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廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘(二十二篇)

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廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘(二十二篇)
時(shí)間:2023-03-19 09:50:17     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇一

根據(jù)公司在職人員離職產(chǎn)生的崗位空缺和公司2012年生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,現(xiàn)確定招聘工種及人數(shù),。(如下)

部門名稱需要工種需要人數(shù)(男/女)合計(jì)

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)1人(男/女不限)

行政部人事專員1人(女性)

庫房維修工:1人(男性)

排序庫班長2人(男性)

計(jì)劃&點(diǎn)檢員:2人(男/女不限)

叉車司機(jī):4人(男性)

排序工:3人(2女1男,,男性為重體力)

合計(jì)人數(shù):男(9人)女(5人)

1、會(huì)計(jì)要求1,、從事財(cái)務(wù)工作3年以上,;

2、精通稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī);

3,、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程;

4,、良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,能承受較大工作壓力;

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇二

中銀理財(cái)注冊資本為100億元人民幣,,注冊地為北京,,主要從事發(fā)行公募理財(cái)產(chǎn)品、發(fā)行私募理財(cái)產(chǎn)品,、理財(cái)顧問和咨詢等資產(chǎn)管理相關(guān)業(yè)務(wù),。根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向及業(yè)務(wù)定位,中銀理財(cái)將充分發(fā)揮中銀集團(tuán)特色優(yōu)勢,,通過不斷完善中銀理財(cái)產(chǎn)品體系,,提供一站式、全方位,、多維度,、全資產(chǎn)類別的資產(chǎn)管理解決方案:緊緊圍繞中國銀行在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)多層次資本市場建設(shè),、服務(wù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等方面的發(fā)展規(guī)劃,,支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域發(fā)展;堅(jiān)持全球視野,打造具有中行特色的國際化中銀理財(cái)品牌;堅(jiān)持以客戶為中心,,完善綜合化產(chǎn)品服務(wù),,打造中銀集團(tuán)功能齊全、協(xié)同順暢的綜合服務(wù)體系;堅(jiān)持?jǐn)?shù)字化發(fā)展,,打造用戶體驗(yàn)極致,、銷售推廣多元、風(fēng)險(xiǎn)管理智能的中銀理財(cái)平臺。

計(jì)劃招聘人數(shù):50人

理財(cái)業(yè)務(wù)崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹:

理財(cái)產(chǎn)品研發(fā),、銷售,,投資研究、配置,、交易,、估值清算,理財(cái)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,、內(nèi)控合規(guī),、審計(jì)。

招聘條件及要求:

在《中國銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上,,滿足:

重點(diǎn)院校(國內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上,,經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等財(cái)經(jīng)類對口專業(yè),,或信息科技,、法律專業(yè);須接受理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)崗位調(diào)劑。

金融科技崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹:

推進(jìn)信息系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)項(xiàng)目管理,、外包管理及各類系統(tǒng)維護(hù);信息科技預(yù)算管理及軟硬件管理;企業(yè)級數(shù)據(jù)平臺的規(guī)劃和建設(shè);信息科技安全管理,。

招聘條件及要求:

在《中國銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上,滿足:

重點(diǎn)院校(國內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上,,信息科技對口專業(yè),。

綜合行政崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹:

品牌管理、新聞資訊工作;日常辦公管理,、保密管理,、公文管理、檔案管理;安全保衛(wèi),、消防,、行政后勤保障等綜合行政工作。

招聘條件及要求:

在《中國銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上,,滿足:

重點(diǎn)院校(國內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上,。

人力資源崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹:

實(shí)施招聘與用工管理、薪酬與績效管理,、教育培訓(xùn),、人事服務(wù);黨團(tuán)工會(huì)工作。

招聘條件及要求:

在《中國銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上,,滿足:

重點(diǎn)院校(國內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上,,人力資源對口專業(yè),或中文專業(yè),。

財(cái)務(wù)管理崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹:

年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制;定期分析、預(yù)測公司經(jīng)營情況及財(cái)務(wù)狀況;實(shí)施日常賬務(wù)處理、年終決算,、財(cái)務(wù)報(bào)告編制及披露;實(shí)施公司費(fèi)用管理,、采購管理、固定資產(chǎn)管理,、稅務(wù)管理;公司資本金管理;公司部門績效管理,。

招聘條件及要求:

在《中國銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上,滿足:

重點(diǎn)院校(國內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上,,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對口專業(yè),。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇三

在本次招聘采取成績錄用制。筆試成績占總成績的30%,,面試占總成績的70%,,最后錄取得分最高的兩名應(yīng)聘者。

筆試評分細(xì)則——客觀題20分,、智力題20分,、案例分析題60分。

面試評分細(xì)則——面試由基本禮節(jié)知識面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩部分組成,。其中基本禮節(jié)知識面試總分100分,,占面試總成績比重的70%,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論總分100分,,占面試成績比重的30%,。即:面試總分=基本禮節(jié)知識分?jǐn)?shù)*70%+無領(lǐng)導(dǎo)小組討論分?jǐn)?shù)30%。

組員:陳玲,、王婷,、何菲菲;

任務(wù):制作招聘廣告,;負(fù)責(zé)前期的宣傳工作,;保證面試的順利進(jìn)行組員:李佳慧、杜依蔓,、許洋洋,、范紅;

任務(wù):收集并篩選簡歷,;通過筆試選拔進(jìn)入面試的應(yīng)聘者,;保證面試的順利進(jìn)行組員:錢奔、王夢鴿,、楊藝,、鄧欣星、霍冉,;

任務(wù):準(zhǔn)備面試題目,;負(fù)責(zé)面試相關(guān)工作,;

1——11月5日成員開會(huì)討論分組;分配小組工作,;確定第一階段任務(wù)——招聘組:制作招聘廣告,;筆試組:討論筆試方式及題型;面試組:討論面試形式及面試題目,。

2——11月8日成員開會(huì)匯報(bào)第一階段任務(wù)完成情況,。

3——11月9日招聘工作正式開始招,聘組發(fā)放招聘信息,,完成宣傳工作,;筆試組開始收集簡歷。

4——11月10日成員開會(huì)總結(jié)前期工作情況,;確定筆試題目,;確定面試題目;確定評分表格,,并于11月12日匯總表格,。

5——11月13日簡歷投遞截止日

6——11月14日筆試組,篩選簡歷,,準(zhǔn)備筆試環(huán)節(jié)相關(guān)工作筆試組篩選簡歷(按招聘要求篩選),;準(zhǔn)備筆試的相關(guān)工作,確定筆試的具體時(shí)間及地點(diǎn),,并在當(dāng)天晚上6點(diǎn)之前通知進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,。

7——11月15日開始筆試,筆試組根據(jù)筆試成績?nèi)∏八拿M(jìn)入面試,;在當(dāng)天晚上6點(diǎn)之前通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,。

8——11月16日開始面試;面試結(jié)束后總結(jié)本次活動(dòng),,面試組負(fù)責(zé)現(xiàn)場面試工作,;招聘組及筆試組負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序,以保證面試順利進(jìn)行,。面試結(jié)束后總結(jié)本次活動(dòng),。

