉性向開(kāi)放性的轉(zhuǎn)變,從群體型到個(gè)性型的轉(zhuǎn)變,,從權(quán)威型向民主型的轉(zhuǎn)變,。這些都要經(jīng)過(guò)艱苦的努力和學(xué)習(xí)。

大學(xué)課程資料有著許多的特點(diǎn),,具體能夠總結(jié)為以下幾點(diǎn),,一是前沿性,二是探究性,,三是智能性,,四是方法性。

作為大學(xué)的教學(xué)過(guò)程,,也是一門藝術(shù),,它不僅僅需要教師有專業(yè)的知識(shí),還需要有獨(dú)立性,、創(chuàng)造性,、實(shí)踐性的教學(xué)技巧的掌握。

我體會(huì)到要作為真正合格的高校教師,,確實(shí)要付出自我艱巨的努力和辛勤的勞動(dòng),,只有這樣才能收獲豐厚的回報(bào),。

四、觀摩課堂教學(xué),,結(jié)合自我的教學(xué)實(shí)踐,,找到了差距,也找到了改善的方向,。

這次培訓(xùn)又安排了兩次課堂觀摩,。雖然是不一樣的專業(yè),但是教學(xué)的方法是相通的,。從觀摩教學(xué)中,,我再結(jié)合自我的教學(xué)實(shí)踐,找到了自我的差距,,認(rèn)識(shí)到自我在教學(xué)中許多需要改善和提高的地方,。

作為一名新教師,要做到為人師表,,我還有許多地方要學(xué)習(xí),,我將以老教師們?yōu)榘駱樱∈亟處煹穆殬I(yè)道德,,刻苦鉆研,。在教學(xué)中,我會(huì)努力去工作,,豐富自我,,讓自我成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進(jìn)者,,而在生活中成為他們的朋友,,爭(zhēng)取早日成為一名合格的人民教師。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇三

一年來(lái),,以提高教師的整體素質(zhì),,建設(shè)一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良,、教學(xué)技能全面,、教學(xué)基本功過(guò)硬、具有必須教科研潛力,、適應(yīng)新時(shí)期新課程改革需求的教師隊(duì)伍為目標(biāo),以新課程師資培訓(xùn)為重點(diǎn),,以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的潛力和水平為主線,,進(jìn)一步加大教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)的力度,開(kāi)拓創(chuàng)新,,與時(shí)俱進(jìn),,開(kāi)創(chuàng)我校教師培訓(xùn)工作新格局為指導(dǎo)思想,。具體開(kāi)展了如下工作:

(一)、深入落實(shí)《新課標(biāo)》,,樹(shù)立現(xiàn)代教育觀、人才觀和終身學(xué)習(xí)的理念。

1,、以課堂教學(xué)為主陣地,,以新課程師資培訓(xùn)為重點(diǎn),把新理念,、新課標(biāo),、新教法的培訓(xùn)繼續(xù)作為校本培訓(xùn)的核心工作來(lái)抓。圍繞新課程改革,,組織全體教師圍繞“新課程,、新理念、新課堂”開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),。

2,、抓骨干,樹(shù)典型,。

⑴啟用校內(nèi)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓(xùn)的師資力量,發(fā)揮其輻射和示范作用,。

(2)抓好“一人學(xué)習(xí),,眾人受益”式培訓(xùn)。如英語(yǔ)組我校派昝建良老師到北京參加英語(yǔ)tip學(xué)習(xí)培訓(xùn),,回校后又對(duì)整個(gè)英語(yǔ)組教師進(jìn)行培訓(xùn),,到達(dá)“一人學(xué)習(xí),眾人受益”的目的,。

(二)樹(shù)立培訓(xùn)新理念,,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

1,、按照省,、市、縣教育局要求,,組織教師參加各種培訓(xùn),。如:履職晉級(jí)培訓(xùn)、英特爾未來(lái)教育培訓(xùn),、班主任培訓(xùn),、教學(xué)研討會(huì)、中考研討會(huì)等。

2,、圍繞新課程改革,,組織全體教師完成好”四個(gè)一“培訓(xùn)任務(wù):參與一次課改交流與研究;提交一份優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì);上好一節(jié)課改匯報(bào)課;寫好一篇課改經(jīng)驗(yàn)論文。

(3),、組織教師進(jìn)行課堂競(jìng)賽,。圍繞新課程改革理念,以探索有效教學(xué)模式,,提高課堂教學(xué)效益為指導(dǎo),,以學(xué)科教研組為單位,組織教師進(jìn)行有效課堂競(jìng)賽,,各組遴選一位教師參加校內(nèi)競(jìng)賽,。在校內(nèi)競(jìng)賽中表現(xiàn)優(yōu)越者推薦參加縣級(jí)競(jìng)賽。

(三),、強(qiáng)交流,,重實(shí)效,采取請(qǐng)進(jìn)來(lái),,走出去的方式,,使培訓(xùn)更具實(shí)效。

我們?cè)谝荒曛性啻闻c其它兄弟學(xué)校交流培訓(xùn),。如與九龍三中,、貴州三江口等兄弟學(xué)校進(jìn)行教學(xué)交流,我校還組織教師去參加過(guò)貴州興義市組織的課堂教學(xué)大比武活動(dòng),。

“振興民族在教育,,振興教育在教師”,一年來(lái),,我校以新課改為導(dǎo)向,,以學(xué)生的發(fā)展和教師的專業(yè)化成長(zhǎng)為宗旨,以提高教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展為目的,,加強(qiáng)了校本培訓(xùn)工作,,為每一個(gè)教師全面而具個(gè)性的發(fā)展搭建良好的平臺(tái),促進(jìn)了教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)和專業(yè)水平的全面提高,。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇四

為適應(yīng)推進(jìn)教育現(xiàn)代化工程,,全面實(shí)施素質(zhì)教育的需要,培養(yǎng)一支師德修養(yǎng)高,、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干教師隊(duì)伍是刻不容緩的大事,,使他們成為學(xué)校教育教學(xué)的帶頭人,帶動(dòng)全校教育教學(xué)工作的整體發(fā)展,。

作為教育工作者必須具有“三心兩愛(ài)”,,即終身從事教育事業(yè)的決心,;艱苦奮斗,,不畏艱辛,,開(kāi)拓創(chuàng)新的進(jìn)取心;對(duì)學(xué)生關(guān)心愛(ài)護(hù)高度負(fù)責(zé)的責(zé)任心,;熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),,熱愛(ài)教育事業(yè)。學(xué)校將針對(duì)青年教師定期進(jìn)行教師問(wèn)卷調(diào)查和學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查,,定期召開(kāi)青年教師專題會(huì)議,,加強(qiáng)青年教師師德教育。組織青年教師學(xué)習(xí)教育政策法規(guī),,學(xué)習(xí)師德規(guī)范,,樹(shù)立科學(xué)的人生觀、世界觀,、價(jià)值觀,,樹(shù)立正確的教育觀、人才觀,。

1,、理論引領(lǐng)。

定期召開(kāi)專題會(huì)議,,集中學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念,建立青年教師讀書筆記制度,。根據(jù)不同時(shí)期工作的安排,,印發(fā)相關(guān)的學(xué)習(xí)材料。

