總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結了吧。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

檢驗科個人工作總結簡短篇一

一、醫(yī)療工作

1.儀器設備

引進兩臺邁瑞五分類血球儀(bc5300,、bc5380),，一臺最新一代的標準化高通量檢測技術平臺美國lumine公司的lumine-流式熒光檢測儀(又稱液態(tài)芯片檢測儀)，全自動生化分析儀,，電解質儀,，更換了尿液生化分析儀，一臺化學發(fā)光,，一臺uf50,，一臺血凝儀，

2.人才隊伍

招聘成都醫(yī)學院檢驗專業(yè)本科生一名,，已進入?？埔?guī)范化培訓輪轉,。1人在職研究生在讀,，5人成教本科在讀，3人成教大專在讀,。1人在xx省人民醫(yī)院取得pcr上崗證,，在xx省疾病預防控制中心病毒研究所取得hiv上崗證;9人在xx省輸血協(xié)會取得輸血技術操作上崗證;5人在xx市疾病預防控制中心取得省疾控頒發(fā)的hiv上崗證。

3.檢測項目

新增性激素六項,、皮質醇,。恢復esbl檢測,。

4.質量控制

二,、教學工作

接受了來自重慶醫(yī)科大學、瀘州醫(yī)學院,、溫州醫(yī)學院,、成都中醫(yī)藥大學,、自貢衛(wèi)校、達州職業(yè)技術學院等大中專院校共25名實習生的臨床實習,。截至目前,，實習教學工作進展良好，實習生管理規(guī)范有序,。

三,、科研工作

1.獲得xx省衛(wèi)生廳課題立項一項，并獲一萬元的經費支持,。

2.公開發(fā)表b類論文三篇,。

3.申報院內新技術新項目兩項，其中一項獲得三等獎,。

4.申報衛(wèi)生局新技術新項目兩項,。

5.申報醫(yī)院創(chuàng)新基金課題兩項。

四,、其他工作

1.根據醫(yī)院總體規(guī)劃,，極力克服人手緊張的困難，做好了匯東檢驗科各項工作,，達到除骨髓片,、細菌培養(yǎng)、免疫項目外,，其他檢驗都不用送標本的目標,。大大提高了工作效率，降低了急診標本轉送用車頻率,。

2.積極與門辦,、注射室協(xié)調建立了門診靜脈采血中心，規(guī)范了門診病人靜脈血的采集工作,。

3.將門診病人檢驗報告發(fā)放收回到門診檢驗科,，方便了病人咨詢檢驗報告。

4.在接受衛(wèi)生部“醫(yī)療質量萬里行”活動檢查中,，表現(xiàn)優(yōu)異,，受到檢查專家的肯定和好評，為醫(yī)院爭得了榮譽,。

5.在目前仍然面臨嚴峻局面的甲流防治工作中,，服從醫(yī)院安排，不講條件,，不講價錢,，一切以防治工作為中心，階段性地圓滿完成了醫(yī)院指定的相關任務。

檢驗科工作雖然取得了不小的成績,，但客觀的講,，也還存在很多不足和需要改進的地方。如科室人員結構不盡合理,，梯隊建設有待進一步加強,。與臨床科室的溝通交流也有待進一步的加強等等。

檢驗科個人工作總結簡短篇二

20xx年度本人在醫(yī)院領導的正確領導下,，在科室全體同志的大力支持配合下,，努力學習、積極工作,，轉變管理理念,，認真落實院、科兩級負責制,，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神,，密切配合醫(yī)院改革的步伐,，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F(xiàn)小結如下：

一,、認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,，實踐三個代表重要思想，遵紀守法,，清政廉潔,。模范遵守院規(guī)院紀，服從領導,，透明管理,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，牢固樹立服務意識,，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實踐，敢于勝利,。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下,，調動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想,，不計個人得失,，確保了年度任務的超額完成。

二,、以學習促管理,，以管理促效益，以效益促發(fā)展,。正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀,、價值觀,、人生觀。面對新形勢,、新機遇,、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務上的疑難問題。作為一名管理者,，在追求自身素質提高的同時,，更高的追求是科室全體素質的全面提高。

三,、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度,，上班不遲到、不早退,，工作積極主動,，認真負責，為了工作加班加點是經常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班。在科室管理上,，時刻嚴格要求自己,，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的,，自己堅決不做,。團結科室同志，積極協(xié)作,，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務,。

四、以技術革新為著力點,，促進科室任務超額完成,。

1、20xx年度,，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案,，充分調動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益,，挖潛提效,，根據我院的具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測,、torch,、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目,，服務了臨床,、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。

2,、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)(lis)的建設,。20xx年，在院領導的大力支持下,，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率,，促進了醫(yī),、檢、患三方的和諧,。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務。20xx年度,，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢,、合療體檢約1萬余人次，實現(xiàn)經濟創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢xx余人次,，創(chuàng)收xx00余元; 20xx度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績,。

五,、存在問題,。盡管在20xx年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀律、制度建設,、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在20xx年的工作中將努力改進,，爭取在20xx年取得更好的成績,。

檢驗科個人工作總結簡短篇三

加強傳染病監(jiān)測工作

為進一步加強乙肝的監(jiān)測工作，解決現(xiàn)有疾病報告系統(tǒng)不能全面,、準確地反映全區(qū)乙肝的發(fā)病現(xiàn)狀問題,，我們根據“陜西省乙型肝炎監(jiān)測實施方案”，對我區(qū)傳染病報告系統(tǒng)中乙肝病歷進行乙肝表面抗原,、核心抗體—igm,、甲肝抗體三項的檢測，為臨床診斷急,、慢性乙肝提供科學依據,，自五月一日以來我們共檢測60人份。

結核病痰檢847份,，其中93份陽性,。

霍亂14份，均為陰性,。

對監(jiān)管人員進行抗—hiv檢測495人,，自愿咨詢檢測84人。

搞好地方病檢測工作

為保證居民用上合格碘鹽,，4月份我們對全區(qū)居民食鹽進行抽查,，共檢測300份碘鹽，合格率達99%,。

為確保我市《20nn年度中央補助地方公共衛(wèi)生專項資金地方病防治項目飲水型氟,、砷中毒項目》的順利實施，了解全市農村潛在飲水型氟,、砷中毒病區(qū)的分布情況,，我實驗室參加了省地防所的水氟、水砷的質控考核,，并完成對我區(qū)的渭濱鎮(zhèn)王家村和馬莊鎮(zhèn)南吳村2個村子的10份水氟和60份尿氟的檢測,。

檢驗科個人工作總結簡短篇四

一年來，在醫(yī)院的正確領導下,，在科室全體工作人員的共同努力下,，檢驗科積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習,，提高自身思想認識和服務技能，落實了醫(yī)院“以病人為中心提高服務能力”的理念,。努力在科室制度,、工作作風、發(fā)展思路上開創(chuàng)新局面,。認真落實院,、科兩級負責制，全科發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新,、勇于進取的精神，出色完成各項工作任務,，取得了一定成績?，F(xiàn)將20__年的檢驗科工作總結如下：

一、業(yè)務收入及指標

1,、截止10月：全科業(yè)務總收入943萬元(不含體檢費65萬),，較去年同期增長241萬元(去年收入：702萬)，支出：356萬元,，余額：587萬元,。

2、截止11月：完成臨床標本檢測人次：生化54583人次,，臨檢99001人次,，輸血1777人次;細菌培養(yǎng)4841人次;院感監(jiān)測1166次;腸道門診76人次;

3、截止11月：完成結核門診痰涂片人次：1600人次;痰涂片數：3752次;陽性人數：114人;痰涂片陽性數：221,，人次陽性率：7.1%;涂片陽性率：5.9%;免費查肝功能：280人,、腎功能：280人、血常規(guī)：12人;抽血送疾控中心查hiv：44人,。

4,、今年聘用本科畢業(yè)檢驗實踐學習人員2人。

二,、工作質量

服務態(tài)度方面為了規(guī)避醫(yī)療風險,，在診療過程中堅持以人為本，及早與病人進行充分溝通,，杜絕生,、冷、硬的服務態(tài)度,，以同情,、忍耐、冷靜的態(tài)度來對待每一位患者,。使患者體驗到人文關懷和心理疏導的溫馨,，通過人性化的服務不斷提高和諧的醫(yī)患關系,。我科每天接待病人較多，工作雖然繁瑣但大家都很細致,，嚴格執(zhí)行查對制度,，包括病人的信息、抽血注意事項,、耐心解釋病人的各類報告單,，病人對我科服務態(tài)度比較滿意,。