9——11月18日錄用階段,在課堂上宣布被錄取的名單,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇四

招聘崗位 銷售總監(jiān) 1 人

招聘部門:銷售部

要求學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷

薪酬待遇:面議

工作地點(diǎn):

崗位職責(zé)

1,、打造一支專業(yè)化的銷售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司的年度銷售目標(biāo);

2,、參與公司銷售目標(biāo)的制定,,建立銷售目標(biāo)實(shí)施方案并貫徹實(shí)施;

3、參與公司產(chǎn)品的開發(fā)與定位,,參與公司的產(chǎn)品推廣活動(dòng)的策劃與組織;

4,、參與大項(xiàng)目的洽談與跟進(jìn),,指導(dǎo)并協(xié)助營銷經(jīng)理解決項(xiàng)目跟進(jìn)中的問題并最終簽約;

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,,市場營銷或理工科相關(guān)專業(yè),,5 年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教育市 場,,有 10 以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、具備較強(qiáng)的市場洞察力,、渠道建設(shè)能力,、客戶開發(fā)能力、培訓(xùn)能力以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

3,、具備職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng),,具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃,、控制,、協(xié)調(diào)能力,有豐富的市場營銷策 劃能力,,能夠激勵(lì)并引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);

4,、具有較強(qiáng)的人際交往能力和較高的談判技巧;

5、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn),,能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇五

招聘啟事一般要簡明扼要,直接了當(dāng)?shù)恼f明需求,,一般常用的招聘啟事的格式如下:

標(biāo)題: xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求:xx有限公司責(zé)任公司招聘:

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù),。

先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營企業(yè),,目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),,年?duì)I業(yè)額x元,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的,。

需要招聘員工的具體要求:

年 齡:

性 別:

學(xué)歷要求:

能力要求:

崗位職責(zé):

工作經(jīng)驗(yàn):

其他要求:

工作待遇:

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

招聘啟事范文

股份有限公司注冊資本21億元,,總部位于四川成都,為第一大股東,,是全國性綜合類證券公司之一,。公司在全國設(shè)有72家營業(yè)部、擁用6家分公司和3家子公司,。

倡導(dǎo)“助你成功,,共享成果”的核心價(jià)值觀,秉承專業(yè)化,、市場化的經(jīng)營理念規(guī)范運(yùn)作,。多年來,,無論市場變幻如何起伏跌宕,憑著其強(qiáng)大的市場適應(yīng)能力,,一直保持著強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭,,現(xiàn)已成為一家具有相當(dāng)競爭力的證券公司。

債券投資部作為公司的債券自營部門,,團(tuán)隊(duì)于20xx年開始搭建,,期間經(jīng)歷了債券市場牛熊更替的磨礪,通過不懈的努力,,連續(xù)數(shù)年為公司創(chuàng)造了穩(wěn)定優(yōu)秀的投資收益,,業(yè)務(wù)收入占比逐年提升,已經(jīng)連續(xù)四年被推選為優(yōu)秀部門,,獲得了公司大力的肯定與支持,。因公司債券業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀優(yōu)秀人才加盟,,并將提供具有市場競爭力的薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),。

一、 職位信息:

崗位一:債券投資經(jīng)理(1-2名)

工作地點(diǎn):深圳

崗位職責(zé):

1,、 負(fù)責(zé)固定收益類資產(chǎn)的投資管理,,參與制定投資策略;

2、 負(fù)責(zé)確定具體債券投資品種,,構(gòu)建債券投資組合;

3,、 動(dòng)態(tài)跟蹤持倉品種有關(guān)情況,在授權(quán)范圍內(nèi)根據(jù)市場變化適時(shí)調(diào)整投資策略;

4,、 參與固定收益市場產(chǎn)品創(chuàng)新工作,,熟悉市場主流固定收益產(chǎn)品運(yùn)作方式;

5、維護(hù)和拓展業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,,參與與合作方的談判溝通工作,。

任職資格:

1、重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷,,金融,、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

2,、兩年以上債券市場投資或研究經(jīng)驗(yàn),,熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則,具備前瞻性的投資能力;

3,、具有銀行,、基金公司、證券公司或保險(xiǎn)公司等投資經(jīng)驗(yàn),,且過往業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先,。

崗位二:債券交易員(1-2名)

工作地點(diǎn):深圳

崗位職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)日常交易的執(zhí)行,能對交易結(jié)果進(jìn)行分析和反饋;

2,、進(jìn)行銀行間和交易所資金,、現(xiàn)券交易相關(guān)業(yè)務(wù),包括一級市場申購和二級市場詢價(jià),、交易;

3,、收集市場信息,熟悉交易系統(tǒng)及交易流程,,較好完成投資經(jīng)理交易指令,。

任職資格:

1、應(yīng)屆生要求:重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷,,金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生,,有基金公司、證券公司總部實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2,、有工作經(jīng)驗(yàn)者要求:全日制碩士及以上學(xué)歷,,金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),,一年以上債券市場相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),,熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則,熟悉銀行間交易對手,,有較強(qiáng)的交易執(zhí)行能力;

3,、性格開朗,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,,溝通能力良好,風(fēng)險(xiǎn)控制能力強(qiáng),。

崗位三:信用研究員(1名)

工作地點(diǎn):深圳

崗位職責(zé):

1、對公司持倉信用品種開展內(nèi)部信用評級及進(jìn)行跟蹤評級,,實(shí)施信用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;

2,、對發(fā)行人和行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)變化進(jìn)行持續(xù)跟蹤并提出投資策略和個(gè)券建議;

3、獨(dú)立開展特定項(xiàng)目的調(diào)研和分析,,完成基于買方角度的信用風(fēng)險(xiǎn)評級報(bào)告及相關(guān)行業(yè)報(bào)告等,。

任職資格:

1,、重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷;

2、有良好的財(cái)務(wù)分析,、定量分析能力,,有cpa,cfa資格者優(yōu)先;

3,、具有兩年以上大型金融機(jī)構(gòu)或信用評級機(jī)構(gòu)信用評估經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

崗位四:衍生品研究員(1名)

工作地點(diǎn):深圳

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對國債期貨,、利率互換等相關(guān)金融衍生品研究工作;

2,、通過量化方法進(jìn)行金融衍生品相關(guān)策略,、方案的研究;

3,、負(fù)責(zé)金融衍生品日常報(bào)告、基礎(chǔ)報(bào)告撰寫;

4,、參與金融工程研究的其他日常工作,。

任職資格:

1,、金融工程、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷;

2,、具有一定的金融衍生品市場研究經(jīng)驗(yàn)與相關(guān)模型開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理,、編程開發(fā)和文字寫作能力,,有較強(qiáng)的自主研發(fā)能力。

二,、應(yīng)聘方式

對上述崗位如有意向,,請于__年__月__日前將個(gè)人完整簡歷及相關(guān)資料、過往投資業(yè)績(如有),、期望薪酬等發(fā)送至:

應(yīng)聘郵件標(biāo)題請統(tǒng)一標(biāo)注為“應(yīng)聘崗位-姓名”,,郵件中以附件形式附上個(gè)人簡歷。

簡歷初審合格者,,面試事項(xiàng)將通過我司電話或短信等方式另行通知,,面試地點(diǎn)原則上安排在深圳,如有特殊情況可另議,,請應(yīng)聘者務(wù)必保持通訊暢通,。我司非常重視每一位應(yīng)聘者的材料,承諾對所有應(yīng)聘材料信息嚴(yán)格保密,。

股份有限公司熱忱期待您的加盟!

