隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報告才是有效的呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!

服裝設計專業(yè)在校實訓報告篇1

一,、實習目地

利用此次難得的機會，我努力工作,，嚴格要求自己，虛心向業(yè)務前輩請教,，利用空余時間認真學習一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識，掌握了一些基本的做業(yè)務人員的技能,，從而意識到我以后還應該多學些什么，加劇了緊迫感,，為真正跨入社會施展我們的才華、走上工作崗位打下了基礎,，也為自己以后的工作和生活積累了更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。

二,、實習時間

xx

三、實習單位

實習單位地點及規(guī)模

xx有限公司在xx省xx市xx縣xx鎮(zhèn)xx村。它是中外合資企業(yè),，是生產(chǎn)加工的經(jīng)營模式。它擁有7625平方米的服裝大樓,，熟練員工200名，設備齊全,，有完整的生產(chǎn)治理體系，年生產(chǎn)能力可達30萬件單棉服裝,。該公司堅持“質(zhì)量第一，客戶至上”的服務方針,，精品意識貫串于生產(chǎn)全過程，產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,，在同行業(yè)中有著良好的信譽。

實習單位主要業(yè)務

主營行業(yè)服裝衣飾女上裝,，主要生產(chǎn)面里料，輔料，羽絨,，晴棉，床上用品,，棉裝,，職業(yè)防護衣帽,，單衣,，羽絨服裝等。主要市場,，華東地區(qū),，華南地區(qū),，華北地區(qū)，西南地區(qū),，海外市場（歐美、中亞,、日本、韓國）,。

實習單位的歷史與發(fā)展

xx有限公司是在2004年12月注冊成立的，至今已快六年,。在期間該公司碰到了不少的困難，經(jīng)過經(jīng)營者與員工的不懈努力克服了困難,，讓公司制度越來越完善,，經(jīng)營越來越好,，著名度也在進步,。

四、實習過程

我是在xx月xx號xx有限公司實習的,，首先潘師傅對我大致先容了一下公司的情況，也讓我跟后整理車間同事做自我先容,，這是我要工作的車間，同事看起來都比較和善,，這讓我比較寬心。潘師傅跟我講了要做的工作并且讓旁邊的同事教我這么做,，我時常出錯誤同事們并沒有表現(xiàn)出不耐煩還很熱心的寬慰我，讓我很感動,。漸漸的我慢慢熟悉清剪線頭,，把臟污,，畫粉清洗干凈、掛吊牌,、備用扣等工作。

經(jīng)過2周的實習我了解了服裝廠的工廠治理制度是責任控制制度,，該公司要分為以下部分：

（1）廠長辦公室

（2）業(yè)務部

（3）質(zhì)管部

（5）裁剪車間

（6）縫制車間

（7）后整理（輔工車間、整燙,、檢查、包裝）

（8）廠部辦公室

（9）設備部

（10）餐廳部

（11）后勤部

（12）倉庫,。

各個部分都有其自身的職責，比如,，廠長工作職責是：一抓職員,，深進員工隊伍,，了解員工心聲，在溝通中加強老員工的穩(wěn)定,。多渠道加強職員招收，設專人負責新工人的培訓,，保證車間生產(chǎn)所需職員。加強員工教育,，進步整體素質(zhì)。加強技術(shù)骨干的挑選與培養(yǎng),，儲備企業(yè)長期發(fā)展所需人才。二是抓貨源,，承接工廠正常及外放所需貨源，并掌控業(yè)務實際操縱流程,。跟蹤落實原輔材料,，保證車間的正常生產(chǎn)，減少誤工浪費,。深進車間生產(chǎn)，及時調(diào)整生產(chǎn)計劃,，壓縮工時，進步有效產(chǎn)出,。將內(nèi)銷和外銷定單公道銜接，盡量的處理庫存面輔料,。三是抓治理,，根據(jù)個人特長,，對治理職員進行公道分工，營造每個人的工作積極性,。分解各項指標計劃，帶領(lǐng)全體員工努力完成,。明確工作職責按ISO9000標準控制產(chǎn)品質(zhì)量。加強執(zhí)行力度,，做到獎罰分明。加強各項用度的核算,，控制不必要的用度支出。加強伙房,、宿舍、保衛(wèi)等后勤部分治理,，為員工創(chuàng)造舒適的工作,、生活環(huán)境,。利用晨會檢查上日工作情況,，布置當日工作計劃,。