業(yè)務學習方面每月以檢驗“三基”,、新技術、新項目為內容進行集中學習培訓,。今年檢驗科繼續(xù)以《城鄉(xiāng)對口支援臨床檢驗技術標準制定及培訓》為學習藍本,，每月學習培訓一次，并采取派出去請進來的學習方式,，以不斷更新新理論,，吸收新技術、新方法,、開創(chuàng)我科醫(yī)療技術新局面,。

檢驗質量方面醫(yī)療質量是檢驗科生存和發(fā)展的生命線。檢驗科質量是醫(yī)療安全不可缺少的部分,。標本采集程序的規(guī)范執(zhí)行,，采集標本的正確等分析前質量控制是保證臨床檢驗科質量的前提。執(zhí)行嚴格室間,、室內的檢測是實驗室質量控制的根本,。檢驗報告單的分析、簽發(fā)及急診檢驗和危急值的重視,，醫(yī)療安全知識的培訓完善與臨床科室的溝通渠道,，保證檢驗報告質量，說明分析后的質量控制是保證檢驗質量的關鍵,。為提高檢驗質量,、減少檢驗差錯，科室規(guī)范了臨床檢驗室內質量控制,，每天堅持做室內質控,，對失控項目分析查找失控原因，及時給予糾正,。并記錄在案,。同時積極參加省臨床檢驗中心的室間質量評價活動，在臨床化學,、免疫學,、血液學,、尿液化學分析、臨床微生物,、血型,、凝血等項目評價中均取得了良好成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性,。也為我院的醫(yī)療質量循證溯源提供了有力保證,。檢驗科對檢驗全過程的質量控制管理，既保證服務臨床,，保證檢驗科醫(yī)療安全,，也保證了患者的安全。

臨床溝通方面加強實驗室與臨床交流,，促進實驗室與臨床的結合是提高臨床診治水平的重要環(huán)節(jié),，也是促進學科共同發(fā)展的雙贏之舉。因此檢驗科積極與臨床科室建立良好的互動機制,，把科室的質量管理,、開展新項目的論證、檢驗項目的選擇和組合,、如何正確解讀檢驗數據,、合理使用檢驗報告等內容與臨床溝通交流，以取得臨床對檢驗工作的支持與認可,。繼續(xù)維護和升級檢驗科科建立的信息化管理系統(tǒng)——lis系統(tǒng),，做到及時通知、及時報告,、及時溝通,，為病人的臨床診斷提供了強有力的證據，并贏得了診治時間,。始終堅持“質量是生命患者是上帝”的管理理念,。優(yōu)化檢測流程，保證檢驗結果的準確性,。繼續(xù)與__檢驗達成協(xié)議,，我科室不能開展的及特殊的檢驗項目交與該檢驗中心進行檢測，不僅解決了病人的看病難,，同時極大的提高了檢驗結果的準確性,。一切工作以檢驗質量為核心，避免差錯事故的發(fā)生,，堅持要求我科人員具有高度的服務意識,，全力搞好以病人為中心的服務工作。針對熱點難點問題，結合科室實際情況認真加以研究和解決,，贏得了病人的信賴,。

院感染監(jiān)測對全院手術室、治療室,、產房,、采血室、供應室相關器械及醫(yī)務人員洗手等進行定期監(jiān)測,。1—11月檢測1287次,。為我院抗生素合理應用及感染控制工作提供了詳實的資料。

血庫工作20__年,，嚴格按照《臨床用血管理辦法》,、《臨床輸血技術規(guī)范》操作，督促和監(jiān)督醫(yī)院臨床用血,，負責臨床用血的規(guī)范管理和技術指導,，開展合理用血、科學用血,、安全用血的教育和培訓。建立了血庫lis系統(tǒng),，具有血液的出入庫管理,，包括報廢、返回血站等的處理,。輸血管理,，包括申請單管理、輸血常規(guī)管理,、配血管理,、發(fā)血管理等功能。監(jiān)管血庫用血計劃申報,、儲存血液及各項用血制度執(zhí)行情況,。保護血液資源，合理應用,，避免浪費,，杜絕不必要的輸血。與血液中心建立網絡平臺,，對庫存儲血量及溫度控制直接管理,，用血計劃可直接網傳血液中心，可直接辦理血費或互助金的報銷,，改變以往病人需往返的麻煩程序,。

今年至開通網絡直報系統(tǒng)以來，共報銷血費及互助金12人次，金額：24940元,。

禁止非法采集,、供應血液或者制作、供應血液制品,。所有血源均來自省血液中心,。積極開展成份輸血，成份輸血比例100%,。20__年1—10月用血：紅細胞懸液：1286μ(257200ml);

血漿：60950ml;去甘油紅細胞：2μ血小板：8治療量;洗滌紅細胞：2μ;

報廢血：1—11月紅細胞懸液：37μ(7400ml);

設備添臵：購買生物安全柜(bsc—1100ⅱb2—_型)1臺;

存在的問題檢測項目不夠完整,，標本外送相對較多。

總之,，20__年取得了一定成績,，但也過去。展望20__年,，我們將努力改進,，取長補短，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力,，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線,，按照國標新二甲醫(yī)院的標準，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務,。

檢驗科個人工作總結簡短篇五

xx年,，在醫(yī)院領導和主任正確領導下，同事的幫助下,，我們齊心協(xié)力,，圍繞醫(yī)院中心工作，結合科室的工作特質,，樹立高度的事業(yè)心和責任心,，在工作上積極主動，求真務實,，踏實苦干,，不斷提高醫(yī)療質量、保障醫(yī)療安全,、提高全科素質,，能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。在工作中取得了一定的成績,，也存在一定問題?，F(xiàn)總結如下：

1.思想政治方面

積極要求進步，認真學習黨的各項方針政策,，樹立和堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀，積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合,，提高自身思想認識和服務技能，牢固樹立服務意識,，大局意識,，勇于實踐，敢于創(chuàng)新,。樹立全心全意為人民服務的思想,，想病人之所想，急病人之所急,，圍繞我院改革發(fā)展大局,，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務。

為人作風正派,，不對人說三道四,，不打小報告，不對上級決策妄加評論,。顧全大局,，和同事能和睦相處，無論是在工作上還是在生活上都能相互關心,，相互幫助,。積極響應黨的號召，在部分地區(qū)困難群眾要求幫助時,，雖然我的工資也不高，但還是積極伸出援助之手,，慷慨解囊,。

2.醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方

具有強烈的事業(yè)心和責任感，對待每一個前來檢查的病人,，都能做到“急病人之所急,，想病人之所想，”全心全意為病人服務,。吃苦耐勞,，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質量的標本,，要求病人重新留取,，并和病人說明原因，取得病人的認可,。對病人提出要求解釋化驗結果的問題,，都能積極配合臨床，按照院里臨床醫(yī)生的要求，不做任何解釋工作,。嚴格組織紀律觀念,，做到早上班，遲下班,，不遲到,、不早退、不串崗,。無接受病人吃請和收受紅包,、禮品、回扣的現(xiàn)象,，無醫(yī)療事故,。

對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正和改正，時刻與各科室保持聯(lián)系,，發(fā)現(xiàn)兩次因病人標本留取有問題,，并及時通知到相關科室，要求重新留取標本再做檢驗,，避免了差錯事故的發(fā)生,。在工作上，注重各種知識的學習與積累,，堅持獨立思考,，大膽實踐，不斷提高綜合素質和工作能力,。為人正直,，心胸坦蕩，堅持追求工作的高標準,、高效率,、嚴要求。業(yè)務能力比較強,，已能勝任本職工作,，愛崗敬業(yè)。

3.業(yè)務工作和學習方面：

積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習,，通過學習與回顧,，加強自身素質的提高。今年下半年在熊老師離開無人帶教,，在學習和工作任務比較繁重的現(xiàn)實情況下,，能積極主動的配合譚主任和同事按時完成工作，能很好的端正自己的學習態(tài)度,，從不叫苦叫累,。在業(yè)務工作中,，認真履行科里的各項規(guī)章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程,。對待工作認真負責,，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題,。

對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,，第一時間向各位老師反映，堅持做到復查,，確保發(fā)出檢驗報告的準確性,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據,。嚴格遵守危急值報告制度,，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人，為病人的診治爭取時間,。工作中任勞任怨,，保質保量完成領導交給的任務。不斷總結工作,，將臨床生化的參考值發(fā)給各個科室,，方便各位醫(yī)生和護士。

面對新形勢,、新機遇,、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，積極參加本學科的各種學習講座、網上繼續(xù)教育等,，學習最新知識,、新進展。爭取明年檢驗技師的考試,。

4.工作中存在的主要問題

只注意認真做好自己的工作，為領導分憂不夠,，對同事幫助不足,。有時工作不夠細致，存在急躁情緒,，開拓創(chuàng)新不夠,。在總結成績的同時，本人認為在以下方面還做得不夠：近一段時間的學習有所放松,，強調明年要職稱考試的問題,，放松了思想改造,。有時在工作比較忙的情況下，會表現(xiàn)出急躁情緒,，給工作帶來了一些負面影響,，考慮還不夠仔細，工作不夠嚴謹,。

