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縣財政局崗位職責(zé)篇一

今年,，財政科在街道黨工委,、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)財政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，圍繞街道今年工作的總體思路,，以世園會召開為契機,，搶抓機遇,，多方協(xié)調(diào),，促增長，強化自身建設(shè),，以“開源節(jié)流,、增收節(jié)支,、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展”的財政工作思路為指針,，充分發(fā)揮財政職能,，堅持依法行政、依法科學(xué)理財,。經(jīng)過全科同志不懈的努力,，全面完成了街道安排的各項目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將自己履行職責(zé)、隊伍管理,、為民服務(wù),、廉潔自律等方面情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們作以匯報，請大家給予評議并提出寶貴意見,。

一,、強化內(nèi)部管理，樹立良好的窗口服務(wù)形象

1,、強化學(xué)習(xí),，不斷提高政治素質(zhì)。在日常工作的同時,，注意抓好政治理論學(xué)習(xí),。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會黨的十七屆六中全會精神。通過學(xué)習(xí),，不斷增強干部的政治鑒別力,，運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)財政工作。2,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，努力提高科室干部綜合素質(zhì)。財政部門是一個業(yè)務(wù)部門,，為適應(yīng)新時期發(fā)展的要求,，必須提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，利用業(yè)余時間組織科室干部學(xué)習(xí)《會計法》,、《新耕地占用稅條例》等法律法規(guī),、財經(jīng)基礎(chǔ)知識，通過學(xué)習(xí)使科室干部業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大提高,，在工作中能得心應(yīng)手地執(zhí)行財經(jīng)法規(guī),，做到依法行政、依法理財,。

3,、遵法守紀(jì)、為政清廉,。嚴(yán)明紀(jì)律,、勤政廉潔是我們做好一切工作的基礎(chǔ)和保障,。一是強化內(nèi)部管理,，以制度管理人和事，通過加強管理,、增強團隊意識,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,；二是廉政上能嚴(yán)格要求自己,，廉潔奉公，忠于職守,，時刻提醒自己“老老實實做事,，清清白白做人”。

二,、踐行科學(xué)發(fā)展觀,，趕超完成全年任務(wù)

為了更好地發(fā)揮有限的財政資金的作用，并按照“保平衡,、保穩(wěn)定,、保工資、保重點”的原則,，進行統(tǒng)籌安排,，確保了街道工作的正常運轉(zhuǎn)。通過一年來的艱苦努力,，財政運行平穩(wěn),，超額完成了年初的預(yù)定目標(biāo)。截至十月底,，共實現(xiàn)財政收入3312萬元,，完成年度預(yù)算的95.56%，較上年同比增長38.46%,。其中,，工商各稅完成3257萬元，完成年度預(yù)算的99.72%,；耕地占用稅完成55萬元,，完成年度預(yù)算的27.50%。根據(jù)區(qū)政府下達我街辦今年財政收入任務(wù)3466萬元,，較上年增長50.3%,，其中:工商稅3266萬元，耕地占用稅200萬元,。我們針對任務(wù)大,、地區(qū)發(fā)展空間小，加之拆遷,，致使許多商戶稅源流失等諸多不利因素,，積極應(yīng)對想辦法。一方面和地稅所對地區(qū)今年的納稅大戶的工程進展,、投資規(guī)模進行摸底調(diào)查,，分析企業(yè)的納稅狀況及地區(qū)稅收缺口,；另一方面，為地區(qū)新建項目做好服務(wù),，宣傳政策,，使項目單位將稅收關(guān)系注冊到街辦。通過調(diào)研,，預(yù)測本年地區(qū)財政收入,，找出稅收缺口，及早想辦法,，努力完成區(qū)政府下達街辦的財政收入任務(wù),。

三、

1,、強化支出管理，確保地區(qū)穩(wěn)定,，本著量力為出,、優(yōu)先保證干部職工工資及時足額發(fā)放，努力壓縮非生產(chǎn)性支出,，合理調(diào)度財政資金,，保證街道各項事業(yè)正常運轉(zhuǎn)。

2,、科學(xué)合理安排各項支出,，保障重點項目支出的需求。

如社區(qū)一廳式辦公等,。一是積極爭取上級部門專項工程資金補助,，二是在確保街辦各項社會事業(yè)正常開展同時，優(yōu)先安排財力支持事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的大事,，確保重點工程資金到位,，為和諧街道的建設(shè)提供有力保障。

3,、加強服務(wù)意識,，做好農(nóng)村財務(wù)管理工作。

為了做好農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心工作,，堅持以人為本,、加強服務(wù)，認(rèn)真做好每筆業(yè)務(wù),，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,，審核各類憑證、合同,，對不符合的原始憑證進行糾正或予以退回,，同時規(guī)范了自制票據(jù)，使農(nóng)村財務(wù)管理步入規(guī)范化,、程序化,、制度化軌道。在區(qū)財政局組織的幾次對農(nóng)財中心檢查中街辦農(nóng)村財務(wù)管理中心工作得到上級部門好評,，在每年兩次的財務(wù)公開中,，都能較清楚反映村的各項事務(wù)，真正做到給群眾一個明白,，還干部一個清白,。街道財政科年度工作總結(jié)

今年，財政科在街道黨工委,、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)財政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，圍繞街道今年工作的總體思路,，以世園會召開為契機,，搶抓機遇，多方協(xié)調(diào),，促增長,，強化自身建設(shè)，以“開源節(jié)流,、增收節(jié)支,、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展”的財政工作思路為指針,，充分發(fā)揮財政職能,，堅持依法行政、依法科學(xué)理財,。經(jīng)過全科同志不懈的努力,，全面完成了街道安排的各項目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將自己履行職責(zé),、隊伍管理,、為民服務(wù)、廉潔自律等方面情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們作以匯報,，請大家給予評議并提出寶貴意見,。

一、強化內(nèi)部管理,，樹立良好的窗口服務(wù)形象

1,、強化學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì),。在日常工作的同時,，注意抓好政治理論學(xué)習(xí),。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會黨的十七屆六中全會精神。通過學(xué)習(xí),，不斷增強干部的政治鑒別力,，運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)財政工作。2,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，努力提高科室干部綜合素質(zhì)。財政部門是一個業(yè)務(wù)部門,，為適應(yīng)新時期發(fā)展的要求,，必須提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，利用業(yè)余時間組織科室干部學(xué)習(xí)《會計法》,、《新耕地占用稅條例》等法律法規(guī),、財經(jīng)基礎(chǔ)知識，通過學(xué)習(xí)使科室干部業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大提高,，在工作中能得心應(yīng)手地執(zhí)行財經(jīng)法規(guī),，做到依法行政、依法理財,。

3,、遵法守紀(jì)、為政清廉,。嚴(yán)明紀(jì)律,、勤政廉潔是我們做好一切工作的基礎(chǔ)和保障。一是強化內(nèi)部管理,，以制度管理人和事,，通過加強管理、增強團隊意識,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,；二是廉政上能嚴(yán)格要求自己,，廉潔奉公，忠于職守,，時刻提醒自己“老老實實做事,，清清白白做人”。

二,、踐行科學(xué)發(fā)展觀,，趕超完成全年任務(wù)

為了更好地發(fā)揮有限的財政資金的作用，并按照“保平衡、保穩(wěn)定,、保工資,、保重點”的原則，進行統(tǒng)籌安排,，確保了街道工作的正常運轉(zhuǎn),。通過一年來的艱苦努力，財政運行平穩(wěn),，超額完成了年初的預(yù)定目標(biāo),。截至十月底,，共實現(xiàn)財政收入3312萬元,，完成年度預(yù)算的95.56%，較上年同比增長38.46%,。其中,，工商各稅完成3257萬元，完成年度預(yù)算的99.72%,；耕地占用稅完成55萬元,，完成年度預(yù)算的27.50%。根據(jù)區(qū)政府下達我街辦今年財政收入任務(wù)3466萬元,，較上年增長50.3%,，其中:工商稅3266萬元，耕地占用稅200萬元,。我們針對任務(wù)大,、地區(qū)發(fā)展空間小，加之拆遷,，致使許多商戶稅源流失等諸多不利因素,，積極應(yīng)對想辦法。一方面和地稅所對地區(qū)今年的納稅大戶的工程進展,、投資規(guī)模進行摸底調(diào)查,，分析企業(yè)的納稅狀況及地區(qū)稅收缺口；另一方面,，為地區(qū)新建項目做好服務(wù),，宣傳政策，使項目單位將稅收關(guān)系注冊到街辦,。通過調(diào)研,，預(yù)測本年地區(qū)財政收入，找出稅收缺口,，及早想辦法,，努力完成區(qū)政府下達街辦的財政收入任務(wù)。三、充分發(fā)揮財政職能作用,，合理使用財政資金

1,、強化支出管理，確保地區(qū)穩(wěn)定,，本著量力為出,、優(yōu)先保證干部職工工資及時足額發(fā)放，努力壓縮非生產(chǎn)性支出,，合理調(diào)度財政資金,，保證街道各項事業(yè)正常運轉(zhuǎn)。

2,、科學(xué)合理安排各項支出,，保障重點項目支出的需求。

如社區(qū)一廳式辦公等,。一是積極爭取上級部門專項工程資金補助,，二是在確保街辦各項社會事業(yè)正常開展同時，優(yōu)先安排財力支持事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的大事,，確保重點工程資金到位,，為和諧街道的建設(shè)提供有力保障。

3,、加強服務(wù)意識,，做好農(nóng)村財務(wù)管理工作。

為了做好農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心工作,，堅持以人為本,、加強服務(wù)，認(rèn)真做好每筆業(yè)務(wù),，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,，審核各類憑證、合同,，對不符合的原始憑證進行糾正或予以退回,，同時規(guī)范了自制票據(jù)，使農(nóng)村財務(wù)管理步入規(guī)范化,、程序化,、制度化軌道。在區(qū)財政局組織的幾次對農(nóng)財中心檢查中街辦農(nóng)村財務(wù)管理中心工作得到上級部門好評,，在每年兩次的財務(wù)公開中,，都能較清楚反映村的各項事務(wù)，真正做到給群眾一個明白,，還干部一個清白,。

四,、貫徹落實黨的民生工程，堅持把“以人為本”作為出發(fā)點,，在愛民惠民上體現(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn),。

一是今年我們把“汽車下鄉(xiāng)”這項惠及民生工作當(dāng)做首要任務(wù)來抓，固定專人,，限時辦結(jié),，積極落實各項相關(guān)政策，提升服務(wù)質(zhì)量,，做好“汽車下鄉(xiāng)”的報審工作,，我們將“汽車下鄉(xiāng)”申請補貼材料及資料審核結(jié)束20個工作日，補貼資金拔付到位等要求,，張貼在較醒目的位置,，一次告知，服務(wù)承諾限時辦結(jié),，接受群眾的監(jiān)督,，截至十月底,，汽車下鄉(xiāng)補貼2戶,，發(fā)放補貼資金7500元。

二是踐行科學(xué)發(fā)展觀,，落實糧補保民生,。為了及時準(zhǔn)確將對農(nóng)民糧食綜合補貼發(fā)放到每位種糧農(nóng)戶手中，根據(jù)區(qū)財政局安排,，加強農(nóng)民糧食綜合補貼網(wǎng)建設(shè)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)審核管理工作,，程序規(guī)范、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,、錄入及時,，在資金的兌付過程中，我們突出一個“快”字和一個“穩(wěn)”字,，保質(zhì)保量將補貼資金發(fā)放到農(nóng)戶手中,，今年地區(qū)享受種糧補貼農(nóng)戶489戶，發(fā)放補貼8.94萬元,。

五,、嚴(yán)格把關(guān)，確保專項資金?？顚Ｓ?。 1、辛家廟村綜合改造工程涉及東北二環(huán)立交及辛家廟村城中村改造兩個項目,。東北二環(huán)立交項目今年已經(jīng)過由區(qū)監(jiān)察局,、區(qū)審計局、區(qū)財政局、區(qū)建設(shè)局和區(qū)投資公司組成的“區(qū)五部門聯(lián)審領(lǐng)導(dǎo)小組”的決算審計,，目前已審計完畢,；辛家廟村城中村改造項目目前已進入收尾階段，待剩余農(nóng)戶拆遷完畢后,，即可完成決算工作,。

2、劉北村城中村改造目前也已進入收尾階段,，但越是這個時候我們越要嚴(yán)格把關(guān),，不能在拆遷補償款的兌付過程中出現(xiàn)任何問題。 回顧一年的工作,，雖然取得了一些成績,，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：

1,、會計基礎(chǔ)工作有待于進一步完善提高,，會計工作應(yīng)對照《會計法》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求進一步完善。

2,、理論學(xué)習(xí)不主動,，自覺性不高，不能自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí),，特別是對政治理論學(xué)習(xí)只停留在集體組織學(xué)習(xí)上,。

3、耕地占用稅征收過程中制約房地產(chǎn)開發(fā)商手段太少,，造成耕地占用稅征收難度加大,。建議在項目前期征地階段，就與開發(fā)商商談耕地占用稅的繳納問題,，以土地的移交作為制約開發(fā)商的手段,，以免土地移交后造成耕地占用稅征收工作被動。

4,、契稅征收過程中房地產(chǎn)項目詳細情況不清,，另外由于契稅征收中摸底工作量大、項目周期長,、難以控制等特殊性,，造成契稅征收的不穩(wěn)定。

針對存在的問題,，下一步工作計劃： 1,、根據(jù)區(qū)財政局的要求，明年農(nóng)稅征收工作重點還將是地區(qū)房地產(chǎn)契稅的調(diào)查,、摸底和征收,，由于我地區(qū)的房地產(chǎn)項目大多在明年交房,，所以集中精力在契稅的征收上打開突破口，同時耕地占用稅征收也不放松,，搜集資料,、宣傳政策，成熟一個,、征收一個,，爭取提前完成全年任務(wù)。

2,、克服困難,，想方設(shè)法全面完成區(qū)政府下達的2012年地方財政收入任務(wù)。

3,、充分調(diào)動科室每個干部的積極性,，根據(jù)各自的特長，使其發(fā)揮個人優(yōu)勢,，做到人盡其才,。

回顧今年，我們較好完成了街辦和上級部門下達的各項工作任務(wù),，也取得了一些成績,，但還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，今后我們將在工作中,，繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),，提高工作效率,，增強理財本領(lǐng)，為街道經(jīng)濟的快速發(fā)展做出積極的貢獻,。

縣財政局崗位職責(zé)篇二

財政科工作職責(zé)

一,、貫徹國家財經(jīng)方針、政策,，遵守財經(jīng)法律,、法規(guī)、規(guī)章和各項財務(wù)制度,，嚴(yán)格執(zhí)行費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),；

二、制定本單位財務(wù)管理制度和會計核算制度,，建立健全財務(wù)核算程序和報銷手續(xù),；

三、負(fù)責(zé)本單位部門預(yù)算的編制,、調(diào)整,、執(zhí)行和決算編制工作,，以及政府采購、國庫支付相關(guān)工作,；

四,、負(fù)責(zé)核算、撥付,、監(jiān)督,、檢查和分析本單位各項費用支出，編制財務(wù)報表及財務(wù)報告,；

五,、負(fù)責(zé)本單位內(nèi)部審計工作，指導(dǎo),、監(jiān)督,、檢查街道社區(qū)的財務(wù)管理工作；

六,、負(fù)責(zé)協(xié)稅,、護稅、引稅的協(xié)調(diào)工作以及轄區(qū)內(nèi)個體工商戶,、集貿(mào)市場稅收征管工作,；

七、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)購置資金審核,、政府采購手續(xù)辦理及賬務(wù)處理工作,；

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

縣財政局崗位職責(zé)篇三

總務(wù)科崗位職責(zé)

一,、總務(wù)科全體工作人員意識職責(zé)

1.牢固樹立作為政府公職人員“全心全意為人民服務(wù)”的服務(wù)意識。

2.牢固樹立“為患者及家屬全心全意”的服務(wù)意識,。 3.牢固樹立“為臨床一線全心全意”的服務(wù)意識,。4.牢固樹立“轉(zhuǎn)變角色，換位思考”的保障意識,。5.牢固樹立“凡是病人看到的,，必須整潔美觀；凡是病人使用的必須安全方便”的巡查理念,。

6.牢固樹立“凡是服務(wù)病人的,，必須熱情真誠”的服務(wù)理念。 7.牢固樹立“事前維?！钡谋Ｕ侠砟?。

8.牢固樹立“團結(jié)協(xié)作，整體前進”的團隊意識,。 二,、總務(wù)科科長職責(zé)

1.在院長及分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,，全面負(fù)責(zé)總務(wù)科的各項管理工作及職工的政治思想工作，嚴(yán)以律己,，敢于管理,，不斷提高管理服務(wù)水平。并充分調(diào)動工作人員的主觀能動性和創(chuàng)造性,，帶領(lǐng)全體職工搞好后勤服務(wù)保障工作,，高質(zhì)量完成任務(wù)。

2.組織和協(xié)調(diào)醫(yī)院的物資供應(yīng),、能源供應(yīng),。作好后勤設(shè)備維護保養(yǎng)、房屋維修,、病員膳食,、院內(nèi)綠化、院容科容,、車輛管理,、辦公家具購買等工作。帶領(lǐng)本科人員堅持三下（下送,、下修,、下