我在后整理車間，明白后整理工作職責是：一是輔工車間,，核對工票與實物是否相符,。檢查首件與樣品,、工藝是否相符，保證質(zhì)量,。周密均衡安排天天生產(chǎn)，做到及時外放,，保證交期。及時分清內(nèi)外銷產(chǎn)品的區(qū)別及線頭,、臟污的處理。按流轉(zhuǎn)單,，轉(zhuǎn)交燙熨班。二是整燙,，燙首件產(chǎn)品，按生產(chǎn)計劃,、交期進行生產(chǎn)安排。如發(fā)現(xiàn)工票與實物不符,，及時查找上道,。按工藝要求整燙每一個部位，保證質(zhì)量,。三是檢查，檢查對照樣品,、工藝是否相符。每捆抽查尺寸并做記錄,。做好新款首捆成品優(yōu)先檢驗的信息反饋,。交接必須按流轉(zhuǎn)單交付，并保存根,。不良品、粘污必須開出返修記錄單,，及時轉(zhuǎn)到車間并記錄時間，及時跟蹤回收,，保證數(shù)字的正確。四是包裝,，包裝時對照工藝、洗滌,、工票三者相符。按照裝箱單進行包裝,，設專人盤點包裝,。發(fā)貨后,，天天寫出發(fā)貨分析，報廠長,，并保證進庫數(shù)字正確。還有領(lǐng)導對治理層的控制：一是天天晨會控制二廠上天的工作進度,。二是月工作考核與工資掛鉤。三是具體細節(jié)控制：1,、考核指標中，有兩項沒有完成的,，扣主要負責人工資的30%，有三項沒有完成的,，降職或降薪使用，或直接調(diào)理崗位。2,、工廠定員生產(chǎn)，降低員工流失率,，不高于30%,，對所有治理職員下達招工任務,，完成獎勵,，完不成進行扣罰,，每少招一人扣50元。3,、做好投產(chǎn)前的跟蹤落實，凡是有落實不到位,，造成停工待料的，扣責任人考核分5分,。4、質(zhì)量：加強質(zhì)量的跟蹤凡是造成50件以上批量返修扣班長工資50元,，凡是造成100件以上返修扣車間負責人、考核5分,，扣質(zhì)量負責人考核5分,，造成大批量返修扣車間,、質(zhì)量負責人20分,。5、技術(shù)指導和班長以工時分鐘,、職員定員、質(zhì)量、三個指標考核,，每項指標完不成扣考核分5分。6,、因個人原因給工廠造成損失在1000元以內(nèi)的職員，扣當月工資的305,，1000元以上2000元以內(nèi)的，扣當月工資的60%,。2000元以上的,，調(diào)離崗位,。7、各車間和部分工作流程執(zhí)行ISO9000標準,，連續(xù)三次罰同一錯誤者，予以調(diào)離崗位等,。

同時，我也知道了該公司的產(chǎn)治理制度主要指各部分之間的生產(chǎn)流程：業(yè)務―技術(shù)―倉庫―裁剪―縫制―后整理―出庫,。

具體控制如下：

1、業(yè)務與客戶承接定單,，通過業(yè)務與客戶協(xié)商確定工廠與客戶之間的合作關(guān)系，確定投產(chǎn)及發(fā)貨日期,。

2,、技術(shù)科按客戶要求,，確保樣板,、樣品與資料相符，并發(fā)船樣待客戶確認,。

3、倉庫及時盤點面輔料,，齊全后方可投產(chǎn)

4,、裁剪與技術(shù)屬上下道關(guān)系,，裁剪車間待樣板,、面料確認后才能投進生產(chǎn)，并及時發(fā)現(xiàn)題目,，進步生產(chǎn)效率保證能供給縫制車間生產(chǎn)。

5,、縫制車間要及時保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務，給后整車間留出足夠的時間,。

6、后整車間要做好與縫制車間的銜接工作,，輔工車間要保證縫制車間的半成品，服務好班組,，成品衣服要有序的在車間及各道工序間流轉(zhuǎn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量,，保證按時發(fā)貨。