在新的一年里,，我一定高度重視實踐和理論學習，進一步堅定理想信念,，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,，邊學習，邊總結,，邊提高,，解決工作中的實際問題，力求在學習的質量上有新的提高,。時時處處看到自己的不足,，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點,，努力做好各項工作,。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性鍛煉、高標準,、嚴要求,、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習,，向實踐學習,，取人之長補已之短，爭取在新的一年里以更加飽滿的熱情,，投入到新的工作中去,，迎接新的挑戰(zhàn)，爭取做出更加優(yōu)異的成績,。

檢驗科個人工作總結簡短篇六

20xx年滿載著累累碩果即將過去,，在這一年里，在深入實踐科學發(fā)展觀下,，醫(yī)院創(chuàng)建“平安醫(yī)院”,，帶動科室規(guī)范有序發(fā)展下，認真落實工作任務,，強化和提升醫(yī)療質量,，緊緊圍繞科室的中心工作，開拓創(chuàng)新,、團結協(xié)作,、奮力拼搏,，全面完成了今年的工作任務。

一,、解放思想,，更新觀念，與時俱進,，開拓創(chuàng)新

在過去的一年里,，認真學習中共xx大會議精神，深刻領會“三個代表”的思想精髓,，深入實踐科學發(fā)展觀,，圍繞創(chuàng)建“平安醫(yī)院”，發(fā)揚“萬眾一心,，眾志成城,，不畏艱險，百折不撓,，以人為本,，尊重科學”的抗震救災精神，并向參加抗震救災的醫(yī)務工作者學習,，提高思想覺悟,，改進工作作風，積累經驗,。通過不斷的學習,，我的工作熱情和主人翁責任感進一步增強，思想政治覺悟和理論水平也有了明顯提高,，這對我的工作實踐也提供了有益的指導和幫助,。

二、恪盡職守,，認真做好本職工作

工作嚴謹負責,，勤勤懇懇，任勞任怨,，積極配合領導的工作,，不計較個人得失，加班加點按質按量完成任務,。始終堅持以病人為中心的服務思想,，急病人之所急，得到病人的好評,。醫(yī).學教育網搜集整理嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人,，為病人的診治爭取時間,。在完成臨床檢驗工作的同時,，還承擔一部分本科室實習生的實習帶教工作，堅持以理論聯(lián)系實際,，做到學以致用,，得到學生的好評。

三,、嚴于律已,，努力提高業(yè)務水平

在作風上，嚴于律已,，遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,，遵紀守法，團結同志,，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度,、一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，受到上級領導和同事的好評。端正態(tài)度,，積極參加本學科的各種學習講座,、網上繼續(xù)教育等，學習最新知識,、新進展,。團結群眾，團結同事,，共同學習研究本學科疑難問題,，并取得很大進步。

四,、工作中存在的主要問題

只注意認真做好自己的工作,，為領導分憂不夠，對同事幫助不足,。有時工作不夠細致,，存在急躁情緒，開拓創(chuàng)新不夠,。

在新的一年里,，我一定以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去,，迎接新的挑戰(zhàn),，爭取做出更加優(yōu)異的成績。

檢驗科個人工作總結簡短篇七

xx年,，在醫(yī)院領導和主任正確領導下,，在各科室的幫助下,，檢驗科同志齊心協(xié)力，樹立高度的事業(yè)心和責任心,，在工作上積極主動,，求真務實，踏實苦干,，不斷提高醫(yī)療質量,、保障醫(yī)療安全.能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。

一,、認真學習黨的各項方針政策,，樹立和堅持正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習，提高自身思想認識和服務技能,，在職工中樹立全心全意為人民服務的思想,，想病人之所想，急病人之所急,，圍繞我院改革發(fā)展大局,，積極開展各項工作，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務,。

二,、以學習促管理，以管理促效益,，以效益促發(fā)展,。正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關系,。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀,、價值觀、人生觀,。面對新形勢,、新機遇、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，解決業(yè)務上的疑難問題,。作為一名管理者,，在追求自身素質提高的同時，更高的追求是科室全體素質的全面提高。

三,、醫(yī)療業(yè)務指標完成情況

1,、截止12月底，我科共完成檢測病人 5萬多人次,，全科全年業(yè)務收入達到150余萬元。

2,、積極配合臨床開展工作,，不斷增加新的檢測項目，以滿足臨床診斷的需求,。

3,、參加xx省臨床檢驗室間質量評價活動，在血液,、免疫,、生化等各項目評價中均取得優(yōu)異成績。充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性,。

4,、全面執(zhí)行室內質量控制，保持資料完備,。

5,、作好實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作，對出現(xiàn)各類故障,，能認真研究,，積極應對，即時自行解決,，既保證了我科各類儀器的正常運行,，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本。

四,、科室質量管理水平不斷提高

建立健全科室,、個人各項規(guī)章制度及質量控制制度，一切工作以檢驗質量為核心,，避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫(yī)務人員具有高度的服務意識,，全力搞好以病人為中心的服務工作。定期征求病人及群眾意見,，針對群眾提出的熱點難點問題,，結合科室實際情況加以解決，贏得了病人的信賴,，年內無醫(yī)療事故發(fā)生,。

五、繼續(xù)醫(yī)學教育

目前科室有22名同志;其中18名在原來中專畢業(yè)的基礎上，通過自學考試正在就讀大專,?？剖疑舷滦纬闪吮取W,、趕,、幫、超的濃厚學習氛圍,，呈現(xiàn)一派生機勃勃,、奮發(fā)向上的景象。

六,、存在的問題

只注意認真做好自己的工作,，為領導分憂不夠，對同事幫助不足,。有時工作不夠細致,，存在急躁情緒，開拓創(chuàng)新不夠,。

在新的一年里,，我一定以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去,，迎接新的挑戰(zhàn),，爭取做出更加優(yōu)異的成績。

檢驗科個人工作總結簡短篇八

____醫(yī)院是__市最大的集醫(yī)療,、教學,、科研、預防保健和院內,，外急救為一體的國家“三級甲等”現(xiàn)代化綜合醫(yī)院,。醫(yī)院擁有先進的儀器設備，各方面的條件都很好,，為病人提供了良好的就醫(yī)環(huán)境,。檢驗科的老師們有較強的專業(yè)技能，分工明確,，工作認真,、負責，為學生樹立了很好的榜樣,。老師們嚴格要求學生,，認真耐心的指導學生，使我們受益匪淺,。

____醫(yī)院檢驗科共分為九個科科室,，血液化驗科室屬于血液科,。從20__年__月__日至20__年__月__日，我依次到體液化驗科室,，采血科室,，發(fā)光免疫科室，免疫科室,，細胞科室,，微生物，生化,，血常規(guī),，病區(qū)化驗科室，血液化驗科室進行學習,。

1.生化

臨床生物化學檢測主要有肝功能、腎功能,、心功能,、電解質、血脂,、腫瘤標志物等常規(guī)檢測項目,。在生化科室，我了解了美國貝克曼c_9al全自動生化分析系統(tǒng)和羅氏p800的使用及原理：光電比色原理,。了解了儀器每日要進行質控,、定標、維護等工作,，注意確保儀器中的試劑量,，掌握了生化檢驗標本的采集、存放,、處理及玻璃器皿的清潔,。注意溶血和脂血對實驗結果的影響。由于生化是標本量較大,，所以在做每一項工作時一定要認真仔細,。

2.血液化驗科室

在血液化驗科室，我學會了使用凝血四項分析儀,，了解了凝血四項中各項的正常參考值及臨床意義,，d-二聚體的檢測方法。血片和骨髓片都是由醫(yī)生自己采集,、自己染色,、自己分類，因此看的機會不多,，但基本上可以認識粒系,、紅系各階段細胞、淋巴細胞、漿細胞,、巨核細胞,。

3.病區(qū)化驗科室

病區(qū)化驗科室中尿液與血液檢測的儀器與尿常規(guī)和血常規(guī)中的一樣，除此之外還學會了腦脊液,、漿膜腔積液的檢測及如何用血沉管加血沉,。

4.采血科室

在采血科室，我掌握了靜脈采血的方法,，各檢測項目應該用哪種真空采血管,，各個真空采血管所含的抗凝劑不同。紅色采血管不含抗凝劑,，一般用于生化項目和免疫血液學試驗;綠色采血管含肝素鈉,、肝素鋰抗凝劑，一般用于生化項目的檢測;紫色采血管含有edta-k,，用于血液學和免疫血液學試驗;淺藍色采血管的抗凝劑為枸鹽酸鈉：血液=1:9,，用于凝血試驗;黑色采血管的抗凝劑為枸緣酸鹽：血液=1:4，用于紅細胞沉降率試驗,。