1 收），一上門（上門服務(wù)）的工作作風(fēng),。

3.認(rèn)真抓好水,、電、氣的管理工作,，著重做好安全,、節(jié)約工作。及時發(fā)現(xiàn)并處理各種跑,、冒,、滴、漏現(xiàn)象,。向臨床醫(yī)護人員、患者及家屬提供方便,、舒適的服務(wù),。

4.認(rèn)真抓好物資采購工作，保障醫(yī)療,、

教學(xué)

5.做好院內(nèi)基本建設(shè)的管理工作。工程的招投標(biāo)要做到公開,、公平,、公正，保證工程質(zhì)量,，確保工期,。

6.抓好職工隊伍建設(shè)，關(guān)心職工生活,，經(jīng)常對職工進行崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教育,，不斷提高職工的思想政治素質(zhì)、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

7.負(fù)責(zé)總務(wù)科公章的保管,。 三、總務(wù)科科長助理崗位職責(zé)

1.在院長及分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,，協(xié)助總務(wù)科長負(fù)責(zé)全院后勤管理工作,。

2.協(xié)助組織醫(yī)院的物資供應(yīng)、能源供應(yīng),。

3.協(xié)助作好后勤設(shè)備維護保養(yǎng),、房屋維修、病員膳食,、院內(nèi)綠化,、院容科容、車輛管理,、辦公家具購買等工作,。

4.帶領(lǐng)本科人員堅持三下（下送、下修,、下收）,，一上門（上

2 門服務(wù)）的工作作風(fēng)。

5.協(xié)助負(fù)責(zé)全院房屋,、水,、電、氣等設(shè)施的管理和維修,，著重做好安全,、節(jié)約工作。及時發(fā)現(xiàn)并處理各種跑,、冒,、滴、漏現(xiàn)象,。向臨床醫(yī)護人員,、患者及家屬提供方便,、舒適的服務(wù)。

6.協(xié)助負(fù)責(zé)全院財產(chǎn)的正常使用和維護,。 7.協(xié)助負(fù)責(zé)全院清潔衛(wèi)生,、環(huán)境綠化工作。8.協(xié)助負(fù)責(zé)總務(wù)后勤各班組的應(yīng)急演練,。

9.經(jīng)常深入科室,，了解臨床部門的需要，根據(jù)人力,、物力和財力的可能,，研究工作中存在的問題，上報總務(wù)科科長,，保證醫(yī)療,、教學(xué)、科研,、預(yù)防工作的順利進行,。

10.做好職工隊伍建設(shè)，關(guān)心職工生活,，經(jīng)常對職工進行崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教育,，不斷提高職工的思想政治素質(zhì)、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

四,、總務(wù)科班（組）長崗位職責(zé)

1.在總務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本班（組）的工作。

2.準(zhǔn)時參加總務(wù)科召開科務(wù)會,，及時傳達會議精神,，不折不扣地貫徹執(zhí)行和完成院、科領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)和本班（組）工作,。

3.根據(jù)本班（組）職工的工作能力,，業(yè)務(wù)技術(shù)水平進行工作安排，制定排班表,，使各項工作任務(wù)順利完成,。

3 4.為本班（組）工作人員進行工作考勤。

5.負(fù)責(zé)制定本班（組）崗位職責(zé),、工作流程,、工作制度，并監(jiān)督本班（組）執(zhí)行,。

6.負(fù)責(zé)本班（組）工作人員每月的績效考評。

7.教育本班（組）職工樹立為臨床服務(wù)的思想,，搞好三下,，保證三能,，杜絕兩漏，并經(jīng)常深入臨床了解供應(yīng)和保障情況,，即時解決工作中存在的問題,，不斷改進工作方法和服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量,。

8.抓好本班（組）職工的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，處理好糾紛和矛盾，及時消除不團結(jié)的因素,，作出人員培訓(xùn)計劃,。

9.管好本班（組）的設(shè)備和工具，抓好節(jié)約,，盡量減少浪費,。 10.做好總務(wù)科長臨時交辦的工作。五,、班組內(nèi)務(wù)職責(zé)

1.班內(nèi)桌面整潔,。 2.地面清潔。

3.室內(nèi)物品擺放整齊,。 4.床單整理,。5.被子折疊。

6.無人情況下關(guān)閉班內(nèi)所有電器,。 7.值班人員注意防火防盜,。

4 8.班組內(nèi)嚴(yán)禁抽煙。六,、駕駛班班長職責(zé)

（一）車班行政管理

1.負(fù)責(zé)制定駕駛班工作制度,、車輛維護保養(yǎng)制度、崗位職責(zé),、工作流程,，并監(jiān)督全班執(zhí)行。

2.對駕駛班的工作進行安排,，對日常工作進行指導(dǎo),。 3.每月組織車班駕駛員進行安全學(xué)習(xí)及道法學(xué)習(xí)，加強安全意識,。

4.對車班人員進行每月考核,，及時獎懲和績效獎金的分配。 5.掌握全院車輛的臺數(shù)及性能參數(shù),。（二）車班業(yè)務(wù)管理

1.根據(jù)車輛年審時間安排車輛到車管所進行年審檢驗,。 2.每月安排車輛到政府指定維修廠，進行保養(yǎng)、維護,。3.調(diào)配好醫(yī)院業(yè)務(wù)用車,、公務(wù)用車及臨時性工作安排。4.督促車班駕駛員每天做好車輛內(nèi),、外部的清潔工作,，隨時保持整潔的車容車貌。七,、駕駛班崗位職責(zé)

（一）交接班

1.雙方當(dāng)面在車輛上進行交接班,。 2.檢查車輛機油是否符合規(guī)定。

5 3.檢查冷卻液是否符合規(guī)定,。4.檢查車輛電瓶是否正常,。5.檢查輪胎氣壓是否正常。6.檢查車輪螺絲是否緊固,。7.檢查車輛遠,、近光燈是否正常。8.檢查轉(zhuǎn)向燈是否正常,。9.檢查應(yīng)急燈是否正常,。10.檢查示寬燈是否正常。11.檢查倒車燈是否正常,。12.檢查剎車燈是否正常,。13.檢查車內(nèi)工作燈是否正常。14.檢查喇叭是否正常,。

15.檢查雨刷器各檔位是否正常,。 16.檢查警報控制器是否正常。17.檢查搖窗機是否正常,。18.檢查警報是否正常,。19.檢查警燈是否正常,。20.檢查方向機是否正常,。21.檢查手制動器是否正常。22.檢查腳制動器是否正常,。

6 23.檢查離合器是否正常,。24.檢查油門踏板是否正常,。

25.檢查排檔桿進退位檔位是否正常。 26.檢查底盤是否正常,。27.檢查制動液是否正常,。28.檢查燃油量是否正常。29.檢查儀表指示燈是否正常,。30.檢查車載電臺是否正常,。31.檢查風(fēng)扇皮帶是否正常,。32.檢查發(fā)電機皮帶是否正常。33.檢查空調(diào)皮帶是否正常,。34.檢查車箱內(nèi)座椅是否牢固,。35.交接班人員交接本記錄及簽字,。

36.發(fā)現(xiàn)故障及時處理,，不能處理的立即上報總務(wù)科科長及分管副院長，便于及時安排故障車進廠維修,。

（二）清潔車輛 1.清洗,、清潔車輛。2.車身上的水珠搽干,。3.車窗玻璃擦拭干凈,。4.清洗車輪及防塵罩。

7 5.擦拭車內(nèi)灰塵,。6.清潔車廂地板,。7.清理車內(nèi)雜物。8.更換桌椅布套,。9.清洗桌椅布套,。（三）駕駛工作

1.確保駕駛執(zhí)照在駕駛范圍內(nèi)及有效期內(nèi)。 2.“120”一線,、二線值班出診,。3.市血液中心取血。

4.我院住院危重病人轉(zhuǎn)出到上級醫(yī)院救治的轉(zhuǎn)送任務(wù),。 5.到下級醫(yī)院轉(zhuǎn)接到我院住院的病人,。

6.在急救車輛充足，醫(yī)院同意的情況下,，運送行動不便的病人回家,。

7.送標(biāo)本到省、市疾控中心做化驗檢查,。

8.各種社會活動（如演唱會,、球賽、司法考試等）醫(yī)療保障,。 9.接送醫(yī)院專家到社區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行義診。10.送檢驗科到學(xué)校進行體檢抽血,。

11.參加省,、市組織的自然災(zāi)害和反恐應(yīng)急演練。 12.送專家到對口支援醫(yī)院醫(yī)療工作,。13.醫(yī)療糾紛用車,。

8 14.接送有關(guān)部門專家來我院檢查,。

15.保持良好駕駛習(xí)慣，節(jié)約用油,，降低車輛損耗,。 16.定期學(xué)習(xí)成都市地圖，對120出診范圍內(nèi)的大街小巷熟記,、熟背,，對因市政修建而臨時改道的道路在班組內(nèi)及時溝通交流，以達到最快速度轉(zhuǎn)運病員回院救治,。八,、電工班工作人員崗位職責(zé)

（一）配電部分 1.巡視監(jiān)控

（1）定時巡查1號、2號,、3號配電室的高壓開關(guān)柜,。（2）定時巡查變壓器。（3）定時巡查低壓柜,。（4）定時巡查配電柜（箱）,。

（5）對總務(wù)科以及各科報修，即時通知維修人員,，認(rèn)真填寫總務(wù)科以及各科報修電話記錄,。

（6）變配電室值班電工應(yīng)按規(guī)定的頻次進行檢查、巡視,、監(jiān)控, 將配電設(shè)備設(shè)施的運行數(shù)據(jù)（電壓,、電流、功率因數(shù)）及運行狀況清晰,、完整,、規(guī)范地記錄在《配電房運行記錄》表內(nèi)。

2.巡視內(nèi)容

（1）變壓器運行是否超溫,。（2）有無異常響聲或氣味,。

9（3）各種儀表指示是否正常,指示燈是否正常。

（4）單相,、三相電壓,、電流是否在額定值的范圍以內(nèi),是否超載運行。

（5）各種接頭是否有過熱或燒傷痕跡,。（6）防小動物進入設(shè)施是否完好,。（7）接地線有無銹蝕或松動。（8）各種臨時用電接駁情況,。（9）各種警示牌,、警示物是否完好。

（10）安全用具是否齊全,是否存放于規(guī)定位置,。（11）按時檢測配電室區(qū)域內(nèi)照明設(shè)備,，及時維修好轄區(qū)內(nèi)照明設(shè)備,。

（12）對于巡視中發(fā)現(xiàn)的問題,電工應(yīng)及時采取整改措施加以解決,處理不了的問題應(yīng)及時如實地匯報給班長或總務(wù)科,在班長或總務(wù)科的指令下加以解決。

（13）無法立即處理的故障應(yīng)按照的相關(guān)規(guī)定進行報告,并填寫入《配電房運行記錄》,。

3.醫(yī)院主供電源停電及其他原因停電應(yīng)急處理,。（1）醫(yī)院主供電源停電。

①倒閘操作人員必須根據(jù)醫(yī)院主供電源停電應(yīng)急預(yù)案,，嚴(yán)格照《第六人民醫(yī)院高壓柜操作規(guī)程 》受命復(fù)誦無誤執(zhí)行,。

10 ②倒閘操作必須由兩人執(zhí)行，即一人操作,，一人監(jiān)護,，并分別簽字。

③操作中發(fā)現(xiàn)疑問,，不準(zhǔn)擅自操作，必須向值班人或負(fù)責(zé)人報告,，弄清后再進行操作,。

④完成以上操作，記錄在《配電房運行記錄》內(nèi),。（2）配電柜自動空氣開關(guān)跳閘的處置,。①判斷跳閘原因(短路或過載)。②查清楚負(fù)載種類及分布情況,。

③對可疑處逐個檢查,確認(rèn)故障部位,，分析造成跳閘的原因，報告班長或總務(wù)科,。

④如故障已排除應(yīng)立即恢復(fù)供電,。

⑤完成以上操作，記錄在《配電房運行記錄》內(nèi),。4.變配電室安全運行管理,。

（1）非值班人員不準(zhǔn)進入機房,若需要進人,須經(jīng)班長或總務(wù)科批準(zhǔn),并在值班人員陪同下方可進入機房。

（2）機房內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃,、易爆,、危險物品。機房內(nèi)應(yīng)備齊消防器材,并禁止吸煙,。

（3）每班打掃一次機房的衛(wèi)生,每周清潔一次機房內(nèi)和設(shè)備設(shè)施衛(wèi)生,做到設(shè)備設(shè)施整潔光亮,。

（4）機房內(nèi)應(yīng)當(dāng)通風(fēng)良好、光線足夠,、門窗開啟靈活,防小

11 動物設(shè)施完好,。

（5）對機房都應(yīng)當(dāng)做到隨時上鎖,鑰匙由當(dāng)值班電工保管,值班電工不得私自配鑰匙。

（二）維修部分 1.保養(yǎng),。

（1）負(fù)責(zé)全院用電設(shè)施的保養(yǎng),。

（2）負(fù)責(zé)定期對內(nèi)科樓,、外科樓、門診樓配電井保養(yǎng),、清潔,。

（3）負(fù)責(zé)定期對全院重點科室電器線路維護保養(yǎng)（手術(shù)室、急診室,、ct室,、icu等）。

（4）每天負(fù)責(zé)1號,、2號,、3號配電室的高壓開關(guān)柜、變壓器的日常維護,。

（5）負(fù)責(zé)全院配電箱,、柜的維護保養(yǎng)。2.臨床科室電話報修,，總務(wù)科派修.（1）插座維修或更換,。（2）插頭維修或更換。（3）新安裝插座,。

（4）新安裝電源,。

（5）空氣開關(guān)維修或更換。（6）筒燈燈具維修或更換,。

12（7）節(jié)能燈的更換,。

（8）病區(qū)通道、病房,、診室,、辦公室、治療室燈具的維修或更換,。

（9）日光燈的更換,。

（10）吸頂燈具的維修或更換。（11）鏡前燈燈具的維修或更換,。（12）射燈維修或更換,。（13）鎮(zhèn)流器更換。（14）電感鎮(zhèn)流器更換,。（15）燈頭維修或更換,。（16）燈腳維修或更換。（17）燈光開關(guān)更換,。

（18）空氣開關(guān)跳閘,，查明原因，及時恢復(fù)供電,。（19）線路短路故障處理,。（20）風(fēng)扇開關(guān)維修或更換,。（21）排氣扇維修或更換。（22）吊扇維修或更換,。

（23）開關(guān),、調(diào)速器、插座固定,。（24）新安裝吊扇,。

（25）電容更換。

13（26）線路斷線故障處理,。（27）滅蠅燈安裝及更換,。

（28）鐵花墻柱頭燈的維修和更換。九,、布類管理員崗位職責(zé)

（一）行政管理

1.在總務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)布供班行政業(yè)務(wù)管理工作。 2.檢查布供班人員到崗情況,。（二）業(yè)務(wù)督查

1.每天督查布供班人員對洗滌物品的品種,、數(shù)量進行核對、驗收,。

2.每周一、二督促布供班人員完成洗滌后工作服的分科核對工作,。

3.每月對差欠物品進行核查,，追蹤補缺。 4.督查完成每周破損物品的更換,。（三）下收下送

1.督促布供班人員完成科室物品的下收下送,。（四）數(shù)據(jù)核對

1.每天對科室更換物品進行計算、錄入計算機,，為財務(wù)科成本核算提供有效數(shù)據(jù),。

2.每月進行洗滌物品數(shù)量核算，為費用支出尋找有效可靠的14 依據(jù),。

3.做好資料的歸檔保存工作,。（五）縫紉組管理

1.檢查縫紉組人員工作情況。

2.安排制作為醫(yī)務(wù)人員提供的勞保用品,。

3.根據(jù)值班用品消耗情況,，安排值班用品的制作。 4.根據(jù)臨床工作要求,，安排臨床臨時性物品的加工,。5.督察縫紉組制作物品的質(zhì)量。十,、布供班工作人員崗位職責(zé)

（一）清點干凈物品

1.對當(dāng)日返回的干凈物品對單清點總包數(shù),。

2.對干凈物品進行大分類,，分出手術(shù)室物品、供應(yīng)室物品,、產(chǎn)房物品,、臨床物品、介入室物品,、心導(dǎo)物品,、眼科專用物品、工作服,、值班室物品,。

3.清點手術(shù)室專用剖單。 4.清點手術(shù)室專用桌布,。5.清點手術(shù)室專用手術(shù)衣,。6.清點手術(shù)室專用洗手衣。7.清點手術(shù)室專用洗手褲,。8.清點手術(shù)室用包布,。

15 9.清點手術(shù)室用治療巾。10.清點手術(shù)室中單,。11.清點手術(shù)室小被套,。12.清點供應(yīng)室用包布。13.清點供應(yīng)室用治療巾,。14.清點供應(yīng)室用手術(shù)衣,。15.清點供應(yīng)室用洗手衣。16.清點供應(yīng)室用洗手褲,。17.清點臨床用大單,。18.清點臨床用被套。19.清點臨床用枕套,。20.清點臨床用中單,。21.清點臨床用皮中單。22.清點臨床用治療巾,。23.清點臨床用包布,。24.清點臨床用手術(shù)衣。25.清點臨床用洗手衣,。26.清點臨床用洗手褲,。27.清點病員衣。28.清點嬰兒小被套,。

