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勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇一
法定代表人:xxx,,董事長。
請求中止對南通白露洲物流有限公司與申請人承攬合同糾紛一案的仲裁,。
南通白露洲物流有限公司(下稱白露洲公司)與申請人承攬合同糾紛一案,,貴委正在仲裁中。
白露洲公司的仲裁請求:責(zé)令申請人支付逾期付款的違約金,。該項(xiàng)仲裁請求所依據(jù)的事實(shí)是申請人未能按約于20xx年7月30日前支付609231元貨款,。
客觀事實(shí)上,雖然《協(xié)議》約定:“申請人的拆遷隊(duì)伍20xx年7月25日左右(不能超過7月30日)進(jìn)場前再付609231元,,余款25萬元拆卸結(jié)束前一次性支付”,。但由于白露洲公司長期拖欠鹽城港口集團(tuán)的租金,港口集團(tuán)在申請人與白露洲公司簽訂協(xié)議后即告知申請人:該起重機(jī)已被留置,,你公司不能拆走,。
基于上述白露洲公司可能無法履行協(xié)議的事實(shí),申請人要求白露洲公司盡快解決其與港口集團(tuán)的矛盾,。然而直至今年元月份,,申請人才得以根據(jù)其與港口集團(tuán)達(dá)成的協(xié)議,將第二筆貨款609231元化為601160元和8071元的兩張匯票給白露洲,,由白露洲公司將其中一筆601160元的匯票在白露洲賬上入一下的同時(shí)直接匯到港口集團(tuán),,港口集團(tuán)在收到該款項(xiàng)后解除對起重機(jī)的扣壓。誰知白露洲公司言而無信,,601160萬元貨款入賬后卻不轉(zhuǎn)匯給港口集團(tuán),。為避免錢、物兩空,,申請人不得已之下于20xx年2月18日向鹽城市亭湖區(qū)人民法院申請對該起重機(jī)進(jìn)行財(cái)產(chǎn)保全,,并于20xx年2月20日向亭湖區(qū)人民法院提起民事訴訟,,要求排除港口集團(tuán)對申請人拆除起重機(jī)的防礙(案號為[20xx]亭民一初字第0886號)。緊接著,,港口集團(tuán)以租賃合同糾紛對白露洲公司提起民事訴訟,,同時(shí)亦向法院申請對白露洲公司進(jìn)行財(cái)產(chǎn)保全(案號為[20xx]亭民一初字第1016號)。
上述白露洲公司對申請人惡意隱瞞起重機(jī)被港口集團(tuán)扣留的事實(shí),,導(dǎo)致申請人無法按約定的時(shí)間進(jìn)場拆除起重機(jī)而依法行使合同的不安抗辯權(quán)并中止履行協(xié)議的事實(shí),,直接影響到本案的審理結(jié)果,而該節(jié)事實(shí)必須以申請人向鹽城市亭湖區(qū)人民法院提起的要求排除防礙的另一案的審理結(jié)果為依據(jù),。鑒于另一案尚未審結(jié),,申請人依法向貴委提出如上中止本案仲裁的請求,望予批準(zhǔn),。
此致
南通仲裁委員會(huì)
申請人:xxx
特別授權(quán)代理人:xx
20xx年xx月xx日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇二
申請人:楊x,,男,漢族,,xxx年x月x日生,,住合肥市廬陽區(qū)xx路19號。
被申請人:合肥xxx有限責(zé)任公司住所地:合肥xx開發(fā)區(qū)xx工業(yè)園xx路xx號,。
法定代表人:xxx,,該公司董事長。電話:xxxxxxxx,。 仲裁請求:
一,、裁令被申請人支付申請人解除勞動(dòng)合同賠償金(12500元/月*10.5個(gè)月)×2倍=262500元;
二,、裁令被申請人支付申請人20xx年度第一,、二季度獎(jiǎng)金2萬元;
三,、裁令被申請人支付申請人未休年休假工資(12500÷21.75)元/天×(5天/年×3年)天×3倍=25862元,;
四、裁令被申請人為申請人辦理社保轉(zhuǎn)移,、失業(yè)等手續(xù),。 事實(shí)和理由:
申請20xx年x月進(jìn)入被申請人公司從事財(cái)務(wù)工作,20xx年x月調(diào)入公司銷售管理部任經(jīng)理助理職務(wù),,20xx年x月任商務(wù)主管工作,,20xx年7月之后任營銷部副經(jīng)理職務(wù)。申請人的工資為月基本工資+季度獎(jiǎng)金+加年終獎(jiǎng),。20xx年度的申請人的月基本工資為5000元,,四季度獎(jiǎng)金為4萬元,年終獎(jiǎng)為5萬元,平均每月工資 為12500元,。20xx年x月申請人因事向被申請人請假,獲得被申請人的同意,,請假期間
申請人仍嚴(yán)格按照被申請人公司的要求進(jìn)行審核業(yè)務(wù)報(bào)表等工作,。20xx年1月1日帶薪年休假制度施實(shí)以來,被申請人一直未安排申請人休年休假,,也未支付申請人未休年休假工資,。20xx年7月23日被申請人莫名在合肥晚報(bào)上刊登了一個(gè)《公告》以申請人請假期間未來公司上班為由解除了與被申請人的勞動(dòng)合同。申請人很是不解多次找被申請人理論,,被申請人對此未作解釋,。另被申請人扣發(fā)了申請人20xx年第1、2季度的獎(jiǎng)金2萬元,。
申請人認(rèn)為:被申請人系違法解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)支付賠償金;被申請人應(yīng)支付申請人帶薪年休假工資,;被申請人應(yīng)支付申請人第一,、二季度的獎(jiǎng)金。為維護(hù)申請人合法權(quán)益,,申請人特向貴委申請勞動(dòng)仲裁,,懇求裁如所請為感!
此致
勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
申請人:
20xx年x 月x 日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇三
申請人:xxx,,女,,漢族,19xx年xx月xx日生,,住浙江省xxxxxxxxxx
被申請人一:浙江省xxxx公司住所地:浙江省xxxxxxxxxxxx,。
法定代表人:xxx
被申請人二:xxxxx有限公司住所地:嘉興市xxxxxxx
法定代表人:xxxxxxxxx
申請事項(xiàng):
1。裁決二被申請人支付申請人20xx年x月工資2500元,。
2,。裁決二被申請人支付20xx年x月至x月未足額發(fā)放的工資1808元。
3,。裁決二被申請人支付20xx年x月xx日至x月xx日的雙倍工資9000元,。
4。裁決二被申請人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金8000元,。
5,。裁決二被申請人補(bǔ)繳20xx年x月至20xx年x月的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)1350元及補(bǔ)繳20xx年x月至20xx年x月未足額繳納的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)3760元。
6,。裁決二被申請人支付加班費(fèi)17400元,。
7。裁決二被申請人支付未提前通知解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償金4300元。
事實(shí)與理由:
20xx年x月xx日被申請人一將申請人派遣到被申請人二處,,從事xxx工作,,經(jīng)申請人多次要求,被申請人才于20xx年x月xx日簽訂勞動(dòng)合同,。申請人在被申請人二處,,平時(shí)工作盡心盡責(zé),每天及時(shí)的完成工作任務(wù),。20xx年x月xx日,,被申請人二無故解除用工關(guān)系,也沒有結(jié)清20xx年x月份的工資,,平時(shí)加班工資也未發(fā)放,。
申請人認(rèn)為,二被申請人的行為已嚴(yán)重?fù)p害了申請人的合法權(quán)益?,F(xiàn)提出仲裁申請,,望仲裁委查清事實(shí),支持申請人的請求,。
此致:
嘉興市秀洲區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì),!