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇六

一,、單選題

小時(shí)內(nèi)可能或者已經(jīng)受熱帶氣旋影響,沿海或者陸地平均風(fēng)力達(dá)10級以上,,或者陣風(fēng)12級以上并可

能持續(xù),,應(yīng)發(fā)( )預(yù)警信號。

a,、臺風(fēng)藍(lán)色

b,、臺風(fēng)黃色

c、臺風(fēng)橙色

d,、臺風(fēng)紅色

【答案】b

2.對于承水式降水測量儀器,,測量誤差可分為動(dòng)態(tài)誤差和靜態(tài)誤差,以下屬于靜態(tài)誤差的是( ),。

a,、風(fēng)造成的誤差

b、蒸發(fā)誤差

c,、沾水誤差

d,、濺水誤差

【答案】c

3.人工影響天氣,是指為避免或者減輕氣象災(zāi)害,,合理利用氣候資源,,在適當(dāng)條件下通過科技手段對局部

大氣的物理、化學(xué)過程進(jìn)行人工影響,,實(shí)現(xiàn)增雨雪、防霜等目的( )的活動(dòng),。

a,、防雷、消霾,、消霧

b,、防雷、消霾,、消雨

c,、防雹、防雷,、消霧

d,、防雹、消雨,、消霧

【答案】d

4.冷暖氣團(tuán)勢力相當(dāng),,互有推進(jìn),鋒面很少移動(dòng),,只是小范圍擺動(dòng)的鋒是( ),。

a、錮囚鋒

b、靜止鋒

c,、暖鋒

d,、冷鋒

【答案】b

5.《氣象專用技術(shù)裝備使用許可管理辦法》:申請人在( )不得再次申請?jiān)擁?xiàng)使用許可。

a,、一年內(nèi)

b,、兩年內(nèi)

c、三年內(nèi)

d,、四年內(nèi)

【答案】a

6.《氣象觀測專用技術(shù)裝備管理辦法》:氣象觀測專用技術(shù)裝備應(yīng)列入氣象部門( )目錄,,按照招標(biāo)

采購有關(guān)規(guī)定采購使用。

a,、統(tǒng)一采購

b,、集中采購

c、分批采購

d,、以上都是

【答案】b

…………

二,、多選題

401.《氣象專用技術(shù)裝備使用許可管理辦法》:被許可人以( )等不正當(dāng)手段取得氣象專用技術(shù)裝備

使用許可的,xxx氣象主管機(jī)構(gòu)給予警告,,撤銷其使用許可,,申請人在三年內(nèi)不得再次申請?jiān)擁?xiàng)使用許

可;給他人造成損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,,依法追究刑事責(zé)任,。

a、欺騙

b,、詐騙

c,、收買

d、賄賂

【答案】ad

402.《氣象設(shè)施和氣象探測環(huán)境保護(hù)條例》:禁止實(shí)施下列危害大氣本底站探測環(huán)境的行為( ),。

a,、在觀測場周邊3萬米探測環(huán)境保護(hù)范圍內(nèi)新建、擴(kuò)建城鎮(zhèn),、工礦區(qū),,或者在探測環(huán)境保護(hù)范圍上空設(shè)置

固定航線

b、在觀測場周邊2萬米范圍內(nèi)設(shè)置垃圾場,、排污口等干擾源

c,、在觀測場周邊1000米范圍內(nèi)修建建筑物、構(gòu)筑物

d,、在觀測場周邊50米范圍內(nèi)修建公路,、種植高度超過1米的樹木和作物等

【答案】ac

403.在( )作用下可形成霜凍。

a,、平流

b,、對流

c,、亂流

d、輻射

【答案】ad

404.干熱風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)是( ),。

a,、日平均氣溫≥30℃

b、日最高氣溫≥30℃

c,、日最小相對濕度≤30%

d,、最大風(fēng)速≥3m/s

【答案】bc

………

四、判斷題

551.氣旋,、反氣旋是天氣系統(tǒng),,不屬于大氣環(huán)流的范疇。( )

【答案】錯(cuò)誤

552.在電閃雷鳴的天氣里,,不要打電話,、看電視,并把電視天線插頭及電源線插頭拔下,。( )

【答案】正確

553.在北半球的氣旋內(nèi)風(fēng)向里吹,,在南半球的氣旋內(nèi)風(fēng)從里向外吹。( )

【答案】錯(cuò)誤

554.《氣象設(shè)施和氣象探測環(huán)境保護(hù)條例》:省級以上地方xxx應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對氣象設(shè)施和氣象探測環(huán)境保

護(hù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),,將氣象設(shè)施和氣象探測環(huán)境保護(hù)工作所需經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,。( )

【答案】錯(cuò)誤

555.冷氣團(tuán)具有穩(wěn)定的天氣特點(diǎn)。( )

【答案】錯(cuò)誤

………

五,、名詞解釋

901.高氣壓

【答案】由閉合等壓線構(gòu)成的高氣壓,,水平氣壓梯度自中心指向外圈。

902.摩擦風(fēng)

【答案】有摩擦力參與,,水平氣壓梯度力與水平地轉(zhuǎn)偏向力,,摩擦力保持平衡條件下所產(chǎn)生的風(fēng)稱為摩擦風(fēng)。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇七

優(yōu)優(yōu)小城少兒職業(yè)體驗(yàn)館為湖北優(yōu)點(diǎn)教育咨詢有限公司旗下經(jīng)營項(xiàng)目,,是鄂東首家少兒職業(yè)體驗(yàn)館,落戶于黃岡市黃州區(qū)新港大道89號三能教育廣場一層,。項(xiàng)目建設(shè)了36個(gè)場館,,50余個(gè)社會(huì)職業(yè),未來三年內(nèi)將會(huì)達(dá)到50多個(gè)場館,,100多種社會(huì)職業(yè)體驗(yàn)項(xiàng)目,。

優(yōu)優(yōu)小城打造了一座“迷你城市”,設(shè)立了航空公司,、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室,、電視臺、公安局,、醫(yī)院,、消防局、押運(yùn)公司、藝員中心等類同于真正社會(huì)上的各職能單位,,讓孩子在一個(gè)封閉安全的大環(huán)境里,,扮演警察、科學(xué)家,、醫(yī)生,、銀行職員、消防員,、主持人等,,模擬成人世界里的職業(yè)類別進(jìn)行工作。通過讓實(shí)踐模擬社會(huì)生活,、體驗(yàn)社會(huì)角色,,使孩子了解成人職業(yè)中的勞動(dòng)過程,逐步了解社會(huì)組織構(gòu)架及社會(huì)運(yùn)行規(guī)則,,熟悉簡單的職業(yè)理念,,喚起他們對美好生活和未來發(fā)展的憧憬。