29.清點嬰兒小單衣,。 30.清點嬰兒浴巾。31.清點嬰兒褲。32.清點嬰兒床罩,。33.清點產(chǎn)房手術(shù)衣,。34.清點產(chǎn)房浴巾。35.清點產(chǎn)房包布,。36.清點產(chǎn)房洞巾,。37.清點介入室剖單。38.清點介入室桌布,。39.清點介入室手術(shù)衣,。40.清點介入室洗手衣。41.清點介入室治療巾,。42清點介入室洞巾,。43.清點介入室包布。44.清點心導(dǎo)室剖單,。45.清點心導(dǎo)室桌布,。46.清點心導(dǎo)室手術(shù)衣。47.清點心導(dǎo)室洗手衣,。48.清點心導(dǎo)室治療巾,。17

49.清點心導(dǎo)室包布。 50.清點心導(dǎo)室洞巾,。51.清點眼科剖單,。52.清點眼科手術(shù)衣。53.清點眼科洗手衣,。54.清點眼科洗手褲,。55.清點眼科桌布。56.清點足套,。57.清點窗簾。58.清點氧氣套,。59.清點污物袋,。60.清點機器套。

61.清點完后打包或入庫備發(fā),。（二）手術(shù)室下收下送

1.把清點打包好的手術(shù)室物品推送到供應(yīng)室消毒,。 2.跟供應(yīng)室工作人員、手術(shù)室工人三方清點交接,。3.交接后由三方人員簽字認(rèn)可,。4.從手術(shù)室拉回臟的物品。5.把手術(shù)室臟的物品分類擺放,。6.清點臟的手術(shù)衣,。

18 7.清點臟的洗手衣。8.清點臟的洗手褲,。9.清點臟的剖單 10.清點臟的桌布,。11.清點臟的治療巾,、12.清點臟的包布。13.清點臟的中單,。14.清點臟的小被套,。15.清點完后計數(shù)。

16.計數(shù)后雙方人員簽字認(rèn)可,。 17開出單據(jù),。（三）供應(yīng)室下收下送

1.把清點打包好的供應(yīng)室物品推送到供應(yīng)室。 2.同供應(yīng)室工作人員清點交接,。3.交接后由雙方簽字認(rèn)可,。4.拉回臟的物品。5.對拉回臟的物品分類,。6.清點臟的包布,。7.清點臟的治療巾。8.清點臟的手術(shù)衣,。

19 9.清點臟的洗手衣,。10.清點臟的洗手褲。11.清點完后計數(shù),。12.開出單據(jù),。

（四）科室大換物品下收下送 1.聯(lián)系協(xié)調(diào)各科大換數(shù)量。2.從庫存中清點出大單,。3.從庫存中清點出被套,。4.從庫存中清點出枕套。5.把物品運送到各大換科室,。6.各科開出借條帶回,。7.拉回?fù)Q下臟的物品（門診）。8.把臟的物品進行分類,。9.清點臟的大單,。10.清點臟的大被套。11.清點臟的枕套,。12.清點臟的皮中單,。13.清點臟的小方巾。14.開出單據(jù),。

15.憑單據(jù)沖底借用基數(shù),。

20 16.做好物品結(jié)算。

（五）科室每日臨床換洗物品 1.對科室換下臟的物品進行分類,。2.對臟大單清點,。3.對臟被套清點。4.對臟枕套清點。5.對臟中單清點,。6.對臟皮中單清點,。7.對臟手術(shù)衣清點。8.對臟洗手衣清點,。9.對臟洗手褲清點,。10.對臟的治療巾清點。11.對臟的包布清點,。12.對臟的洞巾清點,。13.對臟病員衣清點。14.對臟病員褲清點,。15.對臟嬰兒單衣清點,。16.對嬰兒棉衣清點。17.對嬰兒褲清點,。18.對臟的嬰兒床罩清點,。21

19.對臟的嬰兒浴巾、小被套清點,。 20.對臟足套清點,。21.對臟污物袋清點。22.對臟窗簾清點,。23.對臟剖單清點,。24.對臟桌布清點。25.對臟氧氣袋清點,。26.對臟機器套清點,。

27.對清點后物品的數(shù)據(jù)報給開單人員。 28.開單人員開出科室物品數(shù)據(jù),。29.各科所有實物數(shù)據(jù)匯總,。30.對臟的物品分科、分類打包,。31.送洗滌中心洗滌（六）換洗開單,。

1.根據(jù)清單清點人員報數(shù)開出單據(jù)。 2.科室人員雙方簽字認(rèn)可,。

3.開單人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，避免差錯,。（七）布類物品管理

1.每日入庫物品分類整齊擺放,。 2.換洗物品發(fā)放憑開單人員所開單據(jù)。

22 3.對暫存物品經(jīng)常整理做好防蟲,、防鼠工作,。4.對科室申請增加的布類憑申請單發(fā)放。5.對科室增加的布類及時上賬。6.對科室退回的布類分類清點,。

7.對科室退回的布類開出收據(jù)并及時下賬,。 8.對手術(shù)室報損物品分類清點審核。

9.對審核后手術(shù)室報損物品開單并上報總務(wù)科,。 10.對各科室報損枕頭,、棉絮分類清點審核。11.對審核后報損枕頭,、棉絮開單并上報總務(wù)科,。12.將報損后物品送至特垃房處理。（八）洗滌物品統(tǒng)計 1.對當(dāng)日換洗大單數(shù)據(jù)匯總,。2.對當(dāng)日換洗被套數(shù)據(jù)匯總,。3.對當(dāng)日換洗枕套數(shù)據(jù)匯總。4.對當(dāng)日換洗中單數(shù)據(jù)匯總,。5.對當(dāng)日換洗皮中單數(shù)據(jù)匯總,。6.對當(dāng)日換洗手術(shù)衣數(shù)據(jù)匯總。7.對當(dāng)日換洗洗手衣數(shù)據(jù)匯總,。8.對當(dāng)日換洗洗手褲數(shù)據(jù)匯總,。9.對當(dāng)日換洗治療巾數(shù)據(jù)匯總。

23 10.對當(dāng)日換洗包布數(shù)據(jù)匯總,。11.對當(dāng)日換洗洞巾數(shù)據(jù)匯總,。12.對當(dāng)然換洗剖單數(shù)據(jù)匯總。13對當(dāng)日歡喜桌布數(shù)據(jù)匯總,。14.對當(dāng)日換洗污物袋數(shù)據(jù)匯總,。15.對當(dāng)日換洗嬰兒單衣數(shù)據(jù)匯總。16.對當(dāng)日換洗嬰兒棉衣數(shù)據(jù)匯總,。17.對當(dāng)日換洗嬰兒浴巾數(shù)據(jù)匯總,。18.對當(dāng)日換洗嬰兒床罩?jǐn)?shù)據(jù)匯總。19.對當(dāng)日換洗小被套數(shù)據(jù)匯總,。20.對當(dāng)日換洗方巾數(shù)據(jù)匯總,。21.對當(dāng)日換洗氧氣套數(shù)據(jù)匯總。22.對當(dāng)日換洗機器套數(shù)據(jù)匯總,。23.對當(dāng)日換洗窗簾數(shù)據(jù)匯總,。

24.數(shù)據(jù)匯總情況與清點人員實物核對，核對無誤開出單據(jù),，雙方簽字認(rèn)可,。

25.送洗滌中心洗滌。（九）差欠物品追補

1.每日返回干凈物品如有差欠分類登記,。 2.聯(lián)系洗滌中心說明差欠情況,。

24 3.開出單據(jù)送到洗滌中心要求補發(fā),。

4.對補發(fā)回的差欠物品清點、分類,、入庫,、備用。 5.對經(jīng)要求還沒補發(fā)的物品進行追蹤,。6.對自購物品未補發(fā)的上報總務(wù)科,。（十）更換布類物品

1.每日返回干凈物品中有破損和不合格的進行剔除。 2.對剔除物品分類清點打包,。3.開出單據(jù)要求更換,。

4.對更換回的物品分類、清點,、入庫,、備用。（十一）工作服換洗

1.科室收取臟的工作服并開據(jù)換洗名單,。 2.將臟工作服交布供班,。

3.由專人清點核對后開出換洗憑據(jù)，雙方簽字認(rèn)可,。 4.對全院換洗的工作服進行數(shù)量統(tǒng)計,。5.將工作服洗滌數(shù)量統(tǒng)計后開出洗滌清單。6.清單與實物交洗滌中心洗滌,。（十二）工作服管理

1.對洗滌后返回醫(yī)院的工作服進行清點,。 2.對清點后工作服進行分科。3.對分科后的工作服進行核對,。

25 4.對差欠的工作服進行登記,。

5.科室領(lǐng)取工作服并按清單核對后簽字認(rèn)可發(fā)放備用。 6.對差欠的工作服進行追補,。7.對追補不到位的上報總務(wù)科,。

8.離職人員在離職前交回領(lǐng)取的工作服方可簽字。 9.將離職人員交回的工作服進行洗滌,。10.對離職人員洗滌后的工作服做差欠補發(fā),。

11.舊式工作服根據(jù)工作服的新舊程度進行洗滌備用。（十三）布類消防安全

1.布供室屬于高危班組,，室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,。 2.每日下班前對布類庫房進行檢查。3.定期檢查消防栓,、滅火器的狀況,。（十四）值班人員

1.值班人員必須堅守工作崗位，完成科室物品交接手續(xù),。 2.對交接的物品清單進行管理,，防止丟失。3.對病員衣褲的換洗做好登記,。

4.下班前關(guān)好門窗,，做好防火、防盜工作,。 十一,、總機管理員崗位職責(zé)

1.每月對醫(yī)院通訊設(shè)備進行維護一次。

2.每年請專業(yè)通訊人員對醫(yī)院通訊設(shè)備進行維護一次,。

26 3.及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,，并通知專業(yè)通訊人員進行排查、維修,。4.電話線路排線整齊有序,。5.機房衛(wèi)生每周進行一次大清掃。

6.如遇設(shè)備故障,，及時通知專業(yè)通訊人員維修,、并及時將故障情況報知相關(guān)科室知曉，如判斷故障在12小時內(nèi)不能排查,，應(yīng)啟動應(yīng)急辦法,，保障相關(guān)科室的使用。并將情況及時報告上級領(lǐng)導(dǎo),。

十二,、總機班崗位職責(zé)

（一）接受咨詢

1.接聽所有電話，均使用普通話,。 2.回答咨詢醫(yī)生的坐診時間,。3.回答咨詢醫(yī)生的電話號碼。4.回答咨詢醫(yī)院的地址,。

5.回答咨詢坐哪路公交車能到達醫(yī)院,。 6.回答查詢病區(qū)的電話號碼。

7.接受投訴電話,，并且在規(guī)定時間回復(fù),。 8.回答咨詢體檢項目和費用的問題。9.回答咨詢醫(yī)院的等級,。（二）院內(nèi)通知

1.幫助醫(yī)務(wù)科通知全院醫(yī)生,、護士參加培訓(xùn)。

27 2.幫助院辦向全院各科室通知召開院周會的時間,。3.幫助院辦向全院各科室通知上交節(jié)日值班表,。4.幫助護理部、院感科通知各科細菌培養(yǎng),。5.幫助設(shè)備科通知各病區(qū)檢查設(shè)施,、設(shè)備,。6.幫助財務(wù)科通知領(lǐng)取各科的獎金分配單。

7.幫助總務(wù)科向全院通知停電,、停水,、停氣的通知。 8.消防報警器報警,，電話通知保安及時到達現(xiàn)場檢查,。9.電梯故障，電話通知保安及時到達現(xiàn)場救援被困人員,。（三）電話轉(zhuǎn)接

1.120要求我院急診科出診的電話,。 2.病人家屬要求轉(zhuǎn)接病區(qū)的電話。3.接,、轉(zhuǎn)電話迅速,、準(zhǔn)確。

4.值機用話簡練,、清晰,，回話禮貌、耐心,。 5.認(rèn)真做好原始記錄和數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,。6.作好交接班記錄。

7.嚴(yán)格遵守保密守則,，不竊聽電話,，不泄漏機密。（四）設(shè)備維護

1.總機房是全院通訊聯(lián)絡(luò)的機要重地,，無關(guān)人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得進人機房,。

2.機房內(nèi)不準(zhǔn)抽煙、喧鬧和閑談,，不準(zhǔn)將易燃易爆物品帶人

28 機房,，不準(zhǔn)干與工作無關(guān)的其他事情。

3.話務(wù)員應(yīng)定期進行用戶的訪問,，不斷改進提高服務(wù)質(zhì)量電話維修人員須按規(guī)定定期對機房各種設(shè)備進行維護保養(yǎng),，并做好記錄，保證線路暢通,。

4.每天上班前,、下班后做好機房、機臺清潔工作,。 5.設(shè)備有故障,，及時報總務(wù)科維修，并做好記錄,。十三,、采購員崗位職責(zé)

1.在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)全院的家具設(shè)備、辦公,、勞保,、生活用品等物資的采購工作。

2.根據(jù)各科室需要,，制定各類物品的年度、季度,、月份的和臨時采購計劃,，按程序報請領(lǐng)導(dǎo)審批后及時采購。

3.按時按質(zhì)按量完成科長交給的采購任務(wù),，積極開拓貨源市場,，貨（價）比三家，選擇物美價平的物資材料,，在保證質(zhì)量的前提下盡量降低采購成本,。

4.嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導(dǎo)審核定樣,，對購進物料均須附有質(zhì)保書或當(dāng)場（委托）檢驗,。協(xié)助各部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。

5.負(fù)責(zé)辦理物料驗收,、運輸入庫,、清點交接等手續(xù)。 6.做好物資采購申請報帳工作,，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度,，履行驗收入庫手續(xù)，做到物,、錢,、憑證三對齊，一次借款,，一次清賬,，29 保持廉潔，公證辦事,。

7.貴重,、精密物品的采購應(yīng)會同有關(guān)專業(yè)人員，看樣后采購,。 8.做到以醫(yī)院利益為重,，不索取回扣，饋贈錢物上繳醫(yī)院紀(jì)委,，遵守國家法律,。

十四,、庫房保管員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全院的布類勞保、辦公印刷,、工具器材,、百貨日雜、五金交電,、建材及其它物品的保管和供應(yīng)工作,。

2.根據(jù)勤儉辦院的方針，做好物盡其用,，主動配合臨床,，保證供給，保障醫(yī)療工作的順利進行,。

3.負(fù)責(zé)所管物資的請購,、驗收、入庫,、保管,、領(lǐng)發(fā)等工作，接受財務(wù)監(jiān)督,，做到賬賬相符,、賬物相符。

4.庫房每季度25-30日與會計財務(wù)一起對本季入庫,、出庫,、庫存物品進行盤點。盤點表報一式兩份（庫房一份,，財務(wù)一份,。）在月底清點中注意有期限的物品，及時發(fā)放,，減少浪費,。

5.月末對庫存財產(chǎn)進行清點，對每月發(fā)放物品進行統(tǒng)計,、匯總,，做到庫存無積壓、購買有計劃,，盡量爭取月底“零庫存”,。

6.杜絕亂領(lǐng)、濫領(lǐng)現(xiàn)象,，嚴(yán)禁月末臨床科室退貨回庫房,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)上報總務(wù)科。堅持做好統(tǒng)計，報財務(wù)科進行成本核算,。

7.定期深入科室,，檢查各類物品的管理及使用情況，征求供求意見,，不斷改進,。

30 8.愛護國家財產(chǎn)，對庫存物資應(yīng)做好防濕,、防塵,、防霉、防蛀,、防火,、防盜工作，對易碎和易壞品應(yīng)格外小心存放,，對危險品應(yīng)單獨存放。

9.認(rèn)真辦理報損及賠償手續(xù),，作好處理廢品報批工作,，按時報送報表。

十五,、總務(wù)科內(nèi)勤管理員崗位職責(zé)

（一）臨床電話報修派工

1.接聽各病區(qū),、科室故障報修電話，并記錄詳細情況,。 2.對故障進行分工,。

3.撥打相應(yīng)班組電話，對故障進行派工,。

4.每日下午對所派工進行督察,，并對結(jié)果進行記錄。 5.對醫(yī)院空調(diào)故障,，及時向維保公司電話報修,。6.對醫(yī)院電梯故障，及時向維保公司電話報修,。（二）總務(wù)科巡查派工

1.對總務(wù)科各巡查人員的巡查記錄派工單,，分班組進行派工。

2.對已修復(fù)返回的派工單進行收集,、匯總,。 3.每月對派工單整理、裝訂成冊,。（三）總務(wù)科資料收集

1.負(fù)責(zé)總務(wù)科辦公室各種文字,、文件、資料的統(tǒng)計、存檔,、31 保管,。

2.接待外來人員的來訪和電話咨詢。 3.負(fù)責(zé)總務(wù)科管理員的協(xié)調(diào)工作,。

4.負(fù)責(zé)召集全科行政人員和班組長參加總務(wù)科科務(wù)會,。 5.完成科長交待的臨時工作。十六,、醫(yī)院能耗管理員崗位職責(zé)

