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單位通知存款(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-17 20:30:53
單位通知存款(八篇)
時間:2023-03-17 20:30:53     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。

單位通知存款篇一

為加強機關和事業(yè)單位工作人員管理,,提高工作效率,促進勤政建設,,激勵工作人員勤奮工作,,現(xiàn)對機關、事業(yè)單位工作人員事假期間的工資待遇問題提出如下處理意見,,請按照執(zhí)行,。

一、機關,、事業(yè)單位對工作人員的事假應加強管理,,嚴格控制。鑒于實行了年休假和新的工時制,,工作人員一般不應再請事假,。需要處理私事的,應安排到假期中進行,,也可以用年休假(或探親假)沖抵事假天數(shù),。確有特殊原因必須另請事假的,由本人事先提出申請,,經(jīng)單位領導(或上級領導)批準,。未經(jīng)批準而擅自不上班的作曠工處理,曠工期間停發(fā)工資,。

二,、機關工作人員事假工資待遇按以下辦法執(zhí)行:

(一)事假期間的工資按下列規(guī)定扣發(fā);

當年事假累計在30天以下(含30天)的,,每天扣發(fā)本人日基本工資的50%(日基本工資=月基本工資÷21天,,下同);當年事假累計超過30天以上的,,從第31天起停發(fā)本人基本工資,。

事假期間如遇國家規(guī)定的周休息日和節(jié)假日不予扣發(fā),。

(二)機關各類工作人員的基本工資分別由以下幾部分組成:

1.機關實行職級工資制的人員,為本人職務工資,、級別工資,、基礎工資和工齡工資四項之和;

2.機關技術(shù)工人,,為本人崗位工資,、技術(shù)等級(職務)工資與按國家規(guī)定比例計算的'獎金三項之和。

3.機關普通工人,,為本人崗位工資與按國家規(guī)定比例計算的獎金二項之和,。

三、事業(yè)單位工作人員事假期間的工資待遇可參照機關的規(guī)定比例扣發(fā),。事業(yè)單位工作人員的基本工資分別由本人固定部分的工資和按國家規(guī)定或單位經(jīng)批準實際執(zhí)行工資構(gòu)成活工資(津貼)比例部分組成,。

事業(yè)單位已制定事假工資待遇規(guī)定的,也可按本單位的規(guī)定執(zhí)行,。但如固定和活的兩部分工資所扣發(fā)的比例低于本規(guī)定的,,應按本規(guī)定執(zhí)行。

四,、機關事業(yè)單位工作人員當月請事假在半個月以上的,,工改保留部分中的職務(崗位)津貼停止發(fā)放。

五,、機關事業(yè)單位工作人員因私事出國出境假期工資待遇仍按浙人薪[1994]67號文件規(guī)定執(zhí)行,。

單位通知存款篇二

公司各部門、各項目部:

為表彰先進,,促進工作,,公司從全體員工品行、對公司貢獻,、工作能力,、工作時間、工作狀態(tài),、項目難度等方面進行綜合考慮,,評選出了20xx年度優(yōu)秀員工,并對評選出優(yōu)秀員工予以通報表揚和6000元現(xiàn)金獎勵,。

20xx年度優(yōu)秀員工是:

xx xxx xx xx,。

以上排名順序不分先后。

望以上獲獎員工再接再厲,,更創(chuàng)佳績,。同時,公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱?,學習他們愛崗敬業(yè)優(yōu)秀品質(zhì),,勇于接受挑戰(zhàn),,為公司發(fā)展做出更大貢獻。

xx路橋工程勞務有限公司

二○xx年二月七日

單位通知存款篇三

江蘇省xx科技有限公司,,xx鋁制品有限公司

你單位施工的 廠房,,辦公室 工程,經(jīng)檢查存在下列重大安全隱患:

1:未見施工合同,,監(jiān)理合同,,安全監(jiān)督備案,質(zhì)量監(jiān)督備案,,施工許可相關手續(xù),,

2:腳手架搭設不符合要求,廠房采用單排鋼管搭設,,連墻點未安放“兩步三跨”要求設置,,無掃地桿,架體未超過作業(yè)面,,竹竿未鋪設,,安全網(wǎng)未張段,內(nèi)側(cè)防護不到位,。