5.血常規(guī)

在血常規(guī),，我熟練掌握了微量吸管的使用，末梢血采集的方法,，學會了使用_s-800i血液分析儀和全自動血沉分析儀,，了解了各項目的臨床意義。

6.體液化驗科室

在短短的一個月里,，我學會了如何使用優(yōu)利特urit系列全自動尿液分析儀及其檢測原理,，尿液的鏡檢，尿液標本的采集,、保存,、及注意事項，糞便,、前列腺液,、陰道分泌物的檢驗。通過看課本,，我掌握了尿液,、糞便、前列腺液,、陰道分泌物中各檢驗項目的臨床意義,。

(一)尿液干化學分析儀的檢測原理：

(1)組成：通常由機械系統(tǒng)、光學系統(tǒng),、電路系統(tǒng)3部分組成

(2)尿干化學試帶:測試的項目為維生素c(vc),、白細胞(wbc),、酮體(ket)、亞硝酸鹽(nit),、尿膽原(uro),、膽紅素(bil)、蛋白質(pro),、葡萄糖,、尿比重(sg)、隱血(bld),、酸堿度(ph),。

(3)檢測原理：尿液中相應的化學成分使尿多聯(lián)試帶上各種含特殊試劑的膜塊發(fā)生顏色變化，顏色深淺與尿液中相應物質的濃度成正比,，將多聯(lián)試帶置于尿液分析儀比色進樣槽,，各膜塊依次受到儀器光源照射并產生不同的反色光，儀器接受不同強度的光信號后將其轉換為相應的電訊號,，再經微處理器由公式計算出各測試項目的反射率,，然后與標準曲線比較后較正為測定值，最后以定性或半定量的方式自動打印出結果,。

(二)尿有形成分分析儀的檢測原理：應用流式細胞術和電阻抗分析的原理

7.微生物

在這一個月的時間里，我學會了各種標本的接種方法及各種標本中常出現(xiàn)的細菌,，基本上可以認清常見的幾種細菌如大腸埃希菌,、金黃色葡萄球菌、肺炎鏈球菌,、銅綠假單胞菌,、肺炎克雷伯桿菌、變形桿菌,、草綠色鏈球菌,、真菌。學會了氧化酶試驗和觸酶試驗的操作,。革蘭染色的操作步驟,，dl-96細菌測定系統(tǒng)隨機體外診斷試劑板的使用及如何用dl-96細菌測定儀讀取dl-96試劑板。此外還學會了血培養(yǎng)瓶的安裝,、墨汁染色和肥達氏反應試驗的操作,，了解了versatrek血培養(yǎng)儀的使用及檢測原理。耐藥的常見細菌有耐甲氧西林金黃色葡萄球菌,、耐萬古霉素腸球菌,、產超廣譜b-內酰胺酶(esbls)格蘭陰性細菌(主要是肺炎克雷伯、大腸埃希菌發(fā)現(xiàn)有esbls),、泛耐藥和多重的鮑曼不動桿菌和銅綠假單胞菌,、真菌,。

8.發(fā)光免疫

在發(fā)光免疫科室，我學會了如何使用貝克曼儀器,，了解了各個項目及其臨床意義,。

(1)貧血篩查：鐵蛋白、葉酸,、維生素b12

(2)唐氏綜合篩查：人絨毛膜促性腺激素(β-hcg)甲胎蛋白(afp)雌三醇(e3)

(3)激素七項：促黃體生成素(lh)促卵泡刺激素(fsh)雌二醇(e2),，孕酮(prog)，秘乳素(prl)睪酮(testo),，雌三醇(e3)

(4)垂體功能檢測：生長激素(hgh)促卵泡刺激素(fsh)促黃體生成素(lh)泌乳素(prl)促甲狀腺激素(tsh)

(5)甲狀腺功能檢測：甲狀腺球蛋白(tg),、抗甲狀腺球蛋白抗體(tg-ab)、甲狀腺過氧化物酶抗體(tpo-ab),、游離t3(ft3),、游離t4(ft4)、促甲狀腺激素(tsh)

(6)心肌損傷標記物：肌紅蛋白,、肌鈣蛋白

(7)其他檢測項目：血β-hcg,、皮質醇、地高辛

9.免疫科室

甲肝,、乙肝五項定性,、丙肝、優(yōu)生五項,、人類免疫缺陷病毒抗體和梅毒螺旋抗體的檢測都是酶聯(lián)免疫試驗,，按照試劑盒中的說明書操作，在操作過程中,，一定要注意洗板這一環(huán)節(jié),，否則會出現(xiàn)假陽性。乙肝五項定量是用瑞士帝肯rmp-150型全自動酶免疫檢測系統(tǒng)進行檢測的,，乙肝表面抗原和hbeag均采用雙抗體夾心法,，抗-hbs采用雙抗原夾心法，抗-hbe和抗hbc均采用競爭抑制法,?？购丝贵w(ana)的檢測采用的是間接免疫熒光法，總的ana檢測在臨床診斷和鑒別診斷中是一個極為重要的篩選試驗,，ana陽性者進一步檢測各亞類ana抗體對明確診斷,、臨床分型、病情觀察,、預后及治療評價都有重要意義,。抗ena抗體譜的檢測最常用的是免疫印跡技術,，不同特性的抗ena抗體在各中自身免疫性疾病中的陽性率有明顯差異,，在協(xié)助診斷和鑒別診斷自身免疫疾病方面具有重要的臨床意義,。與小血管炎相關的自身抗體(anca)檢測最常用elisa法?？菇堑鞍卓贵w(aka)的檢測常采用間接免疫熒光分析法,，對于早期診斷類風濕關節(jié)炎具有重要的臨床意義?？弓h(huán)瓜氨酸肽抗體(ccp)的檢測最常用elisa是診斷類風濕關節(jié)炎的一個高度特異性的新指標,。此外，我還學會了糖化血紅蛋白和尿微量白蛋白的檢測,。

10.細胞科室

北京同方神火報告系統(tǒng)與高倍顯微鏡聯(lián)合應用于咽拭子,，尿道分泌物、陰道分泌物中支原體的檢測,，學會了用精子質量分析儀檢測精子,，學會了使用血流變分析儀及檢測時的注意事項。

實習收獲

短短的十個月的實習結束了,，也意味著四年的大學生活即將結束,。在這短短的十個月里，我深刻體會到醫(yī)學檢驗工作者的重要性,，檢驗結果的重要性,。病人手中一張張的報告單看似簡單，其實這是經過一位位老師的質控,、實驗,、檢測、檢查,、復核這一步步慎重操作得出的，每一步都馬虎不得,，檢驗人員不僅要對專業(yè)學問牢記在心,，也要有大量的操作實踐經歷。作為一位檢驗人員,，一定要認真,、仔細、負責的對待每一項工作,。

在生活上,，我學會了如何與帶教老師溝通、相處,，如何與病人溝通,，如何搞好與其它學校的實習生之間的關系。畢業(yè)實習是完成醫(yī)學檢驗專業(yè)全部教學計劃的最后階段,，是實現(xiàn)培養(yǎng)目標的一個重要環(huán)節(jié),，學生通過畢業(yè)實習,，將所學的理論知識融入臨床實踐，以鞏固專業(yè)知識和專業(yè)技能,，進一步達到培養(yǎng)和提高學生分析能力,，解決問題和獨立工作能力，并增強學生對社會的適應能力,。在實習過程中,，我們不僅要學會理論聯(lián)系實踐，還要學會如何與病人溝通及培養(yǎng)自己良好的人際交往能力,，為畢業(yè)后獨立工作打下堅實的基礎,。總之,，這次實習我學到了很多,，一定會對我今后的工作和生活起很大的幫助。

謝辭

感謝____學校給我提供了一個良好的學習環(huán)境,，感謝老師們4年來對我的諄諄教導,，感謝____醫(yī)院檢驗科的老師們對我的耐心指導，感謝一路陪我走過來的朋友們,，在以后的道路上,，我會更加努力!一起加油!

