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員工食堂管理員個人工作總結(jié)(14篇)

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員工食堂管理員個人工作總結(jié)(14篇)
時間:2023-03-14 12:03:36     小編:zdfb

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇一

1,、從我接手食堂開始,,公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營呈現(xiàn)出繁忙景象,在此情況下,,我們緊緊跟上公司的發(fā)展,,緊跟生產(chǎn)一線,合理安排班次,,克服各種困難,,保證了生產(chǎn)一線職工的飲食服務(wù)。圍繞“降成本,,保質(zhì)量”這個原則,,讓員工吃的滿意、吃的健康,、吃的安全的前提下,,節(jié)約附帶開銷。

2,、作為一個集體食堂,,食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位公司的員工、領(lǐng)導(dǎo)身體健康的大事,,我們堅持食堂工作人員崗前體檢,,持證上崗。食堂是公司職工用餐的地方,,也是對疾病最為敏感的地方,,為了使全體員工都能心情舒暢的放心用餐,我們始終將安全放在首位,,不定期對工作人員進(jìn)行教育,,貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等,切實做好食堂的食品衛(wèi)生,、餐具的“一洗,、二沖、三消毒”工作,,工作中的不到位之處堅決做到立說立改,。

3、把住食堂進(jìn)貨是非常重要的,,我們緊抓食堂進(jìn)貨渠道,,嚴(yán)格要求采購物品擁有相關(guān)部門的食品衛(wèi)生許可證檢驗檢疫合格證,對存放時間長的,、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外,,嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生,,切實保證每位職工的身體健康。

4,、加強衛(wèi)生管理,,嚴(yán)格遵守食堂衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,,防治“病從口入”,,防治食品污染和有害物質(zhì)對就餐者的危害,保證就餐者的身體健康,,同時食物存放實行生與熟的隔離,,成品與半成品的隔離,食品與雜品的隔離,。環(huán)境衛(wèi)生每天沖洗操作間灶具和地面,,嚴(yán)格保證庫房,面點間,,就餐區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,。工作臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃,,杜絕蚊蠅老鼠等害蟲,。

5、食堂是消防安全的重點部位,,始終嚴(yán)格設(shè)備操作管理規(guī)范,,強化工作人員安全意識,做到警鐘長鳴,,對天然氣,,油明火等做到定期維護(hù)保養(yǎng),盡可能將隱患控制在萌芽狀態(tài),。

一年的工作在緊張忙碌的氣氛中即將畫上句號,,由于本人水平有限,有許多工作做得不足,,仍然還存在一定的差距,,對食堂管理還不夠精通,我會在接下來的工作中,,認(rèn)真踏實地做好工作,,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下加強自身的管理及素質(zhì)能力的提升。我也會積極學(xué)習(xí)相關(guān)餐飲業(yè)管理知識,,使食堂每位員工都能運用個人擅長技能,,讓食堂員工認(rèn)識到在崗愛崗更快更好提高服務(wù)水準(zhǔn)做好食堂服務(wù)工作的重要性,千方百計創(chuàng)造好的條件,,方便員工就餐,,積極負(fù)責(zé),,認(rèn)真搞好食物安全和衛(wèi)生工作。我們將一如既往的貫徹落實好《食品衛(wèi)生法》,,把依法加強食品衛(wèi)生管理列入重要的管理日程,。在以后的工作中,,我也將自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督與指導(dǎo),,更好地為員工服務(wù),使員工食堂衛(wèi)生管理工作再上新的臺階,。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇二

時光飛逝新的一年即將到來,,意味著我接手職校食堂管理員這份工作也有一年的時間了。職校食堂,,作為一個集體食堂它承擔(dān)著物業(yè)分公司員工培訓(xùn)部多經(jīng)天易公司等所在單位員工的就餐任務(wù),,以及員工培訓(xùn)班用餐,公司中小型會議用餐,,公司活動用餐,。從接手這份工作以來在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下在全體食堂員工的努力下,我一直追求優(yōu)質(zhì)就餐服務(wù),;優(yōu)質(zhì)就餐環(huán)境,,追求讓每位員工吃著舒心;吃的放心,;吃著滿意的目標(biāo)有了明顯成效,。一年的時間已經(jīng)過去,新的開始新的挑戰(zhàn)即將來臨,。為了20xx年的職工就餐任務(wù)完成的更完美,,我總結(jié)了20xx年工作上的成果與不足。

20xx年工作成果:

(1)與總公司食堂交接后重新組建現(xiàn)職校食堂,,克服了外調(diào)員工剛接手新工作時分工不明確,,個人工作混亂,職工就餐滿意度下降的難題,。

(2)對于職工提出就餐服務(wù)方面的不足,,就餐菜品問題,在食堂內(nèi)部定時定期開會公布進(jìn)行責(zé)任到人的細(xì)化,。

(3)按照領(lǐng)導(dǎo)指示對所有職工進(jìn)行食品安全法規(guī)法律和行業(yè)準(zhǔn)則方面知識學(xué)習(xí)培訓(xùn),。

(4)緊抓食堂進(jìn)貨渠道,嚴(yán)格要求采購物品擁有相關(guān)部門的食品衛(wèi)生許可證檢驗檢疫合格證,。

(5)職工所用餐具做到餐后消毒,,加工間;菜案,;炒菜間,;面案間指定衛(wèi)生到人,,定時定期食堂大掃除所有職工參加。

(6)圍繞“降成本,,保質(zhì)量”這個原則,,在大家吃好吃滿意的前提下,節(jié)約附帶開銷,。領(lǐng)導(dǎo)所有食堂職工養(yǎng)成請柬節(jié)約的好習(xí)慣,,開展節(jié)約用水節(jié)約用電競賽。

(7)圓滿完成了公司接待任務(wù),,其中包括:物業(yè)分公司職工代表會,;建安分公司職工代表會;唱紅歌頌黨恩歌詠比賽,;和諧杯廚藝大賽,;大小員工培訓(xùn)班近期次。

(8)調(diào)動所有食堂員工的工作激情,,在任務(wù)重就餐培訓(xùn)班平凡無節(jié)假日期間完成接待任務(wù)并博得培訓(xùn)班人員認(rèn)可,。

(9)為入冬后食堂菜品多樣多品種不單調(diào)重復(fù),秋菜儲備期間組織員工腌制各種咸菜并儲備了:白蘿卜大白菜土豆胡蘿卜等,。

(10)在食堂開展主人翁精神建設(shè),,使員工團結(jié)互助在完成個人工作的前提下還能夠幫助同事。提高了工作效率,,增進(jìn)了相互理解相互輔助的工作氛圍,。

當(dāng)然我個人管理不足的地方還很多如:

操作間外人進(jìn)入的問題,我已在前后操作間門上張貼了“閑人免進(jìn)”標(biāo)志但依然難以禁止,。

員工在長期無節(jié)假日工作,,接待公司培訓(xùn)班任務(wù)期間積極性不高當(dāng)時沒有及時調(diào)節(jié)員工工作時差。

一年的工作在緊張忙碌的氣氛中即將畫上句號,,我個人在管理方面的不足之處還需要在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下盡快改善,。我也會積極學(xué)習(xí)相關(guān)餐飲業(yè)管理知識,使食堂每位員工都能運用個人擅長技能,,讓食堂員工認(rèn)識到在崗愛崗更快更好提高服務(wù)水準(zhǔn)提高菜品認(rèn)可度的重要性,。

20xx就在忙碌的工作中悄然飛逝,盤點20xx,,對我而言是有意義,,有價值,有收獲的一年,,很榮幸在第一季度本餐廳獲得了和諧餐廳的榮譽,,那時候就時常告誡自己,鞭策我們的團隊,榮譽對我們而言不僅僅是一種認(rèn)可,,更重要的是一種責(zé)任,,是對員工,對企業(yè)對自己的責(zé)任,,只有肩負(fù)起這個責(zé)任,,我們才有資格引領(lǐng)我們的員工隊伍,才無愧于公司賦予我們的管理職責(zé),。從20xx年進(jìn)入xx和公司以來,,一步一步走過來,離不開領(lǐng)導(dǎo)的幫助同事的支持和員工的合作,。

現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下:

1人事維護(hù)20xx年9月18號接手研發(fā)園餐廳內(nèi)的時候,,當(dāng)時老員工22人,一年多過去,,現(xiàn)在留下的老員工尚有12人,老員工穩(wěn)定率為54,。5%,,培養(yǎng)前廳領(lǐng)班一名,西餐廚師一名,,灶頭一名,,收銀員一名,正因為有了這樣一批骨干力量的存在,,讓我們餐廳經(jīng)受住了一次又一次的考驗和挑戰(zhàn),,顧客就餐人數(shù)不斷被刷新,營業(yè)數(shù)據(jù)也成倍的增長,。

2菜肴質(zhì)量上半年因為廚房人員不固定,,加之西餐廚師的離職,一度造成菜肴質(zhì)量的下滑,,燒焦燒糊現(xiàn)象比較嚴(yán)重,,兩次營運考核均提出了整改意見,讓我們感受到了莫大的壓力,,后經(jīng)過努力協(xié)調(diào),,廚師長現(xiàn)場操作,手把手的指導(dǎo),,終于控制住菜肴質(zhì)量下滑的局面,,重新贏回了顧客的信賴。

3服務(wù)質(zhì)量因我們餐廳是屬于內(nèi)部食堂性質(zhì)的餐廳,,就餐人員時間段集中,,高峰期壓力空前巨大,加之員工基本屬于35歲以上的阿姨在操作,相對而言對于菜臺7步曲,,收銀4步曲掌握的不是很好,,可是我們務(wù)求對顧客一定要做到有問必答。態(tài)度友好,。

4安全生產(chǎn)縱觀一年以來,,值得高興的是本餐廳無一起安全事故的發(fā)生,這離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的一再要求和重視,,也充分體現(xiàn)了員工的自我防范意識比較強

5食品安全因為就餐群體的特殊性,,人員集中,覆蓋面廣,,為防止食品安全事故的發(fā)生,。我們及時成立了食品安全自查小組,店經(jīng)理全面負(fù)責(zé)把關(guān)制,,廚師長廚房全面負(fù)責(zé)把關(guān)制,,領(lǐng)班銷售全面負(fù)責(zé)把關(guān)制。財務(wù)索證儲存把關(guān)負(fù)責(zé)制,,做到責(zé)任明確,。詳盡到人。同時建立了菜品留樣機制,,每天專人負(fù)責(zé)留樣,,專人負(fù)責(zé)追蹤,店經(jīng)理檢查監(jiān)督,,務(wù)必杜絕一切食品安全事故的發(fā)生,。