現(xiàn)面向社會(huì)誠聘如下英才:

輔導(dǎo)員(10名)

崗位要求

1,、20-35歲,,性格活潑開朗,服務(wù)熱情有親和力;

2,、品貌端正,,有愛心,熱愛兒童;

2,、師范類專業(yè),、有舞蹈、藝術(shù)類專長者優(yōu)先錄用,。

崗位職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)場內(nèi)兒童安全及隨時(shí)維持場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

2,、指導(dǎo)兒童相應(yīng)設(shè)備的使用方法,,帶領(lǐng)兒童體驗(yàn)成人職業(yè)等。

3,、參與場館會(huì)員卡銷售及推廣,。

市場專員(10名)

崗位要求

1、性格外向,、反應(yīng)敏捷,,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

2,、具備一定的市場分析及判斷能力,,良好的客戶服務(wù)意識;

3,、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,。

4,、有兒童資源優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)場館會(huì)員卡的銷售及推廣;

2,、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

3,、開拓新市場,,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4,、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集;

5,、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù),。

工作時(shí)間:周一休息,,周二至周日每天8小時(shí)

薪資待遇:底薪+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+提成

項(xiàng)目地址:黃岡市開發(fā)區(qū)三能教育廣場一樓

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇八

招聘崗位 區(qū)域營銷經(jīng)理 5 人

招聘部門:銷售部

要求學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷

薪酬待遇:面議

工作地點(diǎn):

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域公司產(chǎn)品的銷售與推廣,,管理維護(hù)客戶關(guān)系;

2,、根據(jù)公司市場營銷計(jì)劃,推動(dòng)并完成區(qū)域銷售指標(biāo);

3,、開拓新市場,,發(fā)展新客戶,增加公司產(chǎn)品的銷售范圍;

4,、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域市場信息的收集及競爭對手的分析,,并制訂產(chǎn)品銷售推廣策略;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)公司市場推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

6,、建設(shè)并管理區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì),。

職位要求:

1、 2 年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),,熟悉教育市場,,有教育系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、具有良好的組織能力,、溝通能力,、商務(wù)談判能力,,富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;

3,、做事積極主動(dòng),能吃苦耐勞,,有良好的營銷職業(yè)道德和素質(zhì);

4,、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn),,能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求;

5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇九

***公司

招工簡章 ***(公司介紹)

由于***,,現(xiàn)面向社會(huì)誠招普通男工45名,女工15名,。

一,、招聘基本條件:

年齡:20歲—45歲;身體健康,能吃苦耐勞,。

二,、工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,,我公司將提供以下待遇:

1.提供為期一個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容:軍訓(xùn),、機(jī)器操作技能技巧、綜合素質(zhì)能力,、公司規(guī)章制度等);

2.培訓(xùn)期間,,1200元/月,公司提供免費(fèi)食宿;

3.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格,,正式安排上崗,,平均收入約2500元/月左右;

4.工作時(shí)間:年前白班制、年后三班制,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十

一,、活動(dòng)主題

“模擬招聘,發(fā)掘潛力,,實(shí)現(xiàn)競爭,,成為強(qiáng)者”

二、活動(dòng)背景

在當(dāng)前社會(huì)就業(yè)形勢異常嚴(yán)峻的前提下,,大學(xué)生普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對性的準(zhǔn)備,,對社會(huì)就業(yè)方面的具體情況缺乏切身的體會(huì),導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,,甚至失去對未來的追求,,而企業(yè)也無法在應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮血液,形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存,。造成該現(xiàn)象的主要原因在于學(xué)生和就業(yè)單位信息缺乏交流溝通,,學(xué)生對就業(yè)信息的空缺。學(xué)生難以了解社會(huì)和企業(yè)對人才的要求標(biāo)準(zhǔn),,企業(yè)也無法將此要求順利地傳遞給學(xué)生,。

三、活動(dòng)目的

應(yīng)聘,,是每個(gè)大學(xué)生在步入社會(huì)參加工作前必不可少的人生經(jīng)歷,。在這個(gè)競爭日益激烈的社會(huì),,如何在競聘過程中力搏群雄,在緊張的面試中脫穎而出,,是每個(gè)大學(xué)生思慮許久的問題,。面對大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢和人才市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭,為了讓同學(xué)們了解招聘的基本禮儀,,進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度,,創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式,擬舉辦模擬招聘會(huì),,以提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧,,增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì),提高學(xué)生應(yīng)聘能力和社會(huì)競爭力,。隨著人類社會(huì)文明的日益發(fā)展,,社會(huì)對大學(xué)畢業(yè)生的素質(zhì)要求也越來越高。那么,,二十一世紀(jì)的大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)具備什么樣的優(yōu)秀素質(zhì)呢,?是口才?人格魅力,?親和力,?健康的心理?還是應(yīng)對突發(fā)事件的反應(yīng)能力,?由云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院xx級人力資源管理班舉辦的“大學(xué)生模擬招聘會(huì)”活動(dòng),,將結(jié)合當(dāng)今大學(xué)生討論的熱門話題“競聘”與“素質(zhì)”,全力打造一個(gè)模擬招聘活動(dòng)的現(xiàn)場,,通過應(yīng)聘選手的“親身體驗(yàn)”和有關(guān)教師的現(xiàn)場點(diǎn)評,,讓同學(xué)們通過“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”,樹立自主擇業(yè)的意識,,體驗(yàn)自主擇業(yè)的感受,,從而鍛煉學(xué)生的表達(dá)力、觀察力,、應(yīng)變力,、合作力、學(xué)以致用能力等等,;同時(shí)也積累應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn),,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),作好知識與能力兩方面的.準(zhǔn)備,,了解一些禮儀規(guī)范,、學(xué)會(huì)推銷自己,并讓學(xué)生增強(qiáng)就業(yè)危機(jī)感以及通過活動(dòng)增強(qiáng)自信心和全面認(rèn)識自我。

四,、策劃、主辦單位

xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院

xx級人力資源管理班

五,、贊助單位

xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院

男生722,、725宿舍

女生211、212,、213宿舍

六,、活動(dòng)章程

(一)、活動(dòng)時(shí)間

xx年12月11日

上午9:00——12:00

(二),、活動(dòng)地點(diǎn)

xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院教學(xué)樓210教室

(三),、活動(dòng)對象及代表

1、招聘方

(1)流弦聆音唱片公司

企業(yè)代表:熊文美

(2)蘇荷酒吧

企業(yè)代表:陳蕾

(3)天順旅游公司

企業(yè)代表:王天順

(4)中國平安保險(xiǎn)公司

企業(yè)代表:陸盛英

2,、應(yīng)聘方

由16名同學(xué)參加,,分為4組,每組4名同學(xué),。

(四),、參招企業(yè)招聘內(nèi)容及要求(詳情見附錄一)

(五)、活動(dòng)流程

1,、本次招聘分為2個(gè)大的環(huán)節(jié),,即4個(gè)參招企業(yè)分為2組(每組2個(gè)企業(yè)),每個(gè)大環(huán)節(jié)由2個(gè)企業(yè)進(jìn)行招聘活動(dòng),。招聘順序由抽簽的方式?jīng)Q定,。