1.每月5日前核算填報醫(yī)院綜合能耗統(tǒng)計報表,。 2.核算完畢后報醫(yī)院財務(wù)科。

3.每月10日前在能源消耗監(jiān)測系統(tǒng),，通過網(wǎng)絡(luò)填報《能源消耗統(tǒng)計電子臺帳》

4.核對及完善醫(yī)院基本資料,、數(shù)據(jù)。 5.核查醫(yī)院能耗臺帳數(shù)據(jù),。

6.填報水,、電、氣,、汽油及柴油數(shù)據(jù),。 7.提交《能源消耗統(tǒng)行電子臺帳》。

8.收集醫(yī)院環(huán)保,、節(jié)水,、能耗等報表的相關(guān)各種數(shù)據(jù)，做到及時,、準(zhǔn)確填報各類報表,。

9.協(xié)助相關(guān)科室完成醫(yī)院各類報表。 10.建立相關(guān)檔案備查用,。十七,、污水處理站管理員崗位職責(zé)

（一）監(jiān)管污水處理站

32 1.熟悉污水站工作職責(zé)、流程,。2.監(jiān)管污水處理工作人員日常工作,。3.監(jiān)管污水處理工作人員的個人防護。

4.監(jiān)管污水處理工作人員污水運行,、污水抽樣記錄臺帳,。 5.收集整理污水站維護、運行及檢測報告等資料,，并建立完善的污水處理運行檔案,。

6.負(fù)責(zé)污水在線監(jiān)控運行資料的管理。

7.協(xié)助污水站工作人員,，確保污水處理設(shè)備正常運行,，滿足環(huán)保要求，確保醫(yī)院污水達標(biāo)排放。

（二）醫(yī)院環(huán)境監(jiān)測

1.掌握污水檢測的要求,、程序及每年檢測周期,。

2.定期到區(qū)環(huán)保局申請污水、廢氣監(jiān)測,，并達到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),。 3.負(fù)責(zé)《排污許可證》的定期年審。（三）下水系統(tǒng)的維護保養(yǎng) 1.做好污水設(shè)備的維修保養(yǎng),。

2.每年兩次安排專業(yè)清掏公司對醫(yī)院下水系統(tǒng)進行清淤,、疏掏。

十八,、污水處理站工作人員崗位職責(zé)

（一）監(jiān)測污水處理機正常運行

1.每日查看污水處理機夜間運行是否正常,。

33 2.查看藥量是否充足，不足時向總務(wù)科匯報,，通知廠家及時送藥,。

3.發(fā)現(xiàn)運行異常，立即查找原因,，增加抽樣次數(shù),。不能解決的匯報總務(wù)科，由專業(yè)維護公司解決,。

（二）定期監(jiān)測余氯量

1.每日定期測余氯量，一日三次,。特殊情況增加監(jiān)測次數(shù),。2.認(rèn)真填寫運行記錄。

3.余氯量不正常,，及時調(diào)試,，并查找原因。（三）操作時的個人防護 1.穿戴橡膠圍腰,。2.穿戴橡膠筒靴,。3.穿戴橡膠手套。4.戴口罩,。5.戴帽子,。6.戴護目鏡。

7.操作完畢時進行六步洗手法,。（四）污水應(yīng)急處理 1.查看藥量,。2.清洗液體通過閥。3.觀察流量示波管,。

34 4.檢查排污口流量,。

5.定期清理排污格柵上的殘留物。 十九、電梯管理員崗位職責(zé)

（一）電梯定期檢測

1.掌握電梯年檢時間,、要求和程序,。 2.負(fù)責(zé)聯(lián)系檢測人員定期來院檢測電梯。（二）電梯故障的維修

1.當(dāng)電梯發(fā)生故障時,，通知維護保養(yǎng)公司進行維修處置,。 2.當(dāng)電梯發(fā)生故障，在梯內(nèi)有人的情況下,，按照應(yīng)急預(yù)案處置,。

3.立即通知維保公司對電梯進行故障排除。（三）電梯資料收集

1.掌握電梯工操作人員的操作證時效,。 2.提醒督促電梯操作人員進行上崗證的年審,。

3.收集電梯維護保養(yǎng)、維修資料,，并建立完善的電梯運行維護檔案,。

二十、電梯操作員崗位職責(zé)

1.堅守工作崗位,，嚴(yán)禁超載,，保證安全運行。

2.做好電梯保養(yǎng),，防止梯門被推車,、輪椅及重物撞壞。 3.做好電梯門感應(yīng)器清潔衛(wèi)生,，避免因感應(yīng)不靈敏導(dǎo)致電梯

35 門關(guān)門不嚴(yán),，影響運行。

4.保持電梯房內(nèi)清潔,、通風(fēng),、干燥，傳染病員或尸體使用后要進行消毒,。

5.熱忱服務(wù),，主動問詢方便乘客。

6.定期通知電梯維保公司來院維護,、保養(yǎng),，對電梯內(nèi)標(biāo)識標(biāo)牌過期的，指向不正確的,，及時向相關(guān)部門反應(yīng),。 二十二、后勤設(shè)備維修管理員崗位職責(zé)

（一）維修,、維護

1.協(xié)助醫(yī)院電工,、維修組對醫(yī)院電力線路,、箱柜、各種管道等終端設(shè)備維修及保養(yǎng),。

2.監(jiān)督醫(yī)院電工,、維修組嚴(yán)格按照相關(guān)操作規(guī)程、步驟,、規(guī)范進行維修,、保養(yǎng)工作。

3.當(dāng)電工,、維修組人員不能處置的故障,，及時向科領(lǐng)導(dǎo)匯報。 4.提出解決方案,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)方案后聯(lián)系相關(guān)專業(yè)人員或公司進行解決,。

（二）監(jiān)督

1.督促檢查電工房、鍋爐房,、污水站,、液氧站工作人員運行記錄。

2.督促檢查電工房,、鍋爐房,、污水站、液氧站,、電梯工作人員按照工作職責(zé),、流程及安全規(guī)范進行操作、記錄,。

36 3.負(fù)責(zé)督促班組各類人員按職責(zé)做好各種機電設(shè)備,、管道等維護、保養(yǎng)及設(shè)備的清潔工作,。

4.掌握各班組人員的技術(shù)狀況，根據(jù)需要和提出培訓(xùn)計劃,，不斷提高各類人員技術(shù)水平,。 二十三、管工崗位職責(zé)

（一）上,、下水管道維修

1.負(fù)責(zé)日常維護院內(nèi)的給排水管道,，保證給水充足，排水暢通,。

2.每天在院內(nèi)巡視,，及時發(fā)現(xiàn)并處理給排水管道的跑、冒,、滴,、漏現(xiàn)象,，有重大情況及時向總務(wù)科報告。

3.熟練使用各種工具,，會進行各種鋼管、pvc管的新裝,、改裝工作，水龍頭,、閥門的更換。

4.對病房下水的堵塞及時疏通,。

5.對總務(wù)科的派工及時處理，不能解決的及時向總務(wù)科反映,。

（二）醫(yī)院蒸汽、燃氣管道維護,。 二十四、基建管理員崗位職責(zé)

（一）基建施工

1.負(fù)責(zé)組織施工前的籌備,。

2.協(xié)調(diào)完成全院的基建維修工程及自籌資金。

37 3.工程項目的申報,、實施。4.編制工程計劃表,。5.組織設(shè)計施工方案,。6.檢查設(shè)計是否完整,。

7.組織土建、水,、電管理人員進行圖紙會審。 8.向設(shè)計部門提出修改意見,，完善施工圖紙,。9.辦理招標(biāo)或競爭性談判或院內(nèi)比選手續(xù)。10.審核施工執(zhí)照,。11.審查工程概算。12.簽訂施工合同,。

13.做好施工前的一切準(zhǔn)備工作。 14.負(fù)責(zé)施工工程款項的辦理,。

15.對施工進度和過程進行監(jiān)督和檢查,。 16.對竣工工程完成驗收工作,。

17.將完成工程交由審計公司進行審核,。 18.結(jié)算最終價，以審計最終金額支付,。19.及時辦理轉(zhuǎn)固手續(xù)。（二）基建維修

1.定期巡查院內(nèi)房屋基建,。 2.制定基建維修工作計劃。

38 3.做好維修預(yù)算,。4.組織實施工程。5.現(xiàn)場督促檢查,。6.按期總結(jié)匯報。

7.負(fù)責(zé)組織單項工程,、零星工程概算、預(yù)算的編制,、審查上報工作,。

（三）基建維修現(xiàn)場管理

1.接到科室基建維修報告后,，制作施工方案,。 2.協(xié)調(diào)好相關(guān)維修科室的施工事宜。

3.做好施工安全提示,、警示標(biāo)識標(biāo)語的擺放。

4.與相關(guān)維修科室負(fù)責(zé)人共同做好施工前對病人的告知和安撫工作,。

5.嚴(yán)格控制好施工時間段，保證施工期間不對病人帶來不便,。

6.嚴(yán)格對施工人員文明行為進行約束，文明施工,，文明用語。 7.對現(xiàn)場施工人員不文明的行為進行管理和督促,，必要時扣除文明施工費用,。

8.施工期間嚴(yán)格做好衛(wèi)生的清潔工作,，以免發(fā)生病人及醫(yī)護人員的安全隱患,。

9.做好對施工期間裝修材料的統(tǒng)一放置，避免安全事故的發(fā)

39 生,。

10.對施工過程中出現(xiàn)的問題及時記錄，立即通知施工方整改,。

11.隨時到現(xiàn)場，記錄和督促施工進度,。 12.施工結(jié)束后，督促施工方對材料統(tǒng)一清理,。

13.施工結(jié)束后,，督促施工方對施工范圍的清潔進行打掃,，并回復(fù)所有設(shè)施設(shè)備的運行,。

（四）資料收集 1.項目工程資料歸檔,。

（1）專柜管理：使用安全性較強的柜子存放,。（2）專鎖管理：需用密碼鎖，專人在場才能打開,。（3）基建項目完工審計后相關(guān)項目資料交醫(yī)院檔案室，保存15年以上,。

（4）認(rèn)真做好各種資料（施工圖、技術(shù)資料,、預(yù)決算、會議記要,、各種物品的購置使用資料）的收集,、整理,、分類，立卷,、編號、建卡工作,。

2.掌握醫(yī)院房屋及其設(shè)施的分布、結(jié)構(gòu),、面積、和實用情況,，建立醫(yī)院房屋資料冊。

二十五,、總務(wù)科巡查人員崗位職責(zé)

（一）木器巡查職責(zé)

40 1.對病區(qū)內(nèi)病房門的巡查,。（1）對病區(qū)內(nèi)病房門把手的巡查。（2）對病區(qū)內(nèi)病房門鎖的巡查。（3）對病區(qū)內(nèi)病房門碰的巡查。（4）對病區(qū)內(nèi)病房廁所門插銷的巡查,。2.對病區(qū)內(nèi)病房廁所皂液盒內(nèi)皂液的巡查,。3.對柜門的巡查,。（1）對柜門拉手的巡查。（2）對柜門鎖的巡查,。（3）對柜門合頁的巡查。4.對抽屜的巡查,。

5.對玻璃窗卡子的固定巡查。（二）電器巡查 1.對醫(yī)院燈光的巡查,。（1）對通道燈的巡查。

（2）對病房,、診室日光燈的巡查。（3）對筒燈的巡查,。（4）對吸頂燈的巡查。（5）對廁所鏡前燈的巡查（6）對燈光開關(guān)的巡查,。

41（7）對全院路燈的巡查,。（8）對全院探照燈的巡查,。（9）對輪廓燈的巡查,。（10）對燈箱燈的巡查,。（11）對病房地?zé)舻难膊椤＃?2）對燈具的跨落巡查,。2.對吊扇的巡查。（1）對吊扇開關(guān)巡查。（2）對吊扇正常使用的巡查,。3.對滅蠅燈的巡查。（1）對滅蠅燈開關(guān)巡查,。（2）對滅蠅燈正常使用的巡查。4.對插座的巡查,。5.對電視機的巡查。

（1）對電視機正常使用的巡查,。（2）對機頂盒正常使用的巡查。（三）管道巡查 1.對水龍頭開關(guān)的巡查,。2.對便池沖水閥的巡查。

3.對小便池自動淋水系統(tǒng)的巡查,。

42 4.對下水管道的巡查。5.對淋浴噴頭的巡查,。6.對淋浴管的巡查,。7.對淋浴開關(guān)的巡查,。8.對淋浴頭掛架的巡查。（四）基建維修巡查 1.對病區(qū)內(nèi)病房墻面的巡查,。2.對病區(qū)內(nèi)病房廁所扣板的巡查。3.對病區(qū)內(nèi)病房推拉窗的巡查,。（1）對病區(qū)內(nèi)病房推拉窗紗窗的巡查。（2）對病區(qū)內(nèi)病房推拉窗窗簾的巡查,。（3）對病區(qū)內(nèi)病房圍簾的巡查 4.對扣板、龍骨的巡查,。5.對洗手臺面的巡查。6.對地磚的巡查,。（五）環(huán)境清潔巡查 1.對地面清潔的巡查,。2.對窗臺清潔的巡查,。3.對紗窗清潔的巡查。4.對換氣扇清潔的巡查,。

5.對燈具清潔的巡查。

6.對吊扇清潔的巡查,。 7.對滅蠅燈清潔的巡查,。8.對垃圾桶清潔的巡查。9.對消防通道環(huán)境死角的巡查,。10.對蜘蛛網(wǎng)的巡查。11.對亂拉亂牽的巡查,。二十六、電器管理員崗位職責(zé)

1.檢查醫(yī)院各科室電器是否能正常運轉(zhuǎn),。 2.檢查醫(yī)院各科室電器內(nèi)外機是否清潔、干凈,。3.檢查醫(yī)院各科室電器的安裝是否規(guī)范、美觀,。

4.如遇電器故障，督促工作人員及時維修,，并查明故障原因。 5.如遇科室申請新電器,，按規(guī)定填寫申請單,，報主管院長審批后,，及時安裝。

6.掌握全院所有電器的數(shù)量,、品牌,、型號及分布,。 二十七、房屋,、財產(chǎn)管理員崗位職責(zé)

1.在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院醫(yī)療用房,、職工用房的管理，負(fù)責(zé)全院木器家具,、后勤物資庫房等財產(chǎn)管理工作,，負(fù)責(zé)單位產(chǎn)權(quán)證的辦理保管。

2.建立健全各種賬簿,、賬卡，做到賬卡,、賬簿、實物相符,，44 并對木器財產(chǎn)做到系統(tǒng)化管理。

3.經(jīng)常與各科室病區(qū)聯(lián)系,，及時掌握各科室各病區(qū)的物資需求情況，編制各類財產(chǎn)計劃,，指導(dǎo)各科室物資的使用管理，對報銷物品進行鑒定并予以補充,，健全正確領(lǐng)用制度。

4.對大量的一次性木器財產(chǎn)增補提出計劃,，做出實用概算，負(fù)責(zé)職權(quán)范圍內(nèi)的對外業(yè)務(wù)聯(lián)系,。

5.掌握全院房屋,、木器財產(chǎn)的實用情況，并根據(jù)實際情況提出木器財產(chǎn)的維修建議,。

6.每年12月進行醫(yī)院財產(chǎn)盤查、清點,，如工作安排緊，可進行延后,，做到年度盤點一次。

7.每年到其他財產(chǎn)管理先進單位進行學(xué)習(xí),、交流一次，增進醫(yī)院財產(chǎn)管理的優(yōu)化,。

8.嚴(yán)格執(zhí)行科室購入物品流程：科室書面填寫物品申購表——總務(wù)科長是否同意簽字——報院領(lǐng)導(dǎo)同意簽字——交采購員辦理,。

9.物資購入進行驗收，驗收合格后送至使用科室簽收使用,。 10.對較大、較多金額物品申購,，協(xié)同采購員制定物品方案書，供使用科室和院領(lǐng)導(dǎo)選擇,。

11.協(xié)同采購員對醫(yī)院財產(chǎn)購入商家每年進行一次物品比價、競價,，擇優(yōu)選擇。

45 12.對醫(yī)院購入的財產(chǎn)進行質(zhì)量評定,，將信息反饋到采購員，便于進行優(yōu)化調(diào)整,。

13.制定醫(yī)院各科房屋情況表,，及時提供醫(yī)院房屋使用信息,。 14.根據(jù)醫(yī)院安排，對醫(yī)院宿舍進行合理使用,。

15.因醫(yī)院房屋不同情況需對外進行聯(lián)系的,，做到及時辦理,。 16.按照醫(yī)院房屋管理規(guī)定如實為職工開具相關(guān)房屋情況證明。

縣財政局崗位職責(zé)篇四

關(guān)于開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建工作的實施意見

各區(qū)財政局,，高新區(qū),、雪野旅游區(qū)財政局:

為全面貫徹落實財政科學(xué)化、精細化,、規(guī)范化管理要求，進一步提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理能力,，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政公共服務(wù)能力，根據(jù)省財政廳《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理的意見》(魯財基〔2010〕7號)和《關(guān)于開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建工作的意見》(魯財基〔2011〕6號)有關(guān)要求,，決定在全市開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建工作,。結(jié)合我市實際，特制定如下實施意見:

一,、指導(dǎo)思想和創(chuàng)建目標(biāo)

創(chuàng)建規(guī)范化財政所，既是深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的客觀要求，也是推進科學(xué)化精細化管理,、強化財政自身建設(shè)的迫切需要。