檢驗科個人工作總結簡短篇九

一、 遵紀守法,，清政廉潔,。模范遵守院規(guī)院紀，服從領導,，透明管理,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，在醫(yī)院由鐵路轉入地方之后，能夠較快地轉變觀念,，變壓力為動力,，牢固樹立服務意識，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實踐，敢于勝利,。發(fā)揚奉獻精神,，在科室人員減少，任務增加的情況下,，調動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮,、院衰我恥”的思想，不計個人得失,，確保了年度任務的超額完成,。

二、以學習促管理,，以管理促效益,，以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關系,。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀,、人生觀,。面對新形勢、新機遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務上的疑難問題,。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時,，更高的追求是科室全體素質的全面提高,。目前，科室六名同志在原來中專畢業(yè)的基礎上,，通過自學有三名同志已大專畢業(yè),，一名本科在讀，一名大專在讀,?？剖疑舷滦纬闪吮取W,、趕、幫,、超的濃厚學習氛圍,，呈現(xiàn)一派生機勃勃、奮發(fā)向上的景象,。

三,、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度，上班不遲到,、不早退,，工作積極主動,，認真負責，為了工作加班加點是經常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班。在科室管理上,，更是以一個黨員的標準嚴格要求

自己,，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的,，自己堅決不做。團結科室同志,，積極協(xié)作,，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。在兼職工會工作中,，能夠在院黨委,、院工會的領導下積極主動開展各項活動，為院工會的工作獻計出力,。

四,、以技術革新為著力點，促進科室任務超額完成,。

1,、_年度，根據新形勢制定了科室內部獎金分配方案,，充分調動了科室人員的工作積極性,，全體同志集思廣益，挖潛提效,，根據我院的具體情況,，增開了金標免疫、糖尿病檢測,、torch,、rh血型鑒定等21個新項目，服務了臨床,、方便了病人,、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收,。

2、順利完成了科室搬遷。_年,，檢驗科顧全大局,，服從醫(yī)院統(tǒng)一安排，從病房大樓搬遷至門診大樓,，科室全體同志為不影響臨床常規(guī)檢驗工作,，放棄休息時間，利用雙休日時間,，加班加點,，順利完成了科室的搬遷工作，不僅做到了藥品,、器械無一損壞,，而且實現(xiàn)了搬遷工作和日常工作兩不誤。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務,。_年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47.3萬余元;為阜陽車輛段,、北站體檢約1050人次,，實現(xiàn)經濟創(chuàng)收6.6萬元;零星體檢100余人次，創(chuàng)收1000余元;20__度全年創(chuàng)收54萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近40萬;取得了建院以來歷史性突破的可喜成績,。

五,、存在問題。盡管在_年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀律,、規(guī)章建制、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處,，在_年的工作中將努力改進。

檢驗科個人工作總結簡短篇十

上半年,，在醫(yī)院領導的大力支持和我們自己不斷努力下,，檢驗科發(fā)生了翻天覆地的變化，科室整體搬至新建的醫(yī)技大樓,，這里實驗室布局合理,，條件舒適。同時醫(yī)院還投入巨資,，為我科添置了大量先進的檢驗設備,，使我們的檢驗水平得到了很大的提升。目前我科的工作條件及儀器設施在本市同級的縣市醫(yī)院中首屈一指,，我們都為之引以為榮,。各種新型儀器的購入，不但能使我科室積極配合臨床開展工作,，不斷增加新的檢測項目,，以滿足臨床診斷的需求，而且給醫(yī)院帶來了經濟效益,，更重要的是提高了檢驗質量,，增加了檢驗結果的可靠性，落實了醫(yī)院“以病人為中心,，提高服務能力”的理念,。

在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習,、積極工作,，轉變管理理念，認真落實院,、科兩級負責制,，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新,、勇于進取的精神,，密切配合醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了一定成績,，具體如下：

一,、努力完成各項經濟指標。上半年共完成經濟任務187.5萬元,，檢查人次37500人次,，較去年同期增長50%;試劑耗材開支349668.8元，占收入的18.7%,較去年同期上升5%,。

二,、對病人服務態(tài)度明顯改善。我科門診每天平均接待病人80人次,，工作較為繁瑣而細致,，大家都嚴格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息,、門診發(fā)票號,、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單,，嚴把分析前質量控制關,，病人對我們表現(xiàn)是滿意的。

三,、勞動紀律明顯好轉,。上班一般是提前五分鐘到崗,，下班都略有延時，即使碰到晚來的病人也要做好交接班手續(xù)才下班,，一改以前遲到,、早退陋習。

四,、注重檢驗質量,，保證檢驗結果的準確性。規(guī)范了臨床檢驗室內質量控制,，堅持天天做,，同時積極參加湖北省臨床檢驗中心室間質量評價活動，在凝血,、免疫,、生化、血液,、尿液,、血型鑒定等六個項目評價中均取得了優(yōu)異成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性,。

五,、加強與臨床溝通。上半年我科積極向臨床宣傳開展的新項目,、新技術,，共發(fā)出《檢驗與臨床通訊》4期，配合科教科完成院內各類培訓講座3次,，同時科內積極加強自身業(yè)務培訓學習,，堅持每月集中學習2次。

六,、積極開展院感監(jiān)測工作,。從4月份起，每月對醫(yī)院各臨床科室進行空氣,、物表,、醫(yī)護人員手、消毒液及無菌物品等標本進行了監(jiān)測,，嚴格執(zhí)行無菌操作,，確保每一份監(jiān)測標本的培養(yǎng)結果真實有效，其中空氣采樣培養(yǎng)48份,，合格率89%;物表采樣培養(yǎng)48份,，合格率91.6%;醫(yī)護人員手采樣培養(yǎng)45份，合格率95.6%;消毒液及無菌物品采樣培養(yǎng)45份,，合格率100%;共采樣186份,，總合格率達90%,。

七、大力提倡成份輸血,，確保臨床用血安全,。上半年輸血科用全血3800ml，懸浮紅細胞56u,新鮮冰凍血漿150ml,，單采血小板4個治療量，冷沉淀6.25u,，普通血漿30755ml,，懸浮少白細胞紅細胞741.5u，另外縣中醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院用紅細胞54.5u,，血漿5105ml,，成份輸血率達99.92%，同時嚴格執(zhí)行輸血前檢查,、不規(guī)則抗體篩查,、血型鑒定及交叉配血等實驗的操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行并落實輸血適應癥,，未出現(xiàn)一例因輸血引起的差錯事故和醫(yī)療糾紛。

八、建立并實施了急診檢驗制度和危急值報告制度,。做到及時通知、及時報告,、及時溝通,，為病人的臨床診斷提供了強有力的證據，并贏得了診治時間,。

九,、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)(lis)的建設。上半年在院領導的大力支持下,，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,，lis的建立為檢驗科的管理和臨床科室溝通提供了極大的便利，提高了工作效率,，促進了醫(yī),、檢、患三方的和諧,。

總之,，我科在上半年的工作中雖然取得了一定的成績，但在科室勞動紀律,、制度建設,、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡人意之處，在下半年的工作中我們將努力改進,，取長補短,，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線,，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成下半年的各項任務,。

檢驗科個人工作總結簡短篇十一

本人在醫(yī)院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下,，努力學習,、積極工作，轉變管理理念,，認真落實院,、科兩級負責制，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新,、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐,，在工作中取得了一定的成績,，也存在一定問題。現(xiàn)小結如下：

一,、認真學習馬列主義,、實踐_____重要思想，遵紀守法,，清政廉潔,。

模范遵守院規(guī)院紀，服從領導,，透明管理,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，牢固樹立服務意識，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實踐，敢于勝利,。發(fā)揚奉獻精神,，在科室人員減少，任務增加的情況下,，調動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮,、院衰我恥”的思想，不計個人得失,，確保了年度任務的超額完成,。

二、以學習促管理,，以管理促效益,，以效益促發(fā)展。

正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關系,。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀,、人生觀。面對新形勢,、新機遇,、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務上的疑難問題。作為一名管理者,，在追求自身素質提高的同時,，更高的追求是科室全體素質的全面提高。

三,、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度

上班不遲到,、不早退，工作積極主動,，認真負責,，為了工作加班加點是經常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班,。在科室管理上，時刻嚴格要求自己,，率先垂范,，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的,，自己堅決不做,。團結科室同志，積極協(xié)作,，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務,。

四,、以技術革新為著力點，促進科室任務超額完成,。

1,、20__年度，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案,，充分調動了科室人員的工作積極性,，全體同志集思廣益，挖潛提效,，根據我院的具體情況,，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch,、rh血型鑒定,、血流變檢測等15個新項目，服務了臨床,、方便了病人,、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收,。

2、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)(lis)的建設,。20__年,，在院領導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利,，提高了工作效率，促進了醫(yī),、檢,、患三方的和諧。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務,。20__年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47,、3萬余元;為醫(yī)保體檢,、合療體檢約1萬余人次，實現(xiàn)經濟創(chuàng)收16,、6萬元;零星體檢__余人次,，創(chuàng)收__00余元;20__度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績。

