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客服員工轉正申請書簡短(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:14:07
客服員工轉正申請書簡短(六篇)
時間:2023-06-11 18:14:07     小編:zdfb

范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。

客服員工轉正申請書客服員工轉正申請表篇一

1. 對本職工作兢兢業(yè)業(yè),,銳意進取,,起到帶頭作用成長員工。

2. 工作認真刻苦,,服務態(tài)度非常好,,使經(jīng)理在xxxxx的時候沒有后顧之憂;工作積極,熱情周到,有一定的領導能力,,專業(yè)技能業(yè)務水平優(yōu)秀,,業(yè)務水平也在不斷提高,關心每一位合鑫人,,是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作,,愛崗敬業(yè)、樂于助人,,與同事相處融洽,,服從整體安排,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),,銳意進取,,起榜樣作用,為我們樹立良好形象,。

3. 良好的個人形象和素養(yǎng),,專業(yè)技能或業(yè)務水平優(yōu)秀,為公司利益不計個人得失,,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),,銳意進取,為公司員工樹立良好形象并起到帶頭作用;為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益,。

4. 辦事方法有改進,,工作有進步,該員工做事情踏踏實實,、做人本分,,能夠虛心接受市場招商經(jīng)理的建議,努力學習不足之處;大力開發(fā)所負責區(qū)域的空白品種,,并積極和經(jīng)理進行各種環(huán)節(jié)的溝通;在xx年x月份進步異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè),,處處為公司考慮,不記個人得失,。

5. 良好的個人形象和素養(yǎng),,專業(yè)技能或業(yè)務水平優(yōu)秀,為公司業(yè)務創(chuàng)造更多機會和效益,,受公司客戶及合作企業(yè)好評,,為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益;工作認真負責,積極主動,,服從整體安排,,愛崗敬業(yè),樂于助人,,與同事相處融洽,,業(yè)務知識扎實,,業(yè)務水平優(yōu)秀,,能帶動東區(qū)的給為同事積極工作,,勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;工作出色,業(yè)務熟悉,,為我們成立起榜樣,。

6. xxx同學工作積極主動,學習認真,,尊敬師長,,待人誠懇,一年來技術理論水平及操作都有很大提高,,希望今后加強學習盡快成才,。xxx同學工作努力,能按師傅要求去工作,,尊敬師長,,一年來技術理論水平及操作技能均有提高,希望今后更加努力成為一個合格的建設人才,??己撕细瘢煽儍?yōu)秀,,給予轉正,。

7. 該員工熱愛本職工作,作風正派,,團結同事,,善于管理。帶領全體人員嚴格執(zhí)行《鍋爐安全操作規(guī)程》進行操作,,努力降低原燃料消耗,,出色完成了全年工作任務。未發(fā)生過違紀現(xiàn)象,,消防事故和工傷事故為零,,設備完好率%。特別是在節(jié)能環(huán)保工作中,,他作出了一定的貢獻,。

客服員工轉正申請書客服員工轉正申請表篇二

4.定期催收貨款,保證貨款回收,。

5.能及時的發(fā)現(xiàn)問題和提出解決問題的建議,,并在周報中向領導反映。

2.對產(chǎn)品專業(yè)知識掌握的不夠深,,需要加強學習;

3.考慮問題有時不夠全面,,需要向領導和同事學習,。

總之,在以后的工作中我會更加地嚴格要求自己,,在作好自己本職工作的同時,,不斷的學習與積累,不斷的提出問題,,解決問題,,不斷完善自我,使工作能夠更快,、更好的完成,,為公司創(chuàng)造出更好的效益,自我價值得到體現(xiàn),。在此我提出轉正,,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準,。

客服員工轉正申請書客服員工轉正申請表篇三

你們好!

在這里我以平常人的心態(tài),,向公司提出轉正申請。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造這次轉正申請的機會,,經(jīng)過四個月工作鍛煉使自己各方面素質(zhì)得以提高,,幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與幸酸同在,。

參與這次轉正申請,,使我在求真務實認識自己,在積極進取中不斷追求,,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己,,在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要,,這主要體現(xiàn)在以下三個方面,,一是為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作,二是為企業(yè)促進業(yè)務,,宣傳企業(yè)文化,,三是為企業(yè)回籠資金,當好配角,,胸懷全局,,當好參謀,服從領導,。

如果說我申請成功,,我的工作思路是以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,,以“三個適度”為原則與人相處,,我會盡最大的努力去找結合點,,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,,嚴密制度,,嚴守紀律,我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,,使他們的.人格得到充分的尊重,,相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,用制度和崗位職責去管理我自己,,讓我象圓規(guī)一樣,找準自己的位子,,象尺子一樣公正無私,,象太陽一樣給人以溫暖,象竹子一樣每前進一步,,小結一次,。

我的工作目標是:“以為爭先,以為促為”,。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持,,使我們工作管理制度化,服務優(yōu)質(zhì)化,,參謀有效化,。溝通員工與公司領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,,傳播企業(yè)文化的陣地,,培養(yǎng)人才的搖籃,連接企業(yè)合作的紐帶,,我原與大家共創(chuàng)美好的未來,,迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批準為盼!