(一)指導(dǎo)思想:深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，堅持科學(xué)規(guī)劃,、因地制宜,、量力而行的原則,，以推進科學(xué)化精細化管理為主題，以加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理基礎(chǔ)工作和基層財政建設(shè)為重點,，突出職能建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè),、隊伍建設(shè)和設(shè)施建設(shè)，著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政規(guī)范化管理,，切實提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所理財水平和服務(wù)質(zhì)量。

(二)創(chuàng)建目標(biāo):按照"機構(gòu)健全,、職責(zé)明確、管理規(guī)范,、服務(wù)優(yōu)質(zhì),、設(shè)施完備"的要求,，從現(xiàn)在起,，到2013年，通過開展創(chuàng)建工作,，使全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所組織機構(gòu)更加穩(wěn)定，職能定位更加準(zhǔn)確,，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)更加扎實，內(nèi)部管理更加規(guī)范,，隊伍素質(zhì)明顯提高，辦公條件顯著改善,，工作效能全面提升,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作邁上一個新臺階,。通過三年考評驗收,，每年有三分之一鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所達到創(chuàng)建省級規(guī)范化財政所標(biāo)準(zhǔn),，到2013年，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所全部達到省級規(guī)范化財政所目標(biāo),。同時，積極爭創(chuàng)省級示范型財政所,，萊城區(qū)、鋼城區(qū)每年至少要有兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所達到省級示范型財政所標(biāo)準(zhǔn),，高新區(qū)所屬財政所2012年要達到省級示范型財政所標(biāo)準(zhǔn),，雪野旅游區(qū)所屬財政所2013年要達到省級示范型財政所標(biāo)準(zhǔn)。

二,、創(chuàng)建內(nèi)容

結(jié)合全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理工作實際，規(guī)范化財政所創(chuàng)建工作的內(nèi)容,，主要包括組織機構(gòu)規(guī)范化、內(nèi)部管理規(guī)范化,、業(yè)務(wù)工作規(guī)范化、隊伍建設(shè)規(guī)范化和基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)范化五個方面,。

(一)組織機構(gòu)規(guī)范化

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所按照機構(gòu)獨立的要求進一步規(guī)范設(shè)置,，并按照魯財基【2010】7號文件要求，實行區(qū)財政局垂直管理或區(qū)財政局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府雙重管理體制,。

2、根據(jù)工作職能和需要，合理配備人員,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所要按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)模科學(xué)設(shè)置崗位,，實行所長負(fù)責(zé)制，財政所長任用,、財政所人員調(diào)動、財政所人員崗位變動報區(qū)財政審批備案,。

(二)內(nèi)部管理規(guī)范化

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政要建立健全各項規(guī)章制度,，落實崗位責(zé)任制，全面推行首問負(fù)責(zé)制,、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制，做到"職責(zé)明確,、制度健全、操作規(guī)范,、運轉(zhuǎn)高效"，樹立基層財政部門良好形象,。

2、建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所績效考評和工作人員目標(biāo)考核等辦法,，細化基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程管理,、量化考核指標(biāo)，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政規(guī)范化管理,。

(三)業(yè)務(wù)工作規(guī)范化

1、進一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政職能和職責(zé),。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政承擔(dān)的主要工作有:財政預(yù)算管理,、非稅收入管理,、惠農(nóng)資金管理和發(fā)放、專項資金監(jiān)管,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位財務(wù)管理,、村級財務(wù)監(jiān)管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)國有資產(chǎn)管理,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)債權(quán)債務(wù)管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政信息化建設(shè),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政為民服務(wù)窗口建設(shè),、參與農(nóng)村綜合改革、家電下鄉(xiāng)等,。

2、按照現(xiàn)行有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策,，根據(jù)上級財政部門的規(guī)定和要求，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H和工作需要,，建立健全各項業(yè)務(wù)管理制度，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,，細化工作標(biāo)準(zhǔn),，規(guī)范操作程序,，完善對重點業(yè)務(wù),、重要環(huán)節(jié)的制約監(jiān)督機制，夯實財政業(yè)務(wù)管理基礎(chǔ),，確保財政資金安全高效運行。

(四)隊伍建設(shè)規(guī)范化

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所各工作崗位設(shè)置健全,，分工明確。設(shè)置所長(副所長),、預(yù)算會計或結(jié)算員、惠民資金管理員,、核算會計、檔案管理員等崗位,，實行分工負(fù)責(zé)制,，做到各司其職,、各負(fù)其責(zé),。

2,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政要完善競爭上崗制度,，嚴(yán)格按照用人標(biāo)準(zhǔn)和程序,，加強干部管理，加大交流力度,。

3、積極組織參加學(xué)歷教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部80%以上應(yīng)達到大專以上學(xué)歷,，知識,、年齡結(jié)構(gòu)合理。制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,，按計劃,、分類別、分層次,、有針對性地開展各類教育，抓好財政業(yè)務(wù)培訓(xùn),、崗位培訓(xùn)和骨干人才培養(yǎng),，逐步建立具有財政特色的干部教育培訓(xùn)機制,。

4,、加強作風(fēng)建設(shè),、反腐倡廉建設(shè)和財政文化建設(shè),。強化落實"為國理財,、為民服務(wù)"的財政工作宗旨，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政依法理財,、科學(xué)管理、勤政為民的本領(lǐng),。

(五)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)范化

1、財政所辦公用房要滿足履行各項職能的基本需要,，根據(jù)實際情況，設(shè)立辦公室,、會議室、檔案室,、財政惠民服務(wù)廳(窗口)等。辦公設(shè)備配置水平要基本滿足各項業(yè)務(wù)工作的需要,，配備計算機,、打印機、傳真機,、復(fù)印機,、檔案櫥等必要的辦公設(shè)備。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資產(chǎn)管理專門檔案,。

2,、辦公場所要設(shè)置美觀規(guī)范的便民服務(wù)櫥窗和對外宣傳公開欄，及時宣傳財政政策,、財務(wù)法規(guī)等內(nèi)容,，按照政務(wù)公開的要求，公示內(nèi)容必須放在在醒目位置,。在服務(wù)窗口張貼家電下鄉(xiāng),、涉農(nóng)補貼發(fā)放和行政執(zhí)法等流程圖,，方便群眾辦事,。

三,、總體要求

開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建是財政事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性工程,。各級財政部門要牢固樹立科學(xué)化精細化的管理理念,，細化目標(biāo)、落實任務(wù),、明確責(zé)任、強化措施,，切實把這項工作抓實抓好,。

(一)統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導(dǎo)

1,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所規(guī)范化建設(shè)主要由區(qū),、鄉(xiāng)兩級財政部門負(fù)責(zé)，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所為主,，省市兩級財政部門給予指導(dǎo)和支持,。各區(qū)要成立創(chuàng)建規(guī)范化財政所工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，精心策劃,，認(rèn)真組織，全力推進創(chuàng)建工作,。

2、各區(qū)財政部門要把創(chuàng)建規(guī)范化財政所與建立長效機制相結(jié)合,，堅持不懈地抓落實,，加強內(nèi)部合作，各司其職,，各負(fù)其責(zé)，把創(chuàng)建規(guī)范化財政所工作的各項要求和措施真正落到實處,。

(二)制定方案，細化措施

1,、各區(qū)要結(jié)合本地實際，認(rèn)真研究分析管理現(xiàn)狀,，要以財政資金流轉(zhuǎn)的規(guī)范化管理為主要內(nèi)容,，以信息化平臺為基礎(chǔ),，依托制度建設(shè)、目標(biāo)管理,、績效考核等手段,，認(rèn)真制定針對性強、操作性好的實施方案,，出臺相應(yīng)的配套措施和辦法。各區(qū)要按照省規(guī)定的各項標(biāo)準(zhǔn),，結(jié)合實際，細化分解考核分值,，制定具體考核辦法進行考核。實施方案和具體考核辦法報送省財政廳和市財政局備案,。

2,、各區(qū)要對所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所管理現(xiàn)狀進行全面摸底調(diào)查，在此基礎(chǔ)上,，認(rèn)真梳理分析，分類分段實施,。對基礎(chǔ)好的,，進一步加強管理,，幫助其提高水平，發(fā)揮典型示范作用;對基礎(chǔ)較差,、管理較弱的地方,，加大指導(dǎo)力度，確保創(chuàng)建工作順利開展,。各區(qū)要及時將上級的創(chuàng)建要求傳達至各財政所，確保創(chuàng)建工作落實到位,，不斷提升財政所創(chuàng)建水平。

(三)加大投入,，確保到位

各區(qū)財政要加大投入,，全力提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政規(guī)范化建設(shè)水平,。按照以獎代補的原則，對通過驗收認(rèn)定達到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)的財政所,，省財政給予不低于10萬元的獎勵資金,，市區(qū)財政也按要求安排獎勵資金,，獎勵資金必須及時、足額到位,，主要用于改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政辦公場所,、辦公設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、制度建設(shè),、信息化建設(shè),，不得用于發(fā)放職工工資、獎金等福利性支出,。

(四)檢查督促,，務(wù)求實效

1、規(guī)范化財政所創(chuàng)建工作需要全市財政系統(tǒng)上下共同努力,，合力推進,。各區(qū)財政局要結(jié)合實施方案,，加強經(jīng)驗交流,、典型引導(dǎo)和檢查督促,，定期通報進展情況，確保工作落到實處,，取得實效。

2,、從2011起，根據(jù)省財政廳制定的《關(guān)于開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建工作的意見》和山東省規(guī)范化財政所考評計分標(biāo)準(zhǔn),，每年由區(qū)評比推薦、市審核上報,、省財政廳考評驗收后，評比產(chǎn)生省級規(guī)范化財政所,，并給予表彰獎勵,。

縣財政局崗位職責(zé)篇五

一、財政所所長（分局長）崗位職責(zé)

主持財政所（分局）的全面工作,，積極參與當(dāng)?shù)剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）發(fā)展規(guī)劃的制定,，協(xié)調(diào)組織財政收入,，及時掌握收入進度,，協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系,，努力完成財政收入任務(wù)；管好,、用好鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各行政事業(yè)單位經(jīng)費,，嚴(yán)控財政支出，提高資金使用效率,；負(fù)責(zé)向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委,、人大、政府及縣財政局報告資金管理運行情況,，針對存在的問題提出解決的辦法,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀；加強財政所（分局）的內(nèi)部管理,，制定各項制度并監(jiān)督執(zhí)行，負(fù)責(zé)全所（分局）干部職工政治思想教育,、組織紀(jì)律管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)及業(yè)務(wù)知識的組織學(xué)習(xí),；堅持少花錢,、多辦事的原則,，加強對財政所（分局）經(jīng)費的管理，嚴(yán)禁鋪張浪費,；負(fù)責(zé)各項財經(jīng)法規(guī)、制度的宣傳,、督查工作。

二,、財政所副所長（副分局長）崗位職責(zé)

協(xié)助所長（分局長）開展工作，認(rèn)真落實分管范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)，配合所長（分局長）做好制度建設(shè),，監(jiān)督實施,，管理財政所（分局）內(nèi)部的日常工作。

三,、財政所（分局）總預(yù)算會計（結(jié)算會計）崗位職責(zé)

加強對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）資金使用的監(jiān)管,，杜絕亂開支行為；負(fù)責(zé)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政預(yù)算收支的管理,、預(yù)算資金的撥付和核算,；按時編制旬、月報表,，進行基本數(shù)字統(tǒng)計,；負(fù)責(zé)辦理財政往來資金結(jié)算，編制鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）年初預(yù)算、年終決算報表,，進行財務(wù)分析；負(fù)責(zé)完成鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委,、政府交辦的其他工作。

四,、財政所（分局）財務(wù)會計崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政會計核算工作,，包括部門決算,，非稅收入征管工作,，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)核算，負(fù)責(zé)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）會計檔案

立卷,、歸檔。

五,、財政所（分局）出納崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）及本級行政事業(yè)單位出納業(yè)務(wù),，并代理村級財務(wù)代理出納工作,，負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金支出計劃，按計劃領(lǐng)取和支付現(xiàn)金,，負(fù)責(zé)支票管理，及時與銀行對賬,，按時與總預(yù)算會計和財務(wù)會計結(jié)賬，盤點現(xiàn)金,。

六、財政所（分局）涉農(nóng)補貼資金管理員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）相關(guān)部門報送的財政涉農(nóng)補助有關(guān)數(shù)據(jù)信息進行收集,、整理,，并負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門對涉農(nóng)補助增減變化項目、標(biāo)準(zhǔn)等進行初審,；負(fù)責(zé)匯總編制鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政涉農(nóng)補助發(fā)放情況統(tǒng)計表,；負(fù)責(zé)對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的有關(guān)涉農(nóng)補助對象,、項目,、金額等進行微機錄入和審核,；負(fù)責(zé)編制打印分戶發(fā)放清冊；負(fù)責(zé)涉農(nóng)補助資金個人賬戶的審核,，受理農(nóng)民對涉農(nóng)補貼補助的相關(guān)查詢和信訪工作,，負(fù)責(zé)“一卡（折）通”賬號的管理和掛失；負(fù)責(zé)辦理鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）涉農(nóng)補助資金的對賬工作,；負(fù)責(zé)建立鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政涉農(nóng)補助資金收支備查賬,，并實行分村建賬。

七,、財政所（分局）財政資金（項目資金）監(jiān)管員崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)涉農(nóng)補貼資金的監(jiān)管、扶貧開發(fā)和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等專項建設(shè)資金監(jiān)管,，跟蹤資金流向，監(jiān)控資金運行,；主動參與財政補助項目庫的建立、項目的申報,；負(fù)責(zé)登記已批準(zhǔn)財政項目資金管理臺賬、按月向縣財政局相關(guān)科室報送項目建設(shè)進度和投資完成情況,；負(fù)責(zé)項目檔案的收集整理歸檔,；負(fù)責(zé)對項目工程質(zhì)量、工程采購,、竣工驗收,、報賬提款,、工程考評的監(jiān)督審核,，參與建設(shè)項目決算驗收,，及時匯報,，反饋信息。

八,、財政所（分局）票據(jù)管理員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)管理各類財政票據(jù)，做好票據(jù)的領(lǐng)購,、保管,、發(fā)放、銷毀,、監(jiān)督和稽查工作,，負(fù)責(zé)票據(jù)的清查、盤點及報表編報工作,，貫徹執(zhí)行票據(jù)管理的政策法規(guī)。

九,、財政所（分局）村級財務(wù)代理員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)村集體承經(jīng)濟組織的會計核算工作，監(jiān)督村集體經(jīng)濟組織的財務(wù)收支和資金使用是否合理,，審批程序是否符合要求，及時反映監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)情況,，編制財務(wù)報告，進行財務(wù)活動分析,，提供財務(wù)信息，做好所代理的村集體經(jīng)濟組織會計資料,、檔案的整理和保管工作。

十,、財政所（分局）檔案管理員崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)保護本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各項財政會計檔案，忠于職守,，防止失密、泄密事件和各種事故發(fā)生,；依照《檔案法》辦事,，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理的各項規(guī)章制度；每年按時按質(zhì),、按量地收集文件材料，及時整理歸檔,；做檔案日常管理工作，保持檔案庫房的整齊,、清潔，防止檔案霉變,、蟲蛀,；做好檔案資料的調(diào)閱、使用,、結(jié)交、轉(zhuǎn)交工作,，提高檔案材料的利用價值。

縣財政局崗位職責(zé)篇六

大門左側(cè)墻面：服務(wù)中心工作人員照片墻 流程

便民服務(wù)中心服務(wù)事項 便民服務(wù)中心工作制度

便民服務(wù)中心服務(wù)事項 一,、政策咨詢

提供中央、省,、市、縣委可公開查詢的文件等,；提供黨的方針政策、法律法規(guī)等方面的政策咨詢,。

二、法律援助 解答居民的法律咨詢,，為居民提供快速便捷的法律服務(wù)；對符合法律援助條件的居民提供法律援助,；開通居民服務(wù)電話，提供法律維權(quán)服務(wù),；提供法律法規(guī)等相關(guān)書籍和文件的查閱,。

三,、人口和計生服務(wù)

為社區(qū)居民辦理生育證,、獨生子女父母光榮證,、流動人口計生證,；申請免費避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù),；領(lǐng)取避孕藥品藥具；宣傳生殖健康知識以及提供計生方面的其他服務(wù),。

四,、公共衛(wèi)生

為社區(qū)居民提供新型農(nóng)村合作醫(yī)療業(yè)務(wù)辦理,、提供健康指導(dǎo),、及時發(fā)布疾病防控信息,、負(fù)責(zé)衛(wèi)生防疫工作,。

五、養(yǎng)老保險

受理社區(qū)居民養(yǎng)老保險業(yè)務(wù),；做好養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證,；發(fā)布相關(guān)信息,，提供政策咨詢。

六,、黨員服務(wù)

根據(jù)授權(quán)辦理黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)，幫助外來人員協(xié)調(diào),、落實黨員組織關(guān)系接受單位；為外出黨員發(fā)放黨員活動證,，并建立信息檔案等；為預(yù)備期滿處于轉(zhuǎn)正期間的,，并符合轉(zhuǎn)正條件的組織關(guān)系屬于本社區(qū)管理的黨員,，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),；做好流動黨員的服務(wù)工作,。