2,、觀摩學(xué)習(xí),。

集中觀看各級(jí)青年優(yōu)質(zhì)課錄像片,開(kāi)展觀摩,、評(píng)課,、反思活動(dòng)。讓優(yōu)秀的青年教師講解自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷以及自己通過(guò)參加優(yōu)質(zhì)課比賽所獲得成功的經(jīng)驗(yàn)與得到失敗的教訓(xùn),,為青年教師的成功搭建一個(gè)良好的平臺(tái),。

3、實(shí)踐檢查,。

定期舉行觀摩課,、展示課,組織教研組長(zhǎng)參加聽(tīng)課,、評(píng)課,,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)改進(jìn),。舉行青年教師課堂教學(xué)設(shè)計(jì)、說(shuō)課,、課件設(shè)計(jì)等比賽,,促進(jìn)青年教

師的專業(yè)發(fā)展。

由專人負(fù)責(zé)分管青年教師工作,,制定詳細(xì)的工作計(jì)劃,,對(duì)青年教師的備課、上課,、作業(yè)批改等常規(guī)教學(xué)環(huán)節(jié)有明確的工作要求,,加大檢查力度。另一方面熱忱地扶持他們,,幫助他們盡快提升教育教學(xué)的能力,,做到“三多”,即多聽(tīng)他們的課,,多檢查他們的工作,,多對(duì)他們進(jìn)行指導(dǎo)。

1,、管理制度,。

制定各項(xiàng)管理制度與措施,規(guī)范青年教師的管理,。建立青年教師聽(tīng),、評(píng)課制度、讀書學(xué)習(xí)制度,、評(píng)優(yōu)評(píng)先制度,,加強(qiáng)監(jiān)督與落實(shí)。

2,、評(píng)比制度,。

為了促進(jìn)青年教師的專業(yè)發(fā)展和成長(zhǎng),開(kāi)展青年骨干教師評(píng)選活動(dòng),,將教師師德修養(yǎng),、課堂教學(xué)、教學(xué)基本功,、業(yè)務(wù)能力等納入考核內(nèi)容,。

3、激勵(lì)制度,。

建立有利于青年教師成長(zhǎng)的激勵(lì)制度,,對(duì)骨干教師授予榮譽(yù)稱號(hào),納入教師個(gè)人考核,; 青年教師在教學(xué)上不搞論資排輩,,積極創(chuàng)造條件,,大膽啟用青年教師,讓德才兼?zhèn)涞慕處煋?dān)任備課組組長(zhǎng),、班主任,;為有能力的骨干教師提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、專業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),。

1,、校內(nèi)創(chuàng)設(shè)積極向上的文化氛圍,,營(yíng)造你追我趕的良好態(tài)勢(shì),。領(lǐng)導(dǎo)深入課堂教學(xué)第一線,善于發(fā)現(xiàn)人才,,有計(jì)劃地加以培養(yǎng),。創(chuàng)造條件讓想學(xué)、肯學(xué),、會(huì)學(xué)的多一些學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,讓想干、肯干,、能干的人多一些實(shí)踐的機(jī)

會(huì),,為他們搭建成長(zhǎng)的平臺(tái),展示的舞臺(tái),,讓優(yōu)秀的教師脫穎而出,。

2、強(qiáng)化學(xué)習(xí),,更新觀念,,不斷提高自身理論水平。人的意識(shí),、觀念的更新比行為更重要,。對(duì)骨干教師的培養(yǎng)著重學(xué)習(xí),尤其是教育,、教學(xué)理念,,相關(guān)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),及時(shí)把握教育發(fā)展的時(shí)代脈搏,,新課改對(duì)教師的要求等方面的宣傳,,從而增強(qiáng)教師認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題,、解決問(wèn)題的能力,。

3、加強(qiáng)校內(nèi)“傳,、幫,、帶”活動(dòng),,以課堂為載體,切實(shí)提高培養(yǎng)對(duì)象的專業(yè)水平,。骨干教師不能等,、靠、要,,教師的成長(zhǎng)主陣地在校內(nèi),。為此,在校內(nèi)堅(jiān)持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或骨干教師與培養(yǎng)對(duì)象的“結(jié)對(duì)子”活動(dòng),,從思想交流,、課前的學(xué)情分析、教材分析到教學(xué)過(guò)程設(shè)計(jì),、課后反思均進(jìn)行隨時(shí)對(duì)話,、跟蹤聽(tīng)課、重點(diǎn)強(qiáng)化示范課,、隨堂課,、診斷課,切實(shí)抓好“一課三議”和“三課一評(píng)”的有效開(kāi)展,,讓培養(yǎng)對(duì)象先定格,,再入格,直至跳出“模式”逐步形成自身的教學(xué)特色和風(fēng)格,。為體現(xiàn)校內(nèi)的骨干教師的培養(yǎng)成果,,學(xué)校每學(xué)年舉行一次骨干教師培養(yǎng)對(duì)象的賽課活動(dòng)。

4,、“壓擔(dān)子”促使培養(yǎng)對(duì)象更穩(wěn)定,、持續(xù)發(fā)展。骨干教師的穩(wěn)定,、持續(xù)發(fā)展,、自我成長(zhǎng)的需要是內(nèi)因,是主要?jiǎng)恿?,但外部環(huán)境起著巨大的推動(dòng)作用,。為此,在學(xué)校工作中,,對(duì)培養(yǎng)對(duì)象適時(shí)加壓工作擔(dān)子,,如各級(jí)各類公開(kāi)課、評(píng)優(yōu)課,、基本功競(jìng)賽要讓他們積極參加,,優(yōu)秀教師充分感受到成長(zhǎng)的體驗(yàn)和賞識(shí)的愉悅,進(jìn)一步激發(fā)培養(yǎng)對(duì)象自我成長(zhǎng)的需要,。并進(jìn)一步適時(shí)提出新的工作要求,,促使其沿著優(yōu)秀青年教師,、教壇新秀、教學(xué)能手,、學(xué)科帶頭人,、名教師的軌跡發(fā)展。

5,、學(xué)校建立骨干教師培養(yǎng)對(duì)象檔案,,跟蹤培養(yǎng)對(duì)象的發(fā)展情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)反饋,。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇五

職業(yè)適應(yīng)對(duì)于每個(gè)新入職幼兒園的教師來(lái)說(shuō)十分重要,良好的職業(yè)適應(yīng)不僅是幼兒園教師健康成長(zhǎng)的標(biāo)志之一,,也是個(gè)體專業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ),。通過(guò)對(duì)新入職教師隊(duì)伍現(xiàn)狀的調(diào)查問(wèn)卷分析及訪談得知,職業(yè)的適應(yīng)問(wèn)題已經(jīng)成為每位新教師面臨的首要問(wèn)題,。

新入職幼兒園教師面臨著很多的工作困難:幼兒園工作的復(fù)雜性和多重性使新教師難以應(yīng)對(duì),繁重的工作使其產(chǎn)生較大的心理壓力,,剛步入職場(chǎng)的激情與熱忱很容易被現(xiàn)實(shí)中的挫折所淹沒(méi),,加之個(gè)別幼兒園缺少對(duì)新入職教師的支持、幫助及指導(dǎo),,從而使得新教師對(duì)現(xiàn)任的工作失去信心,,產(chǎn)生消極的情緒,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)職業(yè)的倦怠,,這樣十分不利于其新入職幼兒園教師自身的專業(yè)發(fā)展,。