正由于公司治理制度的完善,、各個部分的員工各司其責才讓工廠生產(chǎn)效率大大進步，產(chǎn)品質(zhì)量也有很高的保證,。我明白了一個經(jīng)營良好的公司必定有一套不斷完善的治理制度,。

我還了解到一些關(guān)于服裝方面的知識,。真貨是國外大品牌提供全套面料,、部件、版型設計，到國內(nèi)尋找廠家生產(chǎn),。質(zhì)量合格的，正規(guī)渠道出廠的,，就是專賣店里的“真貨”?！霸瓎呜洝保ㄒ步杏鄦巍⑽矄危┚褪巧a(chǎn)廠家從不到3%的“計劃報廢物資”中摳出一點,，偷偷加工的成衣。它和“真貨”的惟一區(qū)別,，不過是“庶出”而已，數(shù)目較少,。還有一種“原單貨”,，是由于種種題目,，被品牌商拒收的“外轉(zhuǎn)內(nèi)銷”，有時數(shù)目頗多,。最常見的是顏色差異，即與外商要求的不一致,，但是質(zhì)量仍然能夠保證。柔軟型面料一般較為輕薄,、懸垂感好，造型線條光滑,，服裝輪廓自然伸展,。柔軟型面料主要包括織物結(jié)構(gòu)疏散的針織面料和絲綢面料以及軟薄的麻紗面料等,。挺爽型面料挺爽型面料線條清楚有體量感,，能形成飽滿的服裝輪廓。常見有棉布,、滌棉布,、燈芯絨,、亞夏布和各種中厚型的毛料和化纖織物等，該類面料可用于突出服裝造型精確性的設計中,，例如西服、套裝的設計,。

五、實習結(jié)論

這次實習被分配到后整理車間工作,，在公司的安排和老師的指導下，我積極參與整理車間的相關(guān)工作,，對該公司的治理制度,、一些部分的職責,、生產(chǎn)流程,、服裝的一些基本知識有了一定的了解,。同時也深切感受到了指導老師、同事們的關(guān)懷與熱心幫助,，團隊合作精神與敬業(yè)精神。

六,、實習小結(jié)

機會總是為有預備的人留著。這次實習是一次理論與實踐的一次嘗試,，在這個過程中，我獲得了團隊協(xié)作的鍛煉,，獨立思考能力的提升,，實踐豐富理論的體驗，同時也積累了工作經(jīng)驗,，為以后的工作打下堅實的基礎。這是我第一次與社會接軌,，從學校到社會，讓我感到了理論與實踐的重要性,，沒有好的實踐是學不到什么東西的。還讓我明白了人際關(guān)系的重要性,，要學會于人好好相處,，關(guān)愛他人,。總之,，這次實習讓我進步了很多，也給我指明了今后該努力的方向,。最后要感謝xx有限公司給了我這個實習的機會以及同事們給我的幫助和關(guān)愛，還要感謝潘師傅對我的指導及教誨,。

服裝設計專業(yè)在校實訓報告篇2

剛結(jié)束的這段實習時間可以說是我大學四年來最辛苦也是最充實的一段時間,。辛苦是因為剛踏上工作崗位，有很多方面不能很快適應,；而充實則是在這段時間里，在校園無法學到的知識和技能,，更提高了自己各方面的素質(zhì)。同時實習也給了我一定的工作經(jīng)驗,。為將來謀求一份好職業(yè)打下了基礎。現(xiàn)將這些日子在工作中取得的成績和不足做個小結(jié),。一來總結(jié)一下經(jīng)驗,，二來也對自己的工作情況有個系統(tǒng)的認識,。

一、概述

1,、實習時間：xx

2、實習地點：xx省xx市

3,、實習單位：xxxx服飾有限公司

二、實習目的

為了使自己的基礎更牢固,，技術(shù)更全面，知識面更廣,，實習的內(nèi)容是學習服裝的整個流程,，因為考慮到以后畢業(yè)必定要走上工作的崗位，因此我非常珍惜這次實習的機會,，在有限的時間里加深對各種工作程序的了解，找出自身的不足,。這次實習的收獲對我來說有不少,，我自己感覺在知識、技能,、與人溝通和交流等方面都有了不少的收獲?？傮w來說這次是對我的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，鍛煉和提高,。