第四、一年來接待了,,大小用餐共計十余次,。及時、準(zhǔn)確,、順利地完成了用餐接待工作,,給各級領(lǐng)導(dǎo)留下了良好的印象。同時確保了職工的正常就餐,。

第四,、在菜譜的安排方面:

1、首先對大多數(shù)學(xué)生的飲食習(xí)慣做到心中有數(shù),,有計劃的制訂每天菜譜,,因為食堂就餐的人較多,不能100%的達(dá)到人人滿意,,但能保證80%以上的人員滿意,;

2,、學(xué)生喜歡的菜品,在不增加費用的前提下,,可以多采購一點,,采用較貴的菜和一般價格的菜合理搭配,做到同一菜品一個月最多吃兩次,。新鮮蔬菜每個星期也能保證一次,;

3、合理利用菜品的多種用途,,不浪費任何一種菜品,,如燉蘿卜時,蘿卜皮和蘿卜幫可以做成泡菜,,白菜幫大家都不喜歡吃,,但做成泡菜學(xué)生就喜歡吃了;泡菜除了涼拌,,還可以回鍋,,也是一道非常不錯的佐飯菜;芹菜葉子可以涼拌,,可以和紅蘿卜一起炒,;員工的菜品豐富了,同時費用也就降下來了,;

4、在節(jié)約成本方面:食堂一直以來都是堅持把肥肉和瘦肉分開放,。肥肉既可以用來煉油炒菜,,也可以放在菜里一起炒。這樣一來不僅節(jié)約了炒菜的油,,也讓員工感覺不到肥肉的膩,。

第五、就餐方面,,我們沒有停留在使學(xué)生僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上,,而是嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫?,F(xiàn)在,,學(xué)生食堂一日三餐供應(yīng),每頓除米飯,、饅頭外,,還增加了包子、餅,、花卷,,早點還增加了油條、豆?jié){,每天堅持每頓都為員工準(zhǔn)備小菜,、湯,、粥,并堅持平均一月吃一次餃子,。每天的食譜和菜譜,,予以公布,便于接受大家的監(jiān)督,。

第六,、在菜品的采購和管理上:

1、嚴(yán)格控制對等食品的采購關(guān),,盡量不采購容易霉變和產(chǎn)生毒素的菜品,,如:四季豆、蘑菇等,;

2,、科學(xué)、合理地貯存食品,,在食品貯存場所禁止存放有毒,、有害物品及個人生活物品。

第七,、加強衛(wèi)生管理,,增強憂患意識。

食堂衛(wèi)生是隱患的源泉,、發(fā)源地,。在衛(wèi)生管理上我們堅持每周工作例會,做到警鐘長鳴,,增強職工的憂患意識,,盡可能地把隱患扼制在萌芽狀態(tài);我們要求每一位職工必須做到:

(1)注意個人衛(wèi)生,,勤理發(fā),、勤剪指甲、勤換衣服,、勤洗澡,,不留長發(fā)、小胡子,,開飯先洗手,。

(2)食堂內(nèi)外實行定人、定點,、定時間,、定要求,。必須做到每日清掃,對每日產(chǎn)生的垃圾雜物,,日產(chǎn)日清隨時打掃,。周末進(jìn)行大掃除。

(3)各種餐具,、籠布,、機械等要洗刷干凈,做到木見本色,,鐵見光,,用后擺列整齊,生熟用具嚴(yán)格分開,,不得混用,。

(3)開飯時不準(zhǔn)吸煙,不準(zhǔn)面向食品說話,、咳嗽等,。食堂全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作,明確職責(zé),、各司其職,、服從分配、隨叫隨到,,保證了食堂工作正常運轉(zhuǎn),。

第八、是設(shè)備管理規(guī)范,、保證安全,。食堂是消防安全的重點部位。因此,,食堂每日用液化氣、油明火等制定了相關(guān)的操作規(guī)程及使用辦法,。各項設(shè)備都設(shè)置了專人負(fù)責(zé),,并能做到定期維護(hù)保養(yǎng)杜絕一切完全隱患。今后的工作打算:一是要進(jìn)一步認(rèn)識做好食堂服務(wù)工作的重要性和必要性,。在思想認(rèn)識上要再深化,、再提高,并將思想認(rèn)識轉(zhuǎn)化為具體行動,,千方百計,,創(chuàng)造好的條件,更進(jìn)一步辦好職工食堂,,以方便干部職工就餐,。二是要不斷強化管理,,食堂服務(wù)工作上檔次。三是積極負(fù)責(zé),,認(rèn)真搞好食物安全和衛(wèi)生工作,。食堂管理工作千頭萬緒,最根本的工作要求就是要對廣大干部職工的生命健康安全負(fù)責(zé),。

因此,,我們一定要認(rèn)真貫徹《食品衛(wèi)生法》,把依法加強食品衛(wèi)生管理和各項生活綜合服務(wù)管理工作作為頭等大事,,列入重要的管理日程,,并做到責(zé)任到人,抓緊抓實,,抓出成效,。在領(lǐng)導(dǎo)直接關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過食堂全體員工勤辛的努力,,食堂飯菜質(zhì)量,、花色品種、衛(wèi)生狀況,、設(shè)備的正常使用效率有根本性的改變,。

盡管如此,由于本人水平有限,,有許多工作做的不足,,仍然還存在一定的差距,對食堂管理還不夠精通,,這也證實了我在食堂管理方面上的欠缺,,我會在接下來的工作中,加大力度對自身的管理及素質(zhì)的學(xué)習(xí),,規(guī)劃好工作計劃等等,。同時,我們食堂對照衛(wèi)生要求,,還應(yīng)進(jìn)一步完善軟硬件建設(shè),,對食品的采購、物品的損耗加以控制,,確保職工吃到價廉放心的食品,。我深深感到食堂管理工作是一項長期、細(xì)致,、艱苦的工作,,只有認(rèn)真、踏實地做好工作,,才能保質(zhì)保量,、萬無一失,。

一直以來,食堂工作本著食品衛(wèi)生質(zhì)量的好壞,,直接關(guān)系到每一個人的生命安全和健康,,努力提高工人們的身體素質(zhì)的基本觀點。遵照市衛(wèi)生監(jiān)督局衛(wèi)生工作的要求,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法,,進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范食品衛(wèi)生管理工作,從工人的健康安全出發(fā),,以維護(hù)我廠工作秩序和社會穩(wěn)定,,解決老板及工人的后顧之憂,使每個工人都有一個健康的體魄,。具體做了以下幾個方面的工作,。

一、樹立全心全意為廠服務(wù)的思想,,提高全體工作人員愛崗敬業(yè),、踏實工作、有愛心的思想,。一直已來食堂工作能嚴(yán)格按照計劃上所要求的工作理念做到“四心”服務(wù),,即工作人員用心,工人吃的歡心,,老板放心,。制定出一份工人愛吃的科學(xué)膳食食譜。通過活動的開展和學(xué)習(xí),,使食堂工作人員形成了一種奮發(fā)向上的工作熱情,,積極認(rèn)真、扎實的工作態(tài)度,。他們在業(yè)務(wù)上相互學(xué)習(xí),,取長補短。在工作中相互協(xié)作,、任勞任怨,、吃苦在前、不厭其煩,。在生活上互相關(guān)心,熱情幫助,。在服務(wù)熱情上把工人們都當(dāng)成自己的孩子一樣苛護(hù),,樹立了良好外小員工形象。

二,、重視飲食,、衛(wèi)生,、消防、人身安全工作,,嚴(yán)把進(jìn)貨“五關(guān)”為了確保工人的生命安全,,保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量,杜絕一切不安全隱患發(fā)生,。我們嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生法辦事,,認(rèn)真落實飲食衛(wèi)生安全條例,制定了系列安全計劃,,并與全體員工鑒定了飲食衛(wèi)生安全責(zé)任書,,成立了飲食衛(wèi)生及消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組,工作中做到了“五關(guān)”即:嚴(yán)格進(jìn)貨渠道關(guān),,物品進(jìn)庫驗收關(guān),,操作程序規(guī)范關(guān),飲食衛(wèi)生安全關(guān),,食品存放儲存關(guān),。同時讓全體工作人員參與,全員監(jiān)督,,責(zé)任到人,,檢查到位,記載詳實,。例:在食品的采購中,,我們經(jīng)常去市場去作調(diào)查,到送貨老板的攤位上去查看,,了解物品的質(zhì)量,。購買還實行輪流制,讓大家都來參與,,實行民主管理,。在驗收中對不合格的食品進(jìn)行堅決的抵制和退貨,不收不進(jìn)質(zhì)量不合格的物品,,對收進(jìn)的物品是哪個廠家,、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期,、合格正還進(jìn)行嚴(yán)格的登記,,在操作上對每一道工序、每一個地方,、每一種餐具都進(jìn)行嚴(yán)格檢查,,合格后才能使用。在價格上,,我們還經(jīng)常在市場上進(jìn)行物價調(diào)查,,避免了多次送貨老板的亂報價,,為學(xué)校節(jié)約了許多資金。在食物儲存上,,嚴(yán)格做到生熟分開,,用保鮮膜封好。嚴(yán)格把握好份量,,作到既讓工人們吃好,、吃飽,但又不浪費,。在餐具消毒中,,落實到人,每天進(jìn)行檢查與記載,。為了謹(jǐn)防食物中毒,,除加強自身的操作和檢查外,還防止他人放毒,,不定期的進(jìn)行查崗,,加強保衛(wèi)。由于制度的落實,,分工明確,,檢查到位,工作扎實,,記載詳實,,在多次的上級部門來校檢查中獲得好評。食堂還經(jīng)常開展安全大檢查,,主動排除水,、電、火不安全隱患,,下雨及時為工人們鋪好防滑墊,,注意熱飯、熱湯的保管,。因此,,一直已來,食堂工作無一例不安全隱患發(fā)生,,工廠生產(chǎn)秩序穩(wěn)定,。