因此,面對(duì)新入職幼兒園教師困境,,構(gòu)建幼兒教師職業(yè)適應(yīng)性動(dòng)態(tài)發(fā)展的策略,,從角色認(rèn)知、人際適應(yīng),、工作適應(yīng)等方面入手,,進(jìn)行有針對(duì)性和實(shí)用性的指導(dǎo),具有重要意義,。

新入職教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)與幼兒園緊密相關(guān)的政策及法規(guī)等指導(dǎo)性的文件,,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》(試行)、《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(征求意見(jiàn)稿)為標(biāo)準(zhǔn),,認(rèn)真解讀,、分析自身的差距及所面臨的適應(yīng)問(wèn)題,充分認(rèn)識(shí)到幼兒教育是一個(gè)專業(yè),,只有通過(guò)自身不斷的努力,,長(zhǎng)期不懈的專業(yè)學(xué)習(xí)和實(shí)踐探索才能夠成為真正的專業(yè)人士,。新入職幼兒園教師要了解幼兒園的發(fā)展歷程,明確所在幼兒園的規(guī)章制度,,熟悉幼兒園教師工作的內(nèi)容,,領(lǐng)會(huì)其內(nèi)涵,履行責(zé)任和義務(wù),,樹(shù)立勤奮,、敬業(yè)的思想,以從事幼教工作為樂(lè),,讓新教師從內(nèi)心萌發(fā)一種愛(ài),,這種愛(ài)既包含對(duì)職業(yè)的熱愛(ài)、幼兒的喜愛(ài),;也包含對(duì)同事的關(guān)愛(ài),,感受到自己是幼兒園的一份子。

樹(shù)立“園興我榮,、我強(qiáng)園榮”的理念,,形成良好的職業(yè)道德修養(yǎng),堅(jiān)定職業(yè)情意,,增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同感,,學(xué)會(huì)溝通和協(xié)作,促使新入職教師主動(dòng)建立和諧的人際關(guān)系,。

幼兒園應(yīng)注重新入職幼兒教師心理保健,,關(guān)注他們的心理健康,及時(shí)發(fā)現(xiàn)心理動(dòng)態(tài),,培養(yǎng)良好的心理素質(zhì),。針對(duì)新入職教師的具體適應(yīng)內(nèi)容,給與正確的疏通和引導(dǎo),,進(jìn)而提高新入職教師的工作熱情,,自覺(jué)為學(xué)前教育事業(yè)服務(wù)。

新教師要迅速適應(yīng)由學(xué)生到幼兒園教師的角色轉(zhuǎn)變,,學(xué)會(huì)自我管理,,提升自身工作的主動(dòng)性,將自己在學(xué)校中的學(xué)到知識(shí)進(jìn)行梳理整合形成系統(tǒng)的知識(shí)體系,,在新的崗位中,、實(shí)踐中不斷調(diào)整自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)。新入職幼兒園教師尤其要明確幼兒教師身兼保育教育的工作,,不單單是組織幼兒一日教學(xué)活動(dòng),,更要注重常規(guī)工作中的保育,用心去做每一件事,做到保教并重,。

幼兒園應(yīng)創(chuàng)設(shè)溫馨和諧的氛圍,,促進(jìn)新入職教師在平等、友善,、真誠(chéng)的基礎(chǔ)上共同成長(zhǎng),。保持活力和熱情,學(xué)會(huì)尊重他人,,在磨合中求得共識(shí),。在幼兒園實(shí)施“五心工程”衷心獻(xiàn)給事業(yè)、愛(ài)心獻(xiàn)給幼兒,、誠(chéng)心獻(xiàn)給同事,、耐心獻(xiàn)給家長(zhǎng)、專心留給自己,。

面對(duì)多層面的人際關(guān)系,,溝通和交往的能力顯得尤為重要。新入職教師應(yīng)不斷提高分析解決問(wèn)題的能力以及組織管理能力,,能夠正確處理自己與幼兒,、同事及家長(zhǎng)的關(guān)系問(wèn)題。首先,,應(yīng)學(xué)會(huì)傾聽(tīng)他人的意見(jiàn),,與人友善,善于微笑,。其次,敢于面對(duì)壓力和挫折,,不要一味的抱怨和忍耐,,要保持良好的心態(tài),積極樂(lè)觀的情緒,。學(xué)會(huì)適應(yīng)壓力,,變壓力為動(dòng)力,使自己變得理性,,心智和經(jīng)驗(yàn)不斷成熟起來(lái),。

在訪談中,我們了解到有的教師在校期間技能方面十分出色,,但在實(shí)際的工作中卻往往表現(xiàn)出英雄無(wú)用武之地,,感覺(jué)沒(méi)有得到幼兒園的充分肯定與重視,與自己理想相差甚遠(yuǎn),,出現(xiàn)了心理落差,。因此,幼兒園要積極關(guān)注新入職教師的思想動(dòng)態(tài),,積極溝通,,化解新教師心中的疑云,,幫助他們走出困惑。

首先,,幼兒園應(yīng)通過(guò)多角度,、多元化的方式與途徑,促進(jìn)新教師積極探索,、主動(dòng)學(xué)習(xí),,掌握所需的工作技能、不斷發(fā)展,。如一日常規(guī)觀摩,、家長(zhǎng)工作指導(dǎo)、教學(xué)案例分析,、專題培訓(xùn),、園本教研、教學(xué)研修等途徑調(diào)動(dòng)新入職教師的內(nèi)在動(dòng)機(jī),,滿足其發(fā)展需要,,形成自我激勵(lì)。提供交流機(jī)會(huì),,提升新教師的教育經(jīng)驗(yàn),。

其次,提高新入職幼兒園教師的學(xué)習(xí)與反思以及解決實(shí)際問(wèn)題的能力,。如通過(guò)園本教研激發(fā)新教師的參與研究的積極性,,將困惑的問(wèn)題一一解決,不斷調(diào)整,,向優(yōu)秀教師直接學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,提高實(shí)踐能力,學(xué)會(huì)欣賞他人的長(zhǎng)處,,不斷豐富新教師的教育智慧,,

再次,開(kāi)展新入職幼兒園教師的發(fā)展性的評(píng)價(jià),,樹(shù)立新入職教師的自信心,。要善于發(fā)現(xiàn)新教師身上的閃光點(diǎn)、以點(diǎn)帶面,,激發(fā)教師的積極性,,彰顯其的特色和個(gè)性。同時(shí),,要引導(dǎo)新教師學(xué)會(huì)自我反思和評(píng)價(jià),,主動(dòng)爭(zhēng)取機(jī)會(huì),促進(jìn)教師發(fā)展。

此外,,要注重新入職教師的后續(xù)培養(yǎng)和繼續(xù)教育,,關(guān)注幼兒園教師職業(yè)的深造發(fā)展,為新教師提供發(fā)展創(chuàng)造的條件,,督促新入職教師制定個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)及短,、中期規(guī)劃,完善自我,,激發(fā)自身內(nèi)在潛能,,實(shí)現(xiàn)價(jià)值。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇六