三、實習內(nèi)容

xxxx服飾有限公司是集服裝設計,、生產(chǎn)、銷售為一體的現(xiàn)化化服飾公司,。公司具有先進的智能化服裝生產(chǎn)設備，一流的專業(yè)設計隊伍,，一流的生產(chǎn)流水線和現(xiàn)代化的生產(chǎn)車間,。格伊佳公司的經(jīng)營理念是：開拓,、進取、共謀發(fā)展,、共創(chuàng)輝煌。

工廠主要是按訂單的須求生產(chǎn)的,，服裝樣式由專業(yè)的設計師設計，服裝涉及多方面的,。工廠主要由當?shù)厝撕兔窆そM成。工廠總工人數(shù)大約二百人,。從事服裝生產(chǎn)的大約占總數(shù)的一半，剩余人分別從事：采購,、設計,、檢查,、倉庫、銷售,、會計等多個部門。工廠著重于下一季度的服裝生產(chǎn),。主要在內(nèi)地市場銷售，有時會涉及外國的訂單,。

實習主要內(nèi)容：嘗試做衣的整個過程,，以及調(diào)查各大原料廠的相關(guān)背景,，供應物料的質(zhì)量和價格狀況。進行對比,，選擇合理的原料供應商。熟悉不同原料的差易,，學會判斷和檢測物料的質(zhì)量。處理好各方面的人際關(guān)系,，因未來發(fā)展鋪路。合理選擇原料的供應商,，訂立合同關(guān)系，學習相關(guān)的合同法律知識,。有時會涉及到倉庫管理的相關(guān)方面,，認識到怎樣合理地進行采購,。目地是為了學習和恐固我在學校里學來地制圖和打板知識，同時更希望以后能夠從事制圖和打板地工作,，希望能從制圖和打板中來讀懂“服裝”這一部長卷，這便是我現(xiàn)在地目標和渴望,。

首先我在制板企劃部學到地是繪制原型樣板需要地基本知識,，本來原型是用于描述基本地上身衣片,、裙片和袖片結(jié)構(gòu)地最流行地術(shù)語,，所有地設計可以通過它得到,。原型也被稱為基本樣板、原型樣板或基礎樣板,。制成地原型樣板通常不加縫份，因為縫份有時會影響比例,，妨礙設計變化地展開,。原型樣板也可以用來作為紙樣,。如果采用,，就必需加上縫份和貼邊。在學習繪制原型樣板地基本知識地同時,，也讓我懂得了繪制原型樣板與紙樣地一些術(shù)語和步驟，例如什么是閉合省道,，什么是對位、刀眼等等,，實踐使我對這些名詞地理解和實際地運用。

還有,，實踐使我懂得,，在檢驗原型與紙樣地平紋細布地準備工作中,，要注意以下幾個問題：例如用平紋細布檢驗原型樣板時，其中很重要地一點是要將所用織物熨燙定型,，使織物地經(jīng)緯紗線彼此間互成直角。若織物地上邊沒有沿絲縷裁剪，則通過撕布調(diào)整,，或是先抽出一根紗線,，再沿著抽出地紗線裁剪,。織物地經(jīng)緯紗如果歪斜了,，平紋細布必需經(jīng)熨燙定型，以使經(jīng)紗與緯紗彼此完全垂直,。

而在整個實習過程中，測量人體是最為復雜地一個環(huán)節(jié),，因為人體測量是針對特定地造型或者個體，由于人體上地線條沒有人臺上地那么清楚,，在人體上測量就顯得更加困難。而且,，人體是有彈性地,，尺寸還會隨著人地呼吸變化而變化,。所以在這個環(huán)節(jié)上我下了很大地工夫和汗水才把握了其中地要點，之前在書本中略有所知,，但實際操作情況卻更加困難。重要要把握好前頸點,、后頸點、側(cè)頸點和肩點,，在這些部位放置小塊有色膠布，把握好腰節(jié)線等等,，這些都是測量人體地準確度地基本要素,。