三、積極協(xié)助各部門完成工作,,為教育教學(xué)提供后勤保障,。為了維護(hù)正常的生產(chǎn)工作,食堂除搞好自己部門的工作外,還積極主動協(xié)助學(xué)校做一些其它工作,。在預(yù)防“流感”疾病中,食堂主動為工人們熬預(yù)防“流感”藥,,從伙食上進(jìn)行調(diào)整,,從而增強工人們體質(zhì),增強免疫力,,有效的控制了疾病的感染與傳播,。平時遇到上級領(lǐng)導(dǎo)部門來校檢查、參觀,,食堂總是為他們準(zhǔn)備好招待物品,,提供方便。有時因停電故障,,造成住宿工人洗水困難,,食堂總是在沒有任何人通知的情況下主動為他們想辦法燒水,以解燃眉之急,,因為我們知道工廠的需要,,老板的要求,就是我們義不容辭的工作,。

四,、不斷提高飲食質(zhì)量,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,。為了真正解決工人們的后顧之憂,,確保工人們吃的放心、開心,、舒心,,我們組織全體員工對工人們就餐食譜進(jìn)行了研究與探討,還根據(jù)一年多來的實踐經(jīng)驗和觀察平時工人的喜好,,對菜譜進(jìn)行創(chuàng)新,,從而對三餐進(jìn)行營養(yǎng)搭配,制定出科學(xué)的就餐食譜,,受社會及老板的監(jiān)督,。在制作上從食品的味道、顏色,、型上去下功夫,,保證每頓兩葷、一素,、一湯中的軟硬搭配,、葷素搭配、甜淡搭配,不但改進(jìn),。在早餐中盡量增添花樣,,讓工人們有選擇的就餐。為了保證住住宿工人們的身體發(fā)育需求,,讓工人們吃到花樣,,全體員工克服人多,時間緊等多種困難,,將小鍋菜變?yōu)榇箦伈藖碜?。食堂里飲食衛(wèi)生做得不錯,領(lǐng)導(dǎo)通過活動看了以后,,對學(xué)校里食堂工作很滿意”等,。為了宣傳食堂工作,在工廠開放日中食堂還和其它部門一樣,,做出了展板,,受到好評。

總之,,我們的食堂之所以能做到以上幾點,,是因為全體員工都能把工廠看成是自己的家,一方面,,他們都非常珍惜這份來之不易的工作崗位,。另一方面,他們都有一顆愛心,。但是,,我們也還存在一些需要改進(jìn)的地方。例:要進(jìn)一步從工人工作需求出發(fā),,不斷研究和改進(jìn)工人們就餐食譜,,搞好營養(yǎng)搭配,推出新菜,。同時,,還要不斷改進(jìn)工作方法,多關(guān)心愛護(hù)工人們,,在售飯服務(wù)中,,注意工作方法和技巧,做到讓工人們高興而來,,滿意而歸,。使食堂工作做更上一層樓。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇三

時間過得真快,,忙忙碌碌中又過了一年,,轉(zhuǎn)眼間我到公司工作已經(jīng)十一年了,。作為食堂自然是離不開飲食,食是每個人生活中不可缺少的一部分,、,。作為管理員更應(yīng)多為員工的飲食著想,為保證每位員工的身心健康而考慮,,現(xiàn)我對食堂的管理工作作以如下總結(jié):

第一,、作為一個企業(yè)食堂,要嚴(yán)格落實《食品衛(wèi)生安全》是關(guān)系到每一位員工身體健康的大事,。首先,每位食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前的體檢,,對體檢不合格者不於上崗,。其次,不定期對工作人員進(jìn)行思想教育,、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等,。通過學(xué)習(xí),提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識,。切實做好食堂的食品衛(wèi)生,、餐具的“一洗、二沖,、三消毒”工作,,工作臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃,。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,,勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作,,明確職責(zé),、各司其職、服從分配,、隨叫隨到,,保證了企業(yè)的工作正常運轉(zhuǎn)。

第二,、自從我監(jiān)督食堂管理員工作以來,,先對庫存商品進(jìn)行盤點交接,每天我都親自到廚房檢查、溝通,對食堂工作方面的所需與不足詳細(xì)了解,,并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進(jìn),。如衛(wèi)生情況:由于剛開學(xué)時期工作比較繁忙,沒能夠及時,、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈,,物品的擺放也不整齊,,使食堂產(chǎn)生了臟,、亂,、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當(dāng)前狀況,,我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板,、墻壁、灶臺,、蒸箱,、地面、以及庫房等,,統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了一次大清掃,。這次清理行之有效,廚房有了明顯改觀,,良好的工作環(huán)境改變

了校領(lǐng)導(dǎo)對食堂的印象,,保持下去是關(guān)鍵。

第三,、把住食品進(jìn)貨也非常重要,。三百多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品,如:肉,、菜、蛋、禽、主、副食等,。由我親自去采購的嚴(yán)把沒有“檢疫證”,、“食品衛(wèi)生許可證”的食品一律不采購,存放時間長的,、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外,嚴(yán)防食物重毒事件的發(fā)生,,切實保證每位師生的身體健康。在此期間在我食堂用餐的師生無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。

由于本人水平有限,對食堂管理還不夠精通,,有許多工作做的不足,,我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學(xué)習(xí)等。同時,對食品的采購,、物品的損耗加以控制,,確保師生吃到價廉放心的食品??傊?,食堂工作正在日漸步入正常化,、正規(guī)化,,食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè),、務(wù)實,、奉獻(xiàn)與合作的團隊,共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻(xiàn),。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇四

早晨5點鐘,我攜著朦朦霧靄從家出發(fā),,晚上6點以后,才身披晚霞回家。自94年進(jìn)學(xué)校以來,,通往路途我已走了16載春秋,。這20xx年來,感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷,感謝同事們對我的幫助,,是大家的鼓勵與肯定之下,,才讓我在工作上取得了一點成績。老百姓的話中有這樣一句“干一行愛一行”,,雖然在別人眼中,,有可能我的工作是過于平凡普通,但是,,正是抱著對伙房的熱愛,,才讓我在平凡的崗位上努力做出自己的精彩。xx年已經(jīng)過去了,,我也將自己的工作進(jìn)行了梳理,,向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下。

從進(jìn)學(xué)校至今,,我一直擔(dān)任伙房班長一職,,在電視上看到過許多因為食物而引發(fā)的中毒事件,所以對這方面,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)很重視,,我自己也始終未能松懈,。從選菜到淘洗再到烹食,可以說,,我們伙房嚴(yán)把各個關(guān)口,,20xx年來,未發(fā)生一起因食物而導(dǎo)致的中毒事件,,很好的響應(yīng)了學(xué)校里安全生產(chǎn),、安全管理的號召。每次用餐之后,,我們總是第一時間清理垃圾,、殘留食物,定期的對食堂進(jìn)行打掃,,做到小掃除天天有,,大掃除不間斷。為全學(xué)校職工創(chuàng)造了干凈衛(wèi)生的就餐環(huán)境,。

作為學(xué)校食堂的第一關(guān)購菜來說,,我的任務(wù)是很艱巨的。學(xué)校里本著為員工謀福利的原則,,菜價是低于市場價格的,。所以說,我必須要在購菜的時候,,將成本壓低,,才能協(xié)調(diào)學(xué)校里的工作。既要保證菜的新鮮度又要買到價低的產(chǎn)品,,很多時候,,我是從市場的這頭一直挑到市場的那頭。雖然這項工作比較的艱巨和辛苦,,但是看到大家能吃到可口的飯菜,,我自己苦點心里卻是高興的。

針對菜譜,,我們伙房班也是定期召開討論會議,。通過不斷的學(xué)習(xí),我們也一直在提高自己的能力,。做到了每天飯菜不重樣,,飲食結(jié)構(gòu)合理化,,葷素搭配菜色多,。盡伙房班最大的努力,讓大家吃好。

我作為伙房班長,,除了協(xié)調(diào)內(nèi)部工作,、分工搭配之外,做日常工作每次都是身先士卒,,并不是我比別人的境界高,,而是既然是一個小的領(lǐng)導(dǎo),那就應(yīng)該在任何時候做好榜樣,。你不干,,別人就會有所懈怠??傊?,我盡自己最大的努力讓大家對我們的伙食滿意,對我們伙房的工作滿意!

xx年已經(jīng)到來了,,我伴隨著工學(xué)校的成長也在不斷的進(jìn)步,,我會努力做好本職工作,在新的一年里,,為大家創(chuàng)造更滿意,、更舒適的飯?zhí)铆h(huán)境,讓大家吃的好,,身體棒,,為xx學(xué)校做好后勤保障工作!

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇五

在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下,本學(xué)期我堅持以服務(wù)師生為宗旨,,進(jìn)一步加強個人素質(zhì),,提高服務(wù)質(zhì)量。為了更好地保障師生身體健康,,維護(hù)師生的權(quán)益,,現(xiàn)將本學(xué)期食堂工作作一下總結(jié):

我園本著衛(wèi)生,、安全,、富有營養(yǎng)、利于消化的總要求,,每周為幼兒制定營養(yǎng)食譜,,做到品種多樣,搭配合理并保證按量供給,。為了提高伙食質(zhì)量,,我們在菜肴的搭配、烹飪上下功夫,,保證幼兒吃飽吃好,。并廣泛聽取老師和家長的意見建議,發(fā)現(xiàn)問題,,共同討論,調(diào)整食譜,,保證幼兒各類營養(yǎng)素攝取均衡。同時我們還將每天的菜譜向家長公布,,讓家長了解自己孩子在園的用餐情況,增加幼兒伙食的透明度,。在飲食衛(wèi)生方面,我園嚴(yán)把了采購,、驗收關(guān),,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)的原料一律退回;同時嚴(yán)格按照預(yù)防性消毒及烹調(diào)加工的要求進(jìn)行日常操作,,對所有進(jìn)口食物進(jìn)行了留樣,,并做好了留樣登記,。因此,,在我們的共同努力下,本學(xué)期沒有發(fā)生過一起食物事故,。

加強理論學(xué)習(xí),,按照操作規(guī)范,強化細(xì)節(jié),、規(guī)范,、嚴(yán)謹(jǐn)操作,增強服務(wù)意識,。積極地利用休息的時間進(jìn)行理論實踐學(xué)習(xí),,通過案例、理論學(xué)習(xí)及技能展示來切實提高理論操作水平,。并做好記錄,,以理論指導(dǎo)實際工作,從而提高工作質(zhì)量,。認(rèn)真參加園內(nèi)的政治學(xué)習(xí),,提高思想素質(zhì)和服務(wù)意識。通過學(xué)習(xí)衛(wèi)生工作管理條例和食堂操作規(guī)范,,做好安全衛(wèi)生工作,。明確自己的工作職責(zé),,確保幼兒、教工的飲食安全,。