這次培訓(xùn)即將結(jié)束,,課程涉及到小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)設(shè)計(jì),、提問(wèn)和反思、組織互動(dòng)交流,、測(cè)試命題,、小學(xué)生的空間觀念等方面。每個(gè)主講人都是精挑細(xì)選的教壇精英,,分別在各個(gè)方面講授了教師應(yīng)具備的各種能力和修養(yǎng),,其中有很多是肺腑之言和經(jīng)驗(yàn)之談,使我從中認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,,非常有利于自己的成長(zhǎng),,從中我受益匪淺。

反思這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,我的感受主要是以下兩方面:

培訓(xùn)過(guò)后,,我對(duì)教師的概念和職責(zé)又有了更深層面的理解。教師不能抱著傳統(tǒng)的教學(xué)觀念,,“兩耳不聞窗外事,,一心只教圣賢書?!痹诮虒W(xué)過(guò)程中,我們應(yīng)融合學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo),,辦學(xué)理念,,打造我們自己的畢業(yè)生品牌特色,在潛移默化中,,提高學(xué)生的素質(zhì)水平,。同時(shí)我們?cè)趯I(yè)工作中,又要做到盡職,、盡責(zé),、盡心,隨時(shí)借鑒新的教學(xué)方法為我所用,做到它山之石可以攻玉,。力求我們的畢業(yè)生不僅具備“過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)和技能”,,而且具備“特別能吃苦,特別能忍耐,,特別能拼搏,,特別能奉獻(xiàn),特別能合作”五種優(yōu)秀品質(zhì),。

課堂是我們教師的主陣地,。在“重過(guò)程,重體驗(yàn),,重探究”的理念指導(dǎo)下,,如何改進(jìn)課堂,提高教學(xué)效率,,是我們每個(gè)老師都在思考與探索的.,。聆聽(tīng)了報(bào)告后,更讓我明確了進(jìn)行課堂改革的必要性,。特別是在課堂教學(xué)過(guò)程中注重增強(qiáng)師生互動(dòng)與情感交流,。備課時(shí),我們應(yīng)該摒棄傳統(tǒng)備課中那種單維的,、嚴(yán)密的,、封閉的、主觀的線性教學(xué)設(shè)計(jì),,而努力追求一種多維的,、靈活的、開(kāi)放的,、動(dòng)態(tài)的“彈性”預(yù)設(shè),,充分考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。講課時(shí),,教師自己首先投入激情,,才能調(diào)動(dòng)學(xué)生的激情,才能引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與課堂討論,,主動(dòng)思考問(wèn)題,。

總之,通過(guò)這次培訓(xùn),,我的收獲很多,,同時(shí)也感到責(zé)任很大。我深刻認(rèn)識(shí)到:教師是教學(xué)活動(dòng)的指導(dǎo)者,,也是教學(xué)方法的探索者,,更是教育活動(dòng)的創(chuàng)造者,。只有不斷超越自我,才能實(shí)現(xiàn)自身持續(xù)發(fā)展,,才能適應(yīng)高職教育的要求,。我們將繼續(xù)努力提高自身素質(zhì),探尋課堂改革的新方法,。

20xx年教師培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告范文

隨著時(shí)代的發(fā)展,,渴望求知的人是越來(lái)越多,作為已工作多年的我,,自然也渴望不斷的豐富自己,。為更貼近自己的工作,時(shí)間過(guò)得真快,轉(zhuǎn)眼間的小學(xué)教師崗位素質(zhì)能力提升培訓(xùn)就要過(guò)去了,。在短短的一個(gè)多月的學(xué)習(xí)時(shí)間中,,我收獲良多,以下是我的一些學(xué)習(xí)心得體會(huì):

網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中每個(gè)模塊設(shè)置了大量的學(xué)習(xí)內(nèi)容,,每個(gè)學(xué)習(xí)內(nèi)容有相關(guān)的視頻,、圖片、文本等等相關(guān)素材,,我都認(rèn)真學(xué)習(xí),。通過(guò)學(xué)習(xí),即拓寬了我的知識(shí)面,,又開(kāi)發(fā)了我的思維,,也讓我有了危機(jī)意識(shí)。網(wǎng)絡(luò)信息知識(shí)更新迅速,,教師不僅是教育者還應(yīng)是一名終身學(xué)習(xí)者,,只有不斷學(xué)習(xí)才能與進(jìn)俱進(jìn),使自己的知識(shí)儲(chǔ)備永遠(yuǎn)鮮活,。而網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為教師的終身學(xué)習(xí)提供了新的渠道,。

網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)是一門全新的方式,里面包含的都是最新的教學(xué)內(nèi)容,、方式,、理念。通過(guò)學(xué)習(xí),,更新了我的教育觀念豐富了我所教學(xué)科的知識(shí)內(nèi)容,。培訓(xùn)中教學(xué)方法和本學(xué)科中的教學(xué)內(nèi)容的詳細(xì)解讀是我在培訓(xùn)中最為感興趣的培訓(xùn)內(nèi)容,感到學(xué)完后受益匪淺,。

除了自己學(xué)習(xí)之外,盡可能地與同學(xué),、教師進(jìn)行交流溝通,,探討與學(xué)習(xí)生活有關(guān)的各種問(wèn)題,。當(dāng)遇到自己難以解決的困難和問(wèn)題時(shí),多與同學(xué)交流學(xué)習(xí)心得和體會(huì),,并從網(wǎng)絡(luò)上尋找相應(yīng)的解決方法,。

以上是我在本次網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的一些心得,在今后的學(xué)習(xí)中,,我會(huì)以理飽滿的熱情參與到學(xué)習(xí)中,,以收獲更多的成果。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇七

本著切實(shí)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),,提高我區(qū)幼兒教育質(zhì)量的思想,,教育局領(lǐng)導(dǎo)和進(jìn)修校領(lǐng)導(dǎo)高度重視這次培訓(xùn)活動(dòng)。進(jìn)修校吳宏保,、林賽君兩位校長(zhǎng)親自主持了培訓(xùn)前的“xx年椒江區(qū)幼兒園繼續(xù)教育工作的會(huì)議”,,并在會(huì)議上做了重要講話。參加會(huì)議的各輔導(dǎo)站站長(zhǎng)在會(huì)議后,,積極行動(dòng),,向所屬的各園大講全員培訓(xùn)接受繼續(xù)教育的重要性,必要性,。通過(guò)宣傳動(dòng)員,,提高了廣大幼兒教師對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了參培的積極性,,普遍的認(rèn)為磨刀不誤砍柴功,。培訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)始時(shí),教育局葉祥洲副局長(zhǎng)又作了重要講話,,由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,,關(guān)心和大力支持,所以廣大幼兒教師對(duì)全員培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)更明確了,,態(tài)度更端正了,,在后來(lái)的學(xué)習(xí)中非常的認(rèn)真和投入。