此致

敬禮

申請人:xx

xx年6月3日

客服員工轉正申請書客服員工轉正申請表篇四

尊敬的領導:

您好,!

首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作,,行政人員轉正申請。我于20xx年7月9日成為公司的試用員工?,F(xiàn)試用期已滿,,根據(jù)公司的規(guī)章制度,特申請轉為公司正式員工,。

現(xiàn)對試用期間的思想,、工作、學習情況作以匯報,。

自入職為立豐公司的一名員工起,,就一直本著學習的態(tài)度盡我所能,,嚴格要求自己,努力工作,,保持優(yōu)點,,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,,為公司,、為自己做出最好的成績。

在試用期間,,我認真及時的做好領導布置的每一項任務,,在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教,積極溝通,,不斷的充實提高自己,,希望能夠盡早的獨當一面, 為公司做出更大的貢獻,。當然,,期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領導指正,但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟,,之后在處理各種問題時也考慮的更加全面,,杜絕以后類似失誤 的發(fā)生。

行政這一職務是我以前沒有接觸過的,,和我的專業(yè)知識相差也較大,,記得剛到公司的時候,對公司的一切都感到新奇,,自信十足,,對新的工作充滿了熱情,堅信自己 可以作好行政工作,,經(jīng)過3個月的工作與學習,,在領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了公司的整個操作流程,,對自己的 崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高,,進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識,。行政工作是涉及到公司內(nèi)部 上上下下,里里外外的溝通和協(xié)調(diào),,現(xiàn)在我已能夠處理好本職位的日常工作及領導所交代的工作,。

針對自己,一定嚴格要求,,從小事做起,,逐步前行,。使工作和學習融為一體,積極爭取每一次學習機會,,培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力,,提高應有的職業(yè)道德,不斷進齲希望在以后的工作中,,再接再厲,,取得更大的.成績。同時也希望領導能批準我的轉正申請,。

此致

敬禮

申請人:xxx

本人在****年*月*日入職,,主要負責**產(chǎn)品的開發(fā)工程師的工作。在來到公司的這3個月期間,,跟同事共同完成網(wǎng)站整體改版主要是網(wǎng)站首頁所需的數(shù)據(jù)在后臺開發(fā)相應的欄目,,本人獨立完成資訊中心欄目的中后期開發(fā)與完善,首頁高級搜索產(chǎn)品的以及項目通資訊與新版注冊功能等日常開發(fā)工作,,改進了后臺部分功能(回復管理、編輯器,、文章發(fā)布,、附件上傳、圖片上傳,、后臺管理),,對網(wǎng)站以往的一些安全隱患進行了修正(驗證碼、數(shù)據(jù)庫鏈接進程),,并且在本職工作之余能夠協(xié)助公司同事工作(焦點圖管理,、滾動信息管理以及一些模塊的修改等)。

在這段時間的工作中,,除了工作上的收獲外,,我仍然不敢放松學習,與同事的接觸中也在同事的身上發(fā)現(xiàn)了許多優(yōu)點和我自身不足的地方,。但我堅信勤能補拙,。在接下來的工作中,我還要不斷擴充自己的知識,,改正自己身上的缺點,,努力完成公司交給我的每一份工作。()在此我希望能更好的為公司盡職盡責,,希望公司的領導可以給我一個這樣的機會,。

批準

部門經(jīng)理/主管副總裁意見 日期

人力資源經(jīng)理簽字 日期

總經(jīng)理簽字 日期

申請人:**

尊敬的領導:

我于20**年5月15日進入公司,成為公司的一名試用員工,,到公司已經(jīng)三個月,,試用期已滿,,根據(jù)公司的相關規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工,。

初到公司入職***(職位),,主要負責公司***(崗位職責)。

在工作期間我認真完成領導交代的每項工作,,嚴于律己,,積極配合公司各部門員工工作,責任感強,,也確實學到了很多新的知識,,不斷提高和充實著自己。融洽而和睦的相處關系讓我更深刻的意識到,,一個完美優(yōu)秀的團隊要靠大家每個人去努力,。

初入公司難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,,后事之師,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,,不再讓類似事情的再發(fā)生,。在此,我要特地感謝公司的領導和同事,,給了我這樣的機會,,對此,我感到無比榮幸,,還有對我的入職指引和幫助,,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給予提醒和指正。在今后的工作中,,我會進一步嚴格要求自己,,虛心學習,努力提高自己的綜合素質(zhì),,爭取在各方面取得更大的進步,。