2、主持人宣布招聘活動(dòng)開始并簡單介紹參招企業(yè)方,、應(yīng)聘方及主辦方,。(時(shí)限5分鐘)

3、企業(yè)招聘人員就位,,參閱應(yīng)聘者的個(gè)人簡歷,,并按應(yīng)聘者的序號開展招聘。(本場招聘會(huì)每環(huán)節(jié)限時(shí)一個(gè)小時(shí))

1)應(yīng)聘者自我介紹(時(shí)限2分鐘)

2)才藝展示(由個(gè)人實(shí)際情況決定)

3)即興作文(時(shí)限3分鐘,,題目提前抽好)

4)招聘人員進(jìn)行提問

5)針對提問,,應(yīng)聘者進(jìn)行回答

6)問答環(huán)節(jié)結(jié)束后,應(yīng)聘者退場,,等候面視結(jié)果,。

7)上述環(huán)節(jié)輪流使用,直至招聘活動(dòng)結(jié)束,,如有特殊情況,,可及時(shí)調(diào)整。

4,、觀眾發(fā)言

5,、指導(dǎo)教師發(fā)言,,對此次模擬招聘會(huì)做出評價(jià)。

6,、主持人宣布模擬招聘會(huì)結(jié)束,。

(六)、后勤管理工作

1,、組織者于活動(dòng)前布置好招聘場地及相應(yīng)的設(shè)施,。

1、組織者在活動(dòng)中,,可以根據(jù)實(shí)際需要對本次活動(dòng)作出相應(yīng)的調(diào)整,。

2、組織者于活動(dòng)后安排人員整理現(xiàn)場,,搞好衛(wèi)生工作,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十一

誠聘:

職位信息【崗位概述】

1。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù),;

2,。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開拓,;

3,。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列,,宣傳品及促銷用品擺放,;

4。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購顧問及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧,、產(chǎn)品知識,、企業(yè)文化,增強(qiáng)導(dǎo)購和經(jīng)銷商銷售技能,,維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系,;

5。 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購顧問在終端的疑難相關(guān)問題,;

6,。 根據(jù)售點(diǎn)、銷售旺季等需要,,積極與經(jīng)銷商溝通,,策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等,以提高vivo在店面市場占有率,,宣傳品牌,;

【任職資格】

a、大專及以上學(xué)歷,男女不限,,21—30歲,;

b、性格開朗,,普通話標(biāo)準(zhǔn),,具備強(qiáng)烈的成功欲望和對個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求;

c,、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗(yàn)。

(退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求)

【薪資福利】

一,、薪資標(biāo)準(zhǔn):

1,、試用期(2個(gè)月):2400元/月;

2,、轉(zhuǎn)正:崗位工資+績效獎(jiǎng)金,,綜合收入2400—8000元/月。

二,、福利:

1,、五險(xiǎn)一金:醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金;

2,、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等,;

3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等,。

【工作條件】

1,、高活力:85后人員占比80%,本科及以上學(xué)歷人員占比79%,,提倡開心工作,,快樂生活。

2,、高成長:提供完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營/內(nèi)部公開課/主管mba等),,提供全方位知識、技能培訓(xùn),,讓員工有更好的發(fā)展,;

3、高機(jī)遇:提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺:公司鼓勵(lì)能者上,,中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部的競聘產(chǎn)生,。

【工作時(shí)間】

1、夏季:08:30—12:00,,14:00—17:30,;

2、冬季:09:00—12:00,13:30—17:30,;

3,、月休4天,靈活調(diào)休制,。

【工作地點(diǎn)】

郴州市區(qū),、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)

【面試地點(diǎn)】

郴州市火車站斜對面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室

【聯(lián)系方式】

楚小姐:15197596856(同微信)

座機(jī):0735—2266419

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十二

××中學(xué)隸屬于××市教育局,是一所公辦的全日制完全中學(xué),。因辦學(xué)發(fā)展的需要,,需向社會(huì)公開招聘老師若干名。

其次說明應(yīng)聘者的條件:招聘的崗位,、性別,、年齡、學(xué)歷,、專業(yè),、工作經(jīng)歷等。

一,、所需學(xué)科:中文,、數(shù)學(xué)、英語,、物理,、生物。

二,、招聘條件:有良好的敬業(yè)精神和較強(qiáng)的教育,、教學(xué)能力,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,,年齡在45周歲以下,,高級、特級教師年齡可適當(dāng)放寬,。 第三應(yīng)明確應(yīng)聘者的工作待遇,、優(yōu)惠條件。

三,、待遇:凡被聘用者,,可辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù),家屬工作,、子女入學(xué)問題學(xué)校幫助解決安排,,年薪和待遇從優(yōu)。 最后應(yīng)說明報(bào)名辦法,、需要準(zhǔn)備的個(gè)人資料及應(yīng)聘流程等,。

四,、報(bào)名辦法:凡有意者,請將個(gè)人簡歷,、學(xué)歷證書,、職稱證書、身份證等復(fù)印件,,近期照片兩張,,在××月××日前寄往××市教育局人事科。 初審合格者,,通知面試試講,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十三

一、單選題

1.建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系必須堅(jiān)持質(zhì)量第一,、效益優(yōu)先,,以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革,、效率變革,、動(dòng)力變革,,提高( ),。

a、全要素生產(chǎn)率

b,、社會(huì)生產(chǎn)力水平

c,、勞動(dòng)生產(chǎn)率

d、全民生產(chǎn)率

【答案】a

【解析】建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系必須堅(jiān)持質(zhì)量第一,、效益優(yōu)先,,以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革,、效率變革,、動(dòng)力變革,提高全要素生產(chǎn)率,。故選a,。

2.為加強(qiáng)xxx對教育工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,,加強(qiáng)教育領(lǐng)域黨的建設(shè),,做好學(xué)校思想政治工作,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),,深化教育改革,,加快教育現(xiàn)代化,辦好人民滿意的教育,,組建( ),,作為xxx決策議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),。

a、中央教育工作委員會(huì)

b,、中央教育工作委員會(huì)

c,、中央教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組

d、中國教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組

【答案】c

【解析】為加強(qiáng)xxx對教育工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,全面貫徹黨的教育方針,,加強(qiáng)教育領(lǐng)域黨的建設(shè),做好學(xué)校思想政治工作,,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),,深化教育改革,加快教育現(xiàn)代化,,辦好人民滿意的教育,,組建中央教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,作為xxx決策議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),。故選c,。

3.特殊情況下,經(jīng)作出或者批準(zhǔn)作出處分決定的組織批準(zhǔn),,可以適當(dāng)延長辦理期限,。辦理期限最長不得超過( )。

a,、六個(gè)月

b,、兩個(gè)月

c、三個(gè)月

d,、一年

【答案】a

【解析】特殊情況下,,經(jīng)作出或者批準(zhǔn)作出處分決定的組織批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長辦理期限,。辦理期限最長不得超過六個(gè)月,。