申請人:
200x年x月xx日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇四
申請人:
住所地:
法寶代表人:
被申請人:,姓名,,民族,, 年 月 日出生,住 省 市 區(qū) 樓 室,。
請求事項(xiàng):
1,、請求依法撤銷 人仲案字[20xx]第 號仲裁裁決書;
事實(shí)與理由:
區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)在審理申請人與被申請人之間的勞動(dòng)
爭議時(shí),,違反法定程序,,直接導(dǎo)致認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,基于此做出的的常鐘勞人仲案字[20xx]第2號仲裁裁決書顯失公正,。為此該裁決符合依照中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第四十九條規(guī)定“違反法定程序”的申請撤銷條件,,故特現(xiàn)提出申請撤銷。
一,、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,,“當(dāng)事人在仲裁過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。辯論和質(zhì)證終結(jié)時(shí),,首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見,。”
在本次仲裁中,,仲裁員作出事實(shí)認(rèn)定的關(guān)鍵證據(jù)為,,裁決書中所稱的“本委調(diào)查收集的證據(jù),公司提交區(qū)勞動(dòng)**大隊(duì)年檢材料20xx年12月正常工資薪金收入明細(xì)表”
對這份關(guān)鍵證據(jù),仲裁員在取得后未由申請人進(jìn)行質(zhì)證,。更未征詢申請人的最后意見,,即直接用此證據(jù)做為判決根據(jù)。顯然違反了中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,,剝奪了申請人的質(zhì)證權(quán)利和辯論的權(quán)利,。
正是由于仲裁庭沒有對該份證據(jù)進(jìn)行證據(jù),沒有在取證后征詢申請人的最后意見,,申請人沒有對該份證據(jù)質(zhì)證和發(fā)表意見,仲裁員又未對該證據(jù)內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真審查,,導(dǎo)致仲裁裁決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,。
(1) 該份證據(jù)公司提交給區(qū)勞動(dòng)**大隊(duì)年檢材料20xx年12月正常工資 薪金收入明細(xì)表,是申請人將申報(bào)個(gè)人所得稅的表格直接抄送給勞動(dòng)**大隊(duì)的,。工資一項(xiàng),,該表格中并沒有結(jié)構(gòu)分項(xiàng),只有總數(shù),。根據(jù)該表根本不能推算出是否發(fā)放了爭議的加班費(fèi),。該份明細(xì)表與申請人提供的工資發(fā)放表并無矛盾之處。根據(jù)這一表格仲裁庭不采信申請人提供的工資發(fā)放表沒有任何道理,。
(2) 該份證據(jù)為“20xx年12月正常工資薪金收入明細(xì)表”,,而申請人與被 申請人之間的勞動(dòng)爭議區(qū)間為“20xx年12月至20xx年5月”。該證據(jù)與本案沒有任何關(guān)聯(lián)性,。用距離雙方爭議時(shí)間七個(gè)月后的與本案沒有關(guān)聯(lián)性的證據(jù)作為裁決依據(jù)顯然是錯(cuò)誤的,。
二、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第46條規(guī)定,,裁決書由仲裁員簽名,,加蓋勞動(dòng)仲裁委員會(huì)印章。
該份裁決書并無仲裁員簽名,。
綜上,,申請人認(rèn)為, [20xx]第 號仲裁裁決書的作出違反了法定程序,,裁決書本身缺少法定簽名要件,,依法應(yīng)予撤銷,懇請中級人民法院依法審查,,撤銷,。
中級人民法院
申請人20xx年 2 月 日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇五
申請人:xxx。性別:男,。年齡:26,。工作單位:x藥業(yè)集團(tuán)公司。用工性質(zhì):聘任制。住址:北京市xx區(qū)xx路,。電話: xxxx,。郵編:1xxxxxxx0
被申請人:xx藥業(yè)集團(tuán)公司。法定代表人::xxx,。性別:男,。年齡:26。職務(wù):總經(jīng)理,。地址:北京市tt區(qū)tt路,。電話:xxx xxx。郵編:1xxxxxxx1
勞動(dòng)仲裁請求事項(xiàng):
1,、請求裁決先予執(zhí)行被申請人支付申請人醫(yī)療費(fèi)4962.1元;
2,、請求裁決先予執(zhí)行被申請人支付申請人扣發(fā)的工資(5899.83元)及其25%的補(bǔ)償金共7374.78元;
3、請求裁決被申請人支付申請人一次性傷殘補(bǔ)助金6031元;
4,、請求裁決被申請人支付申請人護(hù)理費(fèi)1400元;
5,、請求裁決被申請人支付申請人交通費(fèi)2272元;
6、請求裁決被申請人承擔(dān)申請人申請仲裁的一切費(fèi)用包括誤工費(fèi),、交通費(fèi);
7,、請求裁決被申請人承擔(dān)全部仲裁費(fèi)用.