檢驗科個人工作總結簡短篇十二

能積極參加院里和科里組織的各種政治學習，在大是大非面前保持清醒頭腦,，時刻與院里要求保持高度一致,。實事求是的做好本職工作，注重理論聯(lián)系實際,。

政治敏銳性和政治鑒別力比較強,，立場堅定、旗幟鮮明,，不聽信和傳播不嚴肅的言論或小道消息,，無拜金主義表現(xiàn)，保持了政治上的清醒和思想道德上的純潔,。

努力改造世界觀,，不斷增強政治意識、大局意識和責任意識,，始終在思想上,、政治上、行動上自覺地與院領導保持高度一致,。為人作風正派,，不對人說三道四，不打小報告,，不對上級決策妄加評論,。顧全大局,，和同事能和睦相處,，無論是在工作上還是在生活上都能相互關心，相互幫助,。在部分地區(qū)困難群眾要求幫助時,，雖然我的工資也不高，但還是積極伸出援助之手,，慷慨解囊捐獻五十元,。今后爭取寫出更好的文章，積極向廣大職工和家屬宣傳防病治病之道,。

具有強烈的事業(yè)心和責任感,，對待每一個前來檢查的病人，都能做到“急病人之所急,，想病人之所想,，”全心全意為病人服務。吃苦耐勞,，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài),。對不符合檢驗質量的標本，要求病人重新留取,，并和病人說明原因,，取得病人的認可,。對病人提出要求解釋化驗結果的問題，都能積極配合臨床,，按照院里臨床醫(yī)生的要求,，不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念,，做到早上班,，遲下班，不遲到,、不早退,、不串崗。

無接受病人吃請和收受紅包,、禮品,、回扣的現(xiàn)象，無醫(yī)療事故,。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正和改正,，時刻與各科室保持聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)兩次因病人標本留取有問題,，并及時通知到相關科室,，要求重新留取標本再做檢驗，避免了差錯事故的發(fā)生,。在工作上,，注重各種知識的學習與積累，堅持獨立思考,，大膽實踐,，不斷提高綜合素質和工作能力。為人正直,，心胸坦蕩,，堅持追求工作的高標準、高效率,、嚴要求,。業(yè)務能力比較強，已能勝任本職工作,，愛崗敬業(yè),。

積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習，通過學習與回顧,，加強自身素質的提高,。今年下半年在熊老師離開無人帶教，在學習和工作任務比較繁重的現(xiàn)實情況下，能積極主動的配合譚主任和同事按時完成工作,，能很好的端正自己的學習態(tài)度,，從不叫苦叫累。在業(yè)務工作中,，認真履行科里的各項規(guī)章制度,，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程。對待工作認真負責,，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,，認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,，第一時間向各位老師反映,，堅持做到復查，確保發(fā)出檢驗報告的準確性,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,，提供有利的診斷依據。工作中任勞任怨,，保質保量完成領導交給的任務,。不斷總結工作，將臨床生化的參考值發(fā)給各個科室,，方便各位醫(yī)生和護士,。

在總結成績的同時，本人認為在以下方面還做得不夠：近一段時間的學習有所放松,，強調明年要職稱考試的問題,，放松了思想改造。有時在工作比較忙的情況下,，會表現(xiàn)出急躁情緒,，給工作帶來了一些負面影響,，考慮還不夠仔細,，工作不夠嚴謹。

來年要高度重視實踐和理論學習,，進一步堅定理想信念,，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，邊學習,，邊總結,，邊提高，解決工作中的實際問題,，力求在學習的質量上有新的提高,。時時處處看到自己的不足，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點,，努力做好各項工作,。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性鍛煉、高標準,、嚴要求,、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習,，向實踐學習,，取人之長補已之短，爭取在新的一年里更上新的臺階,。

檢驗科個人工作總結簡短篇十三

xx年已經過去,，充滿希望的xx年向我們走來。在過去的一年里,，在醫(yī)院領導和主任正確領導下,，同事的幫助下，我們齊心協(xié)力,，圍繞醫(yī)院中心工作,，結合科室的工作特質，樹立高度的事業(yè)心和責任心,，在工作上積極主動,，求真務實，踏實苦干,，不斷提高醫(yī)療質量,、保障醫(yī)療安全、提高全科素質,，能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作,。在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F(xiàn)總結如下：

一,、思想政治方面

積極要求進步，認真學習黨的各項方針政策,，樹立和堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合 ，提高自身思想認識和服務技能,，牢固樹立服務意識,，大局意識,，勇于實踐，敢于創(chuàng)新,。樹立全心全意為人民服務的思想,，想病人之所想，急病人之所急,，圍繞我院改革發(fā)展大局,，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務。為人作風正派,，不對人說三道四,，不打小報告，不對上級決策妄加評論,。顧全大局,，和同事能和睦相處，無論是在工作上還是在生活上都能相互關心,，相互幫助,。

二、醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方面

具有強烈的事業(yè)心和責任感,，對待每一個前來檢查的病人,，都能做到“急病人之所急，想病人之所想,，” 全心全意為病人服務,。吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài),。對不符合檢驗質量的標本,，要求病人重新留取，并和病人說明原因,，取得病人的認可,。嚴格組織紀律觀念，做到早上班,，遲下班,，不遲到、不早退,、不串崗,。無接受病人吃請和收受紅包,、禮品,、回扣的現(xiàn)象，無醫(yī)療事故,。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正和改正,，時刻與各科室保持聯(lián)系,，發(fā)現(xiàn)兩次因病人標本留取有問題，并及時通知到相關科室,，要求重新留取標本再做檢驗,，避免了差錯事故的發(fā)生。在工作上,，注重各種知識的學習與積累,，堅持獨立思考，大膽實踐,，不斷提高綜合素質和工作能力,。為人正直，心胸坦蕩,，堅持追求工作的高標準,、高效率、嚴要求,。業(yè)務能力比較強,，已能勝任本職工作，愛崗敬業(yè),。

三,、業(yè)務工作和學習方面：

積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習，通過學習與回顧,，加強自身素質的提高,。能很好的端正自己的學習態(tài)度，從不叫苦叫累,。在業(yè)務工作中,，認真履行科里的各項規(guī)章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程,。對待工作認真負責,，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題,。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,，第一時間向各位老師反映，堅持做到復查,，確保發(fā)出檢驗報告的準確性,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據,。嚴格遵守危急值報告制度,，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人，為病人的診治爭取時間,。工作中任勞任怨,，保質保量完成領導交給的任務,。

面對新形勢、新機遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，積極參加本學科的各種學習講座,、網上繼續(xù)教育等，學習最新知識,、新進展,。

四、工作中存在的主要問題

只注意認真做好自己的工作,，為領導分憂不夠,，對同事幫助不足。有時工作不夠細致,，存在急躁情緒,，開拓創(chuàng)新不夠。在總結成績的同時,，本人認為在以下方面還做得不夠：近一段時間的學習有所放松,，強調明年要職稱考試的問題，放松了思想改造,。有時在工作比較忙的情況下,，會表現(xiàn)出急躁情緒，給工作帶來了一些負面影響,，考慮還不夠仔細,，工作不夠嚴謹。

在新的一年里,，我一定高度重視實踐和理論學習,，進一步堅定理想信念，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,，邊學習,，邊總結，邊提高,，解決工作中的實際問題,，力求在學習的質量上有新的提高。時時處處看到自己的不足,，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,，改正缺點，努力做好各項工作,。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性鍛煉,、高標準,、嚴要求,、樹立良好的公仆形象,。虛心向老同志學習，向實踐學習,，取人之長補已之短,，爭取在新的一年里以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去,，迎接新的挑戰(zhàn),，爭取做出更加優(yōu)異的成績。

檢驗科個人工作總結簡短篇十四

20xx年度本人在醫(yī)院領導的正確領導下,，在科室全體同志的大力支持配合下,，努力學習、積極工作,，轉變管理理念,，認真落實院、科兩級負責制,，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神,，密切配合醫(yī)院改革的步伐,，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F(xiàn)小結如下：

一,、認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,，實踐三個代表重要思想，遵紀守法,，清政廉潔,。模范遵守院規(guī)院紀，服從領導,，透明管理,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，牢固樹立服務意識，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實踐,，敢于勝利。發(fā)揚奉獻精神,，在科室人員減少,，任務增加的情況下，調動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮,、院衰我恥”的思想，不計個人得失,，確保了年度任務的超額完成,。

二、以學習促管理,，以管理促效益,，以效益促發(fā)展。正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關系,。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀,、人生觀,。面對新形勢、新機遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務上的疑難問題,。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時,，更高的追求是科室全體素質的全面提高,。

三、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度,，上班不遲到,、不早退，工作積極主動,，認真負責,，為了工作加班加點是經常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班,。在科室管理上，時刻嚴格要求自己，率先垂范,，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的，自己堅決不做,。團結科室同志,，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務,。