同時(shí),,在培訓(xùn)前1-2個(gè)月,,我校廣大教師就積極籌備這次培訓(xùn)活動(dòng),準(zhǔn)備好了活動(dòng)所需的大量材料,,如打印,、裝訂、整理出600多份的培訓(xùn)活動(dòng)材料,、分發(fā)座位號(hào),、演示多媒體效果等準(zhǔn)備工作,為培訓(xùn)的成功完成提供了最有力的保障,。

全員培訓(xùn)活動(dòng)涉及面廣,,工作環(huán)節(jié)多,,參加人數(shù)多,要想保讓質(zhì)量,,必須把每個(gè)細(xì)節(jié)都考慮到,,也盡量在規(guī)范有秩的同時(shí)更好的考慮到以人為本、尊重教師,。資料發(fā)票,、檢票、錄像拍照,、音響,、全場(chǎng)布置等等,都有專人負(fù)責(zé),,組織很嚴(yán)密,,為本次培訓(xùn)取得的良好的效果做了最基本的保證。

在培訓(xùn)總體效果良好的同時(shí),,我們也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,,如:1參培教師的專業(yè)水平參次較大,最好能按教師的專為水平大致水準(zhǔn)分批分期舉行,。2場(chǎng)地稍過(guò)于小,,若能寬敞些效果將會(huì)更好。

總之,,通過(guò)這次全員培訓(xùn),,教師們普遍明確了在科技、經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展知識(shí)爆炸的今天,,要想做一個(gè)合格或優(yōu)秀的幼兒教師,,必須不斷學(xué)習(xí)提高,才能適應(yīng)當(dāng)前教育改革發(fā)展的需要,,不然就將被淘汰,。通過(guò)培訓(xùn),使我區(qū)的幼兒教師緊跟時(shí)代的步伐,,站在幼教改革的潮頭浪尖,,促進(jìn)了我區(qū)幼兒教師整體水平上了一個(gè)新的臺(tái)階。幼兒教師繼續(xù)教育工作是事關(guān)我區(qū)幼兒教師隊(duì)伍整體素質(zhì)提高的大事,。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心下,,我區(qū)的幼兒教師繼續(xù)教育工作正逐漸走向規(guī)范化。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇八

人類已步入21世紀(jì),,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,,教育應(yīng)更好地?fù)?dān)負(fù)起提高全民族素質(zhì),增強(qiáng)綜合國(guó)力的歷史重任,。在新的歷史機(jī)遇面前,,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,,教學(xué)基本功過(guò)硬,具備終身學(xué)習(xí)意識(shí)的教師隊(duì)伍,,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵,。青年教師更應(yīng)成為這只隊(duì)伍的生力軍。我校多年來(lái)非常重視青年教師的成長(zhǎng)與培養(yǎng),,把青年教師的培訓(xùn)工作人微言輕一項(xiàng)重要的常規(guī)工作來(lái)抓,,工作的規(guī)范化,制度化逐漸加強(qiáng),,并在培訓(xùn)內(nèi)容上更具針對(duì)性和實(shí)效性,。本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作在上學(xué)期取得一定進(jìn)展的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步從轉(zhuǎn)變教育觀念入手,,開(kāi)展了系列專題講座和微機(jī)培訓(xùn),,還進(jìn)行了優(yōu)質(zhì)課觀摩及教學(xué)基本功比賽,現(xiàn)把本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作總結(jié)如下,,請(qǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評(píng)指正,。

學(xué)校校長(zhǎng)對(duì)青年教師的培訓(xùn)工作非常重視,不論是青年教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的確定,、培訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)的安排及程序的蹇定,,還是對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的確定、安排,、培訓(xùn)的要求考核驗(yàn)收都親自過(guò)目,,予以具體地指導(dǎo),同時(shí),,還參加每一次大型的青年教師培訓(xùn)活動(dòng),,給予大家很多精神上的鼓勵(lì)和支持;校長(zhǎng)更是身體力行,,親自督促,、參加每一次大小活動(dòng)的安排和落實(shí)。正是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、支持和重視,,才使本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作又取得了一定進(jìn)步,上了一個(gè)新臺(tái)階,。

全體青年教師思想上對(duì)培訓(xùn)工作極為重視,、認(rèn)識(shí)到位。他們更加認(rèn)識(shí)到參加培訓(xùn)不僅僅是提高教學(xué)與管理能力的,,更認(rèn)識(shí)到是時(shí)代的需要,,是人微言輕優(yōu)秀教師以自己的學(xué)術(shù)造詣和優(yōu)秀品格贏得學(xué)生新生與熱愛(ài)的需要,,是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),、對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),、對(duì)帶來(lái)負(fù)責(zé)的需要。因此,,全體青年教師都能認(rèn)真積極的參加培訓(xùn),,做到有事請(qǐng)假,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)委的要求,。

1,、進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí),提高青年教師的理論素養(yǎng)

本學(xué)期繼續(xù)認(rèn)真組織了全體青年教師學(xué)習(xí)每周一期的教育理論周刊,,并提出具體的學(xué)習(xí)要求和檢查措施,,要求青年教師真正更新觀念,學(xué)以致用,,把理論學(xué)習(xí)同自己的教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,,不斷豐富教育教學(xué)理論知識(shí)和提高教育教學(xué)能力。同時(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)效性,,要求大家做好學(xué)習(xí)筆記,,并結(jié)合自己的教育教學(xué)實(shí)踐定時(shí)寫出總結(jié)和感悟,以更好的指導(dǎo)實(shí)踐,,領(lǐng)導(dǎo)小組的幾位成員在劉校長(zhǎng)的組織帶領(lǐng)下,,于期中和期末對(duì)大家的筆記進(jìn)行了檢查。

本學(xué)期圍繞教育理論的學(xué)習(xí),,還進(jìn)行了5次教育理論專題講座分別是劉軍生校長(zhǎng)主講的“班主任工作的藝術(shù)與追求”,、尹忠謀主任主講的“怎樣的課算是一堂好課——課堂教學(xué)評(píng)價(jià)”和劉晶、于桂莉,、呂凌云三位主任講的“課堂教學(xué)藝術(shù)淺談”,、“教學(xué)模式的探索與創(chuàng)新”、“關(guān)于教師職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神”,,雖然次數(shù)不多也談不上多么高深,,但通過(guò)這種形式,大家共同學(xué)習(xí),,共同探討,,確實(shí)達(dá)到了共同提高的目的。特別是杜校長(zhǎng)親自邀請(qǐng)華東師大課程研究所的裴新寧博士為我們做的關(guān)于建構(gòu)主義教學(xué)模式的專題講座開(kāi)闊了思路提升了認(rèn)識(shí),,對(duì)指導(dǎo)教學(xué)幫助尤大,。

2。繼續(xù)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)培訓(xùn),提高了青年教師就用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)的能力