我喜歡這份工作,看到了公司迅速的發(fā)展和美好的前景,,我希望在以后的工作中通過自己的努力能為公司做小小的貢獻,,也希望成為公司的一名正式員工,實現(xiàn)自己的奮斗目標,,體現(xiàn)自己的人生價值,,和公司一起成長。

再次提出我的轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,相信在全體員工的共同努力下,,企業(yè)的明天更輝煌,,懇請上級領導批準轉正。

申請人:***

客服員工轉正申請書客服員工轉正申請表篇五

您好,!首先感謝您給我到公司從事景觀設計工作的機會,,對此,我感到非常的榮幸及由衷的感謝,。我一定會珍惜這來之不易的機會,,在今后的工作中,好好表現(xiàn)自己,,全身心地投入到工作中去,,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己全部的力量,。

我是蘇州基業(yè)集團的景觀設計師助理仲俊蓉 , 于 20xx年2月17日成為貴公司的試用員工,,來到貴公司是我人生的重大轉折,也是我人生的一種機遇,,更是一種挑戰(zhàn),。根據(jù)公司的需要,目前在公司任景觀設計師助理一職,。到今天已經(jīng)近 3個月,試用期將滿,。我深知一名設計人員,,不僅需要有耐心、細心,,還要具有較強的責任心,,在工作中不斷進取,努力提高自己的專業(yè)素質(zhì),,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道,。我深信自己一定能做到這些。在這段時間里,,我主要的工作是景觀方案的設計,,通過鍛煉,我已基本上能夠完成領導交給我的任務,,在工作中,,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時虛心向同事學習請教,,不斷提高充實自己,。雖然在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,但是領導都能及時地給我指出,,促進了我在工作上的成熟性,。 隨著時間的推移,我對公司的工作也有了更為深刻的了解,。

一,、良好的辦公環(huán)境

公司給我的第一個印象就是我們良好的辦公環(huán)境。我們每個人都有自己的辦公桌,、電腦還有很好的手繪板,、打印機、掃描儀,、傳真機等辦公設施齊全,,還給我們配備了筆記本、繪圖筆,、繪圖紙等這些辦公用品,,每個月初還會發(fā)放辦公用品供大家使用。有了這么好的辦公環(huán)境我們的工作熱情會更加高漲,。

二,、好的領導

我們的領導為了公司的'發(fā)展每天都是勤勤肯肯、兢兢業(yè)業(yè)的工作,。設計總監(jiān)和組長也經(jīng)常和我們一起加班,,每天工作到很晚,甚至熬夜還在修改方案,。不但在工作上幫助我們進步,,在生活上,思想上也不斷的開導我們,、關心我們,、激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力,使我們能有充分的精力更好地為公司服務,。有這么好的領導帶領我們,,我相信我們的公司會逐漸壯大。

三,、同事之間能夠和睦相處

人際交往,、同事之間的相處是我們大家工作的需要。每天早上來到公司,,同事之間問聲“早上好”,、微笑著點點頭,,這樣一天的工作都會有個好的心情。同事生病了,,端上一懷熱水,、送上一句溫暖的祝福,那么每個人的心里都會是熱乎乎的,,少了那些勾心斗角爾虞我詐多一些理解和關懷,。這樣我們每個人就會得到更多的溫暖,更多的愛,。

四,、團隊精神

工作中少不了交流和溝通、少不了共同合作,。雖然我們每個項目小組的組員也許有所不同,,但經(jīng)過短暫的磨合期也已經(jīng)共同完成了幾個項目的設計與深化,例如南濱湖路改造,。所有的項目靠一個人的力量是不能完成的,。這里需要前期策劃、概念設計,、方案設計,、方案深化、直到最終確定方案打印成冊,;這都是公司每個人的相互合作共同完成的成果,。所以說每個人的力量都是不可或缺的。

一個設計團隊是否優(yōu)秀,,首先要看它對設計的管理與分配,,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發(fā)揮出每個人的優(yōu)點,。團隊精神非常重要,,大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點,使策劃項目更加的完備,,也能更好的開展工作,從而使事半功倍,。所以一個優(yōu)秀的團隊,、一個精英的團隊,要有不怕苦,、不怕累,、敢于創(chuàng)新、敢于拼博的精神,。我們會一起努力,,打造出我們聯(lián)點文化自己最響亮的品牌。

五、熱愛自己的工作

我們無論在哪里工作,,最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作,。來到公司的這段時間,領導和同事都非常的熱心,,我們就像是一家人一樣,,我已經(jīng)徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高,,層次越高,,我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力,,對每一個挑戰(zhàn)和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,,并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實現(xiàn)它。實現(xiàn)自我價值,。我想這樣的滿足感和成就感才是我們最大的快樂,。

人的一生就那么幾十年,如果我們每天都能夠充分的利用好時間,,認真的對待我們身邊的每一件事情,,當我們老的時候回想起來,我們不會有任何的遺憾,。我們作為基業(yè)的一名員工,。嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度是我們應盡的責任和義務。作為一名設計師,,不斷地開拓設計思路更好的與市場融合,,是我們目前需要改進和加強的,所以我會和公司一起努力,,為公司的不斷壯大,,更好的發(fā)展,來盡自己的一份微薄之力,。

最后,,祝我們的公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅強穩(wěn)固,,也祝愿每一個人身體健康,,幸福快樂,!