3:龍門架未經(jīng)檢測驗,責令立即停止使用,。

4:臨時用電未按“三相五線制”三級配電,,兩級保護,一機一閘一箱一漏的要求設置,。

5:臨時防護不到位,,部分作業(yè)人員安全帽未正確佩戴。 根據(jù)《中華人民共和國建筑法》,、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,、《建設工程安全管理條例》及工程建設強制標準條文等有關規(guī)定,現(xiàn)責令你單位: □立即停止 部位的施工,。 □立即對工程全面停工整改,。 在此期間你單位應采取有效措施,防止發(fā)生安全事故,。 整改完畢以后填寫《建設工程施工復工申請報告書》報我站,,接到我站簽發(fā)的《建設工程施工復工通知書》后方可恢復施工。特此通知,。 安檢員:

xx市建筑安全監(jiān)察站 建設單位簽收人:

監(jiān)理單位簽收人:

電話

施工單位簽收人:

單位通知存款篇四

各位同事大家好,!

值此祖國61歲生日到來之際,為讓大家有個好心情度過八天長假,,就業(yè)指導處全體老師(其實就三位),,隆重的,、鄭重的、熱情的邀請大家共進午餐,!現(xiàn)將午餐事宜通知如下:

午餐時間:20xx年9月30日中午11:30集體出發(fā)

午餐地點:一期丫咪食街的天一竹火鍋(之所以選擇此地,,是經(jīng)過我們深思熟慮過的,考慮最近多為同仁感冒或即將感冒,,想讓大家借此機會驅(qū)逐感冒,,過好假期)

就餐要求:準時出發(fā),帶好空空的肚子即可(沒吃早飯者聰明,,沒吃昨天晚飯者絕頂聰明)

鄭重聲明:因個人原因沒吃飽者,,概不負責;

對以上問題有意見的可以,,但是要保留,,因為誰提意見誰付錢,嘿嘿,!

就業(yè)指導處全體老師

如此有才的聚餐邀請出自鄙人之手,,真是才華橫溢啊,!哈哈哈,,嘿嘿嘿,嘻嘻嘻

單位通知存款篇五

因工作需要,,江西鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)決定面向社會公開招聘工作人員2名,,現(xiàn)將有關事項公告如下:

1.招聘崗位:

科技和經(jīng)濟發(fā)展局發(fā)改崗、統(tǒng)計崗各1名(為聘用合同制),。

2.主要職責:

發(fā)改崗:負責發(fā)改項目申報和備案,、公車改革、循環(huán)化改造等工作,。統(tǒng)計崗:負責統(tǒng)計報表的催報,、報送、匯總,、分析等工作,。

1.遵守國家憲法和法律,遵守公民職業(yè)道德規(guī)范,,品行端正,,有較強的事業(yè)心和責任心,能吃苦耐勞,,愛崗敬業(yè);

2.普通高等院校全日制本科以上學歷;

3.年齡要求:35周歲以下;

4.能夠熟練操作計算機系統(tǒng),,具有政府機關工作經(jīng)驗的人員優(yōu)先聘用;

5.專業(yè)不限,男性優(yōu)先。

(一)報名

報名時間:20xx年7月26日-8月11日,。

報名方式:現(xiàn)場報名

報名地點:鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會2樓211辦公室,,聯(lián)系人:楊超;聯(lián)系電話:0701-6319389, 18807018365,。

報名須知:

1.符合報考條件現(xiàn)場報名的,,在規(guī)定的報名時間內(nèi)到指定的地點報名;

2.現(xiàn)場報名時須填寫報名登記表,提供畢業(yè)證,、學位證,、身份證、戶口原件及復印件各一份;

3.報名時須提供近期1寸免冠照片3張;