本學(xué)期共進(jìn)行計(jì)算機(jī)培訓(xùn)7次,,培訓(xùn)內(nèi)容仍以計(jì)算機(jī)教學(xué)課件的制作為主要內(nèi)容,。為了面向全體,七學(xué)期我們?cè)谟?jì)算機(jī)培訓(xùn)上也開(kāi)展了分層教學(xué),,根據(jù)教師們的實(shí)際情況,,分a,b兩班進(jìn)行培訓(xùn),。特別值得一提的是計(jì)算機(jī)組的王奉華,、王慧麗兩位教師他們?cè)谧龊萌粘=虒W(xué)工作的同時(shí),認(rèn)真?zhèn)湔n,,講解,解答,,全心全意的為提高大家的計(jì)算機(jī)水平而任勞任怨的工作,。特別是教師們參加計(jì)算機(jī)等級(jí)考試之前,王奉華教師主動(dòng)承擔(dān)了輔導(dǎo)工作,,他克服了期末工作繁雜,,天氣炎熱等困難,為教師們考試順利過(guò)關(guān)立下汗馬功勞,。電教組的教師們?yōu)槲覀兊呐嘤?xùn)工作提供了及時(shí),、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)工作,在此表示感謝,。

3,。重視青年教師教學(xué)基本功的提高,以訓(xùn)練保持量,,以比賽促高

本學(xué)期開(kāi)展了青年教師教學(xué)基本功的訓(xùn)練和比賽,,包括板書設(shè)計(jì)比賽、教案設(shè)計(jì)比賽和導(dǎo)課比賽,。板書設(shè)計(jì)比賽71人參加,,90分以上的7人,點(diǎn)9.9%,,80分以上的54人,,點(diǎn)84.4%;教案設(shè)計(jì)比賽66人參加,,90以上的28人,,占42.4%,80分以上的35人,,占53.03%,。從大家的成績(jī)中可以看出,青年教師的教學(xué)基本功朋明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進(jìn)步,。

在此特別想說(shuō)的是,,在這次基本功比賽中,學(xué)校工作督察小組的老教師們給了我們最大的指導(dǎo)和支持,。板書比賽,,他們以平均近60歲的年齡穿梭于5個(gè)教室和10塊黑板之間,認(rèn)真評(píng)論,,仔細(xì)比較,,嚴(yán)謹(jǐn)打分;導(dǎo)課比賽,,他們冒著酷暑,,一絲不敬的評(píng)價(jià)每一位教師的導(dǎo)課,這種認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神令我們青年教師欽佩,,他們所給予我們的不僅僅是業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),,更是一種精神和責(zé)任心的熏染,在此,,向各位可敬的老教師表示忠心的感謝,!

全體青年教師通過(guò)參加培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論知識(shí),,提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,,而且增強(qiáng)了政治思想覺(jué)悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心,。全體青年教師努力把所學(xué)到的現(xiàn)代教育理論知識(shí)和現(xiàn)代教育手段應(yīng)用到自己的教學(xué)與班組管理中去,,在平凡的教學(xué)工作中努力進(jìn)取,勤奮開(kāi)拓,,取得了不平凡的業(yè)績(jī),。這些成績(jī)可以從下面的幾組數(shù)據(jù)中看出:

1。本學(xué)期市級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課評(píng)比,,魯勁秋,、李忠棟、張學(xué)軍教師分獲所教學(xué)科的一等獎(jiǎng),,江宏,、龍翔等五位教師獲二等獎(jiǎng)。另外,,崔青,、王莉惠兩位教師參加全市普高數(shù)學(xué)教學(xué)研討會(huì)所講的市級(jí)公開(kāi)課,受到與會(huì)專家和教師的高度評(píng)價(jià),,向全市證明了我校綜合高中的辦學(xué)實(shí)力,,為我校綜合高中的辦學(xué)贏得了聲譽(yù)。于國(guó)華、肖京紅兩位教師在全校上建構(gòu)主義示范課,,為這一教學(xué)模式的探討和推廣盡了力,。

2。本學(xué)期參加市級(jí)以上論文教學(xué)論文和心理論文評(píng)比并獲獎(jiǎng)的29篇,,98%為青年教師撰寫,。尤其令人振奮的是本學(xué)期有張學(xué)軍老師的論文獲全國(guó)一等效,崔青,、馮翠紅等老師獲省級(jí)一等獎(jiǎng),。在我們編寫的學(xué)校《200年教育教學(xué)論文集》中,,青年教師的優(yōu)秀論文占75%,。

3。本學(xué)期課件制作,、優(yōu)秀教案的評(píng)比,,曲俐教師獲省級(jí)一等獎(jiǎng),鄭曉燕老師獲省級(jí)二等效,,張兆忠、王奉華老師獲省級(jí)三等效,;郝萌老師獲市級(jí)優(yōu)秀教案二等獎(jiǎng),。

另外,還有薛會(huì)英,、王奉華,、于崇浩、張學(xué)軍,、孟帥,、于亞明、張慧,、孟勇等老師獲省級(jí),、市級(jí)專業(yè)優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎(jiǎng)。特別值得一提的是,,綜合高中全體青年教師在杜校長(zhǎng)的親自指導(dǎo)下,,全組老師以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,在實(shí)際工作中團(tuán)結(jié)一心,,甘于奉獻(xiàn),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,積極進(jìn)取,,任勞任怨,,他們付出了辛勤的勞動(dòng),也得到了豐厚的回報(bào)。在全省高一歷史,、地理兩科的會(huì)考中,,取得優(yōu)異成績(jī),地理通過(guò)率在全市名列前茅,。以我們學(xué)生的基礎(chǔ),,這種成績(jī)的取得實(shí)屬不易。

本學(xué)期青年教師的培訓(xùn)工作雖說(shuō)做了一定的工作,,取得了許多進(jìn)步,,但離學(xué)校的要求還有很大的差距,學(xué)期實(shí)制定的培訓(xùn)計(jì)劃還有課件制作的評(píng)比和教育理論考核沒(méi)有進(jìn)行,??偨Y(jié)過(guò)去是為了更好的做好今天和明天的工作,在本學(xué)期的青年教師培訓(xùn)工作中,,主要存在的問(wèn)題如下:

1,。培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實(shí)踐相結(jié)合上還有一定差距。

2,。培訓(xùn)對(duì)象的針對(duì)性不強(qiáng),。

3。加強(qiáng)了培訓(xùn)過(guò)程的管理力度,,但對(duì)培訓(xùn)結(jié)果的考核在落實(shí)上有一定差距,。

4。個(gè)別青年教師對(duì)培訓(xùn)的意義認(rèn)識(shí)不足,,對(duì)培訓(xùn)重視不夠,。

建議在今后的青年教師培訓(xùn)中,增強(qiáng)對(duì)青年教師師德教風(fēng)和敬業(yè)精神的培養(yǎng),,增強(qiáng)對(duì)青年教師創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng),,增強(qiáng)培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)效性,,強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)律要求,,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)效果的考核。

總之,,總結(jié)一學(xué)期來(lái)的青年教師培訓(xùn)工作,,如果說(shuō)取得了一定的成績(jī),那也與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視,、全體青年教師的積極參與和支持以及各有關(guān)處室的大力配合分不開(kāi),。再一次對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)處室,、學(xué)校工作督察小組的老教師們和全體青年教師表示感謝,!我們將再接再厲,,不斷地總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,力爭(zhēng)使青年教師牢固地樹(shù)立終身學(xué)習(xí)意識(shí),,完成由知識(shí)傳授型向知識(shí)創(chuàng)造型的轉(zhuǎn)變,從而真正提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,提高教育教學(xué)質(zhì)量,,為把我校的青年教師培訓(xùn)工作做得更好而努力!