此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

客服員工轉正申請書客服員工轉正申請表篇六

你們好,,我于xx年x月x日進入公司擔任行政一職,負責協(xié)助公司辦公室等相關工作,,到今天為止已經(jīng)完成了x個月的試用期,,根據(jù)公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

行政工作涉及到企業(yè)各方面的溝通,、協(xié)調(diào)工作,,對于各行業(yè)的企業(yè)來說都是相通的,雖然初次接觸房地產(chǎn)企業(yè),,自己也能夠較快的進入到工作角色當中,,這也與公司的同事和領導給我的幫助和指導分不開的,特別感謝各位領導對我工作的指正和幫助,。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容,、支持和幫助,讓我充分感受到了海納百川的胸襟,,執(zhí)著堅定的信念,。

一、辦公室的日常管理工作:

行政是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,,推動各項工作朝著既定目標前進,。辦公室的工作千頭萬緒,接待來訪人員,、文書處理,、檔案管理、迎來送往等,。面對繁雜瑣碎的事務性工作,,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,,冷靜辦理各項事務,力求周全,、準確,、適度,避免疏漏和差錯,,基本上做到了事事有序,。

1、剛進入公司,,就積極參與到公司的第一個項目的封頂儀式策劃中去,積極和有關人員交流,、溝通,,及時了解情況,、工作進度,反復修改答謝辭,、安排飯店包間的就餐位置,、禮品的發(fā)放、管理,、迎接來往客戶等,,將問題反饋到各級主管,以便相關人員在最短時間內(nèi)掌握工作的進展,,并在此基礎上進一步安排交付工作,。

2、認真做好公司的辦公室日常工作,。接待公司來訪客戶,、安排客戶的入住,節(jié)假日前提前做好各項放假準備工作,,確保放假期間做到值班人員的落實安排,,同時及時傳達貫徹公司有關會議、文件,、批示精神,。

公用品的出入庫,也做到賬實分別管理,,定期進行盤點,,讓公司制度有了更進一步的執(zhí)行。

4,、及時對xx的各種證照進行年檢,,同時對xxx和xx的各種證照也進行查閱,及時在房管局對物業(yè)資質(zhì)的年檢進行審核,,同時進行經(jīng)辦人的變更工作,,將以前的xxx的物業(yè)上崗證書及辦事流程整理歸檔,建立健全完善的辦事流程,。

5,、認真貫徹社保的各項工作,及時進行增減人員的變更,,在領導的安排下參加雁塔區(qū)的養(yǎng)老經(jīng)辦會議,,認真學習各項社保知識,進行年檢和變更,,解決了員工的后顧之憂,,讓大家更積極更熱情的投入到工作中去。

6,、切實抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作,。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施,、福利等商品的采購,、調(diào)配和實物管理工作。切實做好公司各項費用的支出情況,,嚴格按照程序執(zhí)行工作,。

7、認真及時有效的完成領導交與的其他臨時性工作,。

二,、加強自身學習,提高工作水平:

由于感到自己身上的擔子很重,,而自己的學識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,,向周圍的領導學習,,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問題,,在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,,經(jīng)過鍛煉都有了一些的提高,保證了各項工作的正常運行,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì),,爭取工作的主動性,,具備較強的專業(yè)心,責任心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三、存在的問題和今后努力方向

雖然取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:第一,許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高,;第二,有些工作還不夠細致,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,,由于閱歷等原因,,有時考慮不夠周全。我應努力做到:第一,,加強學習,,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù),;第二,,本著實事求是的原則,做到上情下達,、下情上報,;第三,注重形成良好的工作氛圍,。不斷改進對其他部門的支持能力,、服務水平。

加入到奧凱這個大家庭中來,,我最大的收獲莫過于對工作的執(zhí)著和熱情,,以及同事們之間相互幫助的溫暖,奧凱的工作環(huán)境是融洽的,。是領導的關愛,,同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,我愿以更積極的態(tài)度,,更嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L為大家更好的服務,。希望自己能在今后的工作中繼續(xù)豐富自己各方面知識,提高自己的工作能力,,改正自身缺點,,能更好的融入到這個大家庭中,為公司的發(fā)展作出自己應有的貢獻,。在此提出轉正申請,,懇請領導給予批準。

此致

敬禮

申請人

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