事實(shí)與理由:
申訴人于xxx3年1月10日參加被申請人組織的籃球賽致膝關(guān)節(jié)嚴(yán)重受傷。xxx3年8月1日至14日在北醫(yī)三院住院治療,,xxx3年11月22日由tt區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷,,xxx3年12月29日經(jīng)tt區(qū)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為傷殘六級。由于被申請人未能及時(shí)為申請人申報(bào)工傷,,致使申請人在工傷認(rèn)定前被迫自費(fèi)承擔(dān)了醫(yī)療費(fèi)4962.1元(見醫(yī)療保險(xiǎn)手冊及有關(guān)的醫(yī)藥****),。《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條明確規(guī)定,"用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān).",。申請人工傷治療期間,被申請人于xxx3年3月扣發(fā)了申請人工資564.42元(稅后),、xxx3年8至11月份扣發(fā)了申請人工資5335.41元,,合計(jì)5899.83元(見本人的工資存折本)。在勞動(dòng)保障部門作出工傷認(rèn)定結(jié)論后,,被申請人遲遲不予補(bǔ)發(fā),,拖欠申請人工資至今。根據(jù)《xx市工資支付規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,,被申請人應(yīng)當(dāng)向申訴人支付所欠工資25%的補(bǔ)償金,。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十四條的規(guī)定,"職工因工致殘被鑒定為五級,、六級傷殘的,,享受以下待遇:從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為16個(gè)月的本人工資,六級傷殘為14個(gè)月的本人工資",。按照《工傷保險(xiǎn)條例》第六十一條的'規(guī)定,,申請人受傷前的平均工資為3907,本人應(yīng)該獲得的一次性傷殘補(bǔ)助金為56977元.由于被申訴人未給申請人足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),致使申訴人僅獲得一次性傷殘補(bǔ)助金50946元,相差6031元.根據(jù)《xx市實(shí)施<工傷保險(xiǎn)條例>辦法》第十三條規(guī)定:"用人單位少報(bào)職工工資,未足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),造成工傷職工享受的工傷保險(xiǎn)待遇降低的,差額部分由用人單位補(bǔ)足.用人單位足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)后,重新核定工傷保險(xiǎn)待遇.重新核定前工傷保險(xiǎn)待遇的差額,工傷保險(xiǎn)基金不予補(bǔ)支."因此,被申請人還應(yīng)支付申請人一次性傷殘補(bǔ)助金6031元.
申請人在xxx3年8月6日住院治療治療手術(shù)后的兩個(gè)多月的時(shí)間內(nèi),生活不能自理,需要生活護(hù)理(見鄰居肖某的書面證實(shí)).其中,從8月6日至9月中旬的一個(gè)多月時(shí)間內(nèi),生活大部分不能自理(翻身,、大小便,、穿衣及洗漱、自我移動(dòng)方面均需要護(hù)理);從9月中旬到10月中旬生活部分不能自理(穿衣,、自我移動(dòng)方面需要護(hù)理).《工傷保險(xiǎn)條例》第三十一條的規(guī)定,"生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)."《工傷保險(xiǎn)條例》第三十二條規(guī)定:"生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理,、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50、40或者30."北京市xxx3年度職工月平均工資為24045元/12個(gè)月=xxx3.75元.因此,被申請人須向申訴人支付護(hù)理費(fèi)1400元.
申請人治療工傷期間共花費(fèi)交通費(fèi)2272元(見相關(guān)車票),應(yīng)由被申訴人承擔(dān).
由于被申請人未能依照有關(guān)規(guī)定落實(shí)申訴人的工傷保險(xiǎn)待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護(hù)申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申訴,請求支持申請人的請求!