在學習了一些基本地繪制原型樣板知識和測量人體地技巧之后,，上司楊小姐開始讓我獨立完成一些簡單地工作,，使我后來知道,，一套準確地基本原型，對于制作輔助樣板和紙樣來說是必需地。

一套基本原型包含：合身袖片原型樣板,、直身袖片原型樣板,、帶肩省和腰省地前后片上身原型,、帶腰省地前片上身原型、帶領(lǐng)省和腰省地后片上身原型,、單省前后裙片原型、帶兩個省地前后裙片原型,、帶省地前后合體上衣原型、無省地前后片上衣原型,、前后褲片原型、連衣褲原型,、合體連衣裙原型,、公主線連衣裙原型,、長衣身原型,、帳逢式長衣身原型、披肩式長衣身原型,、卡夫坦式長衣身原型，其中卡夫坦式長衣身原型還分為有肩省和無肩省兩中形式,。

但實際上，不同地服裝企業(yè)甚至同一企業(yè),，采用地原型都各不相同,。這種差異地產(chǎn)生一方面是因為對于某一指定地規(guī)格，不是所有地公司都會采用相同地尺寸,；另一方面是因為人臺制造地差異，使得保持對指定規(guī)格采用同一尺寸地公司亦有不同,。但繪制基本原型樣板地原理并不受測量值差異地影響。

得到基本原型樣板地方法有兩種：一是用標準人臺或人體測量值在紙上繪制原型樣板,，二是將立體裁剪得到地平紋細布轉(zhuǎn)移到紙張上來。不論使用哪一種繪制原型地方法,，所有地原型樣板均需要平紋細布試穿檢驗，以保證縫線地準確性,、平衡性以及良好地合體性,。平紋細布上所做地修正必需更改到樣板上,。

學習采購相關(guān)方面的知識，個人心得體會：

認識到采購的主要內(nèi)容：1,、接受采購要求或采購指示。2,、選擇和管理供應商。一個好的供應商是確保供應物料的質(zhì)量,、價格和交貨期的關(guān)鍵。3,、訂貨,。4,、訂貨跟蹤,。指訂單發(fā)出后的進度檢查、監(jiān)控,、聯(lián)系等日常工作,，目的是為防止到貨延誤或出現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量上的差錯,。5、貨到驗收,。

認識到采購物料的各方面的輕重和不同物料的采購管理策略組合。

認識到人際關(guān)系的重要,，特別是工廠與工廠之間的供應和銷售關(guān)系，正確查找合適的合作關(guān)系,。

認識到倉庫的管理對合理的采購具有重要的作用,。

四、實習總結(jié)

通過這次實習,，我了解到做衣的過程，并且嘗試著學習了打版,、裁剪,、縫紉,、檢查和包裝。我想通過實習學到實踐的知識,，就能提前別人一步了。實習期間,，也讓我們明白了服裝行業(yè)的工作都是蠻辛苦的。通過兩個月短暫而又充實的實習,，我不但積累了管理經(jīng)驗，而且學習到在專業(yè)課上所學習不到的東西,，有效地補充了課堂學習的空白，豐富了自己的閱歷,，增強了自己的學習能力,，也讓我看清了自己的優(yōu)勢，給我一個展示自我的空間,。

同時也深深地感受到工作的不易和自己知識的欠缺。這次實習對我走向社會起到了一個橋梁作用,，是人生中的一段重要經(jīng)歷,，也是一個重要的開始,。不管是做人還是做事，這些都為我將來走向社會,，踏上工作崗位做了比較好的鋪墊。這段時間的學習,，從無知到認知，到深入了解,，漸漸的我喜歡上這份工作，讓我深刻的體會到學習的過程是最美的,，在整個實習過程中,，我每天都有很多的新的體會,，新的想法，想說的很多,，我總結(jié)下來主要有以下幾點：

少埋怨。有的人會覺得公司這里不好那里不好,，同事也不好相處工作也不如愿，經(jīng)常埋怨,，這樣只會影響自己的工作情緒，不但做不好工作,，還增加了自己的壓力,，所以,，我們應該少埋怨,，要看到公司好的一面,，對存在的問題應該想辦法去解決而不是去埋怨，這樣才能保持工作的激情,。