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇九

英語(yǔ)及相關(guān)專業(yè),,大專以上學(xué)歷,,限女性,對(duì)英語(yǔ)教學(xué)及教育事業(yè)有濃厚興趣,,英語(yǔ)6級(jí)或?qū)I(yè)英語(yǔ)四級(jí)以上,;

20xx年11月29日上午,我們小學(xué)英語(yǔ)教師聚集興隆三小,,有幸聆聽(tīng)了北京東城區(qū)教育研修學(xué)院專家王建平老師的“英語(yǔ)課堂教學(xué)中的‘增’與‘減’”的專題報(bào)告,,通過(guò)學(xué)習(xí)明確了今后英語(yǔ)教學(xué)的方向,王教授主要從四個(gè)方面講了‘增’與‘減’的問(wèn)題,。1,、減負(fù)增趣2、減答增問(wèn)3,、減講增練4,、減動(dòng)增思。

要提高課堂效率,,首先應(yīng)該在備課上下功夫,即研在課前,,就算教師的素質(zhì)再高,,也不可能在毫無(wú)準(zhǔn)備的情況下上一堂好課。教師在備課上應(yīng)多研究,,多斟酌,,多進(jìn)行教學(xué)探索,應(yīng)花幾倍于一堂課的時(shí)間和精力去備好一堂課,。

教師要吃透教材,,提煉出精華、難點(diǎn)和重點(diǎn),,充分挖掘教材內(nèi)容,,爭(zhēng)取讓學(xué)生在教材有限的范圍內(nèi)盡早地熟悉更深層次的內(nèi)容,降低記憶的難度,。

1,、 把握特點(diǎn),,全面理解教材。

2,、 注重梳理,,構(gòu)建知識(shí)系統(tǒng)。

學(xué)生應(yīng)依據(jù)教育部等單位聯(lián)合印發(fā)的《普通高等學(xué)校招生體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)》(教學(xué)[20xx]3號(hào))文件選報(bào)身體適合的專業(yè),。

課改是一個(gè)全新的事物,,是全力推進(jìn)素質(zhì)教育的重要舉措,我們應(yīng)主動(dòng)地由過(guò)去以傳授知識(shí)為主轉(zhuǎn)變?yōu)閭魇讷@取知識(shí)的技能和方法,,圍繞學(xué)生設(shè)計(jì)課堂教學(xué),,體現(xiàn)學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,課堂的主人,。

減輕心理與記憶上的負(fù)擔(dān),,增加學(xué)生間的互動(dòng),給學(xué)生提問(wèn)的機(jī)會(huì),,教師立足單元,,整體設(shè)計(jì)口語(yǔ)訓(xùn)練內(nèi)容,來(lái)培養(yǎng)學(xué)生說(shuō)話的連貫性,,讓學(xué)生有話可說(shuō),,有話好說(shuō)。把文字活化為語(yǔ)言,,教材內(nèi)容活化為生活,,教學(xué)活化為交際。

其四,,他們的通過(guò)講故事學(xué)習(xí)英語(yǔ)法,,提供了一種很新穎的理念,外教老師特制的連環(huán)畫冊(cè)很好,,但是即使我們沒(méi)有這樣的畫冊(cè),,中文的故事書也可以派上用場(chǎng),因?yàn)槲覀冇玫降膬H僅只是圖片,,同時(shí)在講故事,,學(xué)生學(xué)語(yǔ)言的過(guò)程中,語(yǔ)言的復(fù)現(xiàn)率很重要,,語(yǔ)言在不斷的重復(fù)中,,被學(xué)生掌握,當(dāng)然如何將故事講得繪聲繪色,,使學(xué)生愛(ài)聽(tīng),,教師得充滿激情,有豐富的肢體語(yǔ)言,,很重要的是得有良好的語(yǔ)言素質(zhì),。

教師上好每一節(jié)課才是減負(fù)增效的關(guān)鍵,。教師在英語(yǔ)課堂上要做到明白、準(zhǔn)確,、新穎,、生動(dòng),啟發(fā)學(xué)生積極思考,,使學(xué)生處于良好的學(xué)習(xí)狀態(tài),。英語(yǔ)學(xué)科雖說(shuō)是需要一些知識(shí)的灌輸,但有些內(nèi)容還是可以通過(guò)啟發(fā)性的思維帶動(dòng)學(xué)生自己思考,。教師必要的風(fēng)趣幽默也是英語(yǔ)課堂的調(diào)味品,,一個(gè)呆板、缺乏變化的英語(yǔ)老師會(huì)讓學(xué)生覺(jué)得枯燥無(wú)味,,讓學(xué)生提不起興致,,不太愿意積極地參與進(jìn)來(lái)。所以我們要讓我們的學(xué)生笑起來(lái),,讓我們的課堂活起來(lái),,在輕松愉快的氛圍中讓學(xué)生不知不覺(jué)地掌握知識(shí)。

說(shuō)一千道一萬(wàn),,英語(yǔ)教學(xué)實(shí)現(xiàn)減負(fù)增效,,最關(guān)鍵的實(shí)施者是教師,但真正的受眾是學(xué)生,,效果也要從學(xué)生身上顯現(xiàn)出來(lái),。真正的減負(fù)不減效,需要學(xué)生發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,總結(jié)一些適合自己的行之有效的一套英語(yǔ)學(xué)習(xí)方法,,或者同學(xué)之間可以討論,通過(guò)和老師交換意見(jiàn),,找到適合自己的減負(fù)增效方式,,而不是一味地壓縮學(xué)習(xí)時(shí)間,或者說(shuō)坐等老師給方法,。

減負(fù)增效不是一句口號(hào),它的本質(zhì)是推進(jìn)素質(zhì)教育,,讓學(xué)生從“題?!敝薪饷摮鰜?lái),自己想學(xué)并且知道自己應(yīng)該怎樣學(xué),。要讓他們體會(huì)到學(xué)英語(yǔ)不是一種負(fù)擔(dān),,而是一種享受。

下午我們來(lái)到一種禮堂,,聆聽(tīng)了承德縣師德標(biāo)兵于桂琴校長(zhǎng)精彩的師德報(bào)告,,通過(guò)學(xué)習(xí)明確了今后作為一名教師的努力方向特別是如何做一名優(yōu)秀的小學(xué)教師,。作為一名黨員教師和班主任,在今后的教學(xué)和班級(jí)管理中,,要向于校長(zhǎng)學(xué)習(xí):把事業(yè)看成自己的生命,,學(xué)生看做自己的孩子,把學(xué)校當(dāng)做自己的家,,把黨旗當(dāng)做自己的坐標(biāo),,在教育教學(xué)中扎實(shí)工作,不斷學(xué)習(xí),,潛行研究,,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),無(wú)私奉獻(xiàn),,努力踐行史局長(zhǎng)對(duì)小學(xué)教師的幾點(diǎn)要求:給學(xué)生一個(gè)好身板,,給學(xué)生一個(gè)好習(xí)慣,給學(xué)生一個(gè)好品質(zhì),,給學(xué)生一個(gè)好成績(jī),,給學(xué)生一門好手藝。

教師培訓(xùn)工作總結(jié)反思 骨干教師培訓(xùn)工作總結(jié)篇十

20xx年7月我參加了小學(xué)農(nóng)村教師項(xiàng)目培訓(xùn),,這次培訓(xùn)給我們提供了一個(gè)再學(xué)習(xí),、再提高的機(jī)會(huì),讓我們能聚集在一起相互交流,,共同學(xué)習(xí),,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,。通過(guò)這次培訓(xùn),,收獲很多,眼界開(kāi)闊了,,思考問(wèn)題能站在更高的境界,,許多疑問(wèn)得到了解決或者啟發(fā)。我不僅學(xué)到了豐富的知識(shí),,進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),。在培訓(xùn)期間,儋州市教育培訓(xùn)中心為我們安排了專題講座,,每一場(chǎng)講座都好比一份美味大餐,,拓展我們的視界,提升我們的認(rèn)識(shí),。培訓(xùn)中心還為我們提供了實(shí)踐機(jī)會(huì),,在蘭洋中心學(xué)校通過(guò)骨干教師授課,課后學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)研討更讓我們難忘,。學(xué)員們多次開(kāi)展研討,,研討中沒(méi)有虛假的恭維,,只有真知灼見(jiàn)、真實(shí)流露,;沒(méi)有形式上的大話,、套話,只有深入思考后的針?shù)h相對(duì)?,F(xiàn)場(chǎng)研討,,成為思維交鋒、不同地域多元教研文化交融的平臺(tái),。認(rèn)識(shí),,在交流中提升;情感,,在交流中深化,。

這近十幾天來(lái)的學(xué)習(xí),對(duì)我既有觀念上的洗禮,,也有理論上的提高,,既有知識(shí)上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長(zhǎng),。這是收獲豐厚的半個(gè)月,,也是促進(jìn)我教學(xué)上不斷成長(zhǎng)的半個(gè)月。所以我一次又一次地告訴自己要必須以十二分的干勁和熱情努力,!

1,、轉(zhuǎn)變教師觀

隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛運(yùn)用,,“教書匠”式的教師已經(jīng)不適應(yīng)時(shí)代的需要了,,必須具有現(xiàn)代教育觀念,

并將其運(yùn)用于教育工作實(shí)踐,,不斷思考,、摸索,朝著教育家的方向努力,。以教師為本的觀念應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)為以學(xué)生為本,,自覺(jué)讓出主角地位,讓學(xué)生成為主角,,充分相信學(xué)生,,積極評(píng)價(jià)學(xué)生。

教師除了一方面有豐富的知識(shí)外,,更多地應(yīng)具有高尚的道德,、情操與人格魅力,,教師的言行對(duì)學(xué)生有直接的影響,,教師要通過(guò)自身榜樣無(wú)言的力量教給學(xué)生做人道理,,教師的價(jià)值應(yīng)體現(xiàn)在道德情操與知識(shí)水平、教學(xué)能力完善統(tǒng)一上,。

2,、轉(zhuǎn)變學(xué)生觀念

在現(xiàn)代社會(huì)里,必須教育民主化,,教師與學(xué)生是平等的,,教師有尊嚴(yán)、學(xué)生也有尊嚴(yán),。每一個(gè)學(xué)生不管成績(jī)好壞,,品德是否有缺陷都有他的尊嚴(yán),,應(yīng)受到尊重,。教師要發(fā)自內(nèi)心地愛(ài)學(xué)生,努力發(fā)現(xiàn)學(xué)生多方面的優(yōu)點(diǎn),,欣賞學(xué)生的每一點(diǎn)進(jìn)步,,學(xué)生只有感受到老師的愛(ài)和尊重,,方能愉快地學(xué)習(xí),健康的成長(zhǎng),。在信息時(shí)代,,教師很多方面的知識(shí)都可能不如學(xué)生,那么必須放下架子,,與學(xué)生建立相互學(xué)習(xí)的伙伴朋友關(guān)系,,真誠(chéng)地向?qū)W生學(xué)習(xí),教學(xué)相長(zhǎng),、共同進(jìn)步,。

3、轉(zhuǎn)變教學(xué)觀

通過(guò)此次培訓(xùn),,我在教學(xué)觀上有了一定的轉(zhuǎn)變,,不能為了教書而教書,葉圣陶先生說(shuō)過(guò):教是為了最終達(dá)到不需要教,,為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),,教學(xué)不光是簡(jiǎn)單的傳授知識(shí),要重在教學(xué)生掌握方法,,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),,不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”,學(xué)生掌握了方法,,終身受用,,可以自己獲取知識(shí),除了學(xué)習(xí),還要注重啟迪學(xué)生的智慧,,給學(xué)生充分的空間,、時(shí)間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力,。

1,、首先要有終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)。當(dāng)今社會(huì),、科技飛速發(fā)展,,只有不斷學(xué)習(xí),方能與時(shí)俱進(jìn),,以全新的眼光觀察和指導(dǎo)自己的教學(xué)工作,,時(shí)代對(duì)教師提出了非常高的要求,教師要學(xué)習(xí)的東西越來(lái)越多元化,,多學(xué)科的知識(shí)都要涉及,,無(wú)論是哪方面的知識(shí)都要懂一點(diǎn)方能勝任新時(shí)期的教學(xué)。

2,、把學(xué)到的觀念方法落實(shí)在教育教學(xué)工作中,。幫助學(xué)生確定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,,掌握學(xué)習(xí)策略和發(fā)展能力,,創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和學(xué)習(xí)興趣,,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,,為學(xué)生提供各種便利,為學(xué)生服務(wù),,建立一個(gè)民主,、寬容的課堂氣氛,與學(xué)生一起分享他們的情感體驗(yàn)和成功喜悅,,能夠承認(rèn)過(guò)失和錯(cuò)誤,。

3、向同行學(xué)習(xí),,不斷提升自己,。這次培訓(xùn),接觸到了許多優(yōu)秀的教師同行,,他們不但有著扎實(shí)的教學(xué)功底,,更有著銳意進(jìn)取的鉆研精神,他們不怕苦不怕難,,與他們探討,、交流,,不僅使自己在業(yè)務(wù)上有所得,更在思想上時(shí)刻提醒自己,,化緊迫感和危機(jī)感為動(dòng)力,。社會(huì)不斷發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,,只有自己不松懈,堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育理論,,同時(shí)在思想品德上不斷提升自己,,使自己既有過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平,更有教師具有的道德情操,,才能適應(yīng)新時(shí)代的教學(xué),。

培訓(xùn)只是一個(gè)手段,培訓(xùn)只是一個(gè)開(kāi)端,,對(duì)于培訓(xùn)給予的清泉,,我要讓它細(xì)水長(zhǎng)流。今后我會(huì)學(xué)以致用,,我會(huì)將在這里學(xué)到的新知識(shí)盡快地內(nèi)化為自己的東西,,運(yùn)用于教育教學(xué)過(guò)程中去,結(jié)合我校的實(shí)

際情況,,及時(shí)地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,,協(xié)作能力,,加強(qiáng)平時(shí)的學(xué)習(xí)、充電,,我一定將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用于教育教學(xué)實(shí)踐中去,,讓培訓(xùn)的碩果在工作的發(fā)展中大放光彩。

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