4.十九大報(bào)告中對各領(lǐng)域立法工作的表述錯(cuò)誤的是( )。

a,、完善國家機(jī)構(gòu)組織法

b,、推進(jìn)反腐敗國家立法

c、制定國家監(jiān)察法

d,、推進(jìn)生態(tài)環(huán)境立法

【答案】d

【解析】十九大報(bào)告中一共提到了三個(gè)方面的立法工作:完善國家機(jī)構(gòu)組織法,、推進(jìn)反腐敗國家立法、制定國家監(jiān)察法,。故選d,。

5.人民健康是民族昌盛和國家富強(qiáng)的重要標(biāo)志。要完善國民健康政策,,為人民群眾提供( )健康服務(wù),。

a,、全方位全過程

b、全方位全周期

c,、全周期全過程

d,、全方位立體化

【答案】b

【解析】人民健康是民族昌盛和國家富強(qiáng)的重要標(biāo)志。要完善國民健康政策,,為人民群眾提供全方位全周期健康服務(wù),。故選b。

………

二,、多選題

801.“三會(huì)一課”要突出政治學(xué)習(xí)和教育,,突出黨性鍛煉,堅(jiān)決防止( ),。

a,、表面化

b、形式化

c,、娛樂化

d,、庸俗化

【答案】abcd

【解析】《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》指出,“三會(huì)一課”要突出政治學(xué)習(xí)和教育,,突出黨性鍛煉,,堅(jiān)決防止表面化、形式化,、娛樂化,、庸俗化,。領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活,,堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。每個(gè)黨員都要按規(guī)定自覺交納黨費(fèi),,黨費(fèi)使用和管理要公開透明,。故選abcd。

802.對存在問題的黨內(nèi)法規(guī)草案,,審核機(jī)構(gòu)經(jīng)批準(zhǔn)可以向起草部門和單位提出修改意見,。如起草部門和單位不采納修改意見,審核機(jī)構(gòu)可以向?qū)徸h批準(zhǔn)機(jī)關(guān)提出( )的建議,。

a,、修改

b、退回

c,、緩辦

d,、否決

【答案】abc

【解析】《中國xxx黨內(nèi)法規(guī)制定條例》第二十一條規(guī)定:對存在問題的黨內(nèi)法規(guī)草案,審核機(jī)構(gòu)經(jīng)批準(zhǔn)可以向起草部門和單位提出修改意見,。如起草部門和單位不采納修改意見,,審核機(jī)構(gòu)可以向?qū)徸h批準(zhǔn)機(jī)關(guān)提出修改,、緩辦或者退回的建議。故選abc,。

803.黨組織應(yīng)當(dāng)保障監(jiān)督對象的( )等相關(guān)權(quán)利,。

a、檢舉權(quán)

b,、控告權(quán)

c,、申辯權(quán)

d、申訴權(quán)

【答案】cd

【解析】《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》第四十四條規(guī)定,,黨組織應(yīng)當(dāng)保障監(jiān)督對象的申辯權(quán),、申訴權(quán)等相關(guān)權(quán)利。經(jīng)調(diào)查,,監(jiān)督對象沒有不當(dāng)行為的,,應(yīng)當(dāng)予以澄清和正名。對以監(jiān)督為名侮辱,、誹謗,、誣陷他人的,依紀(jì)嚴(yán)肅處理;涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理,。監(jiān)督對象對處理決定不服的,,可以依照黨章規(guī)定提出申訴。有關(guān)黨組織應(yīng)當(dāng)認(rèn)真復(fù)議復(fù)查,,并作出結(jié)論,。因此,cd選項(xiàng)正確,。檢舉權(quán)是指公民對于違法失職的國家機(jī)關(guān)和國家工作人員,,有向有關(guān)機(jī)關(guān)揭發(fā)事實(shí),請求依法處理的權(quán)利,。因此,,a選項(xiàng)不符合題意??馗鏅?quán)是指公民對任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員的違法失職行為,,有向有關(guān)機(jī)關(guān)進(jìn)行揭發(fā)和指控的權(quán)利。因此,,b選項(xiàng)不符合題意,。故本題正確答案為cd。

804.近日,,xxx中央印發(fā)了《深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案》,,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。該方案指出:組建國家監(jiān)察委員會(huì),。有利于加強(qiáng)黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,實(shí)現(xiàn)( )有機(jī)統(tǒng)一。

a,、立法監(jiān)督和司法監(jiān)督

b,、黨內(nèi)監(jiān)督和國家機(jī)關(guān)監(jiān)督

c、黨的紀(jì)律檢查和行政監(jiān)管

d,、黨的紀(jì)律檢查和國家監(jiān)察

【答案】bd

【解析】《深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案》明確指出,,組建國家監(jiān)察委員會(huì)。為加強(qiáng)黨對反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督和國家機(jī)關(guān)監(jiān)督,、黨的紀(jì)律檢查和國家監(jiān)察有機(jī)統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)對所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋,。故選bd,。

805.黨組應(yīng)當(dāng)貫徹黨管干部原則,按照信念堅(jiān)定,、( )的好干部標(biāo)準(zhǔn),,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),完善干部培養(yǎng)選拔機(jī)制,,加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),,從嚴(yán)管理監(jiān)督干部。

a,、為民服務(wù)

b,、勤政務(wù)實(shí)

c、敢于擔(dān)當(dāng)

d,、清正廉潔

【答案】abcd

【解析】第十一條規(guī)定,,黨組應(yīng)當(dāng)貫徹黨管干部原則,按照信念堅(jiān)定,、為民服務(wù),、勤政務(wù)實(shí),、敢于擔(dān)當(dāng),、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),,完善干部培養(yǎng)選拔機(jī)制,,加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,。黨組應(yīng)當(dāng)貫徹黨管人才原則,,按照xxx和上級黨組織關(guān)于人才工作重要決策部署,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),。故選abcd,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十四

工資待遇:3000~5000元/月

職位性質(zhì):全職

年齡要求:不限

招聘人數(shù):20人

職位類別:其他銷售人員

性別要求:不限

工作地區(qū):芙蓉區(qū)

學(xué)歷要求:高中

工作經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn) (應(yīng)屆生亦可)

一,、崗位要求:

1、喜歡銷售,,對金融行業(yè)感興趣,;

2、敢于跟客戶溝通,,性格開朗,、自信、大方,,充滿熱情,;

3、有強(qiáng)烈的賺錢欲望,,對自己有明確的職業(yè)發(fā)展要求,;

4、較好的團(tuán)隊(duì)配合精神,、目標(biāo)意識,,守紀(jì)律、服從管理,;

5,、年齡20—30周歲,專業(yè)與工作經(jīng)驗(yàn)不限,。

二,、薪資待遇:

1、底薪+高額提成(收入由自己的勤奮程度決定,,沒有上限),。

2、國家規(guī)定的福利,;

3,、階梯式培訓(xùn)(專業(yè)知識+銷售技能+管理技巧);

4,、提供快速晉升通道與廣闊的職業(yè)空間,,公司所有管理層不直接外聘,全部內(nèi)部提拔,;

5,、為業(yè)績優(yōu)秀員工提供自建團(tuán)隊(duì)、獨(dú)立管理營業(yè)部,、發(fā)展地方分公司等職業(yè)機(jī)會(huì),;