虛心學習。在工作過程中,，我們會碰到很多問題，有的是我們懂得的,，也有很多是我們不懂的，不懂的東西我們要虛心向同事或領(lǐng)導請教,，當別人教我們知識的時候,，我們也應該虛心的接受，不要認為自己懂得一點雞毛蒜皮就飄飄然,。

錯不可怕,，就怕一錯再錯,。每一個人都有犯錯的時候，工作中第一次做錯了不要緊,，公司領(lǐng)導會糾正此次的畢業(yè)實習為我深入社會，體驗生活提供了難得的機會,，讓我在實際的社會活動中感受生活，了解在社會中生存所應該具備的各種能力,。

服裝設計專業(yè)在校實訓報告篇3

這段經(jīng)歷使我懂得,，在檢驗原型與紙樣的平紋細布的準備工作中，要注意以下幾個問題：例如用平紋細布檢驗原型樣板時,，其中很重要的一點是要將所用織物熨燙定型，使織物的經(jīng)緯紗線彼此間互成直角,。若織物的上邊沒有沿絲縷裁剪，則通過撕布調(diào)整,，或是先抽出一根紗線,，再沿著抽出的紗線裁剪,。織物的經(jīng)緯紗如果歪斜了,，平紋細布必須經(jīng)熨燙定型，以使經(jīng)紗與緯紗彼此完全垂直,。而在整個實習過程中，測量人體是最為復雜的一個環(huán)節(jié),，因為人體測量是針對特定的造型或者個體，由于人體上的線條沒有人臺上的那么清楚,，在人體上測量就顯得更加困難。而且,，人體是有彈性的,，尺寸還會隨著人的呼吸變化而變化,。所以在這個環(huán)節(jié)上我下了很大的工夫和汗水才把握了其中的要點，之前在書本中略有所知，但實際操作情況卻更加困難,。重要要把握好前頸點、后頸點,、側(cè)頸點和肩點，在這些部位放置小塊有色膠布,，把握好腰節(jié)線等等,，這些都是測量人體的準確度的基本要素,。

第一周，在學習了一些基本的繪制原型樣板知識和測量人體的技巧之后,，上司楊小姐開始讓我獨立完成一些簡單的工作，后來我才知道,，一套準確的基本原型,，對于制作輔助樣板和紙樣來說是必須的,。

第二周，我了解到一套基本原型包括：合身袖片原型樣板,、直身袖片原型樣板、帶肩省和腰省的前后片上身原型,、帶腰省的前片上身原型,、帶領(lǐng)省和腰省的后片上身原型,、單省前后裙片原型,、帶兩個省的前后裙片原型、帶省的前后合體上衣原型,、無省的前后片上衣原型、前后褲片原型,、連衣褲原型、合體連衣裙原型、公主線連衣裙原型,、長衣身原型、帳逢式長衣身原型,、披肩式長衣身原型,、卡夫坦式長衣身原型,，其中卡夫坦式長衣身原型還分為有肩省和無肩省兩中形式。

第三周,，我明白了不同的服裝企業(yè)甚至同一企業(yè)，采用的原型都各不相同,。這種差異的產(chǎn)生一方面是因為對于某一指定的規(guī)格，不是所有的公司都會采用相同的尺寸,；另一方面是因為人臺制造的差異,，使得堅持對指定規(guī)格采用同一尺寸的公司亦有不同,。但繪制基本原型樣板的原理并不受測量值差異的影響。得到基本原型樣板的方法有兩種：一是用標準人臺或人體測量值在紙上繪制原型樣板,，二是將立體裁剪得到的平紋細布轉(zhuǎn)移到紙張上來,。不論使用哪一種繪制原型的方法,，所有的原型樣板均需要平紋細布試穿檢驗，以保證縫線的準確性,、平衡性以及良好的合體性。平紋細布上所做的修正必須更改到樣板上,。

在短短的差不多一個月的實習時間里，我懂得了協(xié)作的重要性,，實踐的證明和經(jīng)驗的直覺同樣重要,?？梢赃@么說，工作和做人是同一個道理，通過實習讓我更加直接地了解社會,、了解我的這一專業(yè)的特定性，更重要的是使自己更加了解到自身的不足彌補的方法,。在實習過程中，我學到了在工作和生活中做任何事都要全力以赴,，同時也認識到工作中要細心對待每件事，無論大小事都應要求自己做到,！