七,、民政優(yōu)撫

建立健全社區(qū)困難居民信息庫,；接受困難居民的救助申請,，做好困難居民的救助工作,；為社區(qū)居民辦理最低生活保障,、老年證、殘疾人證等各類證件,。

八、村鎮(zhèn)建設(shè)

根據(jù)授權(quán)辦理農(nóng)村建房申報,；為社區(qū)村居建設(shè)進行規(guī)劃,；做好社區(qū)單位和企業(yè)登記,；協(xié)助城鄉(xiāng)環(huán)境治理,、協(xié)助環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)和維護。

九,、司法綜治

做好轄區(qū)居民的來信,、來電、來訪工作；及時做好居民信訪的登記,、解答、詢問和談心工作,；協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實居民反映的情況；對居民通過熱線提出的問題予以咨詢答復(fù)和幫助,；協(xié)調(diào)處理居民提出的合理求助要求；對居民提出的合理求助要求落實情況進行跟蹤了解和結(jié)果反饋,；做好轄區(qū)流動人口登記分類管理、建檔,。

十、農(nóng)林事項

推廣示范新品種新技術(shù),、提供農(nóng)作物病蟲害辨別和防治技術(shù)；落實良種補貼政策,、農(nóng)申報辦理業(yè)重特大災(zāi)害、申報辦理農(nóng)機購置補貼,；水利水保；受理林權(quán)糾紛,、申報辦理林地征占用手續(xù)。

十一,、綜合代辦

本中心權(quán)限之外,，需要縣級以上機關(guān)辦理事項,，做好材料代收,，事項代辦工作。

便民服務(wù)中心各項制度

首問負(fù)責(zé)制

一,、單位和居民到中心來辦事，第一個接待的工作人員為首問責(zé)任人,。

二、首問責(zé)任人對屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的事,，應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)予以受理,、處理；對不屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情,，要負(fù)責(zé)介紹到相關(guān)窗口,，直接落實具體接待人員,。

四,、遇有相關(guān)窗口工作人員不在或有事外出時,，首問責(zé)任人要負(fù)責(zé)接待,，并盡快聯(lián)系具體承辦人員。

五,、相關(guān)窗口對首問責(zé)任人轉(zhuǎn)辦的事項,，必須及時認(rèn)真辦理。

政務(wù)公開制度

一,、向社會公開的內(nèi)容

1、中心機構(gòu)設(shè)置、工作職責(zé),、工作權(quán)限及工作人員的姓名、職務(wù),、職責(zé)等；

2,、服務(wù)承諾,、監(jiān)督辦法等中心各項管理制度,； 3,、辦理事項,、申報條件,、辦事程序,； 4,、投訴電話及投訴的處理結(jié)果,； 5、其他社會關(guān)心的事項,。

二、向中心工作人員公開的內(nèi)容 1,、干部廉潔自律情況；

2,、干部任免、交流,、考核、考勤,、獎懲情況,； 4,、紅旗窗口和優(yōu)秀窗口工作人員評比情況； 5,、干部職工關(guān)心的其他重要情況。

事務(wù)代理制度

一、對需要區(qū)級行政服務(wù)中心或上級主管部門審批且不需要當(dāng)事人到場的事項,，由便民服務(wù)中心統(tǒng)一受理，全程代理辦理,。

二、全程代理服務(wù)的基本程序為：

（一）申請人填寫《代理服務(wù)委托書》,，窗口工作人員受理申請后,，明確告知該事項的辦理程序和時限,；

（二）受理人為代理責(zé)任人,，對所受理的事項要積極與上級行政服務(wù)中心或部門聯(lián)系，在規(guī)定時限內(nèi)代理辦結(jié),。

三、對不便到便民服務(wù)中心辦事的老弱病殘者,，中心工作人員負(fù)責(zé)上門審核服務(wù)對象提供的辦件材料,，并提供代理辦理服務(wù)。 四,、便民服務(wù)中心在社區(qū)設(shè)立服務(wù)代理點,，負(fù)責(zé)將群眾要求代辦的事項報送便民服務(wù)中心辦理。

五,、所有的代理服務(wù)事項都要填寫服務(wù)意見反饋表,，由申請人對辦理結(jié)果予以確認(rèn),，作出是否滿意的評價,。

辦事預(yù)約制度

一,、辦事群眾可以與服務(wù)中心工作人員進行預(yù)約,，洽談辦理有關(guān)事項,。

二、工作人員向服務(wù)對象明確告知預(yù)約時間,，服務(wù)對象在預(yù)約時間到便民服務(wù)中心辦理相關(guān)事務(wù),。

三,、若在約定的時間工作人員臨時有事，須及時與服務(wù)對象進行聯(lián)系,，另行預(yù)約。

限時辦結(jié)制度

一,、凡進入便民服務(wù)中心事項，都應(yīng)有明確的辦結(jié)時間,。 二、服務(wù)對象提出的申請事項,，可當(dāng)場辦結(jié)的，辦事人員要即收即辦,，現(xiàn)場一般在30分鐘內(nèi)辦結(jié),。

三、申請事項不能當(dāng)場辦結(jié)的,，辦事人員要根據(jù)辦理時限（一般辦理時限為３－５日）規(guī)定，出具承諾辦結(jié)通知單,，并在承諾的時限內(nèi)辦結(jié),。

四,、申請事項屬于轉(zhuǎn)報,、上報審批的,，承辦責(zé)任人應(yīng)盡快與上級主管部門聯(lián)系,，負(fù)責(zé)全過程辦理,，并原則承諾辦理時限,。

五,、對申請事項不符合政策規(guī)定的，工作人員應(yīng)及時作出解釋,，按規(guī)定出具不予辦理通知書,。

投訴制度

一、便民服務(wù)中心設(shè)立投訴電話,，由專人負(fù)責(zé)受理服務(wù)對象反映中心工作人員違規(guī)違紀(jì)行為,、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面問題的投訴,。

二、投訴可采用口頭,、電話或書面形式，投訴電話為

,。涉及重大事項的投訴，應(yīng)采用書面形式,。

三,、中心對投訴行為調(diào)查核實后，按照中心制度規(guī)定,，對相關(guān)問題及責(zé)任人作出處理，并將處理意見及時反饋給投訴人,。

“一次性告知”制度

一、對服務(wù)對象要一次性明確告知所辦理或咨詢的事項需要提交的有關(guān)材料,、辦理程序,、承諾時限、收費標(biāo)準(zhǔn)和辦事依據(jù),；

二、對作補辦件收件的事項,，要在補辦通知單中一次性告知需補充的有關(guān)材料；

三,、對于聯(lián)辦事項，牽頭責(zé)任人對各聯(lián)辦部門要求提供的有關(guān)材料一次性告知服務(wù)對象,；

四、對不符合條件作退回件處理的,，要以書面形式一次性告知服務(wù)對象退回的原因；

五,、對未執(zhí)行上述規(guī)定而造成不良影響的,，按有關(guān)規(guī)定處理,。

縣財政局崗位職責(zé)篇七

街道崗位職責(zé)

一,、街道辦事處工作職責(zé)

街道辦事處是攀人民政府的派出機關(guān)。在人民政府授予的職權(quán)范圍內(nèi)依法行使管理職能,，對所轄的區(qū)域性,、社會性、群眾性的工作全面負(fù)責(zé),，其主要職責(zé)是：

1.宣傳貫徹黨的路線,、方針、政策和國家的法律法規(guī)及規(guī)章,，確保區(qū)委,、區(qū)政府決策,、決定的貫徹落實,，依法行政,，履行政府派出機關(guān)的工作職責(zé),。做好轄區(qū)內(nèi)的行政事務(wù)管理服務(wù)工作,。

2.以城市管理和社區(qū)建設(shè)服務(wù)為重點,，以居民工作為基礎(chǔ)，推進本轄區(qū)物質(zhì)文明,、政治文明和精神文明建設(shè)。開展群眾性愛國衛(wèi)生運動,，綠化,、美化、凈化城市環(huán)境,。

3.服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟工作，為區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展創(chuàng)造和提供良好的環(huán)境,。

4.按照“兩級政府，三級管理”的城市管理體制,。強化城市管理職能，進行城市市容管理,，向轄區(qū)內(nèi)各類單位布置有關(guān)城市管理，方便群眾生活等區(qū)域性,、社會性、群眾性的工作,，發(fā)揮辦事處在城市管理中的基礎(chǔ)作用,。

5.指導(dǎo),、支持社區(qū)居民委員會的工作,，實施社區(qū)管理，促進社區(qū)居民委員會建設(shè),，發(fā)揮社區(qū)居委會基層群眾性自治組織的作用。 6.認(rèn)真做好轄區(qū)社會治安綜合治理工作,，依法開展消防安全和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,。加強對違法青少年的幫教轉(zhuǎn)化。保護老人,、婦女、兒童的合法權(quán)益,。

7.代表政府協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位間、部門間,、群眾間的關(guān)系，開展人民調(diào)解和普法教育,，緩解社會矛盾,，做好治安保衛(wèi)，維護和促進社會穩(wěn)定,。

8.依法進行國防動員和兵役管理,，抓好基層民兵工作。 9.發(fā)展社區(qū)教育,、科技,、文化、體育及衛(wèi)生等服務(wù)事業(yè),，管理好轄區(qū)的各項社會事務(wù),，為轄區(qū)各類單位提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好發(fā)展環(huán)境。

10.承擔(dān)并協(xié)助有關(guān)部門做好關(guān)心下一代工作,。 11.完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他工作,。

二、黨政辦公室職責(zé)

（一）辦公室職責(zé)

在街道黨工委(紀(jì)工委)的領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)在轄區(qū)內(nèi)貫徹黨的路線、方針,、政策，抓好街道黨工委決定,、決議的落實,，協(xié)調(diào)辦事處黨政部門的關(guān)系，承擔(dān)黨工委的日常黨務(wù)工作,，開展社區(qū)黨建工作,，做好黨的組織、宣傳,、統(tǒng)戰(zhàn),、紀(jì)檢、群團,、精神文明建設(shè)等項工作,。做好人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)絡(luò)工作,。參與政務(wù)和事務(wù)管理，擬定工作計劃和各項規(guī)章制度,，督促檢查重要事項的落實,；綜合協(xié)調(diào)辦事處各部門,、各科室，做好文秘,、保密,、信息,、檔案管理、接待,、安全保衛(wèi)等工作；組織有關(guān)部門會議,；負(fù)責(zé)管理辦事處機關(guān)工作人員的人事、工資,、福利，做好后勤保障服務(wù)和機關(guān)離退休人員的管理服務(wù),；負(fù)責(zé)管理辦事處的固定資產(chǎn)；做好人大代表,、政協(xié)委員意見、建議,、批評提案等工作,，協(xié)調(diào)社區(qū)關(guān)系。

完成上級部門和街道領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

（二）辦公室主任崗位職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的各項方針政策,，熟悉各項工作業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,。

2.負(fù)責(zé)辦公室全面工作,，制定各崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，建立辦公室內(nèi)部工作制度,，組織并督促辦公室人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。

3.密切各部門工作關(guān)系,，加強協(xié)作配合,，做好銜接協(xié)調(diào)工作。組織收集和了解各科室工作動態(tài),，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各科室之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,，掌握機關(guān)主要活動情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議,。

4.負(fù)責(zé)各種會議的籌備、組織工作,。負(fù)責(zé)主辦的會議組織、準(zhǔn)備,、記錄，督察督辦會議決議（決定）,。

5.負(fù)責(zé)組織起草、審核各種公文,，把好文字關(guān)和政策關(guān),。 6.負(fù)責(zé)對外溝通,、聯(lián)系,、匯報,、約請等，安排和參加公務(wù)接待和公務(wù)活動,。

7.負(fù)責(zé)本室人員的工作安排,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、培訓(xùn)和考核,。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作,。

（三）辦公室秘書崗位職責(zé)

１.負(fù)責(zé)文字處理、信息反饋,、督辦檢查,、印箋處理。

２.協(xié)助辦公室主任做好黨工委,、辦事處召開的各種會議的組織安排,、會議記錄和會議決定事項的催辦落實工作。

3.完成各類公文起草,、審稿。

4.做好信息管理工作,，建立完整的信息網(wǎng)絡(luò)隊伍，完成區(qū)委,、區(qū)政府及上級相關(guān)部門下達的信息上報指標(biāo),，完成街道的工作動態(tài),、會議紀(jì)要,、情況通報、史志等工作,。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作,。

（四）檔案員崗位責(zé)任制

１.努力學(xué)習(xí)和掌握檔案工作基礎(chǔ)理論和有關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平,，以適應(yīng)檔案工作發(fā)展需要,。

２.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹檔案法，以法治檔,，集中統(tǒng)一的管理本機關(guān)的全部檔案,。

3.做好檔案的收集、整理,、鑒定、保管,、統(tǒng)計,、利用等工作,。 4.熟悉家底,，了解需求，對庫存檔案做到心中有數(shù),，積極提供利用，充分發(fā)揮檔案的作用,。

5.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，維護檔案的完整和安全,。 6.嚴(yán)格履行檔案的歸檔,、保管,、借閱復(fù)制手續(xù)，遵守有關(guān)制度,。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。

（五）辦公室文員崗位職責(zé)

1.接聽,、轉(zhuǎn)接電話和記錄工作，接待來訪人員,。 2.負(fù)責(zé)辦公室的機要和保密工作,，做好辦公室檔案收集,、整理工作。

3.負(fù)責(zé)會議室的清潔衛(wèi)生,。

4.負(fù)責(zé)文件資料的打印,、登記、發(fā)放,、復(fù)印,、裝訂，分發(fā),。

5.負(fù)責(zé)街道公文,、信件、郵件,、報刊函件整理保管和分送。

6.保管登記和按規(guī)定發(fā)放街道辦公用品,。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作,。

（六）街道黨務(wù)工作崗位職責(zé) 1.宣傳和執(zhí)行黨的路線方針政策，宣傳和執(zhí)行黨中央,、上級組織和本組織的決議,，做好街道黨建工作，確保黨建目標(biāo)管理的貫徹落實,。

2.經(jīng)常了解社區(qū)黨組織、企業(yè)黨組織黨的建設(shè)工作開展情況,，黨員的思想動態(tài),，工作、學(xué)習(xí)和生活情況,，及時向街道黨工委和街道黨政辦匯報,、反饋；指導(dǎo)各社區(qū),、企業(yè)做好黨建工作,。

3.加強上下級黨組織的聯(lián)系，做好黨員的教育管理和發(fā)展工作,。

4.完成組織工作,、黨風(fēng)廉政宣傳教育、老干部工作及相關(guān)資料的準(zhǔn)備,。

5.做好轄區(qū)黨組織的黨建聯(lián)席工作。 6.完成重要活動的資料準(zhǔn)備工作,，7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作,。

（七）婦聯(lián)工作崗位職責(zé)

１.宣傳貫徹黨的路線,、方針,、政策,，向上級反映社區(qū)婦女群眾的意見、建議和要求,，代表婦女在基層政權(quán)建設(shè)中發(fā)揮民主參與和民主監(jiān)督的作用，推進男女平等基本國策的落實,。 ２.開展“巾幗建功”,、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動，推進社區(qū)文化建設(shè),，弘揚社會主義公德,、職業(yè)道德和家庭美德，提高婦女綜合素質(zhì),。

３.宣傳、普及維護婦女兒童合法權(quán)益的法律法規(guī)等知識,，關(guān)心幫助轄區(qū)內(nèi)有困難的人群，為婦女兒童辦實事,、辦好事,，維護社會穩(wěn)定,，推進依法治區(qū),。

４.普及科普知識、環(huán)境保護知識,、婦幼保健知識,，宣傳優(yōu)生、優(yōu)育,、優(yōu)教,，提高婦女兒童健康水平和家庭教育水平,。

（八）團建工作崗位職責(zé)

1.制定好社區(qū)共青團工作的年度計劃和目標(biāo)，突出重點,，做好工作總結(jié)。

2.加強各社區(qū)青年隊伍建設(shè),，加強培訓(xùn)及分類指導(dǎo),。 3.指導(dǎo)各社區(qū)開展寒暑假學(xué)生進社區(qū)和系列活動，豐富青少年的假期生活,。

4.為社區(qū)各屆青年的成長搭建舞臺，關(guān)心困難家庭 學(xué)生,，協(xié)助民政等部門做好幫困工作。

５.創(chuàng)建工作栽體,，拓展工作領(lǐng)域,，凝聚優(yōu)秀青年人才,，做好社區(qū)青少年事務(wù)管理工作,，配合勞動部門做好社區(qū)青年的培訓(xùn)就業(yè)等工作,。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。.（九）報賬員崗位職責(zé)

１.負(fù)責(zé)與財政部門辦理預(yù)算內(nèi),、外的資金撥款,。 2.將核算單位的收款憑據(jù)及時送交結(jié)算柜,。

3.編制本單位年度部門預(yù)算,，并根據(jù)財政部門批準(zhǔn)的預(yù)算進行分解和落實,。

4.完成年終決算會計報表的填制和報送工作,。 5.按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)賬和現(xiàn)金的收付等日常財務(wù)收支的業(yè)務(wù),，建立必要的備查賬和輔助賬，負(fù)責(zé)本單位資金手冊的填制和管理,。

6.審查整理本單位財務(wù)等收支原始憑證,，履行本單位領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)辦人簽字等單位內(nèi)部財務(wù)管理簽批手續(xù)。