1.嚴(yán)格執(zhí)行各項制度。嚴(yán)格按規(guī)程操作各類設(shè)備,,不違章違規(guī)操作,。經(jīng)常檢查設(shè)備的運行情況,確保設(shè)備安全運行,,設(shè)備出現(xiàn)異常立即維修或報修,。

2.通過正常渠道采購食品,索取合同攤位的合法證件,。在與供貨商合作前,,我們認(rèn)真審核證件,明確責(zé)任,,簽定協(xié)議,。把好食品采購、驗收,、取樣,、浸泡、清洗,、操作,、消毒關(guān)。

3.嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),。做好食品的進(jìn)貨關(guān)與檢查檢驗關(guān),,杜絕假冒偽劣和“三無”(無生產(chǎn)廠家、無生產(chǎn)日期,、無保質(zhì)期限)食品進(jìn)入食堂,;堅決杜絕采購過期、腐爛變質(zhì),、污穢不清,,混有異物或其他感觀性狀異常等可能對人體健康有害的食品。做好購買食品的索證工作,。

4.嚴(yán)格做好食品的加工關(guān),。對所加工食品做到煮熟煮透,盡可能做到色香味俱佳,。必須做到生熟分開,。

5.認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的衛(wèi)生。每天做好食堂及食堂外場地等場所的清潔衛(wèi)生工作,,始終保持整齊清潔,。

6.一絲不茍地做好消毒工作,。每天做好消毒工作。餐具必須做到一清,、二涮,、三沖、四消毒,,消毒時做到"一用一消毒",,小餐具用消毒柜消毒,大餐具用消毒液消毒,。消毒后的餐具存放在保潔廚中,。嚴(yán)禁使用未消毒餐具及加工用具。

7.加強食堂倉庫的管理,,進(jìn)出貨及時登記,。倉庫貨物存放整齊,倉庫干凈整潔,。保證幼兒攝鹽量,、攝油量等不超標(biāo)。

8.食堂工作人員均持健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗,,工作期間能按要求穿戴好工作衣帽,,保持個人衛(wèi)生,

9.賬目做到日清月結(jié),,每月公布一次,,受老師和家長的監(jiān)督。

幼兒園食堂的安全衛(wèi)生管理工作直接關(guān)系到孩子們的健康與幼兒園的穩(wěn)定發(fā)展,。在今后的工作中,,我們會不斷探索實踐,不斷總結(jié)反思,,將食品衛(wèi)生工作納入日常重點工作范疇,,更出色地完成各項工作!

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇六

根據(jù)州人民政府糾風(fēng)行業(yè)不正之風(fēng)辦公室《關(guān)于對xx年度“政風(fēng)行風(fēng)熱線”工作情況進(jìn)行檢查考核的通知》精神和要求,,州食品藥品監(jiān)督管理局xx年“政風(fēng)行風(fēng)熱線”工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,以“傾聽群眾呼聲,接受群眾監(jiān)督,,促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),,構(gòu)建和諧社會”為宗旨,結(jié)合“以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,,切實保障人民群眾飲食用藥安全”的藥監(jiān)工作方針,,充分發(fā)揮新聞媒體的輿論監(jiān)督作用,拓展食品藥品監(jiān)督部門與人民群眾聯(lián)系和溝通的渠道,,樹立群眾利益無小事的理念,,著眼于人民群眾關(guān)注的熱點,、難點問題,確實糾正和解決損害群眾利益的問題,,促進(jìn)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)工作取得實效,,為建設(shè)和諧彝州創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境作貢獻(xiàn)。現(xiàn)將一年來的工作開展情況總結(jié)如下:

一年來在省食品藥品監(jiān)督管理局黨組,,州委,、州政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,州食品藥品監(jiān)督管理局黨組高度重視“政風(fēng)行風(fēng)”熱線工作,,將其納入重要議事日程,領(lǐng)導(dǎo)小組及時傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)會議精神,,使全局干部職工人人關(guān)心支持政風(fēng)行風(fēng)熱線工作,,局黨組書記、局長作為第一責(zé)任人,,切實擔(dān)負(fù)起政風(fēng)行風(fēng)熱線工作主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,在安排布置業(yè)務(wù)工作時,也同時布置政風(fēng)行風(fēng)熱線及廉政建設(shè)工作,,做到了上線前工作準(zhǔn)備充分,,上線中領(lǐng)導(dǎo)帶頭,接聽群眾咨詢投訴態(tài)度誠懇,,對群眾反映的問題盡快解決落實,。

根據(jù)楚紀(jì)發(fā)2號文件精神,州食品藥品監(jiān)督管理局認(rèn)真制定了xx年“政風(fēng)行風(fēng)熱線”工作實施意見和實施方案,,及時成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,,明確職能職責(zé)的分工,局長親自掛帥,,紀(jì)檢組長具體負(fù)責(zé),,辦公室設(shè)在局監(jiān)察室,負(fù)責(zé)處理日常事務(wù),。為切實加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo),,在人員變動的情況下,及時調(diào)整充實“政風(fēng)行風(fēng)熱線”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,做到局監(jiān)察室,、局辦公室、局機關(guān)黨總支辦及其它職能科室負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)“政風(fēng)行風(fēng)熱線”工作,,形成一把手親自抓,,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,層層有人抓,、件件有落實的工作格局,,為政風(fēng)行風(fēng)熱線工作順利開展奠定了堅實基礎(chǔ),。

州食品藥品監(jiān)督管理局政風(fēng)行風(fēng)熱線工作在州政府糾風(fēng)辦和州廣播電臺的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排下,我局在直播前二周與州廣播電臺主動聯(lián)系,,局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭與職能科室負(fù)責(zé)人認(rèn)真準(zhǔn)備,,根據(jù)時間安排走進(jìn)直播間,通過現(xiàn)場直播和熱線電話交流的方式,,就群眾反映本行業(yè)政風(fēng)行風(fēng)熱點話題,,認(rèn)真接聽群眾投訴、咨詢和建議,,直接與群眾溝通,,把我們的工作所需與人民群眾所望直接相聯(lián),使“政風(fēng)行風(fēng)熱線”工作成為聯(lián)系群眾的橋梁,,了解民意的渠道,,樹立食品藥品監(jiān)管部門優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口的形象,力爭取得良好的社會效果,。

1,、積極做好本部門工作職能職責(zé)、辦事程序,、社會服務(wù)承諾,、相關(guān)法律法規(guī)、政策等專業(yè)知識方面的咨詢和宣傳工作,。

2,、自覺接受群眾監(jiān)督,聽取群眾反映,。一是受理亂收費,、亂罰款、亂攤派,,“吃,、拿、卡,、要”等損害人民群眾利益的不正之風(fēng)及其他違規(guī)行為的投訴,;二是對受理制售假劣藥品、食品,,坑害人民群眾利益的舉報和投訴案件認(rèn)真查處,。認(rèn)真辦理“政風(fēng)行風(fēng)”熱線轉(zhuǎn)我局的短信舉報件1件,現(xiàn)已立案,,正在查處中,。

3、認(rèn)真聽取人民群眾對食品藥品監(jiān)管理系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)提出的合理化建議、意見及批評,。

根據(jù)州糾風(fēng)辦的安排,,xx年4月27日中午,由食品藥品監(jiān)督管理局副局長李仕江同志率領(lǐng)安監(jiān)科科長,,食品協(xié)調(diào)科副科長一行三人到政風(fēng)行風(fēng)熱線直播現(xiàn)場,,與廣大群眾進(jìn)行對話溝通,認(rèn)真接聽群眾的投訴和咨詢,,做到了態(tài)度誠懇,,虛心熱情。在直播中李仕江副局長緊緊圍繞深入開展食品藥品放心工程,,大力整頓和規(guī)范食品藥品市場秩序,,不斷增強執(zhí)法監(jiān)督的能力和水平,提高人民群眾消費安全感,,促進(jìn)人民群眾健康素質(zhì)的提高和經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展,。向廣大聽眾作了主要介紹。并向社會各界承諾州食藥監(jiān)系統(tǒng)干部職工一要加強學(xué)習(xí),,牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,,增強做好監(jiān)管工作的責(zé)任感和使命感,;二要加強黨風(fēng)廉政建設(shè),,為監(jiān)管工作的開展打牢基礎(chǔ);三要創(chuàng)新機制,,加強食品安全綜合監(jiān)督,;四要不斷完善工作機制,強化藥械市場監(jiān)管,;五要加強溝通協(xié)調(diào),,加快基礎(chǔ)建設(shè)步伐;六要加強自身能力建設(shè),,提高依法行政能力等六個方面,。在直播過程中,對聽眾打進(jìn)咨詢零售藥店銷售處方藥必需憑執(zhí)業(yè)醫(yī)師處方購買和經(jīng)營保健食品等問題熱線電話,,安監(jiān)科科長作了認(rèn)真細(xì)致的解答,,使聽眾對我們的工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識和了解,對答復(fù)的問題感到非常滿意,。

1,、繼續(xù)深入學(xué)習(xí),認(rèn)真落實省局,、州委,、州政府有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)熱線工作的各項任務(wù),繼續(xù)抓好政風(fēng)行風(fēng)熱線專項工作,并建立長效機制,。認(rèn)真貫徹落實中央關(guān)于《建立健全教育,、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和州《實施綱要》的《實施辦法》,,不斷加強全州食藥監(jiān)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,,促進(jìn)食藥監(jiān)管理工作的健康發(fā)展。

2,、堅持依法行政,,執(zhí)政為民,繼續(xù)抓好執(zhí)法人員的工作作風(fēng)教育,,開展突出食藥監(jiān)執(zhí)法人員以預(yù)防職務(wù)犯罪為主的警示教育,,牢固樹立以人民群眾吃上放心食品和用藥安全有效為已任的思想,堅持主動,、自覺地接受社會和人民群眾的監(jiān)督,。