4.報考者應如實填寫個人信息,,所填寫信息和提供的相關證件必須真實,、準確、合法,、有效,。

(二)資格審查

報考單位對報考人員提供的資料進行資格審查。凡弄虛作假的,,一經(jīng)查實,,取消報考資格或錄用資格。

(三)面試

面試的具體時間和地點等事項另行通知,。

(四)聘用及待遇

1.面試合格者需提供戶籍所在地派出所出具的遵紀守法證明(無犯罪證明)及體檢報告;

2.被聘用者試用期3個月,,試用期工資2247元/月;

3.試用合格者正式聘用,簽訂聘用合同,,享受高新區(qū)同類人員的同等工資待遇;

4.工作日免費提供早,、中餐;

5.試用期考察不合格的不予聘用。

附件:鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報名登記表

單位通知存款篇六

尊敬的xx先生/小姐:

您好,!

我很榮幸地通知您,,參加本公司此次xx面試,,幾經(jīng)審核后,,評核錄取,決定邀請您加入本公司,,有關閣下職位和薪級說明如下:

部門:技術(shù)中心工藝工裝部

職位:設備工程師

薪級:試用期xxxx元轉(zhuǎn)正xxxx元

工資卡:請在報到前憑個人身份證至蘇州農(nóng)業(yè)銀行各網(wǎng)點自行辦理農(nóng)行工資卡

試用期限:3個月,,根據(jù)適應工作情況可予以提前轉(zhuǎn)正或延長

報到時間:20xx年月日上午:8:30

報到地點:江蘇省蘇州市相城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康龍路***號某某(江蘇)股份有限公司人力資源部

乘車路線:xxxxx

聯(lián)絡電話:xxxxxx

聯(lián)絡人:許先生 張小姐

報到繳驗證件:本通知書、身份證,、畢業(yè)證,、一寸彩色藍底正裝照6張、體檢報告,、原單位離職證明,、農(nóng)業(yè)銀行卡號。

體檢事項體檢醫(yī)院:所在地區(qū)二級以上正規(guī)醫(yī)院

體檢項目:常規(guī)用工體檢項目注意事項:體檢當日需空腹,,前一日晚上避免飲酒或吃脂肪過量,,體檢費自理體檢報告,;必須有醫(yī)院蓋章公司才會認可。

注意:1,、體檢合格者,,本公司正式錄用;若體檢未通過,,本通知書自動失效,。

2、閣下報到時請務必備妥上述繳驗證件,,否則須延后報到,。

某某(江蘇)股份有限公司

人力資源部

20xx年09月07日

本人接受此錄用條件

簽名:xxx

日期:20xx年x月xx日

歡迎您加入某某集團!

批準:xxx

單位通知存款篇七

集團各有關單位:

經(jīng)集團研究決定,,自20xx年2月10日起,,對工業(yè)園區(qū)作息時間作如下調(diào)整:

上午上班時間不變,下午上班時間調(diào)整為13:00點--17:00點,。

特此通知

規(guī)劃運營中心

二○xx年二月九日

單位通知存款篇八

10月是收獲時節(jié),,同樣,20xx年10月也是碧海藍天豐收季節(jié),,這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績,。其中,男賓部員工王揚揚表現(xiàn)突出,。他在工作中加班加點,、盡職盡責、開動腦筋,、吃苦耐勞,,這種主人翁精神不僅獲得顧客高度滿意,也為員工樹立了典范,。為激勵先進,、強化服務意識、持續(xù)提升業(yè)績,,公司決定對王揚揚通報嘉獎,、獎金獎勵。

獎金如下:

1.10月個人總售卡108000,,提成1944元,。

2.售卡成績第一,按公司制度獎勵300元,。

3.董事長特別額外獎勵500元,。

希望王揚揚在今后工作中,,再接再厲,,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽,,把榮譽當做新起點,以更為飽滿熱情投入到日后工作中,。也希望其他同事以他為學習榜樣,,切切實實地增強服務意識,團結(jié)協(xié)作,,共同努力,,再創(chuàng)輝煌!

特此通告!

碧海藍天餐飲洗浴娛樂有限責任公司

董事長:

20xx-11-12

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