7.做好獎金,、勞動工資,、福利等管理與發(fā)放，負(fù)責(zé)監(jiān)督本單位資金使用情況,。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

（十）駕駛員崗位職責(zé)

1.認(rèn)真遵守國家交通法律,、法規(guī),；認(rèn)真執(zhí)行車輛管理的各項規(guī)章制度,，服從命令,、聽從指揮。

2.按時檢查車輛的水,、電,、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,，及時排查陷患，嚴(yán)禁帶“病”出車,。

3.提高安全思想意識，牢記安全第一,，杜絕麻痹思想,，嚴(yán)禁違章操作,、違章駕駛,，嚴(yán)禁酒后駕車,。 4.杜絕不經(jīng)批準(zhǔn)，擅自換車或找其他人替補駕車的情況發(fā)生,。

5.車輛年審,、檢修,、更換配件等,，應(yīng)報辦公室批準(zhǔn),，由專人負(fù)責(zé)辦理,，不得擅自做主,。

6.堅持做好請銷假制度,，未經(jīng)批準(zhǔn)，嚴(yán)禁私自出車,；

7.搞好車輛衛(wèi)生,，出勤中要主動、勤快,、文明服務(wù),； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,。

（十一）門衛(wèi)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)機關(guān)辦公樓的安全保衛(wèi)及日常衛(wèi)生管理,，堅守崗位,，對門衛(wèi)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，確保本單位的安全。

2.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常清掃,； 3.負(fù)責(zé)機關(guān)辦公樓的簡單的水電維修； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作,。

（十二）設(shè)備維護人員崗位職責(zé)

１.負(fù)責(zé)機關(guān)電器設(shè)備的定期維護和設(shè)備故障的及時排除,。發(fā)現(xiàn)故障一般應(yīng)在科室工作人員報告設(shè)備故障二日內(nèi)處理，不能處理的及時報告領(lǐng)導(dǎo),，采取其它措施。

2.向職工傳授各種電器設(shè)備的使用,、保養(yǎng)的知識和技術(shù)，提高設(shè)備的使用率,，保證正常使用,。設(shè)備維修完畢,，及時與使用人員交接,，告知注意事項。3.對于不能維修的設(shè)備,，須請專業(yè)人事處理或需采購配件的,，應(yīng)事先報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

4.對于已無維修價值的故障設(shè)備,，應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報有關(guān)的情況，按資產(chǎn)報廢規(guī)定程序處理,，不得擅自進行處理,。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（十三）汽車維修人員崗位職責(zé)

１.全面熟悉和掌握汽車的性能,、用途,、保養(yǎng)及維修常識,。

２.主動了解街道汽車的運轉(zhuǎn)情況，及時掌握相關(guān)信息,，主動定期做好車輛保養(yǎng),、保險,、檢修等相關(guān)工作,。

３.負(fù)責(zé)提出擬檢修車輛的檢修原因,，為領(lǐng)導(dǎo)提供車輛檢修,、保養(yǎng)決策的參考意見,。

４.負(fù)責(zé)提出購置配件計劃,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)送出維修,。

５.認(rèn)真填寫記錄,。分析可能產(chǎn)生的原因，供車輛管理人員與使用人進行交流,。

６.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

三,、督查辦職責(zé)

（一）督查辦職責(zé) 1.督促檢查區(qū)里的重要決策、重要決定,、決議、重要文件和重要工作部署,，明確要求報告貫徹落實的事項。

2.督促檢查區(qū)委,、政府領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)重要批示,、重要交辦事項和確立的查辦事項。

3.分解,、督查街道黨工委,、辦事處工作目標(biāo)。 4.督促檢查街道重要會議的貫徹落實情況,，重要事件的處理情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦其它重要事項的辦理情況,。

5.反饋督查工作信息。

6.協(xié)助抓好黨風(fēng)廉政和機關(guān)效能建設(shè)

（二）督查辦主任崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)街道目標(biāo)督查工作的管理,，負(fù)責(zé)擬制、分解,、調(diào)整目標(biāo)計劃,。

2.制定督查督辦規(guī)章制度。

3.對區(qū),、街兩級目標(biāo)任務(wù)執(zhí)行情況開展督查,，及時了解區(qū)、街目標(biāo)工作決策落實信息,，溝通協(xié)調(diào)街道科室,、社區(qū)間關(guān)系,，及時反饋工作落實情況，提出目標(biāo)管理考核意見,。

4.組織民情民意調(diào)查,，督促相關(guān)舉措的落實。 5.協(xié)助紀(jì)工委做好黨風(fēng)廉政相關(guān)工作,。

（三）機關(guān)工會工作職責(zé) 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)工會工作的法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策,，組織干部職工學(xué)習(xí)黨的方針政策,；

2.積極開展群眾性的勞動競賽、合理化建議,、職工文化活動,。

3.幫助干部職工解決后顧之憂,，協(xié)調(diào)家庭糾紛，監(jiān)督干部職工福利待遇工作的落實,。協(xié)調(diào)處理勞動糾紛。

4.協(xié)調(diào)干部職工與黨政的關(guān)系,，護職工的合法權(quán)益，維護職工的切身利益,。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

四,、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室（愛衛(wèi)辦）職責(zé) 負(fù)責(zé)街道轄區(qū)的安全生產(chǎn)工作及搶險救援及街道轄區(qū)的安全生產(chǎn)工作和愛國衛(wèi)生工作。

（一）安全工作崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)街道日常安全工作,，包括：生產(chǎn)安全,、消防安全,、食品安全、交通安全（車輛安全）,、城市防汛,、地質(zhì)災(zāi)害安全等。宣傳國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),，檢查轄區(qū)安全，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報,，通知責(zé)任單位整改，協(xié)調(diào)相關(guān)單位或部門消除隱患,。協(xié)調(diào)處理轄區(qū)安全責(zé)任事故，檢查并消除安全隱患,。做好安全生產(chǎn)工作資料收集整理。

（二）愛國衛(wèi)生工作崗位職責(zé) 組織開展街道愛國衛(wèi)生工作,，進行愛國衛(wèi)生宣傳,，組織敞養(yǎng)無主流浪犬只滅殺，組織街道治臟日活動,，開展健康教育,、病媒生物防治、除“四害”工作,。

（三）應(yīng)急救援工作崗位職責(zé)

編制應(yīng)急救援預(yù)案,，落實街道應(yīng)急救援工作物資準(zhǔn)備,、人員聯(lián)絡(luò),。

五,、街道經(jīng)濟管理科職責(zé)

（一）經(jīng)濟管理科職責(zé)

1.負(fù)責(zé)對街道經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃擬定并組織實施協(xié)調(diào)好工商,、稅務(wù)等關(guān)系,，負(fù)責(zé)對企業(yè)進行監(jiān)督,、指導(dǎo),、服務(wù),，負(fù)責(zé)（對企業(yè)的安全生產(chǎn)，健康教育的監(jiān)督,。已交移交安辦、愛衛(wèi)班管理）

2.負(fù)責(zé)招商引資項目的考察,、洽談、論證,、立項以及及相關(guān)協(xié)調(diào)服務(wù)工作,；

3.幫助企業(yè)做好挖潛和技術(shù)革新及建章建制，依法經(jīng)營管理等工作,；

4.負(fù)責(zé)做好轄區(qū)土地,、房產(chǎn)、人力資源的調(diào)查摸底工作,，及時掌握相關(guān)信息,；（均可列入統(tǒng)計工作）5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作，并指導(dǎo)企業(yè)做好相關(guān)統(tǒng)計基礎(chǔ)性工作,；

6.協(xié)助做好企業(yè)建立黨組織、工會,、簽訂用工合同，以及人口與計劃生育管理工作,；

7.負(fù)責(zé)做好街道、社區(qū)稅收協(xié)調(diào)工作,； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）科長崗位職責(zé)

1.積極協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)抓好經(jīng)濟科的全面工作,，做好對科室人員的使用和考察,，調(diào)動人員的積極性,，共同完成本科的各項任務(wù),。

2.認(rèn)真制定街道的年度經(jīng)濟計劃和總結(jié),，分析街道經(jīng)濟運行情況，積極開展招商引資和固定資產(chǎn)投資工作,，保證街道經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,。

3.深入轄內(nèi)企業(yè)進行調(diào)查研究，指導(dǎo),、協(xié)調(diào),、促進企業(yè)的發(fā)展,，及時為企業(yè)的經(jīng)營管理提供各種信息和服務(wù)。

4.落實屬地企業(yè)統(tǒng)計登記和專項統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,。 5.（對安全生產(chǎn),、消防進行監(jiān)督管理,，安辦管理）；配合區(qū)職能部門開展科普,、科技咨詢及培訓(xùn)、職業(yè)病防治,、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢查,指導(dǎo)開展勞動保障和社會再就業(yè)等工作（社區(qū)服務(wù)中心管理）,。

6.完成上級交辦的其他工作。

（三）統(tǒng)計員崗位職責(zé)

1.在科長的領(lǐng)導(dǎo)下,，完成科領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,，落實制定的工作計劃,，根據(jù)上級的工作意圖,，結(jié)合實際開展工作,，及時反映情況,，制定切實可行的工作措施,。

2.熟悉統(tǒng)計崗位業(yè)務(wù)知識,，提高辦事效率，了解統(tǒng)計的政策法規(guī),，依法行政。

3.對統(tǒng)計工作進行組織,、協(xié)調(diào),、指導(dǎo),。

4.負(fù)責(zé)完成月度主要經(jīng)濟指標(biāo)的匯總，及時上報區(qū)統(tǒng)計局,。

5.負(fù)責(zé)對各種統(tǒng)計年報的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，布置任務(wù)、收集,、整理,、匯總、上報工作,。

6.準(zhǔn)確,、及時收集上報限額以上的批發(fā)零售業(yè)、住宿業(yè),、餐飲業(yè)等統(tǒng)計報表,。

7.負(fù)責(zé)收集各單位勞動工資報表，按照上報區(qū)統(tǒng)計局,。 8.按照國家統(tǒng)計局有關(guān)制度方法規(guī)定，積極參與投入完成工業(yè),、基本單位、經(jīng)濟等普查任務(wù),，同時做好專項調(diào)查工作。

9.完成上級交辦的其他工作,。

（四）經(jīng)濟管理科科員崗位職責(zé)

1.協(xié)助科長開展工作。

2.負(fù)責(zé)工業(yè)新項目建設(shè)的進度統(tǒng)計,。 3.負(fù)責(zé)與企業(yè)的聯(lián)絡(luò)和信息溝通工作。

4.參與招商引資,、固定資產(chǎn)投資和項目評估工作,。 5.參與招商引資、工業(yè)投資,、技術(shù)改造及盤活存量資源的實施,。

6.負(fù)責(zé)招商引資,、固定資產(chǎn)投資的統(tǒng)計,、上報工作,。 7.負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)工作,。6.負(fù)責(zé)承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項,。

六,、城管環(huán)衛(wèi)科工作職責(zé)

負(fù)責(zé)城市建設(shè)管理,、市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生,、綠地管護、市政設(shè)施維護,、初級衛(wèi)生保健、傳染性疾病預(yù)防等工作,。

（一）市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作崗位職責(zé)

1.路面保潔,。負(fù)責(zé)轄區(qū)主次干道,，小街小巷及硬化路面日常保潔檢查和督導(dǎo),。

2.垃圾清運,。負(fù)責(zé)轄區(qū)次干道、小街小巷,、居民生活區(qū)生活垃圾清運情況檢查和督導(dǎo),。

3.公廁管理。負(fù)責(zé)轄區(qū)次干道,、小街小巷、居民生活區(qū)公廁清掃保潔和設(shè)施維護檢查和督導(dǎo),。

4.家禽敞放管理,。負(fù)責(zé)轄區(qū)次干道、小街小巷,、居民生活區(qū)家禽敞養(yǎng)檢查和督導(dǎo),。

5.邊坡保潔。負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各邊坡保潔檢查和督導(dǎo)。6.轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,。負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各單位環(huán)境衛(wèi)生檢查和督導(dǎo)。

7.站前廣場衛(wèi)生管理,。負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)站前停車場、廣場環(huán)境衛(wèi)生的檢查和督導(dǎo),。

8.落實沿街單位“門前五包”責(zé)任制,。檢查并督促社區(qū)與商戶簽訂 “門前五包”責(zé)任書。

（二）環(huán)境保護崗位職責(zé)

１.認(rèn)真學(xué)習(xí)環(huán)境保護的各項法律,、法規(guī),，不斷強化環(huán)境保護意識。

2.煙塵治理,。負(fù)責(zé)轄區(qū)燃燒垃圾管理,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，馬上到現(xiàn)場處理,。

3.噪聲污染,。負(fù)責(zé)轄區(qū)噪聲管理，根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定噪聲標(biāo)準(zhǔn)進行管理,。

4.污水管理,。負(fù)責(zé)轄區(qū)污水橫流管理,。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，馬上通知社區(qū)到現(xiàn)場進行處理,。

5.沿江等水源地質(zhì)達標(biāo)管理,。負(fù)責(zé)轄區(qū)沿江保潔車和種植蔬菜管理工作。

（三）城市管理工作崗位職責(zé) 1.整治轄區(qū)“十亂現(xiàn)象”,。負(fù)責(zé)主、次干道占到經(jīng)營,、戶外廣告、亂堆亂放,、亂涂亂畫、游商小販,、亂搭亂建等現(xiàn)象的清理整治。

2.檢查和規(guī)范主,、次干道商促銷活動,。負(fù)責(zé)轄區(qū)主、次干道商家搞違規(guī)商業(yè)促銷活動,。

3.加強城監(jiān)隊管理,。負(fù)責(zé)城監(jiān)隊隊伍管理： ①制定行之有效的管理考核制度。

②定期組織城監(jiān)隊隊員的城市管理相關(guān)知識,。③嚴(yán)格考核,。

4.加強綠地管理,。負(fù)責(zé)對社區(qū)綠地養(yǎng)護檢查和督導(dǎo),。5.加強市政設(shè)施管理。負(fù)責(zé)對各社區(qū)市政設(shè)施維護和檢查,。

6.組織轄區(qū)樓棟長,、志愿者,、退休老黨員參與轄區(qū)文明勸導(dǎo)宣傳活動,。

七,、街道社區(qū)服務(wù)中心職責(zé)

（一）社區(qū)服務(wù)中心職責(zé)

1.負(fù)責(zé)街道社區(qū)服務(wù)規(guī)劃的擬訂并組織實施,，負(fù)責(zé)轄區(qū)勞動就業(yè)及社會保障工作,，負(fù)責(zé)城市低保申請審查,、審批,、發(fā)放、監(jiān)督及擁軍優(yōu)屬,、扶弱濟殘幫困工作,，規(guī)范和引導(dǎo)社區(qū)服務(wù)項目開發(fā),。 2.負(fù)責(zé)街道商屋,、門面,、街道家屬樓的管理及基礎(chǔ)設(shè)施房屋修建工作,，收集相關(guān)商屋租賃信息,，確保街道商屋等固定資產(chǎn)保值增值,。

3.負(fù)責(zé)下崗,、失業(yè),、就業(yè)人員相關(guān)證照的申請、審查,、辦理工作。

4.負(fù)責(zé)社區(qū)服務(wù)站的管理和指導(dǎo)工作,。 5.負(fù)責(zé)基層政權(quán)建設(shè)，指導(dǎo)社區(qū)居委會工作,。6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)轄區(qū)各種志愿者隊伍依法開展各種便民利民服務(wù),，并協(xié)助做好相關(guān)服務(wù)隊伍的建設(shè)工作,。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項,。

（二）街道就業(yè)和社會保障服務(wù)中心崗位職責(zé) 1.認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行國家、省,、市勞動保障工作的方針,、政策、法律,、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府及上級相關(guān)部門的決議,、決定和指導(dǎo)精神、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,、努力實踐“三個代表”重要思想,，切實為廣大群眾做實事，辦好事,。

2.做好職工隊伍建設(shè),，努力提高職工的思想素質(zhì),，要求職工在工作中嚴(yán)于律已,、廉潔從政,、秉公辦事，不徇私情,。嚴(yán)格按照辦事程序和規(guī)定辦事，不得假公濟私,，損公肥私，遵守職業(yè)道德,，對來辦事的同志做到熱情、周到,、耐心,，努力提高服務(wù)質(zhì)量，工作不推諉,，實行限時服務(wù)等承諾制。3.注重職工業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,，使每位職工業(yè)務(wù)素質(zhì)都達到工作要求，熟悉養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等社會保險和勞動就業(yè),、監(jiān)察、用工年齡,，仲裁的相關(guān)政策,、法律、法規(guī)熟練掌握辦理各種保險和勞動就業(yè),、監(jiān)察、用工年檢，仲裁的工作程序,。

4.組織職工配合上級經(jīng)辦機構(gòu)，搞好對轄區(qū)內(nèi)退休人員,、失業(yè)人員的管理，建立轄區(qū)內(nèi)退休人員和失業(yè)人員的數(shù)據(jù)庫,。開展就業(yè)服務(wù)及養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險的擴面宣傳工作。協(xié)助上級主管部門做好勞動保險,、監(jiān)察和用工年檢工作,。

5.制定年度工作計劃,，確立工作目標(biāo),。工作中重視統(tǒng)計,、分析，不斷積累經(jīng)驗,，并對年檢工作進行總結(jié),。

（三）企業(yè)離退休人員社會化管理崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)轄區(qū)工作站的指導(dǎo)、計劃,、實施、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、監(jiān)督檢查。