3、緊緊圍繞省局黨組工作中心,,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與食品藥品監(jiān)督管理糾正行業(yè)不正之風(fēng)有機結(jié)合,,探索新機制,以強化其針對性,,有效地推進(jìn)行風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,,確保食品藥品監(jiān)管執(zhí)法工作達(dá)到“嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范管理,、依法行政”,,確保人民群眾吃上放心食品和用藥安全有效,把“政風(fēng)行風(fēng)”熱線工作落到實處,,使我們的工作上一個新臺階,。

4、狠抓落實,,鞏固和擴大食品藥品市場整治成果,,建立強化監(jiān)管的制約機制。打擊制售假劣藥品違法犯罪行為,,充分做好食品,、保健品、化妝品安全監(jiān)管的綜合協(xié)調(diào)職能,,繼續(xù)實施好食品藥品放心工程,。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇七

自縣食安委“xx縣xx年餐飲業(yè)專項整治方案”下發(fā)后,我們召開了專門會議,,認(rèn)真落實xx縣建設(shè)食品安全縣的工作要求和餐飲業(yè)專項整治方案,,確保學(xué)校飲食安全,。

1、教育局成立學(xué)校食堂食品安全專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,由教育局主管局長馮武斌同志任組長,,教育科體衛(wèi)專干王自力、縣校產(chǎn)辦兼學(xué)校食安辦主任楊根全,、縣校產(chǎn)辦書記吳連奇任副組長,,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)校產(chǎn)辦,,楊根全同志兼辦公室主任,,各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)中心學(xué)校和縣屬學(xué)校一把手親自抓整治工作,,明確一名負(fù)責(zé)人主抓整治工作,。

2、認(rèn)真做好學(xué)校食堂摸底工作,,于xx日下發(fā)通知,,就全縣公立學(xué)校食堂基本情況進(jìn)行重新統(tǒng)計,從統(tǒng)計的情況看,,全縣有學(xué)校食堂xx個,,其中有學(xué)生寄宿就三餐的學(xué)校食堂xx個,只有寄中餐的學(xué)校食堂xx個;全縣學(xué)校食堂從業(yè)人員xx人,,其中有xx人沒有健康證,,持證率為xx%。xx個寄宿制學(xué)校食堂有xx個學(xué)校主要因硬件難以達(dá)標(biāo)而沒有獲得衛(wèi)生許可證,,持證率為xx%,。

3,、認(rèn)真制定學(xué)校食堂食品安全整治實施方案,,xx日,縣教育局以長教通字xx號通知印發(fā)了《xx縣學(xué)校食品安全專項整治實施方案》,,要求各縣屬學(xué)校認(rèn)真貫徹落實,,各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)將《方案》印發(fā)至各中小學(xué)校,,并認(rèn)真組織實施,,《方案》分指導(dǎo)思想、整治范圍,、重點整治目標(biāo)和內(nèi)容,、時間及步驟和工作要求等幾個部分,明確分三個階段進(jìn)行,,第一階段為無證無照清理和自查階段,,時間為xx日至xx日;第二階段為聯(lián)合集中整治階段,時間為xx至xx日。第三階段鞏固提高階段;時間為xx日至xx日,。同時還印發(fā)了自查表,。

為提高工作效率,使學(xué)校食堂從業(yè)人員和師生員工的食品的食品安全意識不斷增強,,消除學(xué)校食品安全隱患,,杜絕群體性食物中毒事件發(fā)生,確保學(xué)校飲食安全,。首先我們與衛(wèi)生局于xx年xx日下午聯(lián)合召開了全縣中心小學(xué)以上學(xué)校的總務(wù)主任和各鄉(xiāng),、鎮(zhèn)中心學(xué)校食安負(fù)責(zé)人會議,與會人員xx人全部到齊,。會上縣學(xué)校食安辦楊根全同志闡述了開展這次食安專項整治工作的重要意義,。縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所李主任進(jìn)行了食品安全知識培訓(xùn),,最后縣教育局主管食安工作的局長馮武斌同志就整治工作進(jìn)行了布置,。會議印發(fā)了學(xué)校食堂各崗位衛(wèi)生責(zé)任制,食物采購臺帳,,食堂食物留樣登記本等,。其次是各縣屬學(xué)校、各鄉(xiāng),、鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹了會議精神,,對照自查表認(rèn)真組織了自查自糾工作,各鄉(xiāng),、鎮(zhèn)對所轄學(xué)校進(jìn)行了地毯式的檢查,,對檢查和自查工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)、對存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真整改,,并以書面形式對縣學(xué)校食堂專項整治辦進(jìn)行了匯報,,如黃花鎮(zhèn)將各學(xué)校的對照自查表的各個環(huán)節(jié)認(rèn)真落實,并在自查表上加蓋了公章匯總到縣學(xué)校食安辦,。

再次是很多學(xué)校在第一階段進(jìn)一步健全了管理制度,,如蒿塘中學(xué)、梅花中學(xué),、天驕幼兒園等單位做得較好,,還有的學(xué)校添制了設(shè)備,如縣六中,,石常中學(xué)等添制了留樣專用冰箱,。第一階段整治行動開展得有聲有色,已經(jīng)初見成效,。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇八

本學(xué)期我園以積極創(chuàng)建xx市綠色幼兒園和xx市a級食堂為目標(biāo),,以安全工作為主線,,以錘煉教師的業(yè)務(wù)水平,努力提高保教質(zhì)量為重點,,依托利用社區(qū),、家長資源,開展了豐富多彩的幼兒教育活動,,取得了一定的成績,,現(xiàn)小結(jié)如下:

安全工作是幼兒園工作的重中之重。本學(xué)期,,在園領(lǐng)導(dǎo)的重視下,,在保健教師的辛勤工作下,努力做到了衛(wèi)生防疫體制健全,,管理有序,。通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、討論,、檢查,、評比等多種形式,強調(diào)保育工作與食堂工作的規(guī)范操作,。其次嚴(yán)把晨檢關(guān),、衛(wèi)生消毒關(guān),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,,切實落實防病工作,,做到了一學(xué)期內(nèi)無安全事故發(fā)生。順利地通過了xx市婦幼保健院的檢查,,領(lǐng)取了婦幼保健合格證書,,同時被評為xx市兒童保健工作先進(jìn)單位,保健教師也榮獲了“先進(jìn)個人”的殊榮,。

“xx市a級食堂”是我園本學(xué)期的創(chuàng)建目標(biāo)之一,,我們認(rèn)真對照《xx市學(xué)校食堂衛(wèi)生達(dá)標(biāo)建設(shè)活動a級食堂評分表》和《關(guān)于開展放心消費食堂創(chuàng)建活動的通知》精神,利用暑期,,在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,在市,、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所的指導(dǎo)下,,按照要求對整體布局進(jìn)行了較大的調(diào)整。安裝了監(jiān)控系統(tǒng),、給粗加工間,、食品操作間、配餐間更換了天花,,完善了抽排油煙系統(tǒng),,添制了保潔設(shè)備,,完善了各種硬件設(shè)施,整體環(huán)境煥然一新,。同時堅持以服務(wù)師生為宗旨,,努力提高后勤人員素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量,,提高管理水平,。在全體后勤人員的共同努力下,xx年12月我園食堂順利地被評為“xx市a級食堂”,。新區(qū)管委會仲xx主任也親臨我園就食品安全衛(wèi)生工作進(jìn)行了專項檢查,。仲主任對我園的食堂管理工作非常滿意,勉勵我園繼續(xù)努力,,把食堂辦成教師滿意,、家長放心、幼兒開心的食堂,。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),。

俗話說:“火車跑得快,全靠頭來帶”,。要打造一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精良的師資隊伍,領(lǐng)導(dǎo)的表率起著不可忽視的作用,。我們要求園領(lǐng)導(dǎo)在工作之余,,加強自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷地用新的知識和新的信息充實自己,,提高自己的專業(yè)理論水平,。其次采用推門聽課的方式,經(jīng)常深入班級聽活動,,指導(dǎo)教師開展區(qū)域游戲,,了解教師的教學(xué)情況。同時采用面對面,、一對一指導(dǎo)的方式,,指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)質(zhì)量,。本學(xué)期,,魏妍園長在區(qū)園長聽評課活動中獲一等獎。

(二)根據(jù)幼兒園師資隊伍建設(shè)規(guī)劃,,加強教師師資隊伍培訓(xùn),。

1、加強理論學(xué)習(xí),,夯實教師的理論基礎(chǔ),。本學(xué)期我們利用教研會議和教研活動,,帶領(lǐng)教師深入學(xué)習(xí)、理解《綱要》及相關(guān)的幼教理論,,轉(zhuǎn)變教師觀念,,加強師德建設(shè),鼓勵教師利用業(yè)余時間每月讀一篇幼教文章,,并作摘記,、寫簡短的讀后感,為教師搭建了學(xué)習(xí),、交流的平臺,,努力提高教師的理論水平。

2,、本學(xué)期,,繼續(xù)要求每位教師每月積極撰寫觀察記錄、教養(yǎng)筆記各兩篇,,每節(jié)活動課后都有教學(xué)反思,、一周一次大反思,并進(jìn)行交流,,教育論文每學(xué)期至少寫一篇,,青年教師每周抄一篇優(yōu)秀教案,每月進(jìn)行一課三研活動,,每月練習(xí)一首簡單曲子,,全園上下形成了濃郁的學(xué)習(xí)氛圍,苦練教學(xué)基本功,。

3,、我們還積極組織教師參加園內(nèi)外的各項學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動,,努力提高教師教育理論水平,,明確學(xué)習(xí)的目的性,并且要求教師學(xué)以致用,,把所學(xué)理論與自己教學(xué)實踐相結(jié)合,。

4、本學(xué)期我園繼續(xù)以市級課題《農(nóng)村幼兒良好生活習(xí)慣的指導(dǎo)研究》為抓手,,在提高教師的教科研水平的同時努力促進(jìn)兒童良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,。同時繼續(xù)以“快樂識字、分享閱讀”為幼兒園的特色進(jìn)行打造,,并努力改革教學(xué)組織形式,,使之生活化、游戲化,。