6、豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)。

對您的要求:良好的學(xué)習(xí)態(tài)度以及有一顆上進(jìn)的心

我們是一個(gè)公平公正的平臺

一個(gè)重能力不重學(xué)歷的平臺

一個(gè)每年多次內(nèi)部晉升的平臺

只要你肯學(xué),,愿意跟我們共同成長,,我們會(huì)為你的事業(yè)道路提供全面的知識技能基礎(chǔ),30多名技術(shù)老師,,雄厚的專家團(tuán)隊(duì)會(huì)為你的成長增添雙翼,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十五

1、招聘目的及原則

1)目的

①為新成立的組織各崗位輸送所需要的人才;

②為組織填補(bǔ)現(xiàn)有的崗位空缺;

③撤換現(xiàn)有崗位上的不稱職人員,,提高工作效率和工作質(zhì)量;

④填補(bǔ)由于原有崗位人員晉升而形成的空缺;

⑤適應(yīng)機(jī)構(gòu)調(diào)整時(shí)的人員流動(dòng)的需要;

⑥以新招聘人員促使企業(yè)管理風(fēng)格,、經(jīng)營理念更加具有活力,形成組織的文化特色,。

2)招聘原則

公司招聘員工應(yīng)以用人所長,、容人之短、追求業(yè)績,、鼓勵(lì)進(jìn)步為宗旨;

以面向社會(huì),,公開招聘、全面考核,、擇優(yōu)錄用,、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先為原則;

從學(xué)識、品德,、能力,、經(jīng)驗(yàn)、體格,、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核,,確保為企業(yè)吸引到合適的人才。

2,、上年度招聘回顧和總結(jié)

主要是針對上年度的招聘工作做一個(gè)總結(jié),。

3、20xx年度招聘需求

根據(jù)公司20xx年年度經(jīng)營計(jì)劃及戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),,以及各部門提報(bào)的年度人員需求計(jì)劃,,得出20xx年度招聘崗位信息。

4,、制定人員招聘策略

根據(jù)公司招聘需求得出需要招聘的人員以后,,我們需要根據(jù)人員制定公司的招聘策略,比如制定招聘渠道等

5,、費(fèi)用預(yù)算

根據(jù)招聘渠道制定費(fèi)用預(yù)算表

6,、招聘部架構(gòu)及成員

7、招聘的流程與實(shí)施

具體的實(shí)施步驟等等

8,、簡歷的篩選及面試

9、錄用決策

10,、入職培訓(xùn)

11,、招聘效果統(tǒng)計(jì)分析

在制定和實(shí)施人員招聘錄用計(jì)劃時(shí),,必須注意以下問題:

不同的企業(yè),處于不同發(fā)展階段的同一企業(yè),,在編制人員招聘錄用計(jì)劃時(shí),,應(yīng)區(qū)別對待,突出重點(diǎn),。

人員招聘錄用計(jì)劃不僅要規(guī)劃未來,,還應(yīng)反映目前現(xiàn)有員工的情況,如員工的調(diào)入,、調(diào)出,、升遷等。

從錄用方式看,,包括定期錄用,、臨時(shí)錄用、個(gè)別錄用等,。對錄用計(jì)劃來講,,應(yīng)明確區(qū)分,分類規(guī)劃安排,。

企業(yè)處于多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,,人員招聘錄用計(jì)劃應(yīng)不斷地根據(jù)實(shí)際情況的變化,調(diào)整計(jì)劃,,絕不能一勞永逸,。

編制和實(shí)施人員招聘錄用計(jì)劃時(shí),還必須注意到社會(huì)成員價(jià)值觀念的取向,、政府的就業(yè)政策和有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),。如在錄用員工時(shí),盡量不出現(xiàn)性別歧視,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十六

公司規(guī)模:xx

公司榮譽(yù):x

招聘職位:xx

崗位職稱:中醫(yī)咨詢師,,中醫(yī)養(yǎng)生顧問,中醫(yī)保健按摩師,,中醫(yī)健康導(dǎo)師,,中醫(yī)養(yǎng)生調(diào)理師中醫(yī)產(chǎn)品市場導(dǎo)師中醫(yī)培訓(xùn)講師

職責(zé)說明:

1、負(fù)責(zé)全國各地總經(jīng)銷商,,提供專業(yè)的中醫(yī)養(yǎng)生專業(yè)知識,,技術(shù),售后維護(hù)等服務(wù),。

2,、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),銜接維護(hù)好總公司與代理商之間的良好合作關(guān)系及協(xié)助總經(jīng)銷商與加盟店的日常工作,,維護(hù)總公司與代理商公司聲譽(yù),。

工作類型:

負(fù)責(zé)公司關(guān)于中醫(yī)養(yǎng)生項(xiàng)目,中醫(yī)調(diào)理食品,,相關(guān)產(chǎn)品及耗材等省市級區(qū)域目標(biāo)代理商及加盟機(jī)構(gòu)的培訓(xùn),。督導(dǎo)工作。

職位要求:

1,、能長期出差于中國各個(gè)省份,;

2、儀表大方,,熟悉中醫(yī)養(yǎng)生產(chǎn)品專業(yè)知識與技術(shù)手法,;

3、持有中醫(yī)養(yǎng)生理療技師者,,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,;

4、良好的語言表達(dá)能力,,善于溝通,,服務(wù)意識強(qiáng),工作耐心細(xì)致,;

5,、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),,良好的個(gè)人素質(zhì),,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德;

6,、性格開朗樂觀,,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),。

崗位要求:

1,、應(yīng)屆畢業(yè)生,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可以(無經(jīng)驗(yàn)者總部帶薪培訓(xùn)),;

2,、富有善心和愛心,吃苦耐勞,,勇于拼搏挑戰(zhàn)精神,;

3、需有團(tuán)隊(duì)意識和溝通能力強(qiáng),;

4,、有中醫(yī)養(yǎng)生調(diào)理,、保健相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生或工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用,待遇從優(yōu),。

崗位職責(zé):

1,、學(xué)習(xí)掌握中醫(yī)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)養(yǎng)生調(diào)理理療項(xiàng)目,、健康知識及專業(yè)理療技術(shù),;

2、熟練掌握公司品牌項(xiàng)目儀器的操作,,提高自身素質(zhì)和專業(yè)技能,,把各項(xiàng)目與中醫(yī)養(yǎng)生文化融會(huì)貫通,標(biāo)準(zhǔn)化的

把公司專業(yè)知識與技術(shù)復(fù)制給總經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)及加盟商,;

3,、嚴(yán)格按照公司規(guī)定服務(wù)流程和操作規(guī)定執(zhí)行提供周到、與健康顧問妥善協(xié)調(diào)配合,,細(xì)致的服務(wù),;

4、根據(jù)顧客的具體情況提出專業(yè)中醫(yī)調(diào)理理療項(xiàng)目建議,;

薪資待遇:

基礎(chǔ)底薪+績效補(bǔ)助+用餐補(bǔ)助+免費(fèi)住宿

工資發(fā)放:(每月15日前準(zhǔn)時(shí)發(fā)放)

集團(tuán)公司福利:

員工文化生活:每季度公司舉辦相關(guān)娛樂文化活動(dòng),,定期國內(nèi)外旅游,以豐富廣大員工的業(yè)余文化生活,;

人事制度:公司擁有健全的人事制度和福利社保體系,,為全體員工提供發(fā)展自我、提升自我的廣闊空間,,具備相關(guān)人才培養(yǎng)深造機(jī)制完善配套,;

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十七

誠聘:

職位信息崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣,制定市場計(jì)劃并確保完成任務(wù);

2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,,正確傳遞公司產(chǎn)品信息;

3.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的開發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護(hù),,與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象;

4.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),,包括幻燈演講,、科室會(huì)等,配合上級及市場醫(yī)學(xué)部門組織各類學(xué)術(shù)活動(dòng);

5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,遵守國家法律法規(guī);

7.完成上級交辦的其他工作,。

任職條件:

1.大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2.年齡35歲以下,,身體健康;

3.認(rèn)可公司價(jià)值觀,,為人誠實(shí)正直;

4.工作積極,樂觀向上,,善于自我激勵(lì)和承受壓力;

5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,。

微信公眾號:南京正大天晴招聘

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十八

公司招聘范文1:

xx公司成立于xx年,,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理,、建材購銷,、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,,現(xiàn)面向社會(huì)誠聘銷售管理人員,。

愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1,、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,,有責(zé)任心;專業(yè),、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部優(yōu)先錄取,。

2,、招聘人數(shù):4--5人。

3,、招聘崗位:銷售管理人員,。

4、主要職責(zé):銷售案場管理,,聯(lián)系房管局和銀行,,給客戶辦理按揭貸款, 簽訂購房合同,,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù),。

5、工資待遇:試用期基本工資xxx元/月,,試用期3-6個(gè)月,。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度,。

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇十九

職務(wù)名稱:銷售代表 人員數(shù)量:15人 職位職責(zé):

1、聯(lián)絡(luò)客戶,,與客戶建立良好的關(guān)系,;

2、通過持續(xù)與客戶的溝通,,發(fā)現(xiàn)并確定客戶的需求,;

3、提供培訓(xùn)建議,,為客戶提出培訓(xùn)方案,;

4,、維護(hù)客戶關(guān)系,定期服務(wù)重點(diǎn)客戶,,為客戶提供后續(xù)的課程服務(wù),;

5、維護(hù)已有客戶,,跟蹤回訪客戶,,促成簽單;

6,、學(xué)習(xí)拓展業(yè)務(wù)技巧和公司的相關(guān)政策規(guī)定,。

1,、 語言表達(dá)能力強(qiáng),,善于與人交流,思維敏捷,;

2,、 有理想,有目標(biāo),,有上進(jìn)心,,吃苦耐勞;

3,、 大專及其以上學(xué)歷,,男女均可;

4,、 有無經(jīng)驗(yàn)均可(有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先),。

全職

1、 時(shí)間:20xx年4月3號到20xx年5月20號

2,、 渠道

(1) 現(xiàn)場招聘(如校園招聘,、人才市場招聘)

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇二十

招聘啟事怎么寫

標(biāo)題: xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求:xx有限公司責(zé)任公司招聘:

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,,屬于民營企業(yè),,目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),年?duì)I業(yè)額x元,,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的,。

2.需要招聘員工的具體要求:

年 齡:

性 別:

學(xué)歷要求:

能力要求:

崗位職責(zé):

工作經(jīng)驗(yàn):

其他要求:

工作待遇:

招聘啟事范文

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,xx公司紹興市分公司特向社會(huì)公開招聘營業(yè)員若干名,,具體要求如下:

一,、招聘范圍:

紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

二,、招聘條件:

1,、年齡25周歲以下,,身高以上。品貌端正,、親和力強(qiáng),、身體健康、遵紀(jì)守法,。

2,、大專及以上文化程度。

3,、音質(zhì)條件好,,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,。

4,、有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力和溝通能力,。

5,、了解紹興地域基本情況,具有一定的計(jì)算機(jī)文字輸入能力,。

6,、具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì)。

7,、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人才優(yōu)先,。

三、用工性質(zhì):

為紹興市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工,,派遣至xx公司紹興市分公司

四,、待遇:

工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老,、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金,。

五、報(bào)名方式:

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇二十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

我是南京廣播電視大學(xué)xx屆廣告策劃與藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生,。

四年來,我具備了扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識,,熟練掌握adobeillustrator,、photoshop、了解3dmax等電腦設(shè)計(jì)軟件,;具備較好的英語聽,、說、讀,、寫,、譯等能力,;能熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件。同時(shí),,我利用課余時(shí)間廣泛地涉獵了大量書籍,,不但充實(shí)了自己的閱讀,也培養(yǎng)了自己多方面的技能,。更重要的是,,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重,、創(chuàng)新的性格特點(diǎn),。

此外,我還積極參加各種社會(huì)活動(dòng),,抓住每一個(gè)機(jī)會(huì),,鍛煉自己。我利用寒暑假時(shí)間參加社會(huì)實(shí)踐,,如大一在南京新街口當(dāng)英語導(dǎo)購,;大二,在南京某電腦工作室實(shí)習(xí),;大三和大四在江蘇省姜堰電視臺實(shí)習(xí)。大學(xué)四年,,我深深感受到,,與優(yōu)秀學(xué)生共事,使我在競爭中,、獲益,;向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長,。我學(xué)會(huì)了做事踏實(shí),,誠實(shí)守信,積極上進(jìn),;吃苦耐勞,,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力;樂于助人,,為人友善,,有大局意識,富有團(tuán)隊(duì)精神,,善于傾聽并吸取別人的意見,。

另外,我有半年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),,由于自身的特殊原因,,我辭職離開南京,。在合肥這所新的城市,我將會(huì)繼續(xù)努力,,我相信,,我會(huì)做的更好!我熱愛貴單位所從事的事業(yè),,殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)之下,,并在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步,。

收筆之際,,鄭重地提出一個(gè)小小的要求:無論您是否選擇我,尊敬的領(lǐng)導(dǎo),,希望您能夠接受我誠懇的謝意,!

祝愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上!

xxx

20xx年x月

廣告策劃師招聘 廣告活動(dòng)策劃招聘篇二十二

根據(jù)現(xiàn)有結(jié)構(gòu)模式設(shè)定,,此結(jié)構(gòu)為平臺式,,上層結(jié)構(gòu)主要負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo),有各部門經(jīng)理主要運(yùn)作,,充分發(fā)揮中高層管理的個(gè)人能力的平臺,,完成團(tuán)隊(duì)組織、協(xié)作的效能,。

以下是公司運(yùn)營情況初步設(shè)定的公司結(jié)構(gòu),,此架構(gòu)設(shè)定人員需要補(bǔ)充招聘以下管理和專業(yè)人員。

副總一名(根據(jù)需要而定),,總裁助理一名,,人力資源部長,金融事業(yè)管理部,。實(shí)業(yè)投資管理部,,風(fēng)險(xiǎn)投資管理部,計(jì)劃財(cái)務(wù)管理部,,法律事務(wù)管理部各設(shè)部長一名,。

(二)招聘方式

社會(huì)招聘;

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