2.建立企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)信息庫（卡）,，提供查詢服務(wù)。

3.指導(dǎo)工作站規(guī)范管理退休人員,，強化社區(qū)功能。 4.建立退休人員基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證核查機制,。5.指導(dǎo)協(xié)助工作站建立企業(yè)退休人員自我管理和互助服務(wù)小組。

6.幫助工作站建立健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),。 7.引導(dǎo)社會的力量為企業(yè)退休人員提供生活照料、醫(yī)療衛(wèi)生保健,。

8.指導(dǎo)或組織工作站開展文化健身活動,。

（三）失業(yè)人員管理崗位職責(zé)

1.開展轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的入戶調(diào)查和登記工作，掌握核實失業(yè)人員家庭狀況,、基本生活狀況、失業(yè)原因,、就業(yè)愿望、職業(yè)技能和培訓(xùn)需求,、了解失業(yè)人員日常生活、社會公告和遵紀(jì)守法等基本情況,。

2.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員基本信息管理。對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員進行分類統(tǒng)計,，建立失業(yè)人員管理臺帳。對就業(yè)特困人員（夫妻雙方失業(yè)和女性40周歲,，男性50周歲以上長期失業(yè)人員,，因殘疾或其他原因的就業(yè)困難人員）的情況進行登記、建檔和統(tǒng)計分析上報。

3.指導(dǎo)失業(yè)人員辦理《失業(yè)證》,，協(xié)助符合條件的失業(yè)人員申領(lǐng)《再就業(yè)優(yōu)惠證》,，指導(dǎo)辦理失業(yè)保險關(guān)系的接續(xù)及失業(yè)人員的勞動事務(wù)代理,。

4.協(xié)助失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)落實失業(yè)人員生活救濟措施,，了解失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險期間再就業(yè)情況,，并向就業(yè)服務(wù)部門及時提出建議。

5.采取多種措施組織實施就業(yè)援助,、幫助轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè),。

（四）退休人員管理崗位職責(zé)

1.建立轄區(qū)內(nèi)退休人員基本信息庫。包括家庭情況,、退休金情況、健康狀況,、所在單位情況等基本情況。

2.分別情況可以逐步將轄區(qū)內(nèi)退休人員的人事檔案集中管理,，對不屬于檔案管理權(quán)限內(nèi)的退休人員，應(yīng)建立預(yù)備檔案,。

3.協(xié)調(diào)與企業(yè)的關(guān)系，督促企業(yè)支付補貼。企業(yè)補貼部分也可由原企業(yè)按年劃撥到社區(qū)勞動保障工作站指定帳戶代發(fā),。

4.定期開展各項有益活動。重點開展好迎新春聯(lián)歡會、重陽節(jié)敬老聯(lián)歡會,、退休人員學(xué)習(xí)會,，定期分析和研究退休人員的思想狀況，維護社會穩(wěn)定,、開展各種有益身心健康的文體活動，組織離退休人員參加有關(guān)的比賽活動,。

5.做好四必訪工作,。一是對住院的退休人員及時探望、慰問,，對長期臥床不起的退休人員上門看望,。二是對發(fā)生意外事故的退休人員家庭及時走訪慰問，退休人員去世,，協(xié)助家人處理后事,，辦理領(lǐng)取喪葬補助手續(xù)。三是及時調(diào)節(jié)退休人員家庭或與鄰里發(fā)生的糾紛,，化解矛盾,。四是對生活特別困難的退休人員走訪,、慰問,，符合“低保”條件的及時與有關(guān)部門聯(lián)系,，落實其“低保”待遇,。6.按照社保經(jīng)辦要求，對離退休人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格進行核查,，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金的現(xiàn)象發(fā)生。

7.加強對退休人員中黨員的管理,，建立組織生活制度；組織黨員積極參加黨的活動,，并按期交納黨費,。

8.指導(dǎo)幫助遷居異地的退休人員辦理相關(guān)社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

（五）街道民政助理員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制定民政工作計劃,，并組織實施,。

2.完善社會救助體系，健全制度,，保障困難群眾的基本生活，做好社區(qū)低保申報,、審查,、審批、發(fā)放工作,；

3.完善基層民主政治建設(shè)工作體系,，保障群眾的民主權(quán)力,，搞好基層政權(quán)建設(shè)，抓好社區(qū)居委會達標(biāo)示范,、社區(qū)建設(shè)、社區(qū)服務(wù)工作,。加強服務(wù)設(shè)施建設(shè)。

4.全面落實撫恤優(yōu)待,、優(yōu)撫對象政策,，為優(yōu)撫對象服務(wù),。 5.及時做好查災(zāi),、報災(zāi)、救災(zāi)工作,。6.加強社團登記管理,，打擊民間非法組織。

7.提倡社會主義新風(fēng),，反對封建迷信,，杜絕亂葬亂埋。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù),。

（六）街道文體工作崗位職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)文化體育方面的路線,、方針政策，制定文化體育發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃,，組織各項文體活動的開展，組隊參加上一級的各種文體比賽活動,。

2.貫徹執(zhí)行《全民健身計劃綱要》，積極開展全民健身活動,，發(fā)展群眾體育。

3.各項活動材料,、圖片的收集整理。

4.搞好文藝骨干隊伍建設(shè),，發(fā)展具有時代精神和地方特色的文化藝術(shù),。

（七）街道科技工作崗位職責(zé)

1.宣傳,、貫徹執(zhí)行有關(guān)科技工作的方針政策和法律法規(guī),，擬定本街道科教的規(guī)劃和年度計劃，并組織實施,。

2.做好街道科技計劃項目的立項申報,。

3.組織建立科技服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，普及推廣先進適用技術(shù),，指導(dǎo)科技服務(wù),，傳播科技信息,。

4.組織開展科普宣傳活動,，普及科技知識,，傳播科學(xué)方法，倡導(dǎo)科學(xué)思想,，弘揚科學(xué)精神

（八）街道工會工作崗位職責(zé)

1.根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》,，圍繞黨工委的工作大局，領(lǐng)導(dǎo)和組織街道各級工會組織，職工群眾履行法律賦予的權(quán)利和義務(wù),，在黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下獨立自主開展工作和活動。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行街道總工會會員大會和會員代表大會的決議及上級工會的決定,。

3.制定街道總工會的各項工作計劃，各種會議的組織實施及各類學(xué)習(xí)的安排,。

4.開展調(diào)查研究,，掌握和反映職工群眾的意見和要求，為黨工委,、辦事處提出決策依據(jù),。

5.關(guān)心職工的疾苦，密切同群眾的聯(lián)系,，建立特殊職工,、特困職工檔案制度。

6.組織企業(yè)職工參加經(jīng)濟建設(shè)和勞動競賽,，搞好民主管理,，簽訂集體合同,。

7.指導(dǎo)基層工會組織的發(fā)展和建設(shè)工作,。

8.負(fù)責(zé)女職工工作,，維護女職工合法權(quán)益和特殊權(quán)益。

9.做好工會資料的收集,、整理,、管理工作。

（九）資產(chǎn)管理崗位職責(zé)

1.對街道所有房產(chǎn)使用情況和范圍進行統(tǒng)計及產(chǎn)權(quán)辦理情況進行登記,，對經(jīng)營性資產(chǎn)進行管理,，建立臺帳。

2.嚴(yán)格執(zhí)行上級部門政策,，負(fù)責(zé)對轄區(qū)改制企業(yè)移交住房維修金進行登記,，造冊，對居委會申請維修項目,，負(fù)責(zé)審核,，管理和組織工作，保證維修金合理,，有效使用。

（十）計劃生育辦公室工作崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)宣傳貫徹國家人口和計劃生育政策,、法律、法規(guī),，普及計劃生育的科學(xué)知識；

2.負(fù)責(zé)人口與計劃生育實施方案在本轄區(qū)內(nèi)的貫徹落實工作,；

3.負(fù)組基層計劃生育組織網(wǎng)絡(luò)、干部隊伍和計劃生育協(xié)會組織的建設(shè)工作,；

4.負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)計劃生育專（兼）職干部的培訓(xùn)工作,；

5.負(fù)責(zé)一胎《生育服務(wù)證》的審批和二胎《生育服務(wù)證》的審核申報工作；

6.負(fù)責(zé)辦理《獨生子女父母光榮證》和獨生子女父母光榮獎勵費發(fā)放工作,；

7.負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育知識的宣傳,，孕前管理,，避孕藥具的管理,、發(fā)放，避孕節(jié)育服務(wù)工作,；

8.負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)流動人口的統(tǒng)計登記,、信息交流、宣傳教育,、服務(wù)和管理工作,；

9.負(fù)責(zé)計劃生育工作資料收集歸檔工作；

10.負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)計劃生育行政執(zhí)法工作,；

11.負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)計劃生育來信來訪工作；

八,、綜治維穩(wěn)中心崗位職責(zé)

（一）綜治維穩(wěn)中心崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)街道司法所,、法律服務(wù)所的指導(dǎo)、管理工作,。2.負(fù)責(zé)司法、法制宣傳,、社會治安綜合管理、人民調(diào)解及對劣跡青少年,、兩勞人員,、“法輪功”頑固分子等的監(jiān)控管理工作,。

（二）綜治維穩(wěn)崗位工作職責(zé)

1.貫徹執(zhí)行上級有關(guān)綜治,、維穩(wěn)和平安建設(shè)工作的方針,、政策和部署，認(rèn)真分析形勢,，及時報告工作情況,，提出工作建議；

2.督促檢查社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任執(zhí)行情況,，兌現(xiàn)考核獎懲措施,；

3.組織實施街道黨工委、辦事處交辦的各項綜治工作任務(wù),，指導(dǎo)督促本轄區(qū)的綜治和平安建設(shè)工作措施的落實,；

4.組織開展社會不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調(diào)處工作，統(tǒng)一受理,、調(diào)解各類矛盾糾紛和群眾來信來訪，協(xié)調(diào)處置各類突發(fā)性和群體性事件,；

5.組織開展綜治、平安建設(shè)和法制宣傳教育活動,，做好基層綜治干部和群防群治隊伍的教育、管理和培訓(xùn)等工作,；

6.加強成員部門之間日常工作的協(xié)調(diào)配合，實現(xiàn)信息,，資源共享和工作人員個體之間能力的互補；負(fù)責(zé)面向群眾辦事窗口的日常運作和管理,；

7.負(fù)責(zé)綜治日常報表、信息的上報工作,； 8.完成街道（鎮(zhèn)）綜治辦交辦的其他工作任務(wù),。

（二）信訪接待崗位職責(zé)

1.受理,、交辦,、轉(zhuǎn)送信訪人提出的信訪事項。 2.承辦區(qū)委,、區(qū)政府交由處理的信訪事項。3.協(xié)調(diào)處理重要信訪事項,。4.督促檢查信訪事項的處理,。

5.研究分析信訪情況，開展調(diào)查研究,，及時向社區(qū)提出完善政策和改進工作的建議。

6.對社區(qū)其他工作部門的信訪工作進行指導(dǎo),。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作,。

（三）整體聯(lián)動防范領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹“打防結(jié)合,，預(yù)防為主”的方針,，構(gòu)建“打、防,、控”一體化的治安防控體系及其長效機制。

2,、制定本轄區(qū)整體聯(lián)動防范工程建設(shè)工作方案和治安突發(fā)事件工作預(yù)案，并組織實施,。

3、執(zhí)行全區(qū)整體聯(lián)動防范工程建設(shè)指揮部的命令,，組織指揮本轄區(qū)整體聯(lián)動防范工作。

4,、定期召開聯(lián)動防范會議,，排查,、通報治安形勢,，協(xié)調(diào)解決整體聯(lián)動防范工程建設(shè)中人防,、物防,、技防等方面的重大問題,。

5、制定參與聯(lián)動單位的職責(zé)任務(wù),，聯(lián)動隊伍的組織管理,，定期對聯(lián)動單位，履行職責(zé)情況進行檢查督促,。

6、辦理東區(qū)聯(lián)動指揮中心和街道黨委,、辦事處交辦的其它事項。

（四）街道司法所工作職責(zé)

司法所在街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)司法局指導(dǎo)下開展工作,，其工作職責(zé)：

1.協(xié)助基層政府開展依法治理工作和執(zhí)行檢查,、監(jiān)督工作。

2.指導(dǎo)管理人民調(diào)解工作和基層法律服務(wù)工作,，參與重大疑難民間糾紛調(diào)解工作。

3.指導(dǎo)管理基層法律服務(wù)工作,。 4.代表街道辦事處處理民間糾紛,。

5.組織開展法制宣傳教育工作和基層依法治理工作。 6.組織開展對刑滿釋放和解除勞教人員的過渡性安置和幫教工作,，承擔(dān)社區(qū)矯正的日常工作,。

7.積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,。對每月排查出的民間糾紛和不安全因素，采取相應(yīng)對策,，做好預(yù)防和化解工作。

8.建立健全司法所臺賬,，專人負(fù)責(zé)做好文件資料和業(yè)務(wù)材料的卷宗及歸案工作。

9.與社會治安綜合治理工作,。 10.完成上級司法行政機關(guān)和街道辦事處交辦的其它有關(guān)工作,。

九、街道武裝部工作職責(zé)

（一）武裝部工作職責(zé)

1.堅持黨對武裝工作的領(lǐng)導(dǎo),，負(fù)責(zé)街道武裝工作規(guī)范化建設(shè)和民兵工作,，堅持以《民兵工作條例》和《軍隊基層建設(shè)綱要》為依據(jù)，落實上級武裝工作和民兵基層建設(shè)要求,；

2.負(fù)責(zé)本街道的民兵組織建設(shè),，按時完成年度民兵整組工作；落實民兵參訓(xùn)人員,，配合有關(guān)部門做好民兵訓(xùn)練工作；

3.負(fù)責(zé)民兵的政治教育,，建立國防教育基地，開展全民國防教育,，組織民兵積極參加兩個文明建設(shè),；

4.負(fù)責(zé)組織民兵完成戰(zhàn)備執(zhí)勤,，落實搶險救災(zāi)的隊伍,，配合維護社會治安,；

5.協(xié)調(diào)聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)單位完成上級軍事部門給予的各項任務(wù),；

6.負(fù)責(zé)兵役,、民兵、預(yù)備役人員和國防潛力的調(diào)查,、登記、核對及征集,；

7.負(fù)責(zé)征兵工作,；

8.做好擁軍優(yōu)屬工作，定期開展新兵跟蹤教育工作,；

9、做好經(jīng)濟動員,、人民防空,、交通戰(zhàn)備等國防動員工作,；

10、加強自身建設(shè),，建立完善武裝部和民兵管理的各項規(guī)章制度,。

（二）專職武裝干事工作職責(zé)

1.深化全民國防教育，努力營造關(guān)心支持國防建設(shè)的社會環(huán)境,。通過開展多種形式的教育，使公民增強國防觀念,，掌握國防知識,、發(fā)揚愛國主義精神,，自覺履行國防義務(wù)；

2.落實民兵,、預(yù)備役人員政治教育。民兵,、預(yù)備役政治教育主要結(jié)合組織整頓、軍事訓(xùn)練,、征兵和重大節(jié)日活動進行，以中國共產(chǎn)黨的基本路線和國防教育為重點,，進行民兵預(yù)備役性質(zhì),、任務(wù)、優(yōu)良傳統(tǒng),、愛國主義、革命英雄主義,、形勢戰(zhàn)備和政策法制等教育,；

3.民兵、預(yù)備役組織整頓,。民兵,、預(yù)備役組織整頓每年進行一次，主要內(nèi)容有：宣傳教育,、調(diào)整組織,、出入轉(zhuǎn)隊,、調(diào)配干部、總結(jié)工作,、清點裝備,、健全制度、完善資料,、檢驗驗收等；

4.民兵,、預(yù)備役戰(zhàn)備訓(xùn)練。根據(jù)上級軍事機關(guān)下達的年度訓(xùn)練任務(wù),，主要進行民兵干部、應(yīng)急分隊,、專業(yè)對口分隊、預(yù)編官兵的訓(xùn)練,。落實好重大節(jié)日、敏感時期的戰(zhàn)備執(zhí)勤,，不斷充實完善各種戰(zhàn)備方案,；

5.預(yù)備役登記。對退出現(xiàn)役的士兵進行登記,，掌握數(shù)量,、質(zhì)量及分布情況，并登記造冊,，為戰(zhàn)時兵員動員打下基礎(chǔ),； 6.兵役登記（應(yīng)屆高中畢業(yè)生和社會適齡青年）,。兵役登記是兵役機關(guān)依法對符合服兵役年齡的男性公民進行的注冊管理，以掌握適齡公民的數(shù)量,、質(zhì)量和分布狀況,，為組織公民服兵役作準(zhǔn)備,。適齡公民應(yīng)當(dāng)積極參加兵役登記,，自覺履行義務(wù)；

7.征兵工作,。在兵役登記中被確定為預(yù)征對象的青年，經(jīng)體檢,、政審,、文化測試合格后,，按照擇優(yōu)定兵的原則由市征兵辦公室批準(zhǔn)入伍；

8.維護軍人軍屬合法權(quán)益,；

9.完成街道黨工委,、街道辦事處和上級軍事機關(guān)交辦的其它工作。