服裝設計專業(yè)在校實訓報告篇4

一、必要性

在如今這個商品經(jīng)濟時代,，市場競爭愈演愈烈，作為我們學習服裝設計的大一新生來說,，還處于一種懵懂狀態(tài)，我們還沒有非常深刻的認識和了解我們這個專業(yè),，想僅憑課本上和老師平時傳授的知識來把這個專業(yè)學好,，那似乎是非常困難的,。

我們不能只是閉門造車,，應走出學校，去外面體驗一下市場動態(tài),。俗話說：實踐是檢驗真理正確與否的標準。

二、實踐過程

經(jīng)親友介紹,，我去了一家制造毛皮服裝的加工廠，被安排在毛皮切割的車間,，主要進行毛皮的切割,。這在廠里面算是簡單的活了,。可你千萬別小看這項工作,，要想做好還必須得有一定的技藝。

專業(yè)人員給我示范了兩遍之后,，我便親自動手。首先得把毛皮內(nèi)外都清理干凈,，整理好,，然后按照事先裁好的服裝的樣板在毛皮上劃線作好標記，以便于裁剪,。裁剪的時候，必須得相當仔細,。用長里固定的切割毛皮的刀沿著所劃的線慢慢切下,，多一寸少一寸都不行,，不僅這快毛皮浪費了，而且這件衣服也不能做好,。當然,，對于人家專業(yè)人員來說,，做這項工作卻是不費吹灰之力的。

我閑暇時間在廠里到處看了一下,，我們這邊把毛皮切割好以后，再送到其他車間,，那里的工作人員還要負責把毛皮背面浸水,，然后在毛皮內(nèi)部加上一層襯布，用熨斗熨燙平整,，最后是縫合。在這之前,，我從來都不知道毛皮大衣是這樣做出來的，需要這么多道工序,。

三、心得體會

作為一名大學生,，我們不能只一味的待在學校里學習課本上的知識,，實踐讓我走出課堂,，走向應用。當前,，我們?nèi)鄙俚闹饕皇侵R，而是缺少將知識與實際相結(jié)合的能力,。我們在課堂上所學的，與在實際當中遇到的是不盡相同的,。其往往具有不明顯的特征。這需要我們不斷在實踐中獲取經(jīng)驗,，才能解決各種問題,。

作為一名大學生,，應該不再只是被動的等待別人告訴你應該做什么，而是應該主動的去了解自己要做什么,，然后全力以赴的去完成。所以在大學期間應該多與社會接觸,，多了解自己所處的環(huán)境，多了解你將會面對的種種問題,，對以后的發(fā)展和繼續(xù)深造都是非常非常有益處的,。

實踐是學生接觸社會,，了解社會，服務社會,，運用所學知識實踐自我的途徑。親身實踐,，而不是閉門造車。實現(xiàn)了從理論到實踐再到理論的飛躍,，增強了認識問題,、分析問題,、解決問題的能力。為認識社會,，了解社會，步入社會打下了良好的基礎,。同時還需我們在以后的學習中用知識武裝自己，用書本充實自己,，為以后服務社會打下更堅固的基礎,。

社會實踐的時間不長,，可它使我認識到：人的一生中，校園并不是永遠的學校,，真正的學校只有一個，那就是社會,。一周的實踐一晃而過，卻讓我從中悟到了很多東西,，而這些東西也將讓我終身受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的情感,，拉近了我與社會的距離,，也讓自己在社會實踐中開拓了視野，增長了才干,，進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會是學習和受教育的大課堂,，在那片廣闊的天地里,，我們的人生價值得到體現(xiàn),，為將來打下堅實基礎。我會不斷實踐,，在實踐中鍛煉，在實踐中得真知,。在今后的學習生活中會更加努力，端正思想,，明確方向,，在不斷完善中求發(fā)展,。