此致
北京市tt區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
申請人(簽名):
20xx年xx月xx日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇六
申請人:xxx,,男,,xx族,19xx年x月x日生,,住貴州省xxxxxxxxxxxx組,身份證號:xxxxxxxxxxxxx,,電話:xxxxxxxxxxx,,
被申請人:水城縣xxxxx煤礦
住所地:水城縣xxxxxxx村
負(fù)責(zé)人:xxx(辦公室主任) 電話:xxxxxxxx , 0858---xxxxxxx仲裁請求:
一、裁令申請人與被申請人之間解除勞動(dòng)關(guān)系,。
二,、1、停工留薪工資4個(gè)月×3120.67元/月=12482.68元,。
2,、住院期護(hù)理費(fèi)29天×104元/天=3016元。
3,、住院期伙食補(bǔ)助費(fèi)29天×10元/天=290元,。
4、傷殘補(bǔ)助金11個(gè)月×3120.67元/月=34327.37元,。
5,、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金9個(gè)月×3120.67元/月=28086.3元。
6,、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金9個(gè)月×3120.67元/月=28086.3元,。
共計(jì):106288.65元
事實(shí)和理由:
一、因申請人不能提供原工資相關(guān)證據(jù),,故上述第一,、四項(xiàng)請求原工資標(biāo)準(zhǔn)只能按六盤水市上年度平均工資計(jì)算。
二,、申請人于20xx年x月x日,,在被申請人單位井下工作面工作時(shí)不慎掉入溜子將手指打傷,,當(dāng)天送到六盤水市xxxx治療,出院時(shí)該院診斷證明書為:1,、右手示中指中節(jié)指骨骨折,;2、右手示中指血管神經(jīng)肌腱損傷,;3,、右手環(huán)指末節(jié)指體缺失;4,、右手環(huán)指皮膚軟組織挫裂傷,。住院xx天,康復(fù)期xx天,,經(jīng)被申請人申請:于20xx年x月xx日水城縣人力資源和社會(huì)保障局以水勞工傷認(rèn)字【xxxx】第xxx號《工傷認(rèn)定決定書》認(rèn)定申請人為工傷,,20xx年x月xx日六盤水市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為x級傷殘。
申請人為了維護(hù)自己的合法權(quán)益,,特向貴委提出上述請求,,希望給予支持。
此致
xx縣勞動(dòng)爭議仲裁院
申請人:
20xxx年 月 日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇七
申請人:______市_______貿(mào)易公司,。
住所:_______市_____區(qū)______路______號,。
法定代表人:_______,總經(jīng)理,。
被申請人:_________有限責(zé)任公司,。
住所:_____市______區(qū)_____大街______號。
法定代表人:______,,董事長,。
申請人已就與被申請人之間的購銷合同糾紛案的解決,向你會(huì)提交仲裁申請,,申請貴會(huì)仲裁裁決被申請人向申請人返還所欠貨款,。根據(jù)申請人近日得到的消息證實(shí),被申請人由于長期經(jīng)營不善,,虧損嚴(yán)重,,已出現(xiàn)變賣車輛、轉(zhuǎn)移資產(chǎn),,試圖逃避債務(wù)的動(dòng)向,。
為確保申請人的經(jīng)濟(jì)利益能在仲裁裁決之后得以順利執(zhí)行,根據(jù)《民事訴訟法》及《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定,,特向你會(huì)申請:請求對被申請人采取仲裁保全措施,,凍結(jié)被申請人銀行存款80萬元或查封、扣押被申請人相應(yīng)價(jià)值之其他財(cái)產(chǎn),。如因申請采取仲裁保全措施不當(dāng),,造成被申請人的經(jīng)濟(jì)損失,,則本申請人愿負(fù)一切賠償責(zé)任。
此致
________仲裁委員會(huì)
申請人:____市____貿(mào)易公司
法定代表人:趙____________
________年______月______日
勞動(dòng)爭議仲裁申請書怎么填寫 勞動(dòng)爭議仲裁申請書請求事項(xiàng)篇八
申請人:xx
被申請人:xx
申請仲裁事項(xiàng):
1,、請求仲裁委員會(huì)依法裁決被申請人支付申請人勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5100元,。
2、請求仲裁委員會(huì)依法裁決被申請人補(bǔ)繳申請人20xx年社會(huì)保險(xiǎn)金,。
3,、請求兩被申請人支付加班費(fèi)元。
事實(shí)及理由:
申請人于xx年2月被十堰勞務(wù)公司派遣到車身廠工作,,20xx年5月25日用工單位以“效益不好,、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退,。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,,請貴仲裁委員會(huì)依法裁決,。
此致
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請人: