總結是把一定階段內的有關情況分析研究,，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

班主任教師工作總結從德,勤,能,績等方面篇1

學生是涌動著無限活力的生命體,，是教育的起點和歸宿,。面對學生，祖國的未來,，我們要做一個真正有意義的班主任,，素質教育要求我們要面向全體學生，為學生服好務,，使學生的思想道德,、文化科學、勞動技能,、身體心理素質得到全面和諧地發(fā)展,，我們的班級管理究竟該如何閱讀學生個體，提升學生學習生活及生命的質量呢,？在過去的一學期里,，我們班在學校的統(tǒng)一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,，各項工作順利開展,，安全、學習,、工作等方面都取得較突出的成績,，現將我所做的一些工作總結如下：

一、做好學生的思想工作,，培養(yǎng)學生良好的道德品質,，凈化學生的心靈,，努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,，一是重視每周的班會課,，開好班會課；二是重視與學生的思想交流,，多與學生談心,。重視班會，開好班會,，為的是在班中形成正確的輿論導向,，形成良好的班風、學風,，為學生提供一個好的大環(huán)境,，重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,，我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,，讓學生在活動中明事理、長見識,。學生自尊心也很強,，直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,，利用班會課對學生進行思想教育的好處,，就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感，容易為學生接受,，能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,，提高學生的思想境界。但開班會課不一定都要等到每周二下午第四節(jié),，可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的班會也能取得良好的效果,。

不必長篇大論，班主任把及時發(fā)現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,，對事不對人,，進行警示性的引導教育，往往能把一些影響班風,、學風的不良思想消滅在萌芽階段,。而重視與學生的思想交流，多與學生談心,，注重的是學生的個性和因材施教,。我常利用課余時間和學生促膝談心，及時對學生進行針對性的教育,。用個人的魅力征服學生,，用自己的熱情和朝氣感染學生,。體現在學習、生活的方方面面,。做任何事情,，一定要從學生的角度去考慮，為學生利益著想,，學生才易于接受,。在這個時候，我就是他們的好朋友,，盡量為他們排憂解難,，也正因如此，我得到了班上大多數學生的喜愛和信任,。

二,、加強班級管理，培養(yǎng)優(yōu)秀的學風,、班風,，深入全面地了解學生，努力培養(yǎng)"團結,、嚴格,、活潑、奮進"的班集體,。

四年級的學生思想,、心理發(fā)展、變化很快,。因此,，對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要。在這個學期里,，我的班級管理工作主要從三方面實施：

一方面,，我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度，通過各種方式,，既注意指導學生進行自我教育,，讓學生在自我意識的基礎上產生進取心，逐漸形成良好的思想行為品質,；又注意指導學生如何進行自我管理,，培養(yǎng)他們多方面的能力，放手讓學生自我設計,、自我組織各種教育活動,，在活動中把教育和娛樂融入一體；還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力，讓學生學會規(guī)劃,、料理,、調控自己，使自己在集體中成為班集體的建設者,，而不是"包袱",。在這點上，特別值得一提的是班干部的選用,，這是讓學生自治的重要途徑,。

班主任的管理代表的是學校的管理，不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的權威性,，也難免有不被理解和接受的時候,，通過班干部的協(xié)調，往往能夠取得意想不到的效果,。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,，他們接受班主任的指導，又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài),；他們分工管理班級的各項事務,，同時又是一個團結合作的整體。選好班干部,，不但有利于班級管理,，而且有利于全體學生共同發(fā)展。培養(yǎng)學生擔任班干部,，是培養(yǎng)學生能力,、提高學生素質的一種很有效的方法，如培養(yǎng)其組織能力,、管理能力,、社交能力,、語言表達能力等,，還可以培養(yǎng)其關心集體、關心他人,、樂于奉獻,、積極進取等優(yōu)良的思想品質。多培養(yǎng)班干部有利于多數學生全面發(fā)展,。通過班干部管理班級,，讓學生自治自理，培養(yǎng),、鍛煉學生的管理,、自制能力。同時,，做好宏觀的調控,，做好班級的帶頭人,、領路人，把好方向關,，帶領學生不斷前進,、不斷發(fā)展，促進他們全面發(fā)展,，健康成長,。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。

三,、積極抓好后進生的轉化工作,，努力使后進生以失敗者來，以勝利者走,。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,，卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育,、受鍛煉的基本權利,，關注后進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。

班主任教師工作總結從德,勤,能,績等方面篇2

充實而忙碌的一學期即將結束了,，說是充實是因為我感覺自己收獲了很多,，無論在教育教學上，還是班級管理方面都學到了新的方式和方法,，說是忙碌,，我想，學校所有的老師都能感受到,，這學期的活動特別多,，就這樣，不知不覺的到了期末,，真的該好好的總結一下自己的工作,，為下學期的工作能順利而有效的開展做好準備。

首先在思想方面,，我依然踏踏實實的努力工作,，積極而認真的完成學校組織的各種活動，因為我愛孩子,，所以我喜歡老師這個職業(yè),，我深愛著自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間,。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作,。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干,，并能完成學校給予的各項任務,，遇到困難能從自身查找原因，不斷的反思自己,，不放棄,，不氣餒，相信自己經過努力會做的很好,。

其次在教育教學方面,，我認真的備課，平等的對待每一個孩子,，課上引導每一個孩子大膽地發(fā)言,，充分建立他們的自信心。課下,，我注意分層輔導教學,。為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求,，避免了一刀切的弊端,，同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,，并不限于學習知識性的輔導,，更重要的是學習習慣的養(yǎng)成，我想,，要提高后進生的成績,，首先要改掉他們不良的習慣，魏書生曾說過,，教育就是培養(yǎng)孩子的習慣,，好習慣可以使孩子受益終生，所以我特別重視孩子習慣的養(yǎng)成教育,。我想：習慣好了,，學習成績自然而然就會有所提高。

自認為教育教學經驗少,，因此,，在業(yè)余時間,，我經常瀏覽網上的講課視頻,，學習他們的教學思路與方法，不斷的總結與反思,，找找適合自己的教學風格的方式,，找找適合本班學生學習的方法，并應用到自己的教育教學中，效果良好,。同時,，我珍惜所有的聽課學習機會，認真記筆記,，會后不斷的反思與總結,，我感覺到了自己在不斷的進步，但是和許多老師相比,，我還存在著一些不足,，這也是我下學期努力的方向：

第一，繼續(xù)加強書寫練習,，希望自己的“三筆字”有更大的進步,，以便更好的改善班級孩子的.書寫能力。

第二,，增強自身的文化底蘊,，這學期，除了學校要求看的書籍外,，我沒有看過多的書籍,，說是學校活動多,，我想這不是理由,，還是自己不夠堅持，從現在開始,，我要繼續(xù)有計劃的看書,，讓自己能夠獲得更多的教育教學資源，以便今后更有效的開展自己的教育教學工作,。

第三,，加強班級學生習慣的養(yǎng)成，雖然重視孩子的習慣養(yǎng)成教育,，但效果不佳,，孩子的習慣還需加強。以上三點是我對自己工作的反思,，也是我下學期努力的方向,。

總而言之，現在社會對教師的素質要求更高,，在今后的教育教學工作中,，我將更嚴格要求自己，努力工作,，發(fā)揚優(yōu)點,，改正缺點,，開拓前進，為美好的明天作出自己貢獻,。

班主任教師工作總結從德,勤,能,績等方面篇3

本學期我任初三（4）班的班主任,。

初三是整個初中重要的時期，我深知自己肩負的責任重大,，不敢有絲毫的怠慢,。為了把我班培養(yǎng)一個積極向上的班集體，使每個學生在德,、智,、體、美等方面都得到充分發(fā)展,，也為了使更多的學生在明年的升學考試中學生能取得優(yōu)異的成績,，我竭盡所能，勤于管理,，力爭使本班成為一個優(yōu)秀的班集體,。

一、我所做的主要工作,。本學期我所做的主要工作可以概括為三個字,，即“嚴、愛,、勤”,。

（一）嚴。

1,、建立嚴格的班級制度,。我一直認為，“沒有規(guī)矩,，不成方圓”,。一個班級應有健全的制度，這有利于良好班風的形成,。因此,，在開校之初。我就根據班情建立各項班級制度,，同時建立了相應的獎勵機制,。在班級中設立了進步獎、優(yōu)秀獎及監(jiān)督臺,。每月評選一次,，通過一次次班會的說教，讓學生清楚自己應該做什么,，不應該做什么,，力求使學生早日成熟起來,。

2,、正班風,，樹威信。良好的班級必須有一個良好的班風,。因此我根據班內具體,，適時地召開班會，班團__會,，及時聯系家長,，統(tǒng)一思想，達成共識,，使班級的班風積極向上,，學生的學習目的更加明確；家長的協(xié)助目的明確,。在家長會上全班同學便紛紛制定個人目標和階段目標,。大家齊心協(xié)力，刻苦學習,，互幫互助,，班上形成了一股濃郁的學習氛圍。

（二）愛,。

1,、把真情送給學生。真誠關心和愛護學生,，不僅在思想上,、學習上、生活上等給予關心,，而且要具體體現在實際行動上,，平等對待每一位學生，不論是成績好的還是成績差的,，不論是家庭富裕的還是條件較差的,，不論他是否犯過錯誤，我都要一視如仁,，不搞特殊化,，不偏見，公平,、公正,、平等對待班上每一位同學，融洽師生關系,，增強師生情感交流渠道,，讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,，這樣他們才能好好學習，才會有學習的動力,。比如,，學生病了，我會打個電話通知家長,；學生病假回校,，我會主動為他們提醒落下的課應該怎么去學，提醒學生應主動去找科任教師學習,；并且時時注意天氣情況,，提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,，但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的,。我送出的是真情，收獲的更多的是真心回報,。

2,、尊重每一個學生，滿足學生尊重的需要,，承認的需要,，情感的需要，努力克服固執(zhí)己見,，偏激的思維方式,，尊重學生個性發(fā)展，善待每一個學生,，用真誠的愛心對待每一個孩子,。對于好學生，不掩飾他們的缺點,，積極引導他們揚長改過,，努力使其達到更好。

對于后進生,，不歧視他們,，善于發(fā)現他們身上的閃光點，激勵他們一步一步自我完善,。

三,、勤。

1,、勤于到位,。班主任勤于到位，跟班到位,，有利于全面了解學生的思想面貌,、有利于掌握班級總貌,、特點及基本傾向，以便制定出切實可行的教育計劃,。同時,。班主任能及時地把握班級的動態(tài)。對班級新出現的有利和不利因素能隨時予以具體的引導和控制,。比如早自習,。班主任及時到位的話,，能發(fā)現很多問題,，如學生的遲到現象、衛(wèi)生打掃情況,、是否有抄作業(yè)等,。

2、勤于觀察,。

班主任要獲得關于學生的第一手資料,，就要事事留心、時時注意,、處處發(fā)現,，勤于觀察也有助于班主任從觀察量的增加上把握對學生質的認識。每個學生都是一個獨特而復雜的個體,，在不同時間,、不同場合、不同事情上的表現不盡相同,，經常地,、有目的地反復觀察學生，才能從外部的種,。種表象中洞悉學生內心世界的本質,，也才能對學生的思想、行為作出實事求是的評價,。進行相應的教育,。

3、勤于交流,。

勤于與學生交流,。班主任整天和學生打交道，一方面,，在了解學生的過程中,，勤于與學生交談可彌補眼觀之不足。拓寬獲得學生信息的渠道,；另一方面,，勤于與學生交談在說服,、教育學生的過程中，能收到鞏固和