四,、以技術革新為著力點,，促進科室任務超額完成,。

1、20xx年度,，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案,，充分調動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益,，挖潛提效,，根據我院的具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測,、torch,、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目,，服務了臨床,、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。

2,、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)(lis)的建設,。20xx年，在院領導的大力支持下,，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率,，促進了醫(yī),、檢、患三方的和諧,。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務。20xx年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢,、合療體檢約1萬余人次,，實現(xiàn)經濟創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢xx余人次，創(chuàng)收xx00余元; 20xx度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績,。

五,、存在問題。盡管在20xx年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀律,、制度建設、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處,，在20xx年的工作中將努力改進，爭取在20xx年取得更好的成績,。

檢驗科個人工作總結簡短篇十五

xx年在醫(yī)院各位領導的正確領導和支持下,，檢驗科不斷地加快發(fā)展建設、增進效益,，樹立新的管理理念,、提高競爭實力，加強行風建設,、提升檢驗科形象來完成全年工作目標和任務,。

一、 基本情況

檢驗科目前共有7名專業(yè)技術人員,。在人員少工作壓力大的情況下,，完成日常檢驗工作及社會團體體驗的各項工作，完成各類檢驗儀器的每日校準,、質控,、定標，保證結果的準確性,。在提高經濟效益的前提下,，降低成本，避免浪費,。

二,、 醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方面

具有強烈的事業(yè)心和責任感，熱情的對待每一個前來檢查的病人,，做到“急病人之所急,，想病人之所想”，全心全意為病人服務,。多次得到病人的表揚,，大家始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。在工作中對不符合檢驗要求的標本，耐心地向病人解釋,，和病人說明原因,，取得病人的認可，重新留取標本,。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,，時刻與各科室保持聯(lián)系。我科員工嚴格遵守紀律,，不遲到,、不早退、不串崗,、不曠工,，無醫(yī)療差錯。在工作上,，大家注重各種知識的學習與積累,，不斷提高綜合素質和工作能力,。

三,、 業(yè)務工作何學習方面

積極參加上級醫(yī)療機構和醫(yī)院組織的各種培訓，并指定相關專業(yè)知識內容進行重點學習,。全科業(yè)務學習做到每周一次,、每月考核。對待工作認真負責,，以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,，認真處理好工作中遇到的疑難問題，確保發(fā)出檢驗報告的準確性,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,，為提供準確可靠的診斷依據。

四,、 完成的工作及取得的成績

今年我科開展新的檢驗項目有血細胞五分類,、糖化紅蛋白、心肌損傷,、b-型尿鈉肽等;引進一臺五分類全自動血細胞計數儀和進口全自動生化分析儀,，大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務質量，同時也給醫(yī)院創(chuàng)造了巨大的財富,。xx年檢驗科共創(chuàng)經濟效益238萬(不含體驗部分),，業(yè)務收入同比上漲92%，接診33611人(次),。參加陜西省室內,、室間質評活動，并取得了良好的成績。順利通過了上級醫(yī)療機構和衛(wèi)生部門的各項檢查,。通過全體員工的努力,，檢驗科的工作得到了臨床科室的一致好評，檢驗質量,、業(yè)務能力得到了他們的信賴,。我科在不增加人員，不影響日常工作的情況下,，大家發(fā)揚吃苦耐勞的精神,，保質保量的完成了年初工作計劃。

五,、xx年工作計劃

明年要高度重視提高員工素質,、業(yè)務能力、操作技能,、服務理念,，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風，邊學習,、邊總結,、邊提高，解決工作中的實際問題,。狠抓專業(yè)知識及技能操作,，熟悉各種儀器的操作規(guī)程，力求樣樣有章可循,、有據可依;明年我們要重拳出擊,，充分發(fā)揮新進儀器的功效，尤其是進口全自動生化分析儀,，提高檢驗科知名度,，開展疑難病特殊檢驗項目。在明年工作中要繼續(xù)做好室內,、室間質控并參加衛(wèi)生部質量評比工作,，保證檢驗結果的準確性，定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄,。發(fā)揚優(yōu)勢,，改正不足，努力做好各項工作,。做到自己滿意,、醫(yī)生滿意、病人滿意,、領導放心!爭取在新的一年里再上一個新臺階!

檢驗科個人工作總結簡短篇十六

檢驗科上半年完成工作任務1000萬,，與去年同期相比增長65%,，其中病理科收入71.0萬，實現(xiàn)了時間過半,，任務過半,。

一、工作任務完成情況

檢驗科20____上半年收入大幅提高主要是來自于產科病號量的大幅增長,。開年伊始我們就對形式有了估計,，但是增長率說實在的還是大大超出了我們的預期。工作量與去年相比增長了六成多,，每個崗位的標本量暴漲,，血常規(guī)每天150+，尿常規(guī)每天100+,，生化崗每天在200+,，免疫崗每天150+，逢有查體每個崗位至少增加30-50,，,，可是科室的人員卻比去年減少了4人，在這種嚴峻形式下,，檢驗科全體人員發(fā)揮了無私奉獻的精神,，時時以工作為重，事事以工作為重,。春天流感多發(fā),，科里同時有三名同志因勞累感冒發(fā)燒，但沒有一個人開口提出要求休息,，因為大家都知道科里的形式，任何一個人的突發(fā)狀況都要打亂緊張的工作節(jié)奏,，唯有堅持再堅持,。每個崗位的工作量大增，更加每個專業(yè)人員都按照科室制度和崗位職責的要求進行日常的工作,，分工明確,，各負其責，一步不能漏,，一點不能錯,，避免因工作繁忙導致事故。這半年來每一天上班,，“就像打仗一樣”,，都是從上班一直忙到下班再忙到加班，有很多項目,，原來是下午上班后上機,，但是現(xiàn)在下午做的話病人往往要等到4:30以后才能拿到結果,，為了病人考慮，生化室和免疫室的同志,，寧肯自己中午拖崗,，把這些標本做上，他們拖到到12點1點才走,，這樣下午上班就可以發(fā)結果,，病人三點左右可以拿到單子;每個夜班，都是從接班忙到交班,，因科室人員緊張,，大家的正常休班不能保證，但是沒有人有怨言,，更是在科室突發(fā)狀況時候隨叫隨到,。年終存班多的大30多天，少的也有20多天,。但是即使這樣,，我們依然在為病人服務層面追求完美，每個采血點都要求提前10分鐘到崗待命,，查體中心更是常規(guī)提前半小時上班,，再累再忙工作中不帶情緒，上半年檢驗科未因服務質量被投訴,，搞好服務的同時,，嚴把質量關，每天每個崗位做好室內質控操作,，對有疑問的結果及時聯(lián)系臨床進行溝通,，了解病人的情況，及時進行復查,，未開展室內質控的項目及時與上級醫(yī)院進行室間比對,，這些措施都很好的保障了檢驗結果的準確性。就是這樣,，我們用飽滿的工作熱情支撐疲憊的身體圓滿完成了半年的工作任務,。

二、服務改進提升情況

檢驗科的服務分為兩個方面：為臨床服務和為病人服務,，在今年上半年,，院領導班子引進了品佳公司對全員進行了培訓，聽了講座后,，感覺我們做的差的很多,。首先改變的是我們對溝通，對團隊協(xié)作的認識,，以前工作中發(fā)生了問題,，會想這個事檢驗科沒有關系,，這個事情是你們的責任，而這樣往往將問題暴露給病人直接導致病人的不滿,，而聽了王老師的課后,。我們的思維方式有了很大的轉變，我們不管臨床還是輔助科室,，我們都是婦保院大家庭,，一榮俱榮一損俱損，你們那邊出問題的根源在哪里,，是不是通過我們某一方面的調整改變,，可以徹底解決不再發(fā)生?而思想轉變了必然帶來工作方式的轉變，在與臨床主動進行有效溝通后,，上半年有數件事情得到有效的解決或者改進,，從根源上杜絕不良事件再次發(fā)生。在六月份的培訓后楊老師還對檢驗科進行了9s管理的針對性培訓,，提出了最優(yōu)原則,，既科室物品應歸類擺放，表示明確,，應利于工作,，節(jié)省時間，提高效率,，并對檢驗科窗口服務進行了優(yōu)化,，大家都感覺收益匪淺，以前窗口服務是但求無錯,，而不關心窗口外病人的感受,，總感覺病人在窗口上一分鐘，幾句話,，能夠什么可溝通的,、可展示的?把必要的東西交代清楚就夠了。而楊老師在培訓時候,，讓我們的工作人員窗口外體驗了兩次抽血的過程，但是兩次采取了不同的服務方式,，體驗的結果是一種冷漠的讓人難以忍受,，一種卻讓人如沐春風，立馬讓我們感覺我們的服務還有非常大的提升空間,。楊老師給我們重新制定了詳細窗口服務的流程,，最基本的就是對病人要做到：五米注視。三米微笑,，一米欠身致意,，充分利用我們的肢體語言,，微笑語言與病人進行溝通，在很短的時間內爭取讓病人留下最佳的印象,。在培訓后,，在窗口服務時，大家感覺自己給病人的笑容多了之后,，明顯看到窗口外對你的笑臉也多了起來,，道謝的聲音更是不絕于耳，下半年也計劃將窗口服務作為一個重點來抓,，按照楊老師講的,，對每個人員進行再培訓，使檢驗科的每個窗口服務都流程化標準化,。