1,、開學(xué)初結(jié)合“xx市綠色幼兒園”的創(chuàng)建,以“綠色,、環(huán)保,、美觀、實用”為主題,,開展了創(chuàng)設(shè)良好育人環(huán)境的評比,。利用廢舊物品將樓梯、走廊,、教室布置得內(nèi)容豐富,、五彩繽紛、琳瑯滿目,,并且定期更換,,成為了環(huán)境教育的好陣地。同時在一日生活和各種教育活動中滲透環(huán)保教育以及開展適合幼兒特點的環(huán)境教育的專題活動,。全園總動員開展“變廢為寶”自制玩具評比,。每個班還設(shè)立了可回收與不可回收垃圾箱,讓幼兒學(xué)會分類投放垃圾,。通過各種活動,,我們不僅讓孩子學(xué)會在認(rèn)知中辨析,同時也在日常生活中逐漸養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,,逐步提高了幼兒的環(huán)保意識,,幫助他們慢慢積累保護(hù)環(huán)境的經(jīng)驗,懂得了保護(hù)環(huán)境要從小事做起,,從我做起,。xx年11月我園被評為“xx市綠色幼兒園”。

2,、結(jié)合幼兒園教育的特點,,我園要求各班在布置主題墻時注重幼兒和家長的參與,把主題墻作為特色教育和主題活動的外顯窗口,,通過教師的啟發(fā)和引導(dǎo),,將墻飾變?yōu)檎故居變鹤约阂庠傅膱@地。園內(nèi)每月根據(jù)主題從幼兒,、家長參與率,、美觀、實用等方面進(jìn)行評比,。

3,、游戲是幼兒的基本活動,是對幼兒進(jìn)行全面發(fā)展教育的重要形式,。區(qū)域活動是開放性的教育活動,,是幼兒按自己的意愿進(jìn)行的一種帶有學(xué)習(xí)性質(zhì)的游戲,,也是對幼兒進(jìn)行個別化教育的手段。我園的游戲水平一直比較薄弱,,本學(xué)期我園主抓區(qū)域游戲,,要求各班依據(jù)本園實際和我鎮(zhèn)的鄉(xiāng)土資源,開辟游戲區(qū)角,,及時地捕捉孩子感興趣的事,,把幼兒生活中熟悉的事物遷移到游戲中,并在游戲區(qū)中結(jié)合教育主題投放各種動手操作材料,,給予孩子充分的操作探索機會,,使游戲區(qū)角成為幼兒開展自主學(xué)習(xí)的主陣地。在經(jīng)歷了日常檢查,、指導(dǎo),,專題討論,教師精心準(zhǔn)備等環(huán)節(jié)后,,開展了園內(nèi)的區(qū)域游戲評比,。但評比中我們發(fā)現(xiàn)孩子的游戲水平低下,亟待提高,。于是我們又組織教師去丹陽實驗幼兒園進(jìn)行了專項的參觀學(xué)習(xí),,請教師與專家之間面對面的交流、指導(dǎo),。下學(xué)期,,我園將繼續(xù)主抓區(qū)域游戲,培養(yǎng)教師的指導(dǎo)能力與幼兒的游戲水平,。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇九

為了提高管理技能,,提升管理水平,從以往的工作中吸取教訓(xùn),,避免以后工作失誤,,對半年來的工作進(jìn)行如下總結(jié):

在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,對小餐廳人員進(jìn)行改制變動,,由以前的6人減少為現(xiàn)在的4人,,在承包工資不變的情況下,提高個人工資,,提高其服務(wù)積極性,。在人員管理方面采取分區(qū)責(zé)任制,個人對自己的責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé),,做到“個人任務(wù)先完成,,團結(jié)協(xié)作共出力”。較之于以前小餐廳的服務(wù)質(zhì)量有了較大的提高,小餐廳環(huán)境有了顯著地改善,。小餐廳工作人員對于小餐廳的工作認(rèn)同感,、責(zé)任心有了很大的提升。

在小餐廳食材采購方面,,改變以前“送菜制”,,采取“自主選購,,批發(fā)為主”,,改變以前采購成本高的缺點。同時增加菜品種類,,提高菜品質(zhì)量,,機關(guān)小餐廳就餐人員由以往不足40%到現(xiàn)在為90%以上,就餐人員對于小餐廳的滿意程度由以往的30%到現(xiàn)在的80%,。小餐廳基本上每月都處于盈余狀態(tài),,節(jié)約了管理處總體開支。

在小餐廳接待方面,,首先,,注重接待小餐廳的衛(wèi)生,營造一個良好的就餐環(huán)境;其次,,增加菜品的種類花樣;最后,,注重對小餐廳工作人員的接待培訓(xùn),提升其小餐廳接待禮節(jié),,小餐廳接待也得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。

實行驗菜制,每天對于采購的食材,,驗菜負(fù)責(zé)人進(jìn)行價格,、

重量、品質(zhì)檢驗,,并及時錄入小餐廳采購公示,,做到“三天一公示”。在管理處水果采購與小餐廳采購方面,,做到“一月一上報,,一月一公示”,賬目明細(xì),,單據(jù)俱全,。

管理機關(guān)使用煙酒情況,實行“申請——批準(zhǔn)——發(fā)放”制度,,根據(jù)申請得到的批準(zhǔn)情況,,發(fā)現(xiàn)煙酒,對于發(fā)現(xiàn)有疑意的,及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,,做到不亂發(fā),、不錯發(fā)。及時做好煙酒入庫登記,,并妥善保存,。月月底對管理處煙酒使用情況進(jìn)行盤點,妥善保存煙酒申請單,,進(jìn)行進(jìn)出庫核對,,并錄入管理處煙酒使用情況公示。倉庫管理方面嚴(yán)格做到出入庫及時登記,,注意庫房的清潔打掃,,妥善保存?zhèn)}庫存物,月底進(jìn)行盤點,,制作出倉庫庫存明細(xì)表,。在管理的同時,做到嚴(yán)于律己,,不監(jiān)守自盜,。

在領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷下,合作開始運營,,各項相關(guān)制度開始建立,。在不斷探索中,合作社建立起三種運營模式:1,、超市銷售模式2,、定購代購模式3、辦公用品申請領(lǐng)用模式,。

1,、超市運營模式:主要出售小食品和日常生活用品,方便員工,,同時在銷售時秉承“低利潤,,重服務(wù)”,給員工帶來實實在在的實惠,。銷售商品價格普遍比外界商店銷售價格低10%以上,。

2、定購代購模式:通過將機關(guān)科室收費所用品采購納入合作社,,合作社進(jìn)行低價大批量采購,,再以低價格出售給機關(guān)科室收費所。這樣既可以減少機關(guān)科室收費所開支,,也是將管理處整體成本節(jié)約了,。

3,、辦公用品申請領(lǐng)用模式:合作社根據(jù)管理處辦公生活用品使用情況,統(tǒng)一批發(fā)采購,,各機關(guān)科室根據(jù)自身需要在填寫申請單得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,,可直接來合作社領(lǐng)取。這樣可以做到采購價格低,,節(jié)約成本,,適當(dāng)保有庫存量,保障機關(guān)辦公用品使用,。

在得到處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,,辦公室領(lǐng)導(dǎo)大力關(guān)懷支持下,管理處養(yǎng)殖場開始運營,。養(yǎng)殖場采取“自出資金,,自主消費”模式,,在取得良好的效應(yīng)后進(jìn)一步擴大規(guī)模,,并將土雞、雞蛋作為員工的福利發(fā)放,,并作為食堂采購基地,。目前已經(jīng)養(yǎng)殖公雞6只,母雞44只,,雁鵝2只,。每天有專人進(jìn)行三次加水加食,及時拾取雞蛋,,并時刻注意禽畜的健康狀況;并準(zhǔn)備相關(guān)治療藥品,,做好養(yǎng)殖場的管理和運營。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇十

“民以食為天”,,作為學(xué)校的食堂,,應(yīng)為師生的飲食著想,為保證師生的身心健康而考慮,,現(xiàn)對我一學(xué)期來的食堂管理工作作如下總結(jié),。

學(xué)校食堂關(guān)系到學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,關(guān)系到師生員工的切身利益,。校領(lǐng)導(dǎo)一貫重視食堂管理和伙食的衛(wèi)生安全,,把它作為一件大事來抓。校長一再指示:一定要把食堂高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)好,。并對食堂硬件建設(shè)給予積極支持,。許校長多次召開后勤討論會,研究布置食堂工作的發(fā)展目標(biāo),,對食堂建設(shè)提出意見,,并親自指揮食堂改造,。校領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和指導(dǎo),,為我校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化食堂建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ),,也是我們做好工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

開學(xué)初,,我校與食堂工作人員一起重溫《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,,在自己和每位工作人員的思想上提高認(rèn)識。在此基礎(chǔ)上與每位食堂工作人員簽訂好“臨時工聘用合同書”,,而且還為每個食堂工作人員投了醫(yī)療保險,。一學(xué)期多來,在原來的基礎(chǔ)又增加了若干項規(guī)章制度,,從制度上保障學(xué)校食堂的安全和規(guī)范,。定時定期對食堂工作人員進(jìn)行法律法規(guī)、工作規(guī)范的培訓(xùn),,做到以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,,辦好學(xué)校的集體食堂。

自創(chuàng)辦食堂以來,,學(xué)校非常重視食堂內(nèi)部管理,,在科學(xué)化、規(guī)范化,、制度化和嚴(yán)格管理上下功夫,。力求把基礎(chǔ)管理工作做扎實,做全面,。今年以來,,食堂相繼進(jìn)行了用人制度和獎金分配制度的改革,實行了聘用制和績效掛鉤的分配辦法,。根據(jù)形勢變化三次修訂《考核辦法》,,從操作上保證管理工作的有章可循。采購工作中充分發(fā)揮規(guī)模采購效益,,與蔬菜基地,、食品公司簽訂供貨協(xié)議,努力降低食品原材料價格,,同時加強市場調(diào)查和檢查監(jiān)督機制,,食堂還采取了索證制度,從而從源頭上保證食品原料的物美價廉與質(zhì)量,。自從教育局實行了米和油的統(tǒng)一采購制度,,保證了糧食和成品油質(zhì)量。食堂還通過節(jié)約味精,、鹽,、水,、電等其他成本支出,在成本消耗上盡量保持平衡,。食品衛(wèi)生工作中,,緊緊圍繞以“三防”為重點(防中毒、防投毒,、防病毒),,加強培訓(xùn)、加強檢查,、培養(yǎng)炊事人員的良好衛(wèi)生意識和習(xí)慣,。同時,加強炊事人員的技術(shù)與技能的提高,。認(rèn)真做好相關(guān)材料,,做到材料不缺門斷項、內(nèi)容翔實可靠,;對照《食品衛(wèi)生法》和《集體用餐條例》逐條逐項檢查,,拾遺補漏,力求工作做細(xì)和萬無一失,。