強化學生知行的效果,。教育的過程是一個從曉理,、動情到導行的過程，理的闡發(fā),、情的表達,、行的引導，往往要借助于語言媒介來實現,。同時在與學生的交流過程中,。也能發(fā)現班級的一些問題和個別同學的一些不良現象，并及時解決,。

4,、勤于動手。在學校,，與學生接觸最頻繁的是班主任,，學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,，不只聽其言,，還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,。使學生耳濡和目染,。久而久之，才能產生影響學生的巨人效能,。

四,、存在的問題。主要是班級管理內容片面化,。

1,、注重常規(guī)管理，忽視能力培養(yǎng),。在班級管理中,，本人往往忽視學生能力的培養(yǎng)。僅僅重視維持班級運轉的常規(guī)管理,，如考勤,、清潔、紀律,、學習,、行為規(guī)范的管理。

2、注重學習成績,，忽視學習方法的指導,。在平時的成績管理中，我注重學生的成績是否提高,，進步了多少個名次,，而對學生的成績缺乏科學分析，對學生的學習方法指導不夠,。

3,、工作方法簡單，沒有系統(tǒng)性,。有時候,，受到情緒干擾或因工作較忙，對班級工作的處理過于簡單,，使得有些班務工作處理不當,，學生有一定的不滿和怨言,。

班級工作永遠是一個動態(tài)的發(fā)展過程,，我們班主任只有不斷反思，及時總結,，查找工作的不足與漏洞,，才能使班級工作更好的運行和發(fā)展，在今后的工作中,，我將繼續(xù)克服自身的不足,，向優(yōu)秀班主任們學習，力爭做好班級工作,。

班主任教師工作總結從德,勤,能,績等方面篇4

一,、教學方面

１、備課

開學初,，積極參加教研室組織的教研活動,，在師校教研員的指導下進行集體備課，仔細聽,，認真記,，領會精神實質。然后根據要求,，提前兩周備好課,，寫好教案。平時做到周前備課,。備課時認真鉆研教材,、教參，學習好大綱，虛心向同年組老師學習,、請教,。力求吃透教材，找準重點,、難點,。

為了上好一節(jié)課，我上網查資料,，集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,，常常工作到深夜。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,，我積極查找課件,，制作課件，準備,、制作教具,。復習階段，我把每一單元的詞語,、重點內容用電腦打印在四裁的圖畫紙上,，為的就是讓學生有個清晰的復習印象。每次,，當我工作完的時候,，脖子就已經感到十分僵硬而疼痛。而家人都已熟睡,，時鐘已悄然滑過深夜十一時,、十二時，有時已經凌晨一時多了,。

２,、上課

上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗,。上課時認真講課,，力求抓住重點，突破難點,，精講精練,。運用多種教學方法，從學生的實際出發(fā),，注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,，使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣,，有難度的問題找優(yōu)等生,；一般問題找中等生；簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,，注意對學困生進行面對面的輔導,，課后及時做課后記，找出不足,。

３,、輔導

我利用課余時間對學生進行輔導，不明白的耐心講解,，不會寫字就手把手地教,，及時查缺補漏。并與家長聯系,，及時溝通情況,，使家長了解情況，以便在家里對孩子進行輔導,。為了輔導學困生,，我常常在班后把他們帶回家，給他們吃小灶,。

４,、作業(yè)

根據減負的要求，我把每天的作業(yè)經過精心地挑選,，適當地留一些有利于學生能力發(fā)展的,、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。

二,、德育工作：

德育是學校工作中的重中之重，而班主任德育工作的秘訣就是愛,。師愛是偉大的,、神圣的。師愛是人類復雜情感中最高尚的情感,，它凝結著教師無私奉獻的精神,。師愛是超凡脫俗的愛。這種愛沒有血源和親情,，沒有私利與目的,，然而這種愛卻有一種巨大的力量。

1,、愛就是了解,。

愛學生就要了解學生，包括對學生的身體狀況,、家庭情況,、知識基儲學習成績、興趣愛好、性格氣質,、交友情況,、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好班級管工作,、避免教育盲點,、因材施教的前提，也是提高教育管理水平,、提高教育教學質量的必要條件,。

初接新班，了解學生從了解學生家庭開始,。父母的年齡,、職業(yè)、家庭住址,、生活狀況,，做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣,、愛好,、特點，他們有什么毛病,，需不需要照顧,；了解孩子的學前教育情況，以便因材施教,。

為了了解學生我每天都和他們在一起,，課間和他們一起做游戲，中午休息時和他們說說話,，在閑談過程中了解他們的基本情況,。經過一段時間的了解，知道了許多：

我班的毛金秋同學,，沒上過學前班,，更沒上過幼兒園，童年是在祝家鎮(zhèn)的一個小山村里渡過的,，媽媽瘋了,，爸爸和媽媽離婚后又組成了新的家庭。小金秋到了上學年齡才被爸爸接到這里來,，同來的還有她年幼的妹妹,；來自吉林的曲佳慧，是和姥姥,、媽媽生活在一起的,，她姓的是媽媽的姓,，因為遠在蘭州的爸爸和爺爺、奶奶把她們趕了出來,；馬藝萌是回族,，是單親家庭；馬嘉明和劉婷婷是姑表親,；袁蘊寧的心臟不好,；衡俏莉、崔沈勇家里生活困難,；田金鵬家里條件不好……

班主任教師工作總結從德,勤,能,績等方面篇5

班主任工作千頭萬緒,，為了把班主任工作做好，我曾像一位盡職盡責的“保姆”一樣,，事無巨細,，一抓到底，管得很辛苦也很累,，但效果甚微,。后來我嘗試使用參與式班級管理，把班級管理的主動權交給學生,，讓每個學生都感覺到自己是班級的主人,，真正成為班級的管理者，班主任成為 “引導者”,。 結果收到了很好的效果,。我是這樣做的：

第一，人人有事做,，事事有人管,。

在班級紀律和衛(wèi)生方面，班級實行個人負責制,。通過讓學生細致觀察教室,、宿舍后，討論定出自己的承包區(qū),，班委采取民主集中制的原則把承包區(qū)安排給每個學生，生活委員作好記錄后公布,。班級承包區(qū)的范圍,、內容和職責都分得很細和具體明確。比如：前門,、后門,、座位表、值日表,、天花板分成三塊,，由三個同學承包,，教室玻璃窗分成十扇，由十個同學承包,，教室桌椅及桌面擺設分成四組,，由四個同學承包，走廊外天花板,、走廊外瓷磚,、整理教室內可回收垃圾、整理報紙,、班級紀律,、兩操、英語,、語文,、政治早、晚讀,、宿舍的紀律,、宿舍衛(wèi)生、宿舍考勤等都有同學承包;清潔區(qū)則分成八塊,，由八個組長帶領組員完成各自的責任區(qū),，學生每天上課前自覺完成自己的承包區(qū)。每天由勞動委員負責檢查,、監(jiān)督并記錄在本班教室日志上,，由班主任隨時檢查，同時把學生存在的問題或工作中碰到的問題及時向班主任匯報,，以便班任采取相應措施解決問題,。

自從實行了“人人有事做，事事有人管”以后,，我們班的教室面貌大有改觀,，臟、亂,、差的現象再也沒有了,。老師走進教室上課時，看到的是教室明亮的玻璃,，干凈的地面,，整潔的桌面以及潔凈的講臺，教師可以隨意把書放在講臺上,，而不用先吹掉講臺上的粉筆灰再小心翼翼地把書放在上面,，也不會在上完一節(jié)課后，擔心衣服被弄臟,。這讓所有的任課老師都感到心情舒暢,，從而更愉快地投入到教學中去,。

第二，分組學習,，互相競爭,，共同進步。

在學習方面,，1,，經過班委討論，把班上同學分成八個小組,，各組學生素質盡量均衡,，然后向全班宣布各組名單，再由八個組的學生自己選出各組組長,，科長(科代表),，并討論給各組命組名。比如：第一組叫牽手圓夢,，第二組叫八彩棒棒,，第三組叫never give up等。學生們很興奮,、很樂意為本組做事,。2，明確職責,，組長負責管理本組學生課堂作業(yè)情況,、紀律情況、勞動情況,，每天填寫好記錄本,，認真記錄每天本組學生的各方面情況，統(tǒng)計本組學生的各科測試情況并統(tǒng)計本組學生的操行分,，周末對本組學生作總的評價,。星期天晚自修前各組長把工作記錄本交到講臺上讓班主任檢查?？崎L則負責檢查本組學生的課外作業(yè),，每周三、六檢查兩次并及時向科任匯報檢查結果,。3,，各組根據各組的學生學習成績，制定了學習計劃和找出幫扶對象,，互相協(xié)作，相互幫助,，共同提高,，力爭最好,。4，各小組間互相競爭,，共同進步,。每次每科的平時測驗成績或月考及期考成績都以小組為單位公布上墻，讓大家看一看,，比一比,，然后通過小組會議找出各小組的問題和差距，同時制定出下階段的個人目標和小組目標,。這種以小組為單位公布成績,，既能照顧到一些暫時考得不好的學生的面子，又能讓學生增強集體榮譽感,。

第三,，民主管理，獎罰明確,，凸顯班級學生操行量化表的作用,。

學生通過討論，自己制定班級操行量化表中的紀律,、日常行為和學習方面的考核內容,，考核采取加分和扣分的賦分形式，由各組長考核記錄并根據本組學生情況參照班規(guī)給本組學生賦分,。學習方面主要考查本組學生各科測試以及月考,、期考成績。以組為單位,，組平均分80分以上,，該組成員各加2分，個人上90分以上加2分,，100分加4分,。紀律方面主要是考查學生的考勤情況、課堂紀律,、考試紀律以及日常行為等,。衛(wèi)生方面主要考查值日生是否認真履行職責，清潔區(qū)是否按時按量完成,，是否有扣分現象,，打掃清潔區(qū)時，無扣分現象,，則該組成員每人加2分,。給校廣播站被錄用者，每次每篇加2分,。另外,，好人好事根據情形也給以相應加分,。班級學生操行量化表統(tǒng)計時間為每周一小計，每月一大計,，期末總計,。最后評出班級“操行量化總分優(yōu)秀獎”15名和“學習之星”(主要是參照學生的考試加分合計)10名并給以獎勵。

自從班級實行參與式班級管理后,，讓我從繁雜的班主任工作中解脫了出來,。班上很多事情都不是我一個人去操辦，而是有專人負責,。比如,，學校的通知不用我去傳達，自然會有同學關注并及時通知全班同學,。學生生病時,，小病自然會有同學組織學生護送去醫(yī)院，大病則會及時通知我,。清潔區(qū),，我從來不用去監(jiān)督學生打掃，而是由組長帶領本組學生自覺完成任務,，清潔區(qū)也很少有扣分現象,。班干會議，班長自己會定期組織召開,，分析班上存在的問題并找出解決措施,，然后向我匯報。早操和課間操,，有同學承包負責,，如有同學遲到、缺操或做操不認真,，她就會根據同學們自己制定的班規(guī)讓她們寫400字的說明書,，并扣操行量化分。星期一學校舉行的升旗儀式,，也是由吳聽同學組織和統(tǒng)一著裝,。班上負責每項工作的同學，都能盡職盡責,，順利完成任務,，這讓我感到很欣慰和也很滿意。

總之,，參與式班級管理使學生的積極性得到了充分調動,，形成了學生廣泛參與班級管理的局面。學生承擔一定的班級任務，擔負相應的責任,，使他們感受到班級主人翁的地位,，從而提高對班級事務的參與度。同時也是培養(yǎng)學生養(yǎng)成了良好的行為習慣,，提高她們的領導能力和組織能力，進一步豐富了她們的學習生活和精神生活,，從而達到自我教育的目的,。