三,、急危重病人搶救情況

檢驗科上半年參與搶救急危重癥病號9人次，共輸血37人次,，輸注全血148u,，血漿12860ml，冷沉淀143.5u,，總輸血量達71160ml,。9名危重病人的輸血量占全部輸血量的80%，每次在重癥病人的搶救這個不見硝煙的戰(zhàn)場,，總是臨床大夫沖在第一線,，我們忙碌在大后方，更有很多次市血庫血源不足的情況下,，我們在茫茫夜色中長途奔襲,，為急癥病人取回了救命的血液，并在最短的時間內做好配型,，及時送到病床邊,，為搶救提供有力保障。每次病人轉危為安后,，又默默地投入常規(guī)的工作中,。俗話說，危難時刻見真章,，每逢搶救病號時,，檢驗科每個人員都表現(xiàn)出極高的素質，極高的配合度,，每個人都能夠主動留下來,，自動找自己的崗位，在搶救工作中配合天衣無縫,。

四,、新上項目儀器開展工作的情況

檢驗科上半年更新了血凝儀,，新上了__n-1000血分析儀，將原有的凝血四項升級為凝血六項,，并與第三方進行合作開展了amh,，封閉抗體，免疫球蛋白檢測等新項目,，并正常運行,，基本實現(xiàn)了年初的工作目標。

三月份新開展了d-二聚體的檢測后,，因大家對儀器的性能了解的不夠透徹,，導致在搶救病號時候越著急越不出，后來與積極與工程師進行探討,，并在實際操作中加深對儀器性能的了解,，較好的解決了問題。而且,，在運行一段時間后,，發(fā)現(xiàn)dd試劑說明書上提供的正常值范圍并不適合我院的病號人群，臨床也多次提出異議,，我們積極的向兄弟醫(yī)院,，向檢驗前輩老師進行求助，確定了適合我院孕產婦的正常值范圍,。在年后,，在二號樓新上了一臺血分析儀，縮短了病人采血后的等待時間,。

五,、下半年打算：

回顧上半年的工作，可能因為過多的側重于實際工作,，而對創(chuàng)甲工作有所忽略,，很多方面只是繼續(xù)延續(xù)了去年的方式，對持續(xù)改進沒有體現(xiàn),，下半年要根據創(chuàng)三甲的標準要求,，從質量，溝通,，質量控制,，院感和生物安全，安全生產,，服務等幾個方面，完善資料,。經過20____年的籌備,，一些操作規(guī)程制度職責等已經準備齊全,，需改進的主要有：醫(yī)療質量方面：回顧上半年雖然沒有大的質量問題但是小毛病還是有的，現(xiàn)在總結一下,，發(fā)現(xiàn)幾乎所有的問題還是因為流程不完美,，譬如說結果扎堆出，導致大夫迎接不暇,，部分結果還是出的較慢,，王老師也說過沒有不好的員工，只有不好的流程,，下半年也打算將這些易出錯的點重點進行整頓,，對固有的工作方式進行改進調整，避免同樣錯誤再次發(fā)生,。

與臨床溝通：下半年計劃成立溝通小組,，定期去臨床收集信息，召開座談會,，不但利于我們及時發(fā)現(xiàn)問題,，也是我們宣傳檢驗科的機會，然后收集的問題進行及時的匯總,，整改,，回饋，有效提高我們的服務質量和臨床對檢驗科的滿意度,。

質量控制：上半年檢驗科參加了衛(wèi)生部,，省臨撿中心，省cdc艾滋病質控,，省計生的質控,，均取得了好成績，并根據創(chuàng)三乙的要求,，在各臨床科室的協(xié)助下,，開展了血糖儀的質量控制，結果及時向臨床進行了反饋,。今年下半年,，在繼續(xù)保持良好狀態(tài)的同時，計劃參加產前篩查實驗室的全國質量控制,，繼續(xù)爭取良好的成績,。

檢驗科個人工作總結簡短篇十七

20__年在醫(yī)院領導的正確領導下，在科室全體工作人員的共同努力下,，檢驗科積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習,，提高自身思想認識和服務技能，提高檢驗隊伍素質，樹立全心全意為人民服務的思想,，想病人之所想,，急病人之所急，圍繞醫(yī)院發(fā)展大局,，積極開展各項工作,，認真完成了醫(yī)院下達的各項工作任務。現(xiàn)將20__年的檢驗科工作情況總結如下,。

一,、工作完成情況

1、截止12月底,，20__全年住院和門診全科業(yè)務收入達到60余萬元(不包含體檢),，較去年同期增長17%，隨著標本量不斷攀升,，科室成員提前到崗,，認真檢測，保證每天結果按時發(fā)出,。

20__年退休居民體檢1750人;小學生體檢3620人;中學生體檢1066人;幼兒園體檢1400人;婦產科免費普通建卡729人,，3月份-12月份免費hiv建卡633人;“兩癌”普查免費檢查494人;12月份建居民建卡檔案300份。健康證20__;

2,、 作好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作,，對出現(xiàn)各類故障，認真研究積極應對及時自行解決,，既保證了我科各類儀器的正常運行,，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本。

3,、對病人服務態(tài)度明顯改善,，我科門診每天平均接待病人70余人次，工作較為繁瑣,，大家都嚴格執(zhí)行查對制度,，包括病人的信息、門診發(fā)票號,、抽血注意事項等,，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質量控制關,。

4,、注重檢驗質量，保證檢驗結果的準確性,。規(guī)范了臨床檢驗室內質量控制,，同時積極參加市臨床檢驗中心室間質量評價活動,，在、生化,、血液,、尿液等項目評價中均取得了良好成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性,。

5、加強與臨床溝通,。對于新增項目標本的采集,、注意事項、報告時間等積極向臨床宣傳,。

6,、科室服務水平不斷提高。一切工作以檢驗質量為核心,，避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫(yī)務人員具有高度的服務意識,，全力搞好以病人為中心的服務工作。針對群眾提出的熱點難點問題,，結合科室實際情況認真加以研究和解決,，贏得了病人的信賴，年內無醫(yī)療事故發(fā)生,。

二,、存在的問題

1、個別專業(yè)的設備落后,，嚴重影響實驗結果的準確性和及時性 ,。

2、成員進修機會較少,，業(yè)務素質有待提高,。

20__年我們將努力改進，取長補短,，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力,，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務,。

檢驗科個人工作總結簡短篇十八

20xx年度本人在醫(yī)院領導的正確領導下,，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習,、積極工作,，轉變管理理念，認真落實院,、科兩級負責制,，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神,，密切配合醫(yī)院改革的步伐,，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F(xiàn)小結如下：

一,、認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,，實踐三個代表重要思想，遵紀守法,，清政廉潔,。模范遵守院規(guī)院紀，服從領導,，透明管理,。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，牢固樹立服務意識，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實踐，敢于勝利,。發(fā)揚奉獻精神,，在科室人員減少，任務增加的情況下,，調動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想,，不計個人得失,，確保了年度任務的超額完成。

二,、以學習促管理,，以管理促效益，以效益促發(fā)展,。正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀,、價值觀,、人生觀,。面對新形勢、新機遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務上的疑難問題,。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時,，更高的追求是科室全體素質的全面提高,。

三、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度,，上班不遲到、不早退,，工作積極主動,，認真負責，為了工作加班加點是經常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班。在科室管理上,，時刻嚴格要求自己,，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的,，自己堅決不做。團結科室同志,，積極協(xié)作,，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。

四,、以技術革新為著力點,，促進科室任務超額完成。

1,、20xx年度,，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性,，全體同志集思廣益,，挖潛提效，根據我院的具體情況,，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測,、torch,、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目,，服務了臨床,、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。

2,、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)的建設,。20xx年，在院領導的大力支持下,，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率,，促進了醫(yī),、檢、患三方的和諧,。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務。20xx年度,，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經濟創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢,、合療體檢約1萬余人次，實現(xiàn)經濟創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢xx余人次,，創(chuàng)收xx00余元; 20xx度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績,。

五、存在問題,。盡管在20xx年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀律、制度建設,、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在20xx年的工作中將努力改進,，爭取在20xx年取得更好的成績,。