我們在食堂的管理工作中深深地感到,,目前食堂的硬件設(shè)施、設(shè)備狀況已經(jīng)與發(fā)展要求不相適應(yīng),,學(xué)校多方籌集資金,開源節(jié)流,,多次對食堂進(jìn)行了改建,,但仍先天不足。今年暑假,,經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)充分論證研究,,下定決心對食堂再次進(jìn)行布局調(diào)整。

在食堂工作中,,我們堅持“服務(wù)育人”的宗旨,,做好服務(wù)工作,服務(wù)學(xué)校的根本任務(wù)和根本性質(zhì)不能變,。

食堂工作人員精神面貌穩(wěn)步提高,,表現(xiàn)了較高的服務(wù)熱情。盡量滿足學(xué)生的口味,,認(rèn)真組織廚師,、工會、后勤相關(guān)人員制定菜譜,,定期在公告欄公布,。

盡管如此,,對照師生需求和b級食堂的標(biāo)準(zhǔn),仍然還存在一定的差距,,我們食堂對照衛(wèi)生要求,,進(jìn)一步完善軟硬件建設(shè)。食堂管理工作是一項長期,、細(xì)致,、艱苦的工作,只有認(rèn)真,、踏實地做好工作,,才能保質(zhì)保量、萬無一失,。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇十一

時間一晃而過,,轉(zhuǎn)眼間到公司快一年了。這一年,,是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,,在這段時間里各位領(lǐng)導(dǎo),同事在工作上給予了我極大的幫助,,在生活中給予了我極大的關(guān)心,,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,同事“樂意助人”的善良,,工作者“不經(jīng)歷風(fēng)雨,,怎能見彩虹”的豪氣。在對培英肅然起敬的同時,,也為我有機會成為培英的一份子而自豪,。在這一年的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,,我也通過自身的努力,,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,在日常工作中各方面均取得了一定的進(jìn)步,。

作為一名食堂管理人員,,安排好日常開餐工作,做好工勤人員理論知識培訓(xùn),,核算好食堂運行成本,,制定日常菜單,加強與校方的交流,,是我日常工作的必備,,但是,在這些日常工作方面,,不管是對自身的職責(zé),、日常工作思路,、食堂工作細(xì)節(jié)、隊伍建設(shè)管理,,我離領(lǐng)導(dǎo)對我的期望還存在一定的距離,,但是我會端正自身工作態(tài)度,悉心向同事請教,,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,,優(yōu)化自身工作方向,努力向領(lǐng)導(dǎo)的要求靠近,,現(xiàn)將我的工作情況作如下總結(jié),。

作為一名學(xué)校食堂管理者,貫徹落實校園食品安全制度,、提升工勤人員食品安全服務(wù)意識,、強化工勤人員日常工作細(xì)節(jié)、扎實工勤人員理論知識的學(xué)習(xí),,是我日常工作所需,,也是我開展日常工作的重中之重。如食材進(jìn)出入驗收標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一,、餐具的規(guī)范整理,,生熟區(qū)域的劃分、日常物品的擺放,、供貨商進(jìn)出食堂穿戴要求,、日常開餐期間的著裝標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)部門檢查迎檢準(zhǔn)備,、食堂突發(fā)性問題應(yīng)急,、學(xué)生吃到非食品性物質(zhì)如何解釋、以及廚師臨時更換菜單需要提前報備等多方面細(xì)節(jié)管理工作,,我都對工勤人員作出統(tǒng)一的規(guī)范化管理,明確要求要細(xì)節(jié)化辦公,,并對不按要求執(zhí)行的工勤人員作出相應(yīng)的處罰,。通過對以上的內(nèi)容的整改和要求,我們食堂不管是在應(yīng)對學(xué)校的檢查還是公司對我們食堂的考核,,都能作出良好表現(xiàn),。

校園食品安全工作,事無巨細(xì),,食堂工勤人員作為食品安全操作的最基層人員,,業(yè)務(wù)職能的扎實,實際行動的細(xì)致關(guān)乎到全體師生的用餐安全,,同時也關(guān)系著他們的正常學(xué)習(xí),、生活和工作,,因此提高工勤人員對校園食品安全重要認(rèn)識,扎實工勤人員自身安全理論的學(xué)習(xí),,是我們?nèi)粘9ぷ魉?,是我們做好每一道飯菜的重之重,也是作為餐飲從業(yè)人員應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù),。因此,,為把該項安全知識培訓(xùn)工作落實到每一位工勤人員身上,我在木賈小學(xué)春季學(xué)期期間不定期組織開展校園食品安全培訓(xùn)會議三次,,并分別邀請學(xué)校主管校園膳食監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)參加,,培訓(xùn)會上我根據(jù)校方領(lǐng)導(dǎo)給我們提出的要求和建議不斷優(yōu)化我們的日常工作內(nèi)容,及時整改校方領(lǐng)導(dǎo)提出問題,,并將問題整改結(jié)果進(jìn)行反饋,。會后,我將本次培訓(xùn)會議做好學(xué)習(xí)記錄,,以簡報形式做好會議筆記,,形成文檔,報送學(xué)校及公司,,該方式不僅促進(jìn)我的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,,還提升了自己的寫作水平,并從中獲得學(xué)校的一致好評,,在以后的工作中我將不斷的優(yōu)化本項工作,,形成工作常態(tài)化。

作為一個勝任過兩所學(xué)校食堂主管人員的我,,在食堂工作中我學(xué)到了很多,,也收獲很多,雖然忙碌但是感覺很充實,,工作經(jīng)驗還有待提升,,學(xué)習(xí)的地方還很多。但是由于工作中缺乏自信的原因,,在和校方對接工作,、和公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作時,底氣不足,,思路不清晰,,工作壓力大,導(dǎo)致在工作上容易被他人牽著鼻子走,,沒有目標(biāo)和方向,。為了攻克自身缺陷我在本學(xué)期做出了如下調(diào)整,第一,做好食堂管理工作首先要做好計劃,,學(xué)會統(tǒng)籌安排,,做到每日“朝計劃,晚總結(jié)”,。第二,,積極與領(lǐng)導(dǎo)同事進(jìn)行交流學(xué)習(xí),工作上和思想上出現(xiàn)的問題及時匯報,。第三,,不斷武裝自己,強化自身,,通過多看,、多問、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。如:多次組織培訓(xùn),邀請校方領(lǐng)導(dǎo)參加,,在武裝自身知識頭腦的同時,,還克服了對領(lǐng)導(dǎo)的恐懼,從而增強了自身自信,,還敢于直視他人對自己提出的質(zhì)疑,;其次端正自身工作態(tài)度,認(rèn)真撰寫每一天的工作日報,,之前存在錯誤的思想認(rèn)識,,認(rèn)為工作日報是多此一舉,沒有必要,,經(jīng)過多次總結(jié)發(fā)現(xiàn),,認(rèn)真的寫好一份工作日報,不僅能歸納總結(jié)食堂當(dāng)天問題,,還是向領(lǐng)導(dǎo)匯報當(dāng)天食堂開餐工作的重要渠道,,讓領(lǐng)導(dǎo)不在一線也能知悉每一個主管人員的管理水平、日常工作的落實情況,、具體食堂開餐情況,、校方反饋意見、當(dāng)天存在哪些問題,、需要出面協(xié)助事項等其他涉及到的方方面都可以在日報中體現(xiàn)。因此我做到了將每一天的工作日志當(dāng)做重點,,認(rèn)真記錄每一天做過的事及發(fā)生的事,,讓領(lǐng)導(dǎo)實時把控我食堂具體動態(tài),便于把控食堂工作,;最后在該項工作中,,我會嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)和要求落實該項工作,,并一如既往執(zhí)行。

作為一名食堂主管人員,,有效把控食堂運營成本,,熟悉食堂各項開支,提前做出采購計劃,,做好日常采買預(yù)算,,是食堂主管人員的必備技能,因此我根據(jù)木賈小學(xué)春季學(xué)期日常開支情況,,選定代表性月份和天數(shù),,對木賈小學(xué)運營數(shù)據(jù)做相應(yīng)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,,漲幅最為明顯的有,,第一豬肉類,主要還是由于菜單的調(diào)整和菜品做法,,廚師下單量的把控,,才出現(xiàn)豬肉增加情況;第二干貨調(diào)料類,,學(xué)生口味口感的轉(zhuǎn)變,,天氣的冷熱變化,干面條,、雞蛋,、辣椒類菜品的使用會出現(xiàn)增加和減少情況;第三百貨類,,因百貨類采買主要集中在學(xué)期初期和中期,,這兩個階段都會出現(xiàn)采買量大和多的情況,尤其是一次性桌布,、手套,、抽紙、洗潔精,、消毒液的采買,;第四管理費用方面,工勤人員的.洗切時長,,清洗頻率都是影響因素之一,。第五米油類,菜單的更新,,煎炸菜品的使用,,都會對食材運行成品帶來影響。我認(rèn)為作為食堂管理一線人員在食堂運行成本的把控上,首先要嚴(yán)格要求工勤人員,,節(jié)約日常物品的使用程度,,禁止浪費;其次加強出入庫的盤點登記,,做好領(lǐng)取人員記錄,,隨時查看使用時長;再次抓好日常工作細(xì)節(jié),,落實每項工作重點,,確保運行成本合理規(guī)范;最后在食材用量上要及時和廚師共同討論,,不斷更新做法,,做好烹飪工作,高校能管控好開餐工作,。

工作無小事,,每一件細(xì)小的工作都可能牽一發(fā)而動全身,因此制定一套假期工作計劃是必不可少的,,雖然春季學(xué)期開餐結(jié)束了,,但是我們的工作還在路上,并將永不停歇,,接下來我的工作計劃是,,整理木賈小學(xué)童夢計劃校內(nèi)托管工作進(jìn)校以來的各項資料歸檔、秋季學(xué)期開餐工作對接,、假期工勤人員疫情防控風(fēng)險排查,、食堂運行設(shè)備維修處理、春季學(xué)期運營成本數(shù)據(jù)分析,、配合行政部門做好上級部門迎檢準(zhǔn)備等,,面對這些工作在今后我會更多的開動腦筋,主動思考,,主動工作,,積極探索和總結(jié)適合自己的工作方法和思路,在紛繁的工作中利用自己精力充沛,、接受能力強的優(yōu)勢更加游刃有余的盡快完善和落實計劃內(nèi)工作,,踏踏實實地走好自己工作道路上的每一步,保質(zhì)高效完成領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項任務(wù),。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇十二