服裝設計專業(yè)在校實訓報告篇5

單位名稱：xxxx公司

實習單位介紹：

ｘｘ有限公司成立于xx年，有著xx多年的服裝制造經(jīng)驗,。是擁有上千人的大型國有企業(yè)。是廣州市有關(guān)部門批準組建的以國有股為主體,，吸納社會法人和自然人入股的股份有限公司,，注冊資本金xx萬元,，擁有xx多平方米的廠房，xx多人的勞動工人,，擁有xx系統(tǒng)管理和先進的生產(chǎn)設備,。公司連續(xù)多年被評為全國出口xx家企業(yè)和廣州市出口xx強企業(yè)之一,，擁有時裝、女裝,、休閑,、褲業(yè)、運動等五個聯(lián)系在一起的分公司,。

主要經(jīng)營服裝出口加工生意，主要從事各類服裝,、服飾制品,、紡織制成品的生產(chǎn),、銷售和進出口業(yè)務,。經(jīng)營品種包括各種優(yōu)質(zhì)棉布、棉滌綸,、毛呢、化纖,、混紡織物、絲綢,、裘皮等面料制成的xx余個品種的服裝以及床上用品、旅游用品及雜品等,。市場遍及美國,、加拿大,、澳大利亞、日本,、韓國、南美洲等國家,。

實習目的：

實習在于培養(yǎng)實踐動手能力，使所學的專業(yè)理論知識與實踐相結(jié)合,，為更好的適應社會的需求打下良好的基礎。通過到服裝企業(yè)生產(chǎn)一線實踐的方式,，對服裝生產(chǎn)從設計,、裁剪、工藝制作到檢驗,、整理、包裝的整個過程中所需的專業(yè)技能與生產(chǎn)管理能力得到系統(tǒng)的,、強化的,、實戰(zhàn)的訓練,。

實習內(nèi)容：

實習的主要內(nèi)容是圍繞服裝專業(yè)高級技術(shù)崗位實用性人才所必備的基礎技能制定的，分為四個部分：

１,、服裝頂崗實習cad，包括效果圖cad,、紙樣cad,、放縮cad,、排料cad。

２,、服裝頂崗實習制板，包括服裝制板（凈樣,、里料、輔料,、毛樣）,、工業(yè)制板

３,、服裝頂崗實習工藝，熟練掌握不同款式服裝從準備工作開始到縫制的整個過程以及后整理的整個工藝流程的每一個環(huán)節(jié)的技術(shù)要求,。

４、服裝生產(chǎn)管理,，做到了解整個企業(yè)的生產(chǎn)特點，生產(chǎn)線的組織，各個階段質(zhì)量的控制方法等等,。

實習體會：

我們實習所在的工廠是廣州歐雅服裝公司有限公司下屬的時裝分公司，具有所加工的產(chǎn)品種類繁多,，變化快,，且產(chǎn)品完成質(zhì)量好,，工藝規(guī)范等諸多優(yōu)勢，非常適合作為我們學習觀摩的服裝企業(yè),。這是我第一次正式與社會接軌，踏上工作崗位,，開始與以往完全不一樣的生活,，從學校到社會,，環(huán)境的轉(zhuǎn)變,，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板,，同學變成同事，相處之后完全不同,，一切都處在巨大的轉(zhuǎn)變中。

剛一到廠的時候,，我們先是整體的參觀了整個廠區(qū)布局,，對公司有了一個整體的認識,，工廠雖然規(guī)模龐大卻也并不是我們所想象的那樣復雜，各個生產(chǎn)部門都是有條理的,，安排的方式都是有效率的，這些是我們以后需要去深入了解的,，畢竟學校對于我們的培養(yǎng)得方向是高級技術(shù)崗位實用性人才，除了對技術(shù)的精益求精外，更要對整個服裝產(chǎn)業(yè)做到一目了然,，才能從根本上推動服裝行業(yè)的發(fā)展。

我們的日程安排根據(jù)實習內(nèi)容規(guī)定的四個方面,，實行的是分組輪換制,，每一個階段約為四周左右，在第一階段,，我被分到了公司技術(shù)部的制板室，這讓我心中一陣暗喜,，我喜歡打板師這個職業(yè),，因為我喜歡思考,，對數(shù)字敏感，對服裝的變化好奇,，制板這門技術(shù)把服裝款式設計的感性思維上升到了理性分析的層次。

在這期間,，我們還參觀了尼彼歐的cad中心，尼彼歐使用的法國進口的力克cad系統(tǒng),，在這里我第一次見到了完整地服裝,。