為了做好幼兒園食品安全和食堂規(guī)范管理等工作,,近日,xx鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所對本鎮(zhèn)所有幼兒園的食堂開展了專項檢查,。

這次檢查內(nèi)容主要是幼兒園食堂食品加工場所的衛(wèi)生條件,、食品從業(yè)人員的健康證,、幼兒園自購食品的來源和質(zhì)量、食堂進(jìn)貨索票索證記錄制度,、食品安全進(jìn)校園臺帳記錄情況以及幼兒飯菜質(zhì)量等等。

從檢查情況看,,隨著各幼兒園對食品衛(wèi)生安全工作重要性認(rèn)識的加強,,食堂食品衛(wèi)生狀況有所好轉(zhuǎn)。主要表現(xiàn)在:

一,、各幼兒園食品衛(wèi)生安全意識增強,。各幼兒園食品衛(wèi)生管理機構(gòu)健全,園長做為第一責(zé)任人,,比較重視食品衛(wèi)生安全工作,。專(兼)職食品衛(wèi)生管理人員能履行職責(zé),措施基本落實到位,。

二,、各幼兒園食堂衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證齊全,。

三,、大部分幼兒園都建立健全了各項衛(wèi)生制度,并建立購銷臺帳,。

四,、學(xué)校食品原料采購、貯存,、加工基本符合衛(wèi)生要求,。

各幼兒園食堂安全有待進(jìn)一步提高,依然存在一定衛(wèi)生安全隱患,。比如:

一,、幼兒園普遍存在食堂面積不足、房屋簡陋,、衛(wèi)生設(shè)施缺乏,,功能布局無法按食品原料貯存—粗加工間—烹調(diào)間—備餐以及餐飲用具清洗消毒、保潔等分間或分區(qū)布置,。

二,、食品原料貯存、粗加工,、烹調(diào),、備餐混為一間,存在交叉污染隱患,。

三,、有的幼兒園食品原料采購沒有實行定點,,食品原料采購未索證,餐飲具消毒不徹底,。

四,、存在食堂食品安全臺帳記錄不夠全面,食品留樣不規(guī)范的現(xiàn)象,,幼兒的飯菜質(zhì)量有待改善,。

針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,對各幼兒園下達(dá)了幼兒園食堂食品安全專項整治檢查表,,對發(fā)現(xiàn)的問題督促整改,,到時再復(fù)查。

幼兒園食堂食品安全整治工作是一項系統(tǒng)工程,,涉及面廣,,工作難度大,我們將繼續(xù)與相關(guān)部門密切協(xié)作,,針對存在的一些薄弱環(huán)節(jié),,查漏補缺、夯實基礎(chǔ),,不斷加強對幼兒園食品安全監(jiān)管工作,,確保幼兒園師生飲食安全。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇十三

一直以來,,食堂工作本著食品衛(wèi)生質(zhì)量的好壞,,直接關(guān)系到每一個人的生命安全和健康,努力提高機關(guān)就餐人員身體素質(zhì)為基本觀點,。遵照衛(wèi)生監(jiān)督所對食堂衛(wèi)生工作的要求,,認(rèn)真貫徹食品衛(wèi)生法,進(jìn)一步規(guī)范食品衛(wèi)生管理工作,,保障就餐人員食品衛(wèi)生安全?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

我們始終把為機關(guān)干部職工服務(wù)貫穿于食堂工作的各個環(huán)節(jié),;教育員工牢固樹立服務(wù)意識,,進(jìn)一步強化服務(wù)觀念,,使員工的服務(wù)意識得到進(jìn)一步提高。為了使機關(guān)干部職工健康膳食,,廚師之間相互交流,,相互學(xué)習(xí),取長補短,;讓廚師,、面店師到外面餐飲單位品嘗不同口味菜肴的早點。通過學(xué)習(xí),,使食堂大多數(shù)員工形成了一種奮發(fā)向上的工作熱情,、工作責(zé)任心,、工作態(tài)度得到了改進(jìn),形成了良好的工作氛圍,。

為了確保,,用餐人員的飲食安全,保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量,,杜絕食品衛(wèi)生隱患,。我們組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生法,嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生法辦事,。工作中做到嚴(yán)格進(jìn)貨渠道關(guān),物品進(jìn)庫驗收關(guān),,食品存放儲存關(guān),,同時讓食堂所有員工大家參與,全員監(jiān)督,。在食品采購中,,我們經(jīng)常去市場作調(diào)查,了解物品的質(zhì)量,、市場價格,,避免送貨單位亂報價。在驗收中對不合格的食品堅決進(jìn)行抵制和退貨,,不收不進(jìn)質(zhì)量不合格的物品,。食堂水、電,、燃?xì)馐遣话踩蛩?,我們每天進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,,即時食堂處理不了的,,也都及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)。因此,,食堂工作無一例安全隱患發(fā)生,,就餐秩序穩(wěn)定。

為確保就餐人員吃的放心,、開心,、舒心,我們用心制訂每日食譜,,根據(jù)食堂這幾年的實踐經(jīng)驗和平時用餐人員的喜好,,對菜譜不斷改進(jìn),從而對三餐營養(yǎng)進(jìn)行搭配,,從食品的味道,、顏色上下功夫,,保證每頓四葷、四個半葷,、四素,、一湯的搭配。在早餐中盡量增添花樣,,讓用餐人員有選擇的余地,。特別是領(lǐng)導(dǎo)餐廳除了大廳供應(yīng)所有的品種之外,我們還另外增加小炒和一些精制早點,,得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

總之,食堂在保障為機關(guān)后勤服務(wù)取得了一些成績,,但也存在一些需要改進(jìn)的地方,。我們要進(jìn)一步從用餐人員的需求出發(fā),不斷改進(jìn)就餐食譜,,搞好營養(yǎng)搭配,,推出新菜。同時,,還要改進(jìn)工作方法,,關(guān)心員工,做到使就餐人員高興而來,,滿意而去,。

員工食堂管理員個人工作總結(jié)篇十四

根據(jù)國務(wù)院2014年政府信息公開工作部署以及《xx市xx區(qū)人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年政府信息公開工作要點的通知》(泉洛政辦〔2014〕77號)相關(guān)要求,現(xiàn)將我局政府信息公開工作自查情況報告如下:

我局始終把政府信息主動公開工作作為推進(jìn)依法行政的重要手段,,不斷擴大公開范圍,,細(xì)化公開內(nèi)容。局辦公室及時轉(zhuǎn)發(fā)《xx市xx區(qū)人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院辦公廳關(guān)于2014年政府信息公開工作要點的通知》,,按要求依法,、全面、準(zhǔn)確,、及時地做好公開工作,。按照《xx市人民政府辦公室關(guān)于貫徹進(jìn)一步加強政府信息公開回應(yīng)社會關(guān)切提升政府公信力的意見的通知》要求,做好政府新聞發(fā)言人制度建設(shè),,主動做好我局中心工作和重大事件的對外發(fā)布工作,。加強門戶網(wǎng)站等信息公開平臺建設(shè),充分發(fā)揮新聞網(wǎng)站等媒體的作用,,使我局的信息公開工作呈現(xiàn)出逐步規(guī)范,、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。截至2014年9月底(2014年第4季度數(shù)據(jù)正在統(tǒng)計中),,我局主動公開政府信息122條,。

一是推進(jìn)行政審批信息公開,。按要求公布行政審批目錄和權(quán)力運行流程,接受社會監(jiān)督,。做好省,、市下發(fā)的行政審批項目的對接工作,全面完成行政審批服務(wù)事項第九輪審批改革,,及時公開取消,、下發(fā)、清理以及實施機關(guān)變更的行政審批項目信息,。繼續(xù)推進(jìn)行政許可辦理信息公開,,加強依據(jù)、條件,、程序,、數(shù)量、期限,、需要提交材料目錄以及辦理情況的信息公開工作。二是推進(jìn)行政處罰信息公開,。按要求完成行政處罰案件的信息公開力度,,擴大公開范圍,細(xì)化公開內(nèi)容,。

根據(jù)上級財政部門和我區(qū)要求,,我局已在網(wǎng)站上公開本單位2013年財政決算、2014年財政預(yù)算和“三公”經(jīng)費預(yù)算決算,。

按要求做好依法申請公開辦理工作,,完善受理、審查,、處理,、答復(fù)以及保存?zhèn)洳榈雀鱾€環(huán)節(jié)的流程,提升依法申請公開服務(wù)能力,,暢通受理渠道,,完善工作機制,提高工作效率,,方便公眾申請,。改進(jìn)完善申請辦理方式,加強與申請人溝通,,做好解疑釋惑工作,,引導(dǎo)公眾正確行使申請權(quán)和救濟權(quán)。

把完善和落實制度作為促進(jìn)政府信息公開工作規(guī)范化,、常態(tài)化的重要保障,,建立了政府信息主動公開機制,、依申請公開機制、保密審查制度,、工作考核制度,、責(zé)任追究制度、監(jiān)督檢查制度,、年度報告制度等多項工作制度,,規(guī)范公開程序,明確公開標(biāo)準(zhǔn),。

20**年,,全省各級鑒定機構(gòu)圍繞穩(wěn)定就業(yè)的大局,緊密結(jié)合特別職業(yè)培訓(xùn)計劃的實施,,以高技能人才評價為龍頭,,以企業(yè)技能人才評價為重點,繼續(xù)創(chuàng)新多元化技能人才評價方式,,全面加強質(zhì)量管理,,夯實技術(shù)資源基礎(chǔ),加強人員隊伍能力建設(shè),,職業(yè)技能鑒定數(shù)量和質(zhì)量得到了雙提升,。全省鑒定人數(shù)預(yù)計達(dá)到120萬人次,取證人次95萬人次,,分別比2008年增長13.2%和2.6%,,完成年初目標(biāo)的132.5%和135.7%,高級工以上鑒定20萬人次,,占總鑒定人次的比例為16.67%,;全國全省統(tǒng)考和計算機信息高新技術(shù)考試全年有16萬人參加考試,完成全年目標(biāo)的123%,;技師和高級技師鑒定2.5萬人,,完成全年目標(biāo)任務(wù)的138.8%。

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